Offres d'emploi à Brenthonne

La ville de Vincennes recherche un Commis de cuisine (H/F) qualifié pour rejoindre l'équipe de restauration au sein de son centre de vacances à Habère-Poche en Haute-Savoie (74). Ce centre de vacances accueil des classes de découvertes et des séjours de vacances. Sous la responsabilité de la Directrice du centre, vous serez responsable de maintenir la propreté de la Plonge et de la Cuisine ainsi que de soutenir les membres de l'équipe de Cuisine dans leurs tâches quotidiennes. Responsabilités :
Assurer la propreté et l'hygiène de la Plonge et la Cuisine de façon continue
Nettoyer et désinfecter la vaisselle, les ustensiles et les équipements de cuisine
Maintenir la propreté générale de la plonge, cuisine et des zones de travail
Vider les poubelles régulièrement et s'assurer du recyclage approprié
Aider à la préparation des aliments en épluchant, coupant et lavant les légumes si nécessaire
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP
Nettoyer / débarrasser dans la salle de restauration, le matin
Mettre la table le midi et le soir Expériences requises :
Expérience préalable en restauration collective, (plonge obligatoire)
Bonne condition physique pour pouvoir rester debout pendant de longues périodes
Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe
Connaissances des normes HACCP Profil : Personne assidue, passionnée, rigoureuse, organisée et communicative. Travail en étroite relation avec le cuisinier, le commis de cuisine, ainsi que la responsable du site.
Date du contrat : CDD du 05/01 au 15/03 2026
Statut Employé : 39h hebdomadaires / payées 35h + RTT et CA / 2 jours de repos par semaine (travail du lundi au dimanche)
Horaires en coupure (pause l'après-midi) : 8h30
14h00 / 18h15- 21h15 à titre indicatif
Avantages : Possibilité d'être hébergé dans une chambre du centre si vous habitez hors du département (74), à convenir avec la responsable du site (Respect strict des règles d'un accueil collectif de mineurs au sein du centre). Repas pris sur place midi et soir.
Salaire indicatif : sur une base de 1645.92 € net Postuler auprès de Mme COMETTO, Responsable du centre.

Nous recherchons plusieurs personnes pour intervenir sur des postes en temps partiel ou temps plein, au choix du/de la candidat(e). Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :
Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces selon les standards Premium Shiva
Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser
Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers
Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables. Vous intervenez sur le secteur de Douvaine, Loisin, Massongy, Veigy Foncenex, Messery, Excenevex, Chens-sur-Leman, Bons en Chablais etc. selon votre mobilité Le poste nécessite:
Un moyen de locomotion ( voiture, trottinette ou vélo électrique...)
Autonome, organisée et fiable
Sens du relationnel
Une première expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie est un plus , mais les débutants sont acceptés
Français écrit, parlé, lu pour pouvoir échanger avec les divers interlocuteurs Vous avez une expérience dans le domaine de la restauration ou d'autres compétences en domicile de particuliers. Une journée d'intégration est organisée pour vous permettre de prendre votre poste en main avant le démarrage et vous êtes accompagné chez les clients pour la prise en main. Chez Shiva (Menage Clean 95), vous aurez: o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile o Salaire attractif et évolutif selon le profil o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence Salaire entre 18 et 19 euro brut, soit environ 15 euro net de l'heure, augmentable après 6 mois d'ancienneté.

Vous effectuerez la plonge d'un restaurant familial (une trentaine de couverts), Ce poste nécessite d'être soigneux, méticuleux (vaisselle de valeur) et rapide. Horaires indicatifs 10h-14h 20h-23h Travail: Lundi, Jeudi, Vendredi, Samedi Dimanche midi (fermé Dimanche soir)

Restaurant à volonté sur la zone de Anthy-sur-Léman (74), recherche un plongeur en CDI a temps plein. Vous serez chargé du nettoyage des assiettes, couverts ainsi que divers ustensiles de cuisine. il faudra aussi aidé a la mise en place en cuisine mais aucune expérience antérieure n'est nécessaire. Il s'agit de tache simple comme éplucher les oignons, laver la salade etc.. Vous travaillerez principalement en totale autonomie avec les horaires suivants :
mardi : de 11h00 à 14H30 et de 18h30 à 22h30 (7,5)
mercredi : de 11h00 à 14h30 et de 18h30 à 22h30 (7,5)
vendredi : de 11h00 à 14h30 et de 18h30 à 23h00 (7,5)
Samedi : de 11h00 à 14h30 et de 18h30 à 23h00 (8,5)
dimanche : de 11h00 à 15h00 et de 18h30 à 22H30 (8) CDI 39H, travail les week-ends et jours fériés.

Pour notre ZAINO ristorante spécialisé dans la cuisine traditionnelle italienne, nous recherchons un plongeur (Homme/femme). Venez rejoindre la famiglia ZAINO dans le respect et la bienveillance. Le restaurant est ouvert 7j/7 et a une capacité de 102 couverts. Nous vous proposons :
CDI de 12h à 14h/semaine réparties le vendredi soir, samedi soir et le dimanche midi.
poste à temps partiel, en extra, ouvert aux étudiants ou à ceux recherchant un complément de salaire. Vos responsabilités :
Assurer la propreté de la vaisselle, couverts et verres
Réception et vérification des livraisons
Rapidité sur le nettoyage batterie en service
Organisation en service
Application des normes HACCP
Entretien des postes et machines
Nettoyage divers en cuisine

La société ASAP74, implantée dans le Chablais depuis 2009, recrute une personne dynamique et consciencieuse, pour renforcer son équipe et ainsi répondre à la demande de nouveaux clients. Vous êtes une personne ponctuelle, autonome et minutieuse dans votre travail? Vous avez envie de travailler dans une entreprise à taille humaine? Alors ce poste est fait pour vous! Vous aurez en charge l'entretien du domicile de nos clients (ménage, repassage, lavage de vitres). Nous vous proposons un contrat de 24h à 28 heures hebdo dans un premier temps, évoluable en temps plein selon le souhait du/de la candidat (e). Paniers repas à 9 euro, remboursement des frais de déplacement depuis votre domicile à 41 centimes du km ( supérieur à la convention), rémunération des temps de déplacement entre les clients, les jours féries sont travaillés au choix du/de la salarie(e) avec 50% de plus. Salaire de 11.88 euro brut à 13 euro brut en fonction de l'expérience. Le poste nécessite d'avoir le permis B et un véhicule pour se déplacer entre les clients, et de s'exprimer en français pour échanger avec l'équipe et éventuellement les clients. Poste à pourvoir pour le 17/11/2025.

Suite à la construction d'un nouveau groupe scolaire, la commune de Ballaison recrute un agent de restauration scolaire et d'entretien des bâtiments communaux à temps non complet (20h annualisé). Travail uniquement en période scolaire et pas les mercredis. Missions: Participer au fonctionnement du restaurant scolaire : Assurer le service des repas pour les enfants en self et à table. Participer au débarrassage. Entretenir les locaux et le matériel du restaurant scolaire : Rangement de la vaisselle, le ménage de la cuisine et du réfectoire, et des locaux annexes en conformité avec les règles d'hygiène et les procédures HACCP. Lavage et désinfection des sols de la cuisine et des réfectoires (balai humide et serpillère.) Nettoyage de la vaisselle et des ustensiles. Entretenir et nettoyer le matériel de la cuisine. Effectuer l'entretien du linge de travail. Sortir et trier les poubelles. Assurer l'entretien des locaux municipaux (mairie, Péris'cool, bibliothèque, école) : Assurer la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel utilisé. Garantir la propreté des sanitaires. Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites. Manipuler et porter des matériels et des machines. Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux, des surfaces accessibles et des murs. Respecter les conditions d'utilisation des produits. Signaler les travaux de réparation au responsable. Contrôler l'état de propreté des locaux : Vérifier l'état de propreté des locaux. Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés. Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler au responsable. Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé : Nettoyer les matériels et les machines après usage. Ranger méthodiquement les produits après utilisation (et notamment séparer les produits toxiques des autres.) Missions générales : Gestion du service de restauration scolaire. Effectuer l'entretien des locaux de restauration scolaire et municipaux. S'assurer du respect des conditions d'hygiène et de sécurité et démarche HACCP.

Association située en Haute-Savoie recherche apicultrice ou apiculteur pour gestion de ruches. Grande autonomie et bon salaire. Passionné, rigoureux et indépendant sont autant d'atouts. Expérience d'au minimum un an requise. tâches :
Maintenir et développer les colonies .
Maitriser les techniques apicoles BIO de lutte contre varroa ou être prêt à les apprendre.
Maitriser l'élevage de reines.
Maitriser l'extraction de miel
Savoir gérer différents ruchers repartis dans différents endroits de Haute-Savoie. Permis B exigé

TAVAIL UNIQUEMENT LE MIDI DU VENDREDI AU MERCREDI ( flexibilité sur la semaine / vendredi samedi et dimanche impératif ) Accueillir et accompagner les clients à leur table Présenter les menus et répondre de manière détaillée aux questions (à propos des portions, ingrédients ou éventuelles allergies alimentaires) Préparer les tables en dressant les couverts et les verres Informer les clients des plats du jour Bien prendre les commandes de plats et de boissons, en utilisant un logiciel de commande Servir les commandes de plats et de boissons Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts et signaler tout problème Arranger la disposition des tables et maintenir un espace de restauration rangé Présenter les additions et récupérer les paiements Emporter les assiettes, verres et couverts sales en cuisine pour la plonge S'entretenir avec le personnel du restaurant pour passer en revue les plats du jour, les changements au menu et les spécificités des réservations (fêtes par exemple) Respecter toutes les réglementations du Ministère de la santé en matière de restauration Offrir un excellent service client

Accueillir et accompagner les clients à leur table Présenter les menus et répondre de manière détaillée aux questions (à propos des portions, ingrédients ou éventuelles allergies alimentaires) Préparer les tables en dressant les couverts et les verres Informer les clients des plats du jour Bien prendre les commandes de plats et de boissons, en utilisant un logiciel de commande Servir les commandes de plats et de boissons Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts et signaler tout problème Arranger la disposition des tables et maintenir un espace de restauration rangé Présenter les additions et récupérer les paiements Emporter les assiettes, verres et couverts sales en cuisine pour la plonge S'entretenir avec le personnel du restaurant pour passer en revue les plats du jour, les changements au menu et les spécificités des réservations (fêtes par exemple) Respecter toutes les réglementations du Ministère de la santé en matière de restauration Offrir un excellent service client

Collaborateur / Collaboratrice capable de servir la clientèle au comptoir. Tabac, Presse, Produits Française des Jeux, Point Nickel. Compétences nécessaires en vente pour les activités annexes développées que sont la cigarette électronique, la maroquinerie et les accessoires de modes, bijoux et autres cadeaux. Tenue de caisse indispensable. Le travail s'effectue toujours en binômes, le matin (6h00
12h30) ou l'après midi (12h15
19h00). 2 dimanche matin par mois (8h30
12h30) ***poste en CDI***

Dans le cadre d'un service médico social, "un Chez Soi d'abord", nous recherchons une secrétaire ayant envie de contribuer à la réalisation d'une mission humaine et enrichissante. Les UCSD propose un accompagnement à partir d'un logement a des personnes isolées, durablement sans abris et présentant des troubles de santé mentale. Un poste administratif est un poste clé qui permet de s'assurer de la bonne mise en œuvre du service rendu aux locataires. Compétence administratives et attentes :
Check et répartition des mails aux bons interlocuteurs = soutien à la permanence téléphonique
Assurer le secrétariat de la commission d'entrée : réception des dossiers, préparation de la réunion (logiciel de l'activité), complétude des dossiers, réponses aux candidats et partenaires : un fois par mois jusqu'en juin 2026 puis en fonction des places
Faire les demandes de formation, suivi des dossiers
Suivi administratif : heures, congés
En lien avec le travailleur social gestion locative : Prise d'assurance des logements, préparation des dossiers de sous locations, préparation des quittances de loyer
Autres points administratifs en lien avec les achats, fournisseurs, bailleurs Compétences transversales :
participer à la réflexion et communication au sein de l'équipe et auprès des locataires
contribuer à faire vivre les réseaux sociaux et le site internet Qualités :
engagement et humour

Mise en place : préparation des postes, sauces, garnitures, étiquetage DLC. Production chaude : cuisson plancha (viandes, buns), gestion friteuse, envoi minute selon fiches techniques. Dressage & qualité : respect des standards (poids, températures, visuel, rapidité). Hygiène & sécurité : application stricte des procédures HACCP, nettoyage et désinfection (ouverture/fermeture). Polyvalence salle/vente : prise de commandes comptoir, relation client, encaissement simple. Stocks & livraisons : réception/contrôle marchandises, rotation, rangement chambres froides. Événementiel ponctuel : service lors de soirées à thème / opérations spéciales. Profil recherché Expérience : 6 mois en restauration rapide/plancha souhaités (débutant très motivé accepté, formation interne prévue). Savoirs-faire : Cuisson à la plancha, maîtrise des frites et des températures de service. Respect des fiches techniques et des cadences de rush. Application des bonnes pratiques d'hygiène (HACCP). Savoir-être : rapidité, rigueur, sens du service, esprit d'équipe, ponctualité. Diplôme : CAP/BEP Cuisine apprécié (non obligatoire). Plus : Permis B apprécié (déplacements éventuels), disponibilité soirs et week-ends. Conditions de travail Horaires : planning tournant, services midi (10h-14h) et soir (18h-22h), 2 jours de repos consécutifs quand possible. Avantages : repas salarié, primes, remises collaborateur, montée en compétences (plancha, HACCP, speed-service). Accessibilité : poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

L'APEI de Thonon et du Chablais (74) recrute pour son pôle accueil médicalisé Missions : Sous l'autorité du Directeur du pôle, vous avez en charge la gestion administrative et fonctionnelle des ressources humaines pour les salariés du Pôle. Vous êtes également en lien étroit avec le service des Ressources Humaines, la gestionnaire de planning, ainsi qu'avec vos homologues des autres pôles de l'association. Vos principales missions sont : Administration du personnel :
Vous effectuez les demandes de contrat, suivez le dossier du salarié et réalisez les fiches de sortie
Vous créez les contrats de travail des CDD sur le logiciel des ressources humaines (Alfa GRH)
Vous assurez l'accueil des nouveaux salariés et leur remettez l'ensemble des éléments nécessaires à leur intégration
Vous êtes l'interlocuteur des salariés sur les questions diverses concernant la mutuelle d'entreprise, la paie, le suivi des heures, demandes d'acompte.
Vous collectez les éléments variables de paie en application du calendrier, les arrêts maladie, les saisies sur salaire
Vous les contrôlez et les transmettez au service paie
Vous assurer la gestion et le suivi de la journée de solidarité pour votre pôle en binôme avec la gestionnaire de planning
Vous procédez à la mise à jour annuelle des compteurs
Vous éditez les fiches de fin de cycle et transmettez aux chefs de service
Vous effectuez les déclarations d'accidents du travail et mettez à jour le registre des accidents bénins
Vous organisez et suivez les rendez-vous de visites médicales des salariés : embauches, visites périodiques, reprise.
Vous transmettez les convocations aux réunions des représentants de proximité
Vous alertez votre direction sur les situations anormales Recrutement :
Vous rédigez les offres d'emploi du personnel non-cadre de son pôle en collaboration avec le Directeur, les chefs de services et GPP avant validation et publication par le service RH.
Vous planifiez les entretiens de recrutement.
Vous assurez la gestion et le suivi des candidatures : réponse aux candidatures, suivi des étapes sur Werecruit Formation :
Vous êtes garant de la réalisation et du suivi des entretiens professionnels et des entretiens de progrès de l'ensemble du personnel du pôle (planification, tenue des rendez-vous, respect des délais réglementaire)
Vous êtes en charge de la gestion, la planification et du suivi des formations et des habilitations des salariés du pôle
Vous effectuez la gestion des formations internes : incendie Divers en binôme avec le secrétariat :
Vous gérez l'accueil du service selon planning défini par la direction : accueil physique, téléphonique.
Vous gérez le courrier entrant et sortant du pôle
Vous remettez mensuellement les fiches de paies aux salariés Profil recherché Formation de niveau Bac+2 dans le domaine administratif ou des ressources humaines. BTS (assistante de gestion PME/PMI, assistant de direction/manager, .) ou DUT (Gestion des Entreprises et Administrations, .) souhaité. Connaissances liées à la gestion des ressources humaines et du droit du travail. Réactif et dynamique, vous êtes disponible et rigoureux. Polyvalence dans les tâches administratives, savoir gérer les priorités, Aptitude à la communication écrite et orale. Parfaite maitrise des outils bureautiques (Word, Excel.). La connaissance du secteur médico-social sera un plus. Initiative et discrétion professionnelle sont attendues du Référent Ressources Humaines. Rémunération selon CCN du 15/03/1966 + primes Ségur. Temps de travail : : 0.5 ETP- Présence les matins du lundi au vendredi : 17h.5 par semaine

Pendant la saison hivernale, l'adjoint(e) au responsable associatif assure des missions à la fois techniques, logistiques, commerciales et de sécurité, en appui au responsable associatif. Il/elle contribue activement au bon fonctionnement de la structure et à la satisfaction des usagers. 1. Hygiène, sécurité et appui à la direction
Élaborer, faire évoluer et appliquer les procédures internes de sécurité et d'hygiène
Contrôler leur mise en œuvre sur le terrain et signaler toute anomalie
Apporter un appui technique au responsable associatif dans la gestion quotidienne et la coordination des activités 2. Logistique et entretien de la structure
Participer à l'entretien, à la maintenance et à la préparation des équipements sportifs (ski, raquettes, etc.)
Assurer la logistique quotidienne : entretien et balisage des pistes, approvisionnement du foyer, nettoyage et rangement
Participer à la gestion et à la location du matériel sportif 3. Accueil et service au public
Accueillir et renseigner les usagers sur les activités et services proposés
Vendre les forfaits, gérer les locations de matériel et encaisser les paiements
Participer à l'animation et à la bonne image de la structure 4. Sécurité et secours
Assurer la sécurité des usagers de la structure
Préparer et vérifier le matériel et les dispositifs de secours
Identifier les zones d'accident et appliquer les protocoles d'intervention
Implanter et contrôler les dispositifs de prévention et de balisage
Informer le président et/ou le responsable associatif des interventions et des risques constatés Compétences et aptitudes requises Savoirs et savoir-faire :
Premiers secours
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Connaissance du milieu montagnard et des domaines skiables
Compétences en entretien de matériel sportif et en logistique
Bonne maîtrise de l'accueil et de la relation client Savoir-être :
Sens du service public, esprit d'équipe
Rigueur, réactivité, autonomie
Polyvalence et bonne condition physique Profil recherché
Formation dans le domaine du sport, du secours, du tourisme ou de la maintenance souhaitée
Expérience en station ou en structure d'accueil appréciée
Permis B exigé Conditions de travail
Poste CDD à temps plein sur la saison hivernale (3 mois)
Travail en extérieur et en intérieur, week-ends et jours fériés inclus Période : du 6 décembre 2025 au 7 mars 2026 Rémunération : Selon expérience et convention nationale du sport. Candidature Envoyer CV et lettre de motivation avant le 15 novembre 2025 à : Foyer Nordique et de Loisirs des Moises 76 route du Mas de l'Épée 74420 Habère-Poche

La ville de Vincennes recherche quatre (4) Agents polyvalents de collectivité (H/F) qualifié pour rejoindre l'équipe de ménage et services au sein de son centre de vacances à Habère-Poche en Haute-Savoie (74). Ce centre de vacances accueil des classes de découvertes et des séjours de vacances. Sous la responsabilité de la directrice du centre, vous serez en charge de maintenir la propreté des locaux (intérieur et extérieur), la gestion de la buanderie, assurer le bon service lors des repas et pourra être amené à faire des remplacements en plonge. Responsabilités :
Effectuer le nettoyage et l'entretien des espaces communs, bureaux, chambres, sanitaires, salles de jeux, salles de classes, réfectoire et autres zones assignées
Vider les poubelles et remplacer les sacs
Assurer la propreté des toilettes (plusieurs fois par jour) et des salles de bains (adultes et enfants)
Réapprovisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire
Assurer les services à table du midi et du soir
Être amené à nettoyer des parties extérieures du centre (poubelles-déchets, devantures du centre, hangar)
Assurer le service de la plonge lors des besoins Exigences:
Expériences en qualité d'agent d'entretien en centre de vacances, obligatoire
Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de la Responsable
Bonne condition physique pour effectuer les tâches demandées telles que rester debout pendant de longues périodes
Profil : Personne rigoureuse, organisée, assidue, soucieuse de son travail, travail en équipe, autonomie
Date du contrat : CDD du 05/01 au 15/03 2026
Statut Employé : 39h hebdomadaires / payées 35h + RTT et CA / 2 jours de repos par semaine (travail du lundi au dimanche)
Horaires en coupure à titre indicatif (pause l'après-midi) : 8h15
13h30 / 18h
20h45
Avantages : Possibilité d'être hébergé dans une chambre du centre si vous habitez hors département (74), à convenir avec la responsable du site (Respect strict des règles d'un accueil collectif de mineurs au sein du centre). Repas pris sur place midi et soir.
Salaire (indicatif) : sur une base de 1645.92 € net Postuler auprès de Mme COMETTO, Responsable du centre.

O2 Douvaine recrute un(e) chargé(e) de clientèle pour ses services aux particuliers : aide aux seniors et personnes en situation de handicap, ménage, garde d'enfants. Vos missions principales : Effectuer des rendez-vous chez les prospects pour vendre des prestations adaptées. Assurer le suivi client : réclamations, modifications, fidélisation. Suivre vos indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives. Collaborer avec votre équipe pour identifier les intervenants adéquats. Prospecter des partenaires locaux (mairies, professionnels de santé.). Effectuer un reporting régulier auprès de votre responsable d'agence. Profil recherché : Formation ou expérience dans les secteurs sanitaire, médico-social, social ou services à la personne (SAP). Diplôme minimum niveau Bac ou Bac+2, ou en cours d'obtention, ou expérience significative (3 ans) dans le domaine. Aisance relationnelle, goût pour le terrain, sens du service client. Première expérience commerciale ou en gestion de clientèle (2 ans minimum). Maîtrise d'Excel et des outils informatiques. Permis B obligatoire. Conditions du poste : CDI
poste basé à Douvaine, à pourvoir dès que possible. Rémunération fixe + primes sur objectifs. Avantages : mutuelle, tickets restaurant, téléphone et PC professionnels, véhicule pour les déplacements pro. Qualités attendues : Sens du service Réactivité et rigueur Esprit de conquête et d'équipe Orientation résultats

Postes à pourvoir sur LE COLLEGE DE ST CERGUES BAC INDISPENSABLE Vous accompagnerez un élève porteur de handicap dans les apprentissages et dans les actes de la vie quotidienne au sein de son école. Vos missions :
Aide aux déplacements,
Aide en classe Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.

La commune de Draillant recherche une personne qui viendrait en soutien au personnel périscolaire de 11h à 14h. Les missions principales :
mettre le couvert et préparer la salle avant le repas
chauffer les aliments et dresser les assiettes
servir les enfants et veiller au bon déroulement du repas
débarrasser les tables et effectuer la vaisselle
nettoyer et ranger le matériel et les locaux après le service

Restaurant à volonté sur la zone de Anthy-sur-Léman (74), recherche un plongeur en CDI a temps plein (35H). Vous serez chargé des taches suivantes :
Accueil clientèle
Service a table de boissons et plats
Débarrassage, nettoyage et dressage des tables
Travail en équipe Vous travaillerez principalement en totale autonomie avec les horaires suivants :
mardi : de 12H00 à 14H45 et de 19H à 22H45( 6H30)
mercredi : de 12h00 à 15h00 et de 19H00 à 22H15 (6H15)
vendredi : de 12h00 à 15h00 et de 19H00 à 23H15 (7H15)
Samedi : de 12h00 à 15h30 et de 19H00 à 23H15 (7H45)
dimanche : de 12h00 à 15h00 et de 19H00 à 22H15 (7H15) Vous serez amenez a travailler les week-ends et jours fériés. CDI 35H

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE NOURRI-LOGE Nous recherchons un(e) serveur(se) pour rejoindre notre équipe au sein de notre village vacances. Vos missions : En tant que Serveur(se) :
Service au buffet : accueil et guide des clients / réapprovisionnement des plats et boissons de façon permanente / veiller à ce que les buffets soient propres et bien présentés
Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir une fluidité dans le service.
Mise en place et débarrassage : préparation des tables et de l'espace restauration / dressage et débarrassage
Nettoyage de l'espace de restauration : assurer la propreté de l'espace restauration, avant, pendant et après le service Profil recherché :
Expérience en tant que serveur(se) dans la restauration requise.
Sens du service client, aisance relationnelle.
Organisé(e) et rigoureux(se).
Capacité à s'adapter rapidement aux différents besoins (service, ménage). Avantages :
Environnement de travail convivial dans un cadre touristique. Vous devez pour ce poste avoir un bon contact client tout en sachant travailler de façon efficace dans un environnement libre-service. Il faut également savoir travailler de manière autonome, mais aussi en équipe et avoir le souci du détail et des normes de présentation et de propreté.

Accueil physique et téléphonique
Gestion de la zone d'accueil
Remise des commandes et documents
Gestion du courrier entrant / sortant et des boites mails
Ordres de service et demande de devis dans le cadre de la gestion technique de maintenance et des travaux et établissement de factures
Réalisation de Visites techniques d'immeubles
Classement et archivage papier ou numérique
Gestion et saisie des encaissements
Gestion des paiements fournisseurs
Rapprochement bancaire
Classement factures syndic en préparation des arrêtés comptables
Saisie de facture
Préparation pré état daté
Préparation de virements internes
Encaissements (CB, espèces, chèques)
Gestion entrée/sortie clés location/gestion
Renseignement locatif et visites de biens à louer
Gestion des vitrines agences

Nous recherchons un vendeur/vendeuse pour le rayon fromage/charcuterie à la coupe. Expérience en vente un plus. Formation interne possible

Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Gestionnaire de stocks (H/F) Les missions : Dans ce rôle, vous serez amené à :
Préparer les commandes clients selon les priorités.
Gérer les expéditions, documents et étiquetage.
Facturer les expéditions dans l'ERP.
Organiser le transport et le suivi des livraisons.
Prélever les pièces dans les systèmes automatisés.
Assurer la réception et l'enregistrement des marchandises.
Suivre les flux logistiques et les inventaires.
Appliquer les réglementations douanières. La rémunération :
Rémunération annuelle entre 30 000 et 35 000 brut.
13ème mois. Le profil : Vous disposez d'une expérience en logistique et gestion de stocks, maîtrisez Excel, Outlook et ERP comme SAP. Travail en équipe et évolutif Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun. Crescendo Thonon recrute un Employé Polyvalent de Cuisine (H/F). Ce que nous attendons de vous :
Être polyvalent sur les différents postes du secteur (cuisine, pizza, grillade, légumerie).
Réaliser les recettes en respectant les fiches techniques Crescendo.
Réaliser les tâches HACCP liées au poste.
Accueillir le client avec le sourire. Notre ADN :
Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence.
Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux.
Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous avez le sens de l'organisation, là c'est top ! Attention : Esprit d'équipe et Rigueur seront vos plus grands atouts ! 1e expérience en cuisine appréciée Poste à pourvoir en CDI
Temps partiel évolutif en temps complet
Planning tournant sur les WE. Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant. Crescendo Restauration, c'est l'avantage de travailler dans une entreprise où chacun compte !

Employé avec prédominance polyvalence Caisse/salle H/F Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun. Crescendo Thonon recrute un Employé Polyvalent avec prédominance Caisse/ Salle (H/F) Ce que nous attendons de vous :
Garantir un accueil personnalisé à chaque client.
Encaisser les clients rapidement.
Assurer la propreté de votre poste.
Effectuer la mise en place de la salle du restaurant.
Débarrasser les tables en respectant les techniques et procédures Crescendo. Notre ADN :
Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence.
Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux.
Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous maitrisez les chiffres et le maniement de l'argent, là c'est top ! Attention : Esprit d'équipe, prévenance et maitrise de son émotivité seront vos plus grands atouts ! 1e expérience en restaurant appréciée Poste à pourvoir en CDI- Temps partiel
Planning tournant sur les WE. Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant.

Rejoignez une équipe dynamique et motivée, dans le cadre du renouvèlement des projets d'établissement. Accompagnement socio-éducatif auprès de femmes et enfants dans le cadre de trois dispositifs réunis autour d'un même lieu de vie et d'une équipe commune: un CHRS pour femmes victimes de violences conjugales (30 places), un AME (13 places) et des places d'urgence (15 places). Mission de soutien à la parentalité, accompagnement spécifique autour des violences conjugales, mise en place de projets individualisés. Prise en charge individuelle et collective. Travail en coréférence, équipe pluridisciplinaire Travail d'évaluation et de diagnostic, rédaction d'écrits professionnels. Travail en réseau Horaire de matinée ou de journée ou de soirée, s'échelonnant entre 7 h15 au plus tôt et 20 h au plus tard. 1 Week-end/5.

Notre restaurant existe depuis 2018. Nous recherchons des profils répondant à notre croissance, un employé polyvalent (plonge, rangement, aide aux tâches ménagères.) Personne motivée, impliquée, serviable, souriante, respectant les normes d'hygiène. Du Mardi au Dimanche( midi et soir )

Nous recherchons une personne pouvant aider le cuisinier pendant le service. La personne sera amenée à s'occuper des grillades et de la friteuse pendant le service, à nettoyer et laver les outils de travail après le service. Du mardi au dimanche inclus Service midi et soir (sauf le dimanche midi, nous sommes fermés) Horaires selon planning

Lieu : Domaine skiable des Habères
Haute-Savoie Contrat : Saison hiver (CDD saisonnier) Prise de poste : Mi-novembre 2025 (préparation et mise en service des installations, puis exploitation durant l'hiver) Supérieur hiérarchique : Chef d'exploitation Mission générale Le/la Responsable neige assure la gestion et la production de la neige de culture sous la direction du chef d'exploitation. Il/elle veille au bon fonctionnement des installations, à la mise en œuvre des opérations de maintenance et à l'optimisation des ressources neige en lien avec l'équipe damage et le service des pistes. Au sein des Habères, vous rejoignez une station familiale et une équipe de passionnés, où la polyvalence, le dévouement et la bonne humeur sont des valeurs clés. Missions principales En période d'exploitation :
Surveiller le fonctionnement des installations et intervenir en cas de problème.
Réaliser les opérations préventives et consigner les interventions.
Se déplacer prioritairement à ski (casque obligatoire).
Être équipé d'une radio avec fonction PTI active.
Analyser et prévoir les besoins en neige de culture par secteur.
Élaborer une stratégie de conservation de l'enneigement en fonction des conditions météo.
Assurer la production sur l'ensemble du domaine, avec endurance et résistance au froid.
Réaliser des contrôles et opérations de maintenance en dehors des horaires d'ouverture si nécessaire.
Manager les agents affectés au service neige et coordonner les renforts demandés.
Gérer les stocks de pièces et effectuer les commandes.
Respecter les consignes environnementales et sensibiliser la clientèle à la préservation du milieu naturel.
Participer à l'amélioration continue (fiches d'amélioration, REX). En dehors des périodes d'exploitation :
Réaliser les visites annuelles ou pluriannuelles, l'entretien et la mise en sécurité des installations.
Préparer le stockage des organes exposés aux aléas climatiques (foudre, inondation, etc.).
Proposer des travaux d'aménagement en lien avec le service pistes.
Informer le chef d'exploitation des défauts constatés. Avant toute intervention de maintenance :
Identifier et se procurer les notices constructeurs si nécessaire.
Faire appel aux fabricants en cas de besoin.
Prévoir l'outillage adapté et conforme.
Établir des demandes de devis et les soumettre à validation auprès du Directeur.
Garantir sa sécurité et celle des agents placés sous sa responsabilité. Profil recherché Obligatoires :
Diplôme ou expérience significative en électromécanique, mécanique, ou technologies liées aux réseaux neige.
Bonne condition physique et résistance au froid.
Capacité à travailler en hauteur.
Rigueur, réactivité et capacité à prendre des initiatives.
Esprit d'équipe et qualités relationnelles.
Diplomatie et sang-froid en cas de litige client. Facultatives / valorisées :
Expérience dans la gestion d'un réseau neige de culture en station de ski.
Connaissances en automatisme, hydraulique et électronique.
Compétences en management d'équipe technique. Pourquoi rejoindre les Habères ?
Un domaine skiable familial, niché au cœur de la Vallée Verte.
Une équipe conviviale et passionnée, où la bonne humeur est essentielle.
Un poste technique et stratégique, au cœur de la production neige.
Une station à taille humaine, qui valorise l'initiative et l'évolution de ses collaborateurs. Rémunération & avantages
Salaire fixe selon expérience et grille en vigueur.
Panier repas prévu chaque jour travaillé.
Prime d'équipement (participation aux vêtements et matériels spécifiques). Candidature et contact Merci d'adresser un dossier complet de candidature comprenant :
CV,
Lettre de motivation,
Diplômes obtenus.

Postes à pourvoir pour les écoles d'ALLINGES Vous accompagnerez un élève porteur de handicap dans les apprentissages et dans les actes de la vie quotidienne au sein de son école. Vos missions :
Aide aux déplacements,
Aide en classe Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.

Poste à pourvoir sur le COLLEGE T. MONOD à MARGENCEL Vous accompagnerez un élève porteur de handicap dans les apprentissages et dans les actes de la vie quotidienne au sein de son école. Vos missions :
Aide aux déplacements,
Aide en classe Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.

Rejoignez notre équipe en tant que Cuisinier(ère) en EHPAD
CDD Temps Plein L'EHPAD Le Verger des Coudry, établissement accueillant 84 résidents répartis en 2 unités de vie traditionnelles et 1 unité protégée, recherche un(e) Cuisinier(ère) motivé(e) pour compléter son équipe de restauration. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef Cuisinier, vous serez en charge de : La préparation des plats froid Le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire La gestion des stocks et des commandes La collaboration avec l'équipe pour garantir une restauration de qualité aux résidents Horaires : De 07h30 à 16h00 ou de 08h00 à 16h30 Travail 1 week-end sur 3 Avantages : Prime SEGUR 1 Reprise de l'ancienneté sur justificatif Mutuelle d'entreprise Accès aux avantages du CSE

Au sein de l'équipe du magasin Maxi Bazar Anthy, vous participez à la mise en place de l'offre marchande et contribuez à offrir une expérience client de qualité. Votre mission principale sera la tenue de caisse, mais vous pouvez être amené(e) à être polyvalent(e) sur les autres activités du magasin (mise en rayon, rangement....) Vos missions principales :
Principalement tenue de caisse et accueil client
Approvisionnement et mise en rayon
Gestion des stocks, étiquetage et propreté du magasin Profil recherché : Sens du service client et rigueur Polyvalence et esprit d'équipe Présentation soignée et dynamisme Conditions : Horaires variables, travail possible le samedi et ponctuellement le dimanche Station debout Poste disponible de suite.

Poste en CDD dans le cadre d'un remplacement congé maladie L'Assistant(e) technique Assiste l'ETI (encadrant technique d'insertion) pour l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors des différentes activités inhérentes au chantier de la R'mize (collectes, pesage & encodage, tenue du bar solidaire, entretien de la structure) Veille au bon déroulement des activités en temps et en qualité Fait évoluer les compétences des personnes en insertion Collabore à l'encadrement technique des agents polyvalents Accueille le personnel en insertion Présente le travail et explique les métiers (déroulement et phase) en collaboration avec l'ETI Sensibilise les personnes au respect des règles de travail Répartit les activités Donne les consignes de travail établies au préalable avec l'ETI Fait respecter le règlement intérieur Contrôle et vérifie le travail Participe ou remplace l'ETI aux réunions d'ouverture de travaux avec le coordinateur Remplace l'ETI en cas d'absence de celui-ci Recense les horaires de travail quotidien Communique les feuilles de présence ou horaires de travail hebdomadaires

ON RECRUTE NOTRE TECHNICIEN SUPPORT APPLICATIFS METIERS H/F Thonon Agglomération est une communauté de 25 communes, qui rassemble près de 95000 habitants de la Haute-Savoie (entre lac Léman et montagnes du Chablais). Au service d'autrui depuis sa création en 2017, nous avons la volonté de développer de façon durable l'aménagement du territoire avec la réalisation de grands projets. Nous apportons a nos usagers des services qui améliorent leur quotidien et préservent leur cadre de vie. Nous recherchons chaque jour de nouveaux talents, engagés, utiles, passionnés et fiers, prêts a incarner des métiers qui ont du sens, aux côtés de nos 300 agents. PRESENTATION DU SERVICE Afin de compléter l'équipe support métiers au sein du service des usages numériques, nous recherchons deux Techniciens/ne Support Applicatifs (SI Financier et SI RH). Sous la direction de la Responsable des Systèmes Applicatifs Métiers, vous êtes la/le référent/e technique des utilisateurs des services et faites le relai avec les éditeurs des logiciels métiers. En collaboration avec les 6 agents du pôle « études et systèmes applicatifs », votre principale mission est de veiller à la bonne coordination des différents partenaires afin de répondre aux besoins fonctionnels des services et d'assurer le bon fonctionnement des applications. MISSIONS
Rédiger les guides d'utilisation et former les utilisateurs aux applications métiers.
Accompagner les utilisateurs sur les applications métiers : finances, gestion clientèle, RH.
Assurer le support de niveau 1 et 2, rédiger des procédures et construire du reporting.
Suivre la maintenance préventive, corrective, évolutive des applications métiers jusqu'au déploiement.
Configurer les paramétrages spécifiques et tester les nouvelles versions fournies par les éditeurs.
Proposer et/ou mettre en place des nouvelles fonctionnalités afin de moderniser les outils. VOTRE PROFIL Titulaire d'un diplôme type BAC+2/3 dans le domaine informatique (support applicatif), vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire, spécialisé/e idéalement en systèmes d'information financiers/gestion clientèle. Vous êtes proactif.ve et à l'écoute. Votre sens des priorités vous permet de mener à bien vos missions avec efficience. Votre méthodologie, vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir à ce poste ! Persévérant.e, dynamique, et volontaire, votre candidature est attendue avec impatience ! VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Cadre de travail : Ballaison, cadre de travail des plus agréables.
35h / 4 jours avec un jour off au choix à définir avec votre N+1 (lundi, mercredi, vendredi).
Rémunération à définir selon le profil. Avantages complémentaires :
Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire
Comité d'entreprise (CNAS)
Prime sur objectifs après 1 an d'ancienneté (CIA)
Participation de 75% aux abonnements transports publics
Forfait mobilité durable : jusqu'à 300€/an

Le Foyer Culturel de Sciez et du Chablais recherche un ou une agent.e d'entretien en collectivités (centre de loisirs, locaux d'accueil de public...): Entretien et service
Réception des repas
Approvisionnement des modules de self
Mise en plat
Service et accompagnement des enfants sur le temps du repas
Plonge du goûter
Nettoyage des sols des salles d'animation
Nettoyage des sanitaires
Nettoyage des locaux de bureau et de locaux recevant du public
Economat : faire remonter les besoins en matériel d'entretien auprès de la personne en charge Surveillance
Surveillance des enfants et proposition d'animation dans la cour
Gérer et animer des groupes d'enfants âgées de 3 à 11 ans
Accompagner l'enfant dans la vie en collectivité
Accompagnement et récupération des enfants dans les classes Compétences requises : Savoir faire
Suivi de protocole d'entretien et d'hygiène en collectivité
Respect des postures de travail (risques posturaux liés aux tâches)
Être un repère, à l'écoute
Maitriser des Techniques d'animation
Assurer la sécurité physique, morale et affective Compétences requises : Savoir être
Polyvalence : capacité à gérer différentes sollicitations
Être rigoureux, méthodique, organisé, réactif et savoir prioriser les tâches.
Capacité à travailler en équipe et en partenariat.
Discrétion et confidentialité
Alignement avec les valeurs défendues par l'association (éducation populaire, non-discrimination, laïcité)
Autonomie : capacité à réagir aux imprévus, à prendre des initiatives
Responsable : garant des locaux et de leur fermeture
Eco responsabilité : bonne gestion des produits, et des quantités
Exemplarité de comportement : adapter sa posture et son langage au public avec lequel la personne évolue période scolaire: 21h/semaine: lundi, mardi, jeudi et vendredi: 4h40 et mercredi: 2h30 vacances scolaires: 29h/semaine (1 semaine seulement à chaque petite vacances et 1 mois en aout): lundi, vendredi: 7h; mardi, mercredi, jeudi: 5h périodes non travaillées: juillet, 1 semaine à chaque petite vacances lieu de travail: Sciez, Anthy et Margencel véhicule indispensable horaire coupé

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l'après-vente et des fonctions supports) ! Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX. Nous comptons aujourd'hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d'assistance, d'assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l'hospitalité, l'efficacité et l'agilité, nous sommes résolument tournés vers l'innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos .), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation. En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l'année lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, récompensant ainsi nos actions de développement et notre stratégie de diversification. Poste L'équipe Jean Lain Assistance recherche 2 Dépanneurs Remorqueurs H/F en CDI. Pour des interventions au départ de Loisin (74), les postes est à pourvoir très rapidement. Quelles seront vos missions ? Vous prenez en charge les dépannages de véhicules en journée Vous aurez des astreinte(s) de nuit et de week-end selon une répartition planifiée Vous réaliserez des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client Vous êtes responsable de votre poste de travail : réponse à l'assistance, réalisation des dépannages remorquages selon le process, entretien courant des véhicules d'intervention... Permis C ou EC + Fimo Obligatoire Conditions liées au poste : Temps de travail hebdomadaire 37h75 (heures supplémentaires majorées) Astreintes selon planning Rémunération : 2 465€ bruts mensuels + parts variables (dépannages + astreintes) Profil Obligatoirement titulaire d'un Permis C ou EC, avoir des connaissances en mécanique est important. Vous êtes à l'aise avec les technologies informatiques, rigoureux, méthodique et précis. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'un bon sens de l'analyse et de la synthèse. Vous avez le sens du service, du contact et savez faire preuve de maîtrise de soi. REFSP2 Autres informations Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs : Nos Indispensables : Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile
160 euros par mois dont 60% pris en charge par l'employeur Des chèques cadeau à Noel (collaborateurs et enfants Mutuelle & Prévoyance Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, etc.) Une prime de participation Nos petits plus qui font la différence : Café et thé offerts à tous toute la journée ! Des remises attractives pour nos collaborateurs pour l'achat de tous types de véhicules neufs, l'entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans . Des remises attractives avec les nombreux partenaires du Groupe (forfaits de ski, achat de vélos électriques.) Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans recrutement de vos futurs collègues) Le versement de primes d'apporteurs d'affaires (pour votre coup de pouce dans la mise en relation avec des nouveaux clients) Un pack mobilité avec des mesures permettant de vous accompagner dans votre mobilité géographique Et sans oublier nos nombreux jeux concours internes avec des lots exceptionnels

Sous la direction du Chef d'équipe Exploitation, votre mission principale est d'effectuer des interventions de maintenance préventives ou curatives sur l'ensemble des éléments du réseau de Thonon Agglomération. MISSIONS
Diagnostiquer les problèmes de fonctionnement des réseaux de collecte d'eaux usées ou pluviales et de distribution d'eau potable.
Effectuer des opérations de maintenance préventives ou de nettoyage sur les installations.
Participer à des opérations de travaux sur les réseaux : préparation, organisation, réalisation, suivi de chantiers d'entreprises de travaux publics
Effectuer des tournées d'entretien et d'optimisation des réseaux (affleurements de voirie, recherche de fuite, poteaux d'incendie)
Renouveler le parc des compteurs d'eau
Participer aux astreintes hebdomadaires et assurer des interventions d'urgence VOTRE PROFIL Titulaire d'une formation de niveau BEP/CAP ou BAC Pro dans les domaines de la plomberie ou du BTP, votre profil nous intéresse ! Vous qui :
Avez un bon esprit d'équipe
Avez un bon sens du relationnel
Savez être autonome
Savez appliquer et faire respecter les procédures et consignes Des connaissances en branchement et lecture des plans techniques constituent un atout ! VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Cadre de travail : Perrignier
Déplacements quotidiens à prévoir sur l'Agglomération
35h / 4 jours avec un jour off au choix à définir avec votre N+1 (lundi, mercredi, ou vendredi)
Astreintes
travail en extérieur
milieux confinés
Permis B requis Avantages complémentaires :
Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire
Comité d'entreprise (CNAS)
Prime sur objectifs après 1 an d'ancienneté (CIA)
Participation de 75% aux abonnements transports publics
Forfait mobilité durable : jusqu'à 300€/an

SOLER AUTOMOBILES est un acteur majeur des services de l'automobile sur le Chablais et le Genevois. En pleine croissance avec ses 40 collaborateurs sur ses 4 agences, l'entreprise est aujourd'hui connue et reconnue pour son sérieux, et la qualité de ses services. Faire partie de l'aventure CARROSSERIE SOLER Automobiles, c'est rejoindre le groupe partenaire MOTRIO, présent depuis plus de 20 ans sur l'ensemble du territoire français et dans le monde et assure la réparation des véhicules multimarques de ses clients au meilleur rapport qualité
prix. Afin de renforcer son équipe de carrosserie à la suite de l'agrandissement du site à 2000 m2 et de l'augmentation de l'activité, elle recherche pour sa Carrosserie de Bons-En-Chablais un Peintre automobile h/f. LES MISSIONS : Afin de renforcer son équipe à la suite de la forte activité au sein de la Carrosserie sur Bons-En-Chablais, elle recherche un Peintre automobiles h/f. Au sein de l'équipe de 4 Carrossiers, 3 Peintres, 1 Responsable et 2 administratives, dans le cadre de réparation de sinistres multimarques, vous aurez en charge de :
Réaliser l'ensemble des activités de préparation et l'application de peinture sur véhicules. Effectuer les tâches suivantes :
Protection et traitements de surfaces,
Masticage / ponçage / marouflage / apprêtage,
Application des sous-couches et des couches de finition,
Réfection de surface des éléments composites (granulométrie).. Pour cela vous bénéficiez de l'espace de 2000 m2 d'atelier neuf et tout l'outillage dernière génération dont l'outillage qui vous est totalement dédié. Vous aurez la possibilité de travailler à un temps plein sur 4 jours / semaine. PROFIL : Vous avez idéalement une formation minimum en CAP Carrossier avec 2 à 3 ans d'expérience en tant que Carrossier automobile ou une expérience significative en tant que Carrossier. Vous êtes sérieux, ponctuel, souriant, polyvalent et travailleur. Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée, passionnée et dynamique autour de la satisfaction clients. Vous aurez à disposition tous les outils, les formations et les accompagnements des partenaires et de Soler Automobiles.

SOLER AUTOMOBILES est un acteur majeur des services de l'automobile sur le Chablais et le Genevois. En pleine croissance avec ses 40 collaborateurs sur ses 4 agences, l'entreprise est aujourd'hui connue et reconnue pour son sérieux, et la qualité de ses services. Faire partie de l'aventure CARROSSERIE SOLER Automobiles, c'est rejoindre le groupe partenaire MOTRIO, présent depuis plus de 20 ans sur l'ensemble du territoire français et dans le monde et assure la réparation des véhicules multimarques de ses clients au meilleur rapport qualité
prix. Afin de renforcer son équipe de carrosserie à la suite de l'agrandissement du site à 2000 m2 et de l'augmentation de l'activité, elle recherche pour sa Carrosserie de Bons-En-Chablais un Carrossier
Tôlier h/f. LES MISSIONS : Au sein de l'équipe de 4 Carrossiers, 3 Peintres, 1 Responsable et 2 administratives, dans le cadre de réparation de sinistres multimarques, vous aurez en charge de :
Réparer par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure (passage au marbre, .)
Réaliser des opérations de finition (préparation de surface, peinture, .) selon les règles de sécurité et la réglementation.
Peut effectuer des modifications de carrosserie et des petits travaux de sellerie. Vous savez que la réussite sur ce poste passe par le soin, le respect des procédures et le souci de veiller à une satisfaction client optimale. Pour cela vous bénéficiez de l'espace de 2000 m2 d'atelier neuf et tout l'outillage dernière génération dont l'outillage qui vous est totalement dédié. Vous aurez la possibilité de travailler à un temps plein sur 4 jours / semaine. PROFIL : Vous avez idéalement une formation minimum en CAP Carrossier avec 2 à 3 ans d'expérience en tant que Carrossier automobile ou une expérience significative en tant que Carrossier. Vous êtes sérieux, ponctuel, souriant, polyvalent et travailleur. Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée, passionnée et dynamique autour de la satisfaction clients. Vous aurez à disposition tous les outils, les formations et les accompagnements des partenaires et de Soler Automobiles.

Titre du poste : Ingénieur structure bois en BE (H/F) Localisation : Bons-en-Chablais, 74890 FR Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'**Ingénieur structure bois et participez à des projets innovants de construction en bois. Vous serez au coeur de la conception et de l'étude des projets, développant des procédés techniques avant-gardistes et veillant à leur faisabilité économique. Vos missions incluent la réalisation d' études techniques détaillées, le pré-dimensionnement et le dimensionnement des structures (ossature bois, CLT, lamellé-collé, LVL, etc.). Vous garantirez également le suivi technique et économique des chantiers, assurant le respect des délais et des coûts. En tant qu'interlocuteur privilégié des clients, vous serez responsable de la relation client, de la conception à la réalisation, incluant la négociation et le suivi des besoins. Vous coordonnerez l'équipe du Bureau d'Études, en collaboration avec la Direction, pour garantir la qualité et la performance des projets. Votre rôle inclura également la mise en place d'outils et méthodologies pour améliorer la performance des projets, ainsi qu'une veille sur les dernières innovations techniques et réglementaires en construction bois. Si vous êtes passionné par l'innovation et la construction durable, ce poste est fait pour vous ! Je recherche une personne qui trouvera sa place dans une organisation qui fonctionne, qui présente une belle réussite ou les collaborateurs sont de vrais acteurs. Si cela vous interpelle contactez moi par mail sur actual.recrutement.alpes(a)actualgroup.com ou appelez moi au *** (voir postuler) Je veux vous connaitre ! Profil recherché pour le poste d'Ingénieur Structure Bois en BE (H/F) Le candidat idéal doit posséder une expertise solide dans le domaine de l'ingénierie structurelle, avec une spécialisation en bois. Une expérience préalable en bureau d'études est obligatoire pour ce poste. Les compétences suivantes sont essentielles :
Maîtrise des logiciels de conception et de modélisation structurelle.
Capacité à analyser et résoudre des problèmes complexes liés à la structure en bois.
Compétences en gestion de projet, avec une attention particulière aux détails et à la qualité.
Excellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec les équipes techniques et les clients. Une connaissance approfondie des normes et réglementations en vigueur dans le secteur de la construction en bois est également requise. Le candidat doit démontrer un niveau élevé de proactivité et d'innovation dans ses approches pour faire face aux défis du secteur.

La ville de Vincennes recherche un Cuisinier de collectivité (H/F) qualifié pour rejoindre l'équipe de restauration au sein de son centre de vacances à Habère-Poche en Haute-Savoie (74). Ce centre de vacances accueil des classes de découvertes et des séjours de vacances. En tant que Cuisinier, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des aliments, ainsi que de l'hygiène en cuisine et de la réception, rangement des commandes. Responsabilités :
Préparer les ingrédients nécessaires pour les plats
Cuisiner les plats selon les recettes et les normes de qualité (Chaine de froid, mode de cuisson des aliments et des viandes, régimes normaux et spéciaux .)
Assurer et responsabilité de la propreté et l'hygiène de la cuisine de façon continue
Gérer les stocks (Les commandes d'approvisionnement sont passées par la Responsable du centre avec laquelle vous ferez le point des stocks)
Gérer les DLC
Gestion administrative quotidienne (prise de températures, étiquettes.)
Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace Expériences requises :
Expérience préalable en restauration collective, obligatoire (minimum 2 ans)
Bonne connaissance des techniques de manipulation des aliments
Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe
Connaissances ET certification des normes HACCP Profil recherché : Personne assidue, passionnée, rigoureuse, organisée et communicative. Conditions de travail : Le cuisinier est sous la responsabilité de la Responsable du centre de vacances présente sur place. Il fait partie de l'équipe du personnel technique composée d'un cuisinier, un commis de cuisine, 1 plongeur, 3 agents de service et 1 agent polyvalent. Il y a une cuisine équipée et conforme aux normes dans le centre de vacances. Le centre peut accueillir jusqu'à 85 enfants de 6 à 17 ans et une dizaine d'adultes encadrants lors des séjours de vacances et les classes montagne.
Dates de contrat : CDD du 5 janvier au 15 mars 2026
Statut Employé : 39h hebdomadaires / payées 35h + RTT et CA / 2 jours de repos par semaine
Horaires en coupure (indicatif) ; 8h30 13h30 / 17h30
20h30
Avantages : Possibilité d'être hébergé dans une chambre du centre si vous habitez hors département (74), à convenir avec la responsable du site (Respect strict des règles d'un accueil collectif de mineurs au sein du centre). Repas pris sur place midi et soir.
Salaire indicatif : sur une base de 1726,29 € net Postuler auprès de Mme COMETTO, Responsable du centre.

***Poste à pourvoir dès que possible*** Votre agence ASSADIA de Thonon-les-Bains, spécialiste de la garde d'enfants à domicile intelligente, recherche un(e) Garde d'enfants pour 3 enfants de 4, 6 et 7 ans. Le mercredi de 4h à 13h, le jeudi et le vendredi de 4h à 8h30. Les missions sont réalisées aux domiciles de nos clients, aussi le véhicule est indispensable ! Pour exercer avec classe votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette intelligente, qui contient jeux, livres et activités. Alors si cette annonce vous intrigue, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. 15 à 8h30Autres éléments qui peuvent vous intéresser : Salaire horaire : 13,07€ brut (10% CP inclus) Début de la mission : Dès que possible Durée de la mission : le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités :
) PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous. __________ Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 41 agences en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Pour remplir notre mission, nous proposons aujourd'hui : un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants un service de ménage repassage intelligents, où nous des produits d'entretien écologiques et respectueux de nos intervenants, de l'environnement et de votre environnement
donc celui des enfants. 3 valeurs fortes guident nos choix au quotidien : Oser innover afin de proposer des solutions différentes et répondant aux attentes de nos clients Avoir des collaborateurs épanouis et impliqués, notamment grâce à notre management intelligent et fortement participatif Une expérience utilisateur impeccable pour nos clients, nos intervenants et l'ensemble de nos interlocuteurs

Invedis recherche un(e) technicien/technicienne pour le secteur de Douvaine (74) Une formation de 5jours est obligatoire sur Strasbourg (frais pris en charge par l'employeur) Le technicien/technicienne doit être autonome et ponctuel(elle) À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne alarme pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et du dépannage des systèmes d'alarme et de sécurité. Votre expertise contribuera à garantir la sécurité des locaux de nos clients, tout en respectant les normes en vigueur. Responsabilités Installer et configurer des systèmes d'alarme intrusion et détection incendie (IDS) Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de sécurité Effectuer des diagnostics techniques et résoudre les problèmes rencontrés Lire et interpréter des plans, schémas et documents techniques Travailler avec des outils manuels pour l'installation et le câblage Assurer le respect des normes de sécurité et de basse tension lors des interventions Collaborer avec les équipes de construction et rénovation pour intégrer les systèmes d'alarme dans les nouveaux projets Utiliser l'équipement informatique pour la gestion des interventions et la documentation Profil recherché Diplôme ou formation dans le domaine de l'électricité, de l'électronique ou en réseaux informatiques Expérience préalable dans un poste similaire est un atout Connaissance approfondie des systèmes de sécurité, notamment en matière d'alarme intrusion et détection incendie Maîtrise des outils manuels et capacité à travailler avec précision Sens de l'organisation, autonomie et capacité à travailler en équipe Bonne communication pour interagir avec les clients et comprendre leurs besoins Si vous êtes passionné(e) par la sécurité, que vous aimez relever des défis techniques et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Pour notre entreprise cliente, structure familiale avec des valeurs bienveillantes, nous recherchons son futur INSTALLATEUR POSEUR CVC H/F à temps plein : Installer des appareils sanitaires, Poser des planchers chauffants, Installer des centrales de traitement d'air, Poser des unités de climatisation (sans raccordement donc pas besoin d'habilitation fluides frigorifiques), Installation de radiateurs, Réalisation de chaufferies. Façonnage et soudure acier serait un plus. Savoir lire un plan, l'interpréter et installation en fonction. Titulaire d'un CAP Plomberie Chauffage (obligatoire).
Permis B obligatoire.
Vous êtes polyvalent/e, consciencieux/se et assidu/e.
36,00 heures par semaine : du lundi au jeudi.
CDI à pourvoir au sein de notre entreprise cliente.
Déplacements quotidiens entre 5 et 40km autour de Douvaine.
Chantiers de bâtiments professionnels.
Entre 2000 € et 2500 € nets mensuels : salaire à définir selon profil. Des avantages attractifs :
Semaine de 4 jours.
Prise en charge du repas.
Véhicule de service.
Mutuelle d'entreprise. Envoyez-nous votre candidature et ouvrez la porte à votre prochaine aventure professionnelle !

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) responsable de rayon. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Alors, le poste de Responsable de Rayon du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (Haute Savoie
74) est fait pour toi ! Véritable animateur(trice) de ton équipe que tu coordonnes au quotidien, tu as un poste clé qui t'offre de réelles responsabilités. En collaboration avec le/la Manager Vente, tes missions seront les suivantes : Garantir le rendu commercial et la rentabilité de ton rayon, dans le respect des règles de sécurité, Organiser, donner du sens et accompagner la montée en compétence de ton équipe (monitorats, tutorats...), Conseiller et renseigner la clientèle, grâce à ton approche personnalisée, Faciliter les échanges entre les différents pôles du magasin (vente, service et logistique). Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et le management. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ton aisance relationnelle, ton dynamisme et ton leadership seront des atouts de réussites Tu aimes prendre des initiatives, tu es prêt(e) à t'investir, Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons :
Un CDI à temps plein basé à Margencel (74)
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut
Une prime d'intéressement
Une prime de participation
Une prime individuelle sur l'objectif
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes,
Des négociations annuelles obligatoires.
Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Manager. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2

Missions principales :
Superviser l'ensemble des activités de fabrication, de montage et de finition dans l'atelier métallurgie.
Organisateur et planifier la charge de travail en fonction des projets, des ressources et des délais.
Encadrer, animer et motiver l'équipe d'ouvriers, d'artisans métalliers et d'intérieur
Garantir le respect des normes de sécurité, de qualité
Assurer la conformité des produits conformément aux exigences
Gérer les approvisionnements, le stock de matières premières et d'outillages.
Participation à l'élaboration des devis en lien avec le bureau d'études
Mettre en place des indicateurs de performance et suivre leur évolution.
Veiller au maintien et à la maintenance préventive des équipements et outils de l'atelier. Responsabilités :
Encadrer et animer l'équipe
Planifier la production, répartir les tâches
Assurer le respect des normes de sécurité
Contrôler la conformité des produits finis et en assurer la réception.
Gérer les stocks de matières premières et d'outillage
Collaborer avec les commerciaux, les bureaux d'études
Participer à la maintenance et à l'entretien des équipements. Conditions :
Contrat :40h semaine
Travaille en journée du lundi au vendredi matin
Salaire : fourchette allant de 30000 à 40000 selon expérience (Ticket restaurant/13éme mois/prime d'assiduité/mutuelle entreprise.)
Évolution possible vers un poste de responsable de production Profil recherché :
Formation en métallurgie, mécanique, productique ou équivalent.
Expérience : minimum 3 à 5 ans en gestion d'ateliers de métallurgie ou dans un poste opérationnel similaire
Connaissances techniques : maîtrise des processus de fabrication métalliques, lecture de plans, normes qualité
Compétences managériales : leadership, capacité à fédérer une équipe, gestion du temps
Connaissance des logiciels : AutoCAD, SolidWorks, Pack Office
Respecter rigoureusement les règles de sécurité, de l'environnement et des normes en vigueur. Compétences clés :
Direction
Organisation et gestion des priorités
Gestion de production et planification
Lecture de plans techniques
Capacité à résoudre des problématiques techniques
Esprit d'analyse
Bonne communication interpersonnelle et sens du client Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Prêt à faire des étincelles ? Thomas, consultant RH spécialiste en aménagement intérieur et extérieur chez Aquila RH recherche pour l'un de ses partenaires, un Soudeur MIG H/F Vos missions:
Préparer le matériel et les pièces à souder selon les plans.
Réaliser des soudures MIG en respectant les normes de qualité et de sécurité.
Contrôler visuellement les soudures et corriger les défauts.
Adapter la technique en fonction de la position de soudage (à plat, en angle, en hauteur...).
Intervenir sur des pièces neuves ou en réparation.
Avantages :
Indemnité de déplacement
Indemnité panier
Très bon environnement de travail
Mutuelle Partenaire du FASTT, nous vous aidons à bénéficier de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels. Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Votre profil: Vous disposez d'une expérience similaire au poste

Entreprise implantée en Haute-Savoie, nous intervenons sur des chantiers de construction, de terrassement et d'aménagements extérieurs. Reconnus pour notre savoir-faire, notre rigueur et notre esprit d'équipe, nous mettons un point d'honneur à offrir un environnement de travail respectueux, motivant et convivial. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un terrassier impliqué pour rejoindre notre équipe. Nous proposons un poste en CDI à temps plein, avec une rémunération attractive selon profil et expérience, des primes paniers et une mutuelle avantageuse.

*** SAISON HIVER 2025-2026 *** POSTE NOURRI-LOGE UNIQUEMENT SUR LES VACANCES SCOLAIRES Notre village vacances, situé dans un cadre idéal pour les activités de plein air, recherche Animateur / Animatrice club enfants pour les périodes de vacances scolaires. Vous devrez mettre en place un programme d'activités adapté à votre tranche d'âge( entre 3 et 17 ans), assurer la sécurité des enfants et leur faire passer un séjour merveilleux. Vous saurez proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel. Diplôme du BAFA ou équivalent indispensable. Profil recherché :
Communication avec les enfants et les adolescents,
Connaissance des jeux éducatifs,
Connaissance des réglementations des centres de loisirs
Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants
Prévenir et résoudre les conflits
Communiquer efficacement avec les familles Avantages :
Travailler dans un cadre exceptionnel, avec une clientèle variée.

Pour notre ZAINO ristorante spécialisé dans la cuisine traditionnelle italienne, nous recherchons un cuisinier (Homme/femme). Venez rejoindre la famiglia ZAINO dans le respect et la bienveillance. Le restaurant est 7j/7 et a une capacité de 102 couverts. Nous vous proposons :
CDI de 39 H/semaine pour un salaire mensuel de 1 787€ net/mois.
Horaires avec coupure du lundi au dimanche (midi et soir) avec deux jours de repos par semaine. Vos responsabilités :
Assure la préparation des mises en place pour les différents services
Réception et vérification des livraisons
Maitrise des techniques de cuissons au four à pizza électrique (formation possible)
Dressage et envoi des préparations
Application des normes HACCP
Suivi des stocks et anticipations des préparations futures
Ouverture et fermeture du poste Nous avons la possibilité de vous fournir un hébergement à 200 mètres du restaurant.

Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découle Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Placé sous la direction. Autonomie complète dans la mise en œuvre des projets d'activités et dans la relation avec l'enfant Activités définies, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique. Formation et encadrement des stagiaires Gestion administrative

Nous recherchons un dessinateur ou une dessinatrice-projeteuse passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la conception et de la réalisation de plans techniques dans le cadre de projets variés, en autonomie. Votre expertise sera essentielle pour garantir la qualité et la précision des dessins techniques. Contrat : CDD de 38.5H Horaire : 7h30
12h / 13h
17h 7h30
12h Salaire : A partir de 15€/h Dispo : Dès que possible Niveau : Confirmé
Possibilité d'alternance BTS Mission : Réalisation des plans de réservation, d'implantation et de principe. Réalisation des plans de détails pour validation client/architecte. Réalisation des plans de fabrication pour l'atelier. Préparation des plans de pose pour les équipes chantier. Établissement des quantitatifs, listes de débit, listes de quincaillerie. Consultation des fournisseurs, réalisation des commandes de matière sur logiciel métier. Suivi des échanges techniques avec les clients, architectes, bureaux de contrôle. Coordination avec l'atelier et le conducteur de travaux. Compétences requises : Parfaite maîtrise d'AUTOCAD 2D Bonne compréhension des normes en métallerie et serrurerie. Compréhension des plans architectes et des CCTP. Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. Rigueur, organisation, autonomie. Connaissance des matériaux, quincaillerie, fixations, etc. Profil recherché : Formation technique en construction métallique, BTS CPI, ou équivalent Expérience en bureau d'études métallerie/serrurerie est un plus. Sens des responsabilités. Si vous êtes motivé(e) par le challenge et souhaitez contribuer à des projets innovants, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI, Intérim, CDD Durée du contrat : 6 mois Expérience: Dessinateur projeteur h/f ou similaire: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Thonon Agglomération vous propose une réunion d'information suivi par de courts entretiens avec les chefs de service, le vendredi 14 Novembre 2025 à 13H30 directement sur le site SERVICE DES EAUX, à PERRIGNIER. Ce recrutement concerne le poste de Technicien Assainissement (H/F) qui consistera à analyser, planifier et diriger différentes opérations hydrauliques, ainsi qu'à garantir le suivi administratif et financier des projets. POUR EN SAVOIR PLUS : Rendez-vous sur Mes évènements Emploi pour vous inscrire en copiant le lien ci-dessous ou candidatez sur cette offre en motivant votre légitimité sur le profil souhaité. https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/511972/thonon-agglomeration-recrute-pour-le-service-eau-et-assainissement-antenne-de-perrignier-perrignier Vos missions : Réaliser des projets en maîtrise d'œuvre externe, identifier les besoins de renouvellement en réseaux humides sur les projets VRD des communes de l'agglomération. Définir les besoins techniques et financiers, élaborer le programme de travaux et organiser les réunions de démarrage avec l'ensemble des intervenants. Suivre les études de maîtrise d'œuvre en assurant la coordination avec les différents acteurs Suivre l'exécution des travaux, coordonner et contrôler les interventions du maître d'œuvre, et s'assurer du respect des délais et du budget engagé. Recevoir les partenaires ou riverains et faire remonter les informations. Développer des dispositifs d'évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus. Vérifier la bonne implantation des ouvrages et faire réaliser les plans de récolement en lien avec le référent SIG du service. Assurer la coordination avec le service exploitation pour les opérations préalables à la réception. Réaliser, planifier et suivre des projets en groupement de commandes en collaboration avec les communes. Participer aux projets de maîtrise d'œuvre interne selon la charge de travail. Votre profil : Permis B obligatoire , poste nécessitant des déplacements Diplôme BTS GEMEAU ou licence Pro assainissement Connaissances en suivi de chantier, en gestion de syndic, expérience dans l'immobilier Poste 50% terrain, 50% administratif

LES FOURNILS DU LAC recherche un(e) collaborateur(trice) (H/F) pour les site de Bonnatrait Veigy et chens sur léman Vos missions principales :
Vente de produits boulangers.
Accueil
Encaissement
Mise en place Profil souhaité : Souriant(e), vous avez le sens de la relation clientèle. Vous aimez travaillez en équipe Conditions de travail : Travail 5 jours par semaine .

Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Hôte(esse) de service client. Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (Haute Savoie
74) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons:
Un CDD de 1 mois à temps plein basé à Margencel (74)
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut
Une prime d'intéressement
Une prime de participation
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager

Rejoignez une équipe dynamique et motivée, dans le cadre du renouvèlement des projets d'établissement. Accompagnement socio-éducatif auprès de femmes et enfants dans le cadre de trois dispositifs réunis autour d'un même lieu de vie et d'une équipe commune: un CHRS pour femmes victimes de violences conjugales (30 places), un AME (13 places) et des places d'urgence (15 places). Mission de soutien à la parentalité, accompagnement spécifique autour des violences conjugales, mise en place de projets individualisés. Prise en charge individuelle et collective. Travail en coréférence, équipe pluridisciplinaire Travail d'évaluation et de diagnostic, rédaction d'écrits professionnels. Travail en réseau Horaire de matinée ou de journée ou de soirée, s'échelonnant entre 7 h15 au plus tôt et 20 h au plus tard. 1 Week-end/5.

Rejoignez une équipe dynamique et motivée, dans le cadre du renouvèlement des projets d'établissement. Accompagnement socio-éducatif auprès de femmes et enfants dans le cadre de trois dispositifs réunis autour d'un même lieu de vie et d'une équipe commune: un CHRS pour femmes victimes de violences conjugales (30 places), un AME (13 places) et des places d'urgence (15 places). Mission de soutien à la parentalité, accompagnement spécifique autour des violences conjugales, mise en place de projets individualisés. Prise en charge individuelle et collective. Travail en coréférence, équipe pluridisciplinaire Travail d'évaluation et de diagnostic, rédaction d'écrits professionnels. Travail en réseau Horaire de matinée ou de journée ou de soirée, s'échelonnant entre 7 h15 au plus tôt et 20 h au plus tard. 1 Week-end/5.

Vous travaillez au sein d'une entreprise de fabrication de contreplaqué moulé. Mission: Contribuer aux étapes de déroulage, séchage, collage, usinage, une polyvalence au sein des l'équipes en bonne synchronisation avec les collègues. Propreté du poste de travail et des outils. Comprendre l'inter dépendance des uns avec les autres. Une formation en interne vous sera proposée à votre arrivée 8h-12h 13h-16h avec éventuelles heures supplémentaires Vous pourrez évoluer sur des responsabilités supérieures selon votre investissement.

Missions principales : Plantation et entretien de végétaux (arbres, arbustes, fleurs) Taille de haies et d'arbres Aménagement paysager et préparation des sols Participation aux travaux de chantier selon les besoins de l'équipe Utilisation et entretien des outils et machines de jardinage Profil recherché : Expérience en jardinage ou paysagisme souhaitée Dynamique, motivé et capable de travailler en équipe Ponctuel et autonome Permis B apprécié pour déplacements éventuels Rémunération : Selon expérience et profil Pour postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à : pepiniere-mezzetta@orange.fr.

Urgent, petite entreprise, recherche menuisier / charpentier ou aide menuisier /charpentier, avec un peu d'expérience, homme ou femme, non logé(e). Travaux demandés : charpente, couverture, isolation dans le neuf ou rénovation. Salaire à définir en fonction de la motivation du candidat. Horaires de travail : 45 h/hebdomadaire, payé 39 h (35 h + 4 h en heures supplémentaires et récupération des heures restantes). Envoyer C.V. Possibilité de former les débutants en interne

Dans le cadre du développement de son activité, Kessak, restaurant-traiteur spécialisé dans la cuisine libanaise et situé au 595, avenue Bonnatrait, 74140 sciez, recherche un(e) assistant(e) directeur(trice) restaurant-traiteur (H/F) chargé(e) d'assister le directeur dans la gestion quotidienne de l'établissement ainsi que dans son développement commercial. Missions principales :
Gestion opérationnelle du restaurant et du service en salle
Préparer les plats libanais et livrer les commandes
Préparer les boissons alcoolisées et les servir aux clients
Superviser les équipes en cuisine et en salle
Assurer la qualité de l'accueil et du service client
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Suivi administratif et financier
Assister à la gestion des stocks et des approvisionnements
Suivre les ventes et contribuer au reporting financier
Participer à l'optimisation des coûts et marges
Développement commercial et communication Profil recherché :
Maîtrise de l'anglais et de l'arabe (oral) indispensable
Connaissance approfondie de la cuisine libanaise et des boissons traditionnelles
Aisance aussi bien en salle qu'en cuisine
Expérience en restauration ou traiteur (direction ou encadrement)
Formation en hôtellerie-restauration, management ou équivalent
Compétences organisationnelles et managériales
Excellent sens du service client, dynamisme et autonomie

Responsable de magasin Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action ! Venez travailler au cœur de l'Action Tu seras amené(e) à : Manager et faire grandir ton équipe d'encadrant et d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Optimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec ton responsable de région Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Mener les entretiens d'évaluation de ton équipe Participer au recrutement des futurs collaborateurs Être un membre actif de ta région Ce que nous vous pouvons t'offrir Un salaire brut mensuel de 2810 euros. Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participation Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : RTT Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2/3 Tu as une expérience de minimum 4 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible du lundi au samedi. Tu travailleras 5 jours/semaine (statut cadre/forfait jour) avec des amplitudes horaires allant de 5/6h à 20/22h Tu as du leadership, un esprit pragmatique et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.

Effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces de la collectivité. Travail au sein de la structure multi-accueil (crèche et halte-garderie) Nettoyage de toutes les salles de l'établissement Tri et évacuation des déchets Contrôle de l'état de propreté du bâtiment Entretien courant et rangement du matériel utilisé Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits Lavage et entretien du linge, des vêtements

Vivez une expérience unique en tant qu'intervenant(e) en garde d'enfants à Anthy-sur-léman (74200) ! Devenez le héros ou l'héroïne du quotidien d'une famille à Anthy-sur-léman en accompagnant deux enfants de 8 ans et 19 moiq plein de vie ! Votre mission ? Transformer ses journées en moments de joie, de découverte et de (croissance), tout en offrant un soutien précieux à ses parents. Avec Kangourou Kids, vous ne faites pas que garder un enfant : vous participez à son épanouissement et laissez une empreinte positive dans sa vie. Planning idéal : soit les matins dès 5h00 à 8h45 et/ou de 16h30 à 20h30 (12,5h/semaine)
parfait pour concilier vie pro et perso ! Ce qui rend ce rôle passionnant :
Sécurité et sourire garantis : Veillez sur l'enfant avec attention, que ce soit lors des trajets ou à la maison, en lui offrant un cocon de sérénité.
Créativité au rendez-vous : Imaginez des jeux, des ateliers ou des histoires captivantes pour éveiller sa curiosité et faire briller ses yeux.
Un rôle qui compte : Aidez-le à grandir en confiance et en autonomie, dans une ambiance bienveillante et pleine de bonne humeur.
Flexibilité et liberté : Profitez d'horaires adaptés et d'une mission qui valorise vos talents naturels. Pourquoi rejoindre Kangourou Kids ?
Une équipe qui vous soutient avec des formations et un accompagnement personnalisé.
La fierté de contribuer au bonheur d'une famille.
Une expérience enrichissante, parfaite pour les amoureux des enfants ! Vous êtes LA personne qu'il nous faut si. Vous débordez d'énergie positive, adorez inventer des activités et avez un grand cœur pour accompagner les petits dans leur quotidien. Alors, prêt(e) à faire la différence ?

ODELIA est une association humaniste et solidaire, à but non lucratif qui a pour mission de repenser les lieux d'accueil et de vie des aînés. Située au cœur du village de Cervens, à proximité de Thonon les Bains et de Bons en Chablais. Nous recherchons notre futur Aide-Soignant(e), à temps plein pour rejoindre notre équipe de soins. Avec une capacité de 84 chambres, l'EHPAD Le Verger Des Coudry accueille des personnes âgées en perte d'autonomie. Nous avons 2 unités de vie traditionnelle et 1 unité de vie protégée. Sous la responsabilité de la responsable des soins et en collaboration avec l'infirmière, vous dispensez des soins de prévention, et de maintien, pour préserver, et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. Vous accompagnez le résident dans ses actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, transfert, déambulation, repas, vie sociale et familiale) dans le respect et la préservation de ses capacités physiques, cognitives et psychiques. Vos horaires : 06h45
18h45 / 08h
20h / 08h45
20h45 (cycle de 2 semaines, petite et grande semaine) 1 week-end sur 2 travaillé Les avantages : Prime SEGUR 1 et 2, reprise de l'ancienneté sur justificatif, CSE, Mutuelle

Daddy Sushi est un restaurant fusion Europe/Japon situé à Douvaine. Depuis 5 ans, nous partageons notre passion pour la cuisine japonaise revisitée avec créativité et authenticité. Nous proposons une carte variée, des produits de qualité et un service chaleureux. Vos missions : En tant que Sushiman , vous intégrerez notre équipe en cuisine et serez formé(e) aux techniques de préparation des sushis.
Préparer et assembler les différents types de sushis, makis, rolls, sashimis, etc.
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
Assurer la mise en place et le bon déroulement du service.
Maintenir votre poste de travail propre et organisé.
Participer à la créativité et à la qualité de l'expérience culinaire offerte à nos clients. Profil recherché : Première expérience en restauration (cuisine asiatique ou traditionnelle), idéalement sur un poste similaire ou envie d'apprendre.
Rigueur, rapidité et sens du détail.
Esprit d'équipe et bonne humeur !
Motivation et volonté de progresser dans le métier. Ce que nous offrons :
Un accompagnement et une formation sur place pour développer vos compétences.
Un cadre de travail convivial dans une équipe soudée.
Des horaires continues réparties sur 4,5 jours par semaine avec 2 jours de congés consécutifs le dimanche lundi Une rémunération selon profil

Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Monteur (H/F) Les missions: Vous serez amené à :
Assembler les ossatures métalliques.
Effectuer le perçage du contre-plaqué.
Approvisionner le robot de montage.
Monter les éléments de sécurité sur les banches.
Vérifier les dimensions, le fonctionnement et la qualité.
Réaliser le colisage selon les commandes.
Charger les camions.
Décharger les camions. Le profil : Vous justifiez d'expériences pertinentes en montage industriel, possédez une formation technique adaptée et maîtrisez les outils de mesure et d'assemblage. Votre rigueur, votre autonomie et votre adaptabilité font de vous le candidat idéal. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur MIG (H/F) Vous jouerez un rôle essentiel et vous serez amené(e) à :
Réaliser les opérations de soudure MIGMAG
H/F
Préparer les postes de travail et les matériaux
Contrôler la qualité des soudures effectuées
Interpréter les plans techniques
Assurer le réglage des équipements
Optimiser les temps de production
Maintenir un environnement de travail sécurisé
Collaborer étroitement avec vos pairs Les horaires : LMMJ : 6h30
12h00 et 12h45
16h00 ; V : 6h30
11h30. Le profil : Vous possédez une expérience en soudure MIGMAG
H/F, une excellente formation technique et de solides compétences en lecture de plans. Votre autonomie, rigueur et sens du détail vous permettront de réussir dans ce poste. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Oubliez l'inscription à la salle de sport. on a mieux pour vous ! La Scierie Lançon, basée à Brenthonne (74), recrute un ouvrier polyvalent en scierie (H/F). Ici, pas besoin de tapis de course ni de rameur : entre la manutention des grumes, le tri, le sciage et le conditionnement, vous allez travailler vos muscles en pleine nature et avec du vrai bois. Ce que vous ferez vraiment (au-delà du gainage naturel ) : Réceptionner et trier les grumes, Approvisionner la ligne de sciage, Participer aux opérations de sciage et de conditionnement, Vérifier la qualité des produits, Entretenir votre poste et donner un coup de main à vos collègues. Ce qu'on attend de vous : Pas besoin d'abdos en béton, mais un vrai esprit d'équipe et de la rigueur. Une première expérience en environnement industriel ou en scierie, c'est un plus. CAP/BEP/Bac Pro Bois bienvenus, mais la motivation et l'envie d'apprendre comptent plus que le diplôme. Ce qu'on vous promet : Du travail concret, au grand air et dans une entreprise familiale où ça sent bon le bois scié. Une ambiance conviviale, solidaire et formatrice. Et surtout. un abonnement illimité à la salle de sport naturelle : la scierie !

Mission du poste Acteur de terrain, vous puisez votre énergie dans le travail en équipe. Vous êtes force de proposition pour gérer et animer voter rayon au quotidien. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. Profil du candidat
Vous avez le sens de l'accueil et du service au client
Vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce
Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et savez anticiper
Vous avez l'esprit d'équipe AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement Poste à pourvoir dès le 25/08/2025

Mission du poste Acteur de terrain, vous puisez votre énergie dans le travail en équipe. Vous êtes force de proposition pour gérer et animer voter rayon au quotidien. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e (H/F) contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. Profil du candidat
Vous avez le sens de l'accueil et du service au client
Vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce
Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et savez anticiper
Vous avez l'esprit d'équipe AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement Poste à pourvoir dès le 25/08/2025.

Suite au départ en retraite de notre médecin coordonnateur, nous recherchons activement notre futur collaborateur à ce poste. Vous travaillerez dans un environnement bienveillant au sein d'un EHPAD Associatif proche de ses résidents. Vos principales missions seront de :
Assurer, maintenir et évaluer la santé physique et psychique des résidents
Encadrer, en coordination avec l'infirmière coordinatrice, l'équipe soignante en garantissant la continuité et la sécurité des soins
Développer les relations professionnelles avec l'ARS, le Conseil Départemental, la filière et le réseau gérontologique local
Evaluer la mise en œuvre du projet de soins, sensibiliser et former les équipes
Travailler sur le PATHOS en vue d'un renouvellement de notre CPOM Intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Infirmière coordinatrice, Responsable de la vie sociale, Psychologue, Ergothérapeute et en relation avec les équipes soignantes et l'équipe d'animation, il (elle) travaille en relation avec le personnel du mouvement ODELIA et le personnel du siège. Plusieurs challenges stimulants sont prévus dans les mois à venir et nous recherchons idéalement une personne ayant déjà une expérience en EHPAD pour les relever. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, je vous invite à me contacter pour vous présenter plus précisément les attendus de ce poste. Diplôme : Activité régie d'après le décret n°2011-1047 du 2 septembre 2011. Expérience : Une expérience similaire de 3 ans minimum dans le domaine de la gérontologie serait un plus.

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Notre entreprise mère est en plein essor et nous cherchons à recruter un(e) serrurier- menuisier (es) ou des personnes ayant de l'expérience dans la pose de terrasse et structure bois, et/ou dans la pose de clôture et agencements extérieurs et intérieurs. Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées, autonomes et volontaires. Vous devrez également savoir travailler en équipe et être rigoureux dans la réalisation de vos tâches. Votre mission : montage et pose de clôtures et portail et travaux d'agencement intérieur. Les déplacements dans un des véhicules de l'entreprise sont quotidiens et diversifiés, mais dans un rayon de 20km dans le Bas-Chablais et le Genevois. Permis EB, Caces et la conduite de mini-pelles seraient un fort atout. Nos équipes sont dynamiques, agréables et professionnelles. Notre entreprise propose des avantages variés : PEE, paniers repas, bonne mutuelle d'entreprise, diverses primes régulières. Nous serons ravis de vous accueillir au sein de nos équipes.:)

Nous recherchons nos futurs collaborateurs pour le magasin de Margencel. Vous êtes commerçant dans l'âme ? Vous aimez satisfaire les clients par un service de qualité ? Ce poste est fait pour vous ! * Mise en place des produits * Balisage et approvisionnement du rayon en respectant les consignes d'implantation et de présentation * Mise à jour des stocks. Profil recherché : * Sens de l'accueil et du service aux clients * Rigueur et sens du commerce * Ponctualité et sens de l'organisation Avantages : 13ème mois Prime de fin d'année Prime d'assiduité Prime aux résultats de l'entreprise Mutuelle "Pack Famille" Carte Pass avec escompte de 11% sur tous les achats effectués dans le groupe Participation

Implantée dans le Chablais en Haute-Savoie depuis près de 50 ans, Bel & Morand est une entreprise familiale initialement spécialisée dans le terrassement et la démolition. Face au succès, l'entreprise se développe dans les travaux de canalisations d'eaux usées avec une spécialisation dans le secteur de l'eau potable. Missions :
Savoir gérer le chantier (lien entre le conducteur de travaux et les ouvriers)
Gérer une équipe de 2 personnes
Participer aux réunions de chantier
Rédiger les rapports de suivi
Effectuer des missions de terrain polyvalentes (tranchée, camion.) Profil :
Autonome
Permis nécessaire pour se rendre sur les chantiers
Le permis poids lourd est un plus
1 an d'expérience souhaité Conditions de travail :
40.5h semaine (1 semaine à 45h, 1 semaine de 4 jours à 36h)
Chèques repas ou restaurant (au choix du salarié)
Participation à la mutuelle
13ème mois
Prime de participation possible selon le chiffre d'affaire

Votre mission : Vous interviendrez en tant que cariste/manutentionnaire A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
Déplacement et empilement des banches avec utilisation CACES 3 et 5
Nettoyage des banches
Préparation commandes et accessoires
Vérification du respect des normes de sécurités Poste avec de la manutention. Poste en horaire de journée du lundi au vendredi. Longue mission intérimaire Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes une personne sérieuse et consciencieuse et organisée possédant une première expérience réussie en tant que cariste réussie. Vos caces 3 et 5 sont en cours de validité. Vous êtes appliqué et dynamique et débrouillard. L'environnement du BTP ainsi que celui de l'industrie vous intéresse. L'entreprise met à disposition les équipements de sécurité nécessaire Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Thonon Agglomération, par l'intermédiaire du CIAS
Centre Intercommunal d'Action Sociale
développe une politique d'aide aux personnes fragilisées, personnes âgées et/ou handicapées. Le CIAS exerce actuellement les missions suivantes : portage de repas à domicile, aide à domicile, animation et prévention du vieillissement, ainsi que tous les services qui peuvent concourir au maintien des personnes à domicile. Aujourd'hui nous recherchons une auxiliaire de vie/aide à domicile à temps non complet (30h/semaine) ou temps complet (35h/semaine). Sous la direction des responsables de secteur, votre principale mission est de favoriser le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie, handicapées ou âgées, en les soulageant de différentes tâches du quotidien. Vos missions : Plus précisément, vos missions sont les suivantes :
Accompagner aux gestes de la vie quotidienne (change de protection, aide à la toilette sans acte de soin, aide à l'habillage, transfert, prise de médicament)
Aider à l'approvisionnement et à l'alimentation de la personne (courses, préparation des repas, surveillance)
Aider à la vie sociale et relationnelle (accompagnement aux sorties, aux rendez-vous)
Entretenir le lieu de vie et le linge
Aider à la réalisation de démarches administratives
Assurer la transmission des informations
Participer à la qualité du service Votre profil : Vous souhaitez vous investir dans l'aide et l'accompagnement aux personnes et trouver un métier qui fait écho à vos qualités humaines. Vous qui :
Avez un bon sens du relationnel
Faites preuve d'empathie et d'écoute
Avez la capacité de prendre des initiatives et être réactif(ve)
Avez la capacité d'être autonome Un diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social ou une expérience sur les métiers d'auxiliaire de vie sociale, d'aide à domicile, dans le domaine médical ou bien au sein d'un CIAS serait un plus. Vos conditions de travail :
Lieu de travail : Douvaine/Sciez et communes avoisinantes
Permis B et véhicule requis
Temps de travail : 30h ou 35h hebdomadaires
Rémunération : à définir selon profil
Avantages complémentaires : participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire, adhésion au CNAS (comité d'entreprise), remboursements des trajets effectués dans le cadre des missions selon barème national, mise à disposition de matériel professionnel (smartphone, EPI)

Vous intervenez au quotidien auprès de publics âgées et/ou en situation de handicap Diverses prestations sont proposées :
l'entretien du lieu de vie et du linge
la préparation et l'aide à la prise des repas
promenade, lecture, courses, etc. Vous aimez le contact relationnelle et le goût pour le public. Vous avez le sens de l'écoute et de l'empathie pour ces publics fragiles. Vous souhaitez intégrer une collectivité qui à le sens du service et des valeurs de bientraitance. Vous serez formez en interne. N'hésitez pas rejoignez nous ! ***Plusieurs postes en 20h
25h
20h*** CDD ou CDI OUVERT A TOUS, débutants acceptés ***Participez à notre session de recrutement directement avec l'employeur !***

Pizzaiola à saint cergues recherchons un cuisinier ou cuisinière à temps plein cdi dimanche lundi repos mardi au samedi midi et soir salaire smic aucune expérience exigé

Nous recherchons un serveur (H/F) dynamique et passionné par le service en restauration. Vous rejoindrez une équipe conviviale où votre rôle sera essentiel pour offrir une expérience mémorable à nos clients. Vous serez en charge de la prise de commandes, du service des plats et de l'accueil des clients dans un cadre agréable. Responsabilités Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table Présenter le menu et conseiller les clients sur les choix de plats et de boissons Prendre les commandes avec précision et efficacité Servir les plats et les boissons en respectant les normes de service Assurer la préparation des aliments simples selon les besoins du service Gérer les demandes spéciales des clients avec professionnalisme Maintenir la propreté de la salle à manger et des espaces de travail Respecter les normes de sécurité alimentaire en vigueur Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez une expérience préalable dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie Vous possédez d'excellentes compétences en service client et un sens aigu du détail Vous êtes capable de travailler sous pression tout en gardant une attitude positive Vous avez des connaissances en préparation des aliments et en sécurité alimentaire Une expérience en tant que barista est un atout supplémentaire Si vous êtes motivé(e), souriant(e) et que vous aimez travailler en équipe, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre établissement ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, Temps partiel Rémunération : 1 942,00€ à 2 500,00€ par mois Horaires : restaurant fermé les mercredi, deux jours off consécutifs 11h30-14h 18h30-22h Rémunération supplémentaire : Pourboires

Notre restaurant indien situé à Douvaine, recherche un Cuisinier passionné et créatif pour intégrer notre équipe culinaire, nous recherchons un professionnel talentueux et innovant pour élever notre offre culinaire. Les missions sont les suivantes: 1. **Gestion de la Cuisine :**
Garantir la qualité constante des plats servis. 2. **Création de Menu :**
Concevoir des menus créatifs en collaboration avec la direction. 3. **Contrôle des Stocks et des Coûts :**
Gérer les stocks de manière efficace.
Contrôler les coûts liés à la cuisine. 4. **Normes d'Hygiène et de Sécurité :**
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Superviser le nettoyage et l'entretien de la cuisine. 5. **Collaboration avec les autres services :**
Collaborer avec le personnel de salle pour garantir une expérience client harmonieuse.
Coordonner avec d'autres départements pour des événements spéciaux. **Exigences :**
Expérience en tant que Cuisinier, apprécié (cuisine indienne).
Créativité culinaire et connaissance des tendances gastronomiques.
Excellentes compétences relationnelles.
Fortes compétences organisationnelles.
Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Capacité à travailler dans un environnement rapide et exigeant.

La nouvelle franchise O2 s'installe à Douvaine et recrute ses futurs talents ! Spécialiste des services à domicile (ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors), O2 accompagne les familles au quotidien. Rejoignez une entreprise humaine et dynamique en pleine expansion ! Pour les secteurs de Ballaison, Bonne, Bons-en-chablais, Brenthonne, Cervens, Chens-sur-Léman, Cranves-Sales, Douvaine, Excenevex, Fessy, Fillinges, Juvigny, Loisin, Lucinges, Lully, Machilly, Massongy, Messery, Nernier, Saint-Cergues, Sciez, Veigy-Foncenex, Ville-la-Grand et Yvoire. Nous recherchons plusieurs Auxiliaire de vie H/F Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale :
Entretien du domicile
Courses, repas
Aide à la toilette, au lever/coucher
Loisirs Pour réaliser ces prestations, vous êtes véhiculé(e) et disponible à temps partiel ou à temps plein. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer :
un emploi proche de chez vous
un planning adapté à vos disponibilités
des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
des perspectives d'évolution professionnelle
des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle... Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Expériences/diplômes similaires appréciés Disponible selon les besoins de nos clients Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients Avantages : Salaire de 12€ et plus, prime de mission, téléphone portable avec forfait illimité, ticket restaurant, participation aux frais de transport, mutuelle et formation continue. Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Vous avez à cœur de satisfaire vos clients ? N'attendez plus, rejoignez-nous ! O2 tient à faire de vous un salarié épanoui !

La nouvelle franchise O2 s'installe à Douvaine et recrute ses futurs talents ! Spécialiste des services à domicile (ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors), O2 accompagne les familles au quotidien. Rejoignez une entreprise humaine et dynamique en pleine expansion ! Pour les secteurs de Ballaison, Bonne, Bons-en-chablais, Brenthonne, Cervens, Chens-sur-Léman, Cranves-Sales, Douvaine, Excenevex, Fessy, Fillinges, Juvigny, Loisin, Lucinges, Lully, Machilly, Massongy, Messery, Nernier, Saint-Cergues, Sciez, Veigy-Foncenex, Ville-la-Grand et Yvoire. Nous recherchons plusieurs Aide a domicile H/F Vous améliorez le quotidien de nos clients en assurant, en toute autonomie, l'entretien de leur domicile et de leur linge : faire le ménage, ranger, réaliser les lessives et le repassage, dépoussiérer, nettoyer les sols. Selon vos envies et capacités, vous pourrez réaliser des prestations de garde d'enfants ou d'auxiliaire de vie. Les missions qui vous seront confiées et votre planning dépendront de votre disponibilité, de votre mobilité et de vos compétences. Nous recherchons des candidats ayant une première expérience professionnelle ou personnelle dans l'entretien à domicile, entretien de locaux ou d'aide à domicile ainsi qu'un véhicule personnel utilisable pour les interventions. Une disponibilité régulière d'au moins 24 heures par semaine est demandée. Avantages : Salaire de 12€ et plus, prime de mission, téléphone portable avec forfait illimité, ticket restaurant, participation aux frais de transport, mutuelle et formation continue. Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Vous avez à cœur de satisfaire vos clients ? N'attendez plus, rejoignez-nous ! O2 tient à faire de vous un salarié épanoui !

Le Foyer Culturel de Sciez et du Chablais est une association d'éducation populaire, active sur le territoire du Bas-Chablais, qui propose et impulse des projets enfance-jeunesse, culturels, sportifs et de vie sociale fondés sur les valeurs de laïcité, citoyenneté, solidarité et accès pour tous. Elle gère notamment les accueils périscolaires/extrascolaires, le restaurant scolaire, la bibliothèque et ludothèque, des ateliers culturels et sportifs, ainsi que des temps de vie sociale et solidaire (épicerie solidaire, ateliers pour familles, événements de territoire). Le Foyer Culturel de Sciez et du Chablais, recrute un(e) agent(e) d'entretien et de restauration collective en CDD de remplacement : Lieu de travail : Anthy-sur-Léman Temps de travail : 25,5 heures hebdomadaires Prise de poste : dès que possible Sous la responsabilité de la direction et en lien avec les équipes d'animation, l'agent(e) aura pour missions :
Nettoyage et désinfection des locaux : espaces périscolaires, accueil jeunes, ludothèque et bureaux.
Entretien des sanitaires, sols, mobiliers et matériels selon les protocoles d'hygiène en vigueur.
Gestion du stock de produits d'entretien et respect des règles de sécurité liées à leur utilisation.
Restauration collective (les mercredis midi) : réception, contrôle de la température et service des repas pour les enfants du centre de loisirs.
Nettoyage et rangement des locaux et du matériel de restauration après service. Profil recherché :
Expérience souhaitée dans le nettoyage et/ou la restauration collective.
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP).
Sens du service, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Goût du contact avec les enfants et les équipes éducatives. Conditions : Contrat : CDD de remplacement avec possibilité d'évolution Temps de travail : 25,5 h/semaine Rémunération brute mensuelle : 1325€ Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation à : v.segaud@foyerculturel-sciez.fr

L'entreprise Les Pros du Paysage une PME dynamique recrute un.e assistant.e administrative et comptable ! Nous sommes situés à Bons-en-Chablais (74) et nos domaines d'activités sont variés : Tout ce qui peut servir à l'aménagement paysager d'un espace vert : clôtures, portails, portillon, création d'espaces et aménagements paysagers, maçonnerie et terrassement, travaux divers, et entretien des espaces verts. Vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant qu'assistant.e administratif.ve, et assistante comptable vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique ? Nous avons le poste qu'il vous faut, en voici les tâches :
Gestion des banques achats et ventes: réalisation de factures clients, enregistrements des paiements sur notre CRM
Enregistrement des factures fournisseurs saisie comptable et paiements de celles-ci,
Transfert comptable en fin de mois au comptable chargé des déclaration TVA et bilan annuel.
Certaines tâches en ressources humaines (gestion des heures.....éléments paye) et gestion des mails afférents au services comptabilité Savoir être :
Bon relationnel et écoute attentive ;
Esprit d'équipe, sens des responsabilités et gestion des priorités ;
Autonomie, rigueur et adaptabilité. Vous devrez faire preuve de ponctualité, autonome et avoir un esprit d'initiative, une expérience dans le domaine du BTP et du paysagisme serait un vrai plus. CDI / Mutuelle entreprise / Paniers / Déposez votre CV en ligne, nous l'étudierons attentivement.

La ville de Vincennes recherche un Commis de cuisine (H/F) qualifié pour rejoindre l'équipe de restauration au sein de son centre de vacances à Habère-Poche en Haute-Savoie (74). Ce centre de vacances accueil des classes de découvertes et des séjours de vacances. En tant que Commis, vous viendrez en soutien du cuisinier pour la préparation et la cuisson des aliments, ainsi que de l'hygiène en cuisine et le rangement des commandes. Un remplacement en plonge pourra parfois être possible. Vous serez en capacité de remplacer le cuisinier pendant ses jours de repos (autonome). Possibilité de logement dans une chambre pour les personnes venant hors département 74. Poste nourri. Missions :
Préparer les ingrédients nécessaires pour les plats
Cuisiner les plats selon les recettes et les normes de qualité
Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine
Travailler et communiquer étroitement avec le cuisinier, le plongeur et la responsable d'équipe Expérience requise :
Expérience préalable en restauration collective (6 mois)
Bonne connaissance des techniques de manipulation des aliments
Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe
Connaissances des normes HACCP obligatoire Profil recherché : Personne autonome, assidue, passionnée, rigoureuse, organisée et communicative. Conditions de travail : Le commis est sous la responsabilité de la Responsable du centre de vacances présente sur place et du Cuisinier. Il fait partie de l'équipe du personnel technique composée d'un cuisinier, un commis de cuisine, 1 plongeur, 3 agents de service et 1 agent polyvalent. Il y a une cuisine équipée et conforme aux normes dans le centre de vacances. Le centre peut accueillir jusqu'à 85 enfants de 6 à 17 ans et une dizaine d'adultes encadrants lors des séjours de vacances et les classes montagne. Contrat : CDD
39h par semaine sur une base de 35h avec RTT + 2 jours de congés hebdomadaires + Congés annuels Horaire de travail: selon le planning (lundi au dimanche), 2 jours de repos, horaires en coupure 8h30-13h30 / 17h30-20h30 Dates de contrat : du 5 janvier au 15 mars 2026

Au sein de notre restaurant familial et gastronomique (une trentaine de couverts) basé à Douvaine, vous effectuerez le service à raison de 2 à 3 jours de préférence en fin de semaine. Vous rejoindrez une équipe de 2 personnes en salle pour effectuer les missions suivantes :
Accueil des clients
Mise en place et nettoyage de la salle
Effectuer le service en salle. Vous êtes volontaires et sérieux(se), nous vous proposons un poste de 2 à 3 jours semaine selon les horaires ci-dessous : Horaires indicatives 09h-14h30 et 18h30-23h00 Travail: Lundi, Jeudi, Vendredi, Samedi Dimanche midi (fermé Dimanche soir) Repos le mardi, le mercredi et le dimanche soir. Vous pouvez-vous garer facilement devant l'établissement. N'hésitez pas à passer nous déposer votre CV directement !

Notre association ADMR Les Moulins basée à Allinges recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale
temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Allinges et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit :
Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou
vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.8€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !

Nous recrutons un(e) hôte/hôtesse de caisse Vous serez chargé(e) de l'encaissement, de la fidélisation et de la relation client. Travail un dimanche sur 2.

Vos missions : Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, étiquetage, « facing », lisibilité de l'information). Vous assurez une bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin.

Vos missions seront les suivantes : Assister les ouvriers spécialisés et encadrants dans les opérations de démolition de bâtiments, structures ou équipements, en exécutant des tâches manuelles simples mais essentielles, tout en respectant strictement les règles de sécurité. Activités et tâches principales Préparer le chantier : Mettre en place les protections collectives (barrières, bâches, signalisation). Installer et ranger le matériel nécessaire. Participer aux opérations de sécurisation des zones de travail. Réaliser les travaux de démolition : Exécuter la démolition manuelle à l'aide d'outils portatifs (marteau-piqueur, masse, burineur). Approvisionner et évacuer les matériaux. Trier les gravats et déchets (bois, ferraille, gravats, matériaux dangereux si formation adaptée). Charger et décharger manuellement ou mécaniquement les matériaux. Maintenir l'ordre et la propreté du chantier : Balayer, nettoyer les zones de travail. Assurer l'évacuation des gravats dans les contenants adaptés.

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Des déplacements sont à prévoir sur tout le secteur Genevois, à Arthaz, Mornex, Annemasse et Bons-en-Chablais. Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation

Description du poste Le garage Gaud Car System, entreprise familiale depuis 55 ans, recherche un(e) comptable (H/F). Le poste à pourvoir est un CDI à 100% sur Douvaine (74140). Vos missions principales :
Saisie des écritures d'achats, de trésorerie, de paies, de TVA.
Enregistrement des règlements dans notre logiciel de facturation Edrasoft (puis importation des écritures).
Révision des comptes, lettrage, rapprochements bancaires.
Déclarations de TVA, IS.
Gestion de l'archivage des documents comptables.
Règlement des fournisseurs par virement.
Dépôt d'espèces et de chèques.
En période de bilan, travailler en collaboration avec notre cabinet d'expertise comptable pour fournir les informations et justificatifs nécessaires à la finalisation du bilan et de la liasse fiscale. Social :
préparation mensuelle des éléments variables de paies, les transmettre à notre cabinet social
Préparer le tableau de calcul et les documents pour la prime d'intéressement trimestrielle.
Gérer les entrées et sorties de personnel, en élaborant les documents et déclarations nécessaires.
Faire les virements au personnel.
Suivre les impayés du garage, faire les relances nécessaires et les injonctions de payer.
Assurer les missions administratives diverses et variées spécifiques à notre garage automobile. Profil recherché Diplôme de comptabilité en poche (BTS minimum requis) Autonomie, assiduité et rigueur sont des atouts précieux pour ce poste. Expérience souhaitée en cabinet comptable ou dans le secteur automobile. Maîtrise des outils bureautiques. Autonomie, Rigueur, assiduité, sens de l'analyse et de la confidentialité. Bon relationnel et esprit d'équipe. Un attrait pour le monde de l'automobile serait un plus. Prise de poste : Dès que possible

Au sein d un multi accueil de 60 berceaux , au bord du lac Léman ,vous assurez l accueil et l accompagnement des enfants et de leurs familles Vous contribuez à l éveil du jeune enfant, à son apprentissage de la vie sociale en organisant des activités adaptées aussi bien en intérieur qu en extérieur. Vous prenez en charge des enfants dans tous les actes de la vie quotidienne. Vous travaillez en équipe, autour d un projet commun : le projet pédagogique. Débutant accepté, vous serez encadré dans vos débuts par une équipe de professionnelle dynamique. Dynamique et responsable Disponible rapidement. vous avez un bon sens de la communication, l'esprit d' équipe, de l organisation et un esprit créatif : venez nous rejoindre. CDI temps plein sur 5 jours semaine
Pas de week end à travailler. En repos chaque jour Férié . Pont de l ascension offert. 2025.99 € brut mensuel + prime mensuelle revalorisation des métiers de 80 € brut

Vous accueillez et accompagnez les enfants et leurs familles au sein d un multi accueil de 60 berceaux Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à son bon fonctionnement. Vous animez des activités ludiques Vous veillez au bon développement psycho affectif de l enfant et vous lui procurez des soins adaptés Vous êtes créative Vous avez le sens de la communication Vous recherchez un travail d'équipe avec de nombreux projets à mener Vous maitrisez le réglementation petite enfance Vous connaissez le public accueilli Vous avez un sens aigu du respect, de la bienveillance de la sécurité. Venez nous rejoindre au sein de Association léolagrange Proche du lac Léman- Travail sur 5 jours par semaine- Ouverture de la structure de 7h à 18h30. Parking réservé à la crèche. CDD de 4 mois renouvelable. salaire 1891.39 € brut + prime mensuelle revalorisation des métiers de85 € brut

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) animateur(trice) des flux logistiques. En tant qu' Animateur(trice) des flux logistiques, tu supervises l'ensemble des process logistiques du magasin. Tu seras chargé(e) de guider et de soutenir le développement de ton équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Tu joueras un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Tes missions seront les suivantes : Montée en compétences de l'équipe : Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) Assurer une intégration efficace des nouveaux. Coordination logistique : Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. Gestion efficace du stockage des produits Optimiser les flux logistiques Mise en rayon et respect des normes de sécurité : Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. S'assurer du respect strict des règles de sécurité dans toutes les opérations logistiques. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 1 an(s) minimum dans la logistique et/ou le management, Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Tu as de réelles capacités pour animer, former et motiver une équipe, ton aisance relationnelle et ta bonne communication sont reconnues. Tu es dynamique et réactif face aux défis opérationnels. Nous te proposons:
Un CDI à temps plein basé à Margencel (74)
Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut
Une prime d'intéressement
Une prime de participation
Une prime individuelle sur l'objectif
Un fond commun de placement
Une protection sociale (mutuelle et prévoyance)
Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes,
Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Manager. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ?

Prêt(e) à optimiser l'efficacité en tant que Conducteur de ligne de conditionnement (F/H) ? Dans un environnement dynamique et technique, vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement de notre ligne de production et de conditionnement.
Utiliser et superviser l'équipement de traitement de surface, d'étuvage, de convoyage, de peinture robotisée et de cuisson
Programmer et optimiser le fonctionnement de la cabine de peinture robotisée pour une efficacité maximale
Gérer l'approvisionnement en peinture selon les ordres de fabrication tout en maintenant un contrôle rigoureux des stocks
Suivre l'ordonnancement de la production pour garantir le respect des délais et des standards de qualité
Effectuer des opérations de maintenance de premier niveau et entretenir les équipements pour une performance optimale Découvrez cette offre :
Contrat: CDI
Salaire: 2140 euros /an
Travail en horaire de journée, du lundi au jeudi, de 06h15 à 15h45, avec pause déjeuner de 12h00 à 12h45, plus 3 pauses de 10mn (2 AM, 1 PM) sur temps de travail
Niveau de la CC métallurgie : C6
Prime équivalente à un 13ième mois (au prorata du temps de travail) + complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% + tickets restaurant

L'ADMR en Haute-Savoie, c'est un réseau de 43 associations implantées localement, offrant des emplois de proximité d'aide et d'accompagnement à domicile sur tout le département. Aide à domicile / Auxiliaire de vie sociale
temps plein ou temps partiel
CDI Secteur Boege et proches alentours MISSIONS Vous avez le cœur sur la main et souhaitez faire une différence au quotidien auprès de personnes âgées ou en situation de handicap ? Vous cherchez un emploi proche de chez vous ? En tant qu'auxiliaire de vie ou d'aide à domicile, vous apporterez votre soutien et votre bienveillance à ceux qui en ont besoin. Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures: l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit :
Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DE AES) ou
vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ?
Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail
Salaire : aide à domicile : entre 1801.80€ et 1970 brut selon ancienneté / auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400€ brut selon ancienneté + Prime de bienvenue de 500€ brut
Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends.
Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous.
Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !

Vous êtes passionné(e) par la technologie et le contact humain ? Vous avez un talent pour la vente et le conseil ? Rejoignez notre équipe et devenez un(e) acteur(rice) clé du développement de notre entreprise dans le secteur des dispositifs médicaux ! Vos missions, si vous les acceptez : * Entretenir et développer notre portefeuille de clients. Vous serez le point de contact privilégié pour nos partenaires et futurs clients. * Présenter et former le personnel hospitalier à l'utilisation de nos dispositifs médicaux de pointe. Vous serez l'expert(e) sur le terrain. * Participer aux événements majeurs du secteur (congrès, ateliers, etc.) pour représenter notre entreprise et nouer de nouvelles relations professionnelles. * Assurer un reporting régulier de vos rendez-vous auprès de votre directeur commercial pour une stratégie d'équipe efficace. * Réaliser une veille de marché constante : surveiller la concurrence, identifier les nouvelles techniques et les potentiels clients pour rester à l'avant-garde de l'innovation. Le poste en quelques mots : Zone d'activité principale : Île-de-France. Mobilité : Des déplacements sur l'ensemble du territoire national sont à prévoir ainsi le permis B est demandé. La maitrise de l'anglais est demandé compte tenu du contact avec une clientèle internationale Notre état d'esprit : Autonomie, dynamisme et curiosité sont les maîtres mots. Vous aurez la liberté d'agir tout en étant soutenu(e) par une équipe soudée. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Envoyez-nous votre candidature !

Rejoignez une équipe dynamique et motivée, dans le cadre du renouvèlement des projets d'établissement. Accompagnement socio-éducatif auprès de femmes et enfants dans le cadre de trois dispositifs réunis autour d'un même lieu de vie et d'une équipe commune: un CHRS pour femmes victimes de violences conjugales (30 places), un AME (13 places) et des places d'urgence (15 places). Mission de soutien à la parentalité, accompagnement spécifique autour des violences conjugales, mise en place de projets individualisés. Prise en charge individuelle et collective. Travail en coréférence, équipe pluridisciplinaire Travail d'évaluation et de diagnostic, rédaction d'écrits professionnels. Travail en réseau Horaire de matinée ou de journée ou de soirée, s'échelonnant entre 7 h15 au plus tôt et 20 h au plus tard. 1 Week-end/5.

A propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien (H/F). Vous serez chargé(e) de nettoyage une agence bancaire en remplacement d'un absent. 1 heure de travail hebdomadaire à faire entre 18h00 et 21h00 selon les souhaits d'organisation du/de la candidat(e) Responsabilités Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin à la direction Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage Sens de l'organisation et souci du détail

Nous sommes à la recherche de deux cuisiniers/cuisinières expérimenté(e)s pour rejoindre notre équipe dans nos deux restaurants asiatiques situés à Bons-en-Chablais. Les candidats doivent posséder une expérience significative en cuisine asiatique. Les 2 postes sont à pourvoir dès que possible. Profil recherché :
Expérience requise : Minimum 3 ans en cuisine asiatique (indispensable)
Maîtrise du français
Capacité à travailler en équipe
Fiabilité et sens de l'organisation Conditions :
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 39 heures par semaine
Horaires : Variables (congé toute la journée le lundi et mardi matin)
Poste logé Les couples sont acceptés. Si vous êtes passionné par la cuisine asiatique et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Acteur de la formation par alternance, le CFA-MFR Les 5 chemins se distingue par l'accompagnement personnalisé des apprenants, permettant à chacun de s'élever, réussir et s'intégrer pleinement dans la société et le monde du travail. Notre mission : Former et accompagner les jeunes comme les adultes à développer leurs compétences et savoir-être, afin de se révéler, de s'accomplir en tant que citoyen et dans l'exercice de leur métier. Nos valeurs : Coopération, Fierté, Agilité, Créativité Le CFA-MFR Les 5 chemins, organisme de formation associatif recrute un poste de formateur/formatrice (enseignant/enseignante) en maintenance automobile. Equipe jeune et dynamique. Prérequis : Titulaire du CAP, BAC PRO MVA ou du BTS TEAVA ; 2 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance automobile. Missions :
Mettre en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la certification d'apprentis du CAP et du BAC PRO MVA.
Concevoir et adapter les outils pédagogiques.
Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets.
Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel en salle afin d'animer les cours de technologie et en atelier afin de réaliser les travaux pratiques.
Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan, visites d'entreprises.
Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux.
Organisation des examens pour l'établissement. Prise de poste : 05/01/2026 35H Hebdo annualisées (comprenant temps de face à face, temps de préparation et de correction, suivi de l'apprenant, visite d'entreprise). 11 semaines de vacances (5 semaines de congés payés + 6 semaines de RTT) Type d'emploi : 100% en CDI Mutuelle entreprise

***3 postes à pourvoir*** EXTRA VENDREDI SOIR / SAMEDI SOIR / DIMANCHE SOIR VOS DISPONIBILITES SONT LES NOTRES / Integration d'un groupe WhatsApp pour faciliter votre présence TOUS LES PROFILS SONT ACCEPTES Préparer les tables en dressant les couverts et les verres Servir les commandes de plats et de boissons Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts et signaler tout problème Respecter toutes les réglementations du Ministère de la santé en matière de restauration Offrir un excellent service client

Le Restaurant PUNJABI recherche un chef ou une cheffe cuisinière spécialisé(e) dans la restauration indienne / pakistanaise à DOUVAINE. Vous êtes méthodique et organisé(e), vous avez le sens de la relation pour encadre une équipe de 3 personnes en cuisine. votre mission sera de :
participer à l'élaboration des menus
préparer et réaliser les plats de la carte
gestion des stocks
contrôle de réception des commandes fournisseurs
respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Le restaurant "La Ferme à Elise" recherche son/sa second de cuisine du mercredi au dimanche. Tes missions, si tu les acceptes :
Assister le chef de cuisine : seconder le chef dans toutes ses tâches et peut le remplacer en son absence.
Encadrer l'équipe : coordonner le travail des chefs de partie et s'assure du bon déroulement du service.
Participer à la production culinaire : mettre la main à la pâte, que ce soit en cuisson, en dressage ou en préparation.
Contrôler la qualité : veiller à la qualité des plats (goût, présentation, température...).
Gérer les commandes et les stocks : passer les commandes de produits et à surveiller les niveaux de stock.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité : s'assurer que les procédures HACCP sont bien respectées dans toute la cuisine. Ce qu'on te proposes :
Des horaires flexibles
3 semaines de vacances à Noël
3 semaines de vacances en Juillet Ton profil :
Dynamique, réactif(ve), ponctuel(le)
Capacité à travailler en équipe
Expérience appréciée
formation possible pour une montée en compétence si tu montres ta motivation Envie de rejoindre une équipe dynamique et une ambiance conviviale ? Contactez-nous !

Recherche Boulanger.ère (H/F) Notre ferme, en Agriculture Biologique, à Massongy (74) recherche un.e boulanger.ère. Nous sommes paysans boulangers, cela implique que notre production est issue de nos champs autour du fournil. La farine est moulu sur place. Tous nos pains sont sur levain et cuit au feu de bois. Nous recherchons 2 personnes supplémentaires pour un remplacement et agrandir l'équipe. Description du poste : Le poste allie production en boulangerie et vente sur les marchés. Vous travaillerez dans notre fournil situé au cœur de nos champs. Vos responsabilités incluront la production, du pétrissage, manipulation de la pâte, cuisson jusqu'à la préparation des commandes, en maîtrisant le suivi du levain et l'utilisation du four à bois. Une journée par semaine sera consacré à la vente du pain sur marché de plein air. Conditions de travail :
CDI à temps plein (35h/semaine)
Horaires principalement en journée
Possibilité de répartir les heures sur 4 ou 5 jours
2 jours de repos hebdomadaire consécutifs à convenir Profil recherché :
CAP Boulangerie ou expérience équivalente
Expérience en fabrication au levain et/ou utilisation de four à bois, serait un plus.
Permis B obligatoire
Autonomie, sens du contact client et de la communication
Débutant accepté Contrat :
Prise de poste possible dès le 01/10/2025
Salaire de départ : 13.5€ brut/heure (à négocier) Lieu de travail : Massongy, Haute-Savoie (74140) LETTRE DE MOTIVATION BIEN VENUE

Thonon Agglomération vous propose une réunion d'information suivi par de courts entretiens avec les chefs de service, le vendredi 14 Novembre 2025 à 13H30 directement sur le site SERVICE DES EAUX, à PERRIGNIER. Ce recrutement concerne le poste de Technicien de production d'eau potable (H/F) qui sera le garant de la mise en distribution des volumes d'eau potable requis, de l'optimisation du pilotage des unités de production, de la qualité de l'eau distribuée et de la continuité de service. POUR EN SAVOIR PLUS : Rendez-vous sur Mes évènements Emploi pour vous inscrire en copiant le lien ci-dessous ou candidatez sur cette offre en motivant votre légitimité sur le profil souhaité. https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/511972/thonon-agglomeration-recrute-pour-le-service-eau-et-assainissement-antenne-de-perrignier-perrignier MISSION
Réaliser les opérations de surveillance, d'entretien préventif et de maintenance des équipements de l'usine de potabilisation, des forages, des stations de pompage et réservoirs d'eau potable
Réaliser les meilleurs réglages hydrauliques du réseau et des installations d'eau potable ainsi que la surveillance via la télégestion
Faire remonter les dysfonctionnements et anomalies constatés sur les réseaux et les installations de production eau potable aux différents services concernés (Production, Exploitation)
Réaliser des opérations de maintenance des équipements électriques et électromécaniques (branchement, réalisation, mise en services, .)
Diagnostiquer les problèmes de fonctionnement des installations d'eau potable
Assurer la continuité et la qualité du service public de production d'eau potable VOTRE PROFIL Titulaire d'une formation de niveau BTS GEMEAU ou BEP/CAP ou BAC Pro dans les domaines de l'automatisme, l'électricité industrielle ou l'hydraulique. A l'aise sur le terrain, le poste est également ouvert sans condition de diplôme pour les candidats présentant une expérience professionnelle dans des collectivités ou sociétés en charge des services publics d'eau et d'assainissement.

ODELIA est une association humaniste et solidaire, à but non lucratif qui a pour mission de repenser les lieux d'accueil et de vie des aînés. Située au cœur du village de Cervens, à proximité de Thonon les Bains et de Bons en Chablais. Nous recherchons notre futur Aide-Soignant(e), à temps plein pour rejoindre notre équipe de soins. Avec une capacité de 84 chambres, l'EHPAD Le Verger Des Coudry accueille des personnes âgées en perte d'autonomie. Nous avons 2 unités de vie traditionnelle et 1 unité de vie protégée. Sous la responsabilité de la responsable des soins et en collaboration avec l'infirmière, vous dispensez des soins de prévention, et de maintien, pour préserver, et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. Vous accompagnez le résident dans ses actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, transfert, déambulation, repas, vie sociale et familiale) dans le respect et la préservation de ses capacités physiques, cognitives et psychiques. Vos horaires : 06h45
18h45 / 08h
20h / 08h45
20h45 (cycle de 2 semaines, petite et grande semaine) 1 week-end sur 2 travaillé Les avantages : Prime SEGUR 1 et 2, reprise de l'ancienneté sur justificatif, CSE, Mutuelle

Rejoignez notre équipe en tant que Cuisinier(ère) en EHPAD
CDI L'EHPAD Le Verger des Coudry, établissement accueillant 84 résidents répartis en 2 unités de vie traditionnelles et 1 unité protégée, recherche un(e) Cuisinier(ère) motivé(e) pour compléter son équipe de restauration. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef Cuisinier, vous serez en charge de : La préparation et cuisson des plats selon les recettes et menus établis Le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire La gestion des stocks et des commandes La collaboration avec l'équipe pour garantir une restauration de qualité aux résidents Horaires : De 07h30 à 16h00 ou de 08h00 à 16h30 Travail 1 week-end sur 3 Avantages : Prime SEGUR 1 Reprise de l'ancienneté sur justificatif Mutuelle d'entreprise Accès aux avantages du CSE

Nous sommes un domaine viticole de 12 hectares et nous avons ouvert un bar à vin sur notre exploitation depuis 3 ans. Nous recherchons un ou une cuisinière pour la saison prochaine. Nous proposons une petite carte avec pour cœur des produits locaux, savoureux. Le bar à vin est ouvert 3 soirs par semaine (jeudi, vendredi et samedi de 18h30 à 23 h) Nous ouvrirons du jeudi 4 au samedi 20 décembre 2025 et du jeudi 5 février au samedi 29 août 2026. Au plaisir de vous lire.

Disponible sur des temps périscolaire le matin et en fin de journée sur le secteur de Loisin et Chens-sur-Léman Votre mission consiste à accompagner les enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant et après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Selon vos envies et aptitudes, possibilité de compléter votre planning avec des prestations de ménage-repassage et/ou d'auxiliaire de vie. Nous vous proposons: un contrat CDI; un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences; des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...); un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43 euros/kilomètre; de nombreux avantages: tickets restaurant, un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Vous aimez les enfants et souhaitez participer à leur épanouissement ? En devenant Garde d'enfants, O2 fera de vous un salarié satisfait ! Nous recherchons des candidats ayant de préférence :
Un véhicule personnel
De l'expérience en tant qu'animateur, baby-sitter, nounou, assistant maternel. ET/OU
Un diplôme lié à l'enfance de type CAP petite enfance, BEP carrières sanitaires et sociales..

*** POSTE NON LOGE *** Le restaurant Le Bellevue ouvert toute l'année recherche un/e Cuisinier / Cuisinière en CDI pour assister sa cheffe cuisinière. Restaurant d'environ 80 couverts par service / bonne ambiance. Personne motivée, attentive et dynamique. Expériences de 2 ans en cuisine. Vous aurez à gérer la partie froide (entrées, desserts) et chaude (cuisson, dressage). Fermeture le dimanche soir, lundi et mardi. Les jours de travail sont donc du mercredi au dimanche midi. Le planning se repartit globalement de 09h00 à 14h30 et de 18h00 à 21h30, à préciser avec l'employeur. Fermeture annuelle de 6 semaines en janvier. Salaire: 2000 € net + pourboires.

La MJC Chablais recherche, pour son secteur jeunesse, une animatrice ou un animateur en charge sur le terrain de l'application de la politique jeunesse, ainsi que du projet éducatif et du projet pédagogique. Les missions sont les suivantes :
Gestion d'un espace « accueil libre » pour les 12/17 ans
Mise en place d'actions « hors les murs » dont ateliers dans les collèges
Préparation et animation d'activités dans le cadre de l'accueil de loisirs (10/15 ans) pendant les vacances scolaires
Organisation et encadrement de sorties, week-ends et séjours
Développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires, )
Participation et appui à l'organisation des différentes manifestations de la MJC et des communes

Sous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers de construction ou rénovation : Vos missions sont les suivantes :
réaliser les travaux d'incorporation (béton / placo)
poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré.
positionner et câbler des armoires, des baies ou tableau de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et les raccorder aux équipements. De plus, vous bénéficiez des avantages suivants liés à l'intérim :
CE à hauteur de 1000€ par an
10% fin de mission et 10% de congés payés
Prime de parrainage de 100€ net
Acompte possible
Avantages FASTT (logement, véhicule, mutuelle, garde d'enfants...)
EPI
C.E.T rémunéré à 8%

Offre d'emploi : Cylindreur enrobés (H/F)
Perrignier (74) ?? Lieu : Perrignier, Haute-Savoie ?? Type de contrat : CDI / Intérim ?? Temps plein Vos missions: ?? Votre mission : Nous recherchons un Cylindreur enrobés (H/F) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans les travaux routiers sur le secteur de Perrignier. En collaboration avec le chef d'équipe et le conducteur d'engins, vous aurez pour missions principales :
Conduire un cylindre compacteur pour les travaux d'enrobés (finisseurs)
Assurer le compactage des couches de revêtement selon les normes de qualité
Veiller au bon fonctionnement de l'engin et effectuer les vérifications d'usage
Travailler dans le respect des consignes de sécurité et des délais Votre profil: Vous avez une première expérience réussie en tant que cylindreur enrobés Maîtrise du cylindre acier ou pneu Autonomie, rigueur, esprit d'équipe CACES R482 catégorie D (ex-CACES 7) apprécié
Expérience significative dans les travaux publics, notamment en pose et compactage d'enrobés
Maîtrise de la conduite de cylindre compacteur (acier ou pneu)
Connaissance des règles de sécurité sur chantier
(travail en extérieur et sur chantier routier)
Esprit d'équipe, autonomie et réactivité
CACES R482 catégorie D (ancien CACES 7) en cours de validité (souhaité)

?? Canalisateur / Maçon VRD (H/F)
Annemasse (74) Vous souhaitez intégrer un secteur essentiel et participer à la réalisation d'infrastructures en réseaux d'eau, de gaz ou d'assainissement ? Rejoignez Aquila RH Annemasse, expert en recrutement, et contribuez à des projets concrets et durables. ?? Localisation : Annemasse (74) ?? Temps plein ?? Rémunération : Selon expérience ?? AIPR obligatoire ?? Ce que nous vous offrons : ? 10 % d'ICP + 10 % d'IFM ? Panier repas avantageux ? Mutuelle entreprise + Comité d'entreprise ? Acomptes hebdomadaires ? Plateforme intérimaire en ligne pour une gestion facile ? Programme de parrainage attractif ? Missions longues avec perspectives d'évolution Vos missions:
Poser, réparer et entretenir les canalisations pour les réseaux d'eau, de gaz ou d'assainissement
Lire les plans d'exécution pour localiser les réseaux et organiser les travaux
Réaliser les terrassements, ouvertures de tranchées et remblaiements
Assurer les raccordements, contrôles d'étanchéité et tests de conformité
Appliquer scrupuleusement les consignes de sécurité
Travailler en coordination avec les équipes sur site Votre profil: ? Expérience en pose et maintenance de réseaux souterrains ? Maîtrise des outils et techniques de raccordement ? Lecture de plans techniques et compréhension des schémas de réseaux ? Rigueur, autonomie et esprit d'équipe ? AIPR obligatoire ? Expérience en pose et maintenance de réseaux souterrains ? AIPR obligatoire

Dans le cadre d'une longue mission, vous intégrez une entreprise familiale en tant que charpentier. Vous soutiendrez le Charpentier en poste et aurez pour missions :
Pose des différents éléments de charpentes et toitures.
Participation au Montage et assemblage de la structure.
Participation à la Pose des pare-pluies, chevrons, chéneaux.
Participation à la Pose de la couverture tuiles, tôles.
Nettoyage du chantier. Une première expérience en pose de charpente serait appréciée. Vous êtes une personne manuelle et bricoleuse ayant une appétence pour le bois. Permis B impératif + véhicule personnel. Vous savez travailler en équipe et avez des aptitudes à travailler en hauteur. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Votre mission : vous interviendrez avec l'équipe de paysagistes sur différents chantiers. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
Chargement et déchargement de camions, prévoir de la manutention ;
Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule ;
Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport ;
Vérifier la conformité de la livraison ;
Vous effectuerez également des travaux au sol. Contrat intérimaire Indemnités repas + indemnités de déplacement Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Nous recherchons une personne ayant FIMO +FCO à jour et ayant une première expérience réussie dans le domaine du paysagisme. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Depuis 17 ans, le Groupement d'Employeurs GES74+ accompagne les entreprises de Haute-Savoie dans leurs recrutements. Nous recherchons pour une entreprise de Construction et Aménagement bois dans le Bas-Chablais et spécialisée dans tout type de rénovation toitures et façades son charpentier (H/F). Notre client possède tous les atouts d'une entreprise formatrice pour toute personne motivée. Votre mission : savoir s'adapter pour les travaux de toiture et isolation selon les besoins attendus, Effectuer la pose de bardages, Mettre en place du revêtement d'étanchéité : couverture tuiles, bac acier, membrane souple.. Monter des murs ossature bois, charpentes traditionnelles et fermettes. Votre Profil : De formation minimale type BEP ou CAP en Menuiserie Charpente ou d'une expérience dans le domaine. Vous êtes ponctuel.le, méticuleux.se, consciencieux.se et soigné.e. Détention du Permis B (fortement conseillé), la détention du Permis EB serait un plus. Conditions du poste : 39.00 heures hebdomadaires Salaire selon profil et expérience Mutuelle d'entreprise + paniers repas Type d'emploi : Temps plein, CDI

Le GARAGE BMS recrute un Mécanicien Automobile (H/F) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par les voitures et que vous avez de solides compétences en mécanique automobile, nous aimerions vous rencontrer. Responsabilités :
Vous détecterez les dysfonctionnements du véhicule et des équipements.
Vous interviendrez sur toute panne mécanique, électrique ou électronique.
Vous réaliserez de la maintenance préventive et corrective sur tous types de véhicule et effectuerez les réparations dans le respect des principes techniques.
Vous saurez travailler en étroite collaboration avec l'équipe et vous ferez preuve d'autonomie.
Vous satisferez le client par votre travail. Compétences :
Effectuer les entretiens rapides : disques, plaquettes, pompes à eau, suspensions, changements de courroie, embrayages Si vous êtes un(e) professionnel dynamique qualifié(e) avec une passion pour l'automobile, nous aimerions discuter avec vous. Nous offrons un environnement de travail stimulant et agréable, une rémunération compétitive et la possibilité d'évoluer dans votre carrière. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique de mécanicien(e) automobile talentueux ! Avantages :
Prime de rentabilité : 300€ mensuel
Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise
Débutants acceptés, immersion et formation possible ! Poste à pourvoir immédiatement

Venez rejoindre notre équipe chez Centre Services ! Nous sommes présents partout en France et actuellement à la recherche d'un-e employé-e de ménage pour notre agence de Thonon-les-Bains. Cette opportunité est destinée aux candidats résidant à Sciez et aux environs. Descriptif du poste : Durée du contrat : 10h par semaine Rémunération : 11.88 Vous aurez la possibilité de travailler à temps plein selon vos préférences et bénéficierez d'une mutuelle ainsi que des congés payés. De plus, vos frais kilométriques et de transport vous seront remboursés. Votre emploi du temps sera flexible et adaptable en fonction de vos contraintes personnelles. Le planning pourra évoluer avec l'arrivée de nouveaux clients. Vous travaillerez chez les mêmes personnes, mais des remplacements pourront éventuellement vous être demandés. Si vous cherchez un emploi près de chez vous avec des horaires flexibles, que vous êtes compétent-e en entretien ménager et repassage, n'hésitez pas à postuler dans notre agence Centre Services Thonon-les-Bains. En intégrant notre équipe, vous évoluerez dans un environnement convivial et bénéficierez d'une période d'intégration afin de facilement prendre vos marques. Motivé-e, vous êtes doté-e d'un réel savoir-être et savez travailler en toute autonomie ? Vous savez vous adapter à chaque situation et prendre des initiatives quand il le faut ? Vous ressemblez à l'employé-e de ménage que nous recherchons alors, ne tardez pas à nous adresser votre candidature ! Avantages :
Mutuelle

Centre Services, l'une des entreprises leaders en France dans le domaine des services à la personne, cherche à recruter un-e aide ménager/aide ménagère pour son agence de Thonon-les-Bains. Le poste : Vous irez directement chez des particuliers (à Sciez et aux alentours) afin d'y réaliser des prestations de ménage et/ou repassage. Nous vous proposons un contrat à temps partiel (10h / semaine), avec la possibilité d'évoluer vers un temps plein selon votre préférence. Vous bénéficierez également d'une mutuelle et des congés payés et votre rémunération sera fixée à 11.88 € de l'heure plus les frais de déplacement. En rejoignant CS Thonon-les-Bains, vous pourrez aménager votre emploi du temps en fonction de vos obligations familiales, offrant ainsi une meilleure conciliation entre vie professionnelle et personnelle. Celui-ci pourra toutefois varier en fonction du nombre de vos clients et des éventuels remplacements que vous pourriez avoir à effectuer. Durant la période d'essai, vous aurez une période d'intégration pour faciliter votre prise de poste. Le profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un-e aide ménager/aide ménagère passionné-e pour rejoindre notre équipe chez Centre Services Thonon-les-Bains. La discrétion, la ponctualité, la courtoisie, l'autonomie et la rigueur font partie des qualités essentielles pour ce poste, sans oublier le sourire permanent et l'esprit d'initiative. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature et nous prendrons contact avec vous rapidement ! Avantages :
Mutuelle

Rattaché au bureau d'étude vous aurez en charge les projets des clients de la modélisation au SAV en passant par la création des dossiers techniques, le suivi de production, les plans de pose et la livraison. Le poste de dessinateur charpente bois chez mon client est complet et proche des équipes, aucune lassitude et un partage constant d'expériences concrètes avec les équipes de production.La connaissance du logiciel SEMA ou CADWORK serait un plus. Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 années en bureau ou entreprise avec une capacité à réfléchir en 3D.Vous avez la culture de la qualité et de l'exigence pour un service de précision.Votre analyse des projets penche à une optimisation des procédés pour faciliter l'exécution et réduire les couts de production dans une démarche écologique.Vous avez envie d'appartenir à une équipe fidèle et dynamique qui se retrouve souvent pour des loisirs sportifs partagés.Vous rêvez de vivre proche des montagnes, ce poste est fait pour vous !

SOLER Automobiles représente aujourd'hui un effectif de 40 personnes, dont 4 apprentis et entretient une forte croissance (ayant doublé l'effectif depuis 2013). 200 véhicules neufs sont vendus par an ainsi que plus de 250 véhicules d'occasion. Agent de marque Renault
Dacia et agent MOTRIO, Le chiffre d'affaires atteint les 5,7 M€ en 2024. La vente de pièces représente plus de 2 M€. L'Entreprise est présente sur 2 bassins économiques en fort développement (le Chablais et le Genevois). Chaque métier de l'automobile est présent dans notre structure (service après-vente mécanique, service carrosserie, vente de véhicules neufs et occasions, dépannage 24h/24, location de véhicules). Sous la responsabilité du Responsable de site, en tant que Mécanicien automobile, vous aurez pour mission de :
Réparer les véhicules en panne,
Effectuer les révisions et l'entretien des véhicules,
Gérer la première phase de diagnostic,
Réaliser la petite et grosse mécanique,
Monter et démonter les pneumatiques. Profil : Vous avez idéalement une formation minimum en bac pro mécanique avec 2 à 3 ans d'expérience en tant que mécanicien automobile. Vous êtes sérieux, ponctuel, souriant, polyvalent et travailleur. Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée, passionnée et dynamique autour de la satisfaction clients. Vous aurez à disposition tous les outils, les formations et les accompagnements du constructeur et de Soler Automobiles.

Vous êtes passionné(e) par les réseaux d'eau et souhaitez valoriser vos compétences sur des projets essentiels ? Aquila RH Annemasse recrute un Canalisateur pour une mission longue durée à Saint-Cergues (74). Rejoignez une équipe dynamique et participez activement à la construction des infrastructures de demain ! ?? Ce que nous vous proposons : ?? Une rémunération avantageuse :
Panier repas à 11,00 EUR par jour ???
Remboursement des frais kilométriques ??
Bonus intérim : 10 % d'ICP + 10 % d'IFM ?? ?? Des avantages pour votre bien-être :
Mutuelle santé et accès au Comité d'Entreprise ??
Avance sur salaire disponible chaque semaine ??
Plateforme en ligne pour faciliter toutes vos démarches ??
Prime de parrainage pour récompenser vos recommandations ?? Vos missions:
Pose et installation des réseaux : Eau, électricité, fibre optique... Des infrastructures essentielles au quotidien.
Réalisation de tranchées : Respectez les plans techniques pour une exécution précise et efficace.
Construction et entretien des réservoirs : Contribuez à la gestion des ressources en eau.
Travail en extérieur : Un environnement dynamique et stimulant sur le terrain.
Utilisation de véhicules et d'outils spécialisés pour mener à bien vos interventions. Votre profil: Expérience significative en tant que canalisateur(trice). Capacité à lire et appliquer les plans techniques. Maîtrise des outils et équipements spécifiques. Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Esprit d'équipe et bonnes aptitudes relationnelles. Expérience en tant que canalisateur

??? Prenez part à la construction des villes de demain ! ?? Vous rêvez de contribuer à des projets urbains majeurs et d'améliorer le quotidien de milliers d'usagers ? Que ce soit pour les piétons, les automobilistes ou les voyageurs, chaque réalisation transforme notre environnement. Rejoignez une équipe passionnée et engagez-vous pour des infrastructures modernes et durables ! Nous recherchons un(e) Maçon(ne) VRD pour intégrer les équipes de notre partenaire sur des projets ambitieux. ?? Vos avantages :
Panier repas : 12,30 EUR par jour pour bien reprendre des forces ??
Bonus intérim : 10 % d'ICP + 10 % d'IFM ??
Mutuelle santé & accès au CE : Votre bien-être est notre priorité ??
Avances sur salaire disponibles chaque semaine ??
Plateforme en ligne pour simplifier toutes vos démarches ??
Prime de parrainage pour valoriser votre réseau ??
Mission longue durée avec de réelles perspectives d'évolution ?? Vos missions: ??? Sécurisation et préparation du chantier : Assurez un cadre de travail optimal pour toute l'équipe. ??? Travaux de voirie : Pose de bordures, pavés, regards et canalisations pour façonner les infrastructures urbaines. ?? Travail en extérieur : Relevez des défis techniques en plein air et sur divers types de sols. ?? Maîtrise des outils spécialisés : Utilisez finisseurs, pelles, râteaux, balais vibrants et raboteuses pour des finitions impeccables. Votre profil: Un esprit d'équipe : Parce que seul(e) on va vite, mais ensemble, on va loin. Une première expérience : Si vous avez déjà mis les pieds sur un chantier, c'est un plus, mais votre envie et votre dynamisme comptent avant tout ! Vos atouts : Volontaire, sérieux(se), et toujours prêt(e) à relever les manches. Une expérience en tant que Maçon VRD

Vous aimez créer des espaces qui ont du style ? Marie, consultante RH spécialiste en aménagement intérieur et extérieur chez Aquila RH recherche pour l'un de ses partenaires, un Menuisier d'agencement H/F. Vos missions:
Fabriquer et assembler des éléments sur mesure (meubles, cloisons, rangements).
Ajuster, finir et garantir la qualité du travail.
Lire et interpréter les plans.
Utilisation de plusieurs outils comme la scie sauteuse, scie circulaire, défonceuse, visseuse, ponceuse, perceuse.
Outils à main : mètre, équerre, niveau, ciseaux à bois. Avantages :
Indemnité de déplacement
Indemnité panier
Indemnité déplacement
Très bon environnement de travail
Entreprise à taille humaine Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels. Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Dès la première heure de mission travaillée, vous bénéficiez de notre club avantages Couleur CE. Grâce à vos heures travaillées, vous créditez également votre CPF. Nous sommes également partenaire du FASTT, il vous apporte de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, mutuelle) Mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim. Programme de fidélisation Votre profil: Vous disposez d'une expérience similaire au poste Vous avez une passion pour la menuiserie ? Vous travaillez avec précision ?

***Poste à pourvoir dès que possible** Secteur Allinges/Armoy Horaires : 4H/semaine. Notre agence ASSADIA de Thonon, recherche un(e) aide ménager(e) en CDI à temps partiel. Votre mission consistera à faire des prestations de ménage, entretien du domicile, repassage. Vous exercerez votre activité en toute autonomie et serez salarié par ASSADIA. Pour exercer votre métier, nous mettons à votre disposition notre fabuleuse mallette qui contient des produits d'entretien bio. Alors si cette annonce attire votre attention, que vous aimez les défis, êtes souriants, n'hésitez pas à postuler. PS : nous sommes impatients de vous rencontrer et de commencer à travailler avec vous.

Vous interviendrez sur tout types de véhicule, véhicule hors d'usage : démontage de pièces accidentés, redémarrage de moteur pour revente de pièces. Bonne connaissances mécaniques demandées Diplôme non obligatoire Formation en interne Horaires : 8h 12h 14h 18h du lundi au vendredi

AQUILA RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche un(e) Chef d'équipe en entretien paysagiste H/F Vos missions:
Vous aurez pour rôle d'encadrer l'équipe et d'attribuer les tâches à réaliser, de préparer le matériel nécessaire à l'exécution des chantiers ainsi que d'organiser et de réaliser les travaux de création et de maçonnerie paysagère (plantation, massifs, pose de terrasses, aménagement de talus, pose de clôture).
Vous planifiez aussi les approvisionnements, gérez le matériel et veillez à son entretien.
Vous contrôlez la réalisation du chantier. Avantages :
Indemnité de déplacement
Indemnité panier Partenaire du FASTT, nous vous aidons à bénéficier de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans vos projets professionnels. Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous ! Votre profil: Vous disposez d'une expérience similaire au poste

Le chargé d'Affaires assure la gestion complète des projets depuis la prospection jusqu'à la livraison finale. Il est l'interlocuteur privilégié du client et garantit la fiabilité technique et la qualité d'exécution des ouvrages. Responsabilités : Développement commercial Gestion technique des projets Pilotage de la réalisation Gestion financière Relation client et clôture de projets Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Formation : BAC +2 à BAC +5 en Métallerie, Chaudronnerie ou Equivalent Expérience de 3 à 5 ans dans la Métallerie, la Serrurerie ou le Bâtiment Compétences : Lecture des plans, normes Bâtiment, Procédés Métalliques, Outils bureautique et Autocad, Sens commercial et Organisation Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Poste Le Médecin Généraliste est en charge de promouvoir et de développer les actions de prévention et prend en charge les patients en offre de soins en médecine. De façon générale, le médecin assure une prise en charge globale du patient. Poste Le Médecin Généraliste est en charge de promouvoir et de développer les actions de prévention et prend en charge les patients en offre de soins en médecine. De façon générale, le médecin assure une prise en charge globale du patient : Recevoir le patient, l'écouter, l'examiner, effectuer des diagnostics, des soins et prescrire des traitements, si nécessaire Tenir à jour le dossier médical Missions du centre de vaccination : Assurer à titre gratuit les vaccinations obligatoires et recommandées, y compris la vaccination anti amarile, des personnes à partir de 6 ans ; Participer aux campagnes de rattrapage vaccinal organisées par les CPS y compris dans les établissements scolaires, en partenariat avec le service de santé scolaire Assurer l'information des familles sur l'application du calendrier vaccinal Tenir à jour un document assurant la traçabilité des vaccinations pratiquées Déclarer au centre régional de pharmacovigilance des effets indésirables graves ou inattendus susceptibles d'être dus aux vaccins Participer aux opérations d'information, de communication sur la vaccination (semaine de la vaccination etc.) Missions de CEGID Missions transversales Fiche de poste disponible sur demande Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Diplôme d'Etat de docteur en médecine Connaître le code de la déontologie médicale Connaissances particulières des règles liées à la tuberculose, aux IST et aux vaccinations Réglementation dans les domaines de l'hygiène et sécurité sanitaire Technique d'écoute et de relation à la personne Techniques de conduite de réunions, d'animation d'équipes et de communication Connaissances de l'entité (organisation, personnel etc.), son projet, les outils, procédures et protocoles nationaux (gestion des risques, signalement de maltraitance etc.) Outils informatiques (Pack Office, SSP, Suite Google, logiciel métier CDS)

Rejoignez l'équipe de l'EAM de Saint Cergues, un établissement spécialisé dans l'accompagnement des adultes en situation de handicap (Polyhandicap et Cérébrolésé). Rejoignez l'équipe de l'EAM de Saint Cergues, un établissement spécialisé dans l'accompagnement des adultes en situation de handicap (Polyhandicap et Cérébrolésé). Les personnes accompagnées sont accueillis au sein de quatre unités de vie, en fonction de leurs profils et besoins. Chaque unité est composé de 10 résidents et sont organisées autour des thématiques suivantes : * Personnes handicap vieillissantes (PHV) * Profil sensoriel * Jeunes adultes (transition post IME) * Personnes semi autonomes Chaque unité est épaulée par des équipes soignantes (Aide soignant / Accompagnant Educatif et Social / Aide médico psychologique / Auxiliaire de vie) appuyé par des professionnels ressources dans le soins (équipe infirmier) ; les rééducations (psychomotricien, ergothérapeute, masseur
kiné thérapeute, psychologue) et l'éducatif (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, animateur). Nous recherchons des professionnels passionnés pour participer à : * L'accompagnement personnalisé des résidents, en fonction de leurs besoins individuels. * L'animation de soins médicaux et paramédicaux pour garantir leur bien-être quotidien. * Le soutien à l'autonomie des résidents, dans les actes de la vie quotidienne, et leur développement personnel. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, des Chèques Vacance, des cartes cadeaux, une prime de fin d'année, des repas thérapeutiques, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Autonome et organisé, votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions ? Vous êtes patient, disponible, bienveillant et polyvalent ?

Rejoignez l'équipe de l'EAM de Saint Cergues, un établissement spécialisé dans l'accompagnement des adultes en situation de handicap (Polyhandicap et Cérébrolésé). Rejoignez l'équipe de l'EAM de Saint Cergues, un établissement spécialisé dans l'accompagnement des adultes en situation de handicap (Polyhandicap et Cérébrolésé). Les personnes accompagnées sont accueillis au sein de quatre unités de vie, en fonction de leurs profils et besoins. Chaque unité est composé de 10 résidents et sont organisées autour des thématiques suivantes : * Personnes handicap vieillissantes (PHV) * Profil sensoriel * Jeunes adultes (transition post IME) * Personnes semi autonomes Chaque unité est épaulée par des équipes soignantes (Aide soignant / Accompagnant Educatif et Social / Aide médico psychologique / Auxiliaire de vie) appuyé par des professionnels ressources dans le soins (équipe infirmier) ; les rééducations (psychomotricien, ergothérapeute, masseur
kiné thérapeute, psychologue) et l'éducatif (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, animateur). Nous recherchons des professionnels passionnés pour participer à : * L'accompagnement personnalisé des résidents, en fonction de leurs besoins individuels. * L'animation de soins médicaux et paramédicaux pour garantir leur bien-être quotidien. * Le soutien à l'autonomie des résidents, dans les actes de la vie quotidienne, et leur développement personnel. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, des Chèques Vacance, des cartes cadeaux, une prime de fin d'année, des repas thérapeutiques, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide Soignant, vous avez idéalement une première expérience. Autonome et organisé, votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous êtes patient, disponible, bienveillant et polyvalent.

Nous recherchons des professionnels passionnés pour participer à : L'accompagnement personnalisé des résidents, en fonction de leurs besoins individuels, L'animation de soins médicaux et paramédicaux pour garantir leur bien-être quotidien et au soutien à l'autonomie des résidents, dans les actes de la vie quotidinne, et leur développement personnel. Les personnes accompagnées sont accueillis au sein de quatre unités de vie, en fonction de leurs profils et besoins. Chaque unité est composé de 10 résidents et sont organisées autour des thématiques suivantes : * Personnes handicap vieillissantes (PHV) * Profil sensoriel * Jeunes adultes (transition post IME) * Personnes semi autonomes Chaque unité est épaulée par des équipes soignantes (Aide soignant / Accompagnant Educatif et Social / Aide médico psychologique / Auxiliaire de vie) appuyé par des professionnels ressources dans le soins (équipe infirmier) ; les rééducations (psychomotricien, ergothérapeute, masseur
kiné thérapeute, psychologue) et l'éducatif (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, animateur). Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, des Chèques Vacance, des cartes cadeaux, une prime de fin d'année, des repas thérapeutiques, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide Soignant, vous avez idéalement une première expérience. Autonome et organisé, votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous êtes patient, disponible, bienveillant et polyvalent.

?? Offre d'emploi
Maçon Traditionnel (H/F)?? Saint-Cergues (74) ?? Contrat : Intérim
35h/semaine ?? Disponibilité : immédiate ?? Expérience : 5 à 8 ans Dans le cadre de ses chantiers en cours, notre client, une entreprise locale spécialisée dans la maçonnerie traditionnelle, recherche un maçon expérimenté (H/F) pour une mission d'intérim sur Saint-Cergues (74 Vos missions:
Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle (parpaings, briques, pierres)
Construction de murs, fondations, dalles, coffrages, enduits...
Travaux de rénovation sur bâtiments anciens
Lecture de plans et respect des consignes techniques
Travail en équipe dans le respect des normes de sécurité Votre profil: Vous justifiez de 5 à 8 ans d'expérience en maçonnerie traditionnelle Vous êtes autonome, rigoureux(se), ponctuel(le) et motivé(e) La maîtrise des matériaux anciens (pierre, chaux...) est un plus Permis B apprécié (chantier non accessible en transports en commun) Expérience de 5 à 8 ans minimum en maçonnerie traditionnelle Maîtrise des techniques anciennes (chaux, pierre, enduits à l'ancienne) Capacité à travailler en autonomie sur un poste de maçon qualifié Bonne condition physique et respect des consignes de sécurité Permis B fortement souhaité (chantier non desservi par les transports en commun) Esprit d'équipe, ponctualité et rigueur

Description du poste :
EFFECTUER DES DIAGNOSTICS PRECIS POUR IDENTIFIER LES PROBLEMES MECANIQUES
REALISER DES REPARATIONS ET ENTRETIEN SUR VEHICULES AUTOMOBILES
PARTICIPER A LA VENTE DE SERVICES ET DE PIECES AUTOMOBILES Tâches à réaliser :
REVISION TOUTES MARQUES
VIDANGE MOTEUR
REMPLACEMENT DES ELEMENTS DE FREINAGE (DISQUES
PLAQUETTES....)
REFECTION DE DISTRIBUTION
CHANGEMENT DE PNEUS
AUTRES TACHES SUIVANT DEMANDE DES CLIENTS. Horaires de travail : 8h00
12h00 / 14h00
18h00 du lundi au vendredi Environnement de travail :
ATELIERS SPACIEUX ET MODERNES
OUTILLAGE DERNIER CRIS
CADRE CALME ET ACCESSIBLE Les infos en + :
CONTRAT EN CDI
MUTUELLE ENTREPRISE
AUCUN DEPLACEMENT A PREVOIR
TRAVAIL EN PRESENTIEL EXCLUSIVEMENT

Entreprise implantée en Haute-Savoie, nous intervenons sur des chantiers de construction, rénovation et maçonnerie générale. Reconnus pour notre savoir-faire, notre rigueur et notre esprit d'équipe, nous mettons un point d'honneur à offrir un environnement de travail respectueux, motivant et convivial. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un maçon confirmé, autonome et impliqué pour rejoindre notre équipe. Nous proposons un poste en CDI à temps plein avec rémunération attractive selon profil et expérience; des primes paniers et une mutuelle avantageuse.

Entreprise implantée en Haute-Savoie, nous intervenons sur des chantiers de construction, rénovation et maçonnerie générale. Reconnus pour notre savoir-faire, notre rigueur et notre esprit d'équipe, nous mettons un point d'honneur à offrir un environnement de travail respectueux, motivant et convivial. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un aide maçon / une aide-maçonne pour rejoindre notre équipe. Nous proposons un poste en CDI à temps plein avec une possibilité d'évolution, des primes paniers et une mutuelle avantageuse.

*** SAISON HIVER 2025-2026*** POSTE LOGE Nous recherchons un ou une employée de ménage polyvalent. Vous serez chargé de maintenir la propreté des chambres des clients, des espaces communs et de gérer les lessives pour garantir un environnement propre et accueillant pour les vacanciers et le personnel. Vos principales missions incluront : Ménage des chambres : ménage complet des chambres conformément aux normes de propreté établies par la structure afin d'assurer une arrivée accueillante pour les nouveaux clients Entretien des espaces communs : nettoyer et entretenir les zones communes et veiller à ce que les espaces soient accueillants et propres Gestion des stocks : signaler les besoins en produits de nettoyage ou en équipement au responsable de l'entretien Vous serez amené à faire du service. Vous devez pour ce poste avoir le souci du détail et le respect des normes de propreté, être capable de travailler de manière autonome et efficace mais aussi avoir un esprit d'équipe et d'entraide présent.

Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/

Vous devez :
vérifier le bon fonctionnement de l'engin
assurer les manœuvres de l'engin selon le terrain
assurer la maintenance et l'entretien de l'engin De plus, vous bénéficiez des avantages suivants liés à l'intérim :
CE à hauteur de 1000€ par an
10% fin de mission et 10% de congés payés
Prime de parrainage de 100€ net
Acompte possible
Avantages FASTT (logement, véhicule, mutuelle, garde d'enfants...)
EPI
C.E.T rémunéré à 8%

Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Opérateur régleur CN Usinage (H/F) Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à :
Lire et interpréter les plans de fabrication et les ordres de production.
Identifier les cotes, tolérances et spécificités des pièces à usiner.
Préparer, régler et conduire des machines-outils (tours, fraiseuses, centres d'usinage).
Sélectionner et monter les outils de coupe adaptés aux exigences.
Effectuer le montage d'outils et de pièces avec précision.
Démarrer et suivre les cycles d'usinage en respectant les consignes de production.
Contrôler la conformité des pièces à l'aide d'instruments de mesure.
Renseigner les documents de suivi de production et signaler les anomalies. Le profil : Vous détenez une expérience en usinage, maîtrise de la lecture de plans, rigueur technique et autonomie. Vous êtes polyvalent et réactif, orienté qualité et sécurité. Expérience confirmée en environnement industriel. Vos avantages :
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
CET à 8 %
CSE, CSEC
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Vous êtes à la recherche d'un poste de commercial(e) en immobilier ? Vous envisagez une reconversion professionnelle ? Nous avons probablement le poste que vous cherchez ! Côté Particuliers est un réseau d'agences immobilières de proximité, avec plus de 120 agences réparties sur l'ensemble du territoire. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) commercial(e) confirmé(e) ou débutant(e) en CDI ou en tant qu'agent commercial pour le secteur du Chablais. Le ou la candidat(e) doit habiter sur le secteur du Chablais et posséder un permis de conduire. Pourquoi nous rejoindre ? Une formation complète et personnalisée : nous mettons un point d'honneur à vous transmettre toutes les compétences nécessaires pour exceller dans votre métier. Des outils performants pour simplifier votre quotidien et optimiser vos résultats. Un accompagnement sur mesure pour vous guider à chaque étape et garantir votre réussite. Une agence idéalement située, bénéficiant de 15 ans d'expérience et d'une forte notoriété sur le marché immobilier local. Vos missions : Renseigner les clients (acquéreurs ou vendeurs). Réaliser les rendez-vous « découverte » clients au sein de l'agence. Gérer la publication des biens. Sélectionner les biens susceptibles de convenir à la demande du client. Visiter et estimer les biens proposés à la vente. Négocier et signer les compromis de vente. Collecter les pièces à fournir au notaire. Prospecter pour entrer de nouveaux mandats (pige, boîtage, emailing). Date de début : Immédiatement ou à convenir Organisation du travail : Formation en agence, puis télétravail sur 4 jours et 1 journée en présentiel. Un métier aux compétences variées, pour des profils enthousiastes. Si vous avez la fibre commerciale, êtes dynamique et autonome, rencontrons-nous ! Les avantages : En fonction de la typologie de contrat 13e mois Commissions sur les ventes Participation aux frais de transport Téléphone Horaires flexibles Télétravail Salaire : 22 000,00 € à 50 000,00 € par an Horaires : Périodes de travail de 8 heures Travail en journée Rejoignez une équipe à taille humaine et une ambiance de travail conviviale pour construire une carrière passionnante dans l'immobilier ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 22 000,00€ à 50 000,00€ par an Lieu du poste : Télétravail hybride (74140 Saint-Cergues)

Construisons l'avenir en commençant par le vôtre ! Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! PROLIANS SMG, partenaire des métiers de la construction et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une Conseiller(ère) de Vente (F/H)
CDI
à Margencel (74) VOTRE QUOTIDIEN Au sein d'un point de vente composé de trois collaborateurs, vous évoluerez sous la responsabilité du Responsable d'antenne, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. En tant que Conseiller(ère) de vente, vos missions seront les suivantes :
Accueillir une clientèle de professionnels, les conseiller techniquement et leur proposer des solutions adaptées à leurs besoins,
Promouvoir les produits complémentaires ainsi que nos services (programme de fidélité, click & collect, garanties, etc.),
Participer à l'animation du magasin en valorisant les opérations commerciales et en créant des mises en avant (têtes de gondoles, vitrines.),
Veiller à la bonne tenue de l'espace de vente (mise en rayon, organisation, signalétique.),
Contribuer aux inventaires tournants,
Assurer la préparation et la réception des marchandises, ainsi que les opérations d'encaissement. A PROPOS DE VOUS Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire et êtes prêt(e) à relever un nouveau défi. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens du service client, votre polyvalence, votre dynamisme et votre esprit d'équipe, vous êtes un véritable atout pour le collectif. Convaincre, proposer des solutions adaptées et satisfaire une clientèle dans le B to B sont des défis que vous souhaitez relever au quotidien. Alors ce poste est fait pour vous ! VOUS HESITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
Parcours d'intégration privilégié pour que vous puissiez monter en compétence sur nos produits,
Rémunération sur 13 mois + prime d'objectif (25k€ et 30k€)
Du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires
11 jours RTT (temps plein)
Week-end off
Réduction sur achats de marchandises
Primes vacances

Thonon Agglomération vous propose une réunion d'information suivi par de courts entretiens avec les chefs de service, le vendredi 14 Novembre à 13H30 directement sur le site SERVICE DES EAUX, à PERRIGNIER,. Ce recrutement concerne le poste de Technicien de raccordement des réseaux d'eau (H/F) qui sera chargé(e) de l'instruction du volet technique des dossiers d'urbanisme de l'appui technique et administratif auprès de l'usager pour les demandes de raccordement et du contrôle des raccordements des travaux neufs et dans le cadre des ventes. POUR EN SAVOIR PLUS : Rendez-vous sur Mes évènements Emploi pour vous inscrire en copiant le lien ci-dessous ou candidatez sur cette offre en motivant votre légitimité sur le profil souhaité. https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/511972/thonon-agglomeration-recrute-pour-le-service-eau-et-assainissement-antenne-de-perrignier-perrignier Vos missions consisteront à :
Instruire les dossiers et contrôler la conformité des installations et les raccordements aux réseaux d'eau.
Vérifier la compatibilité des travaux projetés avec les règlements de l'eau potable, de l'assainissement (eaux pluviales et eaux usées) et de la défense extérieure contre l'incendie
Rédiger les avis techniques afférents
Contrôler la conformité pendant la phase de chantier et à l'issue des travaux
Transmettre des éléments au service financier pour la facturation
Évaluer la conformité aux règlements en matière de branchements des abonnés sur les réseaux d'eau.
Apporter un appui technique aux abonnés pour l'élaboration et la mise en place de leurs projets, et la constitution de dossiers administratifs pour les demandes de raccordement. Votre profil
Aussi à l'aise sur le terrain que sur l'aspect administratif, le poste est ouvert sans condition de diplôme Pas de diplôme spécifique mais des connaissances en suivi de chantier, en gestion de syndic, expérience dans l'immobilier Poste 50% terrain, 50% administratif