Offres d'emploi à Cuxac-d'Aude

Vous suivrez la formation de responsable de secteur en apprentissage avec UNIFADOM Vous aurez ainsi l'opportunité d'obtenir le diplôme certifié de Responsable de secteur des services à domicile (RCSAD).Durant un an, vous alternez entre vos missions de Responsable de secteur en agence et vos cours, dispensés à la fois en présentiel et à distance. Vous aurez une journée de cours à distance par semaine en télétravail Vous intervenez sur la coordination des équipes : Vous répondez aux demandes des auxiliaires de vie par téléphone, et apportez votre soutien aux équipes en agence pour gérer les remplacements et les mises en place. Vous contribuez au recrutement des auxiliaires de vie (diffusion des annonces, tri des CV, pre qualification par téléphone). Vous participez à l'organisation d'événements destinés aux salariés.
Vous intervenez sur la gestion administrative : Vous êtes responsable de la gestion administrative des dossiers clients et des auxiliaires de vie (congés, absences, tenue des dossiers, récupération des documents manquants, suivi des tableaux de bord, etc.).
Vous intervenez sur la relation client : Vous répondez aux demandes par téléphone et/ou par mail, envoyez des documents, réceptionnez les demandes et les transmettez au gestionnaire des dossiers, effectuez des suivis qualité par téléphone, et participez à l'organisation d'événements. Vous devez être éligible au contrat d'apprentissage

Le Gardien (H/F), premier interlocuteur de proximité des locataires, représente au quotidien Domitia Habitat sur son secteur, sous la responsabilité de son Responsable de Secteur :
Il/elle est le garant de la qualité du service rendu aux locataires, notamment de la propreté, de la tranquillité résidentielle et de la sécurité des immeubles dont il a la charge.
Il/elle assure le lien avec les locataires et traite les sollicitations avec l'appui de son responsable.
Il/elle favorise le bien vivre ensemble et doit alerter son Responsable de Secteur en cas de problèmes liés à la sécurité des biens et des personnes. En charge de l'entretien du patrimoine qui lui est confié, il participe aussi, au sein du Point Accueil et sur son secteur, aux activités commerciales (visites, signature de baux, participation à l'accueil), aux activités administratives (distribution et suivi des relances auprès des locataires, demande de devis et précommande sur l'outil numérique dédié, enregistrement des réclamations, états des lieux entrants et sortants) et aux activités dans le domaine technique (traitement des réclamations, réalisation et suivi des bons de travaux).

Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Narbonne (11
Aude) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons:
Un CDI à temps plein basé à Narbonne
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut
Une prime d'intéressement
Une prime de participation
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
Des négociations annuelles obligatoires.
Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.

Le Centre Hospitalier de Narbonne recherche pour la cellule liquidations un(e) Gestionnaire de factures. Vous aurez pour missions: Gérer les réceptions comptables des fournitures et de prestations de l'établissement (en dehors des secteurs de la pharmacie et du laboratoire et de la DRH) Gérer les factures d'achats de fournitures et de prestations de l'établissement (en dehors des secteurs de la pharmacie et du laboratoire et de la RH) En lien avec l'équipe du secteur achats et le service financier du CHN. Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité Contrôle de la conformité des services / prestations, dans son domaine d'activité Contrôle des données / documents relatifs à son domaine Élaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité Organisation et description des processus spécifiques à son domaine, traitement des dysfonctionnements Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité Traitement des litiges et contentieux Elaboration comptable des réceptions Gestion des factures : rapprochement des pièces, liquidation, règlement des litiges avec les fournisseurs Contrôle de la conformité des factures reçues ou déposées sur CHORUS PRO avec les commandes et les réceptions, les marchés Traitement des factures par date de réception de facture afin de respecter le délai de paiement aux fournisseurs, Saisie des liquidations dans l'applicatif de gestion économique et financière Transmission quotidienne dans un délai de 30 jours maximum (date de réception de factures) des pièces pour mandatement au service finances pour l'année. Suivi financier des commandes, réceptions et liquidations dans HEXTANT pour clôture mensuelle et annuelle Traitement des litiges avec les fournisseurs Assurer le suivi des informations Réception et traitement des appels téléphoniques et /ou des messages électroniques Reproduction et diffusion de documents, de dossiers Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine d'activité (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage) Prise de notes, frappe et mise en forme des documents Participer à la démarche de certification des comptes de l'établissement Bac professionnel comptabilité (niveau IV)/BTS comptabilité souhaité Poste à pourvoir rapidement CDD de 3 mois renouvelable

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Une entreprise recherche un/e vendeur/se conseil pour un contrat d'apprentissage d'une durée de 18 mois en vue de valider un Titre Professionnel. Cette formation n'est pas compatible avec le statut d'étudiant. Vos principales Missions :
Maîtriser les caractéristiques, l'usage des produits proposés par l'enseigne.
Assurer la vente de produits et de services associés.
Accueillir sur son lieu de vente.
Participer à la tenue, à l'animation d'un rayon ou d'un point de vente en fonction des objectifs fixés par sa hiérarchie.

Un cabinet médical est à la recherche d'un(e) secrétaire médical(e) pour un contrat d'apprentissage de 12 à 14 mois. Il n'y a aucun frais à prévoir. Vos principales missions : Accueillir et orienter les patients, Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients, Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs, Organiser, créer et gérer les dossiers patients, Transférer des dossiers patients, etc. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste. Aisance avec l'outil informatique (frappe rapide). Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation à Narbonne, afin d'être formé/e au métier grâce à la formation Titre professionnel de la DIRECCTE reconnue et agréée par l'État. Dates de début de contrat : 10/2025 Type d'emploi : temps plein, apprentissage Salaire : de 43 % à 100 % du SMIC par mois suivant votre âge et votre expérience Horaires : périodes de travail de 8 heures Lieu du poste : en présentiel

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Un cabinet médical est à la recherche d'un(e) secrétaire médical(e) pour un contrat d'apprentissage de 12 à 14 mois. Il n'y a aucun frais à prévoir. Vos principales missions : Accueillir et orienter les patients, Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients, Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs, Organiser, créer et gérer les dossiers patients, Transférer des dossiers patients, etc. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste. Aisance avec l'outil informatique (frappe rapide.). Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation sur Narbonne, afin d'être formé/e au métier grâce à la formation Titre professionnel de la DIRECCTE reconnu et agréé par l'État. Date début de contrat : 10/2025 Type d'emploi : Temps plein, Apprentissage Salaire : de 43 % à 100 % du SMIC par mois suivant votre âge et votre expérience Horaires : Périodes de Travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel

Vous conduisez un véhicule léger sur parcours ou circuits définis, vous effectuez les contrôles de niveaux avant chaque départ. Vous reportez et transférez les données enregistrées par les boitiers. Vous respectez les consignes de sécurité ainsi que le code de la route. Horaires postés.

le Groupe Maurin recherche pour la concession Ford Narbonne un(e) chargé(e) d'accueil/ secrétaire APV. Vos missions :
Accueil physique & téléphonique de l'entreprise
Conseiller & Orienter les clients
Tenue de l'espace client (rangement & propreté de l'espace attente)
Savoir identifier les besoins des clients
Relayer les informations / réclamations
Assurer le départ et l'arrivée du courrier
Encaissement des clients
Location des véhicules de remplacement
Assurer le suivi de la caisse et l'enregistrements des encaissements
Participer aux activités de secrétariat (planning, frappe de documents, courrier, enregistrement de données, classement/archivage.)

Le poste : Tu as le sens du contact, l'énergie d'un commercial et l'œil affûté d'un recruteur ? Alors viens mettre ton talent au service de PROMAN, 4e acteur du marché français de l'intérim et du recrutement ! Dans le cadre du développement de notre agence de Narbonne, on cherche un consultant H/F qui aime bouger, convaincre, et repérer les pépites humaines ! Développement commercial Construire, développer, fidéliser. c'est ton trio gagnant ! Tu crées ton portefeuille clients et prospects comme un pro, en ciblant les PME et Grands Groupes présents sur l'agglomération du Grand Narbonne. Après avoir décroché ton rendez-vous, tu détectes les besoins RH
qu'ils soient clairs comme de l'eau de roche ou bien cachés derrière un sourire. Tu présentes aux décisionnaires et interlocuteurs clés les solutions RH PROMAN avec style et assurance, et tu négocies les conditions commerciales de ton futur partenariat gagnant/gagnant comme un maître du deal Recrutement Servir les demandes en intérim et recrutement ? C'est ton terrain de jeu ! Tu interviens de A à Z : de l'analyse du poste jusqu'à l'intégration du candidat et son suivi sur le terrain. Tu sais analyser les besoins, rédiger et diffuser des annonces qui attirent les bons profils, mener des actions de sourcing ciblées, et garder ton vivier de talents bien au chaud dans une démarche proactive Tu rédiges des synthèses de candidatures claires et percutantes, et tu proposes les bons profils avant même qu'on te les demande
comme un recruteur visionnaire ! Gestion administrative Tu es aussi à l'aise avec les documents qu'avec les candidats ! Tu gères l'établissement des DUE, les contrats de mission, le suivi des crédits clients et des échéances sans jamais perdre le fil. Et bien sûr, tu assures les différentes tâches administratives RH avec rigueur et efficacité
le tout avec ton sens de l'organisation et ton sourire de bureau Profil recherché : Tu es dynamique, curieux et tu as le contact facile ? Parfait ! Tu maîtrises les rouages du recrutement, du sourcing et du placement de candidats comme un chef d'orchestre RH Côté commercial, tu es pugnace, stratège et tu sais transformer une prospection en partenariat solide Tu t'épanouis dans les relations humaines et les échanges à forte valeur ajoutée, et tu sais conseiller avec justesse et impact. Sous l'accompagnement bienveillant de la Responsable d'agence, tu travailleras en équipe avec une Consultante RH et une Consultante Paie
ambiance pro et conviviale garantie À l'aise au téléphone et sur les outils informatiques, tu sais aussi traquer les bons profils sur le web et les réseaux sociaux comme un détective du talent Formation : Bac+2 à Bac+5 Expérience : 2 à 5 ans dans le recrutement ou les services aux entreprises (intérim, cabinet, assistance technique.) Connaissance du tissu économique local et des métiers techniques appréciée Pack mobilité : véhicule de société, smartphone, PC Avantages groupe PROMAN : mutuelle, carte titres restaurant, participation, RTT. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

VOUS SEREZ EN CHARGE DE L ENTRETIEN DU BATIMENT BRICOLAGE
PEINTURE- ENTRETIEN ET RANGEMENT DES LOCAUX

ABCD Narbonne Taxi recrute des conducteurs/trices de taxi. Le ou la professionnelle devra faire preuve d'une aisance relationnelle et être obligatoirement titulaire de la carte professionnelle relative à la Certification de Capacité Professionnelle de Conducteur de Taxi, CCPCT dans l'Aude (11). ABCD Narbonne Taxi met un point d'honneur à fournir des prestations de qualité en répondant aussi à des réservations de dernière minute. Vous devrez ainsi être un collaborateur/trice : réactif(ve), à l'écoute de la clientèle. Vos missions seront envoyées via une application sur un smartphone professionnel, le candidat devra être à l'aise avec les applications mobiles. Les savoir-faire attendus sont les suivants :
L'accueil, la prise en charge, la conduite en toute sécurité du/de la client(e), patient(e) jusqu'à son lieu de destination,
Renseigner les documents de bord du véhicule,
Assurer le nettoyage quotidien du véhicule pour maintenir un excellent état de propreté,
Être à l'aise avec les applications mobiles sur smartphone. Vous effectuerez un temps plein sur une base de 151,67h à laquelle peuvent éventuellement s'ajouter des heures supplémentaires. Votre taux horaire sera indexé selon votre expérience en tant que conducteur/trice de taxi. Une prime annuelle peut être attribuée selon l'atteinte des objectifs fixée par l'entreprise.

Vous aurez pour missions :
Accueillir et répondre aux demandes des clients, en direct ou par téléphone.
Effectuer la gestion des réservations, en direct, mail ou par téléphone.
Suivre le flux petit-déjeuner et réapprovisionner.
Faire la plonge quand cela est nécessaire.
Redresser et nettoyer la salle restaurant pour le déjeuner et/ou diner.
Savoir suivre le service de la restauration avec prise de commande et envoie de plats.
Dresser les assiettes entrée et dessert.
Préparations de boissons simple au bar.

Vous êtes passionné(e) par le terrain, l'immobilier et les nouvelles technologies ? Vous recherchez l'indépendance avec une rémunération conforme aux standards du marché ? Rejoignez notre réseau dynamique et développez votre activité ! Pourquoi nous rejoindre ?
Indépendance et flexibilité : Gérez votre emploi du temps.
Rémunération attractive : Profitez d'une rémunération compétitive.
Outils performants : Accédez à des logiciels professionnels.
Formation continue : Bénéficiez d'un programme de formation continue.
Opportunité d'un CDI en portage salarial : Soyez un entrepreneur avec les avantages du statut salarié. Missions principales : Réaliser des états des lieux de locaux d'habitation ou commerciaux. Le profil que nous recherchons :
Profil entrepreneurial ou en devenir (société ou auto-entrepreneur).
À l'aise avec la technologie : vous utilisez facilement des applications mobiles.
Autonomie et fiabilité : vous organisez votre travail en fonction de l'activité.
Aisance relationnelle.
Permis B requis pour les déplacements liés à l'activité. . Processus de recrutement :
Réactif et rapide : Nous nous engageons à vous fournir un feedback rapide à chaque étape du processus de recrutement.
Première rencontre en visio : Discussion avec le Gérant pour échanger sur la mission et vos attentes. Prêt(e) à démarrer une activité dynamique et innovante ? Envoyez-nous votre candidature et intégrez un réseau en pleine expansion ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe de prestataires indépendants.

Vous suivrez la formation au titre pro de Conseiller commercial en alternance avec possibilité de suivre ensuite le BTS. Vous aurez pour mission : Présenter des équipements (voitures, motocycles, camping car, bateaux, ...) à la clientèle, la conseille dans son choix, lui proposer des services annexes (financement, extension de garanties, contrat d'entretien,...) et conclure la vente. Peut prospecter une clientèle (particuliers, grands comptes, ...). Peut réaliser l'achat de véhicule

En qualité de Chargé(ée) de communication produits, vous intégrez un service communication marketing, pivot et moteur pour les activités Narbonne Accessoires et Outdoor. Notre environnement de travail encourage les interactions et la collaboration tant au sein de l'équipe que des autres départements. Au coeur de l'action, vous êtes source de propositions et accompagner votre manger dans les missions suivantes : Création et gestion des supports produits :
Concevoir et mettre à jour les packagings des produits.
Élaborer les notices d'utilisation, les rating labels, les QR codes, et tout autre support réglementaire ou commercial accompagnant le produit.
Veiller à la cohérence graphique et au respect des chartes des marques sur l'ensemble des supports.
Contribuer à la création et à la mise à jour des documents commerciaux : brochures, fiches produits, présentations PowerPoint, etc.
Diffusion des informations sur les produits vers le commerce (note nouveautés, plan de lancement d'un nouveau produit...) Gestion des contenus
Assurer la mise à jour des informations produits sur les sites internet des marques.
Créer et animer des contenus dédiés sur les réseaux sociaux : actualités produits, newsletters, pages dédiées, etc.
Gérer l'envoi des documents et supports aux équipes commerciales Relecture et validation des supports
Relire et valider les différents supports de communication produits : brochures, catalogues, flyers, présentations commerciales, publicités.
S'assurer de la conformité des contenus avec les normes légales et réglementaires. De formation de type Bac +2/+3 en communication marketing. Notre process sera en trois étapes à partir du 15/08/2025 :
Présélection téléphonique
Entretien avec le N+1 assorti d'un test technique
Entretien avec le N+2 et la DRH. Rémunération : Salaire de 27K à 30K (selon profil) Accord d'intéressement de 15% de la rémunération de base annuelle brute Expérience : 3 ans minium

Missions Réaliser des essais de remplissage (liquides, pâteux, mousseux.) et bouchage (vissage, enfonçage) sur les machines CDA, conformément aux spécifications des cahiers des charges clients ou du bureau d'études ; Analyser les résultats et ajuster les paramètres techniques nécessaires au bon fonctionnement de la machine ; Collaborer étroitement avec le bureau d'études et l'atelier pour résoudre les éventuelles problématiques techniques ; Réaliser des photos et vidéos de démonstration à destination des clients, attestant de la conformité de la solution technique ; Rédiger des rapports d'essai détaillés, destinés à la communication interne et/ou au client final ; Participer à l'amélioration continue des protocoles d'essais et au retour d'expérience vers les équipes R&D et bureau d'études ; Prendre en charge la capitalisation : choix des essais à réaliser (produits, flacons, bouchons ou type de machine à tester.), et réalisation des documents (tableaux, abaques.) ; Maintenir son poste d'essai propre, organisé et conforme aux règles de sécurité. Profil recherché Expérience en environnement industriel, idéalement sur ligne d'embouteillage ; Solide culture technique en remplissage, mécanique, pneumatique et automatisme de base ; Maîtrise de la lecture de plans et de documents techniques ; Bonne aisance rédactionnelle et capacité à produire des supports clients (photos, vidéos, rapports). Prise de poste dès que possible Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée

- Vous entrez facilement en contact avec les autres ?
Vos clients vous recommandent pour la qualité de votre conseil et de votre suivi ?
Votre manager vous délègue des missions en toute confiance ?
Enfin, vous appréciez de travailler dans un environnement qui ne laisse pas de place à la routine ? Si vous avez répondu positivement à l'ensemble de ces questions, rejoignez-nous ! Votre environnement : En tant que Conseiller(ère) clients en assurance, vous rejoignez mon agence Swiss Life à NARBONNE Votre quotidien : Vous êtes chargé(e) de gérer, développer et fidéliser la clientèle et les prospects de l'agence.
Vous assurez le traitement des contacts entrants (téléphone, courriers, mails.) en apportant un conseil et un accompagnement de qualité
Par votre expertise, vous orientez les assurés et prospects en fonction de leurs besoins dans le respect des règles et des procédures en vigueur
Vous réalisez des actions de gestion relevant de la relation clients (mise à jour de base de données, réédition de documents.)
Vous collaborez également à la gestion du portefeuille de clients de l'agence en toute autonomie. Liste de missions non exhaustive Une formation aux produits d'assurance et à la méthode de gestion d'une agence vous sera proposée afin d'acquérir les compétences nécessaires pour aborder votre métier avec expertise et succès ! Lieu du poste : En présentiel

L'AFDAIM-ADAPEI 11 porte le projet d'une société solidaire et inclusive et s'inscrit pleinement dans la démarche une réponse accompagnée pour tous. L'Unité Régionale de Répit (URR) a pour vocation de :
Proposer des réponses adaptées et modulables pour chaque personne accompagnée ;
Participer à l'offre de répit régionale sur les territoires de l'Aude et des Pyrénées-Orientales dans une logique de proximité et en complémentarité des autres unités de répit à vocation régionale. Nous recrutons un Moniteur éducateur (F/H) en CDI à temps complet (1 ETP) (possibilité de temps partiel) au sein de l'URR de l'Aude et des Pyrénées-Orientales basée à Narbonne. Sous l'autorité du Chef de service, dans le respect du projet de service, des protocoles et procédures et des RBPP de la HAS, en cohérence avec les projets individualisés des enfants, adolescents et jeunes adultes, vous :
Êtes le/la référent.e de parcours des enfants et adolescents ;
Favorisez le développement de l'autonomie des enfants et adolescents
Garantissez des temps de répit efficients en direction de l'enfant en travaillant en étroite collaboration avec son environnement ;
Concevez, organisez et encadrez des activités de la vie quotidienne, éducatives, culturelles, et sportives ;
Mettez en œuvre les actions éducatives, contribuez à développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et leur inclusion ;
Êtes garant.e de la mise en place et du suivi des projets individualisés d'accompagnement des enfants, adolescents et jeunes adultes ;
Intervenez auprès des personnes accompagnées sur des temps d'hébergement, accompagnez les actes essentiels de la vie quotidienne et de soins ;
Facilitez les liens avec les acteurs ressources, partenaires ;
Participez aux réunions d'équipe ;
Participez à la mise en œuvre et au développement du projet de service et à l'amélioration continue de la qualité. Les spécificités du poste :
Territoire d'intervention principal et siège administratif : Narbonne ;
Déplacements possibles dans l'Aude et les Pyrénées-Orientales ;
Annualisation du temps de travail ;
Travail en internat selon CCN66 (2 week-ends par mois et parfois des nuits). expérience exigée avec des enfants en situation de handicap.

Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez :
Donner du sens à votre vie professionnelle
Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs
Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est :
Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou
Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles
Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante
Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite
Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes
Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement
Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes
Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année
Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.

Vous aurez pour missions :
Assurer la vente de tous produits de la boulangerie pâtisserie.
Assurer la livraison le matin des commerçants alentours.
Enfourner pour la cuisson l'après-midi des plaques préparées par les boulangers. Vous assurez l'entretien des locaux et l'animation de l'espace de vente également. Vous pouvez aussi mettre en sachets, préparer des crêpes et des gaufres. Travail en matinée ou après-midi en fonction du planning. Poste à pourvoir rapidement

Vos missions :
Nettoyer et entretenir les locaux (sols, sanitaires, bureaux, salles, couloirs, espaces communs, etc.)
Utiliser et entretenir le matériel et les produits de nettoyage
Vider les corbeilles, trier et évacuer les déchets courants Déplacements sur différents chantier a prévoir Travail du lundi au vendredi sur le secteur de l'Aude (11), planning selon besoin transmis par la société. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons un/e candidat/e qui : Savoir faire :
A les connaissances des techniques de nettoyage et d'entretien
Sait utiliser les produits en respectant les consignes de sécurité
Respecte les règles d'hygiène et de sécurité Savoir être :
Rigueur et soin
Ponctualité et assiduité
Discrétion et respect de la confidentialité
Sens du service et de la propreté
Autonomie et réactivité Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Vous êtes ouvrier paysager (h/f) et vous effectuez toutes les taches inhérentes au poste Une expérience ce dans ce domaine serait appréciée

Le Cabinet Balthazar Sélection spécialisé dans le Notariat recrute pour son client, un(e) Formaliste sur Narbonne ! Missions principales :
Vérification des actes signés avant envoi en formalités
Préparation, constitution et suivi des dossiers de formalités postérieures
Suivi des enregistrements fiscaux (dépôt, délais, régularisation des anomalies éventuelles)
Suivi des retours de la publicité foncière et gestion des rejets
Classement et archivage des pièces postérieures
Contact et échanges avec les organismes fiscaux, les services de publicité foncière et les clients
Veille et mise à jour des évolutions réglementaires en matière de formalités postérieures Profil recherché :
Formation juridique souhaitée (BTS Notariat, Licence professionnelle métiers du notariat, ou expérience équivalente)
Expérience réussie sur un poste similaire en formalités postérieures en étude notariale
Maîtrise des logiciels notariaux (GenApi, Fiducial Notaires, iNot, etc.)

Nous recrutons des passionnés, challenger aimant la vente conseil et la satisfaction clients. Prenant beaucoup de plaisir à animer, suivre, former son équipe de vente (8 à 10 collaborateurs) Sachant fédérer, ayant un minimum de charisme pour avoir la stature du leader chip Missions :
Manager et animer une équipe de 8 à 10 personnes
Application et Formation des collaborateurs aux procédures, normes de l'enseigne
Formation aux produits et techniques de vente de l'enseigne
Vendre, prise des services, chiffre individuel mensuel
Vendeur expérimenté(e) minimum 3 ans en vente "conseil", ayant occupé une fonction d'encadrement ou expérience d'au moins 3 ans dans le management d'une équipe de 5 à 10 personnes
Pratique de l'informatique
Salaire mensuel entre 2350€ et 2600€ brut selon expérience et parcours professionnel
Plus très fortes primes plus de 7000€ en moyenne perçues cette année
Disponible immédiatement Déplacement à prévoir pendant période de formation. Formation 4 semaines (pris en charge)

Vous vous occuperez de la facturation, du classement des documents, de la relance des clients... pour une entreprise grossiste en produits pétroliers. Vous réceptionnerez les commandes par téléphone. Vous effectuez les saisies comptables. Vous maitrisez les logiciels EBP Gestion commerciale et EBP Comptabilité (saisie comptable) **Possibilité contrat évolutif **

Au sein des halles de Narbonne, vous gérez la vente, renseignez sur les produits asiatiques, les formules proposées, les menus. Vous effectuez la prise de commande et l'encaissement. Vous préparez le diplôme du CAP VENTE en alternance en centre de formation et entreprise.

MISSION PRINCIPALE : Assurer un service rapide, fluide et chaleureux auprès des clients, de l'accueil jusqu'à l'encaissement, dans le respect des standards de la maison. MISSIONS DÉTAILLÉES :
Accueillir les clients, les installer et présenter la carte
Prendre les commandes avec précision, conseiller les clients si besoin
Assurer le service à table (entrées, plats, desserts, boissons)
Réaliser les encaissements et assurer un suivi personnalisé du client
Effectuer la mise en place et le nettoyage de la salle et de la terrasse
Travailler en coordination avec le bar et la cuisine
Gérer plusieurs tables avec efficacité, notamment en forte affluence estivale PROFIL RECHERCHÉ :
Expérience en restauration (minimum 1 an)
Rapidité d'exécution, sens des priorités, gestion du stress
Bonne mémoire et sens du détail
Esprit d'équipe et disponibilité en horaires décalés 2 jours de repos consécutifs

Au sein d'une brasserie de centre-ville, vous effectuerez le service au plateau (pour les boissons) ainsi qu'à l'assiette pour la partie restauration. Vous effectuerez également l'accueil et l'installation des clients, vous les conseillerez sur la carte, vous servirez et assurerez le débarrassage, ainsi que la mise en place. Établissement ouvert 5 jours sur 7 et 3 soirs sur les 5 jours d'ouverture. Prise de poste début décembre.

Nous recherchons des agents d'entretien h/f. Vous assurez la propreté des locaux en nettoyant des locaux d'entreprise, entreprise et partie commune 3 fois par semaine de 6h00 à 8h00 ou de 20h00 à 22h00. Vous exercez dans des milieux professionnels diversifiés, dans le cadre d'une prestation de nettoyage. Vous pouvez intervenir seul (e) ou en équipe sur plusieurs sites. L'activité de cet emploi s'exerce en contact avec différents intervenants (clients, usagers, ...). MISSIONS
ACTIVITÉS : Effectuer des travaux d'entretien courants. Évacuer des déchets courants. Entretenir une surface, un sol. Vider les poubelles. Assurer l'entretien des sanitaires et des cuisine et désinfecter l'ensemble des surfaces. : Laver les vitres avec le matériel adapté. Nous recherchons des personnes dynamiques, autonomes et sérieuses. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 3 mois

Vente en boulangerie pâtisserie, traiteur, chocolat, produits du terroir. Ménage, rangement, vente. Ouvert du lundi au dimanche ainsi que jours fériés. Remplacements vacances et plus pour les saisons.

Vous exercerez au sein d'un Centre Social créé en 2013, situé dans un Quartier Prioritaire de Narbonne comptant environ 3 500 habitants mais avec des actions développées sur toute la ville. L'équipe en place est composée de 6 ETP, la structure dispose d'un budget annuel d'environ 360 000€. Le directeur de centre social est garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet social de la structure, dans le respect des valeurs de l'Animation de la Vie Sociale :
dignité humaine,
laïcité, neutralité, mixité sociale,
solidarité,
participation et partenariat. Il mobilise les acteurs et partenaires du territoire pour favoriser le « bien vivre ensemble », assure le management de son équipe et la gestion des ressources, et pilote la démarche politique et stratégique avec la gouvernance. Missions principales 1. Conception et conduite du projet social
Élaboration participative du diagnostic territorial.
Mise en œuvre, suivi et évaluation du projet global.
Définition des objectifs, axes d'intervention et indicateurs.
Communication, reporting, rédaction de rapports d'activités.
Adaptation et évolution des projets en fonction des besoins.
Participation aux réseaux et études territoriales. 2. Animation et coordination des partenariats
Développement et entretien des relations avec collectivités, institutions, bailleurs, associations.
Articulation avec les dispositifs publics et politiques locales.
Représentation du centre dans les instances partenariales.
Contribution aux dynamiques territoriales et concertation entre acteurs. 3. Développement de la participation des habitants
Impulsion d'une démarche participative.
Animation des instances de gouvernance et des espaces d'expression démocratique.
Accompagnement des bénévoles et associations locales (formation, soutien logistique).
Mobilisation des habitants et valorisation de leur engagement. 4. Gestion des ressources humaines salariées et bénévoles
Mise en œuvre de la politique RH définie par la gouvernance.
Encadrement et animation des équipes.
Gestion administrative (planning, congés, formation, recrutements).
Développement des compétences individuelles et collectives.
Prévention des risques et accompagnement des dynamiques de coopération. 5. Gestion administrative et financière
Élaboration et suivi du budget (compte de résultats, budget prévisionnel).
Recherche et négociation de financements.
Suivi comptable dans le cadre du plan comptable analytique des centres sociaux.
Garantie de la sécurité des personnes et du patrimoine.
Veille et alerte en cas de difficultés financières ou organisationnelles. Candidature avant le 30/10/2025 pour une prise de poste au 01/04/2026

Nous recherchons pour notre équipe de Narbonne un(e) Chargé(e) de Recrutement: Qui sommes-nous ?
Appel Interim est un groupe familial de 12 agences généralistes
Ambiance dynamique avec sourire et bonne humeur !
Des collègues en agences et en régions avec qui partager et échanger
Un siège toujours disponible et à l'écoute de ses équipes
De vraies perspectives d'évolution Que proposons nous ?
Des tâches diversifiées : recrutement, prospection, fidélisation client, gestion de dossiers, élaboration de contrats, .
Un poste 100 % relationnel : développer et entretenir des relations de confiance avec nos intérimaires et nos clients
Des journées où il est impossible de s'ennuyer ! Que recherchons-nous ?
Une personnalité !
Quelqu'un d'agréable et accueillant qui aime relever des défis avec le sourire.

Les Serres de Capestang, exploitation horticole et agricole familiale, recherche un Agent Polyvalent Horticole H/F afin de soutenir le développement de ses activités. Vos missions principales : Cultiver les plantes sous serres Cultiver et entretenir les plantes et les fleurs Surveiller la croissance des plantes Organiser et planifier les rotations de cultures pour optimiser la productivité Conseiller les clients sur le choix des plantes selon leurs besoins

Vous aurez pour missions :
Réaliser la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise.
Assurer l'accueil de la clientèle,
Agencer et préparer les vitrines,
Réaliser des actes de vente et d'encaissement. Vous travaillerez des demi-journées sur différents créneaux horaires allant de 6h à 20h30.

La Mission Locale Jeunes du Grand Narbonne accompagne les jeunes 16-25 ans dans leur parcours socio-professionnel. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de secteur et de la Directrice, le/la conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle a comme missions principales de :
Recevoir le public en entretien
Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu
Informer et aider à l'orientation du public cible
Être référent dans un domaine spécifique
Accompagner le public dans son parcours d'insertion
Informer, recueillir la demande et orienter
Assurer un suivi administratif Permanences à effectuer sur le Grand Narbonne hebdomadaire avec un véhicule de service Expérience similaire nécessaire Titre professionnel de CIP obligatoire

Vous assurerez l'entretien d'immeubles et bureaux sur le secteur de Narbonne. Les prestations s'effectuent seul ou en équipe. Déplacements entre sites effectués en voiture. Les plannings sont répartis en fonction des besoins de l'activité du lundi au vendredi de 6 à 13h30, ou du mardi au samedi. Des tournées d'entrée et sorties de containers peuvent être à effectuer le samedi de 8h à 12h, et le dimanche de17h à 19h, ou certaines prestations planifiées en après midi. Une polyvalence sur les petits travaux d'entretien (peinture, plomberie, menuiserie) et gestion des espaces verts serait un plus.

Au sein d'une entreprise locale ,vous occupez en binôme le poste de Pizzaiolo(a)-Livreur(se). Vous avez l'esprit d'équipe, êtes organisé(e) et anticipez les commandes. Vous êtes à 95 % du temps à la confection des pizzas et 5% en livraison. Expérience en restauration/Pizzeria nécessaire. Amplitude horaire 11h-13h 17h30-22h00 Weekend et jours fériés travaillés 2.5 jours de repos en semaine

Notre concessionnaire Ford recherche un(e) vendeur(se) comptoir en pièces de rechanges et accessoires. Vous aurez pour mission :
Ventes de pièces détachés au guichet atelier
L'établissement des devis et factures de clients comptoir, de l'atelier de réparation et des commerciaux du site
Conseil et vente de pièces détachées multimarque aux clients
Le suivi et la gestion informatique des commandes
Le contrôle des pièces commandées et le suivi du stock en cours
Le référencement des pièces et accessoires du magasin
Conseils et vente de pièces détachées multimarque aux clients
Une expérience du métier dans le secteur automobile est impérative. Vous maitrisez l'outil informatique et justifiez de connaissances mécaniques ou automobile. Avantages :
Tickets restaurants
Mutuelle
Avantages Groupe Maurin Vous êtes impérativement diplomé(e) en magasinage ou vous avez une expérience a minima de 5 ans sur ce poste.

Le domaine recherche son second d'exploitation. Vous serez formé si besoin et serez en charge de divers travaux viticoles sur le domaine :
la taille, palissage, travaux en vert au printemps
conduite de tracteur, labour, broyage, prétaillage,
sur la vinification, il y aura des travaux en cave particulière

Le Chargé de recrutement met en œuvre la politique de recrutement selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement.Identifie les besoins en recrutement de l'entreprise,Rédige et diffuse des offres d'emploi attractives,Sélectionne les candidatures et organise les entretiens,Évalue les compétences et l'adéquation des candidats avec la culture de l'entreprise,Négocie les conditions d'embauche et finalise les contrats.Poste en Agence Interiamire . Vous suivrez la formation Bachelor Ressources Humaines en alternance

Pour un particulier employeur, vous assistez une personne dans les actes de la vie quotidienne : Présence et intervention de nuit, toilette, repas, ménage, sorties, rangement, administratif... Qualifications : diplôme non obligatoire mais de préférence avec une expérience dans le domaine . Vous êtes autonome et vous devez pouvoir remplacer ses collègues en arrêt ou congés Organisation du temps de travail :
Vous effectuez la nuit une semaine sur 2 le mardi et le mercredi de 20h à 10h du matin (soirée, nuit et toilette) ainsi qu'une aide au repas de 12h à 14h . Soit 64H mensuel (possibilité d'évolution du nombre d'heure) Permis B et voiture indispensable : vous serez amené à conduire votre employeur pour divers rdv médicaux ou administratifs ponctuels Chambre tierce-personne mise à disposition sur place Poste à pourvoir sur Narbonne-Plage

Vous interviendrez auprès des personnes âgées et ou bénéficiaire d'un handicap dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette...) et la réalisation des travaux ménagers (cuisine, ménage, courses...) afin de maintenir leur autonomie. Vous vous déplacez au domicile des bénéficiaires. Durée hebdomadaire ajustable . Secteur Coursan

Vous réaliserez un contrat en alternance
Titre Professionnel MUM (Manager d'Unité Marchande) ou Conseiller Commercial pour une enseigne spécialisée dans la conception et la réalisation de cuisines haut de gamme sur mesure. Missions confiées Sous la supervision du responsable de magasin, le collaborateur(trice) participera activement à toutes les étapes du projet client, de la découverte du besoin à la finalisation du dossier. Les missions principales incluent : Accueil et qualification du projet client Conception de projets de cuisines : dessin à main levée, modélisation 3D Élaboration de devis et lecture de plans techniques Chiffrage et métrage à domicile Gestion des appels entrants et accompagnement client Suivi administratif : retours de métrés, commandes fournisseurs, contrôle des accusés de réception Participation à la gestion commerciale et à la satisfaction client

Pour renforcer l'équipe , vous commercialisez auprès de particuliers et de professionnels des systèmes de sécurité: alarme
vidéo surveillance
fumigène
médaillon SOS
digicode
visiophone
caméra ...Renseigner et proposer un service, produit adapté à la demande client , chiffrer et faire les devis ,Connaitre l'argiumentation commerciale et techniques de ventes .Possibilité de renouvellement du contrat selon l'activité Vous serez à vous deplacer sur site pour évaluer les besoins techniques .Vous serez formé au poste en tutorat Vehicule de société fourni aprés periode d'essai.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un(e) AGENT DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE à Narbonne pour un contrat d'intérim de longue durée. Voici les tâches qui vous seront confiées :
Assurer la production sur la chaîne agroalimentaire
Tranchage / mise en barquette
Etiquetage
Contrôler la qualité des produits
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité
Effectuer la manutention des marchandises
Participer aux tâches de nettoyage et d'entretien du matériel Horaires : 2*8 5h-12h20 /12h20-19h40 Salaire : Entre 11.88€/heure et 12€/heure Avantages CRIT Profil recherché :
Capacité à travailler en équipe
Rigoureux(se) et organisé(e)
Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
Dynamique et motivé(e) Ne restez pas sur votre "faim"... Ce poste est peut-être vous ! N'hésitez plus et postulez !

CDI 90H / semaine AGENT POLYVALENT VITRERIE Véhicule de fonction + péage + carte carburant À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente dynamique pour rejoindre notre équipe. Missions
Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si vous avez :
Une maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée à offrir un environnement impeccable à nos clients. Nous offrons un cadre de travail agréable ainsi que des opportunités de développement professionnel.

Entreprise Le Petit Vapoteur est une entreprise normande spécialisée dans la vente de cigarettes électroniques et de e-liquides, composée de plus de 550 salarié(e)s tous basés en France. Depuis sa création en 2010, notre société est devenue un acteur incontournable sur ce marché et le leader européen du secteur avec plus de 3 millions de clients à travers le monde. En plus de notre site internet qui reçoit en moyenne 7500 commandes par jour, nous avons développé au fil des années un réseau de 110 boutiques physiques progressivement implantées sur toute la France. En 2023, l'entreprise fait l'acquisition de Kitclope située en Région parisienne, les boutiques font désormais partie de la team LPV tout en conservant l'identité de l'enseigne. La même année, Le Petit Vapoteur obtient le statut de Société à Mission afin de renforcer nos engagements sociétaux, sociaux et écologiques. Les valeurs de l'entreprise reposent sur la satisfaction et le conseil client. Nos équipes s'attachent à donner des conseils personnalisés et à accompagner les consommateurs débutants ou experts dans leur sevrage tabagique. Poste Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un(e) Responsable de magasin pour notre nouvelle boutique de Narbonne. Rattaché au Directeur Régional, vous réalisez les tâches suivantes : * Accueillir et conseiller les client(e)s vers une offre adaptée à leur besoin * Guider les client(e)s dans leur choix grâce à vos connaissances approfondies en vape * Encaisser, suivre les ventes et fidéliser la clientèle * Maintenir une bonne tenue et l'animation du point de vente * Gérer les aspects financiers, les commandes et la rotation des stocks * Définir et mettre en œuvre la politique commerciale * Accompagner et encadrer le personnel du magasin Pour mener à bien vos missions, vous serez formé pendant plusieurs semaines dans l'une des boutiques du réseau LPV. Profil Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir : * Au moins 2 ans d'expériences sur un poste de responsable de magasin * Des compétences managériales * Un excellent relationnel et un sens du service développé * Une connaissance du monde de la vape est indispensable Type d'emploi : CDI, temps plein (39h00 hebdomadaire) Rémunération : à partir de 28 000€ brut par an sur 12 mois Avantages : Diverses primes, Titres Restaurants, Intéressement & Participation, Mutuelle prise en charge à 100% (régime de base), CSE avec tarifs réduits et sa carte multi-avantages, possibilité de prise en charge du titre de transport selon les conditions en vigueur, etc. PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1\. Échange(s) téléphonique(s) 2\. Entretien(s) en visioconférence ou présentiel 3\. Visite boutique (selon les besoins) 4\. Accueil et intégration

Nous recherchons un Technicien CVC autonome pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de l'entretien et de la réparation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Description du poste : Nous recherchons un Technicien CVC autonome pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de l'entretien et de la réparation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Missions principales :
Installer et configurer des systèmes CVC selon les normes en vigueur.
Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements.
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
Travailler de manière autonome et gérer votre emploi du temps.
Assurer un service de qualité auprès des clients et garantir leur satisfaction.
Respecter les règles de sécurité et de santé au travail
Diplôme en CVC ou domaine équivalent.
Expérience significative en tant que technicien CVC.
Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.
Bonne connaissance des réglementations et normes en matière de CVC.
Permis B souhaité, si des déplacements sont nécessaires.

La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, Alors vous êtes en bonne compagnie.

Entreprise Le Petit Vapoteur est une entreprise normande spécialisée dans la vente de cigarettes électroniques et de e-liquides, composée de plus de 550 salarié(e)s tous basés en France. Depuis sa création en 2010, notre société est devenue un acteur incontournable sur ce marché et le leader européen du secteur avec plus de 3 millions de clients à travers le monde. En plus de notre site internet qui reçoit en moyenne 7500 commandes par jour, nous avons développé au fil des années un réseau de 110 boutiques physiques progressivement implantées sur toute la France. En 2023, l'entreprise fait l'acquisition de Kitclope située en Région parisienne, les boutiques font désormais partie de la team LPV tout en conservant l'identité de l'enseigne. La même année, Le Petit Vapoteur obtient le statut de Société à Mission afin de renforcer nos engagements sociétaux, sociaux et écologiques. Les valeurs de l'entreprise reposent sur la satisfaction et le conseil client. Nos équipes s'attachent à donner des conseils personnalisés et à accompagner les consommateurs débutants ou experts dans leur sevrage tabagique. Poste Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente pour rejoindre l'équipe de notre nouvelle boutique de Narbonne. Vous aurez pour missions : * Accueillir et conseiller nos client(e)s vers une offre adaptée à leur besoin * Guider les client(s)s dans leur choix grâce à vos connaissances en cigarette électronique et e-liquides * Encaisser, suivre les ventes et fidéliser la clientèle * Maintenir une bonne tenue et Animer le point de vente * Contribuer à la gestion des stocks * Veiller à la satisfaction client Profil Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir : * Un excellent relationnel et un sens du service développé * Être volontaire, souriant(e) et dynamique * Une connaissance du monde de la vape est indispensable Type d'emploi : CDI, temps plein 35 heures. Salaire : à partir de 21 800€ brut annuel. Avantages : Diverses primes, Titres Restaurants, Intéressement & Participation, la mutuelle prise en charge à 100% (régime de base), CSE et sa carte multi-avantages (tarifs réduits), possibilité de prise en charge du titre de transport selon les conditions en vigueur, etc. PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1\. Échange(s) téléphonique(s) 2\. Entretien(s) en visioconférence ou présentiel 3\. Visite boutique (selon les besoins) 4\. Accueil et intégration du collaborateur-trice

SAMSIC EMPLOI Narbonne recherche pour un de ses clients un ELECTRICIEN EN ECLAIRAGE PUBLIC. Début : Dès que possible Durée : Long terme Vos missions incluront :
Mettre en place et raccorder les installations d'éclairage public et de signalisation lumineuse
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements existants
Réaliser les opérations de câblage, la pose de luminaires et d'armoires électriques
Identifier les dysfonctionnements, en rechercher l'origine et effectuer les réparations nécessaires
Garantir le respect strict des règles de sécurité sur chaque chantier
Rédiger les rapports d'intervention et de suivi Vous disposez du permis B, de vos habilitations électriques ainsi que du CACES nacelle à jour : des atouts indispensables pour intervenir en toute sécurité. Vous maîtrisez les installations d'éclairage public ainsi que les normes techniques en vigueur.

Vous serez en charge la cuisson des pains et viennoiseries, tenir la traçabilité des produits

Qu'allons nous faire ensemble ? Nous recherchons un Conseiller en gestion d'entreprise AGRICOLE expérimenté F/H, à Narbonne (11) en CDI. Vous serez accompagné par la Direction Métier conseil économique, la Direction de région et un tuteur de proximité. Vous évoluerez également dans un environnement constitué de conseillers en gestion d'entreprise, de juristes fiscalistes, de juristes en droit social et d'experts-comptables qui sera propice à votre développement professionnel. Après un parcours d'intégration de trois semaines qui vous permettra d'acquérir la connaissance de nos offres de services et de découvrir nos outils internes ; vous bénéficierez d'une période de tutorat de 10 mois pour assurer votre montée en compétences dans le conseil apporté à nos clients. Vous aurez en charge le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients composé d'agriculteurs (grande culture, élevage.). Vos missions : 1) Conseiller les chefs d'entreprises dans le cadre de missions récurrentes pré-vendues :
Analyse de leur performance technique, économique et financière
Établissement de leurs perspectives économiques à court terme
Détection de besoins complémentaires en matière de conseil et prescription
Planification des actions à mener 2) Conseiller les chefs d'entreprise dans le cadre de missions ponctuelles :
Détection des besoins et commercialisation des prestations ponctuelles
Réalisation des missions sur la base d'une offre de service établie : Installation Jeune Agriculteurs, étude économique, accompagnement Bancaire, évaluation d'entreprise, étude organisationnelle, analyse commerciale, transmission d'entreprise etc. 3) Développer la clientèle par la présence auprès des acteurs de ce marché et grâce à la collaboration avec nos chargés de développement. 4) Participer à la montée en compétences de nos collaborateurs grâce à vos domaines d'expertises Quelles sont vos conditions de travail ?
CDI
35h hebdomadaire (organisation du travail sur 4.5 ou 5 jours).
Une rémunération annuelle comprise entre 30 000 € et 38 000 € brut/an, selon expérience, versée sur 13 mois
25 jours ouvrés de congés payés + 2 jours supplémentaires
Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté (2 journées par semaine)
Primes de participation et d'intéressement
Les tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur diverses activités, participation à une activité culturelle, de loisirs ou sportive...) Diplômé d'un Bac +3 à 5 en d'ingénieur Agronome, vous maîtrisez les filières agricoles (dans l'idéal grande culture et élevage), vous avez de l'appétence pour l'analyse économique et financière. Votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront d'accompagner le chef d'entreprise dans ses choix. Vous présentez de bonnes aptitudes relationnelles et commerciales pour déployer nos services et fidéliser nos clients. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal !

Créé il y a plus de 50 ans, notre entreprise familiale, souhaite renforcer nos équipes de ventes en recrutant un(e) Commercial(e) H/F. Notre métier satisfaire nos clients en répondant à leurs attentes dans le domaine du pet Food, de l'aliment bétail ainsi que dans les céréales. Vos futurs missions, au sein de notre société, démarcher de nouveaux clients, conclure des ventes ainsi qu'accompagné les clients. En tant que Commercial, vous serez responsable de la gestion des clients existants ainsi que du développement de nouveaux clients. Le profil recherché être une personne dynamique, avec un esprit d'entreprise familiale. Connaissance requise : Méthodes de prospection
Techniques de communication
Argumentation commerciale
Bon relationnel
Accueillant(e)- Souriant(e)
Aimable
Bonne élocution
Connaissance canine. Secteur géographique : Aude (11), Pyrénées orientale (66), Hérault (34), Gard (30) Localisation géographique souhaités : Aude / Hérault Contrat CDI Statut salarié Salaire fixe + Prime Véhicule Ordinateur portable Téléphone mobile.

Vous aurez en charge de la peinture après réparation des carrosseries Vous travaillerez seul donc de l'expérience est exigée

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un Technicien de Maintenance Itinérant, en CDI.
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements chez les clients
Intervenir sur les installations CVC, électriques
Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées
Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des dossiers techniques (Remontées d'infos sur GMAO)
Suivi des interventions des sous-traitants
Conseiller les clients sur tous les besoins techniques d'exploitation courante
Conseiller les clients sur tous les besoins techniques nécessitant un investissement
Réalisation des astreintes
Garantir de bonnes relations avec les entreprises extérieures
Participer à l'amélioration du rendement et de l'efficacité des équipements
Démarcher de nouveaux clients et réaliser de nouvelles propositions de prestation auprès des clients existants
Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Contrat en CDI, avec déplacement sur les secteurs suivants : Castel, Limoux, Carcassonne, Port-La-Nouvelle. Salaire :
Entre 30000EUR/an et 35000EUR/an, sur 13 mois Profil recherché :
Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
Formation BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent
Habilitations éclectiques à jour
Autonomie, rigueur et sens du service client
Permis B obligatoire Vous voulez régler la température et votre carrière ? Alors n'hésitez plus et postulez !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente d'outillages et matériaux de construction, un(e) Hote(sse) de service clients à Narbonne, en CDD. Voici les missions qui vous seront confiées :
Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en magasin et/ou par téléphone, ?- Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat ?- Prise en charge des reprises de marchandises et suivi du service après-vente,
Garantir la remise des commandes aux clients,
Assurer la promotion des différents services du magasin Rémunération : A partir de 1825EUR/mois, négociable en fonction de votre expérience + Primes et avantages magasins
Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
Excellentes capacités relationnelles et sens du service client
Bonne gestion du stress et des situations conflictuelles Vous savez manier les mots aussi bien qu'une perceuse ? Alors n'hésitez plus et postulez !

Opérateur robot canalisation H/F Nous recherchons pour l'un de nos clients un opérateur robot canalisation pour intervenir sur des chantiers d'assainissement. Vous serez en charge de la conduite, de la maintenance et du contrôle des robots d'inspection ou de fraisage utilisés dans les réseaux d'eau et d'assainissement. Vos missions seront :
Préparer et installer le matériel robotisé avant intervention
Conduire des robots d'inspection télévisé ou de fraisage à l'aide d'une console de commande
Identifier des défauts, fissures, obstructions ou anomalie dans les canalisations
Effectuer les opérations de nettoyage, découpe ou réhabilitation à l'intérieur des réseaux
Rédiger les rapports d'intervention et diagnostique vidéo
Assurer la maintenance préventive et curative du matériel robotisé
Respecter les règles de sécurité, hygiène et environnement sur le chantier Profil recherché :
Formation CAP dans les domaines de maintenance, électromécanique, robotique ou assainissement
Une expérience dans le secteur de l'assainissement ou des travaux publics est souhaitée
Esprit d'équipe, rigueur, autonome et sens du service client

Centre de formation dans le secteur de l'insertion socio professionnelle recherche un/une Responsable de Formation. Rattaché(e) à la Direction et interlocuteur(trice) privilégié(e) de celle-ci, vous:
Organisez et supervisez le fonctionnement (administratif, budgétaire, ...) des sites de votre secteur
Analysez les données d'activité des sites et identifiez les axes d'évolution
Mettez à jour les systèmes d'informations
Mettez en œuvre les orientations pédagogiques et éducatives et vérifiez leurs applications.
Évaluez l'enseignement d'une discipline ou le fonctionnement du système.
Animez des actions de formation.
Gérez les plannings et l'organisation des sites
Coordonnez l'activité des équipes pédagogiques et des personnels
Faites respecter les procédures qualité
Représentez le territoire lors des instances officielles CDD de 12 mois sur Narbonne

L'entreprise MW-S RENOVATION recherche un Serrurier Vitrier Menuisier dans le 11 (H/F). Les tâches confiées sont diverses telles que :
pose de serrure et remplacement
ouverture de porte
mise en sécurité
pose de porte et/ou vitrage
prise de côte en vu d'un remplacement ** Obligation d'avoir le permis B pour les déplacements entre les chantiers ** Le profil : Bonnes connaissances dans les différents métiers du bâtiment. Vous avez une première expérience réussie dans l'un de ces domaines. On dit de vous que vous êtes une personne bricoleuse et autonome. Nous recherchons du personnel investit et motivé dans le but d'une pérennisation du poste !

Synergie recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la maintenance de wagon, un Mecanicien Monteur H/FVos principales missions seront de :
Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage.
Vérifier le montage et faire des ajustements.
Lire un plan de montage.
Marquer si un produit est non conforme et le retirer.
Contrôler la qualité d'un produit. Rédiger des documents techniques
Elaborer un outil de suivi
Entretenir un équipement mécanique / mécanisé
Automatisme
Electromécanique
Informatique industrielle
Lecture de plan, de schéma
Maintenance de machines industrielles
Règles de sécurité Habileté manuelle
Attention
Capacité à travailler en équipe
Esprit d'analyse
Méthode
Capacité à respecter les consignes

Dans un esprit contemporain, notre établissement offre 63 chambres, 1 bar, 3 salles de séminaires. Nous recherchons un(e) Femme de Chambre (H/F) pour rejoindre notre équipe . Le poste est basé dans le secteur de l'hôtellerie et implique des tâches de nettoyage mais également du service petit déjeuner en mission secondaire occasionnellement. Horaires : A partir de 07h si vous êtes en charge du service petit déjeuner A partir de 09h si vous êtes uniquement en nettoyage de chambres et lieux communs Fin de service au maximum à 16h30 2 jours de repos chaque semaine dont 1 week end garanti par mois Responsabilités :
Nettoyer et entretenir les chambres et les lieux communs selon les normes de l'établissement
Changer les draps, refaire les lits et remplacer les serviettes
Passer l'aspirateur, dépoussiérer et désinfecter les surfaces
Réapprovisionner les articles de toilette et les fournitures nécessaires
Signaler les dommages ou dysfonctionnements dans les chambres
Service Petit déjeuner en remplacement ou en renfort. Expérience :
Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie souhaitée
Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien
Capacité à travailler efficacement en respectant les délais Cette opportunité offre un environnement de travail dynamique au sein d'un secteur passionnant. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Un Arrêt de Bus est situé dans la rue de notre établissement donc très facile d'accès. Expérience: Femme de chambre ou similaire: 1 an (Requis)

Description de l'entreprise The Barber Company accueille les hommes au sein de salons chics et élégants, et leur propose des services premium de coupes et de taille de barbe. L'enseigne The Barber Company fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Franck Provost, Jean Louis David, Saint Algue, Coiff&Co.). The Barber Company positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur barbier(e) passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) barbier(e) pour notre salon basé au 24 Boulevard de Creissel à NARBONNE. Salaire : 1 805 à 2 060 euros bruts selon profil Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail) Type de contrat : CDI temps plein

Votre mission : CONDUCTEUR RECEVEUR (H/F) en INTERURBAIN/SCOLAIRE A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
Transport de voyageurs en interurbains
Transport scolaire (à partir de septembre 2025)
Assurer le transport des voyageurs en toute sécurité
Respect du code de la route et des usagers Poste à pourvoir en intérim (contrat au mois renouvelable) Contrat de 28h à 35h / semaines (du lundi au vendredi, samedi exceptionnellement) Taux horaire : 13.49EUR/h + avantages Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Etre titulaire du permis D + Conducteur voyageurs + carte chrono
Etre ponctuel et assidue
Avoir le sens des responsabilités et de la sécurité
Bonne résistance au stress, apprécier le travail avec des enfants Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous déposez et verifiez des bidons sur les palettes en respectant la cadence de la chaîne de production. Vous retirez les palettes à l'aide d'un tire palette.manuel et gerber caces r485 cat 1

Vous êtes assistant-e de vie diplômé-e ou expérimenté(e) et vous assurerez l'accompagnement d'une personne en situation de handicap lourd. Accompagnement au quotidien dans tous les actes essentiels de la vie (aide au lever/coucher, aide à la toilette, transfert, aide à la prise des repas). Poste uniquement en journée, 1 dimanche sur 2, de 8h à 20h. 2 jours de repos par semaine Indemnités Kilométriques Temps de trajet rémunéré. Défraiement selon convention collective. Prise de poste immédiate Possibilité d'heures supplémentaires. Dimanches payés en heures majorées. En combinant le salaire et les majorations, le salaire mensuel est toujours supérieur au salaire indiqué plus bas dans l'offre d'emploi.

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Vos missions :
Travail sur véhicules industriels, poids lourds, semi-remorques, utilitaires,
Opérations de démontage/remontage des éléments,
Réparation polyester des caisses frigorifiques,
Aménagement intérieur de véhicules. Horaires 8H/12H 13H/16H FORMATION EN INTERNE POSSIBLE POUR LES PERSONNES NON QUALIFIEES AYANT UNE APPETENCE POUR CE SECTEUR.

Shiva Lézignan-Corbières recherche pour le compte de ses particuliers employeurs un employé de maison type gourvenant dynamique, motivé et attentionné sur le secteur de Mirepeisset. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenu, Shiva est la solution ! Vos avantages :
Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers
Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travaille en journée
La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de chez vous
Salaire attractif et évolutif selon le profil
Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions Vos missions :
Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver, nettoyer toutes les pièces selon le standard prémium Shiva
Entretien du linge : trier, laver, étendre, plier et repasser Vous êtes une personne :
Organisée, rigoureuse et autonome
Une bonne aisance relationnelle
Une expérience dans le ménage chez particuliers ou d'hôtellerie de minimum 3 ans
Maîtrise des protocoles de nettoyage, des produits et des équipements

Vous serez chargé(e) d'exercer une ou plusieurs activités d'antenne ou rattachées à l'antenne, comme préparer, animer et réaliser une tranche définie. Vous serez amené à préparer et réaliser des interviews ( en studio ou en extérieur), des chroniques et aussi rédiger et présenter certains flashs d'information. La connaissance du logiciel WinMedia est un plus. Nous recherchons quelqu'un de curieux et convivial à l'antenne, mais aussi avec le public invité à la radio. Il est important d'aimer travailler en équipe. C'est un poste à pourvoir du mardi au samedi. Votre profil :
Vous maîtrisez les logiciels de montage audio,
Vous disposez de qualités rédactionnelles et d'une bonne oralité,
Vos atouts sont la ponctualité, la régularité, la polyvalence,
Vous êtes reconnu pour votre sérieux, créativité et votre autonomie.

Dans le cadre du développement de notre agence d'intérim située à Narbonne nous recrutons un(e) Commercial(e) dynamique et motivé(e). Qui sommes-nous ? Nous sommes une agence à taille humaine, intégrée à un groupe familial de 12 agences généralistes. Nous plaçons l'humain et la proximité au cœur de notre activité, dans une ambiance conviviale, enthousiaste et résolument tournée vers la réussite collective. Vos missions : Un poste 100 % relationnel, riche et varié, où chaque jour est différent :
Identifier et prospecter de nouvelles entreprises afin de cerner leurs besoins en recrutement (intérim, CDD, CDI)
Assurer le suivi, la fidélisation et le développement d'un portefeuille clients
Proposer activement des profils adaptés aux besoins identifiés
Gérer les recrutements et suivre les missions de nos collaborateurs intérimaires
Travailler en synergie avec l'équipe pour atteindre les objectifs communs Ce que nous offrons :
Une véritable autonomie dans vos missions
Un encadrement bienveillant, à l'écoute et disponible
Des collègues motivés et solidaires, en agence comme en région
De réelles perspectives d'évolution dans un groupe en croissance
Une ambiance de travail agréable où bonne humeur rime avec performance Ce que nous recherchons :
Une personnalité avant tout !
Un(e) professionnel(le) avenant(e), positif(ve), orienté(e) résultats, qui aime relever les défis avec le sourire Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, où votre implication et vos idées seront valorisées ? Rejoignez nous !

En qualité de serveur/serveuse de restaurant, vous aurez comme missions :
Accueil du client,
Service d'un carré de 30 à 40 couverts.
Prise de commande, envois des plats, débarrasser et redresser. 2 jours de repos par semaine poste à pourvoir immédiatement; Jours travaillés par planning tournant .possibilité de temps partiel 30h semaine

Nous recherchons un(e) chef cuisinier(ère) expérimenté(e), spécialisé(e) dans la préparation et la valorisation de la cuisine marocaine traditionnelle. Compétences attendues :
Excellente maîtrise des recettes marocaines authentiques (tajines, couscous, pastilla, rfissa, grillades, pâtisseries orientales.).
Connaissance approfondie des épices, modes de cuisson et techniques culinaires propres au Maroc.
Capacité à élaborer des menus variés et équilibrés, respectant les traditions gastronomiques.
Maîtrise de la gestion de la cuisine : organisation des achats, gestion des stocks, respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
Créativité pour moderniser les recettes traditionnelles tout en conservant leur authenticité.
Esprit d'équipe et capacité à encadrer le personnel de cuisine. Qualités recherchées :
Passion pour la cuisine marocaine et son patrimoine culinaire.
Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation.
Adaptabilité et dynamisme dans un environnement professionnel exigeant.
Bon relationnel pour collaborer avec l'équipe et satisfaire la clientèle. Profil idéal :
Expérience confirmée en tant que chef cuisinier(ère) ou second(e) spécialisé(e) en cuisine marocaine.
Références dans des restaurants marocains ou orientaux.
Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.

Triangle intérim recherche pour l'un se ses clients situé sur Narbonne un mécanicien. Vous aurez pour responsabilité.
Responsabilités et activités
Ouverture et suivi administratif
Créer et suivre les Ordres de Réparation (OR).
Finaliser et valider les expertises des véhicules.
Chiffrer les interventions et établir les devis.
Gestion des pièces et des sous-traitants
Identifier et commander les pièces nécessaires à la remise en état.
Planifier et coordonner les interventions de sous-traitants (carrosserie, sellerie, préparation esthétique, etc.).
Suivre les délais de livraison et d'exécution.
Organisation et pilotage de l'atelier
Planifier et répartir la charge de travail au sein de l'équipe dédiée.
Suivre l'avancement des interventions et veiller au respect des délais.
Garantir la qualité des réparations effectuées.
Suivi de la rentabilité et reporting
Analyser les coûts et marges de chaque dossier.
Optimiser l'organisation pour améliorer la productivité et la rentabilité du service.
Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie.

Triangle recherche pour un de ses clients basés à Narbonne un Carrossier Automobile (H/F) Vos missions : En tant que carrossier(e), vous serez en charge de : Réparer ou remplacer les éléments endommagés de carrosserie (tôlerie, redressage, débosselage) Réaliser les opérations de ponçage, masticage et apprêtage Effectuer les finitions et retouches avant peinture Poser ou déposer des éléments soudés, collés ou rivetés Assurer les contrôles qualité après intervention Respecter les consignes de sécurité et procédures de l'atelier

Réaliser des forages et sondages géotechniques (sol et roche) à l'aide d'engins spécialisés afin de permettre la reconnaissance des sols, l'implantation d'ouvrages ou la pose d'instruments de mesure. Activités principales :
Préparer et installer le chantier de forage (implantation, calage et sécurisation des machines).
Conduire et manœuvrer les foreuses et engins associés.
Effectuer les forages selon les techniques adaptées (carottage, rotary, tarière, marteau fond de trou, etc.).
Réaliser les essais in situ (pressiométriques, pénétrométriques, essais de perméabilité.).
Extraire, identifier, conditionner et stocker les échantillons de sol/roche pour analyse.
Installer des équipements de suivi (piézomètres, inclinomètres, instrumentation géotechnique).
Assurer l'entretien courant et la maintenance de premier niveau du matériel de forage.
Encadrer un aide-sondeur ou un manœuvre selon l'organisation du chantier.
Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Profil recherché : CAP/BEP ou Bac Pro dans les métiers du forage, des travaux publics, de la mécanique ou équivalent. Expérience confirmée en forage géotechnique, de préférence avec plusieurs techniques de sondage. Permis B indispensable, permis C ou CE apprécié. CACES engins de chantier peut être requis. Maîtrise des techniques de forage et sondage. Connaissance des engins de forage, équipements de sondage et outils associés. Connaissance en géotechnique et mécanique des sols. Notions de lecture de plans et implantation topographique.

Triangle intérim recherche pour l'un se ses clients situé sur Narbonne un mécanicien. Vous aurez pour responsabilité:
Réaliser un diagnostic des pannes(électriques, électroniques ou mécaniques).
Assurer les interventions demandés sur les véhicules ( réparation, entretien, maintenance,) dans le strict respect de l'ordre de réparations.
Documenter et commander les pièces de rechange.
Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client. Avantages: primes trismestrielles

Vous êtes formateurs de langues ayant un niveau avancé en Allemand et Anglais. Poste à pourvoir sur Narbonne en PRÉSENTIEL. Horaires de travail flexibles. Vous donnerez des cours particuliers à des apprenants de primaire, secondaire ou adultes de tout niveaux en fonction des besoins de l'institut. Vous maîtrisez parfaitement les langues ciblées, et vous avez des compétences pédagogiques solides. Vous avez déjà enseigné cette langue Vos missions: Réaliser, dans le cadre de la formation continue, les apprentissages des savoirs et des savoir-faire de publics adultes ou jeunes afin de favoriser leur insertion professionnelle ou leur adaptation aux évolutions techniques et professionnelles Réaliser l'analyse des besoins de formation d'une structure et concevoir des produits pédagogiques Enseigner des savoirs aux apprenants Étudier les acquisitions de connaissances des apprenants et mettre en place les actions correctives Agir auprès de publics ayant des difficultés : analphabétisme, illettrisme, troubles auditifs, troubles moteurs, troubles psychologiques, troubles visuels Enseigner aux apprenants dans le cadre de cours individuels ou de groupe (multi niveaux) Mettre en place le suivi (pédagogique, logistique, administratif ) des apprenants. Savoir utiliser EXCEL

Et si vous vous lanciez avec nous dans une aventure challengeante ? Débutant ? Expérimenté ? Votre profil nous intéresse. Rejoignez l'agence de Pérepignan, un poste de commercial est à pourvoir, pour diffuser l'offre Rex Rotary en produits, services documentaires et sur solutions, sur le département 11. Vos missions : * Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects * Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients * Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !) On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ? Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous deviendrez un élément clé de notre équipe locale ! Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance. Ce que l'on a à vous proposer ? * Un CDI avec un package attractif et très évolutif selon vos résultats :fixe + commissions non plafonnées + « boosters » et primes sur objectifs. * Une rémunération annuelle à partir de 35 300€, une fois la période d'essai validée. * Une prime de participation (un mois de salaire environ). * Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel. * Un CSE dynamique et une mutuelle famille avantageuse. * Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations. * Une réelle politique de promotion interne forte : 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.

Rattaché(e) à la Direction Technique, vous avez en charge les missions suivantes :
Supervision des missions G1, G2, G3, G4, G5,
Etablissement de devis et d'appels d'offres en définissant le programme de reconnaissances et d'investigations,
Interprétation des résultats,
Rédaction des rapports techniques (G1, G2, G3, G5),
Encadrement d'équipes de forage,
Suivi commercial et technique des chantiers (en intégrant l'aspect économique des projets),
Suivi d'exécution en phase chantier (G4) avec rédaction des comptes-rendus et analyses de documents. Vous interviendrez sur des projets variés : Constructions de bâtiments (plateformes logistiques, maisons individuelles, immeubles collectifs, bâtiments industriels, .), Etudes des risques naturels en géotechniques (stabilités de pente, renforcements de sols, .), . Déplacements ponctuels sur le Rhône (selon chantiers). Profil recherché : De formation Ingénieur Génie Civil ou Géotechnique, vous avez 5 ans d'expérience minimum en tant qu'ingénieur(e) géotechnique. Vous maîtrisez les différentes étapes d'un projet, de l'établissement du devis à la rédaction du rapport. Vous maîtrisez les logiciels TALREN, FOXTA, K REA (et autres logiciels métier), et le Pack Office. Vous êtes organisé(e), autonome et gestionnaire. Vous accordez de l'importance aux relations humaines et vous souhaitez vous investir dans une société en développement.

Missions principales : Le chef sondeur/foreur confirmé aura pour responsabilité la réalisation et la supervision de sondages et forages géotechniques sur différents chantiers. Il interviendra principalement dans le cadre d'études de sols pour des projets de construction (bâtiments, ouvrages d'art, routes, etc.). Les tâches incluent notamment : Réalisation en autonomie de sondages/forages avec différentes techniques :
Tarière mécanique
Marteau hors-trou et fond-trou
Rotopercussion
Tricône
Battage
Méthode ODEX (système de tubage simultané) Essais et mesures in situ :
Pose de piézomètres (pour le suivi des nappes phréatiques)
Essais pressiométriques (mesure de la déformabilité des sols)
Essais de perméabilité (infiltration d'eau dans le sol) Carottages : traditionnels ou au câble, afin de récupérer des échantillons de sol ou de roche pour analyses. Suivi et préparation des chantiers :
Implantation et nivellement des points de sondage
Suivi de fouilles et respect des consignes de sécurité Maintenance et logistique :
Entretien courant et petites réparations du matériel de forage
Gestion du matériel mis à disposition Profil recherché : Expérience : minimum 5 ans en tant que chef sondeur, avec maîtrise des différentes techniques de forage géotechnique. Compétences attendues : Autonomie complète sur chantier Capacité à prendre des initiatives et à organiser son travail Rigueur, dynamisme et ponctualité Connaissances en lecture de plans et implantation Aptitude à encadrer et former un aide-sondeur si besoin Mobilité : déplacements fréquents à la semaine (chantiers sur différentes zones, parfois éloignés).

Rejoignez une entreprise en plein développement ! Vous êtes animé-e par le goût du challenge, le contact humain et la négociation ? Vous aimez être sur le terrain, développer un réseau et faire grandir un portefeuille clients ? Alors ce poste est fait pour vous ! Votre mission : Rattaché-e à la Responsable Commerciale, vous serez le moteur de la croissance sur votre secteur (66, 34, 11 et ponctuellement Toulouse). Votre rôle : conquérir de nouveaux clients, fidéliser votre portefeuille et devenir un partenaire incontournable pour les acteurs locaux (TP, collectivités, architectes, privés, etc.). Vos responsabilités :
Prospecter, développer et animer un portefeuille clients.
Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées.
Négocier et finaliser vos offres dans le respect de la politique commerciale.
Assurer une forte présence terrain (visites clients, chantiers, salons, événements pro).
Réaliser vos devis et suivre vos consultations fournisseurs.
Effectuer un reporting clair et régulier (opportunités, prévisions, suivi de visites).
Être force de proposition pour des actions commerciales et promotionnelles.
Surveiller le marché et la concurrence pour anticiper les tendances. Ce que nous recherchons
Une vraie fibre commerciale et le goût du challenge.
Un excellent relationnel et une communication fluide.
Autonomie, rigueur et persévérance.
Une bonne maîtrise des techniques de vente et des outils bureautiques/CRM.
Une expérience réussie (3 ans minimum) en vente itinérante ou développement commercial.
Bac+2 minimum en commerce ou expérience équivalente.
Permis B indispensable (déplacements réguliers). Ce que nous offrons :
Une rémunération attractive : fixe + commissions motivantes sur CA + 13éme mois
Un véhicule de fonction + ordinateur + téléphone.
Frais pris en charge.
Mutuelle d'entreprise.
Un poste itinérant stimulant, au contact de clients variés.
La possibilité de grandir avec une entreprise en forte dynamique de développement. Localisation Secteur : Pyrénées-Orientales (66), Hérault (34), Aude (11) + déplacements ponctuels à Toulouse.

L'académie de Montpellier recrute un enseignant en SII OPTION INGÉNIERIE ÉLECTRIQUE pour un remplacement dans un lycée de Narbonne pour 18h d'enseignement hebdomadaire devant élèves du 02/10/2025 au 17/10/2025. Vos principales missions :
Concevoir et mettre en Å“uvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles
Préparer vos élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière
Transmettre et faire partager les valeurs de la République
Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Diplômes attendus :
BTS électronique et électrotechnique Connaissances :
Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques
Connaître le programme (https://eduscol.education.fr)
Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe.
Analyse fonctionnelle, les lois générales de l'électricité, les convertisseurs d'énergie, les modulateurs d'énergie, automatique et informatique industrielles, distribution de l'énergie électrique, les dispositifs de protection des biens et des personnes, les capteurs.
Domotique et systèmes énergétiques dans l'habitat. Compétences techniques :
Préparer les cours et établir la progression pédagogique
Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail
Renseigner les supports d'évaluation scolaire
Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs. Compétences interpersonnelles :
Esprit pédagogue
Qualités d'expression orale et écrite
Rigueur et sens de l'organisation
Bienveillance, sens de l'écoute.

Vous assurerez l'entrée des containers les samedi matins de 8h à 12h, en effectuant le nettoyage des containers et des locaux si nécessaire. Le dimanche de 17h à 19h, vous assurerez la sortie des containers. Le permis B est indispensable, les tournée se font à l'aide d'un véhicule de service au départ de Montredon des corbières. Des compléments d'heures sont possibles en semaine. pour assurer l'entretien de bureaux et immeubles.

Vos missions : Prospecter sur votre secteur (défini selon votre lieu de résidence) Réaliser des bilans énergétiques chez les particuliers Proposer des solutions techniques personnalisées Respecter une démarche éthique et professionnelle Votre profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), motivé(e) par le domaine des énergies renouvelables Vous avez le sens du contact, de l'écoute et de la vente Autonomie, ambition et éthique sont indispensables Formation assurée en POE + accompagnement terrain Ce que nous offrons : Rémunération attractive : fixe + commissions déplafonnées + primes Moyenne annuelle : 40 000 € à 50 000 € atteignable dès la première année Prise en charge des frais de transport Nombreux challenges internes Rejoignez un secteur d'avenir et intégrez une entreprise dynamique qui valorise l'engagement et le mérite !

Vos missions : Prospecter sur votre secteur (défini selon votre lieu de résidence) Réaliser des bilans énergétiques chez les particuliers Proposer des solutions techniques personnalisées Respecter une démarche éthique et professionnelle Votre profil : Débutant(e) ou expérimenté(e), motivé(e) par le domaine des énergies renouvelables Vous avez le sens du contact, de l'écoute et de la vente Autonomie, ambition et éthique sont indispensables Formation assurée en POE + accompagnement terrain Ce que nous offrons : Rémunération attractive : fixe + commissions déplafonnées + primes Moyenne annuelle : 40 000 € à 50 000 € atteignable dès la première année Prise en charge des frais de transport Nombreux challenges internes Rejoignez un secteur d'avenir et intégrez une entreprise dynamique qui valorise l'engagement et le mérite !

Vous travaillerez en alternance pour une agence immobilière en tant que Community manager . Vous réaliserez un BTS communication. Vos missions :
Prise en charge de la demande de l'annonceur
Elaboration et pilotage du plan de communication dans un environnement digitalisé
Veille créative et technologique au service de la demande
Création de contenus et de solutions de communication
Achats et relations avec des prestataires
Contrôle et évaluation des solutions de communication
Collecte, analyse et diffusion d'informations sur l'écosystème media et digital
Construction et positionnement d'une offre média et digitale innovante
Accompagnement des équipes commerciales dans la valorisation de solutions media et digitales innovantes
Conseil aux annonceurs dans la mise en oeuvre de solutions media et digitales innovantes

Nous recherchons un/une agent/e de sécurité démarqueur/euse H/F . Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin d'habillement ou de déstockage. Vous aurez pour missions principales:
le contrôle d'accès du site et des visiteurs,
la gestion des alarmes et des levées de doutes,
les rondes de sécurité sur l'ensemble du site,
la surveillance vidéo au poste de contrôle de sécurité.

Vous aurez pour missions :
Préparer et réaliser les différentes pâtes à pain conformément à nos recettes et nos procédures. Vous maîtrisez le pétrissage, le façonnage et les différentes cuissons. Vous travaillerez sur 3 créneaux:
4h30-10h30
6h
12h
14h
20h30

Poste : Animateur-trice enfance (3-10 ans) Dates : du 20 au 31 octobre 2025 Missions : * Encadrer et animer un groupe d'enfants âgés de 3 à 10 ans dans le cadre de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). * Proposer des activités ludiques, éducatives et adaptées aux tranches d'âge (jeux, ateliers manuels, activités sportives, sorties). * Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants. * Participer à la mise en place et à la vie collective du centre. * Favoriser l'épanouissement et la socialisation des enfants. **Profil recherché :** * Titulaire du BAFA (ou équivalent accepté). * Expérience auprès des enfants de 3-10 ans appréciée. * Dynamique, créatif-ve, patient-e et à l'écoute. * Capacité à travailler en équipe et sens des responsabilités. **Conditions :** * Contrat du **20 au 31 octobre 2025**. * Horaires : **8h30 par jour**, avec **1 heure de pause**. * Rémunération selon convention et diplômes. * Lieu : ALSH MONTREDON DES CORBIERES.

Poste : Animateur-trice Jeunesse (11-15 ans) Dates : du 20 au 31 octobre 2025 1re semaine : animation en centre ados (horaires : 8h30 par jour). 2e semaine : séjour à Barcelone du lundi 27 au vendredi 31 octobre (encadrement et vie quotidienne). Missions : Proposer et encadrer des activités adaptées au public 11-15 ans (jeux, ateliers, sorties, temps conviviaux). Assurer la sécurité physique, affective et morale des jeunes. Participer activement à la vie collective et à l'organisation du séjour. Être force de proposition et favoriser la participation des adolescents. Profil recherché : Titulaire du BAFA (ou équivalent accepté). Expérience auprès d'ados appréciée. Dynamique, bienveillant-e, responsable et à l'écoute. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à différents contextes (centre / séjour). Autonomie, créativité et sens des responsabilités. Conditions : Contrat du 20 au 31 octobre 2025. Rémunération selon convention et diplômes. Déplacements et hébergement pris en charge pendant le séjour à Barcelone.

Rejoignez NICOLS, premier constructeur-loueur de bateaux fluviaux en France ! Avec une flotte de 170 bateaux répartis sur 25 bases en France et en Europe. NICOLS vous invite à embarquer dans une aventure unique au cœur des plus beaux canaux et rivières d'Europe. Chez Nicols, chaque jour est une nouvelle occasion de faire découvrir le plaisir de la navigation libre et accessible à tous. Rejoignez une équipe passionnée, innovante et en pleine croissance, et contribuez à faire vivre des expériences inoubliables à nos clients. Envie de naviguer vers un nouveau défi professionnel ? Votre aventure commence ici ! VOS MISSIONS PRINCIPALES :
Prenez soin de notre flotte : Vous assurez la maintenance, l'entretien et le dépannage des bateaux (mécanique, électricité, hydraulique, plomberie, etc.) pour garantir à nos clients une expérience sans accroc.
Devenez un vrai Capitaine-Formateur : Vous guidez et initiez nos clients à la conduite des bateaux, leur offrant ainsi la confiance et les clés pour profiter pleinement de leur escapade sur l'eau. VOTRE PROFIL :
Vous êtes curieux(se) et débrouillard (e) avec une formation en maintenance, mécanique ou domaine technique (menuiserie, électricité, plomberie etc.),
Vous avez au moins deux ans d'expérience, mais ce qui compte surtout, c'est votre capacité à apprendre rapidement et à vous adapter à différentes situations.
Vous parlez anglais et/ou allemand ? PARFAIT, nos clients viennent de toute l'Europe et 80% d'entre eux ne parlent pas français !
Vous aimez le contact humain, êtes rigoureux(se) et appréciez travailler en équipe pour relever les défis du quotidien.
Si vous aimez toucher à tout, relever des défis techniques variés et vivre une expérience riche au contact des clients, alors vous êtes fait(e) pour rejoindre l'aventure NICOLS. CONDITIONS :
Un CDI stable pour construire votre avenir avec vous.
Salaire à partir de 1900€ Brut/mois (selon expérience et profil)
Tickets restaurant et chèques vacances
Primes, mutuelle et bons cadeau CSE Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature

Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'une formation Matwork ou équivalent pour des cours de PILATES à domicile auprès d'un de ses clients sur Narbonne (11
département de l'Aude) Pour cette mission (228110), vous devrez :
Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis.
Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme.
Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !

Nous recherchons un(e) formateur(trice) expérimenté(e) maîtrisant l'Anglais et l'Espagnol à un niveau avancé pour dispenser des cours en présentiel à Narbonne. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement, que vous avez une expérience significative dans ces trois langues (Français, Anglais et Espagnol) et que vous aimez accompagner des apprenants de tous niveaux, cette offre est faite pour vous ! La maîtrise de l'allemand et/ou de l'italien constitue un atout apprécié. Vos missions : Dispenser des cours particuliers ou en groupe à des apprenants de tous âges (primaire, secondaire, adultes), du niveau débutant au niveau avancé, en fonction des besoins spécifiques de l'institut. Élaborer des programmes de formation adaptés aux besoins des apprenants, en prenant en compte leur niveau et leurs objectifs. Analyser les besoins de formation des structures et concevoir des supports pédagogiques de qualité. Suivre l'évolution des connaissances des apprenants et mettre en place des actions correctives pour favoriser leur progression. Adapter vos cours pour répondre aux difficultés spécifiques de certains publics (analphabétisme, illettrisme, troubles auditifs, moteurs, psychologiques, etc.). Assurer un suivi pédagogique, logistique et administratif des apprenants. Utiliser des outils comme Excel pour le suivi administratif des formations. Poste en présentiel à Narbonne (déplacements ponctuels sur l'institut de Carcassonne avec voiture de fonction) Horaires de travail flexibles.

Le cabinet JME diagnostics, membre du réseau DIAGAMTER (www.diagamter.com), leader sur le marché du diagnostic technique immobilier (Amiante, Surface, Termite, Plomb, Dossier Technique Amiante, Performance Energétique..), recherche pour son développement un diagnostiqueur immobilier débutant ou confirmé certifié. Idéalement diplômé du Bâtiment (Brevet Technicien, BTS ou DUT), Génie Civil, Collaborateur d'Architecte, vous disposez des certifications nécessaires pour l'établissement de diagnostics immobiliers. Vous recevrez une formation spécifique à nos méthodes. Vous effectuerez chez nos clients des missions de diagnostics techniques. Le sens du service et de la relation clientèle, l'aptitude à suivre nos méthodologies avec rigueur et efficacité sont indispensables. Vous travaillerez directement auprès du chef d'entreprise. Possibilités d'évolution (Management, Commerce, Expertise Technique.) pour les forts potentiels. Vous maîtrisez l'outil bureautique (Windows, pack office, internet.). Ce poste est basé sur Carcassonne. CDI
35 h Véhicule de service fourni, PC portable (Tablet PC). Rémunération fixe +variable selon niveau et expérience. Contrat CDI.

Votre mission sera aussi en priorité de prendre en charge le rapport d'évaluation qualité obligaroire et le suivi des préconisations .Vous aurez pour fonction en parallèle l'organisation des activités et encadrement des equipes de soin Diplôme de cadre santé demandé .Connaissance de SYNAE serait un plus . Travail du lundi au vendredi . Reprise de l'anciennété et prime SEGUR 1 et 2 .Mutuelle cadre . Possibilité d'integrer l'etablissement à la fin de la mission

Le Château l'Hospitalet, situé au cœur du massif de la Clape, est un domaine viticole d'exception qui allie le raffinement des vins Gérard Bertrand à une expérience culinaire unique au sein de son restaurant gastronomique, l'Art de Vivre. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients un service d'excellence, dans un cadre élégant et chaleureux, en harmonie avec la nature environnante. En tant que Commis de Salle au sein de notre restaurant l'Art de Vivre, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience culinaire de nos clients. Sous la responsabilité du Chef de Rang et en collaboration avec toute l'équipe de salle, vos principales missions seront les suivantes : Mise en place de la salle : Préparation des tables, vérification de la propreté des couverts, verres et assiettes, et agencement de la salle avant chaque service. Service : Assistance lors du service, apport des plats aux tables, présentation des plats aux clients, et répondre à leurs demandes avec professionnalisme et courtoisie. Rangement : Nettoyage et remise en ordre de la salle après chaque service, en veillant à respecter les standards de propreté et d'hygiène en vigueur. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine pour assurer une fluidité et une coordination parfaites entre la salle et la cuisine. Profil recherché : Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est un plus, mais les débutants motivés et passionnés sont les bienvenus. Compétences : Excellente présentation, sens du service, réactivité et capacité à travailler en équipe. Qualités personnelles : Ponctualité, dynamisme, rigueur, et sens de l'accueil. Une passion pour la gastronomie et le vin est un atout majeur. Langues : Une bonne maîtrise du français et de l'anglais est essentielle.

Description : Savez-vous vraiment qui nous sommes ? Conforama propose, à travers son réseau de magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir. Et si nous partagions nos ambitions ? Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Développer vos compétences et vous aider à construire votre parcours professionnel, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama. Vous êtes un/une professionnel(le) de terrain, méthodique, avec le sens du service et du commerce. Et si vous deveniez Technicien de maintenance itinérant ? Votre quotidien chez Conforama :
Vous intervenez essentiellement sur une zone géographique dédiée et assurez en toute autonomie les réparations des produits blanc chez les clients. A votre disposition : Voiture, smartphone, tablette, outils constructeurs d'aide aux diagnostics, pièces détachées pour les réparations livrées jour J dans votre véhicule, formations sur toutes les nouveautés technologiques, matériel innovant, accompagnement à la mobilité ! Profil recherché : Ce qui va nous attirer !
De formation Bac Pro/BTS, vous maîtrisez la technicité des produits Blanc. Organisé(e) et méthodique, vous êtes attentif(ve) à tous les détails. Vous avez des connaissances produits et marques. Vos compétences techniques, votre sens du contact et votre bonne communication orale seront les clés de votre réussite dans ce poste ! Participez à l'aventure CONFORAMA
parfait allié du confort pour tous !

Exercer en CIO et en établissements scolaires Réaliser des entretiens conseils, des bilans psychologiques Accompagner les élèves dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation Contribuer à l'élaboration de parcours de réussite des élèves. Porter une attention particulière aux élèves en difficulté, en situation de handicap ou en souffrance psychologique Animer des séances collectives Participer à la prévention, à la remédiation du décrochage scolaire Apporter un conseil technique aux chefs d'établissement Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions permettant l'appropriation d'informations sur les formations et les métiers
Compétences : Intérêt et capacité à travailler en équipe Autonomie, capacité d'adaptation et sens de l'organisation Intérêt Ecoute Conduite d'entretiens et de tests psychométriques (WISC...) Compréhension de l'environnement social et familial de la personne et identification de la nature des difficultés Connaissance souhaitée de !'éducation nationale, des systèmes de formation scolaire/supérieur/alternance et de la problématique de l'Orientation

Rejoignez CDU, une entreprise innovante et reconnue à l'international, en tant que Fraiseur(se) sur Commande Numérique. CDA est une PME française innovante, créée en 1991, spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de machines de remplissage et d'étiquetage. Nous travaillons avec une clientèle variée : artisans, domaines viticoles, PME, mais aussi de grands groupes internationaux (Sanofi, L'Oréal, Pierre Fabre.). Présents dans plus de 100 pays, nous sommes reconnus pour la fiabilité de nos machines, notre esprit d'innovation et notre proximité avec nos clients. Nos valeurs : audace, partage, confiance, liberté et simplicité. Si vous êtes passionné(e) par l'usinage de précision et aimez relever des challenges techniques, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Votre mission : Rattaché(e) au chef d'atelier, vous jouerez un rôle clé dans la production et l'usinage de pièces destinées à nos machines. Vos principales responsabilités : 1) Usinage et production :
Réaliser des opérations d'usinage par enlèvement de matière (fraisage).
Programmer, régler et conduire des machines à commande numérique 3 axes (HAAS).
Surveiller le bon déroulement des opérations d'usinage et ajuster si nécessaire.
Contrôler la qualité des pièces usinées et effectuer les corrections.
Réaliser l'ébavurage et la finition des pièces.
Respecter les normes de production et de qualité en vigueur. 2) Maintenance et organisation :
Programmer en CAO/FAO (TopSolid).
Assurer la maintenance de premier niveau des machines.
Identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives.
Veiller à la propreté et à l'organisation de son poste de travail.
Documenter les interventions et assurer un suivi des réglages et modifications effectuées. Votre profil :
Diplôme en usinage, mécanique de précision ou maintenance industrielle.
Expérience réussie sur machine à commande numérique.
Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de mesure.
Compétence en programmation et réglage de machines CN (HAAS).
Connaissance en CAO/FAO (TopSolid, SolidWorks).
Rigueur, autonomie et bon esprit d'analyse.
Prise de poste dès que possible
Horaires : temps de formation en horaires classiques (environ 2 mois selon profil), puis travail en 2x8 Un environnement stimulant, au sein d'une équipe passionnée, dans une entreprise en forte croissance Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez CDU et participez à l'aventure en envoyant dès maintenant votre candidature !

Pour ce poste basé à la Direction Générale à Narbonne, avec interactions régulières auprès des équipes et relais RH des établissements et dans le cadre du projet associatif et des missions de la direction générale, et sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous pilotez la gestion de la paie ainsi que l'administration du personnel pour garantir la conformité et la fiabilité des process RH de l'association. Vos missions principales sont les suivantes : . Assurer une veille régulière sur l'évolution de la législation sociale et être garant(e) du paramétrage du logiciel métier (EIG). . Contrôler, superviser, produire et sécuriser le processus de paie (collecte des éléments variables, DSN, conformité réglementaire et cotisations sociales). . Coordonner l'ensemble des acteurs internes
au sien de la direction générale et dans les établissements
impliqués dans l'élaboration et le suivi de la paie, prévenir tout risque de non conformité. . Mettre en place et garantir la tenue rigoureuse des registres et tableaux de bord RH (indicateurs sociaux, suivi masse salariale, reporting). . Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion administrative du personnel et veiller à la conformité juridique (code du travail, convention collective.). . Organiser, établir et justifier les éléments des EPRD/ERRD liés aux ressources humaines, fournir les éléments nécessaires à la clôture annuelle. . Participer activement à la stratégie de développement RH : plan de formation, bilan social, égalité, reporting, et aux projets transversaux Maîtrise approfondie de la paie et de la réglementation sociale. . Sens aigu de l'organisation, du pilotage et de la rigueur administrative. . Aptitude à coordonner, fédérer et accompagner des équipes RH dans une dynamique de qualité et de prévention des risques. . Discrétion, autonomie et forte capacité à travailler en transverse. LETTRE DE MOTIVATION MANUSCRITE ET CV A ADRESSER À : Sésame Autisme Occitanie Est Monsieur le Directeur Général ZAC Bonne Source 22 Rue Aristide Boucicaut 11100 NARBONNE * DATE LIMITE au 18 septembre 2025*

Ecovert Energie Leader National dans la vente de solutions en énergies renouvelables auprès des particuliers, recherche son Directeur d'Agence H/F :
Recruter de nouveaux collaborateurs.
Prévoir les actions de formation de son équipe.
Accompagner la force commerciale pour la conseiller.
Identifier les évolutions du marché et le positionnement de l'entreprise sur ce marché.
Mettre en relief des pistes de développement spécifiques à ce marché
Définir les moyens de développer l'offre de l'entreprise.
Soumettre un budget de fonctionnement à la Direction Générale.
Identifier les cibles commerciales adéquates et définir les objectifs de développement du CA.
Faire le point sur les résultats individuels et collectifs.
Valider l'atteinte des objectifs.
Assurer le reporting auprès de la Direction générale. Profil recherché : Expérience de 5 ans minimum dans le secteur de la vente directe aux particuliers. Expérience en tant que Manager commercial 2 ans Vous êtes indépendant, ambitieux et avez le goût du challenge Nous vous offrons : Une formation commerciale permanente Un véritable Package de démarrage Un soutien commercial permanent Contacts fournis + primes sur production personnelle Ordinateur Nombreux challenges La force d'un groupe Plan de communication multi-supports Outils d'aide à la vente Statut salarié cadre Rémunération très motivante Fixe 2 000€ + commissions + pourcentage sur les ventes de l'agence Voiture de fonction Type d'emploi : CDI Avantages : Flextime Intéressement et participation Véhicule de fonction

Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous aurez pour missions :
Effectuer la réparation de véhicules de loisir,
Effectuer la petite menuiserie (agencement de meubles...). Vous avez des compétences en plomberie et en électricité.

Dans une entreprise spécialisée dans l'équipement de véhicules, vous aurez pour missions :
Réaliser l'ajustement et le montage fonctionnel de pièces, éléments, systèmes mécaniques à l'unité ou en série au moyen d'équipements d'usinage, de formage, selon les règles de sécurité et les impératifs de production.

Poste d'assistant de vie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap physique. Votre fonction sera d'accompagner ces personnes dans les actes de la vie quotidienne :
Aide au lever / coucher
Aide à la toilette
Habillage
Aide à la préparation et à la prise des repas
Entretien du cadre de vie, linge
Accompagnement en sortie ou divers déplacements
Accompagnement administratif
Soutien psychologique Vous avez un jour fixe de repos par semaine, et vous travaillez 1 week-end sur 2. Avantages :
Défraiement des kilomètres inter bénéficiaires
Majoration les dimanches et jours fériés Poste à pourvoir immédiatement.

Poste d'assistant de vie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap physique. Votre fonction sera d'accompagner ces personnes dans les actes de la vie quotidienne :
Aide au lever / coucher
Aide à la toilette
Habillage
Aide à la préparation et à la prise des repas
Entretien du cadre de vie, linge
Accompagnement en sortie ou divers déplacements
Accompagnement administratif
Soutien psychologique Vous avez un jour fixe de repos par semaine, et vous travaillez 1 week-end sur 2. Avantages :
Défraiement des kilomètres inter bénéficiaires
Majoration les dimanches et jours fériés Poste à pourvoir immédiatement.

Dans le cadre de son développement, Fichet Security Solutions France, filiale de Fichet Group, recherche : Technicien Electronique (H/F) Intervention service :
Le Technicien analyse les besoins du client afin de réaliser les interventions curatives et préventives. Il réalise les devis, il conseille et quantifie les besoins. Le Technicien remonte les informations commerciales ou les « rapports de devis » au Responsable de Secteur pour effectuer des chiffrages complémentaires. Installation et mise en service :
Il réalise les installations de matériels (électroniques, informatiques, serveurs, mécatroniques, électromécaniques) chez les clients. Il effectue le paramétrage et la mise en service des matériels (serrures électroniques, intrusion, vidéosurveillance, serveurs, logiciels). Le technicien forme le client à la prise en main des matériels. Il doit respecter les délais, le temps d'exécution ainsi que les objectifs des installations. Il réalise le procès-verbal de réception et de mise en service en lien avec le Chargé d'Affaires. Suivi Administratif
Installation & Service :
Il communique les éléments techniques (plans modifiés, informations techniques...) au Chargé d'affaires, aux Responsables d'Activités, bureau d'étude. Il informe le Chargé d'Affaires des éléments spécifiques liés à l'évolution du chantier et notamment des demandes du client tels que les travaux supplémentaires, restitution des matériels non installés. Il élabore, transmet à l'aide de son PDA, les bons d'interventions et les feuilles d'heure.
Il clôture les interventions sur son PDA. Il élabore, s'assure la bonne saisie dans le PDA des bons d'interventions et des feuilles individuelles de main d'oeuvre. Il informe le Responsable d'Activités des éléments spécifique lié à l'évolution de la maintenance préventive ou curative. Votre profil : Diplôme Bac +2 Electronique. Vous disposez d'une expérience minimum de 1 an qui vous a permis de développer des compétences en électronique, mécatronique et informatique. Vous avez un sens aigu de l'écoute et savez faire preuve de rigueur. Une bonne connaissance en informatique ainsi qu'une expérience sur les serveurs et bases de données est requise.

Poste d'assistant de vie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap physique. Votre fonction sera d'accompagner ces personnes dans les actes de la vie quotidienne :
Aide au lever / coucher
Aide à la toilette
Habillage
Aide à la préparation et à la prise des repas
Entretien du cadre de vie, linge
Accompagnement en sortie ou divers déplacements
Accompagnement administratif
Soutien psychologique Vous avez un jour fixe de repos par semaine, et vous travaillez 1 week-end sur 2. Avantages :
Défraiement des kilomètres inter bénéficiaires
Majoration les dimanches et jours fériés Poste à pourvoir immédiatement.

Missions :
Assurer la réception des Pâtes, et Fermentation des pates (Boulangerie & Viennoiserie)
Assurer la Cuisson des Produits et des Bases (Four à Sole et Four ventilé).
Assurer le suivi des DLC, contrôle à la livraison, rotation
Respecter strictement les procédures de fabrication, Cuisson et les consignes d'hygiène et de qualité.
Participer à l'entretien des Chambres de Fermentation, et Four. Expérience souhaitée, mais pas obligatoire, si expérience dans le domaine Alimentaire (Pâtissier, Cuisinier, Opérateur h/f). Formation assurée en interne. Horaires : 4h-11h Repos : 2 week-end travaillés / 1 Week-end de repos (un week-end de repos, toutes les 3 semaines).

Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe. Au sein de notre filiale Safety Shop, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance
Matériel Radioprotection, dynamique et motivé(e) pour intégrer le site de notre client à Narbonne (11). Le poste consiste à réaliser les vérifications périodiques de l'étalonnage et participer aux maintenances préventives et curatives des matériels de mesure de radioprotection. Vos missions principales sont de :
Réaliser des maintenances préventives des équipements
Réaliser des vérifications périodiques de l'étalonnage
Réaliser des diagnostics de panne électriques, mécaniques ou électronique et effectuer les réparations.
Rédiger des comptes rendus d'intervention et des constats de vérification Profil recherché De formation Bac à Bac+3 en électrotechnique ou électronique, vous avez idéalement une première expérience sur des missions similaires. Capacité d'analyse, goût pour la polyvalence, adaptabilité et rigueur sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Et si vous faisiez la différence, chaque jour ? Nous recherchons des personnes bienveillantes et engagées pour accompagner à domicile des personnes en perte d'autonomie. Grâce à vous, elles pourront continuer à vivre chez elles, en toute sérénité. Votre mission au quotidien :
Apporter une aide pour la toilette, l'habillage, les déplacements,
Préparer des repas équilibrés et adaptés,
Effectuer les courses et entretenir le logement,
Offrir une présence rassurante et accompagner lors de sorties (rendez-vous, promenades, etc.). Vous débutez ? Pas de souci ! Nous proposons une formation interne pour vous accompagner dans votre prise de poste. Ce métier s'apprend avec le cœur et l'envie d'aider les autres. Ce que nous vous offrons : 12 € brut/heure, +2 €/heure pour certaines interventions (GIR 1-2 et plans d'aide PCH ≥ 93h/mois), 0,40 €/km d'indemnités kilométriques, Temps de trajet entre deux missions rémunéré, Interventions de minimum 1 heure, pour favoriser un accompagnement de qualité. Ce que nous recherchons : Une personne à l'écoute, respectueuse et attentionnée, fiable, ponctuelle, autonome. Une première expérience ou une formation est un plus, mais pas indispensable. Nous valorisons avant tout la motivation. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chaque jour, vous aurez un impact réel dans la vie de quelqu'un. Vous apporterez du confort, du lien et du sourire. Et ça, ça n'a pas de prix.

Missions :
Participation à l'intégration d'ensembles électromécaniques et mécatroniques : moteurs, capteurs, actionneurs, cartes de contrôle-commande, faisceaux de câblage. ;
Réalisation de sous-ensembles électriques (bobinage, câblage partiel, contrôles dimensionnels ;
Participation aux processus de fabrication
Moulage, résinage, brasage sur cartes électroniques, collage de pièces.) ;
Assistance au montage de prototypes et systèmes mécaniques / mécatroniques ;
Exploitation de plans et de schémas fonctionnels ;
Assistance à la gestion du stock de matières premières, de sous-ensembles et de produits fabriqués ;
Tests partiels de réception de sous-ensembles électromécaniques et participation aux essais de systèmes mécatroniques complets ;
Rédaction de notices de montage ;
Rédaction de fiches de contrôles de pièces, de sous-ensembles et contribution à la rédaction de rapports d'essais de systèmes fonctionnels ;
Aide à l'amélioration du système qualité ;
Application des normes qualité en vigueur dans l'entreprise ;
Travail en équipe, en favorisant le lien entre le bureau d'études et l'unité de production ; Qualités attendues :
Rigueur dans l'exécution des tâches,
Sens pratique,
Curiosité et engouement pour le domaine de la mécanique de précision,
Polyvalence, ouverture à la pluridisciplinarité,
Goût pour le travail en équipe,
Discrétion, respect de la confidentialité liés aux projets de l'entreprise

Vous serez en charge de la pose de matériel sur les véhicules :
Installer et paramétrer des systèmes électroniques embarqués sur des véhicules : Taximètre, Rampe, Gyrophare, pose Balisage, GPS, caméras embarquées, kits mains libres, systèmes audio, capteurs de recul, traceurs, etc.
Contrôler la conformité.
Effectuer des branchements électriques sur faisceaux d'origine.
Réaliser des diagnostics de base et des tests de bon fonctionnement.
Gestion de la partie règlementaire taximètre.
Gestion du stock et facturation.
Assurer un service client professionnel (intervention parfois sur site).

Vous aurez pour missions :
Assurer le montage,
Assurer le câblage et l'assemblage des composants en atelier en garantissant les objectifs de production en termes de qualité et de délais.

Le responsable marketing conçoit et s'assure de la mise en œuvre de la stratégie numérique de l'entreprise, pour optimiser sa visibilité et son attractivité.Définit et met en œuvre la stratégie marketing digitale en accord avec les objectifs globaux de l'entreprise,Gère et optimise les campagnes de publicité en ligne pour maximiser le retour sur investissement,Analyse les performances des actions marketing et ajuste les stratégies en fonction des résultats obtenus,Collabore avec les équipes de vente, de contenu et techniques pour créer des campagnes cohérentes et efficaces Vous suivrez la formation Bachelor RMSC (Responsable Marketing Stratégie Commerciale) en alternance

Vous serez chargé(e) de dispenser des cours de conduite auto uniquement . Travail du lundi au samedi Experience exigée sur le poste Vous êtes titulaire du BEPECASER ou du Titre Pro Enseignant de la conduite.

Recherche Moniteur Auto, si possible MOTO et voir même Bateau. le poste est mobile autour de Narbonne

Vous serez en charge de :
l'analyse et la synthèse des éléments du dossier de construction
établir des devis quantitatifs estimatifs
élabotrer l'étude de pris au déboursé d'une construction
étude de projet de construction
étude du dossier Vous devez faire preuve d'un bon relationnel et d'un bon sens de la négociation

Vos missions : Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de développement export ; Réaliser des études de marché pour identifier les zones à fort potentiel ; Définir un plan d'action export en lien avec les objectifs de l'entreprise ; Recruter, animer et piloter les équipes commerciales export ; Participer aux salons internationaux et gérer les demandes de subventions ; Superviser les filiales étrangères (Allemagne, Espagne) ; Gérer les revendeurs internationaux et mettre en place des indicateurs de performance ; Assurer un reporting régulier auprès de la direction. Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques de négociation commerciale internationale Vous avez une excellente compréhension des marchés étrangers et de leur dynamique Vous parlez couramment l'anglais et l'espagnol (une autre langue est un plus) Vous êtes mobile pour des déplacements fréquents à l'international Prise de poste dès que possible

Placé sous l'autorité du Chef d'équipe du secteur vous serez en charge de : Partie montage :
Monter les éléments pour obtenir des ensembles mécaniques ou des sous-ensembles de structure
S'assurer de la conformité des ensembles par rapport à la définition (tests)
Vérification du bon fonctionnement mécanique (jeu, articulation, )
Assurer le contrôle visuel et dimensionnel
Nettoyage de la zone de travail Partie réglage :
Régler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuster les réglages
Identifier les réglages des équipements et outillages (vitesses, positions, cadences, ...) selon les dossiers techniques, cahiers des charges, capacités des équipements ...
Monter/démonter les outillages et en effectuer la mise au point
Saisir les données de programmation ou régler manuellement les paramètres (vitesses, accélérations, temporisations ...)
Mettre en fonctionnement l'équipement et procéder aux tests et essais (calibration, pré-fabrication, ...)
Contrôler la fabrication, identifier les écarts (non-conformité, ...) et ajuster les réglages
Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Prise de poste dès que possible

"- Participe à l'élaboration des projets personnalisés et à leur mise en œuvre et, sous la responsabilité du médecin, des composantes thérapeutiques (volet soins) du projet personnalisé de l'enfant ou de l'adolescent;
Initie et garantit la bonne articulation du projet de soin de l'enfant avec la famille et les dispositifs de santé de droit commun (médecine de ville, médecin spécialisés, professionnels libéraux...) sollicités pour les besoins de l'enfant;
Assure les bilans de santé et la surveillance de la santé des enfants ou adolescents en lien avec les représentants légaux et en coordination avec les médecins de famille et les éventuels professionnels libéraux intervenants dans le projet de soins de l'enfant;
Accompagne les représentants légaux dans la planification des consultations avec les professionnels de santé répondant aux besoins de santé des jeunes;
Adopte une pratique professionnelle bienveillante et bientraitante et développe écoute, observation, compréhension, disponibilité auprès de chaque enfant;
Se positionne comme un outil de médiation vers l'accompagnement psychothérapeutique;
Mise à jour des dossiers de santé après consultations (DUI à terme), notamment: → Fiche de traitement. → Fiche de soins. → Ordonnances.
Garantit la sécurisation du circuit du médicament et élabore les protocoles de soins ainsi que des protocoles relatifs à l'hygiène de vie des enfants au sein de l'établissement, y compris ceux relatifs à l'hygiène des locaux;
Gère l'armoire à pharmacie (Gestion du stock, Approvisionnement, Sorties, Enregistrement des flux entrants/sortants);
En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et l'équipe de direction, conduit et anime des actions de prévention et de promotion de la santé des enfants accueillis, en tenant compte de la planification sanitaire telle le Schéma Régional de Santé (promotion de la santé bucco-dentaire, de la nutrition, de la sexualité, prévention des conduites addictives.) et des enjeux en matière de santé publique;
Participe à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge du public accueilli en impulsant de nouveaux réseaux de santé; . Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, ainsi qu'à celle des plans d'actions en vigueur; L'IDE est informé(e) par la présente de l'obligation juridique de dénoncer un acte de maltraitance (art. L 434-3 du Code Pénal; art. L 313-24 du CASF)." Pour postuler : https://recrutapajh.orhus.info/index.php

Afin de garantir à chaque client le meilleur de l'express sur sa zone de compétences, il/elle est responsable de la bonne réalisation de la prestation dont il a la charge. Il organise et contrôle le travail de son équipe pour répondre aux objectifs qui lui ont été fixés. 1. Équipes : Sous la responsabilité du REX/Chef d'agence, il/elle gère, anime et veille à la motivation du personnel qui lui est rattaché.
Il/Elle intègre et s'assure que les nouveaux entrants soient correctement parrainés.
Il/Elle forme le personnel aux modes opératoires relatifs à leur activité.
Il/Elle décline les objectifs qui lui ont été fixé, et évalue la performance.
Il/Elle propose des évolutions professionnelles.
Il/Elle peut être en charge des sanctions disciplinaires de premier niveau. 2. Organisation : Il/Elle organise son activité et celle de ses collaborateurs et/ou fournisseur, la supervise et en contrôle la réalisation.
Il/Elle organise sa phase en fonction des prévisions d'activités qui lui sont données.
Il/Elle veille à la stricte application du manuel opérationnel défini par l'entreprise.
Il/Elle analyse les tableaux de bords Qualité de l'entreprise. Il propose des plans d'actions, et suit leurs mises en œuvre.
Il/Elle s'assure au quotidien que les objectifs économiques budgétés de sa phase soient tenus.
Il/Elle contrôle l'efficacité des mesures et actions mises en œuvre. 3. Prestataires
Il/Elle s'assure de la conformité entre ce qui est convenu avec le prestataire et ce qui est déployé (nombre de moyen, qualité .).
Il/Elle prépare les contrôles de la prestation, participe au bilan et suit l'efficacité des actions correctives qui en découlent.
Il/Elle arbitre la répartition entre moyen propre et sous-traitance. 4. Solutions
Il/Elle reste en veille permanente pour proposer des améliorations de process.
Il/Elle est favorablement orienté sur toutes les évolutions techniques ou technologiques portées par les opérations. 5. Marque
Il/Elle alerte et identifie les causes des réclamations clients qui lui sont rapportés.
Il/Elle veille au jour de jour à l'image de marque de l'entreprise, véhiculé par ses collaborateurs et prestataires.
Il/Elle fait vivre les actions environnementales déployées et réagit aux incidents Ce poste a une réelle dimension humaine, avec une équipe de 14 personnes à gérer. Le profil recherché est un opérationnel terrain, n'ayant pas peur de se retrousser les manches pour aider ses équipes si nécessaire. De réelles compétences informatiques sont indispensables. Une formation sera assurée en interne sur le volet institutionnel et technique, néamoins, une expérience en management d'équipe en logistique sera indispensable.

Envie d'entreprendre dans un secteur porteur et d'aider les autres à atteindre leurs objectifs bien-être ? dietplus, leader du rééquilibrage alimentaire, recherche son ou sa futur(e) franchisé(e) pour accompagner sa clientèle à Narbonne (11). dietplus en quelques mots : dietplus est un réseau de plus de 240 centres de rééquilibrage alimentaire en France qui accompagne ses clients vers une perte de poids durable et une meilleure hygiène de vie. Notre méthode, basée sur un suivi personnalisé et des compléments alimentaires naturels exclusifs (fabriqués en France à base de plantes), a fait ses preuves et nous permet d'afficher un fort taux de satisfaction client (plus de 90 %). Votre mission en tant que franchisé(e) : En rejoignant dietplus, vous devenez un véritable chef d'entreprise. Vous serez responsable de la gestion complète de votre centre : * Accompagnement et suivi client : Vous conseillerez et motiverez vos clients tout au long de leur parcours de perte de poids, en vous appuyant sur la méthode dietplus. * Développement commercial : Vous animerez et développerez votre clientèle locale grâce à des actions de communication et de prospection. * Gestion administrative et financière : Vous gérerez les aspects administratifs, comptables et financiers de votre centre. Votre profil : * Vous avez une âme d'entrepreneur(e) et une forte motivation à réussir. * Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'une grande capacité d'écoute. * Vous êtes sensible aux thématiques du bien-être, de la nutrition et de la santé. * Vous n'avez pas nécessairement besoin d'expérience dans le domaine de la diététique, notre formation initiale complète vous apportera toutes les clés du succès. * Un apport personnel est nécessaire pour l'investissement initial lié à la franchise (à partir de 5000 €). Pourquoi choisir dietplus ? * Un concept éprouvé et rentable : Bénéficiez de la force d'un réseau établi et d'un modèle économique performant. * Une formation initiale et continue : Nous vous accompagnons à chaque étape, de la création de votre centre à son développement. * Un soutien marketing et commercial : Profitez d'outils et de campagnes nationales pour booster votre activité. * Un secteur en pleine croissance : Le marché du bien-être et de la perte de poids offre de belles perspectives. * Un métier humainement enrichissant : Aidez vos clients à transformer leur vie et retrouvez le plaisir d'entreprendre. Localisation : Narbonne, Aude Type de contrat : Contrat de franchise (entrepreneuriat indépendant) Prise de poste : Dès que possible Prêt(e) à relever le défi et à devenir le ou la prochain(e) franchisé(e) dietplus à Narbonne ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature ! Nous étudierons attentivement votre profil et vous recontacterons pour échanger sur cette opportunité unique.

Sous le statut d'agent commercial, vous travaillez en toute indépendance auprès d'une clientèle de particuliers, sur le secteur de Narbonne. Vos missions consistent à rechercher et proposer des biens, apporter des conseils, et suivre les dossiers jusqu'à la signature de l'acte définitif. Nous vous apportons : L'appui d'une agence immobilière de proximité bénéficiant d'une forte notoriété locale, Une marque forte pour reconquérir les ventes entre particuliers, Une rémunération attractive à la hauteur de vos performances, Une solide formation initiale, Une assistance métier et juridique, Un logiciel métier full web performant, Un espace pro avec téléchargement des outils métier et des documents juridiques, Une diffusion de toutes vos annonces sur des sites leaders. Profil Vous êtes un professionnel de l'immobilier reconnu sur votre secteur géographique. Ou bien vous bénéficiez d'une solide expérience commerciale acquise dans un autre domaine et vous souhaitez devenir un(e) professionnel(le) de la transaction immobilière. Dans tous les cas, vous êtes une personne de terrain et possédez un sens aigu du service client. Vous partagez les valeurs de l'enseigne Côté Particuliers : efficacité, transparence et humilité.

Vous intervenez au sein du CMPP de Narbonne Missions :
Participe aux missions du CMPP et à la mise en œuvre des objectifs du service.
Pratique la passation et la rédaction de bilans et de compte-rendu
Prend en charge de manière individuelle et/ou en groupe les patients pour des séances d'orthophonie
Participe aux réunions hebdomadaires de synthèses et aux réunions institutionnelles
Travaille en réseau avec les différentes structures et institutions Spécificité du poste d'orthophonie en CMPP :
Prise en charge individuelle ou collective dans le cadre de groupes d'enfants.
Prise en charge d'enfants ayant un trouble de la communication (Retard ou trouble du langage oral, trouble du spectre autistique, .).
Prise en charge des Troubles des apprentissages (trouble du langage écrit, trouble des fonctions logico-math).
Maîtrise des différents tests d'orthophonie

Le CFA H&C Conseil recrute actuellement pour ses entreprises partenaires sur NARBONNE pour un poste de serveur(se) en contrat d'alternance à pourvoir dès que possible, afin de valider un Titre Professionnel serveur en restauration. Vos principales missions : Préparer la mise en place de la salle et l'accueil des clients Réaliser la prise de commande et le service à table des clients Vous êtes le garant de l'image de l'établissement et soignez l'accueil et la relation avec la clientèle

Notre entreprise de services à la personne, engagée auprès des particuliers et des professionnels, recherche un(e) aide ménager(ère) expérimenté(e) pour intervenir principalement auprès de clients professionnels (bureaux, commerces, locaux). Vos missions
Entretien courant des locaux (dépoussiérage, aspiration, lavage des sols, désinfection)
Nettoyage des vitres avec techniques adaptées
Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
Organisation autonome de votre planning et de vos déplacements Conditions du poste
Contrat : CDI à temps partiel
30h/semaine
Rémunération : 12€43 bruts de l'heure
Disponibilité : dès que possible Avantages
Défraiement des kilomètres inter bénéficiaires
Majoration les week-end et jours fériés
Mutuelle entreprise.

Être Aide-soignant chez nous, c'est travailler en collaboration avec une équipe infirmière dynamique dans :
l'accompagnement du résident grâce à des thérapies non médicamenteuses espace snoezelen, méthode montessori
la dispensation des soins d'hygiène et de confort ;
le maintien dans la continuité des soins et la distribution des traitements ; C'est également :
Participer à la vie institutionnelle ;
Accueillir et accompagner les stagiaires en formation.

Vos missions seront situées dans le secteur de Narbonne/Carcassonne. Vous serez amené(e) à poser des pavés, des dalles, faire des allées et le tour des piscines. Vous travaillerez principalement sur des chantiers de particuliers.

Dans le cadre du développement de l'activité et de la mise en place d'un bureau d'étude interne, vous aurez pour missions :
Chiffrer des projets de vérandas et pergolas, ainsi que des projets bâtiment (bardage et toiture) à partir de plans ou croquis.
Réaliser des plans précis pour mise en fabrication.
Collaborer avec la production et le service commercial pour valider la faisabilité technique.
Participer à l'évolution de notre gamme de profils aluminium.
Aider à la création de notices techniques.
Contribuer à l'amélioration des process de fabrication. Maîtrise de la lecture de plans et des outils numériques (Excel, AutoCAD, SketchUp ou équivalent). Maîtrise des blocs dynamiques sur AutoCAD : savoir ajuster les dimensions des plans tout en conservant les proportions des éléments clés (comme les poteaux). Vous justifiez de 1 à 3 ans d'expérience dans le chiffrage ou la conception (menuiserie alu, pergolas, bardage ou vérandas).

L'agence CRIT de Narbonne recherche, pour l'un de ses client spécialisé dans l'isolation et l'étanchéité, sur Narbonne, un(e) MANOEUVRE, en intérim. Voici les tâches qui vous serons confiées :
Préparation du site
Déplacement de matériaux
Assistance sur la mise en place des équipements de sécurité
Nettoyage du site Profil recherché : Expérience en bâtiment Esprit d'équipe Polyvalence Connaissance en sécurité Sens de l'organisation Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et postulez !

Nous recrutons 1 agent de propreté, vous interviendrez sur deux sites, situés à Narbonne et Lézignan. Vos missions principales :
Assurer le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux (bureaux, sanitaires, espaces communs, etc.) selon les protocoles en vigueur
Utiliser les produits adaptés à chaque type de surface
Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage
Respecter strictement les normes d'hygiène et de sécurité
Intervenir ponctuellement pour des nettoyages spécifiques en cas d'incident
Gérer l'approvisionnement et le stockage des produits de nettoyage Nous recherchons des personnes expérimentées, rigoureuses et autonomes, prêtes à partager leur temps entre les deux sites. Ce poste est ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap, un aménagement des horaires pourra être effectué.

Vous aurez pour missions :
Laver, ranger et entretenir le domicile,
Effectuer l'entretien du linge.

Notre Cabinet Manpower recherche, pour l'un de ses clients, un spécialiste en maintenance et performance énergétique, un Technicien de Maintenance CVC (H/F) en CDI à Narbonne (11). Contexte : Renforcement de l'activité, maintenance itinérante, maintenance climatique et énergétique. En tant que Technicien de Maintenance CVC, vous serez directement rattaché au Responsable de Maintenance et accompagné par un Chargé d'Affaire. Vous assurerez principalement la maintenance préventive et curative des équipements CVC. Vos missions principales seront :
Assurer la maintenance préventive des équipements de production (chaudières, PAC, VRV, CTA), des réseaux de distribution (V3V, circulateurs, régulation) ainsi que des émetteurs (radiateurs, ventilo-convecteurs, climatisation.).
Effectuer la maintenance corrective : diagnostic des pannes, remplacement des pièces et gestion des urgences techniques.
Réaliser des contrôles de performance des systèmes et proposer des améliorations pour optimiser les installations CVC.
Garantir la rédaction des bons d'intervention, la mise à jour des registres et des dossiers techniques, et établir les demandes de devis.
Entretenir une relation de qualité avec les clients et être force de proposition pour améliorer la qualité de service. Titulaire d'un Bac ou Bac2 dans le domaine technique (CVC, énergétique, etc.), vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Vous êtes titulaire des habilitations fluides frigorigènes et électriques. Vous possédez également les habilitations pour le travail en hauteur. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Conditions du poste :
Type de contrat : CDI
Rémunération : selon profil, prime annuelle sur objectifs, prime de congés payés du BTP, prime panier, prime salissure, indemnité de zone.
Temps de travail : 39h/semaine (du lundi au jeudi 8h-17h, et le vendredi 8h-16h).
Secteur : Narbonne / Carcassonne
Astreinte : Oui (roulement au sein de l'équipe) et indemnisée à hauteur de 240.
Véhicule de service fourni. Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise dynamique, où vous pourrez mettre à profit vos compétences en maintenance CVC, ce poste est fait pour vous!!

Synergie recherche un manoeuvre travaux publics.Vos missions :
Pose de canalisations (PVC, fonte, PEHD...)
Réalisation de branchements et raccordements
Travaux de terrassement manuel ou mécanique
Aide à la mise en place de regards, vannes, et autres équipements
Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Nettoyer des outils et du matériel de chantier
Poser des bardeaux
Réaliser et lisser les joints
Creuser des saignées
Poser des fontes de voirie
Mélanger des produits d'assemblage
Suivre l'approvisionnement
Appliquer de la résine de synthèse
Débiter du bois de coffrage
Eléments de base en maçonnerie
Procédés d'étanchéité
Techniques de jointement
Techniques de maçonnerie
Techniques de soudage
Techniques d'élingage
Tronçonnage de béton
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention
Installer des bordures de trottoirs Esprit d'équipe
Autonomie
Capacité à travailler dans un environnement complexe
Fiabilité
Polyvalence
Rigueur
Vigilance

Vous serez en charge de la prise en charge des patients au sein d'un Ehpad de 40 résidants. Travail Week end et jours fériés en roulement CCU + Primes SEGUR

- Caviste en cave (H/F)Vos missions : Au sein d'une cave coopérative, vous participez activement à la production des vins, de la réception des vendanges jusqu'à la mise en bouteille : Réception et tri des raisins Suivi des fermentations et des opérations de vinification Soutirage, filtration, assemblage Nettoyage et entretien du matériel et des cuves Suivi des stocks et traçabilité Profil recherché : Formation ou expérience en cave viticole Connaissance des procédés de vinification Sens de l'hygiène et de la sécurité Esprit d'équipe, rigueur et autonomie Conditions : Contrat : CDI Horaires : Temps plein, travail en équipe Rémunération : Selon profil et expérience Analyser un produit pour s'assurer qu'il répond aux normes
Contrôler l'état du matériel
Préparer et nettoyer les caves et les cuves
Assurer les relations avec les partenaires, fournisseurs et prestataires
Orientation qualité
Précision
Adaptabilité
Créativité
Méticuleux
Orientation client

Vous effectuez le menage courant au domicile de particuliers .Experience en nettoyage de locaux,aide à domicile ou hotellerie Travail le mardi matin et vendredi matin . Vehicule souhaité. Travail en semaine ,pas de week-end travaillé.

Devenez commercial terrain (H/F) pour le journal l'INDEPENDANT. Après une période de formation et d'intégration auprès de votre responsable d'équipe, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille d'abonnés de notre partenaire en vente directe en vous appuyant sur une gamme complète d'offres commerciales Print et Web (visite à domicile des prospects, animations GMS, foires et salons). Votre profil : vous êtes dynamique, ambitieux(se), persévérant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui offre de réelles perspectives d'évolution. Rejoignez-nous et nous vous accompagnerons dans la réussite de vos objectifs et dans votre épanouissement professionnel. Nous vous offrons une formation et un accompagnement quotidien, un contrat avec un CDI statut salarié, une rémunération attractive avec une participation aux frais.

Vous souhaitez intégrer une concession automobile dynamique, spécialisée dans la vente de véhicules neufs et d'occasion ainsi que dans les services d'entretien, de réparation et d'après-vente pour particuliers et professionnels Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) commercial(e) BtoB ! Vos missions : Accompagné(e) par l'équipe commerciale, vous participerez activement au développement du portefeuille clients entreprises en : Prospectant de nouveaux clients BtoB et en assurant un suivi rigoureux. Définissant et mettant en place des plans d'actions commerciaux ciblés. Identifiant les besoins clients et en proposant des solutions personnalisées (y compris en matière de fiscalité automobile). Conseillant, fidélisant et garantissant la satisfaction des clients pour développer les ventes. Gérant et négociant les reprises de véhicules d'occasion. Profil recherché : Permis B obligatoire (déplacements clients).

Soleil Habitat France est le spécialiste de la rénovation des équipements des habitations. Société de construction fondée en 2015, nous avons le plaisir de commencer à toucher une cible de client particulier, à ce jour, 3 agences en France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un terrain commercial B to C (H/F). Rattaché à l'agence de Narbonne, vous aurez pour mission :
Prospection terrain auprès des particuliers.
Fidélisation de la clientèle.
Développement de votre chiffre d'affaire sur votre secteur.
Reporting commercial auprès de votre Directeur d'agence.
Gestion et suivi du service après vente auprès de vos clients. Conditions du poste : Salaire fixe + commissions + primes attractives en fonction des résultats. Formation interne assurée. Profil recherché : Vous êtes motivé et voulez vous forger une expérience commerciale dans un poste qui vous ouvre à coup sûr de nombreuses portes pour votre carrière professionnelle, franchissez la nôtre nous serons ravis de vous apporter formation et connaissance. Dynamique, rigoureux et orienté résultats, vous avez un tempérament chasseur et le goût du challenge. Véhicule fourni

Vous aiderez et accompagnerez dans les actes ordinaires de la vie, les personnes ayant perdu leur autonomie physique ou mentale temporairement ou définitivement. Vous aurez pour missions :
Aide au lever, au coucher, transferts,
Aide à la Toilette,
Courses,
Préparation des repas,
Entretien du logement,
Aide administrative. Rémunération en fonction du diplôme : ADV diplômée débutante ADV2 Niv III : 12.01€/h ADV diplômée expérimentée ADV3 Niv IV : 12.21€/h Majoration 25% dimanche et jours fériés avec indemnité KM A/R domicile

Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, spécialiste de l'étude de sol et des fondations, est le partenaire des maîtres d'oeuvres, des maîtres d'ouvrages et des entreprises sur tous types de projets publics ou privés. ans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour HYDROGEOTECHNIQUE SUD OUEST un(e) sondeur/se de sol H/F en CDI rattaché à notre agence de Sallèles d'Aude (11) proche de Narbonne. Avec des déplacements à la semaine ( lundi au vendredi ) Vos missions : * Préparer le matériel nécessaire aux différents chantiers. * Manipuler les équipements de forage tels que les tiges, tubes, etc., afin d'assurer le bon fonctionnement des machines. * Effectuer les prélèvements et les essais en extérieur, suivant les instructions de l'ingénieur. * Entretenir et maintenir en bon état le matériel de forage. * Travailler en extérieur, sous la responsabilité d'un chef d'équipe. * Participer à des déplacements réguliers sur différents chantiers en France. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse, avec de bonnes capacités d'analyse et une maîtrise des bases de la sécurité au travail. Vous êtes titulaire d'un permis B (obligatoire), des permis BE, C, CACES ou AIPR seraient un plus. Idéalement, vous avez déjà une première expérience sur des chantiers de travaux publics ou en géotechnique, mais les débutants sont également les bienvenus. Vous aimez le travail en extérieur et souhaitez évoluer dans une entreprise avec de réelles perspectives de carrière. Type de contrat : CDI Salaire : À partir de 2000€ brut / mois Avantages : Mutuelle famille, prime de vacances, prime de productivité Prise de poste : Immédiate Lieu de travail : Sallèles d'Aude (11), proche de Narbonne, déplacements à la semaine.

Au sein d'une unité d'hébergement de 10 jeunes de la maison d'enfants, vous apportez un soutien par les projets que vous élaborez, vous aidez les jeunes en difficultés à restaurer ou préserver leur autonomie, à développer leur capacité de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous favorisez également les actions de prévention. En charge du projet personnalisé, vous assurer également le lien avec les services ASE du département et assistez aux audiences. reconnaissant les valeurs de l'association, vous êtes force de proposition et inscrivez votre pratique dans la philosophie du projet d'établissement.

Le poste : Rejoignez une mission qui a du sens ! PROMAN , votre agence d'intérim, recrute pour un site spécialisé dans le recyclage et la valorisation des déchets . Ici, on transforme les déchets en ressources utiles : matière, énergie, compost. et on contribue à un avenir plus durable. Votre mission : Sous la responsabilité de l'Attaché d'exploitation, vous serez au cœur de l'action : Réceptionner, trier et stocker les déchets à l'aide d'engins adaptés. Déplacer et compacter les matériaux revalorisés. Veiller à la sécurité sur le site et au bon état des équipements. Signaler les anomalies ou déchets non conformes. Organisation du travail : En 2x8 , une semaine de 6h à 13h, l'autre de 13h à 21h. Profil recherché : Vous devez posséder les CACES C1 et le CACES D Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous intervenez au domicile des clients. Vous effectuez les tâches d'entretien et de ménage courant. Vous ferez le dépoussiérage des meubles, de l'espace de vie, passage de l'aspirateur et lessivage des sols, lavage des vitres, nettoyage de la cuisine et de la vaisselle, entretien et nettoyage de salle d'eau, salle de bain, et WC. Vous effectuez également l'entretien du linge (lavage, séchage, repassage, pliage). Vous utiliserez le matériel et les produits fournis par les clients. Vous travaillerez au sein de plusieurs domiciles. Une expérience en hôtellerie est un plus. Possibilité d'heures supplémentaires. Secteur Coursan permis B obligatoire pour transiter entre chaque intervention.