Offres d'emploi à Lacrouzette

DRH externe, nous trouvaillons pour les Granits Michel Maffre. Fabricant de monuments funéraires en granit, distribués exclusivement aux professionnels du funéraire, l'entreprise Granits Michel Maffre est située à Lacrouzette à côté de Castres
dans le Tarn. PME familiale depuis 4 générations, nous sommes implantés dans le Sidobre, et employons 45 salariés. Entreprise à taille humaine, nous avons à cœur d'intégrer, former et fidéliser nos collaborateurs. Votre savoir-être compte autant que votre savoir-faire. Nous mettons en avant trois piliers fondamentaux qui guident notre activité. 1. La sécurité est un critère déterminant, que l'on parle d'environnement de travail, ou de nos décisions stratégiques et opérationnelles. 2. L'humain est au cœur de notre démarche. Granits Michel Maffre est une entreprise familiale, qui valorise le bien-être de ses collaborateurs et de ses clients. Nous valorisons l'esprit d'équipe, la collaboration, la communication et le respect. 3. La qualité est notre engagement indéfectible. Chaque monument funéraire que nous produisons témoigne d'un savoir-faire artisanal et d'une attention méticuleuse aux détails. Vous serez poussé, avec bienveillance, vers une amélioration continue. MISSIONS : Rattaché(e) à la Direction de l'entreprise, vous serez amené(e) à coopérer avec l'ensemble des fonctions de l'entreprise et notamment avec le service commercial et l'atelier. Vous aurez la charge du suivi de la logistique interne et externe : TRANSPORTS Gérer des transports sur les Achats et les Ventes Participer aux Négociations avec les transporteurs Assurer la Relation avec les transporteurs international et national Annoncer les départs avec les expéditions auprès des transporteurs nationaux Suivre des livraisons internationales SAV Demander les prix spécifiques Assurer certaines livraisons locales ou enlèvement LOGISTIQUE Logistique interne : Lien bureaux ateliers Suivi de fabrication Suivi clients Réception import à import COMMERCE EXPORT Devis Enregistrement commandes Expéditions VOTRE PROFIL : Issu(e) d'une formation Bac+2 en logistique, vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans sur un poste similaire. La maîtrise de l'anglais est impérative. Vous êtes une personne réactive, méthodique et pleine d'initiative, avec un sens aigu des responsabilités ? Vous aimez proposer des idées et relever des défis ? Si en plus, vous avez une solide culture du monde de l'entreprise, nous avons hâte de vous voir rejoindre notre équipe et de faire la différence ensemble ! Envie de vous investir dans une aventure familiale et de contribuer activement aux enjeux comptables d'une entreprise en pleine croissance ? N'attendez plus. Faites-nous passer votre candidature ! CONDITIONS : Contrat : CDI
39h/semaine / Lieu : Lacrouzette (81
Tarn) Démarrage au plus tôt / Rémunération : Selon expérience Déplacements : Aucun

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de la crèche Assurer le réchauffage et le service des repas à la crèche
Appliquer les protocoles liés aux normes HACCP lors de la réception, du stockage et de la distribution des repas en liaison chaude et froide
Effectuer les prises de température des frigos et gérer les grilles et tableaux de contrôle de traçabilité des produits
Préparer à la demande les portions des bébés en suivant les étapes de la diversification alimentaire préconisées pour chaque enfant
Découper la viande pour les plus grands, les fruits si besoin, servir dans des plats de service
Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux utilisés pour les repas, assurer des taches de nettoyage complémentaires (linge).
Organiser son travail, en lien avec la directrice, en établissant des fiches fixant la nature et la fréquence des taches de nettoyage.

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de la crèche multi accueil : Contribuer dans le cadre du projet éducatif et pédagogique à la qualité du service rendu aux familles et à la qualité d'accueil des enfants au sein de la structure Réaliser des activités d'éveil, de confort et de soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. En l'absence de la directrice, ou de l'auxiliaire de puériculture assurant la continuité de direction, prendre les mesures adaptées en matière de sécurité et sur le plan pédagogique. Prise en charge de l'enfant o Accueillir l'enfant et sa famille, avec bienveillance o Proposer des activités d'éveil ou participer à celles mises en place, adaptées à l'évolution de l'enfant o Favoriser l'autonomie de l'enfant à travers les différents moments de la journée (activités, repas, changes) o Donner des soins d'hygiène et de bien être aux enfants o Administrer les médicaments aux enfants (paracétamol ou autre dans le cadre d'un PAI) o Préparer les collations, faire réchauffer les repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire o Savoir sécuriser les espaces de vie des enfants o Rendre compte aux parents du déroulement de la journée de leur enfant à la crèche o Assurer une surveillance constante pour assurer la sécurité des enfants Travail en équipe et projet éducatif o Respecter les règles de fonctionnement établies par la directrice, et les décisions prises en équipe o En l'absence de la directrice et de l'auxiliaire de puériculture, prendre les mesures adaptées et laisser trace de tout évènement survenu dans la structure o Organiser son travail en concertation avec le reste de l'équipe et en lien avec le projet éducatif o Recueillir les informations et utiliser les outils de transmission o Participer aux réunions d'équipe, à la recherche de cohérence éducative et à la mise en place de projets o Observer et alerter la directrice ou son adjointe en cas de mal-être décelé chez l'enfant o Appliquer les procédures d'urgence en lien avec l'équipe en cas d'accident ou d'évacuation o Encadrer les stagiaires Participation à la vie de la structure o Faire l'entretien intermédiaire après les changes, les repas, les temps de repos et les activités manuelles o Participer au rangement de la structure tout au long de la journée o Participer à l'entretien périodique du linge et des jouets et effectuer le changement des draps o Respecter les protocoles d'hygiène établis o Noter et transmettre les informations recueillies, o Informer la directrice ou la directrice adjointe des évènements particuliers o Participer à l'élaboration du planning des activités

MISSIONS : Vous serez sous la responsabilité du Responsable de production et travaillerez au sein d'une équipe de 25 personnes à l'atelier :
Polir à l'aide de machines les chants des pièces en granit
Alimenter les machines
Ajuster les paramètres et régler les machines pour une bonne utilisation.
Effectuer différents contrôles sur la qualité du travail réalisé.
Prévenir le chef d'atelier en cas de dysfonctionnements et participer à la résolution du problème.
Remplir les documents de suivi de production, de qualité et traçabilité, et nommage des pierres selon le calepin fourni.
Nettoyer, ranger et maintenir le poste de travail en état de propreté. VOTRE PROFIL : Votre état d'esprit compte autant que votre savoir-faire. Organisé(e), enthousiaste et persévérant(e), vous bénéficiez d'une expérience positive sur plusieurs années. Vous serez force de proposition auprès de la direction et aimez le travail en équipe. Vous aimez la polyvalence et le travail d'équipe, vous êtes rigoureux. N'hésitez pas à envoyer votre candidature ! N'attendez plus. Faites-nous passer votre candidature ! CONDITIONS : Contrat : CDI
40h/semaine / Lieu : Lacrouzette (81
Tarn) Démarrage au plus tôt / Rémunération : Selon expérience Déplacements : Aucun

Vous serez sous la responsabilité du Responsable de production et travaillerez au sein d'une équipe de 25 personnes à l'atelier. MISSIONS :
Utiliser les machines scieuses, débiteuses (3 et 5 axes) pour découper des blocs et tranches de granit,
Alimenter les machines
Ajuster les paramètres et régler les machines pour une bonne utilisation.
Effectuer différents contrôles sur la qualité des blocs à découper ainsi que sur son propre travail.
Prévenir le chef d'atelier en cas de dysfonctionnements et participer à la résolution du problème.
Remplir les documents de suivi de production, de qualité et traçabilité, et nommage des pierres selon le calepin fourni.
Nettoyer, ranger et maintenir le poste de travail en état de propreté. PROFIL : Votre état d'esprit compte autant que votre savoir-faire. Organisé(e), enthousiaste et persévérant(e), vous bénéficiez d'une expérience positive sur plusieurs années. Vous serez force de proposition auprès de la direction et aimez le travail en équipe. Vous aimez la polyvalence et le travail d'équipe, vous êtes rigoureux. N'hésitez pas à envoyer votre candidature ! CONDITIONS : CDI / Poste temps plein
39h / semaine Rémunération selon le profil et expérience Démarrage au plus tôt

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de la crèche multi accueil, Préparer les repas destinés aux enfants. Gérer les stocks et passer les commandes Entretenir la cuisine et ses équipements Activités principales :
Etablir les menus en respectant l'équilibre alimentaire adéquat à l'âge de l'enfant
Préparer les repas pour le site et pour un site livré en liaison chaude
Passer les commandes en collaboration avec la responsable de la structure et gérer les stocks de denrées
Entretenir la cuisine et ses équipements dans le respect des normes HACCP
Proposer des recettes adaptées à la crèche et attrayantes pour les enfants
Évaluer les quantités nécessaires à la préparation des repas
Apprécier la qualité des denrées
Adapter les repas selon qu'ils s'adressent aux nourrissons ou à des régimes particuliers Compétences requises :
Connaitre les principales techniques culinaires
Connaître les différents groupes d'aliments
Connaître les besoins nutritionnels de l'enfant
Connaître les normes liées à la préparation des repas en collectivité
Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation Spécificités du poste
Connaitre les normes HACCP et s'y conformer
Respecter les procédures concernant la manipulation, le stockage et la distribution des aliments sur site et en liaison chaude

L'agence François Terral INTERIM, L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le BTP, un Grutier au sol catégorie 3 expérimenté, sur le secteur Albigeois. Vos missions :
Effectuer certaines manœuvres d'équilibrage et réglages de sécurité,
Vérifier le bon état de fonctionnement de la grue avant les manœuvres quotidiennes,
Prendre connaissance chaque jour des consignes auprès du chef de chantier,
Évaluer la limite de poids et le calage des charges,
Assurer l'élévation et le déplacement des matériaux,
Positionner la charge avec précision,
Conduite d'une grue à commande au sol ou en cabine. Profil souhaité :
CACES R487 Cat 3 VALIDE obligatoire.
Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 1 an dans le métier de grutier,
Vous êtes rigoureux, pointilleux, attentif et adaptable,
Vous appliquez les consignes et respectez les règles de sécurité. Ce poste vous intéresse ? Vous remplissez les critères ? Alors contactez-nous ! Horaires : Du lundi au vendredi. Salaire et Avantages Salaire selon l'expérience Panier repas Indemnité de déplacement + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail

Nous recherchons pour notre client, un pilote d'installation de ligne F/HAssurer le bon fonctionnement de l'installation de production sous l'autorité du chef de carrière. Les missions principale incluent la responsabilité du fonctionnement de l'usine, du serrage du broyeur et la gestion des débits... Compétences techniques : Connaissance des systèmes automatisés, capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques, et maîtrise des outils informatiques de gestion de production. Expérience : Une expérience préalable dans un poste similaire ou dans le domaine de la production industrielle est un atout. Qualités personnelles : Sens des responsabilités, réactivité, capacité à travailler en équipe, et respect des consignes de sécurité.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous serez sous la responsabilité du Responsable de production et travaillerez au sein d'une équipe de 25 personnes à l'atelier. MISSIONS :
Utiliser les machines débiteuses (3 et 5 axes) pour découper des blocs et tranches de granit,
Alimenter les machines
Ajuster les paramètres et régler les machines pour une bonne utilisation.
Effectuer différents contrôles sur la qualité des blocs à découper ainsi que sur son propre travail.
Prévenir le chef d'atelier en cas de dysfonctionnements et participer à la résolution du problème.
Remplir les documents de suivi de production, de qualité et traçabilité, et nommage des pierres selon le calepin fourni. . Nettoyer, ranger et maintenir le poste de travail en état de propreté. PROFIL : Votre état d'esprit compte autant que votre savoir-faire. Organisé(e), enthousiaste et persévérant(e), vous bénéficiez d'une expérience positive sur plusieurs années. Vous serez force de proposition auprès de la direction et aimez le travail en équipe. Vous aimez la polyvalence et le travail d'équipe, vous êtes rigoureux. N'hésitez pas à envoyer votre candidature ! CONDITIONS : CDI / Poste temps plein
40h / semaine Rémunération selon le profil et expérience Démarrage au plus tôt

Nous recherchons une aide-soignante diplômée pour poste en contrat à durée indéterminée temps complet à compter du 25 août 2025. Un temps de doublure du poste sera mis en place le 25, 26 puis le 28 et 29 août 2025 afin que vous puissiez faire connaissance avec l'équipe, connaître leur mode de fonctionnement et vous repérer dans l'établissement. Vos missions seront les suivantes :
Vérifier la satisfaction des besoins fondamentaux et apporte des soins de confort dans une approche bien traitante.
Contribuer au maintien de l'autonomie de la personne âgée en la stimulant dans les actes essentiels du quotidien.
Alerter l'IDE en cas d'anomalie relevée (troubles comportementaux inhabituels, par exemple)
Recueillir auprès du résident et de la famille les données qui vont alimenter le projet.
Tracer par écrit et oralement toute information dans l'accompagnement du résident.
Collaborer aux soins préventifs (latéralisation, effleurage, soins de bouche.)
Apporter soutien et réconfort
Assurer la sécurité et la protection
Participer à la prise en charge d'un corps en cas de décès
Assurer le circuit du linge et des déchets
Répondre aux sollicitations des résidents, être à l'écoute des résidents, répondre aux sonnettes Vous serez rémunéré selon la convention collective du 18/04/2002. Selon votre expérience et/ou vos diplômes, il sera repris une ancienneté. Une prime de dimanche sont versées et selon la convention collective. Vous percevrez également la prime SEGUR I et II. Votre salaire brut sera compris entre 2200 € et 2500 € brut. Merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation lors de votre candidature.

A proximité de Castres (9 kms), EHPAD familial de 41 lits promouvant une éthique de prise en charge bientraitante des résidents recrute 1 aide-soignant(e) pour rejoindre l'équipe remplaçante en place. Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort des personnes accueillies sous la responsabilité des infirmières. Diplôme d'aide-soignant ou d'AMP souhaité, faisant fonction accepté si expérience. Poste en CDD à pourvoir à partir du 01/09/2025 à 0.80 ETP réparties selon les nécessités de service, travail 1 WE/2. Renouvellement de contrat en suivant. Rémunération sur la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + primes (salaire mensuel indicatif au 1er échelon du grade d'aide-soignant pour 28h semaine = 1950€ brut, primes et CP inclus). Envoi CV + lettre de motivation par mail à Mme la Directrice : grh.mdr.roquecourbe@outlook.fr

Dans le cadre d'une ouverture en septembre, restaurant cuisine traditionnelle recherche un (e) cuisinier (ère ) en contrat d'apprentissage. service pour 70 à 80 couverts midi et soir. Ce contrat d'apprentissage vous permettra d'acquérir des compétences solides dans un environnement dynamique tout en poursuivant votre formation. Vos missions :
Apprendre et maîtriser les techniques culinaires de base.
Participer à la préparation et à la cuisson des aliments sous la supervision du chef .
Assister à l'élaboration des menus.
Contribuer à la gestion des stocks et des approvisionnements.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Participer à la mise en place et au service.
Maintenir la propreté de la cuisine et des équipements. Profil recherché :
Passionné(e) par la cuisine et souhaitant faire carrière dans le domaine.
Curiosité et désir d'apprendre.
Bonnes capacités d'organisation et de communication.
Esprit d'équipe et attitude positive.
Sérieux(se) et motivé(e).

Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins tombereau (H/F) ravail en extérieur
Poste physique et stimulant Vous aimez les grands espaces, les machines puissantes et le travail concret ? Nous recrutons un(e) conducteur(trice) de tombereau pour intégrer une équipe dynamique au cœur d'une carrière de granit. Vos missions :
Conduite de tombereau pour le transport de blocs et matériaux
Participation aux opérations de production en carrière
Respect des consignes de sécurité et de circulation sur site
Expérience en conduite d'engins souhaitée (CACES R482 catégorie E idéalement)
Sérieux(se), robuste, respectueux(se) des consignes
Envie de s'investir sur le long terme Horaires : Lundi au jeudi : 7h
12h / 13h
17h Vendredi : 7h
12h / 13h
16h Salaire : À partir de 12,20 Tickets restaurant Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez-nous pour plus d'infos !

Nous recherchons pour notre client un conducteur d'engins F/HLe conducteur d'engins en carrière est chargé de manipuler différents types d'engins (pelle, dumper) pour assurer l'extraction, le chargement, le transport et le stockage des matériaux (roches, granulats, sable...) dans le respect des consignes de sécurité et de production. La détention des CACES R482 catégories B1 (ex-CACES 2) et E (ex-CACES 8) est obligatoire. Réactivité
Autonomie
Calme
Fiabilité
Pragmatisme
Sens des responsabilités
VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Missions : entretien du logement et du linge, accompagnement aux courses, au déplacement, aux rendez-vous médicaux, préparer des repas simples. Débutants acceptés : formation en interne avec tutorat prévu : travail au sein d'une équipe expérimentée et soucieuse du bien être des personnes. Encadrée par des bénévoles proches des personnes accompagnées et qui connaissent parfaitement le territoire.
CDD 20h/semaine pour 6 mois en remplacement d'un congé maternité. Les horaires sont aménageables et ajustables en fonction de vos disponibilités.
PERMIS B et VOITURE INDISPENSABLE Indemnités kilométriques et frais de déplacements remboursés selon CC BAD (0.38€/km)
L'association fournis le matériel de protection : téléphone professionnel, masques, blouses, gants.
Salaire indicatif de 11.88
14.99 Euros de l'heure ou plus selon CC BAD (salaires revalorisés) reprise de l'expérience Venez nous rencontrer ! ADMR de Montredon Labessonnié 05 63 70 55 45 Pour candidater : CV et lettre de motivation via cette annonce.

La résidence du Mailhol EHPAD de 40 lits situé à Lacrouzette (Tarn) à 17 km de Castres recherche 1 IDE pour des remplacements ponctuels sur le mois d'octobre et novembre 2025 Son équipe est dynamique, elle se compose d'une directrice , 1IDEC, d'infirmiers, d'AS et FF, d'hôtelières, 1 secrétaire, 1 conseillère qualité, de cuisiniers,1 homme d'entretien et d'une équipe d'animation. C'est une petite structure familiale de plein pied ou la prise en charge du résident est notre priorité. Fonction publique territoriale. Journée en 11h poste infirmier (8h-19h) planning flexible Missions : Assurer les soins techniques infirmiers Travailler en collaboration avec les AS Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité Échanger avec les familles Contrôler et gérer les matériels et les produits Veiller à la tenue des dossiers de soins Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vous avez à cœur de procurer des soins de qualités aux résidents et vous aimez participer aux animations, notre Ehpad a tout pour vous séduire. Salaire en fonction de l' ancienneté, Bénéficiaire du Ségur de la santé Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation.

Qui sommes-nous ? Nous, c'est Cuisines AvivA. Certains évoquent l'esprit de famille du réseau, d'autres la volonté d'innover, et d'autres encore un concept efficace. parfois les trois à la fois. Chez Cuisines AvivA, une chose est certaine : grandir ensemble ! Notre moteur ? La satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs, véritable fil conducteur de notre réseau. Pour y parvenir, nous formons, challengeons et valorisons nos collaborateurs afin qu'ils soient toujours meilleurs. Car des collaborateurs heureux = des clients conquis. Notre ambition : que chaque client reparte avec la cuisine de ses rêves, satisfait de son parcours et prêt à nous recommander autour de lui. Depuis la création de Cuisines AvivA en 2000, nous avons connu une croissance impressionnante : * 118 magasins aujourd'hui * Plus de 600 collaborateurs (franchiseurs, franchisés, responsables de magasin, Concepteurs Vendeurs, Assistantes de Gestion) * Chiffre d'affaires réseau : 149 M€ * 96 % des franchisés satisfaits de leur collaboration avec AvivA * Note moyenne Google Réseau : 4,7/5* * Note moyenne Wizville : 8,9/10 *Note Google mesurée en septembre 2025 Pour continuer cette belle aventure, nous recrutons un(e) Vendeur ·se Concepteur ·rice de Cuisines confirmé(e) à Castres en CDI.   En tant que Concepteur Vendeur Cuisines Confirmé, tu feras partie d'une équipe composée de Concepteurs Vendeurs, d'un Manager Commercial et d'une Assistante de Gestion. Ton rôle : concevoir et vendre des cuisines intégrées, salles de bains, dressings et accessoires, avec comme objectif principal la satisfaction totale du client, tout en respectant les procédures de la marque et du concept AvivA. Tes principales missions : * Accueillir les clients et découvrir leurs besoins * Concevoir des projets d'aménagement sur-mesure * Conclure les ventes * Assurer le suivi client jusqu'à la livraison * Garantir une satisfaction client optimale Le métier est passionnant mais exigeant : il requiert d'excellentes compétences commerciales, de la rigueur administrative et un goût prononcé pour le challenge.   * Nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice qui : * Est fort commercialement * Place la satisfaction client au cœur de son action * Aime travailler en équipe et contribuer à un centre de profit * Possède une bonne sensibilité pour l'aménagement d'espace * La performance comme moteur, le challenge comme ADN. * Justifie d'une expérience commerciale d'au moins 3 ans en tant que vendeur de cuisines * Avantages * Rémunération attractive et non plafonnée, liée à tes performances * Parcours de formation complet et certifiant pour performer au maximum * Mutuelle, titres-restaurant et challenges commerciaux en magasin et au sein du réseau Ton manager commercial : expert en vente de cuisines et reconnu dans la région, il assurera ton intégration, ta formation et ton développement pour faire de toi un performer de la satisfaction client au sein du réseau. * Notre processus de recrutement * Postules-en quelques clics avec ton CV. * Étude de ta candidature et conservation possible pour d'autres opportunités. * Premier entretien avec le manager pour parler de ton projet et de tes motivations. * Deuxième entretien avec les équipes RH/métiers pour découvrir notre univers. * Bienvenue ! Si tout match, nous formalisons ton embauche et préparons ton intégration. #iddpckbs

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Nous recherchons un technicien de maintenance industrielle dans l'entretien de Machines dans le granit. Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif et curatif) Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), établir un diagnostic Intervenir en cas de panne ou coordonner les équipes Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance Connaissances techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle. Maîtrise de l'informatique industrielle. Expertise en GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur) Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale. Travail en équipe. Salaire à définir selon expérience.

POSTE : Scieur Blocs Granit H/F DESCRIPTION : Vos missions :
Assurer la découpe des blocs de granit en tranches à l'aide d'une scie mono-fil.
Alimenter les machines.
Ajuster les paramètres et régler les machines pour une bonne utilisation selon les épaisseurs demandées.
Optimiser le débit en fonction du rendement matière.
Effectuer différents contrôles sur la qualité du travail réalisé.
Prévenir le chef d'atelier en cas de dysfonctionnements et participer à la résolution du problème.
Remplir les documents de suivi de production, de qualité et traçabilité, et nommage des pierres selon le calepin fourni.
Nettoyer, ranger et maintenir le poste de travail en état de propreté. SELON PROFIL ET EXPERIENCE PROFIL : Vous êtes force de proposition, vous aimez la polyvalence et le travail d'équipe. Vous êtes organisé(e) et persévérant(e) et vous bénéficiez d'une expérience similaire sur plusieurs années.

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les stating blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People Castres recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le granit, un ouvrier de carrière (H/F) pour un de nos clients dans le granit. Missions:
Extraire les blocs de granit dans la carrière selon les consignes de sécurité et de production.
Réaliser les opérations de sciage, débitage et façonnage des blocs de granit si expérience.
Manipuler et entretenir les outils et machines spécifiques.
Charger, déplacer et stocker les blocs de granit en respectant les règles de sécurité.
Contrôler la qualité des blocs produits en respectant les normes dimensionnelles. Horaire: 2*8 de 5h-13h 13h-21h Salaire: selon profil, minimum 12.23€ de l'heure Le CACES 3 serait un plus PROFIL : Débutant accepté. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vos avantages :
Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.
Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.
L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.
Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !
Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Tetranergy Business School recherche, pour une concession automobile partenaire, à Castres : 1 chef·fe de groupe.
Envie de mettre le feu dans les ventes
Saute sur ce contrat en alternance !   Ta mission consistera à : 
Appuyer l'équipe commerciale pour lui permettre d'atteindre ses objectifs ; 
Assurer son reporting d'activité ; 
Vérifier conformité des standards constructeurs ;  
Assurer le suivi des prises de rendez-vous.Pour mener à bien ton activité, tu utiliseras l'outil CRM,  Poste à pourvoir en contrat d'alternance : tu suivras, un jour par semaine, une formation débouchant sur un Bac +5.. Alors, prêt·e à relever le défi
On t'attend ! Profil recherché : Savoir-faire demandés :
Aider des clients
Argumentaire de vente
Atteindre des objectifs de vente
Établir un lien avec les clients
Garantir la satisfaction des clients
Stratégies de vente Savoir-être demandés :
Ecoute
Adaptabilité
Communiquant
Efficace
Energique
Négociateur

Vos MissionsRégler et surveiller les machines d'apprêts textiles (calandrage, enduction, thermofixageAppliquer des traitements pour donner aux tissus  leurs propriétés (douceur,résistance, imperméabilitAssurer le contrôle qualité des tissus après-traitement Travailler en équipe pour optimiser la production Respecter les consignes de sécurité et les normes qualité..Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Description du poste : Le conducteur d'engins en carrière est chargé de manipuler différents types d'engins (pelle, dumper) pour assurer l'extraction, le chargement, le transport et le stockage des matériaux (roches, granulats, sable...) dans le respect des consignes de sécurité et de production. La détention des CACES R482 catégories B1 (ex-CACES 2) et E (ex-CACES 8) est obligatoire. Description du profil : Réactivité
Autonomie
Calme
Fiabilité
Pragmatisme
Sens des responsabilités
Vigilance

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un responsable bureau d'études VRD (H/F). Le poste : Vous aurez la charge du pilotage des études de projets d'ouvrages VRD, directement rattaché au directeur. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
Analyser les besoins du client à travers les programmes et les cahiers des charges,
S'assurer du respect des délais et de la qualité des réponses de l'appel d'offres,
Participer au développement de la clientèle et à la conquête de nouveaux clients,
Coordonner, planifier et répartir les missions en fonction des compétences et des expertises de vos collaborateurs,
Prendre à sa charge les dossiers complexes,
Etablir et vérifier le coût prévisionnel des travaux à chaque étape du projet,
Veiller à la rentabilité des opérations qui lui sont confiées,
Réaliser l'analyse des risques et prévenir son directeur de service si besoin. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +5, de type Génie Civil ou Travaux Publics. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur des missions similaires. Vous avez de solides connaissances concernant tout types de projets VRD (aménagements urbains, réseaux, routes), sur le marché public principalement. Vous maitrisez les logiciels de conception AutoCAD et Mensura ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?). N'attendez-plus et candidatez !

C2LD Consulting recherche pour son client une concession automobile premium : UN TECHNICIEN DIAGNOSTIC Le poste :
La réception de véhicules et la réalisation de tests pour poser un diagnostic ;
Le contrôle des composantes mécaniques, électroniques ou électriques ;
La préparation du devis et la commande des pièces à remplacer ;
Le démontage et le remplacement des pièces défectueuses ou encrassées ;
La réparation et réfection des véhicules et la mise en oeuvre d'opérations de maintenance préventive ;
La réalisation des réglages nécessaires une fois le véhicule réparé ;
La conduite d'essais de fonctionnement ;
L'assistance technique aux clients par téléphone ou en présentiel. Profil recherché :
Bac pro Maintenance de véhicules, option : voitures particulières
BTS maintenance véhicules automobiles
CQP Technicien confirmé mécanique automobile
Certificat de qualification professionnelle de technicien électricien

C2LD Consulting recherche pour son client une concession automobile premium : UN MECANICIEN EXPERIMENTE Le poste :
Effectuer les réparations Il remplace ou répare les pièces qui ne fonctionnent plus, pour que le véhicule roule à nouveau sans souci.  
Diagnostiquer les pannes Le mécanicien cherche d'où vient le problème, en observant, en testant le véhicule ou avec l'aide d'outils électroniques.  
Assurer l'entretien régulier Il fait les révisions régulières : vidange, changement de filtres, contrôle des freins, des pneus' tout ce qui permet de garder la voiture en bon état.  
Conseiller le client Il prend le temps d'expliquer ce qui a été fait, propose des réparations utiles et répond aux questions du client.  
Suivre les interventions Il note toutes les interventions faites sur le véhicule, pour qu'il y ait un bon suivi dans le temps. Profil recherché :
Disposez d'une expérience dans le poste Avoir déjà travaillé en tant que mécanicien, que ce soit en garage, en concession, ou autre.  
Passionné par la mécanique et les véhicules Aime comprendre comment ça fonctionne et résoudre les problèmes.  
Connaissances de base solides en entretien et réparation auto Sait faire une vidange, changer des freins, diagnostiquer une panne simple.  
Sérieux et appliqué Fait les choses proprement, en respectant les consignes.

La Mie de Pain vous attend   Née il y a , la Mie de Pain est avant tout une histoire de boulangers passionnés par leur art, soucieux de proposer tous les jours à leurs clients un pain d'excellence. L'activité de l'entreprise est la vente de produits de boulangerie : pain artisanal, viennoiseries, sandwicherie, pizzas, petits gâteaux et entremets. Le concept est la vente des produits en 3+1. C'est-à-dire que pour 3 produits achetés, le quatrième est offert. Rejoindre La Mie de Pain, c'est rejoindre un groupe en pleine expansion, autour de valeurs d'engagement, de service, de respect, d'intégrité et d'abnégation. Avantages : * Tickets restaurants * Mutuelle   Au sein de notre magasin, vous occuperez le poste de boulanger (H/F). Vous aurez les missions suivantes :
Gestion de la fabrication et de la production
Prise de connaissance des fiches techniques
Contrôle de la production
Gestion Hygiène, qualité et sécurité
Suivi des consignes sur les besoins en cuisson   Votre profil :
Vous êtes dynamique, possédez un bon sens relationnel
Vous êtes ponctuel(le) et polyvalent(e)
Vous avez l'esprit d'équipe
Vous êtes pédagogue, vous aimez transmettre votre savoir
Débutant accepté.e

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Vos missions :
Assurer la découpe des blocs de granit en tranches à l'aide d'une scie mono-fil.
Alimenter les machines.
Ajuster les paramètres et régler les machines pour une bonne utilisation selon les épaisseurs demandées.
Optimiser le débit en fonction du rendement matière.
Effectuer différents contrôles sur la qualité du travail réalisé.
Prévenir le chef d'atelier en cas de dysfonctionnements et participer à la résolution du problème.
Remplir les documents de suivi de production, de qualité et traçabilité, et nommage des pierres selon le calepin fourni.
Nettoyer, ranger et maintenir le poste de travail en état de propreté. Vous êtes force de proposition, vous aimez la polyvalence et le travail d'équipe. Vous êtes organisé(e) et persévérant(e) et vous bénéficiez d'une expérience similaire sur plusieurs années.

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

RESPONSABILITÉS : Vos missions : Les missions varient en fonction de l'expérience et des diplômes de chaque auxiliaire de vie. • Aider à la stimulation intellectuelle et tenir compagnie aux bénéficiaires, • Accompagner les bénéficiaires dans les activités de loisirs, • Aider aux courses, à la préparation de repas et à l'entretien du domicile, • Aider au lever et au coucher (aide à la toilette, à l'habillage) PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : Diplômé(e) du secteur ou vous justifiez d'un minimum de 1 an d'expérience comme auxiliaire de vie. L'expérience doit être acquise dans un service d'aide à domicile ou au sein d'un établissement (MAS, EPHAD, SAAD...). Si ce n'est pas le cas ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous êtes empathique, patient et à l'écoute ? Vous aimez le contact humain et avez le sens du service ? L'agence Amelis de Castres vous attend avec impatience !

Le laboratoire INOVIE CBM, créé en 1995, est spécialisé dans de nombreux domaines de la biologie médicale. Il rassemble 43 sites, situés en Haute-Garonne (31) et dans le Tarn (81), dans lesquels nos 500 collaborateurs et 45 biologistes médicaux mettent tout en œuvre afin d'apporter une biologie médicale de proximité au service de nos patients et professionnels de santé. Chaque jour, ce sont 5000 patients qui sont accompagnés dans leur parcours de soins par nos équipes. Nous réalisons un très large panel d'examens sur nos 3 plateaux techniques de Quint, de Albi et de Muret, dont le parc automate a été complètement renouvelé en 2019 et 2020. Nos pôles d'excellence, de compétences et les analyses spécialisées nous offrent la possibilité d'être à la pointe de l'innovation technologique en biologie médicale. En 2018, nous avons rejoint le Groupe INOVIE, acteur majeur du diagnostic médical, dont la mission est de créer des innovations qui révolutionnent le diagnostic médical et facilitent le parcours de santé. Un projet commun qui nous a rassemblés autour de valeurs fortes et partagées, et qui nous permet de transformer le parcours de soins avec des solutions qui vont anticiper, faciliter, améliorer et optimiser les actions en faveur de la santé de chacun. "C'est parce que nous nous soucions de vous au quotidien que nous innovons pour votre santé de demain." Avantages : * Tickets restaurants * Intéressement * Plan d'épargne entreprise * Chèques cadeaux * Mutuelle * Remboursement des transports à 50%   Pour pérenniser nos relations patients et professionnels de santé nous recherchons des profils de techniciens préleveurs ou infirmiers motivés et dynamiques pour intégrer nos laboratoires.     Réaliser des prélèvements sanguins avec une précision d'horloger, que ce soit dans notre laboratoire et/ou dans les établissements de santé.   Trier les échantillons avec soin avant de les envoyer vers le plateau technique.  Participer activement à la démarche qualité de nos laboratoires (parce qu'on aime le travail bien fait).  Apporter ton soutien au secrétariat médical lors des périodes de rush, en mode renfort ninja !  Le poste à pourvoir est un CDI à temps plein (35H00) sur notre Laboratoire de Castres appartenant au Pool Tarn de nos Laboratoires Inovie CBM. Salaire : entre 2000€ et 2200€ Brut mensuel * Reprise d'ancienneté possible en fonction du profil Avantages : * Titres restaurant avec prise en charge à 60%, * Mutuelle d'entreprise * Prime intéressement et participation * Cartes cadeaux, chèques vacances & autres avantages mis en place par le CSE     Tu as toujours une présentation impeccable et un sourire prêt à mettre à l'aise les patients.  Tu as le sens du service, et prendre des initiatives est dans ta nature.  Tu adores travailler en équipe et tu t'entends bien avec tout le monde, biologistes comme secrétaires.  Tes connaissances en biologie médicale sont solides (et oui, on va parler de globules blancs et rouges avec toi !)  Tu es fiable, ponctuel(le) et tu n'es jamais en retard au boulot.  Diplôme d'infirmier d'état en poche ? Technicien(ne) avec le certificat de prélèvement ? Top !  Permis de conduire valide (tu peux être amené à te déplacer, donc c'est essentiel).     Nous mettons en avant la diversité et l'égalité, notamment par l'insertion des personnes en situation de handicap. Une adaptation au poste selon les profils sera toujours étudiée. 

Embarquez avec Start People ... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People recherche pour l'un de ses clients, un technicien de maintenance dans une usine de granit (H/F). Missions: Assurer la maintenance préventive, corrective et curative des équipements industriels de l'usine Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions afin de réduire les arrêts de production. Intervenir rapidement en cas de panne pour minimiser les impacts sur la production. Tenir à jour les documents techniques et rapports d'intervention. Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures de maintenance. Durée: 12 mois Rémunération : selon expérience Temps de travail: Poste à la journée PROFIL : Vous avez une expérience similaire. Vous êtes rigoureux(euse) et précis(e), cette offre est faite pour vous ! Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vos avantages :
Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.
Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.
L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.
Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !
Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHAUDRONNIER (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un CHAUDRONNIER (H/F) pour un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : Lire et interpréter des plans techniques. Découper, façonner et assembler des pièces métalliques (tôles, tubes, profilés). Réaliser des soudures. Contrôler la qualité des pièces fabriquées. Effectuer des opérations de finition (meulage, polissage). Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Horaires : en journée Taux horaires : selon profil PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Je suis Maïlys, consultante en recrutement au sein du cabinet RHéactive. Je vous accompagne dans la concrétisation de vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, en adéquation avec votre profil et vos attentes. Mon client est un cabinet d'expertise comptable présent à Castres. Il se démarque par un management de proximité, caractérisé par un esprit d'équipe entre les collaborateurs. Afin de renforcer l'équipe en place, il recherche un Collaborateur comptable en CDI. Le poste : Vous intégrez une petite équipe de collaborateurs expérimentés et avec un fort esprit d'équipe, sous la responsabilité de l'Expert-comptable. Vous gérez un portefeuille de clients locaux et variés. De la saisie à l'élaboration des bilans, en passant par la révision et les déclarations de TVA, vous devenez progressivement l'interlocuteur privilégié de vos clients. Profil recherché : Le poste étant ouvert aux profils confirmés ou juniors, vous montez en compétences et devenez rapidement autonome dans la gestion de votre portefeuille. Ce type de poste peut également convenir à un Expert-comptable stagiaire ou mémorialiste.

Je recherche pour l'un de mes clients, cabinet d'expertise comptable un collaborateur confirmé à compter de septembre. Le collaborateur confirmé réalise les missions qui lui sont confiées sous la responsabilité d'un chef de mission ou d'un expert-comptable. Le poste : Gestion autonome d'un portefeuille de clients dans les domaines comptable et fiscal. Le cabinet est fortement informatisé et utilise des logiciels de digitalisation, des outils de collaboration. L'objectif est la réactivité et l'efficacité face aux demandes du client dans le respect des missions prévues par la lettre de mission. Les missions du collaborateur confirmé s'articulent autour des axes suivants :
Production : o Travaille en bonne intelligence avec les collaborateurs comptables de niveau inférieur qui réalisent majoritairement les travaux d'exécution, les assistant dans les travaux d'exécution et les aidant à organiser leur travail. o Exploite les informations transmises par les clients et prend les mesures nécessaires pour en assurer le traitement dans les délais impartis. o Prend contact avec les clients pour avoir des compléments d'informations ou des pièces manquantes si le collaborateur comptable n'y parvient pas. o Transmet toute question posée par un client au collaborateur confirmé ou à l'expert-comptable s'il ne peut y répondre. o Exécute les missions dans le respect des normes, des procédures internes et délais. Se rend éventuellement chez le client si la mission le prévoit. o Assure la bonne tenue administrative des dossiers, fait preuve d'esprit d'initiative, est proactif dans l'accompagnement du client en lui proposant de nouvelles missions (états prévisionnels, évaluation d'entreprise, recherche documentaire, tableau de bord, etc.). o Travaille en équipe dans la préparation et la révision des dossiers comptables. o Avise dans les meilleurs délais les collaborateurs confirmés ou experts-comptables de toute difficulté ou de toute demande spécifique du client.
Gestion interne du cabinet : o Procède à l'archivage annuel de ses dossiers. o Informe les experts-comptables ou chefs de mission des difficultés dans l'exécution des missions afin qu'ils puissent prendre les mesures correctives. Profil recherché : Savoirs
Connaître la comptabilité générale, les réglementations, les procédures comptables, les fondamentaux du droit social et fiscal.
Connaître les principes du droit fiscal et social. Savoirs faire
Savoir mettre en oeuvre les règles de la comptabilité générale, de la fiscalité, du droit du travail.
Savoir utiliser les outils bureautiques, le logiciel de gestion intégré et les progiciels spécialisés.
Savoir exploiter des données et comprendre les processus.
Être ordonné dans son classement et son archivage.
Maitriser des outils informatiques.
Savoir rappeler au client les prérequis de classement et d'organisation. Savoirs être
Être ouvert aux changements, faire preuve d'adaptabilité, de flexibilité. Avoir la capacité à se développer, être curieux.
Être capable de communiquer avec aisance, savoir écouter. Être capable de créer, de développer et d'entretenir une relation avec un client.
Savoir transmettre un message avec conviction, de façon assertive. Savoir faire preuve de persuasion.
Avoir des capacités à coopérer, à collaborer, à travailler ensemble vers un objectif commun.
Être organisé, faire preuve de rigueur, de précision et respecter les délais.

L'enjeu Les projets en agroalimentaire sont un enjeu de société car ils impactent la santé publique, l'environnement et l'économie. Le projet Dans le cadre d'un projet de construction d'une usine agroalimentaire nous recherchons un Ingénieur étude process H/F qui interviendra côté MOA. Le poste : Les missions du poste
Analyser les besoins (comprendre les objectifs de production)
Définir les procédés de fabrication
Élaborer les schémas de process
Dimensionner les équipements de production et les utilités
Suivre les réglementations
Apporter son expertise dans l'optimisation du process Profil recherché : Les compétences recherchées
Vous êtes titulaire d'un titre d'Ingénieur en génie des procédés, agroalimentaire, génie chimique ou équivalent
Vous possédez une expérience de 3 minimum sur un poste similaire en environnement industriel, notamment dans l'agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétologie.
Vous maîtrisez Autocad

Description du poste : 'agence Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'extraction de pierres ornementales et de construction, un Opérateur soudeur ébavureur
H/F à 81490 SAINT-SALVY-DE-LA-BALME. Cette entreprise, reconnue dans son domaine et employant 47 collaborateurs permanents, évolue dans un secteur stratégique. Elle s'investit dans l'innovation et le respect des normes de qualité et de sécurit ntégrant une équipe dynamique, vous serez amené à :
Analyser les plans de soudage
Réaliser des brasages sur disques
Préparer les pièces avant intervention
Contrôler la qualité des soudures
Appliquer les procédures de fabrication
Adapter les techniques en fonction des besoins
Respecter les consignes de sécurité
Collaborer avec le service de production Vous justifiez d'expériences en brasage et soudure, avec formation technique adaptée. Vous maîtrisez les techniques de soudure sans excès de qualification. Votre rigueur et votre capacité à suivre des procédures seront vos atouts. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ...)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower, agence spécialisée, recherche pour le compte de son client entreprise un Assembleur-soudeur H/F à 81490 SAINT-SALVY-DE-LA-BALME. L'entreprise évolue dans la fabrication d'autres articles métalliques. Elle compte sept employés permanents et offre un environnement dynamique et innovant. Offre de Travail Temporaire débutant le 22/09/2025 pour une mission de 18 jours à 81490 SAINT-SALVY-DE-LA-BALME. Cette mission offre une expérience vraiment enrichissante et un environnement valorisant. Vous serez amené à :
Préparer le poste de travail.
Contrôler la qualité des soudures.
Exécuter les opérations de soudure semi-automatique.
Lire et interpréter les plans techniques.
Ajuster les calibres et réglages.
Assurer la maintenance des équipements.
Respecter scrupuleusement les normes de sécurité.
Collaborer étroitement avec l'équipe technique. Les horaires en journée Vous justifiez d'une expérience en soudure sur acier, d'une formation technique pertinente et d'une aptitude à travailler en équipe. Vous maîtrisez les gestes et respectez les normes de sécurité efficacement. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MECANICIEN MONTEUR (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People recherche pour l'un de ses clients à MONTREDON LABESSONNIE, un mécanicien monteur en carrières (H/F) Missions:
MONTAGE ET DEMONTAGE DE PIECES
TRAVAUX D'ENTRETIEN DES INSTALLATIONS
MECANIQUE SUR DES ENSEMBLES ET SOUS-ENSEMBLES INDUSTRIELS
LECTURE DE PLAN Travail en journée Durée: 12 mois Rémunération : de 12 € à 13 € PROFIL : Vous avez une expérience similaire. Vous êtes rigoureux(euse) et précis(e), cette offre est faite pour vous ! Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vos avantages :
Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.
Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.
L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.
Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !
Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats).

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la topographie, riche de 20 ans d'expérience dans le domaine du recrutement et du secteur géomètre topographe. Le poste : LTD recrute pour une société de topographie un profil de Géomètre H/F En tant que Technicien géomètre topographe vous serez amené(e)s à : Réaliser et traiter des relevés topographiques divers codifiés (corps de rues, environnement chantier?). Effectuer des calculs topométriques et génération de plan via AutoCAD/Covadis. Effectuer des travaux divers : topographie, implantation, auscultation. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur le terrain, vous vous absenter régulièrement du lundi au vendredi. Profil recherché : Formation minimum Bac pro ou Bac +2 Géomètre
Une expérience sur des fonctions similaires
Maîtrise des outils du géomètre : théodolite, GPS, scanner laser 3D ainsi que les logiciels de Autocad et Covadis
Un relationnel et capacité à travailler en équipe
Permis B

C2LD Consulting recherche pour son client une concession automobile premium : UN MECANICIEN SERVICE RAPIDE Le poste :
Maintenance courante et réparations rapides : Effectuer des réparations rapides pour remettre les véhicules en état de marche, en identifiant et corrigeant les pannes courantes.
Réparations de base : Remplacer des pièces d'usure (courroies, bougies, disques de frein, etc.), et effectuer des réparations simples pour assurer la sécurité et le bon fonctionnement du véhicule.
Entretien régulier : Réaliser les révisions périodiques : vidange, changement de filtres, contrôle des freins, des pneus, et autres vérifications pour garantir une conduite sûre et un véhicule performant. Profil recherché :
Formation de base en mécanique automobile (CAP, BEP, ou équivalent)
Connaissance des bases de la mécanique automobile
Aptitude à identifier rapidement les problèmes mécaniques simples et à proposer des solutions adaptées.

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Rejoins une équipe dynamique en tant qu'OPÉRATEUR·RICE LOGISTIQUE ! En contrat d'alternance, tu auras l'opportunité d'acquérir une expérience précieuse dans le domaine du transport et de la logistique.  Tes missions : réception, préparation, réapprovisionnement, sécurité, conformité des flux...  Ce poste t'amènera à utiliser un logiciel de logistique, et à prouver ta polyvalence, tes capacités de travail en équipe, ta flexibilité et ta rigueur. Ensemble, nous optimiserons les flux et garantirons une distribution efficace.  Si tu es passionné·e par la logistique et que tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, cet emploi est fait pour toi. Prêt·e à relever le défi
Nous avons hâte de te rencontrer !   Profil recherché : Savoir-faire demandés :
Avoir des connaissances en informatique
Utiliser différents moyens de communication
Assurer la liaison avec les entreprises de transport
Communiquer avec des collègues
Communiquer avec les expéditeurs
Opérations d'entreposage
Travailler au sein d'une équipe logistique Savoir-être demandés :
Adaptabilité
Efficace
Energique
Esprit d'équipe
Communiquant
Méticuleux
Organisé
Travailleur

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CASTRES, recherche un(e) CONDUCTEUR DE TOMBERAU / PELLE / CHARGEUSE (H/F) en carrière. POSTE : CONDUCTEUR DE CHARGEUSE (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CASTRES, recherche un(e) CONDUCTEUR DE CHARGEUSE (H/F) en carrière. Vos missions: Conduire une chargeuse selon les règles de sécurité en vigueur Charger les matériaux dans les camions, trémies ou installations de traitement Approvisionner les installations de concassage / criblage Effectuer l'entretien courant de l'engin (niveaux, graissage, nettoyage) Veiller au bon état de fonctionnement du matériel utilisé Participer aux opérations de maintenance préventive de 1er niveau Respecter les consignes de sécurité et d'environnement sur le site *Contrat : intérim *Rémunération : de 11.88 € à 13,00 € de l'heure selon expérience *CACES : R482 catégorie C1 (anciennement R372 catégorie 4) PROFIL : Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel, réactif et le contact avec la clientèle Votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important. Votre rémunération durant cette mission sera selon votre profil Vos avantages :
Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.
Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.
L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.
L'accès a STARTAPP vous permettant de transférer vos heures et de demander directement des acomptes
Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !
Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats). Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Prêt à vous lancer ? Postulez !

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CASTRES, recherche un(e) CONDUCTEUR DE TOMBERAU / PELLE / CHARGEUSE (H/F) en carrière. POSTE : CONDUCTEUR DUMPER (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de CASTRES, recherche un(e) CONDUCTEUR DE DUMPER (H/F) en carrière. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez : Conduire un dumper pour le transport de matériaux extraits (rochers, graviers, terre, etc.). Assurer le chargement et le déchargement en respectant les consignes de sécurité. Veiller à l'entretien courant du véhicule (niveaux, propreté, signalement des anomalies). Travailler en collaboration avec les équipes de production et les conducteurs d'engins. Respecter les procédures internes et les règles de sécurité sur le site. *Contrat : intérim *Rémunération : de 11.88 € à 14.00 € € de l'heure selon expérience *CACES : R482 catégorie E ( Ancien R372 8) PROFIL : Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous maitrisez la conduite d'un dumper. Votre motivation, votre envie d'apprendre et de vous investir est pour nous le plus important. Votre rémunération durant cette mission sera selon votre profil Vos avantages :
Epargnez du temps, gagnez de l'argent : placez vos IFM ou primes sur un Compte d'Epargne Temps rémunéré à 6% brut annuel.
Vous avez la possibilité en cours de mission de percevoir un acompte sur salaire, maximum à 70% du salaire net.
L'accès à votre portail intérimaire COFFREO pour la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie.
L'accès a STARTAPP vous permettant de transférer vos heures et de demander directement des acomptes
Aidez vos amis à trouver un emploi et gagnez jusqu'à 100€ !
Vous bénéficiez des cadeaux et bons d'achat offerts par le Comité Social d'Entreprise Start People (location de vacances, réductions centrales d'achats). Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Prêt à vous lancer ? Postulez !

Notre client recherche  un(e)  Chauffeur SPL Si la route est votre passion et que vous souhaitez être un ambassadeur, rejoignez-nous ! Cette entreprise est à l'écoute des besoins de ses clients et met son savoir-faire en oeuvre pour s'adapter aux évolutions. Poste basé à Lacrouzette Conduite de bennes 8*4 et de semi-remorques pour des missions liées aux chantiers de l'A69 et du TP. Transport de blocs de granit sur plateau en tautliner. Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers et durant les transports. Assurer l'entretien de base du véhicule. Environnement de travail sécurisé et respectueux des normes de santé et de sécuritéPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Lacrouzette, « capitale » du SidobreÀ Lacrouzette, au sein de la Maison de Santé Pluriprofessionnelle (MSP) du Sidobre, le territoire est à la recherche d'un médecin généraliste, en libéral ou salarié.À 15 min de Castres, à 40 minutes d'AlbiÀ 1 h 20 de Toulouse, à 2 h 30 de MontpellierLacrouzette regroupe 1600 habitants et un potentiel de patientèle encore plus important avec les communes voisines. L'EHPAD compte 40 résidents.Cadre de vie :Lacrouzette est une charmante commune avec de magnifiques paysages à découvrir lors de randonnées, notamment au cœur du Sidobre.La commune a les équipements nécessaires pour l'accueil de familles avec enfants : une crèche, des écoles maternelles et primaires, un centre de loisirs, les lignes de bus pour les collèges et lycées, etc.Lacrouzette dispose d'un tissu économique important (boulangerie, épicerie, tabac-presse, restaurants, café, salons de coiffure, esthéticienne, garagistes, station-service, banques, ateliers de granit, transporteur, etc).Lacrouzette est un village dynamique avec de nombreuses associations locales (sports, culture, loisirs, social...).Vous pourrez bénéficier d'un patrimoine naturel exceptionnel : le Sidobre !N'hésitez pas à visualiser la vidéo (cf. lien ci-dessous) pour mieux découvrir Lacrouzette.Les locaux de la MSP :Les locaux de la MSP ont fait l'objet d'une rénovation importante, ils sont confortables et accueillants. Ils répondent aux attentes et besoins du public et des professionnels. Accès PMR.Les professionnels de santé signent un bail avec la communauté de communes.Une MSP multisitesLa MSP a deux sites d'exercice : Lacrouzette et Roquecourbe.À Lacrouzette, exercent quatre kinésithérapeutes, un dentiste, une pédicure-podologue et un cabinet d'infirmiers. La pharmacie est située à proximité de la MSP, dans le village.À Roquecourbe, exercent un médecin généraliste installé depuis janvier 2024, un médecin généraliste en cours de thèse, deux cabinets d'infirmières, deux orthophonistes, une pédicure-podologue, une kinésithérapeute et une pharmacie.Une coordination efficace a été mise en place. Un système d'informations partagées est mis en place.Partenariats :La MSP du Sidobre est partie prenante du projet de santé à l'échelle des Hautes Terres d'Oc (4 MSP créées, un en cours de création). Les Hautes Terres d'Oc sont en lien avec l'ARS pour formaliser ce projet territorial en contrat local de santé.Le territoire se situe dans le bassin de santé Tarn sud où sont implantés le CHIC Castres-Mazamet (à 25min) et la polyclinique du Sidobre (à 20min).Aides financières :Lacrouzette est classée en ZRR (zone de revitalisation rurale). Lacrouzette est également en ZAC (zone d'action complémentaire) et en zone montagne.Pour plus d'informations sur les aides financières mobilisables: https://www.occitanie.ars.sante.fr/system/files/2020-06/%23AidesMG_Depliant_A5.pdfPour plus d'informations :N'hésitez pas à visualiser cette vidéo de présentation :http://bit.ly/HautesTerresdOcChercheProDeSanteZoomLacrouzetteSite de la communauté de communes Sidobre Vals et Plateaux : https://ccsvp.frSite du PETR des Hautes Terres d'Oc : https://www.hautesterresdoc.fr/missions/medecin 

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, alors vous êtes en bonne compagnie.

LECLERC SIALA recherche pour une prise de poste dès que possible un ( e) employé (e) de rayon traditionnel. Travail du lundi au samedi sur une amplitude horaires de 5h30 à 20h Rayon fromages : Vous avez une bonne connaissance des différentes sortes de fromages ainsi qu'une bonne maîtrise du merchandising et de la vente. Votre connaissance des produits et la qualité de vos conseils contribuent fortement à développer le chiffre d'affaires du rayon ainsi que l'image de professionnalisme du magasin. Rayon charcuterie-traiteur : A mi-chemin entre la boucherie et la cuisine, vous préparez, mettez en avant et vendez de nombreux produits. MISSIONS PRINCIPALES
Commercial : définition et adaptation de l'offre en fonction du calendrier, proposition d'actions pour développer le CA du stand (animations avec des producteurs locaux,dégustations), conseil client
Gestionnaire : commandes, gestion des stocks, respe Gestionnaire ct des règles de conservation des produits, respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Formation/parcours Formation/parcours
Formation de type CAP à BAC Professionnel dans l'univers alimentaire ou Charcutier-Traiteur

La Fédération APAJH recherche pour son SAVS « Les lices » à CASTRES (81) un.e « éducateur.rice spécialisé.e ou conseiller.ière en économie sociale et familiale » en CDD (remplacement congé maternité). Vous avez un diplôme d'éducateur spécialisé (DEES), ou de conseiller en économie sociale et familiale (DECESF) ainsi qu'une première expérience significative dans le secteur du handicap et notamment psychique ? Vous avez un diplôme de travailleur social Niveau 6 (Anciennement II) ainsi qu'une première expérience significative dans le secteur du Médico-Social, ou Social, venez rejoindre l'APAJH. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la Fédération APAJH recherche un (e) éducateur (rice) spécialisé (e) ou un (e) conseiller (ère) en économie sociale et familiale pour une durée déterminée. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes :
Participer à l'évaluation des besoins de la personne, à l'élaboration et suivi des projets personnalisés d'accompagnement
Accompagnement auprès de la personne accompagnée sur divers lieux en lien avec son projet
Conseil et expertise dans le domaine de la vie quotidienne
Travailler en lien avec les différents partenaires et prestataires
Faire vivre le projet institutionnel du service.
Mener des projets en lien avec le projet de service
Etre force de proposition sur des actions innovantes
Participer au maintien des liens familiaux et favoriser les situations de bientraitance
Rédiger les synthèses, les analyses de situation et les bilans
Dans le cadre de la démarche qualité, participer à la mise en place du plan d'amélioration continue
Lieu de travail : CASTRES
Date du contrat : au plus tôt.
Nature et durée du contrat : CDD de 4 mois renouvelables,
Conditions de travail : temps complet avec travail un samedi toutes les 2 semaines et 1 dimanche et/ou jours fériés sur 10.
Rémunération selon convention collective 66 et ancienneté
> Envoyez votre cv et lettre de motivation en candidatant à cette annonce.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Vous aimez la vente ? le Conseil à la clientèle ? le merchandising ? Ce poste va vous intéresser ! Sport 2000 Castres recrute un Vendeur / Vendeuse pour son rayon running H/F en CDI. Sport 2000 Castres est un magasin de vêtements, chaussures et matériel de sport, avec un espace mode pour adultes et enfants. Il appartient à un groupement de 7 magasins SPORT 2000 qui partagent des valeurs communes : « l'excellence, l'ambition, la transparence et l'esprit d'équipe ». Vous aurez pour missions : Accueillir, conseiller, tenir la caisse et encaisser le client Présenter les articles adaptés aux besoins des clients Veiller à une mise en valeur des produits et/ou promotions Assurer la bonne tenue de votre rayon. Développer les ventes et la rentabilité commerciale de votre rayon. Implanter ou organiser les zones événementielles qui correspondent aux opérations commerciales communiqué par votre hiérarchie Proposer et promouvoir de nouvelles présentations des collections Contrôler le respect de l'identité visuelle dans le magasin et l'application des principes de merchandising Mettre en scène des thématiques Vous effectuez les rotations de produits Vous vérifiez les stocks en linéaire/en réserve Vous nettoyez et mettez en ordre les meubles, les box ou la zone concernée Le profil recherché : Vous disposez d'une attitude professionnelle caractérisée par le sérieux, la rigueur et la bonne présentation. Enthousiaste et organisé(e), vous avez le sens des priorités et du service client. Bien qu'autonome, vous avez une réelle capacité à travailler en équipe. Plus qu'une expérience, nous recherchons de la motivation et de l'investissement. Parce que l'accueil, le conseil et l'accompagnement du client sont une priorité pour nous, vous devez avoir la fibre commerciale. Nous recherchons un candidat justifiant d'une première expérience de vente et encaissement dans le secteur mode ainsi que d'une motivation réelle à s'investir dans la durée au sein d'un groupe à taille humaine, dynamique, et en plein développement.

POSTE A POURVOIR : coordinateur-trice de l'Information Jeunesse du Tarn (IJ TARN) et de la Boussole Des Jeunes (BDJ) en CDI Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser par courrier ou mail à : Madame la Présidente, Fédération départementale des MJC du Tarn, 93, rue Goya, 81100 Castres Envoyer votre candidature et votre CV par mail direction@fdmjc-tarn.fr au plus tard le 30 octobre 2025 Ce travail suppose une bonne connaissance des dispositifs en direction de la jeunesse, des publics jeunes et s'inscrit dans la politique globale portée par la FDMJC du Tarn. Profil souhaité :
Diplôme de DUT carrières sociales option animation socioculturelle, licence professionnelle intervention sociale , DEJEPS En collaboration avec la directrice de la FDMJC et le conseil d'administration de la FDMJC, le ou la coordinateur-trice aura comme missions :
Animer les réseaux de professionnels jeunesse : Information Jeunesse et la Boussole Des Jeunes , ainsi qu'un réseau jeunesse élargi avec les professionnels en contact avec le public jeune
Travailler en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels SDJES, CAF (notamment dans le cadre du déploiement du parcours jeune), Département, CRIJ et MSA, formant avec la FDMJC, le comité de pilotage du dispositif
Relayer les documents et outils du CRIJ, accompagner à la formation continue des référents IJ, organiser des regroupements des acteurs du réseau de façon régulière. Communiquer sur les autres dispositifs :TKT je gère, PDN.
Participer à la dynamique du réseau régional CRIJ Occitanie et suivre les modules de formation labellisation IJ
Relancer et développer les partenaires engagés dans la BDJ
Déployer de nouvelles thématiques dans la BDJ : Identifier les acteurs ressources et formaliser de nouveaux partenariats : rédiger les fiches de manière accessible à tous les jeunes
Aller vers les jeunes pour faire connaitre les outils de l'IJ et de la BDJ, pour favoriser l'engagement des jeunes
Assurer un accompagnement individuel des jeunes selon les méthodes et outils de l'IJ
Mettre en place des animations, événements spécifiques en lien avec les acteurs du réseau IJ et le chargé ou la chargée de développement de communication du réseau IJ et BDJ
Communiquer, participer à la définition de la stratégie de communication interne et externe en lien avec le chargé de communication
Faire évoluer le projet en fonction de l'évaluation réalisée Compétences :
Bonnes connaissances des politiques publiques jeunesse, du milieu associatif et son environnement
Autonomie, sens de l'organisation
Capacité à travailler en équipe et à utiliser les réseaux sociaux
Aisance rédactionnelle et montage de projets
Capacité relationnelle en direction des publics jeunes et des partenaires
Animation et conduite de réunions
Maitrise de techniques d'animation de groupe et pédagogiques propices à l'émergence de projets Poste basé à Castres déplacements ponctuels à prévoir

Entreprise Le Petit Vapoteur est une entreprise normande spécialisée dans la vente de cigarettes électroniques et de e-liquides, composée de plus de 550 salarié(e)s tous basés en France. Depuis sa création en 2010, notre société est devenue un acteur incontournable sur ce marché et le leader européen du secteur avec plus de 3 millions de clients à travers le monde. En plus de notre site internet qui reçoit en moyenne 7500 commandes par jour, nous avons développé au fil des années un réseau de 110 boutiques physiques progressivement implantées sur toute la France. Les valeurs de l'entreprise reposent sur la satisfaction et le conseil client. Nos équipes s'attachent à donner des conseils personnalisés et à accompagner les consommateurs débutants ou experts dans leur sevrage tabagique. Poste Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente pour rejoindre l'équipe de notre boutique de Castres. Vous aurez pour missions : * Accueillir et conseiller nos client(e)s vers une offre adaptée à leur besoin * Guider les client(s)s dans leur choix grâce à vos connaissances en cigarette électronique et e-liquides * Encaisser, suivre les ventes et fidéliser la clientèle * Maintenir une bonne tenue et Animer le point de vente * Contribuer à la gestion des stocks * Veiller à la satisfaction client Profil Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir : * Un excellent relationnel et un sens du service développé * Être volontaire, souriant(e) et dynamique * Une connaissance du monde de la vape est indispensable Type d'emploi : CDI, temps plein 35 heures. Salaire : à partir de 21 800€ brut annuel. Avantages : Diverses primes, Titres Restaurants, Intéressement & Participation, la mutuelle prise en charge à 100% (régime de base), CSE et sa carte multi-avantages (tarifs réduits), possibilité de prise en charge du titre de transport selon les conditions en vigueur, etc. PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1\. Échange(s) téléphonique(s) 2\. Entretien(s) en visioconférence ou présentiel 3\. Visite boutique (selon les besoins) 4\. Accueil et intégration du collaborateur-trice

Dans le cadre du recensement de la population, la Ville de Castres recrute 8 agents recenseurs pour la période du 5 janvier au 21 février 2026. Le recensement de la population est une mission d'intérêt public, la rémunération est ainsi cumulable avec les indemnités chômage. Mission : En collaboration avec le Service population, l'agent recenseur doit procéder au repérage et au recensement des logements au moyen de l'imprimé de l'INSEE à remettre aux administrés. Chaque agent recenseur se voit attribuer une liste d'environ 240 logements et est chargé de vérifier, classer et comptabiliser les questionnaires recueillis. Profil :
A minima le BAC
Autonomie : L'agent recenseur doit assimiler les concepts et les règles contenus dans le manuel qui lui sera distribué et savoir se repérer sur un plan.
Capacité relationnelle : être à l'aise dans les contacts avec la population. Il devra parfois convaincre, souvent rassurer, aider certaines personnes à remplir les questionnaires. Courtoisie et bonne présentation sont indispensables.
Moralité et neutralité : L'agent recenseur est au contact de la population et peut être invité à pénétrer dans le logement des personnes recensées. Il ne doit en aucun cas y faire état de ses opinions ou éventuels engagements politiques, religieux ou syndicaux et, bien entendu, il doit être d'une parfaite moralité (un extrait du casier judiciaire bulletin 2 sera demandé par la Commune)
Discrétion : L'agent recenseur doit respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu'il est habilité à collecter.
Stabilité dans la fonction : La Ville aura à évaluer le risque de voir un agent recenseur abandonner son travail avant de l'avoir achevé. Quelle qu'en soit la raison, l'abandon d'un agent recenseur en cours de collecte crée des difficultés notables pour la Ville.
Disponibilité : La durée de la collecte étant limitée dans le temps, l'agent recenseur doit terminer son travail le plus rapidement possible.
Ténacité : L'agent recenseur sera amené à faire plusieurs passages entre le repérage des adresses et le retrait de l'imprimé. Un agent recenseur peu consciencieux pourrait classer à tort un logement comme vacant, ce qui entraînerait un déficit de la population pour la Ville. Bonne connaissance géographique de la Commune indispensable. Compétences spécifiques requises : o Faculté d'adaptation, esprit d'initiative et sens des responsabilités o Capacité à travailler en équipe et à organiser son planning professionnel o Qualités d'ordre et de méthode o Communicatif et relationnel. o Dynamique et motivé. o Une grande disponibilité. o Une bonne condition physique (marche, déplacements extérieurs en saison hivernale, montées d'escaliers) HORAIRES : L'agent recenseur organise lui-même son temps de travail et gère ses horaires en fonction des adresses à recenser. Le travail d'agent recenseur n'est pas soumis à des horaires fixes. Il est essentiel de rencontrer les administrés à leur domicile. Souvent le soir et le week-end. CONTRAINTES :
Possibilités de travailler sur le temps du repas, le week-end et en soirée
Contact avec des différents publics
Gestion éventuelle de situations difficiles
Rendre compte régulièrement de son travail
Pouvoir être joint facilement lors des tournées (prêt d'un téléphone portable) AUTRE :
L'établissement d'une carte officielle à ses noms et prénoms que l'agent devra présenter aux habitants recensés
Permis B et véhicule personnel obligatoires. Formation des agents recenseurs : Les agents recenseurs participent à deux demi-journées de formation obligatoires, en début de la session de recensement. Réunions : Des rencontres sont planifiées avec le coordonnateur Recensement du Service population deux fois par semaine. INDEMNISATION :
La rémunération est établie sur une vacation forfaitaire d'environ 1 200 euros brut (comprenant participation aux réunions de formation, repérage des adresses

Boutique recherche dans le cadre d'une création d'un espace chaussures plus vaste un (e) vendeur (se) en chaussures. Au sein de l'enseigne de prêt à porter masculin et féminin, accessoires et chaussures, votre mission :
Accueillir le client, déterminer son besoin, le conseiller jusqu'à la conclusion de la vente.
Être à l'écoute pour toute question, réclamation, conseil
Organiser et s'assurer de la bonne tenue du rayon avant, pendant et après l'ouverture
Connaître et proposer les différents services du magasin
Connaître et appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité
Vous effectuez des encaissements
Compétences: S'exprimer avec aisance et correctement à l'oral.
Connaissances et expériences du monde et du marché de la chaussure serait un plus. Poste à pourvoir de suite, possibilité d'évolution Primes d'objectif et qualitatives. Challenges marques. vous devez avoir une formation minimale BAC commerce et une expérience de 1 an sur un poste de vente en chaussures en boutique exclusivement ( hors grande distribution et alimentaire) , vous êtes donc autonome dans les missions confiées.

Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux
Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons :
Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte.
Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs
Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons :
Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO).
Accompagnement continu pour booster votre réussite.
Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !

Sous l'autorité de la Directrice, au sein d'une équipe, vous assurerez principalement (mais pas que) la préparation, la mise en place des évènements pour les différents évènement de la ville durant l'année (escapade vénitienne, marché de Noël, guinguette estivale, coche d'eau ...). Vous serez également mobilisé pour de petits travaux de réparation et d'entretien (disposer de CACES serait un plus). Profil recherché : IMPORTANT : Vous devez impérativement disposer du diplôme SSIAP.
Etre bricoleur
Disposer d'une bonne condition physique (déplacer, porter des charges lourdes)
Capacité à travailler en équipe
Respect des consignes. Conditions :
Rémunération selon convention collective en vigueur, travaille week-end un samedi sur deux et astreinte en soirée.
La prise de poste est à prévoir dés que possible (besoin immédiat)
Une période de formation sera prévue afin de permettre de vous permettre d'être opérationnel sur le poste.
CDD de 6 mois.

Pour son service MNA, l'AEP de La Landelle recherche son/sa CESF, diplôme et trois d'expérience éxigé. En collaboration avec les équipes et sous la responsabilité du Chef de service, vous contribuerez activement à : 1. L'autonomie des jeunes : o Evaluer le niveau d'autonomie dans les actes de la vie quotidienne (démarches administratives, emploi, budget.) o Accompagner le jeune dans son expérimentation de la gestion quotidienne d'un logement (repas, courses, ménage.) o Accompagner le jeune dans sa prise d'autonomie et dans la réalisation des démarches (administratives, logement, budget.) o Informer et conseiller sur les différents dispositifs de droit commun et les aides existantes 2. La concrétisation des projets des jeunes : o Définir et suivre le projet d'accompagnement social individualisé du jeune accueilli o Soutenir à la formulation d'un projet de logement concret et réalisable o Accompagner le jeune à trouver une formation, à répondre à des annonces et à maintenir le lien avec les employeurs o Mettre en place des actions collectives (atelier cuisine, éco gestes.) 3. Le travail pluridisciplinaire : o Participer aux réunions internes et externes o Réaliser des écrits professionnels (rapport social, note d'information, d'incident.) 4. La collaboration avec les partenaires extérieurs : o Développer, entretenir et communiquer avec les partenaires et acteurs du territoire (établissements scolaires, agences immobilières.) PROFIL RECHERCHE :
Diplôme requis : Conseiller en Economie Sociale et Familiale
Expérience souhaitée de 3 ans minimum
Compétences clés : o Connaissance du public MNA o Sens de l'écoute, observation et capacité d'analyse o Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire o Excellentes compétences rédactionnelles o Autonomie, organisation et rigueur o Maîtrise des outils informatiques o Capacité à mener des actions éducatives collectives et à mettre en place des projets de sensibilisation o Capacités relationnelles permettant un dialogue bienveillant et respectueux auprès des jeunes et de l'ensemble des membres de l'association o S'inscrire dans la dynamique associative

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un préparateur de commandes (H/F) pour un distributeur de gros sur Castres. Vos missions, si vous l'acceptez :
Préparation des commandes clients en fonction des bons.
Gestion des stocks : participer au rangement, à l'inventaire et au contrôle des stocks de pièces détachées.
Réception des marchandises : vérifier la conformité des livraisons, décharger, trier et stocker les produits.
Respect des procédures qualité et sécurité Horaires : en journée PROFIL : Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe ? Vous êtes capable de manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Description du poste : Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation et basé à Castres (81100) un Technicien de Maintenance CVC H/F. Accompagné par un chargé d'affaire, vous interviendrez sur nos sites clients afin de mener les actions de maintenance préventive et curative ainsi que l'exploitation des équipements CVC. Vos principales missions :
Réaliser la maintenance préventive des équipements de production (Chaudière, PAC, VRV, CTA), des réseaux de distribution (V3V, circulateurs, régulation) ainsi que des émetteurs (Radiateurs, ventilo-convecteurs, climatisation.)
Effectuer la maintenance corrective : diagnostic des pannes, remplacement des pièces et gestion des urgences techniques
Réaliser les contrôles de performances des systèmes et proposer des améliorations pour optimiser les systèmes CVC.
Garantir la rédaction des bons d'interventions, la mise à jour des registres et dossiers techniques ainsi qu'établir les demandes de devis.
Prendre soin des relations clients Description du profil : Nous recherchons un Technicien de Maintenance CVC confirmé (h/f) justifiant d'une expérience significative dans un poste similaire. Un BAC professionnel en génie climatique ou équivalent est requis. Titulaire d'un BAC ou BAC+2, vous possédez 5 ans d'expériences sur un poste similaire avec des compétences en CVC avérées. Vous êtes titulaire du Permis B. Les habilitations fluides frigorigènes (cat.1), électriques, Habilitation travail en hauteur et CACES sont un plus. Doté de compétences relationnelles et rédactionnelles, vous êtes dynamique, rigoureux et avez le goût du challenge. Le contrat débutera dès que possible . Les horaires de travail seront en journée, à temps plein 39h/semaine. Des astreintes seront possibles. La rémunération sera à définir en fonction de votre profil. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein développement, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement ? Rejoignez nous ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Description du poste : Dans un contexte de croissance l'entreprise a investi récemment dans une extension de son outil de production et réadapte son organisation. Nous recherchons, dans le cadre de notre développement un(e) : Chef d'équipe Production (H/F) Vous serez sous la responsabilité du Directeur de site et assurerez la gestion quotidienne et opérationnelle des équipes de production que vous suivrez. MISSIONS :
Manager les équipes de fabrication et de conditionnement
Veiller à la bonne réalisation du des planning et des consignes
Gérer les démarrages et les arrêts de l'ensemble des machines de façon coordonnée,
Organiser les changements de série
Garantir un réglage et une conduite des machines conformes aux standards
Organiser le nettoyage des machines et des ateliers suivant les procédures définies
Garantir la réalisation des autocontrôles qualité des produits suivant les standards définis : visuel, pesée, déclarations de fabrication...
Suivre la traçabilité de l'ensemble des matières mises en oeuvre,
Assurer la conformité des produits fabriqués suivant les standards de cout et dans les délais
Animer les rituels de management journalier de votre équipe
Participer à la politique d'optimisation et d'amélioration continue CONDITIONS : CDI / Temps plein / Travail en équipe 2*8 ou 3*8h Poste situé à Castres. Description du profil : Vous assurez vos missions dans le respect des normes et impératifs QHSE (qualité, hygiène, sécurité et environnement), avec un objectif permanent d'optimisation des coûts et des contraintes de production. Vous aimez le travail en équipe et avez une bonne capacité d'écoute et de transmission d'informations, nécessaire à l'animation de vos ateliers. Vous disposez d'une expérience professionnelle dans le secteur de l'industrie agroalimentaire et maîtrisez les connaissances de base de l'hygiène alimentaire et leurs mises en pratique. Consciencieux-se, rigoureux-se et organisé(e), vous respectez les règles et procédures. Vous savez prendre des initiatives et être force de propositions. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe et avez envie d'évoluer avec une entreprise ne forte croissance. Femme ou Homme de terrain, votre gout pour la pâtisserie et votre leadership vous caractérisent ? Postulez et montrez-nous votre motivation ! » L'atout charme de la maison
Des opportunités d'évolution interne
Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale
Une politique sociale engagée : 13ème mois
Des chèques cadeaux

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en boulangerie en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Vous rêvez de rejoindre une équipe passionnée, dynamique et en pleine expansion ? Vous avez l'âme d'un(e) conseiller(e) client et souhaitez évoluer dans l'univers de la boulangerie artisanale de qualité ? La Boulangerie Ange , enseigne reconnue pour son savoir-faire et ses produits exceptionnels, vous offre une opportunité d'alternance qui allie passion et professionnalisme !***Missions : En tant que Conseiller Vendeur , vous serez un acteur clé de l'expérience client, en assurant un accueil chaleureux et en proposant des produits artisanaux qui feront le bonheur de nos clients. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où vos missions seront variées et passionnantes :***Accueil personnalisé des clients et conseil sur nos produits (pains, viennoiseries, pâtisseries)***Mise en valeur des produits et gestion de l'espace de vente***Encaissement et gestion des transactions avec rigueur et efficacité***Participation à l'animation commerciale et mise en place d'opérations promotionnelles***Gestion des stocks et réapprovisionnement en produits***Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client, en créant une relation de confiance et de proximité***Pourquoi rejoindre la Boulangerie Ange ?***Un lieu où l'on vous forme : L'alternance chez Boulangerie Ange est une véritable école de la vente et de l'accueil, où vous serez encadré(e) par une équipe de professionnels prêts à partager leur savoir-faire.***Une expérience enrichissante : En travaillant aux côtés de professionnels de la boulangerie artisanale, vous aurez l'opportunité d'acquérir des compétences solides et variées dans un secteur en pleine croissance.***Un environnement bienveillant et convivial : Rejoindre Boulangerie Ange, c'est intégrer une équipe soudée et une entreprise qui valorise le bien-être de ses collaborateurs.***Des perspectives d'évolution : Chez Ange, nous encourageons l'évolution professionnelle et la mobilité interne. Votre alternance pourrait être le début d'une belle carrière ! Faites de votre alternance un moment d'apprentissage, de passion et de succès avec la Boulangerie Ange ! Description du profil : Profil recherché :***Vous avez un excellent sens du contact et une passion pour le service client***Vous êtes dynamique, souriant(e), polyvalent(e) et avez une réelle envie d'apprendre***Une première expérience dans le secteur de la vente, même courte, est un atout***Vous avez une vraie sensibilité pour les produits de qualité et le respect des traditions artisanales

Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.

Vous serez en charge d'effectuer la préparation des produits frais charcuterie et fromage pour la partie libre-service de nos clients. Vous réaliserez la découpe, l'assemblage ainsi que l'étiquetage des produits frais pour la mise en rayon des produits en libre-service. Vous assurez la gestion des stocks : maîtrise des produits, commandes, réceptions et approvisionnement. Vous assurez deux demi-journées de vente au rayon traditionnel Charcuterie-Fromage. Vous êtes aussi le garant de l'hygiène, de la sécurité propre aux produits et de l'environnement de travail. Vous serez chargé de vérifier la conformité des produits livrés en quantité et qualité, les dates et la température nécessaire pour conserver les produits. Autonome, vous appréciez aussi le travail en équipe. Vous êtes ponctuel, rigoureux, organisé. Le respect des règles de sécurité liées à la nature des produits proposés fait partie de votre quotidien. Travailler dans un environnement sous température dirigée ne vous dérange pas. Travail en 5j/7 Chez U, tout commence avec vous.

Description du poste : Description Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur du BTP en France, un(e) technicien(ne) de maintenance opérationnelle passionné(e) par les solutions techniques et prêt(e) à relever des défis dans un environnement stimulant. Intégré(e) au Service de Gestion Maintenance des Équipements et sous la supervision du Conducteur de Maintenance Opérationnelle, vous serez en charge de :
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements dans lesdes équipements autoroutiers, de l'énergie et des réseaux informatiques.
Réaliser des travaux d'amélioration ou de rénovation et coordonner les interventions des prestataires externes.
Mettre à jour les données dans le système GMAO et analyser les pannes récurrentes pour améliorer la disponibilité des équipements.
Rédiger des comptes rendus et contribuer à la mise à jour des documentations techniques.
Assurer les astreintes opérationnelles en cas de besoin.
> Profil recherché Nous cherchons une personne dynamique et organisée avec les compétences suivantes : Diplôme Bac +2/3 dans un domaine technique. Expérience professionnelle de 3 ans (idéalement). Excellente capacité d'analyse et sens de la résolution des problèmes. Adaptabilité, réactivité et goût pour le travail en équipe. Un parcours de formation personnalisé sera mis en place pour vous accompagner dans votre montée en compétences. Ce que nous offrons : Un environnement collaboratif axé sur la sécurité, l'innovation et l'amélioration continue. Les avantages d'une grande société. L'opportunité de développer vos compétences au sein d'une équipe engagée. Rejoignez-nous ! Vous aimez le terrain et souhaitez contribuer à la qualité du service client ? Envoyez votre candidature dès aujourd'hui ! Poste à pourvoir en CDI.

Description du poste : ✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de.***Préparer les commandes clients. Vous prélevez les articles commandés selon les consignes du terminal portable en les stockant dans les zones dédiées. * Accueillir le client lors de la livraison. Vous faites preuve de courtoisie pour l'accueillir. Vous renseignez le client sur des questions simples et le redirigez vers le point d'accueil du drive quand cela est nécessaire.***Participer à l'entretien du drive. Vous réalisez des opérations de nettoyage, de rangement de l'ensemble des espaces communs du drive.***Assurer la qualité des marchandises servies au client. Vous repérez les marchandises non livrables, les enlevez, les triez et les enregistrez. Vous contribuez à la satisfaction de nos clients grâce aux meilleurs produits proposés !***Contribuer au bon fonctionnement de l'activité. Vous effectuez des comptages simples, les enregistrez et transmettez les informations nécessaires à vos collègues et responsables. Vous êtes. Dynamique et avez le sens du service client Le poste de Préparateur de Commandes F/H (niveau 1) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Description du profil : Nous vous offrons les avantages suivants :
Une remise sur achat chez Auchan
Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
Une prime annuelle équivalente à un 13e mois Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap
#tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.

Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise . Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l'indépendance comme vous le souhaitez.***Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez ! L'administratif ! Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est : ·***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc .) ·***Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE-PME ·***Être l'intermédiaire entre le cabinet comptable et son client ·***Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients ! Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d'entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d'entreprises vos compétences administratives. Nous vous attendons ! Profil recherché :
Avoir l'envie d'entreprendre
Avoir un sens du service
Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise***Rémunération :***Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.

Description du poste : Adecco recrute un Technicien de Maintenance (h/f) en CDI pour un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de machines-outils, situé à Castres (81100). Cette entreprise dynamique est reconnue pour son innovation et son engagement envers la qualité. Ils valorisent le savoir-faire et offrent un environnement de travail stimulant où chaque collaborateur peut s'épanouir et contribuer à des projets passionnants. MISSIONS :
Prise en compte et gestion des tickets de dépannage à distance.
Diagnostic et résolution des problèmes techniques des clients ou agents et techniciens, incluant l'aide par téléphone, la connexion à distance et la visioconférence.
Élaboration des devis et des ordres de mission nécessaires à la réparation des machines en clientèle.
Formation des techniciens itinérants, partenaires en France et agents internationaux sur les pratiques de service après-vente.
Participation à l'élaboration de nouveaux produits et à l'amélioration des produits existants, grâce à votre connaissance des problématiques clients.
Contribution active à la constitution de dossiers techniques pour le service clients, en lien avec les bureaux d'études, la production et les techniciens itinérants.
Définition et validation de nouveaux outils d'aide au diagnostic sur les machines, en collaboration avec les bureaux d'études.
Interventions ponctuelles sur site, contrôle des machines avant expédition, et permanences SAV selon le calendrier établi. POSTE : Démarrage dès que possible Rémunération selon profil Description du profil : PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac+3 en automatisme, électronique ou électrotechnique Vous avez un niveau d'anglais courant Vous possédez une expérience en SAV ou service clients Vous êtes de nature curieuse, réactive et rigoureuse

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise :
Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
Facturation et suivi administratif des dossiers
Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Vous possédez une bonne orthographe
Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Professeur / Professeure de Français / Mathématiques. CASTRES (81100) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Français / Mathématiques pour des élèves au Primaire et Collège recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible les soirs en semaine, le mercredi après-midi et/ou le week-end. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.

Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute des manutentionnaires sur Castres le mardi 14/10. Missions :
Déchargement manuel
Dispatchage
Déballage de mobilier de cuisine et salles de bain Démarrage 8h30 mardi 14 octobre POSTE A POURVOIR POUR 1 JOURNEE Profil :
Débutant accepté
Chaussure de sécurité, casque et gants obligatoire
Être assidu, professionnel et ponctuel Rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe (11.88€/h) + 10% de fin de mission + 10% de congés
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !

Cette offre peut vous intéresser si vous êtes ASH ou Auxiliaire de vie sociale avec une expérience justifiable d'au moins 6 mois et que vous souhaitez valoriser vos compétences via la VAE afin d'obtenir le Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant/e Pourquoi : Une formation de 300h en situation de travail chez AGIR (POEI) avec l'accompagnement de l'équipe pédagogique selon le référentiel de compétences du diplôme d'Aide-Soignant(e). Ces situations de travail constitueront les nouvelles expériences professionnelles que le/a candidat/e pourra faire valoir dans son livret VAE (récit d'expérience) + Accompagnement du DAVA à la constitution du dossier VAE, de sa rédaction jusqu'au dépôt du dossier VAE sur la plateforme en ligne France VAE. Le DAVA fait le lien avec les jury (inscription aux calendriers) + Un CDD de 6 mois à l'issue de la formation Dans l'objectif d'obtenir un Diplôme d'Etat reconnu et prisé par les employeurs Une réunion d'information est prévue le 4 Novembre au sein de l'EHPAD AGIR, dés réception de votre candidature, nous vous adresserons une invitation pour y participer.

Recherche serveur ou serveuse, avec un minimum d'expérience dans la restauration, travail temps partiel. Accueillir le client Prendre des commandes Servir les plats Débarrasser les tables Procéder aux encaissements Entretien de la salle Plonge A pourvoir rapidement Possibilité de formation complémentaire sur le poste PS : Important être disponible pour le service de Midi durant la semaine.

Au sein de notre site client situé à Castres (établissement de santé) et sous le contrôle d'un responsable, seul(e) ou le plus souvent en équipe, vous effectuez l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces. Vos principales missions :
Bionettoyage des locaux, sanitaires et parties communes Ces missions seront menées selon les consignes et les modes opératoires définis. Compétences & Savoir être attendu :
Connaître les techniques de bases (dépoussiérage, balayage, lavage, aspiration)
Savoir distinguer les différents types de surfaces et de salissures
Savoir préparer et organiser son espace de travail
Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité (procédure de nettoyage et de désinfection, usage des produits, des lingettes, etc.)
Respecter un planning d'intervention et la liste des tâches à réaliser
Savoir s'adapter à différents interlocuteurs, et travailler en équipe Courtoisie et discrétion.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.

Le poste : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines ( intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation ) Entreprise indépendante, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 1278 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 50 000 entreprises. Contexte du recrutement : Notre agence PROMAN CASTRES recherche un Responsable d'agence H/F. Votre objectif : renforcer la présence de PROMAN sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local avec un développement spécifique sur la partie second oeuvre. Ce que sera votre métier : Mise en oeuvre du développement commercial (définition des cibles, analyse des risques, présentation des offres, reporting). Recrutement et de la gestion de vos collaborateurs intérimaires via nos outils. Gestion financière de votre agence (RSE, suivi législatif, suivi qualité budget prévisionnel, mise en place d'outils de pilotage, etc.). Management de votre équipe sur le développement commercial et leur montée en compétence. Développement de votre réseau auprès des acteurs locaux Profil recherché : Pourquoi vous seriez bien chez nous : Vous disposez d'une base de données composée des conditions commerciales et des interlocuteurs clés pour les accords nationaux. Un responsable de secteur qui connaît parfaitement le contexte économique local et qui vous accompagnera dans votre stratégie commerciale. Une capacité à entreprendre avec une grande réactivité décisionnelle pour tout projet (circuit court de décision). Des outils digitaux de gestion novateurs pour le suivi de vos intérimaires. Des actions de communication digitale et terrain pour accroître vos parts de marché en lien avec notre Direction de la communication. Une formation sur mesure avec un suivi personnalisé :
Un Livret de bienvenue à bord qui vous accompagne durant vos premières semaines chez nous pour mieux vous sentir chez vous
Un e-learning
Une immersion au sein des agences du secteur
Une formation d'une semaine sur notre campus à Aix en Provence
Un accompagnement par l'équipe SMO ( Service Méthode et Organisation ) sur site en individuel et en sessions collectives
Un accompagnement sur le terrain du responsable de secteur
Un point intégration au bout de 4 mois
Un plan de montée en compétence sur 24 mois Ce qu'il vous faut pour réussir : Une expérience ou une appétence commerciale et un réel engagement du collectif pour l'emploi. Notre rencontre : Un premier entretien avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec le responsable de secteur. Nos avantages : Salaire fixe à partir de 31K€ brut + variable collectif sur la marge de l'agence Véhicule de service Titres restaurant à 10€ (Swile) Ordinateur et téléphone portable 11 RTT Mutuelle Comité d'entreprise Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Nous sommes à la recherche d'un(e) fleuriste, dans le secteur du funéraire. Vos missions :
Confectionner des bouquets et autres compositions florales.
User de sa créativité pour proposer constamment des décorations originales. Se pencher sur les tendances est aussi important.
Conseiller le client et répondre à sa demande. Vous êtes doté d'une grande créativité. Vous proposez des créations florales esthétiques et harmonieuses aux clients. Vous êtes minutieux et attentif à vos tâches : couper les tiges et le feuillage, choyer les fleurs, changer l'eau, entretenir le local de vente...

Description du poste : Entreprise Relais-ASSUR est le cabinet de recrutement dédié aux professionnels de l'Assurance. Nous recherchons un Gestionnaire Sinistres Assurances H/F en CDI pour le compte de notre client. C'est qui
une Agence Générale d'Assurance orientée particuliers, professionnels et entreprises dont l'activité est répartie sur plusieurs points de vente C'est où
à Castres (81)
4 jours en télétravail et 1 journée en présentiel. C'est quoi
un poste de gestionnaire de sinistres confirmé en IARD pour des assurés professionnels et entreprises C'est combien
rémunération Fixe 30 000 € à 32 000 € bruts par an selon votre profil et votre expérience + Prime Quels avantages
Complémentaire Santé prise en charge à 70 % Quel environnement
structure dynamique, solide et performante
qualité du conseil privilégiée
espace de travail agréable 39 H par semaine du Lundi au Vendredi Poste Dans une agence agréable et semi-rurale, au sein d'une structure solide et performante, vous intervenez sur la gestion des Sinistres Particuliers (Gestion compagnie), Professionnels et Entreprises (Délégations importantes), en IARD. De la réception des déclarations au déclenchement de l'indemnisation et la gestion des petits recours, vous avez un rôle technique important qui exige un fort sens de la relation client et du conseil. Vous accompagnez les clients et gérez les relations avec les experts, les services des compagnies et les prestataires agréés. Vous êtes également capable de rebondir commercialement sur des sinistres induisant un renforcement en garanties des contrats en cours. Profil Idéalement issu(e) d'une formation en Assurance ou en Droit, vous avez une première expérience réussie de plusieurs années à un poste de Gestionnaire de Sinistres en Agence Générale, Cabinet de Courtage ou Compagnie d'Assurance. Vous maîtrisez les différentes conventions Sinistres. Un vrai sens des priorités et une bonne organisation du travail sont essentiels pour ce poste. Polyvalence, rigueur, esprit d'équipe, qualités humaines sont attendus.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : En tant qu'Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l'acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions :
Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur.
Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri.
Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage).
Vérifier les envois sortants avant expédition.
Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri).
Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables).
Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail.
Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation.
Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe.
Port de charges ().
Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais.
Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission :
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste vendeur(euse) en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Sous la responsabilité du Responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil. Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à :***Accueillir les clients avec sourire et sympathie * Assurer la mise en rayon des produits * Animer tout au long de la journée les offres commerciales * Encaisser avec rigueur et rapidité * Entretenir un environnement propre au sein du magasin. Description du profil :***Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante !***Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe.

Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Vendeur en Magasin en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients dans l'univers maison & décoration (ameublement, accessoires, art de la table, objets déco.).***Identifier les besoins et proposer des solutions personnalisées.***Mettre en valeur les produits en magasin (merchandising, mise en rayon, réassort).***Participer à la gestion des stocks et au suivi des ventes.***Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des clients. Description du profil :***Sens du commerce et du service client***Aisance relationnelle,***Force de persuasion, gout prononcé pour la communication et l'échange***Volonté de véhiculer les valeurs et la philosophie de la marque auprès de la clientèle

La Polyclinique du Sidobre à Castres, établissement privé du groupe ELSAN, recrute un(e) Agent des Services Hospitaliers (ASH) F/H pour rejoindre le service de médecine, en CDI à temps partiel (50 %), à pourvoir dès le 1er décembre 2025. Pourquoi nous recrutons ?Dans le cadre de l'organisation de nos équipes, nous ouvrons aujourd'hui un poste d'ASH expérimenté(e) au sein du service de médecine. Ce poste est essentiel pour garantir l'hygiène et le confort des patients, en respectant des protocoles stricts et des exigences de qualité élevées. Votre quotidien En tant qu'ASH, vous êtes un acteur clé de la prise en charge des patients. Vos missions principales : Assurer l'entretien et le bio-nettoyage des chambres, salles de soins et espaces communs selon les protocoles en vigueur ; Veiller à la qualité de l'hygiène hospitalière, garantissant un environnement sécurisé pour les patients comme pour les équipes ; Collaborer étroitement avec les équipes soignantes, dans le respect de la confidentialité et de la dignité des patients. Avec qui vous travaillez Vous intégrerez une équipe de médecine composée d'ASH, d'aides-soignants et d'infirmiers, sous la responsabilité directe de la responsable d'unité de soins. Organisation du travail CDI à temps partiel (50 %) Planning communiqué à l'avance Poste à pourvoir le 1er décembre 2025 Ce que nous vous offrons dès votre arrivée Rémunération basée sur le SMIC horaire, calculée au prorata du temps de travail (50 %) Reprise d'ancienneté en établissement de santé étudiée Prime de présence trimestrielle (au prorata) et prime de fin d'année Mutuelle d'entreprise et couverture prévoyance Avantages du CSE et aides logement via Action Logement Compétences clés attendues- Une expérience en établissement de santé (hôpital, clinique, EHPAD) est exigée Connaissance des protocoles d'hygiène hospitalière et des règles de sécurité Rigueur, sens de l'organisation et discrétion indispensables Goût du travail en équipe et du contact avec les patients Processus de recrutement Dépôt du CV obligatoire Entretien avec la responsable du service Vivre et travailler à Castres Située au pied de la Montagne Noire et à seulement 1h de Toulouse, Castres offre un cadre de vie attractif et abordable. Notre engagement Fidèle à nos valeurs, nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F) Rattaché à votre manager, vous travaillez au sein d'une équipe. La majorité de votre activité s'exerce aussi à l'extérieur, ce qui vous permet de bénéficier d'une réelle autonomie dans votre travail. Vos missions consistent à : Préparer et distribuer le courrier, Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients, Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continu Doté d'un excellent sens de l'orientation vous maîtrisez le code la route et la circulation en bicyclette, voiture ou staby (scooter électrique 3 roues) et les règles de sécurité. Vous disposez du Permis B depuis 3 ans. N'hésitez pas à répondre à l'annonce, nous prendrons contact avec vous. Profitez des forts recrutements de la peak periode ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

POSTE : Technicien Contrôle Qualité Chimie H/F DESCRIPTION : Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Technicien contrôle qualité chimie (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : ?Analyse Contrôle Qualité :Appliquer les procédures qualité et les méthodes d'analyse en vigueur, Proposer des modifications de mode opératoire ou de techniques d'analyse, Participer à la validation de nouvelles méthodes d'analyse. Contribuer à identifier les écarts et mettre à jour des documents de qualité. Métrologie / Maintenance : Assurer les actes de maintenance et de vérification métrologique dans son champ de responsabilité Enregistrer les opérations de maintenance/ métrologie dans les fiches de vie des appareils. Participer à la qualification des équipements Gestion des réactifs et consommables : Le technicien contrôle qualité est responsable de la gestion des réactifs et consommables nécessaires aux différentes analyses, Il doit assurer l'enregistrement et l'identification des étiquettes présentes sur les réactifs, Il (elle) doit s'assurer que les échantillons utilisés sur lesquels il effectue des analyses sont bien identifiés. Diplôme Bac +2 de type BTS Anabio-tech ou licence chimie. Horaires : 5x8 Vos avantages :
Rémunération attractive.
Prime de vacances , prime de fin d'année et prime de performance.
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
Congés payés
Mutuelle d'entreprise
CET à 8%.
CSE, CSEC.
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 13-10-2025 Durée : 15 mois renouvelable PROFIL :

Nous recrutons un(e) Gestionnaire de Copropriété
CDI
 Poste à pourvoir en septembre ou octobre 2025 Vous êtes rigoureux(se), autonome, et animé(e) par le sens du service client ? Vous souhaitez rejoindre une agence où la proximité, la confiance et l'esprit d'équipe sont au cœur de nos valeurs ? Cette opportunité est faite pour vous ! ? Qui sommes-nous ? Nous sommes le premier syndic du Tarn, reconnu pour notre expertise, notre sérieux et notre proximité avec les copropriétaires. Notre équipe engagée, solidaire et bienveillante accompagne chaque jour plus de 100 copropriétés dans la gestion et la valorisation de leur patrimoine immobilier. ? Votre mission En tant que Gestionnaire de Copropriété, vous serez l'interlocuteur privilégié des conseils syndicaux et copropriétaires. Vous aurez notamment pour responsabilités : Préparer, convoquer et tenir les Assemblées Générales Suivre la mise en œuvre des décisions votées Gérer les prestataires et contrats de maintenance Suivre les budgets, appels de fonds et impayés avec l'appui du service comptable Conseiller et accompagner les copropriétaires avec écoute et réactivité Superviser les interventions techniques et les travaux ✅ Ce que nous vous proposons Un CDI à temps plein, à pourvoir dès septembre ou octobre 2025 Un environnement de travail stable, stimulant et bienveillant Une équipe engagée et solidaire, toujours disponible pour s'entraider Une rémunération attractive selon votre profil : entre 26 000 et 29 900 € brut annuel selon expérience Des avantages : primes, mutuelle, formations régulières De réelles perspectives d'évolution, selon vos envies et vos compétences

Description du poste : Nous recherchons un(e) Aide technicien(ne) de production
H/F en CDI , basé(e) au sein de notre usine de Castres (81) . Vous travaillez à la préfabrication de blocs de béton, éléments en béton. Pour cela vous intervenez sur la chaîne de production de blocs de béton. Vos missions principales sur ce poste seront l'aide à la fabrication de blocs de béton, la mise en sécurité de la production, la maintenance, le nettoyage des outils de production. Vous êtes garant(-e) de la qualité des produits fabriqués (hauteur, masse, aspect, humidité). Description du profil : Idéalement vous possédez des connaissances du process de fabrication et du béton (recette, formules ...). Doté(e) de fortes capacités à travailler en équipe, vous avez un bon relationnel, vous êtes autonome. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%, des chèques déjeuner, une prime sur les résultats d'exploitation, une participation aux bénéfices, une prime de vacances, et des avantages liés aux oeuvres sociales de l'entreprise.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN POLYVALENT (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de CASTRES recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN POLYVALENT (H/F) pour l'un des ses client sur Castres. Vos missions :
Entretien et réparation des véhicules de livraison (camionnettes, camions, etc.)
Maintenance du matériel de manutention (diables, transpalettes, chariots élévateurs...).
Réparation et entretien des équipements de distribution (tireuses à bière, frigos, distributeurs automatiques)
Travaux de petit bricolage
Nettoyage et entretien des zones techniques Formation en entreprise Salaire : Selon profil PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Description du poste : Dans le cadre de son développement et pour accompagner une équipe dynamique votre Centre E.Leclerc Castres Siala cherche un(e) vendeur(se) pour le rayon traditionnel de service à la coupe (traiteur/ fromage/ charcuterie), Rattaché(e) au Responsable du magasin et en étroite collaboration avec le Responsable du Secteur TRAD de l'enseigne, vous êtes garant(e) de l'attractivité et de la performance de votre rayon. A l'écoute du client et de nature souriante. Vos principales missions consistent à : · Garantir la meilleure qualité d'accueil, de conseil et de service au client · Commercialiser les produits : mise en rayon, préparation et valorisation du produit · Développer la créativité commerciale du rayon (théâtralisation, dégustation) afin de rendre le rayon attractif · Veiller à la tenue du rayon et au nettoyage · Contrôler la fraîcheur et les DLC des produits · Veiller à la mise en place de l'affichage légal et commercial · Respecter la traçabilité et les règles d'hygiène · Gérer l'approvisionnement quotidien de votre rayon et assurer la gestion des stocks Description du profil : Issu(e) d'une formation dans les domaines agroalimentaire, vous connaissez l'univers de l'alimentation, et des produits. Vous avez acquis une expérience solide dans la distribution et/ou la vente, et avez une expertise particulière dans le secteur de la charcuterie et du fromage à la coupe. Fiable et ponctuel(le), vous aimez le contact client, vous savez travailler en équipe, vous êtes rigoureux(se), bon(ne) gestionnaire, et vous mettez du coeur dans votre métier. Vous êtes de plus dynamique, autonome et force de proposition.

Description du poste : Nous recherchons un(e) Technicien de production
H/F en CDI, basé(e) au sein de notre usine béton de Castres (81). Vous travaillez à la préfabrication de blocs de béton, éléments en béton. Pour cela vous intervenez sur la chaîne de production de blocs de béton. Vos missions principales sur ce poste sont la fabrication de blocs de béton, la mise en sécurité de la production, la maintenance, le nettoyage des outils de production. Vous êtes garant de la qualité des produits fabriqués (hauteur, masse, aspect, humidité). Vous effectuez les maintenances préventives et curatives des différents organes de l'outil de production dont vous assurez le nettoyage quotidien (presse, malaxeur ...) Description du profil : De formation en maintenance des équipements industriels et/ou électromécanique , vous avez une expérience en milieu industriel. Idéalement vous possédez des connaissances du process de fabrication et du béton (recette, formules ...). Doté(e) de fortes capacités à travailler en équipe, vous avez un bon relationnel, vous êtes autonome. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Description du poste : Sous l'autorité du directeur et en collaboration avec celui-ci , vous prenez en charge tous les aspects de la gestion du rayon:
Réalisation des objectifs commerciaux, chiffres d'affaire et marges
Maîtrise et gestion des stocks
Mise en place et optimisation des opérations commerciales
Management de l'équipe Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social au sein du personnel sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. 13e mois Intéressement/Participation avantageux Prime sur résultats Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Description du poste : Sous l'autorité du directeur et en collaboration avec celui-ci le titulaire du poste est chargé d'appliquer et de faire appliquer la politique commerciale définie par l'enseigne. Vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations de rayons, les actions de promotions. Vous rendez compte de vos résultats en termes de CA, de marges et de stocks. Vous animez votre équipe dans un souci permanent d'efficacité et de sens du commerce et veillez au bon climat social au sein du personnel sous votre responsabilité. Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la règlementation en vigueur. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort de plusieurs années d'expérience dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! Poste à pourvoir de suite

Description du poste : Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter sportif. Si vous aimez conseiller, être à l'écoute des clients et partager votre passion pour le sport et la mode, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller nos clients sur nos collections de vêtements et accessoires sportifs. * Assurer un service client de qualité en offrant une expérience shopping unique. * Aider à la mise en valeur des produits et à l'organisation du rayon. * Gérer les stocks, les réassorts et maintenir la boutique propre et accueillante. * Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Description du profil :***Passionné(e) par le sport et la mode.***Un excellent communicant, à l'aise avec les clients.***Dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever des défis.***Un travailleur(se) d'équipe, impliqué(e) et avec une forte envie d'apprendre.

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recrute pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert et d'Investigation Educative, un-e chef-fe de service éducatif (F/H) dans le cadre d'un CDI à temps complet (CCNT du 15.03.66
cadre de classe 2 niveau 2 grille conventionnelle) sur le site de CASTRES, dans le cadre d'une extension de service. (offre interne n°2025-047) URGENT
**Poste à pourvoir dès que possible** MISSION : Sous l'autorité du directeur du service et en collaboration avec les trois autres cheffes de service, le(la) chef(fe) de service éducatif :
participe à l'élaboration et à l'animation du projet de service en lien avec le projet associatif ainsi qu'au pilotage de la démarche d'évaluation des actions du service
planifie et coordonne le travail de l'équipe du service
contribue au développement de partenariats sur le territoire
garantit la conduite des mesures d'AEMO et MJIE confiées au sein l'unité éducative à laquelle il (elle) est affecté(e), dans le respect du cadre légal de la Protection de l'Enfance et de la place des détenteurs de l'autorité parentale
manage et soutient l'équipe de travailleurs sociaux de l'unité éducative à laquelle il (elle) est affecté(e)
participe à la gestion des ressources humaines.
prend le relai des autres chef(fe)s de service en leur absence. PROFIL :
Professionnel(le) expérimenté(e) de l'action sociale en protection judiciaire de l'enfance et de la jeunesse
Diplôme de niveau 2 souhaité (CAFERUIS ou équivalent)
Aptitude au management et à l'encadrement
Sens de l'écoute, du partenariat
Esprit d'initiative AVANTAGES :
Reprise Ancienneté
Oeuvres Sociales CSE
Titres-Restaurant
Congés Trimestriels : 6 jours consécutifs
Mutuelle (participation Association+CSE)

Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et industriels. Nous travaillons en étroite collaboration avec de nombreuses entreprises implantées sur le département, évoluant dans des secteurs tels que l'agroalimentaire, la chimie, la métallurgie ou la logistique. Notre rôle est d'accompagner ces partenaires dans la recherche de profils qualifiés capables de contribuer au bon fonctionnement et au développement de leurs activités industrielles.Missions principales Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative du matériel de production, tout en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité de l'entreprise. Vos principales missions seront : Diagnostiquer, analyser et résoudre les dysfonctionnements des installations du site, Participer à l'amélioration et à la fiabilisation des équipements de production, Répondre aux demandes de dépannage des opérateurs de ligne, Intervenir sur les machines en respectant strictement les règles d'hygiène et de sécurité, Tenir à jour la documentation technique et les dossiers machines, Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux matériels de production, Réaliser les enregistrements nécessaires dans l'outil de GMAO pour fiabiliser la gestion des stocks de pièces, Effectuer un reporting régulier auprès du Responsable Maintenance. De formation BTS Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou équivalent, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans la maintenance mécanique et électrique d'équipements industriels. Vous avez une bonne connaissance des process industriels et appréciez les environnements techniques exigeants. Rigoureux(se), réactif(ve) et autonome, vous savez diagnostiquer rapidement les pannes et assurer la fiabilité des installations. Vous aimez le travail en équipe et intervenez toujours dans le respect des règles de sécurité et de qualité.

ST BTP, spécialiste en rénovation d'immeubles, recherche un Conducteur de Travaux Menuisier-Métreur (H/F) pour ses chantiers de rénovation dans le département du Tarn. Acteur clé de notre entreprise, vous assurerez la gestion complète des travaux de menuiserie. Vos missions principales :
Prendre les côtes et étudier les dossiers avec les architectes ;
Chiffrer et gérer le matériel de menuiserie (quantités, commandes, négociation avec les fournisseurs) ;
Suivre les chantiers, veiller à la sécurité et au respect des délais ;
Gérer les équipes de menuiserie et s'assurer de la bonne exécution des travaux. Le profil recherché :
Expérience de 3 ans minimum en gestion de chantiers de menuiserie ;
Compétences techniques solides en menuiserie ;
Capacité à diriger des équipes et à respecter les budgets ;
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel. Vos avantages :
Un salaire attractif + prime de fin d'année ;
Une affiliation à la mutuelle PRO BTP ;
Des paniers repas ;
Des RTT. Rejoignez ST BTP pour une nouvelle aventure professionnelle dans une entreprise en pleine expansion et à taille humaine !

Vos Missions : Préparer le véhicule et les tournées régulières Contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule Savoir chargé les bennes sur les chassis polybenne (Camion + Remoque) Assurer les chargements et déchargements des polybennes en levant les containes avec une grue Auxiliaire Votre profil : Une première expérience en Conducteur SPL (Porteur + Remoque en Poly-benne OBLIGATOIRE) Utilisation et connaissances des caractéristiques du chronotachygraphe Vous disposez : Du permis CE et la FIMO ou FCO (En cours de validité), Carte Chonotachygraphe (En cours de validité), La possession du CACES R490 serait un plus

Dans le cadre de notre activité de d'achat/vente, vous accueillez, conseillez, orientez, et encaissez la clientèle. Des connaissances pour les jeux vidéo, matériel informatique, HIFI, téléphonie serait un plus. Vous vous occupez de la mise en rayon, de la bonne tenue de magasin. Vous devez avoir une expérience en vente boutique exclusivement de minimum 1 an. Vous travaillez de 09h30 _ 12H00 et de 14h00 à 19h.00 du lundi au samedi. Repos lundi matin et un jour dans la semaine.

Vous aurez la mission de garantir un service de transport sûr et efficace pour les passagers en respectant les horaires et les itinéraires définis.
Assurer la conduite sécurisée du bus en conformité avec les règles de circulation et de sécurité.
Accueillir chaleureusement les passagers et répondre à leurs demandes d'information.
Vérifier le bon fonctionnement du véhicule et signaler toute anomalie technique.
Adopter une conduite écoresponsable en optimisant la consommation de carburant.
Gérer et encaisser les paiements des billets tout en maintenant un registre précis.
Collaborer avec les équipes de maintenance et d'exploitation pour garantir un service optimal. Formation et expérience En tant que Conducteur ou Conductrice de Bus avec une expérience confirmée de 3 à 5 ans, vous intégrerez une équipe dynamique où la sécurité et le confort des passagers sont au cœur de vos missions. Rejoignez-nous pour contribuer à un service de transport de qualité, en mettant à profit vos compétences et votre expérience dans un environnement bienveillant et stimulant.
Expérience pratique de 3 à 5 ans en conduite de bus, démontrant une maîtrise et une assurance dans la manipulation de véhicules de grande taille
Solides compétences en communication, assurant des interactions positives et professionnelles avec les passagers et le personnel
Sens aigu de la sécurité routière, garantissant un respect strict des réglementations et une conduite fiable
Capacité à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme, assurant la satisfaction et la sécurité de tous
Engagement envers un service client exceptionnel, se montrant attentif et courtois envers toutes les passagères et tous les passagers
Aptitude à travailler de manière autonome tout en étant un membre proactif d'une équipe dédiée à l'excellence opérationnelle Ce que nous offrons : Panier-repas Nous vous proposons une mission d'intérim à temps plein de 35 heures par semaine (Horaires coupées), offrant un environnement de travail engageant et passionnant. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et humaine ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Professeur / Professeure d'Allemand CASTRES (81100) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Allemand pour un élève au Collège, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible le mardi ou jeudi après-midi. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.

Le centre de formation Formanails recherche activement un/e formateur/trice aux métiers de prothésiste ongulaire sur les secteurs de Castres, pour dispenser ses formations aux professionnels des instituts.

À propos de nous La boucherie MAISON RAYMOND est une petite entreprise familiale et à taille humaine située à Castres (81, TARN). Notre société est stimulante et encourageante, axée sur le relationnel. Points clés de notre environnement de travail :
Equipe jeune et dynamique
Formation sur le terrain Description du poste : Nous recherchons un(e) personne dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que vendeur en boucherie, vous participerez aussi au remplissage et à l'arrangement du rayon ainsi qu'à son nettoyage. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe déjà en place pour fournir le meilleur service possible à nos clients. Responsabilités :
Manipuler les produits et les marchandises avec soin et précision
Communiquer clairement et efficacement avec les clients en personne
Répondre aux questions des clients sur nos produits, services et politiques
Maintenir un environnement de travail propre et organisé Compétences requises :
Excellentes compétences en manipulation pour travailler avec précision et éviter les erreurs
Sens aigu du service client et capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement
Excellentes compétences en communication verbale
Capacité à s'adapter et à travailler en équipe SAMEDI APRES MIDI ET DIMANCHE OFF + 1 journée et demi dans la semaine Salaire à voir en fonction de l'expérience

Entreprise de téléphonie mobile recherche sa nouvelle pépite pour rejoindre une équipe dynamique. Responsabilités clés : Accueillir et conseiller les clients en magasin. Présenter les produits et services de manière convaincante. Atteindre les objectifs de vente mensuels. Assurer une connaissance approfondie des produits et des différentes offres. Exigences : Expériences en vente exigées Excellentes compétences en communication. Capacité à travailler en équipe.

Nous recherchons un formateur/trice en cybersécurité, pour dispenser des modules en BTS CIEL
IR en apprentissage, à raison de 4H par semaine le mercredi matin de 8h à 12h et ce sur 18 semaines. Missions : Il est demandé également à la personne souhaitant se positionner sur ces heures d'avoir des notions sur :
L'électronique.
Les IoT
La gestion des données recueillies par les IoT sur site internet.
La communication Lora et ses dérivés. Les modules enseignées porteront sur l'étude et le conception de réseaux informatiques (analyse et conception), ainsi que sur l'exploitation et la maintenance de réseaux informatiques (organiser une intervention puis valider, installer et maintenir un réseau). Profil recherché : Ingénieur de formation en informatique, généraliste, un professionnel d'entreprise qui souhaiterai effectuer des heures de formation dans ce BTS CIEL Lieu de travail : UFA / Campus Saint Joseph
De La Salle à Castres Prise de poste : Dès le mercredi 08 octobre puis à partir du mercredi 5 novembre, plusieurs mercredis jusqu'au mercredi 17 juin inclus Rémunération : Taux horaire : 40,41 euros brut au global avec congés payés (comptant la préparation du cours d'1 heure).

Vous avez au moins 3 ans d'expérience et souhaitez vivre une nouvelle aventure professionnelle dans le secteur du BTP ? Ne cherchez plus, ST BTP, spécialiste reconnu dans la rénovation d'immeubles, recherche un Conducteur de Travaux Gros Œuvre expérimenté et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné par la rénovation et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions :
Manager des équipes de maçonnerie et garantir l'efficacité des chantiers ;
Piloter de A à Z les travaux (lecture des plans, implantation, préparation) ;
Coordonner les différentes équipes et sous-traitants avec une gestion rigoureuse des coûts et délais ;
Assurer la qualité des opérations tout en respectant les normes de sécurité ;
Superviser les achats, commandes et stocks de matériaux en collaboration avec la Direction ;
Être en lien avec les RH pour soutenir les équipes (gestion des absences, intégration des nouveaux, recrutement) ;
Prospecter et référencer des sous-traitants qualifiés pour accompagner notre développement. Vous êtes un(e) leader naturel(le), capable de motiver vos équipes, tout en étant rigoureux(se) et organisé(e). Vous maîtrisez les chantiers Gros Œuvre et savez gérer des projets complexes. Votre sens des responsabilités et votre passion pour le travail bien fait vous distinguent. Vous êtes prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Postulez et rejoignez notre équipe passionnée et dynamique ! Les plus pour nous rejoindre :
Un salaire attractif ;
Une prime de fin d'année ;
Un véhicule de service et téléphone professionnel ;
La mutuelle PRO BTP et des paniers repas !

Vous avez une solide expérience en conduite de chantiers TCE et aimez fédérer les équipes autour de projets ambitieux ? Rejoignez ST BTP, entreprise spécialisée dans la rénovation d'immeubles, dans le cadre de son développement ! Vos missions principales :
Piloter l'ensemble des chantiers et suivre la passation entre nos différents corps d'état (préparation, planification, exécution entre Gros-Œuvre, Second-Œuvre, et Finitions) ;
Superviser l'avancement de l'ensemble des chantiers ;
Apporter un appui technique sur l'ensemble des différents corps d'état ;
Vérifier la qualité d'exécution de l'ensemble des travaux réalisés ;
Veiller au strict respect des normes de sécurité et des procédures internes sur l'ensemble des chantiers (en cas d'écart, mettre en place des actions correctives) ;
Organiser et garantir les réceptions des chantiers dans les délais impartis ;
Animer des réunions hebdomadaires ;
Encadrer l'ensemble des conducteurs de travaux ;
Référencer et suivre les sous-traitants (mise à jour des dossiers et suivi de leur conformité) ;
Superviser le suivi des factures des sous-traitants ;
Collaborer étroitement avec le Bureau d'Etudes et les conducteurs de travaux. Votre profil :
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en conduite de travaux TCE dans la rénovation ;
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du management ;
Vous maîtrisez la gestion de projets complexes de rénovation et avez un fort esprit d'initiative et d'organisation pour coordonner divers chantiers simultanément ;
Vous êtes passionné(e) par la rénovation et aimez relever des défis. Ce que nous offrons :
Un salaire attractif ;
Une prime de fin d'année ;
Un véhicule de service et un téléphone professionnel ;
Une mutuelle PRO BTP et des paniers repas. Prêt(e) à nous rejoindre ? Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise à taille humaine, où votre expertise fera la différence !

Vous êtes chargé/e d'assurer la coordination des cellules suivantes :- Magasin général (effectif : 5 ETP),
Assistant hôtelier logistique (effectif : 17 ETP),
Agent logistique et mortuaire / Gestion des déchets / Vaguemestre (effectif : 8 ETP)
Transport
chauffeurs et conducteurs ambulanciers / Véhicules (effectif : 16 ETP)
Bio nettoyage et gestion du prestataire de bionettoyage et des logements (effectif : 15 ETP)
Conseiller Logistique pour les sites extérieurs (effectif : 1 ETP) Ces unités sont gérées par des chefs de cellules chargés d'assurer le fonctionnement et la production nécessaires au quotidien. Vous êtes chargé/e de vérifier que le soutien aux unités de soins et aux services est conforme aux besoins. Vous assurez également dans tous ces domaines un rôle d'expertise et de conseil en matière organisationnelle et logistique. Vous rendez compte directement de l'exécution de vos missions auprès de l'Ingénieur Biomédical et Logistique ainsi qu'au Directeur de la DALIB. Vous pouvez être sollicité/e par l'ensemble des Directions de l'établissement dès lors que votre expertise en matière d'organisation et de prestations s'avère nécessaire. CONTENU DU POSTE : Sous réserve d'ajustements éventuels pouvant être décidés par la DALIB : *Missions permanentes :
Manager l'encadrement des cellules logistiques
Contrôler l'organisation et les plannings des cellules logistiques
Gérer et suivre les crédits budgétaires affectés
Etablir la trame des tableaux de bord de suivi d'activité des cellules, exploiter les indicateurs de pilotage et organiser la vérification des factures
Participer à l'évolution de carrière des agents logistiques conformément aux lignes de gestion institutionnelle du personnel
Participer aux études d'organisation, d'économies ou de développement durable relevant de son périmètre qui pourront lui être demandées au sein de la DALIB ainsi qu'au niveau du CHIC Castres-Mazamet en concertation avec les cadres des services et assurer le suivi de la mise en œuvre effective des dispositions arrêtées
Formuler toute proposition d'amélioration des méthodes de travail et d'organisation au sein de la logistique
Assurer la veille réglementaire sur ses secteurs d'activité et développe le sourcing fournisseurs
Formuler toute proposition visant à mettre en œuvre la démarche qualité, la gestion des risques et le développement durable dans chacune des unités de logistique (rapport d'activité, enquête de satisfaction, procédures, modes opératoires, .). *Missions transversales :
Référent informatique pour AGILETIME et GESFORM
Référent informatique pour les logiciels Magh 2 dans le secteur logistique, ZAP et THEO
Participer aux groupes de travail relatifs à la prévention des risques professionnels
Participer à la formation des nouveaux arrivants sur l'hôpital (présentation secteur logistique) et toute action de formation en général relevant des domaines logistiques
Participer aux grands projets de l'institution en fonction des demandes de sa Direction Dépôt des candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 31 Octobre 2025 à : Direction des ressources Humaines CHIC Castres-Mazamet 6, avenue de la Montagne Noire
BP 30417 81108 CASTRES Cedex Ou par mail : marion.rieussec@chic-cm.fr La fiche de poste sera transmise sur demande auprès du secrétariat de la DRH (secretariat-rh@chic-cm.fr)

Dans le cadre de son développement , pour ouverture d'un magasin en centre ville , boutique recherche un (e) fleuriste diplômé (e). vous préparerez les commandes , vous conseillerez et servirez la clientèle , vous ferez l'encaissement, vous prendrez les commandes téléphoniques et en magasin, vous réceptionnerez les arrivages, vous ferez l'entretien des plantes, vous préparerez les bouquets et les compositions pour toutes les occasions. vous avez impérativement le CAP ou BP fleuriste. vous devez avoir le permis B pour effectuer les livraisons.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Vos missions :
Ouverture des dossiers sinistres
Missionner des experts
Gestion des recours

Le centraliste est responsable :
de la fabrication du béton prêt à l'emploi,
de la gestion des stocks,
de la gestion des commandes client, du planning et des livraisons,
de l'entretien de la centrale et des chargeurs,
de la partie gestion administrative qui lui incombe.
de la bonne gestion environnementale du site
du respect des règles de sécurité et du maintien des équipements de sécurité
de l'étalonnage des sondes
du recyclage de la laitance et des retours béton dans une politique de zéro déchet Il organise la vie de la centrale en respectant les dispositions décrites dans les documents qualité et les règles de sécurité. Dans le cadre de vos missions, vous aurez comme activités :
La sécurité (le centraliste est responsable de la sécurité sur le site)
La gestion des stocks (il faut toujours maintenir le niveau des stocks le plus haut possible)
Prise de commande et organisation du planning (il faut noter immédiatement les commandes des clients sur le planning de la journée concernée)
Consigne aux chauffeurs
Fabrication
Gestion administrative
Entretien de la centrale
Utilisation et entretien des chargeurs
Suivi de la marque NF
Tenue des moyens de stockage, des locaux et de l'ensemble du site
Chargement des trémies
Changement de centraliste Moyens à disposition :
Manuel d'utilisation du programme de fabrication.
Atelier avec matériel courant d'entretien.
Manuel d'Assurance Qualité, Plan d'Assurance Qualité et documents associés.
Téléphone, ordinateur, fax, talkie-walkie.
Equipements de protection individuelle Compétences :
Connaissance de l'automate, du programme et du matériel de fabrication.
Connaissance des exigences relatives à la MARQUE NF BPE.
Sens de l'organisation.
Conduire le chargeur

Dans le cadre de vos missions, vous représenterez l'entreprise auprès de la clientèle et de la renseignerez sur tous les produits, béton, carrière, préfa, tant sur le plan technique que commercial, et de rédiger les offres de prix :
Etablir, et maintenir et développer les relations d'affaires avec diverses catégories de clientèle.
Faire connaître tous les produits et leurs conditions d'utilisation et mettre en avant les ventes de bétons spéciaux tels que les bétons autoplaçants, désactivés, S4, S5, fibres et autres produits complémentaires.
Transmettre les conditions de vente et de livraison de l'entreprise.
Rechercher tous les éléments concernant l'organisation, la situation et l'évolution du marché qu'il prospecte et les met en forme.
Soumettre à la clientèle ces projets, devis ou offres de prix, de les discuter avec elle, d'en suivre la réalisation et de régler les litiges. Vous serez en charge de la prospection, de la gestion des clients actifs, de la vente, de la préfacturation, de la gestion de la qualité et des relances. Vous aurez pour cela à votre disposition :
Tarifs, normes produits, documentation technique.
Téléphone portable.
Voiture de service.
Ordinateur avec le logiciel Procar WinDev Profil recherché :
Etre à l'écoute du client, savoir le conseiller.
Etre courtois, patient.
Etre organisé pour gérer les rendez vous.
Parfaite connaissance de tous les produits.
Bonne connaissance des métiers de nos clients.

AU BUREAU recherche un (e) assistant (e) de direction. L'Assistant(e) assiste directement le Responsable de la Formule et la direction, et assure avec eux la bonne marche de l'entreprise. Vous êtes près de la clientèle et reste à l'écoute afin de la fidéliser par la qualité du service et de la prestation proposée. Vous êtes garant (e ) du respect des normes d'hygiène HACCP et de sécurité. Vous participez à la formation du personnel de production et de commercialisation. Vous êtes animateur (trice) et participez à la dynamique de l'équipe. Vous êtes responsable de service sur la globalité du site. Vous êtes respectueux (se) des organisations, des procédures et des règles de gestion mises en place ainsi que des décisions prises par la Direction. Vous êtes responsable de la qualité de la prestation de service d'une formule, de sa gestion Matière Première et de son organisation. Vous êtes force de proposition pour l'évolution en termes de gestion, de management et de marketing produit de sa formule. Vous êtes responsable du personnel de son service, et faire remonter ses besoins et vérifier la réalisation des plannings. Vous êtes responsable de ses stocks Matière Première et devez faire remonter vos besoins au Responsable des achats qui globalise les commandes. Vous aimez vendre, le contact client, animer et manager une équipe, gérer et organiser. Réagir avec professionnalisme, sens du contact, sens commercial, aptitude à la formation et à l'animation, réactivité, initiative, disponibilité, capacité à organiser et à gérer. Profil : BTH Restauration Hôtellerie avec 3 à 5 ans d'expérience, BTS Restauration Hôtellerie avec ou sans expérience, BAC + 2 avec expérience du terrain 3 à 5 ans d'expérience

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chargé d'essais mécaniques H/F. Vous serez en charge de réaliser des essais mécaniques sur différents produits dans un laboratoire spécialisé. Vous installerez des produits porteurs pour effectuer les tests nécessaires. Vous participerez également à la mise au point et à l'optimisation des outils de tests afin d'assurer la qualité et la fiabilité des résultats. Lieu de la mission : Castres Type de contrat : Interim sur long terme Rémunération : Selon profil Horaires de travail : 35h/semaine Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil recherché : Chargé d'essais mécaniques H/F Compétences requises :
Maîtrise des techniques de maintenance préventive et corrective.
Connaissance des systèmes électromécaniques et des équipements industriels.
Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
Compétences en dépannage électrique et mécanique.
Familiarité avec les outils et logiciels de gestion de maintenance. Qualités professionnelles :
Rigueur et précision dans l'exécution des tâches.
Sens de l'analyse et résolution de problèmes.
Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Flexibilité et capacité d'adaptation face aux imprévus. Description concise du profil candidat recherché : Nous recherchons un chargé d'essais mécaniques H/F avec un BTS en Maintenance Industrielle ou en Électromécanique. Une expérience en environnement d'essai serait appréciée, mais nous acceptons également les candidatures de jeunes diplômés. Le candidat idéal doit posséder de solides compétences techniques et faire preuve de rigueur dans son travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

entreprise locale recherche pour une prise de poste immédiate un (e) technicien (ne) de maintenance en chauffage. vos missions: maintenance préventive et curative, dépannage des équipements de production de chaleur et d'eau chaude sanitaire ( chaudière fioul, bois, gaz, ENR). respect des engagements contractuels et règlementaires, poser des diagnostics, proposer des solutions et pistes d'améliorations énergétiques, suivre la relation avec le client, rédiger les comptes rendus d'intervention. vous devez avoir une formation BAC+2 minimum en maintenance CVC, génie climatique, électrotechnique ou équivalent), ainsi que les habilitations électriques B2V BC BR. Une expérience récente minimale d'un an sur un poste identique est exigée. Si vous n'avez pas d'expérience mais un vrai savoir-être et la volonté d'apprendre, nous vous formerons.

- Monter et régler une installation, une machine
Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage
Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
Assembler des matériaux, des produits
Assembler-monter des rideaux
Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
Réaliser des opérations de rempliage (ourlet, couture surpiquée...) sur des articles textiles
Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...)
Réaliser des opérations de pose d'élastique sur des articles textiles
Réaliser des opérations de pose de doublure sur des articles textiles
Analyser la qualité et la conformité des matières premières
Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes
Vérifier le montage d'une pièce
Caractéristiques des textiles non tissé
Caractéristiques des textiles synthétiques (lycra, ...)
Caractéristiques des textiles techniques
Caractéristiques des tissus chaîne et trame
Caractéristiques des tissus et matières textiles
Linge de maison
Utilisation d'automate de couture
Utilisation d'ourleuse
Utilisation de fer à repasser professionnel
Utilisation de machine plate
Caractéristiques des fils-
Couture manuelle
Pose d'oeillets
Pose reprise de couture
Techniques d'assemblage
Techniques de piqûre machine
Techniques de pliage
Techniques de repassage, mise en forme HORAIRES DE TRAVAIL : 8H00 à 12H30
13H00 à 16H30 le lundi et mardi 8H00 à 12H30
13H00 à 16H00 le mercredi et jeudi 8H00 à 12H00 le vendredi

PRESSING recherche pour une prise de poste au plus tôt, un (e) employé (e) de pressing. vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique de la clientèle, du repassage, du détachage et du nettoyage ainsi que de l'encaissement. Durée de contrat évolutive. Vous avez une expérience significative sur le même poste et êtes complètement autonome .

L'académie de Toulouse recrute un enseignant contractuel en génie mécanique maintenance des véhicules pour assurer un remplacement à temps complet (18h) au lycée Anne Veaute à Castres. Missions :
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves
Transmettre et promouvoir les valeurs de la République
Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe
Encadrer les périodes de formation en milieu professionnel Compétences attendues :
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans un cadre pédagogique en travaillant à partir de situations professionnelles et de problématiques réelles ou simulées, de projets
Transmettre des connaissances disciplinaires
Encadrer les périodes de formation en milieu professionnel
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles y compris lorsqu'ils sont en entreprise et participer à leur projet d'orientation
Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire
Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement
Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
Valider les compétences dans le cadre du contrôle en cours de formation Savoirs et savoir-faire spécifiques
Connaissance des spécificités de l'enseignement professionnel et des métiers auxquels les élèves sont préparés (BAC pro Optique Lunetterie et BTS Opticien Lunetier).
Connaissance de l'environnement professionnel d'un magasin d'optique lunetterie.
Pratique des activités professionnelles d'un opticien lunetier (réalisation technique et contrôle d'équipement, vente en magasin, Prise de Mesures et Adaptation, examen de vue) Conditions particulières d'exercice : Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste, ainsi que pendant la durée du contrat. Le candidat s'engage dans une démarche de développement de compétences professionnelles et à participer au travail en équipe Profil recherché : Bac professionnel Opticien lunetier BTS Opticien lunetier avec expérience dans la spécialité

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recrute pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert et d'Investigation Educative du TARN, un éducateur spécialisé ou assistant social ou éducateur de jeunes enfants (F/H) dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0.39ETP soit 13h45/hebdo), pour le site de CASTRES (offre interne n°2025-048) **Poste à pourvoir dès que possible** MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur du service et par délégation sous l'autorité des chefs de service éducatifs :
Exercer des mesures d'AEMO et/ou de MJIE
Réaliser un diagnostic socio-éducatif de la situation du mineur et/ou jeune majeur pris en charge
Participer à l'élaboration du projet personnalisé du mineur et/ou jeune majeur
Intervenir auprès des familles, évaluer les compétences parentales et/ou assurer un soutien à la fonction parentale
Mettre en œuvre l'accompagnement éducatif en adéquation avec les axes de travail définis dans le projet
Inscrire son intervention dans une dynamique partenariale
Evaluer et favoriser la mise en relation des familles avec les partenaires sociaux et médico-sociaux
Participer à l'évaluation du projet et réajuster l'intervention éducative
Rédiger des écrits professionnels en lien avec sa fonction (notes, rapports d'échéance, compte rendus.)
Représenter le service ou l'établissement et présenter le projet élaboré par celui-ci auprès des partenaires ou institutions PROFIL :
Diplôme d'état d'éducateur spécialisé (D.E.E.S) ou d'assistant de service social (D.E.A.S) ou d'éducateur de jeunes enfants (E.J.E.)
Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée
Connaissance de l'intervention dans le cadre judiciaire souhaitée
Capacité de travail en équipe interdisciplinaire
Titulaire du permis de conduire (déplacements à prévoir avec véhicule de service). AVANTAGES :
Reprise Ancienneté
Oeuvres Sociales CSE
Titres-Restaurant
Congés Trimestriels : 6 jours consécutifs
Mutuelle

Crit Castres recherche pour son client, spécialisé dans les travaux de rénovation énergétique, de façade, d'étanchéité, un étancheur confirmé (H/F). Vos missions consistent à réaliser les travaux d'isolation et d'étanchéité pour des toitures, terrasses, murs, sols ou façades d'immeubles d'habitation, de parkings, de bâtiments industriels...etc. et d'appliquer les résines. Travail du Lundi au Vendredi en 35H/semaine. Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez l'habilitation du travail en hauteur et idéalement le caces nacelle ainsi qu'une visite médicale à jour. Vous maîtrisez les techniques et matériaux d'étanchéité (bitume, membranes PVC/EPDM, résines) ainsi que la lecture de plans et schémas. Savoir souder est indispensable.

CRIT Castres recherche pour son client, spécialisé dans le secteur d'activité des travaux d'étanchéification, un étancheur bitume (H/F). Vos missions incluent de préparer les surfaces, de poser les membranes bitumeuses, de réaliser les joints d'étanchéité et de contrôler la qualité des ouvrages. Formation du travail en hauteur obligatoire. De formation CAP Etancheur du BTP ou diplôme équivalent, vous disposez d'une expérience similaire réussie dans ce domaine. Vous connaissez les matériaux d'étanchéité bitumeux, vous maitrisez les techniques de soudure au chalumeau ainsi que les procédés d'application. Formation du travail en hauteur obligatoire.

Entreprise locale recherche un (e) mécanicien (ne) de véhicules d'occasion. Vous serez en charge des petites ou grosses réparations mécaniques, révisions de véhicules automobiles selon les règles de sécurité et réglementation. Vous devez être dynamique et rigoureux dans vos missions. Vous devez avoir une expérience récente minimale de 2 ans sur un poste équivalent. Vous travaillerez de 8h à 12h puis de 14h à 18h du lundi au jeudi et vous finirez à 17h le vendredi

Mi-temps 192 H annuelles
CDD du 01/10/2025 au 31/08/2026 L'IUT de Toulouse est une composante de l'Université de Toulouse. Il est implanté sur 3 sites, Toulouse, Auch et Castres, et compte 18 départements d'enseignement, pour 5500 étudiants. Il délivre 14 spécialités de BUT et 2 licences professionnelles. Il est encadré par 190 personnels BIATSS, 410 personnels enseignants et enseignants chercheurs et 700 vacataires. La personne recrutée sera exclusivement affectée au département Informatique sur le site de Castres (81). Créé en 1992, le campus de Castres de l'IUT Toulouse
Auch
Castres propose un cadre d'études de qualité avec des infrastructures d'enseignement et de recherche de haut niveau et une équipe pédagogique de plus de 50 personnes. Il héberge 5 départements de formation :
Chimie ;
Informatique ;
Métiers du Multimédia et de l'Internet (MMI) ;
Packaging, Emballage, Conditionnement ;
Techniques de Commercialisation. Vous serez rattaché au département Informatique du site de Castres et interviendrez dans le domaine du pôle "Architecture, Système et Réseau". Au-delà de ces enseignements, vous prendrez part aux projets tuteurés (SAé). Avec l'équipe pédagogique, vous participerez au suivi des étudiants, notamment à l'occasion des stages et des alternances. Connaissances : La personne recrutée interviendra essentiellement dans des enseignements de la 2ème année du Bachelor Universitaire de Technologie Informatique dans les thématiques « Système et Réseaux ». Liste non exhaustive des ressources pour lesquelles la personne recrutée sera responsable :
Programmation Système
Architecture de réseaux
Cryptographie et sécurité (S3 & S4)
Management des systèmes d'information
Virtualisation
Réseau avancé
Sécurité Système et Réseaux
Organisation d'un travail d'équipe
Management des systèmes d'information Plus de détails concernant les contenus attendus dans ces ressources, se référer au programme national du BUT Informatique : https://bit.ly/PNBUTINFO Savoir faire technique : Matériels/composants système et réseaux (switch, routeur...) Savoirs comportementaux : Esprit d'équipe Bon relationnel La motivation à contribuer au développement du département pourra constituer un critère déterminant. Diplômes requis : BAC + 3 exigé Expérience souhaitée : oui

Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute : un/e psychologue du travail Interventions sur tous les sites du CHIC Castres Mazamet ainsi que sur le CH de Revel. Disponibilité du poste : Novembre 2025 Statut : CDD d'un an, CDI à l'issue selon manière de servir. Une fiche de poste peut être transmise sur demande (secretariat-rh@chic-cm.fr). Dépôt des candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser le 14 octobre 2025 au plus tard à : Direction des ressources Humaines CHIC Castres-Mazamet 6, avenue de la Montagne Noire BP 30417 81108 CASTRES Cedex. Ou par mail : secretariat-rh@chic-cm.fr Un entretien oral de recrutement sera prévu, pour les personnes présélectionnées sur dossier.

POSTE : éducateur sportif (MNS/BNSSA), Centre Aquatique Mazamet, Pôle Sport
Direction des équipements sportifs RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Placé sous l'autorité du Directeur et du responsable du Pôle Sport CADRE STATUTAIRE REQUIS POUR LE POSTE : Titulaire/Contractuel FILIERE : Sportive CADRE D'EMPLOIS : ETAPS (ou OTAPS) CATEGORIE : B ou C TEMPS D'EMPLOI : Temps non complet 25 heures/semaine (possibilité d'heures complémentaires) MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE :
Conduire et coordonner les activités de la natation au sein de l'établissement
Encadrer et animer les activités de l'établissement : aqua gym, aqua phobie, bébés nageurs, enseignement enfants.
Veiller à la sécurité du public et à la bonne tenue d'un ou plusieurs bassins conformément au POSS, surveiller les installations, faire respecter le règlement intérieur
Garantir la sécurité des équipements, veiller à leur entretien courant, à la qualité de l'eau et signaler tous dysfonctionnements MISSIONS ANNEXES :
Réaliser des tâches administratives : devis matériel, inscriptions activités, suivi des fréquentations, achats vêtements de travail
Participer à la maintenance du matériel et des installations lors des vidanges réglementaires (matériel pédagogique en particulier) COMPETENCES REQUISES : SAVOIR :
Réglementation du sport et des activités sportives
Réglementation de l'éducation nationale concernant les conditions d'accueil des scolaires
Réglementation encadrement et conditions d'accueil des groupes
Réglementation hygiène et sécurité
Pédagogie des activités physiques et sportives, principes d'apprentissage
Connaissances des techniques de sauvetage et des gestes de premiers secours avec matériel SAVOIR FAIRE :
Appliquer et faire appliquer la réglementation
Prendre des initiatives en cas d'urgence
Pratiquer les gestes de premiers secours
Gérer l'accueil des différents publics
Repérer les comportements à risques, dialoguer et réguler les conflits
Contrôler l'utilisation du matériel et des équipements
Contrôler l'application de la réglementation dans la mise en œuvre des activités
Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage
Détecter les anomalies des matériels, effectuer un contrôle visuel des installations SAVOIR ETRE :
Sens des responsabilités et des initiatives
Sens de l'organisation et du contact, sens du dialogue et qualité d'écoute
Capacité à travailler en équipe SPECIFICITES DU POSTE :
Etre titulaire du BEESAN ou BPJEPSAN, à jour du CAEPMNS, et des révisions secourismes PSCE et DSA
Horaires décalés (soir)
Travail week-end (tous) et jours fériés
Remplacement éventuel sur la piscine de Castres (Archipel)

Description du poste Tarn Peinture recherche un solier motivé et rigoureux pour renforcer son équipe. Vous interviendrez sur différents chantiers (maisons individuelles, appartements, locaux professionnels) dans tout le département du Tarn. Missions principales :
Préparer les supports (ragréage, nettoyage, ponçage)
Poser tous types de revêtements de sols : PVC, lino, moquette, parquet, sols collés
Réaliser les découpes, ajustements et finitions
Respecter les règles de sécurité et les délais impartis Profil recherché :
Expérience confirmée en pose de sols (minimum 2 ans)
Goût du travail soigné et sens du détail
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Permis B apprécié Nous offrons :
Contrat : CDD 6 mois
volonté à terme de CDI
Temps plein
Chantiers variés sur Castres et dans tout le Tarn (pas de longs déplacements hors département)
Intégration dans une entreprise familiale à taille humaine
Un cadre de travail motivant et des projets variés

Prise de poste : le plus rapidement possible Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute : Un Technicien qualité gestion des risques contractuel à 100% (avec 40% de mise à disposition sur la direction commune) disposant d'un diplôme adapté niveau Bac +2 ou Bac +3, pour recueillir et exploiter les informations terrain (internes/externes) et mettre en oeuvre les actions adéquates dans le domaine de la qualité, en cohérence avec la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement. CDD d'un an puis CDI sous réserve de la manière de servir (évaluations de manière autonome dans chaque établissement). Rémunération sur la grille indiciaire des techniciens supérieurs hospitaliers contractuels de la fonction publique et selon expérience. Dépôt des candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 21 septembre 2025 à : Monsieur le Directeur CHIC Castres-Mazamet Hôpital du Pays d'Autan 6 avenue de la Montagne Noire
BP 30 417 81 108 CASTRES Cedex Tout renseignement sur le poste pourra être obtenu auprès de Madame PUGINIER, Ingénieure chargée de la qualité et de la gestion des risques (christelle.puginier@chic-cm.fr). Une fiche de poste peut être adressée sur simple demande à : secretariat-rh@chic-cm.fr

Ecovert Energie Leader National dans la vente de solutions en énergies renouvelables auprès des particuliers, recherche son Directeur d'Agence H/F :
Recruter de nouveaux collaborateurs.
Prévoir les actions de formation de son équipe.
Accompagner la force commerciale pour la conseiller.
Identifier les évolutions du marché et le positionnement de l'entreprise sur ce marché.
Mettre en relief des pistes de développement spécifiques à ce marché
Définir les moyens de développer l'offre de l'entreprise.
Soumettre un budget de fonctionnement à la Direction Générale.
Identifier les cibles commerciales adéquates et définir les objectifs de développement du CA.
Faire le point sur les résultats individuels et collectifs.
Valider l'atteinte des objectifs.
Assurer le reporting auprès de la Direction générale. Profil recherché : Expérience de 5 ans minimum dans le secteur de la vente directe aux particuliers. Expérience en tant que Manager commercial 2 ans Vous êtes indépendant, ambitieux et avez le goût du challenge Nous vous offrons : Une formation commerciale permanente Un véritable Package de démarrage Un soutien commercial permanent Contacts fournis + primes sur production personnelle Ordinateur Nombreux challenges La force d'un groupe Plan de communication multi-supports Outils d'aide à la vente Statut salarié cadre Rémunération très motivante Fixe 2 000€ + commissions + pourcentage sur les ventes de l'agence Voiture de fonction Type d'emploi : CDI Avantages : Flextime Intéressement et participation Véhicule de fonction

Dans le cadre de son développement, Eiffage Route GRAND SUD, Etablissement Midi-Pyrénées recrute pour son agence située à CASTRES (81) un/e : Mécanicien / Dépanneur (F/H) CDI VOS MISSIONS: Vous serez intégré à notre équipe mécanique de l'atelier de notre agence. Vous assurerez la maintenance et les dépannages des matériels du secteur du Tarn. Vous assurerez la maintenance des engins de travaux publics (Pelles, finisseurs, compacteurs, niveleuses.) poids lourds, VU/VL, Vous aurez à disposition l'ensemble des outillages et moyens nécessaire au sein de notre atelier. Des déplacements ponctuels seront à prévoir sur les chantiers de l'agence. VOTRE PROFIL Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique allant du CAP au BTS ou de deux années d'expériences similaires. Expérience : Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire. Compétences : Vous être rigoureux, autonome. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation. Vous êtes respectueux des règles en matière de sécurité et d'environnement. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !

Vous encadrez l'équipe du rayon épicerie du lundi au samedi ACTIVITES COMMERCIALES Respecter la politique commerciale et la charte accueille en matière de services client, Veiller à maintenir un aspect marchand des rayons tout au long de la journée, Contrôler la qualité et quantité des produits, le prix étiqueté et les textes publicitaires référés, Assurer la qualité des services rendus à la clientèle, Suivre la concurrence, Suivre les marchés, Assister aux inventaires, Implanter les zones de présentation des marchandises et les plans promotionnels dans un but stratégique de vente, Dynamiser l'activité économique du service (CA,marges.), Gérer, organiser et approvisionner le rayon, Veiller à la conservation des denrées alimentaires mis à la vente et au retrait des marchandises ayant subi des altérations rendant leur commercialisation impropre, Assurer les relations fournisseurs pour les négociations et commandes, Respecter les règles définies par la loi et la convention collective, Respecter les règles en matière d'utilisation du matériel et de leur bon état de fonctionnement, Garantir l'hygiène et la propreté parfaite des rayons, Respecter les normes de sécurité relatives à l'entreposage des produits Suivre et atteindre les objectifs du chiffre d'affaires, Suivre les objectifs de la marge, Suivre les indicateurs qualités Gérer son stock, Passer ses commandes, Contrôler les livraisons, Gérer, entretenir, nettoyer ses réserves Analyser les études de marché pour définir les besoins de la clientèle. MANAGEMENT Être force de proposition permettant d'améliorer le fonctionnement/qualité de service, Coordonner les activités au sein de son équipe Gérer le planning de ses équipes, Respecter les règles de sécurité en matière d'utilisation du matériel et de leur bon état de fonctionnement Assurer le port de vêtements ou accessoires obligatoires et l'application de toutes les consignes édictées Animer, encadrer et motiver une équipe, Instaurer une dynamique d'équipe centrée sur la satisfaction de la clientèle, Contribuer à l'évaluation de ses collaborateurs, Participer au recrutement, faciliter l'intégration et la formation des nouveaux arrivants Accueillir les nouveaux arrivants COMMUNICATION Suivre et communiquer à son équipe les indicateurs clés de l'entreprise, Communiquer vers les collaborateurs et vers la direction Faire remonter les informations nécessaires, Assurer une communication fluide avec les acteurs externes : clients, fournisseurs Fournir et contrôler les données disponibles sur les balances connectées à la gestion commerciale Communiquer avec les salariés sur les points positifs et négatifs de leur travail.

Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organiser votre travail de façon flexible et autonome, * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire. Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir. \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinar de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...

RESPONSABILITÉS : WATERAIR RECRUTE DES COMMERCIAUX (h/f). Vente aux particuliers, piscines qui font rêver, contacts donnés et salaire élevé ... Tout cela éveille votre curiosité ? Si vous vous reconnaissez dans les points qui vont suivre alors ce poste est fait pour vous ! Vous aimez le terrain, le contact avec la clientèle et l'autonomie dans votre organisation ? Mais vous n'aimez pas faire du porte à porte ? Nous non plus, c'est pour ça que nous vous fournissons des contacts qualifiés en amont pour simplifier votre travail. Vous cherchez à vendre un produit de rêve ? Ça tombe bien, quoi de mieux qu'une piscine ! Et chez Waterair, avec 90 modèles et 200 000 variantes, ce n'est pas le choix qui manque. ‘'Ok mais je n'y connais rien en piscine !''. On ne vous laissera jamais tomber, vous former est pour nous essentiel. Accompagnement terrain, proximité managériale, tout est prévu pour vous sentir très vite à l'aise dans votre fonction. Et les outils digitaux sont fournis en prime : Smartphone, tablette, CRM vous accompagnent au quotidien. Ça vous dit de vous inscrire dans la durée et idéalement sur un parcours évolutif ? Nous proposons un CDI dès le démarrage avec un plan de carrière. ‘'Bon c'est super tout ça, mais question salaire ça donne quoi'' ? Notre rémunération est super motivante : fixe + commissions déplafonnées (vous pouvez rapidement gagner de 40 000€ à + de 100 000€b/an selon vos performances) + challenges + véhicule + intéressement/participation + avantages CSE etc... Plutôt alléchant ? Une autre bonne nouvelle : Waterair, entreprise familiale à taille humaine depuis 1972, présente en France et à l'Export, est placée en Catégorie 1 par la Banque de France. ‘'Ben génial, mais ça veut dire quoi au juste'' ? Hé bien une excellente santé financière. De quoi être plus que rassuré lorsqu'on recherche une entreprise solide. Et puis nous sommes leader européen dans notre domaine, c'est important non ? Et pour finir, un point non négligeable par les temps qui courent : la protection de l'environnement et la quête de sens dans votre métier. Ça vous parle ? Nous aussi, et plus que jamais. Nos piscines sont éco-responsables, mises en avant par de multiples récompenses, et notre statut de Société à Mission souligne notre engagement face aux enjeux de demain. PROFIL RECHERCHÉ : Et nous, qu'est-ce qu'on attend de vous ? Vous êtes sympa, positif, conquérant, impliqué, vous aimez les gens et êtes orienté solutions et satisfaction clients ? C'est que nous sommes faits pour nous rencontrer. Tout ça vous donne envie ? Alors c'est parti envoyez-nous au plus vite votre cv. Et maintenant, c'est quoi la suite ? Etape 1 : Vous candidatez. Etape 2 : Caroline, notre Responsable Talents, accuse réception de votre candidature par un email. Sous 15 jours, une réponse vous est systématiquement faite. Etape 3 : C'est le moment de faire connaissance : si vous êtes retenu(e), vous participez à un 1er, puis un 2ème entretien. Etape 4 : Bonne nouvelle ! Votre profil est retenu et validé, vous recevez une proposition d'embauche puis nous préparons votre arrivée : intégration et formation. Bienvenue chez Waterair 😊. Afin de mieux nous connaître, n'hésitez pas à consulter notre site web : https://www.waterair.jobs/

Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence
Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Castres.Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !

Description du poste : Après avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informatique, si besoin, vous assurez principalement les missions suivantes :***La gestion d'un portefeuille clients (multi convention) * L'établissement des bulletins de paie * Le suivie et réalisation des documents propre à la vie d'un salarié (Licenciement, DSN, avenant.) Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps plein, CDI Description du profil : De formation supérieure, vous disposez d' une expérience minimum de 2 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Motivé et en capacité de s'adapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer.

Description du poste : Déposez votre CV, on s'occupe du reste ! Matthieu, Consultant en recrutement spécialisé en Audit Expertise Comptable, recrute un collaborateur pour un cabinet comptable situé à Castres en CDI. Notre client est un cabinet indépendant, implanté localement, qui bénéficie du soutien d'un réseau national. Ce positionnement original combine la proximité d'une structure à taille humaine avec la solidité et les ressources d'un grand groupe. Les collaborateurs travaillent au quotidien dans une ambiance conviviale, tout en ayant accès à des outils modernes, des méthodes éprouvées et des pôles d'expertise spécialisés. Vos missions : Au sein d'une équipe dynamique, vous prendrez en charge un portefeuille de dossiers et interviendrez notamment sur :***La tenue et la révision comptable,***L'établissement des déclarations fiscales,***La préparation des bilans et liasses fiscales,***Un rôle de conseil de premier niveau auprès des clients.***Vous travaillerez en collaboration directe avec les associés et bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil :***Formation comptable (BTS, DCG, DSCG ou équivalent),***Une première expérience en cabinet d'expertise comptable de minimum 2 ans***Autonomie, rigueur et esprit d'équipe,***Bon relationnel et sens du service client. *

Description du poste : Vous êtes Electromécanicien/ne ? Vous aimez travailler en itinérance ? Alors cette offre d'emploi en CDI sur la région Occitanie va vous intéresser ! Notre client accompagne les Collectivités territoriales ou Prestataires de collecte et/ou de nettoiement au plus près de leurs besoins. Il propose des solutions diversifiées de fourniture de matériels et de prestations de maintenance. Ce poste est à pourvoir en CDI, dès que possible ! Rattaché au Responsable SAV régional, vous rejoindrez une équipe de Techniciens itinérants sur les secteurs du Tarn (81), du Tarn et Garonne (82), de l'Ariège (09), de l'Aveyron (12), des Hautes Pyrénées (65) et de la Haute-Garonne (31) et intervenez directement chez nos clients pour :
Diagnostiquer les pannes (hydraulique, électrique, électronique, mécanique)
Effectuer les réparations sur site (interventions curatives et préventives)
Assurer le reporting technique de vos interventions
Être l'interlocuteur privilégié du client sur le terrain
Participer à l'image professionnelle de la société sur votre secteur Rémunération et avantages
Entre 33K€ et 40K€ par an selon profil
Mutuelle familiale prise en charge à 100%
Rémunération sur 13 mois
Véhicule de service entièrement équipé (retour à domicile avec)
CSE : chèques vacances, bons cadeaux noël...
Prime d'Ancienneté
Vous êtes issu(e) d'un Bac Pro / BTS Maintenance des véhicules, électromécanique, ou équivalent
Vous avez idéalement une première expérience en atelier sur engins roulants, poids lourds ou engins TP, ou matériels spéciaux
Vous maîtrisiez la lecture de plans électriques et hydrauliques
Vous faites preuve d'autonomie, rigueur, sens du service client
Permis B obligatoire (véhicule de service fourni) Le petit + : Permis Poids-Lourd Envie de relever des défis techniques au sein d'une équipe passionnée et soudée ? Rejoignez l'aventure et donnez un nouvel élan à votre carrière ? postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique où votre expertise en nettoyage et votre rigueur sont valorisées ? Notre client recrute actuellement un(e) Nettoyeur de Façades (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Vous interviendrez pour effectuer le nettoyage des façades. L'utilisation de la nacelle et le respect strict des règles de sécurité seront primordiaux. Les missions attendues pour ce poste :
Assurer le nettoyage de façades à l'aide de matériels spécifiques
Manipuler la nacelle en toute sécurité selon les consignes
Appliquer les produits adaptés en fonction des surfaces à traiter
Respecter les protocoles de sécurité liés au travail en hauteur
Procéder à l'entretien courant du matériel utilisé
Travailler en collaboration avec le reste de l'équipe sur site SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché Expérience demandée : Une première expérience dans le nettoyage industriel ou en entretien de façades est attendue. La maîtrise de la conduite de nacelle est indispensable. Compétences attendues pour le poste :
CACES nacelle obligatoire et à jour
Habilitations travail en hauteur obligatoires et à jour
Bonne connaissance des procédures de sécurité
Capacité à travailler de façon autonome et en équipe
Sens de l'organisation et ponctualité
Rigueur dans le respect des instructions et des délais
Sens du service et aisance relationnelle avec les clients et collègues

Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil : Vous avez idéalement :***Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.

Nous recherchons pour le compte de notre client une entreprise de fabrication de menuiserie en aluminium du bassin castrais, un agent d'atelier (H/F).Vous serez en charge de : l'approvisionnement des machines l'assemblage et le montage des éléments de menuiseries aluminium Vérifier la qualité des produits et leur bon fonctionnement Tenir rangé et nettoyé son espace de travail

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. De la réponse aux appels d'offre jusqu'aux études d'exécution, vous proposez des solutions tenant compte à la fois des résultats de calcul, des contraintes techniques du projet, des méthodes de réalisation sur le chantier, des critères de coût et de la réglementation en vigueur. Dans le cadre de ce poste :
Vous apportez des solutions dans la conception et l'exécution des structures (métalliques et bois) et enveloppes du bâtiment (bardage, toiture, étanchéité...)./
Vous coordonnez les différentes ressources en vous assurant du respect des délais./
Vous êtes garant de la gestion financière des affaires./
Vous êtes à l'écoute et force de proposition dans l'analyse des problématiques quotidiennes et l'accompagnement à la mise en oeuvre de solutions dans une logique d'amélioration continue. Indépendamment de vos missions, vous intégrez pleinement le projet d'entreprise en faisant preuve d'entraide, de sens pratique et d'égalité
Ingénieur (débutant accepté)
Ou bac +2/3, BTS licence pro construction bois, IUT Génie civile avec minimum 5 ans d'expérience.
Vous avez des solides connaissances techniques dans le domaine de la RDM avec une appétence pour la construction./
Au-delà de vos compétences techniques, le goût du travail d'équipe et l'adaptabilité seront des qualités indispensables à votre adaptation et réussite au sein de notre entreprise./
Doté d'une fibre entrepreneuriale, vous êtes rigoureux(euse), force de proposition et possédez une capacité de leadership qui permet de fédérer autour des projets.

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Nous recherchons, un débiteur de pierre pour un Granitier. Vous avez une expérience significative dans le granit Conduite d'une machine automatisée de débit de granit selon les consignes de production et les normes de qualités.
Réaliser le calepinage (optimisation de la découpe sur plaque)
Assurer la manutention des pièces à l'aide du pont roulant.
Contrôler la qualité des produits finis et effectuer les ajustements nécessaires.
Réaliser des opérations de maintenance de première niveau sur les équipements .
Collaborer avec l'équipe de production fin de garantir les délais et la conformité des pièces. Expérience souhaité en environnement industriel orienté production.
Connaissance du fonctionnement de machine automatisé.
Rigueur, Précision, esprit d'équipe.
Formation technique ou équivalence dans l'industrie de la pierre.
Horaires : travail de journée
Environnement : Atelier, Port d'EPI obligatoire.

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Vos Missions :
Prospecter, rencontrer, convaincre de nouveaux clients.
Identifier les besoins, proposer les solutions adaptées.
Négocier et signer les contrats.
Suivre la relation client dans la durée.
Utiliser nos outils de gestion (CRM/tableaux de bord).
Rester à l'écoute du marché et des évolutions télécoms. Vous avez une bonne aisance relationnelle et un goût pour la négociation. Vous aimez le terrain, l'autonomie et le travail bien fait. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Une expérience en vente BtoB est un vrai atout.

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Un mécanicien industriel est responsable de l'entretien et de la maintenance des systèmes mécaniques dans l'industrie. Vos missions :
Inspecter les systèmes et les composants mécaniques pour détecter les problèmes et déterminer les solutions appropriées.
Utiliser des outils de diagnostic et des machines à mesurer pour vérifier le fonctionnement des systèmes mécaniques.
Réparer ou remplacer les pièces défectueuses et les composants mécaniques.
Démonter, dégager et réassembler les pièces mécaniques.
Lire et interpréter les plans et les dessins techniques.
Faire fonctionner les systèmes mécaniques pour tester leur performances.
Entretenir et réparer les systèmes mécaniques.
Utiliser des systèmes informatiques pour effectuer des réparations et des analyses. Vous avez de l'expérience dans la mécanique de machines industriels. Vous êtes sérieux(euse), ponctuel(le), ce poste est fait pour vous.

POSTE : Commercial H/F DESCRIPTION : Vos Missions :
Prospecter, rencontrer, convaincre de nouveaux clients.
Identifier les besoins, proposer les solutions adaptées.
Négocier et signer les contrats.
Suivre la relation client dans la durée.
Utiliser nos outils de gestion (CRM/tableaux de bord).
Rester à l'écoute du marché et des évolutions télécoms. Selon Profil et Expérience PROFIL : Vous avez une bonne aisance relationnelle et un goût pour la négociation. Vous aimez le terrain, l'autonomie et le travail bien fait. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques. Une expérience en vente BtoB est un vrai atout.

Spécialiste des produits de la pêche, les crustacés, coquillages et poissons n'ont aucun secret pour vous ! Vous avez l'art de préparer et vendre les poissons et les crustacés... votre rayon est votre terrain d'expression. Vous aimez le contact avec vos clients, ce qui vous permettra de les conseiller sur vos produits de la mer et de leur donner des idées de recettes. Afin de mettre en valeur votre marchandise, vous créez un étal attractif faisant la part belle aux produits de nos producteurs locaux. Vous participez à la gestion des marchandises du rayon (animation, stocks, commandes...). Vous appliquez les règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Contrat : CDI Temps plein Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Salaire minimum : 1893.48 Salaire maximum : 1893.48 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Avantages : Prime annuelle, prime de participation Vous aimez interagir avec votre clientèle et vous aimez partager votre passion pour votre métier. Vous avez un regard créatif et vous savez rendre vos produits attractifs. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation pour assurer le respect des produits de votre rayon et en garantir la bonne conservation. Chez U, tout commence avec vous.

L'Univers NOZ, leader Européen du déstockage depuis plus de 49 ans, revalorise des lots de marchandises (Produits fins de séries, surstocks, ventes aux enchères,...) issus de plus de 210 000 fournisseurs internationaux au sein de son réseau de magasins. Aux côtés de ses 6 500 collaborateurs, l'Univers NOZ ne cesse de développer sa croissance et se déploie aujourd'hui sur un réseau de plus de 346 magasins et 12 plateformes en France. Intégrez une entreprise « Made In France » misant sur le potentiel et le développement des compétences de ses collaborateurs. (Formations et politique d'évolutions internes). Afin d'accompagner l'Univers NOZ dans son développement et la conduite de nombreux projets, nous recrutons un : Chargé de Mission Sécurité en itinérance H/F Poste avec du décourage 4 jours / semaine. Rattaché(e) à la direction, vous êtes mobile sur toute votre région intégrant notre équipe d'experts, et travaillez activement avec les équipes sur le terrain. Vos missions :
élaborer un diagnostic de la sécurité dans les magasins visités afin de vérifier si les normes de sécurités sont bien respectées (espace sécurité vente, largeur des allées, places handicapées, signalétique...) et en rapporter à la Direction,
contrôler les organes de sécurité (RIA, sortie de secours, etc.),
Force de proposition sur le programme de travaux d'amélioration à mettre en œuvre en liaison avec le service maintenance.
Accueillir les membres de la commission sécurité dans les différents magasins, leur fournir toutes les pièces administratives et veiller au bon déroulement de leur visite
s'assurer de la bonne application des consignes en magasin,
assurer le lien entre les services supports et travaux de notre Univers,
contrôler la bonne exécution des levées de réserves,
conseiller, accompagner et former les équipes magasin sur ces thématiques. Contrat : CDI Vous intervenez sur le terrain en qualité d'expert sur des problématiques ciblées au côté du responsable magasin.
Homme / Femme de terrain, vous disposez d'une formation extincteur et êtes certifié(e) au minimum du Diplôme SSIAP 2.
Votre énergie alliée à votre sens de la pédagogie vous permettront de réussir sur ce poste très autonome, pouvant ouvrir sur des perspectives professionnelles internes.
Vous savez travailler dans l'urgence, être force de proposition et êtes diplomate. Déplacement à la semaine, découchage quotidien. PC/téléphone et véhicule de société ainsi que les frais de déplacements pris en charge intégralement. Poste ouvert à une population de jeunes diplômés (tutorial possible). Si vous êtes animés par le goût du challenge, l'ambition d'entreprendre et souhaitez aller au-delà de vos fonctions courantes, rejoignez nous ! Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Description du poste : Vos missions principales :***Intervention sur une variété de dossiers allant de BIC, BNC à TME-PME. * Tenue comptable : De la saisie comptable jusqu'au déclarations fiscales : collecte des pièces, calcul, déclarations de TVA, etc. * Effectuer le lettrage des comptes de tiers. * Prendre en charge les rapprochements bancaires. * Assurer l'enregistrement comptable pour plusieurs collaborateurs. Votre environnement :***Locaux spacieux et agréables (pas d'open space) * Salle de pause avec micro-ondes à disposition * Commerces & restaurants à proximité pour se restaurer * Parking privé disponible Conditions & avantages :***Type de contrat : CDI * 39 heures par semaine, du lundi au vendredi + RTT * Poste à pourvoir dès que possible * Salaire négociable selon profil (expériences et compétences professionnelles) * Tickets Restaurant Description du profil : Profil recherché :***Expérience significative en cabinet d'Expertise-Comptable (CDI, CDD ou alternance). * Personne positive, méticuleuse et autonome. * Excellentes capacités relationnelles et organisationnelles. * Esprit d'équipe affirmé. Quelques mots sur notre process de recrutement : 1. Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature ! 2. Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée de réaliser un premier échange par téléphone de 15/20 minutes. 3. S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. 4. La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici : Nous attendons votre candidature avec impatience !