Offres d'emploi à Hartmannswiller

Missions : Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. Horaires du lundi au samedi de 9h00 à 12h00 / 12h45-15h55 avec un jour de repos toute les 3 semaines. Plusieurs postes sont à pourvoir.

Missions : Réaliser les travaux de collecte et remise des courrier et colis en entreprise qui vous sont confiés, développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. Horaires du lundi au samedi de 7h15-14h15 Un jour de repos par semaine CDD de 1 mois proposé dans un premier temps. Plusieurs postes sont à pourvoir.

Missions : Réaliser les travaux de collecte et remise des courrier et colis en entreprise qui vous sont confiés, développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. Horaires du lundi au samedi de 7h15-14h15 Un jour de repos par semaine CDD de 1 mois proposé dans un premier temps. Plusieurs postes sont à pourvoir.

SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR recherche un(e) Opérateur viennoiserie (H/F). Vos missions : Assurer la gestion des rognures (port de charges supérieures à 20 kg) Réaliser le nettoyage de la ligne de production Effectuer la réception des produits en sortie de ligne Travailler dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène alimentaire Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Assia à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Votre profil :
Première expérience en agroalimentaire.
Etre capable de compléter les documents de traçabilité (compréhension orale et écrite du français).
Qualités : autonome, motivé avec un esprit d'équipe. Si tu sais faire la différence entre une farine T55 et une T65 les yeux fermés... on veut te rencontrer (et t'offrir un café) !

Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre service traiteur un : Opérateur de préparation de matières premières (H/F) Vous participez à la production des gammes sur notre site de Wittelsheim. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Préparation des matières premières à destination des services de production
Lecture et suivi de fiches recettes avec respect des quantités
Conversion des quantités
Suivi des documents de traçabilité
Port de charges (environ 20 kg). Vous justifiez d'une expérience dans un métier de bouche (commis, boucher, traiteur, ...). Vous travaillez dans un environnement froid (entre 7°C et 10°C). Basé à Wittelsheim, le poste est à pourvoir de matin (4h
11h30). Le dimanche est votre jour de repos fixe et vous bénéficiez d'un autre jour de repos variable.

Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre site de production un : Préparateur de commandes (H-F) À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Réalisation des opérations de réceptions, de stockage, de tenue des stocks,
Préparation de commandes (picking)
Préparation d'expéditions de marchandises, produits, et matières premières.
Réalisation d'opérations de manutention,
Gestion des stocks informatisés et suivi de la traçabilité. Vous êtes amené(e) à travailler en environnement froid. Vous serez amené à travailler avec tablette et flash. Le calcul mental restera votre meilleur outil ! Basé à Wittelsheim sur notre principal site de production, le poste est à pourvoir de nuit (prise de poste entre 17h et 19h
fin de poste entre 1h et 3h). Repos le samedi et un jour en semaine.

Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant administratif (H/F) L'entreprise, forte de 10 collaborateurs, évolue dans un environnement dynamique et innovant. 35 heures par semaine du lundi au vendredi
Accueillir et orienter les visiteurs.
Gérer les appels téléphoniques.
Organiser les rendez-vous et réunions.
Réaliser la facturation clients.
Enregistrer les commandes et documents.
Relancer les impayés clients.
Vérifier les factures fournisseurs.
Assurer le classement et archivage des dossiers. Formation de BAC type professionnel Gestion Administration à BAC2 BTS Gestion de la PME Vous disposez d'une première expérience significative en BTP second œuvre. Autonome, organisé(e) et à l'aise avec l'informatique et le téléphone, maîtrisant Excel et idéalement CODIAL (logiciel de gestion).

Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des Agents de fabrication agroalimentaire (H/F) Vous participez à la production des gammes sur notre site de Wittelsheim. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Alimentation de la ligne de production,
Emballage et étiquetage des produits,
Garnissage des produits sur ligne,
Suivi des documents de traçabilité,
Port de charges. Vous justifiez idéalement d'une expérience en industrie. Vous travaillez dans un environnement froid (entre 7°C et 10°C). Les postes sont à pourvoir sur différentes plages horaires, en fonction du service de rattachement. Vous pouvez travailler le samedi et/ou le dimanche. Postes basés à Wittelsheim. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel

Vous souhaitez faire rayonner les produits de votre région ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Notre agence Aquila RH Belfort recherche pour l'un de ses clients un EMPLOYE DE LIBRE-SERVICE H/F. Vos missions: Vous animez votre rayon. Vous vous assurez à ce que ce dernier soit bien achalandé. Vous contrôlez la rotation des produits en réserve et en rayon. Vous êtes aussi le garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Souriant(e), dynamique, vous avez un bon sens relationnel. Vous souhaitez relever ce nouveau challenge ? Nous attendons votre candidature !

La Bijouterie DOTTER recherche un(e) conseiller(ère) de vente (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps plein
35h Depuis 1959, la Bijouterie DOTTER est une maison familiale indépendante et engagée, ancrée au cœur de Guebwiller. Intégrée au Groupe KUHN depuis 2014, elle fait rayonner les valeurs de respect, excellence et passion à travers ses métiers. Elle propose une large gamme de bijoux et de montres, du bijou coup de cœur à la pièce joaillière sertie, en passant par une sélection de montres de belles maisons horlogères. Votre rôle sera de :
Offrir à chaque client une expérience d'accueil, de conseil et de vente personnalisée
Présenter et valoriser nos bijoux et nos montres à travers une connaissance fine des produits et des attentes clients
Contribuer à la performance commerciale par la qualité du service, la fidélisation, l'implication et le travail d'équipe
Assurer un environnement boutique et un merchandising soignés Votre profil :
Souriant(e), élégant(e), fiable.
Expérience de 3 à 5 ans dans la vente (horlogerie, optique, téléphonie ou produits de qualité) ou un diplôme par alternance dans l'un de ces secteurs
Sens du détail, goût pour les belles choses, aisance avec des produits techniques.
À l'aise avec les objectifs, motivé(e) par une part variable liée à la performance Ce que nous proposons :
Une équipe impliquée
Un accompagnement dans l'intégration et des formations aux produits
Une entreprise en croissance, qui valorise ses talents
Rémunération fixe à partir de 1 830,00€ par mois
Rémunérations supplémentaires : heures supplémentaires majorées, variables collectifs (primes d'objectifs mensuelles et trimestrielles), demi 13ème mois
Avantages : Réductions tarifaires Informations pratiques : Lieu : GUEBWILLER, en présentiel. Horaires : Temps plein. La boutique est fermée le lundi et entre 12h et 14h. Travail le samedi Prise de poste : dès que possible Vous ne rejoignez pas seulement une boutique : vous entrez dans une entreprise en mouvement, ambitieuse, humaine, avec des opportunités à moyen terme pour celles et ceux qui souhaitent évoluer. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une maison en plein essor, où chaque client compte.

Nous recrutons un Employé polyvalent vendeur (H/F) pour rejoindre nos équipes à Soultz.
CDI, Temps Plein, 35 semaine
Horaires de travail sans coupure
Plannings fixes et déterminés à l'avance
Parcours d'intégration et de formation Ce qui est important pour vous :
Vous appréciez les échanges avec les clients, la communication est votre principal atout.
Vous êtes curieux(se) et souhaitez constamment apprendre de nouvelles techniques, de nouveaux produits...
Vous êtes organisé(e) et réactif(ve) afin de réaliser vos tâches dans les délais impartis
Vous avez le sens de l'observation et du commerce.
Vous êtes connu pour vos qualités humaines Ce qui vous anime au quotidien / Vos missions :
Gérer votre laboratoire de production,
Fabriquer et assembler des produits sucrés et salés (pâtisseries, sandwichs, salades, pizzas, tartines et tout autre produit de type snacking)
Gérer et commander tes matières premières,
Assurer le contrôle des denrées alimentaires selon les règles HACCP
Utiliser les outils informatiques (logiciel de traçabilité)
Participer au service à clientèle et aux actions commerciales
Assurer l'entretien de votre poste de travail
Validation et utilisation d'un logiciel de traçabilité, Ce qu'on te propose / Nos avantages :
Prime mensuel d'objectif (pouvant aller jusqu'à 250€)
50% de remise sur les produits de nos boutiques
Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50%
Une perspective d'évolution de poste et responsabilités dans le groupe selon vos souhaits et résultats

Vous réaliserez de la mise en rayon des produits alimentaires ou non alimentaires, sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. La prise de poste se faisant en horaires ne permettant pas d'emprunter les transports en commun,, vous êtes autonome dans vos déplacements les horaires à prendre en compte :
lundi et mardi : matin
mercredi : matin + après-midi
jeudi : matin
vendredi et samedi : matin + après-midi Vous disposerez d'un samedi de libre sur 3. La prise de poste sur les matinées s'effectuera à 5 heures Avantages : Prime annuelle, Intéressement, Participation, Mutuelle d'entreprise, Places en crèche

Notre établissement GREET hôtel de 75 chambres recherche un Serveur H/F pour le Petit-Déjeuner : une personne dynamique, motivée, rigoureuse et organisée. Votre polyvalence sera un atout majeur, c'est pourquoi nous comptons également sur votre esprit d'équipe. Vos différentes missions seront les suivantes :
Assurer un bon accueil et un service de qualité auprès des clients
Dressage du buffet du petit déjeuner ainsi que les tables
Réassort du buffet
Réalisation de pâtisseries pour le buffet
Mise en place cuisine (cuire viennoiseries ou autres, pôle chaud)
Application des règles d'hygiène
Débarrassage, nettoyage et rangement de la salle Votre profil :
Accueillant(e), Matinal(e), Dynamique
Maitrise d'une langue étrangère serait un plus

Notre hôtel 4* dispose de 22 chambres et offre un service de restauration en soirée pour les clients de l'hôtel (max 40 couverts). Nous recherchons dès à présent une ou deux personnes polyvalentes pour venir en aide dans le nettoyage des chambres et le service en salle en fonction du planning des réservations (extra). Les 2 activités peuvent être réalisées par la même poste ou 2 personnes différentes. Horaires de travail : le nettoyage est assuré entre 10h et 14h au plus tard et le service entre 18h30 et 22h30. Le nombre d'heures dépendra du planning des réservations (entre 10h et 30h max par semaine) et inclura impérativement du travail le week-end (vendredi, samedi et dimanche). Nous accueillons volontiers les débutants que vous sommes prêts à former. Nous attirons votre attention sur le fait que l'hôtel n'est pas desservi par les transports en commun ; un moyen de locomotion personnel est donc indispensable. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à transmettre votre CV par mail ou contacter l'hôtel au 03.89.76.21.12. La prise de fonction est possible dès à présent.

Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à :
Rédiger les offres dans le cadre d'installations neuves et de maintenances dans SAGE
Rédiger les différents devis de pièces détachées
Renseigner les clients sur les différentes références
Déterminer les prix de ventes en fonction des politiques tarifaires et du transport
Éditer les bons de préparation et de livraisons
Consulter les fournisseurs pour réaliser les offres
Relancer les fournisseurs si nécessaire
Maintenir à jour la base de données de référence produit Titulaire d'un BTS SAM ou Gestion de la PME, vous maîtrisez la rédaction de devis, offres et commandes. Vos compétences organisationnelles, relationnelles et votre rigueur sont des atouts pour réussir dans ce poste. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Un échange téléphonique préalable
Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .

Au sein de l'équipe Administration des Ventes, vous serez le point de contact privilégié pour les échanges. Ce poste nécessite un niveau Anglais (B2 minimum). Vos missions principales seront les suivantes :
Gestion des commandes : vous saisissez, modifiez et annulez les commandes, tout en vous assurant de leur conformité. Vous êtes également en charge de l'analyse et du suivi des anomalies.
Support client : vous répondez aux demandes des clients par e-mail, téléphone ou Teams. Vous traitez les réclamations et les priorisez si nécessaire. Vous constituez également les dossiers pour les déclarations d'assurance.
Traitement administratif : vous assurez l'émission et l'envoi des factures pro-forma, des factures commerciales et des documents d'exportation. Vous organisez les retours clients et vous créez les avoirs correspondants.
Logistique et coordination : vous analysez les écarts d'expédition et de livraison et en informez les clients. Vous coordonnez les opérations spéciales telles que les expéditions express ou les enlèvements en usine. Vous êtes également en contact avec les transporteurs pour obtenir des cotations. Pour ce poste, nous recherchons une personne avec un excellent sens de la relation client. Vous êtes capable d'identifier les besoins et de proposer des solutions adaptées en collaboration avec les services internes. Il est indispensable de maîtriser l'anglais (niveau B2). La connaissance du commerce international, des Incoterms et de la réglementation douanière est également requise. Vous êtes à l'aise avec les outils du Pack Office (Outlook, Word, Excel, Teams) et, idéalement, vous avez des connaissances sur SAP.

L'agent de fabrication agroalimentaire H/F a pour principale mission de transformer les matières premières en produits directement destinés à la consommation, au sein d'un atelier de fabrication. Missions :
Assurer la confection de charcuteries pâtissières (produits en croûte, tourtes ) dans le respect des recettes établies.
Assurer la cuisson et veilleur au refroidissement des produits fabriqués selon les procédures de fabrication.
Renseigner les supports de suivi de production (informations de fabrication) et les transmettre.
Veiller au respect des règles d'hygiène en vigueur dans l'entreprise.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine viticole et basé dans le secteur de Guebwiller, un opérateur de production et/ ou cariste titulaire du CACES 3 pour une mission en intérim en vue de longue durée Tâches principales :
Approvisionner la machine
Surveiller la qualité
Consulter les défauts
Contrôler les bouteilles éjectées
Respect des consignes
remplir le contrôle dégorgement
Appliquer le protocole de nettoyage
Enregistrement des données sur pupitre
Salaire : Selon profil Si vous avez le CACES 3, c'est un plus.
Durée du contrat : Intérim en vue de longue durée, possibilité d'embauche
Horaires en 2*8 (5h-13h et 12h45-21h du lundi au jeudi et 5h-10h et 10h-15h le vendredi) Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues :
Titulaire du CACES 3 est un plus mais pas obligatoire pour le poste
Connaissance des règles de sécurité et des procédures qualité
Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes
Envie de vous investir sur du long terme N'hésitez pas à postuler !

****** Vous êtes obligatoirement éligible au contrat aidé: vous êtes obligatoirement bénéficiaire du RSA ( pas la prime d'activité) ****** Indiquer dans le mail de candidature votre critère d'éligibilité: si celui-ci est manquant, votre candidature ne sera pas étudiée. Vos missions: (travail en équipe):
Surveille la propreté des espaces publics et des équipements (banc, panneaux...)
Effectue le balayage mécanique et manuel de la voirie communale,
Veille à la propreté de la Ville (collecte des corbeilles, ramassage d'encombrants, dépôts sauvages...),
Nettoie les matériels et les outillages,
Participe à la viabilité hivernale (travaux de déneigement).
Participe à l'entretien des espaces verts : plantation, arrosage, désherbage, débroussaillage, taille, tonte, nettoyage et préparation des massifs,
Participe à la création des massifs et des espaces fleuris. Horaires de travail : 7h00/12h00
13h00/17h00 sur 4 jours/semaine. Mercredi ou vendredi (1 semaine sur 2) en repos. Vous devez conduire la camionnette et possédez donc le permis B. Démarrage du contrat dès que possible.

Sous l'autorité de la responsable du service jeunesse, vous encadrez les enfants principalement du secteur 6/11 ans et/ou du secteur 12/17 ans :
Encadrement des enfants en accueil informel, aide aux devoirs, préparation et participation aux activités périscolaires et extrascolaires
Encadrement des enfants lors des activités sportives, manuelles, etc.
Séjour en camps pour les enfants de 6/11 ans Profil recherché :
Expérience dans l'animation souhaitée
Titulaire du BAFA
Connaissance des règles d'hygiène et de la règlementation de l'animation en général
Connaissance des projets pédagogiques et éducatifs
Maîtrise de l'outil informatique
Qualité relationnelle et d'écoute
Sociabilité
Créativité, imagination
Respect de la hiérarchie CDD 40h pendant les vacances de la Toussaint: du 17 octobre au 31 octobre 2025 inclus

Vous assurez la préparation, la gestion et la délivrance des médicaments aux patients.

Il s'agit d'un centre socio-culturel, situé dans une commune de 12 000 habitants dont un quartier prioritaire. L'équipement comprend de nombreuses activités de développement social, en direction de la petite enfance, des enfants, des jeunes et des adultes et un périscolaire d'environ 300 places Le ou la future directeur(trice) aura pour mission :
Concevoir et conduite du projet social de la structure et implication du centre dans une dynamique de développement territorial
Animation et développement de la vie associative, en lien avec le Conseil d'Administration
Travailler en lien avec les associations, les équipements du quartier et les services de la ville
Animation des partenariats
Développer et renforcer les démarches de participation des habitants.
Gestion des ressources humaines : 54 salariés
46 ETP
Gestion administrative et financière : budget annuel de 2,1 M € Conditions CDI temps plein
convention collective Acteurs du lien social et Familial Prise de fonction : 15 septembre 2025. Compétences
expérience
Capacité à élaborer, à conduire et à évaluer des projets de développement social d'envergure
Connaissance des enjeux sociaux des territoires et des politiques publiques
Bonne connaissance du fonctionnement des réseaux associatifs et des partenariats institutionnels
Capacité à animer et développer la vie associative
Capacité à travailler avec les élus associatifs, à éclairer les prises de décisions, à les mettre en œuvre et à rendre compte sur le plan technique et politique
Capacité à travailler avec les élus locaux
Solides aptitudes managériales pour assurer l'encadrement et l'animation des équipes professionnelles et pluridisciplinaires sur plusieurs sites d'intervention
Très bonnes compétences en gestion financière et organisation logistique
Capacités d'analyse et de synthèse, compétences rédactionnelles
Excellente maitrise des outils bureautiques Une expérience en direction de structure de l'économie sociale et solidaire représente un réel atout Profil
Rigueur, méthode et disponibilité
Diplomatie et capacité d'écoute
Pratique du management en mode collaboratif Niveau Diplôme niveau 6 ou 7 de l'action sociale ou équivalent avec une bonne expérience Rémunération : Poste pesé selon la convention collective ALISFA coefficient 500 soit environ 50 K annuellement avec reprise de l'ancienneté

Vous occuperez un poste de tractoriste / ouvrier viticole polyvalent. Description du poste: Sous l'autorité du Chef de culture et en collaboration avec l'équipe en place, il (elle) sera amené(e) à participer aux tâches suivantes :
Participer aux différents travaux de la vignes (taille, plantation, ébourgeonnage, palissage, traitements, tressage des rameaux, ...)
Réaliser les travaux d'entretien du sol.
Conduite de tracteurs, chenillards, et autres engins viticoles (parc matériel en parfait état)
Tous travaux manuels et mécaniques du vignoble Profil recherché Si possible, expérience réussie sur un poste similaire
Permis B
Conduite de tracteurs
Motivé(e), dynamique et polyvalent(e)
Organisé(e) et à l'écoute pour un travail d'équipe performant
Volonté de s'inscrire durablement dans notre domaine familial Avantages :
CSE
Prime d'assiduité
Prime de production vignoble
Prime de vendanges
13ème mois
Détail des primes sur demande lors de l'entretien d'embauche Salaire :
Selon profil et compétences
Heures supplémentaires mensuelles majorées
Poste sur 39 heures

Nous recherchons un Responsable Secteur (H/F) En tant que responsable, vous serez responsable de superviser les opérations de nettoyage et d'assurer un service de qualité à nos clients. Tâches principales :
Superviser et coordonner les activités de nettoyage dans les copropriétés, les bureaux, les espaces communs et les zones déterminés.
Former et encadrer une équipe de personnel de nettoyage
Organiser et gérer les plannings de l'équipe d'entretien
Manager et former le personnel de remplacement
S'assurer que les normes de propreté et d'hygiène sont respectées
Effectuer des inspections régulières pour garantir la qualité du travail effectué
Gérer les stocks de produits de nettoyage
Résoudre les problèmes ou les plaintes des clients liés au service de nettoyage Profil recherché :
vous avez de l'expérience dans le nettoyage professionnel
vous avez déjà encadré une équipe, que ce soit dans le secteur du nettoyage ou non
vous êtes mobile, dynamique et disponible, car le poste implique parfois de remplacer des agents au pied levé;

La Margelle, Centre socioculturel de Staffelfelden (commune de 4000 habitants en banlieue de Mulhouse) déploie avec sa vingtaine de salariés, un Projet social marqué par une forte sensibilité culturelle et par un projet éducatif orienté vers la nature. Le travail au sein de l'équipe est basé sur la transversalité et sur la coopération. Le Pôle Familles de La Margelle regroupe le service Enfance, le service Jeunes, et le service Familles/Adultes. Le CSC La Margelle est également composé d'un Pôle culture et d'un Pôle loisirs. Tous ensemble nous avons à cœur de développer les valeurs de l'éducation populaire. Son équipe s'attache à développer les valeurs de l'éducation populaire. Le poste de Responsable du Pôle Familles est un poste en création ; aux côtés de l'équipe de Direction de La Margelle vous contribuerez à sa construction. Quel est l'enjeu principal de ce poste ? Il s'agira de « mettre en musique » la stratégie au sein de notre Pôle Familles, en coconstruisant, impulsant et coordonnant les projets d'animation socioculturelle. Dans une optique de développement du lien social à l'échelle du territoire vous travaillerez pour et avec les habitants de Staffelfelden. Quelles seront vos missions ? o Vous porterez la mise en oeuvre du Projet Social et du Projet éducatif auprès des équipes du pôle Familles o Vous impulserez des projets novateurs, particulièrement autour des axes Nature et Culture, en vous attachant à la participation des publics, o Vous apporterez à l'équipe votre éclairage et votre soutien sur des thématiques sociétales spécifiques ; o Vous accompagnerez la montée en compétences de vos équipes o Vous coordonnerez le Pôle Famille dans ses aspects administratif, financier, en en référent à la Directrice o Vous serez garant de l'aspect législatif et règlementaire dans la mise en œuvre des projets o Vous contribuerez au travail de terrain aux côtés des équipes à l'occasion de certains temps d'animation auprès des publics o En étroite collaboration avec la Référente Familles, vous vous assurerez du travail en transversalité de vos équipes o Vous managerez au quotidien l'équipe du Pôle Familles composée de la Référente Familles, d'un.e animateur.trice Jeunes et de la Directrice des Accueils de loisirs, qui elle-même encadre une équipe d'animation.

Dans le cadre de développement d'un Projet Jeunesse 11-17ans, nous recherchons un Responsable Pôle Jeunes 11-17 ans H/F. Sous l'autorité de la Directrice du Centre, vos missions seront :
Elaborer, suivre et évaluer le projet pédagogique en associant le public et les acteurs internes
Imaginer et mettre en œuvre des animations et projets d'ordre socioéducatif et socioculturel autour de thèmes d'intérêts et de préoccupations du public, que ce soit « dans » ou « hors » les murs
Accompagner les jeunes à se « mettre en projet » de manière à favoriser leur engagement, leurs compétences individuelles et de coopération
Susciter les situations d'échanges entre jeunes de manière à leur permettre de développer leur esprit critique
Participer à la définition des ressources nécessaire à la mise en œuvre des actions
Travailler avec les partenaires de votre champ d'intervention
Etre amené à diriger occasionnellement des accueils de loisirs et séjours de vacances
Participer aux réunions internes et contribuer au travail de réflexion mené sur l'amélioration des pratiques
Assurer la gestion financière, matérielle et administrative de son secteur Compétences :
Connaissance et intérêt pour les publics préados-ados et leur famille, notamment issus de quartiers populaires
Très bon relationnel : capacité d'écoute, de gestion des conflits, d'adaptation et de mobilisation du public
Sens des responsabilités vis-à-vis de mineurs
Pratiquer le management participatif
Capacité de soutien et de conseils aux professionnels sous sa responsabilité
Capacité à identifier, élaborer et accompagner des projets adaptés au public
Capacité à élaborer des dossiers de projets auprès des financeurs
Maîtrise d'outils d'animation favorisant l'expression et la participation
Capacité à travailler en lien fonctionnel en interne et avec des partenaires
Disponibilité pour horaires atypiques Profil :
DEJEPS obligatoire
Une expérience sur le même type de poste est souhaitée Contrat :
35h hebdomadaires modulé avec le samedi
Rémunération selon CCNALISFA en lien avec diplômes et expériences
CDD 18 mois
Convention Collective Employeurs du Lien social & Familial- ELISFA
Prise de poste : juillet 2025

Dans le cadre de son développement, notre auto-école située à Cernay (68) recrute un(e) enseignant(e) de la conduite automobile (permis B). Le poste est à pourvoir immédiatement. Missions principales : Assurer la formation pratique à la conduite automobile (permis B), conformément au REMC (Référentiel pour l'Éducation à une Mobilité Citoyenne) Animer les séances de code en présentiel Suivre la progression pédagogique des élèves, évaluer leurs compétences, et les préparer aux examens Garantir un encadrement professionnel, sécuritaire et bienveillant des apprenants Conditions de travail : Poste basé exclusivement en présentiel Véhicules récents et entretenus mis à disposition Planning établi selon l'activité et les disponibilités des élèves Flexibilité exigée (amplitude horaire et adaptation aux pics d'activité) Horaires : Du lundi au vendredi : 8h00
12h00 / 14h00
19h00 Le samedi : 8h00
10h00 (variable selon les besoins) Profil recherché : Titulaire du TP ECSR (titre professionnel d'enseignant de la conduite) ou diplôme équivalent Sens de la pédagogie, rigueur, ponctualité et bon relationnel Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe Permis B exigé

Le Centre Socioculturel AGORA recherche un(e) animateur(trice). Les missions principales du poste sont :
Assurer l'accueil périscolaire du lundi au vendredi
Mettre en œuvre des projets d'animations et d'activités en lien au projet pédagogique (élaboration, préparation, déroulement, évaluation)
Encadrer un groupe (enfants, jeunes, ...) en garantissant sa sécurité physique et morale, dans tous les lieux où il exerce sa mission : locaux de l'accueil de mineurs, autres lieux (trajets, lieux extérieurs,)
Garantir le respect des réglementations en vigueur relatives à l'accueil de l'enfant dont il/elle se tiendra au fait des évolutions éventuelles.

Le Centre Socioculturel AGORA recherche un(e) animateur(trice). Les missions principales du poste sont :
Assurer l'accueil périscolaire du lundi au vendredi
Mettre en œuvre des projets d'animations et d'activités en lien au projet pédagogique (élaboration, préparation, déroulement, évaluation)
Encadrer un groupe (enfants, jeunes, ...) en garantissant sa sécurité physique et morale, dans tous les lieux où il exerce sa mission : locaux de l'accueil de mineurs, autres lieux (trajets, lieux extérieurs,)
Garantir le respect des réglementations en vigueur relatives à l'accueil de l'enfant dont il/elle se tiendra au fait des évolutions éventuelles.

Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, nous recrutons 1 collaborateur H/F qui, selon son profil, assurera la / les fonctions suivante/s :
Conseiller/ère clientèle en assurance
Gestionnaire en assurance La durée de travail hebdomadaire est à convenir entre 16h et 24h par semaine en fonction du profil et du contenu du poste. Mission principale du conseiller clientèle en assurance (H/F) : entretient et développe une relation commerciale avec les clients actuels et potentiels de l'agence. A ce titre, il/elle :
Accueille, informe et oriente les clients
Recherche et identifie les besoins des clients
Afin de servir au mieux les intérêts des clients : présente, conseille et propose une offre adaptée + vend des produits et services d'assurance
Exploite le portefeuille clients (suivi, relance téléphonique) et fidélise la clientèle
Prospecte la clientèle existante sur de nouveaux besoins
Effectue une part d'activité administrative liée au suivi des dossiers clients Mission principale du gestionnaire en assurance : recueille, traite et transmet les informations liées aux contrats d'assurances (et à la gestion des sinistres). A ce titre, il/elle :
Accueille, informe et oriente les clients
Etablit et gère les contrats
Effectue l'activité administrative liée au suivi des clients
Participe à l'activité commerciale et au bon fonctionnement de l'agence
Etablit les devis
Classe et archive les dossiers Il s'agit d'un poste sédentaire en agence, à temps partiel (24h/semaine ou autre durée à définir avec l'employeur). Vous travaillerez du lundi au vendredi selon des horaires à convenir. Vous serez accompagné/e en interne dans la prise de poste. L'intégration comprendra également une période de formation aux produits (jusqu'à 2 x 3 semaines) sur Paris. Le salaire inclut une partie fixe et variable. Le profil recherché :
Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 dans un secteur en lien avec l'activité : commerce, assurance etc.
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans la relation client (BtoB ou BtoC)
Quel quel soit la dominante du poste, celui-ci inclut une grande variété de tâches et une quantité importante de connaissances à assimiler. Vous savez faire preuve d'agilité intellectuelle, de rigueur et êtes à l'aise avec les chiffres.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, les réseaux sociaux, et avez une bonne maîtrise de l'orthographe
Vous savez prendre du recul et adopter une posture professionnelle quelle que soit l'attitude de votre interlocuteur. La prise de fonction est souhaitez d'ici la fin d'année (novembre
décembre).

Vos missions:
Assurer le nettoyage de la vaisselle , du matériel, du matériel de production et des locaux (plonge, sol, plan de travail, matériel de découpe , .... )
Maintenir un environnement propre, sain et conforme aux règles d'hygiène alimentaire
Aider à la réception , au rangement et à la mise en place du matériel ou des produits Profils recherché :
Vous êtes serieux-se, motivé(e) et aimez travailler dans une ambiance dynamique
Vous avez le sens de la propreté et de l'organisation
Une première experience en plonge ou entretien serait un plus . Conditions
Horaires: Lundi, mardi , jeudi et vendredi de 9h à 15h
Rémuneration: SMIC + indemnité km
Poste a pourvoir immédiatement

Professionnel du nettoyage et de l'hygiène, le Plongeur gère le lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. Travaille dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement Participe à la réception et au stockage des marchandises Peut réaliser d'autres tâches en cuisine ou en salle, comme la préparation des ingrédients pour les recettes culinaires ou celle du linge au départ Au Baiana, nous misons sur une vraie qualité de vie, rare en restauration. Une seule journée en coupure, les autres soit un service à midi, soit un service le soir. Tout cela dans une ambiance festive, conviviale, dans un lieu où l'on vient autant pour bien manger que pour faire la fête. Salaire à convenir selon profil Travail en Extra vendredi et samedi de 20h00 à 23h30.

Profil recherché : CAP/BEP avec spécialité idéalement Electricité ou Menuiserie Expérience requise impérative pour un travail en toute autonomie Permis B obligatoire Mission : Travaux de dépannage sur les équipements des logements Réfection de fuite sur les appareils sanitaires et les évacuations Dépannage de volets roulants (remplacement lame, remplacement manivelle, graissage et réglages...) Dépannage de bouches VMC... Avantages : Rémunération attractive, 35h/4jours, carte tickets restaurants ou panier selon contrat, CSE avantageux, primes diverses, mutuelle, véhicule de service, téléphone. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons un employé polyvalent en restauration (h-f) pour l'un de nos restaurants en entreprise situé à Soultz-Haut-Rhin (68). Poste à pourvoir en temps partiel 25h / semaine Contrat en CDI dès que possible Horaires : à convenir avec le responsable Travail du Lundi au Vendredi La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations CSE Possibilité de place(s) en crèche Avoir des horaires fixes et sans coupure Tenue de travail fournie et blanchie Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne Prime cooptation Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement.

Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant projet gestion de documentation technique (H/F) Analyse et mise en application des spécifications projet clients relatives aux exigences documentaires Gestion de la documentation technique sur les projets (gestion des flux entrée et sortie client et fournisseurs, suivis des révisions et des validations, mise en place et mise à jour du registre des documents projet) Constitution du dossier de Documentation Finale Gestion administrative (facturation, notifications pour les inspections clients, courriers divers, bordereaux d'envois, relances clients .)Archivage documentaire Assister de manière proactive le chef de projet ou les membres de l'équipe projet dans la gestion des différents registres, la préparation des réunions, la préparation du reporting interne et client, la mise à jour de la liste d'actions du projet, la rédaction de documents ou communications. Capacité d'adaptation au travail en équipe
Formation Bac 2/3
Idéalement connaissance d'un logiciel de gestion de documentation
Maîtrise des logiciels Word, Excel Power Point et Adobe Pro
Autonomie, rigueur / fiabilité, organisation, polyvalence
Aisance relationnelle
Anglais opérationnel lu et écrit
Idéalement expérience antérieure dans l'industrie/ingénierie

,Nous recrutons un ambulancier (H/F) titulaire d'un DEA et intéressé(e) pour assurer des gardes UPH en priorité, (en semaine et WE, matin après-midi et nuit). et du commercial, si besoin. Vous devez être titulaire du permis B depuis 3 ans au minimum afin d'exercer. La formation ASGSU niveau 2 et à jour est obligatoire ! Poste à pourvoir dès que possible

En tant qu'Assistant(e) Projet, vous rejoindrez le département Programmes et serez un support essentiel pour le Chef de Projet et les équipes. Vos missions principales seront les suivantes :
Gestion documentaire : Analyser les spécifications clients, gérer les flux de documents techniques (entrants et sortants) et mettre à jour le registre des documents du projet. Vous assurerez également l'archivage de la documentation finale.
Support administratif : Vous prendrez en charge la gestion administrative courante, incluant la facturation, les notifications pour les inspections clients, la rédaction de courriers et la gestion des bordereaux d'envoi.
Assistance proactive : Vous assisterez l'équipe projet dans la préparation des réunions et du reporting, la mise à jour des listes d'actions et la rédaction de communications. Il s'agit d'une mission de longue durée, d'au moins un an, à pourvoir immédiatement. Pour ce poste, nous recherchons une personne titulaire d'un Bac+2 ou Bac+3 et ayant idéalement une première expérience dans l'industrie ou l'ingénierie. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Adobe Pro) et possédez un anglais opérationnel, à la fois lu et écrit. Au-delà des compétences techniques, votre autonomie, votre rigueur et votre organisation sont des atouts majeurs. Votre aisance relationnelle et votre capacité à vous adapter au travail en équipe sont indispensables pour réussir dans ce rôle.

En tant que Technicien de traitement, vos missions principales seront les suivantes :
Assurer la supervision et le pilotage des installations de traitement des eaux usées.
Vérifier le bon fonctionnement général des équipements et des process sur le site.
Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau, comme le curage et le lavage des filtres.
Effectuer l'étalonnage des appareils de mesure.
Procéder aux prélèvements et aux tests d'analyse pour le suivi de la qualité. Plusieurs postes sont à pourvoir sur les sites de Cernay, Altkirch ou Village Neuf. Rythme horaire : 35 heures par semaine, avec des astreintes à prévoir. Rémunération : Salaire selon profil, prime de repas, 13ème mois et autres primes.

aide pizzaiolo même débutant préparation de la mise en place . savoir travailler avec un four a bois 39heures du lundi au vendredi service du midi et du mardi au samedi le soir congé annuel pâques;noël; et aout 15 jours

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Chargé d'approvisionnement H/F basé à Cernay.
Gérer l'approvisionnement par fournisseur (calcul des besoins, élaboration des plans d'approvisionnement)
Veiller à l'optimisation du niveau des stocks
Saisir les commandes dans le système (émission/transmission des bons de commande)
Assurer le suivi quotidien des commandes
Effectuer les relances fournisseurs en cas de besoin
Participation aux projets d'optimisation des process du service
Suivre les indicateurs clés de performance
Suivre les tendances du marché, les activités des concurrents et les préférences des clients afin d'identifier les opportunités et les défis sur le territoire.
Renforcement des connaissances techniques sur les produits et applications par des formations internes
Maîtrise des outils informatiques
Maîtrise de l'analyse informatique
Capacités rédactionnelles
Excellente communication écrite et orale
Bonne maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit.

Vous êtes chargé de l'animation et encadrement de groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans en structure périscolaire. Vous cherchez les enfants à l'école, surveillez la prise de repas. Vous concevez, organisez et animez les activités. Vous prenez part à la mise en œuvre des projets de la structure. Vous savez travailler en équipe. Vous travaillez de 11h00 à13h30 et de 16h00 à 18h30. Vous travaillez les vacances scolaires 7h30 18h30 sur le site d'Issenheim. 1 Poste à 10h semaine pour les midi uniquement est envisagé. Plusieurs postes à pourvoir sur SOULTZMATT-ISSENHEIM-MERXHEIM

Missions Véritable manager de proximité, le.la chef.fe de service est responsable de l'organisation du travail de l'équipe. Il.elle est le garant de la qualité de l'accompagnement, de l'élaboration et de la réalisation des projets personnalisés et collectifs. Attaché.e à l'implication de toutes et tous ainsi qu'à l'accompagnement du développement des compétences de ses collègues, il.elle alimente l'équipe des plus récentes réflexions (colloques, articles.) sur la prise en charge de enfants confiés par l'ASE. Convaincu que rien n'est jamais acquis, il.elle s'implique dans une démarche d'amélioration continue. Le.la chef.fe de service encadre l'équipe éducative et fait le lien avec les familles et les partenaires extérieurs. Il.elle a la capacité d'expliciter les principes éducatifs et éthiques qui sous-tendent notre action. Il.elle accompagne le changement et travaille en étroite collaboration avec la directeur de l'établissement Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme CAFERUIS ou équivalent etvous justifiez idéalement d'une première expérience similaire, dans le secteur de la protection de l'enfance. Vos qualités relationnelles pour concerter et susciter l'adhésion sont reconnues, tout comme votre rigueur et votre maîtrise des outils de gestion. Polyvalent.e et autonome, vous êtes constamment force de proposition et vous savez évoluer en mode projet, de façon transversale avec vos différents interlocuteurs.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Nous sommes une boucherie charcuterie traiteur et recherchons un Cuisinier ou Aide de Cuisine
Traiteur H/F pour compléter l'équipe de 3 personnes déjà en place. Missions :
aide à la préparation de diverses plats cuisinés, préparations de salade
nettoyage. Profil recherché :
connaissances des normes d'hygiène en cuisine Contrat :
contrat sur 4 jours soit 35 heures (lundi, mardi, jeudi, vendredi)
prise de poste : immédiate Horaires :
lundi et jeudi : 8h à 18h
mardi et vendredi : 7h à 16h

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Pour une entreprise de méthanisation vous secondez le responsable de site. Vous avez les missions suivantes;
assurer le bon fonctionnement du site
approvisionner quotidiennement l'unité de méthanisation avec un engin de chargement R482 F
maintenance mécanique de l'unité de méthanisation (graissage, remplacement des pièces, réparations mécaniques...)
surveillance de l'unité de méthanisation sur site (surveillance visuelle, + gestion des alertes)
surveillance de l'unité de méthanisation pendant les période d'astreinte (alerte par téléphone à régler à distance ou sur place)
entretien du site, rangement, nettoyage et entretien des espace verts.... Vous avez obligatoirement des compétences en mécaniques et pouvez travailler en autonomie. Travail en majorité en extérieur. Horaires amenés à évoluer dans le temps: Semaine 1
lundi 08h 12h 13h 17h
mardi à jeudi 08h 12h 13h 15h
vendredi libre
samedi et dimanche 08h 10h 17h 19h Semaine 2
mardi au vendredi 8h 12h 13h 17h

Nous recherchons un employé libre-service motivé h/f et dynamique pour rejoindre l'équipe de notre magasin Carrefour Express situé à Pulversheim. Vos principales missions seront : Réception et mise en rayon des marchandises Vérification des dates de péremption et rotation des produits Tenue des rayons (propreté, facing, remplissage) Encaissement Accueil et renseignement de la clientèle Participation à l'entretien général du magasin Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe Une première expérience récente en grande distribution est un plus Vous êtes ponctuel et avez le sens du service client Permis B et véhicule personnel recommandés, Pulversheim étant mal desservie par les transports en commun Conditions : Horaires variables

Rejoignez un hôtel-restaurant en plein renouveau ! Nous venons de reprendre un établissement au fort potentiel sur Guebwiller et nous construisons une équipe motivée, passionnée et soudée pour écrire ensemble ce nouveau chapitre. Vous avez envie de faire partie d'une belle histoire dès ses débuts ? Venez mettre votre talent à l'honneur avec nous ! Dans ce cadre, nous recherchons des professionnels engagés, dynamiques et enthousiastes pour rejoindre cette belle aventure humaine et professionnelle et notamment : Un Maitre d'hôtel (H/F) : Accueillant, dynamique, avec le sens du service et le sourire en tout circonstance Il/Elle devra notamment :
Accueillir et accompagner les clients avec courtoisie et professionnalisme à leur table ;
Organiser le service en salle : briefing, répartition des postes, coordination avec la cuisine ;
Encadrement de l'équipe en salle : formation, gestion opérationnelle ;
Veiller au respect des standards de qualité du restaurant ;
Gérer les réservations, les plans de tables, la facturation et les demandes spécifiques des clients ; Votre profil :
Expérience confirmée de 2 à 5 ans en tant que Maître d'Hôtel ou Chef de rang confirmé.
Leadership naturel, sens du détail, organisation et capacité à fédérer une équipe.
Excellente présentation et sens du service client.
Maîtrise de l'anglais et/ou de l'allemand
Connaissance des règles d'hygiène et des normes HACCP.
Maîtrise des outils informatiques de réservation Poste à pourvoir rapidement.

Vous vous occuperez de divers travaux de nettoyage: locaux, communs, nettoyage de gouttières, débarrassage, insalubres, espaces verts et débroussaillage mais aussi du lavage de carreaux à l'américaine et à la française. Attention, port de charges lourdes lors du débarrassage d'encombrants. Le permis B est nécessaire afin de pouvoir se rendre sur les chantiers avec le véhicule de service.

Le Vivarium du Moulin recrute 1 personne polyvalente qui souhaite s'investir dans un cadre associatif au sein d'une petite équipe. Le poste est polyvalent et son contenu pourra être précisé en fonction des compétences de la personne :
Gérer l'accueil et l'orientation du public,
Gérer la billetterie
Gérer les tâches administratives : le traitement des mails, l'accueil téléphonique et les réservations de groupes, les courriers, les factures
Gérer la boutique : approvisionnement, vente, fond de caisse, stocks
Entretien, ménage
Bricolage, petite maintenance sur le site En hiver le Vivarium est ouvert du mercredi au dimanche et 7/7 en été. Il s'agit d'un poste à temps plein, dont les horaires sont à définir. Vous serez amené/e à travailler régulièrement le week-end (rythme à définir). La prise de fonction est prévue en 01/2026. Profil recherché : Vous êtes touche à tout et cherchez un poste varié Vous avez envie de vous investir dans un cadre associatif, au sein d'une petite équipe. Vous êtes dynamique, organisé, avez l'esprit d'équipe et êtes capable de proposer vos idées pour l'évolution et le développement de l'association.

Le Vivarium du Moulin recrute 1 personne polyvalente passionnée par la nature, qui souhaite s'investir dans la préservation des espèces et la transmission dans le cadre d'animations de visites et d'ateliers sur les thèmes de la nature, l'éducation environnementale, les insectes auprès d'un public varié mais souvent jeune. Les tâches sont variées et le contenu du poste pourra être précisé en fonction des compétences de la personne (plus orienté soin ou plus orienté animation):
Assurer la conception et la mise en œuvre des programmes d'animation (public enfant principalement) au Moulin et dans les écoles du Haut-Rhin
Monter et porter les projets d'animation auprès de nos partenaires.
Participer à l'organisation de la communication de l'association (programmes d'animation, relation presse, supports de communication).
Prendre soin (nourrissage) des différentes espèces que nous élevons : araignées, scorpions, abeilles, phasmes, insectes.
Assurer l'entretien des terrariums et espaces de vie des espèces
Prendre en charge la reproduction des espèces. Il sera possible d'être formé/e en interne sur la partie soin aux insectes, en vue de demander le certificat de capacité en lien avec ces espèces. En hiver le Vivarium est ouvert du mercredi au dimanche et 7/7 en été. Il s'agit d'un poste à temps plein, dont les horaires sont à définir. Vous serez amené/e à travailler régulièrement le week-end (rythme à définir). La prise de fonction est prévue en 01/2026. Profil recherché : Vous êtes passionné/e par les insectes et la nature et êtes à l'aise dans l'animation d'un sujet auprès d'un public. Le BAFA est bienvenue, mais pas obligatoire. Vous avez envie de vous investir dans un cadre associatif, au sein d'une petite équipe. Vous êtes dynamique, prêt/e à vus former au besoin et capable de proposer vos idées pour l'évolution et le développement de l'association.

Notre agence CAMO EMPLOI de COLMAR recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication, un BRASEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vos tâches sont :
Effectuer le montage mécanique des équipements, suivant le dossier de fabrication transmis par le Chef d'Atelier, dans le respect des normes, des règles de sécurité et des délais de fabrication et de la qualité attendue,
Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des composants mis à disposition,
Effectuer les opérations de brasage et/ou les opérations de montage,
Contrôler le travail effectué,
Collaborer aux plans d'amélioration et au solde des non conformités,
Tester l'étanchéité des différents circuits de l'équipement sous pression,
Faire de la manutention à l'aide des moyens appropriés,
Assurer la traçabilité de l'équipement et rendre compte de l'avancement de la charge de travail au Chef d'Atelier,
Réaliser le montage et l'assemblage des composants, mécaniques, hydrauliques et périphériques d'un équipement, en conformité avec les exigences clients (qualité, délais) et dans le respect des temps de gammes alloués et des règles d'hygiène et de sécurité.
Respecter les instructions et consignes en vigueur en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement, proposer des améliorations et participer à l'analyse des non-conformités si concerné. Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances dans le domaine du brasage, vous maîtrisez la lecture de plans mécaniques et les schémas hydrauliques, ainsi que les techniques inhérentes au métier. Vous avez des connaissances en soudure, ainsi qu'en montage mécaniques et hydrauliques. Vous êtes titulaire des habilitations nécessaires à la conduite d'engins de manutentions. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) Vous travaillez du lundi au jeudi de 17h30 à 12h et de 13h à 17h et le vendredi de 7h30 à 12h.

Vos principales missions sont les suivantes :
Lecturedeplans ( modifications)
Dimensionnement réalisation de schémas électriques
Rénovationet/ou nouvelles installations de dispositif de chauffage
Effectuer l'entretien, la réparation et la maintenance préventive des machines et équipements électriques dans notre parc de location.
Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques, en utilisant des outils de diagnostic et de test appropriés.
Assurer l'installation et la mise en service des équipements électriques chez nos clients, en garantissant leur bon fonctionnement et leur conformité aux normes de sécurité.
Collaborer étroitement avec notre équipe technique pour assurer un service de haute qualité et répondre aux besoins des clients.
Documenter les interventions réalisées, tenir à jour les rapports d'entretien et assurer le suivi des travaux effectués. Derrière chaque projet, il y a un client, c'est pourquoi, des astreintes à raison de 1 Weekend/3 sont prévues afin d'assurer l'assistance téléphonique et plus rarement un déplacement sur site Titulaire d'un diplôme BAC à BAC + 2 dans le domaine électrotechnique, vous avez une bonne connaissance en électricité industrielle ainsi que dans le suivi de schéma. Curiosité, investissement, flexibilité, courage, technicité, professionnalisme, Respect des règles de sécurité, Esprit Positif et Créatif, Sens du service sont quelques-unes des qualités requises pour le poste. Une première expérience dans le domaine des systèmes de Chaufferie serait souhaitable, mais que vous soyez expérimenté ou non, une montée en compétence sur le plan technique aussi bien que du côté sécuritaire sera apportée par les équipes et de leurs partenaires pour garantir votre parfaite intégration

Rattaché(e) au Responsable Fabrication, vous assurez l'assemblage permanent par soudure des équipements sous pression selon les directives du cahier de soudage et des plans . Plus précisément, vous serez en charge de : Garantir la préparation des pièces à souder selon les qualifications de mode opératoire de soudage (QMOS) :
Respecter les modalités des documents de soudage ;
Etre garant du positionnement et du pointage des pièces conformément aux plans et aux procédures applicables
Respecter les descriptifs de mode opératoire de soudage et les règles de l'art :
Réaliser vos activités en mettant en œuvre les procédés de soudage TIG (141), ARC (111), MAG (135), MIG (138) Vous travaillerez en horaire de journée et exceptionnellement sur du 2X8

L'agence de recrutement START PEOPLE Mulhouse recherche pour son client un METALLIER (H/F) Ses missions:
Effectuer des travaux de sciage, cisaillage, ébavurage, poinçonnage, pliage de tôles ou de tubes Profil recherché:
Vous avez un diplôme de métallier ou vous avez de l'expérience en pliage de tôles Poste en CDI Salaire à convenir selon profil et expérience + prime de production + prime de présence Horaires: 7H00-12H00/13H00-16H00 du lundi au jeudi et fin à 10H50 le vendredi Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Ou envoyez votre CV : recrutement-mulhouse@startpeople.fr Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Quel est l'enjeu principal de ce poste ? Sous l'autorité de la Directrice, en collaboration avec le.la Coordinateur.trice du Pôle Familles, et en accord avec les valeurs et principes de l'éducation populaire, vous aurez pour mission principale de créer, d'animer et de développer le secteur jeunesse (12-17 ans) défini par le Projet social de La Margelle. Vous accompagnez les jeunes dans leurs projets collectifs et/ou individuels. Pour cela, vous allez à leur rencontre sur le territoire de Staffelfelden et vous vous mettez à l'écoute de leurs besoins et propositions. Avec leur participation, vous élaborez et mettez en œuvre un plan d'action associant les loisirs et l'apprentissage de la citoyenneté. Vous entretenez le lien entre La Margelle, les jeunes, les familles et les partenaires. Par tous ces moyens, vous contribuez ainsi à la prévention de la délinquance et du décrochage scolaire sur le territoire de Staffelfelden. Quelles seront vos missions ?
Vous impulserez un programme d'animations et des projets novateurs adaptés au public jeune, particulièrement autour des axes Nature et Culture, dans le cadre du budget alloué et en vous attachant à la participation des publics
Vous encadrerez les jeunes et vous assurerez l'animation dans le respect de la réglementation en veillant à leur sécurité physique, affective et morale.
Vous contribuerez à la recherche de financements pour la réalisation des projets, et vous participerez au montage et au suivi des dossiers
Vous constituerez, développerez et animerez un réseau partenarial
Vous réaliserez des outils de communication et vous en assurerez la diffusion
Vous serez force de proposition pour l'élaboration du Projet social de La Margelle.
Vous participerez activement aux évènements de La Margelle

SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un(e) monteur de pneu (H/F) pour un poste en intérim. Votre mission :
Diagnostiquer et réaliser les prestations de montage des pneumatiques
Garantir le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité en assurant des interventions de qualité;
Renseigner les fiches diagnostic d'intervention grâce aux outils digitaux;
Veiller à l'entretien des équipements et des espaces de travail. Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Assia à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Votre profil :
De formation en carrosserie ou mécanique vous êtes passionné(e) d'automobile et vous avez une première expérience en tant que monteur en pneumatiques. Nous recherchons un monteur de pneus avec une passion pour les roues et un sens de l'humour aussi gonflé que nos pneus ! Si vous pouvez faire rire nos clients tout en garantissant qu'ils repartent avec des pneus bien ajustés, postulez dès maintenant !

Votre agence Start People Mulhouse recherche un Agent de production caisse en bois (H/F) pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine industriel, emballages et fabrication de caisses en bois. Votre mission consistera à : Découpe bois Assemblage Emballage de machines industrielles sur mesure. De formation menuisier ou charpentier, vous venez du domaine du BTP, couvreur-zingueur Vous savez utiliser du matériel électroportatif type scie, cloueuse... Salaire : 12€/h Mission intérim longue durée Horaires de journée :
du lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 12h30 à 15h45- le vendredi de 8h00 à 12h00 et de 12h30 à 14h30

Adecco Cernay, recrute pour un groupe de dimension internationale un Assistant Achat approvisionnement. (H/F) Au sein du service Achats, vos missions seront les suivantes :
Passage des commandes en respectant le planning de la production
Suit les livraisons et s'assure du bon respect des délais
Traite les urgences et trouve des solutions rapides en cas de pb
Traitement des litiges (retard non-conformité, facture impayées)
Optimise les stocks
Mise à jour des données dans les systèmes informatiques Horaires de journée Mission de 6 mois
Bac +3 en achat, logistique ou gestion de projet
Anglais : écrit et oral
A l'aise avec excel et les outils bureautiques
Connaissance de base des matériaux et des méthodes de production est un plus Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus, postulez en ligne !

Rejoignez un hôtel-restaurant en plein renouveau ! Nous venons de reprendre un établissement au fort potentiel sur Guebwiller et nous construisons une équipe motivée, passionnée et soudée pour écrire ensemble ce nouveau chapitre. Vous avez envie de faire partie d'une belle histoire dès ses débuts ? Venez mettre votre talent à l'honneur avec nous ! Dans ce cadre, nous recherchons des professionnels engagés, dynamiques et enthousiastes pour rejoindre cette belle aventure humaine et professionnelle et notamment : Un serveur (H/F) : Accueillant, dynamique, avec le sens du service et le sourire en tout circonstance Il/Elle devra notamment :
réaliser la préparation de la salle de restaurant ;
se charger de l'accueil des clients ;
effectuer les opérations de remise en état des espaces et de démantèlement à la fin du service ;
être en mesure de conseiller efficacement les clients ;
être garant de la relation et de la satisfaction des clients ;
participer aux opérations de rangement et de nettoyage des produits et matériels nécessaires à la réalisation de ses activités. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un Bac Professionnel en restaurant ou d'un BTS Hôtellerie Restauration ou équivalent Vous êtes formé/e aux règles HACCP (hygiène et sécurité alimentaire) Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 1 an, dans un poste similaire (en restauration ou en traiteur) Vous êtes à l'aise avec la langue allemande et anglaise Qualités requises : Vous adoptez une tenue et une attitude soignée Vous êtes habile le sens de l'accueil et de l'amabilité (mettre à l'aise les clients, êtres courtois, souriant et à l'écoute) Vous êtes organisé/e, rigoureux et exemplaire Vous savez prendre une commande, servir et débarrasser efficacement Vous êtes résistant/e au stress, à la pression du coup de feu, ou aux fortes cadences de travail ou encore face à un client difficile Vous savez travailler en équipe et êtes polyvalent/e Vous savez collaborer avec la cuisine et vous mettre à la disposition des autres acteurs du restaurant Vous savez suivre les consignes qui sont données. Vous avez de bonnes qualités relationnelles Vous êtes à l'aise avec les outils de caisse Poste à pourvoir de suite.

Prêt(e) à transformer vos compétences en électrotechnique au poste de Technicien d'études électricité/électronique (F/H) ? Rejoignez un environnement dynamique où vous serez responsable de la maintenance et de l'optimisation des systèmes de sûreté électronique.
Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes d'alarme, contrôle d'accès, et vidéosurveillance
Diagnostiquer et dépanner efficacement les pannes sur site client
Remettre en service et maintenir la conformité des installations techniques
Effectuer la consignation et déconsignation sécurisée des installations techniques
Améliorer la qualité et optimiser les coûts de maintenance des systèmes en place Une proposition inédite pour ce poste:
Contrat: CDI
Salaire: 30000 euros /an en fonction du profil Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :

Nous recherchons dès à présent un ou une chef d'équipe dans le secteur du nettoyage professionnel. Vos missions au quotidien consisteront à :
réaliser des contrôles qualité,
gestion et suivi du personnel, planning, congés et remplacement,
suivi des commandes de produits et livraisons
former du personnel si besoin,
rapporter les dysfonctionnements constatés et relayer les réclamations. Vous aurez ainsi en charge la gestion d'une équipe de 30 personnes qui interviennent sur un secteur défini comprenant entre 120 et 150 sites. Vous bénéficierez d'un véhicule de service et d'un téléphone mobile. Vous maitrisez impérativement les techniques de nettoyage professionnel et êtes reconnu/e pour la qualité de votre approche client et votre sens de l'organisation.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Vous serez en charge du chargement de camion et/ou de conteneurs. Vous utiliserez un tire-palette ou un chariot élévateur de catégorie 1. Vous effectuerez le tri des colis sur la zone de départ. 12.09EUR / L'heure BRUT Horaires du matin ou d'après-midi Le poste nécessite le port de charge et une station debout prolongée Horaires de 4h à 11h ou de 15h à 21h Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Vous organisez et planifiez les opérations de transport routier de personnes du site d'exploitation, selon la réglementation et les règles de sécurité des biens et des personnes, dans un objectif de qualité (service, coût, délai). Concrètement, vous exercez des activités de gestion de l'exploitation :
Planning des conducteurs,
Affectation des véhicules,
Gestion du parc,
Régulation du trafic,
Traitement administratif des données d'exploitation Organisation du travail : le service doit être assuré du lundi au vendredi de 8h à 18h. Nous sommes autant ouverts à un poste à temps complet que 2 postes à temps partiel (1 du matin et 1 de l'après-midi). Rémunération : SMIC, évolutif selon le profil. Profil recherché : vous avez une expérience dans la gestion d'un standard ou d'un secrétariat. Compétences et qualités requises :
Calme, bonne gestion du stress
Sens de l'organisation et savoir gérer les priorités
Aisance bureautique (utilisation de Word/Excel et de logiciels spécifiques)
Aisance téléphonique
Capacité à travailler et se coordonner avec les autres
Bonne écoute
Bonne connaissance géographique du 68 et des établissements de soin Prise de poste souhaité pour début novembre 2025. Une immersion est prévue pour découvrir le poste.

Start People Mulhouse recherche pour l'un de ses clients un Assistant projet gestion de documentation technique H/F pour une longue mission intérim. Vos tâches sont :- Analyse et mise en application des spécifications projet clients relatives aux exigences documentaires- Gestion de la documentation technique sur les projets (gestion des flux entrée et sortie client et fournisseurs, suivis des révisions et des validations, mise en place et mise à jour du registre des documents projet)- Constitution du dossier de Documentation Finale- Gestion administrative (facturation, notifications pour les inspections clients, courriers divers, bordereaux d'envois, relances clients .)- Archivage documentaire- Assister de manière proactive le chef de projet ou les membres de l'équipe projet dans la gestion des différents registres, la préparation des réunions, la préparation du reporting interne et client, la mise à jour de la liste d'actions du projet, la rédaction de documents ou communications. De formation Bac +2/+3, vous avez idéalement une connaissance d'un logiciel de gestion de documentation. Vous maitrisez les logiciels Word, Excel, Power Point et Adobe Pro ainsi que la langue Anglaise. Salaire : selon profil et expérience Horaire de journée du lundi au vendredi

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, un METALLIER H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
Les tracés et des découpes
Les soudures, le boulonnage, le rivetage ou le collage Issu d'une formation dans la métallerie, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances des caractéristiques des différents métaux, vous maîtrisez parfaitement le travail du métal. Vous avez des compétences en chaudronnerie, en soudure et/ou en tuyauterie. Vous appréciez le travail en équipe, connaissez et appliquez les règles de sécurité. Précis, méthodique et rigoureux, vous faites preuve d'une grande minutie et fournissez un travail de qualité. Salaire selon profil + avantages divers.

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures, un SOUDEUR ALU H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vos tâches sont :
Réaliser des soudures sur pièces en aluminium selon les plans ou gabarits
Assembler des éléments métalliques par fusion
Vérifier la conformité des soudures, des assemblages et des structures
Travailler en respectant les consignes de sécurité et les normes qualité
Participer, si nécessaire, aux travaux de finition (meulage, ébavurage...) Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur des fonctions similaires. Titulaire de vos licences de soudure à jour et doté d'une solide connaissance des matériaux, vous maîtrisez parfaitement la soudure ainsi que les techniques inhérentes au métier. Vous maniez avec habileté tous les appareils mis à votre disposition. Minutieux, autonome et précis, vous connaissez et respectez les règles de sécurité en vigueur. Salaire selon profil + avantages divers.

Le poste : PROMAN Cernay recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de magasine à VIEUX-THANN des OPERATEUR POLLYVALENT D'IMPRIMERIE H/F. MISSIONS : Préparer les cynlindres de papiers et carters, contrôler les cylindres par le graveur, effectuer les réglages des stackers et empileurs en fonction des produits, gérer le flux de papier, contrôler le consommation et assurer l'apport en papier pour maintenir le flux de production. Régler le porte-bobine, préparer et installer les bobines de papier, préparer et faire les collures, réaliser la miantenance de 1er niveau. HORAIRES : 4*8 REMUNERATION : 11,88€/H + Prime panier + Indémnité kilométriques + Prime de production + IFM + CP + CET 5% Profil recherché : PROFIL : Autonomie, rigueur, prise d'initiatives, polyvalence. Une expérience dans l'industrie est exigée. Vous êtes minutieux, rigoureux et soigneux ? Alors envoyez votre candidature ou contactez-nous ! PROMAN CERNAY Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

- Missions : o En lien étroit avec le psychologue et l'enseignante spécialisée, participation à la démarche d'évaluation (initiale et de suivi) de l'admission et tout au cours de l'accompagnement de l'enfant. o Participation à l'élaboration du Contrat d'Objectifs en proposant des objectifs de travail opérationnels et des pistes d'interventions spécifiques. o Mise en œuvre des contrats d'objectifs du jeune (accompagnement spécialisé, ABA, mise en place de pictogramme.). o Mise en place de séances d'accompagnement individuel et collectif au sein des locaux et en famille o Travail en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique de l'école maternelle mais également avec les autres partenaires. o Accompagnement des familles et des aidants.
Compétences : o Réalisation d'observations et d'évaluations éducatives dans le cadre de la démarche d'évaluation initiale et de suivi de l'enfant, o Une connaissance de l'autisme et des méthodes d'accompagnement spécifiques serait un plus o Travail en équipe pluridisciplinaire, o Travail partenarial et en réseau, o Communication, o Organisation, o Capacités rédactionnelles.

GERMA EMPLOI COLMAR, partenaire privilégié des entreprises, recrute : 1 DISTRIBUTEUR DE PROSPECTU (H/F) Sur le secteur de Guebwiller Vous serez chargé(e) de distribuer des prospectus dans les boîtes aux lettres (sauf celles signalées Stop Pub). Vous avez un bon sens de l'orientation, et savez organiser votre travail. Vous avez un moyen de locomotion pour vous rendre sur les lieux de travail. Tournée vélo mais peut être en voiture selon le secteur. Permis B fortement souhaité Travail du lundi au vendredi 08H30 à 15H30. Mission intérim de plusieurs semaines. Prolongation possible par la suite sur une tournée facteur ou rester distributeur de prospectus publicités. Pour postuler, vous devez obligatoirement être éligible à un PASS IAE.

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la construction de bâtiment, un PEINTRE D'INTERIEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
La réalisation des finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis
La réalisation des préparations manuelles ou mécaniques des supports
La pose de fibre de verre
La réalisation de l'enduit pelliculaire Afin de répondre aux attentes de ce poste, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur des fonctions similaires. Vous maîtrisez la lecture de plans ainsi que le maniement de divers outils à main et les techniques inhérentes au métier : traçage, collage, application d'enduit, etc. Autonome, organisé et sérieux, vous nous rejoignez avec votre savoir-faire. Salaire selon profil + avantages divers.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable Logistique H/F basé à Cernay. Activités : Piloter et organiser des flux logistiques et de stockage :
besoins humains, financiers et techniques
coordonne et contrôle les opérations logistiques de réception, expédition et la livraison dans les délais imposés
organise et planifie la gestion des stocks de produits, organise les inventaires
veille à la préparation des commandes et au respect des délais de livraison et de normes d'hygiène et de sécurité Mettre en œuvre et suivre la politique de performance logistique :
maitrise et réduit les coûts de la gestion des stocks et du transport des marchandises (travail en flux tendus).
met en place et suit les indicateurs de performance logistique
propose et met en œuvre des solutions d'amélioration continue
établit, suit et garantit l'atteinte des objectifs Garantir la mise en œuvre et le respect de la politique qualité Suivre les relations avec les fournisseurs : échanges et négociation avec les transporteurs en collaboration avec le chargé d'expédition. Suivi et gestion d'éventuels litiges, négociation tarifaire, etc. Manager et gérer des moyens humains : animer, coordonner, optimiser les équipes. Evaluer leurs performances et remonter les informations à la direction. Superviser le processus d'expédition afin d'optimiser l'organisation, la planification et le suivi d'opérations de transport de marchandises. Tirer le flux des commandes de la sortie de production jusqu'à l'expédition afin de garantir les délais convenus avec les clients. Etre garant de la veille réglementaire. Apporter son expertise en interne en matière de conditionnement, stockage et expédition. Maîtriser la réglementation du transport européen et du grand export.
Parfaite maîtrise en formalités et modalités douanières.
Maîtriser le concept des Incoterms.
Bonne maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit.
Maîtriser l'outil informatique.

L'animation t'intéresse ? Tu cherches un job pour les vacances ? Tu aimes le contact avec les adolescents, organiser des activités qui ont du sens et créer du lien ? Alors le Service Jeunes du CSC La Margelle à Staffelfelden (Haut-Rhin) attend ta candidature pour une ou plusieurs des périodes de vacances 2025-2026, soit
du 20 au 31 octobre 2025 ;
du 16 au 27 février 2026 ;
du 13 au 24 avril 2026 ;
du 6 au 31 juillet 2026. Ton responsable hiérarchique sera l'animateur jeunes, sous l'autorité de la directrice du CSC. Tes missions seront de garantir la sécurité morale, physique et affective des adolescents, contribuer à leur épanouissement et à leur éveil en concevant et mettant en œuvre des projets d'animation en lien avec les projets éducatifs et pédagogiques, favoriser l'autonomie des jeunes à travers des projets nature et culture, éveiller leur curiosité et stimuler leur envie d'agir. Ton profil :
Un bon relationnel
Une bonne capacité : à concevoir des activités socio-éducatives adaptées au public jeune, à impulser et animer une dynamique positive dans les groupes, à encourager l'autonomie des jeunes et leur implication dans le collectif, à aménager des espaces d'activités en intérieur et en plein air, organiser la gestion des locaux, des espaces et du matériel, à observer, écouter, dialoguer avec les jeunes. Tes qualités personnelle : de très bonnes capacités relationnelles avec des interlocuteurs divers : jeunes, familles, partenaires... un goût affirmé pour les activités en plein air, les projets nature et un intérêt pour les activités culturelles, un grand dynamisme ! Ponctualité, disponibilité et fiabilité ainsi que la discrétion professionnelle.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un/e Agent/e Technique service eau. Vos missions seront les suivantes :
Assurer une production permanente en eau conforme aux normes de pilotage des sites
Prendre en charge le pilotage des sites principaux de traitement d'eau potable
prendre en charge le pilotages des stations d'eau usée
Prendre en charge la production et la distribution d'eau potable sur des sites de montagne vosgienne
Effectuer une astreinte production
Etre force de proposition au sein du service Production sur des process à faire évaluer
Assurer le roulement d'une astreinte de production.
Taux horaire brut : 14,39 EUR (à discussion suivant expérience) + Tickets restaurant + 13ème mois
Horaires de travail : 7h15
11h45 et 13h30-17h00 rattaché au service exploitation (1 vendredi sur 2 libre)
Véhicule de service fourni pour se rendre sur les sites Votre profil :
formation Bac+2 dans le domaine de l'eau est un plus (GEMEAU ou équivalent), ou filière technique manuel
Connaissances en électromécanique ou automatisme appréciées
Permis B indispensable
Autonomie, rigueur, et adaptation
Une expérience sur un poste similaire est appréciée
Maitrise de l'informatique de base (tableur, traitement de texte...) N'hésitez pas à postuler !

- Inspecter le moteur d'un véhicule et ses composants mécaniques/électriques pour diagnostiquer avec précision les problèmes
Inspecter l'ordinateur de bord du véhicule et les systèmes électroniques pour réparer, entretenir et mettre à niveau
Réaliser les opérations de maintenance courantes (remplacement des liquides, lubrification des pièces, etc.) pour assurer la fonctionnalité et la longévité du véhicule
Programmer les rendez-vous d'entretien à venir et conseiller le conducteur sur la bonne utilisation du véhicule
Réparer ou remplacer les pièces endommagées ou défectueuses et résoudre les problèmes (par ex. les fuites, embrayage /démarreur/alternateur...)
Conserver un registre des travaux effectués et des problèmes
Maintenir les équipements et les outils en bon état
Savoir travailler en autonomie
Gestion des stocks

Start People recherche pour l'un de ses clients un électromécanicien H/F pour une longue mission en intérim. Vos tâches sont : Entretenir et effectuer la maintenance des machines. Nettoyer, réparer et remplacer les éléments défectueux ou abîmés. Participer à l'amélioration des procédures de maintenance. Installer des nouvelles machines et des nouvelles pièces sur d'anciennes machines. Etablir des constats en cas de dysfonctionnement. Faire appel à un intervenant si la panne est trop importante ou spécifique. Veiller à la disponibilité permanente du matériel et des outils. Former les utilisateurs des machines. De formation électromécanicien ou électronicien industriel, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire ou de profil débutant accepté. Salaire selon profil et expérience Horaire du lundi au vendredi de journée.

Vous êtes impérativement diplômé(e) d'Etat de puériculture. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'un multi- accueil vous interviendrez en tant qu'auxiliaire de puériculture et veillerez à l'épanouissement des jeunes enfants selon le projet pédagogique et éducatif de l'établissement. Vous veillerez à la sécurité affective et physique et apporterez vos compétences techniques liées au soin de l'enfant. Bienveillance, ouverture d'esprit, motivation, disponibilité, force de proposition et capacité à conduire les actions d'animation sont les qualités qui vous caractérisent. Prise de poste immédiate

Vos missions principales : * Collaborer avec des équipes de soins et rééducation, notamment des médecins MPR, prescripteurs et assurer la relation courante et constante avec ces équipes. * Définir, avec le patient et les équipes pluridisciplinaires, ses besoins et l'informer sur sa prise en charge (modalités de prise de mesures, de moulage, type d'appareillage.). * Prendre en compte les facteurs médicaux, psychologiques et l'environnement du patient. * Réaliser les prises de mesures, moulages, scan. * Etablir la fiche de fabrication : mesures, descriptif appareil, composants, instructions opératoires, lancer la fabrication. * Prendre en charge l'application aux patients, l'essayage et la livraison du matériel. * Respecter les procédures internes. Cette offre est faite pour vous ? * Être titulaire du BTS Orthoprothésiste VOS PETITS + SONT : * Profil : Junior à confirmé * Vous êtes disponible et à l'écoute de vos patients pour leur offrir un véritable service de qualité ; * Vous êtes soucieux du travail bien fait ; * Vous êtes professionnels et respectueux des engagements pris, nous avons déjà de nombreux points communs.

Adecco CERNAY recherche pour l'un de ses clients basé sur SOULTZ spécialisée dans le traitement de surface et la peinture industrielle un SABLEUR (H/F) Poste en vue d'un CDI à l'issue de la période d'intérim Taux horaire: 12,00€ à 14,00€ selon expérience et profil Prime panier d'environs 7,30€ Horaire du lundi au vendredi: En équipe 2 X 8 (5h30-13h30 // 13h30-21h30) Vos missions:
Préparer les pièces avant peinture : sablage, accrochage, soufflage, masquage
Contrôler visuellement la qualité des pièces et retoucher si besoin
Participer à l'entretien courant du matériel et au rangement de l'atelier
Respecter les normes de sécurité et les procédures de qualité Si vous vous reconnaissez, n'hésitez pas à postuler sur le site! Votre Profil:
Vous avez idéalement de l'expérience en sablage ou dans un environnement industriel similaire
Vous connaissez "idéalement" les procédés de peinture industrielle et des équipements associés.
Vous êtes une personne dotée d'une bonne condition physique, rigoureuse et autonome
Vous avez le sens du travail bien fait et respectez les consignes
Vous avez idéalement une formation technique et/ou expérience en traitement Si vous connaissez une personne autour de vous qui souhaite relever ce challenge, n'hésitez pas à lui en parler!

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la mécanique industrielle, un SOUDEUR TIG H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
La lecture des plans
Le réglage des postes à souder
Les soudures nécessaires
L'assemblage de tuyauteries
L'assemblage des éléments de structures métalliques
Le contrôle des soudures et les corrections éventuelles
Le rangement et le nettoyage du poste de travail
La réalisation des relevés dimensionnels sur site Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur des fonctions similaires. Doté d'une solide connaissance des matériaux, vous maîtrisez parfaitement la soudure ainsi que les techniques inhérentes au métier. Vous maniez avec habileté tous les appareils mis à votre disposition. Minutieux, autonome et précis, vous connaissez et respectez les règles de sécurité en vigueur. Salaire selon profil + avantages divers.

Notre agence CAMO EMPLOI de COLMAR recrute pour son client, spécialisé dans la mécanique industrielle, un TUYAUTEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vos tâches sont :
Effectuer le trajet (grand déplacement)
Préparer la fabrication d'éléments de tuyauteries (débit, oxycoupage, cintrage)
Découper et ajuste des tubes
Préfabriqué des tronçons de tuyauterie
Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances des matériaux (cuivre, plastiques, inox, fer, etc.) vous maîtrisez les travaux de montage / assemblage ainsi que les techniques inhérentes au métier comme la prise de mesures, le traçage, le collage, la soudure, etc., ainsi que l'utilisation d'outils à main. Vous respectez les normes de sécurité et aimez le travail d'équipe. Réfléchi, rigoureux et habile, vous faites preuve d'initiative et de méthode. Mission à pourvoir en atelier + chantier secteur 68

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE DES SYSTÈMES ÉNERGÉTIQUES ET CLIMATIQUES H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
Les opérations régulières d'entretien préventif sur les équipements énergétiques (machines, chaudières, pompes à chaleur) pour garantir leur bon fonctionnement et prévenir les pannes
L'intervention en cas de dysfonctionnement ou de panne, diagnostiquez les problèmes et procédez à leur réparation ou au remplacement des pièces défectueuses
L'installation de nouveaux équipements énergétiques et climatiques, en suivant les plans d'installation et les normes de sécurité
La réalisation de diagnostics précis pour identifier les causes des dysfonctionnements et évaluez l'état général des installations
L'optimisation de la performance des systèmes
Le respect des normes techniques, de sécurité et des réglementations en vigueur, notamment en matière de sécurité thermique et énergétique Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 3 ans sur ces fonctions. Spécialisé dans l'entretien et le dépannage des équipements de chauffage, ventilation, climatisation et énergie renouvelable, vous possédez une solide expertise en CVC, ainsi qu'une bonne connaissance des systèmes thermiques, des réseaux énergétiques et des normes environnementales. Autonome et réactif, vous êtes capable de diagnostiquer rapidement les pannes, de réaliser des interventions techniques et de garantir l'efficacité énergétique des installations. Le respect des normes de sécurité et une forte capacité à travailler en équipe sont essentiels. La pratique de l'allemand ou de l'alsacien est un plus à votre candidature. Salaire selon profil + véhicule de service + CE + mutuelle collective.

Les principales missions seront:
Identification des différentes phases de fabrication,
façonnage, ajustage et assemblage des différentes parties du produit à réaliser,
vérification du bon fonctionnement mécanique (jeu, articulation, ...),
modification du produit en fonction des défauts constatés.
Lecture de plans, de diagrammes et de schémas.
Capacité de projection dans l'espace de la pièce à fabriquer (à partir de coupes, sections perspectives).
Excellentes aptitudes en dessin industriel et techniques de traçage.
Informatique : maîtrise des logiciels de fabrication assistée par ordinateur (FAO).
Utilisation d'appareils de métrologie, d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...), de banc de contrôle, d'instruments de mesure tridimensionnelle.

Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans le domaine industriel, DESSINATEUR PROJETEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
La réalisation des dessins (serrurerie, métallerie, rambarde, garde-corps)
Le contrôle de la faisabilité des pièces
La définition des composants et caractéristiques des produits
La participation à la réalisation des prototypes
L'étude de la conception et l'assemblage des pièces Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances en mécanique générale, vous maîtrisez le logiciel SOLIDWORK ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Autonome et rigoureux, vous faites preuve de créativité et vous aimez le travail d'équipe. Salaire selon profil + avantages divers.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication d'assemblage mécanique un Monteur Assembleur H/F à Vieux-Thann
68800 en intérim pour une durée de 3 mois. Sous les directives du responsable d'atelier, vos missions seront :
Assembler les pièces mécaniques pour la fabrication de réducteurs et d'engrenages
Monter les éléments mécaniques selon les plans et les instructions techniques
Contrôler la conformité des pièces assemblées
Effectuer les ajustements nécessaires en cas de besoin
Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité
Suivre et lire les OF et plan. Poste à pourvoir en équipe 2*8 (une semaine du marin 5h-13h et une semaine d'après-midi 13h-21h). Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
Formation en mécanique de niveau BEP/CAP
Capacité à lire des plans et des schémas techniques
Connaissance des normes de qualité et de sécurité
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome.

Au sein de la structure, vous aurez pour fonction et missions :
Veiller à la santé et la sécurité des enfants accueillis
Mettre en œuvre et suivre les projets (technique, éducatif, pédagogique) de la structure. Gestion administrative et financière :
Respecter le budget alloué par le gestionnaire.
Respecter la législation en vigueur.
Organiser la logistique : repas, hygiène, matériel, commandes, etc..
Suivre la mise à jour du classeur des protocoles et son application dans la micro-crèche.
Tenir le registre de sécurité.
Tenir le document unique à jour.
Suivre le budget de fonctionnement. Création et mise en place du projet pédagogique :
Élaborer un projet pédagogique en concertation avec l'équipe.
Veiller à sa mise en application et évaluer les réajustements nécessaires. Animation de l'équipe :
Participer au recrutement du personnel.
Organiser l'intégration des nouveaux embauchés.
Animer l'équipe en organisant des réunions collectives.
Réaliser une évaluation annuelle et un entretien professionnel tous les 2 ans (au minimum) ainsi que des points individuels réguliers pour les préparer des membres de l'équipe. Faire un retour de ceux-ci au gérant.
Gestion des plannings et des absences du personnel.
Planifier la formation continue et assurer le suivi des formations obligatoires.
Organiser et veiller à l'application des consignes et des normes d'hygiène et de sécurité.
Distribution des tâches.
Création d'un réseau de communication. Relation avec les parents :
Rencontrer les parents, présenter la structure (locaux, équipe et fonctionnement).
Contractualiser un accueil (c'est-à-dire suivre le dossier de préinscription à la signature du contrat).
Être disponible auprès des parents en interface avec l'équipe.
Organiser la communication auprès des parents (réunion d'informations, affichage).
Encourager les parents à participer à la vie de la structure.
Gestion de conflit.

Nous sommes à la recherche d'un Auxiliaire de puériculture h/f au sein de notre micro-crèche : « Les Chérubins de Staffelfelden » pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 3 ans. Sous la responsabilité de la direction de la Micro-crèche, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Pour cela vos missions seront les suivantes :
accueillir les parents et les enfants dans un climat de confiance,
guider les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,
organiser et mettre en place des activités ludiques,
organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène,
participer à la mise en œuvre du projet pédagogique,
Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre micro-crèche
Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche qualité de la crèche. Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...) Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Qualités professionnelles : Sens de l'organisation Sens de la communication Travail en équipe Avantages :
mutuelle avantageuse
formations en interne Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins ! Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée. Diplôme d'état obligatoire.

Manpower MULHOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chargé de clientèle commerciale (H/F)
Type de contrat : Intérim
Salaire : 12,10 brut / heure
Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
Horaires : 8h30-12h00 / 14h00-17h30, du lundi au vendredi Au sein d'une agence de 30 collaborateurs, vous contribuez à la gestion du service client post-vente afin de garantir :
Le respect des engagements commerciaux
La satisfaction et la fidélisation des clients
L'amélioration de la connaissance client en lien avec le service commercial Vos missions principales :
Répondre aux appels et mails des clients selon nos standards de qualité
Contacter les destinataires pour convenir de rendez-vous de livraison
Anticiper et corriger les anomalies d'acheminement et d'enlèvement/reprise de marchandises
Gérer les ouvertures de dossiers d'indemnisation
Partager les informations clients et contribuer à l'amélioration continue des processus
Première expérience en relation client (idéalement à distance)
Intérêt pour le secteur du transport (un plus)
Excellente expression orale et écrite en français
Sens du service, écoute active, communication efficace
Esprit d'équipe, enthousiasme, souplesse et empathie

Dans le cadre d'une ouverture prochaine à Issenheim, La micro-crèche recherche activement un(e) éducateur de jeune enfants, infirmier ou auxiliaire de puériculture dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminé (CDD ou CDI) pour une prise de poste prévue rapidement. Ce projet innovant de crèche tri-lingue (la pratique n'est pas obligatoire), vise à offrir un environnement chaleureux et sécurisé aux enfants, favorisant leur épanouissement et leur développement. En tant qu'éducateur de jeune enfants, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge quotidienne des tout-petits. Responsabilités clés :
Accueillir et accompagner les enfants dans leur quotidien avec bienveillance et professionnalisme.
Veiller à leur sécurité, leur hygiène et leur confort.
Organiser et animer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi individualisé de chaque enfant.
Maintenir une communication régulière et constructive avec les parents. Profil recherché :
Expérience préalable en crèche ou structure d'accueil de la petite enfance souhaitée.
Sens de l'observation développé et capacité à s'adapter aux besoins individuels des enfants.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Forte motivation à contribuer au bien-être et à l'épanouissement des enfants. Travail en journée continue du lundi au vendredi. Soit de 7h à 14h ou de 14h à 19 h en fonction des planning Temps complet ou temps partiel choisi.

Nous recherchons un boulanger H/F pour notre pâtisserie/boulangerie/chocolaterie, en CDI temps plein. Vous effectuez : le façonnage le pétrissage la préparation et la confection de pains, viennoiseries, biscuits, quiches la cuisson le nettoyage, le rangement et l'entretien de votre poste de travail. Travail du mardi au samedi de amplitude maximale de 3h du matin jusqu'à 12h30. Heures de nuit, du dimanche, et heures supplémentaires majorées pendant les périodes de fêtes. Repos hebdomadaire : lundi Vous justifiez d'une expérience minimum de 1 an sur un poste dans ce domaine Votre rigueur, votre motivation et votre amour du travail bien fait avec des matières premières de qualité vous permettront de mener à bien vos missions. Vous souhaitez travailler au sein d'une petite entreprise artisanale, proposant des produits de qualité ? Vous savez et appréciez de travailler en équipe et occasionnellement en autonomie ? Alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature ! Vous aurez en charge le tutorat de 2 apprentis en CAP et BP.

Sous la responsabilité du directeur vous serez en charge de mettre en application le projet pédagogique. Vous êtes le référent(e) d'un groupe de 8 professionnelles encadrant une vingtaine d'enfants de 10 semaines à environ 1 ans. Remplacement d'un congés parental. Le diplôme d'état est exigé.

Nous recherchons pour notre client basé sur ROUFFACH un façonnier (H/F) pour rejoindre le service Façonnage Mécanisé. Sous la responsabilité de la responsable de service, vos missions consisteront à régler, conduire et entretenir l'ensemble des machines du service. Vous serez également en charge d'une partie des opérations de finition et de la mise à disposition des produits façonnés, tout en veillant au bon fonctionnement de la machine. Les horaires de travail seront en 2x8 (5h-13h et 13h-21h en annualisation). Le salaire proposé est à partir de 11.88EUR brut de l'heure. Mission intérim pouvant être prolongée. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Maitrise parfaite de l'utilisation des machines (massicots, plieuses, assembleuses) et des réglages associés
Rigoureux(se), minutieux(se), organisé(e) et habitué(e) au travail cadencé
Expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire
Forte capacité d'adaptation Vous correspondez à ce profil et êtes prêt(e) à relever ce défi ? Rejoignez notre client pour une mission enrichissante au sein du service Façonnage Mécanisé.

Nous recherchons pour notre client basé à BILTZHEIM, un MANOEUVRE (H/F) pour intervenir sur le circuit automobile. Vos missions seront les suivantes :
Manutention
Manipulation de pneus
Entretien des espaces verts (utilisation de tondeuse, débrousailleuse, désherbage...) Rémunération : 11.88EUR brut / heure Missions intérim Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Aucune expérience requise Motivé(e) et sérieux(se) Vous aimez travailler en extérieur et n'avez pas peur de vous salir ! Vous n'avez pas de contraintes port de charge. N'hésitez pas à postuler si vous correspondez à ce profil dynamique et que vous souhaitez vous investir dans une mission en intérim dans le domaine des espaces verts et de la manutention.

L'agence CRIT de Guebwiller recherche pour son client spécialisé dans le chauffage à induction et basé dans le secteur, un ou une MONTEUR-BRASEUR (H/F). Vos missions seront les suivantes :
Effectuer le montage mécanique des équipement, suivant le dossier de fabrication transmis par la hiérarchie, en respectant les normes et règle de sécurité, ainsi que les délais et la qualité attendue.
Contrôle visuel et dimensionnels des composants
Faire des opérations de brasage et/ou de montage
Collaborer aux plans d'amélioration et au solde des non conformités
Tester l'étanchéité des différents circuits de l'équipement sous pression
Manutention d'éléments
Rendre compte de l'avancement et de la traçabilité au Chef d'Atelier
Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement, et participer à la proposition d'améliorations Rémunération à hauteur de 12EUR brut/heure + 13ème mois , poste en vue de longue mission. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Ce qui compte pour nous : Votre motivation et votre envie d'apprendre. Votre rigueur et votre précision. Le détail fait la différence dans ce métier. Votre dextérité manuelle. Vous aimez les travaux minutieux et soignés. Votre sérieux et votre fiabilité. Vous êtes capable de suivre des consignes et de travailler dans un environnement technique. Vous êtes curieux d'apprendre un nouveau métier. Formations et expériences sur un poste similaire appréciées. (Diplôme en chaudronnerie, métallurgie, ou équivalent) CACES Pont Roulant apprécié Ce que nous offrons : Une formation complète sur les techniques de montage et de brasage. Un environnement de travail bienveillant et dynamique. Des opportunités d'évolution dans une entreprise en croissance.

Vous êtes attiré(e) par le commerce et le contact client ? Notre partenaire, une enseigne de la grande distribution, recrute des alternants pour son magasin de Wittelsheim. Rejoignez une formation professionnalisante et préparez votre Titre Professionnel Conseiller de Vente Option Charcuterie tout en découvrant un métier dynamique et valorisant. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein de notre rayon charcuterie et serez formé(e) aux techniques de vente, de découpe et de présentation des produits. Accompagné(e) par des professionnels sur le terrain, vos missions seront : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Mettre en valeur les produits de charcuterie en vitrine Réaliser la découpe, le tranchage et l'emballage des produits Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement du rayon Ce que nous vous offrons : Une alternance rémunérée et sans frais à votre charge Un accompagnement personnalisé et bienveillant Une expérience concrète dans un environnement dynamique Votre motivation et votre envie d'apprendre seront des atouts majeurs !

Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou à former pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale ! Qui sommes-nous ? Un cabinet à taille humaine, composé de 3 chirurgiens-dentistes passionnés et d'une assistante dentaire expérimentée. Nous travaillons dans une ambiance bienveillante, où l'entraide et le professionnalisme sont au cœur de notre quotidien. Qui recherchons-nous ? Un profil motivé, homme ou femme, avec une réelle envie :
d'apprendre un métier passionnant,
de s'investir durablement dans une équipe soudée,
de participer activement au bien-être des patients. Ce que nous offrons :
Un cadre de travail agréable à Pulversheim,
Un accompagnement personnalisé pour les profils en formation (possibilité de contrat de professionnalisation),
Une ambiance de travail chaleureuse, tournée vers le partage et la progression. Poste à pourvoir dès que possible.
Temps plein
CDI ou contrat de professionnalisation selon profil. Si vous êtes dynamique, sérieux(se), avec le goût du travail en équipe, n'hésitez pas à nous contacter ! Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à : (votre adresse e-mail / numéro de téléphone) Au plaisir de vous rencontrer ! L'équipe du cabinet dentaire de Pulversheim

MENCO INTERIM CERNAY recherche pour l'un de ses clients un CHARPENTIER
COUVREUR H/F Vos missions : Lire et interpréter les plans pour préparer la charpente et la couverture. Fabriquer, assembler et poser les charpentes en bois. Réaliser la pose des matériaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc, etc.). Assurer l'étanchéité et l'isolation de la toiture. Effectuer l'entretien, la réparation et la restauration des toitures existantes. Le profil recherché Solides compétences en charpente et en couverture (tuiles, ardoises, zinc.). Bonne lecture de plans et maîtrise des techniques de pose. Connaissance des règles de sécurité et travail en hauteur. Rigueur, précision et sens de l'esthétique pour des finitions soignées. Endurance physique et capacité à travailler en équipe sur chantier.

CONDUCTEUR / CONDUCTRICE OFFSET De formation initiale arts graphiques titulaire d'un CAP, BEP ou d'un BAC pro impression et ou disposant d'une réelle expertise et d'une expérience significative dans le réglage, la conduite et la maintenance de premier niveau de presses offset 5 ou 6 couleurs + vernis. Contrat CDI / équipe 3x8 semaine.

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP dans le domaine sanitaire
Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire et savez travailler en autonomie
Vous avez l'esprit d'équipe
Votre réelle aisance relationnelle et votre sens de l'écoute sont des atouts pour faciliter la réalisation de vos missions
Vous êtes titulaire du permis B Missions :
Installation et dépannage sanitaire (remplacement de chauffe-eau et chaudière , raccordement eau, gaz et électricité...)
Installation ou remplacement des alimentations en eau chaude et froide (cuivre, PER), des évacuations (PVC ou fonte)
Recherche de fuites, remplacement de mitigeurs, vannes ou raccords etc. Avantages :
Rémunération attractive, 35h/4jours, véhicule de service et téléphone après période de validation
Selon contrat: carte tickets restaurants ou paniers selon contrat , CE avantageux, primes diverses, mutuelle Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

PME indépendante spécialisée dans les transports urgents, la distribution dédiée et les navettes régulières. Implantée dans plusieurs régions françaises, l'agence de Wittelsheim recherche aujourd'hui un exploitant transport express pour accompagner sa croissance. Vos missions principales : Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous êtes en charge de l'organisation des flux transport dans un environnement dynamique, réactif et à taille humaine. Gérer les tournées et missions de transport express Organiser et optimiser les plannings des chauffeurs et sous-traitants Assurer le suivi des livraisons et des aléas éventuels Maintenir une communication fluide avec les clients, les chauffeurs et les partenaires Saisir les bons de transport et transmettre les documents administratifs Respecter la législation transport (temps de conduite, sécurité, etc.) Profil recherché : Formation : Bac +2 minimum, idéalement en transport, logistique ou gestion PME-PMI Expérience : Une première expérience dans le secteur du transport est appréciée. À défaut, une bonne connaissance de l'environnement transport est indispensable

Le périscolaire de Vieux-Thann recherche 1 Agent polyvalent de restauration scolaire à pourvoir immédiatement. Vous appréciez le travail en équipe, les enfants, et les repas bien organisés ? Vous recherchez un emploi vous laissant une grande flexibilité d'organisation dans la journée ? Nous avons peut-être le poste idéal à vous proposer. Agent polyvalent de restauration scolaire, vous aurez pour consignes de servir les plats avec bienveillance, et encadrer les enfants, en équipe, pendant le repas et les temps d'activités. Vous ne travaillerez ni les mercredis, ni les vacances scolaires. Vos horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi, de 11h à 13h30. Et, grâce à un temps de travail annualisé, votre salaire reste constant. Votre rémunération s'entend chaque mois sur 7,5h par semaine. Missions / conditions d'exercice:
Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants dans le cadre des accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires
Etre garant du respect des règles de vie ainsi que la sécurité morale, physique et affective des enfants
Assurer l'encadrement des déplacements hors de la structure périscolaire, dans le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité
Encadrer les enfants sur les différents temps de la journée
Etre garant du rythme et des besoins des enfants
Gérer des conflits au sein des enfants accueillis
Etre médiateur au sein du groupe d'enfants
Participer aux différents temps de la vie
Veiller au bon déroulement des repas
Accueillir et gérer des groupes d'enfants
Participer à la vie de la structure
Respecter les lieux et le matériel Profil recherché:
Diplôme CAP Petite Enfance apprécié pour occuper ce poste ou une expérience professionnelle avec les enfants. Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation en postulant directement sur l'offre.

TRES URGENT ! L'Hôtel *** du Domaine du Lac situé à Guebwiller, recherche son(sa) serveur(se), à temps partiel (25h) pour renforcer son équipe durant cette saison. CDD jusqu'à fin décembre 2025. Vous prenez en charge le service du soir à raison de 5 fois par semaine. Nous proposons à nos collaborateurs 2,5 jours de repos chaque semaine, ces jours peuvent être consécutifs ou non en fonction de l'activité touristique et des plannings de chacun. Le week-end est en généralement travaillé. Profil recherché : Vous avez une expérience d'au moins un an dans le poste avec ou sans diplôme. Vous êtes calme, positif(ve) et avez un bon relationnel et l'esprit d'équipe. Vos "Soft Skills ou savoir-être " comptent tout autant que vos aptitudes professionnelles. Nous proposons un salaire mensuel net de 1 060 € ou plus selon votre expérience professionnelle. Le salaire est bien naturellement évolutif dans le temps. Un repas est pris sur place avant le service. Possibilité de logement sur place.

Vous occuperez un poste de technicien de maintenance au sein d'une équipe. Vos responsabilités:
Coorganiser les interventions de maintenance préventive et curative du parc machines
Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance du parc machine selon les règles de sécurité et de réglementation.
Assurer la conformité des équipements, des installations et des interventions
Respecter le processus des ressources techniques
Appliquer les consignes de qualité, sécurité et hygiène
Proposer et suivre les projets d'évolutions et d'améliorations techniques des équipements et installations
Assurer l'animation du personnel de maintenance. Ce poste s'adresse à une personne expérimentée

Qui sommes nous ? Spécialiste du pliage numérique, nous accompagnons nos clients industriels dans la réalisation de pièces sur-mesure avec précision et réactivité. Notre savoir-faire reconnu et notre parc de machines modernes nous permettent de répondre à des demandes variées, de la petite à la grande série. Votre Mission ? Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) terrain motivé(e) et expérimenté(e), ayant une bonne connaissance du secteur industriel et idéalement du pliage numérique. Vos principales missions ?
Prospecter et développer un portefeuille clients (industrie, métallurgie, tôlerie, artisans...)
Identifier de nouvelles opportunités commerciales et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients
Suivre et fidéliser la clientèle existante par un accompagnement régulier et de proximité
Collaborer avec une équipe afin d'assurer au mieux la faisabilité des projets
Négocier et conclure des ventes dans le respect des objectifs fixés Profil recherché ? Un(e) commercial(e) motivé(e) ayant une expérience réussie dans le domaine, une connaissance technique et une sensibilité aux métier de la métallurgie. Nous avons besoin d'une personne ayant le goût du terrain, de la prospection et du challenge ! La persévérance, l'autonomie et le relationnel seront les clés de la réussite. Permis B obligatoire. Ce que nous offrons ?
Un poste en CDI avec une rémunération attractive (fixe + commissions)
Un environnement de travail dynamique avec une équipe à taille humaine et une ambiance familiale
Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance

Sous la responsabilité de la directrice vous serez en charge de mettre en application le projet pédagogique. Vous êtes le référent(e) d'un groupe de 7 professionnelles encadrant une vingtaine d'enfants de 10 semaines à environ 1 ans. Remplacement d'un congés maternité. Le diplôme d'état est exigé.

Au sein de l'équipe carrosserie, vous réaliserez tous travaux de carrosserie : Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie acier et aluminium Préparer les fonds pour la mise en peinture Remplacer les pare-chocs ou tôles en trop mauvais état Veiller à l'état de présentation des véhicules Il vous sera demandé de travailler dans le strict respect des règles de sécurité existantes. De niveau CAP, BEP ou équivalent, Bac pro ou CQP dans le domaine de la carrosserie automobile (peinture / carrosserie / tôlier ), vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l'automobile. Rémunération selon expérience, compétences et habilitations/permis détenus. Temps plein, CDI

RAEDERSHEIM (68190) Vous participerez activement à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien ainsi qu'à l'éveil de l'enfant. Vos activités principales seront: aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas, changes,...),mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie en collectivité,...) et veillez à l'entretien de leur cadre de vie (hygiène des locaux et du linge dans le respect des protocoles existants). Élaboration des repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaire. Vous assurerez également des transmissions avec les parents. Vous animerez les fêtes annuelles avec les enfants et les parents. Les compétences professionnelles attendues:
sens du travail en équipe
rigueur et sens de l'organisation
qualités relationnelles
tact et discrétion, ponctualité
respect des protocoles et des règles d'établissement Poste: Matin, après-midi et coupé Compétences Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant Savoir-être professionnels Faire preuve de créativité, d'inventivité Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Repos le week-end Travail en journée et ou coupés POSTE A POURVOIR DE SUITE

Le garage Renault et Dacia du Florival recherche un carrossier peintre ( H/F) Rattaché au Gestionnaire d'atelier, vos missions principales seront les suivantes :
Réaliser un diagnostic des travaux
Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise
Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur
Documenter et commander les pièces de rechange
Réaliser la peinture des véhicules
Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client

Dans le cadre d'une reprise d'un salon de coiffure vous êtes recruté pour une prise de poste au plus tard en septembre 2025. Vous intervenez sur les coupes, couleurs et techniques. les jours travaillés seront à minima les mercredi, jeudi et vendredi à ajuster en fonction du temps de travail souhaité et de votre diplôme. Si BP en coiffure vous travaillerez seul en alternance de la salariée en temps partiel. Si CAP vous travaillerez en complément de cette personne. Le temps de travail peut aller pour un BP de 20h à 35h.

- Au sein de la structure, le (la) professionnel(le) aura en charge l'accompagnement de 10 enfants de 3 mois à 3 ans dont 3 en situation de handicap dans leur différents besoins (soin, repas, sommeil, jeux, activités..) au sein d'une équipe de 4 professionnelles.
accueillir les familles (départs et arrivés)
Participation active aux réunions et à la mise en place du projet pédagogique
Travail en autonomie
Coordination d'ateliers dirigées, et ludiques avec les enfants et d'aide à la parentalité
Installation, rangement et nettoyage du matériel
Encadrement et suivi des stagiaires Profil recherché :
Personne ayant au minimum un CAP petite enfance + 2 ans d'expériences auprès de jeunes (INUTILE DE POSTULER SI VOUS NE REMPLISSEZ PAS CES 2 CONDITIONS)
Qualités requises : Connaissance des besoins et rythmes du jeune enfant, esprit d'équipe, autonomie, patience et créativité, adaptabilité, dynamisme, esprit d'initiative, capacité relationnelles demandées.
Temps de travail : 17h30 par semaine en moyenne avec roulement horaires. Amplitude horaire d'ouverture de 7h à 19h. La structure n'a pas de convention collective Avantage : mutuelle prise en charge Lieu de travail : La micro-crèche « Les P'tits Rimli's », se situe 1 rue du Rimlishof à Buhl (68530) au sein du Rimlishof, dans un cadre bucolique et convivial avec un espace extérieur clos et arboré, facile d'accès accueillant des enfants de 10 semaines à 4 ans et ayant pour spécificité l'accès à la collectivité des enfants en situation de handicap Horaires : Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel

Un Job qui ne manque pas de fraîcheur ! Rejoins-nous en tant que Frigoriste (H/F)
CDI
Soultz (Haut-Rhin) Chez Audebert Grandes Cuisines, vous occuperez un(e) Frigoriste passionné(e) pour intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance. Ici, chaque talent compte et chaque projet est une nouvelle aventure ! Missions principales:
Diagnostiquer, réparer, optimiser les installations pour garantir la satisfaction de nos clients
Respecter les normes de sécurité et des réglementations en vigueur Pourquoi nous rejoindre:
Un salaire attractif, évolutif + Primes + Plan d'intéressement + CE
Un véhicule de service et des outils de qualité mis à disposition
Des formations régulières pour rester à la pointe de la technologie De réelles perspectives d'évolution dans une entreprise en plein essor Profil recherché:
Diplôme en froid et climatisation + Attestation fluides frigorigènes à jour (obligatoire)
Esprit d'équipe, autonomie et envie de progresser
Permis B indispensable

Notre SOCIETE : TRAITEUR DE LA THUR est une PME à taille humaine composée de 15 professionnels, installée à CERNAY (68) en Alsace. Notre MISSION : Fabrication artisanale de produits traiteur dans le respect de l'authenticité du riche patrimoine gastronomique. Notre VISION : Offrir à nos clients le vrai bon goût de la Gastronomie Alsacienne en cultivant tradition et authenticité à travers des recettes traditionnelles, des techniques artisanales et beaucoup de passion. Votre MISSION : Vous supervisez un atelier de production, en soutien au Responsable de Site. Détail des missions : Au niveau technique et process de production
Contribuer à l'amélioration des process de fabrication, et à l'élaboration de la politique d'évolution des moyens de production
Organiser, mettre en Å“uvre, superviser et s'assurer du fonctionnement du service de production
Œuvrer activement au développement de l'atelier de charcuterie pâtissière
S'assurer des coûts de production, et proposer des solutions d'amélioration
Être force de proposition de nouveautés au niveau des recettes
Prendre en charge la gestion des stocks de production
Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques Au niveau Management En collaboration du Responsable de Site :
Veiller au respect de l'enregistrement quotidien des temps de travail effectifs et de pause, aux conditions prévues par la législation sociale en vigueur
Préciser à chacun les responsabilités inhérentes à sa fonction, les objectifs à atteindre, ainsi que les procédures et règles à respecter
Evaluer les besoins en formation et mettre en place des actions de formation nécessaires, en tenant compte de la politique définie par la Direction
Proposer au représentant légal de la société des actions pour améliorer les conditions de travail et l'organisation des services
Veiller aux bons échanges d'informations entre les services, et avec les différentes sociétés du groupe
Organiser l'accueil, la formation, et l'intégration des nouveaux embauchés Au niveau hygiène et sécurité En aval du Responsable Qualité :
Veiller à la mise œuvre et au respect des procédures d'hygiène et sécurité par le personnel, s'assurer du bon état de fonctionnement du matériel et des moyens de protection des salariés
Veiller à la mise en œuvre et au respect des procédés de fabrication et de contrôle des produits dans le respect permanent des règles et prescriptions sanitaires
Veiller à la protection de l'environnement et au traitement des déchets Votre PROFIL : Ce qui vous motive est d'entrainer vos collaborateurs dans un objectif commun. Vous savez aisément communiquer et fédérer votre équipe, inspirer les autres dans un esprit de collectif de travail, savez détecter et valoriser les talents pour que chaque collaborateur trouve sa place. Vous disposez idéalement d'une formation initiale en tant que Charcutier traiteur, Boulanger ou encore Cuisinier et vous disposez d'une expérience avérée d'au moins 2 ans sur un poste similaire de management. Vos avantages en tant que futur collaborateur :
Un contrat à durée indéterminée (CDI) 35h/semaine
Horaires attractifs en journée et en continu du lundi au vendredi
Prime annuelle après un an d'ancienneté
Un management de proximité
Equipes favorisant une ambiance de travail conviviale

Nous recherchons une personne au sein de notre entreprise situé sur Cernay, en tant que vendeur/se au sein de notre boutique et sur nos marchés. Vous serez amené également a aidé au sein de l'équipe de préparation au courant de votre journée. Horaire et journée de travail: Lundi jeudi et vendredi 8h
17h 30 Mardi et mercredi 8 h 00
12h 00 Salaire à définir suivant profil Indemnités kilométriques

Rattaché au Line Lead, vous faites partie de la structure de la ligne (cellule), vous êtes responsable des systèmes et des résultats des équipes sur les lignes. Vous êtes chargé du développement des capacités techniques et de leadership de votre équipe. Vous dirigez et coordonnez les activités de l'équipe à travers la cellule en utilisant les outils d'amélioration continue pour obtenir les résultats conformément aux objectifs du site Responsable de la mise en place d'une bonne dynamique d'équipe en suivant les principes d'une organisation performante afin d'obtenir l'engagement de votre équipe, vous favorisez un environnement inclusif où les gens travaillent ensemble pour résoudre les problèmes. Vous êtes un modèle et montrez le comportement de leadership attendu à ce niveau en faisant preuve d'un bon sens de l'urgence pour faire remonter les problèmes en suivant le processus d'escalade et en montrant la voie, les valeurs et le cadre de leadership d'Amcor. De formation BAC +2 à BAC +5 en industrie graphique, technique, mécanique ou chimique avec une expérience de 5 ans en management d'équipe, vous êtes flexible, rigoureux et doté de bonnes aptitudes relationnelles et pédagogiques. Vous connaissez les méthodes et outils de résolution de problèmes. Un niveau d'anglais de base serait un plus Poste en 3x8, milieu industriel.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Nous recrutons 1 conseiller/ère en transaction immobilière pour notre agence de Guebwiller (secteur Guebwiller à Colmar). Vous réaliserez les missions suivantes :
Prospecter, gérer et développer une clientèle de particuliers
Organiser votre activité commerciale (estimation, prise de RDV, visite,...)
Conduire des ventes de la proposition d'achat à la signature de l'acte définitif et la remise des clés. Plusieurs statuts possibles :
Agent commercial
Salarié/e avec une avance sur commissions garantie de 2 150 euros brut / mois. Statut possible si expérience d'au moins 2 ans dans le métier. Conditions matérielles et financières
Une rémunération très attractive liée à vos résultats.
L'appui personnalisé d'une équipe en place pour acquérir les bases techniques de notre métier.
Une zone exclusive de prospection si vous le souhaitez
Aucun droit d'entrée ou redevance mensuelle Profil recherché Vous connaissez le métier de l'immobilier par le biais d'une formation (BTS, licence etc) ou une expérience réussie d'au moins 1 an. La persuasion, la persévérance, la disponibilité, votre maturité professionnelle (connaissance de l'entreprise et de la relation client) et vos qualités de négociation sont vos atouts. Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel, avez une expérience significative dans la vente en face à face (2 ans minimum) et n'acceptez pas l'idée d'avoir des revenus limités, alors rencontrons-nous !

Rejoignez un hôtel-restaurant en plein renouveau ! Nous venons de reprendre un établissement au fort potentiel sur Guebwiller et nous construisons une équipe motivée, passionnée et soudée pour écrire ensemble ce nouveau chapitre. Vous avez envie de faire partie d'une belle histoire dès ses débuts ? Venez mettre votre talent à l'honneur avec nous ! Dans ce cadre, nous recherchons des professionnels engagés, dynamiques et enthousiastes pour rejoindre cette belle aventure humaine et professionnelle et notamment : Un réceptionniste (H/F) Il/Elle devra notamment :
Accueillir les clients à leur arrivée avec courtoisie et professionnalisme
Gérer les check-in/check-out (logiciel de réservation, facturation et encaissements)
Répondre aux demandes des clients en personne, par téléphone et par mail
Informer sur les services de l'hôtel et du restaurant (horaires, activités locales.)
Coordonner les autres services (ménage, cuisine, direction)
Veiller à la bonne tenue de l'espace d'accueil (propreté, documentation disponible, ambiance)
Participer à la gestion des réservations et à l'optimisation du planning Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP en hôtellerie ou équivalent Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans, dans un poste similaire (en hôtellerie) Vous êtes à l'aise avec la langue allemande et/ou anglaise Qualités requises : Vous adoptez une tenue et une attitude soignée Vous êtes habile le sens de l'accueil et de l'amabilité (mettre à l'aise les clients, êtres courtois/e, souriant/e et à l'écoute) et faites preuve de réactivité Vous êtes organisé/e, rigoureux/se, exemplaire et autonome Vous savez travailler en équipe et êtes polyvalent Vous savez suivre les consignes qui sont données. Vous avez de bonnes qualités relationnelles et participez à l'ambiance générale du restaurant/hôtel Vous êtes à l'aise avec l'outils informatique et les logiciels de réservation Poste à pourvoir rapidement.

Accompagnement éducatif de l'enfant dit "différent" au sein d'une équipe pluridisciplinaire à travers des actions individuelles et collectives afin de développer ces potentialités. Apporter l'expertise éducative au sein d'une équipe Assurer la dynamique d'u groupe éducatif et sa vie quotidienne Repérer les besoins et apporter des répondes adaptées concrètes s'inscrire comme personne ressource et accompagner l'équipe dans ces pratiques au quotidien Développer des actions transversales avec les autres groupes éducatifs de l'établissement Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique Travail en coupé midi et soir du lundi au vendredi + le mercredi en journée sur Issenheim

Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un : Conducteur de ligne (H/F). Vous participez à la production des gammes de boulangerie sur notre site de Wittelsheim. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Alimentation de la ligne de production,
Réglage de la ligne lors du changement de formats,
Maintenance de premier niveau sur la ligne,
Réalisation et contrôle des actions de suivi de la traçabilité des produits boulangerie. Vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 3 ans en industrie. Le poste est à pourvoir en 3 x 8 du lundi au vendredi. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Réductions tarifaires Horaires : Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Primes Expérience: Boulangerie-pâtisserie: 1 an (Requis) Conduite de ligne: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Rattaché au Responsable Encres, le/la coloriste recherche et met au point des teintes, généralement à partir d'échantillons clients, et établit les formules/recettes pour la réalisation des encres utilisées pour l'impression hélio sur carton. Il intervient selon les règles d'hygiène et de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production (coûts, qualité, délais, ...). Le/la coloriste est chargé(e) de la préparation des encres et de la gestion des stocks encres et solvants (de la réception aux inventaires de stocks encres / solvants / déchets encres en passant par le suivi des entrées / sorties) conformément au planning de production, aux spécifications, aux objectifs et aux standards QSE. Il/elle prépare les seaux d'encres sur chariot de rétention, fabrique les encres en station de mélange, en vérifie la qualité en utilisant l'outil de mesure (X-rite), pour que les encres soient prêtes à l'emploi en machine, assure la gestion de la station (check up) et se charge du suivi des encres de corrections. Le/la coloriste réceptionne les fûts et conteneurs, et range les encres par catégorie : PUR / SM, en éditant les codes-barres, en effectuant la pesée et la labellisation des seaux et en effectuant les tirelles. Il/elle réceptionne la citerne d'acétate Iso, prélève les solvants, transmet au Service Qualité et effectue le stockage conformément aux procédures en vigueur. De formation BAC +2 en chimie ou expérience de 2 ans en colorimétrie, connaissance des appareils de mesure, vous avez de bonnes qualités relationnelles, et faites preuve de réactivité, adaptabilité et flexibilité. L'anglais serait un plus. Le poste de coloriste est un poste en 3x8 avec en partie de la manutention pour préparer les encres, il n'y a que 10
20 % du temps consacré aux analyses. Rémunération annuelle : Mensuel brut de 2000 € à 2200 € sur 13 mois (+ primes équipes représentant environ 20 % du salaire mensuel brut)

Le Vivarium du Moulin recrute 1 personne qui souhaite s'investir dans un cadre associatif au sein d'une petite équipe. Vous serez en charge d'assurer du rangement et le nettoyage sur le site et les bureaux à raison d'environ 8h par semaine. Le volume horaire est négociable selon votre profil. Les horaires de travail sont à convenir. La prise de fonction peut intervenir rapidement. Profil recherché : Vous êtes mobile sur Lautenbachzell Vous avez envie de vous investir dans un cadre associatif, au sein d'une petite équipe. Vous êtes dynamique, rigoureux/se et avez l'esprit d'équipe.

Notre restaurant "LE COMPTOIR" situé au sein du Cinéma le Florival à Guebwiller, propose une carte traditionnelle et un service traiteur à emporter. Il est ouvert en continu de 12h à 22h, tous les jours excepté le lundi. En vitesse de croisière, il devrait servir jusqu'à 70 couverts le midi et le soir et fera salon de thé entre les périodes de repas. En été, nous disposons de deux terrasses pouvant accueillir 45 personnes. Pour renforcer notre équipe, nous recrutons une personne prête à se former au métier de commis de cuisine, pour appuyer le chef dans la préparation des entrées froides, plats chauds et effectuer la plonge. L'idée étant de pouvoir remplacer progressivement le cuisinier de temps en temps. Nous proposons une période de formation de 3 mois avant l'embauche. Organisation du travail : le poste est prévu à temps complet sur une durée de 35h/semaine. Les horaires de travail sont coupés et seront fixés sur une plage allant de 11h30 à 22h. Vous serez de repos entre 2.5 et 3 jours pas semaine dont le lundi (jour de fermeture). Une rotation est prévue pour les week-end. Salaire: à convenir + repas à chaque service. Profil recherché : Vous aimez la cuisine et souhaitez apprendre le métier pour être en capacité de seconder, voire remplacer le chef plusieurs soirs par semaine ? Vous recherchez une stabilité professionnelle dans une ambiance familiale ? Contactez-nous ! Vous pouvez nous envoyez votre CV par mail ou vous présenter au restaurant en-dehors des services.

L'entreprise UNIBOIS à Staffelfelden souhaite renforcer son équipe et recherche un menuisier-agenceur H/F en contrat d'apprentissage : Missions et apprentissages dans le cadre du contrat d'apprentissage :
façonner et optimiser les espaces intérieurs pour les rendre fonctionnels et esthétiques
concevoir des plans et des maquettes pour l'aménagement d'espaces intérieurs selon les besoins des clients
optimiser l'utilisation de l'espace en tenant compte des contraintes techniques et esthétiques
sélectionner des matériaux et des produits adaptés aux projets d'agencement
coordination avec les différents corps de métier pour la réalisation des travaux d'agencement
assurer le suivi du chantier pour garantir la conformité des travaux avec les plans initiaux
conseiller les clients sur les choix décoratifs et fonctionnels pour leurs espaces
connaître et respectez les règles et consignes de sécurité en vigueur
disposer d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe
maîtrise des logiciels métier Prérequis :
préparation d'un BTS en contrat d'apprentissage
niveau Bac pro menuiserie-agencement
horaires à définir selon rythme du contrat d'apprentissage
rémunération selon grille salariale en contrat d'apprentissage

Pour sa structure du Bois Fleuri (EHPAD), le Centre Hospitalier de Guebwiller recherche un(e) Aide-soignant(e) : * CDD temps partiel (50%) ou temps plein (100%)
1 mois reconductible Exemples horaires : 6h00-13h00 6h35-14h05 13h35-20h35 14h00-21h00 MISSIONS : * Assurer l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne selon les objectifs des projets personnalisés : aide au lever et coucher, soins d'hygiène, aide à l'habillage/déshabillage, aide à l'élimination, aide aux repas * Assurer les surveillances requises : état cutané, paramètres vitaux, * Assurer la traçabilité des soins et les transmissions ciblées * S'inscrire dans le travail en équipe pour la cohérence des prises en soin * Participer à des groupes de travail * Assurer l'encadrement des stagiaires

Votre agence recrute pour l'un de ses clients basé sur Wittelsheim un BOULANGER H/F : Vos missions consisterons à : o la réalisation, confection des différentes pâtes ainsi que la cuisson o Port de charge fréquent (plaques, cuves) Profil recherché :
CAP Boulanger minimum
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Dynamisme, savoir-être et motivation Horaires :
par roulement (matin, nuit, après-midi)
dimanche matin travaillé par roulement (1 ou 2 par mois)
poste sur ligne (lundi-vendredi, horaire en 3x8) OU en magasins

Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons plusieurs Technicien de maintenance industrielle (H/F) Vous assurez la maintenance des installations industrielles sur notre site de production. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Réalisation des diagnostics de pannes sur des installations multi-techniques : mécaniques, électriques, hydrauliques, informatiques ou automates,
Réalisation des opérations de maintenance (préventive ou curative),
Participation aux travaux de modification ou d'évolution des installations. De formation initiale en maintenance industrielle (minimum BTS), vous justifiez d'une expérience réussie. Le poste est basé à Wittelsheim, sur notre site de production principal. Le poste est à pourvoir en 3x8 en CDI. Rémunération : Fixe + Majorations + Primes (présence mensuelle/annuelle, carburant, 13ème mois, participation) + Avantages (cartes cadeaux, réductions...)

Entreprise de propreté basée à Mulhouse Recherche pour remplacement maladie Entrée immédiate Un agent(e) de propreté(e) secteur Cernay, Uffholtz, Ungersheim Vos missions sont :
préparer le matériel approprié à la prestation demandée.
entretenir les locaux avec les produits appropriés.
utiliser efficacement le matériel de nettoyage de base.
respecter les règles d'hygiène et de sécurité Horaires: Mardi 18h30 20h30 Mercredi 09h00 10h30
14h00 15h30
15h30 16h30 Jeudi 18h30 20h30 Vendredi 08h30 10h30 Samedi 08h00 11h30 13h50/semaine Idéalement vous avez une 1ère expérience en tant qu'agent de propreté Permis b INDISPENSABLE

Start People Mulhouse recherche pour l'un de ses clients, un AGENT POLYVALENT LOGISTIQUE (H/F) avec CACES 3. Ses missions:
Chargement et déchargement de camions
Rangement du dépôt et du stock
Préparation des commandes à expédier
Réception des matières premières Utilisation du CACES 3 (2/3 du temps) Profil recherché:
Personne motivée avec une expérience similaire en industrie, et un expérience en conduite du CACES 3 est exigée. Mission en intérim de plusieurs mois. Salaire : 11.88€/hre à négocier selon profil et expérience+ déplacement en fonction du domicile. Horaires en 2 x 8 : 5h à 13h et de 13h à 21h. Prêt à vous lancer ? Postulez !Si cette offre vous intéresse, merci d'envoyer votre CV à l'adresse mail: recrutement-mulhouse@startpeople.fr

Vous assurerez la fabrication des pains (enseigne Banette)
gestion des pâtes et cuisson des pains Vous travaillez généralement du Mardi au Dimanche. Ce poste s'adresse à un débutant qualifié, titulaire d'un CAP boulangerie

Rattaché au siège de l'entreprise, vos principales missions seront les suivantes :
Développement du portefeuille clients en respectant la politique commerciale de l'entreprise
Gestion du portefeuille clients existants tout en les fidélisant
Identifier les problématiques clients et proposer des solutions adaptées
Négociation avec les interlocuteurs. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire ou avez évolué sur des fonctions commerciales. Vous disposez de compétences en mécanique, pneumatique et hydraulique. Le permis B est indispensable pour ce poste. Des déplacements sont à prévoir sur le secteur Alsace et Territoire de Belfort.

Leader dans nos spécialités, notre client est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 60 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, notre client propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, notre client offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés.Vos missions :
Préparation des matières premières à destination des services de production o Savoir lire une recette et respect des quantités o Savoir convertir une recette (adaptation des recettes selon poids commandé) o Etre capable de compléter les documents de traçabilité (lecture et écriture du français) o Porte de charge ++ (environ 20kg) o Respect des règles d'hygiène strictes et modes opératoires o Utilisation de machines industrielles o Utilisation du tire palette Votre profil : o Vous avez de l'expérience en métier de bouche (cuisine, commis, boucher, traiteur, patissier...) o Port de charges lourdes régulier o Maîtrise lecture et écriture du Français pour les thématiques de traçabilité dont l'opérateur à la responsabilité Informations supplémentaires : Contrat intérim sur le long terme Vos horaires : 4h-11h30 / 3h-11h / 2h-10h Travaille du lu au sa / di + 1j semaine en repos SMIC Contrat à temps plein + heures suppVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Vous dispenserez des cours particuliers (aide aux devoirs) à domicile pour un élève de Troisième. Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire. Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Vous dispenserez des cours particuliers (aide aux devoirs) à domicile pour un élève de Troisième. Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire. Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.

Notre agence CAMO EMPLOI COLMAR, recrute pour son client, spécialisé dans les travaux de montage de structures métalliques, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette de cet arrêt usine, vos tâches sont :
Effectuer de la grosse mécanique générale
Effectuer l'entretien des installations mécaniques
Intervenir immédiatement en cas de panne
Réparer et remplacer les composants cassés ou défectueux
Vérifier le fonctionnement et l'efficacité de la machine réparée Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances en automatisme, hydraulique ou pneumatique, vous maîtrisez les techniques de maintenance ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Vous avez un bon relationnel, faites preuve de rigueur avec un sens des responsabilités. Vous aimez le travail d'équipe. Salaire selon profil + avantages divers.

Rattaché(e) au chef de quai, vos missions consisteront à :
Réaliser diverses opérations de manutention (déchargement, réception, expédition de marchandises)
Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises ou des matières premières
Chargement/Déchargement de camions
Contrôler les marchandises (tant sur la qualité que sur la quantité)
Veiller aux normes de sécurité et d'hygiène Le poste est composé de 70% du temps de manutention et 30% de temps d'utilisation des chariots (Caces 1 et 3). Poste de jour et/ou de nuit Vous possédez une expérience dans la manutention de charge ainsi que la maitrise des CACES 1 et 3. Vous disposez de réelles qualités relationnelles et êtes reconnu pour votre dynamisme et votre rigueur. Votre autonomie et votre esprit d'équipe seront vos points forts pour réussir pleinement cette mission.

Ce poste est à pourvoir à l'EHPAD « Le Bois Fleuri », situé à Guebwiller.
Poste à pourvoir dès que possible.
CDD de 3 mois renouvelable (évolution possible CDI)
Un temps d'encadrement de jour sera prévu avant la prise de poste effective de nuit. Sa durée sera ajustée en fonction de l'expérience du candidat. Une expérience similaire serait un atout. MISSIONS
Accompagnement du résident et/ou de son entourage si nécessaire.
Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social du résident
Observation et mesure des paramètres vitaux
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
Prendre des initiatives et mesurer le degré d'urgence d'une situation clinique qui nécessiterait l'appel au SAMU. HORAIRES DE TRAVAIL
Horaire de nuit : 20h50-6h50 (semaine, week-end et jour férié) COMPETENCES REQUISES ð Diplôme Aide-soignant requis ð Adaptabilité, réactivité ð Autonomie et prise d'initiative ð Bon sens du relationnel ð Discrétion : respect du secret professionnel et de la confidentialité ð Sens du travail en équipe, de la continuité du service, de la ponctualité ð Disponibilité, diplomatie, aptitude à rester calme ð Utiliser un langage adapté aux personnes âgées notamment auprès des résidents déments ð Capacité d'observation

Le poste : Vous aimez piloter !! PROMAN CERNAY recrute pour l'un de ses clients spécialiste dans la fabrication de magasines CARISTES C3 H/F sur le secteur de Vieux-Thann. MISSIONS : TRANSPORT Chargements des camions, préparation des expéditions, vérification de la conformité des produits. PAPIER Réceptionner, contrôler et ranger les bobines dans le stock. FACONNAGE : Rangement et triage des palettes vides, vider les bennes, évacuer les déchets. REMUNERATION : Taux horaire : 11,88€ H/BRUT + Prime panier + Indémnité kilométriques + Prime de productivité CET + IFM + ICP HORAIRES : 4*8 : 6-14h / 14-22h / 22h-6h Profil recherché : PROFIL : Titulaire du CACES 3 (obligatoire) Faire preuve de rigueur en respectant les règles de sécurité, Etre autonome : faire face aux situations imprévues, prise d'initiatives, Polyvalence : développer ses compétences. Envoyez-nous votre CV ! PROMAN CERNAY Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Qualités techniques
Utiliser la scie à panneaux, la plaqueuse de chants, la scie verticale. Qualités organisationnelles
Se rendre chez les clients pour prendre des mesures et donner des conseils
Gestion des stocks
Réceptionner la marchandise
Assemblage d'aménagements et cadres de portes Qualités humaines :
Transmettre les informations
Conseiller les clients
Capacité à interagir de manière professionnelle et courtoise avec les clients
Présentation soignée Savoir--être :
Organisation
Rigueur
Autonomie Salaire : 2300 € brut ajustable selon profil et compétences Paniers repas prime de partage de la valeur (PPV)

Leader dans nos spécialités, notre client est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 60 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, notre client propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, notre client offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés.À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : o Maintenance préventive et curative des installations o Multi technique : bonne connaissances en électricité et mécanique, amené à travailler sur de l'hydraulique, pneumatique, automatisme Votre profil : Vous possédez idéalement un BTS en maintenance industrielle Vous avez idéalement 3 ans d'expérience sur un poste similaire Vous avez de bonnes connaissances en mécanique et en électricité Vous avez aussi si possible des connaissances en hydraulique, pneumatique et automatisme Informations supplémentaires : Horaires en 3X8 Formation en interne Salaire à négocier + diverses primes Contrat à temps plein Permis B obligatoireVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Qualités techniques
Utiliser la scie à panneaux, la plaqueuse de chants, la scie verticale. Qualités organisationnelles :
Assemblage d'aménagements, de mobilier et de cadres de portes
Gestion des stocks
Réceptionner la marchandise Savoir--être :
Organisation
Rigueur
Autonomie
Savoir transmettre les informations Salaire : 2300 € brut ajustable selon profil et compétences Paniers repas prime de partage de la valeur (PPV)

Nous recherchons un/e cuisinier pour seconder notre chef au sein de notre restaurant ouvert du mercredi au dimanche. Vous serez ainsi en charge d'aider à la préparation des légumes, au poste froid et chaud et ponctuellement à la plonge. Il s'agit d'un poste à temps complet de 39h par semaine qui comprend le service du midi et du soir. Le salaire est à négocier selon les compétences. Profil : vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le poste, un intérêt pour la cuisine et êtes prêt/e à intégrer notre équipe. Pour postuler, merci de vous présenter au restaurant ou nous contacter par téléphone.

Nous recherchons pour notre client basé sur Soultz un CARISTE CACES 1,3,5 (H/F)
Vous serez en charge de :
La préparation de commandes
La gestion des réapprovisionnements
Le chargement de camion
Autres tâches liées à la fonction
Taux horaire : 11.88EUR brut / heure
Horaires de journée
13ème mois mensualisé. Mission intérim longue durée Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Candidat(e) sérieux(se), motivé(e), à l'écoute et prêt(e) à s'investir
CACES 1,3,5 à jour N'hésitez pas à postuler !

Nous recherchons pour notre client basé sur Guebwiller un(e) Manoeuvre Bâtiment/TP/VRD expérimenté(e). Vos missions seront les suivantes :
Travaux de pelle et de pioche
Nettoyage du chantier
Manutention
Pose de pavés
Pose de bordures Salaire à définir selon profil et expérience. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Motivé(e) et sérieux(se)
Titulaire du permis B N'hésitez pas à postuler si vous correspondez à ce profil dynamique et que vous souhaitez vous investir dans une mission en intérim dans le secteur du bâtiment à Guebwiller.

Vous réalisez des opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous pourrez également être amené(e) à réaliser la vente des produits auprès des clients. Planning permettant d'avoir un samedi après-midi toutes les deux semaines Les avantages de l'entreprise :
prime annuelle
intéressement et participation
Crèche d'entreprise

Nous recherchons pour notre Client un TECHNICO COMMERCIAL ITINERANT en CDI. Vous interviendrez sur le Grand Est, Bourgogne, Franche Comté, Auvergne et Rhone Alpes. Vous devrez :
Prospecter de nouveaux Clients et fidéliser les Clients existants.
Assurer le suivi et le développement de votre portefeuille Clients
Prendre vos RDV en optimisant vos déplacements
Conseiller les Prospects et Clients sur les solutions adaptées à leurs besoins.
Participer à la négociation des contrats et assurer un reporting régulier de l'activité commerciale (en rédigeant des compte-rendus de visite) Votre planning : le lundi au bureau et en déplacement le reste de la semaine. Une formation en interne sera réalisée, soit au sein du groupe, soit auprès de Fournisseurs. Avance permanentes de frais, remboursement frais réels, pc et téléphone fournis Vous avez des connaissances en mécanique/usinage, de bonnes connaissances en outillage, êtes à l'aise en informatique, et êtes à même de répondre aux questions techniques des Clients.

L'agence START PEOPLE Mulhouse recherche pour son client industriel un CHARGE(e) D'APPROVISIONNEMENT(H/F) Vos missions principales:- Gérer l'approvisionnement par fournisseur (calcul des besoins, élaboration des plans d'approvisionnement)- Veiller à l'optimisation des stocks- Saisir les commandes dans le système (émission/transmission des bons de commande)- Assurer le suivi quotidien des commandes- Effectuer les relances fournisseurs en cas de besoin. De formation BAC PRO ou BTS Achat/Approvisionnement, vous justifiez d'une première expérience d'approvisionneur en industrie Vous maitrisez les outils informatiques- Excellente communication écrite et orale- Anglais niveau B2 obligatoire ! Salaire à convenir selon expérience: Maximum 35K€ annuel sur 13 mois de salaire Poste de journée

ADECCO CERNAY recrute pour l'un de ses clients situé à ISSENHEIM (68) et spécialisé dans le domaine agroalimentaire, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F). Vous assurerez l'exploitation et la maintenance des équipements en interaction quotidienne avec les équipes de production, logistique, maintenance et HSE. En assumant cette fonction, vous serez en permanence sur le terrain, directement auprès de nos collaborateurs, autant pour des opérations de maintenance préventive que corrective ! Vous saurez faire la différence par votre force d'analyse et de proposition, votre goût pour la technique et votre fort esprit d'équipe. A propos de la fonction: Rattaché hiérarchiquement au coordinateur de maintenance, vous assurez la conformité et la performance des installations par rapport aux spécifications et besoins de la production et intervenez en amont (préventif) comme en aval (curatif) sur l'ensemble des équipements composants votre périmètre. Vos principales missions seront les suivantes :
Vous assurez un fonctionnement efficace et fiable des installations du site,
A ce titre, vous analysez, dépannez et résolvez les dysfonctionnements techniques et les pannes selon les urgences et nécessités,
Vous procédez à l'analyse des causes des dysfonctionnements afin d'en assurer la résolution,
Vous fournissez et reportez des faits et chiffres à l'aide des outils mobilisés sur site (MES et GMAO),
Vous comprenez l'importance de la qualité du produit et assurez au sein de l'équipe une culture de travail en lien avec la qualité et la sécurité,
Vous travaillez en conformité avec tous les règlements et exigences de sécurité. Votre profil : De formation Bac pro à Bac+3 en maintenance industrielle ou électrotechnique (complément électricité, automation, mécanique et hydraulique), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement similaire (exploitation et maintenance d'installations en milieu industriel). Vous avez idéalement une expérience dans la programmation PLC. Habilitations et expérience en électricité obligatoire. Vous possédez un véritable intérêt pour l'aspect technique et avez l'envie d'apporter un service de qualité. A cet effet, vous êtes d'un naturel curieux, aimez apprendre et êtes force de proposition. Vous êtes dynamique, persévérant, rigoureux, responsable, avec un fort esprit d'équipe. Doté d'un très bon relationnel et d'excellentes compétences en communication envers les collègues, vous êtes capable de faire face à la pression. Calme, vous maîtrisez votre stress, prenez du recul, priorisez vos actions et évaluez les risques et l'impact de vos actions avant toute prise de décision. Mission longue en 5X8. Rémunération selon profil. Si l'offre vous intéresse, n'attendez plus et postulez !

Le Domaine du Lac situé à Guebwiller, recherche 1 Chef de partie H/F. Le poste : Vous serez en charge de la préparation des entrées et du poste froid. Vous pourrez venir en aide sur le poste chaud selon vos compétences. Nous servons en moyenne de 30 à 40 couverts par service. Vous travaillez en horaires coupés : de 9h à 13h30 et de 17h30 à la fin du service (environ 21h30). Nous proposons à nos collaborateurs 2 jours de repos chaque semaine, ces jours peuvent être consécutifs ou non en fonction de l'activité touristique et des plannings de chacun. Le week-end est généralement travaillé en raison de l'activité mariage. Profil : Vous avez au moins le CAP Cuisine. Vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes autonome. Avantages : Repas pris sur place Possibilité de logement gratuit sur place pendant la période d'essai. Prise de fonction dès que possible.

Tu cherches un job stimulant ? Tu as le talent, nous avons l'opportunité ! Tu intégreras le comptoir boucherie/charcuterie d'un supermarché du secteur de Guebwiller. Aucune expérience en comptoir charcuterie n'est exigée : ce qui compte, c'est ton sérieux, ton sens du service, et ta motivation à apprendre. Tu seras accompagné(e) dès ton arrivée pour prendre tes marques rapidement. Tes missions :
Servir les clients avec le sourire
Préparer et présenter les produits en vitrine
Trancher, peser, emballer les produits demandés
Garder ton poste propre et respecter les règles d'hygiène
Participer à la bonne ambiance du rayon A temps complet, possibilité temps partiel à 30h minimum Du lundi au samedi
6h-12h ; 13h-19h30, ces horaires peuvent varier. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le profil qu'on cherche : Ton profil :
Tu as déjà fait un peu de vente ou tu es à l'aise avec les gens
Tu sais garder ton calme même quand il y a du monde
Tu es sérieux(se), mais cool
Travailler le samedi ne te fait pas peur
Tu apprends vite et tu n'as pas peur de mettre la main à la pâte Si tu te reconnais dans cette offre d'emploi, n'hésite pas à postuler, ou à appeler à l'agence !