Offres d'emploi à Glère

Description du poste : Vous travaillez quelques jours par mois (3 à 5 jours), vos missions :
Aider à l'abattage, au tronçonnage et au débardage du bois
Manipulation de tronçonneuses et outils manuels
Travail en extérieur, en forêt Quelques jours par mois sur des chantiers forestiers en Alsace Description du profil : Vous êtes doté d'une capacité à à effectuer un travail physique et avez un goût prononcé pour le travail en extérieur et en forêt Vous travaillez en sécurité Vous recherche un complément d'activité ou de retraite

Nous recherchons pour le compte de notre client, bûcheron sur des chantiers forestiers, un aide bûcheron ponctuel (F/H)Vous travaillez quelques jours par mois (3 à 5 jours), vos tâches :
Aider à l'abattage, au tronçonnage et au débardage du bois
Manipulation de tronçonneuses et outils manuels
Travail en extérieur, en forêt Quelques jours par mois sur des chantiers forestiers en Alsace

La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes :
BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance.
MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure.
TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses.
BANQUE DE PROXIMITÉ Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée
par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local.
par l'utilisation des outils de banque à distance. Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation. Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation.
Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance
Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients
Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme
Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité
Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes
Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?:
Gérer un portefeuille client et vous impliquer pour le développer
Cultiver une excellente relation client
Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes :
Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe
Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être agile et force de proposition
Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet tout simplement d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.

Alteris est une Agence d'Emploi créée en 2007 pour répondre aux besoins des PME du tissu industriel local. Nous sommes heureux d'accompagner un nouveau client dans sa recherche. Avec plus de 50 ans d'expérience, ACMO est devenu un expert du refit des gréements de voiliers avec des solutions en inox standards ou sur-mesure livrées dans le monde entier. ACMO produit une grande variété de pièces (ridoirs, embouts, chapes...) permettant de répondre à tous types de demandes, et les équipes peuvent également assembler des gréements dormants complets. Située à Glay (25) dans le Pays de Montbéliard, ACMO est une entreprise familiale qui compte 9 salariés passionnés, qui travaillent dans un climat de confiance, pour produire et expédier avec une grande réactivité des pièces d'un très haut niveau de qualité dans le monde entier. Vous remplacerez la responsable commerciale pendant son congé maternité. Après quelques semaines de formation à ses côtés, vous gérerez la relation commerciale avec les clients, répondrez à leurs demandes techniques et commerciales et établirez les devis. A l'écoute et au service des clients, vous veillerez à maintenir une réputation de réactivité et de qualité irréprochable. Vos missions principales seront les suivantes : ?Gérer les appels entrants de la société et rediriger si nécessaire ?Garantir la bonne prise en charge de chaque demande client, ce qui signifie : oComprendre la demande, oCollaborer avec la production (faisabilité, cout, délai) et coconstruire la réponse oÉtablir les devis ?Traiter les commandes, du devis à l'expédition et la facturation Gérer les fournisseurs et les approvisionnements
De formation minimum Bac+2
Une expérience significative à un poste similaire.
Maitrise des fondamentaux de la relation client et de l'administration des ventes, notamment outils bureautique courants.
Bon niveau d'anglais (B2 souhaité). Vous savez échanger par mail et par téléphone en anglais avec nos clients Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, vous savez établir et maintenir de bons contacts avec les clients, et répondre rapidement à leurs demandes. Votre affinité avec les produits techniques vous permet de comprendre rapidement les enjeux de cette activité et les atouts de la gamme de produits. Vous avez, idéalement, une connaissance du nautisme... une passion pour le monde de la voile. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'une réelle autonomie vous appréciez le travail d'équipe et contribuez à la bonne humeur. Votre sens du résultat et votre gout du service font de vous une personne sur laquelle on peut compter. Votre curiosité, votre esprit d'analyse ainsi que votre rigueur vous permettront de réussir pleinement à ce poste et de vous épanouir au sein de cette entreprise. Passion, solidarité, coconstruction, autonomie, travail en équipe : telles sont les valeurs de travail qui font le ciment de l'entreprise. Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs, rejoignez-nous.

Sous la responsabilité du/de la Directeur/trice de l'Accueil Collectif de Mineurs, vous contribuez activement à l'accompagnement et à l'épanouissement des enfants à travers diverses missions : Animation et accompagnement des enfants : Concevoir et animer des activités variées, adaptées à l'âge et au niveau d'autonomie des enfants ; Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs devoirs dans le cadre de l'aide à la scolarité ; Veiller au respect constant des règles d'hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous. Participation au projet éducatif : Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités en cohérence avec le projet éducatif ; Travailler en équipe : participation aux réunions, échanges d'idées, co-construction des animations. ; Accueillir les parents. Encadrement pendant les temps de repas : Encadrer les enfants lors des déplacements entre l'école et le lieu de restauration, en assurant leur sécurité ; Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants ; Contribuer à l'équilibre nutritionnel dans le cadre du programme de restauration scolaire ; Encourager la découverte de nouveaux goûts et aliments. Motivé(e), autonome et à l'écoute, Bonnes qualités relationnelles, Goût pour le travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Compétences : Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), Expérience en animation et gestion d'espaces de jeux, Capacités d'initiative, d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : BAFA, CPJEPS, CQP, Licence STAPS, DE Moniteur Educateur. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d'habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise, Plan de formation et possibilités d'évolution professionnelle au sein du groupe, Mutuelle complémentaire APICIL. A savoir : Le nombre d'heures par semaine indiqué sur cette offre correspond au nombre d'heures réalisées sur les semaines scolaires, Les horaires types sont : 7h30
8h30 ; 11h30
13h30 ; 16h30
18h30, Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à août de l'année suivante et une base mensuelle est définie, Pour ce poste la base annuelle est de 732,6 Heures (dont CP).

Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 MAGASINIER CARISTE H/F MISSION SUR MESLIERES Les principales missions : Chargement et déchargement de camions Alimentation des postes de travail Évacuation des rebuts dans la benne appropriée Dégraissage des pièces avec les machines à laver (manutention) Réalisation de la maintenance de niveau 1 des machines à laver Nettoyage des sols avec une autolaveuse EXP EN CONDUITE DE CHARIOT ELEVATEUR (3 et 4) Profil recherché : Exp en chargement et déchargement de marchandises Exp en conduite de chariot elevateur port de charges Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.