Offres d'emploi à Cassignas

Nous recherchons 1 personne pour la surveillance, l'alimentation des bovins viande ainsi que la tétée des veaux pour 1 week-end par mois à raison de 2h le matin, 2h le soir. La mission pourrait débuter de suite, puis se prolonger à partir d'avril 2026 sur une mission de 4 mois à temps plein pour les travaux de fenaison et de préparation des sols.

Poste à pourvoir au sein de la structure avec un contrat jours de Permanent Lieu de Vie. Ce contrat implique des présences en nuit "couchées", avec un roulement d'une semaine sur deux travaillées. Le poste à pourvoir se situe à Frespech dans le Lot-et-Garonne. Le Permanent Lieu de Vie a pour missions principales de :
Proposer un accompagnement éducatif quotidien aux mineurs confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance ;
Animer et organiser la vie quotidienne du groupe de jeunes ;
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du Projet Individuel du jeune
Participe aux tâches de la vie quotidienne (entretien des locaux, aide à l'élaboration des repas)

Nous recherchons un(e) Vendeur en Boucherie-Charcuterie-Fromage(H/F) compétent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique, au sein d'un supermarché à taille humaine. Sous la responsabilité du Chef de rayon, vous assurerez un excellent service client en répondant à leurs besoins. Atouts :
Expérience en vente et sens de la communication
Bonne capacité de service client
Connaissance des normes d'hygiène et sécurité alimentaires Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 150,00€ par mois Horaires : Disponible le week-end Heures supplémentaires Travail les jours fériés Formation : CAP / BEP (Optionnel) Expérience : Boucherie : 1 an (Optionnel)

Vous aurez pour missions :
supervision de la gestion financière de l'entreprise, pilotage des budgets, analyse des performances économiques, propositions d'axes d'optimisation.
sécurisation des flux financiers, veille au respect des obligations comptables et fiscales, gestion de la fiabilité des données financières, dans le cadre de la stratégie définie par la direction.
coordination des activités du secrétariat et du pôle comptabilité (budgétaires et de trésorerie), tout en encadrant les équipes financières et en contribuant à la prise de décisions stratégiques. * Activités principales :
gestion budgétaire et financière : élaborer, suivre et ajuster les budgets annuels (dépenses, investissements, charges fixes et variables) ; assurer le suivi de la trésorerie et anticiper les besoins de financement ; analyser les écarts entre le prévisionnel et le réalisé, et proposer des actions correctives ; mettre en place et suivre des tableaux de bord financiers ; gérer les relations avec les banques, les assurances et les partenaires financiers.
pilotage de rapports des actions financières : produire les états financiers mensuels, trimestriels et annuels ; réaliser des analyses financières pour éclairer la stratégie de l'entreprise ; préparer les reportings à destination de la direction ou des partenaires externes ; contribuer à la prise de décision par des prévisions et simulations (business plans, plans d'investissement...).
comptabilité et obligations réglementaires : superviser la comptabilité générale et analytique (en lien avec le cabinet comptable) ; garantir la fiabilité et la conformité des documents comptables, fiscaux et sociaux ; veiller au respect des échéances fiscales et sociales (TVA, impôts, MSA, etc.) ; participer à la clôture des comptes et aux audits financiers éventuels ; suivre les immobilisations et les amortissements.
contrôle interne et gestion des risques : mettre en place ou améliorer les procédures de contrôle interne ; identifier les risques financiers et proposer des plans de prévention ; s'assurer de la bonne application des processus comptables, budgétaires et contractuels ; contrôler la conformité des engagements financiers et contractuels.
gestion des ressources humaines : veiller au respect des échéances sociales (MSA, etc.) ; superviser la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, déclarations, dossiers du personnel) ; gérer le suivi des temps de travail, congés, absences, et veiller à l'application de la législation du travail ; préparer et sécuriser les paies (en lien avec le prestataire ou le service paie) et assurer les déclarations sociales mensuelles/trimestrielles (DSN, charges sociales, MSA) ; mettre à jour les tableaux de bord sociaux (effectifs, masse salariale, absentéisme, etc.) ; organiser les entretiens professionnels ; veiller à la mise à jour du Document Unique et toute autre obligation sociale.
management et coordination : encadrer et accompagner l'équipe administrative/financière ; définir les priorités, répartir les missions, fixer les objectifs ; collaborer étroitement avec les autres services (production, commercial...) ; accompagner la direction dans les choix de développement financier ou d'investissements. ** Vous appréciez la polyvalence et l'action au sein d'une structure à taille humaine ** Vous maîtrisez les principes de comptabilité générale et analytique, avez de solides connaissances en gestion budgétaire, trésorerie et analyse financière, obligations fiscales, sociales et légales applicables en entreprise, des procédures de contrôle interne et de gestion des risques. Vous maîtrisez les outils de reporting et du logiciel comptable.

Vous avez en votre possession le diplôme d'Aide-Soignant, d'AMP, ou de DEAES . Vous pouvez venir rejoindre notre équipe pour un CDD renouvelable . Vous effectuerez au domicile de personnes âgées et en perte d'autonomie les soins d'hygiène et de confort indispensables à leur bien-être et à leur maintien à domicile. Vous travaillerez en collaboration avec des professionnels de santé et du domicile qui entourent la personne accompagnée (Médecin, Infirmiers libéraux, Auxiliaires de vie, Kiné, Assistante-Sociale...) afin d'assurer une prise en soin complète et sécure. Vous serez en contact direct avec l'Infirmière Coordinatrice du SSIAD pour vous informer et prendre le relais si difficultés. Votre mission sera d'aider et d'accompagner les personnes bénéficiaires du SSIAD dans leurs soins d'hygiène tout en favorisant leur autonomie, de repérer les modifications de l'état de santé de la personne et d'alerter si nécessaire la Coordinatrice. Vous évoluerez au sein d'une petite équipe de 11 professionnels, Aides-Soignants, AMP, Infirmiers et Secrétaire. Vous aurez à votre disposition, et tout le temps de votre contrat, un véhicule de service. Ainsi vous utiliserez ce véhicule pour faire tous vos trajets domicile/tournée/domicile. Un temps de transmissions au bureau du SSIAD 1 fois/semaine. Le reste du temps, transmissions sur logiciel métier sur smartphone fourni. C'est un temps partiel à 90 % en CDD . Travail 1 week-end sur 3.

Description du poste : Nous recherchons un(e) Employé(e) de Supermarché en alternance pour rejoindre notre équipe et évoluer au sein de notre magasin. Vous serez formé(e) aux différentes missions liées à la gestion des rayons, à l'accueil des clients et à la gestion des stocks, tout en contribuant au bon fonctionnement du magasin.***Missions principales :***Accueillir, conseiller et orienter les clients dans leurs achats. * Assurer la mise en rayon des produits en respectant les consignes de présentation et de stockage. * Vérifier la qualité et la conformité des produits (dates de péremption, intégrité des emballages, etc.). * Participer à l'étiquetage des produits et au réassort des rayons en fonction des besoins. * Gérer les encaissements et assurer un service rapide et de qualité en caisse. * Participer à la gestion des stocks : réception des marchandises, inventaire et suivi des rotations des produits. * Veiller à la propreté et à la bonne organisation des rayons et de l'espace de vente. Description du profil :***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.***Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez une bonne capacité d'adaptation.***Vous avez une première expérience dans le domaine du commerce ou de la vente (stages ou jobs étudiants)
un plus mais pas indispensable.***Vous êtes motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le secteur de la grande distribution.

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travailEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

En tant qu'Opticien·ne, vous jouez un rôle clé à la fois technique, commercial et humain et assurez les missions suivantes : Accueillir les client·es, analyser leurs besoins et les accompagner dans le choix de leurs équipements Réaliser les contrôles visuels et adapter les prescriptions si besoin Assurer le montage des lunettes, les ajustements et les réparations Conseiller sur les verres, montures et accessoires, en tenant compte du style, du confort et du budget Participer activement à la vie du magasin : réassorts, inventaires, mise en valeur des produits Collaborer avec les fournisseurs, ophtalmologistes, verriers et mutuelles pour garantir un suivi client optimal

En véritable chef(fe) d'orchestre de votre rayon, vous : Encadrez, formez et animez une équipe de 12 personnes Supervisez l'ensemble de la production en boulangerie, pâtisserie et viennoiserie Pilotez les achats, les gammes produits, la politique tarifaire Mettez en place les opérations commerciales et valorisez les produits en magasin Garantissez la traçabilité, le respect des normes d'hygiène et de sécurité Gérez le compte d'exploitation de votre rayon et en optimisez la rentabilité

```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours de piano dès maintenant à LAROQUE TIMBAUT (47340). Les cours s'adressent à un élève adulte de niveau débutant souhaitant se former avec un style plutôt rock. Nous cherchons une personne capable de rendre l'apprentissage dynamique et motivant. Votre profil : Vous possédez une expérience en enseignement musical, et idéalement, un diplôme de fin d'études dans ce domaine. Votre passion pour la musique et l'enseignement sera un atout précieux. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés, engagés à vous accompagner au quotidien dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 83224

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F)Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins. Les tâches principales sont de :
Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
Soins préventifs,
Accueillir et installer la personne et son entourage,
Informer la personne des soins courants dispensés,
Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Rejoignez une maison familiale du Sud-Ouest qui a du cœur et du goût. Le Musée du Foie Gras, est une entreprise agricole et familiale ancrée dans le terroir Occitan à l'esprit Gascon, nous élaborons depuis plusieurs générations des produits de qualité dans le respect des traditions locales. Chez nous, l’humain est au centre, l’esprit d’équipe est une réalité, et le terroir est une fierté. Nous recherchons aujourd’hui un(e) Responsable Administratif et Financier, capable de piloter les fonctions clés de notre structure dans un esprit de confiance, de rigueur et de proximité. Vos missions :  Une mission riche de sens, dans une maison emblématique du terroir gascon Une vraie autonomie dans votre poste, avec la direction à l’écoute En lien direct avec la direction générale :  Vous prenez en charge la gestion financière, la comptabilité et les conformités légales administratives (DDTSPP) . Vous serez aussi amené à travailler sur la gestion des ressources humaines tout en utilisant un management transversal. En rejoignant notre entreprise, vous rejoignez : Une entreprise familiale, attachée à ses valeurs et à ses collaborateurs Un environnement de travail chaleureux stable et engagé . Une mission riche de sens, dans une maison emblématique du terroir gascon Une vraie autonomie dans votre poste, en collaboration avec la direction .         Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +4/5 en gestion, finance ou comptabilité, avec une solide culture RH. Vous justifiez d’une expérience significative en PME, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou artisanal. Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, et avez un vrai sens de l’humain. Vous appréciez la polyvalence et l’action au sein d’une structure à taille humaine.

Description du poste : Rattaché au responsable d'atelier, vous devrez :
Nettoyage de machines intérieur et extérieur.
Détection par visualisation et toucher des imperfections de forme
Redresser ou remplacer les parties déformées de la carrosserie.
Remettre en forme par débosselage, planage, ponçage toute carrosserie endommagée.
Assembler les tôles par soudage, rivetage, collage.
Régler les éléments de carrosserie et les mécanismes de fermeture.
Assurer les finitions (étanchéité, insonorisation, branchements et montages)
Préparer les surfaces avant peinture.
Appliquer les règles de sécurité avant la manipulation des produits.
Préparer les supports et appliquer des apprêts et peinture.
Doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition à la machine.
Utiliser un pistolet à peinture pneumatique ou une cabine à peinture avec les équipements de protection individuelle. Description du profil : Titulaire d'un Bac pro en Réparation des Carrosseries ou CQP Carrossier peintre ou équivalent en Carrosserie Peinture avec 2 à 3 ans d'expérience sur poste similaire. Salaire selon les compétences. Connaissance des normes en vigueur, respect des règles de travail en toute sécurité. Savoir lire des fiches techniques. Vous êtes autonome, organisé, minutieux.

Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un établissement.Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins. Les tâches principales sont de :
Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
Soins préventifs,
Accueillir et installer la personne et son entourage,
Informer la personne des soins courants dispensés,
Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

[66221] CH de Penne d'Agenais Aide soignant en EHPAD Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

Description du poste : Quels défis passionnants relèverez-vous en tant que Médecin généraliste ou gériatre (F/H) dans notre hôpital? Vous aurez la responsabilité de fournir des soins médicaux de qualité au sein d'un établissement hospitalier prestigieux.
Assurer les consultations médicales quotidiennes en prenant en charge un large éventail de pathologies
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre des plans de traitement individualisés
Participer à la formation continue et au développement professionnel en assistant à des réunions et conférences médicales Remplacement service SMR Hôpital Penne d'Agenais (47)
A partir du 1er novembre au 31 décembre 2025 (5 jours par semaine
Jours fériés non travaillés)
> Proposez vos disponibilités Conditions :
Rémunération 445€ nets par jour Vous devez être inscrit à l'ordre pour ce remplacement. Description du profil : Le candidat idéal(e) devra exceller en diagnostic médical, en communication et être titulaire d'un Diplôme d'État en médecine.
Maîtrise des techniques de diagnostic médical
Excellentes compétences interpersonnelles et de communication adaptés au contexte hospitalier
Titulaire d'un Diplôme d'État en médecine reconnu par les autorités compétentes
Capacité à travailler en équipe dans un environnement hospitalier dynamique et exigeant Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

Notre client est un établissement médical situé à PENNE D AGENAIS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Quels défis passionnants relèverez-vous en tant que Médecin généraliste ou gériatre (F/H) dans notre hôpital? Vous aurez la responsabilité de fournir des soins médicaux de qualité au sein d'un établissement hospitalier prestigieux.
Assurer les consultations médicales quotidiennes en prenant en charge un large éventail de pathologies
Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre des plans de traitement individualisés
Participer à la formation continue et au développement professionnel en assistant à des réunions et conférences médicales Remplacement service SMR  Hôpital Penne d'Agenais (47)  
A partir du 1er novembre au 31 décembre 2025 (5 jours par semaine
Jours fériés non travaillés)  
> Proposez vos disponibilités   Conditions :  
Rémunération 445€ nets par jour   Vous devez être inscrit à l'ordre pour ce remplacement.

Votre missionVous assurez la prise en charge de la rééducation et réadaptation des affections de l'appareil locomoteur des personnes atteintes d'un handicap ou d'une incapacité physique (accident ou maladie), dans le but d'en minimiser les conséquences physiques, psychologiques et socio-économiques. Accueil du patient, information du déroulement de son hospitalisation, questionnaire sur les habitudes de vie du patient pour adapter et individualiser la prise en charge Identification, analyse, organisation des soins Evaluation et prise en charge de la douleur, identification des risques, lutte contre les infections nosocomiales, Veille à la coordination des activités de soins avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire : médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthésistes, orthophonistes, aides soignants, neuropsychologues, assistant social. Education et prévention du patient et de son entourage Préparation de la sortie du patient : lien avec les prestataires à l'extérieur Votre profilVous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier   Vous avez le sens des responsabilités, vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du contact et de l'initiative ?!   Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus ! Contactez-nous ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

[69262] CH de Penne d'Agenais Le Centre Hospitalier de Penne d'Agenais recrute un médecin gériatre ou généraliste pour encadrer le service de Soins Médicaux et de Réadaptation. L'équipe médicale est constituée de 2 médecins et d'un stagiaire associé qui assurent la prise en charge médicale de 30 lits de SMR et142 lits d'EHPAD. La permanence des soins est assurée par une astreinte opérationnelle, commune avec le Pôle de Santé du Villeneuvois (1 semaine par mois hors congés). Les patients du service peuvent bénéficier d'une équipe paramédicale pluridisciplinaire (Kinésithérapeute, ergothérapeute, Enseignant en Activité Physique Adaptée (APA), diététicien, psychologue, assistant social). Statut proposé : praticien hospitalier titulaire, praticien hospitalier contractuel avec possibilité d'évolution vers un poste de Praticien Hospitalier titulaire.
Possibilité d'exercice partagé avec les services du Pôle de Santé du Villeneuvois,
Possibilité d'exercice partagé avec le site hospitalier d'Agen.
Possibilité d'exercice ville/hôpital Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour

[67806] CH de Penne d'Agenais PSYCHOLOGUE S.M.R. Gériatrie Temps partiel
20% Centre Hospitalier de Penne 1
Missions générales :
Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution)
Evaluation neuropsychologique (MMSE-GDS...) et psychiatriques (risques suicidaires)
Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
Pratiques d'entretiens individuels
Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions,
Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques 2
COMPÉTENCES REQUISES Formation initiale en psychologie clinique, pathologique, de la santé et gérontologique (si possible).

[60436] CH de Penne d'Agenais soins infirmiers en EHPAD Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour

À propos du poste Vous souhaitez acquérir de l'expérience au sein d'une entreprise dynamique, engagée et à taille humaine ? Rejoignez Conserves France, société agroalimentaire implantée en Provence et en Aquitaine, proche de son territoire et respectueuse de son environnement. Conserves France, société du groupe coopératif Conserve Italia fabrique et commercialise des boîtes de conserves de légumes de marques de distributeurs et des préparations à base de tomates CIRIO, recherche pour son établissement situé à St Sylvestre sur Lot (47) un(e) : Gestionnaire Ressources Humaines dans le cadre d'un remplacement. Responsabilités Rattaché(e) au Directeur du site et à la Responsable RH du siège, en étroite collaboration avec l'ensemble des services du site, le/la Gestionnaire RH a pour principale mission de piloter la gestion des ressources humaines :
Recrutement : émission des offres, sourcing, entretiens, intégration.
Administration du personnel : Contrats de travail, DUE, gestion des absences du personnel, visites médicales, procédures disciplinaires, mutuelle, prévoyance, mises à jour tableaux de bord et tableaux de Reporting.
Paie : Assurer le processus de paie jusqu'à son traitement (entre 80 à 350 paies) et des déclarations sociales
Formations internes et externes : déploiement du plan de formation.
Gestion des carrières : entretiens annuels et professionnels, médailles du travail, suivi des dossiers retraite.
Dialogue social : réunions CSE, élections professionnelles, négociation accords.
Communication interne et externe : participation aux forums, diffusion de notes interne.
Relation avec les partenaires : acteurs de l'emploi, agences d'intérim, écoles. Profil recherché De formation en gestion des ressources humaines (Bac +3 minimum) vous avez une expérience significative sur un poste généraliste en gestion des ressources humaines et paie. Vous êtes rigoureux, organisé, réactif, disponible et avez de bonnes capacités d'adaptation et relationnelles. Vous savez identifier les priorités dans un contexte multitâche exigeant, en termes de qualité, quantité et rythme Vous maitrisez les outils informatiques (EXCEL et WORD). SILAE serait un plus.

Pour répondre à une demande croissante l'ADMR Canton de Penne recherche un(e) Agent(e) à domicile. Vous travaillerez auprès des personnes âgées ou personnes en situation de handicap :
Courses,
Entretien des logements et entretien du linge,
Promenades
Activités
-> Travail du lundi au vendredi, ne travaille pas les jours fériés.
-> Poste à pourvoir à partir du 01/10/2025 Vous souhaitez vous investir sur le poste. EQUIPEMENTS FOURNIS : Téléphone attribué au personnel pour le badgeage + Frais kilométriques

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Mécanicien automobile H/F. Vous aurez en charge l'entretien courant des véhicules, ainsi que des opérations de diagnostic et de réparation selon vos connaissances :
Entretien rapide,
Vidange, freins, filtrations, pneumatiques, climatisation et géométrie.
Mécanique lourde, train roulant, boite de vitesse, moteurs.
Recherche de panne Le salaire est négociable selon l'expérience. Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire.

************************************ LE STELSIA RECRUTE ****************************** Notre établissement recherche pour compléter son équipe SON SERVEUR H-F pour le restaurant le bistro . Missions:
Service en salle
Dressage et débarrassage de la salle
Prise de commande deux jours de repos consécutifs/ planning tournant

************************ LE STELSIA RECRUTE ****************************** Au sein du restaurant Gastronomique en collaboration avec l'équipe , nous recherchons notre Chef de partie . Vous aurez pour missions :
Contrôler et ranger les marchandises de sa partie
Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie
Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine et apprentis
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Veiller à offrir au client des produits de qualité. Votre cadre de travail : Lieu unique et atypique aux couleurs surprenantes dans un écrin de verdure de 24 hectares. Situé entre Bordeaux et Toulouse, cet établissement d'exception est composé de 32 chambres. Vous avez le goût du challenge, venez relever le défi d'une ouverture où le luxe flirte avec l originalité.

Vous serez en charge de gérer une équipe de 4 personnes sur le poste de femme/ valet de chambre. Activité d'entretien:
Réaliser l'entretien des parties communes des chambres, réserves , et les parties communes Management:
Animer, coordonner une équipe
Gestion du planning
Encadrement de l'équipe Contrôle qualité au regard des standards de l'établissement:
Règles d'hygiène et sécurité
Contrôler l'état de propreté d'un lieu
Assurer les commandes et le réapprovisionnement Relation Client:
Répondre aux réclamation des clients
Communication et coordination entre services de restauration et de réception

Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Nous recrutons pour l'un de nos adhérents, une entreprise agroalimentaire, un Chef d'équipe en agroalimentaire H/F Rattaché au responsable production, vos missions seront les suivantes:
manager le personnel: 4 à 8 personnes
superviser la production
réaliser les dépannages sur lignes
contrôler l'état et le réglage des matériels sur ligne de production
veiller à la bonne cadence de ligne de production et l'optimiser un maximum
effectuer la maintenance de 1er et 2ième niveau Vous êtes issu d'une formation initiale en maintenance (BTS MAI, MSMA ou électromécanique) avec ou sans expérience significative, vous serez formé en interne. Vous avez de bonnes connaissances en mécanique (acquises dans le milieu industriel, automobile ou autre). Autonome et réactif, vous avez de bonnes capacités d'adaptation, de communication et êtes à l'écoute. Postes à pourvoir au plus tôt en CDI. Horaires: du lundi au jeudi en journée ou en 2x8 Rémunération: entre 25 et 27K€ brut selon expérience + diverses primes + 13ième mois et prime vacances (après 1 an d'ancienneté)

Description du poste : CDI
Horaires : Journée ou 2x8, du lundi au jeudi Notre cabinet accompagne l'un de ses partenaires, site industriel reconnu, dans le recrutement d'un Chef d'Équipe / Technicien de Maintenance (H/F) pour son atelier de conditionnement. Missions principales Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous intervenez à la fois sur la partie technique et managériale : Réaliser la maintenance de 1er voire 2e niveau sur les équipements de l'atelier Suivre le bon déroulement des opérations de conditionnement Encadrer une équipe de 4 à 8 opérateurs, selon la période Être garant du respect des consignes de sécurité, qualité et délais Assurer un lien fluide entre la production et la maintenance Description du profil : Le profil recherché Expérience en maintenance industrielle souhaitée (niveau 1 minimum, niveau 2 apprécié) Connaissance des environnements de production ou conditionnement Première expérience managériale ou aptitudes à encadrer une petite équipe Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe et bon relationnel Conditions & avantages
Contrat CDI
Poste à pourvoir dès que possible
Salaire brut mensuel selon profil
Travail du lundi au jeudi uniquement
Flexibilité pour la pose des congés estivaux Ce poste vous intéresse ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stable, humain et à taille humaine ?

Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Technicien de maintenance / Chef d'équipe H/F Au sein d'un des acteurs majeurs du secteur de l'agroalimentaire vous intégrerez le service technique. Descriptif du poste
Effectuer les diagnostics des pièces
Assurer les opérations préventives et curatives des machines
Veiller à la conformité des machines
Participer aux travaux d'améliorations et à l'installation des équipements
Réaliser des travaux de chaudronnerie En pleine saison (de juin à octobre), le poste est en horaires 3x8 en tant que Chef d'équipe. Description du profil : Profil Une expérience d'au moins an sur un poste similaire ou en mécanique est exigée. Personne motivée et rigoureuse. Vous souhaitez un poste riche et polyvalent alors transmettez votre CV au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement en CDI ! INDSPO

Le Foyer Départemental de l'Enfance e situé à Pont-du-Casse, recherche pour le Service internat, un Moniteur Educateur / une Monitrice Educatrice. Vos missions seront :
Accueil et prise en charge des mineurs accueillis
Accompagnement du public accueilli pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, familiarisation aux tâches de la vie quotidienne etc.)
Conseil auprès du public accueilli
Organisation, animations et suivis d'activités spécifiques au domaine d'activité,(tous loisirs, tous sports, toutes activités).
Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité et diffusion par écrit de l'ensemble des informations nécessaires au suivi quotidien du public accueilli.
Accompagnement aux mineurs pour l'insertion scolaire, sociale et/ou semi professionnelle
Conseil et accompagnement sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations.
Mise en œuvre du document individuel de prise en charge concernant le mineur.
Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux notes /aux interventions, dans son domaine d'activité.
Etablissement d'un planning d'activité seul ou en équipe.
Une organisation cohérente de tous les déplacements en lien avec le mineur accueilli (médical, convocation, scolaire, etc.)
Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
Organisation des stages, en relation avec les responsables terrain
Rédaction des travaux écrits (rapports, écrits, déclarations de fugues, etc dans le cadre des procédures mises en place par l'établissement).
Tenue d'entretiens individuels.
Transmission d'information sur le suivi médical en lien avec l'infirmière et autres partenaires extérieurs (RESEDA, Maison des Ados, etc.)
Participation aux réunions périodiques et aux projets de l'établissement (projet d'établissement, mise en place de camps, etc.)
Lien avec les assistants familiaux.
Proposition d'outils de travail à faire valider par la hiérarchie.
Communication en équipe de toutes les prises en charges nécessaires à l'accompagnement du mineur. Le planning prévoit 1 week-end travaillé par mois

Placé sous l'autorité du conseil d'administration de l'association, et par délégation de la Responsable, le/la salarié(e) aura comme principale mission de satisfaire les besoins fondamentaux des enfants dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur, d'organiser et encadrer un groupe d'enfants dans les activités d'éveil. L'auxiliaire de puériculture accueille les enfants et leur famille, assure les soins quotidiens et les activités dans le cadre du projet d'établissement. Il/Elle travaille avec une approche globale assurant la continuité affective, avec bienveillance. Il/Elle applique les règles d'hygiène et de sécurité. Missions : * Accueillir l'enfant et sa famille (ou son représentant légal) sans discrimination * Accompagner l'enfant individuellement et en groupe * Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de sécurité * Donner les médicaments après validation et délégation de la directrice * Garantir les conditions de sécurité et d'hygiène des locaux, des jouets, des meubles et du linge * Mettre en place les activités d'éveil, de loisirs en lien avec le projet pédagogique * Encadrer les stagiaires * Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire * Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit * Appliquer le projet d'établissement et les protocoles et participer à leurs évolutions Profil recherché :
Etre titulaire du DEAP ( expérinece souhaitée) obligatoire
Savoir travailler en équipe
Avoir une bonne capacité d'écoute, d'observation et d'adaptation
Etre rigoureux, ponctuel
Savoir s'informer et se former
Avoir de la patience, de la maîtrise de soi en toute situation y compris dans l'urgence et l'imprévu, repérer les priorités

Le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie, implanté sur le département du Lot-et-Garonne. Il assure des missions de soins, de prévention et de réhabilitation psychosociale, en collaboration étroite avec un large réseau de partenaires. Le poste : Nous recrutons un(e) Neuropsychologue à temps plein (35h/semaine), pour intervenir au sein du pôle de psychiatrie adulte Garonne & Confluent Répartition du temps de travail : Hôpital de Jour « J.L. Geoffroy » à Marmande : 3 jours/semaine (60%) CMP / CATTP du Suriray à Tonneins : 2 jours/semaine (40%) Horaires : du lundi au vendredi, 9h00
17h00 (modulables selon l'activité). Missions principales Évaluer les fonctions cognitives et neuropsychologiques des patients adultes afin d'adapter leur accompagnement. Participer à la prise en charge dans une démarche pluridisciplinaire. Encadrer et animer des ateliers de réhabilitation psychosociale, en groupe ou en individuel. Contribuer au développement des prises en charge en réhabilitation psychosociale et sensibiliser les équipes aux problématiques neuropsychologiques. Mener une activité de psychologie clinique. Participer aux réunions cliniques, de synthèse et de coordination. Apporter un soutien à la réflexion clinique des équipes. Assurer la traçabilité via le dossier patient informatisé (RV, observations, bilans). Maintenir des liaisons avec les partenaires internes et externes. Profil recherché : Diplôme requis : Master 2 de Psychologie, spécialité Neuropsychologie. Maîtrise des tests psychométriques et neuropsychologiques. Autonomie, sens de l'initiative et capacité d'organisation. Esprit d'analyse et de synthèse. Qualités relationnelles : écoute, disponibilité, empathie, neutralité. Goût du travail en équipe pluridisciplinaire. Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière.

le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au cœur de son action. Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute des Infirmiers H/F de jour ou de nuit. Sous la responsabilité du Coordonnateur général des Soins, du Cadre Supérieur de Santé et du Cadre de Santé, l'infirmier/ère en lien direct avec les Praticiens hospitaliers les Psychologues, les Assistantes sociales et les équipes de soins intra hospitalières participe au projet de soins des patients, assure leur organisation, leur analyse, leur réalisation et leur évaluation. En tant qu'infirmier(ère) en psychiatrie, vos missions seront : Assurer les soins infirmiers adaptés aux pathologies psychiatriques. Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire. Accompagner les patients dans leur parcours thérapeutique et leur quotidien. Contribuer à la prévention et à l'éducation à la santé. Garantir la sécurité des patients et la qualité des soins dans le respect des protocoles. Activités :
De soins relationnels :
Entretien d'écoute
Entretien d'aide
Entretiens motivationnels avec support (Frise produit, MOCA, Génogramme.)
D'information et d'éducation du patient/usager et de son entourage
De travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle de nuit
Animation des transmissions orales
Rédaction des transmissions écrites Capacité professionnelle et personnelle requise :
Capacité d'adaptation
Capacité à faire preuve d'autonomie
Curiosité intellectuelle, réactualisation de ses connaissances Compétences techniques :
Compétences organisationnelles
Soins techniques Compétences relationnelles :
Aisance relationnelle
Qualité d'écoute et empathie
Sens de l'observation
Capacité à créer une relation de confiance
Esprit d'équipe Diplôme obligatoire : Diplôme d'état Infirmier Contrat : CDI, 4 mois de période d'essai, CDD, mutation, détachement Horaires : jour ou de nuit Avantages : CGOS ( aide aux familles, billetterie, aides aux vacances ) Rémunération : selon profil et expériences

Le CHD recrute un/une orthophoniste. MISSIONS GENERALES : Il/elle est intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire qui offre une complémentarité d'écoute des patients et des possibilités de propositions thérapeutiques adaptées à chacun. Il/elle est amené(e) à recevoir des patients d'âges variés présentant des pathologies du langage et de la communication très diverses dans leurs symptômes et dans leur gravité. Il/elle intervient sur prescription médicale. L'orthophoniste diffuse de la formation auprès des équipes afin d'intégrer des méthodes de communication adaptée dans la globalité des soins. MISSIONS PRINCIPALES : 1. L'évaluation : Réalisation de bilans débouchant sur un diagnostic orthophonique suivi dune proposition d'aide, si nécessaire, et d'une demande éventuelle d'examens complémentaires, Entretiens avec les parents, Rédaction d'un compte-rendu figurant dans le dossier médical du patient, Participation à des réunions de synthèse en vue de l'élaboration du projet de soins. 2. Le soin : Séances individuelles ou séances adulte-enfant, Groupes thérapeutiques avec diverses médiations, Prises de notes, Travail de réflexion et d'évaluation de sa pratique professionnelle au sein de l'équipe (régulation collective et individuelle), Participation aux synthèses dévolution, Entretiens avec l'entourage de l'enfant (famille, école, etc.), Tenue du dossier du patient. 3. Formation et accompagnement des équipes : Formation aux IDE à la communication adaptée, Participation aux synthèses du pôle pour amener son expertise, Soutien clinique sur tout le pôle. COMPÉTENCES REQUISES Connaissances en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent et des adultes et des troubles spécifiques du langage s'y rapportant, Connaissances et expérience dans le travail avec les familles, Connaissances et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques, Connaissances des différents partenaires. QUALITÉS REQUISES Qualités relationnelles, Qualités pédagogiques, Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations difficiles, Rigueur, Disponibilité et capacité d'adaptation, Autonomie, Capacité à évaluer sa pratique professionnelle, Capacité à gérer ses propres affects, Capacité à identifier et analyser son engagement dans la relation dans un objectif de soins, Capacité à s'inscrire dans un travail pluriprofessionnel. FORMATION REQUISE Diplôme Orthophoniste FORMATIONS SOUHAITÉES PECS Makaton Autisme Rémunération négociable Le Centre Hospitalier Départemental « LA CANDELIE » est un établissement public de santé accueillant des personnes de tout âge présentant des troubles de la santé mentale, des pathologies psychiques ou addictives sur le Lot et Garonne. Les missions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et hospitaliers et d'accompagnement du handicap sont réalisées grâce à des prises en charge adaptées : en psychiatrie générale avec : Plus de 50 points de consultation en Centres Médicaux Psychologiques (CMP) des pôles adulte, infanto-juvénile et de l'adolescent : hospitalisation complète (220 lits), de jour, de nuit, accueil urgence psychiatrie de liaison ; des dispositifs d'Hospitalisation à Domicile (HAD), de réhabilitation psychosociale, de géronto-psychiatrie ; en addictologie : Médecine et Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) en lien avec la filière, sur le service Handisanté47 : consultations de personnes en situation de handicap, en Maison d'Accueil Spécialisé (MAS du Séguran). Près de 1000 agents œuvrent pour accompagner une file active de 12000 patients en croissance continue.

En tant que technicien d'équipement de piscine, vous aurez pour principales activités :
Assurer le montage hydraulique et électrique d'équipement, de filtration de piscine
Assurer l'entretien et le service après-vente
Effectuer la pose de liner (en équipe)
Observer les règles de sécurité Conditions de travail :
Véhicule de travail fourni (sur un secteur de 50 km autour de Pont du Casse) => permis B indispensable
Activité principale en extérieur
Métier physique
Métier saisonnier avec une forte amplitude horaires entre le printemps et l'été Profil :
CAP électrotechnique souhaité
débutant accepté
permis B exigé Qualités : autonomie, rigueur, ponctualité et discrétion Capacité à s'exprimer auprès de la clientèle Sens du travail bien fait Capacité à porter du matériel

Nous recherchons un(e) attaché(e) commercial(e) BtoB pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'attaché(e) commercial(e), vous aurez pour rôle le maintien des relations commerciales solides avec nos clients professionnels ainsi que la prospection de nouveau clients. Missions et responsabilités : Gestion et suivi des comptes clients Prospection de nouveaux clients. Identification et compréhension des besoins des clients pour proposer des solutions adaptées. Vous intervenez dans les secteurs du 24, 33, 47, 46, 40, 32, 65, 82 selon un planning bien définis. Découché une nuit par semaine. Vous seront fournit : Véhicule et portable Salaire fixe + prime d'assiduité + commission Journée débrief le Lundi à Pont du Casse

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Votre missionNous recherchons pour l un de nos clients situe dans le departement Lot et Garonne (47), un Medecin Pedopsychiatre (H/F), pour intervenir sur les periodes suivantes : Pédopsychiatrie : Octobre et Novembre sur les unités d'hospitalisation (pour les enfants où il y a environ 6 places) et unité (pour les adolescents où il y a environ 8 places). Logement et frais de transport pris en charge Remuneration proposee par l etablissement : Loi Rist Si cette offre vous interesse, n attendez plus et postulez au sein de l agence Adecco Medical Medecins ! Votre profilAdecco Medical Medecins recherche un(e) Medecin Pedopsychiatre (H/F) these, avec une inscription a jour a l Ordre des Medecins en France ou etant en possession d une licence de remplacement valide et n etant pas Praticien Hospitalier temps plein.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
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Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Vos missions : Superviser le bon fonctionnement de la ligne de production Régler et contrôler les machines pour garantir la qualité des produits Assurer la maintenance de premier niveau (nettoyage, réglages, petits dépannages) Veiller au respect des normes de sécurité, qualité et hygiène Gérer les aléas de production et intervenir rapidement en cas d'incident Remplir les rapports de production Avantages : Formation continue et accompagnement Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise Environnement de travail dynamique et structuré Rémunération compétitive avec primes possibles Inconvénients : Travail parfois en horaires postés (3x8, week-end) Responsabilité importante sur la qualité et le bon déroulement de la production Environnement industriel pouvant être bruyant PROFIL : Profil recherché : Expérience en conduite de ligne ou en industrie manufacturière Bonne connaissance des machines automatisées et des outils de contrôle Sens de l'observation, réactivité et rigueur Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Disponible pour travailler en horaires décalés ou en équipes Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
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Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
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RESPONSABILITÉS : 👷‍♂️ Rejoignez-nous ! Chef de Chantier Industriel (H/F) – Pont-du-Casse (47) Vous aimez le terrain, encadrer les équipes et piloter des chantiers techniques dans l'industrie ? Notre agence de Pont-du-Casse renforce ses équipes et recherche son Chef de Chantier Industriel H/F. Vous assurez le suivi technique et organisationnel d'un chantier d'envergure ou de plusieurs chantiers de taille petite à moyenne, depuis leur lancement jusqu'à la réception des travaux. Vous intervenez sur des installations en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA), principalement auprès de clients industriels issus des secteurs agroalimentaire, chimique ou de l'énergie. Au titre de vos fonctions, vous avez notamment les missions suivantes : Pilotage des chantiers • Planifier l'activité des équipes et leur affectation aux différents postes sur les chantiers concernés • Motiver et accompagner les équipes • Coordonner et valider la bonne réalisation des interventions électriques sous votre responsabilité • Organiser et optimiser l'approvisionnement en matériel Démarches administratives • Veiller à l'application des règles de prévention, d'hygiène, sécurité et qualité. Suivi de l'avancée des travaux • Suivre quantitativement et qualitativement l'avancée du chantier • Contrôler la conformité des réalisations 🚨La sécurité, ma priorité ! 🚨 PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous disposez d'une expérience significative en tant que Chef de Chantier dans le secteur industriel (électricité, mécanique, maintenance industrielle, hydraulique...) • Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre réactivité • Vous savez fédérer une équipe autour des objectifs de qualité, de sécurité et de performance • Vous êtes à l'aise pour échanger avec les clients et les partenaires sur le terrain. • Au delà de votre capacité à lire et modifier des schémas électriques, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. • Autonomie, rigueur et organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir dans vos fonctions. Le savoir être est notre priorité : l'esprit collaboratif et la curiosité sont autant d'atouts incontournables pour vous épanouir dans votre travail. En qualité de futur collaborateur vous êtes un ambassadeur au sein de notre entreprise, votre activité repose sur le sens du service et la discrétion. En intégrant nos équipes, vous participez au développement de l'agence. Ce que nous offrons : • 🏥 Une mutuelle familiale • 🌞 Une prime vacances • 🎯 Une prime sur objectif • 🎁 De nombreux autres avantages avec notre CSE • 👷 Des primes inhérentes à l'activité : panier repas, IPD • 👫 1,5 jours par an pour vous engager dans des actions solidaires et responsables La rémunération sera définie en fonction de votre profil, de votre expérience et de vos compétences. Alors, prêt à allumer l'étincelle de l'innovation ? ⚡ Rejoignez nous dès maintenant et électrifier notre quotidien ! Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous posez des filets
sur les vergers
chez des éleveurs de volailles, pour fabriquer des volières (notamment entre des panneaux photovoltaïques) Pose de poteaux, avec éventuellement des tranchées à creuser. Accrochage de grillage avec du matériel pneumatique pour l'agrafage. Travail en hauteur => Passage de l'habilitation travail en hauteur si vous ne la possédez pas Eventuellement, passage du CACES nacelle PEMP et du CACES mini-pelle ** Travail en extérieur systématique ** ** Travail en grands déplacements, au minimum à la semaine, voire de temps en temps, sur une dizaine de jours avec 1 jour de repos ** ** Vous devez accepter la vie en collectivité lors des déplacements ** A terme, vous pouvez passer chef d'équipe et encadrer d'autres monteurs. Indemnités de grands déplacements et paniers vous permettant d'aller jusqu'à 1500€ par mois en plus du salaire.

Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie et pédopsychiatrie. Il assure des missions de soins, de prévention et d'accompagnement thérapeutique, en lien étroit avec les patients, leurs familles et un réseau de partenaires médico-sociaux. Le poste : Nous recrutons un(e) Psychomotricien(ne) à temps plein (100%) pour intégrer l'équipe pluridisciplinaire du Centre Médico-Psychologique Infanto-Juvénile et du CATTP de Marmande. Horaires : du lundi au vendredi, 9h00
17h00. Missions principales Assurer une prise en charge préventive, éducative, rééducative et thérapeutique. Réaliser des bilans psychomoteurs (entretiens avec l'enfant et sa famille, compte rendus écrits et oraux). Mettre en place des séances de rééducation et de thérapie psychomotrice, individuelles ou en groupe (parfois en co-thérapie). Travailler en lien avec les familles et l'environnement de l'enfant. Participer activement aux projets thérapeutiques en équipe pluridisciplinaire, aux réunions cliniques et de synthèse. Collaborer avec les partenaires extérieurs. Contribuer à la formation : encadrement des étudiants, sensibilisation des nouveaux collaborateurs. Profil recherché Diplôme requis : Diplôme d'État de psychomotricité. Compétences en psychopathologie de l'enfant, travail avec les familles et animation d'ateliers thérapeutiques. Qualités relationnelles, pédagogiques, sens de l'écoute et de l'observation. Dynamisme, créativité, autonomie et rigueur. Capacité d'adaptation, de gestion de situations difficiles et de travail en équipe pluridisciplinaire. Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière.

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

La philosophie de notre client en deux lignes : « Cabinet comptable super dynamique, nous croyons en l'excellence et le fun au travail. Nos clients ? On les adore, et ils nous le rendent bien. Si vous cherchez un poste où vous pourrez à la fois briller et vous éclater, vous êtes au bon endroit ! » Pourquoi les rejoindre ? Ambiance de travail géniale et conviviale Formation continue pour booster vos compétences Salaire attractif et évolutif ️ Tickets restaurant, mutuelle top et bien plus Événements d'équipe réguliers (parce qu'on sait aussi s'amuser) Vos missions (et elles sont cool) : * Gérer la compta générale et être le pro des chiffres * S'occuper des déclarations fiscales et sociales sans stress * Préparer des bilans qui font plaisir à nos clients * Conseiller et accompagner nos clients avec le sourire Le profil de nos rêves : * Diplôme Bac +2 en comptabilité ou gestion (ou équivalent) * Au moins 2 ans d'expérience en cabinet ou en entreprise * Maîtrise des logiciels comptables (Sage, Cegid)
vous êtes à l'aise avec la tech ! * Rigueur, autonomie, et un super sens du relationnel Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !