Offres d'emploi à Montreuil-le-Henri

Être employé(e) de maison avec Shiva, c'est bien plus qu'assurer l'entretien courant des logements, c'est être fier de son métier et aimer le faire pour que les particuliers adorent rentrer chez eux. Vos missions : * Nettoyage des pièces : dépoussiérage, lavage des sols, entretien des sanitaires, cuisine, etc. * Entretien du linge : tri, lavage, repassage, pliage et rangement. * Soins particuliers à certaines surfaces ou matériaux (bois, marbre, inox.). * Gestion des produits d'entretien dans le respect des consignes de sécurité. Ce que nous offrons : * Horaires flexibles et généralement réguliers mais pouvant varier selon les besoins du client
Nous nous adaptons à vos disponibilités * Salaire attractif dès 12,50€ net/heure * Un environnement bienveillant et une équipe à votre écoute. * Contrats CDD à temps partiel avec des interventions régulières de 4h à 20h hebdomadaires Aucun diplôme n'est obligatoire, mais des formations (CAP, titres professionnels) peuvent valoriser le profil. L'expérience est très appréciée.

Au sein d'une cuisine centrale, vous assurez le dressage des assiettes, réalisez des textures modifiées ainsi que de la plonge. Vous pouvez être amenés à assurer du service en salle. Horaires continus soit du matin (7h00-15h00) ou du soir (12h45-20h45). Formation interne assurée

Vous assurez le service de plateaux repas auprès de résidents d'un centre médical et d'un ehpad ainsi que le nettoyage des chambres et annexes. Horaires coupés et continus. Période de doublage assurée. Travail 1 weekend sur 2.

Être employé(e) de maison avec Shiva, c'est bien plus qu'assurer l'entretien courant des logements, c'est être fier de son métier et aimer le faire pour que les particuliers adorent rentrer chez eux. Vos missions : * Nettoyage des pièces : dépoussiérage, lavage des sols, entretien des sanitaires, cuisine, etc. * Entretien du linge : tri, lavage, repassage, pliage et rangement. * Soins particuliers à certaines surfaces ou matériaux (bois, marbre, inox.). * Gestion des produits d'entretien dans le respect des consignes de sécurité. Ce que nous offrons : * Horaires flexibles et généralement réguliers mais pouvant varier selon les besoins du client
Nous nous adaptons à vos disponibilités * Salaire attractif dès 12,50€ net/heure * Un environnement bienveillant et une équipe à votre écoute. * Contrats CDD à temps partiel avec des interventions régulières de 4h à 20h hebdomadaires Aucun diplôme n'est obligatoire, mais des formations (CAP, titres professionnels) peuvent valoriser le profil. L'expérience est très appréciée.

Être employé(e) de maison avec Shiva, c'est bien plus qu'assurer l'entretien courant des logements, c'est être fier de son métier et aimer le faire pour que les particuliers adorent rentrer chez eux. Vos missions : * Nettoyage des pièces : dépoussiérage, lavage des sols, entretien des sanitaires, cuisine, etc. * Entretien du linge : tri, lavage, repassage, pliage et rangement. * Soins particuliers à certaines surfaces ou matériaux (bois, marbre, inox.). * Gestion des produits d'entretien dans le respect des consignes de sécurité. Ce que nous offrons : * Horaires flexibles et généralement réguliers mais pouvant varier selon les besoins du client
Nous nous adaptons à vos disponibilités * Salaire attractif dès 12,50€ net/heure * Un environnement bienveillant et une équipe à votre écoute. * Contrats CDD à temps partiel avec des interventions régulières de 4h à 20h hebdomadaires Aucun diplôme n'est obligatoire, mais des formations (CAP, titres professionnels) peuvent valoriser le profil. L'expérience est très appréciée.

Nous recherchons un(e) Hôte/Hôtesse de caisse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein de notre enseigne. 2 postes à pourvoir Missions :
Accueillir les clients.
Scanner les articles et encaisser les paiements.
Assurer la gestion de la caisse et la fidélisation de la clientèle.
Garantir la propreté et l'ordre de la zone de caisse. Profil recherché :
Une première expérience en tant qu'hôte/hôtesse de caisse
Bonnes compétences relationnelles et sens du service client.
Rigoureux/se et dynamique.
Capacité à travailler en équipe. Disponibilité pour travailler en horaires variables, y compris le week-end. Travail un dimanche sur 2

Au sein d'une cuisine centrale, vous effectuez la plonge , le nettoyage et désinfection des équipements et des surfaces en cuisine. Poste du matin ou soir ( Matin: 7h00-15h ou Soir: 12h45-20h30) Travail 2 weekends /mois et les vacances scolaires.

La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre nos 400 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via :
l'investissement dans du matériel performant et adapté,
l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ),
des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'Accompagnant(e)s Educatifs(ives) et Sociaux sur son EHPAD du Grand Lucé. L'EHPAD Eugène Aujaleu, situé au Grand-Lucé, est ouvert depuis 1993. Il accueille 94 personnes et propose 3 types d'accueil : accueil de jour, hébergement temporaire et hébergement permanent. Il dispose d'une Unité pour Personnes Âgées Désorientées (UPAD) permettant d'accueillir 12 résidents dans un espace sécurisé. L'AES réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'AES accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Travaillant le plus souvent dans une équipe pluri professionnelle, l'AES participe, aux soins infirmier(ère)s préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.

La Fondation Georges Coulon, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au coeur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via :
l'investissement dans du matériel performant et adapté,
l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ),
des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Dans le cadre d'une création de poste, la Fondation propose un poste de Cadre de santé au sein de son Centre Médical du Grand Lucé. Missions : Management des équipes de soins (IDE
AS
FFAS...) Accompagnement de l'équipe, coordination et prise en charge des soins Organisation de l'activité et du service Gestion des ressources et des plannings Transmission et coordination de l'information Tutorat sur le terrain et soutien auprès des acteurs de santé Qualité et Bonnes pratiques des soins Participation à des groupes de travail au sein de la Fondation Georges Coulon Implication dans des projets Profil recherché : Cadre de santé Diplômé d'État

La Fondation Georges Coulon, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via :
l'investissement dans du matériel performant et adapté,
l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ),
des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage... ) Le centre médical du Grand-Lucé est identifié comme l'établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour. Le centre du Grand Lucé est identifié comme Hôpital de proximité et comprend une Pharmacie à Usage Intérieur. En collaboration avec la pharmacienne gérante de la PUI, la Fondation propose un poste de Pharmacien adjoint H/F en CDI (Temps de travail à définir avec le candidat
Temps plein ou Temps partiel). Activités de Pharmacie Hospitalière orientées : Pharmacie Clinique (Analyse Pharmaceutique, Conciliation médicamenteuse), Alimentation des bases thérapeutiques (Choix, marchés de médicaments et DMS- Centrale référencement pour l'administration des offres commerciales + EDI). Sécurisation de la prise en charge médicamenteuse. Projets Pharmaceutiques : Déploiement Lecture data Matrix
Sérialisation, PDA en PUI (PDA en SDS par PPH depuis 2005) Pas d'activité de production / Contrôle production (Chimiothérapies, Radio Pharmacie, Qualité de l'eau, ).Des activités sont sous traitées (Conventions avec Hôpital du Mans) sous l'égide de l'ARS (Stérilisation, Préparations, ) Pas d'astreintes Pharmaceutiques. Une équipe PUI dynamique. Une communication de qualité avec les équipes d'encadrement et soignantes.

3/4 du poste : L'intervenant(e) est en charge de la gestion de la vie quotidienne des résidents en situation de handicap. Vous serez amené(e) à :
Instaurer une relation d'aide dans le respect de la singularité de la personne accompagnée,
Assurer des soins d'hygiène, de nursing et de confort : accompagnement au lever et au coucher, aide à la toilette et à l'habillage, aide à l'entretien du linge, accompagnement aux repas (pas de handicap physique ou moteur parmi les résidents),
Contribuer à l'élaboration d'activités et d'animations individuelles ou collectives. 1/4 du poste (environ 6h le dimanche) : L'intervenant(e) est en charge de la restauration des résidents :
Réchauffe des repas du midi et du soir, mettre au four et sortir du four (repas préparés sur place par l'équipe de cuisine le vendredi)
Service du repas en self : mise en place des entrées et desserts, service de plat chaud sur assiette
Vaisselle et rangement le midi avec les résidents Pour l'ensemble des tâches :
Contribuer au maintien et au développement de l'autonomie des résidents et de leurs capacités personnelles et relationnelles,
Agir dans le respect de la réglementation en vigueur, des valeurs et du projet associatif, du projet d'établissement et du projet personnalisé de chaque résident, Travail samedi et dimanche en trinôme Samedi : 9h45-21h15 Dimanche : 9h45
21h15 Participation possible lors des réunions en semaine

Vous exercerez vos missions en lien direct avec la directrice du service d'eau. Vos missions :
ENTRETIEN DES OUVRAGES : Suivre les périmètres de protection
Suivre les niveaux des nappes
Participer à la mise en place et au suivi du PGSSE
Piloter les marchés liés à l'entretien et à l'exploitation des ouvrages
Piloter la maintenance préventive et curative des ouvrages
Mettre à jour les synoptiques des ouvrages
Planifier les interventions et gérer les prestataires extérieurs
Participer aux études pour la sécurisation de la ressource
QUALITÉ DE L'EAU : Suivre les mesures d'auto-contrôles sur le réseau
Améliorer le suivi de la qualité de l'eau sur le réseau et les ouvrages
Piloter les campagnes spécifiques d'analyses, en lien avec le laboratoire
ENTRETIEN ET EXPLOITATION DU RÉSEAU : Suivre et mettre à jour le plan pluriannuel de renouvellement du réseau
Participer à l'élaboration des Dossier de Consultation des Entreprises
Assurer le pilotage et le suivi des chantiers, de la conception à la réalisation
Réaliser les enquêtes et les devis pour les nouveaux branchements
Réaliser les demandes administratives nécessaires à la réalisation des chantiers
Organiser les opérations de contrôles préalables à la réception
Piloter la maintenance préventive et curative du réseau
Améliorer le suivi de la qualité de l'eau sur le réseau et les ouvrages
Piloter les campagnes spécifiques d'analyses, en lien avec le laboratoire
Participer à la mise à jour du SIG
Suivi du stock
ORGANISATION : Animer et encadrer une équipe de techniciens
Concevoir, diffuser et s'assurer du respect des procédures et favoriser l'autonomie et le développement de compétences des agents
Être le garant du respect des consignes de sécurité
Suivre le budget du service
Veille technique et réglementaire
Participer à des travaux d'intérêt général
(rangement atelier, entretien véhicule)
Gestion et programmation de l'entretien du matériel d'exploitation (compresseur, fusée, etc.)
Entretien du véhicule affecté
CONTRIBUTION A LA COLLECTIVITÉ ET AU SERVICE PUBLIC : Assurer le relationnel avec les organismes extérieurs, les collectivités, les laboratoires, les entreprises et les élus
Assurer le conseil auprès des usagers
Être garant de la continuité de service Poste avec astreintes
interventions de nuit, week-end et jours fériés Régime indemnitaire + chèques déjeuner + ....

Vous interviendrez sur des tâches d'aide à la personne et aux soins auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vous serez aussi amené(e) à effectuer des tâches ménagères. Vous aurez un jour de repos dans la semaine et travaillerez un week-end sur 2. Formation interne assurée.

La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre nos 400 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via :
l'investissement dans du matériel performant et adapté,
l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ),
des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'Aides-Soignants (es) sur son EHPAD du Grand Lucé. L'EHPAD Eugène Aujaleu, situé au Grand-Lucé, est ouvert depuis 1993. Il accueille 94 personnes et propose 3 types d'accueil : accueil de jour, hébergement temporaire et hébergement permanent. Il dispose d'une Unité pour Personnes Âgées Désorientées (UPAD) permettant d'accueillir 12 résidents dans un espace sécurisé. L'aide-soignant(e) réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant(e)(e) accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Travaillant le plus souvent dans une équipe pluri professionnelle, l'aide-soignant(e) participe, aux soins infirmier(ère)s préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.

La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre nos 400 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via :
l'investissement dans du matériel performant et adapté,
l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ),
des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'Aides-Soignants (es) sur son SSIAD. Le Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) est un service rattaché à la Fondation Georges COULON et organisé en 4 antennes. Les missions et objectifs du service s'inscrivent dans le cadre d'une politique de maintien à domicile des personnes. L'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Travaillant au domicile, l'aide-soignant participe, dans la mesure de ses compétences, et dans le cadre de sa formation, aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.

La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre nos 400 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au coeur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via :
l'investissement dans du matériel performant et adapté,
l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ),
des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'Aides-Soignants (es) sur son Centre Médical du Grand Lucé. Le Centre Médical du Grand-Lucé est identifié comme un établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour. L'aide-soignant(e) réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. Travaillant dans une équipe pluri professionnelle, l'aide-soignant(e) participe, aux soins infirmier(ère)s préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.

La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre près de 500 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au coeur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via :
l'investissement dans du matériel performant et adapté,
l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ),
des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose un poste d'IDE sur son EHPAD du Grand Lucé. Poste ouvert à temps complet (80% possible) avec 1 Week-end sur 4 travaillé. L'EHPAD du Grand Lucé, suite à sa rénovation, accueille 80 résidents et propose de l'accueil en hébergement permanent et temporaire. Il dispose de 9 places d'accueil de jour itinérant, d'un PASA ainsi que de 12 lits en UPAD. Les principales missions de l'IDE sont de :
Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents et leur réaction aux traitements ;
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de vie personnalisé du résident et de son projet de soins ;
Participer à la réalisation des soins de confort et de bien être en collaboration avec l'équipe de soins ;
Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers et mettre en œuvre les traitements prescrits par le médecin ;
Animer les transmissions journalières aux équipes ;
Assurer le contrôle et la gestion des dispositifs médicaux, de matériels et produits médicaux (commandes, organisation de chariot de soins, pillulier...) ;
Informer les résidents et leur entourage (accueil des nouveaux résidents, réponses aux demandes d'information des familles, des tuteurs...) ;
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La Fondation Georges COULON, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthe qui comptent plus de 700 lits et places. Intégrer la Fondation, c'est rejoindre nos 400 salariés et s'engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l'écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs. La Fondation s'inscrit dans une démarche de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et s'engage pour le soutien de ses salariés via :
l'investissement dans du matériel performant et adapté,
l'accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage ),
des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie ) Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose des postes d'IDE en Journée sur son Centre Médical du Grand Lucé. Le Centre Médical du Grand-Lucé est identifié comme un établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l'accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d'un plateau technique, d'un service de consultations externes et d'un accueil en hôpital de jour.

Quelles missions enrichissantes attendent le Masseur kinésithérapeute (F/H) en réadaptation hospitalière ? Les principales missions consistent à fournir des soins de rééducation physique et fonctionnelle pour favoriser le bien-être des patients
Évaluer les capacités des patients et élaborer des plans de traitement personnalisés
Réaliser des massages thérapeutiques et des exercices physiques adaptés
Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser les soins de rééducation Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: du 10/11 au 14/11
Salaire: 19 euros brut de l'heure + avec expérience Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
Indemnité kilométrique
Logement possible En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Les principales missions de l'IDE sont de :
Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents et leur réaction aux traitements ;
Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de vie personnalisé du résident et de son projet de soins ;
Participer à la réalisation des soins de confort et de bien être en collaboration avec l'équipe de soins ;
Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers et mettre en oeuvre les traitements prescrits par le médecin ;
Animer les transmissions journalières aux équipes ;
Assurer le contrôle et la gestion des dispositifs médicaux, de matériels et produits médicaux (commandes, organisation de chariot de soins, pillulier...) ;
Informer les résidents et leur entourage (accueil des nouveaux résidents, réponses aux demandes d'information des familles, des tuteurs...) Poste à pourvoir au 01/10/2025 Travail 1 weekend sur 4

L'agence Adecco de Château du Loir recherche pour l'un de ses clients, 1 Manœuvre Bâtiment h/f motivé. En tant que manœuvre, vous serez un atout essentiel pour contribuer aux projets de maçonnerie et de rénovation. Missions principales :
Aider le maçon dans l'exécution des travaux de maçonnerie.
Préparer les matériaux nécessaires à la réalisation des chantiers.
Assurer le bon état des outils et du matériel de chantier.
Respecter les consignes de sécurité et participer à la propreté des lieux de travail.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour garantir la qualité des réalisations.
Capacités physiques requises : vous êtes courageux et rigoureux.
Une première expérience dans le secteur du bâtiment serait un atout.
Motivé et désireux d'apprendre dans le domaine de la maçonnerie et de la restauration.
Sens des responsabilités et esprit d'équipe.
Une rémunération à discuter en fonction de l'expérience. Si vous êtes prêt à relever des défis dans le secteur du bâtiment, nous serions ravis de recevoir votre candidature !

Vous allez préparer un CAP maçonnerie en apprentissage avec le CFA du Mans :
vous avez de 16 à 29 ans
2 ans de formation en alternance (entreprise / CFA)
vous travaillerez en maçonnerie, carrelage et taille de pierre sur le secteur du Grand-Lucé
vous êtes ponctuel(le) et motivé(e)

Description du poste : L'animateur ou animatrice de l'EHPAD a pour mission principale de développer et d'organiser les projets qui visent à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des résidents. L'animateur ou l'animatrice développe des activités diverses de façon à faciliter la communication, l'adaptation au changement et plus généralement la mise en œuvre d'une vie sociale. Il ou elle tente d'encourager l'expression, la créativité et l'épanouissement des résidents par des techniques variées : expression corporelle, atelier d'écriture, multimédias, activités artistiques et culturelles. Il ou elle est le garant du projet d'animation.***Missions principales :***l'accompagnement (accueil, évaluation des besoins, participation au PAP) * l'animation (élaborer et concevoir le programme d'activités, préparer et accompagner les animations, dresser le bilan, mettre en place des événements) * la coordination (avec le personnel, les autres services et établissements de la Fondation, les apprentis et services civiques, les bénévoles, les intervenants et partenaires extérieurs, ...) * la communication (transmissions et réunions équipe, participation au CVS + alimenter les canaux de communication de la Fondation : diffusion d'informations sur les affichages numériques, diffusion sur les réseaux sociaux en lien avec le service communication) Description du profil :***Être source de proposition * Capacité à porter des projets***Collaborer avec des partenaires extérieurs dans le cadre du Tiers-lieu "Chez Eugène" * Collaborer sur des projets avec l'accueil de jour de l'EHPAD et le CRT***Participer au bien-être des animaux de la Fondation dans le cadre de projets de médiation animale * Encadrer des stagiaires et des services civiques * Avoir de l'expérience significative dans l'animation et la gestion de projets * Diplôme ou formation souhaité

"""Le Service de Remplacement Départemental Sarthois (SRDS) recrute un agent de cultures légumières (F/H) pour un adhérent./r/n/r/nSecteur: Tresson/r/n/r/nVos missions :/r/n/r/n- Préparation du sol, semis, plantation, récolte, désherbage, entretien terrain, gestion des stocks, préparation commandes, vente en direct sur les marchés/r/n/r/nCDD 4 mois et demi à pourvoir mi octobre, exploitation maraîchage bio, petite surface, pas mécanisée, familiale /r/n/r/nCe poste est fait pour vous ?/r/n/r/nContactez nous et postulez !"""

"""Le Service de Remplacement Départemental Sarthois (SRDS) recrute un agent de cultures légumières (F/H) pour un adhérent./r/n/r/nSecteur: Tresson/r/n/r/nVos missions :/r/n/r/n- Maraîchage bio : préparation du sol, semis, plantation, récolte, désherbage, entretien terrain, gestion des stocks, préparation commandes, vente en direct sur les marchés/r/n/r/nCDD 4 mois et demi, 20h/semaine lundi, mercredi et jeudi à pourvoir dès que possible, exploitation maraîchage bio, petite surface, pas mécanisée, familiale /r/n/r/nCe poste est fait pour vous ?/r/n/r/nContactez nous et postulez !"""

Description du poste : Le Groupement d'Employeurs Départemental recrute un agent agricole polyvalent (H/F) Secteur : Le Grand Lucé Missions :
Soins et suivi des vaches allaitantes et des canards de chair
Conduite d'engins agricoles pour travaux des champs Profil : personne autonome avec de l'expérience confirmée Poste à pourvoir de suite en CDI Temps partiel Les avantages d'être salarié(e) au GED 72 :
une équipe à votre écoute
un accompagnement individualisé (entretien, formation)
un équipement adapté à votre travail (bottes, combinaison)
la prise en charge de la mutuelle à 50%
un système de primes et de parrainage Alors qu'attendez vous ! Rejoignez nous !

"""Le Groupement d'Employeurs Départemental recrute un agent agricole polyvalent (H/F)/r/n/r/nSecteur : Le Grand Lucé/r/n/r/nMissions :/r/n- Soins et suivi des vaches allaitantes et des canards de chair/r/n- Conduite d'engins agricoles pour travaux des champs/r/n/r/nProfil : personne autonome avec de l'expérience confirmée/r/n/r/nPoste à pourvoir de suite en CDI Temps partiel/r/n/r/nLes avantages d'être salarié(e) au GED 72 : /r/n- une équipe à votre écoute/r/n- un accompagnement individualisé (entretien, formation)/r/n- un équipement adapté à votre travail (bottes, combinaison)/r/n- la prise en charge de la mutuelle à 50%/r/n- un système de primes et de parrainage/r/n/r/nAlors qu'attendez vous ! Rejoignez nous !"""

Description du poste : Le Groupement d'Employeurs Départemental recrute un agent d'élevage avicole (H/F) Secteur : Montreuil le Henri Missions :
suivi et soins des poules pondeuses en multi-parcs
tri et ramassage des oeufs
entretien des bâtiments Profil : Personne motivée et rigoureuse, débutant accepté(e) Poste à pourvoir de suite en CDI Temps partiel Les avantages d'être salarié(e) au GED 72 :
une équipe à votre écoute
un accompagnement individualisé (entretien, formation)
un équipement adapté à votre travail (bottes, combinaison)
la prise en charge de la mutuelle à 50%
un système de primes et de parrainage Alors qu'attendez vous ? Rejoignez nous !

"""Le Groupement d'Employeurs Départemental recrute un agent d'élevage avicole (H/F)/r/n/r/nSecteur : Montreuil le Henri/r/n/r/nMissions :/r/n- suivi et soins des poules pondeuses en multi-parcs/r/n- tri et ramassage des oeufs/r/n- entretien des bâtiments/r/n/r/nProfil :/r/nPersonne motivée et rigoureuse, débutant accepté(e)/r/n/r/nPoste à pourvoir de suite en CDI Temps partiel/r/n/r/nLes avantages d'être salarié(e) au GED 72 : /r/n- une équipe à votre écoute/r/n- un accompagnement individualisé (entretien, formation)/r/n- un équipement adapté à votre travail (bottes, combinaison)/r/n- la prise en charge de la mutuelle à 50%/r/n- un système de primes et de parrainage/r/n/r/nAlors qu'attendez vous ? Rejoignez nous !"""

Poste : Poseur(se) de poêles et cheminées Nous recherchons un(e) poseur(se) motivé(e) et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans l'installation de poêles et cheminées. Vos missions : Installation de poêles et cheminées (bois, granulés, inserts...) Entretien des appareils Réalisation des raccordements et finitions Respect des normes de sécurité et de qualité Conseils et accompagnement des clients lors de la pose Profil recherché : Expérience dans la pose de poêles/cheminées ou dans le bâtiment (souhaitée) Plaquiste, charpentier, couvreur Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Permis B exigé Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 600,00€ à 2 100,00€ par semaine Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Le Groupement d'employeurs départemental (Ged72) recrute un agent d'élevage laitier (F/H). Secteur: Le Grand Lucé ( sur 2 exploitations ) Missions:
Suivi et soins des vaches laitières
salle de traite
Suivi et soins des veaux.
Conduite de tracteur pour l'alimentation. Profil: Nous recherchons une personne autonome dans son travail, avec un bon relationnel . Poste à pourvoir début Janvier 2026 en CDI temps plein. Les avantages d'être salarié(e) pour le GED 72
une équipe à votre écoute
un accompagnement individualisé ( entretien, formation ..)
un équipement adapté à votre travail. ( bottes, combinaisons)
La prise en charge de la mutuelle à 50 %
Un système de primes et de parrainage Alors qu'attendez vous, rejoignez nous !

"""Le Groupement d'employeurs départemental (Ged72) recrute un agent d'élevage laitier (F/H)./r/n/r/nSecteur: Le Grand Lucé ( sur 2 exploitations )/r/n/r/nMissions:/r/n- Suivi et soins des vaches laitières
salle de traite/r/n- Suivi et soins des veaux./r/n- Conduite de tracteur pour l'alimentation./r/n/r/nProfil: Nous recherchons une personne autonome dans son travail, avec un bon relationnel ./r/n/r/nPoste à pourvoir début Janvier 2026 en CDI temps plein. /r/n/r/nLes avantages d'être salarié(e) pour le GED 72/r/n- une équipe à votre écoute/r/n- un accompagnement individualisé ( entretien, formation ..)/r/n- un équipement adapté à votre travail. ( bottes, combinaisons)/r/n- La prise en charge de la mutuelle à 50 %/r/n- Un système de primes et de parrainage/r/n/r/nAlors qu'attendez vous, rejoignez nous !"""

"""Le GED 72 ( Groupement d'Employeurs Départemental ) recherche pour une exploitation un agent d'élevage avicole H/F dans le secteur du Grand Lucé./r/n/r/nLes missions :/r/n/r/n- Soin et suivi des volailles/r/n- Ramassage des œufs/r/n- s'occuper du vide sanitaire, nettoyage/r/n- Entretien des bâtiments/r/n- Préparation des poules/r/n/r/nProfil recherché : débutant accepté./r/nPersonne qui c'est rapidement être autonome et curieux/r/n/r/nC'est un contrat CDD temps partiel (environ 20 h)"""

Emploi Médecin Gériatre Villaines-sous-Lucé 72150| La Solution Médicale Centre de santé à Villaines-sous-Lucé 72150, recherche activement un Médecin Gériatre (F/H).   Avantages du poste :
Aucun frais d'intermédiation pour le praticien
Statut salarié en CDI
Rémunération selon profil
Possibilité de formation facilitée, financée par la Fondation suite accord de la CME  
15 RTT par an  
1/2 jours de récupération après astreinte de WE  
Prime annuelle négociée en NAO   
Prime de bienvenue peut être envisagée  
Mutuelle familiale dont 70% prise en charge par l'employeur  
CSE proposant des chèques vacances des aides financières pour les activités sportives et artistiques 100EUR par enfant et 80EUR par salariés  
Salle de pause et de sport réservé au personnel   
Fauteuil de massage  
Des séances de détente et bien être gratuites sur le lieu de travail (massage, réflexologie plantaire, ...)   Vos Missions :
Stabiliser les fonctions vitales
Surveiller et traiter les facteurs de comorbidités
Coordination entre les différentes filières de soins
Préparer et accompagner la réinsertion familiale et sociale
Maintenir et redonner l'indépendance et l'autonomie au patient
Prendre en charge médicalement des patients de tous les âges souvent polypathologiques
Maintenir la socialisation et assurer l'éducation thérapeutique de la personne et de sa famille     Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Médecin diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins en France DESC de gériatrie ou capacité de gériatrie
Expériences dans une structure gériatrique Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient.  Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Description du poste : L'AS réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personnes. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'AS accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. L'AS participe, dans la mesure de ses compétences, et dans le cadre de sa formation, aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.***Missions principales :***Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne * Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé * Aider l'infirmier(ère) à la réalisation de soins * Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits * Entretenir les matériels de soin * Transmettre ses observations par écrit dans le logiciel de soins et par oral pour maintenir la continuité des soins * Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage * Accueillir et accompagner les stagiaires en formation * Travailler en équipe pluri professionnelle Description du profil :***Poste à pourvoir sur le centre médical du Grand-Lucé***Diplôme requis : Aide-soignant obligatoire***Expérience : appréciée mais débutant accepté***Prime de bienvenue sous conditions : 2000€

Description du poste :***Management de l'équipe soignante***Accompagnement de l'équipe, coordination et prise en charge des soins***Gestion de l'activité et de l'organisation du service***Gestion des ressources et administration des plannings***Transmission et coordination de l'information***Tutorat sur le terrain et soutien auprès des professionnels***Participation à des groupes de travail au sein de la Fondation Georges Coulon***Implication dans des projets. Description du profil :***Diplôme requis : Cadre de santé Diplômé d'État

Description du poste : Vous exercerez votre activité professionnelle au domicile des personnes âgées et/ou adultes en situation de handicap. Sous l'autorité de l'Infirmier Coordinateur (IDEC), vous aurez en charge :***La réalisation des soins de nursing * L'identification des modifications de l'état de santé et du comportement du patient * Le suivi et les transmissions à l'IDEC Description du profil :***SSIAD : 3 antennes en Sarthe***Diplôme requis : Aide-soignant obligatoire, ou diplôme d'AMP ou d'AES impératif.***Expérience : appréciée mais débutant accepté***Permis B obligatoire***Prime de bienvenue sous conditions : 2000€

RESPONSABILITÉS : En tant qu'aide soignant/e, vous ferez partie d'une équipe multi-professionnelle et serez sous la Direction du cadre de soin. Votre mission principale est de prendre en charge les patients et se charger de leur bien-être. Vos activités sur des structures comprendront : • La prise en charge des patients et les soins • Le respect des normes de soins • Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être • Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes • Préparer et distribuer les traitements • S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne • Compléter les dossiers et assurer les transmissions • Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène...) • Gérer les situations d'urgence • Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques...) PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : · Flexibilité en terme de mobilité · Diplômé(e) aide soignant/e · Deux années d'expérience professionnelle (n'importe quel service) CDD ou CDI Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Réaliser les soins et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire 16€ de l'heure + Diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent Frais de déplacement et hébergement pris en charge à 100% pour les grands déplacements.

Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Intégrer l' ADMR c'est :
Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR
Des missions proches de chez vous
Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile
Un planning au mois adapté à vos disponibilités
Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté
Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés
Un parcours de formation adapté à vos besoins
Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR
Un téléphone portable professionnel
Une équipe administrative à votre écoute Vous accompagnerez nos clients, personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien :
Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage
Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement socialVous partagez nos valeurs ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !

Vous êtes à la recherche d'une entreprise engagée qui place votre bien-être et celui des bénéficiaires au cœur de son activité ? C'est chez Destia que cela se passe ! Nous vous proposons des missions proches de votre domicile, à temps plein ou à temps partiel, des plannings donnés à l'avance, une autonomie dans vos missions et surtout un réel soutien de l'agence. Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap, fragilisées ou âgées afin d'égailler et faciliter leur quotidien. Vos missions : Accompagner la personne dans les tâches de la vie quotidienne (entretien du domicile, du linge, levers et/ou couchers, préparation des repas, hygiène corporelle etc) Créer une relation de confiance avec vos bénéficiaires via des jeux, des sorties, des accompagnements aux rendez-vous extérieurs etc Remonter vos bonnes idées, difficultés ou conseils à l'agence afin de garantir le meilleur accompagnement possible Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap Empathie, patience et bienveillance. Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. Autonomie et rigueur dans l'organisation de votre travail. Possibilité de vous former en interne via notre parcours d'alternance.

Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS INTERIM CHATEAU DU LOIR recherche Mécanicien Technicien Agricole. Vos missions principales sont :
Réaliser des diagnostics des engins agricoles
Effectuer la réparation et l'entretien
Assurer la maintenance préventive des équipements, monter le matériel neuf Avantages rémunération : 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 12h et 14h à 17h Salaire : Entre 11.88/H Brut et 15€/H Brut Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise Description du profil : De formation type BAC PRO ou vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire avec des connaissances techniques en mécanique agricole, si vous avez la capacité de diagnostiquer et résoudre des problèmes mécaniques. Si vous êtes volontaire , percutant, motivé et que vous êtes curieux d'apprendre, ce poste est fait pour vous ! Les Avantages :
CET à 8%
Parrainage
Carte CE
Acompte de paie à la semaine si besoin
Montée en compétences via formation
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family null

Prêt(e) à Booster la Maintenance ? Nous, My Premium Consulting, recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance (H/F) pour notre client, une entreprise familiale en pleine croissance ! Ta Mission :
Réparer, réviser, et améliorer les machines de notre client.
Devenir un(e) expert(e) autonome sur divers équipements.
Résoudre les pannes mécaniques comme un pro.
Proposer des solutions pour renforcer la performance et la sécurité.
Soutenir l'équipe de production avec ton expertise. Les Avantages :
Salaire compétitif, avec treizième mois.
Prime de vacances pour te détendre.
Indemnités de panier pour les repas.
Indemnités de transport pour te déplacer.
Mutuelle d'entreprise pour la tranquillité.
Prévoyance pour être prêt(e) à tout. Votre profil:
Expérience en maintenance industrielle.
Autonomie et efficacité.
Détection de pannes mécaniques.
Créativité pour des solutions innovantes.
Esprit d'équipe. Si tu es prêt(e) à relever le défi, postule maintenant et aide notre client à maintenir sa machine bien huilée !

Notre cabinet ALTINEO accompagne un cabinet d'expertise comptable familial à la recherche d'un Collaborateur Comptable- Responsable de Portefeuille H/F afin d'intégrer les équipes situées à Le Grand-Lucé (72). Leur approche est simple : une équipe proche, un accompagnement sur mesure, et une vraie volonté de soutenir leurs clients à chaque étape de leur développement. Vous cherchez à évoluer dans un cadre où l'humain et la convivialité sont au coeur des priorités ? Cette structure n'offre pas simplement un poste, mais une réelle opportunité de grandir, d'apprendre, et de contribuer à une dynamique d'équipe positive et bienveillante. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :
La gestion complète d'un portefeuille avec une clientèle diversifiée
La préparation de bilans, des liasses et la présentation de ces bilans
La participation à des missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnel, reporting
Accompagnement & gestion de la relation client Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution. Par ailleurs, ils offrent :
Un environnement de travail familial, où chacun à sa place et est respecté
Des formations régulières pour évoluer à votre rythme
Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail
Des avantages financiers : titres restaurant, prImes Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

RESPONSABILITÉS : Vos activités comprendront : La prise en charge des patients et les soins Le respect des normes de soins Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes Préparer et distribuer les traitements S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne Compléter les dossiers et assurer les transmissions Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène...) Gérer les situations d'urgence Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques...) PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : • Flexibilité en terme de mobilité • Diplômé(e) d'État d'Infirmier • Deux années d'expérience professionnelle (n'importe quel service) CDI ou CDD. Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire entre 14€ et 21€ de l'heure + Diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent Frais de déplacement et hébergement pris en charge à 100% pour les grands déplacements, a contacter pour plus de précisions.

Description du poste : Les infirmiers dispensent des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Ils contribuent à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Les infirmiers interviennent dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans la structure, de manière autonome et en collaboration. Missions principales :***Observation et recueil de données cliniques * Soins de confort et de bien-être * Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique et palliative * Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne * Information et éducation du patient, de son entourage et d'un groupe de personnes * Coordination et organisation des activités et des soins * Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits * Formation et information des nouveaux personnels et des stagiaires * Veille et recherche professionnelle Description du profil :***Poste sur le centre médical du Grand-Lucé***Diplôme requis : Infirmier Diplômé d'État obligatoire***Expérience : appréciée mais débutant accepté***Prime de bienvenue sous conditions : 4000€

RESPONSABILITÉS : Vos activités comprendront : La prise en charge des patients et les soins Le respect des normes de soins Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes Préparer et distribuer les traitements S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne Compléter les dossiers et assurer les transmissions Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène...) Gérer les situations d'urgence Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques...) PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : • Flexibilité en terme de mobilité • Diplômé(e) d'État d'Infirmier • Deux années d'expérience professionnelle (n'importe quel service) CDI ou CDD. Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire entre 14€ et 21€ de l'heure + Diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent Frais de déplacement et hébergement pris en charge à 100% pour les grands déplacements, a contacter pour plus de précisions.

Description du poste : Prêt(e) à Booster la Maintenance ? Nous, My Premium Consulting, recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance (H/F) pour notre client, une entreprise familiale en pleine croissance ! Ta Mission :
Réparer, réviser, et améliorer les machines de notre client.
Devenir un(e) expert(e) autonome sur divers équipements.
Résoudre les pannes mécaniques comme un pro.
Proposer des solutions pour renforcer la performance et la sécurité.
Soutenir l'équipe de production avec ton expertise. Les Avantages :
Salaire compétitif, avec treizième mois.
Prime de vacances pour te détendre.
Indemnités de panier pour les repas.
Indemnités de transport pour te déplacer.
Mutuelle d'entreprise pour la tranquillité.
Prévoyance pour être prêt(e) à tout. Description du profil : Votre profil:
Expérience en maintenance industrielle.
Autonomie et efficacité.
Détection de pannes mécaniques.
Créativité pour des solutions innovantes.
Esprit d'équipe. Si tu es prêt(e) à relever le défi, postule maintenant et aide notre client à maintenir sa machine bien huilée !

Emploi Médecin Généraliste Le Grand-Lucé 72150| La Solution Médicale Centre de santé à Le Grand-Lucé 72150, recherche activement un Médecin Généraliste (F/H).   Avantages du poste :
Aucun frais d'intermédiation pour le praticien
Statut salarié en CDI
Rémunération selon profil
Possibilité de formation facilitée, financée par la Fondation suite accord de la CME  
15 RTT par an  
1/2 jours de récupération après astreinte de WE  
Prime annuelle négociée en NAO   
Prime de bienvenue peut être envisagée  
Mutuelle familiale dont 70% prise en charge par l'employeur  
CSE proposant des chèques vacances des aides financières pour les activités sportives et artistiques 100EUR par enfant et 80EUR par salariés  
Salle de pause et de sport réservé au personnel   
Fauteuil de massage  
Des séances de détente et bien être gratuites sur le lieu de travail (massage, réflexologie plantaire, ...)   Avantage du centre :
Patientèle très nombreuse
Équipe dynamique, compétente et dévouée
Secrétaire pour toutes les tâches administratives
Environnement d'excellence avec matériel haute technologie
Emplacement à proximité des transports en commun et parking   Ce poste est à pourvoir immédiatement. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement. Qualités recherchées :  Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient.  Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Dans le cadre de la production en milieu agroalimentaire, vous serez chargé(e) de : Participer aux opérations de sortie et tri des poussins sur ligne d'éclosion ; Effectuer le nettoyage des chariots et des grilles après production ; Réaliser le nettoyage et la désinfection des sols à l'aide d'un karcher haute pression ; Assurer le lavage et la désinfection des SAS d'accès ; Procéder au lavage à moyenne pression des lignes d'éclosion et d'incubation. Le respect strict des règles d'hygiène, de sécurité et de biosécurité est primordial dans l'exécution de vos missions. Horaires de travail : Lundi / Mardi : 6h00
11h00 / 11h20
16h00 Mercredi : 8h00
12h00 / 13h00
16h00 Jeudi / Vendredi : 7h30
12h00 / 12h20
16h00 Rémunération : Taux horaire brut : 11,88 EUR Prime d'habillage selon la convention collective en vigueur Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes d'hygiène et de sécurité ; Vous appréciez le travail en équipe et en milieu exigeant (température, nettoyage, bruit). Une première expérience en environnement agroalimentaire ou industriel est un plus ;

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez GALINA MAINE, spécialisée dans l'accouvage de poussins. GALINA MAINE est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. En tant qu'agent de nettoyage vous serez amené(e) à intervenir dans la zone d'éclosion : Nettoyage du sol en fin de production, Désinfection des locaux et équipements de production. Poste en journée : 10h00
18h30 Vous serez accompagné dans votre parcours, afin de vous donner les outils, les compétences et la confiance nécessaire pour effectuer un travail conforme à nos attentes. Ce poste requiert de l'autonomie, de la polyvalence, de la rigueur et du dynamisme dans le respect des règles d'hygiène. Une sensibilité aux enjeux sanitaires est essentielle : vous êtes conscient(e) des risques liés à un nettoyage insuffisant. Une première expérience dans le nettoyage industriel ou en environnement sensible est un plus, mais n'est pas obligatoire : une formation complète est assurée par le couvoir. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Nous recherchons un ouvrier avicole pour rejoindre une exploitation spécialisée dans la production et la gestion d'oeufs. Vos missions : Réaliser l'entreposage des oeufs Effectuer la remise en place des plaques ( environ 11kg) Participer aux tâches liées à la bonne organisation de l'entrepôt Conditions de travail : Horaires : 8h00
16h30/17h00 Du lundi au vendredi Mission prévue jusqu'à la fin de l'année Si vous êtes intéressé(e), envoyez nous votre candidature dès maintenant ! Dynamique, rigoureux et motivé Une première expérience en milieu agricole ou en manutention serait un plus

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Nous recherchons un ouvrier avicole pour rejoindre une exploitation spécialisée dans la production et la gestion d'oeufs. Vos missions : Réaliser l'entreposage des oeufs Effectuer la remise en place des plaques Participer aux tâches liées à la bonne organisation de l'entrepôt Conditions de travail : Horaires : 8h00
16h30/17h00 Du lundi au vendredi Mission prévue jusqu'à la fin de l'année Dynamique, rigoureux et motivé Une première expérience en milieu agricole ou en manutention serait un plus

Notre client est un foyer d'accueil situé à 10 minutes de Ecorpain qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Pour accéder à votre lieu de travail :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, rejoignez cet établissement reconnu, où vous relèverez des défis excitants et contribuerez à une tâche portée par de fortes valeurs humaines.Comment aimeriez-vous transformer des vies en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) dans notre foyer ? Impliquez-vous dans la protection de l'enfance au sein d'un foyer dynamique et bienveillant, contribuant ainsi au bien-être des résidents de notre centre social
Accompagner les jeunes dans leur développement personnel et social, en valorisant leurs compétences et en favorisant leur autonomie
Concevoir et animer des activités éducatives et sociales adaptées aux besoins individuels et collectifs des résidents
Collaborer étroitement avec l'équipe interdisciplinaire pour optimiser l'environnement éducatif et assurer une cohérence des actions
Évaluer régulièrement la progression des résidents et ajuster les interventions en fonction des objectifs établis
Assurer un suivi régulier avec les familles et les partenaires externes pour garantir une prise en charge globale et harmonieuse Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: contrat
Salaire: à voir selon profil et expérience Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Prévoyance santé
Véhicule de service

Notre client est un foyer d'accueil situé à 10 minutes d'Ecorpain qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, vous serez exposé(e) à des sujets stimulants et bénéficierez d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s, tout en évoluant au sein d'une organisation à taille humaine.Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être résidentiel en tant qu'Accompagnant éducatif et social en Centre Educatif ? Vous intervenez au quotidien auprès d'un public enfant et/ou adolescent, âgé de 4 à 18 ans. Dans le cadre de la Protection de l'Enfance, vous accompagnez les mineurs avec bienveillance dans l'évolution de leur projet personnalisé et dans leurs actes du quotidien. vous participez, en équipe, à la construction d'un cadre d'accueil sécurisant et structurant propice à l'accompagnement vers l'autonomisation. Vous assurez l'éducation, la protection, et l'accompagnement des jeunes accueillis. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: contrat
Salaire:de 2039 € à 2 684 € brut mensuel selon diplôme et expérience en Convention collective du 15 Mars 1966 Notre client offre des avantages attractifs :
Prévoyance santé

Être employé(e) de maison avec Shiva, c'est bien plus qu'assurer l'entretien courant des logements, c'est être fier de son métier et aimer le faire pour que les particuliers adorent rentrer chez eux. Vos missions : * Nettoyage des pièces : dépoussiérage, lavage des sols, entretien des sanitaires, cuisine, etc. * Entretien du linge : tri, lavage, repassage, pliage et rangement. * Soins particuliers à certaines surfaces ou matériaux (bois, marbre, inox.). * Gestion des produits d'entretien dans le respect des consignes de sécurité. Ce que nous offrons : * Horaires flexibles et généralement réguliers mais pouvant varier selon les besoins du client
Nous nous adaptons à vos disponibilités * Salaire attractif dès 12,50€ net/heure * Un environnement bienveillant et une équipe à votre écoute. * Contrats CDD à temps partiel avec des interventions régulières de 4h à 20h hebdomadaires Aucun diplôme n'est obligatoire, mais des formations (CAP, titres professionnels) peuvent valoriser le profil. L'expérience est très appréciée.