Offres d'emploi à Dommartin-le-Coq

Nous recrutons des électriciens pour les installations chez les particuliers. Nous avons deux agences dans le département. Vous travaillerez dans une très bonne ambiance au sein de notre équipe, avec un matériel adéquat et dans des conditions de travail agréables. Accompagnement progressif afin d'intégrer votre nouveau poste. Venez vous présenter, téléphonez ou envoyez votre CV Poste à pourvoir à Nogent Sur Aube, déplacements sur tout le département avec véhicule de service

Nous recrutons des plombiers, des chauffagistes et des frigoristes pour les installations chez les particuliers. Nous avons deux agences dans le département. Vous travaillerez dans une très bonne ambiance au sein de notre équipe, avec un matériel adéquat et dans des conditions de travail agréables. Accompagnement progressif afin d'intégrer votre nouveau poste. Venez vous présenter, envoyez votre CV ou téléphonez Poste à pourvoir à Nogent Sur Aube, déplacements sur tout le département.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionDescription de la mission Nous avons beaucoup à construire ensemble ! Nous vous attendons pour rejoindre une équipe dynamique aux profils pluridisciplinaires qui vous permettront de participer à une expérience riche, tant sur le plan humain que technique. Notre équipe est constituée de Black Belt certifié-e-s ou en-cours de certification, d'un chef de projet 5S, d'un chef de projet transversalisation et d'expert-e-s en conduite du changement (30 personnes environ). Nous sommes impliqué-e-s dans les domaines du Lean et 6 sigma, Transformation digitale, Manufacturing ou datas. L'équipe a pour objectif d'améliorer la performance de processus (Manufacturing, Supply Chain...) via des chantiers d'amélioration continue, des démarches de progrès (excellence opérationnelle, 5S, IP, QRQC, DMAIC, Lean transformation...), ou en contribuant activement à l'acculturation de la DI au progrès (tutorat Green Belt, formation White Belt...). Vos principales missions seront de : o Mener des projets ambitieux d'amélioration ou de transformation sur les domaines production, Supply Chain et industrialisation grâce aux méthodologies Lean-Sigma/One Safran o Participer au déploiement de la transformation digitale au travers des diagnostics Manufacturing 4.0, des datas ou des innovations dans le domaine du digital. o Superviser les projets menés par des Green Belt et développer leurs compétences o Promouvoir et former aux méthodologies Lean Sigma, en particulier en assurant la formation White Belt o Mesurer l'atteinte des résultats et assurer un reporting permanent auprès de ses Clients o Partager vos expériences avec les Black Belt et Master Black Belt des autres directions progrès de Safran Aircraft Engines Durée du parcours 30 mois minimum

Créée en 2003, la société OK METAL est l'un des leaders européens dans la fabrication de RIA (Robinet Incendie Armé) et de dévidoirs. La société OK METAL développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers, elle propose également des solutions adaptées aux divers types d'industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. OK METAL est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Vos missions : * Réaliser les ajustements et les finitions * Assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques * Préparer les éléments, matériaux et outillages et mettre en service les équipements * Intervenir en cas de difficultés techniques, apporter les ajustements si nécessaire Votre profil : * Débutant accepté * Bonne communication * Connaissances des techniques d'assemblage et de manutention est un plus * Base en mécanique est un plus * Lecture de plans est un plus * Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Production et logistique * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Diagnostic et réparation des locaux dans tous les corps de métier * Travaux d'entretien courants ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée : électricité, plomberie, peinture etc... * Entretenir et réaménager des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier.), installer les équipements techniques et réaliser les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire...) * Approvisionnement du matériel nécessaire et pièces détachées * Participer aux travaux neufs dans l'établissement du cahier des charges et dans leur réalisation * Assurer l'interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises extérieures * Assurer le reporting de son activité Votre profil : * Travailler vite et bien * A l'aise en bricolage * Bonnes connaissances dans les corps de métier du bâtiment * Bureautique (Word, Excel, email) * Une voiture de société est à disposition pour les déplacements sur les sites Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Production et logistique * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Le poste consiste à prendre la responsabilité du Contrôle de Gestion de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), de la Qualité et du Progrès. Le périmètre inclut aussi la Transformation Digitale transverse à toute l'entreprise. Les principales missions de la fonction sont les suivantes :
Animer et piloter les processus de prévisions des dépenses des activités de la direction : Plan moyen terme, Budget et actualisations (budgets de fonctionnements, effectifs, investissements, projets digitaux, activités, run, etc)
Assurer le suivi des dépenses liées aux activités de la direction, analyser les résultats par rapport aux objectifs et expliquer les causes d'écarts. Proposer des actions pour revenir à l'objectif
Mettre à disposition les informations consolidées de pilotage et de reporting (indicateurs de performance.)
Animer le comité de gestion mensuel de la direction
Assurer le lien avec la Direction Financière dans le cadre des clôtures comptables mensuelles et des processus de prévisions budgétaires
Etablir le plan d'investissement de la Direction de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), de la Qualité et du Progrès, s'assurer de la mise en service et du plan d'amortissement.
S'assurer que les inventaires annuels sont réalisés.
S'assurer de l'application des règles de gestion sur l'ensemble du périmètre
Animer le volet économique des plans de progrès de la Direction
Être force de proposition pour l'optimisation des processus internes et la maîtrise des coûts.
Accompagner les équipes dans la compréhension des enjeux de gestion et dans la diffusion de la culture économique. Plus particulièrement concernant la DSI
Consolider les coûts de la Transformation Digitale transverse à toute l'entreprise
Contribuer à l'élaboration des business cases et au suivi des retours sur investissements et des gains des projets majeurs.
Améliorer la structuration des coûts DSI
Élaborer les tableaux de bord de pilotage et indicateurs de performance pour la DSI, en lien avec cette structuration
Proposer et mettre en place les outils de reporting nécessaires Assurer le management d'une équipe de 5 personnes Le ou la candidat-e a une expérience de plus de 10 ans en Contrôle de Gestion, notamment de Directions des Systèmes d'Information, dans un environnement industriel, dans un secteur de haute technologie de préférence. De Formation supérieure (Bac+5) en finance/contrôle de gestion/école de commerce. Le candidat fait preuve :
D'une excellente capacité d'analyse, de rigueur, d'une sens de l'organisation et d'esprit de synthèse.
D'une aisance relationnelle : il doit avoir la capacité à travailler dans une organisation complexe, de façon transverse en interaction avec des interlocuteurs variés.
D'une capacité à challenger. Il doit se positionner en « business partner » : être force de proposition et savoir accompagner les équipes opérationnelles et contrôle de gestion
Anglais professionnel requis.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la Direction du Système d'Information ? C'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines composé de 380 collaborateurs, vous intégrerez la division Data & Web et plus précisément le département Digital Factory. La division Data & Web a pour mission d'accompagner notre croissance industrielle soutenue et les défis sociétaux de notre temps. La Digital Factory, véritable moteur de cette transformation digitale, a pour objectif de créer et de délivrer des produits et services innovants en exploitant des technologies de pointe. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Ingénieur-e DevOps AWS passionné-e et talentueux-se pour rejoindre notre équipe. Voulez-vous en savoir davantage ? Nous recherchons un-e Expert-e DevOps pour rejoindre notre équipe technique et contribuer au déploiement, à la scalabilité et à la fiabilité de nos projets digitaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos développeurs backend et frontend, ainsi qu'avec notre centre de service DevOps, pour garantir la performance et la sécurité de notre plateforme. Vous aurez un rôle clé dans l'amélioration continue de nos standards cloud et dans l'optimisation de nos outils de développement et de monitoring.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous participerez à un projet médical ambitieux, centré sur la qualité des soins, la continuité thérapeutique et la prévention en santé mentale. Le poste est situé à proximité de Bétignicourt. Vos missions : Assurer le suivi psychiatrique et psychothérapeutique des patients hospitalisés ou suivis en ambulatoire. Élaborer et mettre en oeuvre des projets de soins individualisés, en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologues, infirmiers, éducateurs, ergothérapeutes, assistants sociaux, etc.). Participer à la coordination du parcours de soins entre les unités d'hospitalisation, les CMP, et les partenaires du territoire ; Contribuer aux réunions cliniques et institutionnelles, ainsi qu'aux réflexions sur les pratiques professionnelles. Participer à la formation continue du personnel et à la dynamique de recherche ou d'enseignement selon vos souhaits et compétences. Être acteur du projet médical de pôle et du développement des dispositifs de soins innovants. Docteur en médecine, titulaire du DES ou DESC de Psychiatrie. Inscription obligatoire à l'Ordre des médecins en France. Aptitude au travail en équipe et sens du partenariat interdisciplinaire. Intérêt pour les approches globales en santé mentale, l'innovation thérapeutique et le travail de réseau.

Créée en 2003, la société OK METAL est l'un des leaders européens dans la fabrication de RIA (Robinet Incendie Armé) et de dévidoirs. La société OK METAL développe des produitset des technologies pour les Sapeurs-Pompiers, elle propose également des solutions adaptées aux divers types d'industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. OK METAL est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Vos missions : * Calculer la productivité * Assister au contrôle qualité * Assister la gestion des achats * Assister dans la réalisation des productions * Suivi des règles de sécurité * Mis en œuvre du planning de production * Aider à résoudre tous les problèmes de production à la source * Assurer la bonne gestion des entrées et sorties de stock avec le magasinier * Assurer l'approvisionnement continu des postes de montage avec le magasinier * Assurer les objectifs de matériel en stock * Garant du rangement de l'atelier * Remplacer le chef d'atelier en son absence * Force de proposition pour améliorer les processus et procédures de l'atelier * Communication avec les clients, fournisseurs et transporteurs étrangers Votre profil : * Au moins deux ans d'expérience * Grand intérêt pour la mécanique * Savoir ranger et compter * Comprendre la nécessité d'avoir un stock juste * Lecture de plans est un plus * Respect des procédures et processus internes * Capacité à se conformer aux objectifs de la production * Savoir utiliser un logiciel de gestion, le Pack Office : Word, Excel, (tableaux croisés dynamiques, formules, etc.), Email, etc. * Savoir apporter des solutions * Etre force de proposition * Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (responsable, direction) Autres informations * Département : Production et logistique * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Notre fédération recherche pour l'un de ses adhérents 1 tailleur de pierre (H/F), pour travailler principalement en atelier, avec des déplacements occasionnels sur chantiers. Missions principales : * Taille de pierre traditionnelle en atelier. * Quelques déplacements sur chantier selon les besoins. Profil recherché : * Formation en Taille de Pierre. * Vous êtes rigoureux(se) et aimez travailler en équipe. * Salaire selon profil. * 35 heures par semaine. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Notre fédération recherche pour l'un de ses adhérents 1 débiteur (H/F), pour opérer sur des machines de coupe de pierre en atelier. Missions principales : * Découpe de blocs de pierre sur machines spécialisées. * Travail en environnement humide et bruyant. Profil recherché : * Débutant accepté avec formation interne. * Vous êtes volontaire et dynamique. * Salaire selon profil. * 35 heures par semaine. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise ses collaborateurs et offre des perspectives d'évolution, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Lieu du poste : Bouy-sur-Orvin (10400) À propos de l'entreprise Le site de méthanisation exploité par Biogaz de l'Orvin est issu d'une réflexion lancée en octobre 2017 par 7 exploitations agricoles. L'installation située sur la commune de Bouy-sur-Orvin, dans l'Aube (région Nogent sur Seine), est en exploitation depuis avril 2023. Elle traite 35 000 tonnes de coproduits et déchets agri/agro-industriels chaque année et injecte environ 450 m3 par heure de biométhane sur le réseau de transport de gaz. Elle valorise environ 30 000 tonnes par an de digestat sur les exploitations partenaires. Descriptif du poste Votre poste sera crucial dans le bon fonctionnement de l'installation de méthanisation et vous aurez un rôle concret dans la transition énergétique. Vous aimez l'agriculture et l'impact positif sur l'environnement ? En recyclant les déchets organiques et végétaux issus de l'industrie et des cultures, notre activité vous place au cœur du monde agricole et énergétique. Cette passion est essentielle pour réussir et s'épanouir dans ce métier. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration structuré, conçu pour vous accompagner dans votre prise de poste et votre montée en compétences. Dans le cadre de l'exploitation de l'unité de méthanisation, sous la responsabilité du responsable technique et en binôme, vous aurez à votre charge l'entretien, le suivi technique, la maintenance industrielle du site ainsi que le bon déroulement des missions exposées ci-dessous. Missions Opérationnel et gestion des flux de matière * Réception et pesée des intrants * Contrôle de la qualité des intrants * Traçabilité * Gestion des stocks * Chargement des trémies d'incorporation et suivi de la ration journalière * Chargement et suivi des expéditions de digestat * Compte rendu et reporting écrit du fonctionnement de l'installation et des tâches effectuées Entretien et maintenance * Réalisation des maintenances mécaniques préventive et curative dont certaines en partenariat avec des prestataires extérieurs. Logiciel de GMAO en support * Maintien du site dans un bon état de fonctionnement et de propreté * Vérification quotidienne des points et capteurs clefs du process * Suivi technique de l'unité via les logiciels de supervision * Diagnostic et dépannage Biologie * Prélèvements et analyses d'échantillons d'intrants et de digestats * Suivi des indices clefs de la biologie du process Compétences attendues Vous devez être en mesure de travailler seul et en équipe, dans un environnement industriel et agricole en évolution. Les compétences suivantes sont attendues : * Mécanique et maintenance industrielle / agricole * Conduite d'une chargeuse, télescopique * Electricité, electro-mécanique et machines tournantes * Maîtrise des outils informatiques * Rigueur et bon sens * Appétence globale pour les processus industriels Modalités * Type de contrat : CDI
35h / semaine. Temps de travail annualisé * Astreinte : 1 astreinte rémunérée d'une semaine complète (week-end compris) est à effectuer une fois par mois. Celle-ci comprend le contrôle du bon état de fonctionnement de l'installation à distance (avec intervention physique en cas de besoin) et son chargement. * Rémunération : à partir de 35 000€ brut annuel en fonction de l'expérience + prime d'astreinte + mutuelle haut de gamme prise en charge à 75% par l'entreprise Prise de poste : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 35 000,00€ par an Question(s) de présélection: * Êtes vous enclin à effectuer une astreinte mensuelle ? Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques, en diagnostiquant les pannes et en effectuant les réparations nécessaires. * Réaliser les travaux de câblage, de branchement et de mise en service des équipements électriques. * Effectuer l'installation et le raccordement des équipements électriques industriels selon les normes et les plans établis. * Vérifier le bon fonctionnement des systèmes électriques et effectuer les tests nécessaires. * Poser les cheminements de façon professionnelle (chemin de câble, goulotte, moulure, tube ..etc) Votre profil : * Capacité à lire et interpréter les plans électriques * Maîtrise des outils de diagnostic et des équipements électriques * Bonnes compétences en résolution de problèmes et en dépannage * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation * Bureautique (Word, Excel, email) * Une voiture de société est à disposition pour les déplacements sur les sites Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Production et logistique * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Traduire divers documents vers l'espagnol * Réaliser les documents techniques accompagnant nos produits : Catalogue, fiches techniques, manuels d'utilisation etc. * Transformer la documentation technique en un langage structuré, clair, précis et pertinent * Créer les graphiques, graphismes, photos, vidéos nécessaires à nos supports * Gérer les demandes de PAO interne * Filmer les essais de produits, modifier les vidéos de manière à les mettre sur YouTube * Rassembler les informations nécessaires à la création de la documentation * Rédiger les textes de façon claire et concise avec le vocabulaire de l'entreprise * Réaliser les devis et la prépresse des documents tels que les flyers, fiches techniques, kakemono, catalogues * Réaliser le catalogue produit en allemand * Respecter la charte graphique mise en place au sein de l'entreprise * Suivre les demandes de chaque service et planifier sa charge de travail * Etre force de proposition pour l'amélioration de son processus Votre profil : * Maîtrise la suite Adobe creative * Intérêt pour la mécanique * Rigoureux, organisé, planifie sa charge de travail * Créatif * Notion de photographie * Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) * Espagnol : niveau bilingue Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO) * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Assister la production dans des opérations quotidiennes tel que triage, ébavurage, perçage, gravure, rangement, conditionnement * Prétraiter les pièces à usiner * Assurer la finition des pièces après usinage * Vérifier les appareils de mesures avant les prises de postes * Effectuer des opérations d'usinage simples * Effectuer les missions de maintenance de premier niveau sur les machines (nettoyage, graissage) * Etre force de propositions pour améliorer le flux de production Votre profil : * Rapide * Rigoureux * Polyvalent * Méthodique * Autonome * Aptitude à travailler en équipe Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime d'équipe si applicable * Prime panier si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Production et logistique * Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD), Temps plein * Durée du contrat : 12 mois * Date de début : dès que possible * Horaire : 5H00-13H00 ou de 12H50-20H50 du lundi au vendredi (soit un total de 40H par semaine) en alternant chaque semaine l'équipe du matin et de l'après-midi ou en journée * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Suivre minutieusement chaque projet du bureau d'études jusqu'à la réalisation afin d'écourter les délais * Distribuer la charge de travail * Aider à résoudre les problèmes de chacun * Réduire le délai de réalisation des prototypes avec suivi des pièces détachées * Réaliser des projets sur SolidWorks en parallèle Votre profil : * Maîtrise de SolidWorks ou équivalent * Savoir relancer et suivre plusieurs projets * Maîtrise d'un outil de planification * Passionné par la mécanique * Prône la notion d'urgence * Expérience d'au moins 5 ans au sein d'un bureau d'études dans le secteur de l'industrie mécanique * Connaissances en mécaniques des fluides, automatismes, techniques de fabrication * Maîtrise d'Excel * Niveau de français courant exigé * Niveau d'anglais B1 (surtout lu et écrit) pour communiquer avec organisme, fournisseurs, clients et partenaires, lectures des normes en anglais Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Recherche et Développement produits * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine et ponctuellement chez les fournisseurs (visite annuelle) * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Superviser et gérer les moyens (organisationnels, techniques, humains et matériel) de ses unités * Planifier, organiser, diriger et contrôler les différentes activités de production * Établir les plans de charge (quantités, temps, délai) pour les différentes machines, dans le respect des commandes clients * Définir et analyser les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de ses unités * Identifier les principaux leviers d'action pour optimiser la production (capacité de production, qualité, ressources humaines) * Garantir de la productivité des équipes mais aussi du bon fonctionnement de la chaîne de production : fabrication, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnement, etc . * Avoir une connaissance du parc machines CN et conventionnelles de ses unités, (programmation, conduite de machines) et une bonne maîtrise des process d'usinage (prise de pièces, condition de coupe, choix des outils, etc . ) * S'assurer du respect des opérations de maintenance * Se charger de la gestion et la responsabilité du personnel de ses unités et veiller au maintien de la culture d'entreprise et d'un bon climat de travail * Avoir des qualités d'organisation, de planification et de rigueur pour piloter les projets Votre profil : * Au moins sept ans d'expérience en production * Travailler vite et bien * Passionné par la mécanique * Lecture de plan de fabrication * Bonne expérience en usinage * Planificateur * Négociateur * Connaissances générales en achats, comptabilité, production * Intérêt pour le 5S * Connaissances des outils bureautiques (Word, Excel : tableaux croisés dynamiques, recherche V, emails, etc.) * Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) * L'anglais est un plus pour les achats à l'international et client étranger Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (responsable, direction) Autres informations : * Département : Production et logistique * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels * Contrôler les échantillons de pièces dans les temps impartis * Identifier les non-conformités et rédiger les rapports aux fournisseurs * Communiquer par téléphone aux fournisseurs * Faire le suivi des échantillons jusqu'à leur validation * Communication avec tous les services (assemblage, achats, méthode, bureau d'études, usinage etc) * Faire le suivi des étalonnages des appareils de mesure * Si le temps le permet, effectuer les contrôles finaux de nos appareils Votre profil : * Connaissance des moyens de contrôles : pied à coulisse, micromètre etc * Bonne notion de l'urgence * Logique et précis * Rigueur * Connaissances en mécanique * Savoir lire un plan * Solidworks est un plus * Bon rédactionnel pour de la documentation technique * Bonne organisation * Etre force de proposition * Maîtrise du Pack Office * Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Qualité Hygiène Sécurité Environnement (QHSE) * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Vos missions Pour l'offre dédiée au marché de l'Infrastructure, Expercité l'entité d'Eiffage Energie Systèmes IDF, spécialiste de l'éclairage public située à Corbeil-Essonnes (91) recrute son Responsable d'activité F/H.Rattaché au Responsable d'exploitation de l'agence, le Responsable d'activité EP/SLT pilote les Responsables d'affaires et met en œuvre les opérations de gestion d'affaires tant au niveau technique, financier que commercial, afin d'atteindre et d'optimiser leur coefficient de rentabilité tout en veillant au respect d'une bonne gestion contractuelle, pour les secteurs 91,94 et Sud 77.MISSIONS PRINCIPALES :- Il réalise des prospections dans le cadre du développement de son unité.- Il suit, encadre et motive ses équipes.- Il assure le maintien et le développement du portefeuille clients ainsi que la circulation des informations commerciales au sein de son unité. Il est capable de présenter les activités du groupe.- Il sélectionne les affaires à prendre et pour chacune, en contrôle le chiffrage, en définit le coefficient de marge et en vérifie la rentabilité.- Il est signataire des devis dans la limite de sa délégation de pouvoir.- Il réalise la soutenance du dossier auprès du client, négocie et contractualise.

Vos missions Pour Eiffage Énergie Systèmes, l'entité Infrastructure, spécialisée en Ã©clairage public et située à Corbeil (91) sous la marque d'EXPERCITE recrute un/e Responsable d'affaires en EP.VOS MISSIONSDirectement rattaché(e) à un Responsable d'activité, vous êtes en charge du bon déroulement des opérations sur des chantiers (neuf / rénovation ou maintenance) d'éclairage public.A ce titre, vous êtes en charge de :·   Préparer le chantier : établissement de « l'objectif Â», planification des ressources et études, établissement du PPSPS, réunion de lancement des travaux.·   Gérer les approvisionnements sur chantier·   Encadrer les chefs de chantier·   Gérer les effectifs mobilisés·   Etablir le planning et en suivre l'avancement·   Effectuer la gestion comptable et financière des chantiers·   Gérer les obligations réglementaires·   Participer à la rédaction des contrats de sous-traitance et en effectuer le suivi contractuel lors de son exécution·   Effectuer la relation client en lien avec le directeur d'agence·   Etre le garant du respect des règles de sécurité sur chantier·   Etablir les devis complémentaires·   Définir les protocoles d'essais et de réception sur les chantiers·   Clôturer le chantier· Fidéliser et développement votre fonds de commerce· Identifier et repérer des clients potentiels

Vos missions Pour Expercité la marque dédiée aux infrastructures et réseaux, l'entité d'Eiffage Energie Systèmes située à Corbeil recrute un(e) Chef de chantier.Sous la responsabilité d'un conducteur de travaux en charge de nos opérations de travaux neufs et de maintenance sur les équipements d'éclairage urbain, signalisation routière lumineuse, illuminations festives, éclairage et signalisation.Vos missions seront les suivantes :·        Assurer la réalisation des travaux : pose et dépose de massifs, de candélabre, d'équipement de signalisation routièrespan>·        Les interventions de maintenance·        La remontée de besoins de matériel et leur réception·        La répartition des tâches entre les membres de l'équipe·        La supervision des travaux·        La réalisation du chantier dans les règles de l'art, propre et en sécurité pour son personnel et pour les tiers·        La remontée de tout incident

Vos missions Pour Expercité la marque d'Eiffage Énergie Systèmes en infrastructures recrute pour son agence de Corbeil-Essonnes (91) un(e) Chef d'équipe contrôle d'accès F/H.Vos accompagnez nos chantiers afin d'assurer l'installation des matériels de type intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès, détection incendie et GTB...Effectuer le paramétrage et les mises en service des installations en atelier et sur site.Veiller au respect des normes et réglementations.- Encadrer une équipe d'électricien.

Vos missions Pour Expercité la marque d'Eiffage Énergie Systèmes pour le pôle Infrastructures, spécialisée en activité EP/SLT et située à Corbeil-Essonnes (91) recrute son Magasinier F/H.Sous la responsabilité du Responsable Logistique du pôle Infrastructures et à titre non exhaustif, les missions seront les suivantes :Prise en charge des marchandises :- Réceptionner, vérifier et stocker les produits et marchandises- Contrôler la qualité et la conformité des livrables et/ou piècesGestion des stocks :- Effectuer les inventaires- Peut être amené à organiser et planifier le magasin pour les besoins de stockage prévu- Peut être amené à assurer la traçabilité des mouvements de stocks- Peut être amené à déterminer les seuils de déclenchement de réapprovisionnement- Peut être amené à calculer les quantités et évaluer leurs écarts- Peut être amené à gérer les demandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs- Manutentionner, transférer, ranger les matériaux, les contenants et palettes- Préparer les matériels ou les véhicules (nettoyage, pose d'accessoires.)- Préparer les livraisons et expéditions- Assurer le transport et livraison des différents besoins sur chantier ou agence- Assurer la distribution, le suivi et la saisie des fournituresSécurité / Environnement / Qualité :- Veiller au bon respect des règles de sécurité, environnement et qualité.- Respecter les règles et consignes d'hygiène et de sécurité dans la délivrance et le stockageAutres activités opérationnelles :· Gestion des contraventions au niveau du pôle· Assurer les remplacements lors d'absences des différents magasiniers des agences du Pôle Infrastructures· Participer aux différents projets d'aménagement d'agences· En collaboration avec le gestionnaire de parc auto : assurer le suivi du parc, suivi des entretiens, suivi des dépannages et des contrôles obligatoiresCommunication :· Rendre compte de son activité.· Adapter sa communication en fonction des interlocuteurs (internes ou externes).

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la Direction du Système d'Information ? C'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines composé de 380 collaborateurs, vous intégrerez la division Continuité Numérique. La division Continuité Numérique de Safran Aircraft Engines, c'est participer à un de nos programmes majeurs. Le programme continuité numérique visant à uniformiser les outils du PLM et MES depuis la conception jusqu'à l'après-vente du turbo réacteur, en passant par la fabrication et le montage. En tant qu'expert solution PLM / 3DExperience :
Vous assisterez techniquement le responsable de Solution dans le maintien en conditions opérationnelles de solutions basées sur les outils 3DExperience de Dassault systèmes.
Vous accompagnerez les utilisateurs de la Direction Industrielle.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Occupant des positions de leadership mondial, Safran Aero Boosters conçoit, développe et produit des sous-ensembles, des équipements et des bancs d'essais pour les moteurs aéronautiques et spatiaux. Implantée en Belgique, Safran Aero Boosters dispose de deux filiales aux Etats-Unis et combine le savoir-faire de 1700 talents. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi Descriptif missionEn tant que Technicien Installation Essai, vous avez la charge de la maintenance, de l'entretien et de la réparation des bancs d'essai pour les moteurs d'avions de nos clients en France et à l'international. Vos missions sont de : o Assurer l'installation et la maintenance préventive et curative des bancs d'essai pour les moteurs d'avions en France et à l'international o Gérer le suivi auprès des fournisseurs et clients de Safran Test Cells o Être le point de contact auprès des fournisseurs et des partenaires externes en ce qui concerne la maintenance des bancs d'essai o Rédiger les cahiers de charge et comptes-rendus d'intervention o Préparer et planifier les missions d'intervention o Participer à l'amélioration des procédures de maintenance o Réceptionner les pièces de rechange auprès de notre fournisseur en région parisienne et gérer le stock dans notre magasin

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionLe responsable Produits est le garant, pour une famille de produits, de la satisfaction des clients en interface avec le CEI. A ce titre, il est responsable de la stratégie industrielle de sa famille, de la coordination de tous les métiers sur les plans d'actions qui en découlent, et pilote les crises en s'appuyant sur chaque métier nécessaire à leurs résolutions. Sur sa famille de produits, il est l'adjoint au directeur du CEI et est l'interlocuteur privilégié des clients internes SAFRAN en interface avec le CEI. A- Construit et déploie la stratégie industrielle des Produits Le responsable Produit est en charge de la construction et du pilotage du plan d'action du PMT (Plan Moyen Terme). A ce titre, il est responsable du processus Make or Buy de sa famille de produits et met en oeuvre les actions nécessaire en s'appuyant sur les métiers contributeurs (notamment achats) afin de garantir la tenue des engagements PMT du CEI. B- Anime la démarche RTSM (Route to Serial Mode) en s'appuyant sur les métiers contributeurs Il anime et pilote la démarche RTSM (internes / externes) de son pôle. En particulier il garantie la formalisation du plan d'abattement des risques nécessaire à la tenue des cadences des clients (qui peut aller, si nécessaire, jusqu'à la formalisation de Plans de Continuité d'Activité). Il en pilote la résolution avec le support des métiers contributeurs. Il valide les plans d'amélioration au sein du comité de pilotage produit avec le CODIR du CEI. C- Pilote la performance QCD en s'appuyant sur les métiers contributeurs Il pilote l'atteinte des objectifs QCD de son pôle. Il rend compte de la tenue des performances produits selon les indicateurs choisis et déclinés. Il valide les road map métiers et propose des arbitrages sur les plans d'actions au sein du comité de pilotage produit avec le CODIR du CEI. Il s'assure de la tenue des jalons avec les interlocuteurs désignés par chaque organisation métier. D- Valide les « change » majeurs sur son périmètre en s'appuyant sur les métiers contributeurs Il est garant du processus de pilotage des changements pour son périmètre. Par délégation du directeur du CEI, il est responsable des décisions de changements proposés par les métiers contributeurs en s'appuyant sur l'analyse des risques qu'ils fourniront à cet effet. E- Assure la coordination multi métier en cas d'escalade sur sujets complexes ou crises Il s'assure de la bonne application du processus d'escalade en QRQC codir CEI via les QRQC3 métiers. En cas d'escalade multi-métier, il met en place et coordonne les taskforces nécessaires. La gestion de crise est placée directement sous sa responsabilité pour coordination direct des métiers contributeurs et il est garant de la sortie de crise. Par ailleurs, le Responsable Produit est en charge de la communication auprès du management CEI, de la Direction Industrielle et Supply Chain et de Safran.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la DSI ? C'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines, les missions de l'Urbaniste SI sont les suivantes :
Garantir l'évolution cohérente de l'ensemble du système d'information dans le respect des objectifs de l'entreprise, du domaine supply chain et des contraintes externes et internes.
Etre le référent dans le domaine de la supply chain pour l'urbanisation SI au sein de Safran Aircraft Engines
Conseiller les experts internes ou externes en les accompagnant et en les alertant sur les risques
Définir la stratégie SI sur le périmètre de la supply chain via l'élaboration d'un Plan Directeur du SI
Cartographier le système d'information avec le macro modèle de données des objets métiers
Contribuer à l'analyse et au cadrage des projets via les livrables de préqualification des demandes métiers et le Dossier d'architecture Générale.
Effectuer un travail de veille et proposer des évolutions

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la DSI ? C'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines, vous intégrerez la division Gouvernance et Performance et plus précisément le département Relations Métiers. La division Gouvernance et Performance a pour objectif principal de booster la transformation digitale en accompagnant les équipes avec efficacité et pragmatisme. Dans le cadre de la forte accélération de la Transformation Digitale du Groupe Safran, la gouvernance des besoins métier et du plan opérationnel de leur mise en oeuvre dans le système d'information (SI) est un fort enjeu stratégique de performance pour Safran Aircraft Engines. Le/La IS Business Partner (IS BP) est l'acteur clé du partenariat avec les métiers (clients internes) pour l'atteinte de cet enjeu. Il est le principal porte-parole de la Direction des Systèmes d'Informations (DSI) auprès du Responsable métier d'un des axes de la Transformation Digitale dont il a la charge. Votre périmètre est centré sur une direction métier type engineering ou moteurs militaires et centrée sur l'expérience collaborateurs. Vous rapportez hiérarchiquement au responsable de département Relations Métiers, lui-même rattaché à la Division Gouvernance et Performance de la DSI de Safran Aircraft Engines. Vous travaillez en collaboration étroite et permanente avec :
D'une part coté métier : les Pilotes de Stream de la Transformation digitale, les Responsables d'Urbanisation des Processus (RUP) et les correspondants informatiques,
D'autre part coté DSI : le Coordinateur Transformation Digitale DSI et les Architectes d'Entreprise SI, et les responsables des pôles de compétences du SI. Vos missions sont les suivantes :
Contribuer à la construction de feuilles de route claires
Cadencer l'avant-projet avec rationalité
Assurer une communication efficace bilatérale
Améliorer la satisfaction client

TT : 2j de TT Expertise : SAP ewm Nationalité française L'entreprise est engagée dans un programme stratégique de transformation autour de SAP EWM (dans le cadre d'un déploiement S/4HANA ou optimisation du SI logistique). Le programme couvre plusieurs sites / filiales / entrepôts avec une forte dimension métier (supply chain, transport, production, finance). Besoin d'un directeur de programme capable de piloter à la fois :

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous êtes prêt-e à décoller avec nous ? Rejoignez l'équipe Safran Aircraft Engines : leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Ensemble, nous façonnons un avenir durable pour l'aviation et permettons à nos clients de voler en toute sécurité. Ce que nous accomplirons ensemble : Au sein du Centre d'Excellence Industriel (CEI) Chambres et Structures, sur le site de production de Corbeil, vous êtes rattaché-e au responsable du pôle de programmation des Machines à Mesurer Tridimensionnelles du CEI. En tant qu'ingénieur-e en Mesure Dimensionnelle vous aurez un rôle clé d'expertise des méthodes de contrôle de pièces aéronautiques. Vous intégrerez notre équipe de 7 programmeurs et 2 experts qui évoluent dans un environnement multi-métiers (Production, Bureau d'Etudes, des Méthodes, Qualité, Fournisseurs...).
Déployer les méthodologies de mesures dimensionnelles en interne (Safran Aircraft Engines tous sites : France, Mexique, Chine, Pologne, Inde...) et chez nos fournisseurs (monde entier).
Être force de proposition dans la mise en en place de bonnes pratiques et de règles de réalisation de plans de contrôle.
Participer avec les Bureaux d'Etudes et Méthodes à assurer la contrôlabilité des pièces et de leurs définitions (respect de la cotation ISO, cotation complète et claire, robustesse du référentiel...)
Développer et valider des programmes de mesures dimensionnelles sur MMT (Machine de Mesures Tridimensionnelles) et sur MSC (moyen de Mesure Sans Contact).
Être le support aux Responsables d'Assurance Qualité, responsables d'industrialisation et fournisseurs pour proposer les moyens et méthodes de validation et de mesures
Analyser et résoudre les problèmes de corrélation des mesures entre fournisseurs et Safran Aircraft Engines
Assurer une veille technologique sur moyens et méthodes de mesures pour répondre aux besoins.
Participer au déploiement des chantiers société via le réseau experts

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif mission- Préparer et conduire les équipements de projection thermique (plasma, HVOF, etc.).
Appliquer les revêtements par projection thermique selon les spécifications techniques.
Effectuer les contrôles nécessaires pour garantir la qualité des revêtements.
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
Respecter les normes de sécurité et les procédures internes.

Description du poste : Dans le cadre de cette opportunité passionnante, vous aurez la responsabilité d'assurer la conduite sécurisée et efficace d'engins au sein de notre client, une entreprise réputée et dynamique.
Conduire et manœuvrer divers engins conformément aux normes de sécurité en vigueur, en s'assurant de l'utilisation efficace des ressources.
Veiller à l'entretien quotidien des engins pour garantir un fonctionnement optimal et prévenir les dysfonctionnements potentiels.
Lire et suivre les plans et consignes pour effectuer les tâches requises avec une précision accrue.
Coopérer étroitement avec les autres membres de l'équipe afin d'assurer une coordination fluide et efficace des opérations sur le site.
Évaluer les risques potentiels liés à la conduite des engins et reporter toute situation inhabituelle ou dangereuse.
Respecter scrupuleusement les règles de sécurité et contribuer activement à l'amélioration des pratiques de sécurité sur le site. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Conducteur/Conductrice d'engins expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Avec un minimum de 1 à 2 ans d'expérience, votre expertise et votre capacité à travailler en équipe seront essentielles pour réussir dans ce rôle.
Expérience avancée de 1 à 2 ans en conduite d'engins
Maîtrise du CACES R482 C1 indispensable
Aptitude à travailler efficacement en équipe pour atteindre les objectifs communs
Solides compétences en gestion du stress pour maintenir la performance sous pression
Capacité d'adaptation à des environnements de travail variés et dynamiques
Engagement envers la sécurité et la précision dans les opérations quotidiennes Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Occupant des positions de leadership mondial, Safran Aero Boosters conçoit, développe et produit des sous-ensembles, des équipements et des bancs d'essais pour les moteurs aéronautiques et spatiaux. Implantée en Belgique, Safran Aero Boosters dispose de deux filiales aux Etats-Unis et combine le savoir-faire de 1700 talents. Descriptif missionEn tant que Technicien Installation Essai, vous avez la charge de la maintenance, de l'entretien et de la réparation des bancs d'essai pour les moteurs d'avions de nos clients en France et à l'international. Vos missions sont de : o Assurer l'installation et la maintenance préventive et curative des bancs d'essai pour les moteurs d'avions en France et à l'international o Gérer le suivi auprès des fournisseurs et clients de Safran Test Cells o Être le point de contact auprès des fournisseurs et des partenaires externes en ce qui concerne la maintenance des bancs d'essai o Rédiger les cahiers de charge et comptes-rendus d'intervention o Préparer et planifier les missions d'intervention o Participer à l'amélioration des procédures de maintenance o Réceptionner les pièces de rechange auprès de notre fournisseur en région parisienne et gérer le stock dans notre magasin

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la Direction du Système d'Information ? C'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines composé de 380 collaborateurs, vous intégrerez la division Continuité Numérique. La division Continuité Numérique de Safran Aircraft Engines, c'est participer à un de nos programmes majeurs. Le programme continuité numérique visant à uniformiser les outils du PLM et MES depuis la conception jusqu'à l'après-vente du turbo réacteur, en passant par la fabrication et le montage. Intégrez une équipe dynamique composée d'une quinzaine de personne, avec de profils complémentaires et écrivez le monde de demain en devenant l'un des futurs Experts Solution IT. Vous interviendrez sur des applications spécifiques à forte visibilité, au coeur du système d'information de la société. En tant qu'expert solution PLM / MES :
Vous assisterez techniquement le responsable Solution dans le maintien en conditions opérationnelles de solutions spécifiques dans le domaine du montage et de la qualité.
Vous accompagnerez les utilisateurs de la Direction Industrielle.
En collaboration avec les représentants métier des applications et la tierce maintenance applicative, vous contribuerez à diagnostiquer et résoudre les problèmes signalés par les utilisateurs, qu'il s'agisse d'erreurs logicielles ou d'incidents liés aux interfaces avec d'autres systèmes.
Vous participerez à la maintenabilité technique des solutions afin de garantir le niveau de sécurité attendu.
Vous collaborerez étroitement avec l'équipe de tierce maintenance applicative et l'équipe d'exploitation pour planifier et coordonner les actions de maintenance préventive et corrective.
Vous participerez à l'identification et à la résolution des problèmes de performance, en vous assurant que les logiciels fonctionnent de manière optimale.
En collaboration avec le responsable solution, vous participerez au suivi efficace des incidents jusqu'à leur résolution complète. Vous jouerez ainsi un rôle clé dans l'objectif de garantir un haut niveau de disponibilité des solutions.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAu sein de notre Centre d'Excellence Industrielle Compresseurs, Chambres et Structures (IC), vous travaillerez pour la ligne Pièces Primaires, Formage et Chaudronnerie (ICLP), sur 250 références vivantes militaires et civiles. Vous aurez pour rôle de réaliser les opérations de contrôles sur tôles fines, pour des pièces moteurs civils CFM/LEAP et militaires M53/M88, de première monte ou de rechange. Dans ce cadre, vous aurez pour mission :
Réaliser les opérations d'inspection et de contrôle ;
Faire de la lecture de plan ;
S'assurer de la conformité des pièces de fabrication ;
Utiliser les moyens de contrôle traditionnel ;
Assurer le respect des règles SSE ;
Appliquer les instructions de travail qui vous seront communiquées par votre encadrement ;
Assurer la tenue des délais de fabrication ; Vous participerez également aux réunions d'équipes journalières et pourrez être force de proposition dans les actions de progrès du service.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la Direction du Système d'Information ? C'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines composé de 450 collaborateurs, vous intégrerez la division Data & Web. La division Data & Web a pour mission d'accompagner notre croissance industrielle soutenue et les défis sociétaux de notre temps. La Digital Factory, véritable moteur de cette transformation digitale, a pour objectif de créer et de délivrer des produits et services innovants en exploitant des technologies de pointe. Dans le cadre du déploiement de nouvelles plateformes data on-premise et cloud, la Digital Factory se renforce et cherche un Data Engineer ETL Senior spécialiste des process d'ingestion de données et des processus ETL. Voulez-vous en savoir davantage ? Vos principales responsabilités :
Qualifier les besoins de mise en place de flux de données des projets data
Définir et proposer des solutions incluant un chiffrage des couts de développement
Définir et rédiger les spécifications techniques de conception et d'industrialisation et le maintien en condition opérationnelle des solutions
Développer, implémenter et assurer le maintien condition opérationnel des solutions en utilisant des processus ETL avec des pipelines CI/CD pour optimiser les déploiements.
Définir et rédiger de normes de développement pour harmoniser les pratiques et améliorer la qualité, les couts et délais des solutions
Encadrer et former les équipes de développeurs offshore aux meilleures pratiques en matière de développement ETL
Effectuer des revues de code et fournir des retours constructifs pour améliorer les performances de l'équipe de développement.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la DSI ? C'est par ici ! La division Gouvernance et Performance a pour objectif principal de booster la transformation digitale en accompagnant les équipes avec efficacité et pragmatisme. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Architecte du système d'information qui interviendra pour Safran Aircraft Engines et ses filiales afin de garantir la cohérence et la pérennité de l'ensemble des moyens informatiques, en exploitant au mieux les possibilités à l'état de l'art.
Coordonner les expertises des contributeurs à la définition de l'architecture
Optimiser les coûts de projet, de maintenance et d'exploitation des solutions définis dans le cadre du Plan Directeur du SI et des standards d'architecture
Développer des expertises ciblées connexes pour apporter son support aux autres Architectes.
Faire de la veille technologique sur son domaine et proposer des évolutions
Conseiller les experts internes et externes et les alerter sur les risques
Apporter une vision orientée Infrastructure à tous les travaux d'architecture
Assister la mise en oeuvre de l'infrastructure afin de garantir le bon déroulement du stream et son adéquation avec la performance attendue de l'application.
Challenger les intégrateurs des projets ainsi que les éditeurs pour définir des architectures au plus proche de nos standards et de nos besoins

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAu seins de la cellule de projection thermique de la ligne de production des procédés spéciaux vous serez responsable de la préparation, de l'exécution et du contrôle des opérations de projection thermique sur des pièces de moteurs d'avions. Vous contribuerez à l'application de revêtements spécifiques en respectant les normes de qualité et de sécurité en vigueur.

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Réaliser le cahier des charges des appareils à créer * Réaliser les plans sur SolidWorks * Concevoir et faire fabriquer les prototypes puis les tester * Réaliser les essais d'appareils pour études ou pour la clientèle * Rédiger les rapports d'essais et analyser les résultats * Suivre les plannings des projets en cours * Proposer des améliorations Votre profil : * Etre inventif * Passionné par la mécanique * Maitrise de SolidWorks ou équivalent * Savoir élaborer et suivre des plannings de plusieurs projets parallèles * Expérience en développement au sein d'un bureau d'études dans le secteur de l'industrie mécanique * Connaissances en mécaniques des fluides, automatismes, sciences des matériaux, techniques de fabrication * Niveau de français courant exigé * Niveau d'anglais A2/B1 (parlé et écrit) pour communiquer avec fournisseurs et clients Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Recherche et Développement produits * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H150-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Détecter l'origine d'une panne et établir un diagnostic * Intervenir en cas de panne d'équipements industriels * Réparation des machines de l'atelier ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée * Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants * Faire redémarrer la production en priorité * Réapprovisionnement des pièces détachées * Maintenance préventive * Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements * Assurer la transmission d'informations entre services Votre profil : * Travailler vite et bien * Excellente maîtrise de la mécanique et génie électrique * Lecture de plans de fabrication * Lecture et analyse des schémas de maintenance machine * Bureautique (Word, Excel, email) * Lecture des manuels de machines en anglais * Une voiture de société est à disposition pour les déplacements sur les sites Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Production et logistique * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionRejoignez notre équipe dynamique au sein du Service Excellence Opérationnelle et Ingénierie Supply-Chain de SAE ! En tant que Garant Métier, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de notre processus de gestion de la Supply-Chain. Vos missions incluront : o Animer et piloter la démarche d'amélioration sur le domaine de la planification opérationnelle (PDP, Ordonnancement) de SAE. o Accompagner la montée en compétence des équipes opérationnelles. o Garantir l'application des règles métiers et leur intégration dans notre Système d'Information (ERP/APS). o Assurer la gouvernance de la donnée (qualité, fiabilité, pérennité). En véritable expert métier vous allez: o Évaluer la maturité actuelle du processus selon les standards One Safran, détecter les écarts et mener les plans d'action associés. o Piloter la roadmap métier afin de déployer l'excellence opérationnelle de votre métier. o Sensibiliser et former les équipes sur le processus. o Animer les réseaux métier de votre périmètre. o Définir et déployer les méthodologies et systèmes 4.0 nécessaires à l'atteinte de nos objectifs de performance. o Identifier et surveiller les données clés.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVotre mission consiste à déployer la solution de Control Towerpour les sites de production de Safran Aircraft Engines en vous appuyant sur des équipes métiers des différentes Divisions de SAE, les garants métiers et les équipes DSI : o Structurer et piloter le projet en respectant les objectifs de qualité, de coûts et délai du projet. o S'assurer que le projet soit doté des moyens compatibles avec les objectifs du projet o Gérer la relation avec l'ensemble des parties prenantes dans l'exécution du projet o Appliquer les processus et réglementation en vigueur pour le déploiement de solution SC 4.0 o Coordonner l'ensemble des membres de l'équipe projet o Piloter les risques et opportunités du développement en prenant en compte le retour d'expérience des autres projets 4.0 o Coordonner l'la conduite du changement nécessaire au déploiement du projet

Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale,  stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.

Description du poste : Notre fédération recherche pour l'un de ses adhérents 3 maçons (H/F), capables d'intervenir sur des chantiers en Grand Est et Île-de-France. Missions principales : * Travaux de maçonnerie sur divers chantiers en région Grand Est et Île-de-France. * Vous interviendrez sur la réalisation de fondations, de murs porteurs, de dallages et autres travaux de gros œuvre. Profil recherché : * Vous possédez un BTS Maçonnerie minimum. * Débutants acceptés si diplômés. * Vous êtes autonome et savez travailler en équipe. * Salaire selon profil. * 35 heures par semaine. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Le Pôle Ile-de-France Nord du groupe Ramsay Santé recrute un(e) Pharmacien(ne) Adjoint(e) en CDI pour rejoindre l'équipe pharmaceutique du Pôle (5 établissements, 8 pharmaciens et 15 préparateurs). Vos missions se répartissent entre :
Une mission principale opérationnelle permettant d'acquérir des expériences dans des structures de tailles et d'activités différentes en assurant des remplacements sur 5 établissements du pôle :
Hôpital Privé de la Seine-Saint-Denis au Blanc-Mesnil (Médecine, Chirurgie, Obstétrique),
Hôpital Privé de l'Est Parisien à Aulnay-Sous-Bois (Médecine, Chirurgie, 1er centre de dialyse d'IDF),
Hôpital Privé du Vert Galant à Tremblay-en-France (Médecine, Chirurgie, Dialyse, chimio),
Clinique du Bois d'Amour à Drancy (SMR gériatrie et oncologie)
Clinique du Bourget, (SMR locomoteur, neuro)
Une mission secondaire, transverse, avec l'animation de projets pôles tels que : participation au CAQES, Certification HAS, audits, conventions inter-établissement, partage d'informations, mutualisation d'activités communes. Sur le temps dédié aux missions transverses, vous pourrez choisir votre lieu d'exercice parmi les différents établissements du Pôle (5 implantations sur le département 93) et/ou du télétravail. Le poste est à pourvoir à compter de septembre 2025. Pourquoi postuler ?
La polyvalence grâce à la diversité des terrains de remplacement (taille des établissements et prises en charge multiples) tout en ayant des systèmes d'information et des process Groupe harmonisés
La flexibilité des conditions de travail sur le volet missions transversales (lieu d'exercice, télétravail)
L'opportunité d'intégrer la Communauté des pharmaciens du Pôle, et des 150 pharmaciens du Groupe : un accompagnement personnalisé dans le cadre du parcours d'intégration Groupe, avec notamment votre futur parrain/marraine
Des possibilités d'acquérir de l'expertise sur des sujets selon vos appétences et de belles perspectives d'évolution.Les avantages :
pôle et équipes P.U.I. dynamiques
rémunération attractive
statut cadre au forfait jour, participation frais de transport, mutuelle, self sur les établissements ou titres restaurant, aides à la mobilité géographique à l'embauche (déménagement), avantages CSE. A propos de vous :
Titulaire du Diplôme d'état de Docteur en Pharmacie répondant impérativement aux conditions d'exercice en PUI du 9 mai 2017 (DES de Pharmacie Hospitalière ou expérience en PUI selon le décret n°---)
Inscription à l'ordre des pharmaciens en section H
Vous avez une expérience en secteur hospitalier (public ou privé) d'au moins 5 ans
Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), à l'aise avec la gestion de projet et vous faites preuve d'esprit d'équipe Ce poste atypique vous donne envie d'en savoir plus ? Alors candidatez facilement sur notre portail Emploi du groupe Ramsay Santé !

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Réaliser différents contrôles en cours de fabrication afin de s'assurer de la conformité des pièces * Créer et suivre des gammes de contrôle * Vérifier au quotidien la bonne application des procédures * Créer et renseigner les fiches de travail et les fiches de relevés dimensionnels * Rédiger les litiges de fabrication * Résoudre des problèmes simples et variés * Réaliser le suivi la vérification et l'étalonnage des instruments de mesure disponibles dans l'atelier * Vérifier le respect des tolérances dimensionnelles et géométriques * Vérifier le respect des fréquences de contrôle * Rédiger les procédures afin d'uniformiser et standardiser nos méthodes de travail Votre profil : * Bonne notion de l'urgence * Logique et précis * Rigueur * Savoir lire un plan * Connaissances en mécanique * Bon rédactionnel pour de la documentation technique * Bonne organisation * Etre force de proposition * Maîtrise du Pack Office * Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) * Connaissance des moyens de contrôles est un plus : pied à coulisse, micromètre etc Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Prime de cooptation * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Qualité Hygiène Sécurité Environnement (QHSE) * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d'usinage des plus modernes de l'industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l'année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l'élaboration de produits innovants. Vos missions : * Lecture et analyse des plans de fabrication * Suivi et mise à jour du dossier de fabrication * Ordonnancement des opérations d'usinage * Choix des moyens de production les plus adaptés disponibles dans l'atelier * Choix et optimisation des outils coupants les plus adaptés, disponibles dans l'atelier * Choix et optimisation de la prise de pièces (respect des tolérances géométriques) * Réaliser la programmation sur différentes machines * Réaliser la préparation et les réglages sur différentes machines * Optimiser les réglages, afin d'améliorer la productivité (délais, coûts, qualité) * Stabiliser et fiabiliser les conditions de production, afin d'éviter des risques de dérives * Limiter et suivre les encours de fabrication * Effectuer des contrôles ponctuels de production et de qualité * Réaliser des outillages simples, pour l'usinage et le contrôle * Réaliser des opérations d'usinage sur les montages d'usinage destinés aux nouveaux produits * Réaliser des opérations de production, quand un opérateur est absent ou quand il y a des commandes urgentes * Respect du planning de production * Vérifier la charge de travail des machines * Assistance des opérateurs sur des problèmes techniques * Former les nouveaux collègues * Force de proposition pour l'amélioration des postes de travail Votre profil : * Passionné par la mécanique * Connaissance des machines Mazak est un plus * Qualité de formateur * Précision et attention * Très bonne communication * Esprit logique, méthodique et organisé, aucune approximation n'est autorisée * Interprétation et bonne représentation spatiale des volumes à usiner * Les gestes doivent être précis, minutieux * Aptitude à travailler en équipe * Bonne maîtrise de la programmation ISO * Bonne maîtrise du parc machines CN et conventionnel * Bonne maîtrise de la programmation conversationnelle * Bonne maîtrise des processus d'usinage (prise de pièces, conditions de coupe, choix des outils, etc.) * Connaissance des outils informatiques bureautiques et du Pack Office * Bonne maîtrise des calculs professionnels (trigonométrie, calcul des coûts de production) * Niveau de français courant (parlé et écrit) Vos avantages : * Rémunération fixe : à négocier selon le profil * Prime sur objectif si applicable * Prime d'équipe si applicable * Prime panier si applicable * Prime à la signature si applicable * Welcome pack * Accord de participation aux bénéfices * Comité d'entreprise
achats à prix réduit * Participation à la complémentaire santé * Prime de présence * Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) * Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique * Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) * Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur * Epargne salariale * Aide à la mobilité (action logement) * Du lundi au vendredi, repos le weekend * Processus d'intégration * Formation continue * Formation interne et externe * Accompagnement vers la polyvalence * Interaction avec de nombreux services * Promotion interne * Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : * Département : Production et logistique * Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein * Durée du contrat : indéterminée * Date de début : dès que possible * Horaire : 40H par semaine * Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train * Déplacement : à Nogent-sur-Seine * Télétravail : non * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Vos missions Pour Expercité la marque d'Eiffage Énergie Systèmes en infrastructures recrute pour son agence de Corbeil-Essonnes (91) un(e) Chef d'équipe éclairage public F/H.Vos accompagnez nos chantiers afin de :- Réaliser les chantiers en éclairage public SLT, Smart City.- Encadrer une équipe d'électricien- Analyser les plans et les schémas de l'installation électrique réalisés par le bureau d'études
Définir la méthode de réalisation des travaux en collaboration avec le responsable de chantier.- Organiser, planifier le travail de l'équipe et gérer les moyens matériels.- Faire respecter les règles de sécurité.
 Participer à la réalisation des travaux.- Réaliser la mise en service et contrôler la qualité des installations.- Reporter auprès de sa hiérarchie tout dysfonctionnement.

Vous êtes passionné(e) par la mécanique ? Supplay, votre cabinet de recrutement, est à la recherche de mécaniciens (H/F) pour rejoindre une équipe dédiée à la réparation de matériels agricoles. Mais ce n'est pas tout ! Si vous êtes mécanicien(ne) automobile ou spécialisé(e) dans la mécanique des travaux publics ou des poids lourds, nous voulons aussi vous rencontrer ! Votre rôle ?
Entretenir et optimiser des équipements agricoles.
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur divers matériels agricoles.
Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective pour assurer la longévité des équipements.
Utiliser des outils de diagnostic électronique pour identifier les défaillances et optimiser les réglages. Ce dont vous avez besoin : Un permis B est indispensable et de l'expérience en mécanique agricole. Ce que l'entreprise vous offre :
Un CDI à temps plein (40h/semaine, du lundi au vendredi).
Une rémunération attractive selon votre profil et expérience, allant de 12EUR à 18EUR de l'heure.
Des formations régulières pour vous permettre de progresser et d'évoluer dans votre carrière.
Un environnement de travail convivial où votre passion pour la mécanique sera valorisée. Avec une solide expérience en mécanique agricole, vous maîtrisez les techniques liées à la mécanique, l'hydraulique, l'électronique et l'électricité. Vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et avez un excellent sens du service client. Si cette description vous correspond et que vous êtes à la recherche d'un emploi stable, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la mécanique ? Supplay, votre cabinet de recrutement, est à la recherche de mécaniciens (H/F) pour rejoindre une équipe dédiée à la réparation de matériels agricoles. Mais ce n'est pas tout ! Si vous êtes mécanicien(ne) automobile ou spécialisé(e) dans la mécanique des travaux publics ou des poids lourds, nous voulons aussi vous rencontrer ! Votre rôle ?
Entretenir et optimiser des équipements agricoles.
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur divers matériels agricoles.
Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective pour assurer la longévité des équipements.
Utiliser des outils de diagnostic électronique pour identifier les défaillances et optimiser les réglages. Ce dont vous avez besoin : Un permis B est indispensable et de l'expérience en mécanique agricole. Ce que l'entreprise vous offre :
Un CDI à temps plein (40h/semaine, du lundi au vendredi).
Une rémunération attractive selon votre profil et expérience, allant de 12EUR à 18EUR de l'heure.
Des formations régulières pour vous permettre de progresser et d'évoluer dans votre carrière.
Un environnement de travail convivial où votre passion pour la mécanique sera valorisée. Description du profil : Avec une solide expérience en mécanique agricole, vous maîtrisez les techniques liées à la mécanique, l'hydraulique, l'électronique et l'électricité. Vous savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et avez un excellent sens du service client. Si cette description vous correspond et que vous êtes à la recherche d'un emploi stable, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSafran Aircraft Engines est engagé dans une démarche de Continuité Numérique visant à améliorer la productivité de l'entreprise en développant la collaboration et l'intégration des processus métiers autour d'un référentiel commun de données techniques des produits. Au sein de la Direction du Système d'Information de SAFRAN AIRCRAFT ENGINES, vous êtes appelé à rejoindre le département Continuité numérique dont la principale mission est de piloter des projets des phases amont à la livraison des solutions opérationnelles et de maintenir l'expertise sur ces mêmes domaines. Dans le cadre d'une évolution, vous assisterez la maîtrise d'ouvrage pour la définition des besoins et des solutions à mettre en oeuvre, dans un souci de meilleure intégration du SI. Vos missions sont :
Prescrire et effectuer les recommandations pour le développement d'une évolution dans son domaine d'expertise.
Contribuer à la définition des spécifications des évolutions.
Vérifier la cohérence de l'architecture applicative et fonctionnelle dans son évolution.
Contribuer à l'évaluation et au choix des solutions répondant aux besoins évolutions métiers.
Contribuer au chiffrage et challenge la solution proposée.
Utiliser autant que possible les objets existant de la cartographie pour leur réutilisation.
Effectuer des tests intégration et tests système (pré-recette)
Définir et/ou pilote la réalisation des évolutions des interfaces,
S'assurer que le système livré est documenté
Préparer et effectuer les déploiements Dans le cadre de ses activités de maintien en condition opérationnelle, le responsable technico-fonctionnel :
Assure le niveau N2-N3 du support de la solution
En cas de dysfonctionnement, analyse d'un point de vue fonctionnel et technique et à ce titre il où elle participe aux cellules de résolution des incidents.
Travaille en collaboration avec les experts de la Division Continuité Numérique, dans le cadre de l'analyse du dysfonctionnement
Participe à l'industrialisation de la solution existante

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain. Envie d'embarquer au sein de la Direction du Système d'Information ? C'est par ici ! Au sein de la Direction du Système d'Information de Safran Aircraft Engines composé de 380 collaborateurs, vous intégrerez la division Continuité Numérique dont la principale mission est de piloter des projets des phases amont à la livraison des solutions opérationnelles et de maintenir l'expertise sur ces mêmes domaines. Dans le cadre d'une évolution, vous assisterez la maîtrise d'ouvrage pour la définition des besoins et des solutions à mettre en oeuvre, dans un souci de meilleure intégration du SI. Vos missions sont :
Prescrire et effectuer les recommandations pour le développement d'une évolution dans son domaine d'expertise.
Contribuer à la définition des spécifications des évolutions.
Vérifier la cohérence de l'architecture applicative et fonctionnelle dans son évolution.
Contribuer à l'évaluation et au choix des solutions répondant aux besoins évolutions métiers.
Contribuer au chiffrage et challenge la solution proposée.
Utiliser autant que possible les objets existant de la cartographie pour leur réutilisation.
Effectuer des tests intégration et tests système (pré-recette)
Définir et/ou pilote la réalisation des évolutions des interfaces,
S'assurer que le système livré est documenté
Préparer et effectuer les déploiements Dans le cadre de ses activités de maintien en condition opérationnelle, le responsable technico-fonctionnel :
Assure le niveau N2-N3 du support de la solution
En cas de dysfonctionnement, analyse d'un point de vue fonctionnel et technique et à ce titre il où elle participe aux cellules de résolution des incidents.
Travaille en collaboration avec les experts de la Division Continuité Numérique, dans le cadre de l'analyse du dysfonctionnement
Participe à l'industrialisation de la solution existante

Vos missions Vous êtes sensibilisés aux enjeux d'économies d'énergies, de responsabilités sociales et environnementales et de sécurité au sein des territoires ? Rejoignez nos équipes d'EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES IDF Å“uvrant, sous la marque Expercité, auprès des villes et des collectivités.Expercité s'engage auprès d'elles, quelle que soit leur taille, à répondre au plus près à leurs besoins du quotidien et à les accompagner vers la ville de demain.Pour notre établissement situé à Corbeil-Essonnes (91), nous recrutons un/e:Monteur Electricien Réseaux
F/HCDIVOS MISSIONSRattaché/e à un Chef de chantier et à un Chef d'équipe, vous participerez à nos chantiers de travaux neufs et à nos opérations de maintenance sur les équipements d'éclairage urbain, signalisation routière lumineuse, illuminations festives, . pour nos clients sud franciliens (91 et 94).A ce titre, vos missions seront les suivantes :L'installation et le remplacement de candélabres et de luminairesLes interventions de maintenance sur les équipements de signalisation tricoloreLa gestion de commandes électriquesLa réalisation de mises en lumière et autres illuminations festivesVous serez chargé/e de réaliser les travaux dans le respect des règles de sécurité ainsi que d'assurer le contrôle des installations et l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage nécessaires aux opérations à réaliser.Vous réaliserez également des semaines d'astreinte.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSafran Aircraft Engines se dote d'un nouveau progiciel de gestion intégré (ERP en anglais pour Enterprise Ressource Planning) Au sein de l'équipe Projet, vous participerez à la définition des besoins fonctionnels, à la conception et au déploiement de la solution associée pour le domaine logistique. Vous aurez la responsabilité de manager et coordonner l'équipe du pole conception sur les activités de conception et paramétrage de la solution ainsi que suivre la performance du processus au travers de KPI et en assurer le reporting. Vos missions principales sont : o Assister le domaine Leader dans ses missions et assurer son intérim en qualité d'adjoint o Etre le référent « solution » vis à vis de l'intégrateur
Connaitre la solution SAPi LOG dans son ensemble o Piloter et animer les phases de conception détaillée des solutions SAPi pour l'ensemble des sites à déployer o Valider les spécifications fonctionnelles détaillées ou piloter leur validation o Valider les fiches de collectes o Planifier les activités du pole ET manager l'équipe, o Remettre au pole Recette une solution recettable (après développement par l'intégrateur) o Piloter la rédaction des modules de formation o Identifier et accompagner le changement o Participer à l'accompagnement des opérationnels post-bascule o Participer au support post-bascule o Organiser avec le responsable du pôle recette, l'allocation des ressources du domaine