Offres d'emploi à Cussac

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons notre futur(e) vendeur(se) pour compléter notre équipe. La boulangerie est ouverte du lundi au dimanche. Vous travaillez 5 jours par semaine le matin de 6h à 13h. Vous bénéficiez de 2 jours de repos, pas spécialement consécutifs. Vous êtes en charge de l'accueil client, de la vente des produits de boulangerie/pâtisserie et des cafés, et de l'entretien du magasin. Le poste est à pourvoir immédiatement.

La boulangerie LEBEURRIER recherche son /sa agent (te) d'entretien de locaux pour son laboratoire. Missions : Nettoyage des machines du laboratoire de boulangerie (ex : laminoir) Entretien des sols : balayage, lavage Vaisselle et rangement Profil recherché : Expérience souhaitée en nettoyage professionnel ou en environnement alimentaire Autonomie, rigueur, respect des consignes d'hygiène Type de contrat : CDI Durée hebdomadaire : 20 heures Horaires : de 9h à 13h, 5 jours par semaine Repos : 2 jours non consécutifs Lieu de travail : CUSSAC (87150) Salaire horaire brut : 11,88 €

Entreprise familiale créée 1992 puis convertie en SARL en 2017, la société transforme les rondins de bois en échalas (tuteurs) puis en ganivelle. Les sites de production sont situés sur Rochechouart et Vayres.
Cette étape de notre chaîne de production a pour but d'appointer les rondins pour les transformer en échalas puis les conditionner.
L'opérateur(trice) manutentionne les rondins à l'unité qu'il prend sur un convoyeur et insère dans l'appointeuse, il conditionne ensuite chaque échalas dans les casiers correspondants.
Horaires de travail : 8h-12h15 / 13h15-17h45 du lundi au jeudi. Compétences requises : Autonomie
Capacité à repérer rapidement les défauts et problèmes divers

Vous avez pour projet de devenir Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Moyen de mobilité requis pour aider les bénéficiaires à faire leurs courses. Nous vous proposons :
Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (formation + stage)
Un contrat de travail de 13/14 mois
Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail
Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé ! un diplôme : le titre professionnel Assistant de Vie aux Familles (TP ADVF) en contrat d'alternance Avantages :
Une rémunération de 1817,55 euros bruts et évolutif à plus de 2100 euros brut avec 5 ans d'ancienneté seulement
Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés
Contrat de 24, 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat
Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile
Le remboursement des frais de déplacements
Le paiement des temps de trajets
Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise
Une prime parrainage Descriptif du poste :
Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées
Préparation et aide aux repas
Aide aux courses
Aide au lever et au coucher
Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Haute-Vienne, candidatez en un clic !

Vous avez pour projet de devenir Accompagnant Educatif et Social (AES) (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap. Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Nous vous proposons :
Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (stage)
Un contrat de travail de 16 mois
Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail
Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé : le Diplôme d'état AES en contrat d'alternance ! Avantages :
Une rémunération de 1817,55 euros bruts
Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés
Contrat de 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat
Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile
Le remboursement des frais de déplacements
Le paiement des temps de trajets
Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise
Une prime parrainage Descriptif du poste :
Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées
Préparation et aide aux repas
Aide aux courses
Aide au lever et au coucher
Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Haute-Vienne, candidatez en un clic !

Vous intégrez une équipe intervenant auprès d'adultes en situation de handicap moteur. Vous contribuez à leur accompagnement en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales, et en fournissant un soutien psychologique et social. Vous travaillez dans le cadre du fonctionnement en équipes autonomes en lien avec l'équipe administrative et pluridisciplinaire. Plages horaires 7h/14h30 ou 08h30/14h30 ou 14h/20h30 Vos missions principales :
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée
Développement et stimulation de l'autonomie
Animation socio-culturelle
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités :
Aisance relationnelle
Maîtrise de soi
Réactivité face à l'imprévu Travail un weekend sur 2 Prime domicile jusqu'à 238 euros brut pour un temps plein Indemnité pour travail les dimanches et jours fériés : +7.05 euros brut par heure. Code Hublo SAAD87

Mission longue ou courte durée selon profil Possibilité de CDII Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat St-Junien recrute des futur(e)s Conducteur de pelle TP
BTP (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction. Vos futures missions : * Conduire et manipuler la pelle pour réaliser des travaux de terrassement, de nivellement et de manutention. * Assurer l'entretien courant de la pelle et signaler toute anomalie. * Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. * Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la bonne réalisation des travaux. Profil en béton : * Expérience significative en conduite de pelle. * Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. * Capacité à travailler en équipe. * Permis CACES R482 catégorie B (anciennement R372m catégorie 2) apprécié. Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Delouis Fils recrute à CHAMPSAC (87230) Opérateur de fabrication en agroalimentaire Fidèle à sa devise "la qualité par le naturel", Delouis s'inscrit dans les démarches "Qualité et Environnement" les plus exigeantes. Elle propose des moutardes, sauces mayonnaises et vinaigrettes notamment biologiques et une gamme de produits, ingrédients et fabrication 100% français. Créée en 1885, la Société Delouis emploie aujourd'hui plus de 73 salariés pour un chiffre d'affaires de plus de 27millions d'euros. Rejoignez notre entreprise séculaire labellisée PME +, fondée il y a 140 ans et leader dans le secteur de l'agroalimentaire, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation., Vos missions seront larges et polyvalentes afin de créer un climat social positif et en accord avec nos valeurs. Rattaché(e) au Référent et Responsable d'atelier, vous assurez la fabrication de nos recettes dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. La qualité du produit aura une importance particulière dans votre travail afin de satisfaire nos consommateurs
Approvisionnement des matières premières nécessaire à la fabrication
Fabrication de moutardes, sauces, vinaigrettes etc.
Trempage
Réception des matières premières
Chauffe, Réduction et préparation
Gestion des stocks
Nettoyage de son poste, des outils et des machines ou cuves
S'assurer de l'application et respect des consignes Qualité Hygiène Sécurité et environnement
Former les nouveaux collaborateurs
Poste en CDI à pouvoir dès que possible
Horaires en 2*8 ou 3*8 (Prime de panier jour)
RTT et repos compensateur
Travail de nuit sur le volontariat (Prime de panier Nuit et majorations à 35%)
Prime de participation et prime d'intéressement et avantages CSE
13ème mois en fonction de l'ancienneté Vous justifiez d'une première expérience en conduite de ligne. Vous êtes une personne fiable, rigoureuse et responsable, capable d'anticipation. Vous avez le goût du travail en production, vous aimez travailler en équipe et savez-vous adapter. Permis cariste Précision et minutie Notions informatiques Atmosphère bruyante (port EPI) Port de charges Station debout

Fidèle à sa devise "la qualité par le naturel", Delouis s'inscrit dans les démarches "Qualité et Environnement" les plus exigeantes. Elle propose des moutardes, sauces mayonnaises et vinaigrettes notamment biologiques et une gamme de produits, ingrédients et fabrication 100% français. Créée en 1885, la Société Delouis emploie aujourd'hui plus de 73 salariés pour un chiffre d'affaires de plus de 27millions d'euros. Rejoignez notre entreprise séculaire labellisée PME +, fondée il y a 140 ans et leader dans le secteur de l'agroalimentaire, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation., Vos missions seront larges et polyvalentes afin de créer un climat social positif et en accord avec nos valeurs. Rattaché(e) au Référent et Responsable d'atelier, vous assurez la conduite de machines automatisées dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. La qualité du produit aura une importance particulière dans votre travail afin de satisfaire nos consommateurs
Faire en sorte que les produits soient conditionnés, étiquetés, mis en carton
S'assurer de l'approvisionnement et des réglages de la ligne
Déclarer les informations de traçabilité et de quantité dans le système informatique
Préparer une commande de façon claire sur une ou plusieurs palettes : démarrage et arrêt de la ligne, changement des références, évacuation des produits selon les procédures indiquées
Réaliser les auto-contrôles sur les produits finis : analyser et communiquer les défauts observés
Proposer des améliorations au fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique). Appliquer des actions correctives.
Nettoyer son poste, les outils et les machines
Former les nouveaux collaborateurs
Poste en CDI à pouvoir dès que possible
Horaires en 2*8 ou 3*8 (Prime de panier jour)
RTT et repos compensateur
Travail de nuit sur le volontariat (Prime de panier Nuit et majorations à 35%)
Prime de participation et prime d'intéressement et avantages CSE
13ème mois en fonction de l'ancienneté Vous justifiez d'une première expérience en conduite de ligne. Vous êtes une personne fiable, rigoureuse et responsable, capable d'anticipation. Vous avez le goût du travail en production, vous aimez travailler en équipe et savez-vous adapter. Permis cariste Précision et minutie Notions informatiques Atmosphère bruyante (port EPI) Station debout Pour rejoindre l'équipe : Si vous êtes agile, authentique, doté(e) d'un sens aigu de l'engagement et d'un fort esprit d'équipe, et que vous souhaitez rejoindre une entreprise avec une riche histoire et un avenir prometteur

Dans l'optique de diversifier son activité et à la demande de sa clientèle, une entreprise de vente d'équipement du foyer recherche un.e agent.e d'entretien et de réparation de matériel agricole et de jardinage à domicile ou en magasin. Missions : achat, vente, commande, diagnostic et réparation de matériel agricole et d'outils de jardinage Déplacement dans toute la région Diplôme : maintenance mécanique exigé et connaissance en électricité expérience : 3 ans minimum travail en autonomie

Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre mini crèche, nous recherchons un/une Animateur/trice petite enfance dont les missions sont :
Prise en charge des enfants et de leurs famille ; animer l'équipe de la structure ; animation et application du projet éducatif lors des activités, des soins, des repas et du coucher des enfants ; mettre en place les ateliers psychomoteurs, manuels ou artistiques.
Entretien des locaux et du matériel.
Entretenir une relation avec les familles toujours avec accompagnement et bienveillance ainsi que transmettre les informations du déroulement de la journée de l'enfant aussi bien à l'oral que sur cahier de transmission. Vous intégrez une équipe à taille humaine, prise de poste immédiate. Possibilité de renouvellement.

Notre agence Adéquat Saint-Junien recrute un soudeur (F/H) pour une mission sur du long terme située à Oradour sur Vayres pour un client spécialisé dans la construction de fours spéciaux pour l'aérospatial et d'équipements innovants. Vos futures missions :
Assembler des pièces mécaniques selon les plans fournis.
Souder des éléments métalliques en respectant les normes de sécurité.
Piloter les opérations de montage et d'assemblage sur site.
Lire et interpréter des plans industriels pour réaliser des sous-ensembles.
Montage et soudure de wagons Le Profil Adéquat :
Maîtrise des techniques de soudure et d'assemblage.
Capacité à lire et interpréter des plans industriels.
Travail en équipe Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Primes de déplacement, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge des transports, 13ème mois
Carte tickets restaurant
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions. N'hésitez pas à me dire si vous souhaitez apporter des modifications ou des précisions supplémentaires.

Notre agence Adéquat Saint-Junien recrute un(e) TECHNICIEN MECANICIEN F/H pour une mission en CDI située à Blanzac pour notre client spécialisé en Agricole, concessions spécialisées dans la vente et la réparation de matériel agricole neuf et d'occasion et également TP/BTP ou Viticole selon les spécialités de ses concessions. Ils ont pour vocation d'accompagner les agriculteurs vers de nouvelles pratiques pour faire face aux défis du siècle. Fort d'une expérience au sein du secteur agricole. Votre rôle au sein de l'équipe sera les diagnostics/dépannages/entretiens. Après une formation interne, votre quotidien sera de : ? Le diagnostic, le dépannage et l'entretien des tracteurs et machines agricoles au sein de l'atelier ou directement chez les clients, ? La préparation du matériel neuf destiné à la vente et/ou aux démonstrations, ? Les tests et essais sur les matériels réparés. Pour mener à bien votre mission chez les clients vous disposez d'un véhicule d'intervention équipé, d'outils de diagnostic adaptés et d'un téléphone portable. Des formations régulières sur les nouvelles fonctionnalités et technologies vous permettront d'évoluer au sein de l'entreprise. Votre profil : Issu(e) d'une formation en mécanique CAP à Bac +2
vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la maintenance (équipements agricoles, Travaux Publics, Poids Lourds). Vous avez des compétences en hydraulique, électrique, mécanique, transmission, diagnostic panne. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes autonome et possédez un bon esprit d'équipe. Vous savez faire preuve d'initiative tout en respectant les procédures. Précisions sur le poste : Poste à pourvoir en CDI Itinérant selon compétences Rémunération attractive, selon expérience et compétences Primes / Mutuelle prise en charge à 100% Ces missions sont faites pour vous ? Postulez et vous serez recontacter par Beverly pour échanger sur votre projet professionnel.

Notre agence Adéquat de St-Junien recrute des nouveaux talents pour des postes de Chauffeur Super Poids Lourd (F/H) dans les travaux publics Missions :
Effectuer le transport de matériaux du dépôt jusqu'au chantier,
Préparer le camion avant le départ puis veiller au bon déroulement du chargement/déchargement du camion (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, répartition de la charge, conformité au règlement de transport)
Aider à l'activité de forage sur chantier Profil :
Titulaire du permis CE + FIMO
Etre ponctuel et apprécier le travail en équipe
Savoir gérer votre temps, programmer vos itinéraires. Déplacement à la semaine. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !

Placé(e) sous l'autorité du responsable du pôle cohésion sociale : 1 / Encadrement des enfants et gestion des relations parentales :
Accompagner l'enfant en tant qu'individu au sein du groupe.
Garantir la sécurité physique et psychique de l'enfant.
Informer les familles sur les modes d'accueil, s'adapter aux besoins des familles.
Associer les familles au fonctionnement, proposer des rencontres individuelles ou collectives régulières.
Gérer les admissions, le dossier de la famille et de l'enfant : inscriptions, registre d'admission, revenus et tarif horaire, réservations et contrat.
Informer sur le développement de l'enfant et participer à la prévention de la santé chez l'enfant.
Garantir le respect du règlement de fonctionnement, des normes de sécurité et d'hygiène, veiller à la législation, au respect des procédures. 2 / Elaboration et mise en œuvre du projet d'établissement :
Respecter les objectifs de la politique petite enfance définie par la collectivité.
Elaborer et faire vivre le projet d'établissement, en associant l'équipe.
Contrôler la mise en œuvre du projet au quotidien.
Rédiger les rapports d'activité, les comptes rendus de réunions.
Etre force de proposition dans l'amélioration des conditions d'accueil : aménagements de l'espace, équipements, mobilier et matériel, horaires d'ouverture, .
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité des personnes et des biens, à l'intérieur et à l'extérieur de l'établissement.
Etre force de proposition dans l'amélioration des conditions d'accueil : projets, aménagements de l'espace, équipements, mobilier et matériel, horaires d'ouvertures, . 3 / Animation, gestion des ressources humaines et logistique :
Diriger et animer l'équipe au quotidien : respect, évolution et évaluation du projet d'établissement, planning des réunions et évènements, protocoles de travail, .
Respecter la règlementation en termes d'encadrement des enfants, faisant en sorte que les horaires de l'équipe s'adaptent à la présence des enfants.
Ouvrir ou fermer l'établissement, assurer la continuité de la fonction de direction avec l'équipe.
Justifier les absences (congés, maladie, réunions à l'extérieur, .) et les heures supplémentaires de l'équipe. 4 / Gestion budgétaire, financière et comptable :
Elaborer et suivre le planning de l'accueil des enfants en vérifiant chaque mois la présence des enfants et établir les factures.
Engager les dépenses nécessaires à la vie au quotidien : achats alimentaires, petit équipement, dans une limite mensuelle définie chaque année.
Gérer le matériel, les produits consommables (alimentation, entretien, .), les services extérieurs (repas, sorties, .), demander un devis pour tout achat, établir les stocks et l'inventaire.
Respecter les objectifs fixés annuellement.
Assurer la transmission des documents et informations. 5 / Coordination et partenariats :
Reporting au responsable du Pôle Cohésion Sociale.
Développer des partenariats avec les acteurs enfance jeunesse du territoire : R.A.M., écoles maternelles, accueils de loisirs.
Réaliser les tâches administratives de la structure et travailler en lien avec les partenaires institutionnels : PMI, CAF, MSA, Conseil Départemental. Compétences du poste :
Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants requis, puéricultrice, Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat ou psychomotricienne,
Avoir déjà exercé la responsabilité d'un établissement similaire,
Connaître les règles, protocoles et procédures liés à la structure,
Développer et actualiser ses connaissances sur le développement de l'enfant, sur l'évolution de la structuration des familles,
Connaître la règlementation sociale et son évolution, les institutions et réseaux,
Maîtriser les outils bureautiques : logiciels de traitement de texte et tableurs, gestion de fichiers, et métier,
Concevoir, piloter et évaluer un projet,
Conduire et animer des réunions Poste à pourvoir le 27/10/2025

Nous recherchons un menuisier bois (H/F) pour travailler dans notre 2ème atelier de transformation. Les missions au sein de l'atelier :
Rabotage du bois, des produits finis ou semi-finis, parquet, mobilier...
Assemblage et collage
Utilisation des outils et machines d'un atelier de menuiserie
Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Savoir être :
Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Horaires : du lundi au vendredi 7h45-12h00 / 13h15-17h / 16h le vendredi. Le poste est à pourvoir immédiatement.

Notre agence Adéquat de Saint-Junien recrute un électricien industriel (F/H) pour un de nos client à proximité de Saint-Junien. Missions :
Vous réaliserez le câblage dans un milieu industriel
Vous serez amené à faire de la maintenance sur les machines
Vous devrez localiser les dysfonctionnements des machines
Vous devrez entretenir et renouveler des colonnes Profil :
Vous êtes précis et rigoureux
Vous appréciez le travail en équipe
Vous possédez des habilitations électriques à jour Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

UNA Ouest 87 est une structure d'aide et de service à domicile qui intervient depuis plus de 60 ans sur l'Ouest du département de la Haute-Vienne. Vous intervenez sur le secteur de CHAMPSAC ou CHAMPAGNAC LA RIVIERE. L'association accompagne quotidiennement près de 1300 personnes (actifs, familles, personnes âgées, personnes en situation de handicap) en dispensant des actions variées telles :
Entretien du logement et du linge
Accompagnement et soutien dans les gestes du quotidien, courses, préparation de repas
Aide à la toilette, lever, coucher
Accompagnement véhiculé avec assistance aux déplacements ( rdv médicaux, visite familiale ou amicale, activités extérieures)
portage de repas
Bricolage
Jardinage UNA OUEST 87 est certifiée AFNOR NF Services. 5 BONNES RAISONS DE REJOINDRE UNA OUEST 87 :
Des métiers reconnus et porteurs de sens au service des personnes !
Des rémunérations en nette hausse
En moyenne 15% (avenant 43 du 01/10/2021 de la convention BAD)
La reconnaissance des compétences et des progressions salariales plus rapides grâce au plan de formations avec à minima 1 formation/an et par salarié
Pour tous, un pourcentage lié à l'ancienneté dans l'aide à domicile non lucratif
Un engagement au développement des compétences des salariés
L'assurance de bénéficier d'une protection sociale
Des temps de travail flexibles qui peuvent s'adapter à vos besoins Vous recherchez un métier au cœur de l'humain et évolutif, rejoignez-nous ! Une période d'immersion est envisagée pour les personnes n'ayant pas d'expérience dans le secteur, afin d'avoir une bonne représentation des attendus du métier. Une période de tutorat sera associée à la prise poste et vous bénéficierez ensuite d'un temps de travail en équipe au sein d'un collectif stable. Le poste incluant des déplacements au domicile des particuliers sur le secteur de Champsac et de Champagnac la Rivière, le permis B est nécessaire. Selon vos disponibilités, le poste peut aller du temps plein (35h/semaine) à un temps partiel (26-30h/semaine). Vous avez envie d'aller plus loin? N'hésitez pas à postuler, et à indiquer vos motivations et vos attentes dans le métier en remplissant le champ motivations de votre candidature

Nous recrutons un(e) Aide soignant(e) diplômé.e (obligatoirement) ou un(e) AES diplômé.e H/F. Vous travaillez au sein d'un établissement neuf et avez pour missions d'assurer les soins et l'accompagnement des habitants en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée, du médecin coordonnateur, d'une infirmière coordinatrice, d'infirmiers, d'aide soignants, psychologue, ergothérapeute, psychomotricienne ainsi qu'avec des intervenants libéraux médecins, kinésithérapeutes. Vous participez à la mise en place du projet d'accompagnement personnalisé, assurez la qualité du service et des soins auprès des habitants et de leur famille. Vous développez vos fonctions en lien avec la méthode de soin HUMANITUDE. Une expérience auprès des personnes âgées est souhaitée. Vous travaillez de nuit (21H00-7H00). Travail un week-end sur 2 la nuit en 10H00. CDD d'un an avec possibilité d'être titularisé(e) en CDI. Poste à pourvoir fin septembre 2025.

Description du poste : Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). * Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire * Gestion des stocks / Logistique * Conseil aux clients * Merchandising et mise en valeur du rayon * Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien
> https://urlr.me/fwF4h Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. * Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante * Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien * Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : * Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Employé(e) Libre Service dans les Produits Frais, vous serez amené(e) à effectuer des tâches de mise en rayon, facing, contrôle de livraison, commandes, suivi hygiène qualité ... Pas de travail le dimanche ni tard le soir. Pas de qualification particulière mais de la motivation et de la rigueur et une certaine aptitude à travailler en équipe. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien
> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

À propos du poste Afin de renforcer son équipe, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier), recherche un/e vendeur(se) rayon traditionnel. En tant que vendeur(se) rayon traditionnel vos missions sont les suivantes :
Accueillir, renseigner, servir et orienter le client au sein du rayon,
Surveiller la rotation et la qualité des produits,
Mettre en place les étiquettes prix,
Assurer la préparation et le conditionnement des produits,
Vérifier les livraisons,
Mettre en place le rayon en suivant les implantations et les animations commerciales,
Assurer le remplissage du rayon,
Assurer le rangement et la propreté de la réserve,
Respecter les règles d'hygiène et de qualité. Profil recherché :
Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),
Vous appréciez les produits et avez un goût pour les métiers de la vente,
Capacité à travailler en autonomie et en équipe,
Une première expérience en poissonnerie serait un plus,
Disponibilité immédiate souhaitée. Le poste à pourvoir est :
1 CDI à temps complet sur le rayon Poissonnerie. Rémunération : à partir de 2100 euros brut, négociable selon expérience. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle, 5% d'avantage fidélité sur vos achats. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Votre agence Triangle d'Angoulême 19 boulevard de Bretagne recrute pour l'un de ses client un électricien monteur réseaux H/F. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
Installation, câblage, raccordement et mise en service des réseaux électriques (souterrains et aériens)
Pose de dispositifs de sécurité (poteaux, coffrets, transformateurs, etc.)
Maintenance et dépannage des réseaux existants
Intervention sur les chantiers de construction et d'aménagement
Respect des normes et de la sécurité sur le terrain Salaire conventionnel des travaux publics selon expérience. De formation : CAP, Bac Pro ou BTS en électricité (ou équivalent) Une première expérience dans le domaine des réseaux électriques est un plus, mais débutants acceptés, électricien du bâtiment aussi. Connaissance des normes électriques en vigueur Aptitude à travailler en hauteur et en extérieur Habilitations électriques à jour (H0B0, B1, etc.) CACES nacelle est un plus Permis B indispensable pour les déplacements sur chantier Autonomie, sens de l'organisation et respect des consignes de sécurité

Votre agence Triangle d'Angoulême 19 boulevard de Bretagne recrute pour l'un de ses client un conducteur pelle à pneu H/F. Vos missions principales seront :
Conduite et utilisation de la pelle à pneus pour diverses opérations de terrassement et de déblaiement
Gestion des opérations de nivellement et d'excavation
Entretien et vérification régulière du matériel (pelle à pneus)
Respect strict des consignes de sécurité sur chantier
Collaboration avec les autres intervenants du chantier pour assurer la bonne progression des travaux Salaire conventionnel travaux publiques selon expérience.
Expérience en tant que conducteur(trice) d'engins de chantier, notamment de pelle à pneus
Titulaire du CACES R482 catégorie B1 pour la conduite de pelle à pneus Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Permis B indispensable pour les déplacements sur chantier La possession d'un autre CACES ou d'une expérience complémentaire est un plus et de la formation AIPR

SAMSIC EMPLOI SAINT-SULPICE-ET-CAMEYRAC RECRUTE !!! Nos valeurs sont : la communication, la proximité et la réactivité. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi et pendant vos missions afin que vous puissiez travailler en toute sérénité. Vous assurez la distribution de marchandises en journée à l'aide d'un camion SPL. Vous serez amené à utiliser un transpalette électrique pour effectuer le chargement et le déchargement. Les missions attendues pour ce poste :
Prendre en charge la conduite d'un camion SPL pour assurer des tournées de distribution au niveau régional
Réaliser les opérations de chargement et de déchargement des marchandises à l'aide d'un transpalette électrique
Veiller à l'application des consignes de sécurité et au respect des délais de livraison prévus
Assurer l'entretien courant et le suivi du véhicule utilisé
Remplir et mettre à jour l'ensemble des documents liés au transport des marchandises Vous disposez d'une première expérience dans le transport routier de marchandises en SPL. La détention de l'ADR serait un atout mais n'est pas obligatoire.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Désirez-vous orchestrer le succès en tant que Conducteur de Machine Suremballage (F/H) ?Rejoignez une équipe dynamique et engagée qui veille à la qualité de produits agroalimentaires de premier plan. Vous aurez l'occasion unique d'appréhender et d'assurer la conduite de votre équipement afin de faire fabriquer des produits de qualité en respectant lesnomenclatures produits et le planning de production défini.Rattaché(e) au responsable de production posté, vos missions sont :1. Assurer avec métho

Désirez-vous orchestrer le succès en tant que Conducteur de Ligne (F/H) ?Rejoignez une équipe dynamique et engagée qui veille à la qualité de produits agroalimentaires de premier plan. Vous aurez l'occasion unique d'appréhender et d'assurer la conduite de votre ligne en respectant les nomenclatures produits et le planning de production défini et également d'assurer un rôle de meneur et la cohésion de votre équipe sur ligne.Rattaché(e) au responsable de production posté, vos missions sont :1. S'a

Quelles perspectives passionnantes attendent l'Electricien lignes et réseaux (F/H) dans ce domaine ?En tant que spécialiste du domaine électrique, vous exercerez des responsabilités cruciales dans le cadre de projets liés à l'installation et à la maintenance des réseaux d'énergie- Assurer la mise en place et l'entretien des infrastructures de distribution d'énergie- Conduire des interventions techniques en hauteur en toute sécurité avec utilisation de nacelle- Veiller à la conformité et au respe

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Afin de renforcer son équipe , notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier) recherche un(e) employé(e) commercial(e) libre-service pour le rayon suivant : SEC (animalerie) En tant qu'employé(e) libre-service vos missions sont les suivantes :
Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation en respectant les implantations,
Veiller à la bonne tenue de votre rayon,
Assurer l'affichage des prix de manière claire et conforme,
Réapprovisionner les rayons à partir de la réserve,
Suivre le niveau des stocks,
Maintenir la propreté, l'ordre et l'hygiène du rayon,
Assurer le rangement de la réserve,
Contrôler les dates limites de consommation et garantir la rotation des produits,
Répondre aux demandes des clients avec courtoisie et efficacité. Profil recherché :
Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),
Capacité à travailler en autonomie et en équipe,
Un première expérience en grande distribution serait un plus,
Débutant(e)s accepté(e)s,
Disponibilité immédiate souhaitée. Le poste à pourvoir est :
Un CDI 35h sur le rayon SEC (chien
chat). Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Afin de renforcer son équipe , notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier) recherche un/une employé(e) commercial(e) libre-service pour le rayon suivant : Non-Alimentaire. En tant qu'employé(e) libre-service vos missions sont les suivantes :
Mettre en rayon les produits et veiller à leur bonne présentation en respectant les implantations,
Veiller à la bonne tenue de votre rayon,
Assurer l'affichage des prix de manière claire et conforme,
Réapprovisionner les rayons à partir de la réserve,
Suivre le niveau des stocks,
Maintenir la propreté, l'ordre et l'hygiène du rayon,
Assurer le rangement de la réserve,
Répondre aux demandes des clients avec courtoisie et efficacité. Profil recherché :
Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),
Capacité à travailler en autonomie et en équipe,
Un première expérience en grande distribution serait un plus,
Débutant(e)s accepté(e)s,
Disponibilité immédiate souhaitée. Le poste à pourvoir est :
Un CDI 35h sur le rayon non-alimentaire (textile, vaisselle, auto/moto, papeterie, culturel, ...). Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle + 5% d'avantage fidélité sur vos achats. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Afin de renforcer son équipe CAISSE, notre Intermarché, situé à Saint-Mathieu de Tréviers (20km au Nord de Montpellier), recherche un(e) adjoint(e) responsable caisse H/F. En tant que adjoint(e) responsable caisse vos missions sont les suivantes, en collaboration avec la responsable caisse (liste non exhaustive) : Accueil et relation client :
Accueillir, orienter et renseigner les clients avec l'attitude commerciale adéquate,
Prendre en charge les litiges clients,
Assurer les opérations de service, notamment la location de camion,
Assurer le standard téléphonique du PDV. Opérations et gestion de caisse :
Suivre les performances horaires du secteur et de chaque personne présente sur le secteur,
Prendre en charge une caisse et procéder aux encaissements,
Effectuer des opérations de caisse : ouverture, fermeture, remboursements, échanges, annulations, litiges, comptage caisse, ...,
Gestion du coffre, Gestion du personnel :
Distribuer le travail entre plusieurs collaborateurs,
Gestion d'une ligne de caisse,
Gestion plannings. Profil recherché :
Ponctuel(le), rigoureus(e) et organisé(e),
Capacité à travailler en autonomie et en équipe,
1 à 2 ans d'expérience sur un poste similaire EXIGES,
Disponibilité immédiate souhaitée. Le poste à pourvoir est un CDI à temps complet. Statut et salaire à déterminer selon profil et expérience. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle, 5% d'avantage fidélité sur vos achats. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Notre contexte : Ceritherm, fabricant de fours industriels, propose aux entreprises de tout secteur d'activité des fours tunnel et des fours cellule, autrement appelés fours batch, destinés à la cuisson ou aux traitements thermiques de leurs produits. Véritable référent(e) technique, vous intégrez un site à taille humaine de 20 personnes. Votre objectif est de réaliser des études techniques sur nos projets. Vos missions : * Prendre en charge les études d'une affaire, en déterminant les exigences techniques de l'affaire et en assure le suivi jusqu'au montage sur site * Participer à l'analyse fonctionnelle * Dimensionner, rechercher et choisir les équipements répondant aux critères demandés en terme de performances, de coût et de délai * Générer les spécifications techniques et dossiers d'appel d'offres correspondant aux solutions techniques choisies (de l'avant-projet à la réalisation) * Générer les programmes automates, configurer les équipements spécifiques (variateurs de fréquence, boitiers de contrôle de flamme...) * Réaliser des notes de calculs, des notices, plans de préventions, analyse de risques... * Elaborer les carnets de câbles, nomenclatures, cahiers des charges pour les fournisseurs, prestataires et sous-traitants * Réaliser des études quantitatives produits * Assurer l'assistance technique * Elaborer l'étude de faisabilité * Proposer des solutions techniques pour atteindre les objectifs * Collaborer avec les membres du bureau d'études et les chefs de projets * Participer au suivi des fournisseurs et aux réception techniques * Assurer le support technique auprès des chefs de chantier et des metteurs en route lors des phases d'installation et de démarrage Votre profil : Fort d'une première expérience en automatisme, vous êtes force de propositions sur des problématiques techniques et à l'aise sur la gestion de projets. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre attirance pour les produits techniques. Vous êtes à l'aise en anglais.

Le magasin Intermarché de Saint Mathieu de Treviers (20 km au nord de Montpellier), recherche son responsable rayon marée H/F. Description du poste Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez en charge de vérifier l'état de vos stocks, d'approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients, Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Véritable manager, vous accompagnerez vos collaborateurs dans leur évolution au quotidien. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. , vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de Manager de rayon marée. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A partir de 2800€ brut (négociable selon expérience) +13ème mois+Prime sur objectif . Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Emploi Vétérinaire Canin H/F
Oradour-sur-Vayres 87 Une clinique vétérinaire, située à Oradour-sur-Vayres, recrute un vétérinaire canin H/F pour un contrat en CDI. L’activité est à 50% canine et à 50% rurale. Vous rejoindrez une équipe bienveillante composée de 4 vétérinaires et 3 ASV. Les locaux, qui s'étendent sur plus de 250m2, possèdent un plateau technique complet, avec tout le matériel nécessaire pour exercer dans de bonnes conditions : 1 salle de chirurgie, 1 salle de préparation, 1 laboratoire complet IDEXX (NF, bioch, iono). Vous travaillerez à temps plein avec une soirée d’astreinte par semaine, et 1 week-end d’astreinte sur deux ou trois. Vous bénéficierez de nombreuses formations (dont certaines diplômantes), labellisation et avantages en rejoignant notre groupe. Oradour-sur-Vayres est une commune de la Haute-Vienne entourée de nature, qui bénéficie d’un calme adapté aux jeunes familles. La ville de Limoges est la grande ville la plus proche à une trentaine de kilomètres. Pour ce poste en salariat, vous bénéficierez d’une rémunération selon convention collective majorée en fonction de votre profil, ainsi que d’une mutuelle prenant en charge vos frais de santé à 100%. Les avantages du poste :
Statut salarié CDI, temps plein
Rémunération convention collective selon profil
Possibilité collaboration libérale ou associée
Équipement complet et récent
Mutuelle avec prise en charge à 100%
Formations régulières
Équipe compétente, dynamique et conviviale
Échange professionnel
Parking à disposition Les avantages du poste :
Statut salarié CDI, temps plein
Rémunération convention collective selon profil
Possibilité collaboration libérale ou associée
Équipement complet et récent
Mutuelle avec prise en charge à 100%
Formations régulières
Équipe compétente, dynamique et conviviale
Échange professionnel
Parking à disposition Profil recherché: Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l’état Français ou dans l’Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e).

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nous demandons une expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel

Sous l'autorité du Responsable Magasin, vous aurez la charge d'accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir les clients. Vous effectuerez toutes les opérations d'encaissements, vous procéderez à l'ouverture et à la fermeture de la caisse. Vous participerez à la réalisation des différents services réalisés en magasin (photocopies, reliures de document, plastifications, impressions diverses, réalisations de tampons,etc...) Comme tous les autres membres de l'équipe, vous assurerez les missions suivantes :
veiller à la propreté et au bon fonctionnement du magasin, réaliser la mise en linéaire des produits,
participer à l'évolution des gammes, animer les promotions,
assurer le bon approvisionnement, passer les commandes, gérer les ruptures et réceptionner les marchandises. PROFIL : Vous avez une expérience dans la tenue de caisse. Le service au client n'est pas seulement un travail pour vous, mais une passion. Vous appréciez de travailler en équipe et vous savez être polyvalent. Plus qu'un profil, nous recherchons une personnalité qui aura plaisir à compléter notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 825,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

CNI Bergerac recherche un Agent d'entretien polyvalent sur Bergerac (H/F) Type de poste : CDI
Temps plein (35h par semaine) Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Horaires : Principalement en après-midi et soirée (jusqu'à 21h), selon les besoins. Missions principales : Vous interviendrez sur différents sites pour assurer le nettoyage et l'entretien des locaux à l'aide de matériel mécanisé. Vos missions comprendront notamment : * Le nettoyage courant des locaux : sols, sanitaires, bureaux, espaces communs, etc. * L'utilisation et l'entretien de machines mécanisées (autolaveuse, monobrosse, etc.) * Si besoin, nettoyage des vitreries (intérieures et extérieures selon accès) * Le respect des consignes de sécurité et des protocoles d'hygiène. Profil recherché : * Expérience souhaitée dans le nettoyage mécanisé et la vitrerie * Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait * Permis B obligatoire (interventions sur plusieurs sites) * Bon relationnel et présentation soignée. Nous offrons : * Un poste stable dans une entreprise à taille humaine * Un environnement de travail dynamique et bienveillant * Des horaires réguliers en après-midi et soirée Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre société ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,50€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Emploi Vétérinaire Canin H/F
Oradour-sur-Vayres 87 Une clinique vétérinaire, située à Oradour-sur-Vayres, recrute un vétérinaire canin H/F pour un contrat en CDI. L'activité est à 50% canine et à 50% rurale. Vous rejoindrez une équipe bienveillante composée de 4 vétérinaires et 3 ASV. Les locaux, qui s'étendent sur plus de 250m2, possèdent un plateau technique complet, avec tout le matériel nécessaire pour exercer dans de bonnes conditions : 1 salle de chirurgie, 1 salle de préparation, 1 laboratoire complet IDEXX (NF, bioch, iono). Vous travaillerez à temps plein avec une soirée d'astreinte par semaine, et 1 week-end d'astreinte sur deux ou trois. Vous bénéficierez de nombreuses formations (dont certaines diplômantes), labellisation et avantages en rejoignant notre groupe. Oradour-sur-Vayres est une commune de la Haute-Vienne entourée de nature, qui bénéficie d'un calme adapté aux jeunes familles. La ville de Limoges est la grande ville la plus proche à une trentaine de kilomètres. Pour ce poste en salariat, vous bénéficierez d'une rémunération selon convention collective majorée en fonction de votre profil, ainsi que d'une mutuelle prenant en charge vos frais de santé à 100%. Les avantages du poste :
Statut salarié CDI, temps plein
Rémunération convention collective selon profil
Possibilité collaboration libérale ou associée
Équipement complet et récent
Mutuelle avec prise en charge à 100%
Formations régulières
Équipe compétente, dynamique et conviviale
Échange professionnel
Parking à disposition Profils recherchés : Diplôme vétérinaire reconnu par l'état Français ou dans l'Union Européenne. Débutant ou expérimenté(e). Contactez-nous au : O6 3O 19 54 O6 Référence de l'annonce : 8083 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile JoberGroup

Afin de piloter et encadrer notre équipe, nous recherchons un véritable Chef Boucher expérimenté. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie TRAD et Libre-Service, nos process, l'équipe et le point de vente, vous serez le véritable chef d'orchestre de votre rayon tout en respectant la politique de la société. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène. Vous êtes responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation de votre rayon. Vous managez une équipe de 6 personnes : organisation et animation de l'équipe, gestion des plannings et des heures travaillées de vos collaborateurs, gestion des primes, etc. Vos missions sur le poste sont les suivantes :
Transformation de la viande ;
Travail en carcasse ;
Elaboration de la démarche client ;
Gestion des commandes et des livraisons ;
Organisation et contrôle des inventaires ;
Mise en place d'une dynamique commerciale sur le rayon ;
Management d'une équipe ;
Respecte et fait respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Pour ce poste, nous vous proposons une rémunération fixe de 3 500 € et 4 500 € selon votre expérience et votre profil. Vous bénéficiez en plus de votre salaire fixe de primes sur objectifs, d'un 13ème mois, de la participation/intéressement, de la mutuelle ainsi que 5% d'avantage fidélité sur vos courses. Nous recherchons une personne réactive, rigoureuse et force de proposition ! Une expérience réussie de minimum 4 ans sur un poste similaire, en grande distribution, est indispensable. Vous devrez justifier de vos références. Le poste est à pourvoir de suite. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

À propos du poste Depuis 60 ans, la société Wendel est spécialisée dans l'univers du carrelage, de la salle de bains, de la plomberie, du chauffage et de la climatisation. Avec une implantation de 10 magasins en Nouvelle Aquitaine et Occitanie, elle compte aujourd'hui 160 collaborateurs. Elle développe une offre qualitative de produits et de matériaux et propose des solutions clés en main premium. Wendel propose des équipements et des services innovants pour simplifier le quotidien des particuliers et professionnels. Au sein de notre agence de Bergerac et afin de participer à son développement, vous serez le lien entre nos clients et notre service technique, en apportant votre expertise sur les solutions de chauffage tout en accompagnant les clients dans leurs projets. Missions principales : * Conseiller et accompagner les clients sur le choix des solutions de chauffage (chaudières, pompes à chaleur, systèmes centralisés.) * Élaborer des devis et propositions techniques adaptées aux besoins des clients * Suivre les commandes et assurer la coordination avec l'équipe technique et les fournisseurs * Développer la satisfaction et la fidélisation des clients existants * Participer à l'amélioration des process commerciaux et techniques Profil recherché : * Formation technique dans le domaine du chauffage, génie climatique ou équivalent * Expérience en technico-commercial sédentaire ou dans la vente de solutions techniques * Bonnes compétences relationnelles et capacité à expliquer des concepts techniques simplement * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Ce que nous offrons : * Contacts réguliers avec les clients et l'équipe technique * Environnement dynamique et innovant * Rémunération attractive selon profil + avantages Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Agents d'entretien (H/F)
Nouveau centre évènementiel à Bergerac Type de poste : CDI
Temps partiel évolutif Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Lieu de travail : Centre évènementiel
Bergerac (24) Missions principales : Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau centre évènementiel, nous recherchons plusieurs agents d'entretien polyvalents pour assurer la propreté et l'hygiène des locaux. Le poste se décompose en deux temps distincts : 1. Entretien quotidien (en journée) * Nettoyage régulier des locaux (salles, couloirs, sanitaires, zones d'accueil) * Maintien d'un environnement propre et accueillant pour le public et les équipes * Respect des consignes d'hygiène et de sécurité 2. Présence lors des évènements (soirées, week-ends selon programmation) * Permanence sur site pendant les concerts, salons et autres manifestations * Nettoyage et réapprovisionnement des sanitaires pendant les événements * Vidage des poubelles et maintien de la propreté dans la salle de spectacle * Intervention en fin d'événement pour une remise en état rapide des locaux à l'aide de machines mécanisées. Profil recherché : * Expérience souhaitée dans le nettoyage de lieux publics ou évènementiels * Personnes autonomes, rigoureuses, réactives et disponibles * Bonne présentation et sens du service * Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des horaires variables (soirées, week-ends selon événements) Nous offrons : * Un poste varié dans un environnement dynamique et culturel * Des horaires modulables selon les événements * Possibilité d'intégrer une équipe stable sur le long terme * Plusieurs postes sont à pourvoir Lieu : Bergerac (24)
Nouveau centre évènementiel Horaires : Journée + soirées selon programmation (minimum 7h de présence lors des événements) Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre société ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,50€ par heure Nombre d'heures : 16 par semaine Lieu du poste : En présentiel

Offre d'emploi : Agent d'entretien confirmé (H/F)
Centre médical à Creysse Type de poste : CDI
Temps partiel Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Horaires : du lundi au vendredi à partir de 18h00 Missions principales : Vous interviendrez au sein d'un centre médical à Creysse pour assurer l'entretien quotidien des locaux. Vos missions comprendront notamment : * Le nettoyage et la désinfection des bureaux, salles d'attente, sanitaires et espaces communs * Le respect strict des protocoles d'hygiène liés à l'environnement médical * L'entretien du matériel et le suivi des produits d'entretien * Le maintien d'un environnement propre, sûr et accueillant pour le personnel et les patients Profil recherché : * Expérience confirmée dans le secteur du nettoyage professionnel, idéalement en milieu médical (cabinet, clinique, etc.) * Personne rigoureuse, autonome, ponctuelle et discrète * Connaissance des règles d'hygiène, des produits et du matériel d'entretien * Sens du service et souci du travail bien fait Nous offrons : * Un poste stable et régulier, dans un cadre professionnel de qualité * Des prestations en soirée compatibles avec d'autres activités * La possibilité d'acquérir d'autres prestations selon vos disponibilités Lieu de travail : Centre médical
Creysse (24100) Horaires : À partir de 18h00
du lundi au vendredi Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre société ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,50€ par heure Nombre d'heures : 16 par semaine Lieu du poste : En présentiel

CNI Bergerac recherche pour une nouvelle boulangerie sur Bergerac un Agent d'entretien de Propreté (H/F) Vous aimez les environnements authentiques et bien organisés ? Vous êtes sérieux(se), fiable, et les horaires du soir vous conviennent parfaitement ? Cette offre est faite pour vous ! Lieu : Boulangerie située à Bergerac Début du contrat : 27/10/2025 Contrat : CDI Horaires : du lundi au samedi, de 20h00 à 21h30 (1h30/jour) Vos missions : * Nettoyage des sols, plans de travail et équipements de production * Entretien des zones de préparation et des espaces communs * Vidage des poubelles et désinfection des surfaces * Respect strict des normes d'hygiène alimentaire (HACCP) Profil recherché : * Expérience dans le nettoyage ou le secteur agroalimentaire appréciée * Vous êtes ponctuel(le), discret(ète), et vous travaillez avec soin * Vous aimez travailler en autonomie dans une ambiance calme et régulière Ce que nous offrons : * Un CDI stable dans une entreprise familiale * Une ambiance de travail respectueuse et professionnelle * Des horaires du soir compatibles avec d'autres activités ou emplois Intéressé(e) ? Ne manquez pas cette opportunité ! Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel du bon fonctionnement de notre client en boulangerie. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ à 12,43€ par heure Nombre d'heures : 16 par semaine Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité en tant que Gastro-entérologue ? Annabelle Lefrançois, notre spécialiste en recrutement de Gastro-entérologue, se tient disponible pour répondre à toutes vos questions ! Vous pouvez nous appeler au***, ou bien consulter l'ensemble de nos offres directement sur notre site internet :***Lieu d'exercice : Dordogne (24)
Clinique privée
Libéral Le contexte du poste de Gastro-entérologue :***Installation libérale * Secteur 1 ou 2 * L'activité du poste : Gastro-entérologie classique, endoscopies * La rémunération : en fonction de la patientèle (beau potentiel) La structure qui recherche un Gastro-entérologue :***Etablissement médico-chirurgical de taille moyenne. Service de soins médicaux et de réadaptation. Service d'hospitalisation à domicile. Plateau technique complet et moderne. Salle d'endoscopie et bloc opératoire dédié. * Établissement de 130 lits. * Vos futurs collaborateurs : équipe composée d'un gastro-entérologue et hépatologue, un chirurgien vasculaire, un chirurgien viscéral, deux angiologues et deux cardiologues Description du profil : Le Gastro-entérologue que nous recherchons :***Inscrit à l'ODM * Diplôme de spécialisation * Et des compétences en gastro-entérologie générale, endoscopie, fibroscopie et proctologie Si vous n'avez pas trouvé l'annonce faites pour vous, n'hésitez pas à nous joindre afin de nous présenter votre projet. Nous ne manquerons pas de vous accompagner tout au long de celui-ci !

Description du poste : Le poste : Urgentiste
Dordogne (24)
CDI Le cadre d'exercice d'Urgentiste : * L'établissement recherche un Urgentiste (h/f) en contrat à durée indéterminée * Poste à pourvoir en tant que Praticien Hospitalier ou Praticien Hospitalier Contractuel ou Praticien Attaché Associé * Temps plein ou temps partiel * Activités : Urgences polyvalentes, SAU (Service d'Accueil d'Urgences), SMUR (Service Mobile d'Urgence et de Réanimation), UHCD (Unité d'Hospitalisation de Courte Durée). * Le service : 2 lignes de garde (24H), 1 circuit court (12H), UHCD (10H), env. 26 000 passages par an et 680 sorties SMUR. Votre profil d'Urgentiste : * Urgentiste titulaire du doctorat en médecine, * Vous êtes inscrit à l'ordre des médecins, * Vous avez une Capacité de Médecine d'Urgence ou DESC de Médecine D'Urgence, * Et des compétences en urgences polyvalentes
SAU
SMUR
UHCD, * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité d'Urgentiste L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, permettant la prise en charge de nombreuses spécialités telles que la gynécologie, la pédiatrie, la cardiologie, la médecine gériatrique, la chirurgie orthopédique, gastro-entérologie, chirurgie urologique, chirurgie vasculaire, etc. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé , nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert-comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Description du poste : Le poste : Anesthésiste-Réanimateur
Dordogne (24)
CDI Le cadre d'exercice d'Anesthésiste : * L'établissement recherche un Anesthésiste-Réanimateur (h/f) en contrat à durée indéterminée, en tant que Praticien Hospitalier ou Praticien Hospitalier Contractuel, en temps plein (temps partiel possible) * Activité : Consultations, bloc opératoire, SCP, permanence des soins (garde) * Avantages : Equipe pluridisciplinaire * A 1h30 de Bordeaux et à 50 min de Périgueux Votre profil d'Anesthésiste : * Vous êtes inscrit à l'Ordre des Médecins * Doctorat en Médecine * DES en Anesthésie et réanimation * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire avec des compétences en ALR, anesthésie générale et SCP. L'Etablissement : Nouveau Plateau Technique moderne. Service d'urgence développé. Maternité de niveau 1. 6 salles de blocs opératoires neuves. IRM et Scanner avec déploiement du PAQS. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé , nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Description du poste : Le poste : Pédiatre, chef de service
Dordogne (24)
CDI Le cadre d'exercice de Pédiatre : * L'établissement recherche un Pédiatre h/f chef de service, en contrat à durée indéterminée * Poste à pourvoir en tant que Praticien Hospitalier * Travail en journée (temps plein) * Astreintes à définir * Activité : Encadrement du service de pédiatrie, participation à la structuration du projet de service, activité pédiatrie (consultations, maternité, urgences pédiatriques) * Rémunération : Selon statut et règlementation Votre profil de Pédiatre : * Vous êtes inscrit en tant que Pédiatre à l'Ordre des Médecins * Doctorat en Médecine * DES Pédiatrie * Compétences en pédiatrie générale, encadrement et projet de soins * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, permettant la prise en charge de nombreuses spécialités telles que la gynécologie, la pédiatrie, la cardiologie, la médecine gériatrique, la chirurgie orthopédique, gastro-entérologie, chirurgie urologique, chirurgie vasculaire, etc. Il dispose notamment d'une maternité de niveau 1. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé , nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***

Notre agence d'intérim Maud Emploi recherche un carreleur confirmé (H/F) pour un chantier chez un particulier. Vous serez en charge de la pose de carrelage en diagonale dans : Un couloir Une cuisine Expérience significative en pose de carrelage, notamment en pose diagonale exigée Travail soigné, rapide et autonome Sens du détail et du respect des finitions Permis B exigé

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Vous êtes motivé(e) pour travailler auprès des personnes âgées dans une structure qui prône le principe de l'Humanitude dans un environnement de travail convivial et dynamique? Alors venez compléter l'équipe à la Résidence les Pins. Nous proposons 1 poste d' agent de restauration collective à temps complet à pourvoir en janvier 2026. Grade du poste : adjoint technique en restauration. Missions principales : Sous la responsabilité du chef cuisinier, vous participez à la préparation et à la mise en place des plats dans le respect des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire. Vous contribuez au bon déroulement du service en cuisine et en salle à manger ainsi qu'au maintien d'un environnement de travail propre et organisé. Tâches :
Participer à la préparation des ingrédients (épluchage, découpe, pesée, assaisonnement, etc.) ;
Assister le cuisinier dans la réalisation des plats, des garnitures et des desserts, selon les menus établis par la diététicienne et les régimes alimentaires particuliers ;
Veiller à la bonne présentation des assiettes et des plateaux repas avant distribution ;
Respecter les normes HACCP, les consignes de sécurité alimentaire et le bon usage du matériel ;
Nettoyer et ranger le poste de travail, les ustensiles, le matériel de cuisine et l'environnement ;
Participer à la gestion des stocks et signaler les besoins de réapprovisionnement ;
Travailler en collaboration étroite avec les membres de l'équipe de cuisine et le personnel soignant pour garantir le bien-être et la satisfaction des résidents. Profil recherché :
CAP cuisine et hygiène en collectivité ;
Première expérience en restauration souhaitée (collective ou traditionnelle) ;
Esprit d'équipe et respect de la hiérarchie ;
Rigueur, rapidité et sens de l'organisation ;
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Motivation et envie d'apprendre. Conditions d'exercice :
Temps complet annualisé.
1 week-end sur 3.
Rémunération à partir de 2 100 euros bruts.
CDD d'un an.
Possibilité de formation interne. Envoyer lettre de motivation et CV par mail à l'adresse suivante : secretariat@ehpad-lespins87310.fr

Description de l'offre : Placé(e) sous l'autorité du responsable ou du directeur de l'ALSH du secteur, l'agent :
Accueille un groupe d'enfants de 3 à 12 ans pendant des temps d'animation,
Est responsable des enfants qui lui sont confiés ;
Est garant de la préparation et de la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique ainsi que de l'application des règles de sécurité,
Conçoit, coordonne et anime des activités, dans le respect des projets pédagogiques,
Participe aux temps de la vie quotidienne : soins, tenue du registre des incidents...,
Est à l'écoute des enfants dans le respect de leur rythme en facilitant les échanges et le partage,
Entretient des relations harmonieuses avec les enfants et les familles,
Accomplit les tâches nécessaires au bon fonctionnement de la structure : pointage des enfants, installation, rangement et nettoyage de la structure,
Partage les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rend compte à sa hiérarchie. Compétences du poste : BAFA, CAP AEPE, Bac Pro Animation ou équivalence, Connaissance du public enfant, Sens de l'écoute, de la diplomatie, compétences pédagogiques. Grande disponibilité, horaires avec amplitude variable Lieux de travail : ALSH +garderie à Saint Laurent sur Gorre (garderies communautaires hors Saint-Laurent-sur-Gorre, en cas de nécessité de service). Pour vous déplacer sur les sites d'accueil du territoire communautaire, vous possédez le permis B. Informations complémentaires : Poste à pourvoir le 01/01/2026 Candidatures à adresser avant le 07/11/2025 Horaires :
des garderies périscolaires : 7h00-9h00 et 16h15-18h30, lundis, mardis, jeudis et vendredis,
de l'accueil de loisirs : 7h00-18h30 (amplitude d'ouverture maximale) le mercredi et vacances scolaires (en raison des nécessités et de l'organisation du service, les congés payés acquis pendant la période de contrat sont positionnables sur les périodes de vacances scolaires). Temps administratif positionné le mardi et inclus dans le temps de travail hebdomadaire. Adresser lettre et Curriculum Vitae à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes Ouest Limousin La Monnerie 87150 CUSSAC

Placé(e) sous l'autorité du responsable ou du directeur de l'ALSH du secteur, l'agent :
Accueille un groupe d'enfants de 3 à 12 ans pendant des temps d'animation,
Est responsable des enfants qui lui sont confiés ;
Est garant de la préparation et de la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique ainsi que de l'application des règles de sécurité,
Conçoit, coordonne et anime des activités, dans le respect des projets pédagogiques,
Participe aux temps de la vie quotidienne : soins, tenue du registre des incidents...,
Est à l'écoute des enfants dans le respect de leur rythme en facilitant les échanges et le partage,
Entretient des relations harmonieuses avec les enfants et les familles,
Accomplit les tâches nécessaires au bon fonctionnement de la structure : pointage des enfants, installation, rangement et nettoyage de la structure,
Partage les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rend compte à sa hiérarchie. Compétences du poste : BAFA, CAP AEPE, Bac Pro Animation ou équivalence Connaissance du public enfant Sens de l'écoute, de la diplomatie, compétences pédagogiques, Grande disponibilité, horaires avec amplitude variable. Lieux de travail : ALSH Saint Laurent sur Gorre + garderies communautaires Informations complémentaires : Poste à pourvoir le 01/01/2026 Candidatures à adresser avant le 07/11/2025 Permis de conduire B pour vous rendre sur les lieux d'accueil du territoire communautaire dans le cadre de vos activités. Horaires :
des garderies périscolaires : 7h00-9h00 et 16h15-18h30, lundis, mardis, jeudis et vendredis,
de l'accueil de loisirs : 7h00-18h30 (amplitude d'ouverture maximale) le mercredi et vacances scolaires (en raison des nécessités et de l'organisation du service, les congés payés acquis pendant la période de contrat sont positionnables sur les périodes de vacances scolaires). Adresser lettre et Curriculum Vitae à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes Ouest Limousin La Monnerie 87150 CUSSAC

Mission longue durée et disponibilité à partir du 7 juillet 2025 Notre agence Adéquat Limoges recrute des nouveaux talents sur le poste de Plaquiste Autonome F/H. Notre client est une PME à taille humaine spécialisée dans les chantiers de pose de plaquo. Missions :
Réaliser à partir du devis l'implantation sur le chantier
Poser les rails et les plaques de plaquo
Poser les bandes et réaliser le ponçage
Gérer le matériel et les fournitures nécessaires pour le chantier et nettoyer le chantier Profil :
De formation CAP/BP Métier du plâtre et de l'isolation, BAC PRO Aménagement et finition du bâtiment ou une expérience réussie sur le poste.
Etre soigneux et consciencieux
Autonomie sur le poste et Permis B pour la conduite du véhicule de l'entreprise Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe à négocier selon votre expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.

La RRTHV recrute un/une conducteur de car pour effectuer le transport scolaire sur le secteur de St laurent sur gorre Formation du 27/10 au 19/12/2025 Vous aurez pour mission le transport des enfants le matin et le soir selon un itinéraire prédéfini, des horaires et prédéfinis et cela en toute sécurité. Vous êtes de tempérament calme et avez un projet professionnel (ou projet de vie) en adéquation avec ce poste à temps partiel. Pas de travail pendant les vacances scolaires mais le salaire mensuel est calculé sur une année complète donc vous percevez la même somme tous les mois. Si vous n'êtes pas titulaire du permis transport en commun (D), des possibilités de formation sont envisageables sous différentes formes sans reste à charge pour vous.

ATOUT SERVICES 87, entreprise spécialisée dans l'accompagnement de personnes dépendantes sur la région de Chalus, Bussiere Galant, St Laurent sur Gorre, Rochechouart, Saint Mathieu, Cognac la Foret,.... recherche des auxiliaires de vie H/F pour rejoindre notre équipe. En tant qu'auxiliaire de vie H/F, vous avez pour mission d'aider les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne (aide au lever/coucher; préparation des repas; aide à la prise des repas; effectuer les soins de nursing; travaux ménagers....); Vous intervenez également auprès de personnes handicapées ou en perte d'autonomie et vous les accompagnez à accomplir les tâches quotidiennes afin de maintenir leur qualité de vie en toute bienveillance. Avantages: CDI Salaire attrayant Horaires adaptés Formations complémentaires assurées Nombreux avantages sociaux Profil demandé : Vous êtes impérativement diplômé(e) en tant qu'auxiliaire de vie sociale. Si vous êtes une personne empathique, patiente et désireuse de faire une différence dans la vie des gens, nous vous encourageons à postuler pour ce poste passionnant. Rejoignez notre équipe de professionnels et aidez-nous à améliorer la vie des personnes qui en ont besoin. Postulez dès maintenant !

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique. Vous êtes motivé/e à travailler auprès des personnes âgées dans une structure qui prône le principe de l'humanitude. Alors venez compléter l'équipe à la Résidence les Pins nous proposons un poste d'infirmier(ère) en soins généraux (cat A) à temps non complet 0,8 ETP en poste de jour : Missions :
Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Activités :
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient
Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage
Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients
Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin
Rédaction et mise à jour du dossier du patient
Réalisation de consultation en télémédecine avec les services spécialisés des centres hospitaliers 87
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires placés sous sa responsabilité
Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie
Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux
Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets. Compétences, savoirs :
Soins infirmiers, disciplines médicales et scientifiques du domaine d'activité
Communication et relation d'aide
Hygiène et sécurité, santé publique
Démarches et outils de la qualité
Éthique et déontologie. Savoir-faire :
Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier
Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques
Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe
Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers
Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier
Travailler en équipe interprofessionnelle
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins. Profil souhaité :
Prérequis indispensable : diplôme d'État Infirmier(ère). Conditions d'exercice :
Travail un week-end sur 4.
Pas d'horaire de coupure.
Congés annuels : 5 fois les obligations hebdomadaires.
Rémunération à partir de 2 100 € brut.
Possibilité d'astreinte IDE de nuit 316 € brut pour une semaine sans déplacement sur volontariat.
Poste à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Vous êtes motivé(e) à travailler auprès des personnes âgées dans une structure qui prône le principe de l'Humanitude ? Alors venez compléter l'équipe à la Résidence les Pins ! Nous recherchons un(e) Ergothérapeute à temps complet. Poste à pourvoir à partir de janvier 2026. Missions : L'ergothérapeute contribue, par des actes de rééducation et de réadaptation effectués (éventuellement) sur prescription médicale, au traitement des déficiences, incapacités et handicaps physiques, psychiques (maladies mentales et intellectuelles) des personnes âgées et des personnes handicapées, dans le but de maintenir, récupérer ou acquérir une autonomie individuelle et sociale. Il est initiateur de formation, conseil et éducation à l'ergothérapie auprès des résidents, des familles, de l'équipe et de l'établissement. Activités :
Participer à l'évaluation initiale du résident à l'admission
Réalisation et rédaction de bilans articulaires, sensitivomoteurs, fonctionnels, d'autonomie
Elaboration de démarches ergothérapiques (autonomie de déplacement, repas, toilette et habillage)
Rééducation physique et mentale des personnes
Conception de l'adaptation du matériel et du milieu de vie
Participation à la réalisation des projets de vie, de soins et projet personnalisé. Savoirs :
Savoir créer une relation de confiance avec le résident et son entourage
Comprendre les comportements du résident et savoir s'y adapter avec bienveillance
Savoir s'intégrer dans une équipe par son attitude relationnelle
Sens des responsabilités, de l'organisation, de l'observation Savoir-faire :
Evaluer les capacités, incapacités et déficiences des résidents
Evaluer les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie
Définir les activités thérapeutiques permettant l'adaptation et/ou la réadaptation à la vie sociale
Rédiger des bilans d'activité dans le logiciel de soins
Concevoir des activités manuelles, artistiques, ludiques, professionnelles à des fins thérapeutiques et de réadaptation des personnes
Animer ces activités en individuel Savoir-être :
Disponibilité
Prise d'initiative
Respect du secret professionnel Profil souhaité : Diplôme d'état d'ergothérapeute Expérience professionnelle du public âgé exigé Connaissances des problématiques du public dément Conditions d'exercice :
Fonction publique territoriale
Temps complet 35 H
Recrutement par voie contractuelle ou statutaire.
Congés annuels : 5 fois les obligations hebdomadaires.
Rémunération à partir de 2 400 € brut par mois. Envoyer lettre de motivation, CV par mail à secretariat@ehpad-lespins87310.fr

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un peintre (H/F) intérieur et extérieur, qui puisse faire également de la pose de revêtements de sols souples. Vous interviendrez auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers, en toute autonomie. Vos missions :
Préparation des supports, enduits, lessivage, rebouchage
Application de peintures, vernis, revêtements muraux
Pose de revêtements de sols souples, PVC, lino, moquette...
Réalisation des découpes et finitions avec précision
Travail en autonomie ou en équipe Profil recherché :
Expérience confirmée requise en peinture et sols souples (murs et sols)
Pose de papier peint si besoin pour nos particuliers
Maitrise des techniques de préparation et de finition
Sens du détail et du travail bien fait
Rapidité d'exécution
Bon relationnel et esprit d'équipe Horaires : du lundi au vendredi 8h00-12h00/12h30-16h30
1 vendredi non travaillé tous les 15 jours Dépôt et bureaux à Saint-Laurent-sur-Gorre (87310) Chantiers situés sur Saint-Laurent-sur-Gorre et alentours, ainsi que sur Limoges et alentours 1 véhicule est mis à disposition pour se rendre sur les chantiers, le permis B est obligatoire. Le poste est à pourvoir immédiatement.

Missions :
Promouvoir le bien-être physique, mental, social des résidents en adaptant des interventions thérapeutiques pour mieux accompagner et stimuler les personnes âgées.
Organiser une prise en charge individuelle personnalisée, adaptée.
Assurer la coordination entre les différents interlocuteurs pour un suivi psychologue structuré.
Garantir les principes éthiques fondateurs du projet de vie de l'établissement.
Organiser des sessions de formation
information sur des thèmes gérontologiques spécifiques auprès des équipes de la structure.
Promouvoir l'accompagnement des personnes âgées présentant des troubles cognitifs de type Alzheimer ou autres, en développant une prise en soins spécifique, particulièrement adaptée au public dément ; en développant les techniques de stimulation sensorielle, et de communication non verbale.
Bilan psychologiques et recueil de vie à l'admission. Activités :
Participation aux commissions d'admission.
Participe aux activités de stimulations et d'accompagnement (atelier mémoire).
Accompagnement des aidants familiaux.
Organisation de session d'information auprès du personnel sur des thématiques gérontologiques.
Mise en place de bilans systématiques au moment de l'entrée grâce à des outils adaptés et référencés.
Rédaction des histoires de vie.
Suivi et accompagnement psychologique.
Relation avec les professionnels du secteur psychiatrique et psycho gérontologique.
Garant du projet de vie individualisé.
Gestion de projet adapté aux besoins du public. Compétences, savoirs théoriques :
Connaissances en psychologie clinique et psychopathologie du sujet âgé
Capacité à travailler en équipe et dans une dynamique de projet
Qualités relationnelles et aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire
Communication et relation d'aide
Éthique et déontologie
Bureautique. Savoir-faire :
Capacité d'analyse
Capacité d'encadrement d'un groupe
Aptitude à la régulation de conflit
Maîtrise des tests psychologiques standardisés
Utilisation des transmissions en mode cible
Connaissance des problématiques rencontrées en gériatrie
Connaissance des pathologies démentielles
Rédiger et mettre en forme des documents ou rapports
Capacité à dynamiser des projets et actions innovantes
Détecter les situations à risques Profil souhaité : Pré-requis : Master sciences humaines et sociales spécialité psychologie gérontologique Formation Humanitude et formation au concept snoezelen seraient un plus Conditions d'exercice :
Congés annuels : 5 fois les obligations hebdomadaires.
Rémunération à partir de 2 250 € brut.
Recrutement en CDD de 3 ans ou par voie statutaire.

Mission : Organiser, mettre en place, suivre, évaluer et réajuster un accompagnement individualisé des résidents au travers d'activités de rééducation et de stimulations sensorielles et d'expression corporelle, et ce, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (ergonome, psychologue, orthophoniste, kinésithérapeute, ). Activités :
Réalisation et rédaction de bilans psychomoteurs,
Réalisation de technique de psychomotricité (médiation corporelle, stimulation et relaxation individuelle et en groupe),
Formalisation et actualisation du projet thérapeutique du résident,
Information et éducation du résident, des équipes, de la famille,
Transmission d'information écrite et orale pour assurer la traçabilité et le suivi des soins,
Formation du personnel de soins dans l'approche psychocorporel dans tous les actes de la vie quotidienne,
Respect des règles, protocoles, procédures,
Créer une relation de confiance avec le résident et son entourage,
Organiser son travail en fonction des priorités,
Participation aux réunions de service,
Gestion du matériel de psychomotricité,
Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires. Compétences, savoirs théoriques :
Utiliser des méthodes et instruments d'évaluation : tests psychomoteurs,
Réaliser un diagnostic des difficultés et des capacités psychomotrices de la personne,
Interpréter les données cliniques issues du bilan,
Mettre en place les techniques corporelles personnalisées prescrites,
Organiser un cadre thérapeutique personnalisé à chaque résident,
Elaborer et évaluer le projet en équipe pluridisciplinaire,
Être en capacité d'analyser, de synthétiser et de transmettre des données utiles et précises,
Stimuler, conseiller le résident, l'entourage et l'équipe en vue d'une démarche d'autonomisation,
Respecter le secret professionnel dans le cadre spécifique de relation avec les partenaires,
S'adapter au contexte, au rythme de vie de chaque résident et aux moyens disponibles,
Comprendre les comportements du résident et savoir s'y adapter avec bienveillance ,
Promouvoir la bientraitance ,
Savoir faire remonter l'information auprès de la direction,
Psychologie du sujet âgé. Savoir-faire :
Capacité d'analyse,
Capacité d'encadrement d'un groupe,
Utilisation des transmissions en mode cible,
Connaissance des problématiques rencontrées en gériatrie,
Connaissance des pathologies démentielles,
Rédiger et mettre en forme des documents ou rapports,
Capacité à dynamiser des projets et actions innovantes,
Avoir une bonne connaissance de l'outil informatique. Profil souhaité : Pré-requis : Diplôme d'état de psychomotricien Conditions d'exercice :
Congés annuels : 5 fois les obligations hebdomadaires.
Rémunération à partir de 2 300 € brut.
Recrutement en CDD ou par voie statutaire.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique? Vous êtes motivé(e) à travailler auprès des personnes âgée dans une structure qui prône le principe de l'Humanitude ? Alors venez compléter l'équipe à la Résidence les Pins ! Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) à temps complet de jour. Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : Réaliser, dans le respect du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Vos activités :
Soins d'hygiène et de confort à la personne
Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne
Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits
Entretien du matériel de soins
Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage
Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette.)
Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels
Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage Les compétences et les savoirs :
Anatomie, physiologie
Hygiène hospitalière
Techniques et protocoles de soins
Communication et relation d'aide
Éthique et déontologie
Techniques de manutention
Bureautique. Les savoir-faire :
Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse
Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients
Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide
Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
Transmettre son savoir professionnel aux nouveaux agents. Profil souhaité : Pré-requis : diplôme professionnel d'aide-soignant, ou diplôme d'Etat d'aide-soignant depuis septembre 2007. Les conditions d'exercice :
CDD de 1 an.
Travail un week-end sur 2.
Congés annuels : 5 fois les obligations hebdomadaires.
Rémunération comprise à partir de 2500 € brut par mois. Envoyer lettre de motivation, CV par mail à secretariat@ehpad-lespins87310.fr

UNA Ouest 87 est une structure d'aide et de service à domicile qui intervient depuis plus de 60 ans sur l'Ouest du département de la Haute-Vienne. Vous intervenez sur le secteur de SAINT-LAURENT SUR GORRE (commune et alentours). L'association accompagne quotidiennement près de 1300 personnes (actifs, familles, personnes âgées, personnes en situation de handicap) en dispensant des actions variées telles :
Entretien du logement et du linge
Accompagnement et soutien dans les gestes du quotidien, courses, préparation de repas
Aide à la toilette, lever, coucher
Accompagnement véhiculé avec assistance aux déplacements ( rdv médicaux, visite familiale ou amicale, activités extérieures)
portage de repas
Bricolage
Jardinage UNA OUEST 87 est certifiée AFNOR NF Services. 5 BONNES RAISONS DE REJOINDRE UNA OUEST 87 :
Des métiers reconnus et porteurs de sens au service des personnes !
Des rémunérations en nette hausse
En moyenne 15% (avenant 43 du 01/10/2021 de la convention BAD)
La reconnaissance des compétences et des progressions salariales plus rapides grâce au plan de formations avec à minima 1 formation/an et par salarié
Pour tous, un pourcentage lié à l'ancienneté dans l'aide à domicile non lucratif
Un engagement au développement des compétences des salariés
L'assurance de bénéficier d'une protection sociale
Des temps de travail flexibles qui peuvent s'adapter à vos besoins Vous recherchez un métier au cœur de l'humain et évolutif, rejoignez-nous ! Une période d'immersion est envisagée pour les personnes n'ayant pas d'expérience dans le secteur, afin d'avoir une bonne représentation des attendus du métier. Une période de tutorat sera associée à la prise poste et vous bénéficierez ensuite d'un temps de travail en équipe au sein d'un collectif stable. Le poste incluant des déplacements au domicile des particuliers sur le secteur de Rochechouart ou de St Mathieu, le permis B est nécessaire. Selon vos disponibilités, le poste peut aller du temps plein (35h/semaine) à un temps partiel (26-30h/semaine). Vous avez envie d'aller plus loin? N'hésitez pas à postuler, et à indiquer vos motivations et vos attentes dans le métier en remplissant le champ motivations de votre candidature