Offres d'emploi à Lapleau
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Lapleau sont disponible sur cette page.
Lapleau fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Tulle qui a un taux de chômage de 6.8 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Lapleau, rendez-vous sur la page du salaire à Lapleau. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Soursac, à Laval-sur-Luzège ou à Saint-Pantaléon-de-Lapleau.
Pôle emploi proche de Lapleau
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Lapleau. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Lapleau.
| Pôle emploi de Mauriac à 16.1 km | Pôle emploi d'Ussel-Site-de-Jarasse à 30.4 km |
| Pôle emploi de Tulle à 32.3 km | Pôle emploi d'Aurillac à 48 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
13h30 Possibilité de cumuler des postes (agent d'entretien et/ou garderie scolaire matin et soir) Profils recherchés BAFA et/ou expérience significative d'accompagnement d'un groupe d'enfants appréciés. Respect du principe de laïcité. Capacité d'anticiper les dangers, d'être en mesure de répondre aux besoins des enfants. Qualités de bienveillance, d'écoute, de dialogue, de calme et de fermeté. Conduite, discrétion et tenue appropriées à l'exercice des missions de surveillance et d'animation. Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser par courrier à Monsieur le Maire : Mairie de Lamazière Basse Le Bourg 19160 LAMAZIERE BASSE ou par mail : mairie@lamazierebasse.fr Les entretiens avec Monsieur le Maire se dérouleront à la fin du mois de novembre DATE LIMITE DE CANDIDATURE: 16 novembre PRISE DE POSTE: janvier 2026
Etapes du développement de l'enfant, Techniques d'éveil de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Décharger et trier les éléments de charpente, couverture, bardage et serrurerie
Assembler au sol certaines ossatures métalliques
Assurer le montage de la structure métallique (levage, boulonnage...)
Poser et fixer les éléments de couverture, de bardage et d'isolation (vissage, pointage...)
Réaliser les finitions nécessaires sur l'ouvrage Salaire selon expériences Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Poste CDI, temps plein 39h/semaine
5 jours par semaine du Lundi au Vendredi Lieu : jusqu'à 100 kms autour de Neuvic et Soursac Rémunération : Salaire à définir selon la grille conventionnelle (qualification et expérience) Avantages :
chantiers et des tâches variés adaptés à votre profil,
Assurance complémentaire santé
24 jours RTT par an
Déjeuners pris en charge
Indemnités de frais de déplacement selon grille conventionnelle
Epargne salariale ou prime annuelle
possibilités de formations pour vous accompagner dans votre développement Atouts :
Fermeture de l'entreprise pour tous les ponts
Possibilité d'accompagnement pour l'insertion sociale (logement, école, implantation conjoint.)
Appliquer les mortiers, Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton, Terrasser et niveler la fondation, Coffrer des ouvrages en béton, Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, Réaliser des enduits, Réaliser des travaux de terrassement, de fondations, Réaliser des ouvrages de maçonnerie, Installer des cloisons légères, des doublages préfabriqués ou des faux plafonds, Monter ou démonter un échafaudage
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Employé qualifié
Décharger et trier les éléments de charpente, couverture, bardage et serrurerie
Assembler au sol certaines ossatures métalliques
Assurer le montage de la structure métallique (levage, boulonnage)
Poser et fixer les éléments de couverture, de bardage et d'isolation (vissage, pointage)
Réaliser les finitions nécessaires sur l'ouvrage Salaire selon expériences Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Vous avez déjà fait du travail en hauteur, aimez travailler en équipe et souhaitez vous investir sur du long terme ? Envoyez-nous votre CV ! Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Technique Bétons Allégés Localisation : Montgibaud
Corrèze Type de contrat : CDI
Temps plein Qui sommes-nous ? T...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Technique Bétons Allégés Localisation : Montgibaud
Corrèze Type de contrat : CDI
Temps plein Qui sommes-nous ? TBA est une entreprise innovante spécialisée dans la fabrication et la mise en œuvre de solutions béton allégé et matériaux drainants, notamment avec ses gammes Bétostyrène et Rémbléco. Nos produits, à la fois techniques et respectueux de l'environnement, sont destinés aux professionnels du BTP pour répondre aux enjeux de performance et de durabilité. Dans le cadre de notre croissance et du renforcement de notre organisation industrielle, nous recrutons un(e) Responsable Production. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du site de production et de la qualité des produits livrés. Vos principales missions : * Superviser et organiser la production au quotidien (planning, suivi des fabrications, ordonnancement). * Encadrer et animer l'équipe de production (opérateurs, techniciens), assurer la montée en compétence et la sécurité des collaborateurs. * Veiller au respect des objectifs de qualité, délais, coûts et sécurité. * Piloter l'entretien et la maintenance préventive des installations et matériels. * Contribuer à l'amélioration continue des process (productivité, innovation, réduction des déchets, optimisation énergétique). * Être force de proposition pour l'évolution des outils de production et l'industrialisation des solutions béton allégé. * Assurer un reporting régulier auprès de la Direction. Profil recherché * Formation supérieure technique (BTP, génie civil, matériaux, génie industriel). * Expérience réussie de 5 ans minimum dans un poste similaire (idéalement dans le secteur béton, matériaux de construction ou industrie BTP). * Compétences en management d'équipe, planification et optimisation des flux. * Connaissance des normes qualité et sécurité en milieu industriel. * Goût pour l'innovation et sensibilité aux enjeux environnementaux. * Leadership, autonomie, rigueur et bon relationnel. Ce que nous offrons * Un poste clé dans une petite unité de production en forte croissance et à taille humaine. * La possibilité de contribuer à des projets innovants et respectueux de l'environnement. * Un environnement stimulant, combinant expertise technique et innovation. * Rémunération 30-35K brut annuel * Poste évolutif Type d'emploi : CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Préparer les matériaux et le site d'installation.
Assembler et monter les structures en bois.
Effectuer la mise en place de la charpente sur les bâtiments.
Vérifier l'alignement, le niveau et l'aplomb des structures.
Installer les éléments de couverture et d'isolation.
Respecter les plans et les spécifications de construction.
Utiliser des outils manuels et électriques pour la découpe et l'assemblage.
Réaliser les finitions nécessaires.
Respecter strictement les normes de sécurité en vigueur sur le chantier.
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Congés payés et RTT
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Assurer le management des équipes sur le terrain : chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers et conducteurs d'engins
Piloter la gestion commerciale des chantiers, en coordonnant les aspects matériels, humains et financiers
Définir les objectifs techniques du chantier et organiser la phase préparatoire
Identifier, sélectionner et contractualiser avec les sous-traitants et fournisseurs
Superviser l'exécution des travaux et garantir leur avancement conforme aux objectifs
Suivre le planning d'exécution, anticiper les éventuels écarts et mettre en œuvre les actions correctives
Élaborer les budgets en collaboration avec le directeur de travaux
Conduire les opérations de chantier de la phase de préparation jusqu'à la réception
Garantir la conformité technique des travaux, en lien étroit avec les chefs de chantier et chefs d'équipe
Planifier les ressources humaines et matérielles en organisant les plannings hebdomadaires
Veiller au respect des normes et procédures en matière de Qualité, Sécurité et Environnement (QSE)
Suivre et analyser les reportings RH et financiers relatifs à chaque opération
Gérer les éléments de facturation, les clôtures de fin de mois et le plan de charge
Accompagner et fidéliser les clients tout au long du projet
Assurer la gestion contractuelle des marchés publics
Définir et optimiser le budget alloué à chaque chantier
Négocier les achats et approvisionnements nécessaires à la bonne conduite des travaux
Participer à l'élaboration du dossier de service après-vente et organiser la phase de transfert du chantier Profil recherché : De formation supérieure de niveau BAC +4/5 dans le domaine des TP ou Génie Civil Ou vous possédez un BAC +2 avec une expérience de plusieurs années en tant que chef-fe de chantier. Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e conducteur-trice de travaux dynamique, autonome et investi-e. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, mais aussi pour votre prise d'initiative et votre capacité à dialoguer avec vos équipes. Doté(e) d'un vrai sens de l'anticipation, vous savez déléguer intelligemment.
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leurs degrés d'autonomie,
Dispenser les soins d'hygiène et de confort de la personne accueillie,
Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne,
Etablir une communication adaptée à la personne,
Participer aux projets et aux réunions institutionnelles. Poste à pourvoir le 08/11/2025 Date limite de candidature le 07/11/2025
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Projet d'établissement
Projet social
Projet de soins
Gestion des risques
Démarche d'amélioration de la qualité / communication
Projet de soins Profils recherchés Diplôme d'Etat d'Infirmier. Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire Intégrer et respecter une organisation et les contraintes collectives Gérer les situations d'urgence et être réactif Gérer le stress et prendre du recul Prendre des initiatives et rendre compte Faire preuve de qualités relationnelles et d'équité. Poste à pourvoir le 01/01/2026 Date limite de candidature le 01/11/2025
- Horaires : Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
- Qualification : Technicien
Projet d'établissement
Projet social
Projet de soins
Gestion des risques
Démarche d'amélioration de la qualité / communication
Projet de soins Profils recherchés Diplôme d'Etat d'Infirmier. Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire Intégrer et respecter une organisation et les contraintes collectives Gérer les situations d'urgence et être réactif Gérer le stress et prendre du recul Prendre des initiatives et rendre compte Faire preuve de qualités relationnelles et d'équité. Poste à pourvoir le 01/01/2026 Date limite de candidature le 01/11/2025
Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets colle...
- Horaires : Temps partiel - 7H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Agent de maîtrise
Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets collectifs et individualisés s'intégrant sans le projet d'établissement
Contribuer à l'accueil et à l'accompagnement personnalisé des usagers et des proches
Evaluer les fonctions cognitives et comportementales des usagers
Participer au soutien au personnel
Assurer la mise en œuvre de la sécurité et de l'hygiène
Participer à la coordination entre les services et la démarche d'amélioration continue de la qualité Missions / conditions d'exercice
Projet d'établissement
Conditions d'accueil et caractéristiques de la population accueillie/Accompagnement des usagers
Evaluation des usagers
Projet social
Gestion des risques
Démarche d'amélioration de la qualité/communication
Participer au maintien de la vie sociale des usagers avec l'animateur Profils recherchés
Bienveillance : pour poser un cadre d'échange dans le respect de chacun ;
Confidentialité : pour protéger un espace où chacun s'expose ;
Engagement personnel : pour un réel investissement de chacun permettant de faire valoir ses points de vue, d'exercer ses compétences et de faire partager son expérience ;
Neutralité : pour préserver des risques d'instrumentalisation ;
Fiabilité : pour constituer un repère crédible pour l'ensemble des acteurs. Poste à pourvoir le 01/01/2026 Date limite de candidature le 01/11/2025
Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, Réaliser un accompagnement psychologique, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Assurer la surveillance quotidienne de l'état de santé des résidents
Administrer les traitements prescrits et gérer les dossiers médicaux des patients
Coordonner et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser le parcours de soins
Accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne pour favoriser leur autonomie
Informer et soutenir les familles concernant les soins prodigués et l'évolution de l'état de santé des résidents Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: CDD
Durée: 5/mois
Salaire: 17 euros/heure Description du profil : Le poste d'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées exige des compétences en soins infirmiers et des qualités humaines exceptionnelles
Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour exercer dans un cadre professionnel adapté
Empathie et bienveillance pour accompagner une population âgée avec respect et dignité
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire tout en garantissant la confidentialité des informations médicales
Sens de l'organisation pour gérer efficacement le traitement des résidents et coordonner les interventions médicales
Adaptabilité face à diverses situations cliniques, en assurant une qualité de soin optimale pour chaque résident Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Fournir une assistance quotidienne dans les activités de la vie courante des résidents
Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer un suivi optimal des soins prodigués
Aider à la prise de repas tout en veillant aux régimes alimentaires spécifiques des résidents
Participer à l'entretien et à l'hygiène des espaces de vie au sein de l'établissement
Apporter un soutien moral et un accompagnement personnalisé aux résidents pour favoriser leur confort et leur dignité Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: CDD
Durée: 6/mois
Salaire: 13 euros/heure Description du profil : Le candidat idéal manifestera un sens aigu de l'empathie et une capacité d'écoute remarquable dans un environnement de soins gériatriques.
Capacité à créer un lien de confiance avec les résidents
Aptitude à travailler en équipe et à suivre les directives des professionnels de santé
Sens de l'organisation et souci du détail dans l'accomplissement des tâches quotidiennes
Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis ou en cours d'acquisition
Générosité et patience dans l'accompagnement des personnes âgées Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 20 | Agriculture : 17 | Bâtiment-Travaux Publics : 44 |
| Commerce inter-entreprises : 4 | Distribution : 4 | Éducation, Formation : 4 |
| Entretien / Réparation : 19 | Gestion : 16 | Transports / Logistique : 4 |
| Santé / Action Sociale : 9 | Services de Proximité : 17 | |
| Fonction cadre et cadre supérieur | ||
| Cadre Gestion : 4 | ||
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Lapleau
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