Offres d'emploi à Lorey

Cabinet de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), en charge d'exercer des mesures de protection judiciaire (tutelle / curatelle) auprès de majeurs protégés, recherche un secrétaire administratif (H/F) en CDI à temps complet. Sous le contrôle du mandataire MJPM, vous assurez l'ensemble des travaux administratifs liés à l'exercice des mesures de protection juridiques confiées au MJPM, dans le respect des obligations qui s'imposent. Vous souhaitez exercer votre métier tout en continuant à développer vos compétences et à progresser au sein d'un cabinet à taille humaine et résolument tourné vers les autres. VOS MISSIONS :
Accueil téléphonique des personnes protégées et de leur entourage : analyser les demandes, les traiter et gérer les priorités, savoir adopter des moyens de communications adaptés (approche de la déficience, du handicap, de la maladie psychique, gestion de l'agressivité, des conflits, du stress)
Gestion quotidienne du courrier, suivi, traitement et classement
Assurer le suivi administratif des dossiers en lien avec le MJPM
Notifications des ouvertures et clôtures des mesures de protection juridique aux tiers
Saisie des données dans le logiciel professionnel MAJELIS
Instruire et suivre les dossiers administratifs et les demandes d'aides ou de droits (CAF, MDPH, assurance maladie, ...)
Participer à entretenir avec les partenaires des relations propices au travail en réseau (Greffiers, Juges, Administrations, Notaires, Fournisseurs divers, Travailleurs Sociaux, Etablissements Médico-sociaux, etc.)
Travailler en collaboration et en concertation avec l'équipe
Rendre compte de l'avancée des missions confiées auprès des Mandataires Judiciaires SAVOIRS GENERAUX :
Vous connaissez les dispositifs juridiques et sociaux qui entourent la protection juridique des majeurs
Vous avez une culture de base des produits financiers et bancaires
Vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont reconnues
Vous êtes à l'aise avec le vocabulaire juridique
Vous maitrisez l'outil informatique et les principaux logiciels (outlook, word, excel)
La maitrise du logiciel MAJELIS est un plus. VOTRE PROFIL :
Vous faites preuve de méthode, de rigueur et d'organisation dans votre travail
Vous savez travailler en autonomie et disposez d'une réelle capacité d'adaptation
Vous avez un bon esprit d'analyse, et faites preuve d'initiative Vous serez soumis à une obligation de confidentialité et de discrétion. Première expérience souhaitée. Niveau de qualification attendu : Formation bac+2 souhaitée ou expérience en secrétariat. Rémunération : selon convention collective 2 120,95€ brut / mois + 13ème mois soit 27 572 € brut / an + Mutuelle, prévoyance, retraite Lieu du poste : BAYON à proximité de la gare. Pas de télétravail.

Baum TP recherche un/une assistant(e) Logistique dans le Bâtiment
Gestion des tournées des transporteurs TP
Saisie administrative des retours d'activités
Gestion des entrées et sorties des matériaux en stock
Accueil téléphonique (relation clients) Profil recherché :
Etre à l'aise avec l'informatique
Savoir travailler en équipe
Avoir un bon relationnel clients

La Commune de Blainville sur l'Eau recrute 9 agents recenseurs : Dans le cadre du recensement de la population 2026, la commune de Blainville sur l'Eau recherche 9 agents recenseurs (8 + 1 agent de réserve). Missions :
Distribuer et collecter les questionnaires du recensement auprès des habitants de la commune (environ 4 000 habitants).
Accompagner et aider les personnes à remplir les formulaires, le cas échéant.
Assurer un suivi régulier de l'avancement de la collecte auprès du coordonnateur communal.
Rendre compte quotidiennement du travail effectué. Profil recherché :
Disponibilité impérative pendant toute la période du recensement (du 15 janvier 2026 au 14 février 2026).
Rigueur, organisation et respect de la confidentialité.
Bonne présentation, sens du contact et aptitude au dialogue.
Maîtrise des outils numériques souhaitée (tablette ou smartphone).
Permis B et véhicule personnel appréciés. Conditions :
Contrat à durée déterminée, emploi saisonnier.
Rémunération selon la réglementation en vigueur.
Formation obligatoire assurée par l'INSEE et la commune (courant novembre). Les personnes intéressées sont invitées à adresser leur candidature (CV et lettre de motivation) avant le 15 octobre 2025 à : Hôtel de ville
14 rue des Ecoles 54360 BLAINVILLE SUR L'EAU Ou par courriel : recrutement@blainvillesurleau.fr Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter le service ressources humaines au 03 83 75 70 05.

Les missions principales du service social élèves :
contribuer à la prévention de l'échec scolaire, de l'absentéisme et du décrochage en agissant sur les facteurs sociaux et éducatifs à l'origine des difficultés,
contribuer à la protection de l'enfance et des mineurs en danger,
contribuer à l'amélioration du climat scolaire en participant à la prévention des violences et du harcèlement sous toutes leurs formes,
participer à l'éducation à la santé et à la citoyenneté, favoriser l'accès aux droits ;
concourir à l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap ou à besoins particuliers
participer à l'orientation et au suivi des élèves devant bénéficier d'une orientation spécifique,
soutenir et accompagner les parents dans leur fonction éducative. Conditions particulières d'exercice : Un véhicule est nécessaire pour les déplacements (visite à domicile, réunions diverses) Le secteur d'intervention est composé de 3 établissements : collège de L'Euron à Bayon, collège Langevin Wallon à Blainville sur l'eau,collège Embanie à Dombasle sur Meurthe. Profil recherché : Le candidat doit faire preuve d'autonomie et pouvoir s'adapter à plusieurs équipes de travail.
capacité à évaluer les situations, à y répondre de manière adaptée
connaissance des limites de l'intervention et capacités à passer le relais
capacités à choisir le mode d'intervention le plus adapté à la situation
capacités à mesurer les risques et dangers encourus par l'élève
capacités d'analyser des situations
capacités à s'informer, à créer un réseau de partenaires ressources
capacités à œuvrer dans le respect du secret professionnel

Au sein du pôle Petite Enfance, nous vous proposons une mission unique qui conjugue expertise éducative et animation territoriale. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) indispensable. En nous rejoignant, vous agirez directement sur : La qualité d'accueil des tout-petits (multi-accueil et assistantes maternelles), La professionnalisation des assistantes maternelles (formations, analyses de pratiques, VAE), La valorisation d'un métier essentiel mais encore trop méconnu (campagnes, événements, actions locales). Votre quotidien sera varié et stimulant : 50 % au multi-accueil Bergamote (Blainville-sur-l'Eau, 20 places) Vous jouerez un rôle de référent éducatif, mêlant observation, réflexion, action éducative et coordination pour garantir un accueil respectueux du rythme et des besoins de chaque enfant. Un poste 100 % éducatif, sans fonction de direction ni de management, pour se concentrer sur l'essentiel : l'enfant. et 50 % au Relais Petite Enfance (RPE) (équipe composée de 2 animatrices) : Vous accompagnerez les assistantes maternelles dans leur montée en compétences et contribuerez à la promotion de leur métier grâce à des temps de formation, des projets collectifs et des actions de valorisation. Votre environnement : Vous travaillerez sous l'autorité hiérarchique du coordinateur Petite Enfance (pour le RPE) et en lien fonctionnel avec la directrice du multi-accueil Bergamote, dans une dynamique d'équipe coopérative et bienveillante. Votre mission : contribuer chaque jour à l'épanouissement des tout-petits et au soutien des familles. Au sein du multi-accueil Bergamote : un rôle de référent éducatif engagé : 1- Accueillir et accompagner chaque enfant (0-3 ans) 2-Être acteur du projet pédagogique 3-Impulser une dynamique d'équipe positive et Au sein du Relais Petite Enfance : accompagner et valoriser les assistantes maternelles : 1Animer des temps collectifs (ateliers d'éveil ...) parfois en partenariat avec d'autres structures (ludothèque, multi-accueil Bergamote). Proposer et animer des temps d'échanges thématiques (gestion des émotions, sommeil, communication non violente.) et coordonner des groupes d'analyse de pratiques avec l'appui d'experts (PMI, psychologues). Observer les pratiques professionnelles et rédiger des bilans réguliers pour favoriser la progression. 2-Développer la formation et la professionnalisation 3 Valoriser un métier essentiel : Concevoir et diffuser des supports de communication (flyers, vidéos) et représenter le métier lors d'événements (forums, salons, journées portes ouvertes). Imaginer et piloter des projets innovants (ex. témoignages filmés, "parcours d'une assistante maternelle", partenariats médias) pour renforcer la visibilité et l'attractivité de la profession. Profil recherché :Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE). Compétences techniques : Pédagogie et psychologie de l'enfant : maîtrise des étapes du développement (0-6 ans), conception d'activités adaptées. Animation et formation : capacité à animer des groupes d'enfants, de parents et de professionnels, et à évaluer les besoins en formation. Empathie et écoute active : capacité d'adaptation aux besoins des enfants, des familles et des assistantes maternelles. Pédagogie et transmission : aisance à former, accompagner et valoriser des professionnels aux profils variés. Travail en réseau : collaboration constructive avec la PMI, les autres RPE et les partenaires associatifs. Compétences organisationnelles et managériales (sans hiérarchie directe) Leadership bienveillant : savoir impulser une dynamique au sein d'équipes pluridisciplinaires (multi-accueil) et de groupes de professionnels Gestion de projet : planifier et coordonner ateliers, formations et événements avec méthode et créativité. Animation et formation : capacité à animer des groupes

Vous occuperez un poste polyvalent :
mise en rayon
caisse. Vous travaillerez 35h/semaine, dont le dimanche matin de 9h à 13h.

AGE D'OR SERVICES Lunéville, membre du réseau national de services à la personne du Groupe La Poste, recherche un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) (AES) pour renforcer son équipe d'intervention à domicile. Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens, au service des personnes fragiles ? Rejoignez notre équipe Age d'Or Services et contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, en situation de handicap ou isolées, tout en préservant leur autonomie. Votre mission :
accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillement, à la prise de repas
entretenir le logement et assurer un cadre de vie agréable
détecter et signaler les signes de fragilité
répondre aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire avec bienveillance et professionnalisme Avantages sociaux :
annualisation du temps de travail
formations
un jour de repos fixe par semaine
participation aux frais de transports
prévoyance
mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur
téléphone portable professionnel
chèques vacances
élection de salariés en or
prime sur objectif
club avantage : Reduxia
chèque culture aux anniversaires
prise en charge des km de votre domicile au 1er bénéficiaire et du dernier bénéficiaire au domicile Profil recherché : Diplôme d'Etat AES, AMP, AVS ou BEP sanitaire et social / Bac pro ASSP PSC1 Permis B + véhicule souhaités Débutants acceptés Qualités humaines :
bienveillance
discrétion
autonomie
empathie Savoir être professionnels :
être à l'écoute
rigueur
précision
maitrise des outils techniques (lève personne, verticalisateur, etc.) Poste basé à : Bayon (54) et alentours Type de contrat : CDI
Temps partiel avec possibilité de négociation Disponibilité : Dès que possible Rejoignez une équipe engagée, au service du bien-être et de l'autonomie des personnes à domicile.

Vous recherchez un métier au cœur de l'humain, évolutif et dans lequel vous pourrez être formé(e). Rejoignez les métiers de l'aide à domicile dans le secteur associatif sur le Secteur d'Haroué. Vos missions :
Accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (aide au lever, aide aux repas, aide à la toilette,...)
Accompagnement à la vie sociale (accompagnement aux courses, jeux de société,...)
Entretien du cadre de vie et du linge Intervention le week-end par roulement. (1/4) Prise en charge des km (0.38€/km)

Votre agence de Nancy est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Bayon (54). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes :
Aide au lever et coucher ;
Aide à la toilette ;
Aide à l'habillage et déshabillage ;
Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que :
Un planning fixe construit selon vos disponibilités
Sectorisation pour limiter les temps de trajet
Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention
Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km
Le remboursement de vos frais de transports en commun
Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération)
Prime départementale allant de 0.19ct à 0.25ct brute/heure en +
Prime de cooptation de 200€ à 500€ brut
Prime de participation d'environ 700€ brut/an
Prime de missions complexes d'environ 150€ brut/mois
Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution

Votre agence de Nancy est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Blainville-sur-L'eau (54). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes :
Aide au lever et coucher ;
Aide à la toilette ;
Aide à l'habillage et déshabillage ;
Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que :
Un planning fixe construit selon vos disponibilités
Sectorisation pour limiter les temps de trajet
Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention
Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km
Le remboursement de vos frais de transports en commun
Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération)
Prime départementale allant de 0.19ct à 0.25ct brute/heure en +
Prime de cooptation de 200€ à 500€ brut
Prime de participation d'environ 700€ brut/an
Prime de missions complexes d'environ 150€ brut/mois
Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution

Recherche AES diplômé pour CDI Temps plein à pourvoir de suite. Travail en 7 heures, 1 week-end sur 2 EHPAD de 82 lits dont 2 accueils temporaires et une unité de vie protégée de 14 lits. Travail en équipe pluriprofessionnelle

Sous l'autorité du directeur de l'accueil, les missions confiées seront de : Organiser et animer des activités ludiques, manuelles, culturelles ou sportives à destination des enfants, Mettre en place un programme d'animations dans le respect d'une progression pédagogique, Participer à la rédaction et la mise en œuvre du projet pédagogique Assurer l'accueil et la gestion des groupes Faire le lien entre les enfants, les familles et le directeur de l'accueil Respecter et mettre en œuvre les consignes de sécurité concernant le public accueilli. PROFIL : Connaissance du public 3-12 ans, Sens de l'accueil, de l'imagination, Notion de méthodologie de projet, Maîtrise de technique d'animation, Aptitude à travailler en équipe, Faculté d'adaptation aux différents publics et situations, Être source de proposition et d'innovation. FORMATIONS : BAFA/CAP Petite Enfance/CQP Périscolaire/BPJEPS Diplômes équivalents Expérience d'1 an minimum sur poste similaire CONDITIONS : Temps de travail annualisé Mutuelle d'entreprise Accueils périscolaire et extrascolaires Travail possible le soir et le week-end Prise de fonction au 03/11/2025 Envoyer CV et lettre de motivation par mail à l'attention de Monsieur le Président à l'adresse : presidencepetitspetons@outlook.fr

Nous recherchons un/e chauffagiste industriel pour intervenir sur des installations de chauffage à gaz (aérothermes, radiants, générateurs, etc.), principalement en milieu professionnel. Important : Le travail s'effectue essentiellement en nacelle, dans des usines, gymnases, églises ou structures en hauteur. Le respect strict des règles de sécurité est indispensable. Important : ne pas avoir le vertige. Le poste nécessite une aisance en hauteur et un bon confort dans le travail en nacelle. Quelques déplacements sont à prévoir dans toute la région Grand Est, selon les chantiers et les besoins de nos clients. Vous serez amené(e) à :
Réaliser l'installation, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage industriels.
Intervenir en hauteur avec nacelle, dans des environnements variés.
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
Assurer un service de qualité auprès de notre clientèle professionnelle.
Travailler en autonomie. Votre profil :
Formation technique en chauffage / thermique / maintenance industrielle ou équivalent.
Expérience dans le domaine du chauffage, plomberie, climatisation, électricité.
Habilitation travail en hauteur et CACES nacelle à jour (ou possibilité de mise à niveau).
À l'aise avec le travail en hauteur
ne pas avoir peur du vide.
Porter, manipuler et installer des équipements parfois lourds ou encombrants.
Disponible pour des déplacements occasionnels dans le Grand Est.
Autonomie, rigueur et bon relationnel client.
Permis B indispensable. Nous proposons :
Une entreprise à taille humaine avec une ambiance conviviale.
Des missions variées et valorisantes.
Des formations pour développer vos compétences.
Du matériel d'aide à la manutention (chariots, diables, palans, etc.) est mis à disposition pour garantir votre sécurité et préserver votre santé physique.
Téléphone professionnel
Vêtements de travail.
Prime.
Une rémunération motivante selon profil + avantages (remboursement fiche repas, frais, compteur d'heures, etc.) Possibilité d'heures supplémentaires, soit payées, soit récupérées selon l'activité de la société et de vos demandes au possible.

Vous serez chargé(e) de la pose de bordure et canalisation. Vous travaillerez en réseau sec et en réseau humide.

"""Secteur Bayon, exploitation polyculture élevage bovin lait recherche un agent agricole polyvalent H/F pour un CDD de 3 mois temps plein dés que possible. Missions : travaux des champs, entretien du matériel, Recherche personne motivée polyvalente et autonome"""

Les tâches associées au poste sont:
Conseiller, accompagner et fidéliser nos adhérents et nos clients dans leurs achats de pièces détachées, d'accessoires et de consommables. Vous assurez les activités de commercialisation des pièces de rechange, consommables et de petits matériels. Vous accueillez la clientèle, identifiez leurs besoins et assurez une fonction de conseiller technique. En lien avec le service après-vente et les techniciens, vous programmez les interventions auprès de nos adhérents. Vous êtes en charge de la facturation et du suivi de satisfaction de nos clients/adhérents. Vous participez aux opérations commerciales et marketing à travers des campagnes de vente par téléphone et de vente promotionnelle afin de développer votre fichier client. COMPÉTENCES : Connaissance de l'agroéquipement, Dynamisme, excellent relationnel et autonomie, Maitrise des outils de bureautique et de co-working. FORMATION ET EXPÉRIENCE : Titulaire d'un Bac Agroéquipement ou Agricole Commerce avec une expérience dans la vente de matériel agricole Vous êtes titulaire du Permis B RÉMUNÉRATION Poste en CDI
39 h À partir de 2300 EUR Brut / mois selon profil et expérience 13? mois, Mutuelle familiale, Tickets Restaurant, avantages CSE

Les tâches associées au poste sont:
Réaliser la maintenance et le diagnostic sur notre gamme de produits en agroéquipement. Vous conseillez nos adhérents sur l'entretien et les réparations de leur matériel. Vous participez à la préparation du matériel vendu neuf ou d'occasion. Vous renseignez les supports de suivi d'intervention et vous alimentez les fiches « produits » constructeurs. COMPÉTENCES : Excellent relationnel et de bon conseil Rigueur et autonomie Bonnes connaissances techniques En veille sur les nouveautés FORMATION ET EXPÉRIENCE : Vous êtes diplômé d'un BTS dans le domaine mécanique et/ou maintenance en agroéquipement voire une licence, et vous avez de l'expérience sur un poste identique. Vous êtes titulaire du permis B RÉMUNÉRATION Poste en CDI
37 h 30/semaine À partir de 2400?EUR brut/mois selon profil et expérience 13? mois, Mutuelle familiale, Tickets Restaurant, avantages CSE

Les tâches associées au poste sont:
Assurer la maintenance et la réparation sur les matériels des clients Vous assurez la maintenance et les diagnostics Vous contrôlez l'état de fonctionnement des machines, anticipez les pannes, dépannez Vous nettoyez, réparez et remplacez les pièces et mécanismes en panne Vous savez expliquer les réparations à effectuer Vous savez renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations COMPÉTENCES Excellent relationnel et bon conseil Rigueur et capacité à travailler en équipe en suivant les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité Bonnes connaissances techniques et sens de la précision FORMATION ET EXPÉRIENCE Titulaire d'un CAP ou d'un BAC dans le domaine mécanique d'agroéquipement Titulaire du permis B RÉMUNÉRATION Poste en CDI
35/semaine À partir de 2020?EUR brut/mois selon profil 13? mois, Mutuelle familiale, tickets restaurant, avantages CSE

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Notre client, coopérative agricole de 360 salariés dédiée à l'accompagnement de ses adhérents agriculteurs sur toute la Lorraine, recherche dans le cadre de son développement, un Technicien sur Engins Agricoles H/F, en CDI. Le poste est situé à proximité de Bayon. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez au sein d'une équipe dynamique, bienveillante et ultra-professionnelle Vos missions seront les suivantes :
Assurer le montage, la mise en route, l'entretien et la réparations des matériels et engins
Réaliser des diagnostics et dépannages
Assurer le relationnel avec les adhérents agriculteurs et leur préconiser des conseil Rémunération indicative : 24 000 à 32 000 euros brut / an, négociable selon profil et expérience. Intéressement (qui correspond à un 13ème mois) + Mutuelle familiale avantageuse Profil recherché :
De formation technique, vous êtes débutant ou expérimenté et justifiez d'une première expérience réussie tant que technicien mécanique sur engins agricoles.
La connaissance du secteur agricole est un réel atout
Une période d'intégration et de formation est prévue à votre arrivée.

Emploi Vétérinaire Généraliste H/F
Blainville-sur-l'Eau 54 Débuter une nouvelle aventure professionnelle dans le Grand Est vous intéresse ? Idéalement située à Blainville-sur-l'Eau, une clinique recrute un vétérinaire généraliste H/F en CDI. Dans une ambiance conviviale où sont déjà présents 3 vétérinaires et 3 ASV, vous bénéficierez de conditions de travail excellentes. Vous rejoindrez une équipe familiale, où entraide, bonne entente et bonne humeur sont de mise. Cette structure de 250m2 dispose de 2 salles de consultation (avec une 3ème possible), 1 salle de chirurgie avec 2 tables, radio numérique capteur plan, échographe neuf (sonde abdo et cardio), matériel pour chirurgie orthopédique de base, matériel ophtalmologique pour examen (lampe à fente, tonomètre…) et gazeuse. Au sein de cette clinique, grâce à la bonne organisation quotidienne, des médecines douces ainsi que divers examens complémentaires nécessaires y sont pratiqués en toute sérénité. Les débutants sont également les bienvenus dans la clinique, avec des formations internes (notamment en ophtalmologie) et en externe qui vous seront données ! Vous pourrez également évoluer rapidement vers un poste à davantage de responsabilités. Concernant les gardes, vous aurez la garantie d’avoir un équilibre en vie professionnelle et vie personnelle : une garde 1 samedi sur 3, et une autre garde 1 weekend sur 6. Idéalement située à seulement 20 minutes de Nancy et 1h30 de Paris, vous évoluerez dans cette petite commune possédant toutes les commodités et serez dans un environnement naturel très agréable. De plus, vous pourrez profiter des activités du Grand Nancy et des Vosges, qui sont situées non loin (randonnées, ski, etc). Vous percevrez une rémunération attractive basée sur la convention collective, avec une majoration selon votre expérience. Les avantages du poste :
Statut salarié en CDI, temps plein ou partiel
Rémunération : Convention collective majorée
Formations, interventions d’experts
Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin
Prise en charge de l’assurance RCP par le réseau
Gardes équilibrées
Évolution rapide
Médecines douces pratiquées
20 min. de Nancy
Proche Vosges Localisation : Blainville-sur-l'Eau 54360 L’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d’autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Les avantages du poste :
Statut salarié en CDI, temps plein ou partiel
Rémunération : Convention collective majorée
Formations, interventions d’experts
Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin
Prise en charge de l’assurance RCP par le réseau
Gardes équilibrées
Évolution rapide
Médecines douces pratiquées
20 min. de Nancy
Proche Vosges Localisation : Blainville-sur-l'Eau 54360 L’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d’autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Profil recherché: Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l’état Français. Poste ouverts aux profils débutants et expérimentés.

Notre client, coopérative agricole de 360 salariés dédiée à l'accompagnement de ses adhérents agriculteurs sur toute la Lorraine, recherche dans le cadre de son développement, un Technicien sur Engins Agricoles H/F, en CDI. Le poste est situé à proximité de Bayon. Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez au sein d'une équipe dynamique, bienveillante et ultra-professionnelle Vos missions seront les suivantes :
Assurer le montage, la mise en route, l'entretien et la réparations des matériels et engins
Réaliser des diagnostics et dépannages
Assurer le relationnel avec les adhérents agriculteurs et leur préconiser des conseil Rémunération indicative : 24 000 à 32 000 euros brut / an, négociable selon profil et expérience. Intéressement (qui correspond à un 13ème mois) + Mutuelle familiale avantageuse Profil recherché :
De formation technique, vous êtes débutant ou expérimenté et justifiez d'une première expérience réussie tant que technicien mécanique sur engins agricoles.
La connaissance du secteur agricole est un réel atout
Une période d'intégration et de formation est prévue à votre arrivée.

Description du poste : Emploi Vétérinaire Généraliste H/F
Blainville-sur-l'Eau 54 Débuter une nouvelle aventure professionnelle dans le Grand Est vous intéresse ? Idéalement située à Blainville-sur-l'Eau, une clinique recrute un vétérinaire généraliste H/F en CDI. Dans une ambiance conviviale où sont déjà présents 3 vétérinaires et 3 ASV, vous bénéficierez de conditions de travail excellentes. Vous rejoindrez une équipe familiale, où entraide, bonne entente et bonne humeur sont de mise. Cette structure de 250m2 dispose de 2 salles de consultation (avec une 3ème possible), 1 salle de chirurgie avec 2 tables, radio numérique capteur plan, échographe neuf (sonde abdo et cardio), matériel pour chirurgie orthopédique de base, matériel ophtalmologique pour examen (lampe à fente, tonomètre.) et gazeuse. Au sein de cette clinique, grâce à la bonne organisation quotidienne, des médecines douces ainsi que divers examens complémentaires nécessaires y sont pratiqués en toute sérénité. Les débutants sont également les bienvenus dans la clinique, avec des formations internes (notamment en ophtalmologie) et en externe qui vous seront données ! Vous pourrez également évoluer rapidement vers un poste à davantage de responsabilités. Concernant les gardes, vous aurez la garantie d'avoir un équilibre en vie professionnelle et vie personnelle : une garde 1 samedi sur 3, et une autre garde 1 weekend sur 6. Idéalement située à seulement 20 minutes de Nancy et 1h30 de Paris, vous évoluerez dans cette petite commune possédant toutes les commodités et serez dans un environnement naturel très agréable. De plus, vous pourrez profiter des activités du Grand Nancy et des Vosges, qui sont situées non loin (randonnées, ski, etc). Vous percevrez une rémunération attractive basée sur la convention collective, avec une majoration selon votre expérience. Les avantages du poste :
Statut salarié en CDI, temps plein ou partiel
Rémunération : Convention collective majorée
Formations, interventions d'experts
Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin
Prise en charge de l'assurance RCP par le réseau
Gardes équilibrées
Évolution rapide
Médecines douces pratiquées
20 min. de Nancy
Proche Vosges Localisation : Blainville-sur-l'Eau 54360 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouverts aux profils débutants et expérimentés. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29

Notre client, coopérative agricole de 360 salariés dédiée à l'accompagnement de ses adhérents agriculteurs sur toute la Lorraine, recherche un Gestionnaire Approvisionnements Agricoles H/F, en CDI, situé à proximité de Virecourt (54). Rattaché(e) au Responsable de Site Agricole, vous assurez la gestion opérationnelle d'un silo et contribuez au bon fonctionnement des activités de collecte et d'approvisionnement.
Gérer la réception, le stockage, la conservation et l'expédition des céréales.
Assurer la délivrance des produits aux adhérents dans le respect des procédures et de la réglementation, notamment pour les produits phytosanitaires.
Suivre et contrôler les stocks du site (engrais, produits phyto, semences, etc.).
Participer à la collecte pendant la moisson et aux livraisons ponctuelles.
Encadrer les intérimaires sur site si besoin.
Maintenir une relation de qualité avec les adhérents/clients et assurer un bon relais avec les services internes (commercial, logistique, qualité...).
Seconder le Responsable de Site Agricole et pouvoir gérer le site en son absence. Profil recherché :
Formation : idéalement dans le domaine agricole ou logistique.
Expérience : Première expérience réussie en gestion de silo ou de site agricole.
Compétences clés : Connaissance des produits agricoles (grains, engrais, produits phyto...) ; Organisation, rigueur, autonomie ; Bon relationnel et esprit d'équipe ; Sens du service et respect des consignes de sécurité et de réglementation. Autres informations :
2050 à 2200 euros brut / mois, négociable selon profil et expérience
13ème mois
Primes d'intéressement
Tickets restaurants

DESCRIPTION DU POSTE Parce que la sécurité d'un voyage en train commence par une infrastructure ferroviaire de qualité, nous recherchons un(e) technicien/technicienne supérieur(e) de la voie ferrée passionné(e) pour rejoindre grande équipe ! Engagé(e), responsable, méthodique, vous savez faire preuve d'autonomie ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : * Animer et piloter une équipe de techniciens voie * Maintenir les installations ferrées en parfait état de circulation en sécurité * Surveiller et contrôler composants de la voie (ballast, rails, traverses, appareils de voie, ...). * Collaborer avec l'ensemble des acteurs (SNCF et externes) concernés par la maintenance et les travaux des infrastructures ferroviaires Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. LIEUX D'AFFECTATION : BLAINVILLE Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs /ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : Lien Myjobglasses [https://bit.ly/3ZapWx8)] ILS / ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidat(e)s ayant une formation en génie civil, travaux publics, mécanique ou des compétences techniques avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est indispensable pour vous déplacer sur le terrain !

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS pour donner des cours particuliers à domicile à BORVILLE (54290) pour un élève en classe de CE1.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Damelevieres (54360) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2088143 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice (IDEC), vous intervenez au domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour : • Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention ; • Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de service de soins ; • Participer à la prévention de la dépendance et stimuler la personne ; • Informer les personnes des soins courants dispensés et donner des informations à l'entourage ; • Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire. PROFIL RECHERCHÉ : • Contrat à Durée Indéterminée ( CDI ) • Temps partiel, de 27h30/hebdomadaire • Poste à pourvoir dès que possible • Travail 1 week-end sur 2 / Astreinte • Lieu de travail : Blainville-sur-l'Eau et alentours (54360) • Rémunération horaire de 14€ à 14,60€ Brut minimum
selon expérience
• Diplôme exigé : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DE AS) • Débutant(e) accepté(e) • Une autonomie dans les déplacements est exigée
indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels
• Autres avantages : consultez tous les avantages proposés par le réseau ADMR 54 sur admr54.fr A l'écoute, vous êtes une personne rigoureuse, disponible. Vous savez faire preuve de discrétion et de professionnalisme. Vous êtes en capacité de rendre compte de votre intervention auprès des responsables du service, de faire part de vos observations et de vos difficultés rencontrées avec la personne aidée.

DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute: AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE (H/F) pour différentes structures (EEAP, EHPAD, FAM) situées sur le secteur de BAYON (54) et ses alentours. Vos missions seront :
Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...)
Aide au lever et au coucher du résident.
Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...).
Occuper le résident et maintenir son autonomie. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme d'AMP OU AES, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

Que vous soyez encore étudiant ou jeune diplômé, nous avons de belles opportunités à vous proposer ! L'intérim peut vous permettre de monter en compétences, de gérer votre temps de travail (votre planning), et de découvrir des établissements très variés. Vitalis médical Nancy est une agence de recrutement dans l'intérim, vacation, CDD, CDI spécialisée dans le secteur du médical, paramédical et du social.Nous recrutons sur le bassin de Nancy des étudiants infirmiers en intérim pour travailler dans un EHPAD. En travaillant avec notre agence, vous bénéficierez d'avantages :- Des propositions de missions variées dans le secteur médical
  Un Couleur CE dès la première heure travaillée (places de cinéma, coffrets cadeaux, parcs d'attraction.)
 Un accompagnement personnalisé- Une prise en charge des indemnités kilométriques pour vous rendre en mission  Nous prenons le temps de vous recevoir et de vous accompagner. Chez Vitalis nous incarnons des valeurs fortes telles que la transparence, l'égalité des chances, et la performance. Nos consultants sont à votre écoute, et à votre disposition pour toutes informations complémentaires. Vitalis Médical Nancy Pascal, Carole, Marie-Luce, Emeline, et Camil Vos missions- Accueillir, informer et accompagner les patients- Dispenser des soins d'hygiène et de confort- Assurer l'entretien de l'environnement du patient- Aider l'infirmier dans la réalisation de soins  Pré-requisCarnet de vaccinationNiveau d'études: BaccalauréatAvoir validé la 1ere année en soins infirmiers (soit 48 crédits)Permis B + voiture Profil recherchéLes qualités requises : la bienveillance, l'autonomie, le sens des responsabilités, et de bonnes capacités d'adaptation. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : AIDE SOIGNANT (H/F) pour différentes structures (EHPAD, FAM, MAS, EEAP) situées sur le secteur de Bayon (54) et ses alentours. Vos missions seront :
Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...)
Aide au lever et au coucher du résident.
Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...).
Occuper le résident et maintenir son autonomie. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux, n'attendez plus et titulaire du diplôme DEAS envoyez-nous votre CV !

Notre agence de Lunéville recherche pour l'un de ses clients dans le cadre de la création d'une équipe supplémentaire en aménagement de jardin, UN OUVRIER PAYSAGISTE (H/F). Vos missions:
Réalisation de travaux sur un chantier de création paysagère en compagnie d'un ou plusieurs collaborateurs, sous la responsabilité d'un chef d'équipe ;
Terrassement, nivellement (conduite d'engins si Caces);
Maçonnerie paysagère;
Revêtements de sol : pavage, sol drainant, terrasse en bois, etc ...
Clôture ;
Engazonnement, plantations, ... Vous serez accompagnés pour monter en compétences et ainsi devenir autonome sur votre poste. Vous êtes idéalement titulaire d'une formation dans le domaine du paysage et justifiez d'une première expérience dans le domaine. Issu d'une formation types BAC Pro / Brevet professionnel / BTSA Aménagement paysagers, vous venez d'obtenir votre diplôme ou avez plusieurs années d'expériences. Vous êtes dotés de connaissances techniques en maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, clôtures, escaliers) et de connaissances sur les végétaux, les méthodes de plantation ou l'engazonnement. Permis B indispensable Poste évolutif Longue mission

Bonjour, je cherche un/une aide ménager/ménagère pour deux heures par semaine. j'habite à blainville sur l'eau.

Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale,  stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.

MISSIONS: Vous devrez réaliser vos prospections et fournir régulièrement votre portefeuille de biens à la vente Gérer vos annonces et planifier vos visites Réaliser les visites de vos acquéreurs Assurer le suivi propriétaire et présenter régulièrement vos rapports Accompagner et écouter vos clients afin de les aiguiller et conseiller au mieux dans la réalisation de leur projet Constituer les dossiers de ventes et échanger avec les différents interlocuteurs (notaires, syndics, etc.) Négocier les offres et les contre-offres Votre profil : De nature dynamique et entreprenante; vous ne craignez pas de prendre les devants Les défis sont votre leitmotiv et vous aimez les challenges Vous êtes audacieux(se) et disposez d'une grande ténacité Vous avez le sens commercial et une excellente dextérité verbale Vous appréciez la prospection client Vous appréciez la relation client Reférence:

Description du poste : Les tâches associées au poste sont:
Assurer la maintenance et la réparation sur les matériels des clients Vous assurez la maintenance et les diagnostics Vous contrôlez l'état de fonctionnement des machines, anticipez les pannes, dépannez Vous nettoyez, réparez et remplacez les pièces et mécanismes en panne Vous savez expliquer les réparations à effectuer Vous savez renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations COMPÉTENCES Excellent relationnel et bon conseil Rigueur et capacité à travailler en équipe en suivant les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité Bonnes connaissances techniques et sens de la précision Description du profil : FORMATION ET EXPÉRIENCE Titulaire d'un CAP ou d'un BAC dans le domaine mécanique d'agroéquipement Titulaire du permis B RÉMUNÉRATION Poste en CDI
35/semaine À partir de 2020?EUR brut/mois selon profil 13? mois, Mutuelle familiale, tickets restaurant, avantages CSE

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Damelevieres (54360) en Lorraine. Les conditions
CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
Salaire horaire brut : 12 € Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2088144 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Notre agence de Lunéville recherche pour un des ces clients, un chauffeur SPL (H/F) Vos missions principales seront :
 Conduite d'un ensemble articulé
 Suivi des documents de transport
 Veiller au bon état du véhicule et signaler toute anomalie
 Respect des consignes de sécurité, de la réglementation routière et des temps de conduite Vous avez le permis CE, l'ADR ainsi que les cartes conducteur à jour ?Vous êtes disponible de suite ?Alors n'hésitez plus et postulez ! Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année)
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie).
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique.
Comité Social et Économique (CSE) : HelloCSE Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.

À propos du poste Nous recherchons un coiffeur ou une coiffeuse passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de fournir des services de coiffure de haute qualité tout en offrant une expérience client exceptionnelle. Si vous avez un sens aigu du style et que vous aimez travailler dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie * Réaliser des coupes, coiffures et colorations selon les demandes des clients * Appliquer des techniques de maquillage pour compléter les looks souhaités * Conseiller les clients sur les soins capillaires et les produits adaptés à leurs besoins * Gérer l'espace de vente, y compris la mise en avant des produits capillaires * Assurer la gestion du front desk, y compris la prise de rendez-vous et l'encaissement * Utiliser les mathématiques de vente au détail pour gérer les stocks et les commandes * Collaborer avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail propre et organisé Profil recherché Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) si : * Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en service client * Vous avez une expérience significative en coiffure et en stylisme capillaire * Vous êtes à l'aise avec la vente au détail et la gestion d'un espace commercial * Vous maîtrisez l'application de techniques de maquillage * Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe tout en étant autonome Rejoignez notre équipe pour contribuer à créer des expériences mémorables pour nos clients tout en développant vos compétences dans un environnement convivial. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Jusqu'à 1 950,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

RESPONSABILITÉS : Vous accompagnez à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne : • aide à la personne : accompagnement à la toilette, à l'habillage, au lever, au coucher, transfert avec aides techniques ; • entretien du logement et du linge ; • aide à la préparation et à la prise des repas ; • aide aux courses. PROFIL RECHERCHÉ : • Contrat à Durée Déterminée (CDD)
2 mois • Temps partiel, 24h/hebdomadaire • 1 week-end sur 2 travaillé • Poste à pourvoir dès que possible • Lieu de travail : Bayon et alentours • Rémunération horaire de 12,21 € à 14,57 € Brut (selon qualification et expérience) • Application de la convention collective de la Branche de l'Aide à domicile • Expérience : Débutant(e) accepté(e) • Vous êtes autonome dans vos déplacements
indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels
Les petits plus qui font la différence : • Prime mensuelle d'assiduité : Une reconnaissance financière pour votre engagement constant. • Participation aux frais de transport : Nous contribuons à vos frais de déplacement pour vous faciliter l'accès au travail. • Formation continue : Des sessions de formation régulières pour maintenir et améliorer vos compétences.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans les Travaux Publics dont le dépôt se situe sur le secteur de Damelevières, un chauffeur PL avec Grue auxiliaire H/F. Vos missions principales : Conduite d'un camion 8*4 ou 6*4 ;
 Transport de matériaux ;
 Approvisionnement de chantiers en matériaux et matériels ;
 Entretien du camion ;
  Aide sur le chantier. Vous disposez du permis C ? Vous avez la gue auxiliaire ? Caces R490 Grue auxiliaire et vos cartes conducteur à jour. Vous avez une première expérience réussie dans le domaine des Travaux Publics ? N'hésitez pas à postuler ! Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année)
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie).
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique.
Comité Social et Économique (CSE) :Primoloisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.

Description du poste : Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un·e Aide-Installateur Chauffagiste (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein, avec des horaires de journée. En tant qu'Aide-Installateur Chauffagiste, vous jouerez un rôle essentiel dans l'installation et l'entretien des systèmes de chauffage. Vous contribuerez à garantir le confort thermique des clients tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Votre mission principale consistera à assister l'équipe dans la mise en place et la maintenance des chaudières, des condenseurs et des évaporateurs. Vous serez amené·e à travailler en collaboration avec des technicien·ne·s expérimenté·e·s, ce qui vous permettra de développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une belle opportunité pour débuter une carrière dans le secteur du chauffage et de la climatisation. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez acquérir de nouvelles compétences. Description du profil : Nous recherchons une personne motivée et prête à apprendre, capable de s'intégrer facilement dans une équipe. Vous êtes curieux·se et avez envie de découvrir le métier de chauffagiste ? Ce poste est fait pour vous ! Compétences comportementales***Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. * Capacité d'adaptation : pour faire face aux imprévus et aux défis quotidiens. * Sens du service client : pour garantir la satisfaction des clients et répondre à leurs besoins. Compétences techniques***Connaissance des condenseurs : pour participer à leur installation et entretien. * Maîtrise des évaporateurs : afin d'assurer leur bon fonctionnement. * Installation et entretien de chaudières : compétence clé pour garantir la sécurité et l'efficacité des systèmes thermiques. Le poste est accessible aux candidat·e·s ayant un niveau inférieur au BAC, et il est à pourvoir dès que possible. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante dans un secteur en pleine croissance. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Le groupe JUBIL INTERIM, créé en 1996, avec ses 70 agences en France, est un acteur du Travail Temporaire, avec pour objectif, la proximité auprès de ses entreprises clientes et ses salariés intérimaires. Nous proposons des contrats en intérim, en CDD/CDI et des contrats saisonniers. Nous nous engageons sur la montée en compétence de nos intérimaires et de nos collaborateurs permanents. Grâce à notre entreprise en constante modernisation, nous pouvons travailler avec des méthodes efficaces, ce qui lui permet d'être dynamique et en constante évolution. Jubil Intérim recherche un chauffeur SPL (H/F). Conduite camion Chargement / déchargement d'engins de chantiers Saisie de tournée journalière Horaires 7h-16h (variable selon la tournée) Vous possédez le permis SPL Vous êtes titulaire du caces engins de chantiers Vous êtes débutant ou vous avez déjà une première expérience dans ce domaine Vous êtes motivé, et autonome. ALORS CE POSTE EST FAIT POUR VOUS!

POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

Description du poste : Le Cabinet de recrutement Manpower, recherche pour son client, acteur incontournable dans le secteur de l'agroéquipement, un Mécanicien H/F. Au sein de l'équipe, vos missions sont les suivantes :
Assurer la maintenance et la réparation sur les matériels des clients
Assurer la maintenance et les diagnostics
Contrôler l'état de fonctionnement des machines, anticiper les pannes, dépanner
Nettoyer, réparer et remplacer les pièces et mécanismes en panne
Expliquer les réparations à effectuer
Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations Titulaire d'un CAP ou d'un BAC dans le domaine mécanique, idéalement en agroéquipement, vous disposez de bonnes connaissances techniques. Vous êtes rigoureux, fiable et curieux. Vous êtes capable de travailler tant en autonomie qu'en équipe. Vous disposez d'un très bon relationnel et êtes de nature pédagogue. Pour ce poste nécessitant des déplacements, vous disposez obligatoirement du permis B. Ce poste est à pourvoir dès que possible, en CDI. ?Le contrat sera de 35h par semaine. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Sous la responsabilité du Chef de Région, vous gérez et développez votre portefeuille de clients agriculteurs sur la région commerciale notifiée pour l'ensemble de nos marchés en agrofournitures (engrais, semences, produits de protection des plantes, services) et en collecte de céréales. Dans ce poste multifonctionnel incluant l'ensemble des missions agronomiques, commerciales et administratives qui vous permettront d'assurer un service de qualité auprès des agriculteurs, vous :***Identifiez, prospectez, persuadez et fidélisez le portefeuille clients, en vous appuyant sur les outils fournis, * Développez vos parts de marché, * Etes force de proposition pour augmenter la satisfaction clients et garant de la politique commerciale, * Organisez de manière efficace et autonome votre activité commerciale, * Travaillez en étroite collaboration avec une équipe d'experts métiers (agronomie, collecte, marchés approvisionnements, services) . Description du profil : De formation initiale en agronomie et/ou en commercialisation d'agrofournitures, complétée d'une première expérience de la vente et/ou du conseil , vous avez une bonne connaissance de l'exploitation en Grandes Cultures. Avantages : comité d'entreprise, participation et intéressement.

À propos de nous L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de l' ADMR MOSELLE MADON ! Mission Vous accompagnez à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne :aide à la personne : accompagnement à la toilette, à l'habillage, au lever, au coucher, transfert avec aides techniques ;entretien du logement et du linge ;aide à la préparation et à la prise des repas ;aide aux courses. Profil Contrat à Durée Indéterminée (CDI)Temps partiel, 26h/hebdomadaire 1 week-end sur 2 travailléPoste à pourvoir dès que possible Lieu de travail : Haroué et alentoursRémunération horaire de 12,21 € à 14,57 € Brut (selon qualification et expérience)Application de la convention collective de la Branche de l'Aide à domicile Expérience :Débutant(e) accepté(e) Vous êtes autonome dans vos déplacements- indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels
Les petits plus qui font la différence :Prime mensuelle d'assiduité : Une reconnaissance financière pour votre engagement constant.Participation aux frais de transport : Nous contribuons à vos frais de déplacement pour vous faciliter l'accès au travail.Formation continue : Des sessions de formation régulières pour maintenir et améliorer vos compétences.

RESPONSABILITÉS : Vous accompagnez à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne : • aide à la personne : accompagnement à la toilette, à l'habillage, au lever, au coucher, transfert avec aides techniques ; • entretien du logement et du linge ; • aide à la préparation et à la prise des repas ; • aide aux courses. PROFIL RECHERCHÉ : • Contrat à Durée Indéterminée (CDI) • Temps partiel, 26h/hebdomadaire • 1 week-end sur 2 travaillé • Poste à pourvoir dès que possible • Lieu de travail : Haroué et alentours • Rémunération horaire de 12,21 € à 14,57 € Brut (selon qualification et expérience) • Application de la convention collective de la Branche de l'Aide à domicile • Expérience :Débutant(e) accepté(e) • Vous êtes autonome dans vos déplacements
indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels
Les petits plus qui font la différence : • Prime mensuelle d'assiduité : Une reconnaissance financière pour votre engagement constant. • Participation aux frais de transport : Nous contribuons à vos frais de déplacement pour vous faciliter l'accès au travail. • Formation continue : Des sessions de formation régulières pour maintenir et améliorer vos compétences.

RESPONSABILITÉS : Vous accompagnez à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne : • aide à la personne : accompagnement à la toilette, à l'habillage, au lever, au coucher, transfert avec aides techniques ; • entretien du logement et du linge ; • aide à la préparation et à la prise des repas ; • aide aux courses. PROFIL RECHERCHÉ : • Contrat à Durée Déterminée
2 mois • Temps partiel, 24h/hebdomadaire • 1 week-end sur 2 travaillé • Poste à pourvoir dès que possible • Lieu de travail : Haroué et alentours • Rémunération horaire de 12,21 € à 14,57 € Brut (selon qualification et expérience) • Application de la convention collective de la Branche de l'Aide à domicile • Expérience : Débutant(e) accepté(e) • Vous êtes autonome dans vos déplacements
indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels
Les petits plus qui font la différence : • Prime mensuelle d'assiduité : Une reconnaissance financière pour votre engagement constant. • Participation aux frais de transport : Nous contribuons à vos frais de déplacement pour vous faciliter l'accès au travail. • Formation continue : Des sessions de formation régulières pour maintenir et améliorer vos compétences.

Le CAPS recrute pour le FAS de Rosières un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social h/f. Vous accompagnerez au quotidien les personnes accompagnées, tout en veillant à leur sécurité à l'intérieur comme à l'extérieur de l'établissement. Vous organiserez et animerez des activités socio-culturelles sur un temps d'accompagnement collectif ou individuel. Vous êtes souriant(e) et à l'écoute des personnes accompagnées.

Le CAPS de Rosières recrute un ou une Moniteur(tice) en Espace Vert. Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service de l'ESAT le Moniteur d'atelier est responsable de l'encadrement des Travailleurs dans les activités de l'atelier ; il participe aux actions de soutien des Travailleurs, à la conception et à la mise en œuvre de leur projet personnalisé ; il est responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle.
Activités en atelier Espaces Verts :
Prise en connaissance des chantiers
Développement d'une relation professionnelle avec la clientèle de particuliers, d'entreprises et de collectivités
Gestion de l'ensemble des activités de production de l'atelier Espaces Verts (tonte, taille, débroussaillage .)
Gestion des matériaux et matériels : évaluer et suivre les stocks, prévoir les approvisionnements de l'outillage et des machines en fonction des différents travaux
Participer à l'élaboration des devis
Participer aux tâches de production
Assurer le bon fonctionnement et entretenir régulièrement les moyens techniques dont il dispose. Responsabilité du véhicule, remorque et matériels de l'équipe
Fournir les éléments nécessaires à la comptabilité pour la facturation des travaux Accueillir et accompagner les Travailleurs en situation de handicap au sein d'une équipe pluridisciplinaire :
Accueillir et instaurer la relation avec la personne accompagnée,
Identifier les besoins et prendre en compte les attentes des Travailleurs,
Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation des Projets Personnalisés
Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en partenariat avec les institutions et avec les technologies de communications professionnelles. Animer, organiser et gérer la production ou les prestations d'une équipe de Travailleurs ESAT
Garantir la sécurité des personnes et des biens,
Animer une équipe,
Répartir les activités, organiser et rendre accessibles les postes en fonction des potentiels et des projets des Travailleurs,
Gérer la production ou la prestation de service confiée dans les délais et la qualité attendus,
Participer à la relation avec les fournisseurs, les clients, les partenaires. Gérer, développer les compétences individuelles et collectives et les évaluer :
Evaluer les compétences des Travailleurs accueillis et identifier les besoins en formation,
Mettre en oeuvre les soutiens et la formation interne en cours de production,
Accompagner les personnes accueillies dans l'acquisition des compétences, dans les démarches de reconnaissance des savoir-faire professionnels (RAE) ou dans la validation des acquis de l'expérience (VAE) Le profil recherché : Diplôme : CAPA, BTA, BTSA ou BPREA requis
Expérience souhaitée en entretien des Espaces Verts de 2/5 ans
Bonne connaissance des activités de création et d'entretien d'Espaces Verts
Savoir-faire technique éprouvé dans la création et l'entretien Espaces Verts et capacité à les mettre en oeuvre avec efficacité
Expérience dans l'encadrement d'équipe
Capacité d'adaptation
Notions d'entretien et de maintenance en lien avec le métier
Motivé par le travail en équipe, tempérament bienveillant, volontaire, organisé et rigoureux
Permis BE exigé

ADECCO LUNÉVILLE RECRUTE POUR SON CLIENT À ROSIÈRES-AUX-SALINES Notre client, spécialisé dans la fabrication de béton, recherche des collaborateurs motivés pour renforcer ses équipes. Vos missions.
Participer à la production de béton au sein de l'usine
Veiller au bon déroulement du process de fabrication
Respecter les règles de sécurité et de qualité Votre profil.
Vous êtes motivé(e), volontaire, dynamique et doté(e) d'un excellent savoir-être
Vous souhaitez vous investir sur une mission longue durée
Vous acceptez de travailler dans un environnement bruyant et poussiéreux
Vous êtes disponible pour des horaires en journée Ce que nous vous offrons.
Une mission longue et stable
Un accompagnement par Adecco et une intégration sur site
Une expérience enrichissante dans un secteur industriel en forte activité

Description du poste : Sous la supervision du Directeur du Pôle Organique, vous vous assurer du bon fonctionnement de l'exploitation. Vous gérez l'ensemble du processus de massification et de traitement partiel des biodéchets, de la réception à la gestion des expéditions en passant par la traçabilité et l'entretien courant des équipements. Le poste est basé sur un site situé à Rosières aux salines (54). Les missions sont :***- Piloter et gérer les flux de massification sur le site***- Assurer le déchargement et la pesée des biodéchets***- Gérer le tonnage présent sur l'exploitation afin d'optimiser les flux***- Veiller à l'entretien des équipements et engins en assurant la maintenance de premier niveau.***- Optimiser la production du site et être force de proposition sur l'amélioration des process.***- Veiller au respect de la réglementation, de la conformité et de la traçabilité des déchets et produits.***- Travailler de concert avec les services QSE, Bureau d'Etude, commerce, collecte, .***Une formation initiale technique, mécanique ou conduite d'engins, ou une première expérience dans le domaine industriel, agricole ou agroalimentaire est appréciée. Une formation est assurée et l'équipe qui est là pour vous accompagner ! Autonome et réactif, vous avez le sens des responsabilités. Vous cultivez un bon esprit d'équipe et souhaitez participez à la vie de l'entreprise. Vous avez une sensibilité aux métiers du recyclage et de l'environnement, une appétence pour le concret et la technique et vous vous intéressez à un nouveau métier. Votre motivation est primordiale ! Possibilité de passer le CACES R485
Catégorie 2 nécessaire à l'activité. Poste à pourvoir entre aout et septembre en CDI Salaire selon expérience SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Autonome et réactif, vous avez le sens des responsabilités. Vous cultivez un bon esprit d'équipe et souhaitez participez à la vie de l'entreprise. Vous avez une sensibilité aux métiers du recyclage et de l'environnement, une appétence pour le concret et la technique et vous vous intéressez à un nouveau métier. Votre motivation est primordiale !

Description du poste : Sous la supervision du Directeur du Pôle Organique, vous vous assurer du bon fonctionnement de l'exploitation. Vous gérez l'ensemble du processus de massification et de traitement partiel des biodéchets, de la réception à la gestion des expéditions en passant par la traçabilité et l'entretien courant des équipements. Le poste est basé sur un site situé à Rosières aux salines (54). Les missions sont :***- Piloter et gérer les flux de massification sur le site***- Assurer le déchargement et la pesée des biodéchets***- Gérer le tonnage présent sur l'exploitation afin d'optimiser les flux***- Veiller à l'entretien des équipements et engins en assurant la maintenance de premier niveau.***- Optimiser la production du site et être force de proposition sur l'amélioration des process.***- Veiller au respect de la réglementation, de la conformité et de la traçabilité des déchets et produits.***- Travailler de concert avec les services QSE, Bureau d'Etude, commerce, collecte, .***Une formation initiale technique, mécanique ou conduite d'engins, ou une première expérience dans le domaine industriel, agricole ou agroalimentaire est appréciée. Une formation est assurée et l'équipe qui est là pour vous accompagner ! Autonome et réactif, vous avez le sens des responsabilités. Vous cultivez un bon esprit d'équipe et souhaitez participez à la vie de l'entreprise. Vous avez une sensibilité aux métiers du recyclage et de l'environnement, une appétence pour le concret et la technique et vous vous intéressez à un nouveau métier. Votre motivation est primordiale ! Possibilité de passer le CACES R485
Catégorie 2 nécessaire à l'activité. Poste à pourvoir entre aout et septembre en CDI Salaire selon expérience SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Autonome et réactif, vous avez le sens des responsabilités. Vous cultivez un bon esprit d'équipe et souhaitez participez à la vie de l'entreprise. Vous avez une sensibilité aux métiers du recyclage et de l'environnement, une appétence pour le concret et la technique et vous vous intéressez à un nouveau métier. Votre motivation est primordiale !

Description du poste : Sous la supervision de la Responsable Administrative et Logistique, vous rejoindrez l'équipe en charge de la planification des tournées de nos chauffeurs collecteurs et de la facturation clients. Les missions sont :***Etablir, ajuster les plannings de tournée de collecte de biodéchets en fonction des contraintes clients, réglementaires, matérielles, et en s'adaptant aux imprévus. * Etablir les plannings des conducteurs de tri pendant la saison été. * Effectuer un reporting détaillé et régulier à son responsable direct sur les tournées en cours et à venir et remonter immédiatement tout incident de collecte. * Prendre contact avec nos clients dans le cadre de la planification. * Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail. Une formation initiale BUT Gestion Logistique et Transport (GLT) ou/et avec une expérience significative dans le domaine de la logistique et des connaissances sur la réglementation du transport sont appréciées. Une certaine aisance avec les outils informatiques est indispensable. A votre arrivée, vous serez formé et accompagné par l'équipe ! Description du profil : Autonome, rigoureux, vous savez vous adapter face à l'imprévue, vous avez le sens des responsabilités. Vous cultivez un bon esprit d'équipe et êtes force de proposition. Vous vous intéressez à la veille réglementaire. Vous avez un attrait pour les enjeux sociaux et environnementaux et vous vous intéressez à un métier en vogue. Votre motivation est primordiale !

Description du poste : Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Avantages :
Temps de travail choisi.
Horaires flexibles.
Zones d'intervention étudiées.
Travail en journée. Salaire :
12,24 € brut de l'heure
Participation au frais de déplacement. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique? Rejoignez-nous !

Description du poste : Vous aurez comme principales missions :
Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
Participer à leur apprentissage Avantages :
Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Rosières-aux-Salines (54110) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2091190 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Notre client est un établissement situé à ROSIERES AUX SALINES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez notre établissement à taille humaine, qui se distingue par ses fortes valeurs humaines et sa valorisation des efforts individuels, offrant un environnement professionnel épanouissant et stimulant pour les professionnel(le)s de la santé.Pourquoi ne pas mettre vos compétences d'Aide soignant(e) au service de nos aînés ? Rejoignez notre établissement dédié aux personnes âgées pour contribuer activement au bien-être et au confort des résidents
Assurez la distribution des repas en respectant les régimes spécifiques et les préférences alimentaires individuelles des résidents
Participez aux soins d'hygiène quotidiens en veillant à respecter la dignité et l'intimité de chaque résident
Coordonnez avec l'équipe médicale pour offrir une assistance optimale et personnalisée lors des soins courants Découvrez cette offre alléchante : Contrat: Intérim Durée: 1/mois Salaire: 1950.46 euros/mois Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social, médico-social, médical et paramédical. Nous sommes à la recherche d'aide soignant (H/F) et dévoués pour fournir des soins de qualité pour des établissements (EHPAD, FAM, MAS) dans le secteur de Rosières-aux-Salines (54). Vos missions seront:
Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...)
Aide au lever et au coucher du résident.
Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...).
Occuper le résident et maintenir son autonomie. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme d'AS, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

POSTE : Commercial Biodéchet H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur du pôle organique, vous ciblez et prospectez les producteurs de biodéchets (établissements de soins, restaurants traiteurs, commerces d'alimentation, industries agroalimentaires, restauration collective, collectivités territoriales etc) pour leur proposer la collecte, le traitement de leurs restes alimentaires et autres services associés. Vous accompagnez les clients à la mise en place du tri des biodéchets et assurez la gestion commerciale (objectifs, CA, clients, prospection). Déplacement régionale en journée, découchés très occasionnels. Vous avez le goût du challenge et l'envie de relever de nombreux défis. Vous bénéficiez de plusieurs avantages comme une mutuelle groupe entièrement prise en charge pour toute la famille, d'un contrat de prévoyance, d'un CE externalisé. Vous recherchez un environnement de travail dynamique, à taille humaine et porteur de sens. Rejoignez-nous pour évoluer et vous épanouir ! Vous êtes la clé de la réussite du groupe ABCDE. PROFIL : Profil recherché :
BTS, DUT dans le domaine du commerce, de la vente ou de la négociation, Bac +3 licence professionnelle en commerce et vente.
Vous disposez d'une première expérience commerciale terrain dans le domaine de la distribution alimentaire, industrie agroalimentaire, recyclage et déchets.
Vous avez des notions réglementaires des marchés publics et des collectivités territoriales.
Vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'une bonne élocution et d'un sens poussé de la négociation.
Vous êtes doté(e) de qualités rédactionnelles. Salaire selon profil.

Société à taille humaine cherche chauffeur routier pour des livraisons en benne TP sur du régional. Vous possédez le permis Super Lourd (CE) et la FIMO. Expérience en benne souhaitée. Poste à pourvoir de suite. Si vous êtes motivé, réactif, autonome et soigneux, ce poste est fait pour vous!

Suite à un départ en retraite, nous recherchons un(e) chauffeur(euse) routier(ère) en régional. Prise de poste à Rosières aux Salines. Vous êtes titulaire du Permis EC + FCO + carte conducteur à jour, (ADR serait un plus) Votre ponctualité et votre autonomie seront également appréciées. Vous assurerez la conformité du chargement ainsi que la gestion administrative liée à votre tournée. CDI avec période d'essai. Prise de poste du lundi au vendredi. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et sympathique alors déposez votre CV à l'adresse mail suivante : exploitation@adsctransports.fr Pas de chauffeur délocalisé Salaire de base sur 195 h/mois + panier + Mutuelle de groupe + prime assiduité.

Nous recrutons un chauffeur SPL pour transport de marchandises en national.
Votre mission sera de contrôler les opérations de chargement/déchargement, d'acheminer les marchandises dans le respect de la réglementation et des consignes de sécurité.
Vous êtes sérieux dans la gestion des documents et faites preuve de rigueur, d'organisation, de dynamise et d'autonomie. Pas de chauffeur délocalisé. Vous détenez le permis CE, la FCO et la carte de qualification conducteur valides. ADR et/ou une expérience sur un poste similaire seraient appréciés. Véhicule attitré. SALAIRE Contrat en CDI sur une base de 205H/mois, coef 150M Mutuelle individuelle ou familiale avec prise en charge en majorité par la société. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, en plein développement et relever de nouveaux défis, alors n'hésitez pas : Envoyez CV + Lettre de motivation par mail : exploitation@adsctransports.fr

Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
L'entretien du linge (repassage)
La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Rosières-aux-Salines (54110) en Lorraine. Les conditions
CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
Salaire horaire brut : 12 € Les avantages
Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
Participation aux frais de transport
Mutuelle collective
Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2091191 Description du profil :
Goût pour le métier
Fiabilité
Organisation
Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

DOMINO CARE, branche spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social, médico-social, médical et paramédical. Nous sommes à la recherche d'infirmier (H/F) dévoués pour fournir des soins de qualité pour différentes structures (EHPAD, EEAP, FAM, MAS) sur le secteur de Rosières-aux-salines (54). Vos missions seront:
Prendre en charge les personnes accueillies,
Assurer la prévention, l'organisation et la dispensation des soins relatifs à son rôle propre ou sur prescription médicale,
Assurer un rôle éducatif, préventif et relation, d'hygiène et de santé,
Faire face aux situations d'urgence dans laquelle la vie du résidant peut-être menacée,
Etablir un diagnostic préalable et dispenser les soins qui relèvent de sa propre initiative dans le cadre d'un projet de soins individualisé, Vous êtes Diplômé d'Etat Infirmier (H/F) et disponible. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos patients et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

Notre client est spécialisé dans l'usinage de haute précision, il intervient principalement pour les secteurs militaire, aéronautique et médical. L'entreprise réalise des pièces unitaires et des petites séries, en fraisage 3, 4 et 5 axes, ainsi qu'en tournage 2, 3 et 4 axes.Notre client propose également des solutions complètes incluant la conception, la fabrication et l'assemblage d'outillages et de prototypes mécaniques. Vous façonnez des pièces métalliques à l'aide de machines-outils à commande numérique dernière génération (rectifieuse, affûteuse) à partir de programmes d'usinage, plans ou dossiers techniques. Vous participez à la fabrication de pièces destinées à des secteurs de haute exigence tels que l'aéronautique, le médical ou le militaire.Usinage en série :- Préparer la zone de travail, les équipements et les outils nécessaires.- Charger et régler la machine en suivant le programme transmis.- Réaliser une pièce test et en contrôler la conformité.- Produire les pièces selon les plans, assurer l'auto-contrôle et isoler les rebuts.- Renseigner les documents de suivi de production.- Effectuer les opérations de maintenance de 1er niveau et nettoyer la zone de travail.Usinage unitaire et programmation :- Lire un plan ou exploiter un fichier 3D pour paramétrer la machine.- Réaliser l'usinage de pièces unitaires et de prototypes complexes.- Élaborer et optimiser les programmes CN.- Définir les phases d'usinage, tolérances et outils adaptés.- Intervenir en support technique auprès des opérateurs de niveau 1.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS BTP (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur d'engins BTP (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez :
Participer à la préparation du chantier
Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser.
Creuser une tranchée, découper des couches de terre
Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel.
Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier
Conduire sur route les engins
Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin
Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile) Mission en région avec utilisation des caces C1 et E. PROFIL : Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Vous possédez les caces C1, E à jour. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Description du poste : Votre agence R.A.S Intérim de Nancy recherche pour l'un de ses clients un(e) CONDUCTEUR PL DISTRIBUTION H/F La mission :***Assurer le transport et la livraison chez les clients***Entretenir le véhicule et signaler toute anomalie ou besoin de maintenance.***Intervenir chez les différents clients avec une adaptabilité et un respect des normes de sécurité en vigueur.***Collaborer étroitement avec les équipes pour optimiser la logistique des livraisons.***Environ 10/15 points de livraisons par jour***Livraison au hayon principalement Horaires : De journée Rémunération :***Taux horaire 12,757€ + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés***Possibilité de placer les indemnités sur un compte épargne temps rémunéré à 2,9% les 6 premiers mois et 5% au-delà de 6 mois***Accès à différentes aides (mutuelle, logement, garde d'enfant.)***Accès au comité d'entreprise après 910 heures effectuées sur les 12 derniers mois au sein du groupe RAS Description du profil : Vous êtes titulaire du Permis C, de votre carte Chrono, de la FCO jour. Idéalement vous possédez l'ADR de base. Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MyRAS en cliquant sur le lien suivant :***

Description du poste : ACTUA NANCY RECRUTE : MÉCANICIEN INDUSTRIEL (H/F) Secteur industriel
Rosières-aux-Salines Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'une entreprise reconnue dans la fabrication de solutions préfabriquées en béton ? Rejoignez un site industriel où rigueur, sécurité et esprit d'équipe sont essentiels. Vos missions * Assurer la maintenance préventive et corrective des machines de production.***Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations mécaniques nécessaires.***Réaliser l'entretien général des équipements industriels.***Participer aux réglages et à l'amélioration continue des lignes de production. Conditions de travail * Horaires : Journée
06h00 à 14h00, 8h/jour, 39h/semaine.***Contrat : CDI ou intérim possible.***Rémunération : 30 à 35 K€/an (selon expérience et profil). Pourquoi postuler ? ✔ Rejoignez un site industriel stable et en pleine croissance. ✔ Travaillez dans un environnement technique stimulant. ✔ Profitez d'une rémunération attractive et adaptée à vos compétences. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant et contribuez à la performance des équipements de production ! Description du profil : Compétences attendues * Solides connaissances en mécanique industrielle, pneumatique et hydraulique .***Capacité à lire et interpréter des plans techniques.***Réactivité et autonomie face aux imprévus.***Expérience en environnement industriel fortement appréciée.

Description du poste : ACTUA NANCY RECRUTE : CHAUDRONNIER (H/F) Secteur industriel
Rosières-aux-Salines Vous êtes passionné par le travail de l'acier et la soudure ? Vous recherchez un poste où technicité et savoir-faire sont reconnus ? Intégrez une entreprise spécialisée dans la fabrication de solutions préfabriquées en béton, acteur clé du secteur BTP. Vos missions * Réaliser des travaux de chaudronnerie et de soudure (acier principalement).***Lire et interpréter des plans techniques.***Façonner, assembler et souder des pièces métalliques.***Effectuer les contrôles qualité et participer à la maintenance des structures métalliques. Conditions de travail * Horaires : Journée
06h00 à 14h00, 8h/jour, 39h/semaine.***Contrat : CDI ou période d'intérim possible.***Rémunération : 30 à 35 K€/an (selon expérience et profil). Pourquoi postuler ? ✔ Valorisez votre savoir-faire dans une entreprise reconnue. ✔ Participez à des projets industriels d'envergure. ✔ Bénéficiez d'une rémunération attractive et de conditions de travail stables. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant et exprimez tout votre talent dans le domaine de la chaudronnerie ! Description du profil : Compétences attendues * Maîtrise de la soudure et des procédés de chaudronnerie.***Connaissances en lecture de plans et respect des normes de sécurité.***Précision, rigueur et esprit d'équipe.***Expérience en chaudronnerie industrielle souhaitée.

Entreprise chaleureuse et familiale de matériel médical recherche un(e) technicien(ne) de maintenance en matériel médical motivé(e) et dynamique (H/F). Les missions qui vous seront confiées:
Désinfection du matériel médical (port de charge)
Mise en rayon et étiquetage des produits.
Aide ponctuelle à la livraison. Poste sur site à temps partiel (2 jours par semaine à définir). CDD 6 mois

Nous recherchons un(e) babychou-sitter pour garder 2 enfants (6 ans et 5 ans ) dès le 03/11/2025 : 1 semaine sur 2 : soit les matins de 6h à 8h soit les soirs de 16h30 à 21h30 à raison de 1 à 2 interventions par semaine Un emploi en CDI à temps plein ou à temps partiel Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile Des sessions de formations régulières Des groupes de parole pour échanger avec d'autres intervenants Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.

Qui sommes-nous ? Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d'Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l'économie et l'ensemble des acteurs de l'Ile-de-France. La Caisse d'Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d'affaires répartis sur l'ensemble du territoire francilien. Notre mission est d'accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l'ensemble de leurs projets. La Caisse d'Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l'économie de la Région. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEIDF a notamment obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle. Poste et missions Ce que l'on attend de vous : La satisfaction client est pour vous une priorité ? À la Caisse d'Epargne Ile-de-France, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction client. Entre la contribution à la gestion des opérations courantes, l'accompagnement de nos clients dans leurs divers besoins, le métier de conseiller(ère) commercial est le métier « tremplin » pour vous inculquer la culture bancaire et vous faire évoluer en début de carrière. Les challenges qui vous attendent au quotidien ? Vous identifiez les besoins des clients en les accompagnant dans leurs projets. Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du Chiffre d'Affaires de votre agence. Vous êtes l'interlocuteur(trice) de tous nos clients qui se présentent ou contactent l'agence. Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers et à leur finalisation. Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : Titulaire d'un BAC +2, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le milieu de la banque, de la téléphonie, de la grande distribution, des assurances. Votre tempérament commercial, votre motivation pour la qualité de service aux clients, votre sérieux et votre adaptabilité feront la différence. Vous êtes une personne enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste motivant dont les maîtres-mots sont : service client, réactivité et relationnel. Commercial(e) dans l'âme, vous êtes particulièrement rigoureux(se). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Nous recrutons un Chef gérant (F/H) à Franconville (95) en contrat CDI Ã   temps complet.
  Au quotidien : Être Chef gérant chez Restalliance, c'est avant tout animer une équipe et participer à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents, des patients et la satisfaction de notre client en Maison de retraite.
  Rattaché au Responsable de secteur, vous pilotez en autonomie l'activité de votre cuisine et offrez à vos 180 convives une cuisine faite maison avec des produits locaux, frais et de saison. Vous êtes également responsable : Encadrer votre équipe (plannings, partage de votre savoir-faire, recrutement et intégration), Réaliser vos commandes auprès de nos fournisseurs et producteurs locaux sur notre logiciel, Gérer l'ensemble des coûts pour un bon équilibre budgétaire, Participer à la vie de l'établissement de santé, Assurer une bonne communication avec le client, Faire de l'hygiène et de la sécurité en cuisine une priorité.  Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous maîtrisez les techniques culinaire, les normes HACCP et l'outil informatique.
 La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à FRANCONVILLE (95)Une cuisine réalisée avec des produits locaux et fraisRythme de travail : 7h00-19h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos + 16 RTT Prime sur objectif + Primes mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolutions à des postes fixes et/ou d'encadrement régional Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle.
  Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
 

Nous recherchons un Aide conducteur de travaux espaces verts (H/F) sur Franconville. Vous assisterez les conducteurs de travaux dans la gestion et la réalisation des projets d'aménagement et d'entretien des espaces verts. Vos futures missions :
Participer à la préparation et à la planification des projets d'aménagement des espaces verts.
Assurer le suivi des travaux en cours et veiller au respect des délais et de la qualité.
Supporter les conducteurs de travaux dans la gestion administrative et technique des chantiers.
Contribuer à l'organisation logistique et à la coordination des équipes sur le terrain.
Participer à la mise en oeuvre des actions nécessaires afin de respecter les objectifs fixés (délais, budgets, qualité).
Veiller au respect des normes de sécurité et d'environnement sur les chantiers. Où : Franconville Pour combien : 19EUR de l'heure Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si vous avez :
De 3 à 6 années d'expérience dans le domaine des espaces verts ou paysagisme, avec une préférence pour une expérience en gestion de chantier.
Un permis B valide (obligatoire pour ce poste).
Une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement tant avec les équipes sur le terrain qu'avec la clientèle.
Un sens de l'organisation et une aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément.
Un engagement envers la qualité du travail et la satisfaction client. REF : 76db01d5

Lancée en 2012, C2LD Consulting est une société qui accompagne les entreprises dans leurs campagnes de recrutement.   C2LD Consulting recherche pour son client : UN MECANICIEN POIDS LOURDS H/F Un poste à pourvoir en CDI à Vermoi (54) Le poste : Vos Missions :
Préparation et contrôle technique des poids lourds En tant que mécanicien poids lourds, vous serez responsable de la préparation et du contrôle des véhicules afin de garantir leur sécurité et leur conformité pour la route .
Interventions techniques courantes  : vous effectuerez des opérations d'entretien et de réparation simples pour assurer le bon fonctionnement des camions . Votre rôle est de maintenir les véhicules en parfait état grâce à des interventions rapides et efficaces  Profil recherché : Profil recherché : Formation : CAP/BEP en mécanique automobile. Compétences : Diagnostic, réparation, entretien véhicules lourds. Expérience : 1 à 3 ans souhaitée.