Offres d'emploi à Joux-la-Ville
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Joux-la-Ville sont disponible sur cette page.
Joux-la-Ville fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Avallon qui a un taux de chômage de 9.2 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Joux-la-Ville, rendez-vous sur la page du salaire à Joux-la-Ville. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Précy-le-Sec, à Nitry ou à Thory.
Pôle emploi proche de Joux-la-Ville
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Joux-la-Ville. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Joux-la-Ville.
| Pôle emploi d'Avallon à 14.9 km | Pôle emploi d'Auxerre-Cordeliers à 29.3 km |
| Pôle emploi d'Auxerre-Guynemer-Tournelle à 30.2 km | Pôle emploi de Montbard-Châtillon à 35.7 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : Temps partiel - 24H45/semaine Travail de nuit
- Qualification : Ouvrier spécialisé
LMMJV : 3 heures 45 minutes Prise de poste 22:30 et fin de service 2:15
D : 6 heures Prise de poste 14:30 et fin de service 20:30 Contrat temps partiel 24h45 par semaine soit 107h15 mensualisées par mois 1 296.65 € BRUT + MAJORATIONS DE NUIT + REPAS + MUTUELLE
Organiser des itinéraires de livraison optimisés
Mise en application des consignes du chef
Préparation, cuisson de...
- Horaires : 39H/semaine Travail en horaires décalés...
- Qualification : Employé qualifié
Mise en application des consignes du chef
Préparation, cuisson des plats
Gestion des stocks
Remplacement du chef lors de ses jours de repos Travail le week-end 2 jours de repos consécutifs LOGEMENT POSSIBLE CDD dès que possible de 6 mois pouvant évoluer si le profil convient.
Dresser des plats pour le service
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Nettoyer les ustensiles de cuisine, batteries, marmites, etc.
Maintenir quotidiennement la propreté et le rangement de l'espace de travail
Veiller à la propreté générale de l'arrière-cuisine et des locaux (entretien du local poubelle)
Nettoyage des locaux
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et rapide Temps de travail : entre 15h/20h en plonge batterie et 15h en entretien. CDD de 6 mois pour commencer pouvant évoluer si le profil convient.
Batterie de cuisine, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine, Réaliser la plonge
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Caractéristiques des farines levure, additifs, Doser des ingrédients culinaires, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Horaires : 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Qualification : Employé qualifié
Réalisation de pâtisseries.
Assurer le bon ordre du matériel et en vérifier la propreté.
Optimiser et adapter l'organisation de la production
Participer à l'approvisionnement et au stockage des denrées PROFIL RECHERCHÉ :
Être polyvalent, dynamique, autonome et organisé Travail le week-end Nos avantages :2 jours de repos consécutifs par semaine. Possibilité d'un logement
Caractéristiques des farines levure, additifs
- Horaires : 35H/semaine Travail de nuit
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Conduite des chariots élévateurs pour la manutention de marchandises
Chargement et déchargement des camions
Rangement et stockage des produits dans l'entrepôt
Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur **Informations complémentaires :**
Intitulé du poste : Cariste Manutentionnaire
Durée du contrat : Intérim 4 mois
Horaires : 22h / 4h30
Salaire horaire : Entre 13 et 13EUR
Lieu : Nitry
89310 Documents à nous joindre impérativement : CACES R489 1A et/ou 1B Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché :**
Expérience de 1 à 2 ans en tant que cariste
Titulaire du CACES R489 1A et/ou 1B
Niveau d'étude minimum : BEP/CAP **Formation et compétences requises :**
Expérience en conduite de chariots élévateurs
Bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt
Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises Si vous possédez une expérience en tant que cariste, que vous êtes titulaire des CACES requis et que vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la logistique, cette offre est faite pour vous !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
Intervenir lors des phases de finition des chantiers,
Préparer (poncer, lessiver), enduire et habiller les mûrs,
Connaître et maîtriser les différents outils (pinceau, rouleau, pistolet...) et les différents matériaux de revêtement. CE POSTE VOUS INTERESSE, POSTULEZ!
Cariste (H/F) à N...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Cariste (H/F) à NITRY Travaillant principalement en équipe, le cariste est amené à prendre en charge les tâches suivantes :
Charger et décharger des camions,
Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs,
Alimenter les camions ou les containers,
Aider à la manutention si besoin,
Gérer les bordereaux de commandes avant expédition. Vous occuperez le poste de Manutentionnaire
Cariste, divers travaux de manutention concernant les colis seront à effectuer. Vous êtes titulaire des CACES 1/3 et 5. Vous êtes une personne polyvalente, rigoureuse, organisée et vous justifiez d'une première expérience en tant que cariste. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !***Avantages donnés aux intérimaires Manpower: mutuelle, aide au logement, comité d'entreprise (chèques vacances, voyages...), possibilité de placement des IFM à 8%, 150e pour de la cooptation...***Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Charger et décharger des camions en utilisant des chariots élévateurs
Déplacer des palettes de produits dans l'entrepôt ou sur les quais de chargement
Vérifier les commandes et s'assurer que les marchandises sont correctement étiquetées et emballées
Tenir un registre des produits reçus et expédiés
Effectuer des contrôles de qualité pour garantir que les produits sont en bon état avant leur expédition Travail de nuit uniquement Exigences du poste :Certification valide de cariste (CACES R489 catégorie 1A)Expérience antérieure en conduite de chariot élévateurConnaissance des procédures de sécurité liées aux opérations de manutention et de transport de marchandisesSens de l'organisation, capacité à travailler en équipe et souci du détail
Monter ...
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
Monter les mûrs,
Réaliser les enduits,
Appliquer les Mortiers,
Réaliser les coffrages et couler les éléments en béton. CE POSTE VOUS INTERESSE, POSTULEZ!
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos ami...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien BE BTP (H/F) Nous recrutons un technicien en Bureau d'Etude (H/F) dans le domaine du BTP pour l'un de nos clients basé à Vermenton (89).Objectif du posteLe technicien en bureau d'études est chargé de réaliser les études techniques nécessaires à la conception et à la réalisation de projets dans le domaine du BTP. Il assure la prise en charge des études, des calculs et des plans d'exécution en lien avec les différents corps de métiers (génie civil, structure, électricité, plomberie, etc.). Missions principalesRéalisation des études techniques : Conception des plans d'exécution Réalisation des calculs de dimensionnement des structures en respectant les normes en vigueur. Elaboration des notices techniques et des descriptifs de chantier. Collaboration avec les équipes projets : Participation aux réunions de lancement et de suivi des projets avec les architectes, conducteurs de travaux, et autres techniciens. Coordination avec les sous-traitants et les différents intervenants pour garantir la faisabilité technique des projets. Gestion de la conformité réglementaire : Veille au respect des normes et réglementations en vigueur Préparation des dossiers pour les demandes de permis de construire et autres autorisations administratives. Suivi des coûts et délais : Evaluation des coûts de production des études techniques. Suivi des délais et des plannings des études. Assistance à la production de devis : Elaboration des devis techniques pour les projets en fonction des études réalisées. Collaboration avec le service commercial pour la préparation des offres Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. PROFIL : Compétences et qualités requisesCompétences techniques : Maîtrise des logiciels de conception et de dessin (AutoCAD, Revit, etc.) et des outils de calculs de structure. Bonne connaissance des matériaux et des techniques de construction. Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans le domaine du BTP. Compétences organisationnelles : Rigueur et capacité à travailler avec précision. Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et respecter les délais. Compétences relationnelles : Bonnes capacités de communication avec les équipes projet, les clients et les sous-traitants. Travail en équipe, réactivité et autonomie. Formation et expérience : Bac+2 ou Bac+3 en Génie Civil, BTP, ou équivalent (DUT, BTS, Licence professionnelle, etc.). Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire au sein d'un bureau d'études en BTP. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
Ramasser et collecter les déchets,
Contrôler le bon état et entretien du matériel utilisé.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité relatives à la sécurité routière et aux spécificités de la collecte des déchets. Votre agence Temporis a la possibilité de vous offrir différentes formations.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Préparer les matériaux et le matériel nécessaires pour les interventions
Aider à la pose de plaques de plâtre et à l'assemblage des cloisons, plafonds ou doublages
Effectuer divers travaux de manutention sur le chantier
Veiller à l'entretien du poste de travail et au respect des consignes de sécurité
Participer au nettoyage et au rangement du chantier en fin de journée SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une expérience préalable en tant qu'aide-plaquiste, plaquiste confirmé ou manoeuvre dans le bâtiment est appréciée. Débutant motivé accepté. Compétences attendues pour le poste :
Bonne capacité à travailler en équipe
Respect des règles de sécurité sur chantier
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Permis B apprécié pour faciliter les déplacements entre le dépôt et les chantiers
Motivation et volonté d'apprendre Savoir-être attendus :
Fiabilité et ponctualité
Esprit d'entraide et sens du service
Adaptabilité aux contextes variés de chantier
Implication au quotidien Si votre profil répond à ces critères, nous vous encourageons à soumettre votre candidature.
- Horaires :
- Qualification :
Nous créerons des opportunités pour chacun.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application, Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support, Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Ouvrier spécialisé
Conformité des soudures, constructions, assemblages, Contrôler la qualité et la conformité des process
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
D'accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux,
De créer et de mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants,
De permettre aux enfants de faire des découvertes et de grandir dans un cadre sécurisant,
De participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet éducatif,
De mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène. PROFIL:
Connaissance du développement global de l'enfant de 0 à 3 ans,
Connaissance du cadre règlementaire lié aux établissements d'accueil du jeune enfant. Notions de psychologie infantile,
Développement physique, moteur et affectif de l'enfant,
Connaissances des maladies infantiles et signaux d'alerte,
Règles et consignes de sécurité,
Protocoles applicables au sein de l'établissement,
Principaux courants pédagogiques,
Règles de base en diététique et hygiène alimentaire. Savoir-faire :
Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
Participer à l'accueil des stagiaires,
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants,
Proposer un accompagnement individualisé, adapté au rythme de l'enfant,
Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
Gérer un groupe et d'enfants et proposer des animations et des ateliers de découverte,
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets,
Mettre en pratique les règles de sécurité, d'hygiène, santé et sécurité du travail,
Elaborer et mettre en œuvre les espaces de découverte et d'exploitation des enfants,Mettre en œuvre toutes autres activités ponctuelles ou imprévues qui lui seraient confiées dans l'intérêt de la collectivité. Qualités requises :
Bonnes aptitudes relationnelles, sens du contact avec les enfants et les adultes,
Savoir être à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins,
Appétences pour le travail en équipe,
Faire preuve de faculté d'adaptation, d'organisation et de dynamisme,
Esprit d'initiative,
Discrétion professionnelle. Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou de puéricultrice ou d'infirmier ou d'éducateur de jeunes enfants ou de psychomotricien.
Pathologies de l'enfant, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Accueillir des enfants
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Organiser et superviser le travail de l'équipe soignante du SSIAD ;
Assurer la liaison entre la direction de l'établissement, les bénéficiaires et leurs proches / familles, l'équipe soignante et l'ensemble des intervenants ;
Coordonner les interventions en lien avec les services d'aide, dans le cadre du service autonomie ;
Garantir le projet de soins de chaque bénéficiaire, et la qualité des soins Activités et tâches du poste :
Gérer les admissions et les arrêts de prise en charge
Evaluer l'autonomie et les besoins en soins (lors de la première visite et au fil du parcours)
Etablir un projet d'accompagnement personnalisé, et signer le contrat individuel d'accompagnement
Veiller à la bonne tenue des dossiers de soins sous ARCAD
Assurer la coordination avec les services d'aide à domicile et les IDEL, et tous les acteurs du maintien à domicile dont la PFR OASIS
Participer à l'élaboration du projet de service, et à la mise à jour des documents institutionnels
Organiser et superviser les interventions de l'équipe soignante : planification des tournées sur logiciel, élaboration du planning, animation des réunions d'équipe
Participer à l'embauche et assurer l'intégration des nouveaux salariés ; veiller à l'encadrement des stagiaires
Assurer l'évaluation annuelle des agents (avec le cadre de santé) ; repérer les besoins en formation des agents
Elaborer le rapport d'activité annuel du SSIAD ; compléter régulièrement les données d'activité de la CNSA ; répondre aux enquêtes statistiques
Suivre les questions matérielles (véhicules, fournitures, informatique) Relations fonctionnelles :
Avec les services d'aide à domicile, les IDEL, les partenaires
Avec la secrétaire et le service comptabilité Exigences requises :
Diplôme requis pour exercer le métier d'infirmière, avec une ancienneté souhaitée de 5 ans ;
Savoir travailler en équipe ;
Capacité d'organisation et de rigueur ;
Sens de l'accueil et de l'observation ;
Aisance avec les outils numériques (ARCAD SSIAD ; SIDOBA ; eTicss ; PLANICIEL) ;
Qualités relationnelles et de diplomatie ; Conditions d'exercice : Un bureau polyvalent ; un ordinateur portable Véhicule de service Horaires de week-end à programmer ponctuellement *Télétravail possible occasionnellement Indicateurs d'appréciation des compétences : Capacité à communiquer Travail collaboratif avec les cadres de santé et la directrice Possibilités d'évolution : Au grade de cadre de santé selon dispositions statutaires
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
horaire en 12 heures sur le week-...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
horaire en 12 heures sur le week-end
15 RTT Sous la responsabilité de la cadre de santé, votre mission :
Assurer la prise en charge des résidents ; Observation clinique, analyse de la situation des soins, surveillance de l'état de santé des résidents, gestion des situations d'urgence, application des prescriptions médicales.
Participer aux activités de prévention.
Coordonner l'ensemble des soins pour chaque résident ; suivi des dossiers résidents, coordination des interventions des partenaires médicaux et paramédicaux, information des familles.
Assurer la gestion des traitements ; distribution des médicaments, gestion des prescriptions avec les médecins, respect des protocoles.
Accompagner et superviser le travail de l'équipe de soins.
Transmissions via NETSOINS Salaire convention fonction publique hospitalière (selon ancienneté et expérience). Madame Fanny BASILLE 3 rue Joffre 89440 l'Isle sur Serein Contrat : CDI
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Organiser et superviser le travail de l'équipe soignante du SSIAD ;
Assurer la liaison entre la direction de l'établissement, les bénéficiaires et leurs proches / familles, l'équipe soignante et l'ensemble des intervenants ;
Coordonner les interventions en lien avec les services d'aide, dans le cadre du service autonomie ;
Garantir le projet de soins de chaque bénéficiaire, et la qualité des soins Activités et tâches du poste :
Gérer les admissions et les arrêts de prise en charge
Évaluer l'autonomie et les besoins en soins (lors de la première visite et au fil du parcours)
Établir un projet d'accompagnement personnalisé, et signer le contrat individuel d'accompagnement
Veiller à la bonne tenue des dossiers de soins sous ARCAD
Assurer la coordination avec les services d'aide à domicile et les IDEL, et tous les acteurs du maintien à domicile dont la PFR OASIS
Participer à l'élaboration du projet de service, et à la mise à jour des documents institutionnels
Organiser et superviser les interventions de l'équipe soignante : planification des tournées sur logiciel, élaboration du planning, animation des réunions d'équipe
Participer à l'embauche et assurer l'intégration des nouveaux salariés ; veiller à l'encadrement des stagiaires
Assurer l'évaluation annuelle des agents (avec le cadre de santé) ; repérer les besoins en formation des agents
Élaborer le rapport d'activité annuel du SSIAD ; compléter régulièrement les données d'activité de la CNSA ; répondre aux enquêtes statistiques
Suivre les questions matérielles (véhicules, fournitures, informatique) Positionnement hiérarchique : Sous la responsabilité des cadres de santé du PGVS Relations fonctionnelles :
Avec les services d'aide à domicile, les IDEL, les partenaires
Avec la secrétaire et le service comptabilité Exigences requises :
Diplôme requis pour exercer le métier d'infirmière, avec une ancienneté souhaitée de 5 ans ;
Savoir travailler en équipe ;
Capacité d'organisation et de rigueur ;
Sens de l'accueil et de l'observation ;
Aisance avec les outils numériques (ARCAD SSIAD ; SIDOBA ; eTicss ; PLANICIEL) ;
Qualités relationnelles et de diplomatie ;
Permis B Conditions d'exercice : *Moyens mis à disposition : Un bureau polyvalent ; un ordinateur portable Véhicule de service *Contraintes particulières : Horaires de week-end à programmer ponctuellement *Télétravail possible occasionnellement Indicateurs d'appréciation des compétences : Capacité à communiquer Travail collaboratif avec les cadres de santé et la directrice Possibilités d'évolution : Au grade de cadre de santé selon dispositions statutaires Madame la Directrice Pôle Gérontologique de la Vallée du Serein 3 rue Joffre 89440 L'Isle sur Serein Contrat : CDI
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 201 | Agriculture : 24 | Bâtiment-Travaux Publics : 17 |
| Distribution : 4 | Éducation, Formation : 8 | Entretien / Réparation : 8 |
| Fabrication : 4 | Gestion : 12 | Santé / Action Sociale : 19 |
| Services de Proximité : 24 | ||
| Fonction cadre et cadre supérieur | ||
| Cadre Gestion : 4 | ||
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Joux-la-Ville
La présente page des Offres d'emploi à Joux-la-Ville sur l'Annuaire des mairies a été modifiée pour la dernière fois le lundi 20 octobre 2025 à 01:17.
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