Offres d'emploi à Codolet

Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, une entreprise spécialisée en recherche et développement un Assistant formation
H/F sur Marcoule. Dans ce poste, vous serez amené à :
Organiser des sessions de formation.
Concevoir des supports pédagogiques.
Planifier les interventions pédagogiques.
Coordonner les différents intervenants.
Gérer la logistique des formations.
Animer des réunions de suivi.
Évaluer la satisfaction des participants.
Assurer le reporting et la mise à jour des dossiers administratifs. Vous disposez d'un BTS et de compétences en bureautique et communication ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Ce contrat est pour une mission intérimaire de 6 mois à 35 H en temps plein. Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Nous recherchons un employé de libre service polyvalent H/F pour compléter notre équipe. Missions : Mise en rayon Commande, Réapprovisionnement, Tri, Théâtralisation Caisse Horaires: 13h/19h30

L'ITEP/SESSAD 84 accueille des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Membre à part entière des équipes pluri-professionnelles, vous intervenez sous la responsabilité du chef de service. Nous recherchons des Assistants de service social sur les établissements et secteurs suivants :
0.5 ETP sur le DITEP d'Orange
0,2 ETP sur le SESSAD handicap moteur d'Orange si le candidat le souhaite
Réalisez des bilans sociaux et contribuez, à travers votre compréhension de la situation familiale et environnementale de l'enfant, à éclairer la problématique et l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant, en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle.
Accompagnez les familles des enfants accueillis dans la résolution des difficultés à caractère social, économique... en vue de l'amélioration globale de leur situation et en lien avec les services de leurs territoires.
Réalisez les informations préoccupantes et les liens avec les partenaires concernés
Informez, conseillez et proposez aux familles et à l'équipe pluri-professionnelle les dispositifs d'aide existants les plus adaptés aux situations rencontrées.
Constituez et/ou vous inscrivez dans un réseau de partenaires susceptibles de participer au projet de l'enfant aux différentes phases de son accompagnement, tout en tenant compte des spécificités du territoire.
Accompagnez la famille dans l'accès à leurs droits, en collaboration avec les services de droit commun. Ce rôle, en lien avec les services médico-sociaux du secteur où vivent les familles, nécessite une coordination par l'organisation de liaisons, essentielles au sein de l' équipe .
Vous avez une place toute particulière dans l'accompagnement des familles vers l'orientation la plus adéquate pour l'enfant, et vous en assurez le suivi dans le temps.
Vous avez un rôle essentiel dans la veille vis-à-vis de la question de l'enfance en danger, en lien avec les services du Conseil Général.
Vous rendez compte de votre activité selon les règles et modalités propres à chaque service.

Nous recherchons un(e) vendeur(se) prêt à porter. Prise de poste dès que possible. Contrat CDI à temps partiel (25 heures par semaine) Vous êtes passionné(e) par la mode, le contact client et le travail en équipe ? Rejoignez notre entreprise familiale dédiée au prêt-à-porter homme et femme. Vos missions : Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante et variée Réaliser les ventes avec professionnalisme et enthousiasme Mettre en valeur les produits selon les règles du merchandising Participer à l'organisation et au rangement de l'espace de vente Réceptionner, vérifier et mettre en place la marchandise Veiller à la bonne tenue générale de la boutique Profil recherché(e) : Expérience exigée dans la vente en prêt-à-porter (2 ans minimum) Sens du service client, excellente présentation Dynamique, organisé(e) et autonome Passionné(e) de mode et de tendances Capacité d'adaptation Rejoignez l'aventure avec nous ! Pour postuler : envoyer votre CV par mail ou venez directement en boutique avec votre CV et votre lettre de motivation.

ADECCO BAGNOLS/CEZE recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les travaux d'installation électrique, un Assistant administratif h/f pour un contrat de travail temporaire de longue durée. Vos missions principales seront les suivantes:
suivi administratif des chantiers
saisie des heures de l'équipe
saisie des bons de commandes, bons de livraisons
lien avec les fournisseurs (commande, réception, facturation)
rangement du stock ... Il est indispensable d'avoir une connaissance dans le domaine de l'électricité et d'avoir une expérience significative en assistanat. Vous êtes titulaire d'un BAC/BAC+2. Votre investissement, votre rigueur et votre sens du travail en équipe feront la différence.

Dans le cadre du développement de son activité, l'agence CRIT de Bagnols/Cèze recherche pour son client spécialisé dans les travaux électriques un Assistant administratif (H/F). Le postes est à pourvoir au plus tôt à Saint Laurents des Arbres. Vous aurez pour mission :
Suivi administratif des chantiers
Saisie des heures de l'équipe
Saisie des bons de commandes, bons de livraisons
Lien avec les fournisseurs (commande, réception, facturation)
Rangement du stock Horaire : 35h/semaine flexibles. Rémunération : taux horaire selon l'expérience. Nous recherchons un profil ayant :
Un diplôme dans l'administratif
Une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
Obligatoirement la connaissance du domaine de l'électricité Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My-Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes intéressé(e)? Alors postulez !

Famille Perrin recrute sur le secteur de Orange (84) un(e) Technicien(ne) de ligne. Au quotidien, votre rôle en tant que Technicien(ne) de ligne d'embouteillage sera de participer activement à :
Alimenter et contrôler les lignes de production,
Suivre l'approvisionnement,
Respecter les modes opératoires,
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,
Respecter la qualité des produits,
Entretenir votre poste de travail. Vous serez garant(e) du bon fonctionnement de votre machine. Vous souhaitez vous investir et participer au bon déroulement de la production dans une entreprise dynamique. Vous avez une première expérience dans l'embouteillage significative, une excellente capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe. Contrat / Avantages : o CDI o 35h hebdo o 1900 € et 2000 € o Mutuelle d'entreprise o Accord d'intéressement o Comité d'entreprise

Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la Recherche et le Développement un Assistant de formation
H/F sur Marcoule. Durant votre mission vous serez amené à :
Gérer administrativement et logistiquement les formations prévues
Accompagner la transition et le déploiement du nouveau processus de formation
Déployer les sessions de formation
Assurer le suivi administratif
Contribuer à l'amélioration continue Vous disposez d'un Bac 3 dans le domaine de l'Education ou des Ressources Humaines ? Vous êtes à l'aise avec les outils numériques actuels et vous maîtrisez la suite bureautique Microsoft Office ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Manpower ORANGE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent logistique (H/F) Lieu : Orange (84) Horaires : Journée
35h/semaine Démarrage : Dès que possible Votre mission Rejoignez l'équipe logistique et devenez un maillon essentiel de la chaîne de livraison ! Vous serez en charge de :
Gérer le carnet de commandes : de l'affectation informatique à la livraison, au départ des usines, des dépôts et magasins sur une zone géographique de livraison qui vous est confiée.
Organiser les expéditions de produits finis depuis les différents sites.
Garantir l'affrètement et la livraison dans le respect de la charte logistique.
Collaborer avec les services commerciaux et les fournisseurs (gestionnaires de stock, transporteurs).
Veiller à la qualité de service des transporteurs. Profil recherché
Vous avez une expérience avérée en logistique et en gestion des stocks.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel.
Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service client. Alors n'hésitez plus, envoyez nous votre candidature.

Sous l'autorité directe du Responsable de TIMS et en lien fonctionnel avec le Responsable technique médico-social, le travailleur social ASE participe aux missions de l'Aide Sociale à l'Enfance en matière de prévention, de protection de l'enfance et d'aide à la famille dans le cadre de la mise en œuvre des différentes lois portant sur la protection de l'enfance et en réponse aux orientations du schéma départemental enfance famille. MISSIONS DU POSTE Le travailleur social référent ASE : Assure la mise en œuvre des actions de prévention et de protection de l'enfance conformément aux obligations légales et à la politique du Conseil Départemental Assure la référence éducative des enfants ou adolescents ou jeunes majeurs en danger ou risque de danger confiés par mesure administrative ou judiciaire au Service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : Analyser et s'adapter à des situations complexes Se positionner avec justesse dans les différentes situations rencontrées Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien Savoir-être : Travailler en équipe pluridisciplinaire et avec des acteurs extérieurs multiples Capacités d'adaptation et d'anticipation Capacité à gérer le stress Discrétion professionnelle Qualités d'écoute Disponibilité

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, aux côtés de l'équipe de proximité de l'agence d'Orange et de votre responsable de secteur, vous assurerez la satisfaction de nos résidents, la pérennité du patrimoine et veillerez à la sécurité des biens et des personnes. Vous interviendrez sur 86 logements situés dans le secteur d'Orange. En tant que gardien agir concrètement pour l'intérêt général... C'est assurer
La propreté des ensembles immobiliers qui vous sont confiés
La gestion locative et commerciale des logements
La satisfaction client par un traitement réactif et suivi de leurs réclamations
Une veille sécuritaire au sein de vos ensembles immobiliers C'est contribuer
A la maintenance technique du patrimoine
A la gestion sociale de la résidence C'est veiller
Au recouvrement des impayés, à la réduction de la vacance...
A la fiabilité des informations reportées dans les outils de gestion
Au respect des budgets alloués Le confort de vie de nos clients locataires dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Leur satisfaction passe par notre capacité à organiser au quotidien l'entretien des résidences et un dialogue constant. Si vous aussi vous partagez cette idée de notre métier avec en plus :
Un CAP gardien (idéalement)
1 an d'expérience minimum sur un poste similaire, idéalement au sein d'un bailleur Alors postulez, et rejoignez une entreprise attentive à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous, pour y vivre une expérience riche et apprenante. Rejoindre CDC Habitat, c'est bénéficier d'avantages sociaux :
Temps de travail 37h/semaine et 15 ARTT / an
Prime d'ancienneté, 13e mois, prime de vacances, prime de participation et d'intéressement, plan d'épargne salariale, prime de qualité
Indemnité de transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75%
Compte-épargne temps
Titres-restaurant
Mutuelle familiale et prévoyance
Prestations CSE

Avec Shiva, rejoignez une communauté de 11 000 employés de maison expérimentés, fiers de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré, mieux valorisé, mieux accompagné ! Notre agence Shiva Orange recherche pour le compte de ses clients particuliers, des employés(e) de maison qualifiés(e) en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie. Vous voulez concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail ? Vous cherchez un complément de salaire ou une activité principale ? Vous allez adorer travailler avec nous ! Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ). Chez SHIVA, vous choisissez votre lieu de travail, vos horaires et vos jours d'interventions pour vous adapter à votre mode de vie. Nous pouvons vous proposer des familles selon votre emploi du temps. Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein. Prestations MAXIMUM à 20 minutes de votre domicile pour une durée MINIMUM de 2h Vous êtes accompagné(e) et écouté(e) par des spécialistes. Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. Vous percevez un salaire attractif (de 11€ à 14,00€ par heure). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Mesures COVID-19: / Port du masque

Notre boulangerie-pâtisserie, recherche un(e) Préparateur(trice) Snacking afin de renforcer son équipe. Vous serez en charge de la préparation et de la mise en valeur de l'offre snacking (sandwichs, salades, quiches, pizzas, plats simples à emporter.). Vos missions principales :
Préparer et assembler les produits de snacking selon les recettes et standards de l'enseigne
Assurer la cuisson et le réchauffage de certains produits (quiches, pizzas, viennoiseries salées, etc.)
Veiller à la qualité, à la fraîcheur et à la présentation des préparations
Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité
Contribuer à la mise en place et au réassort du rayon snacking Profil recherché :
Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se)
Sens de l'hygiène et de la propreté indispensable
Expérience en restauration rapide, cuisine de collectivité, ou snacking appréciée (mais non obligatoire, formation possible en interne)
Esprit d'équipe et polyvalence

Nous recherchons un chauffeur (H/F) pour enfants de moins de 10 ans en situation de handicap . Vous serez chargé(e) du transport d'enfants situation de handicap de leur domicile à l'institut socio-éducatif dont ils dépendent. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous devez posséder votre permis depuis plus de 3 ans. Diplôme de 1er secours serait un plus. En cas d'embauche, le volet 3 du casier sera demandé. Volume horaire variable selon un planning hebdomadaire Habiter Bagnols sur Cèze ou ses environs proches est conseillé car les horaires sont coupés. Contact par téléphone uniquement

Vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier et AFGSU 2

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 41 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste d'agent-e de proximité est à pourvoir au sein de l'agence d'Orange pour gérer l'entretien du site Croix Rouge sur le secteur Orange Est. Poste basé à Orange. VOTRE MISSION Rattaché au responsable de Secteur, vous avez en charge le maintien en bon état de propreté l'ensemble des bâtiments et des espaces collectifs et des espaces verts de la Résidence Croix Rouge (environ 200 logements) sur le secteur Orange Est. Vos missions principales : > Entretenir les parties communes et les abords immédiats des bâtiments (halls, allées, perrons, escaliers, ascenseurs.) > Entretenir les espaces extérieurs, abords et espaces verts (ramassage des feuilles, enlèvement de papier et de déchets divers) > Effectuer les rotations, sorties et nettoyage des containers > Sortir les encombrants > Signaler les dégradations ainsi que les pannes d'équipement > Assurer une veille permanente sur le terrain > Exécuter ponctuellement des menus travaux d'entretien (portes, serrures.) > Prendre les mesures nécessaires en cas de gel et de neige > Orienter les clients vers le Responsable de Site ou les Chargés de Clientèle si besoin VOTRE PROFIL CAP d'entretien ou d'agent de proximité et/ou vous justifiez d'une première expérience concluante dans des fonctions similaires dans l'immobilier privé ou social. Une expérience et une appétence pour l'entretien des espaces verts serait appréciée. Compétences techniques attendues : Connaissances en entretien ménager et des espaces verts, maîtrise de la petite maintenance et base des normes et techniques du bâtiment. Qualités : Sens de l'organisation, aptitudes manuelles, goût du terrain, qualités relationnelles, autonomie seront autant d'atouts pour assurer un service de qualité à la clientèle. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous vous proposons :
une rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté)
des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant)
un aménagement du temps de travail qui permet de conjuguer vie privée et vie professionnelle (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, la possibilité de faire du télétravail, des aides pour la garde d'enfants ou aux aidants, une aide au rapprochement domicile-travail,
l'opportunité d'évoluer au sein de la coopérative et d'acquérir/perfectionner vos compétences, grâce à une politique de formation volontariste
des outils de travail performants : téléphone mobile avec forfait

Le poste : L'APEI d'ORANGE recherche un surveillant de nuit, poste à pourvoir dès que possible. Sous l'autorité de la direction de l'établissement et du chef de service vous serez amené à effectuer les missions suivantes : Veiller au sommeil des résidents en effectuant des rondes régulières Assurer la sécurité et le confort des personnes accueillies Surveiller les bâtiments et les installations Participer à l'action éducative en informant sur le comportement des résidents Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne (change, toilette, coucher, lever) Profil : Formation de surveillant de nuit qualifié Connaissance du handicap Autonomie et prise d'initiative Discrétion, écoute et maîtrise de soi Respect des consignes et instructions Résistance aux tensions et situations difficiles Maîtrise des gestes de premiers soins Connaissances des besoins spécifiques de l'usager la nuit (rythme biologique, sommeil) Connaissance et utilisation de l'outil informatique (logiciel de l'usager informatisé)

Le département recrute pour la direction de l'action sociale, TIMS du Haut Vaucluse et de l'Enclave, EDeS d'Orange un/une assistant(e) de service social (H/F). L'assistant social SDAS : Contribue à la mise en œuvre d'un diagnostic social global prenant en compte les paramètres liés à l'environnement (logement, emploi, formation, santé, situation financière, sociale) des personnes en difficulté Met en place des plans d'actions individualisés Evalue et propose des actions à conduire en vue d'un signalement à l'autorité compétente concernant les situations de danger pour enfant et personne vulnérable Met en œuvre et suit des contrats d'insertion dans le cadre du dispositif RSA initie et participe à des interventions dans le cadre d'actions collectives PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : Identifier les problématiques et les potentialités Elaborer des projets d'intervention Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien. Savoir-être : Travailler en équipe et en transversalité Être autonome et savoir prendre des initiatives Capacités d'adaptation et d'anticipation Discrétion professionnelle Qualités d'écoute Capacité à gérer le stress Disponibilité

La boulangerie Les Crousilles recherche un(e) vendeur(se). Vos missions :
Vente, encaissement et rendu monnaie
Prise de commandes
Gestion des stocks
Réassort
Nettoyage du magasin et du laboratoire. Jours de travail : samedi, dimanche et lundi : 12h45 à 19h30 Une première expérience est souhaitée sur le même poste.

Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) spécialisé(e) dans le domaine du photovoltaïque. Vous aurez pour mission principale de gérer les démarches administratives liées aux projets d'installation de panneaux solaires. Missions principales : Préparer et déposer les demandes d'autorisation en mairie Suivre et constituer les dossiers de Consuel Gérer les démarches auprès d'Enedis (raccordement, conventions, etc.) Assurer le suivi administratif des dossiers clients et projets Maintenir une relation régulière avec les différents interlocuteurs (clients, administrations, organismes de contrôle) Profil recherché (H/F) : Assistant(e) administratif(ve) spécialisé(e) dans le domaine du photovoltaïque" Expérience significative dans l'administration de projets photovoltaïques Bonne maîtrise des procédures administratives (Mairie, Consuel, Enedis) Rigueur, organisation et autonomie Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

La ville d'Orange recrute un Maître de cérémonie, chauffeur porteur pour le Centre funéraire municipal d'Orange. (h/f) Temps complets. Doté d'un équipement complet et moderne, le centre funéraire municipal d'Orange regroupe les services de pompes funèbres municipales, la chambre funéraire et le crématorium. Il gère ainsi l'organisation complète d'obsèques, inhumations et crémations. Les missions principales du Maître de cérémonie :
Organiser et animer une cérémonie d'hommage, veiller à son bon déroulement,
Assister la famille en deuil : accueil et renseignement des familles,
Diriger et accompagner le convoi lors de ses différentes étapes : funérarium, lieu de culte, cimetière ou crématorium,
Gérer et coordonner les différents prestataires et intervenants extérieurs (entreprise pompes funèbre, officiants),
Participer aux opérations de crémation. Les missions principales du Chauffeur
Porteur :
Assister le maître de cérémonie,
Elaborer le trajet pour les convois funéraires, contrôler les documents de transport,
Effectuer le portage des cercueils et assurer différents travaux d'exécution (mise en bière, inhumation).
Disposer les fleurs et articles funéraires ainsi que le mobilier funéraire,
Conduire les véhicules funéraires et en assurer l'entretien. Profil :
Sens du service public et de l'accueil des familles endeuillées,
Maîtrise des techniques de communication et gestion des émotions,
Autonomie, discrétion, bienveillance, écoute et respect,
Prévoir du port de charges lourdes,
Expérience appréciée dans le domaine,
Faire preuve d'une grande disponibilité. Diplômes :
Permis B exigé,
Titulaire du Diplôme National ou équivalent (décret n°2012-608 du 30 avril 2012) : 70 heures (formation obligatoire). Spécificités du poste :
Port de charges lourdes,
Travail en extérieur,
Astreintes,
Conduite de véhicules funéraires. Vous possédez les compétences et qualités requises pour ce poste et vous êtes motivé par l'idée d'apporter votre soutien aux familles endeuillées et participer au bon déroulement des cérémonies funéraires. N'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir au 1er novembre Contrat : Temps complet, 6 mois renouvelable. Cadres d'emplois :
Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : Statutaire ou à partir de 1500 euros nets mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux :
Titres restaurant,
Participation employeur santé,
Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Date limite de réception des candidatures : 31 octobre 2025 Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines B.P. 187
84106 ORANGE CEDEX

La Fondation la Providence a été reconnue d'utilité publique le 15/12/1839. Elle est gérée par un conseil d'administration composé de 12 membres et regroupe 5 structures : une maison d'enfants à caractère social (M.E.C.S.), un service d'accompagnement extérieur (S.A.E.), un service d'accueil de jeunes enfants (S.A.J.E.), protection, soutien et accompagnement à domicile (S.A.P.S.A.D.) et un service de visites en présence d'un tiers (V.P.T.). La Providence recrute : 1 Maître de Maison (H/F) en contrat aidé (P.E.C) de 20 heures à durée déterminée de six mois à compter du 1er octobre 2025 sur son service d'accueil de jeunes enfants (S.A.J.E) « Les Coccinelles » situé au 90 Ter rue du Noble 84100 ORANGE Les missions principales de la maitresse de maison se déclinent autour des responsabilités suivantes : Accompagnement au quotidien des enfants Veiller au bien-être des enfants Entretien des locaux et du matériel mis à disposition Respect des règles d'hygiène et de sécurité Respect des procédures et participation à la vie institutionnelle Salaire : 1029 euros Brut par mois pour 20 h/semaine Une connaissance du secteur de la petite enfance (CAP) et/ou du secteur de la Protection de l'Enfance serait un plus apprécié. Profil et qualités Titulaire du permis de conduire. Discrétion, disponibilité, attention, rigueur. Capacité à travailler en partenariat et adaptabilité #pecorange

CIMAT Laudun recherche son(a) Usineur(se) Mécanique H/F en CDI pour son agence de Laudun située entre Orange et Avignon. Vos missions : Nous recherchons pour notre atelier de chaudronnerie de 4000m² un nouveau collaborateur. Vous êtes en charge du montage et du démontage des ouvrages créés au sein de notre atelier et de la maintenance de premier niveau du parc "outils". Vous devez notamment :
Assembler des pièces mécaniques et des équipements chaudronnés, en suivant les plans techniques et les normes de qualité et de sécurité,
Choisir les outils et les équipements adaptés à chaque tâche,
Vérifier régulièrement le bon fonctionnement des équipements montés
Effectuer des réparations/adaptations sur les équipements déjà en place,
Réaliser/participer aux procédures d'essais
Réaliser le repérage de pièces/équipements avec méthodes,
Effectuer des contrôles de qualité
Effectuer la maintenance mécanique/ électromécanique de premier niveau sur l'atelier,
Réaliser la maintenance préventive + corrective et l'entretien général des locaux. Vous aurez sur certains projets à vous déplacer sur chantier pour aider aux montages des ouvrages sur place. L'environnement de travail : Vous travaillez dans un atelier de 4000m² chauffé dans une grande partie. Vous êtes amené à travailler avec les différents compagnons de l'atelier (50 collaborateurs) en fonction du projet en cours de montage. Vous êtes en lien direct avec les responsables de l'atelier. Ce poste est fait pour vous si : Vous possédez des compétences en montage assemblage et en mécanique, Vous avez la volonté de vous impliquer et d'exercer des responsabilités, Vous avez une bonne connaissance en maintenance mécanique. CIMAT est fait pour vous si : Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel. Notre process de recrutement : Étape 1 : Entretien téléphonique avec Rebecca Muselet , la chargée de recrutement (15 min) Étape 2 : Entretien avec les Managers et la chargée de recrutement (60 min) Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus. A la recherche d'un autre projet ? Envoyez-nous votre candidature ICI. Nous étudions toutes les candidatures avec la plus grande attention.

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

L'agent de maintenance est chargé(e) d'exécuter les réparations et les opérations de maintenance courantes de la résidence n'exigeant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée. Il/elle effectue les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces. Il/elle assure la veille et le contrôle des différentes installations dans le respect du planning établi. Rattaché au directeur de la résidence, vous aurez comme principales missions : Vous effectuez les réparations et opérations de maintenance de la résidence n'exigeant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée (petits travaux de remplacement d'appareil électrique, de plomberie, de petites fuites, peinture, menuiserie, plafonds et sols.) ; Vous participez à la surveillance, à la maintenance et à la sécurisation des bâtiments et des locaux ; Vous effectuez des rondes de sécurité afin de vérifier le fonctionnement des éléments de prévention incendie (détecteur, porte coupe-feu, aération, extincteurs.) ; Vous effectuez l'entretien des abords de l'établissement (poubelles, entretien des locaux techniques, désinfection du local des déchets, entretien de l'espace vert.) ; Vous assistez le directeur dans la tenue du carnet sanitaire. Vous assurez le transport des personnes accueillies en Accueil de Jour. Le poste requiert des compétences en électricité de manière indispensable, et si possible en peinture et plomberie Profil : Vous disposez d'un diplôme CAP/BEP dans la construction et l'entretien de bâtiment ou disposez d'expérience dans un corps d'état. Formation sécurité incendie et habilitations électriques appréciées. Vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes : autonome, organisé(e), disponible, sens du contact Avantages SEDNA : Recherche permanente de professionnalisation des équipes au travers la formation Des référents métiers pour vous accompagner dans vos missions. SEDNA s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

Vous serez chargé de l'animation d'un point de vente de 11H à 14H chez un client: accueil, prise de commande et encaissement respect des règles d'hygiène. Vous serez au cœur de l'expérience client en garantissant un service de qualité. Vous assurez l'approvisionnement journalier du point de vente. Vous devez être titulaire du permis. Vous travaillerez en autonomie.

Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Proposer et participer en collaboration avec les personnes handicapées accueillies à la définition du projet individualisé et à sa mise en œuvre. Mobiliser et animer l'équipe éducative dans les réponses à apporter aux usagers. Personne ne ressource, permettant la centralisation des informations et leur diffusion. Etre le garant de la bonne application des décisions institutionnelles Les missions : Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents en semi-internat et internat de semaine Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes rendus nécessaires Assurer l'accompagnement de la personne accueillie et de sa famille Assurer une fonction de coordination principalement axée sur : Coordination des interventions autour du projet de l'enfant en lien avec les différents intervenants et services concernés Mise en œuvre et régulation du planning organisationnel élaboré en équipe sous la responsabilité du chef de service Suivi et contrôle des paramètres du fonctionnement quotidien, utiles et nécessaires aux accompagnements des enfants accueillis Capacités à animer une équipe transdisciplinaire Profil : Etre diplômé(e) d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), Savoir communiquer de façon structurée, Avoir des capacités organisationnelles, d'adaptation, et être force de proposition, Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur et d'autonomie, Savoir travailler en équipe, Maitriser l'outil informatique.

Vos missions :
Accueillir et surveiller les enfants du CLSH le matin, le midi et le soir pendant le temps périscolaire et le mercredi en journée.
Participer à l'organisation, à la conception et à l'animation d'activités pour les enfants.
Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines.
Bâtir des séances et supports d'animation.
Proposer des activités sportives aux enfants.
Assurer la prise en charge de l'enfant et prendre en compte ses besoins individuels.
Assurer sa sécurité et son bien-être.
Veiller à l'entretien et à l'hygiène du matériel et des locaux. => Vous êtes impérativement titulaire du BAFA. Horaires les lundis, mardis, jeudis et vendredis : 7h30 à 9h00 ; 12h00 à 13h30 ; 16h30 à 18h30 Les mercredis en continu : Amplitude de 7h30 à18h30 CDD à partir du 03/11/2025. CDD renouvelable.

Recherche personne serieuse pour travailler sur un site de bureaux tous les matins du lundi au vendredi entre 7h à 11h30 ou de 8h00 a 11h Il faut etre organisé et minutieux . Nous recherchons une nouvelle équipe à mettre en place .

GSF recherche un(e) Agent(e) de service (H/F) sur le secteur de Bagnols-sur-Cèze 30. Dans le cadre de son expansion ou de remplacements, au sein d'une équipe autonome, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage de surfaces commerciales, bureaux, salle de réunion, de sanitaires, parking, vider les containers jaune, piquetage, mais également de réaliser des opérations de rénovation de surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail. Travail en journée primes Heures supplémentaires majorées

Poste à pourvoir dès que possible. Mission principale Au sein d'une équipe mobile, accompagner des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant des troubles du spectre de l'autisme dans leur parcours de scolarisation et d'inclusion sociale, en élaborant et en mettant en œuvre des projets individualisés en lien avec les familles, les enseignants et l'équipe pluridisciplinaire. Participer à la coordination des actions éducatives et de l'équipe sous la responsabilité du chef de service. Activités principales Élaborer, suivre et évaluer le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) avec le jeune, la famille l'équipe pluridisciplinaire et l'équipe enseignante. Référents du parcours des enfants, adolescents et jeunes adultes en lien avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement. Assurer la médiation entre le jeune, la famille et la scolarité, en favorisant une communication constructive et cohérente. Participer activement à la dynamique pluridisciplinaire : réunions hebdomadaires, échanges de pratiques, bilans de situation. Coordonner l'équipe éducative dans la mise en œuvre des actions au quotidien : Organisation et répartition des temps d'accompagnement éducatif ; Appui technique et méthodologique aux moniteurs éducateurs et partenaires ; Transmission des informations pertinentes au chef de service, garant de la cohérence du dispositif. Contribuer à la rédaction des bilans et évaluations dans le cadre du suivi des jeunes. Proposer et animer des actions éducatives et de socialisation (ateliers, clubs, projets collectifs, stages). Favoriser le développement de l'autonomie et des compétences sociales des jeunes accompagnés. Assurer un soutien dans les situations complexes (gestion de crise, accompagnement de transitions, médiation). Compétences clés Conception et conduite de projets éducatifs individualisés Coordination d'équipe et transmission hiérarchique Médiation éducative et partenariale Accompagnement vers l'autonomie et l'inclusion sociale Qualités requises Sens de l'organisation et de la coordination Leadership collaboratif et capacité à fédérer Esprit d'analyse et de synthèse Capacité à articuler travail de terrain et réflexion institutionnelle Écoute, empathie et sens de la communication Réactivité et créativité face aux imprévus Maitrise des logiciels Word et Excell dans leurs fonctions de base Expérience auprès de la population ciblée appréciée

Missions Au sein du service Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : 1
Traitement des salaires, des DSN et charges sociales, suivi des IJSS : o Collecter et analyser toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés.) o Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans le logiciel de paie o Etablir et contrôler les DSN o Production et vérification des états de charges o Relation avec les organismes sociaux o Assurer les déclarations nécessaires pour les fins de contrat o Contrôler et suivre les dossiers relatifs aux indemnités journalières (CPAM et Prévoyance) 2
Gestion administrative du personnel : o Gérer les entrées et sorties du personnels (constitution des dossiers, affiliation, contrat de travail, document de fin de contrat..). o Suivi du dossier du salarié de l'entrée à la sortie 3
Gestion du recrutement : o Rédaction et diffusion des annonces en interne et externe o Présélectionner les candidats o Mise à jour et suivi des postes à pourvoir o Suivi des tableaux des effectifs 4
Gestion de la formation : o Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences o Assurer le suivi du plan de développement des compétences o Faire les prises en charge auprès de l'OPCO o Maitriser les différents dispositifs et les financements 5
GPEC : o Suivre les actions de mobilité ou de reclassement et réaliser les simulations de salaire. o Suivre et analyser les campagnes d'entretiens d'appréciation, professionnel et bilan de 6 mois

Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un cadre bienveillant sur le Haut Vaucluse. Vos missions seront :
Apporter un soutien à l'enfant et à sa famille
Soutenir les compétences parentales, dans l'intérêt du mineur
Développer un réseau et travailler en partenariat
Être le vecteur d'informations favorisant les ressources familiales et facilitant l'accès aux dispositifs de droit commun.
Rendre compte de l'accompagnement auprès de la famille, notamment par la rédaction d'écrits professionnels Qualités professionnelles requises:
Apprécier le travail en équipe
Capacité d'adaptation & organisationnelle
Dynamisme & Humilité
Aisance relationnelle & posture professionnelle adaptée Les plannings horaires sont flexibles et se calquent sur les besoins d'accompagnement repérés et les problématiques familiales. Au sein de la Fondation La Providence, l'accès à la formation est favorisée. Vous avez la possibilité de présenter des projets innovants et variés, en lien avec les actions sur le terrain, et pouvant favoriser l'expression et la participation des familles. *Le poste est ouvert aux personnes ayant le Diplôme d'État d'Éducateur(trice) Spécialisé(e), d'Assistant(e) Social(e), d'Éducatrice de jeunes enfants. Débutant(e) accepté(e) avec à minima un stage effectué en protection de l'enfance. Rémunération selon Convention Collective 66 + reprise d'ancienneté + 18 jours ouvrés Congés Trimestriels en sus des 30 jours Congés Payés annuels + 6 tickets restaurants par mois + Chèques Cadhoc en fin d'année+ Mutuelle.

Recrutons Préparateur en pharmacie en CDI. Temps complet et possibilité de temps partiel. Horaires selon planning de 8h30-12h et 14h30-19h00 1 samedi sur 2 le matin. Rejoignez une officine de village, avec une patientèle fidèle et régulière où vous jouerez un rôle clé dans la gestion des besoins pharmaceutiques des patients et de la pharmacie.
Préparer et délivrer les ordonnances conformément aux prescriptions médicales des médecins
Accueillir et conseiller les patients sur l'utilisation appropriée de leurs médicaments
Veiller à la tenue rigoureuse des stocks et à l'approvisionnement continu des produits pharmaceutiques
Assurer la gestion administrative des commandes et le suivi des dossiers patients
Participer activement à la promotion de la santé et du bien-être au sein de la communauté Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: CDI
Salaire: 16 euros /heure selon expérience

Nous recherchons 2 Vendeurs/Vendeuses en boulangerie pâtisserie. Vos missions: vente, encaissement, réassort et respecter les règles d'hygiène

Recrutons Préparateur en pharmacie (F/H) pour ce poste en CDI Rejoignez une équipe dynamique, une officine ergonomique et moderne et contribuez activement à la santé et au bien-être des patients en milieu officinal Planning à temps complet 4 jours semaine amplitude horaire 9h-19h30. Horaires en journée continue et 1 samedi sur 2.
Préparation et délivrance des médicaments sous la responsabilité du pharmacien
Conseiller la clientèle sur l'usage des produits pharmaceutiques
Gérer les stocks et passer commande de médicaments
Assurer la réception et le stockage des livraisons de produits Conseils et ventes en parapharmacie Découvrez ce package attractif :
Contrat: CDI
Salaire: 16 euros /heure Parking facile Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :

Entretien des matériels et équipements des salles de restauration (tables, chaises etc..). Entretien des sols des salles de restauration et balisage des zones glissantes. Assure quotidiennement la plonge vaisselle de façon mécanisée et de façon manuelle. Contrôle propreté de la vaisselle et rangement dans les espaces prévus. Entretien du matériel et des équipements du local de plonge vaisselle

Notre entreprise, FAMILLE PERRIN, est un acteur viticole majeur de la Vallée du Rhône, reconnue pour la qualité de ses produits et une volonté permanente d'amélioration continue de ses pratiques et outils. Nous recherchons un(e) Assistant Marketing dynamique et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe. Vous assisterez le département marketing dans la mise en œuvre des campagnes, la gestion des réseaux sociaux, et l'analyse des performances. FAMILLE PERRIN s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine ethnique, de l'orientation sexuelle, de la religion ou du handicap. Vos principales missions : MARKETING DIGITAL
Gestion mensuelle des comptes sur les réseaux sociaux (Instagram, Tik-Tok) des différentes marques :
Création du contenu en format image et vidéo
Calendriers de posts
Veille sur les algorithmes et tendances sur les réseaux sociaux
Shooting photo et production de contenu via des IA
Gestion et suivi des interactions sur les différents comptes
Gestion des influenceurs
Trouver des influenceurs pertinents, prise de contact
Coordination des envois
Repost des UGC et influenceur
Reportings
Organique MoM CRÉATION ET MISE À JOUR DES SUPPORTS DE COMMUNICATION
Fiches techniques / Plaquettes commerciales
Tarifs / Affiches
Bottle shot Formation / Compétences et qualités requises : En tant qu'assistant(e) marketing, vous êtes titulaire d'un BAC + 5 en Marketing et vous avez une première expérience significative sur un poste similaire de minimum 2 ans. Vous avez un anglais courant parlé / écrit et vous appréciez de travailler en équipe. La bonne communication est un atout majeur pour vous. Vous maîtrisez les logiciels Photoshop, Illustrator, Indesign, Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, Meta Business. Ce que nous offrons :
Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance.
Des opportunités de développement professionnel et de formation continue
CDI
35h hebdo
1900€ / 2100€ (en fonction du profil)
Lieu : Orange
Mutuelle
Comité d'entreprise
Accord d'intéressement

Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, une entreprise chargée de la recherche et du développement, un technicien d'exploitation cellules blindées
H/F sur Marcoule. Durant votre mission vous serez amené à :
Transférer les assemblages irradiés du cœur du réacteur vers le barillet
Transférer les assemblages irradiés du barillet vers les Cellules chaudes
Traiter le sodium et laver les objets irradiés
Démanteler les objets en appliquant les procédures spécifiques
Assurer la mise à disposition des équipements au personnel extérieur
Réaliser les essais périodiques intéressants la sureté
Gérer les déchets induits
Rendre compte et appliquer les ordres relatifs à l'exploitation
Alerter la hiérarchie de toutes anomalies et dysfonctionnements intéressant la sureté et participer à leur traitement
Réaliser les manutentions lourdes Vous disposez d'un BTS ou DUT et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en maintenance et technique industrielle ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Mission longue selon profil
Débutant accepté Notre agence Adéquat de Bagnols-sur-Cèze recrute des nouveaux talents sur 2 postes (H/F) : manutentionnaire et préparateur de commandes. Missions du manutentionnaire :
Charger/décharger des camions (port de charges),
S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Missions du préparateur de commandes :
Sélectionner des produits à expédier sur chariot/palette,
Constituer des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit,
Filmer des palettes,
Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, Votre profil :
Débutant accepté,
Faire preuve de sérieux, de ponctualité
Etre organisé et doté d'un esprit d'équipe,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe (11.88€) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + prime de production individuelle
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !

Aquila RH Avignon, votre partenaire de confiance pour l'emploi intérimaire, CDD et CDI., recherche d'un manutentionnaire (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de matériaux du bâtiment, en particulier dans le domaine du béton Vos missions: Sous la supervision du chef de site de production, vous effectuez les tâches suivantes :
la manutention, notamment du rangement et réparation de palettes
le suivi de la ligne de production Le poste est en 3x8 Votre profil: Votre motivation et votre désir d'apprendre comptent autant que l'expérience.

***POSTE A POURVOIR DE SUITE*** SERVICE PRÉVENTION SPÉCIALISE
Intervention dans un établissement sans hébergement d'action éducative auprès de jeunes de 11 à 24 ans. Missions : * Mise en oeuvre d'actions collectives et d'accompagnements individualisés * Dynamisme dans le "aller vers" * Présence sociale dans l'espace l'espace public * Implication dans des dynamiques institutionnelles et partenariales. * Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire sur des projets * Production d'écrits conformes aux exigences de la mission. Compétences techniques :
Aptitude à l'écoute, à la relation d'aide, à l'animation de groupe.
A un degré d'autonomie et de responsabilité suffisant dans ses actes professionnels le mettant en capacité de concevoir, conduire, évaluer des projets personnalisés ou adaptés aux usagers visés dans le projet.
Repérer les difficultés, identifier et analyser les besoins.
Esprit d'équipe et d'ouverture Horaires décalés à prévoir ( max 22h)

Soleil Habitat France est le spécialiste de la rénovation des équipements des habitations. Société de construction fondée en 2015, nous avons le plaisir de commencer à toucher une cible de client particulier, à ce jour, 3 agences en France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un terrain commercial B to C (H/F). Rattaché à l'agence d'Orange, vous aurez pour mission :
Prospection terrain auprès des particuliers.
Fidélisation de la clientèle.
Développement de votre chiffre d'affaire sur votre secteur.
Reporting commercial auprès de votre Directeur d'agence.
Gestion et suivi du service après vente auprès de vos clients. Conditions du poste : Salaire fixe + commissions + primes attractives en fonction des résultats. Formation interne assurée. Véhicule fourni

Le CCAS d'Orange recrute pour sa Crèche Familiale "Aux Pays des tout-petits", un(e) Assistant(e) maternel(le). Le service est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes. Missions :
L'accueil des enfants à votre domicile
Répondre aux besoins affectifs, physiologique, psychologiques et moteurs de l'enfant, dans le respect des valeurs éducatives de la famille de l'enfant
Mettre en place un environnement propre, stimulant et sécurisant autour de l'enfant
Transmissions individuelles et adaptées de la journée de l'enfant
Travailler dans le respect du cadre hiérarchique
Application du projet de l'établissement
Application des principes de diététique infantile
Dépister un trouble de santé ou de comportement
Analyser sa pratique professionnelle Spécificités du poste :
Domiciliation obligatoire sur la ville d'Orange
Temps de travail : 45h hebdomadaire du lundi au vendredi (entre 6h30 et 19h30) avec possibilité d'horaires atypiques selon les contrats avec les familles.
Permis B exigé et véhicule adapté pour 3 sièges auto Formations obligatoires requises :
Validité des agréments pour 3 à 4 enfants délivré par le Conseil Départemental
ET attestation de formation obligatoire au minimum de 60h. Connaissances particulières :
Observer l'enfant pour mieux répondre à ses besoins
Utiliser les outils de transmission assurant la liaison avec la famille
Assurer les soins nécessaires à l'enfant (hygiène, alimentation, sommeil.)
Organiser la prise de repas (installation et accompagnement)
Mettre en œuvre les conditions nécessaires au sommeil de l'enfant
Favoriser le développement de la communication verbale et non verbale de l'enfant et sa socialisation
Accompagner l'enfant dans ses découvertes et dans l'apprentissage de l'autonomie
Mettre en œuvre des activités adaptées et les évaluer
Participer aux choix du matériel et des jouets
Participer aux ateliers d'éveil mis en place par l'Educateur de Jeunes Enfants
Participer aux différentes réunions de travail et de formation organisées par l'équipe d'encadrement de la crèche Informations complémentaires
Cadre d'emploi : assistante maternelle (hors catégorie)
Rémunération : taux horaire selon grille interne, indemnités réglementaires, régime indemnitaire.
Contrat de travail à durée déterminée de 12 mois et peut être évolutif
Lieu de travail : à son domicile sur la ville d'Orange
Réunions régulières en soirée (réunion de service et analyse des pratiques professionnelles) au moins 1 par mois, hors août.

Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : COMPTOIR: Relation client
Service à table
Prise de commande
Préparation de commande
Drive Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : de 12h à 35h par semaines, nos opportunités s'adaptent à votre disponibilité Salaire : 11,88€ par heure Disponibilité: Travail en journée (Exigé) Travail en soirée (Exigé) Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne. Possibilité d'évolution rapide

L'agence Adecco recherche pour son client basé à Bagnols sur cèze, un(e) chargé(e) de clientèle. Vos missions :
Accueil du Public
orientation vers les automates
Délivrance des colis, courriers
Encaissements
Gestion des virements
Gestion des comptes clients
Conseils et ventes sur les produits et offres proposés Profil : Nous recherchons un candidat ayant une première expérience dans un poste similaire, avec un niveau d'études BAC+2. Il devra faire preuve d'écoute active, de communication efficace, de gestion du temps, de capacité d'adaptation et de résolution de problèmes.
Écoute active
Communication efficace
Gestion du temps
Capacité d'adaptation
Résolution de problèmes
Service client
Gestion des litiges
Communication interpersonnelle
Maîtrise des outils informatiques
Connaissance du secteur d'activité Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Le chauffeur de taxi doit attendre les clients et de les conduire d'un point à un autre en fonction de leurs besoins. Les conditions de travail sont parfois difficiles : stress de la conduite, contrainte d'être assis dans un véhicule pendant de longues heures, travailler de nuit ou les jours fériés. Vous aimez travailler seul mais vous avez le sens du contact et de la relation client. Vous devez avoir obligatoirement un certificat de capacité professionnelle de conducteur de taxi.

1 POSTE A POURVOIR en CDI à temps plein pour une Maison d'Enfants à Caractère Social présente sur plusieurs sites dans le Gard. Vous travaillez dans une unité d'accueil de 6 places pour enfants de 5 à 18 ans. Sous la responsabilité du chef de service éducatif, vous êtes amené à participer en équipe à l'ensemble des activités proposées, vous construisez et suivez les projets personnalisés des enfants. Vous vous impliquez dans la dynamique institutionnelle de la Maison d'Enfants, vous travaillez en lien avec les familles des jeunes hébergés ainsi qu'en partenariat et en réseau avec les services sociaux du département. Rigoureux et source de propositions, vous savez travailler en équipe autour de valeurs partagées de la qualité du travail rendu. Vous êtes moniteur(trice) éducateur(trice) diplômé(e) ou détenteurs d'un diplôme du social de type TISF ou AES avec une expérience en établissement. La connaissance de la protection de l'enfance est un plus. Travail possible les week-ends. Poste sous convention CCN66.

Vous souhaitez intégrer une agence d'intérim à taille humaine, spécialisée dans les métiers du transport, de la logistique et du BTP ? Rejoignez Aquila RH Avignon ! ?? Nous vous proposons chaque jour des missions en intérim, CDD et CDI, en parfaite adéquation avec vos compétences et vos envies professionnelles. Vos missions: Manutentionnaire en Assainissement H/F
Orange En tant que manutentionnaire en assainissement, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des interventions sur le terrain. Vos missions principales :
Départ quotidien à 7h00 depuis Orange
Travailler en binôme avec un chauffeur sur un camion poids lourd
Intervenir chez des particuliers et professionnels pour le débouchage de vides sanitaires et le nettoyage de sites
Utiliser des équipements spécialisés (Karcher, buses, etc.) pour déboucher les canalisations
Participer activement à la résolution des problèmes d'assainissement Rémunération et avantages :
Taux horaire : 11,88 EUR
Prime de douche : 1,50 EUR
Temps de douche : 11 EUR
Panier repas : 14 EUR
+10 % de congés payés
+10 % d'indemnité de fin de mission (sous conditions) Votre profil: Ssens du travail en équipe Rigueur, réactivité et respect des consignes de sécurité Port et utilisation des EPI (Équipements de Protection Individuelle) obligatoires Respect strict des consignes de sécurité

GSF recherche un(e) Agent(e) de service (H/F) sur le secteur de LAUDUN-L'ARDOISE (30290) Dans le cadre de son expansion ou de remplacements, au sein d'une équipe autonome, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Directement sur les sites de nos clients, vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage de surfaces, entretien des lignes de productions, bureaux, salle de réunion, de sanitaires, vider les containers jaune, piquetage, mais également de réaliser des opérations de rénovation de surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail. Travail en journée Primes Heures supplémentaires majorées

Nous recherchons un ouvrier polyvalent (H/F), ayant le permis B et BE (des déplacements sont à prévoir sur la région, en remorque demandant le permis BE) et le caces catégorie 3 (chariot élévateur). Activités à effectuer : 1) Montage de scène 2) travail en atelier (port de charges lourdes) 3) Fabrication de module (soudage, menuiserie...) 4) Préparation de pièces Les qualités de réactivité, de rapidité et de rigueur sont demandées. Le respect des consignes de sécurité est primordiale. Nous avons besoin d'une personne dynamique, sérieuse, motivée et polyvalente pour réaliser plusieurs activités au sein de notre entreprise. Contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois avec possibilité d'évolution. L'activité estivale demande d'effectuer des heures supplémentaires rémunérées au taux applicable en vigueur. Des heures de nuits et le travail en week-end durant l'été sont régulièrement demandés.

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en oeuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein d'unités éducatives, regroupées en établissements ou services, les professionnels mènent, en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d'autres administrations des actions d'éducation, d'insertion sociale et professionnelle au bénéfice des jeunes sous mandat judiciaire, pénal ou civil, et de leur famille. L'UEMO de Bagnols sur Cèze (STEMO ALES) recrute un assistant/assistante de service social. Vous exercerez vos activités au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Par votre expertise, vous contribuerez à la mise en œuvre des mesures judiciaires, notamment des mesures dites d'investigation et concourrez à l'action d'éducation. Vos missions consisteront à :
Repérer et évaluer les conditions d'éducation et de vie des mineurs ainsi que les ressources et les organisations familiales ;
Développer une permanence sociale, orienter les familles dans leurs démarches en matière de droits sociaux, voire de dispositifs de droit commun et soutenir l'accès à l'autonomie des jeunes majeurs, des futurs ou jeunes parents ;
Favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative ;
Évaluer et prendre en compte les évolutions du mineur et de sa famille dans le temps et au cours de l'intervention éducative ;
Organiser, en lien avec les professionnels de l'unité, des ateliers à destination des jeunes et/ou de leurs parents, des activités et accompagnements socio-éducatifs, individuels ou collectifs, dans les locaux du service, d'une institution partenaire ou au domicile de la famille ;
Élaborer et rédiger des documents de prise en charge et des rapports professionnels en vue de faciliter les décisions du magistrat ;
Restituer les éléments de votre intervention à l'équipe et aux partenaires institutionnels pour ce qui les concerne ;
Contribuer aux actions de prévention et entretenir une veille sociale régulière auprès des professionnels de l'unité éducative/du service ;
Recenser les institutions, services et association, les dispositifs Politique de la Ville, informer les jeunes et leurs familles des possibilités en matière de loisirs, de séjours de vacances, de chantiers, d'activités sportives et culturelles et développer un réseau d'actions partenariales ;
Représenter l'unité, selon son champ de compétence, et le cas échéant le service ou l'établissement auprès des partenaires, éventuellement participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié ;
Participer à l'élaboration du projet de service et du projet pédagogique de l'unité et contribuer à l'évaluation interne de l'unité ;
Saisir et actualiser dans le logiciel PARCOURS, à votre niveau, les informations relatives à la situation du mineur et à ses évolutions ;
Former les stagiaires en service social et participer à la formation des futur(e)s professionnel(le)s de la PJJ et éventuellement d'autres institutions.

Candidature à transmettre dès que possible Le poste : Nouveau dispositif « Hors les murs » de la Maison d'Accueil Spécialisée à Orange, ouvrant ses portes à partir de novembre 2024 pour assurer l'accompagnement de 12 personnes en file actives, recherche un(e) éducateur spécialisé(e) à temps plein, en CDI. Vous exercerez au sein d'une équipe composée de 3 personnels socio éducatifs, une assistante sociale, un ergothérapeute, une psychologue et une infirmière, sous la responsabilité hiérarchique des chefs de service de la MAS Contribuer à la prise en charge, à la sécurité, à l'épanouissement et à la promotion de la personne accueillie. Vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 9 personnes et serez en charge de mettre en place des partenariats extérieurs et interinstitutionnels dans le domaine culturel. Missions : 1/ Accompagnement des résidents :
Construire les actions nécessaires à la gestion et à l'organisation de la vie quotidienne
Aider à la prise des médicaments sur prescription lors des sorties extérieurs
Etre le garant de la mise à jour du dossier administratif et social de l'usager ou du résident
Mettre en œuvre des actions de contractualisation du projet avec l'usager ou le résident 2/ Accompagnement des professionnels :
Proposer des actions éducatives, assurer leur mise en œuvre et en évaluer le résultat
Mobiliser l'équipe éducative : choix des loisirs et activités sociales, actions à mettre en œuvre.
Elaborer des outils de diagnostics et des évaluations, tout en s'assurant que les remarques des membres de l'équipe ont été prises en compte
Etre une ressource et un appui conseil méthodologique pour l'élaboration et la rédaction des écrits professionnels 3/ Coordination :
Coordonner les dispositifs d'accompagnement en fonction de l'autonomie de la personne
Veiller à la mise en œuvre et à la bonne application du projet de service
Accompagner le travail de coordination avec les familles
Animer à la demande du cadre hiérarchique, les réunions de service ainsi que d'autres réunions de travail ou commissions
Proposer et mettre en œuvre des actions correctives afin d'améliorer la qualité des prestations de service proposées par la structure
Gérer un budget de fonctionnement, sur demande du supérieur hiérarchique Profil :
Diplôme de Niveau 3 ou DEES, vous exercez une fonction de coordination au sein d'une équipe composée de 10 personnes.
Expérience souhaitée dans le polyhandicap et l'autisme adulte
Bonne connaissance des techniques de stimulations sensorielles ainsi que des techniques de communication augmentée
Coordinateur du dispositif (AES/ME), garant du planning des prises en charges, vous serez réfèrent du parcours des personnes accompagnées, vous assurez la cohérence des actions inscrites aux Projets Personnalisés. Soutien aux écrits de vos collaborateurs
Appétence pour le travail en réseau et le développement sur le territoire du dispositif

MISSIONS DU POSTE : Au sein du service Retour à l'Activité et à l'Emploi, les Coordonnateurs de Parcours Activité Emploi en transversalité avec les autres services de la direction ont pour missions :
Assurer la référence de parcours en charge de l'accompagnement de bénéficiaires du RSA vers une reprise d'emploi rapide
Analyser la situation socioprofessionnelle de bénéficiaires du RSA par l'élaboration de diagnostics individualisés
Mettre en œuvre un plan d'action individualisé en cohérence avec la globalité de la situation
Formaliser les objectifs dans le cadre d'un contrat d'engagement réciproque
Mobiliser les personnes allocataires du RSA afin qu'elles redeviennent actrices de leurs parcours PROFIL RECHERCHE : Compétences techniques : Connaissance et maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook... Connaissance des dispositifs réglementaires en lien avec l'insertion Connaissance du dispositif RSA Connaissance de l'institution départementale et des dispositifs mis en place par la collectivité Savoir-être : Aisance dans l'accueil de publics en difficulté et approche intra culturelle Savoir s'organiser Être dynamique, polyvalent et disponible Travailler en transversalité et en équipe Travailler dans des délais impartis Faire preuve de rigueur, de discrétion professionnelle et d'impartialité Faire preuve de réactivité et de pugnacité Sens de l'écoute et capacité d'adaptation

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, référence dans l'univers nucléaire, un Technicien Radioprotection H/F à Chusclan (30) en CDI. Ce poste intervient dans le cadre d'un contrat pluriannuel pour le site du CEA Marcoule. Intégré.e à l'équipe exploitation et maintenance du site, vos missions s'articulent autour du / de la :
Participation à la préparation des chantiers favorisant la dimension RadioProtection;
Réalisation du briefing quotidien avant chaque chantier;
Assistance des intervenants lors des chantiers;
Rédaction et réalisation des modes de procédures aux contrôles radiologiques des matériels utilisés;
Contrôle des déchets produits;
Reporting de votre activité hebdomadaire auprès du responsable opérationnel;
Alerter de manière immédiate en cas d'évènement. Titulaire d'une formation supérieure avec une orientation en radioprotection (PNR), vous justifiez d'une expérience réussie en environnement nucléaire et ce dans un contexte de maintenance de site d'au moins 5 ans. Vous êtes également reconnu.e pour vos qualités relationnelles afin de véhiculer la dimension RP auprès des équipes et rédactionnelles pour la complétude des rapports. Vous vous reconnaissez à travers ces lignes ? Candidatez à cette annonce et nous serons ravis d'échanger avec vous sur vos perspectives d'emploi.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, référence dans l'univers nucléaire, un Ingénieur Méthode H/F à Chusclan (30) en CDI. Ce poste intervient dans le cadre d'un contrat pluriannuel pour le site du CEA Marcoule. Intégré.e à l'équipe exploitation et maintenance du site, vos missions s'articulent autour du / de la :
Participation aux états des lieux de prise en charge des contrats et contribuer à leur chiffrage;
Assistance à l'équipe opérationnelle engagée auprès du client
Pilotage des plans d'actions;
Proposition d'innovation et/ou participation à des prototypages, expérimentations ou amélioration de savoir-faire;
Référence sur les outils de mobilités (téléphone
tablette...) pour parfaire votre activité. Titulaire d'un cycle ingénieur avec une orientation production et / ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 3 ans en environnement contraignant idéalement dans celui du nucléaire. Vous êtes reconnu.e pour votre facilité à enclencher des démarches liées au Lean Management. Dans cette perspective, vous avez une forte appétence à vous développer et déployer sur le terrain. Pour parfaire ce rôle, vous êtes pédagogue et faites preuve d'écoute, d'organisation et de pragmatisme. Vous vous reconnaissez à travers ces lignes ? Candidatez à cette annonce et nous serons ravis d'échanger avec vous sur vos perspectives d'emploi.

Quelles contributions apporterez-vous en tant que Technicien qualité (F/H) au sein de notre équipe ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer la qualité et la conformité des processus de fabrication au sein de notre établissement.
Assurer le suivi rigoureux des dossiers de production et vérifier la complétude des gammes
Effectuer le contrôle minutieux des procès-verbaux de fabrication et rédiger des lettres d'observations et de faits constatés
Établir les procès-verbaux de conformité à la commande, avec réception AQ21, en validant les critères de conformité produit utilisateur Pour ce poste, vous profitez de :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: Selon expérience Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
Indemnité kilométrique
Primes et intéressements
RTT
Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Notre client, acteur majeur dans la vente de matériaux de construction, la production de granulats, béton, granulés bois et enrobés, recherche un(e) Conducteur(trice) de ligne motivé(e) pour rejoindre ses équipes. Vos missions : Préparer, régler et piloter la ligne de production avec rigueur Suivre le planning et assurer la bonne coordination des étapes Garantir un haut niveau de qualité en réalisant les contrôles au démarrage, en cours et en fin de production Manager votre équipe et organiser le travail sur la ligne Veiller à la conformité de la production en termes de productivité et de qualité Intervenir sur la maintenance (mécanique, électrique et hydraulique) en cas de besoin Profil : Minimum 2 ans d'expérience en conduite de ligne ou poste similaire Bonne connaissance des process de production industrielle Capacité à identifier et résoudre rapidement les problèmes techniques Organisation, rigueur et sens des responsabilités Management d'équipe et respect des normes sécurité/qualité Informations complémentaires: Un CDI, 39h Un rythme en 3x8 Panier repas et primes mensuelles pour valoriser votre engagement Vous avez de l'expérience en conduite de ligne et souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement industriel solide et dynamique ? Ce poste est fait pour vous !

Le Groupe D&S est spécialisé dans la maîtrise des risques nucléaires. Après 20 ans d'existence, ce sont aujourd'hui 450 collaborateurs qui portent nos valeurs et font vivre notre raison d'être. Le Groupe D&S intervient auprès de tous les grands donneurs d'ordre du nucléaire et compte pas moins de 10 agences situées au plus près de ses principales zones d'activité. Au sein du Groupe D&S, la filiale D&S Ingénierie porte les métiers de la Sûreté Nucléaire, de la Radioprotection, de la gestion des Déchets Radioactifs et du Pilotage des Projets et de l'Exploitation des installations nucléaires. Avec 150 collaborateurs et une organisation exprimant le souhait de toujours maintenir la plus grande proximité avec ses collaborateurs, D&S Ingénierie est fière de porter des valeurs humanistes, de qualité, de satisfaction, de dynamisme et de cohésion ; valeurs révélées par les collaborateurs eux-mêmes. D&S Ingénierie est une société en recherche d'excellence par le Sens qui développe sa culture du participatif et de la mobilisation. D&S Ingénierie assume sa Responsabilité Sociétale, s'engage en matière de lutte contre les discriminations et attache de l'importance aux espaces et aux temps de travail. Son modèle d'entreprise est celui d'une entreprise qui assure le bien-être mental au travail et qui lutte contre les maux de notre temps. Choisir D&S Ingénierie, c'est donc choisir une entreprise : A taille humaine. Fière de ses expertises. Qui s'appuie sur un système de management intégrant les aspects environnementaux, sociaux et sociétaux. Innovante et pleinement engagée dans une transformation digitale. « 3.0 » en recherche d'excellence par le Sens. Description du poste D&S Ingénierie recherche son(sa) nouveau/nouvelle Chargé d'Opérations / Technicien Suivi de Travaux Nucléaire H/F. Au sein du métier Démantèlement/Projet, rejoignez une équipe soudée et communicante, constituée d'une trentaine d'ingénieurs et techniciens. En tant que Technicien(ne) Suivi de Travaux, vous contribuer à maintenir notre taux remarquable de satisfaction client. Vous prenez en charge l'identification les besoins et assurez la rédaction de cahiers des charges, organisez des consultations et comparez les offres techniques des soumissionnaires. Vous prenez ensuite en charge le suivi d'études et travaux en assurant l'interface avec les différentes parties prenantes (projet, exploitant, entreprises titulaires des marchés). Pour le bon déroulement du suivi de chantier, vous prenez en charge la gestion du planning, la participation aux réunions d'avancement, et garantissez la bonne application des règles ainsi que la réception de fin de chantiers. Au-delà de vos connaissances et compétences techniques, vous maîtrisez des soft skills, faites-nous en part lors des entretiens, nous saurons les apprécier à leur juste valeur, pour enrichir les nôtres. Expérience : Tous niveaux d'expérience Mobilité : Des déplacements très ponctuels peuvent intervenir Temps de travail : 35h, télétravail autorisé, congés libres et flexibilité horaire.

Chope et compagnie recherche un(e) employé(e) polyvalent de restauration pour compléter son équipe en CDI 25h/semaine Chope et Compagnie est un lieu de partage, une savoureuse ambiance musicale, des évènements, des jeux de comptoir. le tout dans un environnement propice à la bonne humeur ! Vos missions:
Commis de bar
Snacking (plancha etc...)
Nettoyage de la salle
Remplacement des futs de bière (manutention lourde)
> Soit du Mardi au samedi, soit du Lundi au vendredi (évènements les Jeudis soirs et Vendredis soirs) Horaires : Lundi à Mercredi et Samedi de 17h à 22h / Jeudi et vendredi de 19h à minuit maximum)

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché(e) au Responsable Maintenance Electricité Instrumentation & TMP, vos missions principales seront : Définir la maintenance préventive de lensemble des installations électriques du site, intégration et suivi dans logiciel de GMAO. Analyser et résoudre les dysfonctionnements des équipements selon méthode WCM, définir les actions correctives, sassurer de leur réalisation (suivi des plans dactions) Piloter ou participer à des chantiers damélioration de la fiabilité ou de réduction des coûts Assister latelier dans la résolution de problèmes complexes (Expertise dans le domaine, modifications, formations, gestion du besoin dassistance externe...) Gérer la documentation technique machine : prise en charge à la suite dinstallation, création ou mise à jour : du dossier de maintenance, des nomenclatures, du stock pièces de rechange, Gérer lobsolescence des équipements du site. Définir les moyens de substitution et sassurer de la mise en place. Préparer les arrêts techniques (des appels doffre aux suivis des chantiers) Être garant du suivi réglementaire Être garant de la gestion des schémas électriques sous DAO du site Préparer les cahiers des charges pour les contrats de sous-traitance. Effectuer les consultations, choisir les entreprises, rédiger les commandes à la suite dappels doffre. Organiser les maintenances majeures : appels doffres, commandes, élaboration du planning darrêt, gestion des entreprises extérieures (plan de prévention, suivi administratif et technique, réception des travaux) Soutenir lexploitation dans la mise en place de la Maintenance Autonome Ce poste est-il fait pour vous ? Prérequis : Titulaire dun BTS/DUT Génie Electrique ou équivalent avec 5 ans dexpérience opérationnelle, idéalement dans une usine à feu continu. Compétences techniques : Maitrise des aspects Sécurité, Environnement et Qualité des produits Expert en électricité industrielle Bonnes connaissances en Automatismes, Régulation, Instrumentation (automatismes Schneider et Siemens, IHM, variation de vitesse) Connaissances des méthodes de maintenance (analyse de pannes) et des outils WCM Maitrise de loutil informatique, dun logiciel de GMAO et dun logiciel de DAO (AutoCad) Qualités requises : Rigueur et organisation personnelle, Autonomie, Engagement, Implication, Excellent relationnel, Communication Adaptabilité aux nouvelles technologie Gout du terrain, Travail en équipe, Gestion des priorités, Capacité danalyse, Sens du résultat

Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible les matins et en fin d'après midi sur le secteur de Orange ? Rejoignez l'agence de Orange et son équipe de 12 collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière sur l'année scolaire

Votre agence CRIT de Bagnols sur Cèze recrute, un Chargé d'ingénierie pédagogique pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 12 mois. Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche ! Prenez part à un projet national où la montée en compétences devient un levier stratégique de transformation. Au coeur du Bureau Formation, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement d'un nouveau processus de formation au sein d'un site à forte technicité. Une mission qui allie pédagogie, accompagnement du changement et rigueur organisationnelle. Vos missions, si vous les acceptez : Dans un contexte de transition, vous serez l'un des piliers de la modernisation de la formation sur le Centre de Marcoule.
Piloter les actions de mise en oeuvre des formations prévues dans le cadre d'un projet national
Accompagner les collaborateurs du site dans la phase de transition vers le nouveau processus de formation
Coordonner le déploiement opérationnel des parcours pédagogiques sur le terrain
Assurer le lien entre les référents formation, les opérationnels et les prestataires externes
Veiller à la bonne application des référentiels et procédures en vigueur
Mettre en oeuvre les outils de suivi et de reporting liés à l'avancement du projet
Participer à l'évolution des méthodes de formation, notamment dans une logique de digitalisation En ce qui concerne les horaires et le planning :
Localisation : site de MARCOULE
Horaires de journée : 8h-16h40
Votre salaire sera déterminé en fonction de la grille de rémunération de notre client (dernier diplôme obtenu + expérience professionnelle). Compétences et formations attendues pour le candidat :
Formation : Bac +5 en Sciences de l'éducation, Ingénierie de formation, ou Ressources humaines
Expérience : Minimum 3 ans en ingénierie de formation pour adultes, en environnement structuré
Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word) ; Connaissance des environnements de formation réglementés ; Appétence pour les outils numériques et la digitalisation des parcours De votre côté, vous cherchez une entreprise qui :
Développe vos compétences et construit votre parcours professionnel
Offre la possibilité d'être en télétravail
Prône la mixité et la diversité
Est acteur de la recherche dans les déchets nucléaires Avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment
Acompte de paie hebdomadaire si besoin
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My-Crit pour un suivi facile
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Chargé(e) d'ingénierie pédagogique en intérim de 12 mois à Chusclan. Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

Quels défis passionnants vous attendent en tant que Dessinateur-projeteur (mécanique) (F/H) ? Participer activement à la conception et au développement d'équipements mécaniques dans un environnement multidisciplinaire et innovant.
Accompagner dans le choix des capteurs, instruments et actionneurs pour les équipements
Définir et établir des listes détaillées de capteurs et actionneurs nécessaires
Rédiger des analyses fonctionnelles approfondies et des notes de fonctionnement pour les unités de production
Étudier et concevoir les interfaces homme-machine pour une utilisation optimale
Coordonner et suivre les études réalisées par les fournisseurs dans le secteur du contrôle-commande et de l'électricité Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: CDI
Salaire: à partir de 25000 euros /an Notre client offre des avantages attractifs :
Indemnité kilométrique
Primes et intéressements
RTT
Tickets restaurants
13ème mois

Quel défi relèverez-vous en tant que Dessinateur-projeteur (mécanique) (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de concevoir et développer des solutions mécaniques innovantes en conformité avec les normes et réglementations en vigueur
Réaliser des études 3D détaillées en accord avec les référentiels prédéfinis à partir des données fournies par le chef de groupe
Effectuer des prédimensionnements simples afin d'assurer la faisabilité et la qualité des projets mécaniques
Rédiger des documents techniques d'étude tels que les notes de fonctionnement pour garantir la clarté et la précision des informations
Présenter vos travaux lors des réunions de revue de conception et rendre compte des avancées du projet
Collaborer activement avec les différentes équipes spécialisées et suivre la réalisation concrète des équipements mécaniques conçus Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: CDI
Salaire: à partir de 25000 euros /an Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
Indemnité kilométrique
Primes et intéressements
RTT
Tickets restaurants
13ème mois

Diagnostique et contrôle les machines, installations et équipements Organise les interventions de maintenance Réalise les interventions de maintenance préventive et curative Contribue à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance

Vous serez le garant de la conformité et de la qualité des produits en sortie de ligne ; Vous paramétrerez les équipements de production en fonction des consignes et du cahier des charges de chaque ligne (quantités, cadences, etc.) ; Vous veillerez au bon déroulement de chaque étape de fabrication ou de conditionnement, ainsi qu'à l'application des normes de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement (QHSE) ; Vous aurez pour mission d'entretenir et de réviser les machines, de les réparer en cas de pannes simples ou de faire appel à des spécialistes dans le cas d'incidents plus complexes ; Vous assurerez la sécurité des biens et des personnes des lignes dont vous aurez la responsabilité ;

Cherche un électricien H/F pour :
la pose et la création de chemins de câbles
tirage de câbles
raccordement moteur, cellules, variateur, automates Mission d'une durée minimale de 3 mois. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.

Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin d'ORANGE (84) un contrat en CDI : Un Boucher OHQ
second H/F
Diplôme : au minimum le CAP Boucher
Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire
Statut : ouvrier
Durée du travail hebdomadaire : 39h
Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement, participation
Compétences et connaissances souhaitées :
Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes,
Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité ) d'hygiène et de sécurité,
Maîtriser les règles de base du management (exemplarité, gestion d'équipe),
Maîtriser l'informatique.
Missions Vous secondez le responsable boucherie et plus particulièrement, vous :
Participez aux travaux de laboratoire et espace de vente,
Achalandez les rayons aussi bien en volume, qu'en diversité suivant le chiffre d'affaires de l'établissement,
Assurez une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC.),
Optimisez la gestion des rayons en tenant compte des orientations commerciales,
Développez les ventes en fidélisant la clientèle,
Animez l'équipe en l'absence du responsable boucherie (planning, organisation du travail).

Votre agence Partnaire Orange, avec son équipe dynamique et souriante, a le poste qu'il vous faut ! Nous sommes à votre écoute au quotidien et nous vous assurons des propositions de postes ciblés. Rejoignez-nous et comme nous, soyez fier d'être Partnaire ! Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans la réparation de machines et équipements mécaniques, des aide mécanicien en industrie sur Orange . Pour un de leurs chantiers situés sur Orange, nous sommes à la recherche d'aides mécaniciens. Votre rôle consistera au démantèlement complet d'équipements en atelier, incluant la dépose de convoyeurs, de passerelles amovibles, de palans et de machines de ligne de production, en vue de leur stockage, de leur remontage ultérieur ou de leur évacuation en déchetterie. Contrat en intérim dune durée de 2 semaines 35 heures par semaine. Du lundi au vendredi en horaire de journée Vous possédez à minima une expérience. Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes dynamique. Vous êtes autonome et rigoureux. Grâce à votre agence Partnaire, vous bénéficiez d'un club entreprise, d'un compte épargne temps rémunéré à 5%, de plusieurs avantages sociaux avec le FASTT (location de voiture, logement, garde d'enfants) et d'une équipe à votre écoute du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Ce poste vous correspond et vous plait ? Postulez dès maintenant et venez raconter votre parcours afin de commencer une belle aventure professionnelle avec votre agence Partnaire Orange. Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

L'épanouissement professionnel est une de vos priorités ? Relever des défis au quotidien vous stimule ? Vous aimez travailler sur le terrain ? Le contact humain vous passionne ? Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez la fibre commerciale et la motivation, votre profil nous intéresse ! Dans le cadre de son développement, votre agences ERA Immobilier d'Orange recrute un(e) conseiller(e) en immobilier H/F. Fort d'un savoir-faire et d'une parfaite connaissance du secteur, votre agence a pour mission d'accompagner ses clients jusqu'à la réussite de leurs projets. Vous intégrerez une équipe de plus de 25 collaborateurs répartis sur les agences de Pierrelatte, d'Orange, de Bollène Enthousiaste, dynamique et déterminé(e), vous entrez dans l'un des plus grands réseaux internationaux et le premier réseau d'agences immobilières en Europe. Vos missions sont les suivantes :
Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre
Assurer la promotion de ces biens aux acquéreurs potentiels
Effectuer des visites avec une clientèle ciblée
Accompagner et développer votre portefeuille clients
Assurer la négociation et le financement jusqu'à la vente
Participer activement à la vie d'équipe, au développement de l'agence et à la satisfaction clients

Rejoignez une entreprise en mouvement et faites la différence! Vous avez le sens de l'organisation, le goût du terrain et la passion du transport ? En tant que Responsable de Parc (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la performance et la fiabilité de notre flotte de véhicules (tracteurs et semi-remorques). Votre mission : garantir la sécurité, la rentabilité et la disponibilité opérationnelle du parc, tout en animant vos équipes avec exigence et bienveillance. Missions principales :
Organiser, planifier et optimiser les interventions de maintenance préventive et curative.
Suivre l'état, les entretiens et les contrôles techniques des véhicules, en assurant la traçabilité des données.
Gérer les aléas techniques avec réactivité et proposer des solutions correctives efficaces.
Veiller à la rentabilité du parc et à la disponibilité des véhicules.
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance.
Encadrer les équipes techniques et assurer une communication fluide avec les conducteurs (salariés, affrétés) et les exploitants.
Participer à la résolution de conflits éventuels et contribuer à la satisfaction client. PROFIL Expérience confirmée dans le transport routier ou la gestion de flotte. Maîtrise des outils informatiques (bureautique, internet) et logiciels métiers spécialisés. Organisation, rigueur, réactivité et sens des priorités. Excellent relationnel, écoute, leadership et capacité à fédérer une équipe. Aisance en communication et gestion de situations conflictuelles. Horaires : Lundi, mardi, jeudi : 8h00
12h00 / 14h00
18h00 Vendredi : 8h00
12h00 / 14h00
19h00 Samedi : 8h00
12h00

Notre domaine recrute pour compléter ses équipes : Un Tractoriste agricole (H/F). Poste basé à LAUDUN (30) en contrat CDI. Sous la responsabilité du Régisseur, vous aurez pour mission principale la conduite d'engins agricoles et la réalisation des travaux mécanisés nécessaires à l'entretien du vignoble. À ce titre, vous devrez notamment :
Conduite de différents engins : tracteurs vignerons, tracteur standard, tractopelle, minipelle.
Travail du sol : Décompactage, épandage, labour, interceps hydrauliques, décavaillonneuse, tondeuse interceps.
Traitements phytosanitaires
Prétaillage
Ecimage
Transport de vendange
Travaux manuels : Taille, attachage, palissage.
Régler, utiliser et entretenir les machines et outils de l'exploitation
Procéder aux petites réparations et à la maintenance du matériel agricole
Veiller au respect des consignes de sécurité et à la qualité des travaux effectués Nous recherchons une personne motivée, capable de travailler en autonomie et qui possède de l'expérience en conduite de tracteurs ainsi que dans les travaux mécanisés de la vigne. Une bonne connaissance des pratiques culturales viticoles serait un plus. Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le milieu agricole. Vous êtes rigoureux(se), autonome, fiable et justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La certification phytosanitaire est souhaitée. Le permis B est indispensable.

Offre d'alternance
Opérateur Polyvalent en Environnement Nucléaire (H/F)
Localisation : Bagnols sur Cèze (30)
Formation associée : Titre OPEN
Opérateur Polyvalent dans l'Environnement Nucléaire
Durée : 1 an (du 06 février 2026 au 05 février 2027)
Rythme : 434 h en centre / 1173 h en entreprise Le poste Dans le cadre de son partenariat avec KAIROS FORMATION, une entreprise spécialisée dans les activités d'assainissement et de démantèlement nucléaire située à Bagnols sur Cèze recherche un alternant Opérateur Polyvalent en Environnement Nucléaire (H/F). Sous la responsabilité de votre tuteur et du chef de chantier, vous participerez à la préparation, la réalisation et la sécurisation d'opérations sur sites nucléaires. Vos missions
Participer à la préparation des chantiers (outils, équipements, zones d'intervention)
Réaliser des opérations d'assainissement, de découpe, de démantèlement et de logistique nucléaire
Appliquer strictement les règles de sécurité, radioprotection et environnement
Contribuer à la gestion et à la traçabilité des déchets
Respecter la conformité réglementaire liée aux activités nucléaires Formation préparée
Titre Professionnel "OPEN"
Opérateur Polyvalent dans l'Environnement Nucléaire
Formation en alternance du 06 février 2026 au 05 février 2027, dispensée à Bagnols-sur-Cèze Formations et habilitations incluses :
SCN1, RP1, CSQ
H0B0H0V, SST, Travaux en hauteur, Maniement extincteur
PR CC Initial, EPI nucléaire, SS4 opérateur Profil recherché
Intérêt pour le milieu industriel et nucléaire
Rigueur, respect des consignes, esprit d'équipe
Aptitude au travail en environnement réglementé
Une première expérience technique ou manuelle est un plus

La Ville d'Orange recrute un Gardien brigadier pour la Police Municipale (h/f). La Police municipale d'Orange, composée de 38 agents, assure les missions de police judiciaire et de police administrative. Les agents sont répartis soit en unités de jours, soit en unités de nuit, d'ASVP et d'opérateurs de vidéosurveillance. Ils assurent la sécurisation préventive et curative des divers lieux et espaces publics de la Ville. Vos missions principales :
Appliquer les pouvoirs de police du Maire sur l'intégralité du domaine public,
Assurer la sécurité des personnes et des biens,
Assurer les missions nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique,
Exercer la politique de sécurité en collaboration avec la Police Nationale,
Participer aux manifestations et aux cérémonies,
Constater les infractions à la loi pénale,
Assurer sur des horaires variables, l'accueil du public et l'observation et l'exploitation des imagines et informations dans le centre de supervision urbaine de manière ponctuelle. Connaissances :
Expérience sur un poste similaire exigée.
Techniques de gestion des situations difficiles et conflits.
Maîtrise du port d'armes catégories B1-B3-B6-B8-D2.
Être à jour des obligations de formation continue.
Savoir rédiger et transmettre des écrits professionnels. Votre profil :
Sens du service public, de la discipline et de la hiérarchie.
Qualités rédactionnelles et relationnelles.
Rigueur, discrétion, maîtrise de soi, sens de l'écoute, de l'analyse et du contact.
Aptitude à travailler en équipe. Spécificités du poste :
Titulaire de la fonction publique territoriale.
Pratique régulière d'une activité physique
Pratique du vélo.
Amplitude horaires variable.
Travail les week-ends et jours fériés en fonctions des manifestations annuelles. Vous souhaitez mettre vos compétences et vos qualités au service de la Ville d'Orange afin d'assurer sa sécurité, n'hésitez plus à envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir pour le Janvier 2026 Contrat : Temps complet Cadres d'emplois :
Agents de police municipale Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle. Avantages sociaux :
Titres restaurant,
Participation employeur santé,
Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivations , à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines B.P. 187
84106 ORANGE CEDEX

Poste à pourvoir dès que possible Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les exigences : Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets Savoir prendre des initiatives Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte

Depuis 1988, la société Chronocoup met son savoir-faire au service de ses clients dans le sciage et le carottage à l'outil diamanté. Reconnue pour son sérieux, sa réactivité et la qualité de ses réalisations, notre entreprise poursuit aujourd'hui son développement et renforce ses équipes. Nous recherchons un(e) Scieur / Carotteur à l'outil diamanté motivé(e) et désireux(se) de s'investir durablement dans une entreprise à taille humaine où la technique et la précision sont au cœur du métier. Votre mission : Réaliser des travaux de sciage et de carottage sur différents types de chantiers (bâtiment, génie civil, rénovation.). Les chantiers // secteur : Régions PACA et Occitanie (Retour chez soi le soir, déplacement sur plusieurs jours occasionnels). Profil recherché : Vous disposez d'une expérience dans le domaine du sciage ou du carottage à l'outil diamanté. Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe. Le permis B est obligatoire (des déplacements réguliers sont à prévoir). Ce que nous offrons : Un poste en CDI, au sein d'une équipe dynamique et expérimentée. Une période d'intégration pour vous familiariser avec nos méthodes et nos chantiers. À l'issue de cette période, un camion et un matériel complet vous seront attribués. Une rémunération évolutive selon vos compétences et votre expérience. L'opportunité de rejoindre une entreprise solide, reconnue depuis plus de 35 ans, en pleine croissance. Salaire à définir selon votre expérience lors de l'entretien Mutuelle d'entreprise.

En contrat en alternance de 9 mois, vous préparerez un CQPM Opérateur d'intervention en milieu sensible (formation à Bagnols-sur-Cèze) Vous aurez en charge d'assurer la préparation, la réalisation et le suivi des interventions qui peuvent être des interventions d'assainissement, de découpe, de démantèlement, de contrôle de routine, de maintenance de premier niveau, de gestion de déchets. En fonction des différents contextes et/ou organisations des entreprises, les missions ou activités qui vous sont confiées portent sur :
Préparer, organiser et suivre les chantiers
Intervenir en milieu sensible selon les règles établies,
Démanteler, découper, assainir des matériaux suivant des modes opératoires,
Effectuer des opérations de manutention, de tri de déchets et de reconditionnement,
Effectuer des opérations d'assainissement et de décontamination,
Vérifier la conformité des conditions d'intervention (procédures, modes opératoires), renseigner les documents de suivi,
Assurer la gestion de la sécurité et des risques liés aux activités nucléaires. Postes soumis à enquête administrative. Postes en local ou en déplacements Pour postuler, inscription OBLIGATOIRE à la réunion d'information qui aura lieu le 3 novembre 2025 à 13h30 à l'office des entreprises à BAGNOLS SUR CEZE. Inscrivez-vous par mail à l'adresse suivante : martine.diez@geiq-industrie.com Nombre de places limité !

Nous recherchons un infirmier anesthésiste (IADE) H/F diplômé pour effectuer des missions ponctuelles en hôpital, dès que possible. Travail en journée.
Préparer les produits anesthésiques selon les indications du médecin anesthésiste réanimateur
Administrer une anesthésie générale ou locale
Cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux
Identifier les signes et le degré de la douleur
Communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
Intervenir en bloc opératoire
Adaptabilité
Attention
Autonomie
Bienveillance
Capacité à adapter son discours à son interlocuteur
Maîtrise de soi
Fiabilité
Capacité à gérer des situations stressantes Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants, ...).

Mission principale : Au sein d'une équipe mobile, accompagner des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant des troubles du spectre de l'autisme dans leur parcours de scolarisation et d'inclusion sociale, en élaborant et en mettant en œuvre des projets individualisés en lien avec les familles, les enseignants et l'équipe pluridisciplinaire. Activités principales : Accompagner le jeune dans les moments clés de la journée (accueil, récréations, repas, transitions entre activités). Observer et évaluer les besoins éducatifs et relationnels pour ajuster les interventions. Animer des activités éducatives et de socialisation adaptées (jeux, ateliers, groupes de parole, activités sportives ou culturelles). Participer à l'accompagnement à l'inclusion scolaire et sociale (clubs, associations, stages). Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire, enseignants et thérapeutes. Participer à la rédaction d'observations et de bilans éducatifs dans le cadre du suivi individuel. Élaborer, suivre et évaluer le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) avec le jeune, la famille l'équipe pluridisciplinaire et l'équipe enseignante. Favoriser le développement de l'autonomie et des compétences sociales des jeunes accompagnés. Assurer un soutien dans les situations complexes (gestion de crise, accompagnement de transitions, médiation).

Nous recherchons un menuisier fabricant évolutif h/f pour un client basé sur Orange. Formation en menuiserie / agencement (CAP, Bac Pro, BP ou équivalent) Expérience sur un poste similaire, en fabrication ou agencement sur mesure ( débutant accepté) Maîtrise des machines traditionnelles et numériques Lecture de plans et sens du détail Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de nous rejoindre pour relever ce nouveau défi ? Alors postulez maintenant!

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rattaché(e) au Chef de poste Manager, vos missions seront les suivantes : Assurer la gestion et le pilotage des lignes de charges palettisées en prenant en compte leurs spécificités techniques afin de procéder aux conditionnements complets des différentes productions provenant des 2 lignes dans le respect des règles de sécurité, des normes qualités imposées et du processus damélioration continue. Echanger avec le prestataire logistique et léquipe précédente/suivante lors des changements déquipe Vous informer dans le système des productions ordonnancées sur toute la durée du poste et celle de léquipe suivante Achever les productions en cours Anticiper et préparer les différents changements de conditionnement y compris les productions proches de la relève suivante Veiller à lapprovisionnement et aux réglages des différentes machines de conditionnement tout au long du process Informer immédiatement le conducteur de ligne ainsi que le technicien du secteur cas de panne Procéder si besoin à lévacuation des produits de la ligne de conditionnement en cas darrêt/panne Maintenir une disponibilité produits de conditionnement à proximité des machines, afin de ne jamais être en rupture de stock des différents produits nécessaires à lalimentation des fardeleuses, palettiseurs, banderoleuses Assure le poste bout de ligne lors des productions spéciales Effectuer la repasse lors darrêt de ligne ou durant les productions spéciales Saisir un rapport dactivité en fin de poste et signaler les anomalies éventuelles Ce poste est-il fait pour vous ? Qualités requises : Adaptation, esprit déquipe, écoute, rigueur, anticipation, réactivité, polyvalence

Notre agence Adéquat de Bollène recrute des nouveaux talents sur des postes de Maçon / Coffreur (F/H). Missions : * Lire et interpréter les plans de l'architecte ou de l'ingénieur * Préparer les moules (coffrages) en bois ou en métal pour couler le béton * Assembler et fixer les éléments de coffrage * Couler le béton dans les moules et le vibrer pour éviter les bulles d'air * Utiliser les nacelles (CACES A et B) pour travailler en hauteur en toute sécurité * Conduire et manoeuvrer les chariots élévateurs pour transporter les matériaux sur le chantier * Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur sur le chantier * Participer aux travaux de démolition, de terrassement et de préparation du chantier * Nettoyer les surfaces et l'espace de travail après les travaux Profil : * Expérience en maçonnerie coffrage * Connaissance des techniques de coffrage et de bétonnage * Capacité à lire des plans et des schémas * Possession des CACES nacelle A et B, PRCC et chariot * Rigueur, précision et sens de l'organisation Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe selon compétences + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons un Jardinier Paysagiste (H/F). Prise de poste dès que possible. Poste en CDI à temps plein. Vos missions seront les suivantes : la tonte, la taille et l'entretien des espaces verts ainsi que des travaux de débroussaillage Vous travaillez en équipe. Vous savez manier la tronçonneuse. Vous êtes autonome sur le poste.

- Entretien et désinfection des écoles et des bâtiments publics,
Nettoyage et lavage des sanitaires des écoles et des bâtiments publics,
Vidage les poubelles et remplacement des sacs poubelles en respectant les procédures de tri sélectif,
Evacuation des containers poubelles,

Le service des Espaces verts est en charge de tous les parcs, jardins et espaces verts de la Ville. Il assure la plantation de végétaux par saison dans un souci d'adaptation au climat méditerranéen. La Ville d'Orange est reconnue par le label « Villes et Villages fleuris » qui récompense l'engagement des communes en faveur de l'amélioration de la qualité de vie, la place accordée au végétal dans l'aménagement des espaces publics, le respect de l'environnement, le développement de l'économie locale, l'attractivité touristique et la préservation du lien social. Ce service est composé d'une vingtaine d'agents, tous expérimentés dans les domaines touchant à l'aménagement paysager. Vos missions principales :
Réaliser des travaux d'entretien des espaces naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site de la ville d'Orange et son cimetière (petits travaux de terrassement, entretiens des bacs et jardinières),
Maintenir un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers,
Constater et alerter de l'état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers,
Protéger et prévenir la qualité des sites paysagers et écologiques,
Entretenir le matériel et déterminer les dysfonctionnements. Connaissances :
Connaissances des végétaux et des fondamentaux sur la biodiversité, la faune et la flore.
Techniques de plantation, taille, désherbages, binage, tonte, arrosage, débroussaillage et création.
Maîtrise des produits phytosanitaires et matériels d'entretien des espaces verts.
Savoir utiliser et entretenir une tondeuse autoportée/autotractée.
Savoir exécuter les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles.
Savoir lire et exécuter un plan des travaux d'entretien et aménagements à partir d'un programme de travail.
Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. Votre profil :
Être organisé, autonome, rigoureux, minutieux et savoir prendre des initiatives,
Être dynamique, réactif et avoir l'esprit d'équipe, Formations / Habilitations :
Expérience dans le domaine exigée,
Titulaire au minimum du CAP Paysagiste,
Permis B obligatoire. Spécificités
Horaires de saison, en journée continue.
Travail en extérieur. Vous avez une expérience dans le domaine des espaces verts et vous souhaitez contribuer activement à l'embellissement de la ville d'Orange ? C'est le moment de postuler ! Poste à pourvoir au 02 janvier 2026. Contrat : Temps complet
6 mois renouvelable. Cadres d'emplois : Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : à partir de 1448 euros nets mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux : Titres restaurant, Participation employeur santé, Participation employeur prévoyance. JRTT. Site web: https://www.ville-orange.fr Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation, à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines B.P. 187
84106 ORANGE CEDEX

L'agence CRIT de Bagnols recrute un(e) Assistance achats et approvisionnements (H/F) pour une mission en intérim de 8 mois sur le site de Marcoule ! Rejoignez l'un de nos clients, acteur majeur de la recherche au service de l'État, de l'économie et des citoyens, et contribuez à des projets stratégiques dans le domaine du nucléaire. Vos missions, si vous les acceptez : Traitement des commandes courantes ( supérieur à 40 kEUR ou accords nationaux, env. 700 commandes/an)
Réceptionner et analyser les demandes d'achats des unités techniques
Traiter les commandes dans l'outil de gestion interne
Vérifier les prix et préparer les projets de commande
Soumettre pour validation hiérarchique et recueillir le visa du client
Émettre et transmettre les commandes aux fournisseurs Gestion des dossiers d'achats supérieur à inférieur 40 kEUR (procédures MAPA)
Recueillir et formaliser les besoins exprimés par les prescripteurs techniques
Rédiger les documents de consultation (règlement, projet de marché, cahier des charges, décomposition de prix)
Analyser les candidatures et offres commerciales
Conduire les négociations en veillant aux objectifs Qualité / Coût / Délais
Finaliser les documents contractuels et suivre le circuit de signatures
Assurer le suivi de l'exécution des marchés : évolutions techniques, litiges, réclamations Informations pratiques :
Localisation : Site de MARCOULE (Chusclan)
Durée : 12 mois
Horaires : 8h
16h40
Rémunération : Selon profil et expérience (grille client) Profil recherché
Formation Bac+2 en achats, logistique, gestion ou équivalent
Expérience minimum 2 ans dans une fonction similaire (achats, approvisionnements)
Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion achats
Rigueur, sens de l'organisation, autonomie
Capacités relationnelles et goût du travail en équipe Pourquoi rejoindre CRIT ?
Mission technique à fort impact environnemental et sociétal
Accompagnement personnalisé dans votre projet professionnel
Accès aux avantages intérim CRIT :
Prime de parrainage
CET à 6 % (sur demande)
10 % d'indemnité de fin de mission + 10 % de congés payés
Acompte hebdomadaire possible
Accompagnement social (mutuelle, logement, garde d'enfant...) Aïcha se tient à votre disposition pour vous présenter ce poste et vous accompagner dans votre candidature. Ne manquez pas cette opportunité !

L'agence CRIT Bagnols recrute pour le compte de l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche publique dans le domaine du nucléaire, un Ingénieur Génie Civil (H/F) dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée Intérimaire (CDII) de 36 mois, basé sur le site de Marcoule (30). Vos missions principales : En tant qu'Ingénieur Génie Civil
Chargé d'affaires, vous interviendrez sur des projets à forts enjeux techniques. À ce titre, vous serez amené à :
Apporter un soutien technique en génie civil aux équipes projets et aux exploitants.
Assurer la prise en charge complète des projets ou affaires, de la définition du besoin à la réception des travaux.
Piloter et suivre la réalisation des études et travaux (infrastructure générale, second oeuvre, VRD).
Contribuer à la rédaction de documents techniques et à la formalisation des comptes rendus d'avancement. Conditions du poste :
Lieu de mission : Marcoule (30)
Horaires : journée
8h00 à 16h40
Rémunération : selon la grille salariale de notre client (en fonction du dernier diplôme obtenu et de l'expérience)
Poste en catégorie B nécessitant le PR1CC Profil recherché :
Diplôme requis : Bac+5
diplôme d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en génie civil.
Expérience souhaitée : entre 3 et 5 ans sur des fonctions similaires (ingénieur d'études, chargé d'affaires, responsable technique).
Compétences techniques : o Très bonnes capacités rédactionnelles (spécification du besoin, reporting). o Maîtrise des domaines suivants : génie civil, second oeuvre, voiries et réseaux divers (VRD). o Bonnes connaissances en géotechnique. o Capacité à piloter des études et à suivre l'exécution des travaux. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine de l'énergie nucléaire, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'ingénieur génie civil en CDII à Chusclan. Aïcha se fera un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

L'agence CRIT de Bagnols sur Cèze recrute un(e) Chargé(e) d'affaires Travaux et Études ECC (H/F) en CDII de 36 mois à Marcoule ! Rejoignez un acteur majeur du secteur nucléaire, au coeur des projets stratégiques liés à la mise à niveau réglementaire, à la jouvence des installations et au développement de nouveaux équipements techniques. Vous contribuerez directement à la maîtrise des risques techniques, à la conformité réglementaire et à la sûreté des installations. Vos missions principales : En tant que Chargé(e) d'affaires dans le domaine ECC (Électricité, Contrôle-Commande), vous serez responsable de la réalisation d'études, de travaux neufs et de modifications sur des installations nucléaires : 1. Définition des besoins techniques :
Analyse des besoins exprimés par les exploitants ou chefs de projets
Proposition de solutions techniques adaptées, estimation des coûts et délais
Identification des enjeux réglementaires et normatifs 2. Spécifications techniques :
Rédaction des cahiers des charges techniques
Définition des exigences fonctionnelles, environnementales et de sûreté
Validation avec les parties prenantes 3. Suivi d'affaires :
Pilotage de la phase d'appel d'offres : dépouillement, sélection du sous-traitant
Suivi contractuel et opérationnel du marché engagé
Suivi de la réalisation des études, des travaux, des essais, et de la mise en service
Réception des prestations, gestion des non-conformités 4. Référent métier ECC :
Apport de votre expertise métier aux exploitants et aux projets
Appui technique sur les installations existantes et en projet Enjeux techniques et projets suivis :
Construction de l'Entreposage Intermédiaire Polyvalent (EIP) : suivi des études APS/APD et des phases de réalisation
Jouvence du contrôle-commande pour les installations de radioprotection, ventilation nucléaire, sonorisation, TGBT
Intégration des référentiels normatifs nucléaires (exploitation/démantèlement) Profil recherché :
Diplôme requis : Bac+5 / Diplôme d'ingénieur en génie électrique, automatisme, contrôle-commande ou gestion de projets techniques
Expérience : minimum 3 à 5 ans dans la gestion de projets ou de travaux en environnement industriel ou nucléaire Compétences clés :
Maîtrise de la gestion d'affaires techniques (coût / qualité / délai / risques)
Bonne compréhension des systèmes ECC dans un contexte nucléaire
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et du reporting
Aisance rédactionnelle (spécifications, CCTP, suivi d'avancement)
Connaissance des référentiels normatifs liés au nucléaire (INB, RFS...) Conditions du poste :
Type de contrat : CDII (Contrat à Durée Indéterminée Intérimaire)
36 mois de mission
Localisation : Site nucléaire de Marcoule
Horaires : Journée (8h00
16h40)
Rémunération : Selon grille du client (en fonction du diplôme et de l'expérience) Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant, au coeur des enjeux énergétiques et environnementaux ? Postulez dès maintenant pour ce poste de Chargé(e) d'affaires ECC (H/F) à Marcoule ! Aïcha, notre référente recrutement, se fera un plaisir d'échanger avec vous.

Aquila RH Avignon, agence d'intérim spécialisée dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, recherche pour l'un de ses clients un(e) Carrossier Tôlier Débutant (H/F) basé à Saint-Laurent-des-Arbres (30). Vos missions: Réaliser les opérations de débosselage, redressage et remise en forme des éléments de carrosserie. Effectuer la préparation des surfaces avant peinture. Participer au démontage et remontage des éléments endommagés. Appliquer les consignes de sécurité et de qualité de l'atelier. Votre profil: Vous êtes débutant(e) mais motivé(e) et souhaitez apprendre le métier de carrossier-tôlier. Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et aimez le travail manuel. Une première expérience en mécanique ou carrosserie serait un plus.
Poste basé à Saint-Laurent-des-Arbres (30).
Mission d'intérim avec possibilité de longue durée.

Votre agence WELLJOB AVIGNON recherche pour son client un/une Manœuvre TP avec AIPR : Vos Missions :
Préparer le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution des travaux.
Participer à la construction de routes, trottoirs, canalisations, réseaux divers et infrastructures.
Aider à la pose de bordures, pavés, regards et autres éléments de voirie.
Effectuer des travaux de terrassement, de démolition et de déblaiement.
Assister les maçons, les conducteurs d'engins et autres ouvriers spécialisés sur le chantier.
Veiller au respect des consignes de sécurité et au maintien de la propreté du chantier. Profil Recherché :
AIPR obligatoire
Sens du travail en équipe, rigueur et ponctualité..

L'agence de CRIT Bagnols/Cèze recherche pour son client spécialisé dans l'exploitation des carrières, un Technicien de laboratoire pour analyse granulométrie (H/F) pour une mission en intérim de 6 mois à Caderousse. Vous aurez pour mission :
Préparer les échantillons
Réaliser des analyses granulométriques
Contrôler et enregistrer les résultats
Entretenir et calibrer les équipements Horaire : 35h/semaine Rémunération : taux horaire entre 13EUR brut et 16EUR brut. Nous recherchons un profil ayant :
Un BAC+2 dans ce domaine.
Une première expérience sur un poste similaire. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My-Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre équipe CRIT BAGNOLS/CEZE attend avec impatience votre candidature !

Sous la responsabilité des chargés d'affaires, vous serez amené à:
lire et interpréter des plans/schémas/dessins techniques
souder selon les procédés MIG/MAG, TIG et ARC
assembler les pièces selon les plans
réaliser les finitions et l'aspect de surface
contrôle d'aspect et dimensionnel des pièces réalisées et assemblées
entretien et nettoyage du matériel Vous travaillez du lundi au vendredi , 35h / semaine. Longue mission.

Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un BAC +5 spécialisé en génie mécanique. Vous possédez au moins une première expérience réussie sur de l'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) sur sites industriels. La connaissance du secteur nucléaire, de ses équipements et réglementations sera fortement appréciée. Vous maîtrisez l'anglais technique et conversationnel, tant à l'écrit qu'à l'oral. Vos qualités relationnelles, votre bonne capacité de communication et votre ponctualité seront des qualités indispensables pour réussir dans les missions confiées. Votre curiosité et intérêt technique vous permettront de rapidement évoluer en autonomie. Définition de fonctions : Au sein d'un site nucléaire, de production de combustible, vous serez chargé de l'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) pour les projets et la réalisation des inspections clients dans leurs activités et affaires à l'étranger. A ce titre, vos principales activités et missions seront les suivantes : 1/ Préparation et accompagnement clients lors des qualifications de l'usine pour un fabricant étranger :
préparation des inspections lors des qualifications sur site
accompagnement des clients en zone lors des visites et qualifications sur site 2/ Préparation des inspections et accompagnement clients lors des chargements des assemblages 3/ Pilotage de lots en AMOA pour les projets en phase études ou réalisation :
définition des données de base projet
pilotage des études réalisées par la MOE
préparation des cahiers des charges fournisseurs, analyse de leurs offres et passation de commandes
suivi réalisation (interventions, coûts, plannings)
réunions projet Ces missions s'effectueront dans le respect des règles de sûreté / sécurité applicable, tout écart sera signalé. Des comptes-rendus de réunions d'avancement et de visites seront rédigés. Langues(s) : ANGLAISE, Début d'affaire : Février 2026 Durée : 12 mois Remarques : Les candidatures sont à adresser en langue française et anglaise, il se peut qu'une partie ou l'ensemble des entretiens se déroule(nt) en anglais. En période d'assemblage, 6 créneaux de 1,5 semaines sont à prévoir en régime posté, potentiellement de nuit et week-end entre juillet et octobre 2026.

Définition du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un BAC +5 spécialisé en génie mécanique. Vous possédez au moins une première expérience réussie sur des fonctions similaires sur sites industriels. La connaissance du secteur nucléaire, de ses équipements et réglementations sera fortement appréciée. Vous maîtrisez l'anglais technique et conversationnel, tant à l'écrit qu'à l'oral. Vos qualités relationnelles, votre bonne capacité de communication et votre ponctualité seront des qualités indispensables pour réussir dans les missions confiées. Votre curiosité et intérêt technique vous permettront de rapidement évoluer en autonomie. Définition de fonctions : Au sein d'un site nucléaire, de production de combustible, vous serez chargé de la préparation des inspections et de l'accompagnement des clients dans leurs activités à réaliser dans les ateliers et unités de l'usine, pour leurs affaires à l'étranger. A ce titre, vos principales activités et missions seront les suivantes : 1/ Préparation et accompagnement clients lors des qualifications de l'usine pour un fabricant étranger :
rédaction des instructions de travail
préparation des inspections lors des qualifications sur site
accompagnement des clients en zone lors des visites et qualifications sur site 2/ Préparation des inspections et accompagnement clients en zone dans le cadre des chargements des assemblages 3/ Soutien technique pour l'usine étrangère et accompagnement des clients :
préparation d'offres techniques pour les sujets nouveaux
préparation du catalogue des supports de formation (maquettes, e-learning...) Ces missions s'effectueront dans le respect des règles de sûreté / sécurité applicable, tout écart sera signalé. Des comptes-rendus de réunions d'avancement et de visites seront rédigés. Langues(s) : ANGLAISE, Début d'affaire : Février 2026 Durée : 12 mois Remarques : Les candidatures sont à adresser en langue française et anglaise, il se peut qu'une partie ou l'ensemble des entretiens se déroule(nt) en anglais. En période d'assemblage, 6 créneaux de 1,5 semaines sont à prévoir en régime posté, potentiellement de nuit et week-end entre juillet et octobre 2026.

Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Deux agences à votre service : Avignon (84) et Saint Laurent Des Arbres (30) Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en ! Vos missions
Réparation de machine et matériel BTP / TP
Maintenance et entretien
Travaux de Soudure
Montage et démontage des machines
Gestion du parc d'engins Votre profil Vous possédez 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

Rattaché au chef de poste, votre rôle est d'assurer le suivi de la production d'une centrale de fabrication d'enrobés et la maintenance de l'outil de production. A ce titre, vos missions sont :
La maintenance préventive et curative au quotidien des installations (électricité et mécanique)
La programmation de la fabrication d'enrobés à chaud dans le respect des procédures de qualité et de sécurité Vous devez faire preuve de réactivité, de rigueur et de précision, être ouvert aux changements Si vous êtes jeune diplômé-e motivé-e vous serez formé-e et accompagné-e.

Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise locale et familiale fondée depuis plus de 80 ans ? Au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers (cagette en bois). Pour renforcer notre équipe nous recherchons un(e) Mécanicien. Ancien Mécanicien Industriel ? VL ? PL ? à l'armée ? Tous les profils sont les bienvenus ! Votre rôle Vous réalisez l'entretien, la maintenance, la mise à niveau et la rénovation mécanique de nos matériels, équipements et installations industrielles, dans le respect des règles de sécurité et des impératifs de production (délais, qualité.). Vous interviendrez sur : Les machines de production (2 lignes de production, une scierie, une dérouleuse...) Les véhicules de l'entreprise (camions, utilitaires) Les engins de manutention (chariots élévateurs.) Vos missions principales Identifier et planifier les interventions préventives ou curatives Contrôler l'état de fonctionnement et les données d'instrumentation (pression, débit, température.) Effectuer l'entretien préventif (nettoyage, graissage, ajustement.) Changer ou réparer des pièces mécaniques Réaliser les essais et réglages Mettre en conformité les équipements Être le pivot des services de production, maintenance et logistique Compétences techniques recherchées Principes de fonctionnement d'un moteur Mécanique, électromécanique, hydraulique, pneumatique Régulation et instrumentation Notions de base en électronique et électricité Lecture de plans et schémas Profil Vous êtes habile de vos mains et à l'aise avec les outils Vous avez des bases solides en mécanique (auto, poids lourd, agricole ou industrielle) Vous aimez résoudre des problèmes et apprendre Ce que nous offrons Un poste polyvalent riche d'apprentissage Formation interne aux spécificités de notre matériel Forte possibilité d'évolution dans le domaine de la technique Lieu : Orange Contrat : CDI Salaire : Selon profil et expérience Pour postuler : envoyez votre CV à rh@ecvemballages.fr

Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise locale et familiale fondée depuis plus de 80 ans ? Au cœur de la ville d'Orange, ECV Emballages est spécialisée dans la fabrication et la revente d'emballages légers (cagette en bois). Pour renforcer notre équipe nous recherchons un Chef d'Équipe Maintenance (H/F) Vos missions Rattaché(e) au Directeur de maintenance et à la Direction, vous êtes le référent technique et organisationnel de l'équipe maintenance (1 électromécanicien, 1 technicien de maintenance, 1 apprenti, 1 assistant et prochainement 1 mécanicien). Vos principales missions : Organiser, planifier et répartir les interventions de maintenance préventive et curative. Intervenir directement sur les équipements (poste opérationnel, pas uniquement managérial). Diagnostiquer les pannes complexes et assurer la remise en service rapide des installations. Encadrer, accompagner et former les techniciens et apprentis. Être l'interlocuteur technique privilégié de la Direction. Superviser la gestion des pièces détachées et assurer la prise de commande auprès des fournisseurs. Participer aux projets d'amélioration continue et d'investissement. Votre profil Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique. Expérience confirmée (10 ans) en maintenance industrielle, idéalement en milieu de production. Solides compétences en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique. Expérience réussie en management ou coordination d'équipe. Leadership, esprit d'équipe, rigueur et autonomie. Sens du terrain : vous êtes un chef d'équipe sur le terrain, qui met les mains dans la machine autant que les techniciens. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise solide et en forte croissance. Un rôle clé dans la transmission et la montée en autonomie du service maintenance. Une équipe dynamique à taille humaine. De réelles perspectives d'évolution. Travail de journée, en horaires normales (usine ouverte de 7h30 à 18h10) Pas de travail le week end, pas d'astreinte Candidature : Envoyez un CV à Laura : rh@ecvemballages.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: maintenance: 10 ans (Requis)

Vous intervenez en tant que Conducteur de Travaux (H/F) sur des chantiers en chaudronnerie et tuyauterie industrielle. Vos principales missions : Préparation du chantier
Analyser le dossier technique, identifier les limites de prestations et participer à l'évaluation des risques.
Définir les besoins en ressources humaines, matériels, fournitures et sous-traitants.
Élaborer le planning des travaux et contribuer au plan de suivi et de contrôle des tâches. Pilotage des travaux
Coordonner et planifier les interventions sur le terrain.
Superviser les approvisionnements, le respect des procédures d'exécution et des règles QSSE.
Suivre l'avancement, les coûts, les délais et proposer des actions correctives en cas d'écart.
Contrôler la conformité des réalisations et assurer la communication avec le client, les sous-traitants et les différents services internes.
Participer aux réunions de chantier, au chiffrage de devis et à la réception des ouvrages. Management des équipes
Encadrer les équipes sur site : planification, répartition des tâches, accompagnement technique.
Intégrer et former les nouveaux collaborateurs.
Favoriser la cohésion et la sécurité au sein du groupe. Profil recherché :
Formation technique (BTS/DUT ou équivalent) en chaudronnerie, tuyauterie ou maintenance industrielle.
Expérience confirmée en conduite de travaux industriels en chaudronnerie/tuyauterie.
Compétences en gestion de chantier, coordination d'équipes et suivi budgétaire.

Manpower Pierrelatte recherche pour le compte de son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant technique Recherche et Développement chaine blindée en 2 x 8 sur Marcoule (H/F) Vous serez amené à :
Soutenir le pôle Recherche et Développement dans le traitement de combustibles irradiés
Préparer et participer aux expérimentations de dissolution
Capitaliser les résultats expérimentaux et les traiter
Gérer les tâches d'exploitation
Utiliser la télémanipulation Vous justifiez d'un BTS ou équivalent avec des compétences en chimie, mesures physiques, procédés et outils numériques. Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la Recherche et le Développement un Technicien caractérisation matériaux
H/F sur Marcoule. Durant votre mission, vous serez amené à :
Caractériser des soudures en fonction des différents types d'aciers et de géométries
Préparer des échantillons par découpe, enrobage, polissage
Observer par microscope optique
Rédiger des comptes rendus d'expertises
Participer à la préparation des présentations des résultats sous power point Vous disposez d'un BTS et de compétences en caractérisation matériaux ainsi qu'en métallographie. Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Le poste : Nous recrutons pour un de nos clients acteur majeur du nucléaire basé à Chusclan H/F Ingénieur Qualité. Au cours de cette mission vous serez en charge de : Mettre à niveau les systmèes de gestion documentaire de l'unité UDHA suite à l'audit DES/DDSD, intégrant : Examens documentaires Mise à jour de la liste de documents applicables Gestion documentaire des documents en GED Contrôle qualité des documents Surveillance de l'intégration des documents dans les GED Accompagnement du changement d'organisatio UDHA Surveillance des prestataires et des installations Transposition/mise en place et premier ex du dispositif de surveillance qualitative des prestataires et des bilans de contrôles Suivi d'avancement des actions environnementales Audits Soutien aux opérationnels Coordination des audits Intégration et suivi des actions Assistance au management de la qualité des installations en intégrant le nouvel outil MOSA Mise en place, animation et promotion du système Qualité Environnement des installations : création de supports, communications, formation accueil nouvel arrivant Veiller à l'application des règles générales et des procédures et proposer les modifications en fonction des améliorations Proposer des actions correctives suite aux non-conformités constatées liées au système qualité et gérer le suivi des fiches d'écarts et d'amélioration, communications, présentations, supports de formation Reporting Indicateurs Indicateurs des installations : mettre en place le système de reporting, collecter les données et saisir les supports, réaliser les bilans et analyse, proposer des actions d'amélioration. Profil recherché : Profils recherchés : Responsable qualité H/F Compétences requises :
Maîtrise des normes ISO 9001
Connaissance des réglementations relatives à l'arrêté IANID
Capacité à réaliser des audits internes de qualité
Compétences en analyse de données et en reporting
Aptitude à élaborer des plans d'action pour l'amélioration continue Qualités professionnelles :
Rigueur et sens de l'organisation
Excellent esprit d'équipe
Bonne capacité à communiquer et à former les collaborateurs
Sens de l'analyse et de la synthèse
Ouverture d'esprit et capacité à s'adapter aux évolutions du secteur Description du profil candidat recherché : Le candidat idéal dispose d'un niveau d'études Bac + 5 en qualité ou dans un domaine connexe. Il possède une expertise avérée dans les systèmes de management de la qualité, en particulier la norme ISO 9001, et une bonne connaissance de la réglementation IANID. Il sait travailler de manière transversale avec différents services et participer activement à la mise en œuvre d'une culture qualité au sein de l'entreprise. Le candidat se distingue par sa rigueur, son sens de l'organisation et sa capacité à communiquer efficacement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la recherche et le développement, un technicien radioprotection installation APM
H/F sur Marcoule. Durant votre mission vous serez amené à :
Apporter un soutien technique
Effectuer un suivi radiologique
Mettre en Å“uvre un suivi
Contrôler le premier niveau des TQRP
Améliorer le suivi et la traçabilité des prestations Vous détenez le PNR et justifiez d'une première expérience en radioprotection ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Manpower Pierrelatte recherche, pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la recherche et le développement, un Ingénieur en mesures nucléaires sur Marcoule. Dans cette mission, vous serez amené à :
Reprendre les documents de description des méthodologies de caractérisation des déchets nucléaires
Effectuer la révision ou la maintenance des spectres types servant à cette caractérisation auprès des installations
Réaliser des calculs de simulation permettant de s'assurer de la compatibilité des déchets actuels, futurs ou passés avec les nouvelles spécifications.
Concevoir des solutions techniques adaptées
Assurer le suivi Vous disposez d'un Bac 5 et avez des connaissances en mesures nucléaires ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Vos avantages :
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe. Au sein de notre filiale Aqmaris, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Qualité pour rejoindre notre équipe et intervenir sur les missions suivantes :
Organisation préparation et conduite de missions sur divers sujets : (revues écarts/non-conformités, Plan d'actions, revues documentaires, réunion techniques projets)
Analyse de fiches de non-conformité et proposition d'amélioration, analyse de Plans Qualités
Compilation et consolidation des informations du plan de surveillance
Appui dans le cadre de la préparation d'audits externes et internes
Suivi et assistance concernant le processus de Gestion des compétences
Assistance dans le cadre de la veille réglementaire et exigences locales, analyse de la conformité
Création et mise à jour de documents qualité et organisationnelles
Collecte et traitement d'indicateurs QSSE, compilation et restitution avec synthèse
Suivi en continu de la documentation (LDA, numérotation, archivage.)
Sensibilisation à la culture qualité
Elaboration de compte rendu synthétique d'activité Vous êtes issus(es) d'une formation supérieure (bac+4/5) en QSE orienté Qualité et avez impérativement une première expérience dans le secteur nucléaire. Capacité d'analyse et esprit de synthèse, très bonnes capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d'une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie. Le groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe. Au sein de notre entreprise D&S AQMARIS, nous recherchons un(e) Auditeur confirmé(e) Qualité pour rejoindre notre équipe et intervenir sur les missions suivantes :
Réalisation d'audits internes QSSER : Exemples de référentiels maîtrisés :
Radioprotection : CEFRI E, QUALIANOR RP,
Qualité / Sûreté : ISO 9001, ISO 19443,
Santé / Sécurité : ISO 45001, MASE,
Environnement / Energie : ISO 14001, ISO 50001,
Laboratoire / Inspection : ISO 17025, ISO 17020,
Référencement nucléaire : CAEAR, EDF UTO La maîtrise d'un ou plusieurs de ces référentiels est nécessaire au poste
Réalisation d'audits fournisseurs pour donneurs d'ordre du secteur nucléaire (maîtrise des spécifica-tions clients (CEA, IRSN, ORANO) et dispositions relatives à la gestion d'affaire (PMQP, dossier contrac-tuel.)).
Accompagnement d'organismes dans leur démarche de certification et/ou d'acceptation (diagnos-tics, plans d'action, sensibilisation des acteurs, définition de processus, assistance à la préparation d'audits tierce-partie, élaboration d'informations documentées)
Missions de chargé d'affaire (relation client et suivi de l'avancement, suivi du bilan financer, ordon-nancement et planification des missions, gestion du plan de charge.) Profil Vous êtes issus(e) d'une formation supérieure (Bac+4/5) en QSE orienté Qualité/Projet, vous avez une expérience solide (minimum 10 ans) dans la gestion de systèmes de management, en tant que respon-sable, consultant et/ou auditeur. Vous avez réalisé des audits internes et/ou fournisseurs et souhaitez mettre à profit votre expérience dans ce domaine. La certification d'auditeur ICA est un plus. Capacité d'analyse et esprit de synthèse, très bonnes capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d'une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe. Au sein de notre filiale D&S Aqmaris, nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Radioprotection, dynamique et motivé(e) pour intégrer le site de notre client. Vos missions principales sont de :
Réaliser les contrôles de radioprotection sur les divers chantiers,
Réaliser l'assistance en radioprotection et en sécurité en appui aux équipes opérationnelles
Rédiger les rapports de fin d'intervention et de mission
D'apporter une aide au responsable de chantier sur la rédaction des documents de travail
De respecter les exigences santé sécurité radioprotection des activités dont vous avez le suivi Profil recherché Vous avez un diplôme de Radioprotection : PNR, TR ou TS ou Licence en Radioprotection et justifiez idéalement d'une première expérience (cartographie et contrôles règlementaires, conseils et assistance en radioprotection études en radioprotection, contrôles radiologiques variés). Capacité d'analyse et esprit de synthèse, bonnes capacités rédactionnelles, rigueur sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe. Au sein de notre Filiale D&S Aqmaris, nous recherchons notre futur(e) Responsable Métier Radioprotec-tion H/F. A ce titre, vos missions se décomposeront en différents volets :
Technique :
Vérifier et/ou approuver les documents techniques et offres techniques,
Proposer des objectifs techniques, des objectifs en formation,
Participer à l'alimentation de la bibliothèque technique,
Commercial :
Préparer les documents commerciaux (participe à la rédaction, à la vérification des PTC),
Assurer l'écoute client par une présence soutenue (planning de RDV et comptes-rendus).
Réaliser les prospection et relances commerciales,
Etre le contact privilégié de la clientèle dans son produit ou métier,
Réaliser les visites clients,
Mettre à jour et suit le fichier clients
Réaliser les prospections des sites clients et sites officiels d'appels d'offres,
Gérer l'activité commerciale de la perspective à la commande
Management :
Manager les ressources affectées aux affaires de son métier ou produit (gestion des absences, de la charge, de la rémunération, des habilitations, des formations, .),
Être force de proposition pour les rémunérations (primes, .) auprès du responsable de pôle ou de filiale,
Décliner les objectifs individuels établis par le biais de l'entretien individuel des ressources affectées aux affaires de son métier ou produit,
Proposer des objectifs en termes de progression technique et métier,
Définir les formations du personnel à réaliser
Gestion QSE :
Respecter et fait appliquer les règles du Système de Management de D&S (politique, engagement, approche processus, gestion documentaire, AC/AP, audits, .),
Réaliser des aménagements de poste pour les salariés de son métier et propose des actions de prévention et de sensibilisation des risques ergonomiques en lien avec le responsable HSE. Vous êtes diplômé d'une formation supérieure de niveau Bac+5 et avec une expérience importante dans le domaine de la radioprotection nucléaire. Nous recherchons une personne qui saura faire preuve d'autonomie, de rigueur, ayant un sens du relationnel.

Nous sommes à la recherche d'un technicien (H/F) pour intervenir sur l'entretien de chaudières gaz et fioul. Vous êtes issu de la maintenance, du dépannage, ou du diagnostic mécanique et vous souhaitez vous investir, l'offre est faite pour vous ! Vous interviendrez chez les clients et particuliers, du lundi au vendredi (35h / semaine) afin d'effectuer la pose et la réparation de machines.

Notre agence Adéquat de SARRIANS recrute pour son client spécialisé dans le nettoyage industriel et le curage , des nouveaux talents AGENT POLYVALENT (F/H) Missions :
Réalisation de nettoyage industriel et curage de fosses sceptiques
Aider les permanents à porter des tuyaux de pompage
Manutentions diverses Salaire : 11.88€/h Panier 14 € Prime douche Horaires variables selon chantiers Profil :
sérieux, volontaire et assidu
apprécier le travail en équipe
ne pas craindre la chaleur, l'humidité, les endroits exigus, la poussière et les odeurs Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Votre agence Ventoux Intérim & Recrutement d'Orange recherche pour l'un de ses clients un(e) Menuisier H/F Votre mission : Réaliser des pièces pour la literie (têtes de lit
sommiers
coffres) sur mesure et/ou en série Assembler des pièces pour des coffres (pièces en agglo) Utiliser des machines de découpe (scie à commande numérique
scie à panneaux
scie à format
raboteuse
toupie
défonceuse) Réaliser des gabarits Débiter des pièces à bois Poser des éléments de quincaillerie Lire et interpréter un plan de fabrication Nettoyage du poste de travail Travail du Bois principalement Matériel utilisé: scie à commande numérique ,scie à panneaux, scie à format, raboteuse, toupie, défonceuse, outillage manuel Profil recherché: De formation CAP/BEP menuiserie ,une expérience similaire ou la passion du bricolage manuel, Minutieux, respectueux des règles et consignes de sécurité. Horaire de journée du lundi au vendredi

Notre Agence Adéquat Le Pontet, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire, un Agent de production sur Orange (84). Les principales missions sont les suivantes :
alimenter la chaîne de production,
surveiller le bon déroulement des opérations,
préparer les produits
nettoyer les lignes de production.
respecter les règles d'hygiènes Cette mission nécessite du port de charges et de la manutention répétitive ! Modalités contractuelles : Type de contrat : Mission d'intérim long terme Horaires : entre 6H00-13H00 et/ ou 07h45
14h45 (Horaires variables) + heures supplémentaires à prévoir Environnement de travail : frais entre 4 et 6 degrès Rémunération : 11.88€ brut/heure + IFM/ICP Profil recherché Vous êtes dynamique, sérieux et motivé et vous souhaitez vous inscrire dans la durée au sein d'une entreprise à taille humaine, n'hésitez pas à postuler ou nous joindre au ##.##.##.##.##. Débutant accepté.

Consult Rh, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients 1 LOGISTICIENNE / LOGISTICIEN (F/H) Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes en charge des missions suivantes : La gestion des flux physiques (réception, stockage, expédition). Le suivi des stocks et la mise à jour des données dans l'ERP. La préparation des commandes et la coordination avec les transporteurs. La collaboration avec les équipes Production et Achats. La participation à l'amélioration continue des processus logistiques. De formation Bac + 2 en logistique ou transport, vous avez minimum 3 ans d'expérience dans une fonction similaire.

La Ville d'Orange recrute un Animateur BPJEPS APT pour la direction Éducation Sport Loisirs. (h/f) Contrat à temps complet. La Direction de l'Éducation Sport Loisirs est en charge de l'accueil des enfants dans les écoles et accueils de loisirs de la commune. Elle assure la gestion de 17 écoles ainsi que leurs accueils périscolaires (maternelles et élémentaires), 10 restaurants scolaires et 2 centres de loisirs extrascolaires. Elle organise également des activités culturelles et sportives en direction du public adulte et sénior ainsi que des ateliers de découverte et motricité pour les enfants des structures de la petite enfance. Missions :
Assurer l'accueil des publics enfants et séniors,
Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités physiques à destination de tous les publics.
Élaborer, mettre en œuvre et encadrer des projets d'activités d'initiation ou de découverte de l'environnement.
Organiser et encadrer des activités d'initiation ou de découverte ayant pour objectif la détente et le bien-être,
Participer à la mise en œuvre d'animations événementielles,
Participer à la vie quotidienne des structures d'accueils d'enfants de la ville. Profil :
Diplôme BPJEPS Activités Physiques pour Tous obligatoire,
Connaissances des techniques d'animation et de dynamique de groupes,
Connaissances dans le domaine de l'environnement,
Connaissances des publics accueillis,
Respect de la sécurité et de la réglementation,
Titulaire du permis B,
Disponibilité, pédagogie, patience et vigilance,
Sens du travail en équipe. Spécificités :
Amplitude horaire variable en fonction des missions du service scolaire/péri et extrascolaire.
Poste placé sous la responsabilité de l'Education nationale et sous l'autorité hiérarchique de la collectivité. Vous possédez les compétences et qualités requises et êtes force de proposition pour la mise en œuvre de projets au sein des écoles et centres de loisirs, n'hésitez plus envoyer votre candidature ! Poste à pourvoir pour novembre 2025 Contrat : Temps complet annualisé
Année scolaire 2025/2026, renouvelable. Cadres d'emplois :
Adjoints techniques territoriaux. Rémunération : Statutaire ou 1448 euros net mensuel (selon qualification) + prime annuelle. Avantages sociaux :
Titres restaurant,
Participation employeur santé,
Participation employeur prévoyance. Site web: https://www.ville-orange.fr Date limite de réception des candidatures : 20 octobre 2025 Pour candidater : Envoyer votre C.V. + lettre de motivation + photo, à l'attention de Monsieur le Maire Par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr Par courrier à : Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines B.P. 187
84106 ORANGE CEDEX

L'agence CRIT de Bagnols/Cèze recrute, un Technicien en radioprotection (H/F) pour l'un de ses clients, opérateur international des services aux entreprises basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 1 mois. Vos missions :
Surveillance radiologique et soutien technique
Contrôle du respect des normes de radioprotection
Mettre en oeuvre la procédure de suivi et de contrôles de premier niveau des TQRP sur ATALANTE ce qui permettra d'améliorer le suivi et la traçabilité de leurs prestations.
Mesures de radioactivité
Mise en place des dispositifs de sécurité En ce qui concerne les horaires et le planning :
Localisation : site de MARCOULE
Horaires de journée : 8h-16h00
Salaire : taux horaire entre 13e et 14e brut + panier repas à 10.10e Les compétences et formations attendues pour le candidat sont les suivantes :
Titulaire du PNR
Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la radioprotection
Connaissance des normes de radioprotection et des mesures de sécurité
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Ce poste est en catégorie B est nécessite la formation PR1CC Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. N'hésitez pas à postuler pour ce poste de Technicien en radioprotection., nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous sur le poste et les attentes du client !

Notre agence Adéquat de Bollène recrute des nouveaux talents sur des postes d'électricien industriel (F/H) Missions :
Effectuer la maintenance et le dépannage (localisation des dysfonctionnements) des machines électriques
Effectuer du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles
Raccorder les armoires électriques et installer de nouveaux équipements industriels au sein des entrepôts Profil :
Avoir les habilitations électriques : B2V
BR
BC
H0V
Accès ORANO
PR CC
Savoir travailler en équipe
Lire et interpréter les schémas électriques Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe selon expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Manpower recherche, pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la Recherche et le Développement, un Ingénieur qualité
H/F sur Marcoule. Dans cette mission, vous serez amené à :
Mettre à jour les systèmes de gestion documentaire
Accompagner le changement d'organisation
Coordonner les audits internes et externes
Suivre les actions, soutenir les opérationnels
Suivre l'avancement des plans et actions menées
Assister le manager de la qualité des installations
Effectuer un reporting des indicateurs Vous possédez un Bac5 et minimum 2 ans d'expérience dans le domaine de la qualité et vous maîtrisez les normes ISO 9001 et arrêté IANID ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Vos avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Les missions Accompagner la personne en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne Participer a l'animation de la vie sociale et citoyenne Répondre de manière adaptée aux besoins, compétences et attentes des personnes accompagnées pour permettre l'élaboration de leur projet individualisé Vos compétences: Vous aimez travailler en équipe et prendre soin des personnes en situation de handicap. Vous êtes force de proposition et avez des aptitudes relationnelles, des capacités d'écoute et de distanciation. Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire L'offre d'emploi Le poste Basé à Bagnols sur Cèze Prise de fonction à compter du 15/10/2025 CDI à temps plein. Horaires d'internat en semaine Salaire selon CCN 66 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an

Les missions Accompagner la personne en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne Participer a l'animation de la vie sociale et citoyenne Répondre de manière adaptée aux besoins, compétences et attentes des personnes accompagnées pour permettre l'élaboration de leur projet individualisé Vos compétences: Vous aimez travailler en équipe et prendre soin des personnes en situation de handicap. Vous êtes force de proposition et avez des aptitudes relationnelles, des capacités d'écoute et de distanciation. Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire L'offre d'emploi Le poste Basé à Bagnols sur Cèze Prise de fonction à compter du 03/11/2025 CDI à temps plein. Horaires en journée Salaire selon CCN 66 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an

Les missions Etre garant de la mise en oeuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en promouvant l'autodétermination Favoriser la démarche de co-construction avec les familles Vos compétences Diplôme d'éducateur spécialisé Vous connaissez les techniques éducatives d'accompagnements spécifiques et savez organiser votre travail de façon autonomes Curieux, organisé et dynamique, vous êtes en recherche constante d'outils améliorant vos pratiques professionnelles Le poste Basé à Bagnols sur Cèze Prise de fonction dès que possible. CDD 2 mois puis CDI sur des horaires de journée Salaire selon CCN 66 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.

Responsable Customer Service (H/F) Dans le cadre d'un remplacement, Filtration Group SAS, recherche son/sa futur.e Responsable Customer Service. Rattaché.e au Directeur Commercial, vous serez en charge du management du customer service européen (France et Allemagne). De par votre expertise, vous assurez le bon fonctionnement du service, le respect des procédures internes en accord avec la stratégie définie. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion de projets et le développement des compétences de votre équipe. Vos responsabilités principales :
Être garant.e du process customer service et du respect des procédures qualités,
Organiser le travail de l'équipe (6 personnes), fixer les priorités, coordonner les actions quotidiennes permettant d'atteindre et de dépasser les objectifs fixés
Instaurer une communication et un travail avec les équipes opérationnelles (Achat, Production, Logistique, Qualité) afin de garantir la satisfaction de nos clients.
Analyser les performances et proposer des actions d'amélioration continue.
Analyser et être en charge des indicateurs de performance liés au traitement des commandes, à la qualité de service et au respect des délais.
Assurer la conformité des données dans les systèmes d'information et accompagner l'évolution des outils (ERP, tableaux de bord).
Encadrer, former et motiver les membres de l'équipe afin d'atteindre les objectifs communs. Le profil que nous recherchons : Formation Bac +3 à +5 en commerce, gestion des opérations ou administration. Expérience confirmée sur un poste similaire dans un service client ou administration commerciale, en milieu environnement industriel ou technique. Connaissance approfondie d'un ERP tel que SAP et des outils collaboratifs. Capacité démontrée à manager une équipe et à structurer un service. Autonomie, esprit d'analyse, capacité à gérer plusieurs priorités à la fois. Réactif(ve), impliqué(e) et dynamique. Organisé(e), fiable et pragmatique, vous savez gérer sans stress les priorités. Aisance relationnelle et sens de l'écoute qui vous permet d'atteindre vos objectifs et de vous adapter à des interlocuteurs variés. Leadership naturel et capacité à inspirer votre équipe. Votre équipe étant composée de membres Allemand et Français, au sein d'un groupe Américain, la maîtrise de la langue Anglaise est nécessaire (oral et écrit) aussi bien que le Français. Une troisième langue serait un plus. Si ce poste est fait pour vous, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre entreprise !

Nous recherchons notre futur.e Responsable Logistique (H/F) pour rejoindre notre entreprise. Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous serez en charge de la gestion et de l'optimisation de l'ensemble des flux logistiques au sein de notre site industriel. Votre rôle est essentiel pour assurer la fluidité de la chaîne d'approvisionnement, depuis la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. Vos responsabilités principales Piloter les opérations logistiques du site : réception, stockage, approvisionnement, enlèvement et expédition. Etre garant des délais de livraison. Gérer et optimiser les stocks (physiques et informatiques). Gérer et optimiser les flux logistiques interne. Assurer la fiabilité des inventaires et des mouvements de stock. Utiliser et paramétrer SAP (modules logistiques) pour garantir la traçabilité et la performance des flux. Être en charge de nos prestataires de transport. Analyser les indicateurs logistiques et proposer des actions d'amélioration continue. Encadrer et animer une équipe logistique de 3 personnes Cordonner les échanges avec les services production, achats, qualité et service client. Communiquer en anglais avec les interlocuteurs internationaux (clients, fournisseurs et services internes). Le profil que nous recherchons Formation Bac+3 à Bac+5 en logistique, supply chain ou équivalent Expérience confirmée dans un poste similaire en milieu industriel Bonne connaissance de SAP Excellentes compétences en logistique, gestion de stock et en organisation des flux Bon niveau d'anglais professionnel (oral et écrit) Rigueur, leadership, réactivité et sens du service Maîtriser le Pack Office. Excellent relationnel et êtes capable de vous adapter rapidement à votre environnement. Si tu veux tenter l'aventure et nous rejoindre, il suffit de postuler en envoyant une lettre de motivation et ton CV! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ à 45 000,00€ par an Forfait jours, 218 jours travaillés
RTT Du lundi au vendredi

L'agence de CRIT Bagnols/Cèze recherche pour son client spécialisé dans le secteur nucléaire, un Opérateur nucléaire (H/F) pour une mission en intérim de 6 mois à Codolet. Vous aurez pour mission :
Participer aux opérations liées à la préparation et au conditionnement des déchets
Assurer la surveillance des installations Horaire : Rythme posté 5*8 (2 M, 2 AM, 2 N et 4 jours de repos) Matin : 5h-13h24mn / Après-Midi : 13h-21h24mn / Nuit : 21h-5h24mn 30 minutes de pause repas inclus dans ces horaires. Rémunération : Salaire selon expérience sur 13 mois + forfait 2*8 de 790.80EUR brut mensuel + Panier jour à 6,59EUR non soumis et panier nuit à 7,44EUR + Indemnité Kilométrique de 0,42 EUR net/km/jour travaillé plafonné à 16.38EUR net/jour travaillé. Nous recherchons un profil ayant :
La formation PR1CC
Idéalement le CACES R489 CAT 3 et 5. Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My-Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre équipe CRIT BAGNOLS/CEZE attend avec impatience votre candidature !

Manpower Cabinet de recrutement Provence recherche pour son client, un acteur dynamique et innovant du secteur des Industries manufacturières et production, un Dessinateur-projeteur (H/F) en CDI. Notre client est implanté en Région Sud. Cette entreprise totalement innovante comprend un centre de recherche et développement et 2 unités de production. Elle est spécialisée dans la conception et la fabrication de machines spéciales industrielles sur mesure, en France et à l'étranger. Rattaché(e) au Responsable Méthodes, vous aurez en charge de concevoir et réaliser sur ordinateur, au moyen de logiciels spécialisés, des plans et des croquis d'objets ou produits destinés à la fabrication, et de toutes les pièces qui les composent. Vous travaillez en étroite collaboration avec les Ingénieurs Projets Industriels. Votre rôle principal sera de venir soulager le Responsable méthodes sur la conception de plan et autres missions. Vos missions seront les suivantes :
Représenter et dimensionner les pièces, objets ou ensembles mécaniques en 2D et 3D via AUTOCAD,
Dessiner les ensembles et sous-ensembles à l'aide de la nomenclature associée,
Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces,
Réaliser des études de faisabilité.
Déterminer les spécifications et les cotations des pièces, sous-ensembles ou ensembles,
Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles,
Réaliser les plans de minute, plans de fabrication, plans d'exécution, plans d'implantation et synoptiques,
Constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition,
Classer des bibliothèques de références ou des banques de données techniques etc. Ce poste peut évoluer vers une autonomie plus grande. Idéalement issu (e) d'une formation Bac 2 (type BTS CPI) à Bac3, vous justifiez idéalement d'une expérience de minimum 3 ans ( voire ) sur un poste similaire. Ce qui est important c'est de maîtriser des outils de CAO/DAO ( type AUTOCAD) et les outils de bureautique habituels pour la rédaction des rapports ou comptes rendus. Vous aimez la conception industrielle et avez acquis des compétences et des connaissances. Vous avez des compétences ou des bases en mécanique, hydraulique et tuyauterie. Vous aimez concevoir des schémas et plans mais aussi aspirez à les faire évoluer. Vous êtes passionné(e) par la technique et l'innovation des machines industrielles de demain ! Alors, n'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements. Alors n'attendez plus et postulez !

Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION ORANGE recherche actuellement pour l'un de ses clients sur Orange, spécialisé dans la réalisation de chape sur des chantiers de construction et rénovation, un CHEF D'EQUIPE CHAPISTE expérimenté H/F. En tant que chef d'équipe, vous encadrerez une équipe et serez responsable de la réalisation des chantiers, dans le respect des délais, des consignes de sécurité et des exigences de qualité. Vos missions : Organisation et préparation des chantiers Gestion et supervision de l'équipe sur le terrain Mise en œuvre de chapes (fluides, traditionnelles, etc.) Contrôle de la qualité des réalisations Suivi des consommables et approvisionnements Reporting au responsable de chantier Profil recherché : Expérience confirmée de 3 ans minimum dans le domaine de la chape Vous avez déjà encadré une petite équipe Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe Respect des règles de sécurité obligatoire Permis B obligatoire
des déplacements sont à prévoir Horaires : du Lundi au Vendredi (horaires de journée) Taux horaires selon profil et expériences Durée : 18 mois Avantages à travailler avec INTERIM NATION : remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% sur présentation de justificatif + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP + CET à 8% POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. Où sommes nous ? Hermès et Audrina sont ravies de vous recevoir au : 170 Rue des Artisans, Centre d'affaires du Crépon, 1er étage 84420 PIOLENC

Le poste : Nous recrutons pour un de nos clients, acteur majeur du nucléaire basé à Cyclife un Opérateur exploitation nucléaire H/F. Vos missions : L'opérateur d'exploitation est, de manière globale, en charge du tri des déchets métalliques sur les ateliers de l'Amont Fusion (tri, mise au gabarit par opération de découpe, cisaille, compactage ou broyage, reconditionnement des déchets internes) Poste en 3X7 (du Lundi au vendredi) Profil recherché : Connaissance du milieu nucléaire, trés bon savoir être, motivé, attitude interrogative, esprit d'équipe. Titulaire des formations : SCN1 + CSQ + RP1RN + Caces 3 + Caces R484. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un conducteur de ligne (H/F) Vos Missions : Au sein d'un atelier de fabrication ou de conditionnement, à flux continu, vous serez en charge de :
Préparer et peser des matières 1ères
Assurer l'alimentation des équipements en matières premières ou emballages
Paramétrer la ligne avant production
Conduire la ligne de production et réaliser les réglages nécessaires à son bon fonctionnement
Monter et démonter les machines lors des changements de formats
Réaliser le nettoyage des équipements et des bâtiments / de la ligne
Procéder aux contrôles qualité pour assurer la conformité des produits (enregistrements informatiques)
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Port de charges ponctuel. Votre Profil :
Diplômé(e) d'un Bac Pro ou BTS à dominante technique
Vous avez au minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire
Vous êtes volontaire, motivé(e), vous appréciez le travail en équipe

SUD INFORMATIQUE recherche un(e) Technicien(ne) Support Informatique & Téléphonie pour enrichir son équipe dynamique et collaborative. Prise de poste dès que possible Rattaché(e) au Responsable Support, vos missions seront les suivantes :
Assurer le support technique niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs (prise en charge des incidents, résolution de pannes, assistance logicielle et matérielle).
Garantir un suivi précis des incidents et maintenir une bonne relation client.
Réaliser la livraison, l'installation et la mise en service de petits matériels chez les clients (postes informatiques, périphériques, équipements téléphoniques).
Collaborer avec l'équipe technique pour améliorer les procédures et outils internes. Profil recherché
Expérience en support informatique exigée.
Une expérience du secteur de la téléphonie serait fortement appréciée.
Compétences techniques : Maîtrise des environnements Windows Server (Active Directory) Environnement virtuel Office 365 Antivirus Firewall Notions en réseaux (VLAN) Notions en téléphonie Connaissance en solutions de téléphonie
Compétences comportementales : Autonomie Sens du service Rigueur Bonnes capacités de communication
Permis B obligatoire (déplacements chez les clients). Avantages :
Véhicule de service
Ordinateur portable
Mutuelle
Tickets Restaurant
Formation interne continue

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, spécialiste des métiers de la métallerie, un Menuisier Aluminium H/F. Vos missions consisteront à :
Lecture de plans et schémas
Assemblage et découpe des éléments de fermetures menuisées
Utilisation de machines à commande numérique
Démontage des fermetures menuisées et vérification de l'état du support
Fixation des éléments
Réalisation de l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et pose des mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières...etc. Vous avez une première expérience sur ce poste ou êtes très motivé à l'idée de vous former, les profils débutants sont bienvenus. Vous veillerez à tenir les délais impartis et respecterez la réglementation et les consignes de sécurité. Si vous êtes motivé, avez le goût du travail soigné et aimez le travail d'équipe, nous attendons votre candidature !

Les missions principales de la Monitrice Educatrice se déclinent autour des responsabilités suivantes : Accueil et accompagnement de mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et mise en place d'un climat de confiance et de sécurité autour de l'enfant et du jeune enfant Elaboration et mise en œuvre du projet individualisé Maintien des liens avec la famille et le milieu d'origine Assure le lien entre les différents services de la Fondation Respect des règles institutionnelles Relations avec l'extérieur Qualités requises : Connaissance du secteur de la protection de l'enfance et de la petite enfance, travail en équipe pluridisciplinaire. Capacités d'adaptation, d'écoute, d'attention. Qualités rédactionnelles. Rigueur et organisation. Diplôme et expérience requise : Titulaire du diplôme d'état de Moniteur-Educateur. Débutant accepté.

Entreprise orangeoise œuvrant dans le domaine de la viticulture et arboriculture, recherche un/e ouvrier agricole (H/F). Vous serez amené à exécuter des tâches dans les terres, en lien avec des activités de plantation et palissage sur vignes ou arbres. Une première expérience dans les travaux de la vigne serait bien venue mais débutant accepté.

La Fondation la Providence, recherche pour ses différents services situés à Orange un agent d'entretien du batiment (H/F)
bénéficiant d'un contrat aidé (Parcours Emploi Compétence)
CDD de six mois
20 heures/semaine. Missions : Entretien des locaux, des espaces verts, petits travaux de maintenance (réparer ou remplacer une poignée, une ampoule, entretien des sanitaires, meubles et accessoires, remise en état des lieux, ...), suivi des véhicules de service. Qualités requises : Rigoureux (se), ponctuel(elle), autonome, polyvalent(e), capacité à respecter les directives données, à appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de matériels dangereux (tondeuse...). Une expérience en qualité de factotum (ou agent technique) ainsi qu'une habilitation en électricité serait un plus.

Domaine agricole recherche 1 tractoriste agricole (H/F). Expérience professionnelle exigée de 5 ans.

Situé au bord du Rhône, dans le Gard à Chusclan (à 15 km D'Orange, 30 km d'Avignon), l'usine d'Orano Melox voisine du site de Marcoule, fabrique du combustible nucléaire recyclé appelé MOX, mélange d'oxyde d'uranium et de plutonium. Ce savoir-faire unique au monde requiert le travail et les compétences de 1550 personnes sur le site de Melox dont plus de 900 sont directement employées par Orano. Ces assemblages de combustibles recyclés sont ensuite utilisés par les producteurs d'électricité de différents pays, comme la France et le Japon. En France, ce recyclage est essentiel et permet de produire environ 10% de l'électricité nucléaire du pays. Découvrez la fabrication du combustible MOX en 3D : https://www.youtube.com/watch?v=YsNnoTh_iaQ Au sein de la Direction Exploitation, vous intervenez en salle de conduite et sur les installations avec pour missions de : En salle de conduite :
Piloter les opérations de fabrication,
Suivre et surveiller le procédé,
Contrôler les paramètres de conduite et relevés,
Identifier les dysfonctionnements et appliquer les procédures d'intervention sur les installations dans le respect des règles de qualité et de sécurité en vigueur. Sur les installations :
Réaliser les opérations de mise en configuration ou de maintenance de premier niveau,
Préparer les interventions dans le respect des règles,
Assurer les opérations en boite à gants de maintien en bon fonctionnement des machines (changement d'outils, réglages, entrée et sortie de produits ou de matériels, .),
Réaliser les actions courantes de maintien en état des boites à gants, 5S,
Participer à des chantiers d'excellence opérationnelle et de performance industrielle. Le poste est organisé en 5x8. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 technique ou possédez une expérience équivalente en production. Vous appréciez le travail en équipe et possédez un sens du diagnostic, de l'observation et de la rigueur.

Au sein de notre entreprise familiale nous recrutons un carrossier-peintre H/F. Autonome, vous possédez une expérience de 4 ans minimum. Vous interviendrez sur :
des véhicules particuliers
véhicules de société
véhicules de collection
véhicules poids lourds Vous possédez impérativement des notions relatives à la petite mécanique. Planning : du lundi au vendredi (35 heures semaine). Salaire : A négocier selon profil et expérience.

Nous recherchons un.e auxiliaire de vie à domicile pour intervenir sur le secteur de Bagnols sur Cèze Vous intégrerez une équipe de terrain animée par une Responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs). Vos missions principales consisteront à accompagner les personnes qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante (ménage, courses, repas, linge, aide administrative, stimulation) mais également à les aider dans la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne, tout en favorisant le lien sociale et en maintenant une surveillance générale de l'état de la personne accompagnée. Informations complémentaires :
Permis B + véhicule indispensable pour assurer les déplacements
Rémunération : De 11.88 € à 13.08 € l'heure selon profil et en application de la CCN BAD + Avenant 43
CDI 130 h / mois Avantages :
Smartphone professionnel
Une application pour une meilleure communication
Prise en charge des déplacements + indemnité kilométrique pour le trajet domicile/travail au delà de 10km
Équipements de protection fournis
Un planning adapté
Des possibilités d'évolution professionnelle
Des modules de formation tout au long de l'année
Des réunions d'équipe et groupe d'analyse des pratiques professionnelles
L'adhésion à une mutuelle de groupe
L'accès à une plateforme d'avantages salariés
L'accès à des aides concernant le logement (sous condition
action logement) Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.

Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques. Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire : Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement. Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie. Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire. Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe. Missions Au sein de notre filiale AQMARIS, nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Radioprotection
Sécurité H/F basé(e) à Marcoule (30) dynamique et motivé(e) pour intervenir sur le site de l'un nos clients. Les missions seront les suivantes :
Vérifier l'application des consignes générales de radioprotection et de sécurité,
Réaliser des contrôles radiologiques des locaux, du matériel, des unités de transports, des suremballages.
Réaliser les mesures de sécurité (température, lux, plomb),
S'assurer du bon fonctionnement et de la validité des matériels de sécurité de radioprotection sur les chantiers,
S'assurer du bon fonctionnement des balises CRP et savoir utiliser la supervision CRP,
Traiter les alarmes radiologiques,
Assurer le suivi du zonage opérationnel (affichage, contrôle radiologique, mise à disposition / restitution du matériel RP, traçabilité via support informatique),
Réaliser et afficher en local les cartographies règlementaires des locaux,
Rédiger des demandes d'intervention en cas de détection de contamination et / ou en cas de non-conformité. Le poste pourra parfois s'effectuer en 2x8. Profil Vous avez un diplôme dans la Radioprotection : PNR, TR ou Licence en Radioprotection et justifiez idéalement d'une première expérience (cartographie et contrôles règlementaires, conseils et assistance en radioprotection, études en radioprotection, contrôles radiologiques variés). Capacités d'analyse, esprit de synthèse, bonnes capacités rédactionnelles et rigueur sont des qualités essentielles pour vous épanouir pleinement sur ce poste.

Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : CUISINE
Préparation burgers
Cuisson snacks/frites/viandes
Préparation des aliments Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDI Nombre d'heures : de 12h à 35h par semaines, nos opportunités s'adaptent à votre disponibilité Salaire : 11,88€ par heure Disponibilité: Travail en journée (Exigé) Travail en soirée (Exigé) Vous avez ou non de l'expérience sur ce même type de poste? Rejoignez-nous! Une formation sera assurée en interne. Possibilité d'évolution rapide

Poste à pourvoir dès que possible. La MAS d'Arausio est un établissement médico-social de 40 places d'internat, 1 place d'Accueil Temporaire, 3 places d'accueil de jour et 6 places (12 en file active) de MAS hors les murs. L'équipe managériale est composée d'un Directeur de pôle, d'un Directeur adjoint de pôle et de 2 chefs de service. Nous recherchons le second chef de service doté d'une expertise paramédicale et souhaitant évoluer professionnellement dans l'univers médico-social. Le poste : Vous agissez dans le cadre des valeurs associatives et du Projet Associatif Global. Vous exercez vos missions sous l'autorité hiérarchique du Directeur de pôle et en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de direction (Directeur adjoint, chef de service) et cadres de l'établissement. Vous assurez notamment un rôle de coordination, d'organisation générale et d'animation du pole soin en étroite collaboration avec les médecins de l'établissement. Les missions : A ce titre, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : Vous veillez à la mise en œuvre du projet d'établissement, notamment du projet de soins. Vous contribuez à l'actualisation et à l'animation du projet d'établissement, notamment à l'actualisation du projet de soin, en fonction des besoins de la population accueillie. Vous garantissez le suivi des projets d'accompagnement personnalisés et vous en assurez l'actualisation, en veillant au respect des droits fondamentaux et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, les bénéficiaires et leurs représentants. Vous contribuez au développement d'une culture de la qualité, de la gestion des risques et d'amélioration continue, en coordonnant et en animant les évaluations et la dynamique d'amélioration continue. Vous êtes en charge de la mise à jour et la mise en œuvre d'outils règlementaires tels que « plan bleu », DUERP, DAMRI,. Vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité des soins. Vous assurez l'encadrement et l'animation d'une équipe pluridisciplinaire en fédérant autour d'enjeux et objectifs collectifs et individuels et en apportant un soutien et des outils méthodologiques, dans le respect du droit et de la qualité de vie au travail. Vous animez le projet de soin de l'établissement. Vous assurez l'organisation du travail et le suivi de la gestion administrative. Vous élaborez et gérez les budgets qui vous sont confiés. Vous veillez au respect des règles de sécurité des biens et des personnes selon la législation en vigueur. Vous assurez la coordination des soins, dans le respect des procédures et protocoles adaptés au public accueilli. Vous participez au développement et à la qualité de la communication interne et externe. Vous contribuez au développement des liens avec les partenaires extérieurs institutionnels dans le cadre de la prise en charge des personnes accueillies, notamment avec les ressources du bassin de santé. Vous favorisez l'innovation en matière d'accompagnement des personnes et l'ouverture de l'établissement à/sur son environnement. Vous favorisez les synergies efficaces entre les différents services et les autres établissements de l'Apei d'Orange. Vous contribuez au développement et au rayonnement de l'association sur le territoire. Les exigences : Diplôme initial de préférence paramédical, complété d'un certificat ou diplôme d'encadrement de niveau 6 (anciennement niveau II) dans le secteur médico-social ou sanitaire. Maîtrise des spécificités de l'accompagnement des adultes avec déficiences intellectuelles, polyhandicap et troubles du spectre autistique. Capacité à mobiliser et à inscrire les professionnels dans un cadre et des référentiels communs de bonnes pratiques professionnelles. Compétences en gestion de projet, vous disposez d'une bonne expérience de la gestion du change

Le poste : Sous l'autorité du chef de service, le moniteur éducateur participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de l'accompagnement des personnes accueillies. Les missions : Animer, organiser et accompagner la vie quotidienne des personnes accueillies tout en favorisant leur autonomie (dans le cadre du Foyer et en appartement Foyer) Elaborer et être le garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé Techniques éducatives et projet d'activité : Qualité d'animation et d'évaluation (concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer les activités au quotidien, faciliter l'intégration dans les associations de la ville) Garantir la bonne application des décisions institutionnelles Être un élément fédérateur pour une équipe et un relais précieux d'informations et des décisions prises auprès de l'équipe. Vous pouvez soutenir et être un appui méthodologique dans la rédaction des écrits professionnels Vous pouvez co-animer les réunions hebdomadaires d'équipe Soutenir l'équipe pour l'organisation, la logistique, la mise en œuvre et en cohérence des supports et projets d'activités en lien avec les besoins repérés des résidents Les exigences : Vous êtes diplômé(e) d'état de moniteur éducateur, dynamique et motivé Aptitude à contrôler et adapter son comportement à toutes circonstances Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle Connaissance du contexte légal et réglementaire et des partenaires extérieurs Maîtrise des techniques d'accompagnement éducatif notamment dans les troubles du comportement, gestion du groupe Ecrits professionnels : rédaction de compte-rendu, de projets Savoir prendre des initiatives Qualités requises : patience, écoute, dynamisme, respect, observation, analyse, rendre compte

Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Les missions :
Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités,
Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing..)
Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets,
Participer à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées ,
Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Les exigences :
Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES)
Profil dynamique et pétillant avec une forte appétence pour l'animation
Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse
Autonomie dans la conception et la mise en place d'animations diversifiées dans les champs du sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur..
Être force de proposition pour dynamiser le quotidien des résidents de la MAS aussi bien sur l'ambiance au sein de l'unité de vie qu'avec des sorties extérieures ou des projets
Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie,
Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités
Maitriser l'outil informatique.
Planning en cycle de 3 semaines (horaires d'internat sans coupé ) avec un week end travaillé toutes les trois semaines

3 AMP/AES (H/F) en CDI
(3 x 1 ETP)
Pôle Adulte
Foyer de vie Respelido Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne Les missions :
Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités,
Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets,
Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif,
Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé,
Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Les exigences :
Etre diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES),
Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse
Savoir faire preuve de discrétion, de rigueur, de curiosité et d'autonomie,
Savoir travailler en équipe et prendre des responsabilités,
Maitriser l'outil informatique.

L'agence Adecco recrute pour son client basé à LAUDUN L ARDOISE (30290), en CDI un Technicien de Maintenance Mécanique (h/f). Vos principales missions seront :
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels.
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
Participer à l'élaboration et à la mise à jour des schémas techniques.
Utiliser des outils et instruments de mesure pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Profil : Nous recherchons un Technicien de Maintenance Mécanique. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre flexibilité et votre capacité d'analyse critique. Vous avez de solides compétences en résolution de problèmes et une expertise avérée en maintenance préventive, diagnostic des pannes, réparation d'équipements, lecture de schémas techniques, et utilisation d'outils et d'instruments de mesure. Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Babychou Services Nîmes spécialiste de la garde d'enfant à domicile recrute sur LAUDUN L'ARDOISE : un emploi qui a du sens, proche de chez vous ! Vous aimez les enfants et souhaitez travailler dans un environnement bienveillant, à taille humaine ? Vous cherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités (vos études, votre retraite, votre vie de famille ou encore vos enfants). Votre mission : Vous accompagnez les enfants de la naissance à 12 ans dans :
L'éveil (jeux, aides aux devoirs, activités manuelles, extérieures ou diverses)
La vie quotidienne (repas, habillage, aide à la toilette, change, sommeil)
L'accompagnement : trajet écoles, crèches/domicile, divers Ce que nous vous offrons : Un CDI intermittent (flexibilité du nombre d'heure effectuée par mois et une rémunération au réel. Des missions, à LAUDUN L'ARDOISE et dans les communes alentours. Un suivi personnalisé, des formations et un environnement de travail respectueux. Une équipe à votre écoute, dans une agence de proximité reconnue pour son sérieux et sa bienveillance. Nombreux avantages avec nos partenaires (CGR, USAM, RCN, Carte Babychou) Votre profil : Vous avez de l'expérience avec les enfants (baby-sitting, animation, garde familiale, encadrement.). Dans le cadre de la garde d'enfant de moins de 3 ans : Vous êtes détenteur du permis B et véhiculé Vous êtes fiable, ponctuel(le), patient(e) et attentif(ve) aux besoins des enfants. Vous recherchez une mission valorisante et humaine. Prêt(e) à rejoindre l'aventure Babychou Services Nîmes ? Transmettez-nous votre CV : nous avons plusieurs postes à pourvoir dès maintenant.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.

1 ETP = (0.5 MAS, 0.1 MHLM, 0.30 FDV-FAM) et (0.1 FH-SAVS) Poste à pourvoir dès que possible Les missions : Organisation du suivi et veille autour de l'ouverture et du maintien des droits (MDPH, aide sociale, protections juridiques ...) Liens avec le bénéficiaire et son tuteur pour certaines dispositions spécifiques à prendre (Service d'aide à domicile pour les retours le WE ou lors des vacances en famille, demandes de dépenses exceptionnelles) Acteur du parcours de la personne accompagnée et de ses réorientations vers un autre ESMS ou un EHPAD Tenue de la liste d'attente et interlocuteur des dossiers d'admissions Tenue de l'ensemble du dossier concernant les vacances adaptées (inscription+ aspects financiers + liens avec les organismes de vacances et les familles) Recherches d'aides financières et subventions concernant les séjours de vacances adaptées pour les personnes accueillies Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires du territoire pour soutenir l'autonomie des personnes suivies. Veille documentaire concernant les dispositifs de droit commun et leur évolution Spécificité du dispositif innovant MAS hors les murs : Participer à l'élaboration du diagnostic autour du besoin du bénéficiaire, de la demande, de l'offre de prestations et accompagnement dans les démarches dans le cadre du travail pluridisciplinaire Être attentif à la réflexion collective sur les pratiques professionnelles et au besoin d'appui conseil des professionnels de l'équipe dans la mise en œuvre des actions. Apporter son concours à l'évaluation de la situation d'une personne dans son environnement, dans un contexte familial, culturel, institutionnel. etc. Constituer et suivre les démarches inhérentes à l'ouverture de droits et/ ou aménagement du lieu de vie en lien avec l'équipe et les partenaires. Evaluer les besoins des aidants et coordonne la mise en place des solutions. Les exigences Diplômé d'état d'assistant service social Ancienneté de 5 ans souhaitée Connaissance des institutions en charge du handicap Connaissance des textes et dispositifs public d'aide à la personne Bonne connaissance du réseau 84 PH Sens du relationne Être à l'écoute, Travail en équipe et autonome Savoir créer, gérer et entretenir un réseau.

L'Association AHARP recrute en Contrat à Durée Indéterminée pour son Groupe d'Entraide Mutuelle situé sur Orange :
Un Animateur socio-éducatif H/F Fonctions : Placé(e) sous l'autorité de la Direction et de la Cheffe de Service Educatif, l'animateur socio-éducatif H/F sera chargé(e) de :
Animer des activités collectives et des ateliers socio-culturels (activités cuisine, activité de peinture, organiser des sorties, activités sportives (type randonnée.).)
Maitrise des logiciels (Word, Excel, base de données.) Profil :
Diplôme(s) exigé(s) : D.U.T Animation sociale et socio-culturelle ou Diplôme d'Etat de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport spécialisé « animation socio-éducative ou culturelle » ou d'un diplôme équivalent.
Aisance avec un public qui présente des fragilités psychiques
Permis B
exigé Date de début du contrat de travail : A pourvoir immédiatement Temps de travail :
Temps partiel 0.80 ETP (121.33 heures/mois) (organisation du temps de travail fixée par la Direction de l'établissement pour couvrir l'ensemble des besoins) Rémunération : Filière «Educative et Sociale » coefficient 378+3 points métiers, + Indemnité Diff/SMIC, statut non cadre
Salaire de base brute 1 441.40 € (hors ancienneté et primes conventionnelles) + indemnité mensuelle métier socio-éducatif. Pour toute candidature, nous vous remercions d'adresser un CV actualisé accompagné d'une lettre de motivation.

Le Pays d'Orange en Provence Recrute Un chef de service grand cycle de l'eau. Vos missions principales : Encadrement de projets dans les domaines de l'eau potable, de l'assainissement et de la gestion des eaux pluviales :
Montage des dossiers de demande de subventions (traduction opérationnelle des programmes de travaux définis aux schémas directeurs).
En lien avec le directeur, pour les marchés liés aux missions déléguées à un prestataire privé (mission de maitrise d'œuvre (Loi MOP), schéma directeur, études hydrauliques, étude d'impact, diagnostic amiante et HAP, CSPS).
Suivi et contrôle technique, administratif et financier des marchés à bons de commande eau et assainissement.
Établissement des Rapport sur le Prix et la Qualité des Services de l'eau et de l'assainissement.
Travailler en transversalité avec l'ensemble des services concernés de la CCPRO (commande publique, finances, voirie, collecte), les services de l'Etat (DDT, ARS, DREAL, SDIS...), les partenaires financier (Agence de l'Eau, Conseil Départemental...), les services communaux (urbanisme, foncier), les concessionnaires de réseaux, les bureaux d'études et les entreprises. Contrôle des délégations de service public de l'eau et de l'assainissement :
Suivi du respect des engagements contractuels (conditions techniques et financières).
Validation des Rapports Annuels du Délégataire.
Suivi du fonctionnement des réseaux.
Suivi et mise en place des conventions de rejets industriels.
Suivi et programmation des investigations complémentaires (tests à la fumée, ITV, nocturnes, bilans pollution, contrôles de conformité de branchement, recherche de fuites, reprise de branchements, .). Encadrement de l'instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme :
Conseiller les agents du service lors des instructions des demandes d'autorisation d'urbanisme (DP, PC, PA) pour les domaines de l'eau potable, l'assainissement des eaux usées (définition et collecte de la Participation pour le Financement de l'Assainissement Collectif) et des eaux pluviales (contrôle dimensionnement du mode de gestion des eaux pluviales).
Conseiller et alerter les aménageurs à l'amont des projets d'urbanisme sur les prescriptions techniques de l'intercommunalité (mise en application des zonages et cahiers des charges). Assainissement Non Collectif (uniquement sur le territoire de la ville d'Orange) :
Instruction des études de sol.
Appui technique et encadrement de l'agent de maitrise pour les diagnostics et les contrôles de bonne exécution des travaux.
Élaboration du Rapport Annuel sur le Prix et la Qualité du Service. GEMAPI :
Mise en application de la réglementation en vigueur.
Conduite de projet pour la mise en œuvre de la compétence GEMAPI.
Expertise/suivi technico-administratif sur les réalisations d'ouvrages existants ou à venir. Connaissances :
Connaissance de la Fonction Publique Territoriale.
Techniques de travaux en réseaux (assainissement des eaux usées et pluviales, eau potable et assainissement non collectif).
Règlementation concernant les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la GEMAPI.
Conduite de projet.
Principes de la commande publique.
Maîtrise des outils bureautiques et informatiques. Votre profil :
Titulaire du permis B obligatoire.
Expérience professionnelle dans le domaine souhaitée.
Sens du service public.
Bon esprit d'équipe.
Dynamique et organisé.
Autonome, rigoureux et méthodique. Contrat : Temps complet Cadres d'emplois : Techniciens territoriaux. Rémunération : Statutaire ou 2200 euros net mensuel négociable selon qualification et/ou expérience + prime annuelle. Avantages sociaux : Titres restaurant, Participation employeur santé, Participation employeur prévoyance. Sites web: https://www.ville-orange.fr et https://www.ccpro.fr Envoyer votre candidature à drh.recrutement@ville-orange.fr