Offres d'emploi à Chars

Poste à pourvoir dès maintenant (35h) / issu(e) d'une formation en secrétariat, vous assurez les missions suivantes:
Accueil physique et téléphonique
Facturation
Relance règlements / rapports d'expertise
Tenue de planning
Prise de rendez-vous
Classement... formation assurée en interne.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un(e) Assistant(e) logistique à Us 95450.
Prise en charge du standard téléphonique de l'entreprise
Interface entre les clients, les fournisseurs et les équipes internes (siège et entrepôt)
Coordination logistique & suivi des stocks
Enregistrement et suivi des commandes clients
Gérer les opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition des marchandises
Assurer le suivi des stocks et réaliser les inventaires
Coordonner les transports et organiser les livraisons
Gestion des litiges transporteurs et clients
Facturation
Participer à l'optimisation des processus logistiques
Assurer le suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs et reporting
Appui dans l'organisation quotidienne de l'entreprise Salaire: 2400 (EUR) par mois Durée de contrat: CDD 6 mois Horaires: 37 heures par semaine Compétences et formations attendues: Formation BAC+2 en logistique ou domaine similaire Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans un poste similaire Maîtrise des outils informatiques dont Excel Très bon relationnel, à l'aise au téléphone comme en communication écrite Notions commerciales : sens du client, priorisation, compréhension des enjeux de satisfaction Esprit de coordination : capacité à faire le lien entre plusieurs interlocuteurs et services Rigueur, autonomie, organisation et réactivité La maîtrise de l'anglais serait un plus. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées.

Basée à Marines, notre entreprise de menuiserie métallique recherche Assistant / Assistante de direction. CDD de 3 mois renouvelable.

L'agence Adecco recrute pour FLEX N GATES, spécialisé dans le domaine de l'Industrie Automobile et basé à Marines (95640), des Cintrôleurs Retoucheurs (H/F) en Intérim. FLEX N GATES, une entreprise renommée dans le secteur de l'Industrie Automobile, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Avec une solide réputation et des projets innovants, FLEX N GATES est un acteur majeur de l'industrie. Voici vos principales mission, dans le respect des instructions et consignes de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise client :
détecter les défauts et déterminer la teinte et la qualité de la peinture nécessaire pour corriger les rayures
lustrer et poncer les pare-chocs et pièces associées
nettoyer les pièces après lustrage et réaliser les auto contrôles
Utilisation de ponceuse, lustreuse, produits de polissage Profil :
Une première expérience sur un poste similaire est obligatoire
Capacité à travailler en équipe
Capacité à travailler en cadence soutenue
Capacité à effectuer des gestes répétitifs
Respect des normes de sécurité Nous offrons :
Prime d'équipe
Prime panier repas
Prime de 13ème mois
Indemnités kilométriques Le salaire fixe est de 12,72 euros brut par heure. Travail du lundi au vendredi, samedi sur volontariat, en horaires 2*8 voir pour une équipe de nuit. Contrat renouvelé à la semaine pouvant aller jusqu'à 18 mois. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe FLEX N GATES. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise dynamique en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez en ligne afin qu'un(e) chargé(e) de recrutement vous contact rapidement.

L'agence Adecco recrute pour FLEX N GATES, spécialisé dans le domaine de l'Industrie Automobile et basé à Marines (95640), des Agents de production (H/F) en Intérim. FLEX N GATES, une entreprise renommée dans le secteur de l'Industrie Automobile, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Avec une solide réputation et des projets innovants, FLEX N GATES est un acteur majeur de l'industrie. Voici vos principales mission, dans le respect des instructions et consignes de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise client :
Contrôler des pare-chocs et pièces associées
Retoucher des pièces en sortie Peinture
Ébavurer les pièces en sortie des presses
Assembler des pièces sur les pare-chocs sur chaîne de montage
Apposer des adhésifs sur des pièces avant transfert sur les chaines de peinture
Approvisionner les lignes de production
S'auto-contrôler Si cette mission vous intéresse, merci de cliquer sur le lien ci-dessous et un de nos chargé(e) de recrutement reviendra vers vous très rapidement https://urlr.me/9Kn8fT Profil :
Une première expérience dans le secteur de l'industrie serait un plus
Capacité à travailler en équipe
Capacité à travailler en cadence soutenue
Capacité à effectuer des gestes répétitifs
Respect des normes de sécurité Nous offrons :
Prime d'équipe
Prime panier repas
Prime de 13ème mois
Indemnités kilométriques Le salaire fixe est de 12,51 euros brut par heure. Travail du lundi au vendredi, samedi sur volontariat, en horaires 3*8, voir nuit (au plus tôt 4h55-12h55/12h55-20h45 ou au plus tard 6h25-14h25/14h25-21h55. démarrage à 21h55 pour les horaires de nuit) Contrat renouvelé à la semaine pouvant aller jusqu'à 18 mois. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de vous intégrer rapidement au sein de l'équipe FLEX N GATES. Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise dynamique en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez en ligne afin qu'un(e) chargé(e) de recrutement vous contact rapidement.

Recherche LOGISTICIEN(NE) avec connaissance ELECTROMECANIQUE pour poste basé à US (95) avec déplacements nationaux possibles. Vos fonctions seront essentiellement d'assurer la gestion logistique de notre société dont le siège social est basé à US dans le Val d'Oise avec des antennes de stockage basées dans le 62 + 57 + 01 + 87. Votre poste sera basé à notre siège social, mais vous pourrez être amené à effectuer des déplacements vers les autres régions. Vous aurez en charge :
Les commandes fournisseurs (passation et suivi/relance)
Les réceptions : o Avec détermination de l'affectation des marchandises reçues o Rangement et étiquetage
Gestion des envois des colis en région o Préparation des colis o Demande d'enlèvement o Suivi des livraisons
Gestion des stocks o Rangement o Livraison des échantillons o Inventaire (US + Régions) o Suivi des besoins des techniciens en région pour approvisionnement
Gestion de l'atelier o Rangement et organisation o Aménagement o Réparations nécessaires Nous demandons une connaissance en électromécanique car vous devrez être un support technique lorsque la société en aura besoin, notamment pour :
Réfection des pompes en atelier
Renfort pour intervention en binôme sur sites clients nécessitant deux techniciens
Dépannages dans la région Ile de France
Interventions sur sites en cas de congés d'un technicien en région et demandes urgentes Critères professionnels requis :
Qualité du travail
Tenue des délais, respect des temps alloués
Respect des consignes
Respect des règles et procédures de l'entreprise
Esprit d'innovation et de proposition
Sens de l'organisation
Polyvalence
Anglais Critères comportementaux requis :
Investissement et implication
Envie de progresser et s'améliorer
Communication
Esprit d'équipe et travail en équipe
Disponibilité
Assiduité et ponctualité Salaire selon profil.

Vous êtes rigoureux, avez le sens du détail, et attaché au respect des procédures et de la qualité ? Rejoignez notre atelier en tant qu'Ajusteur/Monteur
Contrôle qualité et contribuez à la réalisation de produits industriels fiables et conformes. Au cœur de notre production, vous serez chargé d'assembler et d'ajuster des pièces mécaniques à partir de plans techniques, tout en veillant à leur conformité grâce à des contrôles dimensionnels et visuels, en tenant compte des normes techniques, réglementaires et de la satisfaction clients. Vos missions au sein de notre atelier : Ajusteur / Monteur : o Lire et interpréter les plans et les documents techniques o Préparer les pièces et les équipements nécessaires à l'assemblage o Ajuster, monter et assembler les pièces selon les exigences demandées o Effectuer les opérations de perçage, taraudage, ébavurage et ajustement manuel o Vérifier la conformité des pièces et des assemblages à l'aide d'instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre, comparateur.) o Identifier et corriger les défauts éventuels en effectuant des retouches ou des ajustements o Participer aux essais et aux mises au point des ensembles montés o Assurer l'entretien des outils et équipements de travail o Appliquer les règles de sécurité et respecter les consignes de fabrication Contrôle qualité : o Réaliser des contrôles dimensionnels et visuels systématiques sur les pièces et assemblages finis. o S'assurer de la conformité des assemblages réalisés avec les prescriptions du cahier des charges. o Renseigner et documenter (photos, informations d'expédition) les fiches de suivi qualité et assurer la traçabilité des opérations (enregistrement des documentations dans le serveur). o Détecter, signaler et documenter toute non-conformité ou anomalie constatée. o Proposer, en lien avec le Responsable d'Atelier, des actions correctives ou préventives. o Contribuer à l'amélioration continue des processus en apportant un retour d'expérience. o Garantir la conformité des produits avant validation et expédition. o Assurer emballage des produits avant expédition. Vos compétences techniques : o Notions d'usinage o Maîtrise des techniques d'ajustage et de montage industriel o Bonne connaissance de la lecture et interprétation de plans et schémas techniques. o Maîtrise de l'utilisation des outils d'usinage manuel (limes, scies, perceuses, fraises.). o Connaissance des matériaux industriels o Maîtrise de l'utilisation des instruments de mesure et de contrôle. o Compréhension des normes qualité et des procédures de contrôle o Capacité à renseigner les documents de suivi et de traçabilité qualité o Rigueur, précision et dextérité manuelle. Vos aptitudes personnelles : o Rigueur et sens du détail o Esprit méthodique et organisé o Précision et dextérité manuelle o Sens de l'observation et capacité à détecter les anomalies o Fiabilité et respect des consignes o Capacité à travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans une équipe o D'autres avantages : tickets restaurants, primes, majoration des heures supplémentaires, mutuelle

Notre client est leader dans le domaine de la métallurgie. Intervenant dans le secteur de l'aéronautique, il su se faire une place privilégiée sur le marché. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un (e) Opérateur(trice) de Traitement de surface. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable atelier traitement de surface, vous aurez pour missions :
Préparation de l'intervention
Réalisation et surveillance du traitement des pièces
Contrôle des pièces
Mise en oeuvre de corrections ou de mesures préventives Travail en 2x8 dans un premier temps : 6h00
14h00 / 14h00
22h00 mais pouvant aller vers du 3x8 incluant cycle de nuit de 22h00 à 6h00 Taux horaire : 11.52EUR / H + 13ème mois + Prime production + Prime d'équipe Lieu de mission : US (95) Réaliser des opérations de finition dans le domaine de la haute précision et de la micromécanique
Réaliser une opération de grenaillage
Réaliser une opération de lustrage
Réaliser une opération de tribofinition, rodage sur une surface
Réaliser une opération de tamponnage de surface
Réaliser des opérations de finition dans le domaine des produits volumineux, lourd, de grande taille
Réaliser une opération d'avivage de surface
Réaliser une opération de sablage de surface
Réaliser une opération de tonnelage sur une surface
Lecture de plan, de schéma
Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...)
Règles d'hygiène et de sécurité
Spécificités des abrasifs
Techniques de conditionnement
Utilisation de pistolet de projection
Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle
Techniques de lubrification
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)
Utilisation de pistolet hydraulique Précision
Habileté manuelle
Assiduité
Méticuleux
Rigueur
Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons pour un de nos clients, une PME spécialisée dans l'environnement un(e) assistant(e) commercial(e). Vos missions :
Transcrit, présente, organise, classe et exploite les informations commerciales,
Accueil téléphonique
Tableau de suivi des affaires et devis signés
Constitutions et paramétrage des comptes « client/producteur » sur l'ERP dédié
Planification des interventions, gestion des plannings
Commandes transports
Commandes matériels et prestations complémentaires sous traités
suivi et comptabilisation des prestations
suivi et comptabilisation des variables d'affaires
Clôture mensuelle d'affaires Le poste est basé à Chars (95) Le salaire entre 2000 et 2300 EUR
Salaire mensuel entre 2000 et 2300EUR
Contrat en intérim de 6 mois
Horaires de travail : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Formation de niveau BAC+2 en commerce ou gestion
Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire en administration des ventes
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion de commandes, SAP)
Excellentes capacités relationnelles et sens du service client
Autonomie, rigueur et organisation
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur de la logistique, n'hésitez pas à postuler !

Nous recherchons un chauffeur de tracteur-épareuse. CDD 6 mois Vous travaillerez du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dés que possible

VISION INTERIM Pontoise, réseau dédié aux recrutements dans les métiers des travaux publics recherche pour son client un CONDUCTEUR D'ENGINS COMPACTEUR H/F. Description du poste :
Vérifier le fonctionnement de l'engin
Déblayer et préparer le terrain pour les chantiers
Exécuter les travaux nécessitant l'utilisation de l'engin
Utiliser l'engin pour compacter l'enrobé Cette liste de tâches est non exhaustive. Vous avez de l'expérience dans le secteur du BTP. Vous possédez le CACES R482 de catégorie A, D. Les formations AIPR et HOB0 sont un plus.

Descriptif de l'emploi : Vous occuperez un poste clé au cœur d'une équipe restreinte et dynamique, dans l'entretien et la maintenance de réseaux d'eau potable (production et distribution) sur un territoire rural comprenant aujourd'hui 5 forages, 2 usines et 8 réservoirs pour 120 km de réseaux. Vous serez entre autres amené à travailler sur les missions suivantes :
Assurer le bon fonctionnement des installations de production et de traitement avec un suivi quotidien grâce aux outils de télégestion et des visites sur sites,
Réaliser des opérations de maintenance de 1er niveau sur des appareils électromécaniques (partie production) ainsi que sur des équipements de régulation (partie réseau),
Préparer, suivre et évaluer les travaux de renouvellement ainsi que les travaux d'urgence (suivi de chantier),
Gérer les arrêts d'eau et les remises en service,
Assurer la maintenance et le renouvellement du parc compteurs,
Réaliser des campagnes de recherche de fuite,
Utiliser et mettre à jour les plans du réseau sur le SIG (QGis). Des astreintes en semaine et le week-end sont à prévoir dès que vous serez considéré comme autonome sur le territoire (astreinte sur les parties production et distribution, autour ¾ d'heure de délai d'intervention maximum).

Agent de sécurité titulaire de la carte professionnelle pour travailler dans un supermarché sur Marines (95). Vous devrez être disponible en journée, les week-ends et les jours fériés. Vous travaillez également dimanche. Vous devez impérativement être titulaire d'un moyen de locomotion pour vous rendre sur place

PROCH'EMPLOI recherche pour une entreprise familiale, spécialisée dans le secteur de la chimie, un assistant responsable de production/ magasinier H/F. Sous la responsabilité d'un responsable de production, vous allez assurer les tâches suivantes :
La production de produits chimiques sous forme de pate et de poudre
La manipulation de mélangeurs, broyeurs pour la fabrication des poudres
la réception, le stockage et les sorties de matières premières, articles de conditionnement et l'étiquetage des articles et des cartons.
la manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention.( Caces 3 : autorisation interne ou possibilité de formation )
la réception, vérification et stockage des produits et marchandises, renseignement et interrogation du système informatique de gestion des stocks
l'étiquetage, le classement et emballage des produits et des marchandises
la gestion des stocks et contrôle de rotation Profil : Vous êtes en capacité de manipuler des matières, des produits chimiques et des articles de conditionnement, d'organiser leur circulation, d'effectuer des inventaires, de détecter des incidents de production et alerter la hiérarchie et les acteurs concernés Vous savez conduite un chariot élévateur, idéalement titulaire du Caces 3 et vous utilisez des logiciels des gestion de stocks ( FIFO ) Port de charge de 25kg. PROFIL REQUIS une première expérience en industrie ou logistique serait un plus. Permis B
Voiture CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (35 heures par semaine) 35h/semaine : du lundi au jeudi de 8h à 12h30 / 13h30 à 17 vendredi 8h à 13h30 Démarrage immédiat A partir de 2400 € (brut/an) jusque 2600 € (brut/an) Intéressement :13ème mois Participation aux bénéfices : 14ème mois

A ce titre, vos missions seront les suivantes : Au titre commercial :
Transcrit, présente, organise, classe et exploite les informations commerciales,
Téléphone.
Tableau de suivi des affaires et devis signés
Constitutions et paramétrage des comptes « client/producteur » sur l'ERP dédié Au titre du suivi des affaires / commandes de prestations :
Met en œuvre la logistique découlant du programme de prestations définis par les chargés d'affaires,
Préparation de : o Mise en forme du suivi administratif et réglementaire des enlèvements (CAP
BSD
Etiquettes de transport...) o Planification des enlèvements et réservation créneaux de Traitements o Commandes transports o Commandes matériels et prestations complémentaires sous traités
Suivi d'affaires : o Suivi et comptabilisation des enlèvements o Suivi et comptabilisation des variables d'affaires
Clôture mensuelle d'affaires : o Validation des variables de prestations (clients
fournisseurs) avec les chargés d'affaires o Mise en forme des dossiers d'accompagnement de factures (Bsd, Bilan, rapports...) o Préparation et édition de la facturation o Préparation et édition des bilans de prestations Liste non exhaustive Salaire : 2100 à 2250EUR brut mensuel. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Tenue d'un secrétariat : courrier, classement, planning...
Saisie des commandes et suivi des prestations d'affaires sur logiciel dédié (ERP spécifique)
Facturation sur logiciel dédié (ERP spécifique)
Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel...
Etre autonome et prendre des initiatives.
Recueillir et traiter des données avec méthode.
S'adapter à des partenaires variés.
Respecter la confidentialité des informations traitées. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Nous recherchons un responsable ou une responsable de secteur technique (génie mécanique) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous devrez impérativement avoir des connaissances en génie mécanique. Vous serez en charge de la gestion et du développement de votre secteur, en veillant à offrir un service client de qualité tout en atteignant les objectifs de vente fixés. Ce poste requiert une excellente communication et une capacité d'analyse pour optimiser les performances. En lien direct avec le responsable des services d'ingénierie en Angleterre, vous aurez en charge notre secteur « SERVICE » et managerez l'équipe de techniciens. L'organisation du secteur, son développement et sa rentabilité seront la base de vos missions. Vous devrez diagnostiquer, conseiller et apporter un appui technique en mécanique/hydraulique en interne et aux clients. Vous réaliserez des montages de dossiers commerciaux, négocierez et organiserez l'approvisionnement des pièces et matières pour réaliser les prestations vendues. Vous serez force de proposition en identifiant et préconisant les évolutions et améliorations de votre secteur. Vous aurez en charge le suivi qualité de votre secteur en lien avec la DAF de la structure et le responsable qualité anglais. Vous assurez le suivi de sécurité et de maintenance du bâtiment et des outillages. Vous serez basé pour ce poste à US (95) mais devrez effectuer des déplacements techniques et commerciaux parfois nationaux (une voiture de fonction vous sera attribuée). Compétences personnelles :
Parle anglais.
Structuré et organisé.
Flexibilité et adaptabilité (certains travaux périodiques en dehors des heures habituelles).
Calme sous la pression, rigoureux.
Habitué à travailler en équipe et à manager une équipe.
Motivé au développement et adaptable au changement. Compétences professionnelles :
Doit avoir une compréhension technique de base des pompes à incendie ou du génie mécanique.
Devrait être motivé à développer l'entreprise avec la clientèle existante et chercher à attirer de nouveaux clients.
Nous devrions être poussés à introduire de nouvelles gammes de produits et de services pour augmenter nos revenus.

Notre société HAM VERT, recherche un Maçon Paysager afin de venir compléter son équipe de 18 personnes. Implantés dans le Val d'Oise, nous sommes spécialisés en entretiens et aménagements paysagers et intervenons sur différents chantiers en Ile de France (principalement 95 et 78). Vos missions principales :
Préparation des sols avec des outils manuels et/ou engins de terrassement (mini-pelle) ;
Réalisation de petites maçonneries (Seuils, piliers de portails, murets, etc) ;
Installation de portails et portillons et contrôle d'accès ;
Pose des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion, etc) ;
Montage de pergolas et carports en bois ou en aluminium ; Vos expériences passées pour permettent de mener à bien la réalisation des chantiers confiés. Vous entretenez le matériel et l'outillage mis à disposition. Vous faites preuve de précision, d'autonomie et savez prendre des initiatives. Permis B obligatoire
Un véhicule de société sera mis à disposition. Permis EB serait un plus. Contrat : 35H Du lundi au vendredi
démarrage à 07h00. Heures supplémentaires rémunérées + repos compensateurs + minimum garanti obligatoire Salaire à définir selon profil et expériences. Poste à pourvoir dès que possible. Embauche en CDD en vue d'un CDI. Envoyez-nous dès à présent votre CV à contact@hamvert.com

URGENT : La mairie d'Avernes recherche immédiatement 1 animateur / animatrice pour la garderie les mercredis (hors vacances scolaires). Vous êtes titulaire du BAFA ou avez une expérience significative impérativement auprès des enfants et vous êtes mobile pour vous rendre tôt le matin à la garderie d'Avernes (pas d'accessibilité en transports en commun). La description du poste : Accueille, encadre les enfants et met en place des activités. Mission principale et activités
Accueillir les enfants et leur famille
Préparer et encadrer des activités et des sorties
Etre à l'écoute des enfants
Faire respecter les règles de vie et respecter les normes en vigueur
Veiller à l'hygiène des enfants
Adapter ses activités et son action à l'âge des enfants
Etre créatif
Etre dynamique
Travailler en équipe Avantage : repas compris

URGENT : La mairie d'Avernes recherche immédiatement 1 animateur / animatrice pour la garderie les mercredis (hors vacances scolaires). Vous êtes titulaire du BAFA ou avez une expérience significative impérativement auprès des enfants et vous êtes mobile pour vous rendre tôt le matin à la garderie d'Avernes (pas d'accessibilité en transports en commun). La description du poste : Accueille, encadre les enfants et met en place des activités. Mission principale et activités
Accueillir les enfants et leur famille
Préparer et encadrer des activités et des sorties
Etre à l'écoute des enfants
Faire respecter les règles de vie et respecter les normes en vigueur
Veiller à l'hygiène des enfants
Adapter ses activités et son action à l'âge des enfants
Etre créatif
Etre dynamique
Travailler en équipe Avantage : repas compris

Rejoignez une PME à taille humaine où la passion du paysage et le sens du travail bien fait sont au cœur de chaque projet. Nous recherchons un Chef d'équipe Espaces Verts motivé, autonome et rigoureux, pour encadrer une tournée d'entretien dédiée à notre clientèle Résidences et Particuliers sur le secteur de Cergy. Vos missions :
Organiser et réaliser les travaux courants d'entretien : tonte, taille, débroussaillage, soufflage, désherbage.
Veiller au bon état et à l'entretien du matériel.
Encadrer et animer votre binôme dans un esprit d'équipe et de qualité de service.
Être l'ambassadeur de l'entreprise auprès de nos clients. Votre profil :
Expérience confirmée (2 ans minimum) sur un poste équivalent.
Maîtrise du matériel professionnel (taille-haie, tondeuse, débroussailleuse, souffleur.).
Permis B indispensable
Permis EB fortement apprécié.
Vous êtes ponctuel, soigneux et passionné par votre métier. Conditions : CDI
35h/semaine Rémunération selon profil et expérience. Si vous aimez le travail bien fait et souhaitez évoluer dans une équipe qui partage vos valeurs, rejoignez-nous !

Rejoignez une équipe à taille humaine, et une entreprise reconnue comme un acteur majeur de l'agencement métallique haut de gamme ! Fondée en 1988, la société GANCARZ est une entreprise familiale spécialisée dans l'usinage et le façonnage des métaux. Toujours à la recherche de nouveaux challenges, nos équipes s'impliquent au quotidien dans la réalisation des projets uniques et d'exception pour une clientèle haut de gamme, et des marques de prestige. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : un(e) Fraiseur (H/F) / Technicien(ne) d'usinage Rattaché(e) à l'atelier de fabrication, vous réalisez l'usinage de pièces métalliques haut de gamme à l'aide de machines-outils 3, 4 ou 5 axes. Vous êtes garant de la précision et la qualité des pièces fabriquées en respectant les plans, les délais, les normes de sécurité et les exigences de production et des clients. Vos missions au sein de notre atelier de fabrication : o Lire et interpréter les plans et les documents techniques o Préparer et régler les machines-outils o Choisir les outils de coupe et les paramètres d'usinage adaptés o Réaliser les opérations d'usinage selon les tolérances requises o Contrôler la qualité des pièces usinées (dimensions, aspect, conformité) o Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et outils o Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail en vigueur o Programmer les machines o Proposer des améliorations pour optimiser la production et la qualité esthétique Vos compétences techniques : o Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions équivalentes dans le domaine de la fabrication métallique haut de gamme ou dans le secteur industriel o Maîtrise des techniques d'usinage o Connaissance en lecture, interprétation de plans et de schémas techniques o Connaissance des matériaux (Laiton, aluminium, inox). o Utilisation des instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre.). o Notions en programmation de machines à commande numérique (FANUC, MAZAK.). o Connaissance de l'utilisation de banc de réglage outils Vos aptitudes personnelles : o Souci du détail o Précision et minutie o Culture de l'excellence o Rigueur o Autonomie o Capacité d'adaptation o Organisation o Travail en équipe o Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l'entreprise Nos atouts : o Une société en croissance, des projets prestigieux pour une clientèle d'exception o Un environnement de travail stimulant, bienveillant et orienté vers l'excellence o De la formation en interne sur le poste o Des équipements modernes et adaptés o Une rémunération attractive (négociable selon profil et expérience) : Salaire compris entre 1 900€
2 500€ brut mensuel (base 35h/semaine) À cela s'ajoutent le paiement et la majoration des heures supplémentaires au-delà de 35h o D'autres avantages : tickets restaurants, primes, majoration des heures supplémentaires, mutuelle Contrat : CDI 39h/semaine Poste basé à Vigny (95) Rejoignez-nous ! Envoyez votre candidature par mail recrutement@gancarz95.fr

Poste en CDI de cuisinier, au sein d'un restaurant d'entreprise situé à Monts. Travail du lundi au vendredi, de 7h30 à 15h00, ainsi qu'un weekend par mois, de 11h00 à 20h30. Rémunération : 1900€ brut x 13 mois Environnement de poste Poste en CDI de cuisinier, au sein d'un restaurant d'entreprise situé à Monts. Travail du lundi au vendredi, de 7h30 à 15h00, ainsi qu'un weekend par mois, de 11h00 à 20h30. Rémunération : 1900€ brut x 13 mois Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Si les termes émulsionner, clarifier, déglacer, ou chemiser n'ont aucun secret pour vous, rejoignez nos brigades ! Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Sur le self, vous accueillez et servez vos convives, tout en les conseillant dans leurs choix. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Recruteam, cabinet de recrutement à dimension humaine, recherche pour un de ses clients, un groupe industriel dans le domaine de l'aéronautique, un Tourneur Commande Numérique H/F. Après une formation complète sur les machines, vous êtes amené à :
Réceptionner des pièces brutes
Placer des pièces sur une palette et puis les fixer sur la machine
Mettre en marche les machines, réaliser les réglages et télécharger le programme
Surveiller l'usinage et la précision
Contrôle des pièces usinées
Renseigner des documents de suivi de production
Réaliser la maintenance préventive des équipements Horaires de travail en 2X8 ou 3X8 du lundi au vendredi Package attractif de rémunération (13ème mois, prime d'équipe, prime de production, prime de salissure). Mission d'intérim longue durée à pourvoir dans le Val d'Oise près d'Ableiges. Vous êtes expérimenté en tournage en commande numérique.

Implantée au cœur du Parc Naturel Régional du Vexin, Marines est une commune à la fois paisible et dynamique. Petite ville de 3500 habitants, elle est animée par de nombreux évènements et activités portés par la ville, une soixantaine d'associations et de nombreux commerces qui font vivre le centre-bourg. La municipalité compte une soixantaine d'agents et une équipe municipale très investie et engagée dans la vie locale. La ville recherche un(e) responsable gestion comptable Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, vos missions sont les suivantes : Finances :
Elaboration des documents comptables et budgétaires et contribution à la détermination de la partie pluriannuelle de l'élaboration du budget
Garant des paramètres financiers (adéquation budgétaire, maîtrise des coûts, gestion de la dépense, respect des normes juridiques) et de l'exercice comptable
Contrôle de l'application optimale de la réglementation en matière budgétaire et comptable
Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire
Anticipation et alerte en cas de difficulté avec proposition(s) de résolution
Accompagnement des services à la préparation et au suivi budgétaire
Optimisation des procédures comptables
Et toute autre action financière Comptabilité :
Exécution en fonction des besoins du service et avec l'appui d'un comptable
Circuit comptable : bons de commande et engagements, transfert des factures pour visas dans les services, vérification des imputations comptables et des pièces justificatives, liquidation des titres de recette et des mandats (y compris marchés publics), ordonnancement, traitement des rejets, .
Gestion des P503 (et édition) des débits d'office, des régies d'avances et de recettes (divers et CCAS), des contrats et des marchés publics (gestion financière), déclaration de TVA et demandes de remboursement, déclaration de récupération du FCTVA
Clôture et ouverture comptable annuelle : comptabilisation des travaux en régie, gestion des restes à réaliser, pointage des engagements et reports, rattachements de charges et de produits et des opérations comptables spécifiques, .
Analyse et améliorations de la qualité comptable : mise à jour de la base des tiers, identifier les causes des rejets et les analyser, gestion de l'inventaire comptable, réalisation d'études de coûts, analyse des comptes débits et crédits et notamment vérification de la disponibilité des crédits, définir des procédures comptables permettant d'activer les encaissements et les paiements
Administrer fonctionnellement un système d'information comptable
Partenariat étroit avec la trésorerie Encadrement de la gestionnaire comptable. Votre profil : Vous avez une formation en comptabilité et finances et avez une expérience réussie similaire. Vous êtes autonome et doté(e) d'une excellente organisation. Vous avez un sens du service public, de la bienveillance et une discrétion professionnelle. Vous êtes responsable des délais de paiement et de la qualité comptable des budgets. Vous savez contrôler, alerter et anticiper les situations. Vous avez l'esprit d'équipe et savez travailler en transversalité. Vous avez des compétences managériales. Conditions d'exercice :
37h par semaine
12 jours de RTT
Télétravail 2 journées par semaine
Prime CIA sur objectifs
Adhésion au CNAS pris en charge par l'employeur

VISION INTERIM Pontoise, réseau dédié aux recrutements dans les métiers des travaux publics recherche pour son client un TERRASSIER H/F. Description du poste :
Suivre un traçage pour découper l'enrobé
Ouvrir les tranchées avec la pelle et la pioche
Remblayer
Suivre la machine (ex : suivre la mini pelle lorsque c'est le conducteur d'engins qui ouvre les tranchées)
Avertir le conducteur d'engins lorsqu'il y a un grillage apparent
Travailler sur des réseaux (eau, gaz et électricité)
Utiliser la pilonneuse Cette liste de tâches est non exhaustive. Vous avez de l'expérience dans le secteur du BTP. Les formations AIPR et HOB0 sont obligatoires pour ce poste.

CARISTE Adecco Onsite recherche pour son client spécialisé dans l'industrie automobile des Caristes CACES 3 (H/F). Le poste est basé sur Marines (à 20 minutes de Cergy, 25 minutes de Gisors et 40 minutes de Beauvais). Vos missions :
Approvisionner des lignes de production en allant d'un point A à un point B avec un chariot
Décharger et Charger les camions
Manutention manuelle diverse dans le respect des instructions et consignes de sécurité qui vous seront transmises.
Travail en 2*8
Travail en équipe
Transport en Commun non compatible avec les horaires de travail
> Moyen de locomotion personnel OBLIGATOIRE
Cadence de travail imposée, environnement bruyant, port des équipements de sécurité obligatoire (chaussure de sécurité, bouchons d'oreilles.).
Salaire : salaire horaire + primes diverses (équipe, panier, indemnités de transport, 13e mois, ...) Si cette mission vous intéresse, merci de cliquer sur le lien ci-dessous et un de nos chargé(e) de recrutement reviendra vers vous très rapidement https://urlr.me/9Kn8fT Vous êtes dynamique, autonome, doté d'un esprit d'équipe. Vous faites preuve de rigueur et de rapidité sur poste de travail et idéalement, vous justifiez d'une expérience significative en industrie automobile.

Société I.S.A.D, Haravilliers(95640) recherche une aide ménagère/Assistante de vie aux familles (h/f) ,véhiculée, pour un poste CDD en temps partiel pour commencer avec frais kilométriques pour évoluer sur un poste en CDI avec véhicule de société. localisation du poste de travail proposé: Marines, Grisy-les-Plâtres, le Ruel. Possibilité de faire plus ou moins d'heures par semaine, selon vos disponibilités: nous contacter

Solvé, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, Groupe national de Résidences Senior, son : Second de cuisine H/F CDI
Lavilletertre (60) Vous secondez le Chef de cuisine au sein d'un établissement entre 75 et 90 cvt / service, répartis entre une Résidence Senior et trois unités en EHPAD (restauration classique, thérapeutique et unité protégée). Vous participez activement à la réalisation d'une cuisine traditionnelle et équilibrée, servie à l'assiette, en grande majorité à base de produits frais et en liaison chaude. Vous assurez : La préparation des textures modifiées selon les besoins des convives ; L'animation et la coordination quotidienne de l'équipe (3 personnes), en étroite collaboration avec le Chef de cuisine ; La gestion optimale de l'organisation et du fonctionnement de la cuisine ; Le respect rigoureux des normes d'hygiène et de qualité. Horaires en journée uniquement : 8h00
15h15 Travail un week-end sur deux Prise de poste : dès que possible Issu(e) de la restauration collective ou traditionnelle, vous êtes un(e) cuisinier(ère) expérimenté(e), ayant l'habitude de travailler sur des volumes de 100 couverts/service. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Une expérience en structure médico-sociale est un plus, sans être indispensable.

AD SENIORS95 entreprise d'aide à la personne de taille humaine recherche un(e) auxiliaire de vie pour accompagner des personne âgées et dépendantes dans les actes de vie quotidienne .

Vous réalisez le montage de palettes en bois. Opérations de clouage manuel ou au pistolet pneumatique. Vous pouvez également être amené(e) à réaliser des opérations de coupe et de réglage des tables de montage. Poste physique avec port de charges lourdes. Possibilité de transport en commun Horaires du lundi au jeudi 8h15-16h30 et vendredi de 8h-16h (Chaussures de sécurité demandé)

agence DERICHEBOURG Intérim et Recrutement de Beauvais recherche pour l'un de ses clients basé à IVRY LE TEMPLE (60) un(e) AGENT DE PRODUCTION (H/F). Vos missions seront les suivantes : Assemblage Comptage de produits Approvisionnement Conditionnement Contrôle qualité Respect des règles d'hygiènes Manutention diverses Ranger et nettoyer le poste de travail Travail sur machine Suivi de fabrication Plusieurs postes sont à pourvoir.

Le technicien projet et maintenance est chargé des opérations liées au prémontages, essais, installation et validation ainsi qu'à la maintenance et la qualification des appareils de stérilisation. Il réalise des tâches (dépannage, interventions, contrats d'entretien, validations) liées au service après-vente. Son activité implique une mobilité internationale pour se rendre sur les sites clients sur une durée suffisante pour réaliser les prestations prévues. Il informe régulièrement son responsable hiérarchique de l'avancement des projets, des difficultés rencontrées, des retards éventuels et propose des solutions pour optimiser l'efficacité des opérations. Il informe au service technique les anomalies de fonctionnement, propositions d'amélioration, analyse des non-conformités. Déplacement en France et à l'internationale. Avantages :
Prime de découches
Frais professionnels pris en charge

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous avez en charge :
La tenue du poste de plonge,
Le nettoyage du matériel et du poste de travail
1 week-end sur 2 travaillé
Horaires coupés
Fin de service à 20h30 / 21 hVous êtes reconnu pour votre sens aigu du service, votre organisation et votre rigueur. Vous avez l'esprit d'équipe et vous possédez une forte éthique professionnelle. Expérience souhaitée dans le domaine de l'hôtellerie / restauration.
Salaire attractif auquel s'ajoutent participation et PEE, mutuelle, prime de présentéisme, avantages CSE (réductions, cadeaux.)
Indemnités de sujétion (indemnité de dimanche/de jours fériés) Nos atouts :
Etablissement à taille humaine, au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Soutien managérial 7j/7j
Avantages repas sur résidence
Salles de détente
Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap et de développement durable. Le Groupe Emera a souhaité renforcer sa dimension sociétale et ses valeurs par la création de le Fondation Emera en 2017. Elle a pour ambition de s'engager durablement dans des projets destinés à aider les plus démunis à rompre avec la précarité et l'exclusion. Rassemblés autour des mêmes valeurs, nous apportons notre soutien à l'association des Femmes et des Etoiles qui accompagne des femmes passionnées de cuisine et habitant en quartiers prioritaires à trouver un emploi dans la restauration. Ainsi, elles bénéficient d'une formation gratuite et diplômante au CAP cuisine auprès de chefs gastronomiques. Depuis 2016, 9 résidences du Groupe sont engagées dans la préparation des repas pour les Restaurants du Cœur. Dans les villes de Nantes, Angers, Le Mans, Villeurbanne, Orléans et Annecy Le groupe a conclu un partenariat avec la grande école hôtelière, FERRANDI Paris pour des ateliers gastronomique et pâtisserie. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook

Notre client est un groupe industriel reconnu pour son expertise dans la conception et la fabrication de solutions techniques innovantes. Regroupant plusieurs sociétés, il intervient sur des projets variés et exigeants, avec une forte culture de la qualité et du service. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) Responsable Achats et Moyens Généraux afin de renforcer ses équipes basées à Marines (95).Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle central dans la gestion des achats et des moyens généraux pour l'ensemble des sociétés du groupe. Vos principales missions seront : Participer à la définition et au déploiement de la politique achats en lien avec votre supérieur hiérarchique, Gérer les commandes en veillant au respect des procédures internes, Suivre et développer le panel fournisseurs, rechercher de nouvelles sources d'approvisionnement, Négocier les conditions d'achat (techniques, qualité, coûts, délais) et assurer le suivi des contrats, Collaborer étroitement avec les différents services internes pour recueillir leurs besoins et élaborer les cahiers des charges, Gérer les stocks, les réapprovisionnements, les inventaires et analyser les flux produits, Contrôler les marges et suivre les évolutions de prix, Assurer le suivi des litiges fournisseurs et évaluer régulièrement les prestataires, Créer et mettre à jour les articles et fiches fournisseurs dans l'ERP, Diffuser les informations fournisseurs en interne et assurer un rôle de relais auprès de la Direction et des collaborateurs. Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), disposant d'une solide expérience sur un poste d'acheteur ou responsable achats. Vous êtes capable de : Identifier rapidement les besoins et prioriser vos actions, Mener de front plusieurs missions avec rigueur et organisation, Négocier efficacement et assurer un suivi précis des contrats et fournisseurs, Travailler en équipe tout en restant force de proposition, Gérer des situations de stress et répondre aux sollicitations fréquentes de la Direction et des collaborateurs. Votre autonomie, votre sens relationnel et votre capacité d'analyse seront des atouts majeurs pour réussir sur ce poste. Conditions : rémunération annuelle de 30K + primes et avantages selon profil.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

PosteAvec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. Votre agence de Tours recrute pour son client un(e) RESPONSABLE RH ET ADMINISTRATIF(VE) F/H qualifié(e). Vous aurez pour principales activités : 1. Ressources Humaines > Gérer l'administration du personnel (contrats, dossiers individuels, absences, congés, médecine du travail). > Superviser le processus de recrutement : définition des besoins, diffusion des annonces, entretiens, intégration. > Élaborer et suivre le plan de formation. > Organiser et suivre les entretiens annuels et professionnels. > Préparer et contrôler les éléments variables de paie. > Assurer le respect du droit du travail et de la convention collective. > Maintenir un bon climat social et gérer les relations avec les représentants du personnel. 2. Administratif et gestion interne > Superviser la gestion administrative courante (contrats fournisseurs, assurances, services généraux). > Organiser et optimiser la logistique interne (locaux, matériel, déplacements). > Suivre les budgets RH et administratifs, participer à la préparation des bilans. > Assurer le reporting auprès de la direction. > Veiller à la conformité légale et réglementaire des procédures internes. NB : le lieu de mission n'est peut-être pas accessible en transports en commun. Renseignez-vous auprès de votre agence. * Horaires de travail : base 39 h. / sem (h. sup. maj.) * Date de début de contrat : A définir Type de contrat : CDI Choisir LIP, c'est saisir votre nouvelle opportunité de carrière en CDI-CDD en ayant la garantie que nous saurons mettre en valeur vos réelles qualités professionnelles et humaines auprès des nombreux clients qui nous font confiance, ni plus ni moins ! Vous aurez pour principales activités : 1. Ressources Humaines > Gérer l'administration du personnel (contrats, dossiers individuels, absences, congés, médecine du travail). > Superviser le processus de recrutement : définition des besoins, diffusion des annonces, entretiens, intégration. > Élaborer et suivre le plan de formation. > Organiser et suivre les entretiens annuels et professionnels. > Préparer et contrôler les éléments variables de paie. > Assurer le respect du droit du travail et de la convention collective. > Maintenir un bon climat social et gérer les relations avec les représentants du personnel. 2. Administratif et gestion interne > Superviser la gestion administrative courante (contrats fournisseurs, assurances, services généraux). > Organiser et optimiser la logistique interne (locaux, matériel, déplacements). > Suivre les budgets RH et administratifs, participer à la préparation des bilans. > Assurer le reporting auprès de la direction. > Veiller à la conformité légale et réglementaire des procédures internes. NB : le lieu de mission n'est peut-être pas accessible en transports en commun. Renseignez-vous auprès de votre agence. * Horaires de travail : base 39 h. / sem (h. sup. maj.) * Date de début de contrat : A définir Type de contrat : CDI Choisir LIP, c'est saisir votre nouvelle opportunité de carrière en CDI-CDD en ayant la garantie que nous saurons mettre en valeur vos réelles qualités professionnelles et humaines auprès des nombreux clients qui nous font confiance, ni plus ni moins ! Le poste est basé à Monts

VRoche Bobois, entreprise passionnée par le design et le monde de la décoration, recherche. Vendeur (se)
Conseil en Décoration (H/F) Contrat a duré indéterminée Poste basé à Herblay(95) ROCHE BOBOIS : Le design et la décoration française. Dans chacun de ses 265 magasins dans le monde, Roche Bobois propose des collections originales, une fabrication exclusivement Européenne et un haut niveau de personnalisation. Des meubles conçus en collaboration avec des designers de renom (Ora Ito, Cédric Ragot, Sacha Lakic, Christophe Delcourt, Stephen Burks...) et de grandes Maisons de couture (Jean Paul Gaultier, Missoni Home). Le talent de nos conseillers exploite la richesse de nos collections et la diversité des finitions et le savoir-faire de nos ateliers. Ils offrent une expérience unique de service de décoration d'intérieur. Vos Missions : Rattaché(e) au responsable de magasin, vous êtes chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente de nos produits haut de gamme. Dans le cadre d'une relation privilégiée avec chacun de vos clients, vous gérez des projets de décoration d'ampleur auprès d'une clientèle locale et internationale : de la sélection des produits, leurs finitions et leur agencement sur plans. Vous êtes garant(e) du suivi des commandes auprès de nos ateliers afin d'assurer la bonne livraison des projets sur mesure chez vos clients. Votre Profil : Vous êtes doté(e) d'une réelle aisance relationnelle, d'une excellente présentation et vous faites preuve de conviction auprès de vos clients. Intuitif(ve) et perspicace, vous êtes capable de cerner rapidement le besoin d'un client, en tenant compte de sa propre décoration intérieure, mais aussi des tendances des arts décoratifs, du design. Vous avez une expérience similaire au contact de la clientèle dans les milieux de la décoration d'intérieur, de l'ameublement haut de gamme ou dans le domaine du luxe. Des connaissances sur les différents logiciels de modélisation (Autocad, Sketchup, 2020Design, Photoshop, etc..) pour la décoration d'intérieur seront exigées. Vous maitrisez des outils bureautiques. La rémunération se décompose en une partie fixe et une partie variable avec des commissions mensuelles sur les prises de commandes réalisées. Des possibilités d'évolution réelles existent dans un réseau constitué de 265 magasins dans le monde. Compétences : Vous maitrisez les outils bureautiques, Une excellente capacité de communication tant orale que rédactionnelle, Langue : Anglais. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 45 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse de bar passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant un service de qualité dans un environnement convivial et animé. Si vous aimez travailler en équipe et que vous avez le sens du service, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Prendre les commandes et servir les boissons et les aliments avec précision * Assurer la propreté et l'organisation du bar * Gérer les transactions en espèces et par carte bancaire avec rigueur * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène * Conseiller les clients sur les boissons et les spécialités du bar * Gérer le temps efficacement pour assurer un service rapide, même lors des périodes d'affluence Profil recherché Vous êtes la personne idéale si : * Vous avez une expérience préalable dans un poste similaire * Vous possédez d'excellentes compétences en service à la clientèle * Vous êtes à l'aise avec la gestion des espèces et des transactions financières * Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité alimentaire * Vous savez gérer votre temps efficacement dans un environnement dynamique Rejoignez notre équipe pour vivre une expérience enrichissante au sein d'un bar convivial où chaque jour apporte son lot de défis et de satisfactions ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Statut : Cadre Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 1 732,50€ à 2 977,76€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel

À propos de nous AM est une petite entreprise située à 95610 Éragny. Notre société est professionnelle. Nous recherchons un magasinier et un préparateur de chantier pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable du magasin, de la préparation des chantiers et de la mise en place des équipements nécessaires pour le bon déroulement des travaux. Il devra également s'assurer de la bonne exécution de la préparation des chantiers dans le respect des délais et de la qualité. Nous recherchons une personne ayant une bonne compréhension des principes de base de la construction et qui est capable de travailler avec précision et efficacité. Missions principales : * Gestion du magasin
Approvisionnement et stock mini chantier et atelier.
Contrôle du stock.
Suivi des consommations.
Sourcing des fournisseurs
remonté des difficultés avec les fournisseurs (respects des délais, prix etc.)
Négociation des achats courants. * Réception et contrôle des marchandises à l'arrivé et au départ. * Veiller à la bonne préparation et leur approvisionnement amont des chantiers.
Vérifier la disponibilité de tous les éléments, accessoires et matériaux (visseries silicone tôle alu, etc.) nécessaires aux travaux afin d'éviter les disfonctionnements en relation avec le bureau d'étude, responsable chantier, directeur technique. * Participer à l'organisation des différents chantiers afin de respecter les délais, la qualité et la sécurité avec le directeur technique & le responsable de chantier, en lien avec la direction. * Suivi et gestion du matériel Type d'emploi : CDI Rémunération : 27 500,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 95610 Éragny: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Lieu du poste : En présentiel

OFFRE D'EMPLOI
Électricien (H/F) Localisation : Île-de-France, Éragny (95) Démarrage : Dès que possible Entreprise : EFP
Énergies Fluides Pro À propos d'EFP EFP
Énergies Fluides Pro est une entreprise à taille humaine spécialisée dans le génie climatique (CVC). Nous intervenons principalement en tertiaire et restauration rapide (fast-foods, franchises) sur des projets neufs ou en rénovation. Dans le cadre du développement de notre pôle électricité, nous recrutons un électricien motivé et autonome, capable d'intervenir sur chantiers en Île-de-France. Vos missions Sous la responsabilité du chargé d'affaires ou du chef de chantier, vous serez en charge de : * Réaliser des installations électriques courant fort et courant faible * Lire et interpréter des plans et schémas électriques * Tirer les câbles, poser des chemins de câbles, effectuer les raccordements * Installer armoires électriques, appareillages, luminaires * Mettre en service les installations dans le respect des normes en vigueur * Appliquer strictement les règles de sécurité sur les chantiers * Coordonner votre travail avec les autres corps d'état (CVC, plomberie, architectes) Votre profil * Formation CAP / Bac Pro ou équivalent en électricité * Une première expérience terrain est un atout * Autonomie, rigueur et sens des responsabilités * Lecture de plans et schémas * Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur chantiers en Île-de-France) Ce que nous offrons * Des chantiers variés dans une entreprise dynamique en pleine croissance * Une ambiance conviviale et une équipe soudée * Rémunération selon profil * Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

DE GRAËT CONSULTING est un cabinet de recrutement et d'approche directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Marseille, Lyon, Lille, Toulouse et Caen. Multi-spécialiste, nous intervenons sur tous les secteurs d'activité, pour tous types de postes et auprès d'entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux. PME familiale, notre client perpétue depuis plusieurs générations son savoir-faire à travers ses 4 sites de production. Afin d'accompagner sa croissance et son développement en France et à l'international, nous recherchons son futur Chef de projet H/F. En tant que Chef de projet H/F, vous intervenez sur l'ensemble des projets transverses du groupe permettant d'améliorer et d'optimiser le fonctionnement global de la société. Vous assurez la coordination, la planification et le déploiement de ces projets stratégiques et structurants en mobilisant les différents services de l'entreprise. Vos missions sont :
Identifier, cadrer et planifier les projets en lien avec la direction
Coordonner, planifier et déployer les différents projets
Assurer la coordination des parties prenantes internes et externes
Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables
Analyser les pratiques existantes et proposer des axes d'amélioration afin d'optimiser les fonctionne de la société
Mettre en place des process et harmoniser les pratiques sur les 4 sites que composent le groupe (Process liés aux achats, à l'export (réglementation, documentation douanière...)
Accompagner les équipes dans l'utilisation des nouveaux process
Participer à des salons professionnels en France et à l'étranger
Etablir des reportings réguliers sur l'avancement des projets Ce descriptif reprend les principales responsabilités, il n'est pas limitatif. De formation supérieure bac+3/5, type école de commerce ou université, vous justifiez d'une première expérience réussie (alternance comprise) en gestion de projet, idéalement dans un environnement PME. La connaissance du secteur industriel serait appréciée mais n'est pas impérative. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe et votre capacité d'analyse. Votre goût pour le challenge, votre proactivité et votre autonomie sont des qualités nécessaires à votre performance. Votre dynamisme et votre motivation à intégrer une structure en croissance et pleine d'ambitions, où vos actions auront un réel impact sur la performance de l'entreprise seront autant d'atouts pour réussir vos missions. La maitrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral est nécessaire pour ce poste.

Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : En tant que Conducteur de travaux VRD, vous serez responsable de la gestion et de la supervision de chantiers variés, principalement axés sur les infrastructures routières, les réseaux divers et l'aménagement urbain. Vos missions principales incluront :
Planifier, organiser et coordonner les différentes étapes du chantier, de la préparation à la réception.
Gérer les ressources humaines et matérielles nécessaires à la bonne exécution des travaux.
Assurer le suivi technique, administratif et financier des projets.
Veiller au respect des délais, des budgets et de la qualité des ouvrages.
Garantir l'application des règles de sécurité sur les chantiers.
Entretenir des relations constructives avec les clients, les sous-traitants et les différents intervenants.
Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'une solide expertise en Travaux Publics et VRD, capable de mener à bien des projets complexes.
Formation supérieure (Bac+2/3 minimum) en Génie Civil, Travaux Publics ou équivalent.
Expérience significative (minimum 3 ans) sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'une entreprise de VRD.
Maîtrise des techniques de terrassement, assainissement, réseaux divers (AEP, EU, EP), voirie et aménagement urbain.
Bonnes connaissances des réglementations en vigueur (sécurité, environnement, urbanisme).
Compétences en gestion de projet : planification, budget, suivi des coûts.
Capacités managériales avérées, excellent sens de l'organisation et rigueur.
Aisance relationnelle, autonomie et réactivité.
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion de chantier).
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Description du poste : Nous recherchons pour notre partenaire industriel basé à Hénonville (60), un(e) Technicien(ne) d'Usinage CN. Vos missions :
Effectuer les réglage nécessaire des machines de découpe en fonction du process
Assure la maintenance préventive du parc machine
Gérer les fournitures nécessaires à l'usinage des pièces
Contrôler les pièces fabriquées en cours et en fin de production
Usiner les pièces avec des machines à commandes numériques Description du profil : Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire ? Vous avez le sens de l'innovation et doté d'une grande rigueur, je vous invite à venir mettre "votre pierre à l'édifice" dans cette société dynamique qui a à cœur de faire évoluer ses employés !

Nous recherchons pour le compte de notre client un/une assistant(e) commercial(e) pour assurer le suivi des clients et les traitement des commandes ainsi que la facturationAssurer la relation client (accueil téléphonique et mail) Assurer le traitement des commandes et la réalisation des devis Assurer le suivi administratif : courrier, contrats de visites trimestrielles Assurer le suivi du fichier clients Mettre à jour des informations commerciales sur les différents supports de communication Organiser les transports nécessaires au déploiement des installations

Description du poste : Assurer la relation client (accueil téléphonique et mail) Assurer le traitement des commandes et la réalisation des devis Assurer le suivi administratif : courrier, contrats de visites trimestrielles Assurer le suivi du fichier clients Mettre à jour des informations commerciales sur les différents supports de communication Organiser les transports nécessaires au déploiement des installations Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 ou titre professionnel de niveau 5 (négociation et relation client, technico-commercial, gestion administrative e commerciale) et avoir au moins 2 années d'expérience. Compétences techniques : maîtrise des techniques commerciales, maîtrise connaissance du marché et des entreprises du secteur, maîtrise des logiciel bureautiques Compétences comportementales, aisance relationnelle, orientation client, autonomie, rigueur, sens de l'initiative.

Vos principales tâches seront : Effectuer des soins de base et assurer le confort des résidents. Aider l'infirmier lors d'opérations plus complexes et entretenir le matériel de soins. Distribuer et administrer sous approbation du soignant certains médicaments. Apporter les plateaux-repas aux résidants. Soutenir psychologiquement les résidents, en étant à leur écoute. Porter et aider les résidents dont l'autonomie est réduite à se déplacer. Animer des ateliers et certaines animations. Nettoyer et désinfecter la chambre des patients et les locaux et veiller au respect de règles d'hygiène strictes. Diplôme d'état d'aide-soignante (DEAS) requis. Une expérience préalable est un atout apprécié. Travail humainement enrichissant, nécessitant écoute, sens du travail en équipe, qualités relationnelles. Autonome, rigoureux(se), ponctuel(le) vous garantissez une prise en soins de qualité, bienveillante et respectueuse des personnes. Alors n'attendez plus postulez à l'adresse suivante : agence101.recrutement[a]ergalis.fr ;) Une expérience préalable est un atout apprécié.

Notre client, établi à MONTS, est une entreprise du secteur des travaux de construction. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quels horizons captivants envisagez-vous en tant que Dessinateur-projeteur (mécanique) (F/H) ? Dans le cadre de ce rôle stratégique, vous serez chargé(e) de concevoir et développer des solutions techniques innovantes pour des machines industrielles spécifiques
Participer à la réalisation de plans et dessins techniques détaillés en respectant les normes et exigences croissantes du secteur
Collaborer étroitement avec les ingénieurs et autres parties prenantes pour optimiser l'efficacité et la sécurité des designs proposés
Assurer une veille technologique constante afin d'intégrer les dernières avancées et innovations en matière de design industriel et de fabrication Et voici les modalités de l'offre :
Contrat: Intérim
Durée: plusieurs mois avec possibilité de prolongation
Salaire: selon profil et expérience Le candidat idéal doit posséder des compétences en conception mécanique et une expérience dans le domaine industriel.
Expertise en dessin mécanique pour la conception de machines industrielles
Maîtrise des logiciels de CAO tels que SolidWorks ou AutoCAD
Diplôme de Technicien supérieur en conception de produits industriels ou équivalent
Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents acteurs du projet A compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant de nuit H/F en CDI à Temps plein à pourvoir le 13 Octobre .Où ? Au sein de l'EHPAD La Vasselière situé à Monts (37).Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement et un travail de nuit à 3 : 2 AS et 1 Agent de soins. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : AS + infirmières, 1 animatrice, kinés et médecins libérauxVotre mission, si vous l'acceptez :-Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, etc.-Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier.- Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident.-Aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne et repérer les modifications d'état.-Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe.-Informer les résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités.-Réaliser ou participer à la réalisation de soins mortuaires.-Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire.Ce qu'on vous offre :Un planning avec 1 week-end sur 2 travailléHoraires : 19h45-6h45Rémunération : De Brut à Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise dancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238 brut/mois, SEGUR 2 = 19/mois, Prime Grand Age = 70/mois)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches, Jours fériés, Travail de nuitAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacancesMutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement véloAction logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementLAcademy : application mise à votre disposition pour le développement personnel Votre profil idéal :Diplôme dEtat d'aide-soignant en poche ?Connaissance des personnes âgées et/ou auprès de patients atteints de la maladie dAlzheimer ?Sens du relationnel : Indispensable pour dialoguer avec les résidents et les collègues.Esprit déquipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en uvre les protocoles les réviser si besoinCur solide : Pour supporter des situations émotionnelles difficiles, avec le soutien dune équipe pluri professionnelle.Capacité dempathie : Tout en respectant la distance professionnelleEtant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous navez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de l'EHPAD La Vasselière, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée / VYV3Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD La Vasselière situé à Monts (37).Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement et un travail de nuit à 3 : 2 AS et 1 Agent de soins. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : AS + infirmières, 1 animatrice, kinés et médecins libérauxVotre mission, si vous l'acceptez :Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de léquipe infirmière pour certaines tâches spécifiques.Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents.Un planning avec 1 week-end sur 2 travailléHoraires : horaire de 8h à 20h.Cycle de travail en 10H en semaine 1 : repos le lundi, jeudi et vendredi // Semaine 2 = repos le mardi-mercredi jeudi1 WE de 3 jours (samedi, dimanche, lundi)Restauration sur place possible : 320 le repasRémunération : De Brut à Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise dancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238 brut/mois, SEGUR 2 = 19/mois, Prime Grand Age = 70/mois)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacancesMutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement véloAction logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementLAcademy : application mise à votre disposition pour le développement personnel Votre profil idéal :Diplôme dEtat d'aide-soignant ou d'AMP/AES en poche ? Vous avez des connaissances du logiciel Net soins ? C'est un plus !Connaissance des personnes âgées et/ou auprès de patients atteints de la maladie dAlzheimer ?Super-pouvoirs relationnels : Indispensables pour dialoguer avec les résidents et leur famille, les collègues.Esprit déquipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en uvre les protocoles les réviser si besoinCur solide : Pour supporter des situations émotionnelles difficiles, avec le soutien dune équipe pluri professionnelle.Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous navez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de l'EHPAD La Vasselière, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée / VYV3Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation

Description du poste : Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un (e) Opérateur(trice) de Traitement de surface. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable atelier traitement de surface, vous aurez pour missions :
Préparation de l'intervention
Réalisation et surveillance du traitement des pièces
Contrôle des pièces
Mise en œuvre de corrections ou de mesures préventives Travail en 2x8 dans un premier temps : 6h00
14h00 / 14h00
22h00 mais pouvant aller vers du 3x8 incluant cycle de nuit de 22h00 à 6h00 Taux horaire : 11.52€ / H + 13ème mois + Prime production + Prime d'équipe Lieu de mission : US (95) Description du profil : Réaliser des opérations de finition dans le domaine de la haute précision et de la micromécanique
Réaliser une opération de grenaillage
Réaliser une opération de lustrage
Réaliser une opération de tribofinition, rodage sur une surface
Réaliser une opération de tamponnage de surface
Réaliser des opérations de finition dans le domaine des produits volumineux, lourd, de grande taille
Réaliser une opération d'avivage de surface
Réaliser une opération de sablage de surface
Réaliser une opération de tonnelage sur une surface
Lecture de plan, de schéma
Procédures de contrôle dimensionnel (rectitude, épaisseur, ...)
Règles d'hygiène et de sécurité
Spécificités des abrasifs
Techniques de conditionnement
Utilisation de pistolet de projection
Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle
Techniques de lubrification
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse.)
Utilisation de pistolet hydraulique Précision
Habileté manuelle
Assiduité
Méticuleux
Rigueur
Sens des détails

Vous adorez raconter des histoires ? Vous êtes expert(e) en dessin, pâte à sel ou jeux de cartes ? Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos nouvelles super babychou-sitters ! Devenir Babychou-sitter c'est : Relais parents matin, et/ou journée Animations événement familiaux (Mariage, Baptême, Anniversaire...)  Un emploi en CDI à temps partiel Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude Consulter et gérer son planning en temps réel Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile Des sessions de formations régulières Ce que Babychou Services fait pour vous : Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. Vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle. Ce que Babychou Services recherche : Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Vos avantages : Mutuelle d'entreprise Indemnisation des frais kilométriques Avantages CE Prime parrainage/concours Alors n'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à VIGNY pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 2 ans, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Nous recherchons un tourier H/F passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des produits de boulangerie et de pâtisserie, tout en garantissant la satisfaction de notre clientèle par un service de qualité. * Préparer et cuire divers produits de boulangerie et pâtisserie selon les recettes établies. * Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire. * Effectuer le contrôle de la qualité des matières premières et des produits finis. * Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation des produits proposés. * Maintenir un environnement de travail propre et organisé, en respectant les règles d'hygiène. * Offrir un service client exceptionnel en conseillant les clients sur nos produits. * Gérer les stocks d'ingrédients et passer les commandes nécessaires pour assurer une production continue. * Expérience préalable en boulangerie-pâtisserie est souhaitée. * Connaissance des techniques de préparation culinaire et de manipulation des aliments. * Sens du service client et capacité à travailler en équipe. * Rigueur dans le respect des normes de sécurité alimentaire et d'hygiène. * Créativité et passion pour la pâtisserie et la boulangerie. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à une expérience gustative mémorable pour nos clients, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Tours fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 312 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable de la mise en œuvre du projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier, en accord avec le projet d'établissement. Vos missions incluent : · L'évaluation et l'accompagnement des nouveaux résidents (visites de préadmission, bilan gérontologique, élaboration et suivi du projet personnalisé). · La prévention, la surveillance et la gestion des risques pour la santé publique au sein de l'établissement. · La coordination des interventions médicales et paramédicales, ainsi que la formation et l'accompagnement des équipes soignantes. · Le maintien des relations avec les partenaires institutionnels et les réseaux de soins. . Maitrise du GIR et du PATHOS Ce poste offre une autonomie dans votre pratique tout en bénéficiant du soutien dune direction médicale expérimentée. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (DESC, capacité, DU de médecin coordonnateur en EHPAD) ou médecin généraliste désireux(se) de se former et de se spécialiser dans ce domaine avec un accompagnement dédié ? Ce poste est fait pour vous ! Ne perdez pas de temps, postulez dès maintenant.

Description du poste : Rejoignez Fnac Darty en tant que Responsable Maintenance Industrielle ! Fnac Darty ou le leader européen de la distribution omnicanale dans l'électroménager, l'électronique et les produits culturels. C'est aujourd'hui plus de 7 milliards d'euros de chiffre d'affaires, près de 24 000 collaborateurs et plus de 800 magasins dans 13 pays. Et surtout, une ambition forte : innover, performer et servir nos clients avec passion. Vous prendrez les rênes de la maintenance industrielle sur 3 sites logistiques situés dans un rayon de 20 km autour de Roissy, au cœur d'un environnement automatisé et technologique. Vos missions principales seront les suivantes :
Vous garantissez que vos équipes et les équipements sous votre responsabilité sont au plus haut des exigences sécurité.
Vous animer et gérer au quotidien une équipe
Vous pilotez votre équipe sur les équipements logistiques aux technologies les plus variées (étiquetage, machines de tris, cercleuses, convoyeurs et machines d'emballage) dans un contexte fortement automatisé.
Vous organisez l'activité de votre équipe en privilégiant la communication avec vos clients internes
Vous organisez les interventions préventives et correctives sur les équipements des différentes exploitations de nos sites.
Vous assurez la disponibilité opérationnelle dans les domaines techniques de la mécanique, de l'électrotechnique et de l'automatisme des équipements dont vous avez la charge.
Vous mettez en place et assurez le suivi régulier des différents tableaux de bord
Vous êtes force de proposition pour réduire les arrêts de production tout en visant à optimiser les performances des équipements.
Vous gérez les contrats et interventions des sociétés et prestataires extérieurs.
Vous pilotez les réunions de suivi trimestrielles avec les prestataires de maintenance
Vous pilotez ou accompagnez les projets menés sur les différents sites. Votre profil: Titulaire d'un BTS/DUT (MAI ou électrotechnique) avec 10 ans d'expérience, ou ingénieur à dominante technique, femme/homme de terrain, vous avez de solides compétences en mécanique et électrotechnique. Des connaissances en automatismes, d'utilisation d'une supervision, d'outils de suivi de performance (type TRS) ainsi que la maîtrise d'une GMAO sont nécessaires. Une expérience en gestion de projet serait un plus. La connaissance des outils Lean serait appréciée. Force de proposition
Autonomie
Disponibilité
Leadership- Pédagogie Sens développé de la notion de service client. Bon niveau d'anglais souhaité. Maîtrise des outils informatiques bureautiques. Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de la performance logistique de Fnac Darty !

Vos principales tâches seront :
Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents. Élaborer des plans de soins appropriés Administrer des médicaments et les traitements prescrits par les médecins aux résidents. Veiller au confort et au bien-être des résidents. Surveiller les signes vitaux et signaler toute anomalie. Assurer le suivi des dossiers. Collaborer avec d'autres membres de l'équipe médicale. Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) Requis
Excellentes compétences en communication et capacité à établir des relations professionnelles avec les résidents et leurs familles. Capacité à prendre des décisions rapides et à résoudre les problèmes de manière efficace. Alors n'attendez plus postulez à l'adresse suivante : agence101.recrutement[a]ergalis.fr ;) Une expérience préalable est un atout apprécié.

Offre d'emploi
Médecin Coordonnateur H/F Établissement :EHPAD situé dans le 60 (Oise), disposant d'une capacité d'accueil de 73 lits dont 14 lits au sein d'une unité de soins protégée et 14 lites au sein d'une unité Grande Dépendance (UGD). Cet établissement offre un accompagnement médicalisé de qualité, adapté aux besoins des résidents.Poste et missions :Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l'établissement recrute un Médecin Coordonnateur H/F.Missions principales :Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement.Garantir la continuité et la coordination des soins en collaboration avec les équipes soignantes et les professionnels de santé externes.Assurer une prise en charge médicale adaptée à chaque résident (évaluation des besoins, avis sur les admissions, définition des projets de soins individuels).Participer aux démarches qualité, à la gestion des risques et à l'amélioration des pratiques professionnelles.Représenter l'établissement auprès des réseaux gériatriques et assurer son intégration dans les filières sanitaires et médico-sociales.Conditions du poste :Type de contrat : CDI à temps partielLocalisation : Oise (60)Prise de poste : Dès que possibleRémunération : Selon profil et expériencePourquoi rejoindre cet établissement ?Ce poste vous offre l'opportunité de contribuer activement à la qualité de vie et au suivi médical des résidents. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique dans un environnement de travail serein et respectueux.

Description de l'offre : Recherche prof de Sciences de la vie et de la terre à domicile à NUCOURT pour un élève en 1ère Générale. Rythme d'2h00, 1 fois/sem à partir du 18/10/2025. Rémunération : de 21,41 € à 29,81 € brut/h. Horaires : > jeudi apd 15h > vendredi apd 18h > ou samedi. Description de l'entreprise : Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.

Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à NUCOURT. Description du cours : Aide aux devoirs en 6ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 19,91 € à 28,31 € brut/h. Horaires des cours particuliers : > samedi uniquement. Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.

Donnez des cours particuliers à domicile à NUCOURT. Description du cours : Aide aux devoirs en 6ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 19,91 € à 28,31 € brut/h. Horaires des cours particuliers : > samedi uniquement. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Donnez des cours particuliers à domicile à NUCOURT. Description du cours : Sciences de la vie et de la terre en 1ère Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 21,41 € à 29,81 € brut/h. Horaires des cours particuliers : > jeudi apd 15h > vendredi apd 18h > ou samedi. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Agent de soins H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD LA VASSELIERE (situé à Monts). Notre établissement accompagne 120 résidents dont 19 en unités protégées.Ce que nous offrons : une qualité d'encadrement et un travail de nuit à 3 : 2 AS et 1 Agent de soins. Vous êtes encadré par une équipe bienveillante et à l'écoute ! Travail en équipe pluridisciplinaire : AS + infirmières, 1 animatrice, kinés et médecins libérauxVotre mission, si vous l'acceptez :Vous participez aux tâches permettant dassurer le confort et laccompagnement à la vie quotidienne des résidents, afin de préserver leur bien-être et leur autonomie, selon leurs possibilités individuelles et en application de lensemble des protocoles établis.Ce qu'on vous offre :Un planning avec une amplitude horaire de 12h et 1 week-end sur 2 travailléHoraires : 7hh45Rémunération : De Brut à Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise dancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238 brut, Prime Grand Age = 70)+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre+ Indemnité Dimanches et Jours fériésAvantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacancesMutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement véloAction logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementLAcademy : application mise à votre disposition pour le développement personnel Votre profil idéal :Diplômé d'une formation du secteur social ou médico-social (niveau CAP/BEP) avec une première expérience réussie auprès de personnes âgées.Sens du relationnel : Indispensable pour dialoguer avec les résidents et leur famille, les collègues.Esprit déquipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en uvre les protocoles les réviser si besoinDans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivationRejoignez laventure à l'EHPAD La Vasselière et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! Léquipe saura vous accueillir.

Description du poste : Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : En tant que Conducteur de travaux VRD, vous serez responsable de la gestion et de la supervision de chantiers variés, principalement axés sur les infrastructures routières, les réseaux divers et l'aménagement urbain. Vos missions principales incluront :
Planifier, organiser et coordonner les différentes étapes du chantier, de la préparation à la réception.
Gérer les ressources humaines et matérielles nécessaires à la bonne exécution des travaux.
Assurer le suivi technique, administratif et financier des projets.
Veiller au respect des délais, des budgets et de la qualité des ouvrages.
Garantir l'application des règles de sécurité sur les chantiers.
Entretenir des relations constructives avec les clients, les sous-traitants et les différents intervenants.
Participer aux réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus. Description du profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'une solide expertise en Travaux Publics et VRD, capable de mener à bien des projets complexes.
Formation supérieure (Bac+2/3 minimum) en Génie Civil, Travaux Publics ou équivalent.
Expérience significative (minimum 3 ans) sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'une entreprise de VRD.
Maîtrise des techniques de terrassement, assainissement, réseaux divers (AEP, EU, EP), voirie et aménagement urbain.
Bonnes connaissances des réglementations en vigueur (sécurité, environnement, urbanisme).
Compétences en gestion de projet : planification, budget, suivi des coûts.
Capacités managériales avérées, excellent sens de l'organisation et rigueur.
Aisance relationnelle, autonomie et réactivité.
Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion de chantier).
Permis B indispensable.

Dans le cadre du projet d'établissement et du projet de soins, sous la responsabilité du directeur d'établissement, en lien avec le médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez la continuité des missions suivantes : Auprès des résidents :
Assurer les entretiens de suivi ou ponctuels ainsi que les évaluations psychologiques et cognitives. Recueil de l'histoire de vie
Animer et co-animer des activités à visée thérapeutique (atelier mémoire, stimulation cognitive, atelier cuisine.)
Coordonner l'élaboration des projets personnalisés Auprès des familles : Maintenir le lien et la communication lors de moments clés : préadmission, accueil, évènements familiaux ou médicaux, fin de vie (entretiens individuels selon les besoins) Auprès des professionnels : Accompagner les soignants dans l'exercice de leurs fonctions afin de favoriser la réflexion et l'analyse des pratiques professionnelles Participer aux réunions de transmissionsVous êtes titulaire du diplôme de psychologie. Une formation de gériatrie serait un plus. Nos atouts :
Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux.)
Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence.
Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook

Description du poste : Nous recrutons un Plombier expérimenté pour rejoindre une entreprise dynamique et reconnue dans son secteur. Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI), vous serez en charge de réaliser des interventions variées en plomberie, allant des installations neuves aux réparations durgence. Les missions principales incluent :- Installation et réparation de systèmes de plomberie dans des bâtiments résidentiels.- Diagnostic des pannes et mise en œuvre de solutions efficaces.- Gestion des équipements et des fournitures nécessaires aux interventions.- Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.Léquipe est composée de professionnels chevronnés et passionnés par leur métier, avec lesquels vous collaborerez étroitement. Cette structure à taille humaine favorise un environnement de travail convivial et collégial, où chaque membre se sent valorisé et soutenu. Description du profil : Si vous êtes un plombier talentueux et plein d'énergie, souhaitant relever de nouveaux défis dans un environnement accueillant et dynamique, cette opportunité est faite pour vous. Impérativement titulaire du permis B, votre expérience et votre polyvalence constitueront des atouts majeurs.

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité en TP/VRD, nous recherchons un·e Chef·fe d'Équipe pour intégrer une entreprise spécialisée dans les travaux routiers et les aménagements urbains. Véritable bras droit du Chef de chantier, vous jouerez un rôle clé dans la bonne réalisation des projets. Vos missions
Les voici : Animer, encadrer et motiver ton équipe d'ouvriers sur le terrain Participer à l'organisation et à la planification des chantiers pour que tout roule Veiller à la qualité des travaux et au respect des délais Être un appui opérationnel au quotidien, garant·e du bon déroulement des interventions Être le relais du Chef de chantier et le point de contact privilégié sur le terrain Assurer la sécurité et faire respecter les consignes sur site Être attentif·ve aux normes environnementales et aux règles HSE Préparer le chantier en amont, organiser les postes de travail, anticiper les besoins Accompagner la montée en compétences des membres de ton équipe Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement en matériaux Vérifier régulièrement le matériel, les matériaux et l'outillage Profil recherché : De formation CAP ou Bac pro en TP, Génie civil ou équivalent Expérience d'au moins 3 an en tant que chef d'équipe dans le domaine des TP (travaux routiers et aménagements urbains) Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e chef-fe d'équipe rigoureux, réactif et autonome. Vous aimez contribuer à l'organisation et l'anticipation, mais aussi à l'avancement d'un chantier avec méthode et bon sens tout en motivant votre équipe. En tant que vrai référent technique, vous êtes une personne fiable et dynamique sur qui on peut compter.

Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable de la mise en oeuvre du projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier, en accord avec le projet d'établissement. Vos missions incluent : · L'évaluation et l'accompagnement des nouveaux résidents (visites de préadmission, bilan gérontologique, élaboration et suivi du projet personnalisé). · La prévention, la surveillance et la gestion des risques pour la santé publique au sein de l'établissement. · La coordination des interventions médicales et paramédicales, ainsi que la formation et l'accompagnement des équipes soignantes. · Le maintien des relations avec les partenaires institutionnels et les réseaux de soins. . Maitrise du GIR et du PATHOS Ce poste offre une autonomie dans votre pratique tout en bénéficiant du soutien dune direction médicale expérimentée.Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (DESC, capacité, DU de médecin coordonnateur en EHPAD) ou médecin généraliste désireux(se) de se former et de se spécialiser dans ce domaine avec un accompagnement dédié ? Ce poste est fait pour vous ! Ne perdez pas de temps, postulez dès maintenant.

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité en TP/VRD, nous recherchons un·e Chef·fe d'Équipe pour intégrer une entreprise spécialisée dans les travaux routiers et les aménagements urbains. Véritable bras droit du Chef de chantier, vous jouerez un rôle clé dans la bonne réalisation des projets. Vos missions
Les voici : Animer, encadrer et motiver ton équipe d'ouvriers sur le terrain Participer à l'organisation et à la planification des chantiers pour que tout roule Veiller à la qualité des travaux et au respect des délais Être un appui opérationnel au quotidien, garant·e du bon déroulement des interventions Être le relais du Chef de chantier et le point de contact privilégié sur le terrain Assurer la sécurité et faire respecter les consignes sur site Être attentif·ve aux normes environnementales et aux règles HSE Préparer le chantier en amont, organiser les postes de travail, anticiper les besoins Accompagner la montée en compétences des membres de ton équipe Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement en matériaux Vérifier régulièrement le matériel, les matériaux et l'outillage Profil recherché : De formation CAP ou Bac pro en TP, Génie civil ou équivalent Expérience d'au moins 3 an en tant que chef d'équipe dans le domaine des TP (travaux routiers et aménagements urbains) Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e chef-fe d'équipe rigoureux, réactif et autonome. Vous aimez contribuer à l'organisation et l'anticipation, mais aussi à l'avancement d'un chantier avec méthode et bon sens tout en motivant votre équipe. En tant que vrai référent technique, vous êtes une personne fiable et dynamique sur qui on peut compter.

Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE CERGY ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteurs du Vexin. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Cergy fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE CERGY ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteurs du Vexin. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Cergy fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Rattaché(e) à l'atelier de fabrication, vous réalisez l'usinage de pièces métalliques haut de gamme à l'aide de machines-outils 3, 4 ou 5 axes. Vous êtes garant de la précision et la qualité des pièces fabriquées en respectant les plans, les délais, les normes de sécurité et les exigences de production et des clients.   Vos missions au sein de notre atelier de fabrication : o   Lire et interpréter les plans et les documents techniques o   Préparer et régler les machines-outils o   Choisir les outils de coupe et les paramètres d'usinage adaptés o   Réaliser les opérations d'usinage selon les tolérances requises o   Contrôler la qualité des pièces usinées (dimensions, aspect, conformité) o   Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et outils o   Respecter les règles de sécurité et les procédures de travail en vigueur o   Programmer les machines o   Proposer des améliorations pour optimiser la production et la qualité esthétiqueVos compétences techniques : o   Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience sur des fonctions équivalentes dans le domaine de la fabrication métallique haut de gamme ou dans le secteur industriel o   Maîtrise des techniques d'usinage o   Connaissance en lecture, interprétation de plans et de schémas techniques o   Connaissance des matériaux (Laiton, aluminium, inox). o   Utilisation des instruments de mesure et de contrôle (pied à coulisse, micromètre.). o   Notions en programmation de machines à commande numérique (FANUC, MAZAK.). o   Connaissance de l'utilisation de banc de réglage outils     Vos aptitudes personnelles : o   Souci du détail o   Précision et minutie o   Culture de l'excellence o   Rigueur o   Autonomie o   Capacité d'adaptation o   Organisation o   Travail en équipe o   Capacité à véhiculer une image positive et professionnelle de l'entreprise  

Vous êtes cuisinier/second de cuisine (H/F) passionné(e) à la recherche d'une nouvelle opportunité ! Rejoignez-nous chez Emera ! En tant que second de cuisine, vous travaillerez sous la responsabilité du chef, contribuant à la création de menus de qualité et équilibrés pour nos résidents. Vos missions seront :
Co-créateur de plaisirs culinaires: collaborer étroitement avec le chef de cuisine pour concocter des repas de qualité.
Gestionnaire des saveurs: veiller à la gestion des stocks et à ce que les produits soient frais.
Architecte des menus: apporter sa touche personnelle à la création de plats adaptés aux goûts et aux besoins des résidents.
Spécialiste de la présentation: assurer une mise en scène élégante et appétissante des plats servis.
Garantir l'hygiène: veuillez au respect strict des normes sanitaires pour des repas sains et sûrs.
En l'absence du chef: le second de cuisine assurera la continuité des besoins de la résidence- Vous avez un niveau ou possédez un CAP en cuisine, accompagné d'une expérience au sein de restaurants traditionnels et gastronomiques.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler harmonieusement au sein d'une équipe. Avant tout, nous recherchons quelqu'un qui soit passionné ! Si vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants au sein d'une équipe dynamique, alors n'attendez plus et postulez dès maintenant pour contribuer à créer un impact positif dans la vie de nos ainés. Nos atouts : Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux.) Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe Accompagnement et expertise : Suivi quotidien par la Direction de la Restauration, réseau EPICURE (Club des Chefs référents), parrainage d'un Chef référent et formation continue (textures modifiées à Ferrandi.). Chez nous, vous serez toujours guidé par les meilleurs ! Qualité de la restauration : Cuisine traiteur internalisée, autonomie des Chefs pour les menus, fournisseurs locaux, menus-cartes gourmands, avec une majorité de produits frais. Offrir des repas délicieux et nutritifs, c'est notre mission quotidienne ! Ressources et équipements : Budgets alimentaires élevés, cuisines bien équipées et ouvertes, outils de gestion performants et digitalisation du Plan de Maîtrise Sanitaire. Tout ce qu'il faut pour que votre talent puisse s'exprimer pleinement ! Environnement de travail : Horaires continus, excellentes conditions de travail, conciliation vie professionnelle et vie privée, faible taux de turnover, possibilité de faire carrière. Un cadre agréable et des perspectives d'évolution, que demander de plus ? Projets sociétaux : La fondation EMERA et le partenariat avec les Restos du cœur (depuis 2016), des Etoiles et des Femmes, Table de Cana. Parce que nous croyons en une cuisine solidaire et engagée ! Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable.
Quelques beaux dressages : L'excellence vue par les Chefs Emera / Emera Si vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants au sein d'une équipe dynamique, alors n'attendez plus et postulez dès maintenant pour contribuer à créer un impact positif dans la vie de nos ainés. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook

Description et missions Au sein d'un établissement d'accueil médicalisé, vous exercerez en lien étroit avec une autre psychomotricienne et interviendrez dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, notamment présentant des troubles du spectre autistique ou un handicap psychique. Vos missions incluront :
La mise en œuvre de prises en charge psychomotrices adaptées, individuelles et/ou groupales
Le recours à des approches spécifiques comme le Snoezelen, les médiations corporelles, sensorielles et ludiques
L'évaluation des besoins à l'aide d'outils spécialisés (COMVOOR, Bogdashina, ESAA)
La participation à l'élaboration et au suivi des projets individualisés en lien avec les équipes pluridisciplinaires
La rédaction de bilans et comptes rendus d'activité dans le respect des exigences réglementaires Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération attractive selon l'expérience, fixée sur la base de la Convention collective nationale du 15 mars 1966. Avantages
CDI à temps plein ou temps partiel (0.8 ETP) en statut salarié
Rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966 et selon expérience
Environnement de travail spécialisé dans le handicap et l'autisme
Travail en équipe pluridisciplinaire accompagnée et structurée
9 congés trimestriels par an en plus des congés annuels
Petit CSE dynamique : chèques vacances, cadeaux Noël/été, réductions via un site dédié
Facilement accessible : à 20 minutes de Pontoise en voiture et 24 minutes de la Gare de Gisors via la ligne J Profil recherché: Profil recherché Psychomotricien(ne) diplômé(e) d'État, vous justifiez idéalement d'une expérience significative en milieu médico-social, notamment auprès de personnes présentant des troubles autistiques ou un handicap psychique.

```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours de piano dès maintenant à GENAINVILLE (95420). Ces cours sont destinés à un élève de 7 ans, ayant un niveau débutant, qui désire s'initier principalement aux répertoires classiques. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 ans d'existence. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés, déterminés à vous accompagner jour après jour dans votre apprentissage. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 83407

Aux délices de kiyara est une Boulangerie/Pâtisserie artisanale familiale recherchant une ambiance conviviale ainsi que du sérieux. Description du poste Cherche Boulanger / Boulangère Nous recherchons un(e) boulanger(e). Missions :
préparations de pesées,
préparation des levains,
pétrissage de différente pâtes,
pétrissage de la viennoiserie,
gestion de la pousse,
maintien d'un espace de travail propre. Profil recherché :
motivé(e)
sérieux(se)
dynamique
passionné(e)
collaboratif(ve)
Ponctuel Horaires : À définir 2 jours de repos Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : À définir selon profil et expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel

Dans le cadre d'un projet d'établissement et projet de soins, sous la responsabilité du directeur d'établissement, en lien avec le médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire, vos missions principales sont : Manager votre équipe composée d'infirmiers et d'aides-soignants : organiser et coordonner leur travail, veiller à la cohésion de l'équipe Evaluer et adapter les besoins matériels et humains Veiller à la bonne application des protocoles et des procédures par les équipes dans un souci de continuité et de qualité de soins Suivre et contrôler les plans de soins et les projets individualisés des résidents Participer à l'accueil, à l'accompagnement et à l'intégration des résidents et de leur famille
Assurer des relations de qualité avec les résidents, les familles, le réseau médical et social
Développer des partenariats avec la filière gérontologique et gériatrique de votre territoireInfirmier(e) diplômé(e) d'Etat, vous avez une expérience de 2/3 ans dans l'encadrement d'équipe (diplôme de cadre de santé ou master de management apprécié) Vous êtes organisé(e) et faites preuve d'initiatives. Ce poste requiert des qualités humaines et d'écoute. Nos atouts pour les équipes soignantes :
Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), mutuelle, avantages CSE (réductions, cadeaux.) et prime SEGUR, indemnités de sujétion, reprise de l'ancienneté à 100% et revalorisation d'1% sur le salaire par an (temps plein)
Plannings optimisés (pas d'horaires coupés) et journées Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence. Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles * Venez découvrir le témoignage Être IDEC chez Emera : Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook

Contexte et Missions Principales Dans le cadre du développement d'un nouveau partenariat stratégique, avec notre client, leader dans la fabrication de laine de roche, TC60 renforce son expertise intégrée en recyclage, transport et logistique avec la création de ce poste clé. Le/la Chef de Projet Valorisation et Exploitation aura pour missions : 1. Pilotage du projet de développement d'une machine de retraitement
Suivi du lancement de projet : une fois l'étape de conception finalisée, suivi de l'installation et de la mise en service d'une machine de tri, broyage et compactage de laine de roche.
Interface technique : collaboration avec notre client, les équipes internes (maintenance, production) et les partenaires externes pour garantir le respect des délais, du budget et des spécifications techniques.
Optimisation : participation à l'amélioration continue des processus de recyclage et à la montée en cadence prévue pour 2026
3000 tonnes/an
Process qualité/sécurité : mettre en place des procédures d'exploitation, de sécurité et de qualité. 2. Gestion de l'exploitation transport et stockage
Organisation des flux : pilotage des collectes de laine de roche, optimisation des tournées de transport, et gestion des retours de véhicules.
Logistique et TMS : Suivi des commandes via le TMS, reporting régulier, garantie de la réception des produits, traçabilité et contrôle qualité.
Gestion opérationnelle : responsabilité du P&L de l'activité, optimisation des coûts et amélioration de la rentabilité. 3. Management et pilotage économique
Gestion d'équipe : encadrer et animer une équipe de trieurs et de caristes.
Accompagner la montée en compétences : définir les objectifs, garantir la sécurité et la qualité.
Préparer et accompagner la montée en cadence prévue en 2026. Responsabilités Clés
Gestion de projet : Assurer le suivi technique, financier et opérationnel du projet de machine de retraitement.
Relation client : Être l'interlocuteur privilégié pour l'organisation des collectes, avec un fort esprit de service.
Performance économique : Piloter le P&L de l'activité, optimiser les coûts et les marges.
Management d'équipe : Animer et former une équipe de trieurs et caristes, garantir la productivité et la sécurité.
Amélioration continue : Proposer et mettre en oeuvre des solutions pour améliorer les processus et la qualité.Formation
Diplômé(e) d'une école de commerce ou d'une école d'ingénieurs (spécialisation logistique, environnement, industrie appréciée). Expérience
Première expérience en gestion de projet industriel ou logistique, idéalement dans le secteur du recyclage ou des déchets.
Expérience en management d'équipe et en gestion de P&L.
Connaissance des outils de gestion de transport (TMS) et des normes qualité, sécurité et environnementales (ISO 14001, etc.). Compétences et Qualités
Esprit pragmatique et commercial : Capacité à concilier vision stratégique et opérationnelle, sens du résultat.
Esprit de service : Aisance relationnelle, écoute client, réactivité.
Leadership : Capacité à fédérer une équipe et à gérer des priorités multiples.
Rigueur et organisation : Maîtrise des outils de reporting et de suivi de performance.
Adaptabilité : Capacité à évoluer dans un environnement en forte croissance et à monter en cadence rapidement.

Vos missions au sein de notre bureau d'études : o   Analyser les cahiers des charges et les spécifications techniques des projets o   Concevoir et modéliser les études en 2D et 3D à l'aide de logiciels de CAO/DAO o   Réaliser des plans d'ensemble et de détail pour la fabrication et le montage o   Effectuer des calculs de prédimensionnement et vérifier la faisabilité technique o   Adapter la fabrication et les matériaux selon les contraintes du projet o   Assurer la mise à jour et la gestion documentaire des plans et nomenclatures o   Collaborer avec les équipes de production et finition pour optimiser la conception o   Participer aux revues de projets o   Contrôler la qualité des plans et l'adéquation au cahier des charges o   Réaliser les plans de fabrication pour l'atelier et les sous-traitants (laser, finition, gravure.) o   Apporter du support aux équipes de l'atelier de fabrication pour les montages complexes o   Participer aux réunionsVos compétences techniques : o   Maîtrise des logiciels de CAO/DAO SolidWorks et idéalement connaissance de Draftsight et/ou AutoCAD o   Connaissance des matériaux et des procédés de fabrication (usinage, cintrage.) o   Maîtrise de la lecture et interprétations de plans, schémas et cahiers des charges o   Maîtrise des normes du dessin industriel o   Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec des interlocuteurs variés

La Résidence recherche 4 aide-soignants. Au sein de la Résidence vous avez pour mission de :
Apporter les soins aux résidents : hygiène corporelle et de l'environnement, aide à la toilette, aide aux transferts
Effectuer les soins selon les directives et les protocoles définis par l'équipe médicale,
Respect des règles d'hygiène, du circuit propre et sale.
Effectuer les transmissions sur le logiciel TITAN Aide Soignant, Aide Médico-psychologique

- Assistance à la toilette et à l'hygiène : Accompagner nos bénéficiaires dans leurs moments de soins quotidiens, avec douceur et bienveillance, même lorsque cela nécessite un petit coup de pouce.- Préparation de repas : Élaborer des plats savoureux qui apportent chaleur et réconfort, tout en veillant à la bonne prise des médicaments, pour qu'ils ne deviennent jamais des « oubliés ».- Aide aux tâches ménagères : Collaborer en toute harmonie afin de maintenir un environnement de vie agréable et accueillant.- Compagnie et écoute : Apporter une présence chaleureuse, pour permettre à nos bénéficiaires de ressentir le plaisir de la convivialité et de rompre l'isolement.- Accompagnement lors de sorties : Que ce soit pour des rendez-vous médicaux ou des activités récréatives, votre rôle sera de rallier joie et dynamisme à chaque sortie.

- Effectuer le ménage et le nettoyage des différentes pièces de la maison (salon, chambres, cuisine, salle de bains.)- Réaliser les tâches de repassage et de rangement- Assurer l'entretien des surfaces et des équipements ménagers- Respecter les instructions et les préférences des clients- Garantir la confidentialité et la satisfaction des clients

Recrutement Infirmier Diplômé d'État (H/F) en Gériatrie Aiguë à proximité de Montgeroult Adecco Médical recherche un Infirmier Diplômé d'État (H/F) pour rejoindre une structure hospitalière privée spécialisée en gériatrie aiguë, située à proximité de Montgeroult. Cet établissement met un point d'honneur à offrir des soins de qualité adaptés aux besoins spécifiques des patients âgés. Vos missions : Assurer des soins infirmiers de qualité auprès des patients en gériatrie aiguë, en veillant à leur confort et à leur sécurité.Évaluer l'état de santé des patients, établir des diagnostics infirmiers et mettre en œuvre des plans de soins individualisés.Collaborer avec l'équipe médicale et les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge optimale.Accompagner les patients et leurs familles, en fournissant soutien et information sur les soins dispensés.Participer à la mise à jour des dossiers médicaux et à la documentation des soins effectués.Se tenir informé des bonnes pratiques en gériatrie et participer à des formations continues.Contrat : CDIHoraires : À définir Avantages :Prime de fin d'année évolutive selon l'ancienneté.Prise en charge à 50% de la mutuelle par l'employeur.Remboursement de 50% des frais de transport.Accès à un CSE proposant des chèques cadeaux, des chèques vacances, etc. Rémunération : À définir selon votre profil, avec reprise de l'ancienneté à 100%.

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Votre missionRecrutement Infirmier Diplômé d'État H F en Gériatrie Aiguë à proximité de MontgeroultAdecco Médical recherche un Infirmier Diplômé d'État H F pour rejoindre une structure hospitalière privée spécialisée en gériatrie aiguë située à proximité de Montgeroult Cet établissement met un point d 39 honneur à offrir des soins de qualité adaptés aux besoins spécifiques des patients âgés Vos missions :Assurer des soins infirmiers de qualité auprès des patients en gériatrie aiguë en veillant à leur confort et à leur sécurité Évaluer l 39 état de santé des patients établir des diagnostics infirmiers et mettre en œuvre des plans de soins individualisés Collaborer avec l 39 équipe médicale et les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge optimale Accompagner les patients et leurs familles en fournissant soutien et information sur les soins dispensés Participer à la mise à jour des dossiers médicaux et à la documentation des soins effectués Se tenir informé des bonnes pratiques en gériatrie et participer à des formations continues Contrat : CDIHoraires : À définirAvantages :Prime de fin d'année évolutive selon l'ancienneté Prise en charge à 50 de la mutuelle par l 39 employeur Remboursement de 50 des frais de transport Accès à un CSE proposant des chèques cadeaux des chèques vacances etc Rémunération : À définir selon votre profil avec reprise de l'ancienneté à 100 Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d 39 État en soins infirmiers avec une expérience en gériatrie que ce soit à un niveau débutant ou plus avancé ? Vous êtes dynamique rigoureux se et aimez travailler en équipe ?Ce poste est fait pour vous N'hésitez pas à postuler dès maintenant A propos de nousAdecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire du médico social du bloc de la rééducation de la santé au travail de la pharmacie de la santé mentale du libéral de la petite enfance de l 39 handicap et du social Dans nos 95 agences en France et Outre mer nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation Nous proposons des contrats en CDI vacation libéral CDI aire et CDI apprenant

POSTE : Technicien SAV Itinérant H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) technicien(ne) SAV itinérant (F/H) Le technicien projet et maintenance est chargé des opérations liées au prémontages, essais, installation et validation ainsi qu'à la maintenance et la qualification des appareils de stérilisation. Il réalise des tâches (dépannage, interventions, contrats d'entretien, validations) liées au service après-vente. Son activité implique une mobilité internationale pour se rendre sur les sites clients sur une durée suffisante pour réaliser les prestations prévues. Il informe régulièrement son responsable hiérarchique de l'avancement des projets, des difficultés rencontrées, des retards éventuels et propose des solutions pour optimiser l'efficacité des opérations. Il informe au service technique les anomalies de fonctionnement, propositions d'amélioration, analyse des non-conformités. Déplacement en France et à l'internationale. Avantages :
Prime de découches
Frais professionnels pris en charge PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 mois d'expérience. Avoir des connaissances en anglais

Vous adorez raconter des histoires ? Vous êtes expert(e) en dessin, pâte à sel ou jeux de cartes ? Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos nouvelles super babychou-sitters ! Devenir Babychou-sitter c'est : Relais parents matin, et/ou journée Animations événement familiaux (Mariage, Baptême, Anniversaire...)  Un emploi en CDI à temps partiel Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude Consulter et gérer son planning en temps réel Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile Des sessions de formations régulières Ce que Babychou Services fait pour vous : Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. Vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle. Ce que Babychou Services recherche : Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Vos avantages : Mutuelle d'entreprise Indemnisation des frais kilométriques Avantages CE Prime parrainage/concours Alors n'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !

"""Exploitation agricole produisant des céréales, oléagineux, protéagineux, betteraves sucrières, lin textile, légumes.../r/n/r/nSuite à un développement d'activité, nous recherchons pour compléter notre équipe de 3 personnes un agent agricole expérimenté pour :/r/n/r/n- Les traitements/r/n- Les travaux du sol /r/n- L'irrigation/r/n- La maintenance matériel/r/n- L'entretien des bâtiments /r/n.../r/n/r/nExpérience souhaitée entre 1 et 5 ans avec des missions similaires./r/n/r/nPoste à pourvoir en CDI avec la possibilité d'être loger à votre charge."""

Vous adorez raconter des histoires ? Vous êtes expert(e) en dessin, pâte à sel ou jeux de cartes ? Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos nouvelles super babychou-sitters ! Devenir Babychou-sitter c'est : Relais parents matin, et/ou journée Animations événement familiaux (Mariage, Baptême, Anniversaire...)  Un emploi en CDI à temps partiel Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude Consulter et gérer son planning en temps réel Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile Des sessions de formations régulières Ce que Babychou Services fait pour vous : Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. Vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle. Ce que Babychou Services recherche : Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Vos avantages : Mutuelle d'entreprise Indemnisation des frais kilométriques Avantages CE Prime parrainage/concours Alors n'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION PONTOISE recherche pour le compte d'une entreprise automobile, un(e) Préparateur(trice) Automobile H/F pour un contrat en intérim. En tant que Préparateur(trice) Automobile H/F, vous aurez pour mission de garantir la qualité et la préparation des véhicules avant leur mise en circulation ou leur livraison aux clients. Vous interviendrez dans un environnement dynamique et stimulant où la précision et l'attention aux détails sont primordiales. Vos missions :
Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules
Application de produits de protection et de finition
Contrôle de l'état des véhicules et signalement des anomalies
Réalisation de petites opérations de maintenance et d'entretien
Préparation des véhicules pour la livraison aux clients Pour ce poste, les compétences suivantes sont attendues :
Rigueur et sens du détail
Capacité à travailler en équipe
Autonomie et sens de l'organisation
Connaissance des produits et techniques de nettoyage automobile
Bonne communication et relation client
Connaissance avec les outils informatiques Horaires :
8h-12h à 13h30-17h

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Description du poste : Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur magasin exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier 26, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Un journée en magasin c'est : Du développement des ventes : Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles. Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage... De l'accompagnement et de la fidélisation du client : Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.). Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

FONCTION : ASSISTANT(E) COMPTABILITÉ ET RESSOURCES HUMAINES VOUS DEVEZ IMPÉRATIVEMENT AVOIR DES CONNAISSANCES DANS LES 2 DOMAINES  MISSION  Votre mission consiste à assurer la gestion administrative et à assister votre Direction dans la mise en oeuvre de sa politique de gestion des Ressources Humaines, sous la responsabilité directe de l'Adhérent et en collaboration avec l'équipe d'encadrement, dans l'esprit Leclerc (proximité, satisfaction clientsACTIVITÉS    FONCTION COMMERCIALE   Relations extérieures  La relation avec les organismes ou administrations est un élément fondamental de votre fonction. Vous représentez l'image du magasin et recherchez un excellent niveau de satisfaction. A ce titre, vous devezMaintenir de bonnes relations avec vos interlocuteurs  § Veiller à préserver au mieux les intérêts de l'entreprise § Remonter à votre Direction les informations susceptibles de l'intéresser   Vous pourrez être amené(eTraiter les appels téléphoniques avec efficacité en respectant la procédure définie    FONCTION TECHNIQUE Comptabilité Vous devez: ? Enregistrer et contrôler les factures ? Effectuer et contrôler le règlement des fournisseurs (fournisseurs directs, Centrale, frais générauxVeiller au suivi des impayés ? Contrôler l'enregistrement des paiements (préparation, numérotation, ventilation et saisie des pièces comptablesEffectuer les états de rapprochement des comptes (fournisseurs, clients et comptes générauxMettre en place des tableaux de bords permettant de suivre les résultats commerciaux, les frais généraux, les investissements ? Effectuer des opérations de classements et d'archivages ? Effectuer les saisies journalières des éléments d'encaissement ? Effectuer les saisies et contrôles mensuels des éléments d'inventaires ? Etre à même de tenir chaque poste du service comptabilité   Recrutement  Vous devez : § Aider les Managers à définir le profil recherché § Organiser la diffusion des offres d'emplois (Pôle emploi, Site Leclerc-emploi, Agences d'intérim, PresseSélectionner des candidatures en fonction des critères de tri définis avec votre Direction  § Mener les entretiens de recrutement des Employés Commerciaux et Hôtesses en relation avec les Managers concernés  § Gérer les demandes de stages  § Veiller à ce que soit systématiquement  apportée une réponse aux candidatures reçues par le magasin    Communication interne Vous devez : § Tenir à jour l'affichage obligatoire (règlement intérieur, plannings, consignes de sécuritParticiper aux réunions du personnel et préparer certains dossiers relatifs à votre domaine d'activitEtre force de proposition auprès de la Direction en matière de communication interne § Etre à l'écoute de l'ensemble des salariés et faire le lien avec la Direction   Législation sociale  Vous devezSuivre les évolutions de la législation sociale et en informer la Direction  § Veiller au respect de la législation sociale par les Managers, notamment en matière de plannings horaires et de pauses conventionnelles  § Contrôler la validité des plannings horaires établis par les Managers   Instances représentatives  Vous devezAssurer l'organisation des élections des représentants du personnel  § Faciliter le fonctionnement des instances représentatives   Formation  Vous devezEtablir le plan de formation à partir des besoins recensés par la Direction  § Organiser la mise en oeuvre du plan de formation (choix des prestataires, inscription, convention, recueil des attestations de stage, remboursementSuivre les actions de formation et les différents dispositifs  § Veiller à l'accompagnement des stagiaires par leur responsable hiérarchique avant leur départ en formation ainsi qu'à l'issue de celle-ci  § Faire le bilan des actions de formation réalisées selon la périodicité définie par votre Direction   Gestion administrative du personnel  Vous devezPréparer les contrats de travail à l'aide des outils dédiés et selon les instructions données par votre DirectionSuperviser et participer à la réalisation de la procédure de paie (mise à jour du logiciel de paie, du fichier du personnel, saisie des variables de paie, édition des bulletins, règlement des salaires, traitement des éventuelles réclamationsMener les formalités administratives d'embauche et de fin de contrat  § Tenir à jour le registre du personnel § Préparer et effectuer les paiements correspondants aux déclarations sociales (URSSAF, Pôle Emploi, Caisse de retraite) et aux cotisations (Mutuelles, Médecine du travailGestion du personnel Vous devez : § Créer et actualiser les

Description du poste : Assistant des Managers de rayon, vous avez en charge le suivi de la gestion commerciale du rayon avec un logiciel spécifique (suivi de fichiers, articles, ristournes...). Vous assurez le suivi des factures et de la relation fournisseurs dans le cadre des accords (tarifs, litiges, relances, contacts téléphoniques...) MISSION Votre mission consiste à mettre à jour et à exploiter les fonctionnalités des outils informatiques de gestion commerciale sous l'autorité directe du responsable administratif ou de la Direction, (proximité, satisfaction clients,...). ACTIVITES FONCTION COMMERCIALE Votre activité a des répercussions directes sur le fonctionnement de la ligne de caisses et sur le suivi des résultats commerciaux du magasin. A ce titre, vous devez : ? Travailler en coordination avec le personnel de la surface de vente et de la ligne de caisses ? Etre très attentif(ve) à la qualité des informations transmises, en particulier en ce qui concerne la tarification ? Maintenir de bonnes relations avec vos interlocuteurs (personnel du magasin, Centrale, fournisseurs,...) FONCTION TECHNIQUE Gestion commerciale Il s'agit de mettre en oeuvre les fonctions incontournables du logiciel de gestion commerciale mais aussi de connaître celles qui sont moins couramment utilisées. Vous avez la responsabilité de son exploitation et devez : ? Tenir à jour le fichier articles et tarifs en utilisant les fonctionnalités les plus appropriées. ? Réaliser les transferts de données de la gestion commerciale vers les caisses, les balances, la station service, ... et en contrôler la bonne exécution. ? Suivre les produits à prix bloqués, les produits à marges négatives, les articles remisés, les messages d'alerte et informer les Managers pour mettre en oeuvre les corrections qui s'imposent ? Réaliser régulièrement les épurations de fichiers ? Récupérer et intégrer les informations de la centrale permettant de mettre à jour les données dans le point de vente (libellé, tarif,...) et traiter les éventuelles anomalies ?Gérer les produits des fournisseurs directs (création, récupération des données en centrale, actualisation des prix d'achats et de ventes, ...) ? Contrôler la bonne exécution des sauvegardes et les archiver ? Mettre à jour les paramètres, les droits nécessaires au bon fonctionnement et à l'utilisation des outils selon la politique définie par la Direction ? Suivre et intégrer l'actualité des outils informatiques Selon l'organisation dans le point de vente, vous pouvez être amené(e) à : ? Editer, trier et fournir les étiquettes de gondole pour les équipes ? Charger les terminaux portables et/ou en vider le contenu dans la gestion commerciale. ? Préparer les bases de données et s'assurer de la transmission des données du point de vente à la Centrale ? Contrôler la mise en oeuvre des audits de prix par les activités commerciales ? Regarder quotidiennement la Boîte aux lettres magasin puis transmettre les informations aux collaborateurs concernés ? Organiser et mettre en place l'installation de nouveaux modules selon les échéances définies par la Direction Promotions Vous devez : ? Contrôler aux échéances prévues la transmission des commandes promotionnelles par les activités commerciales ainsi que leur réception par la Centrale. ? Sortir et diffuser pour chaque manager un état des produits figurant dans une promotion ? Procéder sur l'outil de gestion commerciale, aux éventuelles modifications et/ou ajouts en fonction des anomalies signalées par les Managers (libellés, codes barre ...). ? En fonction des demandes des Managers, modifier pour certains articles les dates de fin de promotion, effectuer les changements des produits non permanents,... Selon l'organisation dans le point de vente, vous pouvez être amené(e) à : ? Réaliser les affiches promotionnelles à l'aide du logiciel dédié Stocks
Inventaires Vous devez : ? Constituer les inventaires, vider les terminaux portables et valoriser les inventaires ? Gérer et recycler les anomalies de vidages ? Clôturer l'inventaire et le remettre à votre hiérarchie pour exploitation ? Intégrer la démarque et les rétrocessions dans la gestion des stocks Matériel Vous devez : ? Installer ou déplacer un poste de travail informatique ? Vous assurez de la bonne utilisation et de l'entretien du matériel Hygiène, propreté et sécurité Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité, notamment : ? Veiller à la propreté de votre poste de travail ? Assurer l'entretien de votre tenue vestimentaire et veiller à votre présentation personnelle Polyvalence En fonction de l'organisation du mag

Offre d'emploi : Chargé Qualification/Validation (H/F) CDI Temps plein Rémunération : entre 30 000 € et 36 000 €/an selon profil FC France SAS, filiale du groupe italien FRIULCHEM s.p.a, est spécialisé dans la fabrication et le développement de spécialités pharmaceutiques et de compléments alimentaires à usage vétérinaire, en sous-traitance au profit de clients. FC France, situé dans le Val d'Oise (95) à Magny-en-Vexin, recherche actuellement un(e) chargé(e) Qualification/Validation avec une expérience dans le domaine de la validation de nettoyage. La principale mission confiée sera : 1. Validation du nettoyage (équipements) . Déploiement et suivi de la nouvelle stratégie de validation de nettoyage . Rédaction des protocoles de validation et des rapports (nettoyage équipements ainsi que validation de méthodes analytiques) . Vérification de nettoyage . Suivi des activités avec les services acteurs (production, contrôle qualité, assurance qualité) . Mise à jour des bases de données nécessaires à la validation de nettoyage . Gestion des prestataires internes ou externes Les missions ultérieures du poste incluront : 2. Qualification des équipements . Rédaction du protocole et du rapport. . Suivi des activités avec le maintien de l'état qualifié . Gestion des prestataires internes ou externes 3. Validation des procédés de fabrication . Rédaction du protocole et du rapport . Suivi des activités avec la validation en continue . Gestion des prestataires internes ou externes 4. Validation du nettoyage (locaux) . Rédaction du protocole et du rapport . Vérification de nettoyage avec le suivi des tendances . Suivi des activités . Gestion des prestataires internes ou externes 5. Qualification des locaux . Rédaction du protocole et du rapport . Suivi des activités avec le maintien de l'état qualifié . Gestion des prestataires internes ou externes Compétences métier requises . Connaissance des concepts de validation de nettoyage (MACO, recouvrements, .) . Connaissance de l'annexe 15 (qualification et validation) des BPF . Qualités rédactionnelles, bonnes capacités de synthèse à l'oral et à l'écrit . Anglais courant Compétence relationnelle . Autonomie et prise d'initiative . Capacité d'organisation avec un focus sur le résultat . Capacité de travail en équipe . Bonne communication . Esprit fédérateur et décisionnaire Profil . 6 mois minimum en validation de nettoyage ou 1 an minimum d'expérience en qualification ou validation . A partir du niveau baccalauréat Programmation . Travail de journée du lundi au vendredi Avantages . Titre-restaurant . Mutuelle et prévoyance Les courriers (lettre de motivation et CV) devront être adressés à Madame Caroline BLANCHARD par mail à l'adresse suivante : caroline.blanchard@fc-france.com

Mission Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur centre exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont ton équipe et toi aurez la charge. Nous souhaitons trouver l'élément moteur de l'atelier : un profil qui fait monter en puissance son équipe. Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations aux côtés du chef d'atelier. Une journée en atelier c'est : Du management : Animer une équipe pouvant être composée entre 10 et 20 mécaniciens, élaborer les plannings, et mettre en place des rituels managériaux (briefs quotidiens, entretiens individuels, ...). Suivre tes collaborateurs tout au long de leur parcours chez Norauto (recrutement, intégration, évolution, formation, ...). Du commerce : Rythmer l'atelier et veiller à la productivité de ton équipe : tu es garant de la qualité des prestations réalisées par ton équipe, et tu veilles à la satisfaction du client. Faire preuve de disponibilité pour apporter au client les détails quant aux prestations effectuées. De la gestion : Gérer les stocks de l'atelier, et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité : port des EPI, propreté de l'atelier, Gérer la rentabilité de l'atelier en fonction des ressources disponibles. Profil Ton moteur ? Ton sens managérial et ton appétence forte pour la mécanique. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Offre d'emploi
Alternance TPCI Technicien en Pharmacie et Cosmétique industrielle FC France SAS, filiale du groupe italien FRIULCHEM s.p.a, est spécialisé dans la fabrication et le développement de spécialités pharmaceutiques et de compléments alimentaires à usage vétérinaire, en sous-traitance au profit de clients. FC France, situé dans le Val d'Oise (95) à Magny-en-Vexin, recherche actuellement un(e) alternant(e) Technicien(e) en Pharmacie et Cosmétique industrielle. Rattaché(e) au Responsable de production et en étroite collaboration avec les différentes équipes, vous travaillez au sein de notre site de production.
Les principales missions confiées seront :
Contribuer aux opérations de fabrication et de conditionnement en respectant les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) ;
Réaliser les contrôles en cours de production et participer aux analyses qualité ;
Veiller à la traçabilité documentaire et au suivi des dossiers de lots ;
Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité en zone pharmaceutique ;
Participer à la maintenance de premier niveau et à l'amélioration continue des procédés ;
Collaborer avec les services Qualité, Production et Contrôle.
Compétences
Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et faites preuve de réactivité.
Vous avez un sens aigu du respect des règles, notamment en matière de qualité et de sécurité.
Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez développer vos compétences dans un environnement exigeant et certifié.
Profil Vous préparez un diplôme dans le domaine pharmaceutique ou industriel (Bac +2/3), en lien avec le TPCI.
Programmation
Travail de journée du lundi au vendredi
Avantages
Titre-restaurant
Mutuelle et prévoyance Les courriers (lettre de motivation et CV) devront être adressés à Madame Caroline BLANCHARD par mail à l'adresse suivante : caroline.blanchard@fc-france.com Le poste est à pourvoir le plus rapidement possible.

Afin d'agrandir notre équipe dynamique et active, nous recherchons activement 3 postes de commis/ cuisiniers traiteur en CDI. Débutants acceptés à condition d'être passionné par les métiers de bouche. Rémunération étudiée à chaque profil.

Notre agence R2T recherche, pour l'un de ses clients du BTP, un Coffreur polyvalent (f/h). Rattaché au chef de chantier, vous êtes chargé de :
Réaliser les coffrages bois et métalliques pour ouvrages en béton armé
Poser le ferraillage, couler le béton et décoffrer selon les règles de l'art
Lire les plans et respecter les côtes et les niveaux
Effectuer les petites finitions et ajustements nécessaires
Travailler dans le respect des règles de sécurité Vous êtes titulaire d'un CAP Maçon ou Coffreur Bancheur et avez de l'expérience en gros oeuvre. Autonome, soigné et polyvalent, vous appréciez le travail sur chantier et en équipe.

Notre agence R2T recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le gros oeuvre, un Maçon polyvalent (f/h). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes chargé de :
Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle (murs, fondations, chapes, coffrages...)
Intervenir sur des travaux de rénovation, d'aménagement ou d'extension
Poser des éléments préfabriqués (appuis de fenêtres, linteaux, etc.)
Effectuer des travaux de finitions (enduit, ragréage, jointoiement)
Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier Vous êtes titulaire d'un CAP Maçon ou équivalent et justifiez d'une expérience confirmée en maçonnerie. Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent sur différents types d'ouvrages. Vous aimez le travail d'équipe.

vos missions principales seront la réalisation des opérations de pésées des composants (vérification/contre pesées et mise à disposition) selon protocole et mode opératoire établis, réalisé le vide de poste de charge entre chaque OF, intervenir en cas de pannes simples et effectuer la maintenance de 1er niveau. Poste en CDI.

RESPONSABILITÉS : Dans votre travail, mettez du cœur à l'ouvrage #ChezFiteco Magny-en-Vexin ! Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre Responsable d'équipe
Data Superviseur H/F. #ChezFITECO Magny-en-Vexin, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! En étroite collaboration avec les experts-comptables dirigeants, vous prendrez en charge la responsabilité d'une équipe comptable d'environ 9 collaborateurs. Vos missions seront les suivantes : 1. Organisation générale des missions
Suivre le bon déroulement de la procédure des dossiers de son portefeuille clients
Piloter les équipes au niveau de la production des dossiers (ex : support technique, suivi du dashboard MYA...) 2. Fiabilisation et valorisation de la DATA
Arrêter les comptes et rédiger le CR de fin de mission en lien avec l'expert-comptable signataire
Détecter de nouvelles missions en lien avec l'expert-conseil
Réaliser la production courante de dossiers nécessitant une expertise technique fiscale et comptable complexe
Piloter et réaliser des études techniques (évaluation, analyse de gestion, étude prévisionnelle de développement ...) 3. Conseil Clients
Réaliser les rendez-vous bilan avec le client et proposer de nouvelles missions
Accompagner le développement de son portefeuille clients et de son site 4. Management
Encadrer et superviser le travail des membres de son équipe
Développer les compétences de ses collaborateurs
- Vos avantages Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : 🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. 🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort. 🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. Nous valorisons votre contribution et souhaitons vous le montrer de manière tangible. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste :
Diplômé DEC ou d'une formation supérieure d'expertise comptable,
Vous justifiez impérativement d'une expérience de 5 à 10 ans en cabinet d'expertise comptable et d'une première expérience managériale. Savoirs et savoir-faire :
Compétences managériales
Connaissance de l'environnement digital Savoir-être professionnels
Analyse et résolution des problèmes
Esprit d'équipe
Gestion du temps
Réactivité et adaptabilité
Organisation
Sens du client #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !

Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! *Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable .*Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur centre exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier 26, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges.). Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules.). Effectuer le contrôle du véhicule. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les équipements électriques industriels, un(e) électriciens(nes) spécialisé(e)s en électricité tertiaire
bâtiment H/F. Les missions :
 Intégré au sein de l'équipe technique spécialiste des applications de l'électricité en courant faible
 Installation et maintenance sur équipements électriques Durée : embauche en CDI après une courte période en intérim Rémunération : selon profil Avantages : tickets restaurant + contrat prévoyance + mutuelle familiale + participation + avantages liés aux accords CSE (voyage, sorties, tarifs préférentiels ...) Pré-requis souhaités : Diplômé(e) BAC dans le secteur de l'électricité Expérience significative sur un poste similaire Permis B

FONCTION : RESPONSABLE HYGIENE & QUALITE Niveau 5MISSION   Votre mission consiste, sous la responsabilité de la direction, à assurer la gestion de l'hygiène et qualité de votre magasin, en cohérence avec la politique qualité Leclerc ( plan de suivi hygiène qualité et PMS Leclerc ) et de ses évolutions, dans l'esprit Leclerc  (proximité, satisfaction clientsVous mettrez en place les outils nécessaires pour garantir la sécurité alimentaire des denrées vendues en magasin.   ACTIVITESFONCTION TECHNIQUEGestion documentaire hygiène et qualité (PMS, HACCP, ProcédureEn tant que responsable hygiène et qualité, vous êtes le (la) garant(e) du système documentaire propre à l'hygiène et à la qualité. A ce titre vous devezAnalyser les documents qualité enseigne (Plan de maîtrise sanitaire Leclerc...) et des outils s'y rapportant §  Adapter les outils enseigne aux spécificités du magasin §  Le cas échéant, créer les documents qualité et outils s'y rapportant pour les concepts spécifiques au magasin §  Assurer la mise à jour des documents et outils qualitGérer l'archivage des documents qualitSuivi des prestataires et fournisseurs   En tant que responsable hygiène et qualité, vous devezGérer et suivre les fournisseurs locaux sur le volet qualitGérer les prestataires en hygiène qualité (laboratoire, prestataire de froid...) en vérifiant la bonne réalisation de la prestation au regard des éléments contractuels §  Gérer les clients professionnels et associations caritatives (listing, traçabilité avaleSuivi hygiène qualité du magasin :   En tant que responsable hygiène et qualité pour  coordonner et gérer les suivi hygiène qualité du magasin, vous devezEffectuer la veille réglementaire via l'outil intranet et mettre en place les évolutions/adaptations réglementaires en magasin §  Accompagner les services officiels lors de leur contrôle §  Réceptionner les comptes rendu de passage et rédiger les courriers de réponse en collaboration avec votre directionAssurer le suivi des autocontrôles (vérifier les cahiers d'enregistrementRéaliser des audits internes §  Garantir le suivi des analyses microbiologiques (adaptation cahier des charges, réception des bulletins, mise en place de plan d'actionVérifier la mise en place des plans d'actions correctives via les outils de contrôle (audits internes et externes, analyses microbiologiques etcIncidents qualité   En tant que responsable hygiène et qualité, vous devezOrganiser avec votre direction le bon traitement des alertes produits et crise sanitaire arrivant en magasin §  Organiser avec votre direction la prise en compte et le traitement des réclamations client et traiter les réclamations ayant un impact sur la sécurité des consommateurs §  Gérer les incidents qualité (pannes froid...) et établir les plans d'action correctivesFONCTION DE GESTION    En tant que responsable hygiène et qualité, vous avez un rôle dans la gestion de votre activitEtablir et proposer un budget à votre direction §  Gérer le budget qualité annuel en concertation avec votre directionFONCTION DE MANAGEMENTRelations avec la direction   En tant que responsable hygiène et qualité vous avez un rôle vis-à-vis de votre direction et à ce titre vous devezInformer votre Direction des résultats Hygiène-Qualité et souligner les principaux écarts (tableau de bord basé sur les résultats des analyses, des audits, des inspections des services Officiels, des réclamationspour décider des actions à prioriser et mettre en oeuvreInformer votre Direction d'éventuelles dérives dans la mise en oeuvre de certaines mesures (visites des prestataires de lutte contre les nuisibles espacées, formation hygiène
qualité du personnel des rayons frais non planifiée depuis longtempsProposer à votre Direction des axes d'améliorationFormations en hygiène qualité pour le magasin   En tant que responsable hygiène et qualité du magasin, Vous avez en charge la sensibilisation du personnel en matière d'hygiène et qualité et à ce titre vous devezProposer le  plan de formation hygiène et qualité actualisé à sa Direction et en suivre son exécutionInformer  les nouveaux arrivants  des outils de l'enseigne et des outils propres au magasinInformer les collaborateurs des évolutions réglementaires en expliquant leurs enjeux pour le point de vente et pour eux-mêmesAnimation de l'hygiène et qualité en magasin   En tant que responsable hygiène et qualité, vous animez la culture hygiène et qualité de votre magasin  . A ce titre vous devezDéployer les outils enseigne §  Diffuser aux prestataires d'animation les règles d'hygiène de l'enseigne et leur faire signer une attestation de remise §  Suivre et animer les indicateurs §  Suivre la mise

CACES 3 MINIMUM OBLIGATOIRE MISSION Votre mission consiste à assurer la gestion des flux de marchandises au sein de la réserve, sous l'autorité directe de votre responsable, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité dans l'esprit de proximité, satisfaction client, ... ACTIVITES FONCTION COMMERCIALE Mise en rayon En fonction des besoins du magasin, vous pouvez être amené(eEffectuer la mise en rayon des produits, de façon à avoir des rayons pleins et bien rangés, en suivant l'implantation communiquée par votre responsable ? Mettre en place le balisage des produits (prix, promotionsRamasser les emballages vides et débarrasser les allées Relation clients Vous devez : ? Renseigner et orienter les clients avec courtoisie ? Veiller à ce que votre activité perturbe le moins possible la qualité du service client FONCTION TECHNIQUE Réception Vous devez : ? Organiser, avec votre hiérarchie, la réception des marchandises en fonction du planning de livraison ? Participer au déchargement des marchandises en veillant au respect par le transporteur du protocole de sécurité ? Affecter les marchandises dans la réserve en respectant l'organisation de celle-ci ? Assurer le suivi et le retour des emballages et des palettes Contrôle Vous assurez un contrôle des marchandises livrées et de leurs emballages. A ce titre, vous devez : ? Vérifier l'état de fraîcheur apparente de la marchandise livrée ? Compléter les documents de contrôle de réception ? Vérifier la correspondance entre quantité et nature de la marchandise livrée (y compris les emballages consignés) et les indications figurant sur le bon de livraison ? Selon la procédure du magasin, remplir les documents prévus (registre des non-conformitésAssurer les retours de produits (non-conformité, quantitet établir les demandes d'avoir correspondant, en coordination avec le responsable de rayon concerné Reserve Vous devez : ? Organiser votre réserve de manière rationnelle et veiller à son rangement au fur et à mesure des livraisons ? Stocker les articles sensibles (petit électroménager, CD, vidéo, textile,...) dans une zone à accès limité Surface de vente Vous devez : ? Selon les indications des responsables de rayon, apporter en magasin les palettes de produits pour leur mise en rayon Matériel Vous êtes responsable des engins de manutention mis à votre disposition. A ce titre, vous devez : ? Assurer leur mise en charge ? Gérer les emprunts des transpalettes par le personnel des rayons ? Rappeler aux utilisateurs les consignes de sécurité à respecter ? Assurer l'entretien du matériel qui vous est confié ? Assurer les dépannages courants de ce matériel ? Contacter le service de maintenance pour les dépannages plus importants en lien avec votre responsable Suivi administratif Vous devez : ? Signer les bons de livraisons après avoir contrôlé la conformité des marchandises ? Transmettre les bons de livraison au service administratif dédié Hygiène, propreté et sécurité Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité, notamment : ? Pour les produits alimentaires, respecter les règles figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS) ? Garantir la chaîne de froid nécessaire aux produits dès leur réception ? Respecter les règles et consignes spécifiques pour la manipulation et le stockage des produits dangereux (liquides inflammables, allumettesMaintenir en état de propreté les quais, les réserves et le local de charge ? Assurer l'entretien de votre tenue de travail et veiller à votre présentation personnelle ? Porter les chaussures de sécurité réglementaires pour le travail en réserve FONCTION DE GESTION Vous devez : ? Consulter régulièrement les rubriques d'Aladin correspondant à votre activité ? En lien avec votre hiérarchie, mettre en place des actions pour éviter la démarque ? Contrôler et suivre le stock d'emballages consignés ? Participer aux inventaires annuels ou périodiques (rangement, comptage, saisie des quantités,...) APTITUDES REQUISES ? Méthode, rigueur, organisation ? Anticipation ? Adaptabilité CONCLUSION Cette définition pourra être enrichie en fonction de l'évolution de l'organisation générale du magasin.

Description du poste : FONCTION : RESPONSABLE HYGIENE & QUALITE Niveau 5 MISSION Votre mission consiste, sous la responsabilité de la direction, à assurer la gestion de l'hygiène et qualité de votre magasin, en cohérence avec la politique qualité Leclerc ( plan de suivi hygiène qualité et PMS Leclerc ) et de ses évolutions, dans l'esprit Leclerc (proximité, satisfaction clients, ...). Vous mettrez en place les outils nécessaires pour garantir la sécurité alimentaire des denrées vendues en magasin. ACTIVITES FONCTION TECHNIQUE Gestion documentaire hygiène et qualité (PMS, HACCP, Procédure...) En tant que responsable hygiène et qualité, vous êtes le (la) garant(e) du système documentaire propre à l'hygiène et à la qualité. A ce titre vous devez : § Analyser les documents qualité enseigne (Plan de maîtrise sanitaire Leclerc...) et des outils s'y rapportant § Adapter les outils enseigne aux spécificités du magasin § Le cas échéant, créer les documents qualité et outils s'y rapportant pour les concepts spécifiques au magasin § Assurer la mise à jour des documents et outils qualité § Gérer l'archivage des documents qualité Suivi des prestataires et fournisseurs En tant que responsable hygiène et qualité, vous devez : § Gérer et suivre les fournisseurs locaux sur le volet qualité § Gérer les prestataires en hygiène qualité (laboratoire, prestataire de froid...) en vérifiant la bonne réalisation de la prestation au regard des éléments contractuels § Gérer les clients professionnels et associations caritatives (listing, traçabilité avale...) Suivi hygiène qualité du magasin : En tant que responsable hygiène et qualité pour coordonner et gérer les suivi hygiène qualité du magasin, vous devez : § Effectuer la veille réglementaire via l'outil intranet et mettre en place les évolutions/adaptations réglementaires en magasin § Accompagner les services officiels lors de leur contrôle § Réceptionner les comptes rendu de passage et rédiger les courriers de réponse en collaboration avec votre direction. § Assurer le suivi des autocontrôles (vérifier les cahiers d'enregistrement...) § Réaliser des audits internes § Garantir le suivi des analyses microbiologiques (adaptation cahier des charges, réception des bulletins, mise en place de plan d'action....) § Vérifier la mise en place des plans d'actions correctives via les outils de contrôle (audits internes et externes, analyses microbiologiques etc...) Incidents qualité En tant que responsable hygiène et qualité, vous devez : § Organiser avec votre direction le bon traitement des alertes produits et crise sanitaire arrivant en magasin § Organiser avec votre direction la prise en compte et le traitement des réclamations client et traiter les réclamations ayant un impact sur la sécurité des consommateurs § Gérer les incidents qualité (pannes froid...) et établir les plans d'action correctives FONCTION DE GESTION En tant que responsable hygiène et qualité, vous avez un rôle dans la gestion de votre activité : § Etablir et proposer un budget à votre direction § Gérer le budget qualité annuel en concertation avec votre direction FONCTION DE MANAGEMENT Relations avec la direction En tant que responsable hygiène et qualité vous avez un rôle vis-à-vis de votre direction et à ce titre vous devez : § Informer votre Direction des résultats Hygiène-Qualité et souligner les principaux écarts (tableau de bord basé sur les résultats des analyses, des audits, des inspections des services Officiels, des réclamations, ...) pour décider des actions à prioriser et mettre en oeuvre § Informer votre Direction d'éventuelles dérives dans la mise en oeuvre de certaines mesures (visites des prestataires de lutte contre les nuisibles espacées, formation hygiène
qualité du personnel des rayons frais non planifiée depuis longtemps...) § Proposer à votre Direction des axes d'amélioration Formations en hygiène qualité pour le magasin En tant que responsable hygiène et qualité du magasin, Vous avez en charge la sensibilisation du personnel en matière d'hygiène et qualité et à ce titre vous devez : § Proposer le plan de formation hygiène et qualité actualisé à sa Direction et en suivre son exécution § Informer les nouveaux arrivants des outils de l'enseigne et des outils propres au magasin § Informer les collaborateurs des évolutions réglementaires en expliquant leurs enjeux pour le point de vente et pour. Description du profil : AUTONOME
RIGOUREUX(SE)
IMPLIQUE(E)

NS CLEAN, société spécialisée dans le nettoyage, recherche pour son client situé à Magny en Vexin : un agent d'entretien H/F en CDI à temps plein. vous serez en charge de l'entretien de la surface de vente d'un magasin vous travaillerez selon le planning suivant : lundi : 6h-10h et 15h-17h mardi : 6h-10h et 15h-17h mercredi : 6h-10h et 15h-17h jeudi : 6h-10h et 15h-17h vendredi : 6h-9h30 et 15h-17h samedi : 6h-9h30 et 17h-19h dimanche : repos vous savez impérativement utiliser une autolaveuse

Le rectorat de Versailles recrute plusieurs psychologues de l'Education Nationale pour le premier degré pour le département du Val d'Oise. Vous êtes affecté à la circonscription de Magny en Vexin. Connaissance du développement de l'enfant, de la conduite d'entretien, de la passation des tests psychométriques nécessaires. Accompagnement des élèves, proposer des ajustements pédagogiques, détection des situations de handicaps et accompagnements des enfants, familles et enseignants. Cerner l'environnement familiale, sociale et scolaire de l'enfant et identifier la nature des difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité et des apprentissages). Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêté les modalités avec la personne et ou famille et l'orienter vers les services adéquates.

EQUIPIER POLYVALENT EN RESTAURATION H/F Pizzaïolo / Pizzaïola extra Horaires : Vacation / extra Descriptif du poste : Sous la responsabilité du responsable de la pizzeria, Vos missions : SUBLIMER NOS PRODUITS FRAIS !
Vous assurez la préparation des différents produits de la carte (pizzas, salades, grillades, desserts.)
Vous assurez la préparation des ingrédients qui composent les recettes
Vous approvisionnez et gérez le stock de marchandises
Vous réceptionnez, contrôlez, ordonnez la réserve et assurez la conservation des produits selon les règles d'hygiène et de traçabilité
Vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux de l'entreprise ainsi que la plonge
Vous respectez les procédures de sécurité en vigueur
Vous organisez votre travail de manière efficace
Vous travaillez en équipe pour garantir un environnement propre et agréable
Vous faites preuve de polyvalence dans vos tâches
Vous assurez la qualité du service en orientant la prise de commande (respect des délais de livraison à domicile, du service à table et de la vente à emporter)
Vous êtes l'ambassadeur de la marque "la fabrique de Julien" Tout en assurant un service de qualité (politesse, respect des exigences du client.) Profil recherché :
Vous avez de l'appétence pour le monde de la cuisine et de la restauration
Vous avez un vrai sens de l'accueil et du service client
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (1 an minimum)
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) ;
Vous aimez le travail en équipe Vous êtes mobile ! Si vous réunissez (presque) toutes ces qualités, alors n'attendez plus et contactez-nous vite afin de rejoindre la fabrique de Julien !

Boucher / Bouchère en magasin de proximité
boucherie halal
La personne recrutée aura pour mission d'approvisionner, de préparer, servir et conseiller la clientèle en produits de boucherie Elle devra , en outre, être capable :
d'assurer la traçabilité des produits
d'assurer l'hygiène et la propreté du rayon boucherie
d'assurer le nettoyage quotidien de la chambre froide, de la vitrine ainsi que de l'espace boucherie
d'assurer la tenue d'un cahier des charges boucherie
de disposer d'un attestation en hygiène et sécurité Vous avez 3 ans d'expérience en boucherie et avez un moyen de locomotion pour vous rendre sur place impérativement

- Assister les ouvriers spécialisés sur les chantiers ;
Approvisionner les zones d'expédition, de stockage ou de production ;
Préparer les produits d'assemblage (béton, pâtes de scellement, résines) ;
Fabrique et pose de différent coffrage simple ;
Nettoyage et manutention. PROFIL : Dynamique et volontaire, vous serez amené à porter des charges lourdes et respecter les règles et consignes de sécurité du chantier.

Description du poste : GIF 4 recherche un Dépanneur itinérant en Climatisation (H/F) pour son client, spécialisé en installations frigorifiques. Vos principales missions :
Le montage, la mise en service et la maintenance de premier niveau ainsi que sur le dépannage de climatisation
Vous maitrisez parfaitement le fonctionnement des installations frigorifiques (chambres froides, climatiseurs)
Interventions et montage de gaines de ventilation. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil idéal ? Certainement vous ! Vous êtes diplômé d'un CAP à BAC Professionnel avec à minima 1 à 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes dynamique, motivé et vous avez une bonne présentation. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et organisé(e) ! Vous avez un caractère réactif et à l'écoute. Permis B indispensable. Vous avez une bonne présentation et ainsi qu'une bonne communication orale. Nous recherchons une personne dynamique, organisée et rigoureuse, capable de gérer efficacement les tâches administratives qui lui seront confiées. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas, postulez ! Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application Gif Emploi sur l'App Store ou Google Play. GIF Emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, est référent sur les métiers techniques et cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement sur le long terme. Créé en 1966 par deux anciens professionnels du bureau d'études, GIF Emploi s'appuie sur près de 60 ans d'expertise. Nos directeurs d'agences, fidèles au groupe depuis en moyenne 30 ans, mettent leur expérience à votre service pour vous accompagner au mieux.

RESPONSABILITÉS : En véritable chef d'orchestre de l'atelier, vous assurez le bon fonctionnement technique et humain de l'équipe. Votre rôle est clé : vous garantissez la qualité des prestations, la sécurité des interventions et la satisfaction des clients. Vos responsabilités principales : Management opérationnel • Organiser, planifier et répartir le travail au sein de l'atelier (environ 20 véhicules/jour). • Accompagner, motiver et faire progresser votre équipe (1 technicien confirmé, 2 juniors, 1 alternant). • Créer un climat de confiance et de cohésion : vous êtes le lien fort entre la direction et les techniciens. • Être exemplaire sur le plan technique, relationnel et organisationnel. Expertise technique • Réaliser ou superviser les diagnostics et interventions complexes : distribution, embrayage, freinage, climatisation, géométrie/ADAS, pneumatiques, dépollution, etc. • Garantir la conformité, la traçabilité et la sécurité des travaux réalisés. • Soutenir les vendeurs-magasin dans l'élaboration des devis et le conseil technique aux clients. • Maintenir une veille technique et être moteur dans la montée en compétence de l'équipe sur les véhicules hybrides et électriques. Gestion et performance • Suivre les indicateurs de productivité, qualité et satisfaction. • Optimiser les ressources humaines et matérielles de l'atelier. • Veiller à la bonne utilisation des outils, au respect des procédures et des normes sécurité/environnement (ISO 14001). • Participer activement au développement du chiffre d'affaires par un conseil client juste et professionnel. Relation client • Accueillir et accompagner les clients sur les aspects techniques. • Gérer les réclamations et les retours sous garantie avec professionnalisme et pédagogie. Garantir un niveau de satisfaction client irréprochable, fidèle à l'image Norauto. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes à la fois technicien expert, manager formateur et garant de la qualité. Vous aimez quand tout est bien fait, que les clients repartent confiants, et que votre équipe se dépasse grâce à vous. Ce que nous attendons de vous : Compétences techniques • Formation : Bac Pro, BTS MAVA / AVA, ou équivalent en mécanique automobile. • Expérience : 5 à 10 ans minimum en atelier, dont au moins 2 ans sur un poste d'encadrement ou de chef d'équipe. • Maîtrise des outils de diagnostic et des interventions mécaniques complexes. • Connaissance des technologies thermiques, hybrides et électriques. Compétences managériales • Leadership naturel, goût du terrain et sens du collectif. • Capacité à encadrer, coacher et faire progresser vos collaborateurs. • Organisation, rigueur et sens des priorités : vous savez jongler entre production, accompagnement et gestion. • Goût pour la performance sans perdre de vue la qualité et l'humain. Qualités personnelles • Esprit d'équipe, bienveillance et exemplarité. • Rigueur, fiabilité, autonomie et sens de la communication. • Bonne humeur et envie de contribuer à une aventure humaine et entrepreneuriale.

GIF 4 recherche un Dépanneur itinérant en Climatisation (H/F) pour son client, spécialisé en installations frigorifiques. Vos principales missions :
Le montage, la mise en service et la maintenance de premier niveau ainsi que sur le dépannage de climatisation
Vous maitrisez parfaitement le fonctionnement des installations frigorifiques (chambres froides, climatiseurs)
Interventions et montage de gaines de ventilation. GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

TEMPORIS, l'emploi nouvelle génération propose des offres d'emploi dans toute la France. Fort d'un réseau de plus de 170 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis s'impose comme le premier réseau d'agences d'intérim en franchise. Ton agence de Pontoise recherche urgemment : Un/ Une Chauffeur / Chauffeuse de Bus (H/F) Notre client : Un grand groupe français multinational du transport Tes missions : Réaliser le transport de voyageurs, informer et accueillir les passagers, délivrer les tickets de transport, respecter les règles de sécurité des biens et des personnes. Service à coupure Votre profil : Vous avez un savoir-être parfait, vous aimez rouler, le contact clientèle ne vous effraie pas, autonome, vous avez conduit pendant au minimum 6 mois un bus. Rémunération : Très motivante selon profil + primes Tu aimes conduire, tu possèdes tous tes documents à jour alors n'hésite plus on t'attend. Temporis Pontoise 8 Rue Seré Depoin 95300 Pontoise

Description du poste : Cerfrance Seine Normandie recherche un comptable pour intégrer une équipe à taille humaine aux compétences variées dans notre agence de Magny-en-Vexin. Au sein de cette équipe, tu es au cœur de notre mission : l'accompagnement de nos clients dans le pilotage de leur performance globale. En contact régulièrement avec nos clients-adhérents, tu es le garant de la production de travaux comptables avec l'appui d'outils de digitalisation. Tu auras donc comme missions :***de répondre aux sollicitations des clients-adhérents avec réactivité, en t'appuyant sur les services transverses (juristes, conseillers d'entreprise, conseillers en patrimoine.)***d'accompagner nos clients-adhérents dans leurs projets et tout au long des étapes de leur vie d'entreprise, en leur apportant tous les conseils nécessaires pour répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux,***de présenter des comptes annuels aux clients-adhérents en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique, financière et extra financière de leur entreprise***de gérer, suivre et développer des prestations d'un portefeuille de clients-adhérents (bilan, liasse fiscale) Description du profil : De formation supérieure en comptabilité, tu as une expérience professionnelle de 2 ans sur un poste similaire (alternance, CDD ou CDI). Tu es rigoureux, enthousiaste et doté d'une grande autonomie, tu possèdes des qualités relationnelles doublées d'un esprit de synthèse, tu es force de proposition et acteur de notre dynamique. Tu te reconnais dans ce profil, tu as envie de rejoindre une entreprise engagée ! Rejoins-nous Cerfrance Seine Normandie est engagée dans une démarche RSE envers ses collaborateurs, ses clients-adhérents et la société. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Être collaborateur Cerfrance Seine Normandie, c'est rejoindre une entreprise qui se transforme pour toujours répondre aux réels besoins de ses clients-adhérents. Et pour se transformer, il est nécessaire que nos collaborateurs soient formés. Nous accompagnons chacun de nos collaborateurs dans son évolution professionnelle en lui proposant des formations internes adaptées. Périphériques : 13ème mois, tickets restaurant, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 27 RTT, un engagement fort de l'entreprise pour la formation de ses collaborateurs, accord d'intéressement et participation.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Description du poste : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recrute une personne afin de garder un enfant de 18 mois à Magny en Vexin tous les mardi, mercredi et jeudi de 16h00 à 19h30. Nous recherchons une personne disponible en fin de journée pour prendre en charge cet enfant, d'organiser des activités d'éveil, les repas, les changes et la toilette. Vous êtes ponctuel et responsable, dynamique, vous aimez les enfants et êtes disponible sur l'année scolaire. L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. Description du profil :***Expérience professionnelle significative et vérifiable * Vous êtes dynamique et à l'écoute * CAP Petite Enfance ou équivalent * Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées, un accès à un service d'aide sociale et des bons plans !***Nos intervenantes témoignent : Watch / Facebook

RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recrute une personne afin de garder un enfant de 18 mois à Magny en Vexin tous les mardi, mercredi et jeudi de 16h00 à 19h30. Nous recherchons une personne disponible en fin de journée pour prendre en charge cet enfant, d'organiser des activités d'éveil, les repas, les changes et la toilette. Vous êtes ponctuel et responsable, dynamique, vous aimez les enfants et êtes disponible sur l'année scolaire. L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience professionnelle significative et vérifiable • Vous êtes dynamique et à l'écoute • CAP Petite Enfance ou équivalent • Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées, un accès à un service d'aide sociale et des bons plans ! Nos intervenantes témoignent : Watch | Facebook

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PEINTRE EN BATIMENT (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Nous recrutons un Peintre en bâtiment (H/F) pour notre client situé à Magny-en-Vexin. Vos missions, si vous l'acceptez :
Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...)
Préparer le support à revêtir et appliquer des enduits, apprêts, ...
Préparer la peinture pour application en plusieurs couches, poser le vernis, enduits ou laques
Préparer et poser un revêtement mural Mission de longue durée. Salaire : 2600 à 2800€ selon l'expérience + primes. PROFIL : Vous êtes autonome, méthodique et aimez travailler en équipe ? Motivé et rigoureux, vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Vous avez plusieurs années d'expérience sur un poste similaire. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Description du poste : Cerfrance Seine Normandie recherche un comptable pour intégrer une équipe à taille humaine aux compétences variées dans notre agence de Magny-en-Vexin. Au sein de cette équipe, tu es au cœur de notre mission : l'accompagnement de nos clients dans le pilotage de leur performance globale. En contact régulièrement avec nos clients-adhérents, tu es le garant de la production de travaux comptables avec l'appui d'outils de digitalisation. Tu auras donc comme missions :***de répondre aux sollicitations des clients-adhérents avec réactivité, en t'appuyant sur les services transverses (juristes, conseillers d'entreprise, conseillers en patrimoine.)***d'accompagner nos clients-adhérents dans leurs projets et tout au long des étapes de leur vie d'entreprise, en leur apportant tous les conseils nécessaires pour répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux,***de présenter des comptes annuels aux clients-adhérents en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique, financière et extra financière de leur entreprise***de gérer, suivre et développer des prestations d'un portefeuille de clients-adhérents (bilan, liasse fiscale) Description du profil : De formation supérieure en comptabilité, tu as une expérience professionnelle de 2 ans sur un poste similaire (alternance, CDD ou CDI). Tu es rigoureux, enthousiaste et doté d'une grande autonomie, tu possèdes des qualités relationnelles doublées d'un esprit de synthèse, tu es force de proposition et acteur de notre dynamique. Tu te reconnais dans ce profil, tu as envie de rejoindre une entreprise engagée ! Rejoins-nous Cerfrance Seine Normandie est engagée dans une démarche RSE envers ses collaborateurs, ses clients-adhérents et la société. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Être collaborateur Cerfrance Seine Normandie, c'est rejoindre une entreprise qui se transforme pour toujours répondre aux réels besoins de ses clients-adhérents. Et pour se transformer, il est nécessaire que nos collaborateurs soient formés. Nous accompagnons chacun de nos collaborateurs dans son évolution professionnelle en lui proposant des formations internes adaptées. Périphériques : 13ème mois, tickets restaurant, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 27 RTT, un engagement fort de l'entreprise pour la formation de ses collaborateurs, accord d'intéressement et participation.

Mission Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur magasin exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier 26, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont tu auras la charge.Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'examen du véhicule, inscrire et suivre dans notre système informatique les prestations à prendre en charge. Prendre en charge les prestations lourdes : embrayage, distribution, cardan, suspension. Rechercher les pannes grâce aux outils de diagnostics multimarques, proposer une solution et parfois l'expliquer aux clients. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Profil Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Vernon et de ses 63 collaborateurs, dès maintenant. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel Une rémunération de 11,91€ à 12,17€ brut/heure selon expérience ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,40 €/km (sous conditions*) 50% des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Pour réaliser vos missions en toute autonomie, le permis B et un véhicule personnel sont nécessaires (frais kilométriques pris en charge). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Centre Services vous offre la possibilité unique de faire partie d'une équipe soudée au sein d'une entreprise de services à la personne ! Nous intervenons chez des particuliers pour leur offrir des prestations de ménage, repassage, jardinage Et bien d'autres choses encore. Votre agence Centre Services Gisors recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour intervenir directement chez nos clients. Toutes les interventions se feront à Magny-en-Vexin et ses alentours. Votre travail consistera à effectuer le ménage ainsi que le repassage dans les logements des particuliers. Nous pouvons nous adapter à votre emploi du temps et mettre à votre disposition des heures de travail qui vous arrangent. Pour vous évaluer, plusieurs tests ainsi qu'un questionnaire vous seront soumis lors de votre entretien. Le salaire est de 11.88€ par heure (+ mutuelle) dans un contrat de 25 heures ou vous aurez la possibilité de faire un temps-plein. Nous recherchons un profil dynamique et autonome qui n'a pas peur de prendre des initiatives. Une bonne organisation ainsi qu'une certaine rigueur sont évidemment des qualités essentielles pour nous. Enfin, discrétion et respect de la vie privée sont aussi grandement appréciés, le confort de nos clients est notre priorité. Permis B et véhicule personnel indispensable. Formations internes assurées. Nous portons l'accent sur l'intégration de nos nouveaux entrants dans nos équipes. Vous serez accompagné(e) dans cette étape.

Vous êtes à l'aise avec les outils et procédures usuels de diagnostic mécanique et électronique (valise). Vous serez chargé(e) de :
réaliser les opérations d'entretien et de réparation des véhicules (vidange, révision, remplacement freinage, suspensions, distribution, embrayage )
effectuer les diagnostics mécaniques et recherches de panne pour détecter les dysfonctionnements et déterminer les solutions de remise en état des véhicules ;
tester les véhicules et réaliser leur mise au point et réglages ;
renseigner les supports de suivi d'intervention ;
ranger et nettoyer la zone de travail et effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et équipements. Horaire de travail le poste peut être en 35 ou 39 heures

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Magny en Vexin VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur magasin exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier 26, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont tu auras la charge.Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'examen du véhicule, inscrire et suivre dans notre système informatique les prestations à prendre en charge. Prendre en charge les prestations lourdes : embrayage, distribution, cardan, suspension. Rechercher les pannes grâce aux outils de diagnostics multimarques, proposer une solution et parfois l'expliquer aux clients. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour notre futur centre exploité en franchise dont l'ouverture est prévue en janvier, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont ton équipe et toi aurez la charge. Nous souhaitons trouver l'élément moteur de l'atelier : un profil qui fait monter en puissance son équipe. Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations aux côtés du chef d'atelier. Une journée en atelier c'est : Du management :- Animer une équipe pouvant être composée entre 10 et 20 mécaniciens, élaborer les plannings, et mettre en place des rituels managériaux (briefs quotidiens, entretiens individuels, ...). Suivre tes collaborateurs tout au long de leur parcours chez Norauto (recrutement, intégration, évolution, formation, ...). Du commerce :- Rythmer l'atelier et veiller à la productivité de ton équipe : tu es garant de la qualité des prestations réalisées par ton équipe, et tu veilles à la satisfaction du client. Faire preuve de disponibilité pour apporter au client les détails quant aux prestations effectuées. De la gestion :- Gérer les stocks de l'atelier, et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité : port des EPI, propreté de l'atelier, Gérer la rentabilité de l'atelier en fonction des ressources disponibles. Ton moteur ? Ton sens managérial et ton appétence forte pour la mécanique. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages : Mutuelle Prévoyance Participation aux transports en commun Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Le Job:
Travaux en bâtiment sur chantier Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.

Le Job:
Travaux de peinture
Application de la peinture
Préparation des murs Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.

Le Job:
Installation de sanitaires
Installation radiateurs Vous avez une expérience de 2 ans dans le domaine.

Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE CERGY ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteurs du Vexin. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Cergy fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : MACON (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Nous recrutons un Maçon (H/F) pour l'un de nos clients pour son établissement de Magny-en-Vexin. Vos missions, si vous l'acceptez :
Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.)
Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton
Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité
Poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers
Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades)
Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces Poste à pourvoir dès que possible pour de la longue durée. Rémunération entre 2600 et 2800€ selon le profil + primes. PROFIL : Vous êtes expérimenté dans le domaine de la maçonnerie et savez vous adapter et travailler en équipe. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Recherche Chef de d'équipe Couvreur Isolateur (H/F) en CDI DDH27, spécialiste en isolation, assainissement de charpente, hydrofugation de couverture et de façade, ainsi que travaux divers sur toiture et combles, recherche un technicien couvreur isolateur pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : Réalisation de travaux d'isolation thermique et acoustique.(toiture, mur, plancher bas) Assainissement et traitement de charpentes. Application de produits hydrofuges sur couvertures et façades. Interventions sur divers travaux de toiture et combles : pose de Velux, pose de gouttières, remplacement de faitage ou rive. Profil recherché : Expérience significative en tant que couvreur ou isolateur. Déplacements à prévoir Connaissance des techniques d'isolation et des matériaux utilisés. Capacité à travailler en hauteur et en équipe. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Ce que nous offrons : Contrat : CDI, 35 heures par semaine. Horaires : 8h-12h et 13h30-16h. Zone d'intervention : 100 km autour de l'agence. Un environnement de travail convivial et stimulant. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Une rémunération attractive : 2500€ a 2800€ net pour un chef de chantier, avec primes. Si vous êtes passionné par le métier de couvreur et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en pleine expansion, rejoignez-nous !

Vous effectuez la production en équipe de salade de fruits et de fruits découpés. Dans un laboratoire réfrigéré (+10°C), vous réalisez les différentes étapes du processus : sortie des fruits (charge maximale de 15kg), découpe manuelle ou semi-manuelle et conditionnement. Vous réalisez également le nettoyage quotidien de l'environnement de travail. Enfin, vous veillez au respect des règles d'hygiène en vigueur. Travail physique. Doté(e) d'une bonne dextérité et d'une rapidité d'exécution, vous êtes travailleur(se) et flexible. Vous disposez d'un moyen de locomotion (le site de production est mal desservi par les transports). Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en production.

VISION INTERIM , réseau dédié aux recrutements dans les métiers des travaux publics recherche pour son client un MAGASINIER CARISTE en horaires de journée. Vos missions : Réception et vérification des marchandises Gestion de l'état des stocks Préparation des expéditions et chargement des camions établissement des documents d'expédition de la marchandise Mise en place d'inventaires réguliers Le profil recherché : Être titulaire du CACES cariste R489 CAT 3 (chariot élévateur) Savoir mettre en place une organisation rigoureuse Maîtriser les outils de gestion informatique Polyvalence Savoir travailler en équipe

- Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie.
Écoute les enfants et « facilite » les échanges et le partage.
Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer l'enfant en répondant à leurs demandes.
Prépare, met en œuvre et réalise des animations.
Fait participer les enfants au non-gaspillage.
Aménage des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
Partage, apporte et échange ses connaissances et ses « savoirs » avec les enfants.
Propose et adapte les animations en lien avec le projet pédagogique.
Participe aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène.
S'implique et participe à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique.
Partage, apporte et échange ses connaissances et ses « savoirs » avec l'équipe d'animation.
Partage des informations en sa possession avec l'équipe et rend compte à sa hiérarchie de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants...)
Entretien des relations courtoises avec les collègues, la direction, les directeurs adjoints et les prestataires.
Participe au nettoyage des lieux quotidiennement.
Gère son temps dans l'organisation de ses activités et leurs mises en place.
Met en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités et les caractéristiques du public.
Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec la direction et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre (règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants.)
Participe de manière active aux réunions d'équipe.
Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil.
Participe à l'inventaire et aux commandes du matériel

Qui sommes-nous ? POLYRESINE est une société spécialisée dans la réalisation d'interfaces entre les machines et leurs supports dans le secteur maritime et industriel (tels que calage de turbines, compresseurs, moteurs, pompes, rails.) à l'aide de résines et mortiers Epoxy depuis plus de 40 ans. Nous recherchons un Ingénieur des Arts et Métiers ou structure pour rejoindre notre Entreprise de moins de 10 salariés. Cette personne doit être autonome et polyvalente. Description du poste : SAVOIR : Connaissances théoriques nécessaires pour le poste
Connaissance des techniques de construction (calcul) et de rénovation.
Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Connaissance des matériaux et des équipements utilisés. SAVOIR-FAIRE : Compétences pratiques et techniques
Capacité à planifier et à organiser les chantiers.
Compétence en supervision et en gestion d'équipe.
Maîtrise des techniques de contrôle qualité et de suivi de chantier. SAVOIR-ETRE : Qualités personnelles et comportementales
Leadership et autorité naturelle.
Rigueur et sens de l'organisation.
Capacité à communiquer et à motiver les équipes.
Réactivité et capacité de décision. MISSIONS PRINCIPALE DU POSTE
Management de l'équipe Technique
Prospection et négociation auprès des clients
Chiffrer les demandes techniques avec intervention
Proposer et développer les solutions techniques
Planifier les interventions et les ressources nécessaires
Réaliser les visites de pré-chantier et de chantier
Auditer les techniciens applicateurs,
Missions déplacements dans toute la France et à l'Etranger
Promouvoir l'activité de POLYRESINE via différents réseaux. FORMATIONS ET DIPLÔMES Ingénieur Arts et Métiers ou Ingénieur structures (Génie Mécanique, Génie Civile, Génie Industriel...) Bonne maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint.) Maîtrise de l'Anglais (écrit, parler) indispensable pour la communication avec notre fournisseur principal en Irlande et nos clients à l'Etranger. Poste de cadre forfait 218 jours.

Notre cabinet recherche un Chef d'équipe en Voirie et Réseaux Divers (H/F) pour intégrer une équipe soudée et motivée. Ce poste vous offre une opportunité unique de prendre en charge des projets d'envergure, tout en évoluant dans un environnement à la fois convivial et propice à votre développement personnel et professionnel. Vos missions principales : Animer et encadrer une équipe d'ouvriers VRD avec dynamisme et exigence. Organiser et coordonner les chantiers en lien direct avec le conducteur de travaux. Suivre la bonne exécution des travaux : qualité, sécurité, délais
vous êtes garant(e) du résultat. Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier auprès de l'équipe projet. Veiller au respect des normes techniques, environnementales et réglementaires. Accompagner, former et intégrer les nouveaux collaborateurs de votre équipe. Informations clés : Lieu : BOISSY-L'AILLERIE (95) Rémunération : Selon expériences Profil recherché : Expérience confirmée en encadrement de chantiers VRD (réseaux secs, humides, assainissement...). Vous savez lire des plans, anticiper les besoins, gérer les priorités. Leadership naturel, sens de l'organisation et excellent relationnel sont vos atouts. Permis B (serait un +) Si vous souhaitez apporter vos compétences techniques, vos savoir-faire, votre curiosité et votre ouverture d'esprit pour intégrer une équipe dynamique, innovante dans une ambiance très conviviale, nous vous attendons ! Notre ambition, c'est de partager avec vous une aventure humaine, c'est vous accompagner dans votre carrière.

Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 240 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé. Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente. Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner. Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal. Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat. C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs   Clinique vétérinaire de Puiseux Pontoise (95) Nous sommes à la recherche d'un profil expérimenté pouvant envisager le poste de Responsable de clinique. Temps de travail : jusqu'à 5 jours par semaine Gardes/Astreintes : NON Logement sur place : OUI À propos de la clinique * 100 % Canine sur une clinique généraliste avec une appétence pour la chirurgie et la médecine interne * Equipe : 2 Vétérinaires & 3 ASV * Equipements : Echographe, radio, catalyst, procyte one, snapshot, microscope, gazeuse, lampe phovia, pompe à perfusion * Chirurgies pratiquées : convenance et tissus mous Le mot de la clinique : " Equipe dynamique et sympathique cultivant la bienveillance et l'entraide. Très bonne ambiance de travail et clientèle familiale agréable. Clinique rénovée en 2022, salles de consultation spacieuses et lumineuses. Bonne répartition du temps de travail et loisir." Localisation et environnement de la clinique : La clinique se situe à Puiseux, dans une commune très facile d'accès en voiture puisqu'elle est située à proximité de l'A15 et à 20 min à pied du RER A (10 min en bus). Parking dédié à la clientèle. Les avantages de ce poste : * Rémunération : Convention collective majorée selon votre expertise médicale ; * Choix du contrat entre collaborateur libéral ou salarié ; * +80 formations internes & formations certifiantes en orthopédie, dentisterie, imagerie, chirurgie, homéopathie, cardiologie, ostéopathie; * Possibilité de mobilité interne entre clinique ou d'évolution sur un poste de Responsable de clinique et/ou Gestion opérationnelle ; * Réductions tarifaires pour vos animaux ; * Accès à un CSE.   + Infos : https:sevetys.fr/   Nous sommes à la recherche d'un profil expérimenté pouvant envisager le poste de Responsable de clinique.

Description du poste : Coordinateur de Mission Comptable
Leader français du BTP / CDI
Montesson (78) Expertise, pilotage et accompagnement stratégique d'un client unique de référence Au sein de notre agence de Montesson, composée de quatre associés sur la ligne expertise comptable, vous prenez un rôle clé   : celui de Coordinateur d'une Mission Comptable pour un seul client stratégique , leader incontesté du BTP, en pleine expansion. Dans un contexte de forte croissance externe (10 à 15 acquisitions par an), ce poste offre l'opportunité de travailler directement avec un directeur associé et d'être l'interlocuteur privilégié d'un groupe structuré en holdings et filiales. C'est une mission visible, structurante, et un tremplin vers de futures évolutions au sein du cabinet. Vos missions En binôme étroit avec le directeur associé, vous pilotez la mission au quotidien   : ✅ Accompagnement et coordination opérationnelle***Être l'interlocuteur de référence du client sur tous les sujets comptables, fiscaux et organisationnels. * Organiser l'intégration comptable des nouvelles structures dans le périmètre du groupe client. * Accompagner le déploiement et l'acculturation à l'outil Pennylane auprès des équipes internes et du client. ✅ Production et supervision technique***Superviser l'assainissement et la justification des comptes   : pas de saisie, un vrai rôle d'expertise et de pilotage. * Garantir la qualité et la fiabilité des livrables produits. * Contrôler le respect des échéances fiscales et des obligations légales. ✅ Management fonctionnel et coordination interne***Travailler en transversal avec les trois superviseurs et le collaborateur dédiés. * Veiller à l'animation et au suivi des travaux de l'équipe. * Contribuer activement à la montée en compétence des collaborateurs. ✅ Contribution stratégique***Anticiper les besoins et participer aux réflexions sur l'évolution du dispositif comptable du client. * Être force de proposition pour accompagner la structuration et la croissance rapide du périmètre. * Porter les valeurs d'exigence et de proximité qui font la singularité de Nexia S&A. Description du profil : Votre profil Formation***Idéalement Diplômé(e) d'un Master CCA, DSCG ou en cours de validation du DEC. Expérience***Minimum 6 ans en cabinet d'expertise comptable. * Expérience solide dans le pilotage de dossiers complexes ou multi-entités, idéalement dans le BTP. Compétences et posture***Expertise technique forte et goût du conseil. * Leadership naturel et capacité à fédérer autour d'objectifs communs. * Sens aigu du service client et du respect des engagements. * Curiosité et appétence pour la digitalisation des process comptables. * Envie d'évoluer et de s'investir sur un poste visible et stratégique. Pourquoi rejoindre Nexia S&A ? · Un client unique, structurant et visible, au cœur d'un projet ambitieux de transformation. · La possibilité de travailler directement avec un directeur associé et de monter rapidement en responsabilités. · Une culture qui valorise la proximité, le développement des talents et l'expertise technique. · Un environnement stimulant où votre contribution sera immédiatement visible. Envie de devenir le partenaire privilégié d'un acteur majeur du BTP et de faire de ce projet une réussite collective   ? Postulez dès maintenant et construisez la suite de votre parcours chez Nexia S&A.

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à BOISSY L AILLERIE pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 2 ans, 7 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 12,18 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Description du poste : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recherche un baby-sitter pour garder une fille de 8 ans à Boisy l'Aillerie, 3 jours par semaine de 17h30 à 19h30 L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. Description du profil :***Expérience professionnelle significative et vérifiable * Vous êtes dynamique et à l'écoute * Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées.

RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Cergy-Pontoise recherche un baby-sitter pour garder une fille de 8 ans à Boisy l'Aillerie, 3 jours par semaine de 17h30 à 19h30 L'intervenant doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience professionnelle significative et vérifiable • Vous êtes dynamique et à l'écoute • Nous proposons à tous nos intervenants un salaire au-delà des minima sociaux, une mutuelle d'entreprise, mais également un remboursement de votre titre de transport basée sur le nombre d'heures effectuées.

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Assistant(e) Commercial(e) (H/F) sur l'établissement de Cergy Pontoise (95).  Le poste est à pourvoir en CDD pour une durée de 1 an. Mon quotidien ? Assurer la gestion commerciale :  
          Je réalise les devis, contrats, avenants et factures pour les clients et les fournisseurs.
          J'assure le suivi des paiements et élabore les marges brutes.
          Je veille au référencement des fournisseurs, produits et matériels.
          Je gère les commandes diverses. Mon profil ? En tant qu'Assistant(e) Commercial(e), je m'implique dans des missions variées et sais hiérarchiser mes priorités. Rigoureux(se) et dynamique, je possède une aisance relationnelle, rédactionnelle et orale et maîtrise les outils de comptabilité (ERP, achats, facturation). Titulaire d'un bac+2 en gestion, comptabilité ou administratif, je dispose d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans un poste similaire. Ma rémunération est attractive : 2675euros Brut par mois.  Rejoindre GSF, c'est s'investir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines, alors rejoignez l'aventure ! Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française. Nous visons à éliminer les obstacles à l'accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

Vos missions :
Gestion des Stocks
Assurer la qualité et la présentation des produits.
Travailler en équipe pour maintenir un environnement de travail positif et productif.
Respecter les règles d'hygiène HACCP et les normes en vigueur
Innover et proposer de nouvelles recettes. Profil recherché :
Expérience en boulangerie (formation ou expérience professionnelle).
Sens du détail.
Esprit d'équipe et bonne communication. Poste à pourvoir dès que possible