Offres d'emploi à Luyères

ACTIVITES PRINCIPALES : Activités de restauration : Préparer les repas des enfants accueillis dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et selon les protocoles en vigueur.
Relever les T° réfrigérateur
Vérifier la conformité de la livraison des repas
Relever les T° des plats
Procéder au réchauffage et à la préparation des repas
Préparer les chariots des repas et gouters
Distribuer les repas et gouters à la demande
Préparer les biberons en lien avec les Auxiliaires de Puériculture et se conformer au tableau alimentaire réalisé à cet effet
Faire le suivi des Dates Limites de Consommation (D.L.C.) du stock de secours Activités d'hygiène des locaux : Entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, dans le respect du planning quotidien et selon les protocoles en vigueur
Faire l'entretien quotidien de la cuisine (local, vaisselle et rangement)
Entretenir le matériel mis à disposition
Faire le suivi du stock de produits d'entretien
Réceptionner les livraisons
Ranger les réserves et lieu de stockage Activités d'hygiène du linge :
Faire fonctionner les différents appareils
Faire les lessives et les ranger
Entretenir le matériel mis à disposition
Faire le suivi des stocks de petits pots et vérifier les Dates Limites de Consommation (D.L.C.)
Favoriser la communication et le travail en équipe
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement
Participer aux réunions d'équipe et ajuster son action en fonction des objectifs retenus Liens avec les familles
Créer une relation de confiance avec les familles tout en conservant une attitude professionnelle
Créer un cadre de vie sécurisant, accueillant et agréable en aménageant les locaux et en les décorant
Participer à des temps d'activités, de partage et des temps festifs avec les familles. Poste à pourvoir début Novembre. Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi 10h à 13h et 14h45 à 19h15
Mercredi 8h à 13h l s'agit d'un poste pour la crèche de Charmont-sous-Barbuise cependant, à titre exceptionnel l'agent peut être amené à travailler à la crèche de Piney. Diplôme requis : Formation H.A.C.C.P.

MISSION(S) PRINCIPALE(S) : Animation et éducation L'agent de crèche assure, sous la responsabilité de la directrice ou de son adjointe, l'encadrement et la sécurité des enfants accueillis. Conformément au projet éducatif, elle prévoit, organise et anime des activités adaptées à leur développement. ACTIVITES PRINCIPALES :
Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être
Réaliser les soins courants d'hygiène (change, repas en respectant le tableau alimentaire préétabli, surveillance des siestes) et surveiller leur état général
Réaliser des activités d'éveil, de loisirs, d'éducation
Assurer une surveillance constante afin de garantir leur sécurité
Recueillir et transmettre ses observations à l'oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités
Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des enfants (nettoyage et désinfection des matériaux de soins et d'animation
Faire le suivi des anniversaires des enfants Liens avec l'équipe
Veiller à l'application du règlement de fonctionnement, à la sécurité et à l'hygiène des enfants
Veiller à bien se répartir dans les locaux (selon le taux d'encadrement en vigueur)
Favoriser la communication et le travail en équipe
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement
Participer aux réunions d'équipe et ajuster son action en fonction des objectifs retenus
Faire l'inventaire et le suivi du stock du matériel éducatif, des jeux et jouets ainsi que l'organisation des placards Liens avec les familles
Créer une relation de confiance avec les familles à travers l'écoute et le dialogue au quotidien tout en conservant une attitude professionnelle
Veiller à faire des transmissions de qualité dans la bienveillance et faire un retour écrit à la Directrice quant aux informations récoltées
Créer un cadre de vie sécurisant, accueillant et agréable en aménageant les locaux et en les décorant
Participer à des temps d'activités, de partage et des temps festifs avec les familles. Il s'agit d'un poste pour la crèche de Charmont-sous-Barbuise cependant, à titre exceptionnel l'agent peut être amené à travailler à la crèche de Piney. Poste à pouvoir début Novembre.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un inventoriste h/f dans le cadre d'une mission d'intérim, contrat le 03/11/2025 + renouvellement possible le 04/11/2025. Amplitude possible de 6h30 à 20h. Les taches seront :
Compter les produits,
Référencer les articles et leurs nombres,
Réassortir et ranger les articles en rayon
Excellente présentation et sens du relationnel
Dynamisme et capacité à travailler en équipe

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un inventoriste h/f dans le cadre d'une mission d'intérim, contrat le 05/11/2025 + renouvellement possible le 06/11/2025. Les taches seront :
Compter les produits,
Référencer les articles et leurs nombres,
Réassortir et ranger les articles en rayon
Excellente présentation et sens du relationnel
Dynamisme et capacité à travailler en équipe

Vous recherchez un poste dans la vente et possédez une formation dans ce domaine et/ou vous avez de l'expérience en vente. Les enseignes de McArthurGlen recrutent ! "Venez participer au Job Dating organisé par le centre Mc ArthurGlen et France Travail " De nombreux postes sont à pourvoir d'une durée variable à temps plein et à temps partiel. Prévoir d'être disponible sur les horaires d'ouverture des enseignes et accepter de travailler le dimanche Pour postuler et prévoir son créneau de rdv: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/517932/job-dating-mcarthur-glen-troyes

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un vendeur h/f dans le cadre d'une mission d'intérim, contrat à la semaine du 6/10/2025 au 12/10/2025 + renouvellement possible avec pour missions :
Accueillir et conseiller la clientèle
Réaliser des ventes et atteindre les objectifs fixés
Réassortir et ranger les articles en rayon
Participer à la mise en place des opérations commerciales
Encaisser les paiements des clients
Expérience de 1 à 2 ans dans la vente en prêt-à-porter
Excellente présentation et sens du relationnel
Dynamisme et capacité à travailler en équipe
Connaissance des techniques de vente

MISSION(S) PRINCIPALE(S) : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants. Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Participer au fonctionnement quotidien de la structure. ACTIVITES PRINCIPALES :
Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Proposer et adapter des animations en lien avec le projet pédagogique de l'accueil
Faire l'accueil des familles et faire les pointages
Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur et l'équipe d'animation
Participer de manière active aux réunions d'équipe
Rendre compte de situations particulières (fonctionnement, famille, enfants, .) et tenir compte du secret professionnel
Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements, participer aux inventaires et aux commandes
Participer au rangement et à l'entretien des locaux. Liens avec l'équipe
Travailler en équipe
Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
Participer aux réunions d'équipe et ajuster son action en fonction des objectifs retenus
Aider ses collègues Liens avec les familles
Créer une relation de confiance avec les familles à travers l'écoute et le dialogue au quotidien tout en conservant une attitude professionnelle
Veiller à faire des transmissions de qualité dans la bienveillance
Communiquer avec les familles
Créer un cadre de vie sécurisant, accueillant Poste à pourvoir à partir du 10 Novembre Il s'agit d'un poste pour le centre périscolaire de Mesnil-Sellières cependant, l'agent peut être amené à travailler à l'ACM de Rouilly-Sacey.

Animation et éducation L'auxiliaire de puériculture diplômée d'état réalise des activités d'éveil, d'éducation et dispense des soins d'hygiène et de confort pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de l'enfant. ACTIVITES PRINCIPALES :
Accueillir, informer, accompagner les enfants et leurs familles
Prendre soin des enfants dans leurs activités de la vie quotidienne (accueil, soins, repas, sieste.)
Réaliser des activités d'éveil, de loisirs, d'éducation
Observer les enfants et mesurer les principaux paramètres liés à leur état de santé et à leur développement (veiller en permanence à leur santé et sécurité)
Aider la directrice à la réalisation des soins spécifiques dans le cadre d'un PAI
Recueillir et transmettre ses observations à l'oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités
Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des enfants (nettoyage des matériaux de soins et ludiques) Liens avec l'équipe
Veiller à l'application du règlement de fonctionnement, à la sécurité et à l'hygiène des enfants
Organiser la vie quotidienne en veillant à la bonne répartition du personnel dans les locaux (selon le taux d'encadrement en vigueur)
Favoriser la communication et le travail en équipe
Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
Participer aux réunions d'équipe et ajuster son action en fonction des objectifs retenus Liens avec les familles
Créer une relation de confiance avec les familles à travers l'écoute et le dialogue au quotidien
Communiquer avec les familles par mail
Créer un cadre de vie sécurisant, accueillant et agréable en aménageant les locaux et en les décorant
Participer à des temps d'activités, de partage et des temps festifs avec les familles. Il s'agit d'un poste pour la crèche de Charmont-sous-Barbuise cependant, à titre exceptionnel l'agent peut être amené à travailler à la crèche de Piney.

Au sein d'une charcuterie, les missions sont diverses et variées allant de l'entretien de la boutique au service des clients ou encore de l'encaissement. Voici les missions principales du vendeur en charcuterie : Accueil et conseil à la clientèle : Le vendeur/ la vendeuse en charcuterie accueille les clients, les renseigne sur les produits, et les conseille en fonction de leurs préférences et besoins. Il doit avoir une bonne connaissance des différentes variétés de charcuterie et assurer la gestion de la relation client. Son poste de travail l'amène aussi à gérer les commandes des clients et à anticiper les besoins en approvisionnement. Préparation et présentation des produits : le vendeur / la vendeuse travaille en étroite collaboration avec le charcutier traiteur. Il peut participer à d'autres missions que celles liées à la vente et l'accueil de la clientèle. Il peut lui être confiés des préparations culinaires de base. Il participe également à la préparation des produits de charcuterie en tranchant, découpant, ou emballant selon les demandes des clients. Il s'assure également que les produits sont bien présentés et attractifs. Il peut être également chargé de la cuisson des aliments notamment pour la partie traiteur. Gestion des stocks : Le vendeur / la vendeuse en charcuterie doit suivre l'état des stocks de produits en veillant à leur rotation et en passant des commandes pour maintenir un approvisionnement adéquat. Respect des règles d'hygiène : Il veille à respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire dans la manipulation et le stockage des produits de charcuterie. Encaissement : Il effectue les transactions avec les clients, encaisse les paiements, et délivre les factures. Promotion des produits : Il peut participer à des opérations de promotion ou de dégustation pour mettre en avant les produits de charcuterie et attirer la clientèle. Nettoyage et entretien : Il assure la propreté et l'entretien du comptoir, des ustensiles, et de l'espace de vente.

Le cabinet d'orthodontie du Dr Emilie Foret est un espace moderne, engagé dans une démarche de soins diversifiés, rigoureux et de haute qualité, le tout dans une ambiance conviviale et humaine. Notre équipe est soudée, investie et profondément à l'écoute de chaque patient. Nous cultivons une culture d'excellence dans un cadre chaleureux et stimulant. Votre profil Nous recherchons une personne organisée et attentive aux détails, capable de faire preuve d'autonomie tout en s'intégrant harmonieusement à une équipe soudée. Dynamique, bienveillante et fiable, vous savez instaurer un climat de confiance avec les patients. À l'aise avec le Pack Office (Word, Excel), vous possédez idéalement une première expérience en secrétariat médical. Vos missions En tant qu'assistante dentaire vous serez formé(e) et amené(e) à participer activement à la vie du cabinet à travers les missions suivantes : Accueil physique et téléphonique des patients Gestion des rendez-vous et du planning via le logiciel du cabinet Préparation du matériel et des salles de soin Assistance au fauteuil durant les actes orthodontiques Suivi administratif des dossiers médicaux Commandes de matériel et gestion des stocks Participation à l'ambiance chaleureuse du cabinet Ce que nous offrons Un environnement formateur et stimulant Une équipe impliquée et bienveillante Une approche humaine du soin, axée sur la qualité De vraies perspectives de montée en compétence Conditions d'emploi CDD 18 mois temps plein en contrat d'apprentissage Véhicule indispensable Alternance : école sur Paris (participation aux frais de déplacement) Salaire : grille conventionnelle Horaire : selon planning du lundi au samedi (1 samedi sur 4 de 9h45 à 16h30, évolution possible vers 1 samedi sur 2) Amplitude horaire du cabinet : 8h45
19h30 Poste ouvert aux assistantes diplômées Avantages Mutuelle Ticket restaurant PEE Évolution de carrière Dans le cadre de sa politique diversité, Le cabinet traite à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Manpower TROYES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de Cuirs (H/F) Dans le cadre de nos activités de traitement de matières animales, nous recherchons un agent de cuir pour intervenir sur les opérations suivantes :
Retrait MRS (Matériaux à Risque Spécifiés) avec éviscération de cadavres de bovins
Section des têtes de bovins
Réception des matières C1 / C2 / C3
Nettoyage des dalles de réception
Participation à diverses activités liées à la chaîne de traitement
Expérience dans le secteur agroalimentaire ou en abattoir appréciée
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe L'avantage d'être chez MANPOWER :
Une application Mon Manpower : pour gérer ses missions, signer ses contrats, déposer des justificatifs, etc..
Des tickets restaurant, chèques vacances, chèques cadeaux, tickets cinéma etc ... avec deux CSE.
Un programme MyPath : accompagnement personnalisé pour évoluer vers des métiers recherchés.
Une mutuelle santé dès la première heure travaillée.
Un accès à un réseau de 800 agences pour un accompagnement de proximité.
Et pleins d'autres avantages ...

En tant que Conseiller(ère) Victoria Bijoux, vous représentez une marque leader de la vente directe de bijoux en France et en Belgique. Votre rôle consiste à organiser des démonstrations conviviales à domicile chez vos hôte(sse)s, afin de présenter nos collections de bijoux élégants et tendance. Vous offrez à vos client(e)s une expérience unique et personnalisée, loin du cadre impersonnel des magasins. Vous êtes à la fois ambassadeur(drice) de la marque et partenaire privilégié(e) de vos client(e)s, en leur proposant des conseils adaptés, un service chaleureux et un accompagnement de qualité. Vos missions principales : Organiser et animer des ventes à domicile autour des collections Victoria Bijoux, dans une ambiance conviviale et chaleureuse. Conseiller les client(e)s sur les styles, les associations et les tendances pour les aider à trouver le bijou qui leur correspond. Développer votre réseau de client(e)s grâce à vos animations, votre dynamisme et vos recommandations. Assurer le suivi clientèle (commandes, SAV, fidélisation). Promouvoir la marque Victoria et ses valeurs (confiance, autonomie, élégance, solidarité). Recruter et accompagner de nouveaux(elles) conseiller(ère)s si vous souhaitez évoluer vers un rôle de manager d'équipe. Profil recherché : Vous aimez la mode, la beauté et l'univers du bijou. Vous êtes sociable, souriant(e) et à l'aise dans la communication. Vous appréciez le contact humain et le travail en toute autonomie. Aucune expérience préalable n'est nécessaire : une formation complète vous est proposée. Ce métier est ouvert à tou(te)s : en complément de revenus, en activité principale, ou comme tremplin entrepreneurial. Ce que Victoria Bijoux vous offre Un métier flexible : vous gérez votre emploi du temps à votre rythme. Une formation gratuite et un accompagnement personnalisé. Un revenu motivant et évolutif, basé sur vos ventes et vos animations. Des cadeaux et avantages exclusifs pour récompenser votre engagement. La possibilité de faire carrière et de devenir manager d'équipe. L'opportunité de rejoindre une communauté bienveillante et solidaire, composée de milliers de conseillères passionnées.

Votre agence AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE recherche un Vendeur / Vendeuse. Renfort pour les fêtes de fin d'année : de début novembre à fin janvier. Amplitude horaire : jusqu'à 20h le soir ainsi que le week-end (samedi et dimanche). Expérience REQUISE. AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St
Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».

Vos principales missions :
Nettoyage locaux
Entretien et pliage de linge
Respect des règles d'hygiène
Petits travaux de couture

Conseiller de Vente (H/F)
CDD 35h
Troyes Présentation d'entreprise Depuis 1967, la Maison Ralph Lauren diffuse son style intemporel, preppy et sportswear chic. Leader du Luxury Lifestyle, notre réseau comprend aujourd'hui plus de 100 boutiques à travers l'Europe et de nouveaux projets verront le jour dans les semaines à venir Si vous souhaitez commencer votre histoire au sein de la maison Ralph Lauren , où la culture, la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos valeurs, et dans laquelle nous considérons nos collaborateurs comme notre plus grande richesse, alors REJOIGNEZ NOUS ! Description du poste La Maison Ralph Lauren recherche un(e) conseiller(e) de vente pour sa boutique située à Troyes , dans le cadre d'un CDD à temps plein, à pourvoir dés que possible. En qualité d'ambassadeur/drice de la Maison Ralph Lauren, vous aurez pour mission de vous assurer que chacun de nos clients reçoive une attention et des conseils personnalisés et vous garantirez ainsi le développement des ventes et du chiffre d'affaire. Vous aurez pour mission de fidéliser une clientèle exigeante et internationale, en créant avec elle une relation privilégiée grâce, entre autre, à votre parfaite connaissance de la Maison et de ses collections Profil recherché Pourquoi pas vous ? Vous justifiez d'une expérience réussie de vente au sein d'une Maison de Luxe qui vous a permis d'affirmer votre capacité à développer les ventes. Vous êtes enthousiaste et dynamique et votre passion pour le Luxe ainsi que vos qualités relationnelles et votre sens du service seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. La maison Ralph Lauren vous offrira à la fois un environnement professionnel ambitieux mais également une culture riche en valeurs humaines (respect, inclusivité) : nous vous attendons dans nos équipes !

À propos de l'emploi : Nous recherchons un Technicien Qualité pour coordonner les inspections qualité tout au long de la chaîne de production. Vous garantissez la conformité des produits aux standards internes et normatifs, et jouez un rôle clé dans l'amélioration continue de nos processus. Les responsabilités seront les suivantes : Garantir la conformité des produits à toutes les étapes de production (Quartz, Oscillateurs, MRO.) Réaliser les contrôles visuels selon les référentiels en vigueur et attester de la qualité des pièces et sous-ensembles Vérifier la documentation qualité et s'assurer de son bon remplissage Participer à la mise en place et amélioration des procédures de fabrication et de contrôle Détecter les anomalies, proposer des actions correctives et assurer leur suivi Collaborer avec les services supports (Production, R&D, Industrialisation, Commerce) Apporter un support au service qualité (contrôle d'entrée, QMS, validation d'ECO, RFW, RFD...) et au service production pour la préparation des audits internes et externes. Être acteur de l'amélioration continue et de la culture qualité

Nous recherchons pour notre agence basée à PONT SAINTE MARIE (10) un DÉMÉNAGEUR CONDUCTEUR SPL (H/F) Votre mission sera d'assurer les opérations d'emballage, de déballage, de montage / démontage, de protection, de chargement / déchargement de mobilier et objets, d'un lieu à un autre, pour le compte d'un client (particulier, entreprise, collectivité). Vous respectez les instructions des lettres de voiture établies par les commerciaux, dans le respect de la qualité et la satisfaction client. D'éventuels déplacements sont à prévoir dans toute la France. Sérieux, ponctuel, sens du service client développé, titulaire du permis EC
carte conducteur à jour (FIMO et FCOS à jour)
La qualité du service est votre priorité, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs. Salaire: Base convention collective + heures supplémentaires + frais conventionnels Une période de formation en interne sur la partie du déménagement est prévue.

Nous recherchons pour notre société un conducteur d'engins titulaires des Permis C et EC. Vous conduisez des engins type chargeuse / télescopique. Vous effectuez la pose et la dépose de benne. Poste à pourvoir en CDI, temps plein Horaires :
Du Lundi au Vendredi
Repos le Week-end Formation:
CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification:
CACES (Requis)

Le restaurant La Petite Table (anciennement Courtepaille) situé au 1 rue des Saules
10150 CRENEY PRES TROYES : A la Petite Table, nous croyons que la cuisine est bien plus qu'une simple nourriture. C'est un voyage à travers les saveurs et les traditions, un moment de partage et de convivialité. Notre slogan « ça grille où ça mijote ». Nous célébrons la diversité des cuissons, que ce soit sur le grill au centre du restaurant ou dans nos cocottes mijotées, chaque plat est une invitation à explorer une palette de goût.
SECOND DE CUISINE H/F
CDI 35H/39H Vous possédez une expérience d'au moins deux ans en tant que cuisinier(e) et avez une première expérience en gestion d'équipe. Votre dynamisme, votre rigueur, associés à un temps de formation interne vous permettront d'être opérationnel(le) rapidement sur ce poste. Si vous êtes passionné de cuisine et que vous appréciez la cuisine au feu de bois et les produits de qualité, alors rejoignez-nous chez La Petite Table ! Rejoignez-nous pour découvrir le plaisir de cuisiner avec passion ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 500,00€ à 3 200,00€ par mois

Le Bois du Bon Séjour recherche un cuisinier/ère, un commis/se de cuisine, un second/de de cuisine pourquoi pas vous ? Vous serez amené à travailler des produits de saison, frais et très variés. Vous évoluerez continuellement en apprenant de nouvelles techniques de cuisine. Une belle expérience vous attend si vous avez la motivation, l'implication et la détermination nécessaire. L'établissement propose différentes cuisines. Les midis en semaine, on prépare un menu du marché. De bons produits, bien cuisinés et une recherche quotidienne pour ne jamais faire la même chose. Les midis en week-ends et les jeudis, vendredis et samedis soir, ambiance plus gastronomique avec un menu unique qui change chaque mois. Précision et gourmandise ! Enfin, l'établissement possède un grand parc et deux salles de réception. Des réceptions en traiteur y sont organisées, une manière d'apprendre à envoyer beaucoup d'assiettes en très peu de temps. Les lundis et mardis sont des jours de repos. Il n'y a pas non plus de service le mercredi soir et le dimanche soir. La rémunération sera évaluée en fonction des compétences. Le contrat proposé sera un CDI en 39 heures. Dans une ambiance familiale, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre structure. Vous travaillerez selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes âgé(e) de 16 à 29 ans et vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA. port de charges. téléphoner en dehors des horaires de service.

Rakon est l'un des plus grands fabricants mondiaux de produits de contrôle de fréquence et de solutions de synchronisation. Nos solutions se trouvent au cœur des produits de haute technologie où la vitesse et la fiabilité sont primordiales. Qu'il s'agisse d'infrastructures de télécommunications, de satellites dans l'espace, d'appareils de navigation ou d'applications IOT, les produits Rakon sont à la pointe de la connectivité, plus rapides et plus fiables. Notre équipe a une longue histoire d'innovation réussie. Rakon France, filiale d'un groupe basé en Nouvelle Zélande, est actuellement au cœur d'une transformation pour accompagner sa croissance sur des nouveaux marchés. En rejoignant nos équipes, vous ralliez une entreprise conviviale, bienveillante et tournée vers l'avenir. À propos de l'emploi : Dans le cadre du renforcement de l'équipe R&D, nous recherchons un ingénieur pour une période de 12 mois pour contribuer à la consolidation et à l'industrialisation des méthodes de calcul de fiabilité, tout en accompagnant le développement technologique d'un oscillateur dans une démarche d'innovation orientée pour notre marché New Space. Les responsabilités seront les suivantes : Missions principales Fiabilité
Sûreté de fonctionnement Finaliser le travail de R&D initié sur le calcul automatique de fiabilité des systèmes. Structurer les analyses de sûreté de fonctionnement : Taux de charge, Modélisation de la fiabilité, Analyses AMDEC/FMECA. Développement ou optimisation d'outils internes pour automatiser ou fiabiliser les analyses. Développement technologique Reprendre les travaux de faisabilité en cours sur les oscillateurs synchronisés sur PPS (Pulse Per Second). Étudier les architectures possibles d'oscillateur et modéliser leurs performances. Réaliser un proof-of-concept fonctionnel, incluant caractérisation et tests de robustesse. Documenter les limites technologiques et ouvrir des pistes d'optimisation. Compétences clés : Connaissance de l'ingénierie électronique et systèmes embarqués (oscillateurs, synchronisation temporelle, signaux PPS). Fiabilité et sûreté de fonctionnement (calculs MTBF, FMECA, outils type RAM Commander ou équivalents). Maîtrise des outils de modélisation et automatisation. Connaissance du contexte spatial / New Space appréciée. Capacité à conduire une démarche de recherche appliquée, en lien avec des partenaires externes. Éducation et Expérience attendue : Diplôme d'Ingénieur avec spécialisation en électronique, systèmes temps réel ou fiabilité. Goût pour l'innovation, l'expérimentation et la structuration de méthodes. Autonomie, rigueur et aptitude à travailler en transverse. Expérience (ou stage de fin d'études solide) dans un contexte industriel exigeant, idéalement spatial, défense ou aéronautique. Rakon s'engage en faveur de l'égalité des chances : cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap. Ce que nous offrons : Engagé mondialement en faveur de la durabilité et de l'environnement, Rakon partage également des valeurs fortes : Passion, Respect, Courage, Persévérance et Intégrité. Rémunération adaptée au profil et avantages sociaux (RTT/CET/Télétravail/CSE.) Un environnement de travail stimulant et innovant au sein d'une entreprise internationale de renom. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise. Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de votre avenir au sein de Rakon France !

Nous recherchons un mécanicien polyvalent pour rejoindre notre équipe et intervenir sur différents types d'équipements : Matériels de motoculture : tondeuses, tronçonneuses, taille-haies, souffleurs. Matériels agricoles (petit outillage et équipements). Véhicules légers pour des opérations courantes (vidanges, freins, pneumatiques). Vos missions :
Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation ou le remplacement des pièces.
Réaliser l'entretien préventif et curatif du matériel de motoculture et agricole.
Effectuer des travaux de soudure et d'électricité selon les besoins.
Participer aux interventions mécaniques automobiles de base. Profil recherché :
Vous êtes sérieux, autonome et polyvalent.
Vous possédez une expérience en mécanique motoculture, agricole et/ou automobile.
Des compétences en soudure et en électricité sont un véritable atout. Conditions :
Poste en 35h/semaine, basé à Voué (10150), avec des déplacements réguliers sur notre site de Saint Pouange (10120). Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant pour plus d'informations ou pour postuler !

Vous serez chargé(e) d'assiste le chef et l'équipe à la préparation des plats Exécuter les taches préalables à l'élaboration des mets : éplucher les légumes, préparer la viande (tranchage, désossage...), évaluer la quantité de produit de base, approvisionner des denrées en chambre froide ou en réserve...
Participer à la confection des amuses-bouches, entrées, plats et des desserts.
Surveiller la cuisson des plats.
Vérifier les préparations en termes de goûts et de qualités.
Dresser les assiettes en veillant à l'équité du contenu et à la qualité visuelle.
Ranger les provisions et matières premières.
Participer à la mise en place et rangement des espaces cuisines sur les prestations
Respecter les bonnes pratiques internes afin que les produits finis soient conformes aux normes d'hygiène, de fraicheur et de qualité
Réaliser la vaisselle, le rangement, le nettoyage, l'entretien du matériel, des postes de travail et des locaux au quotidien.
Participer à l'activité de Conserverie artisanale :
Préparation du plan de travail et du matériel
Exécuter les tâches préalables à l'élaboration de nos produits
Respect des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire
Nettoyage de la zone de production Prérequis obligatoire :
CAP cuisine au minimum
Expériences professionnelles en hôtellerie-restauration, traiteur évènementiel (hors restauration collective)
Permis B Compétences et savoir-faire :
Connaître les fondamentaux de la cuisine enseignée en CAP.
Savoir utiliser correctement les équipements et les différents ustensiles de cuisine.
Maîtriser la chaîne du froid et les modes de conservation des produits alimentaires.
Connaître les procédures de conditionnement, de nettoyage et de désinfection. Horaire du poste : lundi- mercredi- jeudi
vendredi et samedi, dimanche possible et soirée également Avantages : Réductions tarifaires sur notre gamme de produits Prise en charge des repas du midi sur le lieu de travail Entreprise familiale, bonne ambiance sur lieu de travail Secteur dynamique te stimulant Mutuelle d'entreprise

Recherche un(e) technicien frigoriste Selon sa spécialité, le technicien frigoriste conçoit, fabrique ou surveille, entretient et dépanne des appareils de climatisation, des systèmes de réfrigération, des pompes à chaleur ou des chambres froides. Maîtrise des technologies liées aux installations climatiques, frigorifiques et électriques Bonne connaissance des matériaux et matériels utilisés Lecture et interprétation de plans, schémas électriques et fiches d'instruction Respect des normes qualité, sécurité et environnement Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale Sens du service, relationnel client Habilitation obligatoire Une ou plusieurs attestations « fluides frigorigènes » sont requises. Une ou plusieurs habilitations au soudage, gaz sont requises. AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St
Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».

Présentation d'entreprise Depuis 1967, la Maison Ralph Lauren diffuse son style intemporel, preppy et sportswear chic. Leader du Luxury Lifestyle, notre réseau comprend aujourd'hui plus de 100 boutiques à travers l'Europe et de nouveaux projets verront le jour dans les semaines à venir. Si vous souhaitez commencer votre histoire au sein de la maison Ralph Lauren , où la culture, la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos valeurs, et dans laquelle nous considérons nos collaborateurs comme notre plus grande richesse, alors REJOIGNEZ NOUS ! Description du poste La Maison Ralph Lauren recherche un(e) Stockiste pour sa boutique de Troyes, dans le cadre d'un contrat en temps plartiel en CDI à pourvoir dés que possible. En qualité de Stockiste, vos missions seront les suivantes :
Assurer la réception et le traitement des livraisons (déballage, bipage, pliage, rangement ...)
Gérer le réassort de la surface de vente en collaboration avec les conseillers(ères) de vente
Participer aux inventaires et garantir activement la réduction de la démarque inconnue
Etre garant(e) de l'organisation optimale de la réserve et de sa propreté
Être garant(e) du respect des process internes (RFID, livraisons, picking..) au quotidien Profil recherché Pourquoi pas vous ? Vous justifiez d'une première expérience significative dans une fonction similaire et êtes capable de vous adapter à un environnement dynamique et exigeant. Vous avez une véritable sensibilité mode et une connaissance du prêt à porter haut de gamme. Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion des différents processus et êtes capable de faire face à tout type de public en faisant preuve de bonnes qualités d'écoute et d'un fort esprit d'équipe. Envie de rejoindre la famille Ralph Lauren ? Nous attendons votre candidature !

Le restaurant La Petite Table situé au 1 rue des Saules
10150 CRENEY PRES TROYES recrute : Nous recherchons un chef de partie ou une cheffe de partie passionné(e) par la gastronomie et désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. En tant que chef de partie, vous serez responsable de la préparation et de la présentation des plats dans un environnement de restauration exigeant. Vous jouerez un rôle clé dans la création d'une expérience culinaire mémorable pour nos clients. Responsabilités Préparer les aliments selon les recettes et les standards de qualité établis Assurer la mise en place et le bon fonctionnement de votre station de travail Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service fluide et efficace Manipuler les aliments en respectant les normes de sécurité alimentaire Former et encadrer les commis de cuisine sous votre responsabilité Veiller à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail Profil recherché Expérience significative en cuisine, idéalement en tant que chef de partie ou dans un poste similaire Maîtrise des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire Capacité à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité Sens du service et capacité à travailler en équipe Créativité et passion pour la gastronomie Si vous êtes motivé(e) par le défi d'offrir une cuisine d'exception, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,32€ à 14,34€ par heure Avantages : Réductions tarifaires Restaurant d'entreprise Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Cuisine: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes âgé(e) de 16 à 29 ans et vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA. Vous préparerez le CAP Couvreur. La prise de rendez-vous se fera par téléphone au 03 25 41 63 27, demander MADAME DE SOUSA ou par mail : celine.desousabtpcfa-grandest.fr

Vous intervenez au sein du périmètre emballage et matières premières sèches. Vos missions : Réception, rangement, contrôle des commandes par rapport au bon de livraison.

- Assurer les réglages, entretiens et mise à niveau de la programmation des équipements et machines
Analyse des pannes et mise en place d actions d'amélioration
Réaliser des interventions de maintenance
Détection de pannes
Connaissances hydraulique et pneumatiques

Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

- Il façonne et assemble des pièces destinées à l'agencement ou à la construction manuellement ou à l'aide de machines, selon les règles de sécurité.
Il effectue la mise en place et le montage final des structures réalisées en atelier ou sur chantiers
Il peut concevoir de nouveaux agencements ou menuiseries, restaurer des ouvrages anciens.

Vos principales missions :
Prépare le poste de travail
Assemble des pièces de métal en utilisant le procédé de soudure semi auto
Suit les plans et les spécifications pour la soudure des pièces
Contrôle la qualité des soudures et effectue les finitions nécessaires
Respecte les normes de sécurité et les protocoles environnementaux

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de bouranton (10), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

En qualité de psychologue, vous accompagnez le résident tout au long de son parcours au sein de la résidence : vous facilitez son intégration dans son nouveau lieu de vie, participez à l'élaboration du projet personnalisé, et étudiez les besoins d'intervention par rapport aux évaluations (entretiens individuels, ateliers thérapeutiques...). Vous accompagnez également la famille des résidents, notamment dans l'adaptation à l'entrée en institution et une meilleure compréhension des pathologies. Enfin, vous intervenez auprès de l'équipe pluridisciplinaire et animez des sessions de formation interne afin de consolider leur connaissance et compréhension de la dimension psychique et du respect de l'identité des résidents. Rattaché(e) au directeur de la résidence, vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'évaluation interne et externe. Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique. Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges seront vos atouts pour réussir. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Le Bois du Bon Séjour recherche un cuisinier/ère, un commis/se de cuisine, un second/de de cuisine pourquoi pas vous ? Vous serez amené à travailler des produits de saison, frais et très variés. Vous évoluerez continuellement en apprenant de nouvelles techniques de cuisine. Une belle expérience vous attend si vous avez la motivation, l'implication et la détermination nécessaire. L'établissement propose différentes cuisines. Les midis en semaine, on prépare un menu du marché. De bons produits, bien cuisinés et une recherche quotidienne pour ne jamais faire la même chose. Les midis en week-ends et les jeudis, vendredis et samedis soir, ambiance plus gastronomique avec un menu unique qui change chaque mois. Précision et gourmandise ! Enfin, l'établissement possède un grand parc et deux salles de réception. Des réceptions en traiteur y sont organisées, une manière d'apprendre à envoyer beaucoup d'assiettes en très peu de temps. Les lundis et mardis sont des jours de repos. Il n'y a pas non plus de service le mercredi soir et le dimanche soir. La rémunération sera évaluée en fonction des compétences. Le contrat proposé sera un CDI en 39 heures. Dans une ambiance familiale, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre structure. Vous travaillerez selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Vos missions :
Préparer les surfaces à carreler et les nettoyer,
Enlever le revêtement existant dans le cas d'une rénovation,
Découper les matériaux,
Réaliser la pose et les jointures,
Nettoyer les surfaces ainsi que son chantier en fin d'intervention. Horaires de journée du lundi au vendredi. Déplacements sur le département de l'Aube avec un véhicule de société. AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St
Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».

Vous êtes âgé(e) de 16 à 29 ans et vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA. Vous préparerez le CAP ou BP Maçon. La prise de rendez-vous se fera par téléphone au 03 25 41 63 27, demander MADAME DE SOUSA ou par mail : celine.desousabtpcfa-grandest.fr

En pleine expansion, l'entreprise est à la recherche d'un profil expérimenté. Les Carrosseries BELTRAMELLI et PILOTE REPARATION, situés à Troyes et son agglomération, recherchent Mécanicien H/F Confirmé(e) qui devra posséder impérativement des compétences pour intervenir en mécanique électrique, en électronique embarquée ainsi que les outils de diagnostic. L'emploi proposé est à temps complet, rémunération selon profil et ancienneté. Compétence(s) du poste
Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
indispensable
Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
indispensable
Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
indispensable
Intervention de service rapide
indispensable
Procédures d'entretien de véhicules
indispensable Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Rigueur Travail en équipe

Le magasin Garnier-Thiebaut situé au village de Marques à Lavau recherche son/sa futur (e) vendeur(se). L'enseigne propose une offre parmi les plus complètes possible en terme de linge de maison haut de gamme. Vous devrez donc avoir une expérience en vente assistée et dans l'idéal une expérience en vente de linge de maison. Le poste est à temps plein. Dans le cadre de vos expériences professionnelles en vente, vous avez été amené à gérer en autonomie les ouvertures/fermetures magasin (vous savez prendre des responsabilités)

Vous serez principalement en charge de la paie et de missions RH diverses. Vous devez impérativement être expérimenté(e) sur ce poste

L'Atelier d'Ariane recherche un(e) modéliste. Vous serez en charge du développement des patrons de produits uniques ou destinés à être créés en petites séries au sein d'un atelier de confection.

Mission gestion de la vente
Maîtriser parfaitement le terrain et s'y impliquer au quotidien lors des ouvertures/fermetures de la boulangerie
S'assurer de la qualité constante de l'offre et du service (mise en avant des produits, du marchandisage, qualité des produits, etc.) ;
Participer activement avec ses équipes à l'accueil et au service des clients ;
Être force de proposition ;
Mettre en œuvre des solutions pour limiter l'attente des clients (dynamisme, organisation ) ;
Analyser ses ventes au quotidien pour affiner son offre et définir un plan d'action ;
Mobiliser son équipe pour développer le ticket moyen
Maîtriser le livret de ventes fourni par l'enseigne, et s'assurer que ses équipes le maîtrise ;
S'assurer de la sécurisation des fonds et être le garant de la gestion des caisses ;
Proposer le programme fidélité aux clients ;
Orchestrer les relances avec justesses pour limiter les pertes et invendus ;
Mobiliser et manager ses équipes à l'atteinte des objectifs Mission gestion de la boulangerie
Participer activement au développement du chiffre d'affaires ;
Œuvrer en faveur de l'atteinte des objectifs ;
Assurer le contrôle des livraisons ;
Participer aux inventaires ;
Entretenir le matériel ;
Réaliser des reportings auprès de la Direction ;
Être le garant des normes d'hygiène ; Mission management
Assurer la mobilisation, la supervision et l'encadrement du terrain et s'impose comme un véritable chef d'orchestre au sein de son équipe ;
Recruter et former le personnel ;
Anticiper les besoins en termes de ressources humaines ;
Œuvrer en faveur de l'atteinte des objectifs de rentabilité en marge brute, frais de personnel/productivité et frais de maintenance
Mener les réunions du personnel et communiquer les ambitions et objectifs fixés par l'enseigne ;
Intégrer et former les nouveaux collaborateurs et apprentis ;
Assurer le lien entre les équipes ;
Définir les plannings de son équipe dans le respect de la réglementation en vigueur et des objectifs de productivité ;
Veiller à la bonne exécution des missions de l'équipe ;
Partager et diffuser les différentes informations relatives à l'entreprise ;
Réaliser des tests auprès de ses équipes pour vérifier la connaissance des compositions des produits proposés à la vente Hygiène et sécurité
Respecter le mode opératoire, appliquer les méthodes de sécurité propres à l'entreprise
Appliquer les consignes d'hygiène relatives au personnel : tenue propre obligatoire, utiliser du savon bactéricide, etc. ;
Appliquer les consignes d'hygiène des locaux et du matériel : nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel ;
Vérifier l'état du matériel et l'équipement des locaux : entretien le matériel, contrôler son bon fonctionnement et son usure, utiliser le matériel en respectant les consignes de sécurité ;
Vérifier la qualité des produits : DLC/DLUO, chaîne de froid, températures de cuisson, processus de refroidissement

Nous recherchons pour compléter notre une équipe un Technicien itinérant en chariots élévateurs télescopiques (H/F): Vos missions:
A bord de votre véhicule atelier, vous intervenez sur les sites de nos clients pour réaliser les opérations d'entretiens ou de réparations des chariots élévateurs télescopiques de marque Manitou
Utilisation d'outils type PC et réalisation de comptes rendus d'interventions. Connaissance moteurs et/ou hydraulique indispensables. Avantages: Véhicule de service, panier repas (21 euros), mutuelle famille et participation aux bénéfices de l'entreprise. Le poste est également ouvert aux personnes non expérimentées mais qui possèdent de bonnes bases en électricité, mécanique auto ou en hydraulique 2 postes sont à pourvoir de suite

Nous recherchons pour compléter notre une équipe un Technicien itinérant en chariots élévateurs (H/F): Vos missions:
A bord de votre véhicule atelier, vous intervenez sur les sites de nos clients pour réaliser les opérations d'entretiens ou de réparations des chariots élévateurs de marque Toyota
Utilisation d'outils type PC et réalisation de comptes rendus d'interventions. Connaissance moteurs et/ou hydraulique indispensables. Avantages: Véhicule de service, panier repas (21 euros), mutuelle famille et participation aux bénéfices de l'entreprise. Le poste est également ouvert aux personnes non expérimentées mais qui possèdent de bonnes bases en électricité, mécanique auto ou en hydraulique poste à pourvoir de suite

Mission : Intégré(e) à une équipe de gestionnaires paie, vous êtes en charge d'un portefeuille d'adhérents, relevant de conventions collectives variées. À ce titre, vos responsabilités incluent :
L'élaboration et la vérification des bulletins de paie
Les déclarations sociales
La gestion des congés payés et des RTT
Le suivi des absences (maladie, maternité, paternité, etc.)
La gestion des frais professionnels et des déplacements
Un premier niveau de conseil en droit social :
Informations sur l'application des conventions collectives
Appui aux adhérents dans la gestion quotidienne de leurs obligations sociales En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e), vous accompagnez vos adhérents avec professionnalisme, écoute et pédagogie. Profil :
Formation Bac +2 minimum (BTS, DUT ou Licence professionnelle en RH, paie ou droit social)
Une première expérience en gestion de la paie en cabinet ou entreprise est un atout
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent relationnel
Curieux(se) et impliqué(e), vous aimez évoluer dans un environnement où la relation client est au cœur de votre métier Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire. Avantages :
Tickets restaurants
PEE
RTT
Intéressement

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONSRémunération : Selon profil, nous reprenons l'ancienneté, discutons-en ! Informations complémentaires : 1 week-end sur 2 Poste à pourvoir à partir du 01/11/En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Prime dite de 13ème mois conventionnelTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourageObserver l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-MC2 #LI-FR1

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

"""Elevage familial de 1600 truies Naisseur Engraisseur qui se situe dans l'Aube (sur la plaine d’Arcis sur Aube)./r/nElevage moderne avec fabrication d’aliments, autorenouvellement et prélèvement à la ferme./r/nNotre volonté est de toujours évoluer afin de répondre aux règles de biosécurité, au bien-être animal, mais aussi aux conditions de travail de nos salariés./r/nNous sommes fiers de produire un cochon français issu d’une alimentation locale en débouché label pour commercialisation locale./r/n/r/nNous recrutons notre Responsable d'élevage h/f./r/n/r/nPROFIL :/r/nResponsable d'élevage, sérieux disponible et rigoureux, vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités./r/nVous possédez une solide expérience en production porcine et maîtrisez les techniques d'élevage dans sa globalité./r/nVos qualités de meneur vous permettent de fédérer une équipe afin d'atteindre des objectifs./r/nEnfin, vous avez le sens du contact et l'échange facile, vous êtes sensible au respect du bien-être animal./r/n/r/nMISSION :/r/nEn relation avec nous, vous assurez le suivi technique, sanitaire et prophylactique de l'ensemble de l'élevage./r/nAvantages/r/nprime intéressement annuelle selon résultats techniques/r/nSecteurs/r/nElevage Porcin"""

Le réseau Industrie recrute en Intérim pour un de ses clients spécialisé dans le traitement de carcasses d'animaux un Dépouilleur(euse) de viandes (H/F).Vous devez effectuer le dépeçage de peau de veau mort à l'aide d'un couteau de boucher et d'une machine à dépecer. Vous travaillez debout devant un tapis de machines. Horaires : 10h-18h avec 30min de pause, 39h / semaine. Rémunération : panier + prime habillage/déshabillage + prime de vacances et de douches + 13ème mois.

Affecté(e) au sein de l'EHPAD de Nazareth vos missions principales seront : La collaboration à la prise en charge globale des personnes âgées hébergées en préservant leur autonomie et en favorisant la notion de lieu de vie. L'élaboration et la mise en œuvre des projets de vie, de soins et d'animations des résidents. La réalisation de l'entretien de l'environnement proximal des résidents. Profil recherché : Vous devez particulièrement apprécier le contact avec les personnes âgées et posséder les compétences spécifiques à leur prise en charge : les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne. détecter et transmettre les signes cliniques de dégradations de leur état. créer une relation de confiance avec les résidents et leurs proches. désinfecter le matériel selon les protocoles institutionnels. évaluer et préserver voir améliorer leur autonomie.  Pour intégrer ce poste dans les meilleures conditions, vous devez savoir travailler en équipe et faire preuve : d'écoute et d'empathie; de discrétion; de disponibilité; de maitrise de soi et de gestion du stress; d'une capacité d'adaptation et d'organisation. Les heures travaillées les dimanches octroient une indemnité supplémentaire. Rythme de travail en 12h, fixe de jour.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Enjeux du poste :Garantir la satisfaction et la fidélité des clients Lacoste à l'aide de services premium et d'un conseil clientèle optimal par la connaissance de nos produits et collections;Participer activement à la croissance des ventes du magasin en offrant un accueil clientèle irréprochable, un service premium et des actions de fidélisation efficaces;Veiller à respecter les standards visuels merchandisings avec une implication forte et constante;Devenir ambassadeur de la marque et incarner les valeurs de la société;Participer activement à la stratégie d'omnicanalité mise en place au sein de la société.Au sein de l'un-e de nos boutiques/corners, vos développerez les ventes en respectant les guidelines de la marque :1) Appliquer les 6 moments de vente LacosteProposer de manière systématique les produits manquants à l'aide de la tablette afin d'effectuer des ventes additionnelles;Approcher de manière personnalisée et proposer ses services à tous les clients;Écouter et comprendre le bagage de nos clients afin de répondre précisément à leurs besoins;Connaître l'intégralité des produits de la collection afin de mieux conseiller les clients;Respecter et suivre les standards liés à la réserve afin d'assurer l'efficacité des ventes;Participer à l'ouverture et à la fermeture du magasin;Préparer les colis et commandes du Click and Collect et accueillir la clientèle e-com en assurant le service client premium;Suivre et comprendre les indicateurs de performance.2) Être un ambassadeur de la marque au quotidienConnaître parfaitement l'héritage ainsi que les valeurs de la marque Lacoste pour être en mesure de les incarner sur le point de vente ;Assister les nouveaux arrivants dans le magasin pendant leur période d'intégration;Maintenir un espace de vente premium;Fidéliser les clients envers Lacoste à l'aide de services premium:S'assurer que chaque visiteur reçoive un accueil premium dans leur magasin Lacoste;Proposer ses services de manière spontanée à chaque visiteur, et se tenir entièrement à la disposition des clients;Connaître dans les détails les offres pour chaque produit (choix de couleur, disponibilité selon les tailles, composition du tissu)Assurer une fin de vente irréprochable et promouvoir activement le Club Lacoste auprès de chaque client, et connaître tous les avantages du programmeAdresser et répondre aux plaintes des clients avec précision.3) Participer à un environnement collaboratifParticiper activement et en collaboration avec les responsables à la création d'un véritable esprit d'équipe et d'une culture d'excellenceDévelopper les connaissances des membres de l'équipe en partageant ses compétences et son savoir-faire, notamment lors de l'intégration de nouveaux collaborateursS'assurer que les procédures sont respectées en permanence4) Gestion des opérationsGérer les flux de marchandisesOrganiser la réception des marchandisesParticiper à l'organisation des stocks.

À propos de l'emploi Le Technicien Électronicien est responsable de l'assemblage, du test et de la maintenance des composants électroniques utilisés dans nos produits. Il assure également le diagnostic et la réparation des systèmes électroniques, garantissant leur performance optimale et leur fiabilité. Les responsabilités seront les suivantes : Montage et assemblage : Assurer l'assemblage précis des résonateurs selon les plans et les spécifications techniques. Réglage et calibration : Procéder aux ajustements nécessaires pour atteindre les spécifications de performance des résonateurs. Tests et contrôles : Réaliser des tests de qualité sur les résonateurs produits en utilisant des instruments de mesure spécifiques. Maintenance préventive et corrective : Diagnostiquer et réparer les résonateurs défectueux ou non conformes. Documentation : Tenir à jour la documentation technique relative aux interventions réalisées sur les résonateurs. Amélioration continue : Participer activement aux processus d'amélioration continue pour optimiser la production et réduire les coûts. Qualité : Respect des règles qualité, sécurité et environnement Compétences clés : Connaissance des principes de fonctionnement des résonateurs. Maîtrise des outils de test et de mesure (oscilloscopes, analyseurs de spectre, etc.). Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. Expérience attendue : Une première expérience en atelier de production, idéalement dans le secteur des composants électroniques ou de la haute précision. Éducation et comportement : BTS électronique ou DUT GEII Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Rigueur et précision dans l'exécution des tâches Bon esprit d'équipe Sens de l'initiative et capacité à résoudre les problèmes techniques. Rakon s'engage en faveur de l'égalité des chances : cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap. Ce que nous offrons : Localisation : Troyes (Aube
France) connue pour sa cité médiévale, ses lacs et forêts, ville étudiante. Engagé mondialement en faveur de la durabilité et de l'environnement, Rakon partage également des valeurs fortes : Passion, Respect, Courage, Persévérance et Intégrité. Rémunération adaptée au profil et avantages sociaux (RTT/CET/Télétravail/CSE...) Un environnement de travail stimulant et innovant au sein d'une entreprise internationale de renom. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise. Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de votre avenir au sein de Rakon France !

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils ide travail, vous serez en charge de la gestion et du développement du secteur vente Boulangerie/Pâtisserie. Rattaché à la direction, vos missions principales sont :
Management de votre équipe : planification, formation, organisation, supervision et animation quotidienne ;
Service client : suivi des prises de commandes, leur préparation, leur remise aux clients ; garantie de la qualité de l'accueil, de la relation client, de la gestion des litiges et plus largement de l'application procédures Groupement ;
Gestion des chiffres : taux de rupture, tableaux de bord, chiffre d'affaires, marges, quotas, commandes etc.
Vous veillez également à la disponibilité des produits et au respect des règles d'hygiène et sécurité La liste des missions n'est pas exhaustive et peut être complétée en fonction de l'activité. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer les équipes seront vos atouts. Commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de Manager de rayon ou d'Adjoint. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, avec primes sur objectifs (chiffre d'affaires, marges, frais de personnels...), d'une mutuelle, de [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Description du poste :***Manager une équipe composée d'agents depropreté sur vos différents sites ; * Fidéliser votre portefeuille clients etassurer un suivi régulier ; * Veiller au parfait respect des cahiersdes charges définis conjointement avec vos clients ; * Assurer le suivi, la fidélisation devotre portefeuille clients ; * Proposer des prestations associées ; * Assurer la gestion des tâchesadministratives concernant le recrutement, contrat de travail, congés,planning, paie. ; * Assurer la gestion logistique etéconomique de vos exploitations ; * Conjuguer qualité du service et rentabilitédes sites confiés. Description du profil : Titulaire d'un Bac+2 minimum idéalementdans le secteur de la propreté, avec une expérience significative en managementd'équipe opérationnelles, vous possédez une connaissance du métier et dusecteur et une maîtrise de l'outil informatique. Rigoureux(se) et autonome, vous êtes unmanager à l'écoute du client et des salariés.

Description du poste : Suite à l'ouverture prochaine de notre nouveau KIABI dans la zone BE GREEN de Saint-Parres-aux-Tertres, nous sommes actuellement à la recherche d'un Directeur adjoint de Magasin H/F pour le magasin de TROYES Saint-Parres-aux-Tertres ! Co-Leader d'équipe :***Tu es inspirant et porteur de sens : tu incarnes les valeurs de Kiabi et les fais vivre au quotidien. * Tu es facilitateur d'équipe : tu veilles au bon climat social tout en garantissant une organisation performante et agile. * Tu es un manager responsabilisant et de confiance : tu prends en charge le recrutement, la formation et l'animation de ton équipe * Tu es révélateur de talents, bienveillant et exigeant : tu favorises la responsabilisation et l'autonomie de chacun pour développer la réussite collective. Commerçant dans l'âme :***Passionné par la mode, tu mets en œuvre ta stratégie commerciale dans le respect de la politique Kiabi. * Avec ton équipe, tu fais vivre à tes clients une shoping expérience plaisir et différenciante. * Tu développes la culture économique de ton équipe via les indicateurs commerciaux pour toujours plus de performance. Gestionnaire de centre de profit en binôme avec le Leader de Magasin :***Le compte d'exploitation n'a pas de secret pour toi. * Tu pilotes et maitrises les différentes lignes de frais de ton magasin. * Tu développes la culture du résultat de ton équipe afin de garantir la rentabilité de ton site. Informations supplémentaires KIABI est une entreprise inclusive et s'engage à étudier toutes les candidatures, à compétences égales. Pour en savoir plus sur KIABI, nous t'invitons à consulter notre site carrière, ici . Chez Kiabi, nous accompagnons chacun de nos collaborateurs pour leur faire vivre une expérience plaisir, humaine, riche et faite de partage. Chez nous, la mobilité géographique est un plus, ton talent sera reconnu et développé pour faire de ton métier un véritable tremplin vers l'avenir. Tu peux mettre dans cette partie toutes les infos nécessaires sur le magasin***Surface / Concept Merch / Taille de l'équipe * Projet en cours et/ou à venir pour le magasin * Etc. Description du profil : De formation supérieure dans le domaine du commerce & du management, tu as une expérience significative en tant que Directeur Adjoint ou Responsable de Rayon d'un centre de profit dans l'univers de la Mode et/ou du Retail. Manager de terrain, tu as une âme de commerçant et du talent pour la relation client. Tu es doté d'un bon relationnel et tu animes ton équipe avec bienveillance & exigence. Tu aimes évoluer dans un univers où cohabitent la prise d'initiative et l'autonomie. Tu es polyvalent, réactif, audacieux et capable d'impulser le changement. Tu bénéficies d'excellentes capacités organisationnelles. Tu maitrises les outils informatiques.

Description du poste : Dans le cadre de la prochaine ouverture du magasin KIABI dans la zone BE GREEN de Saint-Parres-aux-Tertres, nous recherchons des Conseillères et Conseillers de Mode
en CDI / Temps Partiel & Temps plein ! Description du poste En tant que Conseiller(ère) de Vente, tu veux partager une aventure forte et apporter du BONHEUR à ton équipe et à tes clients ? Tu souhaites vivre l'incroyable expérience des KIABERS en magasin ? Tu es prêt(e) à relever les nombreux défis et à vouloir satisfaire toujours plus nos clients ? Ta Mission :***En tant que Conseiller(ère) de Vente KIABI, tu mets tout ton potentiel et ta motivation au service du client en l'accueillant toujours avec le sourire et en lui donnant tes conseils Look et Mode. * Tu veilles à l'implantation, au cintrage et au rangement des collections dans les différents univers, afin de transformer leur shopping expérience client en une véritable EXPERIENCE UNIQUE & HUMAINE. * Tu participes aussi activement à la vie du magasin en étant polyvalent tant en rayon, qu'en caisse ou en cabines. * Ces mots clés te parlent et font écho en toi : Passion / Courtoisie / Accueil / Polyvalence / Stratégie / Equipe / Dynamisme / Sourire. Informations supplémentaires Tu as Envie de vivre la formidable aventure humaine d'une ouverture de magasin ? Bienvenue à Kiabi TROYES dans la zone BE GREEN de Saint-Parres-aux-Tertres ! Au programme : Un magasin dédié à la famille, déployés autour du dernier concept KIABI, avec une équipe de Kiabers animés par la passion de la mode et l'envie de travailler ensemble à la réussite de ce nouveau magasin de l'enseigne. Tous les ingrédients sont réunis pour faire de cette 'ouverture-aventure' une pleine réussite : il ne manque plus que toi ! KIABI est une entreprise inclusive et s'engage à étudier toutes les candidatures, à compétences égales. Pour en savoir plus sur KIABI, nous t'invitons à consulter notre site carrière, ici . Chez Kiabi, nous accompagnons chacun de nos collaborateurs pour leur faire vivre une expérience plaisir, humaine, riche et faite de partage. Chez nous, la mobilité géographique est un plus, ton talent sera reconnu et développé pour faire de ton métier un véritable tremplin vers l'avenir. Description du profil : Tu possèdes une vraie appétence pour le secteur du Prêt-à-porter et la Mode te passionne. Tu es reconnu(e) pour ta capacité à conseiller, accompagner et satisfaire les clients. Tu fais preuve de polyvalence et tu es capable de gérer une activité magasin intense. Tu as soif d'apprendre et de développer tes compétences, accompagné(e) par nos Conseillers(ères) de Mode expérimenté(e)s. Tu es reconnu(e) pour ton autonomie, ton aptitude à prendre des initiatives et à être force de proposition.

Manager une équipe composée d'agents de propreté sur vos différents sites ; Fidéliser votre portefeuille clients et assurer un suivi régulier ; Veiller au parfait respect des cahiers des charges définis conjointement avec vos clients ; Assurer le suivi, la fidélisation de votre portefeuille clients ; Proposer des prestations associées ; Assurer la gestion des tâches administratives concernant le recrutement, contrat de travail, congés, planning, paie. ; Assurer la gestion logistique et économique de vos exploitations ; Conjuguer qualité du service et rentabilité des sites confiés. Titulaire d'un Bac+2 minimum idéalement dans le secteur de la propreté, avec une expérience significative en management d'équipe opérationnelles, vous possédez une connaissance du métier et du secteur et une maîtrise de l'outil informatique. Rigoureux(se) et autonome, vous êtes un manager à l'écoute du client et des salariés.

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e):Travailleur Social H/F en CDI.MISSIONUne mission d'intérêt généralNos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.Aux côtés de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier.En tant que Travailleur social, agir concrètement pour l'intérêt général.C'est assurer :- La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;- L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisationLa réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;- Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;- La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.C'est contribuer :- A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;- A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;- Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation.-Contribuer à la qualité de l'accueil et garantir le respect des droits des personnes hébergées-Mettre en place un accompagnement globale dans le cadre du PE-contribuer à la gestion de l'hébergement-contribuer à la mobilisation du réseau partenarial-Assurer le respect de la règlementation et des procédures de l'entreprise 

Travailler au sein d'un laboratoire alimentaire à destination de la boulangerie/snacking et du rayon traiteur. Elaborer des produits simples en suivant les recettes établies (sandwiches, wraps, salades, fougasses, ...) et en respectant les procédures d'hygiène alimentaire. Assurer l'emballage des différents produits frais-emballés pour la vente en libre-service. Assurer le nettoyage du laboratoire et des chambres froides dans le respect des règles d'hygiène. En poste du lundi au samedi, uniquement le matin. CDI 35h/semaine CAP/BEP cuisine Expérience significative en cuisine. Maîtrise des règles élémentaires en matière de traçabilité et d'hygiène alimentaire. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Le Médecin Coordonnateur assurera la coordination des soins des résidents et s'impliquera dans la vie institutionnelle en temps qu'expert médical et conseil auprès des équipes et de la direction Il exercera ses missions dans le respect du code de déontologie et des recommandations en gérontologie selon les textes décrivant les missions de médecin coordonnateur en en EHPAD. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales :Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de la résidenceAnalyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institutionÉvaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologiesAnimer le programme de formation du personnelAssurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant la réunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libérauxCoordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmière coordinatrice et la DirectionOrganiser et animer des rencontres avec les proches des résidents accueillisParticiper aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits Qualité et à la démarche qualité et de certificationS'inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les professionnels de santé du secteur notamment la Commission de coordination gériatrique, les conventions et le développement de projets régionaux innovants#LI-TT1

Poste Merci de lire l'annonce entièrement avant de postuler ! Complément RH recrute pour un acteur majeur du génie climatique au Luxembourg un Adjoint(e) au Directeur Général H/F
Secteur HVAC / CVC. Notre client est une entreprise de référence dans le domaine du CVC / HVAC, implantée au Luxembourg et présente sur plusieurs marchés européens. Forte d'environ 250 collaborateurs, elle réalise un chiffre d'affaires de 50 millions d'euros et connait une forte croissance. Elle intervient sur des projets techniques d'envergure dans les domaines suivants : Elle se distingue par son savoir-faire dans : Les grands projets CVC (tertiaire, logement collectif, industrie), jusqu'à 10 M€ par chantier La maintenance multitechnique La régulation et les automatismes L'efficacité énergétique et la décarbonation Les installations techniques complexes (data centers, environnements à forte exigence) L'entreprise, en forte croissance, structure son développement à l'échelle du Luxembourg et de l'Europe de l'Ouest (France, Belgique, Allemagne, Suisse). Elle recherche aujourd'hui son futur Adjoint au Directeur Général H/F pour piloter cette dynamique ambitieuse. Vos missions Définir et piloter la stratégie d'entreprise Élaborer une vision à moyen et long termes, orientée vers les activités multitechniques Fixer les objectifs commerciaux, opérationnels et RH Impulser les projets de modernisation : BIM, digitalisation, performance énergétique Superviser les activités techniques et projets Coordonner les entités « Production » (travaux CVC) et « Services » (maintenance et régulation) Garantir la qualité et la rentabilité des projets, y compris en environnement complexe Assurer le bon déroulement des chantiers et la montée en compétence des équipes Développer les relations externes et le business Développer le réseau de prescripteurs : bureaux d'études, maîtres d'ouvrage, collectivités Assurer une représentation de haut niveau auprès des clients et institutions Garantir la performance financière et la conformité Piloter les indicateurs de rentabilité, marges, investissements et coûts Superviser la conformité réglementaire, les audits internes et l'amélioration continue Encadrer les équipes et animer le CODIR Manager les chefs de service (production, maintenance, RH, etc.) Fédérer et accompagner des équipes engagées et expérimentées

Description du poste : Au sein de l'entrepôt de Villechetif vous serez en charge du :
Montage-assemblage des structures électriques.
Assemblage de guirlande sous tension sur les structures métalliques avec des rislans.
Assemblage de guirlande hors tension + test (utilisation d'un pistolet chauffant pour chauffer le plastique),
Travail minutieux, avec patience, rigueur, répondant à des chartes très spécifiques.
Travail statique assis ou debout. Horaires de journée: 8h30
16h, avec une pause déjeuner de 30 minutes. Salaire: 11.88€ brut/heure. Mission prévue, selon l'activité, jusque fin novembre. Description du profil : Votre profil :
Habilitations électriques de base nécessaires de type B0-B1
Être très minutieux(se), patient(e) et rigoureux(se)
Être polyvalent(e) et apprécier le travail d'équipe

- Encadrer et coordonner les activités de l'équipe de maçons
Planifier le travail en conformité avec les documents techniques et le planning
Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier
Assurer le bon déroulement du chantier en termes de qualité, délais et coûts

Description du poste Chez Domusvi, en qualité d'AES, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confortp>Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations nécessaires à l'évaluation de l'autonomie et de son évolutionp>Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidentsp>En collaboration avec l'animateur(trice), vous contribuez à l'organisation, la planification et l'animation d'ateliers (activités physiques ou cognitives) dans le respect des projets personnalisés des résidents. 

Description du poste La Résidence Les Jardins de Creney recherche un Médecin coordonnateur (H/F) à 0.4 ETP en CDI.En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissementp>Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjourp>Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissementp>Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnelsp>Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertisep>

Description du poste : Nous recherchons pour notre client un Menuisier Poseur ( alu, PVC ..) , vous serez amené(e) à réaliser diverses missions passionnantes :***Poser et installer des éléments de menuiserie en bois, en PVC ou en aluminium selon les plans fournis***Vérifier l'ajustement des éléments posés et réaliser les ajustements nécessaires***Assurer l'étanchéité et l'isolation des ouvrages posés***Participer à la découpe, à l'assemblage et au montage des différents éléments***Garantir la conformité des réalisations aux normes de qualité et de sécurité en vigueur***Tx horaire selon profil et expérience. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un Menuisier Poseur compétent et rigoureux, capable de lire des plans et de travailler de manière autonome. Il est essentiel d'avoir le sens du détail et de respecter les consignes de sécurité. Une expérience préalable dans le domaine de la menuiserie serait un atout supplémentaire. Qualités recherchées :***Lecture et interprétation de plans***Rigueur et précision dans le travail***Autonomie et sens des responsabilités***Connaissance des normes de sécurité***Capacité d'adaptation et d'apprentissage rapide***Vous avez un CAP en menuiserie .

Description du poste : En tant que chef d'équipe logistique, vous aurez pour mission : Management des équipes :
Encadrer et animer une équipe de 15 personnes
Conduire les briefings, accompagner les équipes sur le terrain et favoriser un bon climat social
Veiller au respect des règles de sécurité (QSE)
Promouvoir l'image de marque et le professionnalisme de l'entreprise
Organiser et superviser les opérations quotidiennes de réception, de stockage, de préparation et d'expédition
Définir et ajuster la stratégie de stockage, en fonction des volumes et des rotations tout en veillant à la fluidité des flux
Gérer les stocks et les inventaires
Anticiper et gérer les pics d'activite
Contribuer à la réduction des temps de traitement des commandes et à l'amélioration du taux de service client
Suivre les indicateurs de performance (KPI) et assurer un reporting regulier
/Superviser les RAL fournisseurs, Poste à pourvoir rapidement Du lundi au vendredi
Amplitude horaire de 8h à 17h. 2200€/brut mensuel, possibilité de négocier le salaire selon l'expérience Description du profil :
Management d'équipe logistique
Maîtrise de l'outil informatique
Capacité à fédérer les équipes et faire respecter les règles
Esprit d'initiative
Expérience souhaitée en gestion d'équipe et en logistique

Travaille au sein d'un rayon alimentaire frais traditionnel nécessitant une préparation et un conditionnement spécifique.Prépare à partir de produits semi-finis des recettes simples en respectant les procédures définies.Met les produits en rayon.Nettoie le rayon, les chambres positives et/ou négatives et le laboratoire dans le respect des règles d'hygiène. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Sous la responsabilité du Médecin Coordonnateur vous aurez pour missions principales :- Assurer le suivi médical des résidents et la tenue du dossier médical et de soins- En l'absence du médecin coordonnateur, donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution- Participer à  l'élaboration des projets individuels de soins et à l'évaluation gérontologique du résident- Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans l'EHPAD et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques- Suivre la mise en place du projet général de soins, veiller à sa mise en œuvre et assurer l'encadrement médical en collaboration avec le Médecin Coordonnateur- Intervenir en cas d'urgence ou de risques vitaux des résidents nécessitant une organisation adaptée des soins en concertation avec l'équipe soignante et le Médecin Coordonnateur- Suivre les procédures, protocoles de suivi et d'urgence des résidents- Participer à la démarche éthique et déontologique

REJOIGNEZ CDER : UN PARTENAIRE D'EXCELLENCE POUR VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL Depuis 1956, CDER accompagne les entrepreneurs dans la réussite de leurs projets grâce à son expertise en conseil stratégique, comptabilité, fiscalité, droit des affaires, RH et plus encore. Avec plus de 750 collaborateurs répartis sur 19 sites et un portefeuille de 8 000 chefs d'entreprise, nous mettons l'humain au cœur de notre mission. Un environnement de travail stimulant & formateur Grâce à notre Académie interne, nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières et sur-mesure pour développer leurs compétences tout au long de leur carrière, dans un environnement dynamique et innovant. Une vision tournée vers l'avenir Nous aidons nos adhérents à se projeter vers un avenir prospère, en leur offrant des conseils personnalisés et en développant une vision globale de leur activité. L'humain reste au cœur de notre stratégie pour assurer leur succès à long terme. Valorisation des talents & inclusion Chez CDER, nous croyons en l'inclusion et à l'égalité des chances. En signant le PaQte en mars 2024, nous renforçons notre engagement en faveur de l'insertion des jeunes des quartiers prioritaires. Notre politique handicap veille à offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous. CDER, un employeur engagé et responsable Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire. Avantages : * RTT * Tickets restaurants * Intéressement * PEE   Intégré(e) à une équipe de gestionnaires paie, vous êtes en charge d'un portefeuille d'adhérents, relevant de conventions collectives variées. À ce titre, vos responsabilités incluent : * L'élaboration et la vérification des bulletins de paie * Les déclarations sociales * La gestion des congés payés et des RTT * Le suivi des absences (maladie, maternité, paternité) * La gestion des frais professionnels et des déplacements * Un premier niveau de conseil en droit social : *  Informations sur l'application des conventions collectives * Appui aux adhérents dans la gestion quotidienne de leurs obligations sociales   En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e), vous accompagnez vos adhérents avec professionnalisme, écoute et pédagogie.   Formation Bac +2 minimum (BTS, DUT ou Licence professionnelle en RH, paie ou droit social) Une première expérience en gestion de la paie en cabinet ou entreprise est un atout Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent relationnel Curieux(se) et impliqué(e), vous aimez évoluer dans un environnement où la relation client est au cœur de votre métier

RESPONSABILITÉS : Notre client, concessionnaire spécialisé en matériel agricole, recherche un Technicien Agricole Référent. Lieu : Feuges Contrat : CDI Rémunération : 24 000
30 000 euros brut/an Agent de maitrise Rattachement hiérarchique: Chef d'atelier Niveau V, coefficient B 40 Niveau VI, coefficient B 70 Vos missions : • Réparer et diagnostiquer les matériels agricoles. • Assister le chef d'atelier et les collègues. • Transmettre votre savoir-faire et encadrer des apprentis. • Utiliser des outils informatiques pour l'électronique embarquée. • Suivre les formations des constructeurs. • Contribuer à la bonne organisation du Service Après-Vente. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Sens de l'observation, rigueur et organisation. • Maîtrise des outils informatiques. • Excellentes compétences relationnelles et esprit d'équipe. • Adaptabilité et réactivité. Formation requise : • BTSA Génie des Équipements Agricoles (GDEA) • BTS Techniques et Services en Matériels Agricoles (TSMA) Opportunités d'évolution : • Chef d'atelier • Responsable Technique Rejoignez nous ! Envoyez votre CV

Description du poste : Cette mission vous invite à intégrer une équipe dynamique pour participer activement à la réalisation de travaux d'étanchéité sur divers chantiers.
Poser des matériaux d'étanchéité sur des surfaces variées en respectant les normes en vigueur.
Préparer minutieusement les surfaces avant l'application des produits d'étanchéité.
Collaborer avec des équipes pour assurer la coordination des travaux sur site.
Identifier et réparer les éventuelles fuites ou défauts d'étanchéité.
Veiller au respect des consignes de sécurité et des réglementations environnementales sur chaque chantier.
Entretenir régulièrement les équipements et matériels utilisés pour assurer leur bon fonctionnement. Description du profil : Formation et expérience Le poste d'Étancheur F/H requiert une capacité à exercer avec précision et diligence le métier d'étanchéité. Le candidat ou la candidate doit démontrer un sens accru de la rigueur et de la minutie, tout en possédant un penchant pour le travail en extérieur et en équipe. Formation requises: · Travail en hauteur port du harnais ; · Nacelle CACES R386 AB ; · Risque Incendie/Equipier de 1ère intervention ; · SST Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous proposons un contrat en intérim d'une durée de trois mois, à pourvoir dès que possible. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Prospection commerciale 
Identifier les cibles à potentiel et les circuits de décision au sein des entreprises ciblées.
Prospecter et conquérir de nouveaux clients par des visites sur le terrain et/ou à distance.
Participer à la mise en oeuvre de la prospection commerciale dans le respect des objectifs
Assurer une veille commerciale (produits, tendances, concurrence).
Analyser le marché concurrentiel, exploiter les statistiques commerciales.
Négocier avec les clients sur les prix, les délais et les quantités.
Elaborer les propositions commerciales. Gestion Administrative de la relation client et reporting
Prendre les appels téléphoniques et informer les clients en fonction de leur demande (suivi de commande, informationsEffectuer l'étude commerciale et technique de la demande du client (disponibilité des produits, coût, délai de fabrication, prixRédiger et communiquer les devis selon les modalités de l'entreprise
Prendre la commande, s'informer des conditions de réalisation (délais de livraison, CDC, contraintes qualitet transmettre les informations au client
S'assurer de la bonne réalisation de la commande de A à Z : depuis la prise de commande jusqu'à la livraison
Gérer les éléments de paiement des commandes (règlement, facturation...) et/ou les faire suivre au service concerné (comptable, contentieuxS'occuper du suivi de la clientèle et définir des solutions en cas de dysfonctionnements (livraison, garantie, règlement, information/réclamationTenir à jour les bases de données (clients, articles, prixRéaliser l'archivage des dossiers clients
Assurer le soutien au service comptable en cas de relance d'impayé
Gérer les prévisions de ventes de son portefeuille
Assurer le reporting commercial auprès de la Direction : suivi des comptes clients, évolutions de CA... Déplacements professionnels Poste basé à la Cloche d'Or (Luxembourg) Déplacements Ponctuels chez les clients et sur le siège social tous les deux mois environ.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste INTERMARCHE CRENEY PRES TROYES RECRUTE PREPARATEUR DRIVE EN CDI Vous êtes dynamique, autonome, organisé et à l'écoute. En tant que Préparateur Drive vos missions seront de:
Préparer les commandes clients selon les procédures définies par la direction
Réaliser la livraison des produits sur la zone Drive en veillant à la qualité des produits livrés
Renseigner et conseiller les clients
Encaisser les commandes des clients
Respecter les règles d'hygiène et sécurité (respect chaine du froid, vérification des DLC et DLUO des produits ect...) Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 5 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier et amoureux des bons produits vous aimez le travail soigné. Vous êtes doté(e) d'une pratique artisanale et/ou professionnelle confirmée de la fabrication de pain, vous avez une parfaite maîtrise de technicien opérationnel de ce métier. Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? La fonction requiert le diplôme de la spécialité ou une expérience équivalente acquise par apprentissage. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive selon expèrience+ variable + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Description du poste :
Pétrissage et calcul des températures de base
Division, mise en forme et façonnage des pains, pains spéciaux, viennoises, brioches,
Respect des temps de pointage, de pousse en fonction des températures extérieures
Cuisson des différents produits boulangers
Fabrication de produits boulangers salés (fougasses, ficelles, ...)
Réglage, programmation, utilisation et entretien du matériel
Réception, rangement et vérification des livraisons de matières premières
Remonte les bons de livraison vers le service comptable
Identifie les litiges fournisseurs et établit les bons de non-conformité (BNC), en réfère à son/sa supérieur(e) hiérarchique
Connaissance et respect des normes HACCP
Respecter les règles de sécurité, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Application d'une feuille de production
Assurance de la relance de produits tout au long de la journée
Respect de la rotation des matières premières
Respect du mode opératoire / Application des méthodes de sécurité de l'entreprise
Gestion des stocks
Veiller et participer au rangement des réserves, local farine et chambres froides
Réalisation des inventaires selon les directives de la direction Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier et amoureux des bons produits vous aimez le travail soigné. Vous êtes doté(e) d'une pratique artisanale et/ou professionnelle confirmée de la fabrication de pain, vous avez une parfaite maîtrise de technicien opérationnel de ce métier. Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? La fonction requiert le diplôme de la spécialité ou une expérience équivalente acquise par apprentissage. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 3000 euros + variable + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! DESCRIPTIF DU POSTE Vérifie l'approvisionnement du rayon, supervise son équipe, contrôle les stocks et anime l'espace de vente.CDI 35h00 Vos compétences Technique métier, Gestion des stocks, Management des équipes, Connaissance parfaite des produits de boulangerie, Notions de gestion, Connaissance des Règles de sécurité et d'hygiène, Gestion du temps et des priorités, Sens de la communication, Rigueur et Leadership Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein

- Vous serez chargé d'effectuer l'installation, la maintenance, la mise en service et si possible le dépannage d'installations en froid en autonomie

- Vous êtes responsable de l'exécution des commandes de réparations majeures et des projets de rénovation de divers types de porte automatique- Vous adaptez les installations existantes pour répondre aux nouveaux besoins des utilisateurs et aux nouvelles règles de sécurité- Vous vous déplacez partout (centres commerciaux, grands magasins, immeubles à appartements, bureaux, lieux de grands événements, etc.)- Vous travaillez comme technicien dans le département des Portes- Utilisation professionnelle d'une camionnette, chèques-repas, assurance groupe & hospitalisation...

- Lecture et compréhension des plans électriques et d'aménagement mis à disposition- Pose de chemins de câbles- Installation de supports de câbles, pose des composants- Montage et câblage électrique au sein des bâtiments tertiaires de nos clients- Tirage de câbles- Branchements et raccordements basse tension

SPIE Belgium aide ses clients d'une part à concevoir et réaliser leurs équipements techniques et d'autre part, à exploiter et assurer la maintenance de leurs installations.Au sein de notre Business Unit Building Project, dans la phase d'offre ou de réalisation, vous assurez l'étude et la conception HVAC liées aux différents projets tertiaires.Cette fonction repose sur une réflexion créative et axée sur les solutions, en collaboration avec le client et le bureau d'étude.Vous travaillez sous la supervision et avec le soutien du Project manager et vous êtes responsable des tâches suivantes:- L'analyse et le contrôle des plans de conception avec les spécifications.- L'adaptation des plans d'implantation et des schémas électriques selon les dispositions du cahier des charges et/ou les exigences spécifiques du client.- La conception et l'élaboration des plans et des plannings pour les modifications / travaux supplémentaires conformément aux normes, à la législation et aux règlements les plus récents du client.- La communication avec le client et le bureau d'études ainsi qu'avec les sous-traitants.- La participation active aux réunions de coordination du projet avec d'autres parties et techniques.

Pour la Résidence Les Jardins de Romilly à Romilly-sur-Seine (10), nous recherchons un Directeur d'Etablissement H/F en CDI: ETABLISSEMENT/GROUPE: Située à 30 minutes de Troyes, à 1h30 de Reims et1h15 de Paris, la Maison de retraite emeis "Les Jardins de Romilly" offre un cadre de vie agréable, entre ville et campagne.Au coeur de la ville de Romilly, au sein d'un parc paysagé de m² entièrement clos et accessible aux personnes à mobilité réduite, notre établissement conserve une dimension « humaine » et bénéficie d'échanges réguliers avec nos partenaires locaux pour le plus grand plaisir des résidents (écoles, centre de loisirs, cinéma, salle de spectacles, formations musicales et théâtrales).La Maison de retraite "Les Jardins de Romilly" est une maison de retraite médicalisée (EHPAD) qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes.L'établissement fait partie du groupe emeis. En le rejoignant, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages liés à un grand groupe:Statut cadre/forfait jour (213 jours travaillés/an)30 CP + 15 RTTPackage de rémunération attractifPrime dite de 13ème mois conventionnelPrimes de cooptationAccord d'intéressementCarte restaurant etc MISSIONS: En lien étroit avec la Direction Régionale des Opérations qui vous apportera le soutien de proximité nécessaire à l'exercice d'un métier tourné vers l'humain sur l'ensemble des expertises (Médicale, Soins, RH, Finance, Qualité, Santé-Sécurité, Travaux, Restaurationvous aurez notamment pour missions:- Recruter, manager, animer et accompagner le développement d'une équipe au service du soin et des résidents, en veillant à sa cohésion, son bien-être, sa santé et sa sécurité au travail- Garantir l'excellence des soins en assurant l'application stricte des règles éthiques et déontologiques indispensables à l'accompagnement de nos résidents dans leur projet de vie- Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel permettant la remontée et le traitement des préoccupations des salariés- Superviser l'organisation du travail en garantissant le bon dimensionnement des effectifs et des compétences
Assurer une gestion financière et administrative des activités de l'établissement en cohérence avec les obligations et les objectifs du groupe- Développer les relations avec les familles et les proches des résidents en construisant une relation humaine de confiance assise sur l'exigence de transparence et de partage des informations etc #LI-PK2

Vos missions :  Conduite des installations de production en assurant la qualité et la conformité de nos produits laitiersRéalisation et suivi de la fabrication de nombreux produits (lait, crème, yaourt, boissons lactéesSuivi du planning de productionMise en oeuvre des différents procédés laitiers (mixing, pasteurisation, UHTApplication des normes qualité alimentaireRéalisation d'autocontrôlesbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Vos missions au sein du service Automatisme et Dépannage électrotechniqueIdentifier les pannes et venir en support aux techniciens
Avoir de bonnes aptitudes sur le terrain et le travail de bureau
Conseiller son supérieur hiérarchique quant à l'amélioration continuelle des systèmes
Monter et mettre en marche des composants électriques
Optimiser et améliorer les lignes de production
Assurer la pérennité du parc automatisme et de ses environnements
 Mise en place de procédures, documenter les améliorations et enregistrer dans la GMAO  Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Nous recherchons un(e) aide couvreur pour rejoindre une équipe. Débutants acceptés, nous privilégions idéalement un candidat ayant déjà travaillé en extérieur et n'ayant pas peur de la hauteur. Vous assisterez les couvreurs sur différents chantiers, en participant à la préparation des matériaux, au transport et à la mise en place des éléments de toiture. Ce poste demande de la rigueur, de la motivation et un bon esprit d'équipe. Une formation sur le terrain sera assurée pour vous permettre de monter en compétences rapidement. Débutant acceptés

Rejoignez un groupe en pleine expansion et donnez du sens à votre réussite ! Le Groupe DGC, acteur majeur dans les solutions d'économies d'énergie pour l'habitat, poursuit son développement et recherche 2 Commerciaux terrain (H/F) pour renforcer son équipe de Pont-Sainte-Marie (10). Attaché(e) à votre responsable d'agence, vous accompagnez une clientèle de particuliers dans leurs projets de rénovation énergétique.Sur rendez-vous fournis (30/mois) et grâce à votre propre prospection personnelle, vous identifiez et conseillez de nouveaux clients, en leur proposant les solutions les plus adaptées parmi nos gammes innovantes : ️ Pompes à chaleur Air/Eau & Eau/Eau Ballons thermodynamiques ❄️ Climatisations réversibles ☀️ Photovoltaïque (autoconsommation, stockage, revente) Menuiseries performantes Isolation du bâti (ITE, ITI, combles, etc.) Pourquoi rejoindre DGC ? Parce que chez nous, vos résultats se voient, se mesurent et se récompensent ! Rémunération motivante :Fixe de 2 100 € brut + commissions de 5 à 10 % du CA HT réalisé Le job clé en main : 30 RDV qualifiés et planifiés chaque mois Possibilité de développer votre propre portefeuille clients Véhicule de société dès l'embauche (carte gasoil + badge autoroute) Outils pros fournis : PC, iPad Pro, téléphone, appareils de mesure... Une formation complète à nos produits et à nos méthodes de vente De réelles perspectives d'évolution dans un groupe en pleine croissanceProfil recherché Vous êtes un(e) chasseur(se) dans l'âme, passionné(e) par la vente aux particuliers Vous aimez convaincre, conseiller et performer Vous avez un excellent sens du relationnel et de la négociation Vous savez combiner exploitation de RDV fournis et prospection active Une première expérience réussie dans la vente directe ou l'énergie est un vrai plus

Description du poste : Notre client, concessionnaire spécialisé en matériel agricole, recherche un Technicien Agricole Référent. Lieu : Feuges Contrat : CDI Rémunération : 24 000
30 000 euros brut/an Agent de maitrise Rattachement hiérarchique: Chef d'atelier Niveau V, coefficient B 40 Niveau VI, coefficient B 70 Vos missions :***Réparer et diagnostiquer les matériels agricoles.***Assister le chef d'atelier et les collègues.***Transmettre votre savoir-faire et encadrer des apprentis.***Utiliser des outils informatiques pour l'électronique embarquée.***Suivre les formations des constructeurs.***Contribuer à la bonne organisation du Service Après-Vente. Description du profil : Profil recherché :***Sens de l'observation, rigueur et organisation.***Maîtrise des outils informatiques.***Excellentes compétences relationnelles et esprit d'équipe.***Adaptabilité et réactivité. Formation requise :***BTSA Génie des Équipements Agricoles (GDEA)***BTS Techniques et Services en Matériels Agricoles (TSMA) Opportunités d'évolution :***Chef d'atelier***Responsable Technique Rejoignez nous ! Envoyez votre CV

EHPAD située à 10150 CRENEY PRES TROYES , recherche un médecin coordonnateur pour renforcer son équipe. Établissement :La Résidence est une maison de retraite médicalisée accueillant des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie, en séjours courts et longs. C'est un lieu de vie calme et élégant, disposant de 50 chambres et suites, adaptées pour des séjours individuels ou en couple. L'établissement offre deux unités de vie spécialement conçues pour l'accueil de personnes âgées autonomes et dépendantes. Équipe en place :La résidence dispose d'une équipe soignante composée de professionnels formés et attentifs au bien-être des résidents, encadrée par un Médecin Coordonnateur et une Infirmière Coordinatrice. L'équipe comprend :Des Infirmiers Diplômés d'État,Une Psychologue,Une Psychomotricienne,Des Aides-soignants,Des Aides médico-psychologiques.Le poste :Type de contrat : CDI temps partiel Type d'exercice : Salariat
statut cadreDate de début : Dès que possibleRémunération : salaire attractif Missions :Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'établissement et en étroite collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, le médecin coordonnateur sera l'interlocuteur médical des résidents, des familles, du directeur d'établissement et des administrations. Ses principales missions incluront :Élaborer, en collaboration avec l'équipe soignante, le projet général de soins et coordonner son application.Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins.Participer à la mise en œuvre d'une politique de formation et d'informations pour les professionnels de santé de l'établissement.Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins.Garantir la traçabilité des prescriptions et veiller à la complétude des dossiers médicaux.Établir, avec l'équipe soignante, le rapport annuel d'activité médicale.Avantages : ·       Possibilité de financer des formations complémentaires

RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort.   Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles.   Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins.  PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage.  DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Nous recherchons un(e) Monteur-Soudeur H/F pour l'un de nos clients. Vous serez en charge de l'assemblage, du montage et de la soudure selon les plans et les consignes techniques. Vous interviendrez sur différents types de matériaux (acier, inox, aluminium) et veillerez à la qualité des soudures réalisées. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez la lecture de plans, les techniques de soudure (MIG, MAG, TIG selon le poste) et savez travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter ou à déposer votre candidature directement en agence.

Nous recherchons pour le compte de notre client un couvreur (H/F) expérimenté pour intervenir sur divers chantiers.tâches principales :
Réceptionner et stocker les matériaux
Préparer et poser les supports de couverture (liteaux, voliges, panneaux)
Poser et fixer les éléments de couverture (tuiles, ardoises, zinc, bardage)
Réaliser l'isolation thermique et phonique des toitures
Assurer les travaux d'étanchéité (faîtages, noues, conduits)
Effectuer les réparations et modifications nécessaires
Respecter les normes de sécurité et qualité

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans la couverture, un(e) Couvreur(euse) Étancheur(euse). Vous serez en charge de réaliser les travaux de couverture et d'étanchéité pour différents chantiers. Vous interviendrez sur des toitures pour assurer leur étanchéité et leur protection contre les intempéries. Vos missions :
Préparation et sécurisation des chantiers
Pose et fixation des matériaux de couverture
Réalisation de l'étanchéité et des isolations thermiques
Entretien et réparation des toitures existantes
Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
Expérience dans le domaine de la couverture et de l'étanchéité
Connaissance des techniques et matériaux de couverture
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Sens de l'organisation et respect des délais

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, un constructeur de maisons modulaires, un Soudeur MIG MAG H/F. En intégrant cette entreprise reconnue dans le secteur de la construction modulaire, le/la soudeur(se) MIG MAG aura pour mission principale d'assurer l'assemblage et la soudure des éléments métalliques constituant les modules des maisons, dans le respect des plans et des normes de qualité et de sécurité. Vos missions :
Réaliser des opérations de soudure MIG MAG sur des pièces métalliques conformément aux plans et instructions techniques.
Préparer les surfaces à souder en effectuant le nettoyage et le positionnement des éléments.
Contrôler la qualité des soudures et effectuer les ajustements nécessaires.
Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne maintenance de l'équipement.
Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement de la production. Compétences attendues :
Maîtrise des techniques de soudure MIG MAG.
Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
Rigueur et attention au détail pour garantir la qualité des soudures.
Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues.
Respect des règles de sécurité sur le poste de travail. Intéressé(e) par cette opportunité ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, spécialiste dans les applications scolaires, tertiaires, techniques et habitation, un(e) Menuisier H/F pour des grands déplacements avec découche à la semaine. Nous recherchons un(e) Menuisier H/F motivé(e) pour intervenir sur différents chantiers à travers la France. Vos missions :
Installation et pose de menuiseries intérieures et extérieures
Lecture de plans et prise de mesures
Travail en équipe pour la réalisation des projets
Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur
Déplacement sur différents chantiers avec découche à la semaine Compétences attendues :
Expérience significative en menuiserie
Bonne capacité d'adaptation et autonomie
Travail soigné et respect des délais
Esprit d'équipe et bon relationnel Nous attendons votre candidature avec impatience !

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre client est l'un des plus grands fabricants mondiaux de produits de contrôle de fréquence et de solutions de synchronisation et il recrute un Technicien Electronique (F/H) en contrat.Vous êtes responsable des réglages et des tests sur les composants électroniques utilisés dans les produits. Vous assurez également le diagnostic et la réparation des systèmes électroniques, garantissant leur performance optimale et leur fiabilité. Horaires de journée du lundi au vendredi. Rémunération sur 13 mois avec avantages CSE.

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre client est l'un des plus grands fabricants mondiaux de produits de contrôle de fréquence et de solutions de synchronisation et il recrute un Technicien Electronique (F/H) en contrat.Vous êtes responsable des réglages et des tests sur les composants électroniques utilisés dans les produits. Vous assurez également le diagnostic et la réparation des systèmes électroniques, garantissant leur performance optimale et leur fiabilité. Horaires de journée du lundi au vendredi. Rémunération sur 13 mois avec avantages CSE.

REJOIGNEZ CDER : UN PARTENAIRE D'EXCELLENCE POUR VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL Depuis 1956, CDER accompagne les entrepreneurs dans la réussite de leurs projets grâce à son expertise en conseil stratégique, comptabilité, fiscalité, droit des affaires, RH et plus encore. Avec plus de 750 collaborateurs répartis sur 19 sites et un portefeuille de 8 000 chefs d'entreprise, nous mettons l'humain au cœur de notre mission. Un environnement de travail stimulant & formateur Grâce à notre Académie interne, nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières et sur-mesure pour développer leurs compétences tout au long de leur carrière, dans un environnement dynamique et innovant. Une vision tournée vers l'avenir Nous aidons nos adhérents à se projeter vers un avenir prospère, en leur offrant des conseils personnalisés et en développant une vision globale de leur activité. L'humain reste au cœur de notre stratégie pour assurer leur succès à long terme. Valorisation des talents & inclusion Chez CDER, nous croyons en l'inclusion et à l'égalité des chances. En signant le PaQte en mars 2024, nous renforçons notre engagement en faveur de l'insertion des jeunes des quartiers prioritaires. Notre politique handicap veille à offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous. CDER, un employeur engagé et responsable Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire. Avantages : * RTT * Tickets restaurants * Intéressement * PEE   Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis bientôt 70 ans !   Chez CDER, nous plaçons l'engagement envers nos adhérents au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des Collaborateurs Comptables (H/F), de tout niveau, pour rejoindre des équipes dynamiques.   Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie :
Suivi régulier des comptabilités et réalisation des déclarations fiscales
Révision des comptes et établissement des comptes annuels
Accompagnement des adhérents dans la transformation digitale
Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels
Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes
Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions.   Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation impérative en comptabilité ou finance (minimum niveau Bac+2 à Bac +3). Vous êtes curieux(se), avez un fort désir d'apprendre et possédez des capacités à travailler en autonomie tout en étant un excellent joueur d'équipe. Vous avez également un bon sens du service client. Votre profil nous intéresse !   Pourquoi choisir CDER ? Grâce à notre académie interne, et à vos diplômes en main vous pourrez continuer à développer vos compétences de manière continue. Dès votre prise de poste, nous vous offrons un accompagnement personnalisé pour une prise en main optimale et dans les meilleures conditions. Votre rémunération sera déterminée en fonction de vos compétences et de votre expérience. Nous proposons également une politique de rémunération attractive. Vos avantages (selon nos accords en vigueurs)
        Prime de fin d'Année
        Prime Partage de la Valeur
        Intéressement/Participation
        Tickets Restaurant
        CSE   Rejoignez-nous et évoluez dans un environnement stimulant et bienveillant ! Envoyez votre candidature et rejoignez une équipe qui place les valeurs humaines et professionnelles au cœur de ses actions.

Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de bouranton (10), champagne ardenne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Troyes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 336 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Nous recherchons 1 profil Soudeur MIG/MAG en mission d'intérim jusque fin d'année 2025. Travail en 35h du lundi au vendredi Travail d'atelier Heures supplémentaires à prévoir Description du profil : Nous recherchons un profil prêt à travailler de suite: Motivé Disponible Travail d'équipe Adaptable Impliqué

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons 1 profil Soudeur MIG/MAG en mission d'intérim jusque fin d'année 2025. Travail en 35h du lundi au vendredi Travail d'atelier Heures supplémentaires à prévoir PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un profil prêt à travailler de suite: Motivé Disponible Travail d'équipe Adaptable Impliqué

Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

Nous recherchons un Psychologue clinicien.ne Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement de nos collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés.Emeis est le seul groupe sanitaire médico-social doté d'un département de psychologie. Cette direction support au siège, anime et promeut le soin psychique en établissement pour soutenir le travail du psychologue. A travers un collège fort de plus de 500 psychologues, sont soutenus et partagés des contenus, des webinaires thématiques, des réunions régionales, des groupes de travail, séminaires. Sous la responsabilité du Directeur d'établissement :VOS MISSIONSAuprès des patientsl'accompagnement psychothérapeutiquel'accompagnement de fin de viele bilan psychologique et neuro-psychologiquel'évaluation psychopathologique, de l'humeur et du risque suicidairela traçabilité des actesprise en charge thérapeutique individuelleprise en charge thérapeutique en groupesoutien auprès des prochesAuprès et au sein des équipesparticipe au projet institutionnel et à la démarche qualitéparticipe aux réunions pluridisciplinaires participe à la promotion des espaces de réflexions éthiquesacteur dans les actions de prévention (de la maltraitance, des risques suicidaires, C.L.U.D...)participe à la dynamique de formationparticipe à l'évaluation pluridisciplinaire de la prise en charge des patientssoutien l'intérêt d'un travail en pluridisciplinarité L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragilesAu sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-TT1

Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique pour contribuer activement à la réalisation de projets de couverture variés et stimulants, en offrant votre savoir-faire et en développant vos compétences dans un environnement bienveillant.
Effectuer la préparation et l'installation des matériaux nécessaires à la couverture des bâtiments.
Collaborer avec l'équipe pour garantir la sécurité sur le chantier et respecter les normes en vigueur.
Participer à l'entretien et à la réparation des installations de toiture existantes.
Assister à la vérification de l'étanchéité et de l'isolation des toitures pour assurer une performance optimale.
Apprendre à utiliser les outillages spécifiques à la couverture tout en développant de nouvelles compétences.
Contribuer à la qualité des finitions pour satisfaire les attentes des clients et assurer leur fidélité. Horaire 8h 12h 13h 16h Découche possible à la semaine Description du profil : Formation et expérience Vous êtes à la recherche d'un environnement de travail où apprendre et mettre en pratique de nouvelles compétences ? Ce poste de Couvreur H/F est une excellente opportunité pour débuter une carrière aux côtés d'une équipe expérimentée et dynamique. En tant que Couvreur débutant, vous aurez l'occasion de développer vos talents techniques tout en bénéficiant d'un accompagnement professionnel bienveillant. Formation requises: · Travail en hauteur port du harnais ; · Nacelle CACES R386 AB ; · Risque Incendie/Equipier de 1ère intervention ; · SST Possibilité de former des personnes intéressés par une reconversion Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous vous proposons une mission en intérim de 3 mois à temps plein, avec un début dès que possible. Vous travaillerez 35 heures par semaine dans un cadre dynamique et accueillant. Cette opportunité vous permettra d'acquérir une expérience enrichissante et de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Rejoignez-nous pour contribuer activement et évoluer au sein d'une équipe bienveillante ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Nous recherchons un Psychologue clinicien H/F Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement de nos collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés.Emeis est le seul groupe sanitaire médico-social doté d'un département de psychologie. Cette direction support au siège, anime et promeut le soin psychique en établissement pour soutenir le travail du psychologue. A travers un collège fort de plus de 500 psychologues, sont soutenus et partagés des contenus, des webinaires thématiques, des réunions régionales, des groupes de travail, séminaires.Sous la responsabilité du Directeur d'établissement :VOS MISSIONS Auprès des résidentsl'accueil du nouveau résidentparticipation au projet personnalisé pluridisciplinairel'accompagnement psychothérapeutique individuel et de groupel'accompagnement de fin de viela démarche de prévention, bilan cognitif, évaluation psychopathologique et risque suicidairesoutien auprès des famillesAu sein de l'institutionparticipe au projet institutionnel et à la démarche qualitéparticipe aux réunions pluridisciplinaires participe à la promotion des espaces de réflexions éthiquesacteur dans les actions de prévention Auprès et au sein des équipesparticipe à la dynamique de formationparticipe à l'évaluation pluridisciplinaire de la prise en charge des résidents#LI-TT1

Dans le cadre de ce poste, vos responsabilités principales serontAssurer la comptabilité générale courante, y compris la comptabilité clients/fournisseurs, la facturation, les transactions bancaires et les rapprochements bancaires. Suivre et contrôler les paiements des clients/fournisseurs ainsi que les échéances. Gérer des projets de digitalisation. Effectuer diverses tâches administratives en soutien à l'équipe.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du Directeur Etablissement, du Médecin ou de l'Infirmier Coordinateur vous aurez pour missions principalesAccueillir, écouter et informer le résident et sa famille - Etablir des bilans de psychomotricité dans le premier mois d'admission du résident et réaliser des bilans réguliers si besoin - Etablir un projet thérapeutique et définir les objectifs et le programme de psychomotricité à mettre en œuvre - Assurer la rééducation des désordres psychomoteurs par des prises en charges individuelles et collectives- Organiser des activités et des soins et communiquer au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur l'élaboration des projets de soins individualisés des résidents- Gérer le matériel paramédical confié et assurer son bon fonctionnement - Accueillir, accompagner, former et évaluer les stagiaires et assurer les formations du personnel dans votre domaine de compétencesParticiper à la démarche qualité #LI-TT1

Au sein de l'EHPAD du domaine de Nazareth, vous aurez comme missions de : Assurer une prise en charge globale des résidents/patients Assurer des soins de qualité dans le cadre du rôle propre et sur prescription médicale Encadrer les étudiants Actualiser les connaissances infirmières/nouvelles technicités Participer au projet de vie individualisé des résidents pour l'EHPAD et l'USLD Profil recherché : EXIGENCES DU POSTE : diplômé(e) d'état infirmier Appétence pour la prise en soins de la personne âgée Horaire en 12h (07h00-19h00) PARCOURS DU NOUVEAU PROFESSIONNEL : Accompagnement du nouveau professionnel à partir du livret de suivi des compétences Temps de doublure sur chaque secteur infirmier La politique de recrutement du CH de Troyes propose, au choix du candidat :   Prise en soins acquises ou à acquérir: Glycémie capillaire + Insuline Bilan sanguin Pansement de simple à plus complexe Utilisation du Kalinox Pose de perfusion IV et sous-cutané (préparation antibiotique, seringue électrique, ...) Sondage urinaire Sondage évacuateur Soin de Bricker Soin de colostomie Injection IM et sous-cutané Electrocardiogramme Hémocue Balder scan Aspiration endotrachéale Evacuation de fécalome

Description du poste : Vos missions principales : Administratif :***Saisie des tableaux de réception et d'expédition.***Interface avec le N+1***Suivi et classement des documents administratifs.***Accueil des chauffeurs et vérification des documents de transport.***Rédaction de comptes rendus à destination du client. Exploitation / logistique :***Saisie des éléments d'exploitation : litiges, réclamations, transports.***Contrôle camion.***Ponctuellement de la préparation de commandes Horaires de travail : * Travail de journée : 09h00-17h00 avec 1h00 de pause déjeuner. Description du profil : ✅ Profil recherché : * Formation de niveau Bac ou équivalent en gestion administrative/logistique.***Première expérience souhaitée dans un environnement logistique.***Sérieux, rigueur, bon relationnel et respect des consignes de sécurité. Environnement de travail dynamique
Port des EPI obligatoire
Heures supplémentaires possibles.

RESPONSABILITÉS : Vous êtes un pro de la gestion et de la préparation de commandes ? Vous maîtrisez le CACES 1 comme personne ? Alors, préparez vous à une nouvelle aventure avec GPC LOGISTICS ! Rejoignez une équipe dynamique chez GPC LOGISTICS, le leader de la logistique proche de Troyes avec des sites à Torvilliers, Lavau, Saint-Julien-les-Villas et Pont Sainte Marie. Nous recherchons des préparateurs de commandes expérimentés pour intégrer notre équipe spécialisée dans le conditionnement de chocolat. Oui, du chocolat ! Préparateur(trice) de commandes CACES 1 📍 Secteur de Troyes 🕒 35h/semaine – horaires en journée ou en 2x8 Rejoignez une plateforme logistique leader dans son secteur, spécialisée dans le conditionnement de produits alimentaires haut de gamme. Dans le cadre de la préparation des fêtes de fin d'année, nous renforçons nos équipes et recherchons plusieurs préparateurs de commandes titulaires du CACES 1, disponibles et motivés pour une mission intense mais enrichissante. PROFIL RECHERCHÉ : Vos missions principales : • Préparation des commandes à l'aide du chariot CACES 1 • Rassemblement et conditionnement des produits selon les procédures établies • Étiquetage et contrôle qualité des colis avant expédition • Conduite et manutention en toute sécurité • Participation à la bonne tenue de l'entrepôt (propreté, respect des normes d'hygiène et de sécurité) Profil recherché : • Expérience en logistique ou préparation de commandes exigée • CACES 1 en cours de validité (obligatoire) • Bonne capacité d'organisation, rigueur et autonomie • Esprit d'équipe et réactivité face aux pics d'activité • Respect des consignes de sécurité et du rythme de production

Description du poste : Vous êtes un pro de la gestion et de la préparation de commandes ? Vous maîtrisez le CACES 1 comme personne ? Alors, préparez vous à une nouvelle aventure avec GPC LOGISTICS ! Rejoignez une équipe dynamique chez GPC LOGISTICS , le leader de la logistique proche de Troyes avec des sites à Torvilliers, Lavau, Saint-Julien-les-Villas et Pont Sainte Marie. Nous recherchons des préparateurs de commandes expérimentés pour intégrer notre équipe spécialisée dans le conditionnement de chocolat. Oui, du chocolat ! Préparateur(trice) de commandes CACES 1 Secteur de Troyes 35h/semaine
horaires en journée ou en 2x8 Rejoignez une plateforme logistique leader dans son secteur, spécialisée dans le conditionnement de produits alimentaires haut de gamme. Dans le cadre de la préparation des fêtes de fin d'année, nous renforçons nos équipes et recherchons plusieurs préparateurs de commandes titulaires du CACES 1 , disponibles et motivés pour une mission intense mais enrichissante. Description du profil : Vos missions principales : * Préparation des commandes à l'aide du chariot CACES 1***Rassemblement et conditionnement des produits selon les procédures établies***Étiquetage et contrôle qualité des colis avant expédition***Conduite et manutention en toute sécurité***Participation à la bonne tenue de l'entrepôt (propreté, respect des normes d'hygiène et de sécurité) Profil recherché : * Expérience en logistique ou préparation de commandes exigée***CACES 1 en cours de validité (obligatoire)***Bonne capacité d'organisation, rigueur et autonomie***Esprit d'équipe et réactivité face aux pics d'activité***Respect des consignes de sécurité et du rythme de production

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront :
Animer et fédérer au quotidien l’équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin
Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes …)
Participer au recrutement et à l’intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin
Assurer régulièrement l’ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits
Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent
Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l’équipe : Plannings, absences, embauches…
Garantir l’image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O92385

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O92387

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Lavau, un(e) Manager d'Equipe Paie. En tant que Manager d'Equipe Paie, vous serez en charge de :
Etre le garant de la production de son équipe : tenue des échéances, organisation du travail, qualité des prestations produites.
Gérer la bonne rentabilité des dossiers en marge de l'analyse des lettres de missions et de la bonne utilisation des outils et méthodes d'entreprise.
Etre le garant de la satisfaction client, rencontre les clients en cas d'insatisfaction et met en oeuvre les moyens nécessaires.
Etre le référent technique auprès de son équipe et sait mettre en lien celle-ci avec les bons interlocuteurs.
Animer son équipe au quotidien et s'assure de l'adhésion et de l'implication de chacun
Collaborer à la construction du territoire au travers de sa participation au CODIR
Responsable de la production d'un portefeuille clients et accompagner ces derniers dans le pilotage des dossiers (de l'entrée à la sortie du salarié). Avantages :
Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs
Une politique de formation soutenue
Une rémunération attractive avec une part fixe sur 13 mois + une part variable collective
Une politique RH permettant de bénéficier de dispositifs tels que le télétravail, un CSE, la mutuelle, les tickets restaurant
Une entreprise responsable tournée vers les valeurs humaines et une maitrise de ses impacts environnementaux
Des locaux accueillants Notre client est un cabinet avec un environnement respectueux et à l'écoute de ses collaborateurs. Le cabinet est ouvert à tous les profils et cherche à maintenir un environnement de travail accueillant et diversifié. Si vous êtes motivé(e), prêt(e) à vous investir dans une équipe dynamique et à contribuer à la réussite du cabinet en accompagnant les clients au quotidien. Expérience : Minimum 3 ans en cabinet d'expertise comptable. Formation : Titulaire d'un diplôme en paie. On dit de vous que vous êtes autonome, réactif(ve), organisé(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe avec un bon relationnel client. Nous recherchons une personne ouverte au changement et qui est prête à saisir les opportunités d'évolution.

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique basé à Lavau, un Chef de Mission H/F. En tant que Chef de Mission H/F, vous serez en charge de :
L'encadrement d'une équipe de collaborateurs ;
La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;
La supervision du travail des collaborateurs ;
La révision des comptes ;
L'établissement des liasses fiscales ;
Le conseil client ;
La présentation des bilans. Avantages :
Rémunération attractive (prime bilan, ticket restaurant, mutuelle ... ) ;
Environnement stimulant et agréable ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Une ambiance conviviale avec une équipe soudée. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience dans un cabinet d'expertise comptable, que ce soit en tant que collaborateur comptable ou chef de mission comptable et vous aspirez à évoluer sur des missions managériales. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, réactif(ve), organisé(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe avec un bon relationnel client.

Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Description du poste : Vous êtes passionné par la logistique et le conditionnement ? Vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et stimulant ? GPC LOGISTICS , le leader de la logistique proche de Troyes avec des sites à Torvilliers, Lavau, Saint-Julien-les-Villas et Pont Sainte Marie, recrute des agents de conditionnement pour rejoindre notre équipe dédiée à la préparation de commandes de chocolat. Agent de conditionnement
Mission saisonnière Secteur de Troyes 35h/semaine
horaires en journée ou en 2x8 Vous souhaitez intégrer un acteur reconnu de la logistique spécialisée dans le conditionnement de produits chocolatés ? Notre client, plateforme logistique de référence dans l'Aube, renforce ses équipes en vue de la préparation des fêtes de fin d'année. Nous recherchons des agents de conditionnement consciencieux et dynamiques pour rejoindre une mission stimulante et bien organisée. Description du profil : Vos missions principales : * Emballage soigneux des produits selon les normes de qualité***Assemblage et préparation des commandes***Vérification visuelle et contrôle qualité des produits conditionnés***Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire***Entretien et rangement du poste de travail Profil recherché : * Une première expérience en conditionnement ou logistique est un plus***Rigueur, minutie et sens de l'organisation***Bonne capacité à travailler en équipe***Flexibilité et ponctualité exigées***Respect des consignes : pas de bijoux, faux ongles ou faux cils

Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy
40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ? Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit. Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.

Description du poste : Opérateur SAV Itinérant
Chariots Élévateurs / Nacelles / Transpalettes / Chariots Télescopiques Secteur Troyen CDI
Poste à pourvoir immédiatement Vous êtes technicien de maintenance et souhaitez rejoindre une équipe dynamique pour intervenir en itinérance chez les clients ? Notre client, acteur reconnu dans la maintenance de matériels de levage, recherche un Technicien SAV Itinérant pour renforcer son équipe. Vos missions :
Assurer le dépannage et l'entretien des chariots élévateurs, nacelles, transpalettes et chariots télescopiques.
Réaliser des interventions préventives et curatives directement chez les clients.
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
Rédiger les rapports d'intervention. Description du profil : Vous avez des compétences : en mécanique électricité hydraulique Vous êtes autonome, organisé et aimez le contact client ? Rejoignez cette entreprise à taille humaine où votre savoir-faire sera valorisé ! Les avantages du poste : ✅ Véhicule de société avec outillage (utilisable pour rentrer à domicile) ✅ Salaire sur 12 mois + mutuelle ✅ Panier repas ou remboursement sur fiches ✅ Participation aux bénéfices intéressante ✅ Horaires du lundi au vendredi (pas d'astreinte) Postulez dès maintenant !

NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Lavau, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de :
La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;
La préparation et l'édition des bulletins de paie ;
Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;
L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;
La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;
La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages :
Rémunération attractive (primes) ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.

Votre agence AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE recherche un plombier H/F. Travail sur chantiers. Horaires de journée du lundi au vendredi. Expérience indispensable. Salaire : selon formation et expérience AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St
Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».

Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis bientôt 70 ans ! Chez CDER, nous plaçons l'engagement envers nos adhérents au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des Collaborateurs Comptables , de tout niveau, pour rejoindre des équipes dynamiques. Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie :
Suivi régulier des comptabilités et réalisation des déclarations fiscales
Révision des comptes et établissement des comptes annuels
Accompagnement des adhérents dans la transformation digitale
Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels
Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes
Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions.. Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation impérative en comptabilité ou finance (minimum niveau Bac+2 à Bac +3). Vous êtes curieux(se), avez un fort désir d'apprendre et possédez des capacités à travailler en autonomie tout en étant un excellent joueur d'équipe. Vous avez également un bon sens du service client. Pourquoi choisir CDER ? Grâce à notre académie interne, et à vos diplômes en main vous pourrez continuer à développer vos compétences de manière continue. Dès votre prise de poste, nous vous offrons un accompagnement personnalisé pour une prise en main optimale et dans les meilleures conditions. Votre rémunération sera déterminée en fonction de vos compétences et de votre expérience. Nous proposons également une politique de rémunération attractive. Vos Avantages (selon nos accords en vigueurs)
Prime de fin d'Année
Prime Partage de la Valeur
Intéressement/Participation
Tickets Restaurant
CSE

RESPONSABILITÉS : Au sein de la Direction de l'Expertise comptable, sous la responsabilité de la Directrice métier, vous avez en charge l'analyse et la mise en œuvre de la législation fiscale en prenant en compte la réglementation juridique et sociale. Au quotidien, vous accompagnez les référents techniques en termes de réassurance et d'informations. • Au travers de l'animation des réunions collectives vous abordez avec eux l'actualité fiscale et traitez de thèmes plus spécifiques. • Vous formez les collaborateurs comptables et conseillers de l'entreprise. • Vous assurez la communication fiscale au sein de notre entreprise (notes de service, participation aux réunions collectives clients ...). • Pour réussir ces missions vous êtes curieux, en veille permanente de façon à être pro actif et réactif à l'égard de nos clients. PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez une expérience en comptabilité ou en conseil et vous avez un attrait marqué pour la fiscalité. Dans le cadre de cette fonction à temps complet, vous mettez en exercice vos compétences pédagogiques, d'animation et d'écoute. La cellule fiscale est formée de 4 personnes et nécessite une collaboration et des échanges permanents. Pourquoi se choisir ? Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l'épanouissement avec un parcours d'intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles entre métiers, ainsi que des missions spécifiques. Chez CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, nous investissons dans votre succès Vous comptez parmi nous Vous comptez vraiment pour nous, et chacune de nos décisions est guidée par l'intérêt élevé des salariés et des clients. Nous sommes persuadés que ce qui se construit en interne se reflète en l'externe

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Lavau, un(e) Manager d'Equipe Paie. En tant que Manager d'Equipe Paie, vous serez en charge de :
Etre le garant de la production de son équipe : tenue des échéances, organisation du travail, qualité des prestations produites.
Gérer la bonne rentabilité des dossiers en marge de l'analyse des lettres de missions et de la bonne utilisation des outils et méthodes d'entreprise.
Etre le garant de la satisfaction client, rencontre les clients en cas d'insatisfaction et met en oeuvre les moyens nécessaires.
Etre le référent technique auprès de son équipe et sait mettre en lien celle-ci avec les bons interlocuteurs.
Animer son équipe au quotidien et s'assure de l'adhésion et de l'implication de chacun
Collaborer à la construction du territoire au travers de sa participation au CODIR
Responsable de la production d'un portefeuille clients et accompagner ces derniers dans le pilotage des dossiers (de l'entrée à la sortie du salarié). Avantages :
Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs
Une politique de formation soutenue
Une rémunération attractive avec une part fixe sur 13 mois + une part variable collective
Une politique RH permettant de bénéficier de dispositifs tels que le télétravail, un CSE, la mutuelle, les tickets restaurant
Une entreprise responsable tournée vers les valeurs humaines et une maitrise de ses impacts environnementaux
Des locaux accueillants Notre client est un cabinet avec un environnement respectueux et à l'écoute de ses collaborateurs. Le cabinet est ouvert à tous les profils et cherche à maintenir un environnement de travail accueillant et diversifié. Si vous êtes motivé(e), prêt(e) à vous investir dans une équipe dynamique et à contribuer à la réussite du cabinet en accompagnant les clients au quotidien.Expérience : Minimum 3 ans en cabinet d'expertise comptable. Formation : Titulaire d'un diplôme en paie. On dit de vous que vous êtes autonome, réactif(ve), organisé(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe avec un bon relationnel client. Nous recherchons une personne ouverte au changement et qui est prête à saisir les opportunités d'évolution.

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Lavau, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :
La saisie ;
Lettrage ;
Rapprochement bancaire ;
La déclaration de TVA ;
La tenue des dossiers comptables ;
La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;
Utilisation des outils modernes. Avantages :
Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Lavau, un Collaborateur Comptable H/F. En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de :
La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;
La tenue des dossiers comptables ;
La révision des comptes ;
La réalisation des liasses fiscales ;
Conseil client ;
Participation à la présentation du bilan ;
Utilisation des outils modernes. Avantages :
Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.

Rattaché(e) à un Responsable d'Equipe, vous intervenez sur un portefeuille de clients de différents secteurs d'activité. À ce titre, vous êtes en charge de :L'établissement des comptes annuels : bilans, comptes de résultat, liasses fiscalesLa préparation et la présentation des comptes auprès des clients  En plus de ses missions techniques, vous jouez un rôle clé dans la fidélisation des clients en réalisant des entretiens de suivi trimestriels visant à garantir leur satisfaction et à adapter les prestations si besoin." 

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à un Responsable d'Equipe, vous intervenez sur un portefeuille de clients de différents secteurs d'activité. À ce titre, vous êtes en charge de : • L'établissement des comptes annuels : bilans, comptes de résultat, liasses fiscales • La préparation et la présentation des comptes auprès des clients En plus de ses missions techniques, vous jouez un rôle clé dans la fidélisation des clients en réalisant des entretiens de suivi trimestriels visant à garantir leur satisfaction et à adapter les prestations si besoin." PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Expérience de 2 ans minimum en cabinet comptable ou dans une structure avec gestion de multi-dossiers • Très bon relationnel, capacité à vulgariser l'information auprès des clients • Intérêt pour le secteur agricole et la comptabilité dédiée • À l'aise avec les outils numériques et la dématérialisation • Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe • Sens des responsabilités et conscience professionnelle : Pourquoi se choisir ? Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l'épanouissement avec un parcours d'intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles entre métiers, ainsi que des missions spécifiques. Chez CERFRANCE Champagne Nord Est Ile de France, nous investissons dans votre succès. Vous comptez parmi nous Vous comptez vraiment pour nous, et chacune de nos décisions est guidée par l'intérêt élevé des salariés et des clients. Nous sommes persuadés que ce qui se construit en interne se reflète en l'externe

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O92388

RESPONSABILITÉS : Les rôles principaux de l'Adjoint Chef d'Atelier consisteront à : • Soutenir le Chef d'Atelier dans la coordination des activités de production, tout en garantissant la qualité et l'efficacité des processus. • Organiser et d'optimiser le fonctionnement quotidien de l'atelier, en veillant à ce que les objectifs de production soient atteints dans les délais impartis. • Superviser une équipe d'opérateurs, favoriser leur développement professionnel et garantir un environnement de travail sécuritaire et motivant. Ses Missions : • Réception des appels clients • Gestion du planning d'intervention • Gérer les pièces aux retours des interventions • Vérifications des bons de travaux • Accueillir des clients SAV • Management des équipes Ce poste offre de nombreux enjeux stratégiques, notamment la gestion des ressources humaines et matérielles, ainsi que la mise en place de solutions d'amélioration continue. En outre, l'Adjoint Chef d'Atelier devra collaborer étroitement avec les autres départements, tels que la qualité et la maintenance, afin de fluidifier les échanges et d'assurer une synergie au sein de l'organisation. L'environnement sera propice au travail en équipe, où la communication et la collaboration seront essentielles. PROFIL RECHERCHÉ : **Profil recherché : Adjoint Chef d'Atelier**
Etre un professionnel expérimenté qui maîtrise des méthodes de gestion d'atelier et une solide expérience dans le domaine de la manutention, idéalement avec 3 ans d'expérience dans un rôle similaire et a démontré sa capacité à encadrer une équipe tout en assurant le respect des procédures et des normes de sécurité. • Avoir une connaissance approfondie des équipements de manutention et des processus de production est essentielle. • Rigueur et d'une organisation sans faille pour optimiser les ressources et répondre aux objectifs fixés. • Le candidat doit avoir d'excellentes compétences en communication afin de collaborer efficacement avec les membres de son équipe, les autres départements, et éventuellement des partenaires externes • Un bon sens du leadership est nécessaire pour motiver et guider les collaborateurs vers l'atteinte des objectifs communs. • Analyser les situations, identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées pour améliorer continuellement les performances de l'atelier. • Bonnes compétences informatiques Rémunération à partir de 34/35K selon profil et expérience, à négocier. Horaires du Lundi au Vendredi. Prime d'assiduité.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien CFO F/H dont la mission principale sera de rejoindre l'équipe pour réaliser la maintenance préventive et corrective des installations de technicité supérieure Courant Fort de nos clients. En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : * Maintenance des installations : installations électriques HT/BT, TGBT, groupes électrogènes, . * Lecture et interprétation des schémas électriques * Pose, raccordement et contrôle des installations avant mise en service * Proposition de solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations. Les avantages liés à ce poste : * Rémunération sur 13 mois * Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, .) * Compte Epargne Temps * Panier repas * Véhicule de service et équipement/outillage de qualité * Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning * Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne * Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : * Expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de l'énergie ou électrotechnique * Diplôme en génie thermique, électrique, électrotechnique ou équivalent * Permis de conduire B * Habilitations électriques : H1-BR-HC-BC et B2. * Connaissances solides en électricité, électrotechnique, chauffage, climatisation et ventilation * Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients

RESPONSABILITÉS : Vous êtes un professionnel passionné par la conduite d'engins de levage et vous recherchez de nouveaux défis ? Vous êtes expérimenté dans l'utilisation spécifiquement du CACES 5 avec formation complémentaire validée ? Alors cette opportunité est pour vous ! Rejoignez GPC LOGISTICS, une entreprise spécialisée dans le secteur de la logistique, disposant de 4 sites proches de Troyes (Torvilliers, Lavau, Pont-Sainte-Marie et Saint-Julien-les-Villas), en tant que Cariste CACES 5 expérimenté pour compléter leur équipe. 👉 Dans le cadre de la préparation d'une importante campagne saisonnière pour un client spécialisé dans le conditionnement de produits festifs, GPC LOGISTICS renforce ses équipes de mi-août à fin octobre environ. En tant que cariste, votre rôle consistera à : • Charger et décharger les marchandises en respectant les procédures de sécurité strictes. • Transporter les palettes et colis vers les zones de stockage appropriées en utilisant les équipements adéquats. • Effectuer des opérations de levage et de manutention avec une grande précision. • Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour garantir une gestion optimale des stocks. • Respecter les règles de sécurité en vigueur et signaler toute anomalie ou incident. ⚠️ Nous vous proposons : • Mission d'intérim de plusieurs mois. • Rémunération attractive adaptée à votre profil et votre expérience. • Un rythme de travail de 35h/semaine, avec horaires selon l'activité (en journée ou d'équipe 2*8). ⏰ PROFIL RECHERCHÉ : Les exigences du poste : • CACES 5 obligatoire, avec une expérience pratique démontrée. • Connaissance approfondie des règles de sécurité liées à la manipulation des engins de levage. ⚠️ • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapides et judicieuses. • Excellente dextérité et coordination pour manipuler les charges avec précision. • Sens des responsabilités et souci constant de la sécurité au travail.

RESPONSABILITÉS : Êtes-vous un professionnel passionné par la conduite d'engins de levage, en quête de nouveaux défis ? Possédez-vous une solide expérience avec le CACES 6 ? Si oui, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez GPC LOGISTICS, une entreprise spécialisée dans le secteur de la logistique, qui dispose de quatre sites proches de Troyes (Torvilliers, Lavau, Pont Sainte Marie et Saint-Julien-les-Villas). Nous recherchons un Cariste CACES 6 expérimenté pour enrichir notre équipe dynamique. En tant que cariste, voici vos principales responsabilités : • Charger et décharger les marchandises en suivant des procédures de sécurité rigoureuses. • Transporter les palettes et les colis vers les zones de stockage appropriées à l'aide de chariots élévateurs tri-directionnels. • Effectuer des opérations de levage et de manutention avec une grande précision, notamment le gerbage à plus de 10 mètres. • Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour assurer une gestion optimale des stocks. • Respecter les règles de sécurité en vigueur et signaler toute anomalie ou incident. ⚠️ Ce que nous vous offrons : • Une mission d'intérim de plusieurs mois. • Une rémunération attractive adaptée à votre profil et votre expérience. • Un rythme de travail de 35 heures par semaine, avec des horaires variables selon l'activité (en journée ou en équipe 2*8). ⏰ PROFIL RECHERCHÉ : Les exigences du poste : • CACES 6 obligatoire. • Connaissance approfondie des règles de sécurité liées à la manipulation des engins de levage. ⚠️ • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapides et judicieuses. • Excellente dextérité et coordination pour manipuler les charges avec précision. • Sens des responsabilités et souci constant de la sécurité au travail. Si cette annonce éveille votre intérêt et correspond à votre profil, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV dès maintenant !

Description du poste : Vous êtes un professionnel passionné par la conduite d'engins de levage et vous recherchez de nouveaux défis ? Vous êtes expérimenté dans l'utilisation spécifiquement du CACES 5 avec formation complémentaire validée ? Alors cette opportunité est pour vous ! Rejoignez GPC LOGISTICS , une entreprise spécialisée dans le secteur de la logistique, disposant de 4 sites proches de Troyes (Torvilliers, Lavau, Pont-Sainte-Marie et Saint-Julien-les-Villas), en tant que Cariste CACES 5 expérimenté pour compléter leur équipe. Dans le cadre de la préparation d'une importante campagne saisonnière pour un client spécialisé dans le conditionnement de produits festifs, GPC LOGISTICS renforce ses équipes de mi-août à fin octobre environ. En tant que cariste, votre rôle consistera à :
Charger et décharger les marchandises en respectant les procédures de sécurité strictes.
Transporter les palettes et colis vers les zones de stockage appropriées en utilisant les équipements adéquats.
Effectuer des opérations de levage et de manutention avec une grande précision.
Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour garantir une gestion optimale des stocks.
Respecter les règles de sécurité en vigueur et signaler toute anomalie ou incident. ⚠️ Nous vous proposons :
Mission d'intérim de plusieurs mois.
Rémunération attractive adaptée à votre profil et votre expérience.
Un rythme de travail de 35h/semaine, avec horaires selon l'activité (en journée ou d'équipe 2*8). ⏰ Description du profil : Les exigences du poste :
CACES 5 obligatoire , avec une expérience pratique démontrée.
Connaissance approfondie des règles de sécurité liées à la manipulation des engins de levage. ⚠️
Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapides et judicieuses.
Excellente dextérité et coordination pour manipuler les charges avec précision.
Sens des responsabilités et souci constant de la sécurité au travail.

En bref : Collaborateur junior en expertise comptable H/F
CDI
Troyes (10)
24k€/32k€ par an brut La division Audit, Expertise-Comptable, Paie et Juridique de notre bureau Côte-d'Or recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Troyes (10), un Collaborateur junior en expertise comptable (H/F).   VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes :
Tenue comptable, conciliation, rapprochement bancaire
Révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation de bilans & liasses
Interaction avec la clientèle

Description du poste : Êtes-vous un professionnel passionné par la conduite d'engins de levage, en quête de nouveaux défis ? Possédez-vous une solide expérience avec le CACES 6 ? Si oui, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez GPC LOGISTICS, une entreprise spécialisée dans le secteur de la logistique, qui dispose de quatre sites proches de Troyes (Torvilliers, Lavau, Pont Sainte Marie et Saint-Julien-les-Villas). Nous recherchons un Cariste CACES 6 expérimenté pour enrichir notre équipe dynamique. En tant que cariste, voici vos principales responsabilités :***Charger et décharger les marchandises en suivant des procédures de sécurité rigoureuses.***Transporter les palettes et les colis vers les zones de stockage appropriées à l'aide de chariots élévateurs tri-directionnels.***Effectuer des opérations de levage et de manutention avec une grande précision, notamment le gerbage à plus de 10 mètres.***Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour assurer une gestion optimale des stocks.***Respecter les règles de sécurité en vigueur et signaler toute anomalie ou incident. ⚠️ Ce que nous vous offrons :***Une mission d'intérim de plusieurs mois.***Une rémunération attractive adaptée à votre profil et votre expérience.***Un rythme de travail de 35 heures par semaine, avec des horaires variables selon l'activité (en journée ou en équipe 2*8). ⏰ Description du profil : Les exigences du poste :
CACES 6 obligatoire.
Connaissance approfondie des règles de sécurité liées à la manipulation des engins de levage. ⚠️
Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapides et judicieuses.
Excellente dextérité et coordination pour manipuler les charges avec précision.
Sens des responsabilités et souci constant de la sécurité au travail. Si cette annonce éveille votre intérêt et correspond à votre profil, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV dès maintenant !

Contrat d'accompagnement à l'emploi CAE, vous devez vérifier votre éligibilité au RSA. Le collège recherche un Agent d'entretien polyvalent / Agente d'entretien maintenance pour compléter son équipe: Ses missions:
Il assure l'entretien des locaux (salles de classes, toilettes, réfectoire et couloirs.)
Il accompagne le service de restauration dans la plonge
Il participe au bon fonctionnement du service Travail du lundi au vendredi 3 jours de permanence à chaque petites vacances scolaires

Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 80 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Troyes, vous rejoignez une communauté de 15000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : ° Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, ° Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, ° La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, ° Salaire attractif et évolutif selon le profil, ° Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, ° Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :
Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva,
Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur de PINEY et ses alentours. Vous êtes une personne :
Autonome, organisée et fiable
Sens du relationnel
6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie
Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus
Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva :
Prime de parrainage
Formation rémunérée
Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 13 € net de l'heure (selon profil et expériences) Contrat : CDD, temps plein, temps partiel