Offres d'emploi à Bourogne

QUI SOMMES-NOUS ?
---------------------------------------- 7e plus importante école d'ingénieur en France 2800 étudiants en formation d'ingénieur, masters et doctorat 400 personnels 220 universités partenaires dans le monde 3 Campus / Sevenans, Belfort et Montbéliard 7 pôles de recherche Certifiée ISO 45001 et OCHAS 18001 sur la transition écologique et signataire de l'accord de Grenoble VOS MISSIONS PRINCIPALES
---------------------------------------- La Direction de la Recherche, aux Ecoles Doctorales et à l'Innovation (DREDI) est composée d'une équipe de 10 personnes. C'est un service dynamique sur le plan de la recherche. La personne recrutée aura des missions très diversifiés en interaction avec tous ses collègues et les différentes composantes de l'établissement. Activités principales :
Assurer le suivi administratif et financier des équipes de recherche.
Participer à la continuité de l'activité au sein du service de direction de recherche (DREDI).
Assurer l'interface entre la direction de recherche et les unités de recherche de rattachement.
Réaliser des opérations de gestion courante en relation avec le domaine d'activité.
Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion (administrative, financière).
Aide à l'organisation des séminaires / événements de recherche.
Aide à l'organisation des réunions avec les personnes internes et externes.
Recueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement de la structure.
Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. VOTRE PROFIL
---------------------------------------- Savoir sur l'environnement professionnel :
Environnement et réseaux professionnel
Techniques d'élaboration de documents
Techniques d'accueil téléphonique et physique
Culture internet
Techniques de communication Savoir-faire :
Travailler en équipe
Rédiger des rapports ou des documents
Savoir rendre compte
Nécessité d'une grande polyvalence Savoir être :
Sens de l'organisation
Sens relationnel
Réactivité VOTRE CANDIDATURE
---------------------------------------- Type de contrat : CDD de droit public d'un an renouvelable
à pourvoir au 5 janvier 2026 Catégorie : C Salaire mensuel brut : 2 075€ ou plus selon expérience Durée hebdomadaire de travail : 37h30
50 jours de congés payés annuels Localisation principale : Site de Sevenans et Belfort Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement.biatss@utbm.fr Date limite de dépôt des candidatures : 21 novembre 2025 Pour plus d'informations : fei.gao@utbm.fr

Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le :
Date : 25 Novembre 2025
Nombre de postes disponibles : 20 (pensez au covoiturage)
Horaires : à partir de 19 h 00
environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.

Mission principale : au sein d'une petite équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accueil, l'accompagnement et le suivi administratif et social de personnes demandeuses d'asile hébergées au sein de plusieurs établissements (CAES, CADA, HUDA), et accompagner vers l'autonomie en matière de logement et d'insertion professionnelle les résidents d'une résidence sociale. Responsabilités principales :
Accueillir et accompagner les demandeurs d'asile dès leur admission : évaluation des besoins, information sur les droits et devoirs, orientation vers les dispositifs adaptés ;
Assurer l'accompagnement social individuel : ouverture de droits, accès aux soins, scolarisation des enfants, apprentissage du français, accès aux loisirs ;
Accompagner les démarches liées à la procédure d'asile en lien avec les partenaires spécialisés (OFPRA, CNDA, avocats) ;
Soutenir les personnes dans l'accès aux dispositifs de droit commun ;
Mettre en œuvre l'accompagnement vers la sortie du dispositif d'hébergement (recherche de logement, accès au parc social ou privé, dispositifs d'insertion) ;
Contribuer à l'accompagnement social lié au logement pour les résidents en résidence sociale (suivi administratif, gestion budgétaire, médiation locative, accès aux droits, accompagnement vers l'emploi) ;
Participer au travail en réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs. Profil recherché : Diplôme exigé : DEES (Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé), DEASS (Diplôme d'État d'Assistant de Service Social), ou équivalent dans l'intervention sociale ; Expérience dans l'accompagnement de personnes migrantes, demandeurs d'asile ou en grande précarité appréciée ; Bonne connaissance du droit des étrangers, du droit d'asile, des dispositifs sociaux et du logement social ;Capacité à accompagner des parcours complexes, sens de l'écoute et de l'analyse sociale ; Qualités relationnelles, sens de l'organisation, autonomie et réactivité ; Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer avec un réseau de partenaires ; Permis B.

Le poste : Votre agence PROMAN Audincourt recherche pour l'un de ses clients sur le secteur du Pays de Montbéliard (25) : UN ASSISTANT ADMINISTRATIF RH (H/F) : Gestion des tâches administratives courantes, Gestion des intérimaires de leurs entrées (intégration, accueil sécurité, contrats, relevés d'heure, absences, disciplinaire) jusqu'à leurs sorties (Bon de fin de mission ...), Relation avec les agences de travail temporaire, Repporting mensuel, Gestion des besoins en personnel avec les divers services de l'entreprise ... Profil recherché : Être issu de formation LICENCE RH Maîtriser Excel et le Pack Office Excellent relationnel, dynamique et organisé(e) Autonome, réactif(ve) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous serez en charge d'enfants âgés de 3 à 12 ans dans le cadre du périscolaire et d'enfants de 3 à 16 ans pour la partie centre de loisirs. Vous proposez et mettez en place des animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. Horaires : vous travaillerez les lundi, mardi, jeudi et vendredi midis de 11h00 à 13h30, le mercredi de 7h à 13h00 ou de 13h00 à 18h00 et les vendredis de 15h45 à 17h45. Vous pourrez être amené(e) à intervenir sur d'autres sites alentours pour des remplacements congés.

La société H SERVICE Entreprise de propreté, recrute agent de nettoyage H/F. Le chantier se situe à DELLE centre ville (90100) ** 5 heures par semaine à raison de 1 heure par jour ** Vos missions :
nettoyage des bureaux et sanitaires
sols et vidage des poubelles

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, un Correspondant Client (anglais courant) h/f en CDI basé à Delle. Rattaché à l'équipe logistique, vous êtes l'interlocuteur privilégié entre les clients et les usines du groupe. Votre rôle : assurer le suivi complet du carnet de commandes, de la demande initiale jusqu'à la livraison, tout en garantissant la satisfaction client.
Gérer la relation quotidienne avec les clients et les services internes (logistique, ordonnancement, commercial).
Vérifier, analyser et corriger les programmes de livraison clients.
Enregistrer et valider les commandes et programmes de livraison.
Surveiller les variations de carnets de commandes à court, moyen et long terme.
Anticiper les aléas et proposer des solutions adaptées en lien avec les usines.
Suivre les litiges (qualité, délais, transport, administratif) et assurer leur traitement.
Piloter les indicateurs de performance client (OTD, non-conformités, scorecards).
Gérer les reprises de stock et les demandes de dépannage (livraisons spéciales, primes).
Utiliser les portails clients pour le suivi quotidien des commandes et livraisons.
Assurer le back-up et les permanences au sein du pôle selon l'organisation en place. Une formation Bac +2/3 minimum en commerce ou logistique est attendue avec une expérience confirmée (au moins 3 ans) sur un poste similaire. Vous possédez une bonne maîtrise des techniques d'import/export ainsi que d'Excel et outils bureautiques/ERP. Un allemand B2 est nécessaire à l'occupation de ce poste (utilisation principale à l'écrit avec les clients et échanges à l'oral lors de réunions), ainsi qu'un anglais B1 (compréhension et expression écrite maîtrisées). Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe. Vous aimez collaborer et êtes toujours prêt à prêter main-forte à vos collègues.

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Nous recherchons pour notre établissement hôtelier un(e) réceptionniste de nuit à temps partiel (15h30 / semaine), Dans le cadre de vos fonctions, vos activités seront les suivantes :
faire le check in et check out des clients
clôture de la journée
encaissements
préparation et mise en place du petit déjeuner pour les individuels et les groupes
Contrôle des réservations et demandes particulières. Logiciel utilisé : Opéra Cloud (formation interne) Horaires : 23h00
07h30 Temps de travail hebdomadaire : 2 nuits par semaines (selon planning)

L'ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) d'Etupes propose aux travailleurs en situation de handicap mental une activité professionnelle adaptée, déclinée en différentes activités de production : sous-traitance industrielle
agro-alimentaire
prestations de services
espaces verts. Vos missions : Sous l'autorité du directeur de l'industrie et en lien étroit avec l'équipe de direction, vos missions principales seront les suivantes :
Garantit la bonne circulation de l'information en interne (équipe de direction métier, direction de pôle et ressources) et en externe,
Participe à la stratégie de communication du pôle liée aux marques commerciales en collaboration avec le service communication de la Fondation,
Assure l'organisation administrative en lien avec sa direction,
Participe à la mise en œuvre des projets du pôle et de la Fondation,
Est responsable de la qualité des services, garant du bien-être, de la sécurité du personnel, et de la continuité de l'activité sur son périmètre dans une démarche d'amélioration continue.
Est l'interlocuteur privilégié des services supports de la Fondation (service Ressources Humaines, Finance et Patrimoine, Développement et Performance) ;
Veille au respect de la réglementation et des procédures internes relatives à la gestion des ressources humaines (temps de travail, contrats, paie, HSCT, IRP.) sur son périmètre ; Votre profil : Titulaire d'un Diplôme niveau 6 (BAC+3 +4) en gestion ou administration, vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans un poste similaire. Vous disposez d'un sens aigu de l'organisation, d'excellentes compétences en communication et d'un esprit analytique développé. Vous avez l'expérience d'un travail étroit avec une direction opérationnelle et avez le sens de la discrétion.

L'établissement : Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. La mission : Sous la responsabilité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et du Chef de Service, vous effectuerez les missions suivantes : Gestion du repos et des situations d'urgence et de tension
Assure la sécurité des personnes et des lieux de vie par une présence rassurante
Participe à la continuité et à la qualité de l'accueil des personnes accompagnées
Effectue un travail de veille en assurant une vigilance permanente sur site Gestion de la sécurité des usagers et de l'établissement
Instaure une relation avec l'usager en régulant son implication personnelle
Est garant du bien-être et de la sécurité des usagers sur leur unité de vie
Gère et prévient les situations de groupe en adaptant son intervention à la nature des problèmes rencontrés
Met en œuvre le protocole d'urgence et les gestes de premiers secours si nécessaire Communication professionnelle
S'inscrit dans un travail d'équipe pluriprofessionnelle
Rend compte des évènements particuliers aux cadres de direction
Elabore, gère et transmet de l'information lors des temps de relais (cahier de liaison.)
Elabore et partage une information adaptée aux différents interlocuteurs (confidentialité) Le public : toute personne concernée (usagers, familles, professionnels) en situation de précarité et nécessitant des soins. Le poste : dès que possible
CDI
1 ETP
Rémunération : coefficient selon Convention collective 1966 + segur
Fonction : surveillant de nuit de 18 h à 1 h
Basé sur le site de LHSS à SOCHAUX puis Valdoie, le service est ouvert 24h/24h et 365j/an Le profil : Vous possédez un diplôme de niveau V La formation SST ou PSC1 serait un plus. Les candidatures interne (curriculum vitae actualisé + lettre de motivation) sont à envoyer à : Monsieur le Directeur du secteur médico-social, 8 chemin au-dessus des roches 25220 NOVILLARS

Vous disposez d'un bon niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément à l'oral et à l'écrit auprès de l'ensemble de nos clients. En tant que premier(e) interlocuteur/trice de nos clients, vous réaliserez les activités suivantes : > Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle ainsi que le suivi des courriels > Gérer les réservations, les arrivées et départs et les demandes des clients > Effectuer la facturation et les encaissements > Réaliser les préparations des petits déjeuners > Assurer occasionnellement le service en soirée lors de réception de groupes Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que réceptionniste

Vous êtes en charge du bâtiment des Solvants. Vous vous occupez de la réception et du chargement des citernes. Vous gérez le stock. Vous remplissez les bonbonnes et les containers. Vous effectuez de la manutention.

Nous recherchons un cuisinier de collectivité confirmé (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'un EHPAD secteur 90, assurant la préparation de 450 couverts par service. Missions :
Élaborer des repas à base de produits frais et locaux
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Travailler en coordination avec l'équipe cuisine et le personnel soignant
Participer à la gestion des stocks et à l'entretien des équipements Horaires fixes : 6h30 à 14h (sans coupure) Travail 1 week-end sur 2 Temps plein 35h/semaine Rémunération selon convention collective Contrat longue durée
CDI à la clé

Stand 90 est une entreprise dynamique spécialisée dans la vente de pièces automobiles d'occasion. Forts de plusieurs années d'expérience, nous mettons un point d'honneur à fournir à nos clients des pièces de qualité à des prix compétitifs, tout en respectant les normes écologiques et les exigences du secteur automobile. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Démonteur de Pièces Automobile pour renforcer nos équipes. Description du poste : En tant que Démonteur de Pièces Automobile, vous serez responsable de la dépose de pièces sur des véhicules en fin de vie, en respectant les procédures internes et les normes de sécurité. Vous travaillerez au sein d'une équipe motivée et dynamique, dans un environnement en constante évolution. Missions : > Démonter les pièces automobiles (moteur, transmission, éléments de carrosserie, suspensions, etc.) à partir de véhicules hors d'usage. > Contrôler la qualité des pièces récupérées afin de garantir leur revalorisation. > Acheminer les pièces démontées au service chargé de leur mise en stock. > Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène sur le lieu de travail. Profil recherché : Vous avez une expérience professionnelle ou personnelle dans le domaine de la mécanique automobile, idéalement dans un poste similaire (démonteur, mécanicien, technicien). Vous possédez de bonnes connaissances sur les véhicules et les systèmes mécaniques. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler en équipe. La maîtrise des outils manuels et électriques est un plus. Garantir votre intégration est notre priorité, un accompagnement à votre prise de poste sera mis en place. Intéressé(e) ? présentez vous directement chez Stand 90 à Bavilliers ou envoyez votre CV par mail depuis l'offre d'emploi Poste du lundi au vendredi sur les horaires suivants : de 09h00
12h00 et de 14h00
18h00 Contrat proposé : CDD dans un premier temps

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité :
secteur de la protection de l'enfance,
secteur du médico-social,
secteur d'accompagnement à la parentalité,
dispositif formation insertion. 1 poste d'éducateur spécialisé (H/F) est à pourvoir au sein de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Belfort située à Bavilliers (90800), à temps plein, en CDI, à compter du 10 novembre 2025. La MECS "Belfort" accueille 20 enfants, filles et garçons, de 10 à 18 ans, en hébergement. Au sein d'une équipe éducative, et sous la responsabilité de la Direction, vos missions : Assurer un accompagnement social et éducatif des bénéficiaires d'un groupe de vie:
instaurer une relation éducative, sécurisante et bienveillante
assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, en lien avec le cadre éducatif de l'enfant et de l'unité
animer la vie quotidienne au regard des problématiques des jeunes accueillis
proposer des activités adaptées aux bénéficiaires, en lien avec l'équipe éducative et en fonction du projet individuel Participer à l'élaboration et à la conduite du projet éducatif :
observer, analyser les situations éducatives et rendre compte,
participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif, individuel ou collectif,
développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion,
prévenir et repérer les situations de maltraitance et les indices préoccupants concernant la santé ou la mise en danger des bénéficiaires Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle:
s'inscrire et respecter le travail d'équipe pluri-professionnelle
gérer et partager l'information avec discernement et confidentialité
participer à l'ensemble des réunions institutionnelles S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales:
Développer, mobiliser et entretenir un réseau professionnel,
Situer son action dans le cadre des missions de la structure et de son projet,
S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques Votre profil:
Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou BPJEPS,
expérience en internat souhaité, Salaire en fonction de la grille conventionnelle 66. +Prime métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois. +18 jours de congés supplémentaires. + œuvres sociales + congés enfant malade. Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'information sur https://honorabilite.social.gouv.fr.

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité :
secteur de la protection de l'enfance,
secteur du médico-social,
secteur d'accompagnement à la parentalité,
dispositif formation insertion. L'ASEA-Nord Franche-Comté recherche pour son Service Accueil de Jour à BAVILLIERS, un éducateur spécialisé (H/F), en CDD , à 35 heures par semaine, dès que possible, pour une durée de 6 mois. HORAIRES DE JOURNEE, du lundi au vendredi. Vos missions :
Accompagnement et suivi d'enfants âgés de 8 à 18 ans et jeunes majeurs,
Travail avec les familles, en équipe pluri-disciplinaire,
Élaboration et conduite du projet personnalisé (vie quotidienne, scolarité, formation, santé, accès à l'autonomie),
Rédaction d'écrits professionnels. Votre profil : diplômé éducateur spécialisé ou assistant service social expérience en Protection de l'Enfance appréciée, aptitudes relationnelles, sens du travail en équipe. L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 300 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, Salaire en fonction de la grille conventionnelle et de l'expérience, + Indemnité Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, + Œuvres sociales Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois

L'établissement : Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et du Chef de Service un travail de coordination en lien avec les partenaires positionnés. En lien avec le médecin coordinateur du service, les 'infirmières, les psychologues, les animateurs, les éducateurs et les personnels administratifs. Son intervention s'effectue conformément au projet de service. Dans le cadre de LHSS vos missions sont les suivantes : Accueil, évaluation et orientation : Réalise les entretiens d'accueil et recueille les éléments permettant la compréhension de la demande, Informe la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits et à la santé, Evalue la situation en tenant compte des potentialités de la personne et de son environnement, Oriente la personne soit vers un service interne soit vers l'extérieur en fonction du diagnostic posé, Enregistre des données sur le dossier informatisé du patient. Accompagnement social et éducatif : Apporte une aide à la personne en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement social, Co-élabore un plan d'action avec la personne en coordonnant les différentes démarches et moyens, Négocie un contrat d'action avec la personne et en organise le suivi, Evalue avec la personne l'impact des actions et les ajuste en conséquence, Rédige des écrits professionnels, organise, classe, transmet dans le respect du droit et de la réglementation, Participe à la régulation sociale ou familiale de situations de tension ou de dysfonctionnement , Négocie pour les personnes auprès des associations, des institutions, des services publics, Assure un rôle d'interface entre l'usager et les institutions intégrant les logiques institutionnelles/individuelles. Veille sociale, formation : Assure la veille documentaire et règlementaire et rédige des rapports d'activité, Fait des propositions et participe à la mise en oeuvre de la politique d'action sociale de l'établissement, Participe à l'information des partenaires sur les mesures appliquées et leurs effets, Actualise ses connaissances et développer des compétences dans le cadre de la formation continue. Conduite de projets et travail en réseau : Impulse, mettre en oeuvre et évalue des projets d'intérêt collectif associant les usagers eux-mêmes, Apporte un appui spécifique à des professionnels du champ éducatif/social ou médico-social, Participe à des instances de concertation, de décision et de planification en matière sociale (insertion, santé, .,), Coordonne des travaux avec les professionnels et contribue à un diagnostic partagé avec les partenaires Le public : toute personne sans domicile fixe, en situation d'urgence sociale ayant des difficultés de santé au sein de structure relevant de l'accueil de l'hébergement et de l'insertion, toute personne en grande précarité ou personnes très démunies. Le poste : à pourvoir dès que possible CDD à 1 ETP renouvelable (remplacement maladie puis possibilité remplacement congé maternité) Rémunération : coefficient selon Convention collective 1966 Fonction : Travailleur Social Poste à pourvoir sur Sochaux puis Valdoie, le service est ouvert 24h/24h et 365j/an. Travail de journée et de week-end (un week-end sur deux), 35 heures. Le profil :
Diplôme AMP ou AES ou Moniteur Educateur
Maîtrise de l'informatique bureautique (logiciel Métier, Pack Office, Internet ..)

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restaurations, nous recherchons deux Barman/ Barmaid (H/F). Vos missions principales :
Assurer la mise en place du bar : préparation, gestion des stocks et organisation
Prendre et réaliser les commandes clients avec efficacité et sourire
Respecter rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité
Participer activement aux fermetures du bar et aux tâches de fin de service Conditions de travail :
Durée du travail : 35h, 39h ou 41h par semaine, travail le Samedi et Dimanche
Avantages : Primes (dont prime d'ancienneté à partir de 6 mois), restauration sur place, primes liées aux contraintes horaires Votre profil :
Capacité à gérer le stress et à travailler dans un environnement dynamique
Sens du service client développé et excellent relationnel
Débutant(e) accepté(e) avec motivation et envie d'apprendre

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous proposons 10 postes de serveur / serveuses Vos missions principales : > Accueillir les clients et les installer > Prendre les commandes avec rigueur et sourire > Servir les plats et boissons dans le respect des règles d'hygiène > Participer au nettoyage et à la mise en place de la salle > Travailler en équipe pour garantir un service fluide Conditions :
Contrat à durée indéterminée
Durée hebdomadaire : 35h, 39h ou 41h
Travail possible le week-end et jours fériés
Salaire : SMIC horaire, soit 12,08 € brut/heure (au 2025)
Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées Avantages
Primes d'ancienneté après 6 mois
Restauration sur place

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Novembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un(e) Référent(e) de cuisine. Vos missions principales :
Superviser la production des plats chauds et froids selon les fiches techniques du Groupe
Encadrer et animer l'équipe de cuisine (seconds, commis, plongeurs)
Garantir la qualité, le visuel et la régularité des plats envoyés
Organiser le service et optimiser les flux de production
Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP)
Gérer les stocks, les commandes et la réception des marchandises
Participer activement à la formation et à la montée en compétence de l'équipe Conditions de travail :
Horaires : Horaires en coupé, travail le week-end et jours fériés
Primes : Prime d'ancienneté à partir de 6 mois
Avantages : Restauration sur place fournie Profil recherché :
Expérience : minimum 3 ans sur un poste similaire exigée
Formation : CAP/BEP Cuisine souhaité
Leadership naturel, bon communicant et à l'aise avec la gestion d'équipe
Organisation, rigueur, autonomie et passion pour la cuisine
Capacité à travailler en rythme soutenu dans une ambiance conviviale et exigeante

Vous avez pour tâches la pose de charpente, la couverture ainsi que le bardage bois. Vous assemblez et posez des éléments de finitions (notamment lucarnes, gouttières..) Vous montez des structures telles que charpente et ossature d'ouvrage. Vous aménagez des combles

Vous êtes passionné(e) par la chaudronnerie et la conception industrielle ? Notre agence Aquila RH de Belfort recherche activement un dessinateur H/ F en chaudronnerie / serrurerie pour l'un de nos clients de l'industrie. Vos missions: Vous réalisez des plans, schémas et maquettes en 2D et 3D sur TOP SOLID. Vous concevez les pièces et ensembles mécaniques pour la chaudronnerie. Vous participez à l'amélioration des produits. Vous intervenez sur le terrain lorsque l'activité s'en fait ressentir : assemblage en chaudronnerie, pliage, découpe, soudure... Votre profil: Chaudronnier de métier, vous disposez d'une expérience en dessin industriel. Nous recherchons une personne créative, dotée d'une bonne maîtrise des outils de conception assistée par ordinateur (CAO/DAO). Votre sens de l'initiative, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts précieux pour ce poste.

Adecco Belfort recrute pour l'un de ses clients basé à Bessoncourt UN MECANICIEN PNEUMATIQUE (H/F) Vos missions :
Réaliser l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges.).
Montage de pneumatiques
Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules.).
Effectuer le contrôle du véhicule.
Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. De Formation CAP: BEP Maintenance des Véhicules Automobiles vous diposez d'une première expérience sur un poste similaire Permis B obligatoire Vous êtes passionné de mécanique Rigueur et sérieux Horaire : 8H30
19H selon planning

Le poste : L'agence PROMAN de Bollène recherche pour son client un Opérateur ligne de production H/F L'opérateur d'usinage des aubes turbines est en charge :
D'appliquer le standard
De remonter les anormalités en cours de fabrication
De proposer des améliorations Ces activités principales sont à mettre en œuvre sur les domaines d'expertise suivants :
Rectification passe profonde
Découpe fil
Fraisage
Contrôle visuel et dimensionnel Compétences techniques :
Connaissance machines à commande numérique
Comprendre les instructions de travail au travers des documents
Utilisations des machines
Préparation des pièces et tenue du poste
Utilisation appareils de mesures (pied à coulisse, micromètre, comparateur)
Utilisation appareils de manutention si nécessaire (potence)
Repérer et signaler les défauts de sécurité et de qualité Profil recherché : Qualification :
BEP/CAP ou plus dans le domaine mécanique/usinage
Expérience en usinage
Expérience dans le monde fabrication/industriel/procédés industriels Compétences relationnelles :
Capacité à travailler en équipe
Volonté d'apprendre et pratiquer différents métiers
Capacité d'adaptation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle boulangerie à Étupes, nous recherchons un/e ouvrier/ère boulanger motivé/e et sérieux/se pour rejoindre notre équipe. Vous participerez à la production quotidienne de pains et de viennoiseries selon les procédures et standards de l'entreprise. Vos principales missions : Réaliser les étapes de préparation, pétrissage, façonnage, fermentation et cuisson. Assurer la qualité et la régularité des produits fabriqués. Respecter les consignes de production et les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participer à l'entretien et au nettoyage du poste de travail et du matériel. Contribuer à la bonne organisation de la production et à la mise en place avant l'ouverture. Profil recherché : Formation en boulangerie (CAP / BEP) ou expérience sur un poste similaire. Sérieux, ponctuel et dynamique. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes. Disponibilité pour travailler tôt le matin, week-ends et jours fériés.

Celtis recrute pour notre client industriel un Gestionnaire d'Affaires afin de renforcer son équipe et accompagner le développement de ses projets. Vos missions principales :
Suivi et gestion des affaires clients de la prise de commande jusqu'à la livraison
Assurer la coordination entre les différents services internes (production, qualité, méthodes, logistique)
Garantir le respect des coûts, délais et qualité pour chaque projet
Être l'interlocuteur privilégié des clients : suivi technique, administratif et commercial
Identifier et proposer des axes d'amélioration et d'optimisation. Ce que propose l'entreprise :
Salaire : Selon profil et expérience.
Mission longue durée avec perspectives.

En tant qu'usineur-régleur, vous jouerez un rôle clé dans la production des solutions composites. Vous serez responsable de la mise en service et du réglage des machines de production, ainsi que de la supervision des opérations de production. Vos activités incluront la programmation et le contrôle des machines, la surveillance de processus de fabrication, et la résolution des problèmes techniques. Vous devrez également assurer la maintenance préventive et corrective des équipements, en collaboration avec l'équipe technique. Votre expertise technique et votre capacité à analyser et à résoudre les problèmes seront essentielles pour garantir la qualité et l'efficacité de la production. Vous collaborerez étroitement avec les autres services pour assurer une production fluide et conforme aux normes. Expérience exigé de 2 à 5 ans en usinage Minimum BAC exigé Capacité à lire et interpréter des plans techniques, des schémas et des procédures. Expérience en programmation et en réglage de machines CN serait un atout majeur. Faire preuve de rigueur et de précision ainsi que d'une grande capacité d'analyse et de résolutions de problèmes. Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches seront des atouts importants. Etres à l'aise avec les outils informatique et les logiciels de gestion de production.

Réf: 2025-276 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) Grand-Charmont construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure, afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS
Vous assurez l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ;
Vous participez aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne ;
Vous contribuez aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle vous appartenez. Activités principales :
Vous accompagnez les personnes en situation de handicap ;
Vous réalisez des soins techniques auprès des personnes accompagnées ;
Vous participez à l'animation ;
Vous participez au projet d'accompagnement des personnes accueillies ;
Vous contribuez à la construction et mettez en œuvre le projet de l'établissement ou du service. VOTRE PROFIL
Vous êtes titulaire du diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ;
Vous êtes capable de travailler en horaires décalés (planning en 4 jours de travail), le week-end et les jours fériés ;
Vous êtes capable de tenir un poste de travail en station debout prolongée et de réaliser des manutentions.

Adecco Belfort recrute pour un de ses clients entreprise familiale à taille humaine spécialisée dans le secteur agro-alimentaire un RESPONSABLE QUALITE (H/F) dans le cadre d'un remplacement maladie. Vos missions :
Vous mettez en œuvre et faite appliquer la politique Qualité de l'entreprise.
vous assurez la conformité des produits fabriqués dans le cadre de la réglementation en vigueur, des spécifications clients et des procédures
vous développez et maintenez le système de management de la qualité, assurez l'écoute client et managez l'équipe en qualité Activité : Met en place et contrôle le système H.A.C.C.P. Prépare et met en place la certification « IFS Food ». Est garant de la traçabilité de la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. Effectue régulièrement des contrôles d'hygiène du personnel, du matériel nettoyé, ainsi que des eaux de rinçage. Gère le système documentaire. Réalise des cahiers des charges des matières premières référencées et vérifie leur bonne application. Etablit les fiches techniques des produits finis et les met à jour : contrôle la liste des ingrédients, des origines et des labels, validation des étiquettes. Gère et conduit des audits internes et fournisseurs ; des inspections d'usine. Gère les non-conformités internes et externes. Traite les réclamations clients. Met en place et assure l'efficacité des actions correctives en cas de non conformités internes ou déclarés par le client. Décide des rappels produits en relation avec la Direction et les Responsables Production. Planifie les analyses (microbiologiques / physico-chimiques) à réaliser par le laboratoire externe accrédité, sur les matières premières, les produits intermédiaires et les produits finis. Suit les indicateurs Qualité sur le terrain et en fait une synthèse pour la Direction et les Responsable Production. Prépare et anime les réunions production, H.A.C.C.P, Food Defense, IFS et les Revues de Direction S'occupe de l'amélioration du Système Qualité (affichage, revue, actions préventives, actions correctives, .) En cas de non-conformité, doit appliquer la procédure PR-QUA-CCP-06. Votre profil : Formation Bac + 2 à Bac + 3 dans le domaine de la qualité de préférence en agro-alimentaire Expérience de la certification IFS (International Food Standard) Vous avez une expérience significative en tant que Responsable Qualité d'au moins 3 ans. Vous êtes organisé, dynamique, polyvalent et doté d'un bon relationnel et avez des qualités de communication et d'animation Doit avoir des qualités de communication et d'animation. Vous maitrisez les outils informatiques. Poste 35H en horaire de journée Prime d'habillage+ prime panier jour Ce poste est à pourvoir dans les meilleurs délais. Rémunération selon profil et expérience

Satis Jobs Center recherche un(e) Charpentier Bois qualifié(e) pour intervenir sur des chantiers de construction de maisons à ossature bois. Vous participerez à la fabrication et à la pose des structures bois. Vos missions :
Réalisation de travaux de charpente bois sur divers chantiers
Lecture de plans et prise de mesures sur site
Assemblage et montage des structures en bois
Réparation et rénovation de charpentes existantes
Application rigoureuse des consignes de sécurité et respect des normes en vigueur Profil recherché : Vous disposez d'une solide expérience en charpente :
Soit 15 ans d'expérience avec un CAP Charpentier
Soit entre 5 et 10 ans d'expérience avec un Bac Pro ou un BTS Excellente maîtrise des techniques de charpenterie traditionnelle et moderne Autonomie sur chantier, rigueur dans l'exécution, sens du détail Capacité à travailler efficacement en équipe Bonne connaissance des règles de sécurité sur chantier Intéressé(e) ? Postulez maintenant ! Waffa , notre Chargée de Recrutement, vous contactera rapidement.

Satis Jobs Center Besançon recherche pour l'un de ses clients, entreprise locale spécialisée dans la charpente bois et la couverture, reconnue pour la qualité de ses réalisations et son esprit d'équipe, un Chauffeur Grutier PL. Ta mission, si tu l'acceptes :
Participer aux travaux de pose de charpente bois et de couverture sur différents chantiers
Conduire et manoeuvrer une grue auxiliaire de portée supérieure à 20 mètres
Assurer le transport, le déchargement et le positionnement précis des éléments de charpente
Veiller à la sécurité sur le chantier et à l'entretien de ton véhicule
Permis C, FIMO/FCO, carte conducteur à jour
Expérience confirmée dans la conduite de grues auxiliaires > 20 ml
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont tes meilleurs atouts
Tu apprécies le travail en extérieur et tu as le sens du travail bien fait Tu veux rejoindre une entreprise solide, à taille humaine, où ton savoir-faire sera reconnu ? Waffa, notre Chargée de Recrutement pleine d'énergie, te contactera très vite pour te présenter ce poste passionnant !

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la gestion et du suivi des interventions de maintenance SAV des clients dans le domaine du levage et de la manutention industrielle. Vous pilotez l'activité quotidienne des équipes terrain et veillez à la satisfaction client tout en optimisant l'exploitation. Vos principales responsabilités : Suivi des affaires :
Réceptionner les demandes clients, renseigner l'ERP et planifier les interventions
Optimiser les plannings des techniciens pour maximiser la productivité
Transmettre les consignes techniques et matérielles aux intervenants
S'assurer de la qualité des réparations et du respect des règles de l'art
Suivre les devis après intervention, organiser les visites client si nécessaire
Établir, suivre et relancer les devis
Coordonner les commandes de matériel avec le service achats
Superviser l'exécution des travaux après validation des devis Organisation du service SAV :
Vérifier les rapports d'intervention, feuilles d'heures et leur cohérence
Gérer les stocks de pièces courantes dans les véhicules et éviter les ruptures
Suivre les outils et équipements dans les véhicules
Garantir une facturation fluide et régulière des interventions
Maintenir à jour les contrats d'entretien préventif
Formation : Bac +2 minimum (type BTS Maintenance, Electrotechnique ou équivalent)
Expérience : 3 à 5 ans dans un environnement industriel ou en maintenance Compétences techniques attendues :
Maintenance industrielle (électromécanique, électrique)
Organisation de travaux et suivi de chantiers
Connaissance des outils bureautiques et ERP
Notions d'achats, de gestion de stock et de négociation
Principes de qualité et de management Savoir-être :
Rigueur, autonomie, organisation
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation
Diplomatie, pédagogie et gestion du stress
Discrétion et sens du service client Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV ou contactez-nous directement. Nous avons hâte de vous rencontrer !

L'agence Satis Jobs Center recherche, pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans la région, un(e) Chef de Production. Nous recherchons un chef de production pour seconder le chef d'atelier dans un environnement de pré-fabrication de pièces en béton et en bois destinées aux bâtiments et ouvrages de génie civil (murs, poutres, infrastructures). Votre rôle consistera à : Gérer et animer une équipe de 6 à 7 personnes pour assurer la production quotidienne Travailler en production aux côtés des équipes : calage des moules, coffrage bois et métal, coulage du béton Veiller à la qualité des pièces produites avec précision et rigueur Assurer le bon déroulement des opérations en respectant les délais et les consignes de sécurité Optimiser l'organisation du travail et maintenir une bonne cadence de production Profil recherché : Expérience en menuiserie, maçonnerie ou préfabrication béton Connaissance du bois et du béton Capacité à travailler avec précision (au millimètre près) Polyvalence et autonomie Aptitude à encadrer une équipe et à organiser la production Le CACES Pontier serait un plus, mais n'est pas obligatoire Informations complémentaires : Horaires : Travail en 2 équipes (prise de poste à 6h30 ou 7h30) Rémunération : Taux horaire à négocier jusqu'à 16EUR selon compétences Envie de relever ce défi ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant, Waffa ou Maxence vous contacteront pour échanger sur cette belle opportunité?!

Pour le compte de son client situé à Sochaux, Synergie Montbéliard recherche un retoucheur sellier (F/H).Envie de mettre vos compétences au service de l'automobile ? Rejoignez une équipe dynamique où votre savoir-faire fera toute la différence ! Vos missions : Réaliser des retouches sur les habitacles, pièces et carrosseries, selon les consignes transmises par le client. Intervenir sur les sièges automobiles pour assurer un rendu impeccable. Vérifier le montage et l'assemblage, puis effectuer les ajustements nécessaires. Contrôler la qualité des productions, identifier les non-conformités et les isoler. Assurer une traçabilité fiable en renseignant les documents qualité et de suivi de production. Pourquoi nous rejoindre ?
> Un environnement industriel stimulant. La possibilité de développer vos compétences techniques.
> Une équipe engagée où votre rigueur et votre précision seront valorisées. Planifier une intervention
Installer des équipements complémentaires sur un véhicule
Diagnostiquer une panne
Accueillir une clientèle
Entretenir un outil ou matériel
Réaliser la mise au point de systèmes automatisés
Lecture de plan, de schéma
Mécanique automobile
Normes environnementales
Règles de sécurité Dynamisme
Habileté manuelle
Attention
Autonomie
Logique
Méthode
Orientation client Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes IVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Notre agence Synergie Montbéliard recrute, pour son client basé à Sochaux, un retoucheur mécanique spécialisé en électricité (F/H) .Passionné(e) par l'électricité automobile et le diagnostic technique ? Rejoignez une équipe où votre expertise fera la différence ! Vos futures missions : Détecter les défauts électriques sur véhicules finis grâce à des outils de diagnostic (valise DIAG). Réaliser les retouches adaptées : remplacement de connecteurs, circuits correctifs, etc. Garantir la qualité et la conformité des interventions en respectant les normes établies. Assurer une traçabilité rigoureuse en renseignant avec précision les documents de suivi. Nous vous offrons : Un environnement industriel stimulant. Un taux horaire attractif, déterminé selon votre expérience. L'opportunité de développer vos compétences au coeur d'un projet automobile d'envergure. Planifier une intervention
Installer des équipements complémentaires sur un véhicule
Diagnostiquer une panne
Accueillir une clientèle
Entretenir un outil ou matériel
Réaliser la mise au point de systèmes automatisés
Lecture de plan, de schéma
Mécanique automobile
Normes environnementales
Règles de sécurité Dynamisme
Habileté manuelle
Attention
Autonomie
Logique
Méthode
Orientation client Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes IVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre dun remplacement, nous recrutons un(e) magasinier cariste en CDI au sein de léquipe logistique de DISPANO BELFORT, pour assurer la réception des marchandises, la préparation des commandes clients et la gestion des stocks. A laide dengins de levage, stockage, chariots-élévateurs et transpalettes, et dans le respect des règles de sécurité, votre quotidien sera le suivant : Vous réceptionnez les commandes fournisseurs Vous effectuez le déchargement, le rangement et lidentification des produits réceptionnés, tout ça avec le sourire ! Vous vous occupez des commandes de nos clients Vous préparez les commandes dans nos différentes zones de stockage, en vous assurant de proposer aux clients des produits en parfait état. Vous effectuez le chargement de nos camions de livraison en fonction des tournées, ainsi que lenlèvement des commandes par les clients, tout en veillant à leur satisfaction. Vous veillez à la qualité des produits et des stocks Par exemple, vous êtes à laffut des produits périmés et/ou dépréciés. Vous participez aux inventaires tournants et veillez à la propreté ainsi quà la sécurité des zones de stockage et de chargements. Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le témoignage dAnthony sur son métier de Magasinier à lagence de Nancy : https://youtu.be/HdFsSlU_k8Q Ce poste est-il fait pour vous Titulaire des permis CACES 3 et 5 ? Cest avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous êtes actif et appréciez travailler en extérieur : votre autonomie et votre énergie vous permettent de gérer efficacement les commandes clients Vous êtes organisé(e) : vous aimez que tout soit bien rangé et en ordre Vous avez un bon contact avec les autres : vous appréciez travailler en équipe, accueillir les clients sur le point de vente et les conseiller

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un opérateur mécanique à Delle
90100 en intérim pour une durée de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération entre 11.88 et 13EUR de l'heure.
Assurer les réglages sur les machines et les montages
Assurer la conduite machine et la production
Lecture de plans
Assurer la maintenance 1er niveau
Maîtrise des outils de mesures Salaire : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure Durée du contrat : Intérim 6 mois Horaires : 37 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile.
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc De formation BAC Pro Productique mécanique ou BEP (avec expérience)

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur des transports routiers de fret interurbains, un-e professionnel-le en Exploitation en Transport des Marchandises (H/F). Ce poste est à pourvoir dès que possible à Vieux Charmont (25600), en CDI à temps plein. Vous intégrerez une équipe dynamique où votre expertise en gestion des flux et des stocks de marchandises sera valorisée. En tant que membre clé de l'équipe, votre rôle consistera à assurer la planification et l'organisation des transports, tout en veillant au suivi administratif des dossiers. Vous serez également responsable de la gestion et de l'entretien des véhicules, garantissant ainsi la fluidité des opérations. Votre capacité à coordonner efficacement les flux de marchandises contribuera directement à la satisfaction des clients et à l'optimisation des processus internes. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant où chaque jour apporte son lot de défis à relever. Vous participerez activement à la mise en œuvre de solutions innovantes pour améliorer les performances logistiques de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e, doté-e d'une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 et possédez une solide expertise en planification et organisation des transports. Votre maîtrise du suivi administratif des dossiers et de la gestion des flux et des stocks de marchandises est essentielle pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales
Esprit d'équipe : Vous évoluez aisément au sein d'un environnement collaboratif.
Capacité d'adaptation : Vous savez ajuster vos méthodes de travail en fonction des besoins.
Sens du service client : Vous êtes orienté-e vers la satisfaction des clients. Compétences techniques
Planification et organisation des transports : Vous assurez une coordination efficace des opérations.
Suivi administratif des dossiers : Vous gérez les documents avec rigueur et précision.
Gestion des flux et des stocks de marchandises : Vous optimisez les processus logistiques.
Gestion et entretien des véhicules : Vous garantissez la disponibilité et la sécurité des moyens de transport. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences techniques dans un cadre professionnel exigeant et stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera reconnue et valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Le poste : L'agence proman Audincourt recherche pour l'un de ses clients : 1 RESPONSABLE QUALITE H/F I. MISSIONS : Mettre en œuvre et faire appliquer la politique Qualité de l'entreprise. Assurer la conformité des produits fabriqués dans le cadre de la réglementation en vigueur, des spécifications clients et des procédures internes. Développer et maintenir le système de management de la Qualité. Assurer l'écoute client. Manager son équipe en Qualité. II. ACTIVITES : Participe à la gestion quotidienne du Service Qualité. Met en place et contrôle le système H.A.C.C.P. Prépare et met en place la certification " IFS Food ". Participe aux exercices de traçabilité. Est garant de la traçabilité de la réception des matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis. Veille à la qualité intrinsèque des produits finis. Suit les résultats des contrôles des produits finis au laboratoire de cuisson. Veille au respect des règles d'hygiène par l'ensemble du personnel. Doit s'assurer que le personnel respecte les exigences réglementaires au sein de l'entreprise. Effectue régulièrement des contrôles d'hygiène du personnel, du matériel nettoyé, ainsi que des eaux de rinçage. Gère le système documentaire. Réalise des cahiers des charges des matières premières référencées et vérifie leur bonne application. Etablit les fiches techniques des produits finis et les met à jour : contrôle la liste des ingrédients, des origines et des labels, validation des étiquettes. Gère et conduit des audits internes et fournisseurs ; des inspections d'usine. Gère les non-conformités internes et externes. Traite les réclamations clients. Apporte les réponses et informations nécessaires lorsque des demandes sont faites par les clients et/ou service Qualité client. Met en place et assure l'efficacité des actions correctives en cas de non conformités internes ou déclarés par le client. Décide des rappels produits en relation avec la Direction et les Responsables Production. Edite les plannings de nettoyage dans chaque zone du site de production. Planifie les analyses (microbiologiques / physico-chimiques) à réaliser par le laboratoire externe accrédité, sur les matières premières, les produits intermédiaires et les produits finis. Suit les indicateurs Qualité sur le terrain et en fait une synthèse pour la Direction et les Responsable Production. Publie les indicateurs Qualité. Prépare et anime les réunions production, H.A.C.C.P, Food Defense, IFS et les Revues de Direction Réalise des formations du personnel, les anime puis les évalue. S'occupe de l'amélioration du Système Qualité (affichage, revue, actions préventives, actions correctives, .) Assure la veille réglementaire. Veille à l'archivage des documents Qualité. Met en place des tests de vieillissement. S'occupe de la logistique en cas de problème avec le logiciel de traçabilité. Doit faire passer les consignes à son équipe Qualité. Doit informer la Direction de tout problème reconnu. En cas de non-conformité, doit appliquer la procédure PR-QUA-CCP-06 Profil recherché : III. COMPETENCES REQUISES : Doit avoir de bonnes connaissances dans les domaines de la " qualité " et réglementaire. Doit être organisé, dynamique, polyvalent et doté d'un bon relationnel. Doit avoir des qualités de communication et d'animation. Doit avoir des capacités de synthèse et de rédaction. Doit maîtriser les outils informatiques. IV. ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Travaille le plus souvent dans les bureaux. Se rend régulièrement en zone de production. Est susceptible de travailler au laboratoire de contrôle (contact chaud/froid) lors du remplacement du " Contrôleur Qualité Laboratoire ". Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Connaissances:
Connaissance du cadre budgétaire et comptable public (GBCP)
Systèmes d'information budgétaire et financier
Notions solides de comptabilité et de gestion financière. VOS MISSIONS PRINCIPALES Le service des Affaires financières comprend 8 agents : 1 agent de catégorie A et 7 gestionnaires de catégorie B (dont le poste à pourvoir). Il est composé de quatre pôles : Gestion inventaire, Budget et exécution, Gestion des activités contractuelles et PPI, Contrôle et analyse budgétaire. Vous réalisez des actes de gestion administrative et financière dans le respect des règles et des procédures applicables au domaine budgétaire et comptable. Vous contribuez à la préparation, à l'exécution et au suivi du budget, ainsi qu'à la fiabilité des données financières de l'établissement. Activités principales :
Contrôler les demandes d'achat et les services faits pour le périmètre du SAIC.
Assurer la gestion des missions : vérifi cation des pièces justifi catives, cohérence avec les ordres de mission et saisie dans le système d'information fi nancier.
Émettre les titres de recettes conformément aux demandes du SAIC.
Participer à la préparation du budget initial et des budgets rectifi catifs, ainsi qu'aux dialogues budgétaires.
Contribuer aux opérations de clôture (engagements, rattachements, reports).
Créer et suivre les marchés dans le système d'information fi nancier (en suppléance).
Mettre à jour les bases de données fi nancières et établir les tableaux de bord de suivi.
Collecter, contrôler et archiver les pièces justifi catives.
Participer à l'amélioration continue des procédures internes.
Garantir la continuité du service en cas d'absence d'un collègue.
Assurer une veille sur l'évolution de la réglementation budgétaire et comptable. Type de contrat : CDD de droit public d'un an renouvelable ou titulaire
à pourvoir dès que possible Catégorie : B Durée hebdomadaire de travail : 37h30
50 jours de congés payés annuels Localisation principale : Site de Sevenans Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement.biatss@utbm.fr Date limite de dépôt des candidatures : 13 novembre 2025

Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) pour un de ses client spécialisée dans la Maintenance Industrielle et la Rénovation d'Appareils de Manutention en forte expansion située à proximité de Belfort Partnaire Montbéliard recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) motivé à temps plein pour un de ses client situé à proximité de Belfort. Vos missions :
Assure l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage électromécanique des appareils de levage chez le client pour obtenir sa satisfaction.
Prendre en compte les interventions à réaliser, s'assurer de disposer du matériel, des pièces et des outils nécessaires
Réaliser les interventions conformément aux spécifications et aux règles de l'art pour obtenir la satisfaction client
Prendre en compte les réparations à effectuer suivant préconisations du constructeur
Identifier les pannes et les différentes opérations de remise en état à réaliser
Procéder au montage de sous-ensembles ou d'ensembles dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement
Lire et renseigner les fiches techniques
Lire un plan ou une schématique électrique Durée du Travail/semaine : 37h Horaires de travail prévus : Journée Rejoignez une équipe dynamique sur un lieu de travail sécurisé ! Taux horaire selon profil Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans laquelle vous avez su démontrer une réelle capacité à entretenir une relation de confiance avec vos clients. Idéalement, vous êtes titulaire d'une ou plusieurs habilitations électriques et du CACES Nacelle. Doté d'une compétence reconnue dans le domaine. Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation sont nécessaires sur ce poste. Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Rejoignez notre équipe en tant que Boucher(ère) vendeur(se) (H/F) Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez. Vos missions : Préparer la viande (découpe, parage, .) pour une mise en valeur et prête pour la vente Assurer le réapprovisionnement du rayon boucherie (comptoir et libre-service) Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison Grâce à votre savoir-faire, conseiller les clients sur nos produits et leur préparation et prendre les commandes associées Travailler et maintenir un cadre de travail dans le respect des normes HACCP Vous êtes : Reconnu(e) pour votre savoir-faire Passionné(e) par votre métier Qualifié(e) et les techniques de découpe et de parage n'ont pas de secret pour vous Nous offrons : Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés Prime cooptation Environnement de travail convivial et bienveillant Formations & Evolutions possibles Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.

Celtis recrute pour une entreprise industrielle spécialisée dans la transformation métallique recherche un Opérateur Découpe Laser. Vos missions principales :
Utiliser une machine laser pour découper des pièces métalliques (acier, inox, alu,...)
Suivre les plans pour réaliser les découpes
Vérifier la qualité et les dimensions des pièces
Ajuster la machine si besoin. Ce que propose les entreprises : Salaire : Selon profil et expérience. Mission longue durée avec perspectives.

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recrute plusieurs conducteurs porte-voiture H/F, qu'ils soient débutants ou expérimentés. Formation au métier :
Débutants : formation complète de 3 semaines dispensée au siège de l'entreprise.
Confirmés : formation d'intégration de 3 à 5 jours au siège de l'entreprise. Missions : À l'issue de la formation, vous serez en charge de la livraison de véhicules sur l'ensemble du territoire national, en toute autonomie.
Camion attitré, sauf en période de congés.
Départs à la semaine.
Accompagnement personnalisé pendant plusieurs mois après la formation.
Stationnement du véhicule à votre domicile ou sur un parking du groupe à proximité.
Suivi de l'entretien courant de l'ensemble routier confié. Environnement de travail :
Proximité entre les conducteurs et l'équipe d'encadrement
Filiale d'un grand groupe : sécurité de l'emploi, perspectives d'évolution, montée en compétences assurée
Ambiance bienveillante et management de proximité Conditions de travail :
Horaires : du lundi au vendredi (possibilité de rouler jusqu'au samedi matin)
Type de contrat : CDI
169h garanties mensuelles Rémunération :
Taux horaire conventionnel : 12,43 EUR
Primes paniers et découchés
Prime qualité individuel trimestriel
Participation bénéfice
Avantages CSE attractifs Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Permis CE
FIMO en cours de validité
Carte conducteur (chronotachygraphe) à jour
Motivation, autonomie et rigueur sont essentielles pour réussir dans ce poste Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Sous la responsabilité opérationnelle du gestionnaire transport, le(la) planificateur(-trice) transport est chargé(e) de réaliser la planification et l'organisation opérationnelle de l'activité. Vos missions :
Définir les plannings de transport en fonction des besoins clients, et superviser leur bonne réalisation (horaires, roulement, .).
Réaliser le suivi de l'exploitation (perturbations, gestion des aléas, respect des horaires, remplacement des chauffeurs, confort et sécurité des passagers.).
Renseigner l'application dédiée et garantir la fiabilité des informations transmises aux chauffeurs.
Être le contact opérationnel direct des chauffeurs et des clients.
S'assurer du respect des règles légales et conventionnelles (temps de conduite, heures supplémentaires, temps de repos, etc.).
Assurer la gestion du parc véhicule et des moyens matériels d'exploitation (notamment les Dispositifs de Retenue).
Participer au suivi et à l'analyse des indicateurs de production et de rentabilité.
Assurer la formation au poste des nouveaux chauffeurs.
Veiller à la satisfaction clients. Ce poste requiert de solides compétences techniques (organisation, aisance avec les outils informatiques, capacité à planifier des activités en prenant en compte plusieurs contraintes) ainsi que relationnelles (clients, chauffeurs). CV+Lettre de Motivation à adresser avant le 31/10/2025.

Au sein de l'un des ateliers de la Manufacture, l'artisan sellier maroquinier exerce un métier précis qui requiert un apprentissage rigoureux pour maîtriser les gestes, se familiariser avec les matières et les outils et donner naissance à des objets durables et uniques. il réalise des objets de maroquinerie (sacs, petite-maroquinerie,...) de A à Z, dans le respect de critères de qualité et de temps attendus. Vous êtes animé(e) par l'envie d'apprendre, le gout pour le travail bien fait et un fort esprit d'équipe. Vous êtes attiré(e) par un travail manuel qui demande du soin, de l'attention, le sens du détail, l'aptitude à s'organiser et bonne dose de persévérance et résistance pour être en mesure de progresser. Vous faites preuve de patience et de dextérité. Recrutement par la méthode de recrutement par simulation MRS, pré-requis parler, lire, écrire le Français, CANDIDATER en postulant uniquement sur le site de l'entreprise : cliquez sur le lien rubrique Site entreprise ou copier coller ce lien sur une page Google https://talents.hermes.com/fr/sites/CX/requisitions/preview/14757/?location=ALLENJOIE%2C+Bourgogne-Franche-Comt%C3%A9%2C+France&locationId=300000005777856&locationLevel=city&mode=job-location&radius=25&radiusUnit=KM

Responsabilités et mission principale Le/la Contrôleur(se) de Gestion met en œuvre les actions favorisant la performance économique et financière optimale en cohérence avec la politique du Groupe et dans le respect des normes financières, comptables et de compliance et selon les orientations définies par le Responsable Contrôle de Gestion du site. Il est l'adjoint du responsable de Contrôle Gestion du site ou pilote en autonomie une activité du site (BAU). Activités significatives :
Mettre en œuvre les processus de contrôle de gestion du site en conformité avec les normes financières et comptables et selon les politiques du Groupe
Coordonner la définition et le pilotage du budget d'une activité (BAU), garantir les objectifs de performance économique et financière attendus et l'efficacité du processus de reporting, contrôle de gestion et au suivi budgétaire dans son domaine de compétence
Interfacer dans son domaine de compétence et pour le périmètre d'activité dont il a la charge avec les managers opérationnels du site, de l'organisation contrôle de gestion Groupe et, le cas échéant, de prestataires externes (ex : commissaires aux comptes)
Garantir la robustesse de l'utilisation des outils et process de contrôle de gestion, de la fiabilité des informations traitées et communiquées
Proposer et mettre en œuvre des plans d'amélioration des processus et des outils de contrôle de gestion du site
Conseiller les responsables opérationnels dans son domaine de contrôle de gestion Compétences techniques :
Niveau Master 2 avec expérience du contrôle de gestion
Maîtriser les normes financières, comptables et de compliance (IFRS, RGPD) dans son domaine
Maîtriser les outils de contrôle de gestion de son domaine (ex : bilan et/ou compte de résultat et/ou trésorerie) Compétences comportementales professionnelles :
Savoir adapter et développer ses activités en fonction des besoins et enjeux de sa fonction
Coordonner la diversité des activités de contrôle de gestion d'une activité
Négocier pour son périmètre avec des interlocuteurs internes et externes le cas échéant (ex : Auditeurs, Commissaires aux comptes, prestataires)

Rejoignez l'aventure Cali&Co ! Entreprise incontournable dans la rénovation, l'entretien des tuiles et l'isolation des combles, Cali&Co rayonne en Alsace, en Lorraine et dans le Doubs. Nous sommes à la recherche de profils Technico-Commerciaux (H/F). Notre marché ? Un trésor inépuisable : la rénovation de toitures des maisons individuelles, répondant aux besoins d'une clientèle de particuliers en quête de qualité et d'innovation. Notre force ? Une équipe soudée et coordonnée, de la prise de rendez-vous jusqu'à l'achèvement des travaux en passant par la vente. Chez nous, chaque maillon de la chaîne est essentiel et chaque collaborateur est précieux. Votre mission ? Contribuer activement au développement de notre réseau et rejoindre nos 200 collaborateurs passionnés répartis dans le quart Nord Est de la France. VOS MISSIONS : Rattaché(e) à une équipe commerciale et encadré(e) par un manager expérimenté, votre mission principale est de prospecter, conseiller et vendre à une clientèle de particuliers ciblée.
Garantir la rentabilité de votre secteur, en respectant les tarifs et les remises possibles.
Prodiguer des conseils techniques et commercialiser nos solutions.
Appliquer nos méthodes commerciales.
Gérer les chantiers, de la vente à l'encaissement.
Réaliser le reporting de votre activité.
Représenter notre entreprise lors de manifestations, foires et événements. LE PROFIL RECHERCHÉ :
Jeune diplômé(e) ? Professionnel(le) expérimenté(e) ? En reconversion ?
Nous recherchons des individus engagés et motivés, prêts à s'intégrer dans un projet collectif et durable.
Vous appréciez le contact client, avez un sens aigu du commerce et aimez relever des défis ? Ce job est fait pour vous ! LES AVANTAGES CHEZ NOUS :
Contrat CDI qui allie des déplacements dans le département et temps au bureau, pour un bon équilibre entre terrain et travail en équipe.
Rémunération basée sur des commissions attractives et non plafonnées en fonction du CA réalisé. À titre indicatif, entre 2 000 € et 7 000 € brut par mois (selon les ventes effectuées).
Véhicule de service mis à disposition après formation pour tous vos déplacements professionnels, badge télépéage et carte essence.
Tablette professionnelle.
Titres restaurant (50% pris en charge par l'employeur).
Mutuelle PRO BTP.
Cadre de travail agréable et moderne avec une équipe dynamique et motivée.
Challenges réguliers avec primes exceptionnelles, sorties, voyages, etc.
"Politique objectif week-end" : l'objectif du mois est atteint ? Le dernier vendredi du mois est libéré !
Onboarding par la formation pendant 2 à 4 mois avec un accompagnement dédié.
Plan de carrière personnalisé selon votre profil et vos ambitions : promotion interne et mobilité géographique !

Placé(e) sous l'autorité du / de la Directeur/trice Général(e) du Dispositif d'Appui à la Coordination Franche-Comté, le/la Responsable de service a pour mission principale l'encadrement des équipes en charge de la coordination des parcours de santé sur le territoire dont il a la responsabilité. Il assure le bon fonctionnement du service en collaboration avec les autres services du Dispositif, dans le respect de la législation en vigueur, des procédures internes, de la démarche d'amélioration continue et des orientations fixées par la Gouvernance.
piloter l'activité du service : * participer à la conception et à la mise en œuvre du projet de service en concertation avec l'équipe et en tenant compte du projet associatif, des besoins des personnes accompagnées et des partenaires. * garantir la mise en œuvre et le suivi des plans personnalisés de coordination en santé (PPCS) avec le concours des familles et des aidants. * garantir la confidentialité et les règles déontologiques. * établir un suivi régulier de l'activité et évaluer les actions menées par le service. * participer à l'élaboration du rapport d'activité. * remplacer temporairement un autre cadre en cas d'absence. * participer à la conception et à la valorisation d'une démarche d'amélioration continue de l'activité.
encadrer, animer l'équipe et gérer les ressources humaines : * organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, assurer l'équité de la charge de travail et établir les plannings, * apporter un appui technique aux professionnels. * développer et/ou proposer des actions de formation pour développer les compétences individuelles et collectives des membres du service. * participer à la réalisation des fiches de poste et au recrutement des équipes. * prévenir et gérer les conflits entre les différents professionnels. * animer et conduire les réunions d'équipe. * effectuer les entretiens annuels et professionnels, formaliser les objectifs et proposer les formations nécessaires.
communication interne : * recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions de l'équipe ou des personnes accompagnées, * diffuser les informations concernant les évolutions législatives, juridiques et réglementaires. * transmettre les informations et les décisions de la direction auprès de l'équipe, * rendre compte à la direction de l'activité du service et des collaborations avec les partenaires. * contribuer aux missions transversales confiées par la direction. * être force de proposition auprès de la direction dans tous les domaines de compétences que revêt ses fonctions.
Assurer une animation territoriale : * participer à la cartographie des acteurs et des dynamiques à l'œuvre. * faire remonter les besoins et problématiques des territoires en collaboration avec les institutions et acteurs locaux. * participer et/ou animer les dynamiques partenariales (participation aux instances territoriales, présentation de service, groupes de travail) du territoire. * identifier les partenaires directs et développer les réseaux adéquats. Véhicule de service mis à disposition pour les trajets domicile-travail Titres-restaurant Mutuelle (prise en charge employeur à hauteur de 80%) RTT Prime Ségur

AK Construction recherche un chauffeur de camion sérieux et motivé pour le transport de matériaux sur chantiers locaux et régionaux. Vos missions :
Conduite et entretien du camion
Livraison de matériaux sur chantiers
Respect des consignes de sécurité et des délais Profil recherché :
Permis C / CE à jour
Sérieux, ponctuel et autonome
Expérience dans le BTP ou le transport de matériaux appréciée Nous offrons :
Poste stable au sein d'une équipe dynamique. . Salaire encourageant (primes, heures sup, mutuelle)
Bonne ambiance de travail

Avantages: Flextime Programme de formation Travail à domicile occasionnel Description du poste Que vous soyez déjà business développer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de:
Préparation retraite
Succession
Protection de la famille
Fiscalité
Enrichissement personnel
Investissement immobilier
-> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien :
Développer un portefeuille de clients patrimoniaux
Analyser les besoins des clients
Dresser un bilan patrimonial
Préconiser des solutions adaptées
Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place
Développer votre réseau de prescripteurs
Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d'investisseurs Pourquoi avec nous ?
Une formation gratuite et certifiante ORIAS II
Une formation continue à disposition
Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme
Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France
Un accompagnement terrain très solide
Un aventure entrepreneuriale palpitante
Des outils digitaux innovants à disposition Bénéficiez d'un revenu attractif à la hauteur de votre travail ! Commissionnement à J+15 ! Méthode de rémunération: Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement. Nous avons un panel très large de produits d'assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué. Par exemple, nous avons un produit qui peut être rémunéré entre 20% & 25% et un deuxième produit entre 28% & 35%. Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre. On se rencontre, on en discute ? Les étapes pour nous rejoindre : 1) Un rendez-vous de présentation 2) Une journée découverte 3) Un rendez-vous d'enregistrement Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance Rémunération : 40 000,00€ à 80 000,00€ par an lieu du poste : En présentiel

Partnaire MONTBELIARD recherche pour un de ses clients spécialiste des véhicules de transports basé sur Exincourt un Mécanicien PL ( F/H ) pour une mission d'intérim. Nous sommes en recherche d'un profil Mécanicien PL (F/H) sur Exincourt pour effectuer des opérations de maintenance, d'entretien et de réparation, vos missions seront notamment :
Entretien basique : pneu, freins, vidanges, plaquettes
Maintenance et réparation : changements de tout types d'organes et de pièces
Installation de système annexes : éthylotest anti démarrage, tachygraphe, ....
Contrôle, vérification et rectification de pièces : réglages sur banc à commande numérique, tour de rectification, épreuve de culasse, surfaçage et remise en état,
travaux sur injecteurs et injections, réalisation de Diagnostic Horaires de 7h30 à 17h Salaire à partir de 11,65EUR brut selon profil Vous êtes titulaire d'un Bac Maintenance des véhicules, vous avez au moins 1 année d'expérience sur un poste de mécanicien PL ou êtes un(e) grand(e) passionné(e) de mécanique ? Ce poste est surement celui que vous recherchez ! Vous n'êtes qu'à un clic ! Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Nous recherchons dans le cadre d'un ¨Poste à pourvoir en CDI, un ELECTROMECANICIEN H/F dont les missions principales sont:
Assurer les travaux de maintenance curative, préventive et travaux neuf dans le domaine de l'électricité et de l'automatisme sur les bancs de tréfilage, sur la chaine de traitement de surface et sur les fours au traitement thermique
Remplir les rapports d'Intervention après avoir réalisé les demandes d'intervention et les fiches d'intervention
Consigner les installations en cours et prévenir le responsable du secteur et les opérateurs
Déclarer les sorties de pièces de rechange avec la douchette GMAO Prise de poste: Dès que possible Formation en maintenance industrielle Lecture de plans et schémas électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques

Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier :
Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe,
Superviser la gestion des stocks et approvisionnements,
Planifier et organiser le processus de production,
Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum,
Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction,
Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales :
Rigoureux et organisé
Polyvalence et grande disponibilité
Bon gestionnaire
Excellent manager
Pédagogue doté d'un fort leadership Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine (mais non fixes)

Vous êtes d'une part l'intermédiaire entre les équipiers et le directeur, mais aussi le chef d'orchestre du restaurant rapide, c'est-à-dire que vous managez les équipes, participez à la gestion opérationnelle et à la rentabilité de l'unité Votre métier :
Animer et structurer l'organisation de son équipe, fixer des objectifs individuels et collectifs, évaluer les performances de son équipe,
Superviser la gestion des stocks et approvisionnements,
Planifier et organiser le processus de production,
Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum,
Effectuer le suivi commercial et financier de la structure selon les objectifs définis par la direction,
Réaliser l'inventaire du restaurant, analyser et expliquer les résultats à la direction et participer à la mise en place de plans d'actions afin de les améliorer. Vos qualités principales :
Rigoureux et organisé
Polyvalence et grande disponibilité
Bon gestionnaire
Excellent manager
Pédagogue doté d'un fort leadership Vous avez une expérience réussie dans la restauration rapide et vous avez du leadership pour accéder à ce poste. Vous bénéficierez de deux jours consécutifs de repos dans la semaine (mais non fixes)

Suite à l'ouverture de notre restaurant Quick, nous recherchons de nouveaux équipiers pour compléter notre équipe ! Synthèse des principales missions : > Accueillir et servir le client en appliquant les standards et les normes de l'enseigne QUICK > Informer les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles > Participer à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (livraison, mise en place des postes de travail comptoir et cuisine, réassort des produits.) > Contribuer au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle du restaurant, vestiaires, toilettes, ustensiles et matériels de travail) > Veiller au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne QUICK et liées au secteur d'activité de la Restauration Rapide Qualités attendues :
Sens du contact et de la satisfaction client
Dynamisme et réactivité
Ponctualité et respect des règles
Polyvalence et adaptabilité
Présentation soignée
Goût pour le travail en équipe Plusieurs postes à pourvoir !

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un magasinier / référenceur de pièces détachées automobiles (H/F), Vous serez amené(e) à : > contrôler visuellement la qualité de la pièce à référencer > prendre un organe mécanique en photo et en déterminer son prix selon grille fournie > mettre en ligne (opisto, ebay) les articles photographiés avec la référence et le prix de vente > enregistrer les pièces sur logiciel de gestion des stocks, les étiqueter et les ranger en zone de stockage Pour mener à bien vos missions, vous avez obligatoirement des connaissances en pièces automobile et une aisance sur informatique / site internet Une expérience en tant que mécanicien ou agent de comptoir en garage minute est un plus Poste du lundi au vendredi (9h00
12h00 / 14h00
18h00) Intéressé(e) ? présentez vous directement avec votre CV chez Stand 90 à Bavilliers ou envoyez nous votre CV

La mission met en valeur l'expertise du candidat. Passionné(e) de vélo cette offre est faite pour vous! Vous suivez la feuille de match : vous réalisez des entretiens, des réparations ou des personnalisations des produits sportifs. Vous suivez les procédures liées aux différents processus de l'atelier (Cycle, Fitness, Ski, Plongée, Marquages, Électronique.). Vous garantissez la qualité des prestations effectuées. Vous êtes force de proposition auprès des clients pour promouvoir un usage durable et sécurisé de leur matériel sportif. Vous proposez et vendez des services complémentaires pour faciliter la pratique sportive.

Vous êtes en charge de la gestion de portefeuille client export. Vous traitez et suivez leurs commandes. Vous travaillez en binôme avec les filiales et les forces commerciales. Vous êtes l'interface entre les clients, les services internes et les intervenants externes de l'entreprise. Vous traitez les réclamations et les retours clients. Vous gérez l'envoi des stocks, factures, avoirs et reliquats. Les échanges avec les collaborateurs peuvent être en français, allemand ou anglais.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de produits électroniques, un Technicien Qualité H/F. Vos missions principales : Optimiser par son action la relation Client/Production et représenter l'entreprise sur les questions de qualité face au client. Garantir la qualité des productions en s'assurant et en optimisant les compétences du service qualité et les compétences du site. Créer et déployer des outils qualité. Participer et veiller à la conformité des obligations sites (audits, ISO, CCC) + Les planifier ou encourager leur planification. Animer, créer et faire vivre les outils de pilotage de la qualité- réunions, indicateurs, audits, 8D... Participer et/ou animer les réunions Groupes de travail / autres réunions qui le concerne Gérer la zone prison et en assurer l'inventaire chaque fin de mois. Tenir à jour / Innover / Présenter l'ensemble de la documentation qualité et la mettre à disposition des parties prenantes internes et externes. Respecter et garantir l'ensemble des standards et consignes de santé, hygiène, sécurité et environnement. VOS COMPETENCES : Mettre en oeuvre des procédures qualité et opérationnelles. Animer des réunions. Analyser et optimiser des données. Communiquer et argumenter auprès de toutes les parties prenantes de l'atelier en interne et en externe. Etablir et mettre en oeuvre des plans d'actions/des projets. Organisation et gestion des priorités. Connaitre les procédures qualité et opérationnelles. Connaitre l'ERP ABAS. Maitrise de l'anglais. Management du personnel. Connaitre les certifications en vigueur et leurs obligations (ISO, certification CCC...). Connaitre les méthodes, impacts et déroulements des audits. Connaitre la typologie des productions (produits sensibles, nature des séries...). Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, doté d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse, capable de s'organiser efficacement et de gérer les priorités. La capacité à fédérer, motiver et encourager les équipes est essentielle pour ce poste.

Euro Sol est spécialisé dans les travaux de revêtements de sols et murs. Nour recherchons un solier/moquettiste, poseur de sol, pour intervenir dans des travaux de revêtements de sols souples en PVC. Les missions se situeront sur le secteur de Montbéliard, Belfort et Héricourt. Vos missions seront :
Préparation des supports, grattage, balayage, rebouchage..
Application d'un enduit de lissage, ragréage P3...
Pose de revêtement de sols souples en lès, lames, dalles
Pose de plinthes, accessoires de finition
Finition, acrylique, nettoyage du chantier et des outils. Idéalement, une formation dans le domaine et de l'expérience. Une immersion professionnelle peut être envisagée au préalable au sein de l'établissement.

Le CHSLD Le Chênois recrute pour son établissement de Bavilliers, un/une Cadre de santé. Intégré(e) à l'équipe d'encadrement de proximité, constituée de 6 cadres placés sous l'autorité de la cadre supérieure de santé, coordinatrice des soins, vous organiserez l'activité paramédicale, animerez l'équipe et coordonnerez les moyens, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Le/la cadre responsable d'unité de soins est avant tout un(e) cadre de proximité : auprès des résidents et leur famille, des personnels. Il/elle est le fil conducteur entre les différents partenaires afin de s'assurer de la prise en soin optimale des résidents. Il/elle est l'animateur(trice) de l'équipe placée sous sa responsabilité. Il/elle est responsable de la qualité de vie des résidents et de leur confort et veille à la qualité des prestations hôtelières. Il/elle peut être chargé(e) de missions transversales et/ou chef de projet au sein du CHSLD. Les principales activités du cadre de santé sont les suivantes :
Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine
Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
Élaboration et rédaction de rapports d'activité
Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels
Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité
Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés)
Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité
Veille spécifique à son domaine d'activité Vous êtes Cadre de santé paramédical titulaire du diplôme de cadre de santé, IDE avec expérience en EHPAD souhaitant évoluer dans ses fonctions ou IDEC ? Vous recherchez un environnement bienveillant avec des équipes dynamiques et volontaires ? Le CHSLD vous offre un environnement de travail ressourçant et verdoyant au sein d'un patrimoine culturel et gastronomique riche, un établissement qui a à cœur de mener des projets innovants, grâce à ses équipes dynamiques, avec une orientation forte sur les sujets de responsabilité environnementale et populationnelle.

Nous recherchons un(e) dépanneur remorqueur pour rejoindre notre équipe. Missions : Vous serez en charge de dépanner et remorquer des véhicules en panne, en assurant la sécurité des interventions et en respectant les normes de sécurité routière. Vous interviendrez sur différents types de véhicules, en utilisant les équipements appropriés. Vous serez responsable de la gestion des documents nécessaires à chaque intervention. Une formation sera dispensée par l'employeur pour l'intervention sur autoroute. Profil recherché : Expérience dans le domaine du dépannage ou de la mécanique automobile souhaitée. Une formation pour l'intervention sur autoroute sera dispensé par l'employeur Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome. Enseigne de l'employeur

Postulez maintenant et donnez une nouvelle dimension à votre carrière ! Vous voulez investir dans votr avenir ! Vous êtes passionné par la gestion de projets, du plan à la pièce finale ? Vous avez le talent pour écouter le client, encadrer une équipe, garantir la qualité et respecter les délais ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos atouts : Expérience pratique en tant que Chef.fe Atelier Métallerie (souhaitée10 ans) Expertise en structures métalliques, forge, plancher-verre et logiciels CAO Leadership et capacité à motiver une équipe. Sens du relationnel et aptitude à collaborer efficacement avec les clients pour répondre à leurs attentes. Connaissance des normes de sécurité. Relevez le défi et contribuez à des projets sur mesure, alliant innovation et savoir-faire. #Métallerie #ChefAtelier #InnovationArtisanale Secteur Construction Type d'emploi Temps plein Modifier la description du poste

Pour notre magasin B&M à Exincourt, nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec le/la directeur/rice de magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. Vos missions : Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs Contribuer à la gestion administrative du point de vente et à la gestion du personnel Assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits Déléguer et coordonner le travail de vos équipes (10 à 15 personnes) Prendre part au développement des compétences des équipes Gérer et suivre les différents indicateurs de performance Veiller à la bonne tenue du magasin en tenant compte de la propreté et du rangement des rayons et des réserves Assurer l'ouverture et la fermeture du point de vente en autonomie tout en respectant les procédures B&M VOTRE PROFIL Passionné(e) par le commerce et avec une appétence pour le management, votre autonomie vous permet de relever les challenges en toute confiance. Vous êtes impliqué(e), organisé(e) et vous souhaitez évoluer dans un groupe en pleine expansion. Vous placez la satisfaction clientèle au cœur de vos priorités. Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire en distribution. Vos avantages : Mutuelle du salarié prise en charge à 100% par l'employeur Prévoyance Epargne salariale Avantages CSE Réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois d'ancienneté Prime d'ancienneté progressive Prime dite de « 13ème mois » à partir d'un an d'ancienneté dans l'entreprise Parcours d'intégration de 3 semaines pour vous accompagner sur votre prise de poste Votre environnement de travail : Ouverture du magasin 7j/7 Tenue de travail + chaussures de sécurité Port de charges Une prise en compte des besoins spécifiques de chaque candidat sera réalisée dès l'entretien de recrutement.

L'académie de Besançon recrute DES PROFESSEUR(E)S de Génie Électrique Option Électronique en lycée professionnel. Le contrat porte au maximum sur 18 heures de cours en classe par semaine jusqu'au 31/08/2026. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée professionnel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127 Pour enseigner en génie Électrique option Électronique, vous devez maîtriser les notions de base présentes dans le référentiel du Bac Pro CIEL, visible sur le site EDUSCOL STI et accessible par le lien ci-dessous https://sti.eduscol.education.fr/formations/bac-pro/bac-pro-cybersecurite-informatique-et-reseaux-electronique-ciel-rentree-2023 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753

A la recherche d'agent(e) de sécurité sur le secteur de Bessoncourt suite à l'ouverture d'un site, nous recherchons 1 agent de sécurité disponible le vendredi et le samedi soir afin d'effectuer cette mission

Entreprise spécialisée dans la logistique et la distribution de colis (partenaire de Chronopost, Colis Privé, Cainiao, Amazon.), recherche un chauffeur-livreur H/F pour effectuer des tournées quotidiennes de livraison et de ramassage. Vous assurez la distribution des colis auprès des particuliers, dans le respect des délais, de la qualité de service et des règles de sécurité. Vos missions : Charger, organiser et livrer les colis selon la tournée attribuée Scanner les colis et assurer le suivi numérique des livraisons Garantir une relation client courtoise et professionnelle Remonter toute anomalie ou incident de livraison à la direction Profil recherché : Permis B en cours de validité Première expérience souhaitée dans la livraison de colis (Colis Privé, Amazon, Ali Express etc.) Bonne connaissance du secteur Belfort / Montbéliard Sens de l'organisation, rigueur, ponctualité et autonomie

L'animateur (H/F) de prod maintenance est en charge d'animer l'équipe des chargés de maintenance sur un périmètre défini d'un des sites de production, d'assurer le relais avec les animateurs de production du secteur et de garantir la disponibilité et la maintenabilité des équipements de production. Rôles et responsabilités : * Maintenance préventive : Effectuer les opérations de maintenance préventive sur tous les types d'équipements de production, quelle que soit la nature de l'intervention (Electrotechnique, Automatique, Mécanique, Pneumatique, .). * Maintenance corrective
palliative
réaliser tous diagnostics en autonomie : Analyser les pannes, réaliser le diagnostic sur tous équipements. Mettre en œuvre les solutions sur tous équipements dans les domaines mécanique, électrique et automatismes simples. Contrôler l'efficacité de ses interventions et garantir que la production sera conforme aux standards. En cas de problématique majeure, Amélioration continue des équipements Définir et prendre en charge, en accord avec sa hiérarchie, des actions d'amélioration des équipements simples (matériel et mise en place) permettant de fiabiliser l'outil de production tant en termes de sécurité que de réduction du nombre de pannes. * Echanges et transmissions des savoirs : Travailler en collaboration étroite avec les ateliers de production pour réaliser les interventions demandées, faciliter la prise en main des équipements, et former les opérateurs de premier niveau. Intervenir dans des groupes de travail (amélioration continue, QRQC, développement / qualification de produits et équipements.) afin d'apporter une expertise spécifique. * Compétences & Qualifications souhaitées : Connaissances approfondies dans une partie des domaines de la mécanique, l'électrique. Maîtrise les logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO. Capacité à travailler en équipe. L'anglais serait un plus *****Postulez directement sur le site de l'employeur : https://careers.gevernova.com/global/en/job/GVXGVWGLOBALR5020902EXTERNALENGLOBAL/Animateur-de-production-maintenance-H-F/?utm_source=linkedin&utm_campaign=job-share&utm_medium=social-share

Notre agence Synergie Montbéliard recrute, pour son client basé à Sochaux, un retoucheur mécanique spécialisé en électricité (F/H) .Passionné(e) par l'électricité automobile et le diagnostic technique ? Rejoignez une équipe où votre expertise fera la différence ! Vos futures missions : Détecter les défauts électriques sur véhicules finis grâce à des outils de diagnostic (valise DIAG). Réaliser les retouches adaptées : remplacement de connecteurs, circuits correctifs, etc. Garantir la qualité et la conformité des interventions en respectant les normes établies. Assurer une traçabilité rigoureuse en renseignant avec précision les documents de suivi. Nous vous offrons : Un environnement industriel stimulant. Un taux horaire attractif, déterminé selon votre expérience. L'opportunité de développer vos compétences au coeur d'un projet automobile d'envergure. Planifier une intervention
Installer des équipements complémentaires sur un véhicule
Diagnostiquer une panne
Accueillir une clientèle
Entretenir un outil ou matériel
Réaliser la mise au point de systèmes automatisés
Lecture de plan, de schéma
Mécanique automobile
Normes environnementales
Règles de sécurité Dynamisme
Habileté manuelle
Attention
Autonomie
Logique
Méthode
Orientation client Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes IVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Nous recherchons un équipier polyvalent H/F / une équipière polyvalente H/F pour assurer la prise de commandes, la préparation des repas, le service à la clientèle et le nettoyage des espaces de travail. Ce poste nécessite de travailler en équipe et de maintenir un environnement de travail propre et organisé.

Envie de façonner l'avenir de l'énergie verte ? Chez Gen-Hy Cube, nous repoussons les limites de l'innovation pour démocratiser l'hydrogène vert. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des solutions énergétiques durables qui feront la différence pour les générations futures ! Qui sommes-nous ? Gen-Hy Cube, fruit de l'alliance entre GEN-HY, start-up pionnière dans les électrolyseurs alcalins AEM sans métaux rares, développe des technologies révolutionnaires pour produire de l'hydrogène à partir d'énergies renouvelables (eau, vent, solaire), EIFFAGE, géant européen des systèmes énergétiques et Saint Gobain Performance spécialiste mondiale des céramiques et polymère. Nos électrolyseurs, équipés de membranes brevetées et de la technologie Zero Gap, servent la mobilité, l'industrie et le stockage d'énergie. Avec 15 ans d'expertise en R&D, nous concevons des solutions fiables, performantes et respectueuses de l'environnement. Basé à Allenjoie (25), nous sommes une équipe à taille humaine, unie par une mission : accélérer la transition énergétique. Pourquoi nous rejoindre ?
Participez à une aventure technologique au cœur de l'innovation française.
Travaillez dans une ambiance collaborative
Contribuez à un monde plus durable grâce à l'hydrogène vert. Votre Mission : Nous recherchons un dessinateur projeteur expérimente pour rejoindre notre équipe de développement et de production d'électrolyseurs. Dans ce rôle, vous serez chargé de la conception de pièces mécaniques, de sous-assemblages et d'assemblages en utilisant SolidWorks et AutoCAD. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, de production et de maintenance pour assurer le respect des spécifications techniques et la vérification de la conformité. Vos défis :
Conception de pièces mécaniques, de sous-assemblages et d'assemblages à l'aide de SolidWorks et AutoCAD
Etablissement de plans 2D pour transmission aux fournisseurs
Respecter les délais de livraison et les budgets alloués pour les projets
Travailler en collaboration avec les équipes d'ingénierie, de production et de maintenance pour assurer la vérification de conformité et le respect des spécifications techniques
Effectuer des taches de reporting régulières pour tenir l'équipe de projet informée de l'état d'avancement Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous êtes passionné(e) par les technologies propres et souhaitez laisser une empreinte positive sur la planète. Voici le profil que nous recherchons :
Diplômé d'un Bac + 2 / Bac + 3 avec expérience dans le domaine de la production et la mécanique.
Expérience de 5 ans minimum en tant que dessinateur / projeteur
Excellentes maitrises de Solidwork et Autocad.
Connaissance en vérification de conformité
Qualités Personnelles
Rigueur, grande polyvalence, force de proposition
Capacité à travailler de manière autonome et collaborative sous des contraintes de temps et de budget.
Bon relationnel. Ce que nous offrons
Un rôle à impact : Contribuez directement à la transition énergétique mondiale.
Un environnement stimulant : Travaillez sur des technologies de pointe avec une équipe passionnée.
Des opportunités de croissance : Développez vos compétences grâce à des projets variés.
Une culture d'entreprise humaine : Évoluez dans une équipe soudée, où votre voix compte.

Nous recherchons un conseiller commercial immobilier (H/F) Missions principales:
Prospection commerciale et développement du portefeuille clients
Accueil et orientation des clients vendeurs et acquéreurs
Préparation des visites: sélection des biens, bon de visite, accompagnement du client, retour de visite, satisfaction du client, etc. Vous aimez le travail en équipe, évoluer dans une ambiance conviviale, et vous avez le goût du challenge? Nous vous proposons un environnement de travail propice à l'épanouissement et une rémunération à la hauteur de votre engagement.

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté (Hôpital de Saint-Rémy) recrute : INFIRMIER AUX URGENCES PSYCHIATRIQUES H/F Les urgences psychiatrique à TREVENANS (90) accueillent des patients présentant des troubles psychiques et/ou psychiatriques. Missions :
Assurer l'accueil du patient présentant des troubles psychiques et/ou psychiatriques
Contribuer à l'évaluation de la problématique
Assurer la prise en charge rapide du patient et son orientation en coordination avec le médecin psychiatre référent aux urgences et/ou du médecin de garde en psychiatrie
Participer à l'évaluation de la problématique psychiatrique en réalisant des entretiens infirmiers pour le patient et son entourage
Assurer les actes de soins liés au domaine de compétence psychiatrique relevant de son rôle propre et des prescriptions médicales
Recevoir le patient psychiatrique connu qui demande son intervention
Assurer des soins techniques entrants dans le cadre de la prise en charge psychiatrique du patient
Participer aux entretiens réalisés par le médecin dans la mesure de sa disponibilité
Assurer le lien entre l'équipe soignante des urgences et les équipes médicales et paramédicales des services psychiatriques Compétences requises :
Diplôme d'État d'Infirmier requis
Capacité à travailler en autonomie
Capacités d'observation et d'évaluation des risques
Grand sens relationnel
Capacité d'adaptation
Capacité à travailler en équipe
Bonnes connaissances en psychiatrie: pathologie, traitements, surveillances particulières..
Connaissance des conventions ou protocoles relatifs à la prise en charge des urgences psychiatriques HNFC
Connaissance des textes législatifs concernant les hospitalisations sans consentement et procédures d'admissions Conditions de travail :
Prime d'installation de 5000 € net
Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO avec le code AHBFC
32 jours de congés payés par an
Horaires de travail négociés en équipe
35h par semaine
Journée de 8h00 sans coupé : 6h/14h-7h/15h ou 13h/21h-14h/22h si poste de nuit 21h30-6h30
Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
5 repos par cycle de 2 semaines
Travail un week-end sur deux
Convention collective de 1951
FEHAP

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté (Hôpital de Saint-Rémy) recrute : PSYCHOMOTRICIEN H/F Le secteur 90I01 accueille des enfants de 0 à 12 ans, présentant différents troubles pédopsychiatriques. Le secteur est constitué d'un Hôpital de jour enfant et d'un CMPE situés à Bavilliers. Le CMPE accueille et oriente les patients en fonction de leurs besoins. Il propose des prises en soin en HDJ si besoin. L'hôpital de jour Enfant Aire Urbaine est une unité intersectorielle d'hospitalisation de jour accueillant des enfants de 2 à 12 ans, présentant des troubles types TED, troubles du comportement et de la personnalité qui nécessitent une prise en soin plus intense qu'en CMP. L'accueil des enfants se fait à temps partiel par demi-journées (avec ou sans repas) ou par journée complète. L'HDJ possède 21 places permettant d'accueillir une cinquantaine d'enfants à temps partiel sur la semaine. Missions :
Assurer la réalisation de bilan psychomoteur et la mise en place des suivis
Animer des séances individuelles
Participer à des ateliers thérapeutiques de groupe en utilisant différents médiateurs
Participer activement aux synthèses cliniques
Travailler et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
Assurer l'éclairage clinique de l'équipe soignante Compétences requises :
Diplôme d'État de Psychomotricien
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Appétence pour le travail auprès d'enfants Conditions de travail :
CDI à temps plein (35h)
Poste basé à Bavilliers : 0.50 ETP à l'HJE + 0.50 ETP au CMPE
Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
30 jours de congés payés par an
Possibilité d'accueillir des stagiaires
Convention collective de 1951
FEHAP

Nous recherchons un(e) serveur/se dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre restaurant semi-gastronomique. Vos Missions :
Accueillir et installer les clients.
Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu.
Assurer le service en salle avec professionnalisme et convivialité.
Veiller à la satisfaction des clients.
Réaliser la mise en place et le nettoyage de la salle. Horaires : Du lundi au vendredi de 10h à 15h. Le samedi de 19h à 23h.

Vous intervenez sur deux structures appartenant à la même crèche. Vous occupez le rôle de référent technique. Vous détenez obligatoirement un des diplômes suivants: Educateur(trice) de jeunes enfants , Infirmier(e) DE, Psychologue , ou Puériculteur(trice). Le temps de travail hebdomadaire pourra être discuté avec l'employeur. Débutant accepté(e).

Comment apprécieriez-vous de relever les défis stimulants d'un poste de Technicien de fabrication (construction mécanique) (F/H) ? Dans le cadre de ses fonctions, la personne recrutée sera chargée de superviser le processus de fabrication dans le domaine de la construction mécanique
Effectuer les opérations de frappe et veiller à la qualité des produits réalisés
Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement conformément aux réglementations en vigueur
Manipuler le matériel en utilisant le chariot élévateur à conducteur porté, catégorie 2, tout en respectant les normes de sécurité Voilà ce que notre client vous propose :
Contrat: Intérim
Durée: 3/mois
Salaire: 12 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Société implantée sur DELLE recherche un(e) Technicien(ne) maintenance. Mission :
Réaliser la maintenance préventive et curative de tout le parc machine ainsi que tout l'équipement industriel,
Identifier les composants défectueux, changer, réparer, remplacer les pièces nécessaires au bon fonctionnement des équipements de production,
Gérer l'implantation et l'installation de nouveaux équipements,
Gérer le stock et le réapprovisionnement des pièces détachées et garantir la disponibilité des pièces de rechange,
Gérer les relations avec les fournisseurs et intervenants extérieurs en sous-traitance,
Gérer la documentation technique,
Renseigner et appliquer les formulaires qualité norme ISO
Savoir utiliser des machines outils conventionnelles (Tours, Fraiseuses), Profil :
Expérience dans le domaine de la fonderie et de la forge des métaux non ferreux et d'usinage à commandes numériques,
Habilitations : Électrique, nacelle,

Dans le cadre du développement de sa filière horlogère, le GRETA HSNFC recherche pour son Ecole d'Horlogerie de Delle Sud Territoire un formateur en horlogerie pour compléter ses équipes. Ce dernier sous l'autorité de la responsable de formation du Greta interviendra sur les groupes de stagiaires suivant un cursus de formation en Brevet des Métiers d'Art et Certificat d'Aptitude Professionnelle. DESCRIPTION DE LA MISSION :
Animer la formation,
Suivre le déroulé pédagogique et le référentiel de formation,
Collaborer avec l'équipe de formateur en place,
Assurer l'encadrement et la motivation des groupes de stagiaires en CAP et / ou BMA
Collaborer avec l'équipe de support administratif pour le suivi des dossiers des stagiaires tout au long de leur parcours de formation,
Préparer et entretenir le matériel pédagogique (outillage et fournitures, équipements),
Préparer, mettre en place et faire passer les examens en CCF selon les directives de l'Education Nationale COMPETENCES TECHNIQUES
Exercer toutes les opérations de préparation pour l'assemblage, sur des mouvements de montres de type Chrono.
Effectuer le contrôle final du mouvement du point de vue fonctionnel, réglage et achevage grâce aux outils et appareils de mesure adéquats.
Visitage de l'esthétique de l'habillage, posage du cadran, des aiguilles et de l'emboîtage.
Savoir analyser les dysfonctionnements, les pannes et les défauts sur montres de type Chrono.
Effectuent les réparations nécessaires sur les mouvements de montres à complications ou des pendules en fabriquant à l'unité les pièces considérées comme défectueuses. PROFIL ATTENDU :
Horlogère qualifiée/Horloger qualifié formateur (expérience de la formation d'adultes souhaitée)
Pédagogue, empathique et excellente capacité de communication
Capacité à travailler en équipe exigée
Autonome dans la gestion de l'accompagnement des stagiaires. CONDITIONS Poste à pourvoir dès que possible Salaire à définir selon profil et expérience Possibilité de contrat suite à période d'essai

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vous serez responsable de l'entretien et des systèmes de de chauffage (granulés chaudières et poêles), en assurant un service de qualité à notre clientèle. Ce poste requiert une expertise technique et un sens du relationnel.
Fournir un excellent service client en répondant aux questions et en conseillant les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations. Expérience significative dans le domaine du chauffage.
Sens du service client et capacité à établir une relation de confiance avec la clientèle. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein Véhicule de fonction maintenance chauffage : 1 an (Requis) Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Vous assurez en binôme la conduite et la surveillance des fours d'incinération de l'usine d'incinération des déchets ménagers de Bourogne. Vous contrôlez le traitement des fumées et la production électrique, relevez les différents paramètres, analysez les dysfonctionnements, appliquez strictement les directives et consignes et assurez la maintenance de premier niveau. Vous êtes également amené(e) à assurer des tâches polyvalentes d'entretien et de nettoyage. Votre profil : de formation électromécanique-électrotechnique, mécanique ou maintenance industrielle, vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP, avec expérience significative, ou d'un Bac Pro ou d'un BTS. Formation à la prise de poste. Conditions du poste : travail posté en 3*8, y compris dimanches et jours fériés. Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.

Sous l'autorité d'un cadre technique, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations. Vous identifiez les conditions d'intervention à partir des dossiers techniques des installations, vous effectuez le diagnostic des pannes électriques, mécaniques et relatives aux automatismes. Vous assurez les dépannages des installations électriques et mécaniques. Vous mettez à jour les plans et les documentations électriques des installations. Vous renseignez les supports de suivi d'intervention dans la GMAO. Dans le cadre de vos fonctions, vous effectuez de manière permanente et régulière les astreintes. Vous êtes amené(e) également à remplacer ponctuellement le personnel de quart, en charge de la conduite et de la surveillance des installations (gestion des apports en fosse, alimentation des fours, contrôle des paramètres réglementaires, ronde de surveillance, maintenance de premier niveau) Dans les deux situations, vous assurez également des tâches d'entretien et de nettoyage. La méthode de dépannage et la lecture de schémas électriques sont acquises. Des connaissances en automatismes et en régulation sont un plus. Vous êtes autonome, rigoureux/euse, disponible et appréciez de travailler en équipe. Conditions du poste : votre temps de travail est de 35 heures hebdomadaires. Horaires de journée, sauf remplacements en équipe (nuits, dimanches et jours fériés). Régime indemnitaire, chèques-déjeuner et participation employeur à la protection sociale complémentaire.

Les missions du médiateur seront les suivantes :
La médiation : le Comité de Quartier de la Voinaie effectue un lien entre les habitants et les différentes institutions présentes dans leur environnement (Emploi, santé, scolarité, social.),
L'information : L'association participe à l'information des habitants du quartier et renforce le dialogue entre eux et les services publics,
Relation intergénérationnelle : La structure met en œuvre au quotidien des activités ayant entre autres pour objectifs de renforcer les relations intergénérationnelles,
Enfin l'adulte relais permettra de renforcer et de soutenir la vie associative de l'association. Savoir faire/Savoir être :
Expérience de terrain et de médiation souhaitée,
Aisance rédactionnelle (orthographe et expression écrite),
Respect de la confidentialité, de l'impartialité,
Capacité à organiser son temps de travail et à rendre compte, Une formation spécifique à la médiation sociale sera dispensée. Ce poste est ouvert dans le cadre des politiques de la ville (contrat adulte relais) ainsi il est nécessaire de remplir toutes les conditions suivantes :
avoir 26 ans ou plus,
être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE
résider en Quartier Prioritaire de la Ville (https://sig.ville.gouv.fr/)

Transport de marchandises dans toute la France
Départ à la semaine. Salaire selon convention : 12.43€/h + heures de nuit + frais déplacement Horaires : 152h + heures supplémentaires Expérience souhaitée : 1 an Permis SPL et FCO marchandise à jour.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un (e) chef (fe) de rang. Vos missions principales :
Accueillir et installer les clients
Prendre les commandes et conseiller la clientèle
Assurer un service fluide et de qualité durant le repas
Veiller à la propreté et au bon rangement de la salle Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place Profil recherché :
Expérience souhaitée en service en restauration
Sens du relationnel et dynamisme
Capacité à travailler en équipe et dans un environnement rythmé

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un(e) responsable de salle. Vos missions principales :
Manager l'équipe de salle : encadrement, formation, organisation des plannings
Garantir la satisfaction client et la qualité du service tout au long du service
Superviser le bon déroulement du service en restaurant, coordonner les équipes cuisine et salle
Veiller au respect des normes d'hygiène, sécurité et qualité Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place Profil recherché :
Expérimenté(e) dans la gestion d'équipe en restauration
Sens du leadership, excellent relationnel et capacité à fédérer
Organisation rigoureuse et sens du service client Conditions de travail :
Primes d'ancienneté à partir de 6 mois
Restauration sur place

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons 1 second (e) de cuisine. Vos missions :
Participer à la production des plats chauds et froids en suivant les fiches techniques
Coordonner les activités de la brigade en l'absence du chef
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
Garantir le bon déroulement du service et la qualité des plats envoyés
Contribuer à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises
Aider à la formation des commis et à la montée en compétence de l'équipe Conditions de travail :
Horaires : Horaires en coupé
travail régulier les week-ends et vacances scolaires
Salaire : entre 2 800 € et 3 000 € brut mensuel (12 mois) selon expérience
Primes : Prime d'ancienneté à partir de 6 mois
Avantage : Restauration sur place Profil recherché
Expérience exigée : minimum 3 ans en cuisine, dont une en tant que second ou à un poste similaire
Formation requise : CAP/BEP Cuisine ou équivalent
Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), avec un véritable sens du travail en équipe
Vous aimez les environnements dynamiques et avez à cœur de satisfaire les clients

Sous l'autorité du Président, du Vice-Président délégué, de la Directrice Générale des services et du Directeur des services techniques, vous avez pour mission principale d'exécuter les missions de contrôle réglementaire des installations privées d'assainissement non collectif, pour lutter contre l'insalubrité publique et œuvrer en faveur de la préservation de l'environnement. Vos missions seront les suivantes :
Gérer les prises de rendez-vous avec les usagers,
Réaliser les contrôles de conformité réglementaire : conception, bonne exécution, périodique,
Intégrer les contrôles dans le logiciel métier,
Suivre les mises en conformité en domaine privé,
Rédiger les avis du SPANC (service public assainissement non collectif) sur les demandes d'urbanisme,
,Gérer le suivi des prestations de vidange ANC (prestation externalisée),
,Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine de l'assainissement non collectif,
Réaliser toutes actions principales ou accessoires sollicitées par la hiérarchie. Compétences requises : Niveau bac +2 (BTS GEMEAU ou équivalent). Connaissances techniques dans le domaine de l'assainissement non collectif. Profession nécessitant : Vaccinations obligatoires : tétanos, poliomyélite, diphtérie Vaccinations conseillées : hépatite B, leptospirose Les candidatures (lettre de motivation + CV détaillé + dernier état d'avancement) doivent être adressées à Monsieur le Président, Communauté de Communes du Sud Territoire, 8 place Raymond Forni BP106, 90101 DELLE Cedex AVANT le 30 Novembre 2025.

De formation CAP à BAC+2 en charpente, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en charpente ou couverture afin d'assurer la pose de charpentes bois mais également le montage, la pose de bâtiments à ossature bois, sur chantier public/privé, neuf et rénovation. De bonnes connaissances des chantier et l'autonomie sont des qualités appréciées pour la prise de poste. Le permis de conduire est indispensable pour vous permettre d'accéder aux chantiers avec le véhicule de la société.

Vos missions seront les suivantes :
Assurer la pose de charpente bois, bâtiments à ossature bois, sur chantiers publics ou privés.
Encadrer une équipe de 1 ou 2 personnes.
Assurer le bon déroulement du chantier.
Reporting à sa hiérarchie.
Veiller à la satisfaction des clients. Bonne connaissance des chantiers et autonomie sont des qualités appréciées à la prise de poste. Un véhicule sera mis à votre disposition pour vos déplacements régionaux sur chantiers.

L'industrie automobile recrute, pour un client basé à Sochaux, nous recherchons des profils de retoucheurs H/F. Vous avez des compétences en électricité, électronique ou en mécanique ? Différentes missions sont proposées sur les postes :
Vous effectuerez les retouches des défauts vis à vis du poste
Vous contrôlerez et vous validerez la qualité des pièces afin de garantir la norme des véhicules
Vous utiliserez des outils informatique pour diagnostiquer et réparer les erreurs des véhicules Qualités recherchées pour le poste :
Réactivité
Rapidité
Adaptabilité
Maîtrise de l'outil informatique
Connaissance du milieu de l'automobile
Connaissance du secteur de l'industrie (cadence, rythme de travail) Formations recherchées : Bac pro maintenance des véhicules automobiles Bac pro électromécanicien ou Titre pro électromécanicien Horaires de doublage, journée ou nuit. Poste à pourvoir immédiatement

Centre Services est à la recherche d'un(e) Aide ménager/Aide ménagère expérimentée(e) pour son agence Belfort située à 90400 Vézelois et ses alentours. Le poste : Vous effectuerez diverses prestations de ménage et/ou repassage chez des particuliers à 90400 Vézelois et dans les communes alentours. Vos horaires de travail pourront dépendre du nombre de vos clients et d'éventuels remplacements. Nous vous proposons un contrat à temps partiel
11.88 € de l'heure + mutuelle incluse, congés payés et remboursement des frais de transport
de 12h / semaine. Il pourra évoluer en temps-plein si vous le souhaitez. Le + Centre Services : vous discuterez de votre planning avec Belfort. Vous pourrez ainsi l'adapter au mieux à votre vie familiale. Le recrutement : Lors d'un premier contact téléphonique, nous vérifierons avec vous vos compétences et vos expériences comme Aide ménager/Aide ménagère. Vous viendrez ensuite en agence afin de participer à deux entretiens : en groupe + individuel ainsi que pour répondre à un questionnaire et participer à une mise en situation. Une période d'intégration suivra l'embauche afin de faciliter votre adaptation. Le profil souhaité : Nous faisons de la satisfaction de nos clients notre priorité. C'est pourquoi, nous recherchons une personne rigoureuse, soucieuse des détails, énergique, motivée, ponctuelle et capable de travailler en toute discrétion ! Vous possédez un bon sens relationnel, le sens de l'initiative et un enthousiasme certain pour les tâches ménagères ? Écrivez-nous ! Vous pourrez peut-être bientôt travailler près de chez vous, au sein d'une équipe dynamique et passionnée par le ménage ! Avantages :
Chèque déjeuner
Mutuelle

ADECCO Belfort recrute un(e) technico-commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre une entreprise leader dans son secteur, située à Montbéliard. Vous aurez pour mission de développer et de fidéliser un portefeuille clients sur le secteur géographique attribué, en assurant un service de qualité. Missions :
Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant.
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
Assurer le suivi des commandes et des livraisons.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction client.
Participer à des salons et événements professionnels pour promouvoir les produits de l'entreprise. Il s'agit d'u poste à pourvoir en CDI à temps plein. Profil recherché :
Expérience réussie en vente, idéalement dans un environnement technique.
Excellentes compétences en communication et en négociation.
Autonomie, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.
Permis de conduire requis en raison des déplacements fréquents. Ce que nous offrons :
Un environnement de travail dynamique et stimulant.
Des formations continues pour développer vos compétences.
Un package salarial attractif et des avantages divers.

Avant de vous occuper de la toiture, vous fixez les linteaux (lattes de bois supportant la couverture) sur la charpente. Vous préparez le plâtre, le ciment, le sable et la chaux nécessaires pour les raccords et les scellés. Pour garantir l'étanchéité du toit, vous devez tailler au millimètre près les ardoises, tuiles, verre, plastique, zinc, tôle, aluminium, cuivre, plomb...Vous posez le matériel correspondant en respectant chaque technique de pose. Vous installez aussi les accessoires qui permettent d'assurer l'évacuation des eaux de pluie, ou encore les lucarnes. Vous vous occupez également du raccord de base des cheminées et ainsi que de l'isolation thermique. Vous assurez également l'entretien et les réparations.

Missions : vous travaillerez en binôme avec un commercial sédentaire basé à l'agence vous devrez prospecter en itinérance (10%) gérer en autonomie le portefeuille clients déjà existant développer, fidéliser et conseiller la clientèle industrielle secteur à couvrir : 70-25-90 catalogue de 60 000 références de produits temps plein 37h hebdomadaire + RTT + primes intéressement et participation + gratification mutuelle et tickets restaurants véhicule de service appétence commerciale, bon relationnel première expérience en tant que commercial itinérant apprécié profil titulaire d'un BTS en électrotechnique et/ou connaissances techniques en mécanique, pneumatique obligatoire permis B exigé

Vous avez de l'expérience en usinage et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique spécialisée dans la précision mécanique ? Nous recherchons un Opérateur Régleur CN. Vos missions principales :
Lancer les programmes et effectuer les corrections nécessaires
Régler et conduire des machines CN 3 et 5 axes (Heidenhain, Fanuc, Mazak, Siemens)
Réaliser le contrôle qualité des pièces produites
Utiliser les outils de mesure : pied à coulisse, équerre, comparateur, etc.
Lire et interpréter des plans techniques Ce que propose les entreprises : Salaire : Selon profil et expérience. Mission longue durée avec perspectives.

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Câbleur (H/F) Au sein d'une équipe de professionnels, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour réaliser des opérations de câblage sur bancs de câblage et armoires electriques. Vos tâches incluront :
Lecture et compréhension de documents techniques simples
Utilisation d'outillage à main (pince à sertir, tournevis, marteau, etc.)
Assemblage et raccordement de câbles selon les consignes
Travail sur table de câblage avec gabarits pour guider le montage
Ou Montage des éléments dans des armoires électriques Avez-vous des compétences en montage mécanique ? Vous pourriez être amené(e) à monter des armoires électriques. Vous êtes interessés par les travaux minuteux ?
Une première expérience en électricité ou en câblage est un plus, mais pas obligatoire. Horaire de journée Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore... ).

Dans le cadre du renforcement de l'équipe et de l'accroissement de l'activité, afin d'assurer un très bon service clients, nous recrutons plusieurs EQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION RAPIDE H/F. Profil caisse, profil cuisine, ou profil nettoyage, vos missions seront les suivantes :
User de votre sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos clients
Mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil :
Un esprit d'équipe bien cuit
Un sourire à point
Une capacité d'adaptation saignante
Une envie bleue de grandir
Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé
Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ou vous avez déjà une expérience professionnelle en cuisine ou dans la vente.
Vous avez le sens du contact, vous êtes dynamique et motivé. Quel que soit son poste de travail, l'équipier veille au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne.
Toutes les heures complémentaires effectuées sont majorées de 10 à 25%
Travail 5 jours/semaines
2 jours de repos consécutifs- disponibilité week-end et jours fériés.

L'agence Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients... Un Monteur Échafaudeur motivé et titulaire du permis poids lourds pour rejoindre une équipe dynamique sur le secteur Belfort. Vos missions : 5% Conduite : Transport des équipements d'échafaudage sur les chantiers. 95% Montage/Démontage : Installation et démontage d'échafaudages selon les consignes et plans. Aucune expérience en échafaudage n'est nécessaire : une formation échafaudeur peut être prise en charge. Nous cherchons des personnes robustes et motivées :
Anciens déménageurs, militaires, travailleurs du TP ou manutentionnaires sont les bienvenus.
Les chauffeurs poids lourds novices sont également acceptés.
Le permis poids lourds est indispensable. Waffa, notre Chargée de Recrutement, se fera un plaisir de vous contacter si votre profil correspond?!

Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients, une entreprise locale spécialisée dans la maçonnerie générale et les travaux VRD, un(e) Maçon(ne) VRD. Vos missions :
Réaliser des coffrages bois et coffrages modulaires manuportables.
Effectuer l'élévation de murs en agglomérés ou briques.
Maîtriser les travaux de ferraillage, bétonnage et enduits.
Implanter les tâches confiées en toute autonomie.
Encadrer et accompagner un ouvrier sur chantier.
Vous êtes autonome, réactif(ve) et organisé(e).
Vous maîtrisez la lecture de plans et l'implantation sur chantier.
Vous êtes capable de communiquer efficacement avec vos collègues et votre hiérarchie.
Formation CAP/BEP Bâtiment ou Travaux Publics souhaitée.
Permis B indispensable pour la conduite du fourgon de chantier. Postulez vite ! Waffa , notre Chargée de Recrutement, vous contactera rapidement.

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité de suite Notre agence Adéquat de MONTBELIARD recrute des nouveaux talents : Chef d'équipe production (F/H). Missions :
Former, encadrer et animer une équipe de production
Veiller au respect des consignes de sécurité, qualité et productivité
Assurer la coordination entre les différents services
Faire le lien entre les opérateurs et la direction
Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité des produits
Veiller à la propreté de l'atelier Profil :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire dans le domaine automobile,
Vous parlez anglais,
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation.
Connaissance des processus de production automobile
Capacité à motiver et à fédérer une équipe Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Acompte de paye à la semaine si besoin ;
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Adéquat, Simplement pour vous !

Vous êtes animé par la volonté d'accompagner des personnes en situation de handicap porteuses d'autisme, vous souhaitez mettre à profit votre empathie et votre expérience pour les aider à progresser. Prêt à relever de véritables défis humains, vous aspirez à intégrer un service qui dispose des moyens nécessaires pour offrir un accompagnement personnalisé de qualité et de haut niveau tout en reconnaissant et valorisant votre engagement, alors rejoignez sans tarder notre association et votre future équipe. Qu'est-ce qu'une URTSA ? Une URTSA est une unité résidentielle pour adultes autistes en situation dite très complexe. Cette structure de taille réduite bénéficiant d'un taux d'encadrement adapté, a été mise en place pour proposer un hébergement et un accompagnement de haute qualité à des personnes atteintes d'autisme sévère, éventuellement associés à d'autre troubles du neurodéveloppement ou psychiatrique. Elle s'adresse à des individus ayant connu un parcours institutionnel fragmenté, marqué par des ruptures, des solutions inadaptées ou une absence de réponse à leurs besoins spécifiques. Mission Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel :
Exerce son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Prend soin des adultes et veille au bien-être physique et psychologique
Anime les temps du quotidien et participe à la mise en œuvre du projet d'accompagnement à visée éducative
Organise des activités et les structure en respectant les approches comportementales et développementales (ABA, TEACCH.) Information sur le poste
CDI temps plein
35 h/semaine
ACCOMPAGNEMENT EN 1 pour 1
Horaire :
du LUNDI AU VENDREDI de 9h-16h
Permis B OBLIGATOIRE
Date de prise de poste : A CONVENIR Profil rechercher
Diplôme AS ou AES ou AMP ou ME ou EDUC SPE
Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Information salariales
Salaire selon la CCN66 (indemnité sujétion spéciale de 9.21% + reprise totale de votre ancienneté + Ségur/Laforcade +
Formation en interne possible

Adecco Montbéliard recrute : Opérateur Frappe à Froid (H/F) Lieu : Secteur Montbéliard Entreprise : Spécialisée dans la production de pièces mécaniques Disponibilité : Dès que possible
Horaires 2x8
38,05h/semaine Vos missions Vous opérez sur une grosse presse mécanique pour la production de pièces, en suivant les plans et en utilisant les outils nécessaires au processus de production . Vous effectuez les réglages machines et assurez le contrôle qualité des pièces produites . Votre profil Vous êtes diplômé(e) en mécanique ou dans le secteur industriel et maîtrisez la lecture de plans techniques . Vous disposez de solides compétences en mécanique et souhaitez vous investir sur le long terme Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès aujourd'hui et donnez un nouvel élan à votre carrière industrielle ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vos avantages ADECCO :
Compte épargne temps (placement à 6%)
Mutuelle et Prévoyance
Aide au logement
Prêts bancaires
Formation
Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.)
Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat (chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages »

Celtis recherche un Conducteur de ligne pour assurer le bon fonctionnement des lignes d'emboutissage et de polissage. Vos missions principales :
Piloter et surveiller la ligne de production (emboutissage et polissage)
Préparer et régler les machines selon les plans
Contrôler la qualité et l'aspect des pièces produites Ce que propose l'entreprise :
Horaire en 2X7
Mission longue durée avec perspectives.

Vous gérez et développez un portefeuille clients. Vous réalisez les offres de prix aux clients (négoce et oxycoupage) Vous réalisez les demandes de prix aux fournisseurs, et vous vous assurez du suivi des commandes clients. Vous faites grandir le portefeuille clients par vos actions de prospection. Ce poste est pour partie sédentaire et itinérant.

L'établissement : Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de Service :
L'accompagnement et l'aide dans la vie quotidienne pour des personnes en grande précarité rencontrant des difficultés de santé et inscrites dans un processus de soin en coordination avec le professionnel de santé et le travailleur social.
Accompagnement éducatif et aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne
Animation de la vie sociale et relationnelle
Soutien médico-psychologique
Participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé
Communication professionnelle et vie institutionnelle
Travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle en coordination interne et externe Le public : toute personne concernée (usagers, familles, professionnels) en situation de précarité et nécessitant des soins. Les postes : à pourvoir dès que possible
CDI à 0.5 ETP
Rémunération : coefficient selon Convention collective 1966
Fonction : aide médico-psychologique
Basé sur le site de LHSS à SOCHAUX (25600) puis ensuite sur VALDOIE(90), le service est ouvert 24h/24h et 365j/an Le profil :
Diplôme Aide soignant
Bonnes connaissances des partenaires médico et sociaux du territoire
Permis B obligatoire
Maîtrise de l'informatique bureautique (logiciel Métier, Pack Office, Internet ..)

Le poste : Votre agence PROMAN BELFORT recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Belfort pour un chantier : UN MENUISIER POSEUR : Missions : pose de porte intérieur bois, poes de trappes de gaine bois, etc.. Profil recherché : CAP Menuisier installateur ; CAP Arts du bois option marqueteur ; CAP Arts du bois option sculpteur ornemaniste ; CAP Arts du bois option tourneur ; CAP Menuisier en sièges ; CAP Menuisier fabricant de menuiserie, mobilier et agencement, BP Menuisier, CAP ou BP ou BEP Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

La Maison Blanche, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Beaucourt (90) recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé (e) pour un poste de jour dans un service pour personnes en situation de handicap et géronto-psychiatrie. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Les missions sont les suivantes :
Soins d'hygiène corporelle et de confort,
Aide aux repas,
Accompagnement au quotidien dans le respect des habitudes de vie de chacun. Poste en horaires longs : 7h-19h ou 9h-21h (11h de temps de travail effectif et 12h de présence), en principe 1 semaine de 4 jours et 1 semaine de 3 jours de travail, 1 peu moins d'1 week-end sur 2 de travail.

EHPAD de 203 lits situé sur la commune de Beaucourt recherche un(e) psychologue en CDI à 80 ou 90% pour compléter l'équipe pluridisciplinaire (infirmier (ère) diplômé(e) d'état, aide-soignant(e), médecin, psychologues, ergothérapeute, professeur APA...). L'établissement se compose de 4 services EHPAD, 2 services Alzheimer, 1 service spécifique accueillant des personnes issues de psychiatrie et des personnes handicapées mentales vieillissantes. Les missions sont les suivantes :
Fonctions institutionnelles :
Réunions d'équipe : le/la psychologue participe aux réunions d'équipe pluridisciplinaire. Il/elle aide à la réflexion dans l'élaboration du suivi des résidents et il/elle transmet les informations concernant son champ de compétence. Il/elle écoute et conseille dans la prise en charge des résidents. Il/elle facilite l'expression des salariés.
Rôle d'assistance auprès des salariés : le/la psychologue est à la disposition des équipes soignantes pour favoriser l'expression de leurs difficultés.
Projets institutionnels et projets de vie : il/elle participe à l'élaboration et à la réalisation des projets institutionnels et des projets de vie individuels.
Rôle de vigilance de certaines situations à risques : maltraitance des résidents, burn-out du personnel, etc..
Fonctions auprès des résidents :
Entretiens de pré-admission : le/la psychologue participe à l'entretien de pré-admission en équipe pluridisciplinaire
Accueil du nouveau résident : il/elle participe à l'accueil du nouveau résident afin de repérer les capacités d'adaptation et les difficultés éventuelles, et de mettre en place le suivi adapté.
Suivi et soutien psychologique : à la demande du résident, de sa famille, des différents intervenants auprès de la personne âgée, un soutien psychologique pourra être établi, ceci après évaluation de la demande par les 2 partenaires intéressés (le résident et le/la psychologue).
Evaluation des fonctions cognitives et suivi : à la demande du médecin, le/la psychologue fera des tests d'évaluation des fonctions cognitives et en suivra l'évolution de façon régulière.
Prise en charge spécifique des troubles cognitifs : le/la psychologue mettra en place une stratégie de prise en charge en fonction des capacités cognitives des résidents (stimulation cognitive, stimulation sensorielle, etc..)
Le/la psychologue accompagne les personnes en fin de vie, en lien avec l'équipe soignante et la famille
Fonctions auprès des familles :
Entretiens de pré-admission : le/la psychologue participe à la rencontre de la famille en équipe pluridisciplinaire.
Soutien des familles (si elles le souhaitent) : il/elle accompagne les familles lors des moments difficiles (aggravation de la dépendance, problèmes familiaux, etc.)
Forum familles : il/elle participe aux réunions semestrielles avec les familles. Poste à 80 ou 90% à définir selon profil. Rémunération indiquée pour un 80%.

Au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle utilisant des produits frais et de qualité, vous seconderez le cuisinier et vous aurez les missions suivantes :
épluchage des légumes,
préparation des entrées et plats froids,
préparation des desserts... Vous travaillerez du mardi au samedi pour les services du midi et soir (sauf le mardi soir). Dimanche et lundi fermés.

Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Vous avez envie de retrouver vos valeurs d'accompagnement éducatif, le sens premier de votre engagement dans le travail social, intégrer une équipe avec un taux d'encadrement adapté pour prendre le temps d'accompagner dans une dimension humaine et bienveillante ? Alors venez nous rejoindre !! Projet régional avec des conditions salariales attractives. Missions Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel :
Assurera une veille « active » des personnes x Exécution de passages réguliers, systématiques, pour garantir la sécurité et le bien-être des personnes x Réalisation de visites et interventions en fonction des besoins et des attentes des résidents x Apport des premiers secours lors de situations d'urgence x Veille au respect de l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne
Garantira les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes et en respectant son intimité. x Mise en oeuvre de l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne tout au long de la nuit x Accompagnement de la personne seule ou en groupe en début / fin de nuit : Assurance, réassurance, activité de soirée si nécessaire
Assurera une fonction de relais jour-nuit x Recueil et transmission d'informations en utilisant les documents et les temps de liaison (cahier de liaison + transmission orale avec professionnel de jour), x Participe, selon un planning préalablement défini, à certaines réunions de l'équipe éducative. x Participe à l'accompagnement des projets individuel. Informations
CDD
35h par Semaine
Horaire d'internat + 1 week-end sur 2
Salaire selon la CCN66 (avec reprise d'ancienneté) + indemnité sujétion spéciale de 9.21 % + primes Ségur/Laforcade
Permis B indispensable
Date de prise de poste : A CONVENIR Profil recherché
Diplôme AES / AMP / AS / ME
Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Lieu du poste EAM/ MAS : La Maison de Sésame : 99 rue Champvallon, Bethoncourt (25200)

Nous recherchons UN / UNE cuisinier/ère
saucier/ère H/F pour notre restaurant Vos missions : Sous les ordres du chef. Vous préparez les plats et les sauces Vous contrôlez la production et assurez la traçabilité des ingrédients, des étapes de fabrication et de la recette. Vous assurez la production et le service du midi et du soir. Vous participez à la réception des matières premières . Vous aidez à évaluer les besoins en approvisionnement et à gérer les stocks et commandes \- Respecter les normes HACCP (manipulation des denrées et des équipements spécifiques) Votre profil : Vous êtes motivé, dynamique, volontaire et ponctuel. Vous avez impérativement une première expérience en cuisine traditionnelle ou gastronomique. Profil recherché
Vous avez obligatoirement de l'expérience en restauration de qualité (comme cuisinier ou chef de partie). Jours non travaillés : lundi soir / samedi midi / dimanche CDD de 4 mois évolutif. Poste à pourvoir à partir de décembre 2025.

Manpower BELFORT INDUSTRIE recherche pour son client, un peintre industriel à Delle (H/F) Votre art préféré est la peinture de pièces ? Ce poste est pour vous ! Vous serez en charge de préparer les surfaces: dégraissage, ponçage ou sablage des pièces à peindre. Application de primaire ou d'apprêt si nécessaire. Utilisation de pistolets (airless, électrostatique, etc.) pour appliquer la peinture selon les spécifications techniques. Contrôle qualité : vérification de l'aspect final : uniformité, absence de défauts (coulures, bulles, etc.), retouches éventuelles ou reprise des pièces non conformes. Peintre industriel, peintre pistoleur, utilisation du pistolet de peinture, carrossier peintre... C'est votre métier ? Alors postulez ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore..)

Activités significatives : Il/elle assure la production des pièces dans le respect des instructions, des délais impartis et des règles de sécurité en vigueur. * Production : Assurer la maintenance N1. Prendre connaissance des objectifs de production et les réaliser. Effectuer les réglages lors des changements de série. Appeler les fiches d'instruction programmes CN et positionner les produits sur les montages de fraisage ou alésage. Lancer l'usinage, changer les outils et les plaquettes si nécessaire. Conduire des équipements de manutention (ponts, potences .). Effectuer une demande de travaux en cas de nécessité. Assurer l'avancement en fin de poste à son animateur de production. Informer la maîtrise des problèmes rencontrés. * Sécurité : Vérifier les EPI et les équipements spécifiques à l'activité conformément aux fiches de risques au poste. Constater les dysfonctionnements sur les organes de sécurité des équipements et arrêter l'activité en cas de risque constaté. Respecter les Fiches de Risque au Poste et les prescriptions en matière de sécurité. Participer au quart d'heure énergie, quart d'heure sécurité. Être impliqué(e) dans les initiatives de réduction de consommation d'énergie (éteindre les équipements non utilisés.). Participer aux formations réglementaires. * Qualité : Contrôler les produits réalisés et apporter les corrections nécessaires si besoin. Garantir la propreté de tous les produits usinés. Arrêter l'activité en cas de non-conformité et rédiger un procès-verbal dans le système informatique. * Amélioration continue : Proposer des suggestions d'améliorations visant à réduire la consommation énergétique. Faire part de ses idées d'amélioration au poste de travail. Postuler sur le site : https://careers.gevernova.com/fr/fr/job/GVXGVWGLOBALR5021332EXTERNALFRFR/Usineur-Rectifieur-CN-H-F

Vous supervisez l'ensemble des activités de production de votre secteur. Vous vous assurez de la conformité des produis et vous gérez le personnel d'atelier. Vous êtes responsable de l'amélioration continue des processus, vous organisez le travail et gèrez les ressources humaines et matérielles de votre îlot.

EHPAD de 203 lits situé sur la commune de Beaucourt recherche un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état. Les missions sont :
assurer la qualité et la sécurité de la prise en soins,
réaliser les soins techniques dans le cadre du rôle propre et du rôle prescrit,
assurer un accompagnement de la personne âgée,
assurer l'encadrement de terrain de l'équipe soignante du service. Horaires mixtes en 11h et 8h de travail effectif par jour : 7h-19h et 7h-16h.

La Maison Blanche, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Beaucourt (90) recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé (e) pour un poste de jour. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Les missions sont les suivantes :
Soins d'hygiène corporelle et de confort,
Aide aux repas,
Accompagnement au quotidien dans le respect des habitudes de vie de chacun. Poste en horaires longs : 7h-19h ou 9h-21h (11h de temps de travail effectif et 12h de présence), en principe 1 semaine de 4 jours et 1 semaine de 3 jours de travail, 1 peu moins d'1 week-end sur 2 de travail.

EHPAD de 203 lits situé sur la commune de Beaucourt recherche un(e) infirmier(e) Diplômé (e) d'Etat en CDD à temps plein pour assurer un remplacement dans un service pour Personnes en situation de Handicap et Géronto-Psychiatrie. Les missions sont :
assurer la qualité et la sécurité de la prise en soins
réaliser les soins techniques dans le cadre du rôle propre et du rôle prescrit
assurer un accompagnement de la personne âgée
assurer l'encadrement de terrain de l'équipe soignante du service Horaires mixtes en 11h et 8h de travail effectif par jour : 7h-19h et 7h-16h

EHPAD de 203 lits situé sur la commune de Beaucourt recherche un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état en CDI à 50% pour compléter l'équipe de nuit. 4 services EHPAD, 2 services Alzheimer, 1 service spécifique accueillant des personnes issues de psychiatrie et des personnes handicapées mentales vieillissantes. Missions :
Assurer la qualité et la sécurité de la prise en soins de nuit
Réaliser les soins techniques dans le cadre du rôle propre et du rôle prescrit
Assurer un accompagnement de la personne âgée
Assurer l'encadrement de l'équipe soignante (5 aides-soignantes ou auxiliaires de vie) Horaire : 18h45-6h45 (12h de travail effectif par nuit) Poste à 50% selon roulement de 3 semaines
horaire en 12h (18h45-6h45) 1 week-end sur 3 travaillé Temps de travail modulable Possibilité de réaliser des nuits complémentaires en remplacement des collègues (3 infirmiers(ères) diplômés (ées) d'état au sein de l'équipe de nuit)

EHPAD de 203 lits situé sur la commune de Beaucourt recherche un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état pour son service accueillant des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer de 28 lits. Les missions sont :
assurer la qualité et la sécurité de la prise en soins,
réaliser les soins techniques dans le cadre du rôle propre et du rôle prescrit,
assurer un accompagnement de la personne âgée,
assurer l'encadrement de terrain de l'équipe soignante du service. Horaires mixtes en 11h et 8h de travail effectif par jour : 7h-19h et 7h-16h.

Vous êtes animé par la volonté d'accompagner des personnes en situation de handicap porteuses d'autisme, vous souhaitez mettre à profit votre empathie et votre expérience pour les aider à progresser. Prêt à relever de véritables défis humains, vous aspirez à intégrer un service qui dispose des moyens nécessaires pour offrir un accompagnement personnalisé de qualité et de haut niveau tout en reconnaissant et valorisant votre engagement, alors rejoignez sans tarder notre association et votre future équipe. Qu'est-ce qu'une URTSA ? Une URTSA est une unité résidentielle pour adultes autistes en situation dite très complexe. Cette structure de taille réduite bénéficiant d'un taux d'encadrement adapté, a été mise en place pour proposer un hébergement et un accompagnement de haute qualité à des personnes atteintes d'autisme sévère, éventuellement associés à d'autre troubles du neurodéveloppement ou psychiatrique. Elle s'adresse à des individus ayant connu un parcours institutionnel fragmenté, marqué par des ruptures, des solutions inadaptées ou une absence de réponse à leurs besoins spécifiques. Mission Sous la responsabilité du chef de service, le professionnel :
Exerce son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Prend soin des adultes et veille au bien-être physique et psychologique
Anime les temps du quotidien et participe à la mise en œuvre du projet d'accompagnement à visée éducative
Organise des activités et les structure en respectant les approches comportementales et développementales (ABA, TEACCH.) Information sur le poste
CDD temps plein
35 h/semaine
1 weekend sur 2
Horaire :
Cycle individuel sur 4 semaines
Amplitude horaire quotidienne de 7h à 12h maximum
Horaire de journée s'inscrivant dans la plage de 7h-21h30
Permis B indispensable
Date de prise de poste : A CONVENIR Profil rechercher
Diplôme AS ou AES ou AMP ou ME ou EDUC SPE
Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'autisme sera appréciée Information salariales
Salaire selon la CCN66 (indemnité sujétion spéciale de 9.21% + reprise totale de votre ancienneté + Ségur/Laforcade + prime URTSA de 300 € net majorant votre salaire indiciaire)
Congés associatifs possible si contrat > 6 mois
Formation en interne possible

Vos missions :
Assurer, auprès de la personne âgée accueillie en EHPAD ou USLD (unité de soins longue durée), des soins sur prescription médicale ou sur rôle propre relatifs à votre domaine de compétences ;
Surveiller et évaluer l'état de santé du résident ;
Élaborer le Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) et le plan de soins de la personne soignée en équipe pluridisciplinaire ;
Renseigner et tenir à jour le dossier patient informatisé (Millenium)
Accueillir, encadrer et accompagner les étudiants et les nouveaux agents ;
Assurer le lien avec les familles ;
Participer à des groupes de travail, projets institutionnels, projets de service, démarche qualité, gestion des risques ;
Gérer les stocks de produits et de matériels relatifs à votre domaine de compétences. Dynamique, réactif-ive et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation, Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et avez une appétence dans la prise en soins de la personne âgée Poste : jour ou nuit Horaires : 7h30 (matin ou soir), possibilité de travail en 12h selon le service

Nous recherchons un Assistant/Comptable(H/F) pour participer au développement de notre département comptable. Notre équipe jeune et dynamique est constituée de 16 collaborateurs. Nous valorisons nos équipes et les remercions pour leur investissement en proposant des conditions de travail privilégiées et un accompagnement personnalisé. Vos principales missions :
Saisie comptable, lettrage, rapprochement bancaires,
Déclaration de TVA,
Etablissement des comptes annuels (encadré par votre référent expérimenté) Votre profil :
Issu d'une formation bac+2 en comptabilité , vous justifiez au minimum d'une expérience de 1 à 2 ans à un poste de comptable dans un cabinet d'expertise comptable.
Vous possédez également les qualités essentielles à ce poste : o très grande rigueur, précision, méthode, organisation et respect des délais, o intégrité et confidentialité, o maîtrise des outils informatiques, o capacité de communication. Le poste :
Basé à Danjoutin
Contrat à Durée Indéterminée
Temps plein
Vous intervenez en tant que assistant/comptable. Vous êtes rattaché directement au responsable du pôle comptabilité. Salaire à négocier en fonction du profil.

Nous recherchons pour nos services EHPAD/USLD, un(e) aide-soignant(e) afin d'intégrer nos équipes de soin : Vos principales missions seront les suivantes :
Recueillir / collecter des données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP)
Accompagnement d'une personne dans la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de ses besoins et de son autonomie
Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
Surveillance de l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)
Utilisation, entretien, nettoyage et rangement des matériels et des locaux, spécifiques à son domaine d'activité
Gestion des stocks de produits, de matériels dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commande) Vous êtes rigoureux (se) et organisé (e), vous bénéficiez d'un sens de la communication et d'un bon esprit d'équipe, notre établissement est prêt à vous accueillir ! Si vous souhaitez intégrer des équipes motivées et bienveillantes, un cadre de travail agréable et verdoyant alors n'hésitez pas à postuler ! Vaccination Hépatite B obligatoire.

Vous souhaitez vous engager dans un métier passionnant au service de l'intérêt commun ? Votre goût de l'aventure et votre envie de relever des défis sont vos meilleurs atouts ? Rejoignez le Groupement de Soutien Commissariat (GSC) de Besançon
Belfort ! Lieu : Bourogne (90) et missions à l'étranger Type de contrat : Engagement militaire (CDD de 3 ou 5 ans, renouvelable) Âge : de 17.5 ans à 30 ans
Nationalité française en règle avec les obligations du service national JDC et jouissant de ses droits civiques Niveau d'études et d'expérience : sans conditions de diplôme, avec ou sans expérience ! En tant que Cuisinier Militaire (H/F), vous rejoindrez la brigade de cuisine du pôle de Belfort
Bourogne Ailleret (90) et élaborerez les repas du personnel civil et militaire. Vos missions :
Préparer les repas pour les militaires en service,
Gérer les stocks nécessaires pour la production de repas « faits maison » à base de produits frais, locaux et labellisés
Maintenir une hygiène et une sécurité alimentaire irréprochables
Travailler en équipe au sein d'une cuisine collective ou en conditions opérationnelles
Être capable d'adapter les menus en fonction des contraintes logistiques et des ressources disponibles. Compétences et qualités requises :
Esprit d'équipe
Sens de l'organisation et rigueur
Bonne condition physique
Capacité d'adaptation
Intérêt pour la cuisine et les métiers de la restauration Conditions et avantages :
Formation professionnelle rémunérée (3 mois de formation initiale + 7 semaines de formation spécialisée métiers de la cuisine
durée réduite en cas de détention d'un diplôme de la restauration)
Salaire à partir de 1 970 € bruts/mois, hors primes (multiplié par 2,5 si vous partez en opération extérieure !)
Hébergement et repas pris en charge
45 jours de congés par an

75% toute l'année sur les transports SNCF grâce à votre statut militaire
Au terme de votre contrat : renouvellement, évolution ou aide à la reconversion dans l'un de nos 4000 métiers civils grâce à notre catalogue de formations. Tout est possible !
Mutuelle et couverture sociale complète
Accès aux infrastructures sportives Postulez dès maintenant et intégrez une formation rémunérée pour devenir cuisinier militaire ! Candidature en ligne ou auprès d'un centre de recrutement proche de chez vous Pour en savoir plus, sur le métier de cuisinier militaire et le parcours de formation : https://www.sengager.fr/emplois/restauration/agent-de-restauration #Deviens_cuisinier_militaire !

La société SBTP œuvre depuis plus de 50 ans dans les travaux de construction de réseaux secs. Filiale du groupe familial VIVIANY, acteur majeur du BTP dans le sud-est, la société SBTP a son siège social à Bourg-en-Bresse (01) et dispose de centres de travaux au Teil (07) et à Nîmes (30) et plusieurs agences en Franche Comté et Rhône Alpes, pour être présente au plus proche de ses clients. La société SBTP intervient sur des chantiers de réseaux tels quel'étude et la pose de réseaux électricité BT et HTA souterrains et aériens, l'étude et la pose de réseaux gaz Pe et acier, l'éclairage public,l'enfouissement de réseaux de télécommunication et fibre optique, ... La société SBTP s'entoure du savoir-faire de l'ensemble de ses salariés auxquels elle finance régulièrement des formations permettant l'acquisition de nouvelles compétences,l'amélioration continue de la sécurité sur les chantiers et l'optimisation des process de qualité, le tout dans le respect du développement durable. En investissant également dans du matériel performant et innovant, elle dispose aujourd'hui d'un parc matériel de 50 machines. La société SBTP détient la triple certification ISO-9001, ISO-14001 et ISO-45001. Description du poste Sous l'autorité du chef d'équipe auquel il est affecté, l'électricien peut être amené à réaliser les opérations suivantes : * Réaliser,dans le respect des règles de l'art, des interventions en sécurité sur les réseaux électriques * Exécuter les travaux suivant le plan, et/ou les ordres du chef d'équipe * Prendre connaissance des réseaux existants * S'assurer de la bonne exécution de son travail * Prendre les initiatives qui sont nécessaires à la bonne marche du chantier * Assurer l'entretien et la propreté de son matériel, des véhicules et engins qui lui sont confiés * Déplacer ou conduire le fourgon et le camion s'il dispose du permis poids lourds * Conduire la nacelle s'il dispose de l'autorisation de conduite * Réaliser les opérations de terrassement, dégagement de réseaux, de sablage et remblaiement, nécessités par l'exécution des travaux électriques qui lui son tconfiés. Il détient les habilitations nécessaires pour intervenir sur les différents chantiers qui lui sont confiés. Il intervient toujours en sécurité

Nous cherchons une personne passionnée par la conception et la vente pour intégrer notre équipe dynamique. En tant que concepteur(-trice) vendeur(se) cuisine H/F, votre rôle principal sera de transformer le rêve de nos clients en réalité. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de l'écoute attentive de leurs besoins et de leurs souhaits pour concevoir des projets sur mesure en adéquation avec leurs attentes. Vous utiliserez vos compétences en design et en ergonomie pour créer des espaces esthétiques et fonctionnels, tout en respectant les normes techniques et budgétaires. Une fois le projet défini, vous participerez activement à toutes les étapes du processus commercial : présentation du devis, signature du contrat et suivi post-vente afin d'assurer la satisfaction client. Vous jouerez également un rôle clé dans le montage des expositions au sein du showroom pour inspirer nos visiteurs. Collaborer avec les différents départements internes ainsi qu'avec nos fournisseurs sera essentiel pour garantir la traçabilité des commandes et optimiser le service proposé à notre clientèle. Votre sens du détail associé à votre capacité à convaincre feront de vous un membre indispensable de notre équipe Pour exceller dans ce rôle, nous recherchons avant tout une personne animée par des valeurs fortes, un état d'esprit positif et animée par le goût du challenge ! En complément, vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) si vous disposez des compétences suivantes :
une expérience significative dans la conception et la vente de cuisines,
la maîtrise du logiciel Winner,
une connaissance des tendances en matière de design d'intérieur,
d'excellentes capacités relationnelles.

Réf. 2025-232 L'EANM GRAND CHARMONT accueille des personnes adultes âgées de 20 ans et plus. Au-delà de la déficience mentale, certaines d'entre elles présentent des troubles psychiques et/ou troubles du comportement associés (élocution, équilibre.). Ceux-ci peuvent parfois impacter leurs capacités à réaliser certains actes de la vie quotidienne ou sociale. Le foyer accueille 40 personnes en secteur d'hébergement et 20 personnes en service d'accueil de jour n'ayant pas ou plus accès au monde du travail. Vos missions : Assurer l'accompagnement des personnes adultes souffrant de troubles de la déficience intellectuelle (TDI) en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne, en fonction de leur degré d'autonomie et de leur âge dans la bientraitance et la bienveillance. Participer aux soins préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne. Contribuer aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient pour favoriser le bien être, l'inclusion sociale des personnes accompagnées. Assurer un soutien à l'IDE dans la prise en charge globale de la santé des personnes accompagnées. Activités principales Accompagnement des personnes en situation de handicap Soins techniques auprès des personnes accompagnées Suivi et accompagnement des RDV médicaux, mise en œuvre des protocoles de soins sous la responsabilité de l'IDE. Mise en place et animation d'actions de prévention à la santé (hygiène des mains, bucco-dentaire etc.) Accompagner le médecin lors de sa visite et coordonner la mise en place de traitement ponctuel en lien avec la pharmacie, l'équipe pluri professionnelle et la famille si besoin Votre profil : Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant (D.E.A.S.) Travail en horaire de journée, pas de Weekend Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention

Réf. 2025-231 L'EANM GRAND CHARMONT accueille des personnes adultes âgées de 20 ans et plus. Au-delà de la déficience mentale, certaines d'entre elles présentent des troubles psychiques et/ou troubles du comportement associés (élocution, équilibre.). Ceux-ci peuvent parfois impacter leurs capacités à réaliser certains actes de la vie quotidienne ou sociale. Le foyer accueille 40 personnes en secteur d'hébergement et 20 personnes en service d'accueil de jour n'ayant pas ou plus accès au monde du travail. Nous proposons un planning de travail en 4 jours. Vos missions : Vous assurez l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne. Vous participez aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne. Vous contribuez aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient. Votre profil : Titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant (D.E.A.S.) ou Accompagnant Éducatif et Social Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention

VOS MISSIONS En lien direct avec les équipes techniques et commerciales, vous serez chargé(e) de:
Analyser les demandes clients et les dossiers techniques.
Evaluer les coûts de production et établir les devis (matières, fabrication, sous-traitance...).
Travailler en coordination avec les services de production.
Participer à l'optimisation des coûts et à la mise à jour des bases de données de prix.
Assurer un suivi précis des offres émises. VOTRE PROFIL:
Expérience souhaitée de deux ans sur un poste similaire
Bonne maîtrise des outils bureautiques (EXCEL) et idéalement d'un ERP (Progiciel de gestion intégré).
Rigueur, sens de l'analyse et esprit d'équipe.
Bon relationnel et réactivité dans le traitement des demandes.

Réf : 2025-211 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) Taillecourt est un établissement du pôle accompagnement et habitat. À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, le pôle construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS
Assurer l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ;
Participer aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs afin de préserver la santé de la personne ;
Contribuer aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient ;
S'inscrire dans une dynamique de travail en équipe ;
Participer à l'animation d'activités ;
Participer à la mise en oeuvre du projet d'accompagnement des personnes accueillies ;
Contribuer à la construction ou à la mise en oeuvre du projet de l'établissement ou du service. VOTRE PROFIL
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide Soignant (H/F) ;
Vous êtes en capacité de tenir un poste de travail en station debout prolongée.

Vous travaillerez au sein de l'atelier pour la découpe, la soudure et l'assemblage d'ouvrages mécano soudés de type escaliers, gardes corps, portail, portillon, grilles sur muret, marquises, menuiserie métallique. et vous serez chargé(e) du montage et de la pose chez nos clients. Travail en atelier et sur chantier. Idéalement vous avez une formation de base en soudure, en métallerie/serrurerie ou chaudronnerie industrielle. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes volontaire et rigoureux(euse), autonome. Vous avez le sens de l'organisation, vous êtes ponctuel(le). Une première expérience serait appréciée. Si débutant (e) formation possible en interne au poste de travail.

Réf : 2025-198 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'EA (Entreprise Adaptée) est une entreprise à part entière qui permet au travailleur d'évoluer dans l'environnement professionnel qui lui convient le mieux, et ainsi s'orienter vers le milieu ordinaire. VOS MISSIONS Placé sous la responsabilité hiérarchique du Responsable d'exploitation (H/F) ou de ses relais hiérarchiques, le poste comporte les missions suivantes : Vos missions seront les suivantes :
Superviser et animer une équipe d'agents dans les activités de service qui vous sont confiées ;
Veiller au bon déroulement des prestations de votre périmètre, dans le respect des exigences de qualité, d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de délais ;
Identifier les besoins d'évolution professionnelle des agents et accompagner le développement de leurs compétences ;
Contribuer à l'accompagnement socio-professionnel des membres de votre équipe ;
Être garant(e) de l'image de la structure véhiculée par votre équipe et par vous-même. VOTRE PROFIL
Vous maîtrisez la gestion des stocks, des approvisionnements et les outils associés.
Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité applicables au secteur.
Vous assurez le suivi et le contrôle des activités.
Vous analysez les situations avec discernement.
Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute et adaptable.

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons un(e) cuisinier (-ère) mobil(e). Vos missions principales : Sous la responsabilité du référent cuisine, vous assurez la production et la coordination des plats chauds et froids, dans le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène et sécurité. Votre rôle s'étend à plusieurs sites, avec une forte mobilité quotidienne :
Préparer et cuisiner des plats variés, en respectant les standards de qualité
Organiser et coordonner les services en cuisine selon les besoins des différents sites
Gérer la réception, le stockage des marchandises et le respect de la chaîne du froid
Veiller au respect des règles HACCP, QHSE et procédures de marche en avant
Assurer la maintenance de votre poste et contribuer à la propreté des espaces
S'adapter aux contraintes de déplacements quotidiens et gérer votre planning de manière autonome Conditions de travail :
Prime de disponibilité pouvant aller jusqu'à 500 € brut/mois
Avantages : Restauration sur place, remboursement des frais de déplacement Profil recherché :
Expérience professionnelle souhaitée entre 2 et 3 ans, idéalement en restauration collective ou multi-sites
Autonome, rigoureux(se) et capable de gérer une activité en mobilité
Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique
Sens de l'organisation et capacité à anticiper les besoins sur plusieurs sites
Maîtrise des normes d'hygiène, sécurité et qualité alimentaires (HACCP, QHSE)

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons 2 cuisiniers (-ères). Vos missions : En tant que cuisinier(ère), vous serez responsable de :
Assurer la production des plats chauds et froids à partir des fiches techniques
Organiser et coordonner le bon déroulement du service
Gérer les productions dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP)
Réceptionner et stocker les matières premières selon les normes en vigueur Les horaires :
classiques, avec horaires coupés
travail les week-ends et vacances scolaires Les conditions du poste :
Prime d'ancienneté à partir de 6 mois
Avantage : Restauration sur place Profil recherché :
Expérience exigée : minimum 1 an
Diplôme requis : CAP/BEP Cuisine ou équivalent
Maîtrise des techniques culinaires, des cuissons et des règles HACCP
Autonomie, rigueur, organisation
Motivation à intégrer une équipe engagée et bienveillante

Dans le cadre de l'ouverture prochaine (courant Septembre) d'un complexe de loisirs et de restauration, nous recherchons 3 commis (es) de cuisine. Vos missions : En lien avec l'équipe cuisine, vous serez chargé(e) de :
Participer à la préparation des plats chauds et froids
Contribuer à l'organisation efficace du service
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Assurer la bonne tenue de votre poste de travail Les horaires :
variables
travail en soirée, week-ends et vacances scolaires
35h ou 41h selon profil Conditions du poste :
Prime d'ancienneté à partir de 6 mois
Avantage : restauration sur place Profil recherché :
Vous êtes motivé(e), dynamique, réactif(ve)
Vous aimez travailler en équipe et apprendre au quotidien
Vous appréciez les environnements vivants et stimulants
Débutant(e) accepté(e), formation assurée en interne

Vos missions seront :
Assurer la pose de couverture en tuiles mécaniques ou plates en parfaite autonomie.
Maîtriser la zinguerie (fabrication / pliage et pose) en liaison avec le type de couverture. De formation CAP couvreur(se) à Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en couverture / zinguerie. Autonomie et bonne connaissance des chantiers sont des qualités appréciées pour la prise de poste. Des déplacements au niveau régional sont à prévoir.

Nous recherchons pour un grand constructeur automobile des Agents de fabrication H/F sur le secteur de Sochaux (25). Effectue une série d'opérations manuelles liées au tri, à l'assemblage/montage et au conditionnement de pièces ou produits divers sur une table de travail et une ligne de production automatisée. Intervient selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité. Vous êtes rigoureux (se), organisé (e), et vous souhaitez travailler dans le domaine de l'industrie, alors n'hésitez pas à postuler en ligne. Nous recherchons des personnes volontaires, rigoureuses, ordonnées et reconnues auprès de leurs anciens employeurs pour effectuer du travail de qualité. Vous serez formé une semaine avant la prise de poste.

Centre Services recherche activement un-e employé-e de ménage pour renforcer son équipe de Belfort. Avec plus de 16 ans de présence partout en France, nous avons actuellement un poste d'employé-e de ménage à pourvoir. Description du poste : Vous aurez l'opportunité de vous rendre chez des particuliers, qui vous seront attitrés, à Vézelois et dans les communes environnantes pour réaliser des prestations de ménage à domicile. Votre planning sera flexible pour s'adapter à vos obligations familiales. Il pourra cependant évoluer avec l'arrivée de nouveaux clients et vous pourrez être amené-e à faire des remplacements. La rémunération proposée est de 11.88 € de l'heure, pour un contrat d'une durée de 14h par semaine. Ce contrat pourra se transformer en temps plein. Il inclut une mutuelle, les congés payés, le remboursement de vos frais de déplacement (kilométriques et transport) et une période d'intégration assurée lors de votre arrivée. Si vous êtes motivé-e, sérieux-se, autonome et désireux-se de transformer votre passion en métier, nous vous encourageons vivement à nous envoyer votre candidature. Chez nous, votre savoir-être, votre capacité d'adaptation et votre prise d'initiative prendront tous leurs sens ! Nous recherchons quelqu'un comme vous pour rejoindre notre équipe ! Avantages :
Chèque déjeuner
Mutuelle

Manpower MONTBELIARD recherche pour son client, un acteur du secteur du commerce de véhicules automobiles, un mécanicien Poids Lourds à Pont de Roide (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques sur des poids lourds.
Effectuer des réparations complexes, au-delà des interventions de base.
Assurer l'entretien régulier des véhicules.
Contrôler et remplacer les pièces usées ou défectueuses.
Utiliser des équipements de diagnostic électronique pour identifier les dysfonctionnements.
Intervenir sur une variété de véhicules, assurant une expertise technique approfondie.
Respecter les normes de sécurité et les procédures établies.
Possibilité de réaliser des dépannages sur route en astreinte (non obligatoire). Vous justifiez d'une expérience confirmée en mécanique poids lourds, de compétences en diagnostics électroniques, et vous avez la capacité de gérer plusieurs tâches. Alors postulez vite en joignant votre CV ! Vous pouvez aussi nous contacter ou passer à notre agence ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages en fonction du nombre d'heures que vous effectuez : CSE, CSEC, Chèques Vacances...

Les missions qui vous sont confiées sont les suivantes : Vous réceptionnez les marchandises et assurez le stockage des produits. Vous préparez les commandes à l'expédition. Vous effectuez le rangement de containers. Utilisation du Caces R489 3. Travail en extérieur et en horaires de journée.

Nous sommes à la recherche d'un Grutier auxiliaire (F/H) Dans ce rôle, vous serez amené à manipuler et opérer des équipements spécialisés pour assurer une gestion efficace des constructions. Vous assurez la manipulation sûre et précise des charges à l'aide d'équipements de levage spécialisés. Vous collaborez étroitement avec les équipes pour faciliter le montage en charpente durant les opérations de chantier. En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Celtis recherche un Électricien réseaux pour intervenir sur des chantiers, aériens et souterrains, dans le respect des normes de sécurité. Vos missions principales :
Travaux sur réseau aérien et souterrain
Création, réparation et modification de branchements électriques
Travaux en hauteur et TST
Intervention sur réseau fibre optique clientèle (souhaité)
Travail en extérieur selon les chantiers

Votre mission sera d'intervenir sur divers chantiers pour : Travaux de tuyauterie, calorifugeage, plomberie

Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans la construction de bâtiments, un Maçon Coffreur (H/F) pour un chantier basé sur Belfort. Vos missions :
Réalisation de coffrages traditionnels ou banche
Ferraillage et coulage du béton
Montage de murs, poteaux, poutres
Lecture de plans et respect des consignes de sécurité
Travail en équipe sur chantier gros oeuvre
Expérience confirmée en maçonnerie coffrage traditionnel ou banche
Autonomie, rigueur, et respect du travail bien fait
Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Permis B apprécié pour les trajets jusqu'au dépôt ou chantier
Chantier accessible et de longue durée. Waffa, notre Chargée de recrutement, vous contactera rapidement pour vous donner plus de détails !

L'agence Satis Jobs Center recrute ! L'agence Satis Jobs Center recherche, pour l'un de ses clients, une entreprise familiale reconnue dans la région, un Coffreur en Atelier. Vos missions :
Construire des murs préfabriqués en atelier, avec rigueur et précision.
Respecter les plans et consignes techniques pour garantir la qualité des éléments produits.
Travailler en collaboration avec une équipe dynamique et investie.
Vous justifiez d'une expérience en coffrage ou maçonnerie.
Vous êtes minutieux, autonome et appréciez le travail en atelier.
Votre savoir-faire et votre sérieux feront la différence. Envie de relever ce défi ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant, Waffa, notre Chargée de recrutement, vous contactera pour échanger sur cette belle opportunité?!

L'agence Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le bâtiment et les travaux de couverture, un Couvreur (H/F) basé à Sochaux. Vos missions
Pose et remplacement de tuiles et ardoises sur toitures résidentielles et industrielles.
Réalisation d'étanchéité et maintenance des toitures.
Respect des règles de sécurité et des consignes sur chantier.
Travail en équipe pour assurer la qualité et la rapidité des interventions.
Expérience souhaitée en couverture (pose de tuiles, ardoises, zinc...).
Rigoureux, autonome et motivé.
Capacité à travailler en hauteur et à respecter les consignes de sécurité.
Permis B apprécié pour les déplacements sur chantier. Conditions
Contrat : 39h / semaine, CC Bâtiment
Taux horaire : à négocier + panier + indemnités de déplacement Waffa, notre Chargée de recrutement, prendra rapidement contact avec vous pour échanger sur cette belle opportunité et vous accompagner dans votre candidature !