Offres d'emploi à la Richardais

Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Triangle Intérim Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client, recherche un/une : CHEF DE PARC/ATELIER H/F Vos missions : Rattaché(e) au Directeur, vous assurez la gestion du parc de matériels roulants et du magasin permettant l'approvisionnement des chantiers en consommables. Vous veillez au rangement et au respect des zones de circulation, de chargement/déchargement et de stockage sur le parc, au dépôt et dans le magasin. Vous assurez l'approvisionnement de fournitures diverses (carburant, gaz, fournitures chantier) en optimisant les coûts d'achat. Vous supervisez les locations d'engins sans chauffeur. Vous assurez la gestion du parc « utilitaires » et êtes l'interlocuteur des loueurs de véhicules utilitaires. Vous planifiez les transferts de matériels en fonction des besoins des conducteurs de travaux. Vous êtes le garant du port des équipements de protection individuelle sur votre périmètre ainsi que du respect des consignes de sécurité. Vous encadrez une personne. Vous serez amené à vous déplacer sur les différents sites et travaillerez en lien avec les chefs d'atelier. Profil recherché: Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée dans la logistique et la gestion de flux et avez acquis une expérience dans la gestion d'un parc véhicules et matériels mobiles et dans la gestion des approvisionnements de chantiers. Vous avez le sens du contact, de l'écoute et du service. Des connaissances dans le domaine du BTP seraient appréciables. VOS AVANTAGES CHEZ NOUS Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages : un CSE de qualité une mutuelle intérimaire un accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.) une gamme d'équipements de protection individuelle (EPI) alliant sécurité, confort et qualité un compte épargne temps (CET) des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! N'hésitez et postulez !

Equipier(ère) de vente rayons non-alimentaires Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Les missions qui vous seront confiées en tant qu'équipier(ère) de vente :
Mettre en rayon les marchandises du rayon dont vous avez la charge, après avoir contrôlé les produits reçus et vérifié leur aspect.
Mettre ensuite les produits en valeur dans les rayons pour les rendre attractifs pour les clients et veiller à ce qu'aucune référence ne manque.
Lors de sa présence sur la surface de vente, vous pouvez être amené à orienter et informer les clients. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Au sein d'une boucherie charcuterie, vous serez en charge 50% de votre temps de l'accueil des clients, du conseil, du service et de l'encaissement. Le reste du temps, vous êtes polyvalent et effectuez des tâches telles que l'épluchage, la préparation des entrées, et la plonge. Une première expérience et/ou un diplôme en vente seront appréciés mais pas obligatoire. Si vous êtes débutant(e) et motivé(e) à apprendre un nouveau métier, nous vous formerons à votre arrivée. L'établissement est ouvert du mardi au dimanche et avec coupure l'après-midi. Vous travaillez donc de 9h à 13h et de 17h à 19h30. Vous êtes en repos le lundi et un autre jour à définir avec l'employeur. Merci de contacter Mr BOSSER au 07.88.69.16.36

L'entreprise : La Blanchisserie de la Côte d'Émeraude est une blanchisserie industrielle au service des hôtels et restaurants de Saint-Malo, Saint-Brieuc, Rennes et Nantes. Nos chauffeurs vont chercher le linge sale dans plus de 200 établissements. Le linge est ensuite trié, lavé et repassé, reconditionné et renvoyé dans les établissements. À la pointe de l'innovation la Blanchisserie de la Côte d'Émeraude bénéficie d'une excellente notoriété et la satisfaction de nos clients est notre première force depuis 30 ans. Description du poste : La Blanchisserie de la Côte d'Emeraude recherche un.e assistant.e service client terrain. L'assistant.e service client joue un rôle d'interface entre le service client, la production et les clients. Il.elle a la charge d'assurer les flux exceptionnels (mise en place, retrait de linge etc.). En participant à la campagne d'inventaires annuelle, il .elle a la vision globale du fonctionnement du client et de ses besoins. Synthèse des missions principales :
Participer activement avec le.la Gestionnaire Service Client à la campagne d'inventaires annuelle afin de recenser les niveaux de stock pour mener les actions correctives pré-saison; remonter les informations terrains à l'équipe commerciale.
Assurer la préparation (déballage), la mise en place des réassorts et le cas échéant leur livraison
Affectation du linge pucé et décati si besoin
Gestion des retours de linge hors flux récurrent
Livraison des nouveaux stocks
Réalisation de missions de livraison hors flux récurrent/dépannages
Gestion du stock client d'articles logistiques (cabris, sacs) Poste en CDI
35H par semaine, temps de travail annualisé Poste à pourvoir à partir de octobre. Mutuelle
Contrat intéressement
CSE Profil recherché :
Capacité à conduire un véhicule utilitaire léger (Permis B)
Bon relationnel client
Rigueur dans la gestion des dossiers
Capacité à travailler sur le terrain
Travail en équipe
Savoir prioriser les urgences et le respect des échéances
Vous êtes motivé.e et rigoureux.se
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'emploi durable et stable.

L'entreprise : Créés en 1963 sur un concept santé, les Thermes Marins de Saint-Malo ont évolué vers le bien-être, la détente et le Spa. Avec 90 cabines de soins et 6 piscines dont un Parcours Aquatonic, le centre de thalassothérapie propose tous les bienfaits de l'eau de mer, des algues et des massages, à travers un large choix de soins personnalisés et une gamme d'hébergements du 2 au 5 étoiles avec ou sans restaurants. Minceur, forme, santé et Spa, pour une journée, un week-end, ou une semaine. Rejoindre les Thermes Marins de Saint-Malo, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Notre centre de thalassothérapie recherche des hydrothérapeutes en CDI. 5 postes à pourvoir Il n'y a aucun prérequis pour intégrer ce poste. Après une formation interne, vous prodiguerez à nos clients des soins d'hydrothérapie marine (hydromassages, enveloppements d'algues, modelages sous affusions...) et animerez des piscines de jets. Vos principales missions consistent à :
Accueillir et installer les clients
Accompagner le client afin de s'assurer du bon déroulement du soin
Maîtriser le matériel spécifique à l'hydrothérapie
Garantir au client un parcours sécurisé
Réaliser des protocoles de soins collectifs ou individuels en hydrothérapie en respectant les spécificités techniques et l'intimité du client afin que la prestation réponde aux objectifs et bienfaits attendus
Évaluer la satisfaction du client en lui posant des questions sur son ressenti à sa prise de congé Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI, 35 heures (temps complet). Travail le week-end.
Évolution de la rémunération selon expérience à partir de la prise de fonction
Prime de soins et prime le dimanche
Intéressement- Participation
Régimes de Mutuelle et prévoyance avantageux
Vêtements de travail fournis et blanchis
Possibilité de logement au démarrage
Offres ou réductions sur les produits et services du Groupe
CSE. Votre profil :
Vous présentez un grand intérêt et une motivation pour les métiers de service
Vous avez une présentation soignée et une bonne culture générale
Vous aimez le travail en équipe
Niveau anglais A1 apprécié

La boulangerie HALLIER à St-Briac recherche une personne pour la vente et l'installation des viennoiseries, pâtisseries, pains ... Vous travaillerez en équipe avec 3 vendeuses et serez accompagnée à la prise de poste, puis en autonomie Horaires de travail : lundi de 7h00 à 14h00 mardi de 14h00 à 20h00 mercredi 14h à 20h 00 jeudi de 15h00 à 20h00 Le poste est pourvoir de suite .

La mairie de LANGROLAY recherche un "Agent d'entretien des Collectivités" H/F Missions : Gestion et entretien de la salle polyvalente, remise des clés, états des lieux, nettoyage des locaux communaux. Conditions de travail : Temps de travail de quelques heures par semaine, en fonction des besoins. Horaires annualisés à 3 heures par semaine, sur l'année. Interventions pouvant être réparties en deux déplacements : lundi et vendredi matin.

La boulangerie Au Pain d'Autrefois, artisanale et réputée pour la qualité de ses produits et son accueil convivial, recherche un(e) vendeur(se) souriant(e), dynamique et passionné(e) pour rejoindre son équipe. Vos missions : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire, Assurer la vente et l'encaissement, Participer aux cuissons et à la mise en place des produits, Contribuer à la propreté et à la bonne tenue du magasin. Profil recherché : Une première expérience en boulangerie/pâtisserie est un vrai plus, Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez le contact client, Vous savez travailler en équipe et garder le sens du service même aux heures de pointe. Conditions : Jours de repos : le dimanche + un jour en semaine (à définir), Amplitude horaire : 6h30 à 19h45, selon roulement matin/après-midi, Heures supplémentaires : payées ou récupérées selon votre préférence.

L'AIS 35, association reconnue sur le département de l'Ille et Vilaine depuis plus de 50 ans, a développé des actions dans le domaine de l'insertion professionnelle, du logement et de l'hébergement, du champ judiciaire et du médico-social. Dans le cadre de conventions avec les tribunaux de Rennes et Saint-Malo, la Protection Judiciaire de la Jeunesse et l'administration pénitentiaire, le service socio-judiciaire intervient auprès d'un public majeur et mineur placé sous-main de justice et de victimes d'infractions pénales. Rattaché à France Victimes, le Service d'Aide aux Victimes du service socio-judiciaire de l'AIS35 a pour objectif d'écouter, d'informer, d'accompagner, d'orienter et de soutenir les victimes d'infractions pénales POSTE : Le Service socio-judiciaire de l'AIS 35, recherche pour son service d'Aide aux Victimes de Saint-Malo un(e) intervenant(e) socio-judiciaire en CDI. Vous avez pour mission de prendre en charge les victimes. Cette prise en charge s'organise sous forme d'entretiens et d'accompagnement dans des démarches administratives, sociales ou judicaires. PROFIL : Vous êtes autonome dans votre travail et possédez une grande rigueur dans votre organisation. Vous avez un bon relationnel avec le public et les partenaires. Vous avez acquis :
Techniques d'entretien.
Capacités rédactionnelles.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Connaissance de la procédure pénale.
Maitrise des outils bureautiques. Lieu de travail : Le Service d'Aide aux Victimes est dispensé principalement à St Malo. Le poste nécessite des déplacements sur Rennes et dans les villes du département où le service est présent. Temps de travail : 39h semaine. Prise de poste : IMMEDIATE Permis B souhaité Qualification : Diplôme de travailleur social, éducateur spécialisé, juriste, psychologue. Convention collective : CHRS
SOP
Groupe V. + prime Laforcade

"Confiserie CAROLINE" située à l'entrée de la plage de l'écluse à Dinard recherche une personne à partir du mois de février 2026 pour la vente, la fabrication des gaufres, des crêpes, des sandwichs et des paninis. Vous travaillerez avec la responsable durant toute l'année et accompagné(e) de saisonnier(es) durant l'été. Les heures de travail : 11h à 19h avec la pause déjeuner hors période estivale. Les horaires sont lissés sur l'année : le contrat est proposé 35h/ semaine mais, vous serez amené(e) à réaliser moins d'heures en hiver et plus en été. 2 jours de congés par semaine : jeudi et vendredi en dehors du mois de juillet et août 4 semaines de congés en janvier, 1 semaine en juin. Expérience fortement souhaitée sur poste similaire Si vous n'avez jamais travaillé dans ce secteur d'activité, l'employeur propose un jour ou 2 d'immersion afin de découvrir le métier et si vous êtes intéressé(e) la responsable vous formera directement sur place.

- Analyse, codage et saisie de l'information médicale contenue dans les dossiers médicaux en MCO et SSR
Contrôle de la pertinence et optimisation des résumés de séjours
Vérification de l'exhaustivité des dossiers traités
Contrôle qualité mensuel à l'aide de requêtes sur la base PMSI
Constitution, gestion et sauvegarde de fichiers transmis mensuellement à la Tutelle Dans le respect des contraintes règlementaires Dans le respect des règles de confidentialité et de secret professionnel Dans le respect d'une exhaustivité et d'une qualité d'information médicale maximales Dans le respect de la sécurité informatique
Veille réglementaire
Extractions de données permettant le suivi de l'activité médicale
Participation aux groupes de travail concernant l'évolution du dossier patient, ou différents projets requérant une connaissance PMSI
Travailler en collaboration avec la responsable de l'information médicale de la Fondation, l'équipe de direction, l'encadrement, les professionnels médecins, soignants et de rééducation

SOS AMBULANCE recherche un(e) ambulancier(e) diplômé(e) d'état. LE DIPLOME DEA EST OBLIGATOIRE POUR SE POSITIONNER SUR L'OFFRE. Vous travaillerez de jour. Prévoir une permanence 1 We toutes les 4 semaines. Vous travaillez en équipe. Une personne débutante peut se positionner car accompagnement possible assuré par un(e) collègue confirmé(e). Le poste est proposé en CDI mais, l'employeur peut s'adapter aux disponibilités selon les candidats.

L'agence Manpower Rennes Tertiaire recherche pour son client, une entreprise située à Saint-Malo, un Conseiller client privé Grand Public (H/F) pour rejoindre leur équipe en intérim. Si vous recherchez une opportunité passionnante pour mettre en valeur vos compétences, nous vous invitons à postuler. En tant que conseiller client privé Grand public en intérim, votre mission principales seront les suivantes :
Accueil physique et téléphonique des clients.
Gestion des tâches administratives.
Exploration des listes commerciales.
Conformité/ revues KYC.
Gestion du portefeuille clients en l'absence des conseillers à l'exception du conseil en immobilier et du conseil des instruments financiers. Conditions de travail :
Dates mission : 07/10/2025-14/11/2025
Horaires de travail : mardi au vendredi 8h45-12h30/13h40-18h10 et le samedi 8h53-12h55 Pour réussir dans ce poste, vous devez :
Être titulaire d'un Bac+3 ou équivalent dans le secteur bancaire.
Justifier d'au moins 3 années d'expérience en tant que chargé de clientèle en banque ou conseiller particulier au sein d'une entité bancaire.
Avoir un excellent sens du relationnel et de l'organisation Si vous êtes motivé(e), dynamique, et que vous cherchez à mettre en œuvre vos compétences en recrutement au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous attendons votre candidature avec impatience. Pour postuler, c'est en un clic grâce à votre compte Manpower !

Nous recherchons pour notre client, une société de restauration collective, un.e cuisinier.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de :
Organiser et préparer des repas (préparation froide et cuisson) ;
Elaborer les menus ;
Veiller scrupuleusement au respect des normes : préparation et distribution des aliments, matériels et locaux ;
Réceptionner les marchandises, veiller à leur stockage dans le respect des règles d'hygiène et des modes de conservation des aliments.
Signaler les besoins en réapprovisionnements et les produits périmés ;
Organiser et participer au nettoyage, à l'entretien et au rangement du matériel et des locaux, dans le respect des procédures et procédés définis. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP Cuisine. Vous connaissez bien les règles HACCP. Vous êtes volontaire, rigoureux et assidu. Vos conditions de travail : Horaires : 7h-15h ; Travail un week-end sur deux ; Taux horaire 12.60EUR négociable ;

Les PEP Brétill'Armor recrutent pour : Le Dispositif Les Hautes Roches Un/e ASSISTANT/E SOCIAL/E (H/F) CDD à temps partiel (0.40 ETP) Présentation L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités :
Le médico-social
La protection de l'enfance
Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture L'association compte plus de 700 professionnels, 71 métiers et gère 27 établissements et services répartis sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor. Le poste proposé concerne le SESSAD inclus dans le dispositif "Les Hautes Roches" à Saint-Malo. Accompagnant 88 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans.
7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air,
36 accompagnements de Prestations en Milieu ordinaire (SESSAD)
et 45 enfants /jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) Type de contrat proposé
Type de poste : CDD à temps partiel (remplacement maladie)
ETP : 0.40 ETP (14 h/semaine)
Poste à pourvoir au plus tôt
Selon Convention Collective 1966
Lieu de travail : SESSAD du Dispositif Les Hautes Roches à Saint-Malo Définition de la fonction Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et de la directrice, vous serez chargé(e) :
D'intégrer une équipe pluridisciplinaire,
D'assurer une fonction de lien, d'information et d'accompagnement auprès des familles, des enfants et jeunes du SESSAD en ce qui concerne les questions sociales, d'ouverture ou de renouvellement de droits, de protection de l'enfance et de liens avec les partenaires de la protection de l'enfance. Missions
Être l'interlocuteur (trice) des familles sur les questions sociales. Les recevoir au service ou effectuer des visites à leur domicile.
Être l'interlocuteur (trice) en lien avec les cheffes des services, des partenaires de la protection de l'enfance.
Être capable d'orienter les familles vers les structures ou services qui pourraient les soutenir dans certaines démarches.
Participer au rendez-vous d'admission.
Informer les familles sur leurs droits, qu'il s'agisse de droit commun ou de droit sur le handicap, soit individuellement soit dans le cadre de réunions d'information.
Être en capacité d'aider à la constitution de dossiers (sécurité sociale, MDPH, transport...) en gardant le souci de l'autonomie des personnes accueillies.
Aborder avec les familles concernées par le handicap, d'autres aspects ayant trait à la parentalité, à l'emploi, au logement.
Soutenir la recherche de solutions facilitant le quotidien de l'enfant/ jeune et/ou sa famille.
Concevoir et animer des actions de groupe
Etablir des bilans sociaux
Être en capacité de rédiger un écrit d'IP ou de signalement.
S'informer régulièrement sur l'évolution de la législation. Compétences et Aptitudes attendues Vous inscrirez votre intervention dans le cadre du projet d'établissement, des projets de services et des projets personnalisés, ainsi que des recommandations de bonnes pratiques professionnelles. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Sont attendues une connaissance du travail en SESSAD, une expérience du travail avec les familles et des partenaires de la protection de l'enfance.
Capacité d'adaptation et de travail en équipe, facilités relationnelles, capacités rédactionnelles.
Bonne connaissance des dispositifs médico-sociaux. Diplômes et Expérience
Diplôme d'Etat d'Assistant de service social obligatoire
Permis B Modalités de réponse à l'annonce Date limite de retour des candidatures : dès que possible Envoyer CV et lettre de motivation à : Mail : hautes.roches@pepbretillarmor.org Consultez nos sites : https://www.pepbretillarmor.org/nos-offres-demploi/

Nous recherchons pour l'un de nos clients à proximité de Saint Malo, un opérateur de production (H/F) Cette entreprise est spécialisée dans la confection des emballages plastiques Vous aurez en charge le contrôle des machines, la fabrication des contenants (Fûts, jerricans, petits contenants). Le suivi du cahier des charges. Connaître les règles d'hygiène au seins d'une industrie Cette entreprise fonctionne en 5*8 Poste évolutif.

Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un hôtel-restaurant renommé, une personne pour assurer le service du petit déjeuner + service du midi. Vos missions :
Préparer et mettre en place le buffet du petit déjeuner,
Accueillir les clients de l'hôtel et veiller à leur satisfaction pendant le service,
Assurer le réassort du buffet en temps réel et garantir la fraîcheur des produits,
Maintenir la propreté de la zone de service pendant et après les heures de service,
Effectuer la prise de commande spécifique des clients et servir les plats chauds selon les demandes. Compétences recherchées :
Capacité à travailler tôt le matin,
Sens du service et bonnes capacités relationnelles,
Expérience dans la restauration ou l'hôtellerie appréciée, mais les débutants motivés H/F sont également bienvenus,
Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Avantages du poste : Horaires en continues : 7h-15h 2 jours de repos consécutifs : lundi-mardi / mardi-mercredi / mercredi-jeudi Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.

Si vous souhaitez mettre en avant vos talents de vente dans une autre activité, ou si vous connaissez déjà le milieu de la boulangerie pâtisserie, passez la porte de notre boutique, vous êtes le(la) bienvenu(e) ! Au sein d'une boulangerie pâtisserie, vous serez en charge de :
l'accueil de la clientèle,
la mise en place des produits
la vente et les encaissements
la préparation de sandwichs
l'entretien de la surface de vente. Le poste est à pourvoir immédiatement. Vous travaillez du lundi au dimanche par roulement à la semaine soit :
du matin de 6h30 à 13h
de l'après-midi de 13h30 à 20h
en coupure de 10h à 13h et de 17h à 20h Merci de contacter l'employeur par téléphone au 0672840534 ou par mail. Votre jour de repos est le jeudi.

Contrat de remplacement à durée déterminée d'une journée le 17 novembre, mais pouvant déboucher sur d'autres remplacements plus longs (durant des périodes de congés...) La personne recrutée assure les missions suivantes : Missions principales :
Elle assure le transport individualisé des personnes à mobilité réduite et/ou déficients intellectuels, inscrites au service STH. Elle accompagne également les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés et/ou associés pour l'Accueil de Jour, voire lors de sorties programmées pour ce service.
Elle veille à être à l'écoute des usagers, dans le respect de chacun
Elle accompagne jusqu'à la porte du domicile de chaque usager si tel est leur besoin
Elle veille au bon fonctionnement du véhicule, notamment en matière de sécurité.
Elle assure les encaissements tickets ou monnaie lors des transports.
Elle veille à la sécurité des passagers et notamment l'usage de la ceinture de sécurité.
Elle gère le planning d'entretien et de contrôle du véhicule. Missions secondaires :
Elle assure de petits travaux ne nécessitant pas de certificat professionnel ciblé au sein de l'association : petits travaux comme l'entretien du parc (tonte de pelouse, etc.), récupérations de courses, etc. Connaissances, compétences, aptitudes requises :
Permis de conduire en cours de validité, à transmettre
Qualités relationnelles avec les usagers et les professionnels de l'établissement
Attitude bienveillante et attention vis-à-vis des usagers.
Gestion de l'agressivité et capacité d'écoute.
Esprit d'initiative.
Maîtrise des risques routiers.
Capacité à évaluer les risque pour autrui et pour soi-même. Lien hiérarchique :
Elle rend compte de son activité à la Directrice. Merci d'adresser votre candidature devant comprendre OBLIGATOIREMENT : un CV et une LETTRE DE MOTIVATION par mail à l'adresse suivante : adsaccueil@gmail.com

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

L'Association Notre Dame du Roc situé à Dinard (35800) recrute pour la MECS (enfants de 3 à 6 ans) : Surveillant(e) de nuit sous la responsabilité du Chef de service Temps plein en CDD de 6 mois avec possibilité d'évolution en CDI, à pouvoir dès que possible Missions : Vos missions sont principalement les suivantes :
Concourir à la dynamique et à l'amélioration des projets de service et du projet d'établissement,
Assurer la sécurité des locaux, des biens et des personnes hébergées,
Assurer un accueil téléphonique et physique suite aux demandes d'urgence. Tâches :
Ecouter les enfants et répondre à leur demande ou besoin,
Répondre aux appels téléphoniques, notamment pour les demandes de mise en sécurité et faire le lien avec l'astreinte,
Effectuer des rondes dans l'établissement,
Consigner les informations dans les différents supports : cahier de nuit, classeur de présence.,
Faire remonter à la direction toute information ou dysfonctionnement concernant la sécurité,
Participer aux tâches quotidiennes. Compétences et qualités attendues :
Qualités relationnelles (calme, distance professionnelle), écoute, discrétion, rigueur,
Expérience souhaitée auprès d'un public vulnérable,
Connaissance de la petite enfance fortement souhaitée,
Qualités rédactionnelles,
Savoir rendre compte,
Pratique de l'informatique. Profil :
Vous êtes titulaire de la formation qualifiante de surveillant(e) de nuit et/ou en cours,
Poste nécessitant le permis B Conditions d'exercice :
Poste basé à Dinard
Travail de nuit de 21h à 8h
Travail 1 week-end sur 2 ou 3
Veille debout (non dormante)
Travail en étant seul(e) dans l'établissement
Poste en CDD de 6 mois avec possibilité d'une évolution en CDI Salaire : Selon convention 66, expérience minimum 2 ans Prime Ségur Prise en charge du transport quotidien à 50 % Les dossiers de candidature devront être adressés dès que possible Contact : comptabilite@ndr35.org

Association à vocation sociale basée à Saint Malo, TY AL LEVENEZ comprend plusieurs pôles d'activité : Habitat Jeunes (Foyer des Jeunes Travailleurs), Tourisme social et solidaire, Restauration associative. Sous la responsabilité de la responsable du Pôle Habitat Jeunes, vous intervenez auprès de jeunes (16-30 ans) : accueil et accompagnement individuel de jeunes en situation de fragilité, aux démarches, à la vie quotidienne, mise en place d'animations collectives, gestion locative (état des lieux, suivi des paiements.), permanence au point logement jeune. Vous saisissez les informations sur le logiciel de suivi. Vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des partenaires éducatifs en relais de la responsable de Pôle. Vous savez travailler en équipe, tout en étant autonome, et vous positionner dans une organisation associative. Expérimenté.e dans le logement accompagné, vous animez la fonction socio-éducative : vos collègues se réfèrent à vous concernant les situations complexes d'accompagnement dans le cadre du projet associatif. Vous travaillez 2 soirs par semaine et 1 week end par mois, par roulement planifié à l'année. Vous bénéficiez d'un 13ème mois, d'une restauration sur place à prix préférentiel, d'un CSE (chèques vacances), mutuelle prise en charge à 70% et d'une bonne ambiance.

L'hôte d'accueil H/F est sous la responsabilité d'une cheffe hôtesse et/ou de la responsable des hôtesses. Doté(e) d'un vrai sens du service, vous vous devez de réaliser avec enthousiasme l'ensemble des tâches confiées dans son périmètre d'intervention tout en véhiculant une image positive de Charleen et du client. Réalisation de la prestation, l'hôtesse d'accueil : Connaît, respecte et applique les procédures et les consignes ; Accueille, renseigne et oriente les visiteurs ; Gère le standard téléphonique ; Prise de messages téléphoniques Compétences métiers Savoir faire et savoir être liés aux métiers de l'accueil Maitrise des outils de communication de l'informatique Avoir une tenue et un comportement irréprochable Connaître parfaitement les consignes se rapportant aux missions Compétences comportementales Sens de l'accueil et du service, esprit d'équipe Souriant, courtois, discret Être ponctuel Sens de l'organisation et de la rigueur Être responsable, savoir rendre compte, esprit d'initiative Profil BAC PRO minimum 1 an d'expérience d'accueil en entreprise

L'entreprise : Créés en 1963 sur un concept santé, les Thermes Marins de Saint-Malo ont évolué vers le bien-être, la détente et le Spa. Avec 90 cabines de soins et 6 piscines dont un Parcours Aquatonic, le centre de thalassothérapie propose tous les bienfaits de l'eau de mer, des algues et des massages, à travers un large choix de soins personnalisés et une gamme d'hébergements du 2 au 5 étoiles avec ou sans restaurants. Minceur, forme, santé et Spa, pour une journée, un week-end, ou une semaine. Rejoindre les Thermes Marins de Saint-Malo, c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : Notre centre de thalassothérapie recherche des hydrothérapeutes en CDD. 5 postes à pourvoir Il n'y a aucun prérequis pour intégrer ce poste. Après une formation interne, vous prodiguerez à nos clients des soins d'hydrothérapie marine (hydromassages, enveloppements d'algues, modelages sous affusions...) et animerez des piscines de jets. Vos principales missions consistent à : Accueillir et installer les clients Accompagner le client afin de s'assurer du bon déroulement du soin Maîtriser le matériel spécifique à l'hydrothérapie Garantir au client un parcours sécurisé Réaliser des protocoles de soins collectifs ou individuels en hydrothérapie en respectant les spécificités techniques et l'intimité du client afin que la prestation réponde aux objectifs et bienfaits attendus Évaluer la satisfaction du client en lui posant des questions sur son ressenti à sa prise de congé Le poste est à pourvoir en CDD (35 heures complet), pour un contrat jusqu'au 4 janvier 2026. Travail le week-end.
Évolution de la rémunération selon expérience à partir de la prise de fonction
Prime de soins et prime le dimanche
Régimes de Mutuelle et prévoyance avantageux
Vêtements de travail fournis et blanchis
Offres ou réductions sur les produits et services du Groupe
CSE
Possibilité de logement au démarrage. Votre profil :
Vous présentez un grand intérêt et une motivation pour les métiers de service
Vous avez une présentation soignée et une bonne culture générale
Vous aimez le travail en équipe
Niveau anglais A1 apprécié

- Description de l'entreprise Sous le statut de micro-crèche, "Les Chrysalides" a une capacité d'accueil de 10 enfants par jour, un petit cocon pour grandir en toute sérénité. Actuellement l'équipe est composée d'une Educatrice de Jeunes Enfants (Référente technique et gérante), une auxiliaire de Puériculture et trois CAP AEPE.
Description du poste Je recherche un(e) CAP AEPE pour commencer le remplacement d'une salariée durant 6 mois à partir de mi-septembre, et peut être plus. Le CAP AEPE est responsable de l'accompagnement de l'enfant dans sa globalité et doit répondre à ses besoins fondamentaux, pour son bien-être et son bon développement. Son rôle est également d'assurer la sécurité, l'hygiène et le confort de l'enfant sous la responsabilité du référent technique. La micro-crèche Les Chrysalides tient à respecter au plus près les besoins spécifiques de chaque enfant, le projet pédagogique est donc basé sur cette spécificité.
Ses principales missions sont de : Accueillir et accompagner l'enfant individuellement et en groupe Accueillir et accompagner la famille, en étant source de conseils sur l'hygiène, l'alimentation, la sécurité . Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets Assurer les soins d'hygiène et de confort Assurer l'entretien du linge et des locaux Assurer la remise en température des repas selon les règles HACCP Travailler en équipe et participer aux réunions d'équipe et aux analyses de pratique S'assurer du respect des règles de sécurité
Profil recherché : Vous êtes titulaire du CAP AEPE et vous avez une expérience en structure d'accueil petite enfance. Vous avez une sensibilité pour le développement durable et vous souhaitez rejoindre une micro-crèche qui intègre son projet dans une démarche éco-responsable. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication et votre esprit d'équipe sont vos atouts pour rejoindre l'équipe de cette micro-crèche. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une nouvelle équipe, alors n'hésitez pas et envoyez votre candidature avec un CV à jour et une lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 801,80€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/09/2025

Carrefour City recrute un-e employé-e polyvalent-e ! Vous aimez le contact client, le travail en équipe et la diversité des missions ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Vos missions :
Accueil et conseil des clients
Mise en rayon et gestion des stocks
Encaissement et entretien du magasin Profil recherché : Souriant-e, réactif-ve et organisé-e, vous aimez le rythme et la polyvalence du commerce de proximité. Rejoignez une enseigne conviviale où chaque journée est différente !

Restaurant fermé le soir 6 mois de l'année. Badgeuse, heures supplémentaires récupérées ou payées. 2 jours de repos par semaine Abonnement stationnement remboursé

Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile ( SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de St Malo. Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance
assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche), aide au repas)
accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité ( véhiculée ou et au bras)
aide à l'entretien du cadre de vie
assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre recherche un véhicule de service possible pour assurer vos déplacements professionnels Tickets repas

En Ille-et-Vilaine, notre Maison d'Enfants à Caractère Social « Les Enfants de Rochebonne » accompagne 159 enfants et adolescents confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. Le pôle Internat, situé à Saint-Malo (35), comprend trois unités de vie accueillant 30 enfants et adolescents âgés de 3 à 18 ans : * le service du Sillon : 11 adolescents de 12 à 18 ans, * le service des Korrigans : 11 enfants et adolescents de 8 à 18 ans, * le service des Timoniers : 8 enfants de 3 à 8 ans. Vous intégrerez l'équipe du service des Timoniers. Dans ce cadre d'accueil spécifique, nous recherchons un(e) travailleur(se) social(e) afin d'assurer un accompagnement éducatif de qualité, dans le respect des valeurs humaines et solidaires portées par la Fondation. Vos missions En lien avec le chef de service et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement global des jeunes, de leur quotidien jusqu'à la construction de leur projet d'avenir. Accompagnement éducatif et protection * Suivi des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, activités.). * Élaboration et suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés (PAP) en lien avec les familles, partenaires et services de l'ASE. * Soutien à l'autonomie, à l'insertion sociale, scolaire et professionnelle. Projets éducatifs et institutionnels * Mise en œuvre du Projet d'Établissement et du Projet d'Accompagnement Éducatif. * Organisation et animation d'actions éducatives adaptées. * Application des règles de vie, respect du cadre légal et réglementaire. Travail en équipe et partenariats * Collaboration avec les équipes éducatives, administratives et techniques. * Participation aux réunions d'équipe, groupes de travail, formations et analyses de pratiques. * Représentation de l'établissement auprès des partenaires externes (ASE, santé, éducation, justice.). Suivi administratif * Rédaction des écrits professionnels : rapports, comptes rendus, DIPC, bilans éducatifs. * Suivi et mise à jour des dossiers jeunes (éducatifs, scolaires, médicaux.). * Gestion de l'organisation logistique des activités et sorties. Formation & expérience * Diplôme d'État de niveau 4 à 6 requis : Moniteur éducateur (DEME) ou équivalent, ou Éducateur de jeunes enfants (EJE) ou équivalent, ou Éducateur spécialisé (DEES) ou équivalent * Expérience en protection de l'enfance souhaitée. * Permis B obligatoire. Compétences et qualités * Capacité d'observation, d'analyse et d'adaptation. * Sens du relationnel et posture éducative bienveillante. * Réactivité, rigueur, gestion du stress et des situations de crise. * Esprit d'équipe, organisation, capacités rédactionnelles. Ce que nous vous proposons * CDI à temps plein, poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2025 (flexible selon votre disponibilité) * Rémunération selon la Convention collective 66, avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté * Mutuelle prise en charge à 100 % (base) * Accès à la formation continue et à l'analyse de pratique professionnelle Modalités de candidature
Envoyez votre CV à : enfrochebonne@armeedusalut.fr
Ou postulez via le lien : https://taleez.com/apply/travailleur-se-social-e-en-protection-de-l-enfance-saint-malo-fondation-de-l-armee-du-salut-cdi-1

Nous recherchons un-e Equipier-e Polyvalent-e pour notre magasin de La Richardais Il s'agit d'un CDI à temps partiel de 25h, planification à définir lors de l'entretien en fonction de vos impératifs et ceux de l'activité Les missions principales sont : Accueil client :
Accueil client : renseignements, conseil, présentation du concept
Bonne tenue du magasin : merchandising, prix, affichage, rangement, nettoyage.
Réception des marchandises et mise en rayon : pointage des bons de livraison, mise en rayon, mise en place des prix
Installation des promotions et animations commerciales du point de vente Commerce :
Tenue de caisse : encaissement, procédure ouverture et fermeture caisse
Comptage et saisie lors de réalisation d'inventaires
Respect des normes d'hygiène et de sécurité Vie d'équipe :
Participation à la vie du magasin : vous faites preuve de polyvalence et apportez votre aide en fonction des besoins, toujours dans le but d'assurer le fonctionnement de l'activité et le service client.
Développement de vos compétences et contribution active à l'intégration et la formation de vos collègues au sein du réseau. Rejoindre NOUS anti gaspi, en quelques mots c'est : Participer concrètement à la réduction du gaspillage alimentaire et donner accès au plus grand nombre à des produits de qualité revalorisés vivre une expérience en point de vente alimentaire inédite et disruptive au sein d'un réseau en croissance qui bouscule le marché alimentaire français, Bénéficier d'un accompagnement dès l'intégration et sur le long terme (mobilité interne, montée en compétences etc.). Avantages : Participation au Transport à hauteur de 50% (dont vélo et mobilité verte) Remise de 25% sur les achats en magasin NOUS

L'entreprise : Tout proche de la cité corsaire, directement sur la plage, l'Hôtel Le Nouveau Monde**** propose 83 chambres, un restaurant et un bar avec vue sur mer. Il possède Spa, piscine à jets sous-marins, hammam, solarium. Vue mer ou côté sud, les chambres inspirent luxe, calme et évasion. Le restaurant « Les 7 Mers » largement ouvert sur la mer, propose de véritables aventures culinaires à travers une cuisine du monde. Le bar « Le Comptoir » est une invitation à l'époque où les bateaux rentraient au port, chargés d'épices, de cacao, de café, de vanille... Rejoindre l'Hôtel Le Nouveau Monde , c'est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l'empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions. Description du poste : L'Hôtel du Nouveau Monde**** recrute un-e réceptionniste tournant-e. Vous missions seront les suivantes :
Assurer un accueil physique et téléphonique.
Effectuer les check-in et check-out des clients.
Vérifier les réservations clients.
Répondre aux demandes des clients concernant leur séjour.
Effectuer le suivi des séjours clients.
Prévoir le remplacement du Night lors de ses absences. Le poste est à pourvoir rapidement en CDI à temps complet (39h hebdo). Rémunération selon convention HCR
Mutuelle
Participation-CSE Profil recherché :
Dynamique et réactif-ve, vous êtes doté-e d'un bon relationnel clientèle et êtes attentif-ve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour.
Vous maitrisez les langues étrangères dont l'anglais,
Vous avez acquis une première expérience en hôtellerie haut de gamme,
Vous appréciez le travail en équipe.

Au sein d'une brasserie /crêperie d'une capacité de 60 couverts, Le Bistrot de Cathy (Le Pirate) recherche sur poste de serveur/serveuse (H/F) Vous serez en charge de dresser et débarrasser les tables, accueillir et servir la clientèle. Pas d'encaissement Vous travaillerez du mardi au dimanche midi sur les services du midi et du soir de 11h30 à 15h30 et de 18h30 à 22h30. Dimanche soir, lundi (journée) et mardi soir non travaillés. Indemnités de repas Poste non logé. Poste à pourvoir de suite . Poste proposé en CDI mais, l'employeur peut s'adapter à vos disponibilités Pour postuler, merci de venir nous rencontrer directement au restaurant entre 10h et 12h

Nous recherchons un/une agent(e) d'entretien pour travailler chez les particuliers et les professionnels. Amplitudes de journée. de 7h à 17h Temps plein ou temps partiel CDD de 6 mois à compter du 05 janvier 2026 Week-end et jours fériés garantis. Equipe dynamique et sympathique A l'issue d'autres contrats pourront être proposés à votre convenance. Véhicules avec boite manuelle.

LE GRAND HOTEL BARRIERE DINARD 5* RECRUTE UN(E) ASSISTANT(E) GOUVERNANTE GENERALE Le Grand Hôtel Dinard, hôtel 5*, 86 chambres, membre du réseau Leading Hotels of the World, perpétue une tradition d'élégance pour cette destination mythique de la Côte d'Emeraude. Concierge Clefs d'Or, piscine privée, Spa Diane Barrière signé Chantal Peyrat, sauna et hammam excellent pour nimber chaque journée d'une aura de sérénité. Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Gouvernante Générale. Description du poste VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
Entretenir un excellent relationnel avec les clients, avec confidentialité et discrétion ;
Garantir la qualité et la tenue de ses chambres dans le respect des directives et procédures internes et dans le souci de satisfaire les exigences de la clientèle ;
Vérifier l'entretien des chambres, couloirs et lieux communs ;
Animer l'ensemble du personnel d'étage
Gérer ou superviser la gestion des stocks de linge, de produits d'entretien et d'accueil. Qualifications Vous avez le sens des responsabilités, du service client et de la perfection ? Votre sens de l'organisation et du management vous sont loués ? Vous êtes sûrement le/la Gouvernant(e) d'étage que nous recherchons ! De formation hôtelière, vous disposez d'une expérience similaire et avez le sens de la relation client ainsi que des responsabilités. Vos principales qualités sont votre rigueur, votre discrétion et votre esprit d'équipe et de service. Informations supplémentaires TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI. Le 13ème mois et intéressement Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous Des opportunités de mobilité en France et à l'international Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve La majoration des heures de nuit
Statut Employé
35h/semaine (Possibilité de passer sur un contrat 39h si souhaité par le candidat) Salaire mensuel brut de 2 053,61€
Horaires tournants et variables Travail week-ends et jours fériés

V3C environnement est une société innovante spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation d'équipements dédiés à la gestion des déchets et des produits dangereux. Notre mission : accompagner les collectivités et entreprises dans leurs démarches environnementales grâce à des solutions durables, ergonomiques et esthétiques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction / Bras droit confirmé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique basée à Saint-Malo. Une équipe humaine et sympathique vous attend pour poursuivre ensemble notre ascension ! ________________________________________ Vos missions principales 1. Gestion administrative, logistique et transport
Organisation et suivi des transports de marchandises
Édition et suivi des bons de livraison
Coordination logistique et gestion des stocks
Suivi des livraisons et information clients 2. Marketing, communication et développement commercial
Participation au développement commercial (clientèle privée, collectivités, collecteurs)
Conception et mise en œuvre d'opérations commerciales (emailing, campagnes promotionnelles, etc.)
Création et rédaction de contenus pour le site web, les réseaux sociaux et les supports de communication (plaquettes, catalogues, vidéos, newsletters, fiches produits, etc.)
Utilisation d'outils de création graphique (Canva, Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator, PowerPoint, etc.)
Appui à la refonte du site internet et à la gestion d'un éventuel site marchand
Interface entre la direction, l'équipe commerciale, l'agence de communication et le webdesigner
Soutien opérationnel à la prise de décision stratégique 3. Appui direct à la Direction
Gestion de dossiers variés et assistance au pilotage de projets internes
Préparation de documents de suivi, comptes rendus et reporting
Coordination des actions entre les différents services 4. Gestion des appels d'offres (formation interne assurée)
Veille et détection des appels d'offres publics et privés
Collecte et centralisation des pièces administratives et techniques
Rédaction et mise en page des réponses, notamment des mémoires techniques
Suivi des dépôts et des suites à donner 5. Missions complémentaires
Participation ponctuelle à des salons professionnels ou événements clients
Contribution à l'amélioration continue des process internes ________________________________________ Profil recherché Formation et expérience
Diplômé(e) d'une école de commerce (HEC.), d'ingénieur ou équivalent
Expérience confirmée sur un poste similaire
Une connaissance du secteur environnemental, industriel ou des marchés publics serait un plus Compétences techniques
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Bonne aisance sur les outils de communication digitale (réseaux sociaux, emailing, etc.)
Maîtrise des outils de conception graphique et de mise en page (Canva, Adobe InDesign, Illustrator, Photoshop, PowerPoint, etc.) pour la création de supports commerciaux et marketing (catalogues, plaquettes, fiches produits, visuels web, etc.)
Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse Qualités personnelles
Organisation, rigueur et autonomie
Sens des responsabilités, capacités d'analyse et force de proposition
Aisance relationnelle, écoute et esprit d'équipe
Respect, discrétion et confidentialité
Excellente présentation et communication ________________________________________ Conditions
Poste basé à Saint-Malo (35)
CDI
35 heures / semaine
Rémunération : à définir ________________________________________ Pourquoi rejoindre V3C Environnement ? Une entreprise en pleine croissance, porteuse de sens Une équipe à taille humaine, conviviale et impliquée Des missions variées au cœur de l'innovation environnementale

employé polyvalent de restauration mise en place fabrication plonge entretien des locaux respect des règles d'hygiène

MERCURE BALMORAL SAINT MALO Situé face à la gare de Saint Malo, établissement 4* de 77 chambres, recherche 1 réceptionniste de jour (H/F). MISSION/ PRINCIPALES RESPONSABILITES : Technique Métier et relation client : Assure à la clientèle un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement Effectue les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check out sur le système informatique en place dans l'hôtel Vérifie les garanties et les réservations des clients Garantit le suivi du séjour des clients par la communication des informations importantes à ses collègues et supérieurs et par la vérification des garanties Répond aux appels téléphoniques et prend ponctuellement les réservations Tient, vérifie et contrôle sa caisse personnelle Répond aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction Renseigne les clients sur les informations touristiques Réalise les différents projets confiés par sa hiérarchie Applique les procédures et politiques définies par la marque et l'hôtel en matière de contrôle des clients et sécurité des personnes S'assure que les demandes particulières des clients sont transmises aux services concernés Incarne l'esprit Heartist dans ses interactions avec les clients Commercial / Vente : Connaît les services proposés par l'hôtel, informe le client sur sa demande et l'incite à les utiliser et propose au client d'effectuer une réservation Management transverse : Travaille en étroite collaboration avec les services de l'hôtel Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement :
Veille à la propreté de son lieu de travail et au bon fonctionnement du matériel mis à sa disposition
Connaît et applique les conduites à tenir en cas d'évacuation incendie
Connait et applique l'ECOLABEL EUROPEEN
Applique les règles de sécurité dans l'accueil des clients, notamment les clients en situation de handicap poste non logé Si profil débutant, formation en interne possible

Recherche Agent de Service Hôtelier pour travailler au sein d'un EHPAD accueillant 68 personnes âgées. Missions : service des petits-déjeuners en chambre et des repas en salle à manger ; bio-nettoyage des chambres et entretien des parties privatives et communes ; participer aux actions d'animation et au maintien du lien social. Aide aux repas des résidents ainsi qu'aux couchers. 1 week-end sur 3 travaillé.

Nous recherchons un Chef d'Atelier Réceptionnaire (H/F) pour rejoindre notre site de Saint-Malo. Doté(e) de solides connaissances en mécanique, vous serez en charge de l'accueil des clients, de l'organisation de l'atelier, du suivi des interventions et de l'encadrement de l'équipe technique.

- Description de l'entreprise Sous le statut de micro-crèche, "Les Chrysalides" a une capacité d'accueil de 10 enfants par jour, un petit cocon pour grandir en toute sérénité. Actuellement l'équipe est composée d'une Educatrice de Jeunes Enfants (Référente technique et gérante), une auxiliaire de Puériculture et trois CAP AEPE.
Description du poste Je recherche un(e) Auxiliaire de puériculture à partir de mi-septembre, l'auxiliaire de puériculture est responsable de l'accompagnement de l'enfant dans sa globalité et doit répondre à ses besoins fondamentaux, pour son bien-être et son bon développement. Son rôle est également d'assurer la sécurité, l'hygiène et le confort de l'enfant sous la responsabilité du référent technique. La micro-crèche Les Chrysalides tient à respecter au plus près les besoins spécifiques de chaque enfant, le projet pédagogique est donc basé sur cette spécificité.
Ses principales missions sont de : Accueillir et accompagner l'enfant individuellement et en groupe Accueillir et accompagner la famille, en étant source de conseils sur l'hygiène, l'alimentation, la sécurité . Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets Assurer les soins d'hygiène et de confort Assurer l'entretien du linge et des locaux Assurer la remise en température des repas selon les règles HACCP Travailler en équipe et participer aux réunions d'équipe et aux analyses de pratique S'assurer du respect des règles de sécurité
Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture et vous avez une expérience en structure d'accueil petite enfance. Vous avez une sensibilité pour le développement durable et vous souhaitez rejoindre une micro-crèche qui intègre son projet dans une démarche éco-responsable. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'observation et de l'analyse, votre discrétion et votre patience. Votre implication et votre esprit d'équipe sont vos atouts pour rejoindre l'équipe de cette micro-crèche. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une nouvelle équipe, alors n'hésitez pas et envoyez votre candidature avec un CV à jour et une lettre de motivation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2000€ par mois Lieu du poste : En présentiel

CCV recherche pour son magasin de Pleurtuit un(e) Vendeur(se) en CDD 35h. CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video_blog CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille. Rattaché(e) à votre Responsable de Rayon, vos principales missions seront les suivantes :
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients
Participer au merchandising
Réception de marchandise, cintrage ou pliage et tenue du rayon
Etiquetage des vêtements Savoir-faire :
Techniques de mise en rayon
Techniques de vente
Entretien d'un espace de vente Votre profil :
Motivé(e)
Sens du commerce et de la satisfaction client
Passionné(e) de mode
Dynamique
Esprit d'équipe
Sens du détail
Expérience d'un an minimum dans le Prêt à Porter Le Poste : CDD 35h de 3 mois pour remplacement congé maternité Prise de poste 27/10/2025 Avantages : Prime d'objectifs, Heures supplémentaires majorées et Mutuelle

Rejoins Action une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions : Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin et les accompagner au quotidien o Gérer ton point de vente : commande du magasin, réception, gestion des stocks, implantation des nouveautés, plan de merchandising o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement, gérer l'organisation de la journée o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir : o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Plus, des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire, Une prime de participation, Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Une formation d'intégration de 8 semaines o Et, des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant, Chèques vacances, Accès aux opérations du CSE Action, Des cartes cadeaux, 15% de remise sur la gamme produit en magasin o Des perspectives d'évolution concrètes o Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as 1 an d'expérience minimum sur un poste managérial , idéalement en commerce o Si tu as suivi une formation de niveau Bac+2, c'est mieux o Disponible 35 heures, 5 jours par semaine durant les jours d'ouverture du magasin (du lundi au dimanche matin) sur horaires matin ou après-midi (6h-13h45 ou 12h45-20h30/21h) o Tu possèdes un bon savoir-faire et tu aimes travailler en équipe Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Rejoins Action une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions : Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin et les accompagner au quotidien o Gérer ton point de vente : commande du magasin, réception, gestion des stocks, implantation des nouveautés, plan de merchandising o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement, gérer l'organisation de la journée o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir : o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Plus, des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire, Une prime de participation, Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Une formation d'intégration de 8 semaines o Et, des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant, Chèques vacances, Accès aux opérations du CSE Action, Des cartes cadeaux, 15% de remise sur la gamme produit en magasin o Des perspectives d'évolution concrètes o Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as 1 an d'expérience minimum sur un poste managérial , idéalement en commerce o Si tu as suivi une formation de niveau Bac+2, c'est mieux o Disponible 35 heures, 5 jours par semaine durant les jours d'ouverture du magasin (du lundi au dimanche matin) sur horaires matin ou après-midi (6h-13h45 ou 12h45-20h30/21h) o Tu possèdes un bon savoir-faire et tu aimes travailler en équipe Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Au sein d'un restaurant Brasserie
Pizzeria vous serez en charge du service en salle Le restaurant est situé à saint Malo Intra-Muros. Vous travaillerez au service du midi (11h00
15h00 ) et du soir (18h00
22h00).

Tu recherches un emploi où tu peux profiter du soleil et d'un bon bol d'air frais ? Tu souhaites rejoindre une équipe dynamique et une structure plutôt familiale qui te soutient dans ton métier ? Au sein de l'agence Maison et Services St Malo, ta mission, si tu l'acceptes, sera : l'entretien des extérieurs au domicile des particuliers, suivant le cahier des charges établi entre la société et le client. Notre engagement : Matériel professionnel adapté et performant Démarche environnementale Formation continue et accompagnement permanent Pourquoi nous rejoindre ? Planning établi à l'avance et horaires fixes, pour un meilleur équilibre vie pro / vie perso Travail dans le secteur local, proche de chez toi Structure familiale où l'entraide et la bonne ambiance priment Formation personnalisée et accès à notre plateforme d'e-learning Accompagnement constant par une équipe disponible et encourageante Poste à pourvoir en février 2026 Le profil recherché : Permis B obligatoire pour te rendre sur les chantiers Première expérience dans le secteur et/ou diplôme équivalent Rémunération : selon profil et/ou expérience

Entreprise spécialisée dans les produits de la mer, nous recherchons un préparateur / manutentionnaire de commandes pour renforcer notre équipe de production. Vos missions principales : Préparer et conditionner les coquillages et crustacés selon les listings de commandes. Assurer l'entretien de votre espace de travail : plan de travail, sol, murs, viviers, camions, etc. Utiliser les outils informatiques pour la traçabilité des produits (saisie simple sur logiciel ou tablette). Participer aux opérations de réception, manutention et stockage des produits. Profil recherché : Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique. Vous avez une bonne condition physique (port de charges lourdes possible : coquilles Saint-Jacques, araignées, etc.). Une première expérience dans le domaine des produits de la mer ou de la logistique serait un plus. Vous maîtrisez les bases de l'informatique. Conditions de travail : Du lundi au vendredi Amplitude horaire : entre 9h et 22h, selon les arrivages et marées. Poste basé à Saint Malo Contrat : CDI 39h semaine Rejoignez une entreprise artisanale et passionnée où la qualité et la fraîcheur des produits sont au cœur du métier !

Votre agence Axia Intérim de Saint-Malo est un la recherche d'un(e) Manutentionnaire (H/F) avec Formation travail en hauteur et port du harnais. Votre mission :
Participer aux opérations de manutention et d'approvisionnement sur site
Assurer la manipulation et le transport de matériaux et d'équipements
Intervenir dans le respect strict des règles de sécurité (zone en hauteur)
Travailler en appui de l'équipe technique sur le chantier Profil attendu :
Rigueur et sens des responsabilités
Esprit d'équipe et fiabilité
Autonomie et vigilance dans l'exécution des tâches Titulaire de la Formation travail en hauteur et port du harnais OBLIGATOIRE. Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.

Accueillir conseiller et servir les clients Transmettre et garantir l'image de Carrefour par sa présentation générale
Accueillir, conseiller, animer, proposer de la dégustation active au client
Gérer les commandes et les réservations clients, vendre
Remonter les informations clients à son manager Assurer la mise en rayon des produits frais
Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur
Effectuer la coupe et/ou conditionner les produits, le dressage des plats selon les procédures d'hygiène en vigueur
Organiser et créer l'attractivité des produits frais
Participer à la mise en place des opérations commerciales
Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits du rayon
Suivre la conformité et la qualité des produits tout au long de la journée
Contrôler l'état et la conservation des produits périssables (gestion de la casse)
Assurer le réassort du rayon
Faire des propositions de commandes à son MR
Préparer et participer à l'inventaire du magasin
Selon le périmètre : procéder à la cuisson des produits alimentaires (stands poulet rôti, pizza)
Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernés Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage
Nettoyer les rayons en linéaire
Ranger le poste de travail/laboratoire, les machines, les accessoires
Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles)

Nous recherchons pour notre client, une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS), un.e éducateur.trice spécialisé.e. Dans le cadre de votre mission et sous la responsabilité du chef de service, vous serez en charge de :
Accompagner au quotidien les jeunes dans leur développement personnel, éducatif et social ;
Proposer et mettre en oeuvre des projets éducatifs individualisés ;
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs ;
Garantir un cadre sécurisant et bienveillant ;
Participer à la dynamique de groupe et à la vie collective. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou Moniteur Educateur. Vous justifiez d'une expérience en MECS ou dans l'accompagnement de jeunes en difficulté. Vous avez le sens de l'écoute, esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Vous êtes disponible pour travailler en horaires d'internat. Horaires : Travail en horaires d'internat (jour, soirée, week-end)

Nous recherchons pour notre client, une industrie agroalimentaire basée à Saint-Malo, un.e préparateur.trice de pâte. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de :
Alimenter en matières premières la ligne de fabrication ;
Assurer la bonne préparation des recettes, selon les procédures définies ;
Suivre les indicateurs de production et de traçabilité ;
Réaliser des opérations de manutention. Votre profil : Vous justifiez idéalement d'une première expérience en restauration, cuisine, ou industrie agroalimentaire. Vous êtes rigoureux.se et avez le sens du travail en équipe. Horaires en 2*8

Nous recrutons pour le compte de notre client, une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS), un.e Éducateur.trice de Jeunes Enfants pour accompagner et encadrer des enfants âgés de 3 à 6 ans. Vos missions :
Assurer l'accompagnement global des enfants dans les actes de la vie quotidienne ;
Mettre en place des activités éducatives et ludiques favorisant leur développement ;
Offrir un cadre sécurisant et structurant face à des comportements parfois instables ;
Participer activement à la vie institutionnelle et au projet personnalisé de chaque enfant ;
Travailler en lien avec les familles, les référents sociaux et l'équipe pluridisciplinaire. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Educateur Spécialisé (ES), Moniteur Educateur (ME) ou Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE). Expérience en internat, en MECS ou en protection de l'enfance fortement appréciée. Disponibilité pour travailler en horaires d'internat : matin / soir / week-end.

Nous recherchons pour notre client, une industrie basée à Châteauneuf d'Ille-et-Vilaine, un.e opérateur.trice finitions et montage. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de :
L'assemblage de cuves en Polyéthylène, en suivant le mode opératoire et en respectant les règles de sécurité et de qualité ;
Le remplissage des filtres en écorce de noix de coco (poussière) ;
L'utilisation d'engin de manutention (gerbeur électrique) Votre profil :
Vous aimez travailler en équipe ;
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outillages électroportatifs (Perceuse/visseuse/ clé à choc) ;
Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de l'industrie ;
Vous êtes titulaire idéalement du CACES 3 ;
Vous êtes habitué à travailler avec le port d'équipements de sécurité (lunette de sécurité, protections auditives, chaussures de sécurité). Vos conditions de travail : Les horaires sont : De 8h00 à 16h00 avec 30 minutes de pause rémunérée par alternance hebdomadaire. Le taux horaire de la mission est à 12EUR brut de l'heure + panier repas.

Nous recherchons pour plusieurs structures/établissements médico-sociaux, des travailleurs sociaux. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de :
Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne selon leur degré de dépendance ;
Aménager et entretenir leur cadre de vie (nettoyage des locaux, linge etc.) ;
Maintenir une vie sociale et relationnelle ;
Repérer les capacités et difficultés des personnes, leurs attentes et besoins ;
Effectuer des comptes-rendus. Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de type AES, aide-soignant.e, ASH, AVS, AMP, DETISF, ME, ES. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine du social, idéalement dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Vous faites preuve d'adaptation, d'empathie, de bienveillance, d'écoute et de patience.

Rejoignez l'équipe de notre client situé à Quévert en tant qu'Opérateur.trice de production pour plusieurs mois ! Notre client, spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias, est à la recherche d'un.e opérateur.trice passionné.e par les nouvelles technologies qui souhaite contribuer à la réduction de l'empreinte écologique. En étroite collaboration avec votre chef d'équipe et responsable d'atelier, vous jouez un rôle clé en donnant une seconde vie aux appareils électroniques. Vos missions sont : Déballer les produits avec délicatesse Scanner les produits comme un ninja du code-barre Trier les accessoires comme la Marie Kondo qui sommeille en vous Palettiser les produits reconditionnés Tester les produits tel un expert de l'analyse Brancher les périphériques Surveiller et enregistrer les résultats des test Orienter les produits vers les prochaines étapes de reconditionnement Rénover les produits (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés) pour qu'ils aient l'air aussi jeune que le jour de leur déballage. Concernant vos horaires, vous qui êtes lève tôt ou couche tard, ce poste vous correspond forcément ! Effectivement, en tant qu'Opérateur.trice de production, les horaires en 2*8. Informations complémentaires : Rémunération : SMIC et primes Restaurant d'entreprise Pour répondre aux attentes de notre client, nous sommes à la recherche d'une personne naturellement rigoureuse, qui a le soucis du détail et qui est passionnée par le domaine de la technologie et plus particulièrement de l'électronique. Mais nous sommes surtout à la recherche d'un.e Opérateur.trice de production qui souhaite mettre à profit sa polyvalence et son énergie au sein d'une équipe conviviale. Avoir travailler sur un poste similaire est un plus. De plus, rejoindre notre team intérimaire vous apportera beaucoup d'avantages ! Une mutuelle Une possibilité de se former via notre cabinet de formation interne Multiplier vos offres parrainage Un Compte Epargne Temps (taux d'intérêt annuel de 7%) De nombreux évènements organisés tout au long de l'année rien que pour vous ! Plus qu'un clic et nous repoussons ensemble les limites de l'électronique, alors n'attendez plus et postulez !

Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job-Box recherche pour l'un de ses clients, un.e ouvrier.ière paysagiste. Vos missions seront les suivantes :
Terrasser les terrains les plus récalcitrants ;
Faire germer des clôtures, des dalles, du gazon ;
Entretenir le matériel et les jardins aménagés ; Tailler, tondre, débroussailler, planter... Tout ça n'a plus aucun secret pour vous. Vous justifiez d'une expérience significative sur un même poste. Vous avez la main verte, aimez la nature et les grands espaces verts. Vous êtes reconnu.e pour votre polyvalence, votre sens du détail et votre rigeur. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :
Une mutuelle
Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité...
Des offres de parrainage
Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit)
D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt)
Des acomptes sur salaire proposé
De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un foyer de vie accueillant des adultes en situation de handicap, deux maître-sses de maison : 1 mission à temps plein 1 mission à temps partiel modulable (planning adaptable selon vos disponibilités) Ce foyer offre un cadre bienveillant et sécurisant, avec pour mission de favoriser l'autonomie, l'épanouissement et l'inclusion sociale des résident-e-s. Vos missions Vous aurez un rôle central dans le confort et la qualité de vie des résident-e-s. Vos principales missions seront : Assurer l'entretien et l'hygiène des espaces de vie (parties communes, lingerie, chambres si besoin). Participer à la préparation, au service et au suivi des repas dans le respect des régimes alimentaires. Gérer l'entretien du linge (lavage, séchage, repassage, rangement). Veiller au confort matériel et au bien-être des résident-e-s. Collaborer avec l'équipe éducative et soignante pour garantir un accompagnement global et cohérent. Contribuer à créer une ambiance chaleureuse et conviviale lors des temps de vie quotidienne. Expérience souhaitée dans un poste similaire ou dans le secteur médico-social. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Polyvalence, autonomie et sens de l'organisation. Bienveillance, patience et esprit d'équipe.

Les PEP Brétill'Armor recrutent pour : Le DISPOSITIF Les Hautes Roches Un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) / Moniteur(rice) éducateur(rice) (H/F) Dans le cadre d'une extension de places Présentation L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités :
Le médico-social
La protection de l'enfance
Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture L'association compte plus de 700 professionnels, 71 métiers et gère 27 établissements et services répartis sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor. Le poste proposé concerne l'IME inclus dans le DISPOSITIF Les Hautes Roches à Saint-Malo. Accompagnant 88 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans :
7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air,
36 accompagnements de Prestations en Milieu Ordinaire (SESSAD)
45 enfants /jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) Type de contrat proposé
Type de poste : CDI à 1 ETP
Poste à pourvoir le : 03/11/2025
Selon Convention Collective 1966
15 jours de congés supplémentaires aux congés payés
Lieu de travail : Saint-Malo Dans le cadre du projet associatif, du projet d'établissement et de service, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et de la directrice, il/elle est chargé(e) d'intégrer une équipe pluridisciplinaire et de travailler auprès de personnes présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du spectre autistique au sein de l'IME. Missions
accompagner les enfants et jeunes dans les divers apprentissages en utilisant des approches comportementales et développementales et des modes de communication adaptées (en respect des RBPP autisme),
mettre en place un cadre contenant et sécurisant,
suivre et construire des outils au profit des enfants accompagnés,
travailler en équipe pluridisciplinaire,
adapter l'intervention par votre questionnement,
travailler en lien avec les familles des enfants et jeunes accueillis,
participer à l'évaluation des capacités de l'enfant afin d'adapter les objectifs du projet personnalisé,
travailler à la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet individualisé de l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
rendre compte de votre travail lors de temps de concertation et de réunions ou lors de l'élaboration d'écrits professionnels divers. Compétences et Aptitudes attendues
connaissance du public en situation de handicap secteur enfance et particulièrement TSA
qualités relationnelles, humaines, d'écoute et de communication,
sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
rigueur, sens de l'organisation, capacité rédactionnelle. Diplômes et Expérience- Diplôme exigé : Educateur spécialisé / Moniteur éducateur Envoyer CV et lettre de motivation à : Mail : hautes.roches@pepbretillarmor.org Consultez nos sites : https://www.pepbretillarmor.org/nos-offres-demploi/ https://fr.linkedin.com/company/pep-bretill'armor

Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux de terrassement et travaux préparatoires, un Conducteur d'engin de manutention
H/F avec CACES F à ST MALO (35400). Intéressé(e) par ce poste, vous serez amené à :
Conduire l'engin de manutention avec le CACES F.
Effectuer la manutention des matériaux.
Charger et décharger les marchandises.
Contrôler la conformité des opérations.
Optimiser la logistique sur le chantier.
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité.
Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles. Les horaires: 8H 12H
14H 17H VARIABLES La remuneration: Selon qualification et grille BTP Vous possédez de l'expérience en conduite d'engin de manutention
H/F, maîtrisez le CACES F. Vous etes rigoureux, autonome et motivé(e). Ce poste est pour vous!!! Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Assistant(e) de Direction à dominante RH (H/F) CDI
Saint-Malo (35) Tercy Levillain, entreprise de menuiserie de 75 collaborateurs (150 ans d'histoire), recherche un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner la direction et assurer la gestion RH. Vos missions
Gestion administrative et organisation des agendas
Suivi RH : congés, arrêts, visites médicales, contrats, paie, intérim, formation
Déclarations et suivi sur portails (URSSAF, PRO BTP, CIBTP.)
Relation collaborateurs, prestataires et organismes extérieurs
Rédaction de documents internes et suivi des dossiers confidentiels
Participation à la gestion de la relation client (accueil téléphonique ponctuel, relances clients, litiges.)
Veillez à la bonne coordination et répartition des taches de l'équipe administrative Profil recherché
Expérience confirmée en gestion RH (BTP apprécié)
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Caractère affirmé, capable de gérer des interlocuteurs exigeants avec diplomatie
Discrétion et confidentialité indispensables Nous offrons
Un poste central et polyvalent auprès de la direction
Un environnement à taille humaine et exigeant
Des avantages : participation, tickets restaurant, Mutuelle en charge patronale à 60%, événements internes conviviaux

L'unité MNA, située à Saint-Malo, accueille : * un service éducatif dédié aux jeunes Mineurs Non Accompagnés (MNA) autonomes, offrant 5 places pour des adolescents de 15 à 18 ans ; * un service éducatif dédié aux jeunes Mineurs Non Accompagnés (MNA) vulnérables, offrant 11 places pour des adolescents de 12 à 18 ans. Dans ce cadre d'accueil spécifique, nous recherchons un(e) travailleur(se) social(e) afin d'assurer un accompagnement éducatif de qualité, dans le respect des valeurs humaines et solidaires portées par la Fondation. Vos missions En lien avec le chef de service et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement global des jeunes, de leur quotidien jusqu'à la construction de leur projet d'avenir. Accompagnement éducatif et protection * Suivi des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, activités.). * Élaboration et suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés (PAP) en lien avec les familles, partenaires et services de l'ASE. * Soutien à l'autonomie, à l'insertion sociale, scolaire et professionnelle. Projets éducatifs et institutionnels * Mise en œuvre du Projet d'Établissement et du Projet d'Accompagnement Éducatif. * Organisation et animation d'actions éducatives adaptées. * Application des règles de vie, respect du cadre légal et réglementaire. Travail en équipe et partenariats * Collaboration avec les équipes éducatives, administratives et techniques. * Participation aux réunions d'équipe, groupes de travail, formations et analyses de pratiques. * Représentation de l'établissement auprès des partenaires externes (ASE, santé, éducation, justice.). Suivi administratif * Rédaction des écrits professionnels : rapports, comptes rendus, DIPC, bilans éducatifs. * Suivi et mise à jour des dossiers jeunes (éducatifs, scolaires, médicaux.). * Gestion de l'organisation logistique des activités et sorties. Formation & expérience * Diplôme d'État de niveau 4 à 6 requis : Moniteur éducateur (DEME) ou équivalent, ou Éducateur spécialisé (DEES) ou équivalent. * Expérience en protection de l'enfance souhaitée. * Permis B obligatoire. Compétences et qualités * Capacité d'observation, d'analyse et d'adaptation. * Sens du relationnel et posture éducative bienveillante. * Réactivité, rigueur, gestion du stress et des situations de crise. * Esprit d'équipe, organisation, capacités rédactionnelles. Ce que nous vous proposons * CDI à temps plein, poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2025 (flexible selon votre disponibilité) * Rémunération selon la Convention collective 66, avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté * Mutuelle prise en charge à 100 % (base) * Accès à la formation continue et à l'analyse de pratique professionnelle Modalités de candidature
Envoyez votre CV à : enfrochebonne@armeedusalut.fr
Ou postulez via le lien : https://taleez.com/apply/travailleur-se-social-e-en-protection-de-l-enfance-saint-malo-fondation-de-l-armee-du-salut-cdi Nos engagements La Fondation de l'Armée du Salut promeut la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion dans toutes ses dimensions. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès d'une personne en situation de handicap en l'accompagnant au quotidien à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Missions principales : aide à la toilette, aux transferts, assurer les soins d'hygiène et du matériel, accompagnement aux activités sportives, participer au projet personnalisé (être moteur et force de proposition). 12h de jour (7h30-19h30), possibilité de faire des demies journées en 6h. Binôme de prise de poste assuré. Nous recherchons des profils AVS/ADVF, AMP, AES... Ce poste est ouvert aux étudiants, infirmiers, aides-soignants et aux professionnels de santé/soins cherchant un complément d'activité. Pour les personnes qui souhaitent se reconvertir, nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre système de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! AVANTAGES :
Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi
Une rémunération à partir de 12 euros par heure
Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts)
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché)
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires
Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois)
Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 160 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Apixi, cabinet de recrutement spécialiste dans la recherche de talents, recrute pour son client, Pharmacie située à Saint Malo (proche de la gare), un PREPARATEUR EN PHARMACIE (H/F), poste en CDI 35h. DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité du pharmacien, vos missions principales sont :
Accueillir les patients, les conseiller et délivrer les médicaments prescrits sur ordonnance ou en vente libre.
Veiller à ce que l'association de plusieurs médicaments ne soit pas dangereuse pour le patient et conseiller les clients sur les conditions optimales de la prise des traitements.
Apporter le conseil associé à l'ordonnance du patient.
Conseiller sur les produits en parapharmacie en assurer la bonne tenue des rayons. PROFIL RECHERCHE Vous êtes titulaire d'un Brevet de Préparateur en Pharmacie. Dynamique, à l'écoute, vous aimez travailler en équipe et conseiller les patients. Ce poste est ouvert aux personnes débutantes. Rémunération prévue selon la convention applicable et de l'expérience du (de la) candidat (e) ainsi que de nombreux avantages :
Aménagement planning sur 4 jours,
Un samedi sur 2 de repos,
Tickets restaurant,
Participation aux frais de transport,
Primes en fonction des résultats de la société.

Interaction Saint-Malo recherche pour le compte de son client spécialiste dans le paysage un magasinier. Vos missions sont diverses et variées :
Gestion du dépôt
Gestion du chargement des camionnettes des paysagistes partant sur chantiers (en suivant une liste de tâches)
Gestion des stocks
Gestion / vérification des camionnettes (essence...)
Réaliser les différentes courses liées à la récupération des articles de quincaillerie ... Vous possédez une expérience en paysage ? ou des végétaux ? C'est un plus. Travail du lundi au vendredi
horaire de journée selon le planning.

INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un groupe de restauration collective, un cuisinier en restauration collective H/F . Vous êtes passionné-e par la cuisine et souhaitez mettre votre talent au service d'une entreprise reconnue dans le secteur de la restauration collective ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante où vous pourrez exprimer votre créativité culinaire tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions :
Préparer et cuisiner des plats en respectant les fiches techniques et les consignes de l'établissement
Assurer la qualité gustative et la présentation des plats
Participer à la gestion des stocks et des commandes
Maintenir un environnement de travail propre et ordonné
Contribuer à l'élaboration des menus en collaboration avec l'équipe Compétences attendues :
Expérience antérieure en cuisine collective ou traditionnelle
Connaissance des normes HACCP
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Organisation et rigueur
Créativité et passion pour la cuisine Avantages du poste :
Horaires de journée
1 week-end sur 2
Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Offre d'emploi non salarié- Le candidat est libre de choisir son statut juridique, et n'a aucun lien de subordination Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone
les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !

"Les kouign amann" de St-Malo recherche un équipier en vente pour ses boutiques intra-muros. Équipe conviviale de 10 personnes actuellement en poste. Horaires 10h à 19h. 2 jours de repos consécutifs. Travail week-end et jours fériés Avantages : Parking payé Primes Poste évolutif

Manpower recherche, pour le compte de son client, un(e) Manoeuvre
H/F à Dinard. Ce poste implique l'évacuation de gravats. Dans ce poste, vous serez amené à :
Effectuer l'évacuation de gravats.
Charger et décharger les matériaux.
Organiser le transport des résidus.
Collaborer avec l'équipe sur site.
Vérifier le respect des consignes de sécurité.
Maintenir le site propre et ordonné.
Optimiser les déplacements sur le chantier.
Respecter les délais imposés. Les horaires : Selon planning chantier La rémunération:
11,88 brut de l'heure.
Panier repas de 17 Vous justifiez d'une expérience en travaux manuels et d'une formation, maîtrisez les gestes d'efficacité et respectez les consignes de sécurité. Votre rigueur et polyvalence vous permettront d'exceller dans ce poste. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Au cœur de notre action : proximité, écoute et confiance ! Emilie, chargée de recrutement, je recrute un paysagiste (H/F). LE POSTE : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participerez à l'entretien des espaces verts, vos missions seront : Taille des végétaux en fonction des objectifs esthétiques et physiologiques, Fertilisation, arrosage, travail au sol, Tonte, Débroussaillage, Désherbage. Poste au départ de Betton. LE PROFIL RECHERCHE : Le permis BE est obligatoire. Dans l'idéal vous avez une première expérience (ou stage). Postes à pourvoir dès à présent. Agri Intérim, c'est aussi des avantages : Des équipements adaptés, une mutuelle, des aides par le FASTT, un accompagnement sur des formations, la possibilité d'être parrainé ou de parrainer .

Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans le secteur de la restauration, offrant un cadre de travail convivial et une équipe soudée. Nous valorisons l'expérience et le professionnalisme de nos employés. Poste à pourvoir : Serveur / Serveuse (H/F) Vos missions principales : Préparer la salle avant le service Accueillir les clients avec courtoisie Gérer la salle de manière autonome Prendre les commandes Assurer le service à l'assiette Débarrasser et remettre la salle en état Coordonner avec l'équipe en salle et en cuisine Profil recherché : Expérience de 3 ans en service à l'assiette Dynamique, consciencieux(se) et capable de gérer un service intense Bon sens du relationnel avec les clients Conditions de travail : Type de contrat : CDI à temps partiel (25 heures hebdomadaires) Horaires : Du lundi au vendredi, de 10h30 à 15h30 Pause repas : 30 minutes (repas fourni) Pas de travail les week-ends ni jours fériés Fermeture annuelle : Noël + 3 semaines en août

Pour les fêtes de fin d'année, nous recherchons de deux Pères Noël H/F afin d'animer les allées d'un centre commercial et faire rêver petits et grands ! Installé dans un décor féérique, vous incarnerez le vrai Père Noël pour des séances photos, de la distribution de friandises et des échanges chaleureux avec les enfants. Localisation : St Malo Durée de la mission : Du 6 au 24 décembre Temps de mission : 53H Salaire : 11.88EUR/heure
Bonne présentation et aisance avec les enfants
Patience, bienveillance, ponctualité et sens du contact
Être disponible sur toute la période demandée, y compris certains week-ends

Nous sommes à la recherche d'un Ouvrier Paysagiste H/F pour renforcer l'équipe d'un de nos clients. Vos missions :
Conception, aménagement et entretien de jardins, parcs, espaces verts publics ou privés.
Plantation, engazonnement, taille, élagage et tonte.
Pose de dallages, pavages, clôtures, systèmes d'irrigation, etc.
Participation à la création de plans et croquis paysagers (si compétences). Localisation : Saint Malo Démarrage : Dès que possible Durée de la mission : 1 mois Salaire : Selon profil
Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de paysage, ainsi que d'une formation en lien avec le métier.
Vous aimez le travail d'équipe

L'Association Notre Dame du Roc situé à Dinard (35800) recrute pour la MECS : Educateur(trice) spécialisé(e) ou Moniteur(trice) éducateur(trice) Temps plein en CDD de 12 mois, à pouvoir à partir du 3 novembre 2025 Missions : Vos missions sont principalement les suivantes :
Mise en œuvre du projet éducatif élaboré dans le projet d'établissement
Accompagner les jeunes dans leur quotidien en veillant à leur développement physique, psychique, intellectuel et social
Conduire des actions éducatives individuelles qui prennent en considération la singularité de chaque enfant
Mener des actions éducatives collectives permettant le partage et la découverte du vivre ensemble
Accueillir, informer et accompagner les enfants et les familles dans la compréhension du placement
Assurer la coordination auprès des autres collègues Compétences :
Concevoir, conduire et faire évoluer un projet éducatif
Travailler et entretenir des liens avec les partenaires extérieurs
Maitriser les données et la gestion d'absence et de présence des enfants au quotidien
Travailler en réseau avec les partenaires sanitaires et sociaux
Capacité organisationnelle et rédactionnelle Aptitudes requises :
Etre disponible, à l'écoute et avoir un bon sens de l'observation
Etre capable de discrétion professionnelle et de confiance
Savoir prendre des initiatives, être force de proposition
Evoluer dans sa pratique, s'auto évaluer et se former
Savoir travailler en équipe pluri-disciplinaire Profil :
Diplôme d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou moniteur (trice) éducateur(trice)
Poste nécessitant le permis B Conditions d'exercice :
Poste basé à Dinard
Travail d'internat
Travail 1 week-end sur 2 Salaire : selon convention 66, expérience minimum 2 ans Prime Ségur Prise en charge du transport quotidien à 50 % Les dossiers de candidature devront être adressés dès que possible Contact : comptabilite@ndr35.org

L'Association Notre Dame du Roc situé à Dinard (35800) recrute pour la MECS : Educateur(trice) spécialisé(e) ou Moniteur(trice) éducateur(trice) Temps plein en CDD de 6 mois, à pouvoir à partir du 3 novembre 2025, avec possibilité d'évolution en CDI Missions : Vos missions sont principalement les suivantes :
Mise en œuvre du projet éducatif élaboré dans le projet d'établissement
Accompagner les jeunes dans leur quotidien en veillant à leur développement physique, psychique, intellectuel et social
Conduire des actions éducatives individuelles qui prennent en considération la singularité de chaque enfant
Mener des actions éducatives collectives permettant le partage et la découverte du vivre ensemble
Accueillir, informer et accompagner les enfants et les familles dans la compréhension du placement
Assurer la coordination auprès des autres collègues Compétences :
Concevoir, conduire et faire évoluer un projet éducatif
Travailler et entretenir des liens avec les partenaires extérieurs
Maitriser les données et la gestion d'absence et de présence des enfants au quotidien
Travailler en réseau avec les partenaires sanitaires et sociaux
Capacité organisationnelle et rédactionnelle Aptitudes requises :
Etre disponible, à l'écoute et avoir un bon sens de l'observation
Etre capable de discrétion professionnelle et de confiance
Savoir prendre des initiatives, être force de proposition
Evoluer dans sa pratique, s'auto évaluer et se former
Savoir travailler en équipe pluri-disciplinaire Profil :
Diplôme d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou moniteur (trice) éducateur(trice)
Poste nécessitant le permis B Conditions d'exercice :
Poste basé à Dinard
Travail d'internat
Travail 1 week-end sur 2 Salaire : selon convention 66, expérience minimum 2 ans Prime Ségur Prise en charge du transport quotidien à 50 % Les dossiers de candidature devront être adressés dès que possible Contact : comptabilite@ndr35.org

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'entretien et de maintenance H/F pour les aires d'accueil du secteur de St Malo Notre agent a comme missions :
L'entretien des espaces verts,
La maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, petite maçonnerie, serrurerie...),
L'entretien de l'aire (karcher, gestion des encombrants...) Poste polyvalent Profil bricoleur Habilitation électrique BR souhaitée. CDI 35h00 / semaine du lundi au vendredi ou samedi matin (+ astreinte à définir) Salaire : 1864€ brut / mois + prime astreinte + prime de participation annuelle selon conditions

ACTIA Aerospace Division du Groupe ACTIA est spécialisée les domaines du spatial, des télécommunications spatiales (SatCom) et de l'aéronautique. Notre Division accompagne les acteurs majeurs de ces secteurs et propose aujourd'hui une nouvelle approche avec une offre complète du sol à l'espace :
Au sol : Amplificateurs hyperfréquences de puissance, terminaux et réseaux de stations de communication, systèmes de supervision complets ;
Dans l'espace : Développement et fabrication de systèmes électroniques embarqués avec une haute technicité. La Division ACTIA Aerospace comptabilise 250 collaborateurs sur 4 implantations (Toulouse, Colomiers, Martres Tolosane et Dinard). Nous recherchons pour notre site de Dinard composé de 140 collaborateurs, un Chargé de tests industriels confirmés H/F Missions / Activités principales : Effectuer les réglages, les tests et les contrôles visuels et technologiques des produits selon les procédures définies Contrôler le fonctionnement et le respect aux normes des équipements électroniques Diagnostiquer les dysfonctionnements, et si nécessaire oriente les produits défectueux vers les services concernés Renseigner les supports de suivi d'intervention : rédiger les comptes rendus de test, non conformités Garantir la conformité de l'équipement testé (respecter le déroulement des procédures de tests) Respecter les objectifs de temps et les délais impartis Respecter les normes de sécurité Chargé de Test Industriel Confirmé : Le chargé de test industriel est reconnu confirmé quand il (elle) a pu démontrer sa capacité à : Maîtriser l'ensemble des missions confiées en totale autonomie (y compris la maîtrise totale des outils de tests) Accompagner techniquement et assurer le tutorat des nouveaux entrants Assurer les recettes internes (y compris à l'externe) Profil du candidat recherché: Bac+2/3 à minima en Mesures Physiques et/ou Informatique Industrielle et/ou Electrotechnique Qualité / Performance / Amélioration Continue : Contribuer à la tenue des objectifs qualité Travailler dans le respect des processus et des procédures internes, dans une démarche d'amélioration continue Travailler en équipe.

Nous recherchons un/une CHEF(FE) d'EQUIPE PAYSAGISTE EN ENTRETIEN et PETITES CREATIONS dans le cadre d'un CDI. Poste à pourvoir de suite Polyvalent, vous dirigerez une équipe d'entretien et serez en charge de l'organisation du planning et de la maintenance du matériel. Vous réaliserez également des travaux de plantations, de gazon et de clôture. Poste basé à PLESLIN (22490) Vos COMPETENCES :
Connaissance des végétaux
Connaissance en mécanique
Aisance relationnelle
Gestion des plannings Vos PRINCIPALES MISSIONS :
Entretien de jardin,
Plantation, gazon
Clôture Vos AVANTAGES :
Entreprise à taille humaine
Vêtement de travail et EPI fournis
Tickets restaurant
Heures supplémentaires majorées
Primes Horaires de travail : Période hivernale et juillet/ août : du lundi au jeudi : 35 h/4 jours, Printemps et septembre/octobre : du lundi au vendredi avec heures supplémentaires majorées. PROFIL RECHERCHE : Niveau min requis : Bac Pro Aménagements paysagers Expérience 3 ans minimum Permis B OBLIGATOIRE et Permis BE apprécié Salaire selon profil

L'Association Notre Dame du Roc situé à Dinard (35800) recrute pour la MECS , un Educateur(trice) spécialisé(e) ou Moniteur(trice) éducateur(trice) en CDD de 6 mois renouvelable pour une durée de 20 heures par semaine, à pourvoir dès que possible. Missions : Vos missions sont principalement les suivantes :
Accompagner un jeune à problématique multiple sur le groupe des adolescents ;
Mener des actions éducatives collectives permettant le partage et la découverte du vivre ensemble ;
Accueillir, informer et accompagner le jeune et la famille dans la compréhension du placement ;
Assurer la coordination auprès des autres collègues. Compétences :
Concevoir, conduire et faire évoluer un projet éducatif ;
Travailler et entretenir des liens avec les partenaires extérieurs ;
Maitriser les données et la gestion d'absence et de présence de l'enfant au quotidien ;
Travailler en réseau avec les partenaires sanitaires et sociaux ;
Capacité organisationnelle et rédactionnelle. Aptitudes requises :
Etre disponible, à l'écoute et avoir un bon sens de l'observation,
Etre capable de discrétion professionnelle et de confiance,
Savoir prendre des initiatives, être force de proposition,
Evoluer dans sa pratique, s'auto évaluer et se former. Profil :
Diplôme d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou moniteur (trice) éducateur(trice)
Poste nécessitant le permis B Conditions d'exercice :
Poste basé à Dinard- Travail d'internat Salaire : selon convention 66, expérience minimum 2 ans Les dossiers de candidature devront être adressés dès que possible Contact : comptabilite@ndr35.org

Poste en CDD de 2 mois novembre et décembre 2025, d'autres contrats pourront être proposés à votre convenance. Nous recrutons pour notre chalutier Emeraude, surgélateur de 80 mètres, pêche et produit principalement du cabillaud, églefin et colin en Atlantique Nord-Est : Type de contrat : Engagement au voyage pour une période de navigation d'environ 60 jours, suivie des congés et repos issus de cet embarquement. Missions : L'ouvrier baaderiste intervient au sein de l'équipe usine et aura comme principales missions:
L'entretien et la maintenance des machines « Baader » dans l'usine ;
S'assurer du bon fonctionnement de celle-ci ;
Localiser les pannes et informer le responsable d'usine ;
S'assurer de la qualité des filets et du rendement de la production. Compétences :
Technique machine, connaitre les baaders ;
Organisé et rigoureux ;
Esprit d'équipe et solidarité ;
Discipliné. Prérequis :
Être titulaire d'un certificat de sécurité « Basic Safety training Certificate » et d'un brevet machine.
Aptitude à la navigation et document d'identité valide ;
Une expérience au poste de Baadériste et idéalement avoir été formé dans une école spécialisée en Baader (Allemagne ou Pologne). Si vous n'avez pas les prérequis ci-dessus mais, de bonnes connaissances techniques acquises en travaillant sur une machine en usine et la pratique de la découpe de poissons. Rémunération : Salaire minimum garanti + rémunération au pourcentage de la production. 17,75 jours de congés et repos acquis par mois d'embarquement. Régime ENIM : 7ème catégorie.

Poste à pourvoir à compter du mois de novembre 2025. Nous recrutons pour notre chalutier Emeraude, surgélateur de 80 mètres, pêche et produit principalement du cabillaud, églefin et colin en Atlantique Nord-Est. Type de contrat : Engagement au voyage pour une période de navigation d'environ 60 jours, suivie des congés et repos issus de cet embarquement. Missions : L'ouvrier baaderiste intervient au sein de l'équipe usine et aura comme principales missions:
L'entretien et la maintenance des machines « Baader » dans l'usine ;
S'assurer du bon fonctionnement de celle-ci ;
Localiser les pannes et informer le responsable d'usine ;
S'assurer de la qualité des filets et du rendement de la production. Compétences :
Technique machine, connaitre les baaders ;
Organisé et rigoureux ;
Esprit d'équipe et solidarité ;
Discipliné. Prérequis :
Être titulaire d'un certificat de sécurité « Basic Safety training Certificate » et d'un brevet machine.
Aptitude à la navigation et document d'identité valide ;
Une expérience au poste de Baadériste et idéalement avoir été formé dans une école spécialisée en Baader (Allemagne ou Pologne). Si vous n'avez pas les prérequis demandés ci-dessus mais, des connaissances techniques car, vous avez travaillé sur une machine en usine et effectué de la découpe de poissons, vous pouvez vous positionner sur cette offre. Rémunération : Salaire minimum garanti + rémunération au pourcentage de la production. 17,75 jours de congés et repos acquis par mois d'embarquement. Régime ENIM : 7ème catégorie.

Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Triangle Intérim Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client, recherche un/une : CHEF D'EQUIPE VRD Vos missions : Organisation et supervision des travaux de VRD sur chantier Gestion d'une équipe d'ouvriers et coordination avec les différents intervenants Lecture de plans et suivi technique des opérations Contrôle de la qualité, sécurité et respect des délais Reporting régulier à la direction Profil recherché : Expérience confirmée en gestion d'équipe VRD Bonne connaissance des techniques de voirie, réseaux d'assainissement, eau potable, électricité Sens des responsabilités, leadership et esprit d'équipe Permis B indispensable VOS AVANTAGES CHEZ NOUS Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages : un CSE de qualité une mutuelle intérimaire un accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.) une gamme d'équipements de protection individuelle (EPI) alliant sécurité, confort et qualité un compte épargne temps (CET) des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! N'hésitez et postulez !

Duo de musicien pour un concert de Jazz Manouche

Nous recherchons un Agent d'entretien sur le secteur de St Jouan des Guerets. Vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage. CDD du 3/11/2025 au au 3/01/2026 du Lundi au Samedi de 5h à 9h

Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :
Mise en place des banches et assemblage des structures porteuses en béton armé.
Coulage du béton dans les moules préparés, en suivant les plans fournis.
Vérification de l'alignement et l'aplomb des constructions.
Application des règles de sécurité sur le chantier. Localisation : A proximité de St Malo, selon chantier Démarrage : Dès que possible Type de contrat : Intérim Salaire : Selon profil
Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP ou Bac Pro maçon, constructeur en béton armé du bâtiment, coffrage, ferraillage ...
Vous avez une expérience significative dans le domaine
Vous savez lire et comprendre des plans, faire du traçage et du repérage avec précision
Vous avez de bonnes connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier

Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés

Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels ! Chez Triangle Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait toute la différence. Notre client recherche un /une: Technicien de maintenance mécanique industrielle (H/F) Au sein du service maintenance et sous la responsabilité du responsable du secteur mécanique, vous garantissez le bon fonctionnement des systèmes mécaniques de l'usine. Missions : Assurer la surveillance, l'entretien et le dépannage courant des installations Suivre les arrêts préventifs et techniques du site Contrôler et réaliser les opérations de maintenance Assurer la traçabilité des opérations de maintenance et gérer les sorties de pièces via la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) Participer à la réalisation des projets techniques et aux actions d'amélioration continue Profil recherché : Titulaire d'un CAP ou Bac Pro spécialisé en maintenance mécanique Première expérience en maintenance mécanique industrielle souhaitée Savoir changer des roulements Maîtrise de la soudure et fabrication de pièces mécanosoudées Sens du travail en équipe et rigueur en matière de sécurité (personnelle et collective) Permis B indispensable Astreintes possibles dans le futur (1 semaine sur 5) VOS AVANTAGES CHEZ NOUS Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages : un CSE de qualité une mutuelle intérimaire un accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.) une gamme d'équipements de protection individuelle (EPI) alliant sécurité, confort et qualité un compte épargne temps (CET) des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! N'hésitez plus, postulez !

Vendez des projets de vie, pas des produits ! COMMERCIAL-E B2C
MAISONS INDIVIDUELLES Secteur : Saint-Malo CDI
Statut VRP salarié Rémunération moyenne : 40 à 60K€ brut/an
possible jusqu'à 70K€ selon investissement Le job en quelques mots Ce poste, c'est pour celles et ceux qui aiment gagner, travailler et réussir. L'entreprise, membre d'un groupe solide qui n'a pas connu la crise, développe son équipe commerciale sur le secteur. On cherche un-e vrai-e chasseur-se d'opportunités, accrocheur-euse et motivé-e. Votre profil Vous avez déjà vendu à des particuliers (restauration, hôtellerie, immobilier, menuiserie, automobile, etc.) Vous aimez le secteur de la construction ou êtes curieux-se de le découvrir Bonus si vous êtes bricoleur-euse ou que vous savez différencier un mur porteur d'une cloison Vous aimez relever les défis et atteindre vos objectifs Vous savez détecter et saisir une opportunité commerciale Votre mission Conseiller et accompagner les clients dans leur projet de maison individuelle Identifier des opportunités terrain et client Proposer des solutions sur mesure (plans, aménagements, budget) Collaborer étroitement avec l'équipe technique : bureau d'études, métreur, dessinateur Travailler en lien direct avec le directeur commercial Utiliser des outils performants : modélisation 3D, supports de vente modernes Intégration et accompagnement Pas besoin de tout connaître avant de commencer : Un processus d'intégration est prévu pour découvrir le produit, le marché et les méthodes de vente spécifiques au secteur. Pourquoi ce poste vaut le coup Un secteur porteur et une entreprise qui a les reins solides Rémunération attractive : 40-60K€ en moyenne, jusqu'à 70K€ possible Véhicule, mutuelle, outils d'aide à la vente performants Appui concret d'une équipe complète (BE, métreur, dessinateur) Soutien direct du directeur commercial Liberté dans l'organisation : horaires d'agence lundi-vendredi ou mardi-samedi, sans obligation de travailler le samedi Le process de recrutement Vous postulez (CV ou présentation rapide par mail : recrutement@quatreg.com) Premier échange avec notre consultant Entretien avec le directeur commercial Prêt-e à passer à l'action ? Envoyez votre candidature ou répondez directement à cette annonce. On vous rappelle, on échange. et on avance.

Démarrez votre carrière en utilisant MIAO sur des projets de construction. Ambiance conviviale et collaborative assurée !
Titre du poste : Dessinateur ou Dessinatrice Métreur(se)
Lieu : Saint-Malo
Profil : Junior et / ou reconversion
Avantages : RTT, tickets restaurant, week-end dès le vendredi midi
37h/semaine, Télétravail possible
Démarrage : dès que possible Le contexte du recrutement Vous arriverez pour prendre le relais d'un collègue qui part pour une retraite bien méritée et rejoindrez une équipe qui veut garder son énergie, sa rigueur et sa bonne ambiance. En bref, vous intégrerez une structure qui valorise la transmission, la bienveillance et l'accompagnement des nouveaux. Pourquoi on a besoin de vous Vous allez contribuer à la continuité et à la qualité de notre service bureau d'études. Vous produirez des avant-projets fiables, chiffrés et garantirez la faisabilité des maisons dès la conception. Votre objectif : transformer chaque brief en projet concret, techniquement réalisable et économiquement pertinent, en lien direct avec les commerciaux et l'équipe technique. Les missions du poste Ce que vous ferez concrètement
Exploiter MIAO pour dessiner, métrer, insérer, ajuster, et repérerez les alertes techniques ou quantitatives.
Collaborer avec les commerciaux sur la base de briefs ou d'esquisses, pour transformer les envies clients en vrais projets.
Concevoir des plans de permis de construire et d'exécution, en respectant les normes et en assurant la cohérence des quantitatifs. Avec qui vous allez bosser Vous rejoignez une équipe de 6 dessinateurs répartis sur 3 sites. À Saint-Malo, votre responsable assurera votre intégration et veillera personnellement à ce que vous vous sentiez accueilli.e et accompagné.e. Ambiance collaborative, bienveillante et conviviale : ici, on partage, on s'entraide, et on avance ensemble. Au quotidien, vous travaillerez en binôme avec un autre dessinateur. Contactez-nous si.
Vous connaissez MIAO, All plan, Archicad, Revit Building,
Vous aimez travailler en équipe et demander de l'aide : ici, on préfère quelqu'un qui pose des questions plutôt que quelqu'un qui reste bloqué
Vous êtes curieux(se) et méthodique : vous cherchez l'info, analysez les alertes et vérifiez la cohérence de vos dossiers. Ce qu'on vous propose en plus
Formation pour bien démarrer
RTT, tickets resto, télétravail possible
Un vrai tremplin pour débuter et progresser dans le métier
Une ambiance où chacun a sa place, où l'on prend soin des nouveaux et où la bienveillance est la règle Prêt(e) à vous lancer ? Envoyez-nous votre CV et quelques lignes sur ce qui vous motive. On vous répond vite, et si ça colle, on se rencontre, On a hâte de vous accueillir dans l'équipe !

Qui sommes nous ? ABC Texture est une entreprise fondée en 2004 par Louisette BOURDIN. ABC Texture est un laboratoire cosmétique sous-traitant pour des marques tierces, qui possède ses propres moyens de production et de conditionnement. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. ABC Texture est la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Rattaché(e) à la Responsable Contrôle Qualité, le (la) futur(e) Agent Contrôle Qualité Conditionnement travaillera sur 2 volets. Lorsque les équipes de conditionnement seront en rythme 2x7, la personne sera dédiée au contrôle Qualité : Assurer le contrôle qualité des articles de conditionnement selon les règles du contrôle qualité. Contrôler la conformité du conditionnement (semi-finis ou produits finis) selon les spécifications du cahier des charges puis éditer le Bulletin d'Analyse correspondant. Participer aux opérations de conditionnement des produits cosmétiques, surveiller le bon déroulement de ces opérations, contrôler les produits conditionnés. En cas d'achat des articles de conditionnement par ABC TEXTURE, réaliser le contrôle des échantillons reçus puis éditer le Bulletin d'analyse correspondant. Participer, dans la limite de son périmètre, à la création/rédaction et mise à jour des documents qualité avec l'aide du service Assurance Qualité. Participer à la formation des équipes concernant la qualité attendue des produits. Lorsque les équipes de conditionnement seront en rythme de journée, la personne sera dédiée aux opérations de conditionnement : Aider à la préparation des lignes en mettant à dispositions les packagings sur ligne. Accomplir les opérations de conditionnement sur les différentes machines selon les instructions en vigueur et les fiches de conditionnement internes Procéder aux opérations d'emballage des produits conditionnés. Prélever les échantillons demandés par le service Contrôle qualité, en début, milieu et fin de production en suivant les instructions de vos supérieurs Réaliser des contrôles qualité et vérifier l'adéquation avec le standard défini. Réaliser la palettisation des produits conditionnées selon les consignes définies. Vous avez idéalement une 1ère expérience en contrôle qualité cosmétique. Vous disposez d'une très bonne aisance relationnelle. Vos capacités d'organisation, votre rigueur, votre réactivité et votre sens pratique et d'anticipation vous permettront de vous épanouir à ce poste. Vous maîtrisez les règles BPF et d'hygiène ainsi que les outils informatiques et bureautiques.

Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Vos missions seront les suivantes : ORDONNANCEMENT :
Réaliser les déclarations, les lancements, les déductions d'ordre de fabrication et de conditionnement puis transmettre les informations à la production et au Responsable Flux,
Calculer les besoins en matières premières et articles de conditionnement puis adapter les plannings après réceptions de ces derniers,
Informer le service commercial, les formulateurs et le Responsable R&D de toute modification de planification,
Renseigner les nomenclatures des formules dans la gestion de production informatique ou dans l'ERP (Cf. OPEN PROD),
Analyser les écarts de planification et recommander les actions correctrices. APPROVISIONNEMENT :
Assurer le remplissage du questionnaire qualité pour tous nouveaux fournisseurs,
Sourcer les matières premières en relation avec la R&D pour assurer la disponibilité des Matières premières,
Actualiser périodiquement, à réception des offres de prix, les bases de données matières premières,
Veiller à l'évolution des stocks de marchandises,
Calculer, suivre et anticiper les achats nécessaires, selon l'évolution du niveau de stocks des matières premières, des fournitures de laboratoire et de production,
Passer les commandes d'achats auprès des fournisseurs en fonction des besoins,
Contrôler les accusés de réception de commande fournisseurs et vérifier leur concordance avec les commandes,
Sourcer et négocier le prix des prestations de transports,
Etablir les tableaux de bord liés à son activité,
Effectuer les inventaires. LOGISTIQUE :
Organiser et gérer le transport des marchandises envoyées et réceptionnées,
Conduire le chariot pour les déchargements et chargements en cas de besoin. Votre profil :
BAC+2/3 en gestion logistique et/ou achats,
Expérience de 3 ans minimum sur un même périmètre,
Maîtrise des outils informatiques et des environnements avec un ERP (cf. OPEN PROD),
Maîtriser les règlementations logistiques (ex : incoterms),
Sens de l'organisation et du service au client,
Rigueur, méthode, anticipation et réactivité. CDI, 35h hebdomadaire, du lundi au vendredi (9h-16h30). Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !

Depuis 1947, notre client n'a cessé de se développer autour de deux activités : la fabrication de Produits Frais (Yaourts, Fromages Frais et Desserts) et la fabrication de poudre de Lait. Aujourd'hui, cette entreprise très ancrée sur le territoire et fière de ses racines bretones, compte près de 200 collaborateurs. Manpower St Malo renforce son équipe de Talents en recrutant un Conducteur de Machine Agroalimentaire H/F pour accompagner ce développement d'activité. Rejoignez Manpower ! Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez amené à :
Mettre en place les bobines et pots pour le conditionnement,
Régler les machines,
Assurer les points de contrôles (poids, étanchéité, goût, nettoyage, conformité emballage, traçabilité... ),
Identifier et isoler les lots défectueux,
Intervenir sur les machines en maintenance premier niveau,
Travailler dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
Assurer la maintenance premier niveau Horaires de travail 3x8 avec possibilité de rotation le week-end Rémunération 1 760 brut mensuel minimum (à négocier selon expérience) Prime d'équipe Indemnité repas Majoration heures de nuit (si concerné) Et, en plus, avec Manpower :
Indemnités de Fin de Mission à 10%
CET avec un rendement de 8%
Gratifications anniversaires allant de 150 à 4500
Possibilité de prendre des Congés Payés pendant les missions. Idéalement issu(e) d'une formation Technique (de type mécanique, maintenance), vous vous intéressez à la gestion de production. Dynamique et rigoureux(se), vous appréciez le travail d'équipe et souhaitez aujourd'hui rejoindre une entreprise agroalimentaire au savoir-faire reconnu. Il n'est pas nécessaire que vous connaissiez le secteur agroalimentaire pour ce poste. Cependant, il est souhaitable que vous ayez déjà travaillé sur de la maintenance premier niveau sur un site industriel. Postulez en 1 clic directement via l'application. En rejoignant notre Groupe et en devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple :
Congés payés et prévoyance santé.
CET à 8 %.
CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1000/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc.
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ).
Partenariat BlablaCar Daily.
Etc. Adressez-nous rapidement votre candidature

Depuis 1947, notre client n'a cessé de se développer autour de deux activités : la fabrication de Produits Frais (Yaourts, Fromages Frais et Desserts) et la fabrication de poudre de Lait. Aujourd'hui, cette entreprise très ancrée sur le territoire et affichant une image fière de ses racines bretones, compte près de 200 collaborateurs. Manpower St Malo renforce son équipe de Talents en recrutant un Ouvrier Agroalimentaire H/F pour accompagner ce développement d'activité. Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous serez amené à :
Fabriquer les préparations pour tout type de recettes.
Préparer les cuves de produit selon les besoins et en respectant la recette.
Enregistrer la préparation (N de cuve utilisée, litrage, heure d'ensemencement, N de tank du lait standardisé utilisé, nom du produit, n de ferment, température de vidange des cuves, N de lot du sucre et des ingrédients utilisés).
Préparer une cuve de détergent en fin de production en respectant les dosages pour le nettoyage du petit matériel.
Contrôler les recettes selon le cahier des charges.
Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Horaires de travail 3x8 avec possibilité de travail le samedi en fonction de la charge. Rémunération 1 760 brut mensuel minimum Prime d'équipe Indemnité repas Majoration heures de nuit (si concerné) Et, en plus, avec Manpower :
Indemnités de Fin de Mission à 10%
CET avec un rendement de 8%
Gratifications anniversaires allant de 150 à 4500
Possibilité de prendre des Congés Payés pendant les missions. Vous avez une 1ère expérience dans le domaine de l'agroalimentaire ou vous venez du secteur de la restauration. Votre gestion du stress et votre organisation personnelle sont vos atouts. Vous êtes autonome, efficace et vous voulez vous engager dans la réussite de l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Postulez en 1 clic directement via l'application. En rejoignant notre Groupe et en devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services ! Par exemple :
Congés payés et prévoyance santé.
CET à 8 %.
CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1000/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc.
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ).
Partenariat BlablaCar Daily.
Etc. Adressez-nous rapidement votre candidature.

Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne Installateur
Plombier Chauffagiste (H/F) Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Saint-Malo Vos missions : Intégré.e à l'agence de Saint-Malo, comptant 38 collaborateurs dont 28 techniciens itinérants et directement rattaché.e à la Directrice d'Agence, vous avez pour mission générale la mise en service, le raccordement ou le remplacement d'appareils de production d'eau chaude, sanitaire ou de chauffage tout en apportant à vos clients une véritable expertise et des solutions adaptées en matière d'économies d'énergie et de confort à domicile. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Effectuer la pose de tuyauteries et le raccordement aux appareils de chauffage (gaz, fioul, murale ou au sol). Le cas échéant, le déplacement de radiateurs Effectuer la pose de tuyauteries et raccordement aux appareils, de régulation et de sondes extérieures, de VMC, de ballons électriques, de pompes à chaleur ou de ballons thermodynamiques Réaliser des interventions de création ou de dépannage d'installation de production d'eau chaude, sanitaire ou de chauffage. L'ensemble de ces missions doivent être réalisée dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Etablir des devis de manière ponctuelle Profil recherché : Vous êtes issu.e d'une formation technique type plombier chauffagiste ou maintenance des systèmes Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la mise en service, l'installation et le raccordement d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée De tickets restaurant 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services,

Nous recherchons pour notre restaurant "la perle malouine" de 40 couverts, un(e) commis / commise de cuisine. Vous aurez pour missions principales :
Préparer les plats selon les recettes et consignes.
La cuisson des viandes.
Participer à la mise en place.
Respecter les règles de l'hygiène et de la sécurité. Vous travaillez dans une cuisine simple, avec une ambiance conviviale. Poste non logé

Qui sommes-nous ? Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e : Technicien.ne de maintenance chaufferies (H/F) Type d'emploi : CDI Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat Localisation : agence de Saint-Malo Vos missions : Intégré.e à l'agence de Saint-Malo comptant 38 collaborateurs dont 28 techniciens itinérants et directement rattaché.e à la Directrice d'agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes. Pour assurer votre mission voici vos principales activités : Réaliser la maintenance préventive et le dépannage d'installations de chaufferies collectives de petite et moyenne puissance sur une ou plusieurs des technologies suivantes : Gaz, Fuel, solaire, pompe à chaleur dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste. Profil recherché ? Vous êtes issu.e d'une formation technique type chauffage, maintenance, énergie Vous justifiez d'une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d'appareils de chauffage et de production d'eau chaude Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques Vous êtes doté.e d'un bon relationnel et d'un fort sens de la relation client Vous êtes titulaire du permis B
Indispensable pour le poste Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique. Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée Une carte déjeuner 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances) D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Nous recherchons pour renforcer notre équipe un technicien/ technicienne de réseaux eau potable. Vos missions principales seront les suivantes :
Assurer l'exploitation, l'entretien et le renouvellement du réseau d'eau potable, de ses organes et du parc de compteurs.
Participer à l'exécution des travaux neufs
Participer activement à l'amélioration des performances du réseau et à l'amélioration de la connaissance du patrimoine (en lien avec le SIG)
Assurer l'astreinte (demandes clientèles, réparation des fuites en lien avec l'équipe d'intervention) Vos missions secondaires seront les suivantes :
Intervenir en renfort du service abonnés (relève de compteurs, interventions chez l'abonné, .) CONNAISSANCES ET COMPETENCES REQUISES : Techniques :
Maitrise en hydraulique des réseaux d'eau potable exigée.
Capacité d'organisation et de rigueur.
Savoir rendre compte de manière organisée et synthétique sur les sujets traités.
Être force de proposition.
Faire preuve d'aisance dans la réalisation de tâches manuelles.
Des connaissances en terrassement seraient souhaitables. Bon niveau d'écoute et d'empathie, sens du contact client/collectivité
Forte réactivité
Bon niveau de discernement des priorités/gestion des imprévus
Faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité
Avoir le sens du service public
Être rigoureux
Faire preuve d'esprit d'équipe et de solidarité entre collègues
Respecter les consignes Poste à pourvoir de suite Les horaires de travail : 8h00
12h00 13h30-17h18 avec des repos compensateurs pour être sur du 35h

Au sein d'une boucherie charcuterie, vous pourrez être en charge, selon vos compétences, de faire de la préparation des plats cuisinés, de la charcuterie, la pâtisserie. Si vous avez de l'expérience en tant que traiteur, c'est un vrai plus. La boutique est ouverte du mardi au dimanche matin. Le planning sera à voir avec l'employeur. Le poste est à pourvoir de suite.

Nous recherchons un Adjoint au Chef Boulanger (H/F) en CDI pour travailler de nuit à l'Atelier de notre boulangerie-pâtisserie artisanale Maison JOYEUX situé à La Richardais sur la Côte d'Emeraude. Le Chef sera en charge d'une équipe composée de Boulangers et d'Apprentis,
bon savoir-faire technique
aimer le travail d'équipe,
volonté de transmettre,
aimer innover. Labo neuf de 600m2, très bien équipé (Pétrin spirale, diviseuse, façonneuse, etc.) Viennoiseries 100 % maison, Pain BIO au levain fermentation lente, large gamme de pains spéciaux (fruits, graines, farine de petit épeautre, maïs, sarrazin, meule T80, seigle, etc) qui se renouvelle avec les saisons, créativité pour les fêtes.

Le Grand Hôtel Barrière Dinard 5* recherche un Talent : une(e) Animateur(trice) Club Enfant (H/F). Poste à pourvoir jusqu'au 31 octobre 2025 Vos missions : Rattaché(é) sous la responsabilité de Gaëlle
Cheffe Réception, vous aurez comme principales missions : Mettre en place, respecter et faire respecter les standards opérationnels de notre Club Enfant ; Accueillir les familles et prendre en charge les enfants à partir de 4 ans ; Encadrer et animer des ateliers ludo-éducatifs artistiques ou sportifs; Mettre en confiance les enfants et les parents ; Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants ; Assurer la qualité de l'expérience des familles depuis la réservation jusqu'à leur départ de l'hôtel. Spécificités horaires : Travail week-end et jour férié // Journée continue Compétences Vous vous sentez à l'aise au contact des enfants et vous arborez un sourire en toute circonstance ? Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Vos principales qualités sont votre organisation, votre créativité, votre esprit d'équipe et votre énergie. Nous recrutons deux animateurs(trices) pour enfants avec de l'expérience et de la passion dans un des 10 arts majeurs : Cinéma, Musique, Arts médiatiques et Art culinaire, Architecture, Sculpture, Arts visuels (dessin, peinture), Arts de la scène (théâtre, danse, cirque, magie), Bande dessinée, Poésie et littérature. Diplôme obligatoire : BAFA (titulaire) ou une équivalence reconnue par l'état (référence : Arrêté du 9 février 2007 fixant les titres et diplômes permettant d'exercer les fonctions d'animation et de direction pour enfants.) Votre "plus" ? Avoir des notions de secourisme

LE GRAND HOTEL BARRIERE DINARD 5* RECRUTE UN PLONGEUR H/F. Poste à pourvoir jusqu'au 31 octobre 2025 Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Chef de Cuisine. VOS PRINCIPALES MISSIONS : Assurer le nettoyage des matériels et locaux. Assurer les tâches de préparation qui vous seront confiées. Assurer le stockage et l'approvisionnement en vaisselle des différents points de vente. Appliquer la politique de développement durable du Groupe Barrière. TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C'EST AUSSI. La prime de fin de saison, Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, L'opportunité de suivre des formations, La chance de rejoindre un groupe familial où l'esprit d'équipe et les valeurs font partie intégrante du quotidien, Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Hôtel et du Groupe Barrière, Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve, L'occasion de profiter de l'air marin et de la Côte d'Emeraude tous les jours.

Chez SOLVITNET, le nettoyage n'est pas simplement un geste, c'est un métier qui demande rigueur, attention et professionnalisme. Chaque intervention contribue à créer des locaux sains et agréables pour tous. En ce mois d'Octobre Rose et lors de la Semaine du Handicap, nous rappelons que chaque fonction, aussi essentielle soit-elle, peut refléter nos valeurs d'inclusion et de respect. Nous recrutons un Assistant d'exploitation
Terrain (H/F) pour un poste vacant. Le poste : Lieu : Saint-Malo et son agglomération (35) ; Horaires : du lundi au vendredi, en journée ; Contrat : CDI avec période d'essai à pourvoir pour novembre 2025 ; Rémunération : 14,27 € brut/heure ; Temps plein à 35h00 par semaine. Vos missions : Encadrer et accompagner les agents de propreté sur leurs sites ; Organiser et planifier les prestations de nettoyage ; Contrôler la qualité des interventions réalisées et veiller au respect des consignes de sécurité ; Former les nouveaux collaborateurs aux procédures internes ; Assurer le lien entre le client et le Responsable de secteur ; Participer ponctuellement aux opérations de nettoyage si nécessaire. Votre profil : Expérience appréciée dans le domaine du nettoyage ou dans la gestion d'équipe ; Sens de l'organisation et du service client ; Rigueur, autonomie et réactivité ; Permis B indispensable pour les déplacements entre chantiers, un véhicule de service est mis à votre disposition. Ce que SOLVITNET nous apporte : Chez SOLVITNET, nous valorisons la proximité avec nos équipes et la reconnaissance du travail accompli ; En tant qu'assistant d'exploitation, vous bénéficiez d'une réelle autonomie dans vos missions et d'un accompagnement attentif de la part de votre responsable de secteur ; Nous mettons à votre disposition les moyens nécessaires pour garantir la réussite de vos interventions et le bien-être de vos collaborateurs ; Votre engagement et votre sens du service seront pleinement reconnus au sein d'une entreprise à taille humaine, où le professionnalisme et la confiance sont au cœur de nos valeurs. Faites la différence dans vos missions quotidiennes, rejoignez SOLVITNET !

Activités : Coudre les accessoires d'identification du produit : la griffe marque, les puces de taille, les étiquettes de composition. Résultats attendus : Respecter scrupuleusement le dossier technique pour les emplacements, coloris de fils à l'appui du prototype Indicateurs de résultats : consignes de la fiche produit bien respectées Activités : Reporter la quantité sur la fiche suiveuse en précisant le nombre de pièces remises et celles en non-conformité, parapher et dater à la ligne correspondant à sa mission Résultats attendus : Exactitude des quantités et informations mentionnées

Vous disposez d'une expérience en tant que repasseur / repasseuse industriel, en blanchisserie ou en pressing ? Alors, poursuivez votre lecture. Nous recherchons un repasseur industriel F/H expérimenté.e pour rejoindre notre équipe d'opérateurs polyvalents en confection. Le/la candidat.e idéal.e aura une solide expérience dans le repassage de vêtements et tous textiles à grande échelle, ainsi qu'une connaissance approfondie des machines de repassage industrielles. MISSIONS :
Effectuer le repassage des articles tricotés à l'aide de fers à repasser industriels et de presses.
Assurer la qualité du repassage en respectant les normes de l'entreprise, afin de fixer la bonne taille et/ou le bon toucher du produit
Maintenir et nettoyer les équipements de repassage.
Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production efficace.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise. QUALITES NECESSAIRES Vous justifiez impérativement d'une expérience en blanchisserie / pressing. Vous connaissez le fonctionnement des machines de repassage industriel Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens du détail. Vous avez la capacité de travailler en équipe et de respecter les délais impartis, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. NATURE DU CONTRAT : CDD de 3 mois- temps plein poste évolutif POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE REMUNERATION : minimum conventionnel + primes.

La société C'CLEAN Saint-Malo, une entreprise à taille humaine, attachée à ses valeurs, recrute un Agent Polyvalent (H/F). Vous serez responsable de l'entretien et de la propreté des locaux. Nous recherchons une personne sérieuse, impliquée, motivée, appréciant le cyclisme pour assurer les prestations en triporteur. Responsabilités Assurer le nettoyage complet des bureaux, espaces communs et sanitaires Respecter les plannings de travail Gérer les stocks de produits d'entretien Signaler toute anomalie ou besoin de réparation Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous avez une expérience dans le domaine du cleaning Vous avez un sens aigu du détail et une bonne capacité d'organisation Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Vous êtes passionné(e) de cyclisme CDI temps plein à partir du 1er novembre. Vos missions : Entretien de locaux, immeubles. Secteur : Saint-Malo Triporteur à disposition Horaire en continu. Salaire selon expérience merci d'adresser votre candidature par mail à : recrutement@cclean.bzh

La société C'CLEAN Saint-Malo, une entreprise à taille humaine, attachée à ses valeurs, recrute un Agent Polyvalent (H/F). Vous serez responsable de l'entretien et de la propreté des locaux. Nous recherchons une personne sérieuse, impliquée, motivée. Responsabilités Assurer le nettoyage complet des bureaux, espaces communs et sanitaires Respecter les plannings de travail Gérer les stocks de produits d'entretien Signaler toute anomalie ou besoin de réparation Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous avez une expérience dans le domaine du cleaning Vous avez un sens aigu du détail et une bonne capacité d'organisation Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie CDI temps partiel le week-end (15 à 20h semaine) à partir du 1er novembre. Vos missions : Entretien de locaux, immeubles. Secteur : Saint-Malo Horaire en continu. Véhicule de service. Salaire selon expérience merci d'adresser votre candidature par mail à : recrutement@cclean.bzh

La société C'CLEAN Saint-Malo, une entreprise à taille humaine, attachée à ses valeurs, recrute un Agent Polyvalent (H/F). Vous serez responsable de l'entretien et de la propreté des locaux. Nous recherchons une personne sérieuse, impliquée, motivée. Responsabilités Assurer le nettoyage complet des bureaux, espaces communs et sanitaires Respecter les plannings de travail Gérer les stocks de produits d'entretien Signaler toute anomalie ou besoin de réparation Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous avez une expérience dans le domaine du cleaning Vous avez un sens aigu du détail et une bonne capacité d'organisation Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie CDI 35h à partir du 1er novembre. Vos missions : Entretien de locaux, immeubles. Secteur : Saint-Malo Travail en semaine et le week-end Horaire en continu. Véhicule de service. Salaire selon expérience merci d'adresser votre candidature par mail à : recrutement@cclean.bzh

Nous recherchons un MECANICIEN NAVAL (H/F) pour notre client basé à St-Malo. Vos missions seront les suivantes : prendre en charge l'entretien courant des unités de plaisance moteur. rechercher les pannes et participer à des chantiers de remotorisation en atelier. Le poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché Personne dynamique, à l'écoute et motivée Expérience souhaitée dans ce secteur

Notre client recherche un PEINTRE INTERIEUR H/F pour des chantiers à St-Malo. Vous assurerez de la peinture en intérieur sur des chantiers neufs. Préparation des murs, application de la peinture. Profil recherché Permis B est un plus Personne sérieuse, motivée et à l'écoute Niveau N3P1 minimum pour ce poste

Le Restaurant "Le Cambusier" à Saint Malo recherche dans le cadre de son activité un(e) serveur/serveuse. Le profil recherché: Dynamique et réactif(ve), vous souhaitez intégrer une équipe unie dans un environnement à taille humaine. Vous êtes attentif(ve) au détail, la satisfaction client est votre priorité. Le poste:
Accueil, conseils et service du client
Mise en place de la salle (entretien et nettoyage de la salle)
Vous savez travailler en équipe avec le personnel de la cuisine par la fluidité de service Vous avez deux jours de repos consécutifs par semaine Vous travaillez en service du midi et du soir Vous travaillez les weekends et jours fériés

Sous la responsabilité du Responsable de Production et rattaché(e) à la Conduite de chantier, vous serez en charge de la préparation, du suivi et de la réalisation des travaux, tout en assurant une coordination optimale des équipes, des matériaux et des équipements. Vos principales missions :
Organisation administrative : Assurer l'organisation en amont des chantiers (planification des équipes, gestion des matériaux et des équipements).
Définition des besoins : Identifier les besoins en personnel et en matériaux, puis répartir les ressources sur les chantiers.
Management des équipes : Encadrer et coordonner les chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers qualifiés, sous-traitants et intérimaires.
Suivi du chantier : Piloter le chantier de la préparation à la réception des travaux, en assurant le respect des délais et de la qualité.
Relation client : Communiquer techniquement avec les clients, être force de proposition pour des améliorations ou ajustements.
Gestion administrative et financière : Suivre le contrat de chantier, valider les dépenses, contrôler les factures fournisseurs et suivre les prévisions budgétaires et financières du chantier
Réunions et planning : Participer aux réunions de chantier et de planning, suivre l'avancement des travaux.
Démarche QSE : Animer la démarche Qualité, Sécurité et Environnement sur le chantier.
Hygiène et sécurité : Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (PPSPS). Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et varié. Des projets diversifiés et d'envergure. Si vous êtes passionné(e) par la gestion de chantiers et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez votre CV et lettre de motivation : apply.104828-vnclnp@apply-talentdetection.com Profil recherché : Formation : Niveau Ingénieur BAC +3/5 en espaces verts type (ITIAPE, Agrocampus, Technomah) ou équivalent. Expérience : Minimum 3 à 5 ans d'expérience réussie sur un poste similaire. Compétences : Excellentes capacités de management et de gestion d'équipe. Solides connaissances techniques en Paysage, hydraulique et en gestion de chantier. Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Connaissances en QSE et respect des normes de sécurité. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion de chantier. Avantages : CSE, Mutuelle famille, panier repas Véhicule de fonction

Nous recherchons un(e) soudeur/monteur (H/F) pour rejoindre l'atelier. Ton rôle :
participer à la fabrication et à l'assemblage de nos machines, du châssis soudé jusqu'à l'intégration des pièces mécaniques et électriques. Tes missions :
Soudure MIG/MAG sur aciers (avec gabarits de soudage, formation assurée si besoin)
Assemblage mécanique : boulonnage, perçage, ajustage, contrôle au pied à coulisse
Montage électromécanique simple : sertissage de cosses, pose de faisceaux, mise en place de composants électriques
Contrôle qualité : vérifier ton travail, respecter les consignes, garder un atelier propre et rangé

Recherche aide-soignant (ou AMP ou DEAES) pour travailler au sein d'un EHPAD accueillant 68 personnes âgées. Vos missions :
accompagner les personnes âgées dans les actes essentiels de la vie quotidienne
être vigilant(e) à l'état de santé de la personne
dispenser les soins d'hygiène et de confort
identifier les modifications et alerter le responsable de soins. Vous participerez aux actions d'animation et de maintien du lien social. Vous serez recruté(e) sur la base d'un temps complet et travaillerez un week-end sur trois et trois jours par semaine, sur la base d'un horaire quotidien de 11h40. Contrat à durée indéterminée Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV.

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour notre rayon boucherie au sein d'un petit supermarché de proximité. Vous rejoindrez une petite équipe dynamique et vos missions incluront : Tenue des rayons boucherie Mise en avant et promotion des produits Vente et conseil aux clients Respect des réglementations d'hygiène alimentaire Réalisation des inventaires Profil recherché : Expérience en boucherie ou dans un poste similaire Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Bonnes compétences relationnelles et sens du service client Capacité à travailler en équipe Autonomie et rigueur

L'Agence nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes (Afpa), acteur majeur de la formation professionnelle au service des entreprises, des Régions et de l'État, recherche un-e Chargé-e d'accueil et de gestion administrative pour rejoindre son équipe dynamique. Votre mission Rattaché-e au Service Développement de la Direction Régionale Bretagne et en collaboration avec la Chargée de Clientèle du Centre Afpa de Saint-Malo, vous jouerez un rôle clé dans l'accueil et la gestion administrative des demandes de formation des clients. Véritable premier point de contact, vous contribuez à offrir une expérience positive aux partenaires et apprenants. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer l'Afpa, c'est rejoindre un organisme engagé dans l'insertion et la montée en compétences de tous. Vous bénéficierez d'une expérience riche et formatrice, au cœur d'une équipe investie et collaborative. Vous êtes motivé-e par le contact humain et aimez contribuer à la bonne organisation d'une structure ? Rejoignez-nous et participez à notre mission d'intérêt général ! Activité Vos principales responsabilités seront les suivantes:
Accueil et relation avec le public (front office)
Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et interlocuteurs.
Identifier les besoins, informer, orienter vers les services compétents.
Gérer les flux d'informations entrants et sortants.
Enregistrer et tracer les interactions dans les systèmes d'information. Gestion administrative (back office)
Rédiger et produire des écrits professionnels.
Organiser et suivre les rendez-vous, réunions et agendas.
Gérer, classer et archiver les dossiers (papier et numérique).
Constituer, vérifier et suivre la conformité des dossiers.
Traiter les demandes, commandes et relances associées.
Gérer les réclamations et litiges de premier niveau, en proposant des solutions adaptées dans le respect des procédures. Profil attendu Votre profil
Organisation, rigueur et sens du service.
Aisance relationnelle et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d'information.
Esprit d'initiative et réactivité face aux situations variées. Formation Vous préparez la formation Chargé.e d'Accueil et de Gestion Administrative de niveau 4 à distance avec AFPA Territoire Digital Une semaine de PMSMP pour validation de projet sera requise

Nous sommes à la recherche d'un vendeur / d'une vendeuse dynamique et passionné(e) pour l'ensemble de la durée du marché, ainsi que pour les périodes de formation et d'installation du stand. Une formation à la maille et aux produits CEZEMBRE qui seront commercialisés aura lieu le mardi 25 novembre 2025. Le mercredi 26 novembre sera consacré à l'installation du stand. Le calendrier des jours et horaires de travail sera communiqué 10 jours avant le début du contrat. Durant ses missions, le/la salarié(e) sera ponctuellement secondé(e) par du personnel de 3D-Tex et sera encadré(e) par le management de 3D-Tex. Missions :
Organisation du stand : o Merchandising o Maintien d'un espace de vente propre et organisé o Signalisation des articles o Affichage des prix o Gestion des stocks et réassort
Vente directe à la clientèle : o Accueillir et conseiller les clients dans leur choix de produits o Assurer un service client de qualité en répondant aux besoins et aux questions des clients o Gestion offre pack Noël o Gestion des remises selon le volume d'achats o Constitution de coffrets cadeaux homme ou femme
Reporting : o Besoin de réassort o Remontée quotidienne du chiffre d'affaires réalisé o Reporting détaillé relatif aux événements indésirables sur le stand (vol, détérioration de marchandises) et éventuelles erreurs d'encaissement o Remontée quotidienne des remarques et demandes clients Savoir-être
Ponctualité
Engagement
Sens du service client développé
Capacité à travailler en équipe Savoir-faire :
Avoir une bonne connaissance des caractéristiques des produits commercialisés
Effectuer les opérations d'encaissement avec précision
Gérer les stocks
Transmettre les comptes-rendus commerciaux Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée dans le domaine de produits tricotés et de la vente textile, envoyez-nous votre candidature dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits azotés et d'engrais, un Conducteur de chargeuse
H/F à Saint-Malo (35400 Vous rejoignez une équipe impliquée, vous serez amené à :
Assurer l'alimentation en produits finis ou matières premières.
Aider lors des opérations d'ensachage.
Charger les camions si besoin.
Maintenir les zones de travail propres.
Vérifier le bon fonctionnement de la chargeuse.
Participer aux tâches de nettoyage.
Contribuer à la sécurité de l'environnement.
Passer le CACES 3 pour renforcer l'équipe. Les horaires : Travail en 3x8 (possibilité 5X8) La remuneration: Taux horaires selon bareme entreprise primes diverses
Prime de consigne appliquée.
Prime d'assiduité après 7h de travail.
Prime de douche au taux horaire défini.
Prime panier adaptée selon le cycle.
13ème mois inclus. Vous justifiez d'une expérience pertinente en conduite d'engins BTP
H/F, maîtrisez le CACES C1 et démontrez autonomie, dynamisme ainsi qu'une capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant. Ce poste est pour vous! Contactez nous au *** (voir postuler) Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une compagnie de ferry reconnue pour sa qualité de service et son engagement envers le confort de ses passagers, un(e) Agent(e) d'Escale (H/F) Ce poste représente une excellente opportunité pour intégrer une équipe professionnelle et dynamique dans un environnement stimulant. Pour cela, vous :
Accueillez et renseignez les passagers au guichet ou par téléphone
Contrôlez les identités des passagers et leur réservation
Procédez à l'enregistrement des passagers, et à l'édition des cartes d'embarquement
Encadrez les passagers ayant des besoins spécifiques (personnes en situation de handicap, animaux de compagnie, transport de marchandises dangereuses) ;
Participez aux opérations d'embarquement et de débarquement des différents passagers : piétons, fret, motorisés.
Participez au tri des véhicules selon leur gabarit, sur le parking d'embarquement
Veillez à la satisfaction des passagers tout en étant attentif aux règles de sécurité et de sûreté
que ce soit en gare maritime et sur le quai
Informez et assistez les passagers en cas de situations d'urgence (retard ou d'incident) contrat en CDD jusqu'à octobre 2026 Jours travaillés du lundi au dimanche (jours fériés inclus), Les 2 jours de repos hebdomadaires changent d'une semaine sur l'autre,
--- Compétences attendues :
Excellentes compétences en communication et en service client.
Capacité à gérer le stress et à résoudre les problèmes de manière efficace.
Expérience préalable en tant qu'hôte/hôtesse ou dans un rôle similaire est appréciée.
Maîtrise des outils informatiques de base.
Avoir un bon niveau en anglais Avantages du poste : selon profil. Salaire : selon profil. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Rattaché au responsable de la production (ou chef d'équipe en cas d'absence), vous réalisez des opérations de nettoyage et d'entretien des locaux. Vous participez à la production "craquelin" à d'autres postes (conditionnement, mise sur plaque de cuisson). Vos missions : Nettoyage Prépare le matériel et les produits nettoyants Enlève les poussières, les détritus et vide les poubelles Nettoie et lave les sols, les sanitaires, les vestiaires et la cuisine Approvisionne les distributeurs d'essuie-main, de savon, de charlottes, de gants et papier toilette Alerte le responsable qualité sur le niveau des stocks de consommables Applique les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Conditionnement Contrôle la qualité des produits en effectuant un tri selon des critères définis (forme, couleur, consistance, .) Met de côté les produits non conformes, mous et déclassés (dans trois bacs différents) Prépare, règle la machine d'ensachage (remise à zéro des tares, mise en place du film, réglage de la date, clipseuse) et vérifie le bon fonctionnement du détecteur de corps étranger Vérifie l'étanchéité des sachets, leur poids et procède à l'étiquetage Vérifie la présence des informations obligatoires (n° de lot et DLUO) sur les sachets Conditionne les sachets ou les étuis dans des cartons, des box ou en palettes Range les cartons, les box ou les palettes dans l'entrepôt Renseigne les informations d'emballage et de pertes Mise sur tôle "Saque" les cuves de trempage et renseigne l'heure de "saquage" sur la feuille de production Alimente la machine en tôles de cuisson vides Positionne les pâtons sur les tôles de cuisson, aidé par la machine ou manuellement Vérifie en permanence le bon graissage des tôles et le positionnement des pâtons sur celles-ci Alerte le responsable (ou le chef d'équipe) en cas de mauvais graissage ou de mauvais fonctionnement Place les plaques pleines de pâtons sur des échelles de cuisson Pousse les échelles pleines devant les fours, de façon alternative Nettoie et maintient en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux Respecte les règles d'hygiène et les bonnes pratiques en matière de production Missions complémentaires : Participe à d'autres postes de la production "craquelin" (le cas échéant) et "pâtisserie" en cas de nécessité Expérience en matière de nettoyage et de production en ligne Du lundi au vendredi De 03h30 à 12hOO (avec 1/2 heure de pause). 39 heures semaines (heures de nuit + heures valorisées au delà de 35h00)

Nous recherchons un Maçon Pierre H/F pour intervenir sur un chantier de rénovation à Saint-Malo. Vos missions principales seront :
Restaurer des ouvrages anciens (murs, façades, encadrements, etc.).
Effectuer le jointoiement à la chaux ou au mortier traditionnel, selon les techniques adaptées.
Assembler et sceller les éléments en respectant les méthodes traditionnelles.
Réaliser les finitions et assurer la qualité esthétique du rendu.
Respecter les règles de sécurité et les délais de chantier. Connaissance des matériaux (pierre, mortiers, liants) et des techniques traditionnelles. Maîtrise de la lecture de plans. Savoir réaliser un jointoiement de qualité avec finitions soignées. Sens du détail et goût pour le travail bien fait. De formation CAP/BEP Maçonnerie ou Tailleur de pierre et/ou expérience significative dans le métier est souhaitable. Mission renouvelable. Venez nous rejoindre : envoyez-nous votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous directement au 06 80 99 99 86.

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Enfance La Passagère
Hébergement Enfance à Saint-Malo Un Accompagnant Éducatif et Social (H/F/X) Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de service du Dispositif enfance, vous contribuerez à l'accompagnement individualisé ou de groupes auprès d'enfants qui présentent une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, de troubles du Spectre de l'autisme ou handicap psychique. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dont les actions pédagogiques, éducatives et thérapeutiques sont coordonnées et supervisées. Vous interviendrez principalement au sein de l'hébergement enfance. Vous exercerez votre métier dans le respect de la mission et des valeurs de l'Adapei 35 affirmées dans le projet associatif. Vous contribuez à la qualité de l'accompagnement de chaque enfant. Vous avez pour missions :
D'accueillir et d'accompagner les enfants et leurs parents,
D'évaluer les besoins des enfants, leurs compétences et leurs potentialités et formaliser des bilans,
De participer à la co-construction du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PAP),
De concevoir et proposer des modalités d'accompagnement individuelle et/ou collective en réponse aux objectifs du PAP,
De créer et mettre en place des objectifs, du matériel et des outils de structuration adaptés aux besoins des enfants,
D'identifier et mettre en place des stratégies éducatives en réponse aux comportements défis (outils d'évaluation, lecture des bilans, programmes .),
D'accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant,
D'accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents,
De mettre en place, développer le travail en réseau et partenariat. Profil recherché :
Diplôme AMP / AES exigé,
Expériences antérieures auprès d'enfants en situation de handicap exigées,
Connaissance du champ enfance et de ses différents partenaires souhaitée,
Vous disposez d'une aisance relationnelle et de capacités rédactionnelles vous permettant de vous inscrire à la fois dans une dynamique d'équipe et un travail en autonomie.
Vous avez des capacités à travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique, éducative et thérapeutique, les familles et les partenaires
Vous faites preuve d'autonomie et de souplesse permettant la prise d'initiatives dans un cadre donné
Vous faites preuve de créativité dans l'élaboration d'outils éducatifs adaptées au profil de chaque enfant
Vous êtes force de proposition et avez une capacité d'adaptation,
Maitrise du logiciel OCTIME et OGIRYS appréciée, Contrat proposé : CDI temps plein, à pourvoir dès que possible. Horaire d'internat Rémunération selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté selon la réglementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 24 octobre 2025 Les entretiens de recrutement se dérouleront le vendredi 7 novembre Référence de l'offre : 2025-336 AMP AES Passagère CDI 1 ETP

Rejoins notre équipe en tant que Conducteur de pelle (H/F) Description de l'entreprise : On est une équipe sympa qui adore faire du bon boulot ! Spécialisés dans la rénovation, construction, etc., on recherche un conducteur de pelle (H/F) pour venir renforcer notre équipe. Nous intervenons sur des chantiers situés entre Tinténiac et la cote d'émeraude (saint malo
Dinard
St Briac) essentiellement Ton rôle : Effectuer des travaux de terrassement, de démolition et de manipulation de matériaux. Assurer l'entretien quotidien de la pelle et signaler toute panne ou anomalie. Collaborer efficacement avec l'équipe de chantier pour une bonne réalisation des travaux. Respecter les consignes de sécurité, les délais et les standards de qualité imposés par le projet. Travailler en équipe et soutenir l'équipe pour des travaux liés à la maçonnerie. Ce qu'on attend de toi : Un Permis CACES en cours de validité pour les engins de chantier. Connaissance des techniques de terrassement et de démolition. Si tu as de l'expérience, c'est un plus, mais les débutants sont aussi les bienvenus ! Un brin de passion pour ce que tu fais et l'envie de bosser en équipe Permis B souhaité, histoire de pouvoir te déplacer facilement. Le petit plus : CDI à temps plein Mutuelle santé Le resto tous les midis ! Ambiance décontractée, équipe soudée, et chantiers intéressants ! Intéressé(e) ? Envoie nous ton CV ou appelle-nous. On a hâte de te rencontrer !

L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un enseignant contractuel en allemand pour assurer un remplacement à temps complet (18h devant élèves par semaine) du 3 novembre 2025 jusqu'au 3 juillet 2026 au lycée Maupertuis (6h) et au lycée Jacques Cartier (12h). Rejoignez l'éducation nationale en devenant enseignant en collège ou lycée public ! En qualité d'enseignant vous contribuerez activement à l'éducation et à la réussite scolaire des élèves d'allemand, vous formerez des collégiens ou des lycéens, en vous appuyant sur les programmes officiels https://eduscol.education.fr
Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage ou d'enseignement ainsi que les modalités d'évaluation des élèves,
Vous organiserez la vie de classe, dans un environnement de respect et de bienveillance,
Vous ferez le lien avec les familles pour le suivi des élèves et participerez à leur projet d'orientation,
Vous accompagnerez, en tant qu'éducateur, les élèves dans leur vie au sein de l'établissement (repérage des situations de fragilité, de harcèlement, prévention .)
Vous préparerez les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière
Vous serez intégré dans une équipe d'enseignants et de professionnels de l'éducation et vous participerez aux différents projets proposés par l'établissement. Votre temps de travail sera partagé entre des périodes d'enseignement et des temps de préparation des cours ou de correction des évaluations. Vous serez également amené à dialoguer avec les parents d'élèves et à participer à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, temps de concertation en équipe etc.) Accompagnement et formation Pour réussir dans vos fonctions d'enseignant, vous serez formé et accompagné. Vous bénéficierez d'une formation en pédagogie, de conseils, d'outils pratiques pour faciliter la construction de vos séquences de cours et d'une bonne relation avec vos élèves. Vous bénéficierez également d'un accompagnement individualisé avec un professionnel expérimenté dans votre discipline qui vous aidera à ajuster vos propositions pédagogiques, à prendre en main votre classe, ou à ajuster votre posture si nécessaire Conditions particulières d'exercice : Avantages :
Accès au restaurant scolaire
Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels
Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux Profil recherché : Vous êtes jeune diplômé, demandeur d'emploi, professionnel en reconversion, récemment arrivé en Bretagne, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Curieux (se), créatif (ve), vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique et disposez d'une bonne culture générale. Vous aimez transmettre des savoirs en allemand et disposez à minima d'un diplôme universitaire de niveau Bac + 3 en civilisation et langue germanique. Vous êtes pédagogue et doté de qualités d'expression orale et écrite. Vous saurez instaurer une relation pédagogique avec les élèves, propice aux apprentissages. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer un groupe, mettez votre dynamisme au service de nos élèves et venez expérimentez l'enseignement au sein de notre communauté éducative. Devenez enseignant

Nous recherchons pour une entreprise située à Dinard, des opérateurs de production. Pas de port de charge, polyvalence nécessaire Le Caces 3 serait un plus Horaires en 5x8 ( avec travail de jour, de nuit et les week ends) Offre diffusée dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE)*. Avant de postuler, vous devez vous renseigner auprès de votre Conseiller France Travail, Mission Locale, Cap emploi ou référent social pour savoir si vous êtes éligible au dispositif IAE

Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le secteur, un Responsable de rayon (H/F) Vos missions :
Gérer et animer les rayons bureautique, mobilier et informatique : implantation, merchandising, suivi des gammes.
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients avec professionnalisme.
Manager votre rayon : suivi des ventes, des indicateurs de performance et reporting à la direction.
Garantir la bonne tenue des rayons : réassort, présentation, étiquetage, propreté.
Passer les commandes, gérer les stocks et les réceptions, suivre les ruptures et les retours.
Mettre en oeuvre les opérations commerciales et promotions.
Être force de proposition sur l'assortiment, les actions correctives ou les nouveautés.
Participer activement à la vie du magasin (caisse, réception, SAV, inventaire).
Encadrer et former les collaborateurs du rayon, assurer le relais en cas d'absence du responsable de magasin. Travail en journée, 1 samedi sur 2 travaillé. Primes diverses Vous possédez :
Une expérience dans la vente ou la gestion de rayon, idéalement en produits techniques ou spécialisés.
Des Connaissances solides en bureautique, mobilier ou informatique.
Un esprit d'analyse, rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Un excellent relationnel et sens du service client.
La capacité à fédérer et à encadrer une petite équipe.

Nous recherchons pour notre client, un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) accueillant des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement au quotidien et des soins réguliers, un.e AES pour participer à l'accompagnement global des résidents. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de :
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, mobilité, communication...)
Participer à la mise en oeuvre des projets personnalisés ;
Favoriser l'autonomie, la vie sociale, la participation et le bien-être des personnes accueillies ;
Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (soignants, éducateurs, paramédicaux...) ;
Participer à la vie institutionnelle et aux activités proposées. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES). Vous avez une une connaissance du public en situation de handicap. Vous avez le sens du travail en équipe, faites preuve de bienveillance, patience et d'autonomie. Vous avez une capacité d'adaptation, d'écoute et de respect du rythme des résidents. Temps plein avec heures supplémentaires, travail en roulement, matin / soir / week-end.

Nous recherchons pour notre client basé à Cancale, un.e conducteur.trice de ligne. Rattaché.e au responsable de production, vous serez chargé.e de :
Réaliser les réglages sur les différentes machines ;
Contrôler l'approvisionnement en matières premières ;
Surveiller le bon déroulement des opérations ;
Effectuer la programmation et le bon fonctionnement des équipements ;
Assurer le bon déroulement des étapes de conditionnement ;
Respecter des normes de productivité et de qualité ;
Appliquer des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement ;
Assurer les contrôles et les diagnostics de pannes ;
Animer une équipe de 4 à 5 opérateurs ;
Assurer la sécurité des biens et des collaborateurs. Vous justifiez d'une expérience réussie en industrie, idéalement en agroalimentaire. Vous avez connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Vous faites preuve de vigilance, de rigueur et de réactivité.

Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job-Box de Saint-Malo recherche pour l'un de ses clients, une industrie agroalimentaire située à Pleudihen-sur-Rance, un.e conducteur.trice de machine. Vos missions :
Préparer son poste de travail en s'assurant qu'il dispose de tous les éléments nécessaires pour organiser sa production (feuilles de traçabilité, consignes de production, matières premières...)
Vérifier l'état et le bon fonctionnement des pétrins, des manèges de production et leurs périphériques, ainsi que de tous les autres équipements mis à sa disposition;
Préparer les pâtes en respectant scrupuleusement les recettes et règles de production.
Veiller au bon approvisionnement des machines et aux réglages nécessaires.
Remplir les feuilles de traçabilité (démarche HACCP et IFS).
Suivre la production en contrôlant scrupuleusement : le positionnement et la qualité du produit; le poids du produit; les réglages machines. Vous justifiez d'une expérience en industrie, idéalement dans l'agroalimentaire, et souhaitez développer de nouvelles compétences. Vous faites preuve de rigueur, précision et régularité. Vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :
Une mutuelle
Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité...
Des offres de parrainage
Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit)
D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt)
Des acomptes sur salaire proposé
De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

L'agence JobBox de Saint Malo recherche pour l'un de ses clients du secteur de Saint Malo, un agent d'entretien (H/F). Vos missions sont :
Nettoyer et désinfecter les surfaces (cuisine, salle de bain, toilettes)
Dépoussiérer et remettre en place le mobilier
Vider les poubelles
Réapprovisionner le nécessaire de toilette et le kit d'accueil
Aérer les locaux
Nettoyer les espaces extérieurs privatifs (terrasse) Vos conditions de travail :
Travail exclusivement le samedi mais possiblement d'autres jours de la semaine
Horaires de journée : 10h00 / 16h00
Salaire 11.88 EUR brut de l'heure Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :
Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs.
Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière.
Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain !
Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...)
D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure.
De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Nous recherchons pour notre client, un établissement accueillant des personnes âgées, un.e aide soignant.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de :
Assurer les soins de base : toilette, aide à l'habillage, change ;
Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents ;
Accompagner les résidents dans leur quotidien : repas, déplacements, loisirs ;
Collaborer avec l'équipe soignante (infirmiers, médecins, etc.) pour garantir une prise en charge optimale. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) et/ou vous justifiez d'une expérience en EHPAD ou en soins gériatriques. Vous avez le sens de l'écoute, vous faites preuve d'empathie et de bienveillance. Vous savez travailler en autonomie, vous êtes capable de travailler en équipe. Missions ponctuelles dans divers établissements à Saint-Malo et alentours.

Nous recherchons pour notre client, une entreprise située à St Malo et spécialisée dans la mécanique de précision et l'impression 3D métal, un.e programmeur FAO (Fabrication Assistée par Ordinateur). Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de :
Programmer sur logiciel ESPRIT l'usinage 3,4 et 5 axes. Pièces issues de blocs matière ou d'impression 3D métal ;
Définir et programmer les outillages de prise de pièces ;
Gérer les outils de coupe ;
Simuler en FAO pour certains devis. Votre profil : Vous êtes issu.e d'une formation de type Bac Pro Usinage/Bac +2 avec une expérience en programmation impérative. Vous maîtrisez la lecture de plans. Vous connaissez idéalement le logiciel ESPRIT. Vous avez une expérience en usinage sur machines.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de machines-outils, un.e câbleur.se de machines. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de :
Respecter les consignes de sécurité, le port des équipements individuels de protection (EPI
dotés ou mis à disposition) et le tri des déchets mis en place ;
Participer au câblage de tous les dispositifs standards et spéciaux : tronçonneuses manuelles et automatiques , centres de perçage, combinés perçage/sciage , butées numériques, tables, machines spéciales, pièces de rechange etc. ;
Réaliser l'assemblage des différents éléments électriques/ pneumatiques ; percer, tarauder, limer, meuler ;
Participer à la validation fonctionnelle du dispositif ;
Etre en lien quotidien avec le Bureau d'Etudes ;
Participer à la démarche d'amélioration continue en proposant des modifications, des simplifications, des standardisations et participer aux innovations. Votre profil : Vous êtes polyvalent et capable de travailler facilement en équipe. Vous êtes titulaire de l'Habilitation électrique. Vous maitrisez la lecture des plans électriques. Vous maitrisez les procédés de soudure connecteurs, de meulage, de perçage, de taraudage. Vos conditions de travail : Horaires de journée de 8h à 17h30 8h-11h le vendredi Travail du lundi au vendredi.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente bureautique , un.e Gestionnaire de rayon Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de :
Accueillir et conseil client
Vendre de produits bureautique, mobilier, informatique
Mettre en rayon
Gérer des stocks
Encaisser et traiter des commandes
Participer aux opérations commerciales
Réceptionner les marchandises
Travail en journée
1 samedi sur deux en repos
Vous êtes sérieux(se), dynamique et polyvalent(e)
Vous avez le sens du service client et vous êtes passionné (e) par le commerce
Dôté(e) d'Esprit d'équipe et d'organisation
Une première expérience en vente serait un plus

Les PEP Brétill'Armor recrutent pour : Le DISPOSITIF Les Hautes Roches Un AMP/AES (H/F) Dans le cadre d'une extension de places Présentation L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 champs d'activités :
Le médico-social
La protection de l'enfance
Les politiques éducatives Vacances Loisirs Culture L'association compte plus de 700 professionnels, 71 métiers et gère 27 établissements et services répartis sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor. Le poste proposé concerne l'IME inclus dans le DISPOSITIF Les Hautes Roches à Saint-Malo. Accompagnant 88 enfants/jeunes qui présentent des troubles du développement intellectuel (TDI) et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) de 0 à 20 ans :
7 jeunes enfants de 3 à 6 ans en UEMA (Unité d'Enseignement maternelle Autisme) au sein de l'école Bel Air,
36 accompagnements de Prestations en Milieu Ordinaire (SESSAD)
45 enfants /jeunes accompagnés dans le cadre de l'accueil de jour (IME) Type de contrat proposé
Type de poste : CDI à 1 ETP
Poste à pourvoir le : 03/11/2025
Selon Convention Collective 1966
15 jours de congés supplémentaires aux congés payés
Lieu de travail : Saint-Malo Définition de la fonction Dans le cadre du projet associatif, du projet d'établissement et de service, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et de la directrice, il/elle est chargé(e) d'intégrer une équipe pluridisciplinaire et de travailler auprès de personnes présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du spectre autistique au sein de l'IME. Missions
accompagner les enfants et jeunes dans les divers apprentissages en utilisant des approches comportementales et développementales et des modes de communication adaptées (en respect des RBPP autisme),
participer à la mise en place d'un cadre contenant et sécurisant,
suivre et construire des outils au profit des enfants accompagnés,
travailler en équipe pluridisciplinaire,
travailler en lien avec les familles des enfants et jeunes accueillis,
participer à la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet individualisé de l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
rendre compte de votre travail lors de temps de concertation et de réunions ou lors de l'élaboration d'écrits professionnels divers. Compétences et Aptitudes attendues
connaissance du public en situation de handicap
qualités relationnelles, humaines, d'écoute et de communication,
sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
rigueur, sens de l'organisation, capacité rédactionnelle. Diplômes et Expérience
Diplôme AMP ou AES Envoyer CV et lettre de motivation à : Mail : hautes.roches@pepbretillarmor.org Consultez nos sites : https://www.pepbretillarmor.org/nos-offres-demploi/ https://fr.linkedin.com/company/pep-bretill'armor

recherche pour une mission longue dans une entreprise de Saint Malo, un repasseur-repasseuse sur presse avec expérience. Offre diffusée dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE)*. Avant de postuler, vous devez vous renseigner auprès de votre Conseiller France Travail, Mission Locale, Cap emploi ou référent social pour savoir si vous êtes éligible au dispositif IAE

Vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine, avec une forte implantation locale? Vous bénéficierez de cycles continus de formations techniques et métiers en interne, chez nos fournisseurs et auprès du CNPP. Vous évoluerez au sein d'une organisation agile où l'autonomie et la conscience professionnelle sont les piliers. ADEFI Sécurité c'est aussi une entreprise résolument tournée vers les clients, des clients pour beaucoup fidèles depuis plus de 20 ans. Rejoignez nous ! Placé sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vos missions sont les suivantes : En fonction de votre expérience : Mises en services de systèmes (SSI) Maintenances préventives et curatives Conseils et accompagnement techniques et normatifs sur sites clients Vous bénéficierez : D'un poste nécessitant une large autonomie De l'opportunité de développer vos connaissances en APSAD par une formation interne et au CNPP D'une zone d'intervention à 1 heure en moyenne de l'agence D'un véhicule de service Primes de service Intéressement et participation Votre profil : De formation obligatoirement technique : Bac+2 / BAC +3 en électricité, électrotechnique, automatisme, électronique ou équivalent, vous disposez de bonnes compétences en maintenance de systèmes, solutions « courant faible » . Vous possédez de bonnes connaissances techniques, normatives et réglementaires. Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe Vos qualités feront la différence : rigueur, sérieux, capacité de jugement et d'analyse Salaire selon profil et expérience, 39 heures, fixe + commissions, véhicule de service. Intéressement et participation Horaires : Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel

Nous sommes à la recherche d'un ou d'une directrice adjointe en remplacement d'un agent temporairement indisponible pour exercer ses fonctions. CDD 35 heures/semaine (du lundi au vendredi) centre de loisirs (mercredis et vacances scolaires) + garderie et cantine en période scolaire Nous souhaitons une personne avec de l'expérience possédant un BPJEPS avec UC de direction ou BAFD Merci de nous transmettre un CV + une lettre de motivation

L'agence interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un(e) CHEF(FE) BOULANGER H/F en CDI. Au cœur d'une équipe passionnée et dynamique, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique votre savoir-faire artisanal et de contribuer à la production de produits de qualité. Vos missions :
Préparation des pâtes, des ingrédients et mise en place des recettes traditionnelles et innovantes
Cuisson, façonnage et décoration des différents types de pains et viennoiseries
Contrôle de la qualité et de la conformité des produits finis
Entretien et nettoyage du matériel et de l'espace de travail Compétences attendues :
Diplôme ou formation en boulangerie
Expérience professionnelle en boulangerie
Maîtrise des techniques de boulangerie traditionnelle et des normes d'hygiène
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais de production Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre"

Description générale de la fonction : Il/Elle est responsable du nettoyage et de l'entretien de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et de la zone de plonge. Sous la responsabilité du Chef de cuisine et du/de la Second(e), il/elle a pour objectif de maintenir un niveau élevé d'hygiène et de propreté dans la cuisine et à faciliter le bon fonctionnement de l'établissement. Missions : Réaliser le nettoyage, essuyer et ranger la vaisselle, les couverts, les casseroles, les verreries et les ustensiles de cuisine Assurer le stockage ordonné des ustensiles pour un accès facile Maintenir la propreté et l'ordre dans la zone de plonge Entretenir et nettoyer les équipements de cuisine Gestion des déchets Éplucher et décontaminer les légumes Formations (interne ou externe) et expériences attendues : Pas de diplôme requis Le métier est accessible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle. Qualités requises : Esprit d'équipe Capacité d'adaptation Rigoureux(se) Autonome Les + : 2 jours de repos consécutifs journées en continues Restaurant d'entreprise Accès à l'espace bien-être (espace aquatique et salle cardio-fitness) Différents avantages au sein du groupe: https://www.forstyle-hotels.co... De nombreuses offres proposées par votre CSE Possibilités de formations en interne A l'issue, d'autres types de contrats pourront vous être proposés à votre convenance.

L'Académie de Rennes, attachée à la réussite de tous ses élèves recrute un enseignant contractuel en italien pour assurer une suppléance à temps non complet (3h10 devant élèves par semaine) jusqu'au 30 novembre 2025 avec possible reconduction Rejoignez l'éducation nationale en devenant enseignant en collège ou lycée public ! En qualité d'enseignant , vous contribuerez activement à l'éducation et à la réussite scolaire des élèves d'italien, vous formerez des collégiens ou des lycéens, en vous appuyant sur les programmes officiels https://eduscol.education.fr
Vous concevrez et mettrez en œuvre des séances d'apprentissage ou d'enseignement ainsi que les modalités d'évaluation des élèves,
Vous organiserez la vie de classe, dans un environnement de respect et de bienveillance,
Vous ferez le lien avec les familles pour le suivi des élèves et participerez à leur projet d'orientation,
Vous accompagnerez, en tant qu'éducateur, les élèves dans leur vie au sein de l'établissement (repérage des situations de fragilité, de harcèlement, prévention .)
Vous préparerez les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière
Vous serez intégré dans une équipe d'enseignants et de professionnels de l'éducation et vous participerez aux différents projets proposés par l'établissement. Votre temps de travail sera partagé entre des périodes d'enseignement et des temps de préparation des cours ou de correction des évaluations. Vous serez également amené à dialoguer avec les parents d'élèves et à participer à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, temps de concertation en équipe etc.) Accompagnement et formation Pour réussir dans vos fonctions d'enseignant, vous serez formé et accompagné. Vous bénéficierez d'une formation en pédagogie, de conseils, d'outils pratiques pour faciliter la construction de vos séquences de cours et d'une bonne relation avec vos élèves. Vous bénéficierez également d'un accompagnement individualisé avec un professionnel expérimenté dans votre discipline qui vous aidera à ajuster vos propositions pédagogiques, à prendre en main votre classe, ou à ajuster votre posture si nécessaire Conditions particulières d'exercice : Avantages :
Accès au restaurant scolaire
Préau : des prestations culturelles, de loisirs, sportives et touristiques gratuites ou à des tarifs préférentiels
Pass éducation : gratuité musées et monuments nationaux Profil recherché : Vous êtes jeune diplômé, demandeur d'emploi, professionnel en reconversion, récemment arrivé en Bretagne, ou à la retraite, et vous souhaitez vous investir pour l'éducation de nos élèves. Vous recherchez un métier qui fait sens, un métier d'engagement et de transmission, un métier « utile ». Vous recherchez également un métier permettant une souplesse d'organisation entre votre vie professionnelle et votre vie privée. Curieux (se), créatif (ve), vous maîtrisez les savoirs disciplinaires et leur didactique et disposez d'une bonne culture générale. Vous aimez transmettre des savoirs en allemand et disposez à minima d'un diplôme universitaire de niveau Bac + 3 en civilisation et langue italienneVous êtes pédagogue et doté de qualités d'expression orale et écrite. Vous saurez instaurer une relation pédagogique avec les élèves, propice aux apprentissages. Vous aimez les relations humaines, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer un groupe, mettez votre dynamisme au service de nos élèves et venez expérimentez l'enseignement au sein de notre communauté éducative. Devenez enseignant

Interaction Saint-Malo recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée de la grande distribution, un hôte de caisse H/F en intérim sur le secteur de Saint Malo. Ce poste est une excellente opportunité pour le/la candidat-e cherchant à s'épanouir dans un environnement dynamique et orienté service client. Le/La Hôte/Hôtesse de caisse est en charge de l'accueil des clients, de la gestion des transactions et du maintien de la propreté de son espace de travail. Vos missions :
Accueillir les clients et traiter les transactions de manière efficace et précise.
Assurer un excellent service client en répondant aux questions et en résolvant les problèmes.
Maintenir une caisse propre et organisée.
Participer activement à la vie de l'équipe et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin.

Société appartenant au groupe émeraude Prévention, EFFICHECK a créé une application dédiée aux préventeurs, aux responsables maintenance, aux organisme d'inspection. Afin d'accompagner son fort développement, EFFICHECK recherche un(e) technico-commercial(e) pour développer la marque auprès d'une population de prospects et/ou clients variée. Doté un excellent sens sens commercial, vous serez amené à conseiller, écouter, fidéliser un portefeuille clients. Véritable développeur, vous aurez à imaginer et mettre en place une politique commerciale dans un environnement nouveau mais déjà concurrentiel. Vous voulez participer à une aventure commerciale riche et humaine intense? Vous aimez relever des défis? Venez nous rejoindre, ce poste est fait pour vous.

ASB se développe et recherche de nouveaux collaborateurs pour intégrer ses équipes ! CDI avec un coefficient 140 + heures supplémentaires payées Nous recherchons de nouveaux profils pour un nouveau site début Novembre dans le secteur de la grande distribution à Rennes :
Agent de surveillance humaine
SSIAP 1 Vous avez :
Une carte professionnelle à jour
Votre SST à jour
De l'expérience dans le métier d'agent de sécurité
Du dynamisme et de la motivation
Une bonne capacité d'adaptation
Un bon esprit d'équipe

Vous êtes dynamique et doté(e) d'un bon relationnel ? Vous êtes titulaire du Permis B et issu(e) des secteurs du transport, de la distribution ou de l'accompagnement (enseignement ou médical) ? Bienvenue chez Staffmatch ! Plusieurs postes à pourvoir sur Saint-Malo et sa périphérie : vos missions seront les suivantes :
Préparation de la tournée en fonction des procédures internes
Réalisation des opérations de traitement et de distribution des objets en veillant au respect des procédures afin de contribuer à la satisfaction client du groupe La Poste
Participation à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste
Réalisation des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) Pour cela, vous serez accompagnez ! Vous suivrez un parcours d'habilitation au poste de facteur et serez accompagné dans votre montée en compétences. Attention ! Permis B de plus de 2 ans obligatoire ! Une première expérience sur ce poste est un plus !

Dans le cadre du développement de notre activité, nous souhaitons recruter une comptable afin d'assurer l'ensemble des taches liées à la gestion de l'entreprise (saisie
rapprochement bancaire- fournisseurs
clients). Les taches administratives et l'accueil des clients sera fait en partenariat avec l'assistante de direction actuellement en poste. Cette entreprise familiale est dotée d'une équipe dynamique, à l'écoute de chacun. les bureaux ont été rénovés et disposent d'un outil informatique régulièrement mis à jour. nous disposons d'un espace repas et prochainement d'un espace sport et détente le poste est proposé du mercredi au samedi midi en temps complet (horaires aménageables)

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions : En toute autonomie vous serez en charge d' Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité Utiliser les outils de communication embarqués Assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à Dinard (35800) Contrat : temps complet soit 151.67 h/mois Activité : Réseau Breizhgo Profil : Vous aimez conduire Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux et ponctuel La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutants sont acceptés : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13ème mois Primes (ancienneté, vacances, intéressement, participation) Majoration horaire avantageuse (samedis, dimanches et nuits) Indemnités kilométriques (vélo, trottinette) Carte chèques déjeuner Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

Offre de collaboration Poste : Infirmière de bloc opératoire pour chirurgien dentiste spécialisé en chirurgie orale et implantologie Description du poste : Nous recherchons une infirmière de bloc opératoire pour assister un chirurgien dentiste spécialisé en chirurgie orale et implantologie. Le poste inclut les responsabilités suivantes : Assistance lors des interventions en anesthésie locale. Réalisation des prélèvements de Plasma riche en fibrine (PRF). Accompagnement du chirurgien pendant les vacations d'anesthésie générale (AG). Qualifications requises : Diplôme d'infirmière de bloc opératoire. Expérience en salle d'opération, préférablement en chirurgie orale et implantologie. Compétence en prélèvements PRF et gestion de matériels de chirurgie. Compétences souhaitées : Capacité à travailler en équipe. Grande rigueur et sens de l'organisation. Excellente gestion du stress et compétences communicationnelles. Conditions de travail : Rémunération : À discuter selon profil et expérience.

Offre de collaboration Poste : Infirmière de bloc opératoire pour chirurgien dentiste spécialisé en chirurgie orale et implantologie Description du poste : Nous recherchons une infirmière de bloc opératoire pour assister un chirurgien dentiste spécialisé en chirurgie orale et implantologie. Le poste inclut les responsabilités suivantes : Assistance lors des interventions en anesthésie locale. Réalisation des prélèvements de Plasma riche en fibrine (PRF). Accompagnement du chirurgien pendant les vacations d'anesthésie générale (AG). Qualifications requises : Diplôme d'infirmière de bloc opératoire. Expérience en salle d'opération, préférablement en chirurgie orale et implantologie. Compétence en prélèvements PRF et gestion de matériels de chirurgie. Compétences souhaitées : Capacité à travailler en équipe. Grande rigueur et sens de l'organisation. Excellente gestion du stress et compétences communicationnelles. Conditions de travail : Rémunération : À discuter selon profil et expérience.

L'hôtel Mercure face à la mer, recrute une personne en tant qu'employé polyvalent majoritairement au service du petit-déjeuner (H/F). Vous effectuerez des vacations de plus ou moins 6 heures par jour. Vous effectuerez un contrat de 30H par semaine Vous aurez à cœur de contribuer à l'amélioration de notre qualité de service et serez chargé(e) notamment :
D'accueillir les clients au petit-déjeuner
D'assurer que le buffet du petit-déjeuner est complet ou le remplir si besoin.
De débarrasser les tables et de les nettoyer.
De nettoyer la vaisselle et de garder une plonge propre et organisée.
Du nettoyage quotidien et hebdomadaire des espaces communs de l'hôtel (tels que le sauna, les vitres, la réception, les WC). Occasionnellement, vous pourrez renforcer le service étage pour le nettoyage des chambres, ce qui implique:
Le nettoyage et l'entretien des chambres: Poussière, aspirateur, sols, murs, plafond, sanitaires, textiles, oreillers, couettes, toutes surfaces, vitres et miroirs, appareils électroménagers et tout équipement se trouvant dans les chambres.
Faire les lits, nettoyer la salle de bain , disposer les produits d'accueil, faire les poussières, passer l'aspirateur, remettre la chambre en propre après départ..
Vous assurez également les recouches. Vous travaillez de 07h30 à 14h00 en binôme dans un premier temps, pour la formation. Deux repos hebdomadaire consécutifs garantis, à déterminer lors de l'entretien. Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, souriante et motivée. Aucune expérience préalable n'est requise, une bonne attitude et le goût du contact sont essentiels. Ce que nous offrons : Un environnement de travail agréable en bord de mer Une équipe conviviale Des horaires matinaux adaptés Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature à l'adresse suivante : h3225-gm@accor.com

Nous recherchons un(e) soudeur/monteur (H/F) pour rejoindre l'atelier. Ton rôle :
participer à la fabrication et à l'assemblage de nos machines, du châssis soudé jusqu'à l'intégration des pièces mécaniques et électriques. Tes missions :
Soudure MIG/MAG sur aciers (avec gabarits de soudage, formation assurée si besoin)
Assemblage mécanique : boulonnage, perçage, ajustage, contrôle au pied à coulisse
Montage électromécanique simple : sertissage de cosses, pose de faisceaux, mise en place de composants électriques
Contrôle qualité : vérifier ton travail, respecter les consignes, garder un atelier propre et rangé

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.