Offres d'emploi à la Bresse

Envie de rejoindre notre boulangerie, pâtisserie artisanale au coeur des montagnes Vosgiennes ? Nous recherchons un vendeur (h/f) en boulangerie : pour accueillir nos clients et partager notre passion du pain et des viennoiseries. Prise de poste dès que possible, expérience en boulangerie exigée. Vos missions :
Ouverture du magasin.
Accueil et conseils clients.
Vente de produits de boulangerie.
Mise en rayon.
Gestion de la caisse.
Entretenir la surface de vente.
Mise en place de la vitrine. Profil recherché :
Sérieux /se, fiable et consciencieux/se.
Sens du service client. Horaires: Du mardi au vendredi de 6h00 12h30 (matin uniquement) Du samedi et dimanche 06h30 12h30 (matin uniquement) Un dimanche de repos toutes les 2 semaines à définir avec l'employeur / repos le lundi. Poste en CDD avec possibilités d'évolution. Vous êtes organisé(e), dynamique, enthousiaste et à l'écoute et vous souhaitez travailler au sein d'une équipe de vente dynamique, ce poste est fait pour vous ! Envoyez votre CV !

Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un Technicien traitement commandes (H/F) Traitement des commandes :
Analyse de faisabilité : Étude approfondie de la commande en tenant compte des spécificités client et marque, gestion proactive des incohérences ou difficultés
Saisie et suivi : Enregistrement des commandes, intégration des modifications demandées par le client.
Contrôle qualité : Vérification de la confirmation de commande, gestion des erreurs ou anomalies détectées
Communication client : Envoi automatique de la confirmation de commande valorisée, blocage de la commande jusqu'à validation des aspects techniques et financiers.
Suivi informatique : Gestion des statuts dans le système pour garantir le bon déroulement du flux de commande jusqu'à l'ordonnancement. Re planification éventuelle pour respecter l'info délai. Gestion des litiges :
Analyse des litiges : Étude technique et tarifaire des demandes d'avoir, en lien avec les chargées de clientèle. Gestion des devis :
Traitement des devis : Élaboration et transmission des devis dans les délais fixés par la direction. Profil recherché : Bac 2 (débutant accepté) ou expérimenté sur poste similaire Savoir-faire :
Maîtrise du classeur technique aluminium comprenant des gammes de frappes, portes, coulissants, murs rideaux, châssis feux
Connaissance parfaite des termes « particuliers », des labels, des certifications Savoir être :
Fibre commerciale
Ordre et rigueur
Calme et disponibilité
Grande capacité de concentration À l'aise avec l'outil informatique. Utilisation d'Autocad appréciée.

Description Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une belle finance ? Devenez conseiller(ère) bancaire dans une banque où vos talents vous permettront :
de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l'agence. * d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable. * de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste. * de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance. Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages : jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances. Dans l'idéal, vous disposez d'une expérience de 6 mois à 1 an en agence bancaire ou dans le domaine commercial et d'un diplôme de niveau Bac +3, orienté banque, assurance. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration à la prise de poste intégrant une formation au sein de notre école interne et un accompagnement de votre manager sur votre poste. Chez nous, on a bien conscience que tous les chemins de vie ne se ressemblent pas. Même si vous avez un parcours que vous jugez atypique avec des expériences professionnelles et qualifications proches de celles souhaitées, nous vous invitons à vivre votre carrière avec nous .

Le Camping Domaine du Haut des Bluches recherche 2 agents polyvalents saisonniers (H/F) Missions principales du poste proposé :
Service en salle
Plonge
Entretien des locaux (Chambres, chalets, sanitaires...) Statut et rémunération :
Grade d'adjoint technique territorial
Contrat saisonnier de droit public
Rémunération indiciaire et primes Profil recherché :
Disponibilité en soirée et les week-ends
Polyvalence
Bonnes qualités relationnelles Un Contrat de 30 heures hebdomadaires du 20/12/25 au 08/03/26 Un Contrat de 25 heures hebdomadaires du 20/12/25 au 04/01/26 et du 14/02/26 au 01/03/26 *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Nous recherchons plusieurs Animateurs H/F en CDD saisonnier pour la saison hivernale. Mener des activités pédagogiques, assurer la gestion de la vie quotidienne. ** CDD de 1 à 6 mois ** ** *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Résidence hôtelière de vacances à GERARDMER, 50 couverts, service à l'assiette avec plat unique recherche un(e) employé(e) de collectivité services Vous travaillez en équipe et vous effectuerez : * le service en salle, * le nettoyage des locaux et des chambres hebdomadaire * polyvalence possible . horaires en coupures Poste nourri sur temps de travail Fin de service maximum à 21h30. 2 jours de repos consécutifs par semaine. Contrat de travail saisonnier : poste non logé à pourvoir début décembre

L'Auberge des Skieurs située à La Bresse recherche un(e) employé(e) d'étage pour renforcer notre équipe. Missions principales :
Assurer le ménage des chambres (lits, sanitaires, sols, désinfection) ainsi que des parties communes.
Participer à la préparation, au dressage des tables et au service des petits déjeuners. Conditions de travail :
Horaires en continu, sans coupure.
Deux jours de repos par semaine.
Travail régulier les week-ends et jours fériés.
Poste pouvant être prolongé en longue durée si convenance mutuelle. Débutants acceptés, mais motivation et rigueur exigées. Pas de possibilité de logement sur place. Etablissement situé à 4 kms du centre ville de La Bresse. *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Agent logistique H/F (service Réassort/ préparation de colis) pour une mission en intérim à la semaine pour commencer pouvant être sur du long terme si tout se passe bien à Gérardmer
88400. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire de 12,65EUR brut.
Réception, stockage et préparation des commandes
Entretien de l'entrepôt
Respect des consignes de sécurité et des procédures internes
ATTENTION : Manutention et port de charges Horaires : prise de poste à 8h pour le 15 et 16 octobre puis prise de poste à 5h du matin dès le 17 octobre Travail le samedi si forte activité
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité

Boutique spécialisée dans les minéraux et les bijoux fantaisies recherche un(e) vendeur(se) à temps plein. Vous serez chargé(e) :
d'accueillir et conseiller la clientèle
de réapprovisionnement les vitrines
de tenir de la caisse
Gestion du site et des commandes Vous avez une expérience dans la vente, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique . Travail certain week-end et les vacances scolaires selon la période haute saison et basse saison.

Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent (H/F) Au sein de l'atelier, vos missions sont les suivantes :
assemblage d'éléments constituant les produits à fabriquer
réalisation des opérations de transformation : souder, percer, poinçonner...
approvisionnement des machines
réglage du matériel de fabrication Vous travaillez en 2X8, 39H/semaine. Vous possédez une première expérience réussie dans le secteur industriel ? Postulez dès maintenant !

Recherche : un(e) Caissier(e) à 35h par semaine en CDD saisonnier
Durée : du 20/12/2025 au 15/03/2026 Semaine et Week-end
Compétences importantes : sens du contact commercial, expérience en caisse demandée. Missions : Rattaché(e) au responsable de la Location de la station, le(la) caissier(e) s'occupe de :
L'accueil physique des clients et des groupes à la caisse et l'élaboration d'un contrat de location
Assurer le contrôle, l'encaissement et la tenue de la caisse via un logiciel de location,
Renseigner les clients sur les différents services optionnels proposés au sein de la station de ski (alpin et nordique)
Contrôle des équipements en fonction des besoins de chaque client
Skiman polyvalent : réglage des skis et distributions des chaussures (ski alpin et nordique) Compétences :
Sachant utiliser un ordinateur
Calme et Souriant(e)
Rigoureux(se)
Ponctuel(le)
Aisance relationnelle, aime travailler en équipe
Maîtrise d'une langue étrangère serait un plus (anglais, .)
Faire du ski est aussi un plus mais n'est pas une obligation ! Conditions générales d'exercice de la fonction :
Travail en petite équipe (service de 6 personnes)
Contraintes horaires (journée uniquement, minimum 8h30
max 18h30) et les week-ends/jours fériés (Noël ou jour de l'An) Poste à pourvoir pour la saison d'hiver 2025/2026. *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, 2 Agents de fabrication sur petite presse (H/F). Au sein de l'atelier, vous travaillez sur des petites presses. Vos missions sont les suivantes :
alimentation des presses en matières
manutentions légères
respecter les normes de sécurité et d'hygiène ainsi que les procédures internes
maintenir un environnement de travail propre et organisé
contrôler la qualité des pièces produites Formation assurée sur le poste. Vous travaillerez en 2X8. Vous possédez une première expérience réussie sur un poste en industrie. Vous êtes rigoureux, organisé, respectueux des règles de sécurité, consciencieux et êtes capable de suivre des processus établis. Postulez dès maintenant !

Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, 1 Emballeur (H/F) Au sein de l'atelier emballage, vos missions sont les suivantes :
mise en sachet des produits
emballage des produits finis
respect des normes de sécurité et d'hygiène ainsi que des procédures internes
Maintien d'un environnement de travail propre et organisé
contrôle de la qualité des produits Formation assurée sur le poste. Vous travaillerez en 2X8. Vous possédez une première expérience réussie sur un poste en industrie. Postulez dès maintenant !

La commune de la Bresse recrute un adjoint technique (h/f) pour le service Voirie Poste à temps complet à pourvoir au 1er décembre 2025 Missions principales du poste proposé : Sous l'autorité du chef d'équipe du service voirie, vous serez chargé de : Tous travaux d'entretien de la voirie communale Chantier de maçonnerie, réseau pluvial Peinture routière Débroussaillage des accotements Elagage et bucheronnage Conduite de véhicules PL et engins de chantier Conduite de véhicules de déneigement, salage Patrouillage hivernal Entretien courant des véhicules utilisés Statut et rémunération : Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (recrutement par mutation, liste d'aptitude, détachement ou par voie directe) Rémunération statutaire et RIFSEEP Astreinte déneigement Astreinte voirie Profil recherché : Diplôme de niveau V (BEP / CAP) dans le domaine des travaux publics apprécié Permis C exigé Expérience en déneigement appréciée CACES engins de chantier appréciés Polyvalence, rigueur, autonomie, esprit d'initiative et d'équipe, qualités relationnelles Disponibilité et proximité pour astreintes hivernales et voirie Sens du service public Renseignements sur le poste : Directeur d'exploitation des Services Techniques Municipaux M. HOLVECK David
03-29-25-53-89 Date limite de candidature : 15 octobre 2025

CRIT REMIREMONT recrute 4 opérateurs de production (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la menuiserie PVC. Vous participerez à la fabrication et au montage de produits en PVC sur ligne de production. Ce poste nécessite du port de charges. Type de contrat : Mission intérimaire
contrat renouvelé à la semaine Durée : Mission longue durée (possibilité de plusieurs mois) 1 poste à pourvoir dès la semaine 39 3 postes supplémentaires à pourvoir dès la semaine 40 Conditions de travail :
Temps plein : 39h/semaine (payées 35h) + RTT
Horaires d'équipes alternés : 5h-13h ou 13h-21h
Taux horaire : SMIC en vigueur
Prime panier repas : 7,40 € brut / jour travaillé
Accès aux avantages intérimaires CRIT (mutuelle, CET, etc.) Profil recherché :
Dynamique, motivé(e), sérieux(se)
Disponible rapidement
Capacité à travailler en équipe
Bonne condition physique (port de charges possible) Lieu de travail : Secteur Bresse ou Cornimont (Vosges) Avantages : Mission longue avec perspectives Prime panier attractive RTT Accompagnement CRIT et avantages intérimaires

Envie de rejoindre une équipe gourmande ? Nous recherchons une personne passionnée et pleine d'énergie pour un poste de vendeuse en CDI Vous êtes dynamique, avez le sourire contagieux et un sens du service irréprochable ? Vous aimez partager votre bonne humeur avec les clients et les aider à trouver leur bonheur ? Alors ce poste est fait pour vous !

*** Poste pour la saison hivernale 2025/2026 dans une petite station de ski *** Sous l'autorité de la responsable de cafétéria ou en son absence, préparation des entrées, services cuisine traditionnelle et collectivité dans une cafétéria. Tenue de la salle de cafétéria et nettoyage de celle ci. Service unique le midi. Pas de service le soir Participation au frais de trajet par une indemnité kilométrique Trajet Domicile / Lieu de travail de 0.20€/ km Prise en charge des repas Établissement non desservi par les transports en commun! Débutant(e) accepté(e)

MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons pour notre boutique de Gérardmer un(e) vendeur(se) en PAP en CDI. VOTRE MISSION Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client Organisé(e), vous mènerez à bien les différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISE AU GREEN. Ambassadeur / Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.

La commune de la Bresse recrute un agent de nettoyage en collectivité (h/f) Poste à temps non complet ( 17h30)à pourvoir au 10 novembre 2025 Missions principales du poste proposé :
Assurer le nettoyage quotidien des différents bâtiments communaux
Assurer les états des lieux lors des locations de salle Statut et rémunération :
Cadre d'emploi des Adjoints techniques Territoriaux
Rémunération indiciaire et primes
Contrat de droit public Profil recherché :
Connaissances des normes d'hygiène d'entretien des bâtiments
Aptitude au travail en autonomie
Discrétion
Rigueur
Esprit d'équipe
Sens du service public Renseignements sur le poste : Elise VALDENAIRE
Responsable du service Population au 03.29.25.40.21

Adecco Remiremont recrute pour l'un de ses clients un ASSISTANT ADV (H/F) sur le secteur de La Bresse (88250). Vos missions : Traitement des commandes :
Analyse de faisabilité : Étude approfondie de la commande en tenant compte des spécificités client et marque, gestion proactive des incohérences ou difficultés
Saisie et suivi : Enregistrement des commandes, intégration des modifications demandées par le client.
Contrôle qualité : Vérification de la confirmation de commande, gestion des erreurs ou anomalies détectées
Communication client : Envoi automatique de la confirmation de commande valorisée, blocage de la commande jusqu'à validation des aspects techniques et financiers.
Suivi informatique : Gestion des statuts dans le système pour garantir le bon déroulement du flux de commande jusqu'à l'ordonnancement. Re planification éventuelle pour respecter l'info délai. Gestion des litiges :
Analyse des litiges : Étude technique et tarifaire des demandes d'avoir, en lien avec les chargées de clientèle. Gestion des devis :
Traitement des devis : Élaboration et transmission des devis dans les délais fixés par la direction. Rémunération selon profil. Temps plein de journée du lundi au vendredi. Profil recherché : Bac +2 (débutant accepté) ou expérimenté sur poste similaire Compétences : Savoir-faire :
Maîtrise du classeur technique aluminium comprenant des gammes de frappes, portes, coulissants, murs rideaux, châssis feux
Connaissance parfaite des termes « particuliers », des labels, des certifications Savoir être :
Fibre commerciale
Ordre et rigueur
Calme et disponibilité
Grande capacité de concentration À l'aise avec l'outil informatique. Utilisation d'Autocad appréciée.

Le restaurant la P'TITE SOPHIE situé à Gérardmer recherche un(e) plongeur(se). Vous effectuerez la plonge et le nettoyage. Service du midi et soir. Fermeture le Dimanche soir, Lundi midi et soir. Pas de possibilité de logement.

Nous recrutons des « CONDUCTEUR DE TÉLÉSKIS » pour la station de LISPACH pour la saison Hiver 2025/26 des postes ouverts à tous ! Vos missions :
Réaliser les vérifications et opérations d'entretien courant pour lesquelles il/elle est habilité/e
Organiser et surveiller la circulation, l'accès, l'embarquement des passagers, c'est à dire :
S'assurer de l'organisation et de l'aménagement des files d'attente précédant le départ
Contrôler la validité des titres de transport.
S'assurer du bon déroulement des départs et être attentif aux difficultés du client.
Dans ce cas, le conducteur doit être à même de prodiguer des conseils afin de faciliter le départ du client sur la ligne
S'assurer du bon état de la piste de montée
En cas de panne, d'incident ou d'accident, informer le Chef d'exploitation et si besoin les services de secours. Contexte du poste :
Rémunération selon la Convention Collective des Remontées Mécaniques
Prise en charge des Repas du midi
Frais de déplacement kilométrique (0.20€ /km) en supplément
Temps plein soit 151.67 / mois
Travail en petite équipe (service de 6 personnes) Compétences :
Sens du contact
Politesse, présentation professionnelle
Ponctualité ** Moyen de locomotion fortement recommandé pour accéder à la station ** *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30, le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Vous êtes coaché/e par Emmanuel, Responsable du service des pistes, passionné de montagne et de vtt. Vous êtes en charge de l'entretien et de l'animation des espaces ludiques de la station. Votre équipe de 20 collègues du service des pistes à hâte de vous accueillir ! Vos missions :
Accueillir les clients
Être garant/e des conditions de sécurité et de bonne utilisation des espaces ludiques
Participer à l'ouverture et fermeture des espaces ludiques
Mettre en place l'aménagement des espaces ludiques,
Assurer le balisage et la sécurisation des espaces ludiques,
Anticiper les risques de danger potentiel,
Effectuer l'entretien, le maintien en état en exploitation des espaces ludiques,
Participer aux secours sur le domaine skiable,
Transmettre au chef de secteur pistes les demandes de travaux de damage des espaces ludiques,
Participer aux secours sur le domaine skiable, Vos + :
A votre écoute : temps d'échange personnalisé et individuel
Modulation du temps de travail et RTT
Heures supplémentaires payées
Primes
Intéressement et participation aux bénéfices
Pause repas rémunérée Votre profil : Vous pratiquez le ski ? Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit d'initiative ? Vous avez l'esprit d'équipe? Vous savez utiliser une radio, Vous avez des aptitudes à l'accueil ? Vous aimez travailler en extérieur ? Vous pratiquez une ou plusieurs langues étrangères ? Vous avez une bonne connaissance des espaces ludiques ? Contexte du poste :
Rémunération selon expérience et Convention Collective des Remontées Mécaniques Pour aller + loin :
Pour vous accompagner : programme d'intégration et de formation
Des perspectives d'évolutions : o Mobilité interne au sein de la station et au sein du groupe o Evolution possible vers des postes de management o Evolution vers des missions de référent, maître d'apprentissage, tuteur professionnel. *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Bienvenue à La Bresse-Hohneck, la plus grande station 4 saisons du Grand Est ! Nichée dans un écrin de verdure au cœur du massif des Vosges et de sa nature authentique, La Bresse-Hohneck est entourée de forêts et de lacs de montagne. La station propose à ses clients une offre multi-activités tout au long de l'année, en hiver comme en été. Entreprise dynamique et résiliente, à taille humaine, elle bénéficie également de la force du groupe Labellemontagne dont elle fait partie et qui regroupe 9 stations dans les Vosges et les Alpes. La Bresse Labellemontagne recherche un.e Hôte.sse de vente et d'accueil en contrat saisonnier pour rejoindre son équipe de passionnés pendant la saison hiver Vous êtes coaché/e par Charlène, Responsable des caisses. Vous êtes en charge de la vente des titres de transports ainsi que de l'accueil de la clientèle. Votre équipe de 20 collègues de tous horizons a hâte de vous accueillir ! Vos + :
A votre écoute : temps d'échange personnalisé et individuel
Un job à la carte : nous nous adaptons à votre quotidien
Pour vous accompagner : programme d'intégration et de formation
Pause repas rémunérée Vos missions :
Renseigner et conseiller la clientèle sur les offres diverses
Réaliser la vente de titres de transports
Gérer la tenue et arrêt de caisse Votre profil :
Vous avez des compétences relationnelles
Vous parlez une langue étrangère Nous reviendrons vers vous par mail puis par téléphone si votre candidature retient notre attention. Contexte du poste :
Job saisonnier, pour les vacances d'hiver,
Renfort pour les week-ends
Conditions de travail : travail en montagne en conditions hivernales, flexibilité des horaires, obligation de discrétion *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Vos missions :
Traiter et suivre les commandes clients depuis leur réception jusqu'à la livraison.
Superviser la facturation et gérer les relances de paiements.
Répondre aux demandes des clients et résoudre les litiges liés aux commandes.
Collaborer avec les équipes commerciales, logistiques et financières pour garantir la satisfaction client.
Maintenir des relations solides avec les clients et les partenaires.
Analyser les performances de vente et fournir des rapports réguliers à la direction. Qualifications requises :
Expérience préalable en administration des ventes ou dans un rôle similaire.
Maîtrise des outils informatiques (ERP, CRM, Excel).
Excellentes compétences en communication et en organisation.
Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément. *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de INTERSPORT STATION, situé près de la station de ski nous recrutons un hôte de caisse et d'accueil H/F En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous vous engagez chaque jour pour garantir un accueil de qualité et incarner nos valeurs. Premier point de contact avec nos clients, votre rôle est essentiel. En ce sens, vos principales missions seront les suivantes :
Assurer l'accueil téléphonique et physique du Client avec enthousiasme et bienveillance
Renseigner, conseiller et satisfaire le Client
Gérer les retours et les demandes diverses (litiges, démarque, e-réservation, autre)
Veiller à l'efficacité et à la fluidité des passages en caisse
Encaisser le Client selon les procédures de caisse en vigueur
Proposer et valoriser nos services (facilité de paiement, cartes cadeaux, carte de fidélité)
Constituer des dossiers de demande de financement
Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise Nous recherchons avant tout une personnalité avenante, souriante, disponible, diplomate et respectueuse afin de garantir l'équilibre de la caisse et le meilleur accueil pour notre clientèle. Votre sens du service et votre esprit d'équipe seront indispensables à votre bonne réussite sur ce poste. Vous n'hésiterez pas à communiquer et partager votre énergie et votre enthousiasme au reste de l'équipe. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez !
Contrat : CDD à compter des vacances d'hiver (station ouverte)
Horaires : 35 heures / semaine (temps plein)
Contrat étudiant possible (week-end + 35h pendant les vacances) *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

En renfort saisonnier et sous le contrôle du manager de caisse, l'Intermarché de Gérardmer recherche des Hôtes(esses) de caisse pour les vacances scolaires de la Toussaint et Noêl . Plusieurs postes sont à pourvoir. Possibilité de travail que les week-ends. ( sur un contrat de 12h) Vous serez en charge de :
L'accueil des clients
L'encaissement des produits Vous êtes souriant/e et dynamique.

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
Montage et habillage de pièces
Coupe cisaille
Usinage
Poinçonnage
Manutention Horaires de travail : journée ou 2*8 Aptitude à effectuer des gestes sollicitant les membres supérieurs, capacité à travailler en station debout prolongée

Le Slalom, filiale du groupe Labellemontagne, exploite les différents commerces de la station de La Bresse-Hohneck : location de ski et vtt, boutique, résidence, self restaurant, mais également au Col de La Schlucht, où se situe une boutique de produits locaux et souvenirs, ainsi qu'un bistro proposant une cuisine locale et de saison. Pour la saison d'hiver, le restaurant Le Slalom situé au pied des pistes de ski de La Bresse-Hohneck recrute un.e commis de cuisine H/F en intérim ! Vous aurez pour missions de : Assister le chef cuisinier dans la préparation des menus Procéder au nettoyage, à l'entretien et au rangement de la cuisine Aide à la réception et au rangement des aliments dans les chambres froides Cette liste de missions n'est pas exhaustive. Vous serez amené.e à effectuer d'autres tâches. Vous. : Vous faites preuve d'exemplarité en termes de règle d'hygiène ? Êtes consciencieux Aimez travailler en équipe Les + : A votre écoute : temps d'échange personnalisé et individuel Une attention particulière sera portée sur votre intégration et votre formation. Un cadre de travail exceptionnel Contexte du poste : Contrat CDD de décembre à mars Rémunération selon la Convention Collective des Cafés, Hôtels, Restaurants Vous aimez la montagne et souhaitez rejoindre une équipe de passionnés dans un cadre exceptionnel ? Venez nous rejoindre pour la prochaine saison hivernale ! Réductions tarifaires

Le restaurant La Géromoise situé à Gerardmer recherche un(e) responsable de salle. Vos missions : Accueil et relation client Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme. Présenter la carte, conseiller et orienter le client dans ses choix. Gérer les situations particulières (plaintes, demandes spécifiques, régimes alimentaires). Garantir une expérience client fluide et agréable du début à la fin du service. Organisation du service Préparer la salle (mise en place, propreté, ambiance). Répartir les tâches entre les serveurs, chefs de rang et commis. Coordonner le rythme du service avec la cuisine et le bar. Veiller à la rapidité, la fluidité et la qualité du service. Management et encadrement Encadrer, motiver et former l'équipe de salle. Contrôler la présentation, le savoir-être et le respect des procédures par le personnel. Participer au recrutement et à l'intégration de nouveaux collaborateurs. Gestion opérationnelle Vérifier l'application des normes d'hygiène et de sécurité. Contrôler l'encaissement et la facturation si nécessaire. Assurer le lien entre la salle, la cuisine et la direction. Contribution au développement commercial Participer à la fidélisation des clients. Mettre en avant des suggestions et ventes additionnelles. Recueillir les retours clients et les transmettre à la direction. Profil recherché : Compétences requises: Techniques : Maîtrise des techniques de service. Connaissance des accords mets & vins. Managériales : Leadership et esprit d'équipe. Capacité à gérer les conflits et à motiver. Organisation et gestion du temps. Comportementales : Excellente présentation et sens du relationnel. Diplomatie, sang-froid et adaptabilité. Sens aigu du service et de la satisfaction du client Expérience : généralement 1 à 3 ans dans le service en restauration, dont au moins une expérience confirmée en encadrement. Langues : l'anglais est souvent indispensable, d'autres langues appréciées selon la clientèle Repos : 2 jours Horaires : en continu et/ou en coupure Avantages : repas du midi, tablier, repos supplémentaire en basse saison, formation continue. Poste non logé.

Votre agence Temporis Remiremont recherche des Agents de production H/F pour travailler au sein d'une importante entreprise de fabrication de menuiseries en PVC à La Bresse ou Cornimont. Les postes sont divers et les taches variées, en fonction des ateliers de fabrication. Il vous suffit d'etre manuel et surtout avoir la volonté de vous investir sur les taches demandées. De la manutention est à prévoir. Les horaires sont d'équipe 2/8 alternée du lundi au vendredi. Vous serez payés à 11.88€ brut/heure sur 37.33 heures semaine et bénéficierez d'une indemnité de panier journalier de 7.30€ Vous souhaitez vivre et travailler au coeur des Hautes Vosges, au sein d'un superbe paysage de montagne ? Alors postulez vite et contactez Myriam chez TEMPORIS de Remiremont. Les missions peuvent etre de longue durée et démarrer tres rapidement. Rejoindre Temporis Remiremont c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,. Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€ ! (voir conditions) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h Mission renouvelable jusqu'à 6 mois possible

Le restaurant le SAN REMO situé au centre ville de Gérardmer recherche un(e) plongeur(se) , vous serez amené (e) à aider en cuisine. Service du midi et du soir. Poste à pourvoir rapidement.

L'Hôtel restaurant SPA Les Jardins de Sophie, établissement 4 étoiles situé à Xonrupt-Longemer, recherche un(e) plongeur(se) Vous travaillerez principalement les soir de 18h à 23h00. Vous travaillerez les week-ends

Nous avons ouvert un nouveau restaurant / salon de thé /épicerie fine depuis plus d'un an en plein centre ville de Gerardmer et nous recherchons un(e) serveur(e) en CDD ou CDI afin de renforcer notre équipe Vous effectuerez les tâches traditionnelles : préparation de la salle, accueil des clients, prise des commandes et encaissement, service en salle, prise en charge des boissons et cocktails, débarrassage, nettoyage de la salle... Vous êtes disponible sur les services du midi et du soir avec une coupure de 14h à 17h du mercredi au dimanche. Les jours de repos sont le lundi et le mardi. Si vous êtes intéressé(e), vous pouvez faire une candidature par mail.

Plonge et nettoyage dans une cuisine de collectivité sous l'autorité du Chef de Cuisine Service unique le midi, pas de service le soir Prise en charge des repas du midi Frais de déplacement kilométrique (0.20€/km) en supplément Horaires : en journée uniquement, weekend compris temps plein 35h/ semaine soit 151.67 / mois lieu de travail : à la station de ski de LISPACH-LA BRESSE (42 route de lispach) Travail en petite équipe

Vous serez chargé(e) de faire le ménage et le linge pour le restaurant San Remo située au centre ville de Gérardmer. Tous les matins (horaires à définir à l'employeur)
5 jours/7jours.

Le restaurant SAN REMO situé au centre ville de Gérardmer recherche un(e) aide pâtissier(ère) Vous serez chargé(e) de réaliser les desserts en verrine. Possibilité de constituer votre planning horaire avec l'employeur. Poste à pourvoir rapidement.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de serveur/serveuse en restauration en vue d'obtenir le CAP ou le BAC Service en salle. Vous serez chargé/e de préparer la salle, d'assurer l'accueil du client, du service, et de la prise de commandes.. ** Possibilité d'hébergement **

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé(e) au métier de serveur/serveuse en restauration en vue d'obtenir le CAP ou le BAC Service en salle. Vous serez chargé/e de préparer la salle, d'assurer l'accueil du client, du service, et de la prise de commandes.. ** Possibilité d'hébergement **

Poste permanent à temps complet à pourvoir au 01/12/2025 Recrutement par mutation, liste d'aptitude, détachement ou par voie directe Missions principales du poste proposé : Sous la responsabilité du chef d'équipe des bâtiments :
Petits travaux de menuiserie et serrurerie
Suivi de l'organigramme des clés
Entretien et réparations tous corps d'état sur l'ensemble des bâtiments
Assistance technique pour les manifestations (sonorisation et alimentation électrique)
Dépannage des installations de chauffage, d'eau chaude sanitaire ou de plomberie des bâtiments
Assistance aux intervenants au cours des contrôles périodiques obligatoires
Travaux d'entretien et de première maintenance des équipements et matériels sportifs de la collectivité.
Transfert du tri sélectif
Participation à l'aide des autres équipes dans le cadre de la polyvalence mise en place
Déneigement Statut et rémunération :
Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux
Rémunération indiciaire et RIFSEEP
Astreinte une semaine sur deux en période hivernale
Mise à disposition partielle auprès de la Communauté de Communes des Hautes-Vosges Profil recherché :
Diplôme dans les domaines de l'entretien technique des bâtiments apprécié
Expérience dans le domaine de l'électricité appréciée
Connaissance de plusieurs corps de métier appréciée
Disponibilité pour être mobilisable 1 semaine sur 2 en période hivernale dans le cadre des astreintes
Bonnes qualités relationnelles
Polyvalence, rigueur, esprit d'initiative
Permis B exigé Renseignements sur le poste : Directeur d'exploitation des Services Techniques Municipaux M. HOLVECK David
03-29-25-53-89 Date limite de candidature : 30 septembre 2025

Nous avons un restaurant sur le secteur de VENTRON qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC) 2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC) 3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC) 1 363 € (78% SMIC) Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

Nous avons un restaurant sur le secteur de GERARDMER qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC) 2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC) 3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC) 1 363 € (78% SMIC) Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

Nous avons un restaurant sur le secteur de VITTEL qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC) 2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC) 3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC) 1 363 € (78% SMIC) Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine

La mairie de La Bresse recherche un assistant de gestion administratif pour ses services commande Publique Ressources Humaines et finances. Missions principales du poste proposé : Service Commande Publique Assurances : Volet Logistique :
Gestion des commandes de fournitures
Gestion des achats de matériel validés en investissement
Gestion des contrats et commandes en lien avec la téléphonie et l'informatique
Gestion des badges pour la fourniture de carburant des véhicules Suivi des déclarations de sinistres Service Ressources Humaines :
Gestion des carrières
Gestion des absences
Etablissement des paies Service Finances :
Emission de mandats de paiement et de titres de recettes
Gestion de l'inventaire Statut et rémunération :
Cadre d'emploi des Adjoints administratifs ou des Rédacteurs Territoriaux
Rémunération indiciaire et RIFSEEP Profil recherché :
Expérience dans le domaine de la Commande Publique, des Ressources Humaines et / ou des Finances vivement appréciée
Connaissances en droit public appréciées
Aptitude au travail en autonomie
Polyvalence
Rigueur, sens de l'organisation
Esprit d'équipe
Sens du service public Renseignements sur le poste : Sylviane REMY
Responsable du Service Ressources Humaines
Directrice Générale Adjointe des Services 03.29.25.40.21

Le Garden est à la recherche d'un(e) employé(e) polyvalent(e) de bar-brasserie Vous aurez en charge l'accueil de la clientèle, la prise des commandes ainsi que le service. Poste à pourvoir rapidement. Pour postuler, vous pouvez directement venir sur place amener votre CV à Le Garden, 18 Avenue de la Ville de Vichy (88400 Gérardmer), ou le déposer en ligne .

Au sein d'un restaurant d'une capacité de 40 couverts avec une cuisine bistronomique, et d'une équipe de 4 personnes, vous aurez à charge le service au restaurant sous la tutelle du responsable de salle. Ouverture du restaurant du mardi au dimanche midi (fermé les jeudis soirs également en basse saison) ; Esprit d'équipe, sens du relationnel, bonne gestion du stress sont des atouts indispensables au métier. Aucune expérience exigée, nous pouvons vous apprendre le métier, il suffit d'être motivé ! Mutuelle et Repas fournis. Pas de possibilité de logement.

L'Auberge du Lac située à Xonrupt Longemer recherche un(e) serveur(se). Travail motivant avec une équipe dynamique. Vous serez chargé(e) des missions suivantes:
Accueillir les clients
Effectuer le service des plats à table
Mise en place de la salle
Nettoyage de la salle Profil recherché :
Avoir le sens du service
Faire preuve de réactivité
Bonne présentation Cuisine alsacienne et de terroir.

La Crèche-Garderie Anicé le Sotré recherche plusieurs Auxiliaires de crèche pour la saison hivernale 2025-2026 Du 15 décembre 2025 au 15 mars 2026 Sous l'autorité de la Directrice de la structure : Assurer l'accueil et le bien-être des enfants accueillis Assurer les relations avec les familles Assurer le lien entre la structure d'accueil et l'ESF pour les enfants participant aux cours de ski. Proposer et animer des activités Assurer l'hygiène, le nettoyage et la désinfections des locaux et du matériel. Profils : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance ou BAFA apprécié Polyvalence, rigueur, autonomie, esprit d'initiative et qualités relationnelles Statut et rémunération : Grade d'adjoint d'animation Rémunération statutaire et primes 2 Postes saisonniers à temps complet 35h00 hebdomadaires 1 Poste saisonnier à temps non complet 28h00 hebdomadaires

La Crèche-Garderie Anicé le Sotré recherche Un(e) animateur/animatrice : Activités principales : Sous l'autorité de la Directrice de la structure : Assurer l'accueil et le bien-être des enfants accueillis Assurer les relations avec les familles Assurer le lien entre la structure d'accueil et l'ESF pour les enfants participant aux cours de ski. Proposer et animer des activités Assurer l'hygiène, le nettoyage et la désinfections des locaux et du matériel. Profils : BAFA ou équivalent apprécié Polyvalence, rigueur, autonomie, esprit d'initiative et qualités relationnelles Statut et rémunération : Contrat d'engagement éducatif *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

la Crèche-Garderie Anicé le Sotré recherche n(e) Auxiliaire de puériculture pour la saison hivernale 2025-2026 du 15 décembre 2025 au 15 mars 2026 Activités principales : Sous l'autorité de la Directrice de la structure : Assurer les soins d'hygiène et de sécurité des enfants Assurer l'accueil et le bien-être des enfants accueillis Assurer les relations avec les familles S'adapter aux rythmes et aux activités des enfants Assurer l'hygiène, le nettoyage et la désinfections des locaux et du matériel. Profils : Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé Statut et rémunération : Grade d'auxiliaire de puériculture Rémunération statutaire et primes *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Le Slalom Labellemontagne recherche pour cet hiver 2025/2026 du personnel saisonnier pour le poste de Conseiller technique glisse H/F. Vos Missions :
Accueillir et renseigner les clients sur les produits du Skishop.
Effectuer les réglages des articles de location (skis, snowboards, etc.).
Distribuer les articles de location en fonction des besoins spécifiques des clients.
Contribuer à la satisfaction client par votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Qualités requises :
Dynamisme et esprit d'équipe.
Expérience en vente ou en accueil clientèle souhaitée.
Connaissance des produits et équipements de ski est un plus.
Bonne aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. Pour postuler, présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30, le mardi 21 octobre à la Halle des Congrès à La Bresse.

En tant qu'Hôte de vente au Skishop H/F, votre mission principale consiste à accueillir et à informer les clients sur les différents produits proposés dans notre magasin. Vous serez également responsable de l'encaissement des articles ainsi que de la vente des titres de transport nécessaires pour accéder aux remontées mécaniques.
Accueillir et renseigner les clients sur les produits du Skishop.
Effectuer les opérations de vente et d'encaissement.
Vendre les titres de transport pour les remontées mécaniques.
Contribuer à la satisfaction client par votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Qualités requises :
Dynamisme et esprit d'équipe.
Expérience en vente ou en accueil clientèle souhaitée.
Connaissance des produits et équipements de ski est un plus.
Bonne aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. Comment postuler : Pour postuler, présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30, le mardi 21 octobre à la Halle des Congrès à La Bresse.

La Bresse Labellemontagne recherche des Agents des remontées mécaniques H/F pour rejoindre son équipe de passionnés cet hiver. Vous êtes coaché.e par votre chef de secteur des remontées mécaniques. Vous êtes en charge de l'exploitation des remontées mécaniques (télésiège, téléskis, tapis roulants). Votre équipe de 60 collègues a hâte de vous accueillir ! Vos missions :
Réaliser les parcours d'essais quotidiens et participer aux opérations de maintenance courantes.
Garantir de la bonne utilisation des remontées mécaniques par les clients et du respect des consignes de sécurité.
Réserver un accueil irréprochable par votre tenue et votre attitude, et conseiller efficacement la clientèle.
Vérifier la validité des titres de transport. Vos + :
A votre écoute : temps d'échange personnalisé et individuel
Un job à la carte : pour la saison ou pour une semaine, nous nous adaptons à votre quotidien !
Pour vous accompagner : programme d'intégration et de formation
Bien d'autres + si vous passez la saison avec nous ! *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Nous recherchons pour notre restaurant bistronomique situé dans la ville touristique de La Bresse, Vosges, un serveur/ serveuse. En tant que serveur (H/F) du restaurant Le Couchetat, vous jouerez un rôle essentiel dans la réussite de cette aventure. Vous serez chargé(e) de veiller à ce que chaque moment passé dans notre établissement reflète nos valeurs et notre attachement à l'excellence. Vos missions incluront : * Gestion quotidienne de la salle : Vous assurerez l'ouverture et la fermeture de chaque service, organiserez la mise en place de la salle (gestion de cave, prise des réservations, plan de tables, etc.) et veillerez à ce que chaque détail contribue à créer une ambiance accueillante et raffinée, à l'image de notre maison. * Participation au service des petits-déjeuners (accommodations des horaires selon service). * Service clientèle : Vous serez un interlocuteur important de nos clients, les accueillerez chaleureusement, les conseillerez sur notre carte et services et veillerez à leur entière satisfaction. Ce poste demande un véritable sens de l'accueil, comparable à celui d'un maître d'hôtel. Une connaissance en vins sera fortement appréciée. * Garantie de la qualité et de l'hygiène : Vous veillerez à ce que notre restaurant soit toujours dans les meilleures conditions d'accueil, et vous assurerez la propreté et l'organisation irréprochables du salon, dans le respect des normes d'hygiène. * Organisation et mise en place des événements et groupes * Accueil éventuelle de nos clients de l'hôtel (réception, check-in, check-out) Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant notre maison, vous aurez l'opportunité de prendre part à un projet unique, au sein d'un établissement de renom où l'inspiration andine et le esprit d'une cuisine bistronomique est au centre de tout ce que nous entreprenons. Pourquoi rejoindre Le Couchetat ? * Un environnement chaleureux * Une équipe soudée et bienveillante * Un cadre d'exception en pleine montagne Vosgienne Avantages : * Uniformes fournis * Repos à Noël et Nouvel An (1 jour). * Repos hebdomadaires consécutifs (mardis et mercredis) * Vacances 4 fois par un * Participation active à l'évolution de la maison. * Poste logé. *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Au sein de notre entreprise de rénovation et d'amélioration de l'habitat, nous recherchons un(e) commercial(e) pour rejoindre notre équipe: Missions :
Prospection directe autour de nos zones d'interventions.
Prospection téléphonique.
Mettre en place des actions de prospection.
Recueillir et analyser les besoins client.
Conseiller, accompagner les clients.
Présenter et valoriser un produit ou un service. **Avantages :**
Véhicule de Fonction : Après période d'essai, mise à disposition d'un véhicule pour vos déplacements professionnels.
Liberté de Gestion du Temps :Organisez votre emploi du temps pour atteindre vos objectifs.

L'Auberge des Skieurs,recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) (plonge, aide en cuisine) pour renforcer notre équipe en tant que plongeur(se) et aide en cuisine. Notre établissement propose un restaurant de cuisine traditionnelle et offre un environnement convivial au cœur du massif Vosgien. Missions principales : Assurer le nettoyage et l'entretien de la vaisselle et des ustensiles de cuisine. Aider en cuisine pour la préparation des plats. Participer aux tâches diverses liées à la restauration. Conditions de travail : Horaires : service midi et soir, week-end compris (horaires coupés à bien prendre en compte avant de postuler). Deux jours de congés par semaine. Temps partiel ou temps complet possible. CDD ou CDI selon convenance. Débutants acceptés, mais motivation et rigueur exigées. Aucun logement disponible sur place. Information complémentaire : ** Etablissement situé à 4 kms du centre ville de La Bresse, horaires coupés: merci de bien prendre en compte ces deux informations avant de postuler ** *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30, le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un chauffeur livreur pour rejoindre son équipe basée à Gérardmer
88400.
Assurer la livraison des produits alimentaires auprès des clients dans le respect des délais et des normes de sécurité
Charger et décharger les marchandises en veillant à leur intégrité
Effectuer les tâches administratives liées aux livraisons (bons de livraison, factures, etc.)
Assurer l'entretien du véhicule de livraison
Respecter les consignes de sécurité routière et les règles de circulation **Informations complémentaires:**
Contrat en CDI
Salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR, selon profil et expérience
Prise de poste rapide **Profil recherché:**
Expérience de 1 à 2 ans dans la livraison de marchandises
Permis C obligatoire,
FIMO/FCO à jour,
ADR Base + PP (produits pétroliers) requis,
Permis de conduire B en cours de validité
Bonne connaissance des règles de sécurité routière
Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse Si vous êtes passionné(e) par la conduite et la livraison, que vous avez le sens du service client et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chauffeur livreur à Gérardmer
88400.

Pour accompagner notre équipe enthousiaste, passionnée et familiale au magasin INTERSPORT STATION BELLE HUTTE, situé à proximité de la station de ski, nous recrutons un Skiman H/F pour la saison hiver 2025
2026. Sous la direction du magasin, vous serez responsable de la satisfaction des clients et participerez activement à l'optimisation des performances commerciales du magasin, principalement à travers la location de matériel et la vente d'accessoires. Descriptions des missions :
Accueillir chaleureusement les clients
Informer et conseiller les clients en fonction de leurs besoins (catégorie, niveau, taille, poids, etc)
Fournir un matériel de location adapté (ski, snowboard, chaussures, protections, bâtons, casques, etc)
Ajuster et sécuriser les fixations conformément aux normes en vigueur
Vendre des accessoires (semelles, chaussettes, gants, etc)
Remercier les clients et véhiculer une image positive de l'entreprise
Assurer la bonne tenue du magasin
Nous recherchons avant tout une passionnée des sports de glisse, de la montagne et de la randonnée, avec éventuellement une expérience personnelle en ski ou snowboard, ainsi qu'un intérêt pour les produits et techniques associés à cet univers. Votre enthousiasme, votre aisance relationnelle et votre sens du service seront des atouts précieux pour répondre aux attentes de notre clientèle durant cette période de forte affluence. Idéalement, vous possédez une expérience sur un poste similaire (CQP skiman apprécié mais non indispensable), toutefois, les débutants sont également les bienvenus et bénéficieront d'une formation au magasin (logiciel Skilou). Une bonne maîtrise de l'anglais est fortement appréciée. Conditions du poste : Contrat : CDD à partir de l'ouverture de la station pour les vacances d'hiver Horaires : 35 heures par semaine (temps plein) Possibilité de contrat étudiant (week-ends + 35h pendant les vacances) *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de GERARDMER (88), d'une superficie de 1100 m². Sous la responsabilité du Responsable de Réseau et après une formation complète de 4 à 6 semaines, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion du magasin, avec le soutien des services supports de notre siège (logistique, marketing, finances, RH, etc.). Votre mission : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à :
Encadrer et motiver une équipe de 05 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ;
Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ;
Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ;
Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ;
Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ;
Mettre en Å“uvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ;
Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ;
Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ;
Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif. Avantages :
Travail exclusivement pendant les heures d'ouverture du magasin
Prime de participation aux bénéfices
Épargne salariale
Avantages CSE (dont chèques Cadhoc)
10% de réduction sur vos achats en magasin

Votre mission est d'accueillir, de renseigner et de servir la clientèle avec notre offre globale dédiée aux sports d'hiver. Vous aurez besoin de vos connaissances techniques et surtout d'un sens aigu du commerce. S'intégrer dans une équipe dynamique sera également un point important.. Poste à pourvoir début décembre jusqu'au 15/03/26 (selon enneigement).

Le coupeur de pièces procède au prélèvement des pièces de tissu sur métier. Il intervient dans d'autres activités telles que le nettoyage salle, la préparation des métiers avant nouage MISSIONS PRINCIPALES : ASSURER L'ENLEVEMENT DES PIECES DE TISSU SUR LES METIERS A TISSER Le titulaire de la fonction réalise tout ou partie des missions suivantes :
Intervient sur métier à tisser en fin de commande ou métrage atteint pour coupe de pièce et en fonction de l'ordre de priorité inscrit sur la fiche de « coupe de pèces » et déterminé par le tisserand.
Fait le choix du bon dévidoir en fonction de la laize du métier inscrit sur la fiche de métier afficher à la visite de pièce au local de stockage des dévidoirs, coupe pièce à l'endroit, assure le transport vers la visite de pièces pour contrôle par la visiteuse.
Assure la totalité du nettoyage ou termine le nettoyage entrepris par l'agent d'intervention de l'équipe précédente du métier en nouage.
Assure le démontage de l'ancienne chaîne en réalisant l'envergure, le montage de la nouvelle chaîne.
Assure le graissage des tous les organes spécifiques des métiers à tisser liés aux opérations de tissage (transfert / introduction de trame.)
Range et nettoie sa zone d'intervention
Assure l'entretien de son chariot coupe pèce.
Assure le nettoyage de la salle de tissage en début de poste après que les tisserands ont soufflés leur métier. D'autres tâches pourront être demandées à la personne occupant ce poste pour la bonne marche de l'entreprise.

MMA
Agence de Gérardmer Vous souhaitez rejoindre une agence dynamique et participer à son développement ? Nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) Commercial(e) pour intégrer notre équipe et accompagner nos clients au quotidien. Vos missions
Accueillir, conseiller et accompagner nos clients (particuliers et professionnels) dans leurs besoins en assurance.
Développer et fidéliser un portefeuille clients.
Proposer nos solutions en assurance auto, habitation, santé, prévoyance et épargne.
Réaliser des actions de prospection et de suivi commercial.
Contribuer activement à la réussite et à la croissance de l'agence. Profil recherché
Vous aimez le contact client et savez instaurer une relation de confiance.
Vous êtes dynamique, motivé(e) et orienté(e) résultats.
Vous avez le sens de l'organisation et savez gérer vos priorités.
Une expérience commerciale (idéalement en assurance ou banque) est un atout, mais la motivation et la volonté d'apprendre priment. Ce que nous offrons
Un poste en CDI au sein d'une agence de proximité à taille humaine.
Une formation complète à nos produits et méthodes.
Une rémunération fixe attractive évolutive + primes liées à vos performances personnelles et à celles de l'agence.
De réelles perspectives de développement de vos compétences et de votre carrière. Rejoignez MMA Gérardmer et contribuez à bâtir une relation durable et de confiance avec nos clients !

Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur de la menuiserie PVC, un Approvisionneur (H/F) Rattaché(e) au responsable supply Chain, vos principales missions sont les suivantes :
gérer le portefeuille de 120 fournisseurs
passer des commandes selon analyse quotidienne des besoins
suivre les livraisons et alerter en cas de rupture les services concernés et rechercher des solutions alternatives
gérer et suivre les avis de non conformité et les fins de vie produits Vous travaillez en horaires de journée. Vous êtes titulaire d'un bac / bac2 logistique / approvisionnement Une première expérience en approvisionnement est souhaitée Vous êtes rigoureux et autonome dans votre travail, à l'aise avec les outils bureautiques notamment Excel Mission intérimaire renouvelable jusqu'à 6 mois

Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de la menuiserie bois, un Menuisier poseur (H/F). Votre travail consiste à poser les produits et à travailler à la fabrication. Une période de formation pourra être mise en place en fonction des besoins. Semaine de travail sur 4 jours. Grands déplacements au niveau national. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes dynamique, organisé(e), motivé (e) et rigoureux/euse. Postulez dès maintenant !

Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de la construction bois, un opérateur Tri bois (H/F) Au sein de l'atelier, vos missions seront les suivantes :
Assurer le tri bois selon les spécifications requises
Contrôler la qualité des matériaux
Identifier et séparer les essences
Organiser la chaîne de fabrication
Respecter les procédures établies
Collaborer avec l'équipe de production
Optimiser le processus de tri
Assurer le suivi des indicateurs de performance Vous disposez d'une expérience équivalente dans le secteur du bois. Vous savez reconnaître les différentes essences de bois. Postulez dès maintenant !

Accueillir les clients, les renseigner sur les différentes activités et les inscrire. Le titulaire du poste a pour mission de vendre des cours de skis au client et de remplir le planning des moniteurs. Il/Elle véhicule l'image de l'ESF par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. Travail week end et jours fériés Notion de ski conseillé Une langue étrangère : Anglais, allemand, néerlandais Relation avec les collègues, une secrétaire de direction, un directeur technique, un responsable de jardin, un directeur

Vous êtes passionné(e) par le pain, les viennoiseries faites maison et l'authenticité des produits du terroir ? Rejoignez notre boulangerie artisanale Du Pain Au Lard, reconnue pour la qualité de ses produits et son ambiance conviviale. En tant que boulanger(ère), vous serez chargé(e) de :
Fabriquer des viennoiseries et des spécialités de la maison dans le respect des recettes et des normes d'hygiène.
Assurer les différentes étapes de production : pétrissage, façonnage, cuisson.
Garantir la qualité et la régularité des produits.
Participer à la bonne organisation et à l'entretien du fournil.
Prise de poste immédiate. Profil recherché :
CAP ou BEP en boulangerie, ou expérience équivalente exigée.
Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait.
Esprit d'équipe et motivation pour rejoindre une entreprise conviviale et passionnée. Rémunération :
Rémunération selon profil et expérience. Horaires de travail :
Horaires à définir avec l'employeur.

Nous avons une entreprise sur le secteur de Chavelot qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise / centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 31% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Missions :
Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots
Monter une structure bois
Poser les fenêtres de toit et une couverture en tuiles avec accessoires, abergements industrialisés
Réaliser le revêtement extérieur bois et mettre en œuvre les systèmes d'isolation et d'étanchéité à l'air d'une construction bois Diplôme préparé : Titre Professionnel du Ministère du Travail délivré par le Ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de constructeur Bois

Au sein de l'hôtel Beau Rivage, établissement 4 étoiles, vous occuperez deux rôles clés, serveur petit-déjeuner tous les lundis & mardis, et réceptionniste les 3 autres jours par semaine. Un Weekend vous est accordé par mois. Le poste de serveur H/.F petit déjeuner consiste à veiller que le buffet soit garni et approvisionné, que les tables soient débarrassées et redressées, faire la plonge de la vaisselle et préparer la commande et la mise en place du lendemain. Les horaires sont de 7h à 15h30. Le poste de réceptionniste, sous la houlette de la cheffe de réception, consiste à gérer les accueils physiques, électroniques & téléphoniques, traitement des réservations, informer la clientèle sur les prestations de l'hôtel et assurer un service de qualité pour un séjour irréprochable. Anglais indispensable, bonne présentation et sens de l'accueil.

Le Super U de la Bresse recherche un responsable de rayon liquides (h/f) Missions principales :
Assurer la gestion complète de rayon liquides (organisation, commandes, stocks, mise en avant des produits)
Optimiser la présentation et la valorisation des articles pour stimuler les ventes.
Gérer Les approvisionnements (commandes via la centrale et achats en direct.
Mener des négociations avec les fournisseurs et commerciaux.
Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Etre force de proposition pour développer les ventes. Profil recherché:
Expérience significative dans la gestion de rayon.
Sens du commerce et de la négociation.
Organisation, rigueur et réactivité.
Maîtrise des outils informatiques et des techniques de merchandising. Conditions:
Rémunération selon profil + prime sur objectifs. Poste à pourvoir dès que possible.

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des autres intermédiations monétaires et basé à LA BRESSE (88250), un Conseiller Clientèle (h/f). Vos principales missions seront :
Accueillir, renseigner et orienter les clients de notre client
Analyser les besoins des clients et leur proposer des produits et services adaptés
Assurer la gestion des opérations courantes (virements, dépôts, retraits, etc.)
Contribuer au développement commercial de l'agence
Participer à la fidélisation de la clientèle2 Profil :
Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire
Maîtrise des outils informatiques
Excellentes compétences en communication
Connaissance des produits et services bancaires
Capacité à gérer les plaintes des clients
Orientation client Avec un démarrage dès que possible, le contrat prévoit un horaire de travail en journée à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise reconnue pour son engagement envers ses clients et ses collaborateurs ? Rejoignez notre client et participez à son développement ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Poste à pourvoir au 1er Octobre. Missions :
Service (préparation des salles de restauration, service des différents repas, nettoyage des salles..)
Plonge (nettoyage de la vaisselle des différents repas, entretien du poste de travail, ménage..)
Ménage (remise à blanc des chambres les jours de départ, entretien quotidien..) Profils recherchés :
Expérience dans une structure identique ou dans l'hôtellerie/restauration est un plus apprécié
Notion d'accueil et de relationnel avec la clientèle. Les postes sont la plupart du temps en horaires coupés (généralement de 9h à 14h30 et de 18h à 21h) avec travail possible certains week-end en fonction du planning de travail et de l'occupation du centre. Possibilité d'être logé et nourri sur place (déduit du salaire car avantage en nature
base URSAFF)

Rattaché(e) au chef d'atelier, vous manager et piloter une équipe d'une vingtaine de collaborateurs. Vos missions principales sont les suivantes :
Vous gérez l'activité de l'équipe : répartition et suivi d'avancement du travail, référent technique, gestion des absences, gestion des entretiens individuels, etc.
Vous êtes en charge de l'intégration et de la formation des nouveaux arrivants.
Vous animez et motivez vos équipes pour l'atteinte des objectifs.
Vous favorisez l'émission d'idées nouvelles et d'axes d'amélioration.
Vous assurez une partie du reporting de l'atelier : remontée des écarts de sécurité, qualité, productivité, difficultés techniques, etc.
Vous assurez la polyvalence et la montée en compétences des équipes
Vous êtes garant de l'atteinte des résultats QCDP de votre équipe
Vous êtes moteur dans le déploiement des chantiers d'amélioration dans votre périmètre
Vous assurez la communication au sein de votre secteur

Le Cfa papetier situé à Gerardmer recherche un(e) Chargé(e) de développement de l'alternance. Ce poste clé est l'image du CFA : véritable passerelle entre les jeunes, leurs familles, les entreprises et les acteurs de l'emploi-formation. Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, chargé(e) du développement commercial de l'offre de formations en alternance, votre rôle sera de développer l'attractivité du CFA et de faciliter la rencontre entre jeunes et entreprises. Véritable porte-parole et ambassadeur/drice du CFA ,vos missions sont les suivantes : Assurer la promotion externe du CFA Papetier et fidéliser les entreprises partenaires Il s'agit de : o Représenter le CFA sur le terrain en ciblant et participant aux forums, salons écoles et emploi (physiques ou virtuels) et en assurant le suivi. o Développer et maintenir un lien régulier avec les institutionnels et les prescripteurs (établissements scolaires, enseignants, Missions Locales, France Travail, CIO.). o Concevoir et rédiger des supports de communication & autres outils de promotion et d'information sur l'alternance. (Flyers, réseaux sociaux, site internet.) Piloter les actions de recrutement et accompagner les alternants
Il s'agit de : o Informer et accompagner les candidats et leurs familles sur les différents aspects de l'alternance o Conseiller et préparer les jeunes avant leur sélection en entreprise. o Faciliter l'accueil et l'intégration en organisant les visites du CFA (physiques et virtuelles),mettre en place et suivre les périodes d'immersion, réaliser les entretiens et sécuriser les entrées en formation (logement, mobilité, conditions financières). o Réaliser un suivi personnalisé des candidats et des employeurs tout au long du processus de recrutement o Réaliser l'accompagnement en continu en suivant l'intégration des jeunes et favorisant leur réussite en formation et en entreprise. Favoriser le rapprochement de l'offre et de la demande de formation pour le CFA Papetier
Il s'agit de : o Promouvoir l'alternance auprès des entreprises aux avantages des contrats de professionnalisation. o Développer et entretenir un réseau de partenaires et d'entreprises. o Assurer la prospection de nouvelles entreprises o Assurer la veille relative aux besoins des entreprises et mobiliser les moyens pour détecter les candidats. o Accompagner les entreprises en proposant des profils de candidats adaptés et en mobilisant les dispositifs adaptés. o Gérer, suivre et mettre à jour les bases de données entreprises. Après une phase d'intégration et de maîtrise des missions liées à l'alternance, vous évoluerez progressivement vers des missions complémentaires :
Analyser les besoins des entreprises et concevoir des propositions de formation continue adaptées.
Structurer et développer l'offre catalogue du CFA en formation continue.
Assurer la prospection et la promotion de ces nouvelles offres.
Informer et conseiller les entreprises sur les dispositifs existants pour la montée en compétences de leurs salariés.
Participer à la communication, à la promotion et au suivi administratif et pédagogique des actions de formation continue. Profil recherché :
Compétences techniques : prospection commerciale, techniques de recrutement, animation d'entretien, communication orale et écrite, maîtrise des outils numériques (Pack Office, réseaux sociaux).
Qualités personnelles : o Dynamisme, réactivité, agilité et créativité. o Sens du relationnel et de l'écoute. o Organisation, rigueur et esprit d'initiative

Dans le cadre d'un remplacement suite à mobilité, l'entreprise Crouvezier développement recherche un(e) Responsable Administratif et Financier (ère) Vos missions principales
Comptabilité & Finance o Suivi de la comptabilité générale jusqu'à la clôture annuelle en lien avec l'expert-comptable o Préparation et suivi du budget, reporting financier et suivi de trésorerie o Participation à la stratégie financière et à l'optimisation des coûts
Ressources Humaines & Paie o Établir et superviser les fiches de paie o Gérer l'administration du personnel et les obligations sociales o Suivre et piloter le plan de formation et leur financement avec les OPCO
Achats & Gestion administrative o Piloter les achats et négocier avec les fournisseurs o Assurer la conformité et le suivi des contrats administratifs
Informatique & Support o Superviser les outils informatiques et les relations avec les prestataires o Garantir le bon fonctionnement des systèmes de gestion interne Profil recherché
Formation supérieure en Comptabilité, Finance ou Gestion (Bac+3/5)
Expérience confirmée en PME ou environnement industriel sur un poste de RAF, Responsable administratif ou équivalent
Maîtrise des outils bureautiques, logiciels de paie et de comptabilité. Vos atouts
Rigueur et sens de l'organisation : vous savez gérer plusieurs priorités à la fois et tenir vos engagements.
Autonomie et esprit d'initiative : vous aimez travailler en responsabilité et prendre des décisions au quotidien.
Fiabilité et confidentialité : vous êtes une personne de confiance, garante d'informations sensibles.
Esprit d'analyse et de synthèse : vous savez transformer les données en outils d'aide à la décision pour la direction.
Qualités relationnelles : à l'écoute, diplomate et pédagogue, vous savez créer du lien avec la direction, les collaborateurs et les partenaires externes.
Polyvalence et pragmatisme : vous appréciez la variété des missions et savez vous adapter rapidement aux situations.
Implication et esprit d'équipe : vous contribuez activement à la vie de l'entreprise, dans une logique de coopération. Poste à pourvoir rapidement

*** Poste pour la saison hivernale dans une petite station de ski *** Nous recrutons des conseillers technique glisse pour la location de matériel de ski alpin, fond, raquettes et luges pour la saison d'hiver : des postes ouverts à tous, débutant compris, formation assurée sur place. Vos missions : accueillir et renseigner les clients sur les produits disponibles à la location au sein de la station de ski. assurer le réglage et la distribution des articles de location correspondant aux besoins des clients Contextes du poste : Rémunération selon la convention collective HCR de l'hotelerie et restauration dont dépend LISPACH EVASION SARL Prise en charge des repas du midi Versement indemnité kilométrique trajets domicile / lieu de travail (0.20 €/km) horaires en journée uniquement entre 8h30 et 18h maxi , week end compris temps plein 35h / semaine travail en équipe de 6 personnes

MISSIONS
Réaliser dans le cadre du rôle propre infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne

Le restaurant SAN REMO situé au centre ville de Gérardmer recherche un(e) serveur(se) . Vous effectuerez également le service au bar. Horaire en continu possible. Fermeture du restaurant le lundi, second jour de repos à définir avec l'équipe. Possibilité de mi temps. Logement possible.

Recherche employé(e) en graniterie pour sciage, polissage ou manutention selon aptitude et/ou expériences acquises. Horaires: Du lundi au mercredi : 07h30-12h00 / 13h30-17h30 Jeudi: 07h30-12h00 / 13h30- 18h00 Vendredi : 07h30-12h00 Pour les personnes sans expérience dans ce domaine, si vous souhaitez vous orienter sur ce métier, une formation en interne, via France Travail est envisageable. Le seul prérequis est d'être manuel. **** Poste à pourvoir dès que possible******

Nous avons un restaurant sur le secteur de Ventron qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 ans à 26 ans 1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC) 2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC) 3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC)1 363 € (78% SMIC) Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparer : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

Nous avons un restaurant sur le secteur de GERARDMER qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC) 2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC) 3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC) 1 363 € (78% SMIC) Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

Nous avons un restaurant sur le secteur de XONRUPT-LONGEMER qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 472 € (27% SMIC) 751 € (43% SMIC) 926 € (53% SMIC) 2ème année 681 € (39% SMIC) 891 € (51% SMIC) 1 066 € (61% SMIC) 3ème année 961 € (55% SMIC) 1 171 € (67% SMIC) 1 363 € (78% SMIC) Missions : Réaliser les travaux préalables au service en restauration Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande Réaliser le service en restauration Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de Serveur en restauration

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Boulanger H/F pour une mission en intérim de 4 mois à Gérardmer
88400. Travail du lundi au samedi, 6h-13h ou 12h30-19h30. Possibilité de travail le dimanche (en fonction du planning et des besoins).
Préparation et cuisson de pains et viennoiseries
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Gestion des stocks et des commandes
Mise en place des produits en rayon
Salaire horaire entre 13 et 14EUR (EUR)
Contrat en intérim de 4 mois
Horaires de 35 heures ou 39 heures par semaine
Formation BEP/CAP en boulangerie
Expérience de 1 à 2 ans sur un poste de boulanger/ boulangère
Connaissance des techniques de fabrication du pain et des viennoiseries
Capacité à travailler en équipe et sous pression
Autonomie et rigueur dans le travail
Sens de l'organisation et du service client

Rattaché(e) au chef d'équipe, vos principales missions sont les suivantes :
Lire les documents de fabrication
Approvisionner le poste de travail
Réaliser les opérations de fabrication propres au poste
Procéder aux opérations de contrôle sur le poste
Travailler en respectant les règles de sécurité
Transmettre les consignes au coéquipier lors du changement de poste
Nettoyer le matériel utilisé et le poste autant que nécessaire
Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et du poste
Tenir à jour le stock de composants en respectant les règles du Kanban
Contrôler la qualité de son travail et s'assurer de la qualité du produit
Appliquer les consignes de la hiérarchie PROFIL : Formation interne sur poste de travail. Vous êtes sensible à la sécurité dans sa globalité et à la qualité du produit fini Votre sens de l'anticipation, du travail d'équipe sont également des atouts qui vous seront utiles dans cette fonction. *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30., le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

** Poste à pourvoir dès que possible à temps complet ou partiel ** Missions principales des postes proposés :
Sous la responsabilité de la cadre de santé, vous serez chargé (e) : Dispenser des soins d'hygiène et de confort
Participer à l'identification des besoins de la personne
Participer aux aides alimentaires
Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, des déplacements
Participer à la tenue des dossiers de soins
Participer au projet de vie
Répondre aux sollicitations des résidents
Assurer la sécurité et la protection du résident
Participer aux animations et activités occupationnelles
Prendre part aux réunions de service
Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants
Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du patient Statut et rémunération :
Cadre d'emploi des aides-soignants
Rémunération statutaire + Complément de Traitement Indiciaire (SEGUR)+ RIFSEEP + prime grand âge Profil recherché :
Diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou d'Aide Médico-Psychologique ou expérience significative dans le domaine de la gériatrie appréciée. ** Merci de joindre à votre candidature un texte de motivation personnalisé sous peine que votre candidature ne soit pas prise en compte ** Renseignements sur le poste : Monsieur Patrice FRANÇAIS- Directeur de l'EHPAD
03-29-25-59-25 Date limite de candidature : Date limite de candidature : 15 octobre 2025

L'Auberge des Skieurs, recherche un(e) cuisinier/cuisinière ou aide de cuisine pour renforcer notre équipe. Notre établissement familial et convivial propose une cuisine traditionnelle et offre un cadre agréable au cœur du massif Vosgien. Missions principales :
Préparer et cuisiner les plats selon les recettes et standards de l'établissement.
Assurer la mise en place et la préparation des ingrédients.
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements. Conditions de travail :
Horaires : service midi et soir, week-end compris (horaires coupés à bien prendre en compte avant de postuler).
Deux jours de congés par semaine.
Temps partiel ou temps complet possible.
CDD ou CDI selon convenance.
Débutants acceptés, mais motivation et rigueur exigées.
Aucun logement disponible sur place. ** Etablissement situé à 4 kms du centre ville de La Bresse,** *Pour postuler présentez-vous au Café de l'Emploi de 09h00 à 11h30, le mardi 21 octobre à la halle des congrès à la Bresse*

L'ARTES, fondée en 1988, a pour mission de rendre les vacances accessibles à tous, y compris à ceux qui en sont habituellement éloignés. Son engagement : Être un acteur touristique engagé au cœur des territoires, pour l'accueil, les découvertes et le vivre-ensemble. L'ARTES gère 15 établissements en France (mer, montagne, nature), offrant une variété d'hébergements : villages vacances, auberges de jeunesse, campings et résidences. Notre organisation place l'humain au centre, favorisant les échanges et renforçant les liens sociaux. Elle valorise les richesses locales, encourage les rencontres avec les habitants et soutient l'intégration des visiteurs, contribuant ainsi au développement durable des territoires. Chaque année, l'ARTES accueille un large public et leur fait découvrir une autre manière de vivre le tourisme, plus solidaire et plus responsable. L'ARTES, c'est aussi :
Un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS), avec une gestion performante et une stratégie commerciale moderne.
Une entreprise qui s'engage dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO).
Des établissements soucieux de leur impact écologique, certifiés par le label Clef Verte.
Une équipe de collaborateurs passionnés et engagés dans le projet de l'entreprise.
Un employeur attentif à la qualité de vie de ses équipes. Si vous partagez nos valeurs, rejoignez notre famille et grandissez à nos côtés ! Descriptif du poste En tant que cuisinier (ère), vous aurez pour mission principale de préparer et cuisiner les repas du villages vacances. Responsabilités principales :
Préparer et cuisiner des plats, des repas, des buffets
Dresser les plats pour les services (présentation, assemblage, finition, ect)
Emballer et stocker les préparations et les produits selon les règles d'hygiène en vigueur (dates de fabrication, DLC, ect)
S'assurer de la bonne hygiène des locaux et des frigos
Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des locaux
Assurer, en qu'à de besoin, les fonctions de service, de plonge, ect
Assurer la réception des matériels et des produits ainsi que le contrôle des stocks Missions RSO ARTES attache une grande importance à la Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). À ce titre, nous encourageons chaque collaborateur à contribuer activement à notre engagement en matière de développement durable, d'éthique et d'impact social. En tant que Cuisinier(ère), vous portez ces valeurs à travers les missions suivantes :
Privilégier une cuisine avec des produits de saison, locaux, bio ou issus de circuits courts
Adapter les repas aux besoins de chacun
Favoriser l'insertion sociale (en accompagnant ou en formant)
Optimiser les ressources (gaspillage, gestion des stocks, ect) Conditions du contrat
Contrat saisonnier du 18/10 au 03/11 puis du O3/12 AU 03/01
Poste basé à Gérardmer
Rémunération de base : 1943.92€ Conditions salariales
Titulaire du CAP ou BEP cuisine
Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité (machines) et des normes HACCP
Techniques culinaires
Utilisation maitriser des outils tranchants, matériels de cuissons (cellule de refroidissement)
Connaissance des modes de conservation des produits alimentaires
Connaissance des modes de conditionnement des produits alimentaires
Procédure de nettoyage et de désinfection
Organiser/ Créatif/ Sens de la propreté

Après une période d'intégration et de formation, vous préparez le pain et l'ensemble des produits du rayon Boulangerie/Patisserie, ainsi que les produits du Snacking et quelques produits Traiteurs. Au quotidien, vous serez le garant de la qualité et de l'attractivité de la production, et force de proposition pour le renouvellement régulier de l'offre, au regard des tendances de consommations actuelles, de la concurrence et de votre personnalité, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie et/ou Pâtisserie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous appréciez de travailler en équipe, vous êtes dynamique et plein d'enthousiasme : avec ou sans formation, avec ou sans expérience, rejoignez-nous !

L'Intermarché de Gérardmer renforce ses équipes en charcuteries et en métiers traditionnels, et recherche un vendeur ou une vendeuse. Au contact du client, vous conseillez et servez les clients à votre étal. Vous assistez les bouchers dans la préparation et la mise en place de l'étal. Vous vous assurez de la propreté de votre zone de travail, dans respect des normes d'hygiène et de qualité. CDI, à temps plein, 6 jours par semaines et quelques dimanches par trimestre, matin (7h30
14h) ou après-midi (14h-19h).

Vous êtes motivé (e) et vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique avec un esprit familial. Le restaurant Pi' potes situé à Gérardmer recherche un cuisinier H/F, vous serez chargé(e) d'accompagner le chef de cuisine. Missions principales :
Elaboration des plats issus de la cuisine traditionnelle et familiale.
Préparation des produits maison : entrées, plats, desserts.
Gestion du poste chaud et ou froid selon l'organisation.
Respect des règles d'hygiène HACCP et entretien de la cuisine.
Participation à l'élaboration des menus . Horaires : 11h30 / 14h30
18h30 / 23h Possibilité d'être formé (e)
pas de logement possible

Au sein d'un hôtel restaurant 4 étoiles, avec une cuisine bistronomique d'une 60 aine de couverts, nous recherchons un ou une chef(fe) de partie dans l'objectif d'agrandir notre équipe et de proposer plus de prestations pour nos clients. Vous êtes autonome, créatif, vous aimez valoriser les produits et avez le goût et la rigueur nécessaire au métier ? rejoignez une équipe passionnée, qui a à cœur le service client et la recherche du toujours mieux. Une première expérience en cuisine est indispensable. Pointeuse, mutuelle et indemnités de repas.

Le Slalom, filiale du groupe Labellemontagne, exploite les différents commerces de la station de La Bresse-Hohneck : location de ski et vtt, boutique, résidence, self restaurant, mais également au Col de La Schlucht, où se situe une boutique de produits locaux et souvenirs, ainsi qu'un bistro proposant une cuisine locale et de saison. Pour la saison d'hiver, le restaurant Le Slalom situé au pied des pistes de ski de La Bresse-Hohneck recrute chef de partie H/F ! Vous aurez pour missions de : Assister le chef cuisinier dans la préparation des menus
Produire, Elaborer et préparer les menus de la carte
Faire preuve de créativité dans l'assemblage des saveurs
Effectuer le service du midi et la mise en place accompagné d'un commis
Être force de proposition d'amélioration
Être autonome dans la gestion quotidienne de la cuisine
Accueillir le client
Gérer les stocks, et les commandes (Préparer les bons de commande et effectuer les contrôles des livraisons)
Aider à la réception et au rangement des aliments dans les chambres froides
Savoir renforcer les équipes en cas de besoin, polyvalence
Respecter strictement les règles d'hygiène, et garantir la bonne application des normes HACCP
Procéder au nettoyage, à l'entretien et au rangement de la cuisine Vous. :
Êtes formé.e aux règles HACCP
Connaissez les règles de sécurité
Vous maîtrisez les techniques culinaires et faites preuves de créativité et de rigueur au quotidien
Êtes consciencieux
Aimez travailler en équipe Les + : A votre écoute : temps d'échange personnalisé et individuel Une attention particulière sera portée sur votre intégration et votre formation. Un cadre de travail exceptionnel Contexte du poste : Contrat CDD de décembre à mars Rémunération selon la Convention Collective des Cafés, Hôtels, Restaurants Vous aimez la montagne et souhaitez rejoindre une équipe de passionnés dans un cadre exceptionnel ? Venez nous rejoindre pour la prochaine saison hivernale ! Réductions tarifaires

Le Slalom, filiale du groupe Labellemontagne, exploite les différents commerces de la station de La Bresse-Hohneck : location de ski et vtt, boutique, résidence, self restaurant, mais également au Col de La Schlucht, où se situe une boutique de produits locaux et souvenirs, ainsi qu'un bistro proposant une cuisine locale et de saison. Pour la saison d'hiver, le restaurant Le Slalom situé au pied des pistes de ski de La Bresse-Hohneck recrute un.e cuisinier H/F ! Vous aurez pour missions de :
Produire, élaborer et préparer les menus de la carte
Faire preuve de créativité dans l'assemblage des saveurs
Être force de proposition d'amélioration
Être autonome dans la gestion quotidienne de la cuisine
Accueillir le client
Gérer les Stocks, et les commandes (Préparer les bons de commande et effectuer les contrôles des livraisons)
Savoir renforcer les équipes en cas de besoin, polyvalence
Respecter strictement les règles d'hygiène, et garantir la bonne application des normes HACCP
Organiser le travail et l'approvisionnement Vous. :
Êtes formé.e aux règles HACCP
Connaissez les règles de sécurité
Êtes consciencieux/cieuse
Aimez travailler en équipe
Vous maîtrisez les techniques culinaires et faites preuves de créativité et de rigueur au quotidien Les + : A votre écoute : temps d'échange personnalisé et individuel Une attention particulière sera portée sur votre intégration et votre formation. Un cadre de travail exceptionnel Contexte du poste : Contrat CDD de décembre à mars Rémunération selon la Convention Collective des Cafés, Hôtels, Restaurants Vous aimez la montagne et souhaitez rejoindre une équipe de passionnés dans un cadre exceptionnel ? Venez nous rejoindre pour la prochaine saison hivernale ! Réductions tarifaires

L'établissement Les Bas Rupts recherche un(e) chef de partie. Les missions du poste : Assurer la mise en place. Réaliser des plats. Choisir les produits qui serviront à leur élaboration. Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Approvisionnement stockage. Réalisation d'inventaires. Contrôle des tâches des commis de cuisine. Mise en valeur des présentations. Port d'une tenue professionnelle conforme à la législation hygiène et sécurité. Certification : CAP/BEP Cuisine. Une expérience confirmée en tant que cuisinier(ère) est exigée.
Compétences techniques et fonctionnelles. Assurer les différents services en suivant la diversité des rythmes, réagir en temps réel aux aléas, aux dysfonctionnements et aux « coups de feu » Appliquer un processus de fabrication à partir de consignes générales et d'outils plus spécifiques (fiches techniques). Travailler en autonomie et autocontrôler son travail.
Compétences relationnelles et comportementales Prendre en considération les attentes et besoins du client. Travailler en équipe. Communication.

Votre agence de Epinal est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur de Gérardmer (88). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes :
Aide au lever et coucher ;
Aide à l'habillage et déshabillage ;
Aide aux déplacements et transferts ;
Aide à la toilette ;
Aide à la préparation et prise des repas ;
Discussion et activités ;
Promenades et sorties ;
Entretien du cadre de vie. Nous vous proposons également de réels avantages tels que :
Un planning fixe construit selon vos disponibilités
Sectorisation pour limiter les temps de trajet
Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention
Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km
Le remboursement de vos frais de transports en commun
Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération)
Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an)
Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux
Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence
Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution

Nous sommes à la recherche d'un(e) Charpentier(e) afin de compléter notre équipe pour réaliser les futurs projets de nos clients. Vos missions seront :
Le taillage de charpente ainsi que sa pose,
La couverture & zinguerie,
La pose de bardage,
Le façonnage de balcon et terrasse. Profil recherché :
Rigoureux/se, minutieux/se, motivé/e et ponctuel/le,
Niveau CAP Charpentier Bois minimum.
Permis B nécessaire, permis BE serait un plus. Ce poste est à pourvoir immédiatement. Rémunération suivant compétences et aptitudes.

Le restaurant SAN REMO situé au centre ville de Gérardmer recherche un(e) cuisinier(ère) Vous serez chargé(e) de cuisiner les préparations culinaires. Horaire en continu possible. Poste à pourvoir rapidement. Possibilité de logement.

Gestion de l'activité de l'équipe : répartition et suivi d'avancement du travail, référent technique, gestion des absences, gestion des entretiens individuels. Intégration et formation des nouveaux arrivants. Animation et motivation des équipes pour l'atteinte des objectifs. Reporting de l'activité de votre équipe : remontée des écarts de sécurité, qualité, productivité, soucis techniques, etc. Veille à la polyvalence et la montée en compétences des équipes Suivi de l'atteinte des résultats QCDP de votre équipe

Nous recherchons un second(e) de cuisine ou cuisinier(e) expérimenté(e) (2 ans minimum) pour compléter l' équipe cuisine de notre restaurant / salon de thé /épicerie fine en plein centre ville de Gerardmer, qui a ouvert ses portes depuis 14 mois (40 à 60 couverts avec terrasse l'été). En coordination avec la cheffe, vous aurez en charge : les commandes et la réception des marchandises, le développement et la réalisation des entrées et des plats de la carte (cuisine type bistronomique, 100% fait maison à base de produits frais, dressage assiette), et des pâtisseries faites maison, l'entretien du matériel et des locaux... Vous serez polyvalent(e) sur le poste froid et/ou chaud. Parfaite connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Poste à pourvoir de suite. Restaurant ouvert midi et soir 5 jours /sem du mercredi au dimanche avec 2 jours 1/2 de fermeture hebdomadaire (dimanche soir hors saison, lundi et mardi toute la journée)

Au sein d'une équipe de 3 personnes vous participez à la réalisation des plats proposés à la carte. Vous élaborerez une cuisine traditionnelle de type brasserie pour le service du midi et du soir. Idéalement cuisinier de formation, un débutant passionné pourrait convenir et serait formé et encadré pour une prise de poste réussie. Repos : 2 jours consécutifs Horaires : en continu et/ou en coupure Avantages : repas du midi, tenue fournie comprenant veste, pantalon, chaussures, tablier et torchons, repos supplémentaire en basse saison, formation continue Pas d'hébergement possible

Vous occupez le poste de cuisinier au sein du kebab O'Kebdo à la Bresse. Vous préparez principalement des spécialités turc et française de type "restauration rapide", uniquement à emporter. Vous travaillez en horaires coupés et les Week end. Jours de repos fixe le mercredi. Autres jours à définir avec l'employeur. ***Connaissances impératives en cuisine Turc***

Au sein d'un restaurant traditionnel situé à Gérardmer, vous serez formé au métier de cuisinier.e en restauration. *** CONTRAT D'APPRENTISSAGE*** Diplôme préparé CAP/BP cuisinier.e. ** Possibilité d'hébergement **

L'établissement Les Bas Rupts recherche un(e) cuisinier(ère) Les missions du poste : Assurer la mise en place. Réaliser des plats. Choisir les produits qui serviront à leur élaboration. Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Approvisionnement stockage. Mise en valeur des présentations. Port d'une tenue professionnelle conforme à la législation hygiène et sécurité. Certification : CAP/BEP Cuisine. Une expérience confirmée en tant que cuisinier(ère) est exigée.
Compétences techniques et fonctionnelles. Assurer les différents services en suivant la diversité des rythmes, réagir en temps réel aux aléas, aux dysfonctionnements et aux « coups de feu » Appliquer un processus de fabrication à partir de consignes générales et d'outils plus spécifiques (fiches techniques). Travailler en autonomie et autocontrôler son travail.
Compétences relationnelles et comportementales Prendre en considération les attentes et besoins du client. Travailler en équipe. Communication.

Nouvelle Société Gerbois SAS conçoit, développe et fabrique des caisses d'emballage bois sur mesure dédiées au transport de marchandises en France et à l'international. Forte de son expérience de plus de 40 ans dans ce métier, notre société est reconnue pour sa qualité de service et son savoir-faire. Nous sommes une PME de 65 salariés, qui forte de ses hommes, de ses installations techniques (centre d'usinage à commande numérique, unité de séchage indépendante, stockage couvert et en plein air) et grâce à notre gestion durable du bois, accompagne des secteurs exigeants comme le nucléaire, l'aéronautique, l'automobile ou encore l'industrie. Notre culture d'entreprise est celle d'une start-up. Nos collaborateurs sont formés, ils ont une forte expérience métier et évoluent au sein d'un environnement où la liberté permet l'autonomie, la prise de décision et les responsabilités partagées. Vous êtes un expert de la manutention et de la gestion des stocks ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et contribuer à l'efficacité des opérations logistiques ? Nous recherchons un(e) Cariste pour renforcer notre équipe !
Approvisionnement et desserte des postes de travail
Assurer l'approvisionnement en matières premières et fournitures
Transporter les produits finis et semi-finis vers les zones définies
Gestion des stocks
Stocker les marchandises en respectant les règles de sécurité
Réaliser des inventaires et garantir la conformité des enregistrements
Vérifier l'état des produits stockés
Expéditions
Préparer et charger les commandes
Vérifier et valider les bons de livraison (BL)
Assurer la traçabilité des expéditions
Entretien du matériel
Assurer l'entretien quotidien des engins de manutention
Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
Amélioration continue
Identifier et proposer des solutions pour optimiser les flux logistiques Titulaire du CACES R489 (catégorie 3 et 5 de préférence), vous possédez une expérience similaire réussie en tant que cariste. Rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des règles de sécurité, vous savez travailler en équipe et êtes autonome dans l'exécution des tâches. Une connaissance du secteur du bois est un réel atout pour le poste. ********* Prise de poste en août et septembre 2025********

Les études de prix n'ont pas de secret pour vous ? Votre agence MANPOWER de Remiremont, recherche un chiffreur HF, pour son client situé à la Bresse. Prêt(e) à rejoindre une entreprise située au coeur des Vosges ? Postulez dès maintenant ! Vous réalisez les études de prix et établissez les devis des affaires identifiées en lien avec la ou les agences commerciales qui vous sont assignées. Vous proposez la meilleure solution technique/prix, dans le respect des réglementations techniques, de la faisabilité de fabrication, de la politique de prix, des attentes du client et des équipes commerciales des agences. Vous apportez votre expertise technique et êtes un support pour la négociation commerciale Vous travaillez en horaires de journée jusqu'au vendredi 12H. Vous êtes issu d'une formation spécialité bâtiment, économie de la construction ou d'une spécialisation technique second œuvre, vous connaissez la menuiserie et idéalement le monde du logement collectif. Reconnu pour votre rigueur et vos aptitudes relationnelles, vous appréciez de travailler en équipe. Habile avec les données chiffrées et les documentations techniques, vous êtes réactif et adaptable. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant !

Rattaché au Responsable maintenance, vous maintenez, fiabilisez et améliorez les process et outils de production sur les différents sites. Dans le cadre de cette mission, vous êtes plus particulièrement chargé de :
Réaliser les travaux de maintenance préventive, curative et améliorations nécessaires
Vous participez à l'intégration de nouveaux équipements de production et à l'industrialisation des nouveaux produits
Vous réalisez quelques travaux de mécanique et de serrurerie
Vous communiquer avec les services concernés (production, méthodes, etc.) afin de transmettre les informations et de rendre compte de vos interventions.

MISSIONS
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leurs parcours de soins en lien avec leur projet de vie
Intervenir au sein d'une équipe pluri professionnelle dans la structure

Accueil
Participe à l'accueil des clients pendant la durée de leur séjour, de l'arrivée au départ, et les renseigne.
Accomplit les formalités à l'arrivée et au départ des clients (enregistrement, clôture des notes.) et leur fournit toute l'information sur les conditions de séjour.
Traite les appels téléphoniques, la correspondance hôtelière (renseignements relatifs aux locations, réservations, tarifs, services annexes.).
Présente les prestations de l'établissement et fournit des informations sur les activités touristiques de la ville ou à proximité de l'établissement.
Se tient à disposition des clients pour faciliter leur séjour et peut être amené à assurer des services de conciergerie (réservation de taxi, spectacles.).
Informe le service de nettoyage de l'état des locations. ***** Vous devez impérativement maitriser une langue étrangère: anglais ou allemand ****** Entretien des locaux
Participe à l'entretien, au nettoyage et à la remise en ordre des locaux internes, des chalets, des mobil-homes et des lieux communs selon le planning reçu.
Assure le nettoyage, le stockage et l'entretien du matériel de nettoyage et le traitement du linge en interne et externe.
Veille au bon fonctionnement des appareils électriques et au bon état du mobilier. Remonte à la Direction toute anomalie constatée au départ des vacanciers. Poste à pourvoir du 15/12/2025 au 16/06/2026

Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie. Vous serez chargé(e) d'accueillir et de conseiller la clientèle, d'assurer la vente et l'encaissement, de mettre en rayon les produits et de veiller à la propreté et à l'hygiène de l'espace de vente. Compétences requises :
Expérience en vente exigée
Sens du service et bon relationnel client
Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe Conditions de travail :
Contrat : 25 heures par semaine
Repos : Lundi et mardi

Notre boutique de chaussures cherche à intégrer un nouveau membre à son équipe afin de pallier le départ à la retraite d'un de nos collaborateurs. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée par la mode et le service client. Mission du poste
Accueillir les clients de manière professionnelle et chaleureuse.
Informer et conseiller les clients sur les produits et les guider dans leurs achats.
Participer à la bonne tenue de la boutique (réassortiment, agencement, rangement).
Développer les ventes en réalisant un accueil personnalisé et en améliorant l'expérience client.
Gérer les transactions avec les clients de manière efficace et sécurisée. Contrat et horaire: Contrat de travail de 25 par semaine. Vous travaillerez le samedi, mardi, mercredi journée et vendredi après-midi.

Missions principales : Dans le cadre du développement de notre filière bois, nous recherchons un(e) formateur(trice) technique pour assurer les enseignements professionnels du Bac Professionnel Technicien de Scierie. Rattaché(e) à l'équipe pédagogique, vous aurez pour missions de :
Dispenser les cours techniques en lien avec la scierie (technologie des matériaux bois, techniques de sciage, maintenance des équipements, automatisation, etc.)
Encadrer les travaux pratiques en atelier scierie et en salle spécialisée
Participer à l'organisation des périodes de formation en milieu professionnel (PFMP)
Suivre et accompagner individuellement les apprenants dans leur progression
Participer aux réunions pédagogiques et aux bilans d'évaluation
Contribuer à la construction et l'évolution des supports pédagogiques
Participer aux évaluations certificatives (CCF / examens) ________________________________________ Profil recherché :
Formation / Diplômes : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum dans le domaine du bois (type BTS SCBH, BTS Développement et Réalisation Bois, DUT Génie du bois, etc.) ou équivalent. OU Expérience professionnelle significative dans une scierie, dans les métiers du bois ou de la transformation du bois.
Compétences techniques : o Bonnes connaissances des essences de bois, procédés de sciage, outils de coupe, machines de transformation o Maîtrise des règles de sécurité en atelier o Capacité à utiliser ou former à l'utilisation de machines conventionnelles et numériques o Notions de maintenance de premier niveau o Compétences en affutage
Compétences pédagogiques : o Expérience en formation ou forte appétence pour la transmission de savoir-faire o Capacité à s'adapter à un public jeune et adulte (lycéens, apprentis, salariés) o Sens de l'écoute, de la pédagogie active et du travail en équipe La détention d'un CACES 3 est un plus, mais non obligatoire. ________________________________________ Conditions :
Possibilité de formation à la pédagogie si première expérience dans l'enseignement
Accès à des outils et équipements modernes en atelier

La Maison Familiale Rurale (MFR) de Saulxures-sur-Moselotte recherche activement un(e) moniteur(trice) à mi-temps. Vous interviendrez auprès de jeunes en formation par alternance (4e/3e d'orientation, CAPa SAPVER, CAP Cuisine, CAP Service et CAP AEPE) . Missions principales : Encadrer et accompagner les apprenants dans leur parcours éducatif et professionnel Animer des séances en lien avec les plans de formation Assurer le suivi individualisé et le lien avec les familles et maîtres de stage/apprentissage Participer activement à la dynamique d'équipe au sein de l'établissement Profil recherché : Dynamisme, motivation et qualités éducatives avérées Esprit d'équipe et sens des responsabilités Formation Bac +2 minimum souhaitée (secteur social, éducatif, petite enfance, services ou enseignement) Une expérience dans la pédagogie ou l'insertion serait fortement appréciée Horaires : à convenir avec la direction

Comptable confirmé(e) H/F Bilans bouclés, notre comptable à activé l'option retraite, c'est à vous de jouer ! Vous êtes animé par les métiers du chiffre et de la finance ? Vous avez validé des études en comptabilité ? Vous avez une expérience assez complète pour réaliser toutes les opérations de la comptabilité jusqu'au bilan ? Vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante (toujours un chocolat pour vous rebooster) au sein de locaux au calme et très cosy ? Alors ce poste au sein des Etablissements BARRIERE est certainement le vôtre ! Pourquoi ce poste est ouvert ? Après avoir passé plusieurs années à jongler avec les bilans, notre comptable part profiter d'une retraite bien méritée. On vous attends donc pour apporter votre dynamisme et vos compétences pour continuer l'aventure ! Au sein du service administratif et comptable, en collaboration avec votre binôme, vous êtes garant de la bonne tenue de la comptabilité générale de plusieurs entités. Vous serez amené à :
Saisir des différentes écritures comptables,
Effectuer les déclarations fiscales,
Vérifier et payer des factures fournisseurs,
Effectuer les déclarations de TVA,
Produire des états financiers mensuels complets avec le bilan, avec analyses des écarts et les écritures de consolidation légale,
Vous pourrez également intervenir sur différents projets annexes. Ce que nous vous apportons :
Une entreprise expérimentée et solide.
Une gestion complète de la comptabilité
Trouver un équilibre vie pro vie perso : travail de journée du lundi au vendredi
Un accompagnement à la prise de poste assuré
Un CDI avec un salaire qui sera à définir en fonction de votre profil et expérience
et d'autres avantages : chèques Cadhoc, prime de vacances. Ce qui vous représente :
Vous êtes animé par les métiers du chiffre et de la finance et vous avez validé des études en comptabilité associé à une expérience acquise dans la réalisation d'opérations comptables jusqu'au bilan ou pré-bilan.
Vous appréciez vous projeter et voir au-delà des chiffres et vous pouvez répondre aux différentes questions de vos interlocuteurs internes et externes. Le secteur de Saulxures sur Moselotte vous convient ? N'hésitez plus, postulez ! Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois selon profil

La plus importante scierie des Vosges, en perpétuelle évolution recrute pour une de ses sociétés : un(e) Cariste (H/F) La scierie Germain-Mougenot, dont l'activité principale est le sciage de bois résineux, maitrise toute la chaine du bois sur pied au produit fini sur un seul site à Saulxures-sur-Moselotte (88). Poste :
Contrat à durée indéterminée
Rémunération selon profil et expérience
Travail en journée
Heures supplémentaires à prévoir Missions : Vous aurez pour missions :
Approvisionner les différentes machines de l'atelier raboterie (raboteuses, abouteuse, scie à ruban)
Entreposer les paquets de bois aux emplacements spécifiés
Faire les entrées de stock dans le logiciel informatique, imprimer les étiquettes des paquets sortants et les agrafer sur les paquets.
Faire les sorties de stock dans le logiciel informatique
Alimenter le séchoir en fonction du carnet de commande
Mettre les chevrons sous les paquets et les cercler : de façon manuelle ou automatique selon la commande
Assurer la maintenance du chariot élévateur (Nettoyage, graissage ou toute autre mesure nécessaire)
Nettoyage de l'atelier Profil et Compétences :
Etre titulaire du CACES 5 (chariot latéral). Les personnes possédant le Caces 5 mais plus valide peuvent obtenir un financement via France Travail si elles possèdent de l'expérience sur le poste.
Travail en équipe
Respect des règles de sécurité Une formation interne est prévue. Heures supplémentaires à prévoir.

Votre Agence Adecco de Remiremont recrute pour son client Un(e) Poseur de Menuiserie (h/f) Rattaché(e) au chargé d'affaires et aux conducteurs de travaux, vous interviendrez sur différents chantiers pour :
Installer des menuiseries extérieures aluminium (portes, fenêtres, châssis, etc.)
Réaliser la pose de murs rideaux aluminium
Poser divers systèmes de fermetures : volets roulants, stores, brise-soleil orientables (BSO)
Assurer l'étanchéité, les finitions et le contrôle de conformité des ouvrages posés
Respecter les consignes de sécurité et les procédures chantier Conditions de travail :
Salaire mensuel brut sur base 35h : 2 000€
13e mois selon accord d'entreprise
Intéressement aux résultats de l'entreprise
Frais de déplacement pris en charge selon les accords et la législation en vigueur, GRAND DEPLACEMENT
Congés pris en charge par la caisse du bâtiment
Statut : Équipier de pose
Niveau II
Coefficient 185
Contrat : CDI après période d'essai de 3 mois possible
Poste à pourvoir immédiatement Nous recherchons une personne motivé(e), rigoureux(se) et autonome Vous appréciez le travail en équipe et savez vous organiser efficacement sur chantier Vous disposez idéalement d'une première expérience dans la pose de menuiseries extérieures Vous maîtrisez la lecture de plans et l'utilisation des outils électroportatifs Vous connaissez les règles de sécurité sur chantier (port des EPI, travail en hauteur, etc.) Ancienneté souhaitée : entre 2 et 5 ans dans la branche

Spécialiste du résineux, les établissements MOUGENOT ont repris la Scierie GERMAIN en 1999. La Scierie Germain-Mougenot représente actuellement une cinquantaine de salariés sur le site de production basé à Saulxures sur Moselotte dans les Vosges. Nous exploitons des résineux dans 3 régions, les Vosges, le Doubs et le Jura. Nos essences sont variées : sapin, épicéa, douglas, mélèze, et sont utilisées pour la menuiserie, la charpente, l'emballage et le coffrage. Nous maîtrisons toutes les opérations de production de notre gamme complète de produits finis, grâce à nos différents services, du rabotage aux traitements. Au coeur de notre entreprise familiale se trouve un patrimoine exceptionnel. Notre volonté est de l'optimiser en s'appuyant sur de nouvelles technologies et un outil de production performant, au profit de l'innovation, pour satisfaire au mieux nos clients. Le respect de l'environnement et la qualité de service sont des préoccupations prédominantes, éco-certifié et labellisé Sélection Vosges, nous veillons à répondre à des chartes exigeantes et à entretenir une gestion respectueuse et durable de nos forêts. Pour rejoindre notre équipe de spécialistes, nous cherchons un électricien. Description du poste : Assurer la maintenance préventive et curative des machines de la scierie Gérer le bon fonctionnement des moyens de production Travail sur des machines en intérieures et en extérieur. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le métier qui vous a permis d'acquérir les connaissances et compétences suivantes : Dépannage d'installations et d'équipements électriques, réglage, dépannage de systèmes industriels informatisés, automatisme, électronique industrielle
électronique de puissance, procédés de contrôles, mise en service des installations, schémas électriques, règlementation SSTE, référentiel normatif technique. Les habilitations électriques doivent être en cours de validité. Vous pouvez être amené à aller chercher des pièces pour des opérations de maintenance. (Permis B obligatoire) Type de contrat : Temps plein 35H, CDI Du lundi au vendredi + samedi matin en cas de besoin (hors production) Possibilité de flexibilité horaire + jour de récupération si travaille le samedi matin Salaire : Selon profil Heures supplémentaires à prévoir

Notre client, basé à LA BRESSE, est à la recherche d'AGENT DE FABRICATION (F/H) pour compléter leurs équipes. Il opère dans la fabrication de fenêtres en aluminium et PVC depuis plus de 75 ans.Le poste d'AGENT DE FABRICATION (F/H) c'est quoi ? Vous jouerez un rôle essentiel dans l'approvisionnement et l'assemblage de composants et de sous-ensembles techniques selon les directives fournies.
Approvisionner votre poste en composants et profils selon les directives reçues
Assembler une partie des différents sous-ensembles constitutifs selon les indications du monteur
Évacuer la production et contrôler les assemblages réalisés en respectant les consignes de sécurité et le protocole Ce que l'on vous propose...
Contrat: Intérim
Durée: 30/jours
Salaire: 11€88 euros/heure
Panier repas: 7€40 Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire

Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un chauffeur livreur pour rejoindre son équipe basée à Gérardmer
88400.
Assurer la livraison des produits alimentaires auprès des clients dans le respect des délais et des normes de sécurité
Charger et décharger les marchandises en veillant à leur intégrité
Effectuer les tâches administratives liées aux livraisons (bons de livraison, factures, etc.)
Assurer l'entretien du véhicule de livraison
Respecter les consignes de sécurité routière et les règles de circulation***Informations complémentaires:**
Contrat en CDI
Salaire mensuel compris entre 2000 et 2500EUR, selon profil et expérience
Prise de poste rapide Description du profil :***Profil recherché:**
Expérience de 1 à 2 ans dans la livraison de marchandises
Permis C obligatoire,
FIMO/FCO à jour,
ADR Base + PP (produits pétroliers) requis,
Permis de conduire B en cours de validité
Bonne connaissance des règles de sécurité routière
Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse Si vous êtes passionné(e) par la conduite et la livraison, que vous avez le sens du service client et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chauffeur livreur à Gérardmer
88400.

Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire dans une banque où vos talents vous permettront : * de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l'agence. * d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable. * de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste. * de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance. Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages: jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances. Chez nous, on donne sa chance à tout le monde, au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, Votre capacité à travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe et la coopération feront la différence. Notre priorité ? Faire de la réalisation des actions commerciales et de la satisfaction client votre priorité. Ce poste est également un véritable tremplin vers le métier de Conseiller bancaire confirmé avec un portefeuille clients à plus fort enjeu. Dans l'idéal, vous disposez d'une expérience de 6 mois à 1 an en agence bancaire ou dans le domaine commercial et d'un diplôme de niveau Bac +3, orienté banque, assurance. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration à la prise de poste intégrant une formation au sein de notre école interne et un accompagnement de votre manager sur votre poste. Chez nous, on a bien conscience que tous les chemins de vie ne se ressemblent pas. Même si vous avez un parcours que vous jugez atypique avec des expériences professionnelles et qualifications proches de celles souhaitées, nous vous invitons à vivre votre carrière avec nous ! #LI-DRHU

Description du poste : Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent (H/F) Au sein de l'atelier, vos missions sont les suivantes :
assemblage d'éléments constituant les produits à fabriquer
réalisation des opérations de transformation : souder, percer, poinçonner...
approvisionnement des machines
réglage du matériel de fabrication Vous travaillez en 2X8, 39H/semaine. Vous possédez une première expérience réussie dans le secteur industriel ? Vous êtes organisé, autonome et rigoureux ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, 1 Emballeur (H/F) Au sein de l'atelier emballage, vos missions sont les suivantes :
mise en sachet des produits
emballage des produits finis
respect des normes de sécurité et d'hygiène ainsi que des procédures internes
Maintien d'un environnement de travail propre et organisé
contrôle de la qualité des produits Formation assurée sur le poste. Vous travaillerez en 2X8. Vous possédez une première expérience réussie sur un poste en industrie. Vous êtes rigoureux, organisé, respectueux des règles de sécurité, consciencieux et êtes capable de suivre des processus établis. Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Vous recherchez un poste avec du relationnel ? Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur du textile et de l'habillement, plusieurs Téléconseillers (H/F). Au sein du service de vente à distance, vos missions sont les suivantes : ?- saisie informatiques d'adresses et de bons de commandes
prise de commandes ou de demandes de renseignements par téléphone
ouverture de courriers
gestion des réclamations ?Une période de formation de 3 semaines est prévue (du lundi au vendredi 8H30/16H30) Ensuite, vous travaillerez en horaires décalés en semaine (amplitude 8H30 / 19H) Travail obligatoire tous les samedis (8h30-17h ou 9h30-18h) Repos hebdomadaire : 1 jour variable en semaine + le dimanche Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire ou une formation de niveau bac + 2. Vous êtes à l'aise au téléphone et la saisie informatique ne vous fait pas peur. Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Vous êtes en quête d'une structure où le bien-être et la bienveillance sont les mots d'ordres, et vous avez une expérience significative dans le domaine de la petite enfance, cette annonce est pour vous !!! Nous vous proposons de travailler en semaine de 4 jours, 1 week-end de 4 jours tous les 1 mois et demi 12€ de l'heure pour commencer pour 121h33 de travail par mois. Vous êtes titulaire du CAP petite enfance, ou Auxiliaire puéricultrice, ou Bac pro ASSP ou diplôme d'aide-soignant.
Vous connaissez le développement psychomoteur et affectif du jeune enfant.
Vous savez concilier la théorie et la pratique et transmettre votre savoir-faire. Vos principales Missions sont:
Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille
Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace en fonction des besoins de l'enfant et des moments de la journée.
Organiser et animer des activités, prendre en charge un groupe d'enfants, favoriser le développement et l'autonomie, participer aux activités extérieures.
Donner de l'amour et du bien-être à tous nos enfants qui sont âgés de 10 semaines à trois ans Alors, si ces missions vous parlent, venez participer à l'aventure de l'îlot Câlins et rentrer dans notre entreprise familiale. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 12,00€ à 12,50€ par heure Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel

Adavie recherche un/e Animateur/rice social/e pour son Habitat Inclusif à GERARDMER. L'Habitat Inclusif est à destination des personnes âgées isolées de plus de 65 ans. Quel contrat ? Quel salaire ? Contrat : CDD d'une durée de 2 semaines – temps plein 151.67h/mois du lundi au vendredi Salaire : 1984.88€ bruts pour 151.67 heures de travail mensuel Valorisation du diplôme en lien avec le poste. Quelles seront vos missions ? Vous effectuez un accompagnement social et un soutien, vous favorisez le maintien du lien social et individualisez l'accompagnement proposé
Aide aux déplacements
Veille à la sécurité
Veille au bien être des personnes présentes
Accompagne collectivement ou individuellement
Adapte les activités proposées
Informe et alerte sur d’éventuelles situations à risques
Evalue son action, la corrige et l’adapte en fonction du contexte
Identifie les nouveaux besoins d’aide en lien avec son responsable
Coordonne son action avec les autres acteurs
Applique-les consignes de sécurité et de prévention
Respecte le budget alloué pour les acticités d’animation
Participe à l’élaboration des bilans semestriels et annuels
Rend compte de son action à son responsable Dans un premier temps, un travail sur la communication de l'Habitat Inclusif est nécessaire et attendu :
Rencontrer les habitants
Rencontrer les partenaires
Travailler en étroite collaboration avec le bailleur social. Ce qui est indispensable ?
Diplôme souhaité et expérience appréciée dans le domaine de l'animation et/ou du secteur social
Maîtrise de la navigation sur internet et les outils bureautiques
Excellentes qualités relationnelles
Dynamique
A le sens de l’organisation et de l’observation
Est capable d’écoute et d’analyse, d’adaptation
Sait travailler seul et prends des initiatives dans la limite de ses compétences
Respecte la personne, ses choix, ses habitudes de vie
Connaissance de la personne âgée Et enfin, quelques mots sur ADAVIE… ADAVIE l’esprit tranquille est une association reconnue d’utilité publique. Notre mission est d’aider et d’accompagner au quotidien les familles, les enfants, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap. Présents partout dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle, nous proposons à nos clients des services individualisés de qualité, sans distinction de ressources, avec respect, humanité et professionnalisme. Nous rejoindre, c’est exercer un métier d’avenir, à forte valeur. C’est acquérir et développer des compétences très recherchées et devenues indispensables à l’évolution de notre société. C’est surtout avoir la satisfaction d’agir utilement, au plus près de ceux qui en ont besoin. Ensemble, prenons soin des autres. »

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :
Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle
Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes
Appliquer la procédure argent avec rigueur
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O77161

La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes :
BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance.
MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure.
TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses.
BANQUE DE PROXIMITÉ Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée
par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local.
par l'utilisation des outils de banque à distance. Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation. Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation.
Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance
Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients
Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme
Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité
Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes
Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez:
Gérer un portefeuille client
Cultiver une excellente relation client
Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes :
Sociable car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipe
Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations
Curieux(se) car vous informer vous permet de mieux travailler Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez  la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.

Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la communication et aimez répondre aux attentes des clients tout en leur offrant une expérience unique et agréable ? Rejoignez l'équipe de Téléconseillers(ères) de notre client partenaire spécialisé dans la vente de Linge de Maison de haute qualité depuis plus de 100 ans, une référence incontournable dans le secteur du textile ! Votre voix et votre attitude feront toute la différence ! Votre mission :***Apporter une attention particulière à chaque appel***Répondre aux besoins des clients avec une écoute active et une attitude chaleureuse***Assurer la satisfaction de chaque interaction en faisant preuve d'empathie***Proposer des solutions et accompagner les clients dans leurs choix de manière fluide et élégante***Participer à la fidélisation des clients en les accompagnant tout au long de leur expérience avec nos services***-Taux horaires : 12€96***-Amplitude horaire 8h00-19h00 selon planning***-Travail tous les samedis avec une journée de repos dans la semaine***-Indemnités kilométriques***-Primes attribuées sur la vente additionnelle Description du profil :***Un talent naturel pour la communication***Une voix agréable et une attitude positive***Capacité à gérer les situations avec calme et professionnalisme***Un sens aigu du service client***Bonne maîtrise du français

Description du poste : Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian est le leader de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties entre 9 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom. Le site de Cornimont (88) regroupe près de 200 collaborateurs, dans des activités multiples : Production d'accessoires de raccordement de réseaux électrique moyenne tension, Supply chain, Recherche et Développement. Pourquoi nous rejoindre ? La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian, vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l'évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback (que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement). Prysmian, c'est aussi une entreprise résolument engagée pour l'inclusion et l'égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure. Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs. Pour plus d'information : https://fr.prysmian.com/ et Prysmian sur LinkedIn Principales activités : Coordonner les essais de son périmètre d'activité et assurer la qualité des résultats selon les normes en vigueur ; S'assurer de la disponibilité des produits, consommables et moyens d'essais. Le cas échéant, alerter ; Effectuer les mesures et essais demandés sur la Demande d'Essais établie ou validée par le Responsable du Laboratoire ; Assister le Responsable du Laboratoire dans la définition et le développement d'un projet d'étude et dans le suivi des essais ; S'assurer de la fiabilité des systèmes d'essais ; En coordination avec le Responsable du Laboratoire, participer aux réunions avec les clients du Laboratoire ; Coordonner les actions de protection, de sécurité et de Qualité ; Assister aux formations mises en place hors laboratoire. Bac+2/3 : Génie Electrique, Electrotechnique 3-5 ans d'expérience souhaitée (industrie, R&D, Energie) Langue : Anglais professionnel Déplacements possibles : Laboratoires européens ~2 semaines/an Travail en horaires de journée

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients.Vous effectuez la préparation des commandes, et gérez l'équipe pour garantir la qualité de service : les commandes sont préparées à temps, les ruptures sont gérées, le stockage des préparations est optimisé pour  garantir la qualité de service à la remise des commandes.Vous gérez le fichier spécifique au Drive, ainsi que les promotions proposées sur le site Internet.Vous traitez les réclamations clients.Vous tenez en parfait état de rangement et de propreté l'ensemble des locaux dédiés au Drive.Vous participez également activement à l'ensemble des fonctions Caisse
Accueil, et vous pouvez être amené à faire, en cas de besoin, de l'encaissement ou à tenir ponctuellement l'Accueil. CAP, BEP, Bac Pro, BTS, ... tous les diplômes peuvent mener à la réussite chez Intermarché.Avec une première expérience en préparation de commande en entrepôt ou de Drive en GMS, vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

"""exploitation agricole en élevage bovin lait avec transformation, recherche un agent polyvalent en transformation et vente directe (H/F) pour un CDD temps partiel à pourvoir mi-octobre. Missions liées à la livraison des produit, à quelques marchés et à l'aide en atelier de transformation (yaourt, fromage blanc...)"""

Description du poste :***Analyse de faisabilité : Étude approfondie de la commande en tenant compte des spécificités client et marque, gestion proactive des incohérences ou difficultés***Saisie et suivi : Enregistrement des commandes, intégration des modifications demandées par le client.***Contrôle qualité : Vérification de la confirmation de commande, gestion des erreurs ou anomalies détectées***Communication client : Envoi automatique de la confirmation de commande valorisée, blocage de la commande jusqu'à validation des aspects techniques et financiers.***Suivi informatique : Gestion des statuts dans le système pour garantir le bon déroulement du flux de commande jusqu'à l'ordonnancement. Re planification éventuelle pour respecter l'info délai.***Analyse des litiges : Étude technique et tarifaire des demandes d'avoir, en lien avec les chargées de clientèle.***Traitement des devis : Élaboration et transmission des devis dans les délais fixés par la direction. Description du profil : Savoir-faire :
Maîtrise du classeur technique aluminium comprenant des gammes de frappes, portes, coulissants, murs rideaux, châssis feux
Connaissance parfaite des termes « particuliers », des labels, des certifications Savoir être :
Fibre commerciale
Ordre et rigueur
Calme et disponibilité
Grande capacité de concentration À l'aise avec l'outil informatique. Utilisation d'Autocad appréciée

POSTE : Assistant Achat H/F DESCRIPTION : Rattaché au Directeur des achats, vous accompagnez les acheteurs dans l'ensemble de leurs tâches administratives et vous mettez à jour les bases de données et l'ERP. Vos principales missions :
Vous accompagnez l'équipe achat dans la mise à jour quotidienne de l'ERP avec la base de données de prix validée par les acheteurs
Vous accompagnez les acheteurs dans la demande de prix et la passation de commandes ainsi que le suivi de commandes pour les vitrages, les panneaux et les autres catégories suivant le besoin
Vous gérez les achats divers : Papeterie, Fournitures de Bureau, petit mobilier, Equipement de Protection Individuelle, Manutention etc.
Vous prenez en charge la gestion des contrats de la téléphonie mobile Ticket restaurant PROFIL : Vous êtes diplômé d'un Bac +2/3 spécialisation Gestion & Administration. Positif, constructif et rigoureux, vous êtes doté d'une écoute naturelle vous permettant de gérer au mieux les demandes qui vous sont adressées. Vous savez communiquer avec aisance à l'écrit et à l'oral. Vous avez une bonne maitrise d'Excel.

Description du poste : #çamatchentrenous ✅
Une entreprise reconnue pour son expertise dans les engins de manutention ✅
Une forte proximité avec les clients, garantissant un service sur mesure ✅
Un package de rémunération attractif, avec primes et voiture de fonction « Notre client est un acteur majeur dans la vente et la maintenance d'engins de manutention, spécialisé dans le secteur agricole. » Votre potentiel permettra de :
Développer et fidéliser un portefeuille clients dans le secteur agricole.
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
Assurer un suivi commercial et technique après-vente.
Participer activement aux actions de prospection et de développement du marché. Description du profil : Nous recherchons un profil dynamique, autonome et passionné par le secteur agricole ou de la manutention. Vous avez une expérience commerciale réussie, une bonne capacité d'écoute et un fort esprit d'équipe. Une bonne connaissance du milieu agricole est un plus.

Description du poste : Le poste d'AGENT DE FABRICATION (F/H) c'est quoi ? Vous jouerez un rôle essentiel dans l'approvisionnement et l'assemblage de composants et de sous-ensembles techniques selon les directives fournies.
Approvisionner votre poste en composants et profils selon les directives reçues
Assembler une partie des différents sous-ensembles constitutifs selon les indications du monteur
Évacuer la production et contrôler les assemblages réalisés en respectant les consignes de sécurité et le protocole Ce que l'on vous propose...
Contrat: Intérim
Durée: 30/jours
Salaire: 11€88 euros/heure
Panier repas: 7€40 Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire Description du profil : Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) motivé(e), prêt(e) à apprendre et à respecter les procédures établies.
Capacité à suivre rigoureusement les directives du monteur
Compétence en assemblage de sous-ensembles selon les instructions fournies
Attention au détail pour évacuer et contrôler précisément les assemblages réalisés
Respect des consignes de sécurité et des protocoles établis Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera !

Description du poste : Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur de la menuiserie PVC, un Approvisionneur (H/F) Rattaché au responsable supply Chain, vos principales missions sont les suivantes :
gérer le portefeuille de 120 fournisseurs
passer des commandes selon analyse quotidienne des besoins
suivre les livraisons et alerter en cas de rupture les services concernés et rechercher des solutions alternatives
gérer et suivre les avis de non conformité et les fins de vie produits Vous travaillez en horaires de journée. Vous êtes titulaire d'un bac / bac+2 logistique / approvisionnement Une première expérience en approvisionnement est souhaitée ?Vous êtes rigoureux et autonome dans votre travail, à l'aise avec les outils bureautiques notamment Excel ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Implantée dans un environnement calme et verdoyant, la structure accueille 40 adultes en situation de handicap en hébergement complet. Elle leur offre un accompagnement global, à la croisée des soins médicaux, du soutien éducatif et du développement de l'autonomie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante, vous participez activement à :
L'élaboration et la mise en oeuvre des projets personnalisés d'accompagnement
L'organisation et l'animation du quotidien en internat
La mise en place d'activités éducatives, culturelles ou sportives favorisant l'inclusion, l'autonomie et le bien-être
Le lien avec les familles, les partenaires médico-sociaux et les équipes soignantes Intéressé(e) ? Adressez-nous votre candidature à elodie.niego[a]harry-hope.com ou plus d'informations au *** (voir postuler) Diplôme d'État de Moniteur-éducateur ou Éducateur spécialisé Une première expérience auprès d'un public adulte en situation de handicap serait appréciée Qualités humaines essentielles : écoute, patience, adaptabilité, esprit d'équipe

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de la construction bois, un opérateur Tri bois (H/F) Au sein de l'atelier, vos missions seront les suivantes : ?
Assurer le tri bois selon les spécifications requises
Contrôler la qualité des matériaux
Identifier et séparer les essences
Organiser la chaîne de fabrication
Respecter les procédures établies
Collaborer avec l'équipe de production
Optimiser le processus de tri
Assurer le suivi des indicateurs de performance Vous disposez d'une expérience équivalente dans le secteur du bois. ?Vous savez reconnaître les différentes essences de bois. ?Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Notre agence Manpower REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, 2 Agents de fabrication sur petite presse (H/F). Au sein de l'atelier, vous travaillez sur des petites presses. Vos missions sont les suivantes :
alimentation des presses en matières
manutentions légères
respecter les normes de sécurité et d'hygiène ainsi que les procédures internes
maintenir un environnement de travail propre et organisé
contrôler la qualité des pièces produites ?Formation assurée sur le poste. Vous travaillerez en 2X8. Vous possédez une première expérience réussie sur un poste en industrie. ?Vous êtes rigoureux, organisé, respectueux des règles de sécurité, consciencieux et êtes capable de suivre des processus établis. ?Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Et si vous étiez notre futur mécanicien de confection H/F ? Notre agence recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de linge de maison et situé au coeur des Vosges, 1 mécanicien de confection H/F Au sein de l'atelier de confection, vous êtes chargé de :
travaux de surjets et piquages sur des articles de linge de maison.
opérations de montages et assemblage des pièces Vous travaillez en horaires de journée ou équipe Vous possédez une expérience significative en couture sur un poste similaire ? Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et détenez une bonne dextérité manuelle ? Postulez dès maintenant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une création de poste, et en collaboration directe avec le dirigeant, vous interviendrez sur : Gestion et support administratif • Administration des contrats (souscriptions, résiliations) • Mise en place et suivi rigoureux de la relation client • Accompagnement des clients dans l'utilisation de leur espace numérique • Comptabilité courante de premier niveau. Développement commercial • Prospection téléphonique ciblée • Développement et suivi d'un portefeuille clients en assurance santé Évolution progressive du poste • Participation aux études et à la recherche de solutions de protection sociale adaptées • Conduite de rendez-vous clients en autonomie Ce que l'entreprise vous offre • CDI 35h (réparties sur 4 ou 5 jours, au choix)
bureau situé à Gérardmer • Horaires flexibles et télétravail partiel possible • Rémunération fixe à partir de 2 100 brut/mois + variable attractif + avantages Un parcours d'intégration et de formation sur les méthodes et outils internes Un environnement où vos idées et initiatives seront réellement prises en compte PROFIL RECHERCHÉ : Pour réussir dans ce rôle, vous disposez de : • 3 ans d'expérience dans le domaine des assurances ou de la banque Un plus apprécié : des connaissances gestion de patrimoine, protection sociale, mutuelle Au-delà des compétences, c'est votre personnalité qui primera : • Curieux et toujours prêt à apprendre • Organisé, rigoureux et capable de gérer plusieurs priorités • Force de proposition et autonome • Doté d'un excellent sens du service client • Communication fluide • Capable de travailler avec engagement et authenticité aux côtés d'un dirigeant passionné Et si c'était vous ? Vous recherchez un poste où entreprendre, apprendre et évoluer sont au cœur du quotidien ? N'attendez plus : postulez dès aujourd'hui et écrivez la suite de votre parcours professionnel !

Votre agence Temporis Remiremont recherche des Agents de production H/F pour travailler au sein d'une importante entreprise de fabrication de menuiseries en PVC à La Bresse ou Cornimont. Les postes sont divers et les taches variées, en fonction des ateliers de fabrication. Il vous suffit d'etre manuel et surtout avoir la volonté de vous investir sur les taches demandées. De la manutention est à prévoir. Les horaires sont d'équipe 2/8 alternée du lundi au vendredi. Vous serez payés à 11.88€ brut/heure sur 37.33 heures semaine et bénéficierez d'une indemnité de panier journalier de 7.30€ Vous souhaitez vivre et travailler au coeur des Hautes Vosges, au sein d'un superbe paysage de montagne ? Alors postulez vite et contactez Myriam chez TEMPORIS de Remiremont. Les missions peuvent etre de longue durée et démarrer tres rapidement. Rejoindre Temporis Remiremont c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€ ! (voir conditions) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h

Description du poste : Vos missions principales seront les suivantes:
suivi des fiches techniques produits
coupe à dimension, pré-assemblage des différentes pièces de tissu
assemblage à la main ou à l'aide de machines
montage des aiguilles
réglages et programmation des machines Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine du textile ou êtes passionné(e)s Vous connaissez l'ensemble des techniques de couture (piqûre machine, repassage, coupe de textile et de cuir, collage, gradation, patronage, prise de mesure, assemblage, montage, etc.)

Notre client est un établissement médico-social situé à DARNEY offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.Quelle perspective enrichissante trouveriez-vous en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) en établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous favoriserez l'autonomie et le bien-être des résidents à travers un accompagnement quotidien. · Accompagner et aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne · Veiller au bien-être et au confort; · Proposer et animer des activités sportives ludiques, culturelles, etc. ; · Etablir une relation d'aide, observer et rendre compte ; · Participer à l'animation de la vie sociale et relationnelle (dynamique de groupe, liens avec les familles, activités de groupe, etc.) ; · Participer à la mise en place du projet personnalisé ; · Assurer des transports. Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.

RESPONSABILITÉS : • Analyse de faisabilité : Étude approfondie de la commande en tenant compte des spécificités client et marque, gestion proactive des incohérences ou difficultés • Saisie et suivi : Enregistrement des commandes, intégration des modifications demandées par le client. • Contrôle qualité : Vérification de la confirmation de commande, gestion des erreurs ou anomalies détectées • Communication client : Envoi automatique de la confirmation de commande valorisée, blocage de la commande jusqu'à validation des aspects techniques et financiers. • Suivi informatique : Gestion des statuts dans le système pour garantir le bon déroulement du flux de commande jusqu'à l'ordonnancement. Re planification éventuelle pour respecter l'info délai. • Analyse des litiges : Étude technique et tarifaire des demandes d'avoir, en lien avec les chargées de clientèle. • Traitement des devis : Élaboration et transmission des devis dans les délais fixés par la direction. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-faire :
Maîtrise du classeur technique aluminium comprenant des gammes de frappes, portes, coulissants, murs rideaux, châssis feux
Connaissance parfaite des termes « particuliers », des labels, des certifications Savoir être :
Fibre commerciale
Ordre et rigueur
Calme et disponibilité
Grande capacité de concentration 💻 À l'aise avec l'outil informatique. Utilisation d'Autocad appréciée

Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons pour notre client basé à La Bresse un(e) responsable recrutement Groupe. Vous intervenez auprès des différents services de l’entreprise (fonctions supports, industrie, commerce, chantier) ainsi qu’auprès des différentes sociétés du groupe. Vos principales missions sont les suivantes :
Définir la stratégie de recrutement en lien avec la DRH
Piloter l’ensemble du processus de recrutement sur des profils divers (rédaction et diffusion des annonces, gestion des candidatures, sourcing, entretiens, test de personnalité, rédaction de synthèses candidats)
Accompagner les opérationnels tout au long du processus
Rédiger les propositions d’embauche en lien avec la politique salariale groupe
Identifier les bons partenaires recrutement et gérer l’externalisation de certaines missions en fonction de la complexité.
Développer la marque employeur et les partenariats écoles
Mettre en place et suivre les indicateurs de recrutement
Optimiser les outils et processus pour améliorer l’efficacité des recrutements Profil recherché Vous êtes titulaire d’un bac+3/5 Ressources Humaines ou psychologie du travail et vous justifiez d’une expérience significative en recrutement en cabinet ou en entreprise. Vous possédez une bonne capacité d’analyse, un esprit d’initiative et un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une équipe et partager nos projets ? N’attendez plus, rejoignez-nous ! Avantages : Vous bénéficiez d'un 13ème mois ainsi qu'un intéressement et une participation aux bénéfices. ____________________________ Rejoindre Temporis Vosges c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%,… Vous parrainez un proche ? Temporis vous offre jusqu'à 150€*(voir conditions en agence) Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 18h.

A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAITRE D'HOTEL (H/F) Offre d'emploi : Chef de Rang / Maître d'Hôtel (H/F)
La Bresse (Vosges)Lieu : La Bresse (88
Vosges) Type de contrat : CDI ou CDD (selon profil et disponibilité) Prise de poste : dès que possible A propos de notre établissementSitué au cœur des Vosges, notre établissement accueille une clientèle variée (locale, touristique et professionnelle) dans un cadre chaleureux et convivial. Nous attachons une grande importance à la qualité du service, à l'esprit d'équipe et au professionnalisme de nos collaborateurs. Vos missions principalesSelon votre profil et votre expérience (Chef de Rang ou Maître d'Hôtel), vos responsabilités incluront : Assurer un service de qualité, de l'accueil des clients jusqu'à l'encaissement. Conseiller la clientèle sur la carte, les vins et les accords mets et boissons. Coordonner le service en salle et veiller à son bon déroulement. Encadrer et former l'équipe en salle (notamment pour le poste de Maître d'Hôtel). Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Participer à la mise en place de la salle et veiller à son ambiance générale. Profil recherchéExpérience confirmée en restauration (service à table gastronomique, semi-gastronomique ou traditionnelle). Excellente présentation et sens du relationnel. Capacité à travailler en équipe et à encadrer du personnel. Dynamisme, rigueur et sens du détail. La maîtrise d'une langue étrangère (anglais, allemand) est un atout. Nous offronsUn cadre de travail agréable au cœur des montagnes vosgiennes. Une équipe passionnée et bienveillante. Rémunération attractive selon expérience et compétences. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅
Une entreprise reconnue pour son expertise dans les engins de manutention ✅
Une forte proximité avec les clients, garantissant un service sur mesure ✅
Un package de rémunération attractif, avec primes et voiture de fonction « Notre client est un acteur majeur dans la vente et la maintenance d'engins de manutention, spécialisé dans le secteur agricole. » Votre potentiel permettra de : 👉
Développer et fidéliser un portefeuille clients dans le secteur agricole. 👉
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. 👉
Assurer un suivi commercial et technique après-vente. 👉
Participer activement aux actions de prospection et de développement du marché. Profil recherché: Nous recherchons un profil dynamique, autonome et passionné par le secteur agricole ou de la manutention. Vous avez une expérience commerciale réussie, une bonne capacité d’écoute et un fort esprit d’équipe. Une bonne connaissance du milieu agricole est un plus. Avantages: Votre rémunération sera de 2 700 € brut mensuel fixe, complétée par des primes et une voiture de fonction. Le package annuel peut atteindre facilement 75 000 € brut/an. 📅 Poste itinérant sur le département 88
CDI

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Gérardmer, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :
La saisie ;
Lettrage ;
Rapprochement bancaire ;
La déclaration de TVA ;
La tenue des dossiers comptables ;
La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;
Utilisation des outils modernes. Avantages :
Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.