Offres d'emploi à Chermisey
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Chermisey sont disponible sur cette page.
Chermisey fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Neufchâteau qui a un taux de chômage de 11 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Chermisey, rendez-vous sur la page du salaire à Chermisey. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Vaudeville-le-Haut, à Avranville ou à Midrevaux.
Pôle emploi proche de Chermisey
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Chermisey. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Chermisey.
| Pôle emploi de Neufchâteau à 11.4 km | Pôle emploi de Toul à 37.7 km |
| Pôle emploi de Commercy à 38.7 km | Pôle emploi de Chaumont-Foch à 47.7 km |
Les offres d'emploi
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Charger, décharger, manutentionner des produits, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit, Identifier des non-conformités, Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe, Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
Une entreprise avec plus de 40 ans d'expertise dans les travaux publics ✅
Proximité avec ...
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
Une entreprise avec plus de 40 ans d'expertise dans les travaux publics ✅
Proximité avec des clients régionaux et engagement de qualité ✅
Formation continue pour maîtriser les dernières technologies TP « Rejoignez une équipe spécialisée en maintenance et réparation de matériel de travaux publics ! En tant que mécanicien itinérant, vous interviendrez dans un périmètre de 150 km autour de Damblain (88). » Votre potentiel permettra de : 👉
Diagnostiquer et réparer les équipements TP directement chez les clients. 👉
Assurer les opérations de maintenance préventive et curative. 👉
Garantir la disponibilité et la fiabilité du matériel. 👉
Maintenir un suivi rigoureux des interventions réalisées. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Vous êtes réactif, autonome et doté d'un bon relationnel. Issu d'un CAP Mécanique TP, vous avez 2 ans d'expérience en maintenance d’équipements TP et une solide compréhension des besoins clients. Votre rémunération sera entre 2 600 € et 3 300 € brut/mois. Intéressement Panier 13 € Véhicule de service + Camionnette Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle » ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H ! Avantages: #workandyounancy
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Connaitre et respecter les consignes de fabrication précisées dans les procédures, gammes et plans.
Vérifier la conformité des plaques par rapport à la gamme de fabrication et au plan de la pièce à réaliser.
Vérifier le bon fonctionnement de l'outil de production
A partir du type de pièce et de sa géométrie, définir le moyen de production le plus adapté à sa réalisation (CN, tour conventionnel, perceuse).
A partir du plan de la pièce, développer les programmes de la commande numériques.
Usiner les pièces et mettre en oeuvre les outils.
Effectuer les contrôles de débuts de fabrication et s'assurer qu'il n'y a pas de dérive en termes de qualité en cours de fabrication grâce à une vérification des pièces fabriquées
Approvisionner en temps et en heure des outillages d'usinage auprès du Service Achats
Remplir et renseigner les documents de suivi et de gestion
Proposer des améliorations du processus de fabrication afin d'éliminer les rebuts/augmenter la productivité Type de contrat : CDI
35h Travail en équipe : 2X7 (semaine 1 : 05hh05 puis semaine 2 : 12hh00) Pas de travail de week-end ou de nuit Prime d'équipe Prime d'habillage Jours de Crédit Temps (RTT) TR/Casse-croute Mutuelle/prévoyance Intéressement/participation selon bénéfices Expérience d'environ 2 ans dans la fonction dans l'idéal. Lecture de plan Utilisation d'abaques Travail sur machines à commandes numériques Utilisation d'équipement conventionnel, semi-automatique Bonne connaissance d'appareils de métrologie et d'instruments de mesure tridimensionnelle Utilisation de logiciels de Fabrication Assistée par Ordinateur (FAO) Connaissance des règles de sécurité et des normes qualité Salaire selon l'expérience, à négocier pendant un entretien. Salaire : de 12EUR à 12EUR par HEURE + Prime habillage/RTT/TR/Mutuelle/...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Administration & secrétariat : accueil, réunions, courriers, suivi administratif, mise à jour base de données, réalisation et suivi de reporting, procédures et tableaux de bord variés.
RH & comptabilité : tenue et mise à jour des dossiers du personnel (absences, congés, visites médicales, etc.), saisie des heures, suivi des formations, intégration des nouveaux arrivants, saisie des factures et notes de frais
Communication : appui sur les événements (type expositions), montage de dossiers, réalisation de supports.
Achats & ventes : création et suivi des commandes, gestion des livraisons et factures, contrôle qualité.
Logistique : coordination des livraisons et expéditions (en interne et avec les transporteurs), contrôle des produits finis, réception, contrôle et enregistrement des flux matières, formalités transport et export. Profil recherché
Formation Bac +2 minimum (BTS Gestion PME, Logistique, Administration, ou équivalent).
Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement en PME industrielle ou menuiserie/ameublement.
Maîtrise des outils bureautiques / Pack Office / Google Workspace / CANVA / ERP (Odoo, NetSuite).
Anglais (intermédiaire / intermédiaire avancé)
Bon sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Bon relationnel et esprit d'équipe. Ce que nous offrons
Un poste clé au cœur de l'entreprise.
Des missions variées et enrichissantes.
Une équipe à taille humaine, conviviale et dynamique. Conditions :
Horaire : 35 h / semaine
Rémunération : selon profil et expérience
Avantages : (prise en charge mutuelle à 60%, prime d'intéressement, comité d'entreprise externalisé) Cette fiche de poste définit les principales missions qui vous seront confiées. Elle constitue une base de travail claire, mais pourra évoluer selon les besoins de l'entreprise et vos compétences. Chez Souchet, nous valorisons la polyvalence et la contribution de chacun. Le rôle de chaque collaborateur s'ajuste au fil du temps, en fonction de ses aptitudes, de ses centres d'intérêt et des priorités de l'entreprise.
Gestion administrative du courrier, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Classer des documents, Mettre à jour un dossier, une base de données
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
CDD
Rémunération : 2100.00€ Brut.
Reprise d'ancienneté possible
Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Horaires :
1 week-end sur 2
horaires fixes pour allier vie professionnelle et personnelleÂ
Assurer la conception technique, la modélisation 2D/3D et la mise au point des meubles de style haut de gamme, tout en traduisant le...
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Assurer la conception technique, la modélisation 2D/3D et la mise au point des meubles de style haut de gamme, tout en traduisant les projets du design en dossiers techniques exploitables par l'atelier de fabrication.
Contribuer à l'industrialisation et la fabrication de meubles de style haut de gamme
Contribuer à l'optimisation des méthodes et à la préparation de la production MISSIONS PRINCIPALES Appui Bureau des Méthodes :
Participer à la mise au point des gammes de fabrication (assemblages, usinages, finitions).
Effectuer les mises en plan, nomenclatures et dossiers complets (essences de bois, placages, quincaillerie, finitions).
Réaliser la préparation des dossiers techniques pour l'atelier (plans, gabarits, fiches de fabrication).
Réaliser les plans d'ensemble et de détail des meubles (2D et 3D).
Vérifier la faisabilité technique des projets (dimensionnement, résistance, stabilité, montage). Collaboration transversale :
Travailler en lien étroit avec le bureau d'études/design, la production et la finition.
Optimiser les processus tout en respectant l'exigence artisanale et la qualité haut de gamme. Compétences techniques :
Connaissance à maîtrise des logiciels de CAO/DAO 2D & 3D (Autocad, SolidWorks, Rhino, .).
Excellente maîtrise de la lecture de plans et documents techniques (bois, menuiserie, agencement).
Connaissance des procédés de fabrication de mobilier : usinage bois, assemblages, placage, finition, quincaillerie → serait un plus.
Rigueur dans la gestion documentaire et la mise en plan. Formation :
Bac à Bac +2/3 (BMA / BTM / BTS / Licences / DUT ou équivalent).
Expérience dans un bureau d'études, atelier de prototypage ou menuiserie haut de gamme. ou bureau des méthodes en menuiserie/ébénisterie ou mobilier haut de gamme souhaitée → serait un plus. Savoir-être :
Précision, souci du détail et sens de l'esthétique.
Bon relationnel et esprit d'équipe (collaboration avec design, atelier, méthodes, BE).
Capacité à travailler en autonomie et à proposer des solutions techniques.
Organisation et respect des délais.
Capacité d'écoute Avantages :
Prime d'intéressement
Mutuelle
Prime de régularité
Tickets restaurants
Dessin industriel, Résistance Des Matériaux (RDM), Analyser une commande de production bois, d'ameublement (contraintes techniques, quantités, ...) et vérifier sa faisabilité, Identifier des contraintes techniques
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Assurer la liaison interne et externe pour une gestion efficace des soins d'un groupe de patients.
Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir une prise en charge globale et adaptée des patients.
Encadrer à distance une équipe d'infirmier(e)s et aides-soignant(e)s, en organisant les tournées et contrôlant l'activité.
Animer des réunions d'équipe hebdomadaires et évaluer les pratiques professionnelles pour améliorer la qualité des soins.
Participer activement à des instances et projets transversaux pour promouvoir des initiatives innovantes en soins à domicile. Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: CDI
Salaire: à partir de 40000 euros /an Avantages pour cette opportunité professionnelle :
Téléphone pro
Véhicule de service Pour ce poste de Cadre de santé (F/H), nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) capable de coordonner efficacement la gestion interne et externe des soins.
Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un service de soins à domicile
Solides compétences en gestion et organisation des soins pluridisciplinaires
Expérience avérée en management "à distance" et animation d'équipes
Diplôme d'Etat de cadre de santé ou équivalent exigé
Excellentes capacités de communication et de collaboration avec les prestataires et partenaires de soins Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Liffol Le Grand 88350 Contrat : CDI Date de début : 2025-11-07
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Assurer la liaison interne et externe pour une gestion efficace des soins d'un groupe de patients.
Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir une prise en charge globale et adaptée des patients.
Encadrer à distance une équipe d'infirmier(e)s et aides-soignant(e)s, en organisant les tournées et contrôlant l'activité.
Animer des réunions d'équipe hebdomadaires et évaluer les pratiques professionnelles pour améliorer la qualité des soins.
Participer activement à des instances et projets transversaux pour promouvoir des initiatives innovantes en soins à domicile. Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: CDI
Salaire: à partir de 40000 euros /an Avantages pour cette opportunité professionnelle :
Téléphone pro
Véhicule de service Pour ce poste de Cadre de santé (F/H), nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) capable de coordonner efficacement la gestion interne et externe des soins.
Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un service de soins à domicile
Solides compétences en gestion et organisation des soins pluridisciplinaires
Expérience avérée en management "à distance" et animation d'équipes
Diplôme d'Etat de cadre de santé ou équivalent exigé
Excellentes capacités de communication et de collaboration avec les prestataires et partenaires de soins Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Liffol Le Grand 88350 Contrat : CDI Date de début : 2025-11-07
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Fournir des soins d'hygiène et de confort quotidien tout en respectant les protocoles médicaux en vigueur
Surveiller attentivement les paramètres vitaux des résidents et détecter d'éventuelles modifications comportementales
Assurer une assistance adéquate durant les repas tout en encourageant l'hydratation optimale et le suivi diététique De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
52700 Liffol-le-Petit Date de démarrage : Dés que possible Type de contrat : CDI 35h/S (période d'essai de 2 mois renouvelables) Service : Ébénisterie/Mensuiserie Salaire : Salaire à établir selon expérience et compétences Expérience : 3 ans minimum
Utilisation d'outils à bois manuels, Lecture de plans et de schémas, Maintenance des équipements d'ébénisterie, Ajuster des pièces rapportées, Collaborer avec des experts en art pour la restauration, Concevoir des outils spécifiques de fabrication, Concevoir ou reproduire des modèles de siège, Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines, Respecter les délais et les spécifications du projet de restauration, Transmettre une technique, un savoir-faire
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Couper à dimension une toile ou un tissu, Déterminer les conditions de réfection ou de réalisation de l'article (siège, tenture, ...) ou d'un ensemble d'ameublement selon l'état, le style de mobilier, le délai, le coût des matériaux, Positionner une toile sur l'assise, Positionner un patron/gabarit sur le tissu, Réaliser l'enveloppe ou le support d'une assise
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
CDI Temps plein
Rémunération selon profil et qualification
Reprise d'ancienneté possible
Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés
Prime SEGUR de 206€Â
chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise  Compétences
Être passionné, être créatif.
Rigueur, Gestion des stocks, effectuer un inventaire.
Expérience : confirmé Horaires Présence du Lundi au vendredIi en journée.Â
- Horaires : Temps partiel - 3H/semaine
- Qualification :
- Horaires : Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Manœuvre
Travaux de manutention
Chargement et déchargement de matériaux
Aménagement et organisation d'espace
Utilisation d'outils de terrassement et d'outils à main
Application des règles de sécurité et alerte si nécessaire Profil:
Rigueur et réactivité
Ecoute et application des consignes/directives
Expérience souhaitée sur poste similaire Eléments contractuels:
Type de contrat : CDI
Localisation: Chassey-Beaupré (55)
Secteur d'intervention: Meuse, Vosges, Haute-Marne et Meurthe et Moselle
- Horaires : Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
à déterminer ensemble (9h-12h & 14h-18h). Les avantages à nous rejoindre : * Un parcours d'intégration sur mesure au cours duquel vous serez formé(e) à nos process et aux spécificités de la santé auditive ; * Une rémunération composée d'un Salaire fixe + variable ; * Une prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise ; * Une mutuelle prise en charge à 100% ; * Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires ; * Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution. Le processus de recrutement : * Etude de votre CV ; * 1er entretien RH à distance avec l'équipe Recrutement ; * 2ème entretien au sein de l'un de nos centres Audika avec un(e) Responsable de Secteur. Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal. #LI-PC1
Prise de rendez-vous auprès des chargeurs et de...
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé non qualifié
Prise de rendez-vous auprès des chargeurs et des destinataires
Gestion des documents de transport jusqu'Ã la facturation
Répondre aux demandes clients
Vérifier et enregistrer les factures clients
Aide au planning
Suivi conducteurs Votre profil :
Vous êtes organisé(e), sérieux(se) et vous savez gérer les situations de stress
Vous avez de l'expérience dans le domaine du transport et/ou de l'administratif
Vous maîtrisez Microsoft Office
La maîtrise de Dashdoc est un plus Lieu : Neufchateau (88) Type de contrat : CDI à temps plein Rémunération : en fonction de votre expérience
BTS gestion des transports et logistique associée, Communication avec les conducteurs, Documentation de transport, Exploitation de transport routier et combiné rail-route, Indicateurs de suivi d'activité, Utilisation de logiciels professionnels d'exploitation de transport routier (Transport Management System), Constituer un dossier de transport, Adapter sa communication selon l'interlocuteur, Gérer les urgences et les imprévus lors des opérations de transport, Identifier et alerter sur les écarts et anomalies constatés dans le suivi des prestations, Identifier et transmettre un litige client dans le cadre d'une prestation, Participer à la circulation et au partage des informations au sein de l'équipe, Planifier l'ensemble des prestations conformément aux règlementations en vigueur, Suivre les livraisons et transmettre les réclamations au service après-vente dans le respect de la règlementation, Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés) adaptés au secteur transport et logistique
- Horaires : 39H/semaine Travail en journée...
- Qualification : Employé qualifié
Diplôme permettant d'exercer la fonction de conseiller funéraire et assimilé, Législation funéraire, Produits et services funéraires, Psychologie, Réglementation du transport de corps, Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Respect des procédures funéraires, Techniques de vente et de promotion, Techniques funéraires, Accueillir, orienter, renseigner un public, Connaître les rites funéraires et les différentes législations en vigueur, Coordonner les différentes prestations (transport du corps, cérémonie, inhumation ou crémation), Déterminer avec la famille l'organisation et les conditions de la prestation funéraire (jour, choix du cercueil, ornements, ...), Etablir un devis ou un contrat de prestation funéraire, Gérer des réclamations et litiges, Identifier, traiter une demande client, Informer et conseiller la personne, la famille sur le choix des prestations funéraires, Interagir avec les autorités locales, les lieux de culte et les cimetières, Mettre à jour un dossier, une base de données, Organiser des rencontres préalables avec les familles pour planifier les services, Planifier l'intervention et préparer les matériels et accessoires nécessaires à l'opération funéraire, Respecter la confidentialité des informations, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Sensibiliser aux pratiques de conservation des corps et à l'utilisation des équipements funéraires, Superviser le bon déroulement de la cérémonie funéraire, Transmettre une technique, un savoir-faire, Utiliser des logiciels spécifiques
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine Travail en journée
- Qualification :
1 client particulier sur 10
1 client professionnel sur 4
1 entreprise sur 2 Â
Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance
Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients
Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme
Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité
Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes
Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?:
Gérer un portefeuille client
Cultiver une excellente relation client
Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes :
Sociable car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipe
Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations
Curieux(se) car vous informer vous permet de mieux travailler Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à  vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
Vous prenez plaisir à accueillir, renseign...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions
La gestion de la qualité de la relation client ;
La gestion des flux financiers
L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarche , et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 5 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
- Horaires : 35H/semaine Travail en journée
- Qualification : Employé qualifié
Tri de courrier
Organisation de la tournée
Distribution du courrier, recommandés et autres
Collecte du courrier dans les entreprises Doté(e) d'un réel sens de l'orientation, vous êtes obligatoirement titulaire du permis B depuis au moins 2 années. Votre sens du service clients, votre dynamisme et votre capacité d'adaptation et d'apprentissage seront des atouts. Mission du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine Horaires : 8H15
15H15 Ce poste vous intéresse et vous souhaitez rejoindre l'équipe Adecco Vittel afin de vous investir sur du long terme, alors n'hésitez pas à postuler en ligne.
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de...
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Employé qualifié
H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de NEUFCHATEAU (88). Vous serez en charge de l'entretien des locaux de notre agence à raison de 03 heures par semaine. Vous entretenez les locaux (lavage des sols, dépoussiérage, aspiration). Vous savez consulter et appliquer les caractéristiques des produits d'entretien et les règles de sécurité, d'hygiène et de propreté. Vous respectez toutes ces règles. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Vous veillez ainsi à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel et des produits confiés. En outre vous effectuez des déplacements de courte distance compatibles avec votre vie personnelle. PROFIL : Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités, du service et faites preuve d'initiatives. Vous disposez de bonnes qualités relationnelles. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?
Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :
Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.
Avantages liés aux oeuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
- Horaires : 35H/semaine
- Qualification :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification : Agent de maîtrise
entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous ! Ce qui rythme tes journées
Être responsable de ton point de vente : Garantir les valeurs et l'application des process dans ton quotidien en étant le premier relais de la Direction
S'assurer de la collaboration avec les partenaires locaux et maintenir une veille concurrentielle
Recruter, manager et faire grandir ton équipe tout au long de leur carrière
Être un vrai acteur au sein de ta région et travailler en collaboration étroite avec le responsable de région
Participer à la vie du magasin et animer son attractivité avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits,
Optimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec ton équipe encadrante
Assurer la partie Back Office de la vie du magasin (établir les plannings, traiter les mails, assurer le flux argent, proposer le CA prévisionnel, gérer la partie administrative RH ) Tes atouts essentiels:
Tu as suivi une formation de niveau Bac +2/3 ou tu as une expérience réussie de 4 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.
Tu possèdes au moins 2 ans à un poste de manager avec la gestion complète d'une équipe et le suivi des indicateurs économiques.
Tu as un vrai leadership, une orientation résultats et tu es une personne responsable. Tu possèdes un esprit pragmatique et entreprenant.
Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts
Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir
Un salaire brut annuel de 33 744 € au statut cadre
Des avantages salariaux :
Le 13ème mois supplémentaire
Une prime de participation
Des avantages sociaux :
RTT
Ticket restaurant
Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
15% de remise personnel
Des cartes cadeaux
Des avantages grâce à un CSE dynamique
Pour une intégration réussie :
Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur
pratique et e-learning
Un management de proximité et le support d'une équipe
Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance PROFIL :
- Horaires : 00H/semaine
- Qualification :
Les emplois sur la commune
| Fonction des employés | ||
|---|---|---|
| Administration publique : 4 | Agriculture : 16 | Gestion : 4 |
| © INSEE - Date des données : 2007 | ||
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La page des Offres d'emploi à Chermisey
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