Offres d'emploi à Béchamps

Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Facteur (H/F)
Assurer la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises
Organiser votre tournée en fonction du secteur attribué
Garantir la qualité du service et le respect des délais de livraison
Maintenir un contact de proximité avec les clients et représenter l'image du service
Participer à certaines opérations de collecte ou de tri si nécessaire
Utiliser les outils numériques pour le suivi des livraisons
Vous êtes ponctuel(le), autonome et avez le sens du service
Vous aimez travailler en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques
Vous possédez le permis B (obligatoire)
Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (scanner, tablette, etc.)
Une première expérience dans la distribution ou la logistique est un plus Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
Compte Epargne Temps
Mutuelle et prévoyance
L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)

Activités principales du poste :
Être le garant de la bonne mise en pratique des directives émanant de la directrice des ACM relayées par les directrices adjointes quant à la qualité de l'accueil des enfants.
Accueillir les familles dans les meilleures conditions possibles (accessibilité, respect,)
Appliquer et respecter le projet éducatif du territoire.
Proposer et mettre en place des activités sur les différents temps en tenant compte du rythme de l'enfant.
Garantir le suivi et la mise en place des animations des différents temps périscolaires (matin/midi/soir et mercredis éducatifs).
Veiller à la sécurité morale et affectives des enfants. Une mission d'accompagnement auprès des enfants
Être et avoir une écoute attentive et disponible pour les enfants accueillis en respectant les spécificités de chacun.
En donnant des références et des règles, l'animateur instaure un cadre relationnel de confiance qui favorise le respect mutuel et la convivialité,
Cohérence entre ses actes correspondent, ses paroles et les consignes données eux enfants.
Favoriser l'autonomie. ****BAFA Exigé**** Durée : 1 an renouvelable jusqu'à 6 ans Lieu de travail : Ecole du Grand Meaulnes Temps de travail annualisé : poste à 20,27h/35ème Avantages et autres infos :
Rifseep : Régime indemnitaire (Primes : IFSE + CIA)
Prévoyance (Garantie maintien de salaire) Participation employeur
Mutuelle (à partir de 2026) en cours de labellisation
Formations assurées par le CNFPT
CNAS (Chèques-vacances, tarifs préférentiels, .)

Activités principales du poste :
Être le garant de la bonne mise en pratique des directives émanant de la directrice des ACM relayées par les directrices adjointes quant à la qualité de l'accueil des enfants.
Accueillir les familles dans les meilleures conditions possibles (accessibilité, respect,)
Appliquer et respecter le projet éducatif du territoire.
Proposer et mettre en place des activités sur les différents temps en tenant compte du rythme de l'enfant.
Garantir le suivi et la mise en place des animations des différents temps périscolaires (matin/midi/soir et mercredis éducatifs).
Veiller à la sécurité morale et affectives des enfants. Une mission d'accompagnement auprès des enfants
Être et avoir une écoute attentive et disponible pour les enfants accueillis en respectant les spécificités de chacun.
En donnant des références et des règles, l'animateur instaure un cadre relationnel de confiance qui favorise le respect mutuel et la convivialité,
Cohérence entre ses actes correspondent, ses paroles et les consignes données eux enfants.
Favoriser l'autonomie. Durée : 1 an renouvelable jusqu'à 6 ans Lieu de travail : Ecole du Grand Meaulnes Temps de travail annualisé : poste à 8,15h/35ème Avantages et autres infos :
Rifseep : Régime indemnitaire (Primes : IFSE + CIA)
Prévoyance (Garantie maintien de salaire) Participation employeur
Mutuelle (à partir de 2026) en cours de labellisation
Formations assurées par le CNFPT
CNAS (Chèques-vacances, tarifs préférentiels, .)

Description De formation Bac à Bac + 2, vous assurez l'approvisionnement et la bonne tenue de vos rayons, optimisez leur organisation et approvisionnement afin de les rendre attractifs aux yeux des clients : Produits permanents et produits saisonniers (connaissance des produits, commande, réception/contrôle, remplissage, mise en place d'opérations commerciales, gestion des stocks, balisage, propreté, informations...) Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et faites preuve d'initiative. Travailler avec nous, c'est aussi l'assurance d'ouvrir des portes à votre carrière professionnelle, grâce à notre programme de formation interne et à la mise en place de plans de carrière pour nos collaborateurs les plus investis Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Nous recherchons un(e) Responsable Textile en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre E.Leclerc de Conflans en Jarnisy. En tant que Responsable Textile, vous serez chargé(e) de l'encadrement de l'équipe, de la supervision des activités textiles et des achats. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collectif, où la rigueur est essentielle. Rejoignez nous pour contribuer au succès de notre équipe et offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Vous aurez l'opportunité de mettre en avant vos compétences en gestion d'équipe et en gestion des opérations textiles. Profil Nous recherchons une personne rigoureuse, dynamique et ayant un bon esprit d'équipe pour occuper le poste de Responsable Textile. Le candidat idéal devra posséder des compétences en gestion d'équipe, en supervision des activités textiles et en gestion des achats. Une expérience préalable dans le secteur textile serait un atout. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les membres de votre équipe. Si vous êtes passionné(e) par le secteur textile et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, cette opportunité est faite pour vous.

Vous êtes étudiant et avez plus de 18 ans, vous cherchez un job en parallèle de vos études, postulez ... Rattaché au responsable de caisse, vous assurez : l'encaissement client le contrôle des articles la gestion du flux des clients Profil Vous êtes agréable et rigoureuse, vous savez accueillir et servir le client. Vous avez le sens du contact et souhaiter vous épanouir dans notre commerce. N'hésitez pas et postulez.

Description : Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique automobile avec agrément valide pour rejoindre notre équipe dans le secteur de Jarny (54800) et dans un rayon de 15-20 km. Possibilité de travailler sur plusieurs sites. Profil recherché :
Titulaire d'un agrément de contrôleur technique en cours de validité.
Rigoureux(se), professionnel(le) et motivé(e).
Expérience souhaitée dans le domaine du contrôle technique automobile. Conditions :
Contrat de 35-39h à définir selon profil (CDI, CDD ou autre).
Rémunération selon expérience. Contact : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à conflansct54800@gmail.com ou appelez au 0619040700 pour plus d'informations. Localisation : Jarny (54800) et environs (15-20 km).

Vous souhaitez vous engager dans un métier passionnant au service de l'intérêt commun ? Votre goût de l'aventure et votre envie de relever des défis sont vos meilleurs atouts ? Rejoignez le régiment du Pôle de Verdun-Etain (55) du Groupement de Soutien Commissariat (GSC) de Metz ! Lieu : Etain (55) et missions à l'étranger Type de contrat : Engagement militaire (CDD de 3 ou 5 ans, renouvelable) Âge : de 17.5 ans à 30 ans
Nationalité française en règle avec les obligations du service national JDC et jouissant de ses droits civiques Niveau d'études et d'expérience : sans conditions de diplôme, avec ou sans expérience ! En tant que Cuisinier Militaire (H/F), vous rejoindrez la brigade de cuisine du pôle de Verdun-Etain et élaborerez les repas du personnel civil et militaire. Vos missions :
Préparer les repas pour les militaires en service,
Gérer les stocks nécessaires pour la production de repas « faits maison » à base de produits frais, bio, locaux et labellisés
Maintenir une hygiène et une sécurité alimentaire irréprochables
Travailler en équipe au sein d'une cuisine collective ou en conditions opérationnelles
Être capable d'adapter les menus en fonction des contraintes logistiques et des ressources disponibles. Compétences et qualités requises :
Esprit d'équipe
Sens de l'organisation et rigueur
Bonne condition physique
Capacité d'adaptation
Intérêt pour la cuisine et les métiers de la restauration Conditions et avantages :
Formation professionnelle rémunérée (3 mois de formation initiale + 7 semaines de formation spécialisée métiers de la cuisine
durée réduite en cas de détention d'un diplôme de la restauration)
Salaire à partir de 1 970 € bruts/mois, hors primes (multiplié par 2,5 si vous partez en opération extérieure !)
Hébergement et repas pris en charge
45 jours de congés par an

75% toute l'année sur les transports SNCF grâce à votre statut militaire
Au terme de votre contrat : renouvellement, évolution ou aide à la reconversion dans l'un de nos 4000 métiers civils grâce à notre catalogue de formations. Tout est possible !
Mutuelle et couverture sociale complète
Accès aux infrastructures sportives Postulez dès maintenant et intégrez une formation rémunérée pour devenir cuisinier militaire ! Candidature en ligne ou auprès d'un centre de recrutement proche de chez vous Pour en savoir plus, sur le métier de cuisinier militaire et le parcours de formation : https://www.sengager.fr/emplois/restauration/agent-de-restauration #Deviens_cuisinier_militaire !

Sous la responsabilité de la direction, l'encadrant technique d'insertion a pour mission l'encadrement technique, l'accompagnement et la formation des salariés en insertion. Il travaille en collaboration étroite avec ses collègues et la conseillère en insertion sociale et professionnelle pour lever les freins à l'emploi et favoriser la montée en compétences des membres de l'équipe. L'activité principale de la structure s'effectue dans le domaine des espaces verts, de l'aménagement de l'environnement, du nettoyage, de l'entretien du patrimoine bâti. MISSIONS GÉNÉRALES 1. Encadrement technique et pédagogique du chantier d'insertion :
Accueillir et encadrer le personnel en insertion.
Accompagner et former le personnel en insertion dans leurs tâches.
Communiquer et donner les consignes de travail.
Veiller au respect du règlement intérieur et des procédures.
Contrôler et vérifier la qualité du travail réalisé par l'équipe.
Réaliser les évaluations professionnelles techniques.
Évaluer la montée en compétences du personnel en insertion. 2. Préparation et gestion technique du chantier d'insertion :
Gérer et développer les activités techniques du chantier d'insertion.
Participer à la définition des moyens nécessaires à l'activité du chantier.
Contribuer à l'étude et à la faisabilité des actions entreprises.
Organiser l'approvisionnement des matériaux et assurer la logistique générale (inventaire, suivi des stocks).
Garantir la conformité aux réglementations en vigueur. 3. Coordination avec les équipes :
Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour assurer l'efficacité des activités et le bon suivi des tâches.
Fournir un soutien technique pour résoudre les problèmes rencontrés et optimiser les performances de l'équipe.
Faciliter la communication entre le personnel en insertion et la hiérarchie. 4. Autres missions :
Tenir à jour les documents administratifs relatifs à l'activité.
Représenter l'association auprès des partenaires.
Participer aux réunions d'équipe.
Réaliser des bilans qualitatifs et quantitatifs des actions menées.
Contribuer à la vie associative et à la dynamique du groupe. COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
Expérience de terrain indispensable, notamment dans le secteur de l'insertion et adhésion aux valeurs de l'économie sociale et solidaire
Maîtrise de l'ensemble des aspects liés à l'entretien des espaces verts et aux outils et leur entretien
Ayant des connaissances en peinture, rénovation intérieure et extérieure de bâtiments
Savoir travailler en équipe, en intelligence collective et dans la transparence avec le cercle de pilotage
Faire preuve de rigueur et d'organisation, avoir une capacité élevée d'anticipation, de prise d'initiatives, une grande réactivité et une bonne gestion de la charge de travail, du temps et du stress
Compétences pédagogiques et capacité à travailler en étroite collaboration avec les équipes et la conseillère en insertion.
Application rigoureuse des consignes et des règles de sécurité
Polyvalent, fédérateur, dynamique
Excellentes qualités relationnelles et compétences en gestion d'équipe.
Dynamisme, organisation et gestion des priorités.
Respect de la hiérarchie et des consignes de sécurité.
Diplôme Niveau V ou IV avec expérience significative.
Permis B et véhicule indispensable.
Horaires adaptables selon les besoins de l'atelier Poste à pourvoir au 1er janvier suite à départ en retraite CDD de 6 mois pouvant évoluer vers un CDI

Dans le cadre des missions fixées par l'assemblée départementale, l'assistant de service social polyvalent de secteur exerce sur un territoire géographique déterminé. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il intervient pour prendre en considération les besoins sociaux de la population, dans le respect des personnes et du secret professionnel. Il est placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Service Social Territorial. MISSIONS & ACTIVITÉS PRINCIPALES 1- Protéger les personnes vulnérables
Être réceptif à des signaux d'alerte
Evaluer la notion de danger
Proposer des actions concourant à la protection des personnes
Veiller à la mise en œuvre de ces actions
Garantir une continuité d'intervention dans les situations qui le requièrent 2- Prévenir les risques de maltraitance
Repérer des situations potentiellement à risque
Proposer un accompagnement à la famille
Favoriser la mise en place de moyens d'aide adaptés
Suivre l'évolution de la famille 3- Contribuer à la lutte contre les exclusions sociales
Garantir l'accès aux droits
Mobiliser les dispositifs d'aide et d'accompagnement
Aider à l'élaboration d'un projet d'insertion sociale et/ou professionnelle
Mettre en place des actions collectives visant à l'insertion sociale des publics 4- Participer au développement social local
Concourir au diagnostic social d'un territoire
Apporter une expertise sociale auprès des partenaires et des institutions COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES Connaissances professionnelles : Législation et dispositifs de l'action sociale, Compétences et missions du Département, Techniques d'écoute active, Maîtrise de la méthodologie d'intervention en travail social et analyse des besoins sociaux Compétences professionnelles : Assurer la mise à jour de ses connaissances et compétences, Qualités rédactionnelles, Savoir établir une relation d'aide, Mettre en place un travail en partenariat Attitudes professionnelles : Adaptation, Respect de l'éthique et de la déontologie du métier d'assistant social, Capacité à la collaboration, Capacité d'écoute, Empathie, Aptitude au travail en équipe (écoute, fiabilité, maîtrise des phénomènes de groupe) CONDITIONS SPÉCIFIQUES : Diplôme d'État d'Assistant de service social, permis B, Véhicule personnel, Poste non statique nécessitant une aptitude à des déplacements nombreux et divers INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Rémunération indiciaire + régime indemnitaire. Poste ouvrant droit à la prime de revalorisation dite « Ségur ». Possibilité de télétravail. Droits 25 jours de congés + jours RTT selon organisation du temps de travail. CET monétisable. Tickets restaurant. Chèques vacances. Participation prévoyance. Participation aux frais de transports en commun. Amicale du personnel.

Le groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Nous recherchons un Conducteur de car H/F en contrat période scolaire de 25h / semaine sur le secteur de Bouligny. Véritable ambassadeur de notre entreprise, vos missions principales sont les suivantes:
la conduite de nos voyageurs sur tout type de ligne (scolaire, lignes régulières, SNCF )
l'accueil et l'information auprès de nos voyageurs
la délivrance et le contrôle des titres de transport
le contrôle du matériel roulant et la vérification du bon fonctionnement des matériels embarqués
l'entretien du véhicule Vous êtes impérativement titulaire du permis D, de la FIMO/FCO valide et êtes en possession de votre carte de conducteur. Vous êtes conducteur receveur et appréciez le service aux passagers ? Vous recherchez un environnement de travail où chaque journée est une nouvelle aventure ? Ce qui nous distingue:
Un esprit familial où chaque salarié est un maillon essentiel à notre développement
Des valeurs fortes où la polyvalence, la qualité de service et l'engagement envers le service clients sont reconnus et valorisés
Un engagement majeur en faveur de la transition écologique avec 10 % de notre parc de 160 véhicules composés de véhicule électrique: nous ne suivons pas seulement les tendances vertes, nous les créons. Rémunération:
Salaire de base à l'embauche de 1978,68 euros bruts pour un temps complet (à proratiser)
Prime de bonne exécution de service de 90 euros bruts pour un temps complet (à proratiser)
13ème mois à partir d'un an d'ancienneté
Eléments variables en fonction des horaires de travail (nuit, week-end et jours fériés)
Prime de bienvenue de 500 euros bruts Nous vous proposons un CDI CPS (période scolaire uniquement) de 900 heures par an : 36 semaines de travail par an entre le mois de septembre et le mois de juillet, le contrat est suspendu à chaque période de vacances scolaires. Prise de poste souhaitée dès que possible. Les travailleurs en situation de handicap sont les bienvenus. Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?

Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) technicien/technicienne supérieur(e) en électricité basse tension, pour rejoindre notre grande équipe ! Prudent(e), organisé(e), méthodique et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Mettre en place toutes les mesures de sécurité nécessaires à la réalisation des opérations par votre collectif o Organiser et superviser les interventions des électriciens sous votre responsabilité o Entretenir et contrôler les installations de signalisation électrique En bref, en tant que technicien/technicienne supérieur(e) en électricité basse tension, vous aurez la charge de garantir que les opérations de maintenance des installations électriques se réalisent en sécurité, dans le respect des directives techniques SNCF et dans le délai convenu grâce à votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Lieux d'affectation : Conflans Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !

ALTA Performance Materials recherche pour son site de Etain un Opérateur/ Opératrice cariste polyvalent production en industrie chimique. Poste 4X8 ou 5X8
Préparer les additifs nécessaires aux produits à fabriquer,
Préparer et charger les réacteurs, les dilueuses
Contrôler le chargement et le déchargement des capacités, préparer les lignes de transfert et suivre les transferts,
Emballer les produits dans leurs conteneurs correspondants et les placer dans la zone d'expédition,
Entretenir et changer les filtres,
Manipulation des systèmes auxiliaires de production,
Autres tâches et responsabilités pouvant être assignées selon les besoins de l'usine. Application et respect des procédures HSE du site.

URGENT Vous recherchez une équipe dynamique et des conditions de travail optimales, l'EHPAD Lataye recherche votre profil. Intégré(e) dans une équipe soignante motivée, vous serez en capacité d'apporter les soins d'hygiène et de confort nécessaires au quotidien des personnes âgées. Vous participerez aux projets novateurs de l'établissement. CDD d'un mois renouvelable. Vous travaillerez un week-end sur deux, et bénéficierez de RTT.

Nous recherchons un ou une Pizzaiolo en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la confection et de la cuisson de pizzas de qualité, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre rôle sera de préparer les pâtes, les garnitures et les sauces, tout en assurant une présentation soignée des pizzas. Vous devrez également gérer les commandes, assurer le service et maintenir un environnement de travail propre et organisé. Votre créativité sera mise à profit pour proposer des recettes innovantes et répondre aux attentes de notre clientèle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place pour garantir une expérience culinaire agréable et mémorable. Votre sens du détail et votre rigueur contribueront à maintenir la réputation de notre établissement.

Rattaché au responsable Drive, vous assurez : La préparation des commandes La livraison au client Le réapprovisionnement des rayons du Drive Les missions de contrôles La tenue des rayonnages du Drive Profil Vous êtes dynamique, volontaire et avez un esprit d'équipe. N'hésitez pas et postulez !!!!

Auprès de votre responsable, vous exécutez toutes les tâches nécessaires à la fabrication et/ou transformation des produits proposés dans le rayon, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous opérez manuellement sur les produits ou avec un outillage mécanisé, tout en respectant les règles de traçabilité, un plan de travail. Vous accueillez, renseignez et servez la clientèle. Profil Vous êtes titulaire du Brevet Professionnel et êtes rigoureux, méthodique. Vous avez l'esprit d'initiative et le sens du commerce et de la relation client. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de Etain Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
des rondes de sécurité
la surveillance générale du site
la surveillance de prestations événementielles Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.

Nous recherchons un professeur d'accordéon passionné et expérimenté pour rejoindre notre école de musique. (H/F) Le candidat idéal devra posséder des compétences pédagogiques pour enseigner à des élèves de tous âges et niveaux, du débutant au confirmé. Missions : Dispenser des cours de musique, principalement de l'accordéon Organiser des ateliers et des répétitions pour les élèves Préparer les élèves aux auditions et concerts Adapter les méthodes d'enseignement selon les besoins individuels des élèves Participer aux événements musicaux et aux représentations de l'école Qualifications requises : Diplôme en musique, spécialisation accordéon (ou équivalent) Expérience d'enseignement en musique souhaitée Maîtrise technique de l'accordéon Capacité à communiquer et à motiver les élèves Patience, pédagogie et créativité

Vous réaliserez des prestations de transport de personnes au moyen d'un véhicule léger selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes et les impératifs de délai et qualité. Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) requis et/ou Auxiliaire Ambulancier et/ ou carte TAXI CDI Temps plein

Vous travaillez en équipe sur des chantiers de rénovation de façades dans un rayon de 50 kms autour de Bouligny principalement en installation d'isolation thermique. Vous possédez une première expérience validée dans ce métier . Vous possédez un permis de conduire pour vendre sur les chantiers : un véhicule de service peut être mis à disposition.

Votre mission : Rejoignez une collectivité dynamique au service d'un territoire en pleine transformation ! Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire mobilisée autour du développement équilibré et durable du territoire, de l'accompagnement des communes, et du soutien à l'activité économique. Vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de projets structurants en lien avec l'habitat, l'aménagement et le développement économique local. Vos principales responsabilités incluent : 1
Habitat & Aménagement du territoire :
Participation active à la mise en œuvre du PLUi et accompagnement des porteurs de projets.
Apport d'expertise technique et réglementaire aux communes.
Suivi du Service Public de la Rénovation de l'Habitat (SPRH), en lien avec les partenaires locaux. 2
Foncier & projet économique :
Instruction et accompagnement des projets d'implantation et de développement d'entreprises.
Gestion des dossiers d'installation économique en lien avec les partenaires institutionnels.
Suivi de la convention d'objectifs du pôle entrepreneurial.
Instruction et suivi des procédures de bornage et publicité foncière. Les petits « plus » du poste incluent la possibilité de devenir référent interne pour les marchés publics et de piloter des initiatives innovantes. Profil recherché :
Formation supérieure dans l'aménagement, l'urbanisme, le développement territorial ou le droit public.
Connaissance des enjeux de l'aménagement du territoire, de l'habitat et du développement économique local.
Maîtrise des marchés publics et des procédures foncières.
Qualités rédactionnelles, rigueur, autonomie, sens du travail en réseau, maîtrise des outils bureautiques et des logiciels SIG. Pourquoi rejoindre cette équipe ? : Poste stratégique et transversal. Équipe investie, à taille humaine et avec un fort esprit de coopération. Projets concrets et porteurs de sens, au service de l'intérêt général. Accompagnement à la prise de poste et à la formation continue.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un aide-électricien pour un chantier sur le secteur d'Etain (55) à temps plein. Description du poste : Sous la responsabilité d'un électricien confirmé, vous interviendrez sur des travaux d'installation, de rénovation Missions principales : Aider à la pose de câbles, gaines, tableaux électriques, prises et luminaires Participer à la réalisation de saignées et au tirage de câbles Préparer et ranger le matériel Effectuer les raccordements de base sous supervision Respecter les consignes de sécurité sur chantier Profil recherché : Débutant accepté, une première expérience dans le domaine est un plus Connaissances de base en électricité Bonne capacité d'adaptation, sérieux(se) et motivé(e) Rémunération : Taux horaire : de 11.89€ à 13.50€ selon expérience Panier : 11.80€/jour Indemnités de trajet et de transport

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de vaisselle, verrerie et produits d'entretien, un-e Cariste (H/F) à Étain. Ce poste est à pourvoir dès que possible, en intérim, avec des horaires en 2X8. En tant que Cariste, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe logistique. Votre mission principale consistera à assurer le chargement et le déchargement des marchandises, tout en garantissant leur bonne gestion au sein de l'entrepôt. Vous serez également responsable de la conduite de chariots élévateurs, en veillant à respecter les normes de sécurité et d'efficacité. Votre contribution sera cruciale pour maintenir le flux opérationnel et la satisfaction des clients internes. Ce poste offre une opportunité de travailler dans un environnement dynamique où votre expertise en logistique sera valorisée. Vous participerez activement à l'optimisation des processus de stockage et de distribution, contribuant ainsi à la performance globale de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans une équipe et de contribuer efficacement aux opérations logistiques. Une première expérience dans un poste similaire est un atout pour réussir dans cette mission. Compétences comportementales :
Esprit d'équipe : Votre capacité à collaborer avec vos collègues est essentielle pour garantir une coordination fluide des opérations.
Rigueur : Un souci du détail et une approche méthodique sont nécessaires pour assurer la précision dans le traitement des marchandises.
Adaptabilité : Vous devez être prêt-e à évoluer dans un environnement en constante évolution et à gérer les imprévus avec aisance. Compétences techniques :
Chargement / Déchargement : Maîtrise des techniques de manipulation des marchandises pour optimiser l'espace et la sécurité.
Conduite de Chariot Élévateur : Expérience confirmée dans la conduite de chariots élévateurs, avec une attention particulière aux normes de sécurité. Le poste est à temps plein, basé à Étain, et nécessite un diplôme inférieur au BAC. Si vous êtes prêt-e à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Rattaché au responsable poissonnerie, vous aurez en charge :
la mise en place du rayon
la vente directe au client
la préparation de commande des clients Profil Vous avez à cœur de poursuivre le développement du rayon Marée en collaboration avec le responsable. Vous êtes motivé(e) et impliqué(e). Vous avez le sens du service et le sens du contact avec la clientèle. N'hésitez pas et postulez !!!

Votre future mission En collaboration avec l'équipe, vous serez un vrai "couteau suisse" du site. Vos journées seront variées et vous aurez notamment pour missions de : Veiller au bon fonctionnement du site : faire le tour des installations, repérer les petites pannes et les réparer (électricité de base, plomberie simple, réparations diverses). Donner un coup de main pour les petits travaux : monter un meuble, refaire une petite peinture, et tout ce qui rend notre espace plus agréable. Faire le lien avec les pros : accueillir nos prestataires extérieurs, les orienter et s'assurer que leur travail est bien fait. Assurer la sécurité de tous en veillant à ce que tout soit en ordre. Profil Et vous, vous êtes comment ? On cherche avant tout une personne autonome et débrouillarde qui n'a pas peur de prendre des initiatives. Vous êtes un(e) vrai(e) bricoleur(se), capable de vous adapter à toutes les situations. On compte sur votre polyvalence pour passer d'une tâche à l'autre. Vous êtes une personne de confiance, organisée et sur qui on peut compter. Avoir déjà eu une expérience dans ce domaine, c'est un plus, mais votre bon sens et votre envie sont tout aussi importants ! Prêt(e) à nous rejoindre ? On a hâte de faire votre connaissance !

Vous interviendrez au domicile de particuliers sur le secteur d'Etain pour effectuer les missions d'aide à la toilette, préparation de repas, accompagnement, coucher etc... Travail avec 1 jour de repos par semaine et 1 week-end sur 2. Permis et véhicule personnel exigés. Km indemnisés Posséder une expérience et/ou un diplôme dans l'aide à la personne. Savoir utiliser le matériel médical : lève-malade, verticalisateur...

Nous recherchons un chauffeur SPL permis EC, Fimo à jour, deux ans minimum d'expérience pour effectuer des navettes en régional Grand EST au départ de Metz Tracteur attitré, pour du bâché/débâché. Vous êtes consciencieux et professionnel, vous êtes indépendant, nous devrions travailler ensemble. Notre société emploie actuellement une cinquantaine de chauffeurs.

L'EHPAD Lataye situé à Etain, engagé pour le bien-être au travail et la qualité de vie (QVT) de ses professionnels, recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour renforcer notre équipe soignante pour un CDI. Nous valorisons l'esprit d'équipe, la bienveillance, la discrétion et le professionnalisme, dans une ambiance dynamique et solidaire. Poste en 7H30 et en 10H30 la semaine
en 12H00 le week-end (un week-end / mois travaillé) Vous bénéficierez de 15 RTT par an.

En tant que commercial(e), vous serez responsable de la prospection, de la vente et du suivi des clients pour nos produits de fermeture (portes, fenêtres, volets, etc.). *** Vous débuterez avec un profil clients existants à développer *** Vous jouerez un rôle clé dans la croissance de notre entreprise en développant notre portefeuille clients et en assurant la satisfaction de nos partenaires. Missions principales : Prospection et développement du portefeuille clients :
Identifier et cibler de nouveaux clients potentiels.
Mettre en place une stratégie de prospection efficace.
Développer et entretenir des relations commerciales durables avec les clients existants. Gestion des ventes :
Présenter et vendre nos produits de fermeture menuisée.
Négocier les contrats et conditions de vente.
Assurer le suivi des commandes et des livraisons. Accompagnement et conseils :
Apporter des conseils techniques aux clients sur nos produits.
Répondre aux besoins et aux questions des clients en fournissant des solutions adaptées. Reporting et analyse :
Effectuer des reportings réguliers de votre activité.
Analyser les performances de ventes et proposer des actions correctives. Profil recherché : Expérience : Vous avez au moins 2 ans d'expérience réussie en tant que commercial dans le secteur de la fermeture menuisée ou dans un domaine similaire. Compétences :
Excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation.
Bonne connaissance des produits de fermeture menuisée (portes, fenêtres, volets, etc.).
Capacité à comprendre et à répondre aux besoins des clients.
Aisance relationnelle et sens du service client. Qualités personnelles :
Autonomie et proactivité.
Esprit d'équipe et d'initiative.
Rigueur et organisation. Formation :
Un diplôme en commerce, vente ou en menuiserie est souhaitable. Conditions :
Rémunération : Salaire fixe + commissions sur les ventes.
Avantages : Véhicule de fonction, Téléphone, Ordinateur portable, Possibilité d'une journée de télétravail par semaine

Vous réaliserez l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation, la contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et la participation à des actions de prévention de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Vous assurerez les soins avec la collaboration de l'équipe pluriprofessionnelle composée d'aides-soignants, d'auxiliaires de vie sociale... Vos activités seront : * l'organisation des activités et des soins * l'observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne * la réalisation des soins de confort et de bien-être * le recueil de données cliniques * la rédaction et la mise à jour du dossier patient Travail de jour uniquement Vaccination Hépatite B
DT Polio Salaire attractif + complément de traitement indiciaire + prime SEGUR CDD évolutif

Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes sur le secteur d'Etain : aide aux déplacements, à la toilette, au repas, aux tâches ménagères... Vous devez être diplômé(e) dans ce domaine (BEP sanitaire et social ou BEPA services aux personnes ou Titre Assistant de Vie, BAC ASSP...) Si pas de diplôme, vous devez IMPERATIVEMENT avoir de l'expérience sur un poste similaire Le permis et un véhicule sont également exigés. ( voiture sans permis ou 2 roues motorisées acceptés) CDI 110 heures par mois = 25 heures par semaine

CAP mécanique indispensable, vous maîtrisez les principes de base de l'électricité, l'électronique et l'hydraulique, vous êtes passionné d'automobile. Vous bénéficiez d'une expérience significative dans une fonction similaire, vous mettez vos compétences techniques au service de nos clients. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Doté(e) d'une expérience significative au sein du rayon pâtisserie, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et économiques de votre rayon. Vous maintenez une offre attractive grâce à votre connaissance des produits et du marché. Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement de votre rayon et une solide compétence en gestion. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Profil Diplômé(e) CAP à BAC avec une première expérience réussie en grande distribution, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Rigoureux, disponible, vous fédérez votre équipe dans une relation centrée client. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Nous recherchons un(e) pharmacien(ne) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans une officine située à Conflans-en-Jarnisy. Le/la candidat(e) idéal(e) devra assurer la gestion et la dispensation des médicaments, tout en offrant des conseils professionnels et personnalisés aux patients pour leur santé et leur bien-être. Vous effectuerez des remplacements sur des périodes de 10-15 jours d'octobre à janvier 2025. Missions principales :
Dispenser des médicaments sur prescription médicale et vendre des médicaments en vente libre.
Conseiller et informer les patients sur l'utilisation des médicaments et produits de santé.
Garantir la conformité des préparations pharmaceutiques.
Gérer les stocks de médicaments et les commandes auprès des fournisseurs.
Participer aux opérations de merchandising au sein de l'officine.
Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Contribuer à la gestion administrative de l'officine, notamment en tenant à jour les documents relatifs aux médicaments délivrés.

Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction d'établissement, vous êtes membre du comité de direction et vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement dans son volet « accompagnement des résidents », notamment à travers vos missions :
Collaborer au projet de soins avec le médecin coordonnateur, l'infirmière coordinatrice et les équipes pluridisciplinaires ;
Contribuer à l'évaluation des nouveaux résidents et à l'évaluation d'orientation en PASA ;
Participer à l'élaboration des projets individualisés des résidents ;
Être en lien avec le réseau des équipes mobiles et avec les professionnels du secteur psychiatrique du territoire ;
Organiser des actions de formation, de soutien et d'élaboration des pratiques auprès des équipes (groupe de paroles, analyse des pratiques) ;
Contribuer au soutien psychologique des résidents et de leur entourage. Titulaire d'un diplôme de psychologue idéalement avec option Gérontologie, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et des priorités, votre qualité d'écoute et votre réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous avez de bonnes connaissances des pathologies liées au vieillissement, vous avez une capacité à fédérer et accompagner des équipes sur des programmes de sensibilisation et de formation pour l'accompagnement des personnes âgées et spécifiquement aussi en unité de vie protégée pour les résidents présentant des troubles cognitifs du type Alzheimer ou apparentés. Vous travaillez en journée les mardis et mercredis Nos avantages :
Convention collective : CCU du 18 avril 2002
Prime annuelle (objectifs et assiduité)
Reprise d'ancienneté à 50% selon modalités appliquée par la convention collective
Rémunération fixe sur la base d'un temps plein (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 706,40 € brut sur 12 mois (incluant le SEGUR de la Santé) Pour postuler, transmettre une lettre de motivation + CV par mail à dirjoudreville@asso-lesbruyeres.org Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !

Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l'établissement et fonctionnelle du médecin coordonnateur, vous êtes membre du Comité de direction et du COPIL Qualité. Vous êtes responsable de l'encadrement de la gestion et de l'animation de votre équipe : gestion des plannings, animation de la démarche qualité au moins dans le domaine du soin, organisation des transmissions orales et écrites, animation des réunions. Vous recrutez vos équipes, organisez leur intégration et assurez leur évaluation. Vous mettez en œuvre et accompagnez la politique de soins visant à l'amélioration de la qualité des soins de l'établissement et à la sécurisation du circuit du médicament : conduite de l'élaboration du dossier médical pour chaque résident sous la responsabilité du médecin coordonnateur, élaboration du dossier de soins avec le Médecin Coordonnateur et les IDE, coordination des interventions des libéraux Infirmier(e) de formation, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste d'IDEC ou de Cadre de Santé ou d'Infirmière Référente ou de Formateur. Vous avez le goût du travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à fédérer, votre sens de l'organisation et des priorités, une qualité d'écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vos atouts sont votre autonomie, votre réactivité et votre discrétion. Nos avantages :
Prime annuelle (objectifs et assiduité).
Reprise d'ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Poste à pourvoir à compter du 04/09/2025. Pour postuler, transmettre une lettre de motivation + CV par mail à dirjoudreville@asso-lesbruyeres.org

Rattaché(e) hiérarchiquement à l'infirmier(e) coordonnateur(trice), vous travaillerez en collaboration avec les différents professionnels de santé intervenant dans l'établissement, pour fournir des services de réadaptation et améliorer la qualité de vie des résidents. Vos missions :
Évaluer les capacités fonctionnelles des résidents en identifiant leurs besoins en matière d'autonomie et de mobilité.
Concevoir et mettre en œuvre des plans de traitement personnalisés pour chaque résident, en utilisant des techniques ergothérapiques adaptées.
Fournir des conseils et des recommandations aux résidents et à leurs familles sur les adaptations environnementales et les équipements nécessaires pour favoriser l'indépendance.
Collaborer avec les autres membres de l'équipe de soins pour assurer une approche holistique et intégrée de la prise en charge des résidents.
Tenir des dossiers précis et à jour sur les évaluations, les interventions et les progrès des résidents. Titulaire d'un diplôme en ergothérapie, vous justifiez d'une expérience préalable en ergothérapie, de préférence dans un contexte de soins de longue durée ou en EHPAD. Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences en communication, votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer efficacement votre temps. Compassion et respect pour les personnes âgées et leurs familles sont vos mots d'ordre. Poste à pourvoir : CDI temps partiel 50% Vous travaillerez en journée les lundis et mardis. Rémunération fixe sur la base d'un temps plein (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2353,84€ brut sur 12 mois (incluant le SEGUR de la Santé) Nos avantages :
Prime annuelle (objectifs et assiduité)
Reprise d'ancienneté à 50% selon modalités appliquée par la convention collective
Convention collective : CCU du 18 avril 2002 Pour postuler, transmettre une lettre de motivation + CV par mail à dirjoudreville@asso-lesbruyeres.org Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !

Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) et passionné(e) pour intégrer notre équipe en tant que Mécanicien Poids Lourd. Sous la supervision du Responsable atelier, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences techniques et d'acquérir une expérience précieuse dans le domaine de la maintenance et de la réparation de véhicules lourds. Missions: *Assister les mécaniciens dans les diagnostics de pannes et réparations. * Participer aux entretiens réguliers des véhicules (vidange, révision, etc.). * Effectuer des travaux de mécanique sur les poids lourds (freins, suspensions, moteurs, etc.). * Respecter les procédures de sécurité et normes en vigueur. * Maintenir un espace de travail propre et organisé. Profil recherché: Enthousiasme et intérêt pour la mécanique. Rigueur et soin du travail bien fait. Esprit d'équipe et bonne communication. Début de parcours en formation en mécanique (CAP, Bac Pro, ou équivalent). Respect des consignes de sécurité. Conditions: Type de contrat: Contrat d'apprentissage. Durée: 12-24 mois Rémunération: Selon les normes en vigueur pour les apprentis.

Nous recherchons un mécanicien poids lourds, pour effectuer l'entretien courant de notre parc (50 moteurs). Entretien courant, pneumatique, diagnostic à partir de notre valise, et intervention. Horaires de jour
Pas d'activité le samedi
Pas d'astreintes Salaire entre 2.200 à 2.300 euros net selon les mois Une formation dans le domaine mécanique VL peut également convenir
Une immersion pour découvrir le poste pourra être mise en place. Formation possible. Poste à pourvoir rapidement.

Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Facteur (H/F)
Assurer la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises
Organiser votre tournée en fonction du secteur attribué
Garantir la qualité du service et le respect des délais de livraison
Maintenir un contact de proximité avec les clients et représenter l'image du service
Participer à certaines opérations de collecte ou de tri si nécessaire
Utiliser les outils numériques pour le suivi des livraisons
Vous êtes ponctuel(le), autonome et avez le sens du service
Vous aimez travailler en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques
Vous possédez le permis B (obligatoire)
Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (scanner, tablette, etc.)
Une première expérience dans la distribution ou la logistique est un plus ? ??Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre.   Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
Compte Epargne Temps
Mutuelle et prévoyance
L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Manpower VERDUN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Facteur (H/F)
Assurer la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises
Organiser votre tournée en fonction du secteur attribué
Garantir la qualité du service et le respect des délais de livraison
Maintenir un contact de proximité avec les clients et représenter l'image du service
Participer à certaines opérations de collecte ou de tri si nécessaire
Utiliser les outils numériques pour le suivi des livraisons
Vous êtes ponctuel(le), autonome et avez le sens du service
Vous aimez travailler en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques
Vous possédez le permis B (obligatoire)
Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (scanner, tablette, etc.)
Une première expérience dans la distribution ou la logistique est un plus ? ??Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
Compte Epargne Temps
Mutuelle et prévoyance
L'application mobile 'Mon Manpower ' Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également, le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + mutuelle + 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein

Nature Piscine recrute !
Assistant(e) de gestion à temps partiel (évolutif temps plein) Poste basé à Bouxières-aux-Dames (54) Tu recherches un poste polyvalent dans une entreprise à taille humaine, où bonne humeur, entraide et confiance font partie du quotidien ? Rejoins Nature Piscine, une société spécialisée dans la construction, la rénovation et l'entretien de piscines. Nous recrutons un(e) assistant(e) de gestion à temps partiel, avec la possibilité d'évoluer vers un temps plein sous 6 mois selon les besoins et tes envies Tes missions principales : Gestion administrative et secrétariat * Rédaction de courriers, devis, documents contractuels, relances, etc. * Classement et archivage (papier et numérique) * Suivi des factures clients et fournisseurs, trésorerie, relation avec le cabinet comptable * Suivi des éléments de paie et des notes de frais * Accueil téléphonique, gestion des rendez-vous, suivi des chantiers * Mise à jour des réseaux sociaux, du site internet et de la fiche Google * Rédaction de comptes rendus de réunion Appui au développement de l'activité * Participation au suivi commercial et à la relation client * Contribution à l'amélioration des outils internes et de l'organisation * Implication dans la vie de l'entreprise et son développement Gestion locative de différentes SCI * Suivi administratif et opérationnel des biens immobiliers locatifs * Coordination des interventions techniques, diagnostics et travaux * Constitution et suivi des dossiers locataires * Envoi des appels de loyers, relances, suivi des paiements * Organisation et réalisation des états des lieux d'entrée et de sortie * Suivi des réparations et régularisation des charges Conditions du poste : * Contrat : CDI à temps partiel (évolutif temps plein) * Entreprise : Nature Piscine * Lieu : Bouxières-aux-Dames (54) * Horaires : flexibles selon disponibilités * Rémunération : selon profil et expérience Profil recherché : * Formation ou expérience en gestion, secrétariat ou comptabilité * Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) * Rigueur, organisation et autonomie * Sens du service, esprit d'équipe et bonne humeur indispensables ! Pour postuler :Si tu veux rejoindre une équipe soudée, investie et pleine d'énergie, on t'attend avec impatience ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 1 330,00€ à 1 750,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Description du poste : Préparez un diplôme reconnu avec OBS, centre de formation du Groupe One Education Dans le cadre de votre formation, vous intégrez une entreprise en tant que conseiller(ère) de vente en alternance. Vous apprendrez un métier concret tout en préparant un titre professionnel reconnu par l'État (niveau Bac). Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients * Identifier leurs besoins et proposer les bons produits * Mettre en rayon et assurer le bon état des stocks * Participer à l'animation commerciale et à la mise en valeur des produits * Gérer les encaissements et assurer un service de qualité * Contribuer à la fidélisation des clients Rémunération : Selon les règles légales de l'alternance (âge et niveau d'études). Description du profil : Vous êtes motivé(e), curieux(se), à l'aise avec les autres et vous avez envie de vous former dans le domaine du commerce.

NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Conflans-en-Jarnisy, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de :
La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;
La préparation et l'édition des bulletins de paie ;
Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;
L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;
La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;
La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages :
Rémunération attractive (primes) ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.

Description du poste : Le Cabinet de recrutement Manpower, recherche pour son client, acteur incontournable dans le secteur de l'agroéquipement, un Technicien agricole H/F. Au sein de l'équipe, vos missions sont les suivantes :
Assurer la maintenance et la réparation sur les matériels des clients
Assurer la maintenance et les diagnostics
Contrôler l'état de fonctionnement des machines, anticiper les pannes, dépanner
Nettoyer, réparer et remplacer les pièces et mécanismes en panne
Expliquer les réparations à effectuer
Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations Titulaire d'un BAC ou d'un BTS dans le domaine mécanique, idéalement en agroéquipement, vous disposez de bonnes connaissances techniques. Vous êtes rigoureux, fiable et curieux. Vous êtes capable de travailler tant en autonomie qu'en équipe. Vous disposez d'un très bon relationnel et êtes de nature pédagogue. Pour ce poste nécessitant des déplacements, vous disposez obligatoirement du permis B. Ce poste est à pourvoir dès que possible, en CDI. ?Le contrat sera de 35h par semaine. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Conflans-en-Jarnisy, un Chef de Mission H/F.En tant que Chef de Mission H/F, vous serez en charge de :- L'encadrement d'une équipe de collaborateurs ;- La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;
La supervision du travail des collaborateurs ;- La révision des comptes ;- L'établissement des liasses fiscales ;- Le conseil client ;- La présentation des bilans.Avantages :- Rémunération attractive (prime bilan, ticket restaurant, mutuellebr />- Environnement stimulant et agréable ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Une ambiance conviviale avec une équipe soudée.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Conflans-en-Jarnisy, un Gestionnaire de Paie H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Présentation : Notre client, est un des leaders nationaux et internationaux dans les solutions de transport et de logistique. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Technicien H/F spécialisé en Mécanique. Vous serez formé et accompagné au sein d'une équipe conviviale et dynamique. Vous aurez pour mission de contrôler, maintenir, tester ou encore régler toute la mécanique des véhicules PL, à savoir :
Effectuer des opérations de maintenance préventives
Réaliser des diagnostics de panne
Effectuer tout type de réparations, notamment vidanges et systèmes de freinage
Remplacement des pièces défectueuses Autres avantages :
Rémunération : 2300 à 2500 euros brut / mois négociable selon profil et expérience + primes d'astreinte (50EUR/semaine d'astreinte)
Horaires en semaine : 8h/15h30 ou 13/20h30
Travail 2 samedi sur 3 avec jour de repos en semaine
Possibilité de prise en charge de votre Permis PL Autres avantages :
Rémunération : 2300 à 2500 euros brut / mois négociable selon profil et expérience + primes d'astreinte (50EUR/semaine d'astreinte)
Horaires en semaine : 8h/15h30 ou 13/20h30
Travail 2 samedi sur 3 avec jour de repos en semaine
Possibilité de prise en charge de votre Permis PL

Rejoignez une équipe passionnée et dynamique au sein d'une coopérative agricole innovante ! Notre client, une coopérative agricole reconnue de 360 collaborateurs, soutient ses adhérents agriculteurs à travers toute la Lorraine. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Technicien sur Engins Agricoles H/F en CDI, basé près d'Étain. Ce que nous vous offrons :- Un environnement de travail chaleureux et bienveillant, au sein d'une équipe soudée et ultra-professionnelle. Vous serez rattaché(e) au Responsable Technique et aurez l'opportunité de contribuer à la réussite de projets variés, tout en bénéficiant d'une formation continue pour progresser dans votre métier.
Vos missions :- Montage, mise en route, entretien et réparation de matériels et engins agricoles.
Diagnostic et dépannage de pannes sur des équipements de pointe.
Relation de proximité avec nos adhérents agriculteurs, avec un rôle de conseiller pour leur garantir la meilleure performance de leurs équipements. Vous avez le choix entre deux modes de travail :- En atelier, pour un travail de précision et de maintenance.
En itinérance, avec un champ d'intervention à taille humaine (secteur départemental, sans découchage). À vous de choisir la voie qui correspond à vos envies ! Avantages et rémunération :
Rémunération attractive entre 26 000 et 32 000 euros brut / an, ajustable selon votre profil et expérience.
Intéressement (équivalant à un 13e mois) et mutuelle familiale avantageuse.
Perspectives d'évolution dans un environnement stable et humain. Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de la performance des agriculteurs ? Cette opportunité est faite pour vous ! Postulez maintenant pour rejoindre une entreprise innovante, proche de ses collaborateurs et engagée dans la réussite de ses projets. Le profil recherché :
Vous avez une formation technique et êtes débutant(e) ou expérimenté(e) dans la mécanique des engins agricoles ou dans un secteur connexe (engins TP, forestiers, poids lourds).
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, essentiel pour créer une relation de confiance avec nos adhérents et travailler efficacement en équipe.
Une connaissance du secteur agricole est un plus, mais pas indispensable. Une période d'intégration et de formation vous sera proposée pour faciliter votre prise de fonction.

Présentation : Notre client, est un des leaders nationaux et internationaux dans les solutions de transport et de logistique. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Technicien H/F spécialisé en Mécanique. Vous serez formé et accompagné au sein d'une équipe conviviale et dynamique. Vous aurez pour mission de contrôler, maintenir, tester ou encore régler toute la mécanique des véhicules PL, à savoir :
Effectuer des opérations de maintenance préventives
Réaliser des diagnostics de panne
Effectuer tout type de réparations, notamment vidanges et systèmes de freinage
Remplacement des pièces défectueuses Autres avantages :
Rémunération : 2300 à 2500 euros brut / mois négociable selon profil et expérience + primes d'astreinte (50EUR/semaine d'astreinte)
Horaires en semaine : 8h/15h30 ou 13/20h30
Travail 2 samedi sur 3 avec jour de repos en semaine
Possibilité de prise en charge de votre Permis PL Autres avantages :
Rémunération : 2300 à 2500 euros brut / mois négociable selon profil et expérience + primes d'astreinte (50EUR/semaine d'astreinte)
Horaires en semaine : 8h/15h30 ou 13/20h30
Travail 2 samedi sur 3 avec jour de repos en semaine
Possibilité de prise en charge de votre Permis PL

Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas
entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutionsCo-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipeTes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilitéTu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situationTu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)Des avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaireUne prime de participationDes avantages sociaux :Ticket restaurantUne mutuelle d'entreprise et une prévoyance15% de remise personnelDes cartes cadeauxDes avantages grâce à un CSE dynamiquePour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur
pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Vous serez en charge de réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
ainsi que d'accueillir, informer les clients et vendre.
Réceptionner les carcasses, les pièces de viande et contrôler les produits
Découper les carcasses, les pièces de viande et les préparer
Conditionner des pièces de viande, des spécialités bouchères (barquettes, papier alimentaire, ...) et les disposer en vitrine
Suivi des DLC
Nettoyer et maintenir en état de propreté et d'hygiène le plan de travail, les outils et les locaux
management de 5 personnes
gestion du rayon des stocks et commandes Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire de 2900 euros brut sur 13 mois + mutuelle 50%, 5 semaines de congés payés et des remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise

Rattaché(e) au Responsable Plannings et Approvisionnement, vous programmez les commandes clients dans le planning de production, afin d'optimiser les ressources, vous garantissez le service client.  Vous confirmez les dates de livraison chez les clients.  Vous gérez les urgences demandées par les clients et vous les priorisez.  Vous travaillez en concertation avec les responsables UAP afin de permettre un film de fabrication qui soit le meilleur compromis entre les demandes des clients et l'efficacité des moyens de production. Vous intégrez les OF dans le planning de production.  Vous vous assurez que les capacités de production sont en place pour tenir les délais client.  Vous informez le responsable si la capacité ouverte ne permet pas de tenir le délai client ou le Lead-Time standard.  Vous vous assurez que les composants et matières premières sont disponibles pour la fabrication de l'OF. Si les composants ne sont pas disponibles, vous déclenchez une alerte auprès du responsable approvisionnement afin de trouver une solution qui permette de livrer à la date la plus proche de celle demandée par le client.  Vous mettez à jour le système informatique (ou vous travaillez avec les personnes concernées) en fonction de la réalité des moyens de production.  Vous contrôlez que les données dans l'ERP sont à jour (date et quantité des OF, OF non soldés, etc.).  Vous planifiez en fonction du besoin client final.  Vous garantissez un niveau de stock pertinent pour éviter le surstock et les obsolescences.  Vous proposez des organisations permettant d'optimiser les délais de production et les effectifs en production.Titulaire d'une formation en logistique de niveau BAC+2 ou fort(e) d'une expérience de 5 ans minimum en planification industrielle, vous savez utiliser un ERP (SAP serait un plus), appréciez manipuler des données chiffrées et maîtrisez le pack office, notamment Excel.  Bonne maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.

Vos tâches chez LINDAL : Rattaché(e) au Superviseur de l'atelier Plasturgie, vous procédez aux changements de moules, aux démarrages, aux réglages et mises au point des machines pour obtenir une production conforme. Régime de travail : 2x8 ou nuits permanentes. Sur ce poste : 
Vous faites les montages et réglages des outillages et périphériques lors des changements de version ou en cours de production pour maintenir le niveau de qualité attendu.
Vous réalisez les tests avant mise en production.
Vous réalisez les lancements de production.
Vous vérifiez la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et faites les ajustements requis.
Vous vérifiez l'état général des équipements et appareillages.
Vous renseignez et tenez à jour des outils de suivi de l'activité (tableau de bords de production, relevés d'incidents, qualité...).
Vous étudiez les dysfonctionnements de process (qualité des produits, rendements, rejets...) et définissez les améliorations possibles.Votre profil : Titulaire d'un diplôme de type CAP Conduite de systèmes de production automatisée ou de systèmes industriels, BAC Pilote de ligne production ou technique, vous disposez d'une expérience en tant que régleur(se) ou ajusteur(se). Vous connaissez des techniques de réglages et des instruments de mesures et contrôles. Vous êtes autonome et savez prendre des décisions rapidement. Vous devrez également faire preuve de vigilance, de rigueur et de réactivité (réglage ou panne par exemple). Vous devrez suivre les cadences des machines, en temps réel. Vous appréciez collaborer avec différents interlocuteurs et êtes à l'aise avec l'utilisation de logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO). Pourquoi nous ?
Rémunération attractive selon profil
Mutuelle offerte au salarié
Participation
Intéressement 
Prime de vacances
Tickets restaurant

- Nettoyer les locaux, les sanitaires et les espaces communs.
Entretenir les sols (aspirateur, balai, serpillière).
Vider les poubelles et remplacer les sacs.
Approvisionner les produits d'hygiène et de nettoyage.
Signaler les dysfonctionnements éventuels à votre supérieur.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Effectuer toute autre tâche d'entretien selon les besoins.- Expérience préalable dans le domaine du nettoyage ou de l'entretien (préférée mais non obligatoire).
Connaissance des techniques de nettoyage.
Capacité à suivre les instructions et les procédures de sécurité.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Conflans-en-Jarnisy, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :
La saisie ;
Lettrage ;
Rapprochement bancaire ;
La déclaration de TVA ;
La tenue des dossiers comptables ;
La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;
Utilisation des outils modernes. Avantages :
Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.

Notre client est un établissement situé à JOUDREVILLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client offre des sujets stimulants, des perspectives d'évolution et un environnement où l'innovation est au cœur de leurs activités, permettant ainsi aux collaborateur(trice)s de se développer au sein d'un établissement engagé dans l'excellence médicale.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? En contribuant au bien-être des résidents, vous apporterez un soutien quotidien dans un cadre chaleureux et bienveillant
Participer activement aux soins d'hygiène et de confort des personnes âgées
Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer le suivi des besoins des résidents
Accompagner les activités quotidiennes et encourager l'autonomie des résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 1/mois
Salaire: 1950.46 euros/mois environ Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à ETON (55240) pour un élève en classe de TERMINALE.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à JOUDREVILLE pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 2 ans, 5 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, aide à la toilette, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous ! Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Rejoignez une équipe passionnée et dynamique au sein d'une coopérative agricole innovante ! Notre client, une coopérative agricole reconnue de 360 collaborateurs, soutient ses adhérents agriculteurs à travers toute la Lorraine. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Technicien sur Engins Agricoles H/F en CDI, basé près d'Étain. Ce que nous vous offrons :- Un environnement de travail chaleureux et bienveillant, au sein d'une équipe soudée et ultra-professionnelle. Vous serez rattaché(e) au Responsable Technique et aurez l'opportunité de contribuer à la réussite de projets variés, tout en bénéficiant d'une formation continue pour progresser dans votre métier.
Vos missions :- Montage, mise en route, entretien et réparation de matériels et engins agricoles.
Diagnostic et dépannage de pannes sur des équipements de pointe.
Relation de proximité avec nos adhérents agriculteurs, avec un rôle de conseiller pour leur garantir la meilleure performance de leurs équipements. Vous avez le choix entre deux modes de travail :- En atelier, pour un travail de précision et de maintenance.
En itinérance, avec un champ d'intervention à taille humaine (secteur départemental, sans découchage). À vous de choisir la voie qui correspond à vos envies ! Avantages et rémunération :
Rémunération attractive entre 26 000 et 32 000 euros brut / an, ajustable selon votre profil et expérience.
Intéressement (équivalant à un 13e mois) et mutuelle familiale avantageuse.
Perspectives d'évolution dans un environnement stable et humain. Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de la performance des agriculteurs ? Cette opportunité est faite pour vous ! Postulez maintenant pour rejoindre une entreprise innovante, proche de ses collaborateurs et engagée dans la réussite de ses projets. Le profil recherché :
Vous avez une formation technique et êtes débutant(e) ou expérimenté(e) dans la mécanique des engins agricoles ou dans un secteur connexe (engins TP, forestiers, poids lourds).
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, essentiel pour créer une relation de confiance avec nos adhérents et travailler efficacement en équipe.
Une connaissance du secteur agricole est un plus, mais pas indispensable. Une période d'intégration et de formation vous sera proposée pour faciliter votre prise de fonction.

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Conflans-en-Jarnisy, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

POSTE : Gestionnaire de Paie
Silae H/F DESCRIPTION : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac +2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
Les déclarations et charges sociales
L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Pour accompagner notre développement et renforcer nos équipes, nous recrutons pour notre usine de Val de Briey (54) qui compte actuellement 100 collaboratrices et collaborateurs, un(e) Responsable/Superviseur(se) d'atelier de production (H/F) en CDI. Votre rôle sera de piloter et superviser un atelier de production composé d'une quarantaine de collaborateurs travaillant en 2x8, 3X8 ou en horaires de journée. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes :
Déployer, suivre et respecter étroitement le planning de production ainsi que l'ensemble des actions d'amélioration continue.
Vous vous assurez de respecter les contraintes de coûts, qualité, délais et sécurité, et proposez des actions correctives en cas de déviance.
Définir les besoins de formation et garantir la polyvalence nécessaire au sein des équipes.
Garant(e) des KPI de l'atelier, du 5S et du respect de l'ensemble des standards incontournables en industrie automobile. Membre de l'équipe de Comité de direction élargi, vous participez aux activités associées.Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 minimum orientée performance industrielle. Une expérience dans le milieu industriel automobile d'au moins 3 années sera appréciée. Vous être un(e) leader(euse) opérationnel(le) et savez parfaitement coordonner vos équipes et êtes reconnu(e) comme un(e) manager(euse) de confiance. Un niveau d'Anglais B2 sera nécessaire pour ce poste compte tenu de la dimension internationale de nos activités. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et possédez une certaine ouverture d'esprit, des aptitudes au changement et l'esprit d'équipe, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature car vous êtes la personne que nous recherchons ! Organisation du poste, rémunération et avantages : · Poste basé à Val de Briey et à pourvoir de suite en CDI · Rémunération attractive à définir selon votre profil et votre expérience · Prime de vacances · Intéressement (versé trimestriellement) et participation · Tickets restaurants · Mutuelle familiale prise en charge à 100 % par l'entreprise · Accès aux œuvres sociales du CSE (billetterie à tarifs réduits, chèques cadeaux sous condition d'ancienneté).

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle, mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre

Nous recrutons plusieurs techniciens(nes) de maintenance en alternance pour les différents ateliers de notre site basé à Briey (54) :
un(e) technicien(ne) en alternance (F/H) pour notre atelier d'injection plastique,
un(e) technicien(ne) en alternance (F/H) pour notre atelier d'assemblage de valves à poches. Accompagné(e) par un maitre d'apprentissage expérimenté, vous participerez aux missions suivantes :  . opérations de maintenance préventive sur les équipements d'une unité autonome de production (équipements industriels), . interventions curatives Iors de pannes, dysfonctionnements et remises en état des machines, outils et périphériques des équipements industriels en appliquant une méthodologie adaptée, . analyse des pannes et proposition d'actions correctives, . demandes en lien avec les interventions effectuées, . amélioration continue des équipements et sécurité des installations.Vous préparez un BTS en maintenance en alternance, type BTS électrotechnique ou maintenance des Systèmes. Vous avez un attrait pour la mécanique, l'électricité et/ou l'automatisme.  Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Pourquoi nous ? . Mutuelle offerte au salarié . Participation . Intéressement . Prime de vacances . Tickets restaurant

Description du poste : Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? En contribuant au bien-être des résidents, vous apporterez un soutien quotidien dans un cadre chaleureux et bienveillant
Participer activement aux soins d'hygiène et de confort des personnes âgées
Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer le suivi des besoins des résidents
Accompagner les activités quotidiennes et encourager l'autonomie des résidents Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 1/mois
Salaire: 1950.46 euros/mois environ Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Les candidats recherchés doivent témoigner d'une bienveillance naturelle envers les personnes âgées.
Démontrer des qualités relationnelles solides pour interagir avec les résidents
Faire preuve de patience et d'empathie en toutes circonstances
Posséder une grande capacité d'adaptation aux besoins des patients
Être titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalent reconnu Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. A propos de l 'entreprise : Fondée en 1994 Les Bruyères Association LBA est une association loi 1901 à but non lucratif labellisée Entreprise Solidaire d 'Utilité Sociale ESUS gestionnaire de Résidences pour Personnes Agées LBA c 'est 23 Résidences pour Personnes Agées 19 EHPADs 5 Résidences Autonomie et 2 Accueils de Jour soit près de 1200 personnes âgées accueillies 759 salariés en CDI 72 millions d 'euros de chiffres d 'affaires en 2024 et présente sur 8 régions et 12 départements Association nationale le fil conducteur de son projet associatif Mission 2025 est « le sens de la vie le sens de l 'engagement » Pour plus de renseignements : www asso lesbruyeres com A propos du poste : Nous recherchons un e infirmier e coordinateur trice en CDI pour un établissement situé à Joudreville 54 Nichée au coeur de ce petit village de l 'ancienne Province du Barrois la Résidence Au Gré Du Vent a une capacité d 'accueil de 69 Personnes Âgées et Personnes Handicapées vieillissantes Elle offre un environnement familial et convivial au sein d 'un cadre de vie agréable rassurant et sécurisé Elle dispose d 'un Pôle d 'Activités et de Soins Adaptés PASA Vous avez une motivation spécifique pour le management de proximité et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien être de la personne accompagnée et la qualité des soins sont votre priorité ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l 'humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif ' ' le sens de la vie le sens de l 'engagement ' ' alors l 'offre qui suit va retenir toute votre attention Vos missions principales ?Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l 'établissement et fonctionnelle du médecin coordonnateur vous êtes membre du Comité de direction et du COPIL Qualité Vous êtes responsable de l 'encadrement de la gestion et de l 'animation de votre équipe de soignants : gestion des plannings animation de la démarche qualité au moins dans le domaine du soin organisation des transmissions orales et écrites animation des réunions Vous recrutez vos équipes organisez leur intégration et assurez leur évaluation Vous mettez en oeuvre et accompagnez la politique de soins visant à l 'amélioration de la qualité des soins de l 'établissement et à la sécurisation du circuit du médicament : conduite de l 'élaboration du dossier médical pour chaque résident sous la responsabilité du médecin coordonnateur élaboration du dossier de soins avec le Médecin Coordonnateur et les IDE coordination des interventions des libéraux Profil recherché : Profil recherché : Infirmier e de formation vous justifiez d 'une expérience significative sur un poste d 'IDEC ou de Cadre de Santé ou d 'Infirmière Référente ou de Formateur Vous avez le goût du travail en équipe Vous êtes reconnu e pour votre aptitude à fédérer votre sens de l 'organisation et des priorités une qualité d 'écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées Vos atouts sont votre autonomie votre réactivité et votre discrétion Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA Caractéristiques du poste :Contrat CDI à temps pleinPoste à pourvoir dès que possiblePoste basé à Joudreville 54 Convention collective : CCU du 18 avril 2002 Statut Cadre au forfait Rémunération fixe Convention Collective du 18 avril 2002 de 3144 40EUR brut sur 12 mois Prime annuelle objectifs et assiduité Reprise d 'ancienneté à 100 selon modalités appliquée par la convention collective

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Conflans-en-Jarnisy, un Collaborateur Comptable H/F. En tant que Collaborateur Comptable H/F, vous serez en charge de :
La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;
La tenue des dossiers comptables ;
La révision des comptes ;
La réalisation des liasses fiscales ;
Conseil client ;
Participation à la présentation du bilan ;
Utilisation des outils modernes. Avantages :
Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Conflans-en-Jarnisy, un Chef de Mission H/F. En tant que Chef de Mission H/F, vous serez en charge de :
L'encadrement d'une équipe de collaborateurs ;
La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;
La supervision du travail des collaborateurs ;
La révision des comptes ;
L'établissement des liasses fiscales ;
Le conseil client ;
La présentation des bilans. Avantages :
Rémunération attractive (prime bilan, ticket restaurant, mutuelle ... ) ;
Environnement stimulant et agréable ;
Avantages sociaux ;
Dématérialisation des processus ;
Une ambiance conviviale avec une équipe soudée. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience dans un cabinet d'expertise comptable, que ce soit en tant que collaborateur comptable ou chef de mission comptable et vous aspirez à évoluer sur des missions managériales. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, réactif(ve), organisé(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe avec un bon relationnel client.

Intégré à une équipe de chauffeur / conducteur, vous serez rattaché à un gestionnaire des opérations de transport.
Vous conduirez un ensemble plateau (transport de bois) en national
Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité
Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Nous sommes à la recherche d'un conducteur SPL plateau H/F sur le secteur d'Etain dans la Meuse (55) Si vous disposez :
De votre Permis SPL (EC)
De votre FIMO
D'une carte conducteur à jour
D'une première expérience dans le transport routier de marchandises
Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est :
Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans
Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle.
Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique)
Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique

Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :
La supervision de collaborateurs,
Les entretiens avec les nouveaux clients,
La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
Les rendez-vous bilan,
La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

REJOIGNEZ NOTRE ÉTABLISSEMENT DE L'ORNE EN TANT QU'INFIRMIER(E) COORDINATEUR(TRICE) ! Vous êtes infirmier(e), cadre de santé ou coordinateur(trice) expérimenté(e) ? Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans un cadre stimulant, humain et engagé ? Ce poste est fait pour vous ! *  POSTE EN CDI À TEMPS PLEIN * STATUT CADRE
RTT
PRIME ANNUELLE (OBJECTIFS ET ASSIDUITÉ) VOTRE MISSION AU COEUR DE L'ÉTABLISSEMENT : Rattaché(e) à la direction de l'établissement et en lien fonctionnel avec le médecin coordonnateur, vous jouez un rôle stratégique au sein du Comité de direction et du COPIL Qualité. Votre quotidien : Piloter, encadrer et animer une équipe soignante motivée Élaborer et gérer les plannings, organiser les transmissions orales et écrites Animer les réunions d'équipe et faire vivre la démarche qualité Recruter, intégrer et évaluer les membres de votre équipe Mettre en oeuvre la politique de soins et sécuriser le circuit du médicament Collaborer à l'élaboration des dossiers médicaux et de soins avec les professionnels de santé Coordonner les interventions des professionnels libéraux Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un établissement à taille humaine, porté par des valeurs de bienveillance, d'innovation et de qualité. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée, avec de vrais projets à mener et la possibilité de faire évoluer les pratiques au service des résidents.LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : UN(E) INFIRMIER(E) ENGAGÉ(E), ANIMÉ(E) PAR DES VALEURS HUMAINES. Vous êtes infirmier(e) de formation et disposez d'une expérience significative en tant qu'IDEC, Cadre de Santé, Infirmier(e) Référent(e) ou Formateur(trice) ? Vous aspirez à mettre vos compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoignez un EHPAD ASSOCIATIF, où les VALEURS HUMAINES, LA BIENVEILLANCE ET LE RESPECT DE LA PERSONNE ÂGÉE sont au coeur de chaque action. Ici, vous trouverez un environnement où l'engagement, l'écoute et la qualité de vie au travail sont de vraies priorités. *  VOS FORCES : * Un fort ESPRIT D'ÉQUIPE et un goût prononcé pour le travail collaboratif * Une capacité reconnue à FÉDÉRER, ORGANISER, PLANIFIER ET PRIORISER avec efficacité * Un sens aigu de L'ÉCOUTE, DE L'ÉTHIQUE PROFESSIONNELLE et une vraie sensibilité à l'accompagnement des aînés Autonome, réactif(ve) et discret(ète), vous savez prendre des décisions pertinentes tout en respectant les valeurs portées par notre structure associative. Vous cherchez un poste où vous pourrez à la fois MANAGER, SOIGNER ET FAIRE ÉVOLUER LES PRATIQUES, dans un cadre porteur de sens. Poste basé dans le 54.    

RESPONSABILITÉS : • Réaliser des installations électriques courantes (courant fort / courant faible). • Diagnostiquer des pannes et effectuer les réparations nécessaires. • Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations électriques. • Lire et interpréter des schémas électriques. • Travailler dans le respect strict des règles de sécurité, notamment en environnement militaire. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation CAP/BEP à Bac Pro en électricité ou équivalent. • Expérience souhaitée sur des chantiers similaires ou en environnement sécurisé. • Habilitations électriques à jour (ex. : B1, B2, BR, H0V...). • Capacité à travailler en autonomie et en équipe. • Discrétion et sérieux exigés (environnement sensible). • Grille salariale du BTP • Panier chantier

TALENTS SANTÉ recrute, pour tous types d'entreprises, du personnel médical, paramédical ou social sur les métiers liés aux : Centres de soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance et Laboratoires d'analyses. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, un groupe associatif d'envergure (une vingtaine établissements, 1200 salariés & 1500 personnes accueillies), leur prochain(e) infirmier(e) coordinateur pour leur site basé dans le 54. Poste basé dans le 54 entre Thionville et Verdun a la frontière de la Meurthe-et-Moselle et la Meuse. REJOIGNEZ NOTRE ÉTABLISSEMENT DE L'ORNE EN TANT QU'INFIRMIER(E) COORDINATEUR(TRICE) ! Vous êtes infirmier(e), cadre de santé ou coordinateur(trice) expérimenté(e) ? Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans un cadre stimulant, humain et engagé ? Ce poste est fait pour vous ! *  POSTE EN CDI À TEMPS PLEIN * STATUT CADRE
RTT
PRIME ANNUELLE (OBJECTIFS ET ASSIDUITÉ) VOTRE MISSION AU CŒUR DE L'ÉTABLISSEMENT : Rattaché(e) à la direction de l'établissement et en lien fonctionnel avec le médecin coordonnateur, vous jouez un rôle stratégique au sein du Comité de direction et du COPIL Qualité. Votre quotidien : Piloter, encadrer et animer une équipe soignante motivée Élaborer et gérer les plannings, organiser les transmissions orales et écrites Animer les réunions d'équipe et faire vivre la démarche qualité Recruter, intégrer et évaluer les membres de votre équipe Mettre en oeuvre la politique de soins et sécuriser le circuit du médicament Collaborer à l'élaboration des dossiers médicaux et de soins avec les professionnels de santé Coordonner les interventions des professionnels libéraux Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un établissement à taille humaine, porté par des valeurs de bienveillance, d'innovation et de qualité. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée, avec de vrais projets à mener et la possibilité de faire évoluer les pratiques au service des résidents. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : UN(E) INFIRMIER(E) ENGAGÉ(E), ANIMÉ(E) PAR DES VALEURS HUMAINES. Vous êtes infirmier(e) de formation et disposez d'une expérience significative en tant qu'IDEC, Cadre de Santé, Infirmier(e) Référent(e) ou Formateur(trice) ? Vous aspirez à mettre vos compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoignez un EHPAD ASSOCIATIF, où les VALEURS HUMAINES, LA BIENVEILLANCE ET LE RESPECT DE LA PERSONNE ÂGÉE sont au coeur de chaque action. Ici, vous trouverez un environnement où l'engagement, l'écoute et la qualité de vie au travail sont de vraies priorités. *  VOS FORCES : * Un fort ESPRIT D'ÉQUIPE et un goût prononcé pour le travail collaboratif * Une capacité reconnue à FÉDÉRER, ORGANISER, PLANIFIER ET PRIORISER avec efficacité * Un sens aigu de L'ÉCOUTE, DE L'ÉTHIQUE PROFESSIONNELLE et une vraie sensibilité à l'accompagnement des aînés Autonome, réactif(ve) et discret(ète), vous savez prendre des décisions pertinentes tout en respectant les valeurs portées par notre structure associative. Vous cherchez un poste où vous pourrez à la fois MANAGER, SOIGNER ET FAIRE ÉVOLUER LES PRATIQUES, dans un cadre porteur de sens. Poste basé dans le 54.    

Description du poste : REJOIGNEZ NOTRE ÉTABLISSEMENT DE L'ORNE EN TANT QU'INFIRMIER(E) COORDINATEUR(TRICE) ! Vous êtes infirmier(e), cadre de santé ou coordinateur(trice) expérimenté(e) ? Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans un cadre stimulant, humain et engagé ? Ce poste est fait pour vous !***POSTE EN CDI À TEMPS PLEIN * STATUT CADRE
RTT
PRIME ANNUELLE (OBJECTIFS ET ASSIDUITÉ) VOTRE MISSION AU CŒUR DE L'ÉTABLISSEMENT : Rattaché(e) à la direction de l'établissement et en lien fonctionnel avec le médecin coordonnateur, vous jouez un rôle stratégique au sein du Comité de direction et du COPIL Qualité. Votre quotidien : Piloter, encadrer et animer une équipe soignante motivée Élaborer et gérer les plannings, organiser les transmissions orales et écrites Animer les réunions d'équipe et faire vivre la démarche qualité Recruter, intégrer et évaluer les membres de votre équipe Mettre en oeuvre la politique de soins et sécuriser le circuit du médicament Collaborer à l'élaboration des dossiers médicaux et de soins avec les professionnels de santé Coordonner les interventions des professionnels libéraux Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrez un établissement à taille humaine, porté par des valeurs de bienveillance, d'innovation et de qualité. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée, avec de vrais projets à mener et la possibilité de faire évoluer les pratiques au service des résidents. Description du profil : LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS : UN(E) INFIRMIER(E) ENGAGÉ(E), ANIMÉ(E) PAR DES VALEURS HUMAINES. Vous êtes infirmier(e) de formation et disposez d'une expérience significative en tant qu'IDEC, Cadre de Santé, Infirmier(e) Référent(e) ou Formateur(trice) ? Vous aspirez à mettre vos compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoignez un EHPAD ASSOCIATIF, où les VALEURS HUMAINES, LA BIENVEILLANCE ET LE RESPECT DE LA PERSONNE ÂGÉE sont au coeur de chaque action. Ici, vous trouverez un environnement où l'engagement, l'écoute et la qualité de vie au travail sont de vraies priorités.***VOS FORCES :***Un fort ESPRIT D'ÉQUIPE et un goût prononcé pour le travail collaboratif * Une capacité reconnue à FÉDÉRER, ORGANISER, PLANIFIER ET PRIORISER avec efficacité * Un sens aigu de L'ÉCOUTE, DE L'ÉTHIQUE PROFESSIONNELLE et une vraie sensibilité à l'accompagnement des aînés Autonome, réactif(ve) et discret(ète), vous savez prendre des décisions pertinentes tout en respectant les valeurs portées par notre structure associative. Vous cherchez un poste où vous pourrez à la fois MANAGER, SOIGNER ET FAIRE ÉVOLUER LES PRATIQUES, dans un cadre porteur de sens. Poste basé dans le 54.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Établissement des liasses fiscales,
Bilan,
Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes :
Prise en charge d'un portefeuille clients
Intervention sur des missions de révision des comptes
Déclarations fiscales
Préparation des bilans
Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Description du poste : Piloter et superviser les activités de maintenance des équipements et du bâtiment, selon les normes de sécurité, hygiène et environnement. Vos missions seront notamment les suivantes : D'après les objectifs stratégiques définis par le Groupe et le Directeur général du site :
Superviser et veiller au bon fonctionnement du parc machine, stocks de pièces de rechange ainsi que l'entretien général du site.
Identifier, chiffrer et proposer des projets d'investissement en vue de l'optimisation des équipements et installations.
Encadrer son équipe et superviser les travaux d'entretien et de maintenance préventive et corrective.
Superviser l'intégration des nouveaux équipements en lien avec son activité.
Assister techniquement les services de l'entreprise.
Définir et suivre le budget de son département.
Gérer et suivre le niveau de stock de pièces détachées : en accord et selon les stratégies et objectifs groupe.
Tenir à jour et analyser les KPI liées à son activité.
Définir déployer et suivre les plans d'actions liés à son activité (exemple : plan de maintenance préventive).
Apporter des actions correctives en cas de conflits ou manquements constatés.
Participer aux activités du comité de Direction et déployer les actions associées. Vos responsabilités :
Travailler dans le respect des normes qualité, sécurité, environnement et du règlement intérieur.
Garantir la disponibilité optimale du parc machine.
Faire appliquer les procédures, règles QHSE et prendre les décisions qui incombent à son activité.
Membre de l'équipe du comité de direction.  
Rendre compte de ses activités à son supérieur hiérarchique et au Groupe.
Accomplir ses missions dans le respect des législations et règles internes.  
Atteindre les objectifs stratégiques et financiers confiés par le Directeur de site.
Management de l'équipe maintenance ; développer les compétences de son équipe et la transmission des savoir faire.
Garantir et veiller au bon fonctionnement des activités de son service. 
Piloter le processus maintenance.                   
Déploiement de la culture et valeurs Norma Group au quotidien dans le cadre de ses missions.  Profil & Connaissances :
Formation spécialisée et expérience significative en maintenance.
Pratique de l'anglais : écrit et oral, niveau intermédiaire minimum.
Connaissances approfondies en mécanique, automatisme, hydraulique, pneumatique et électrique.                         Savoir utiliser :
ERP interne
MS Office
logiciels de Gestion de Maintenance assistée par ordinateur GMAO
les méthodes et outils de résolution de problèmes.                                                                                  Savoir gérer les conflits.                                                                                     Si vous vous reconnaissez dans ce profil et possédez une certaine ouverture d'esprit, des aptitudes au changement et l'esprit d'équipe, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature car vous êtes la personne que nous recherchons ! Organisation du Poste, rémunération et avantages :
Poste basé à Val de Briey et à pourvoir de suite en CDI
Contrat forfait 218 jours
classement d'emploi F12 selon la convention collective nationale de la métallurgie
15 jours de congés supplémentaires
Horaires de journée : pas d'astreinte ni de travail de nuit
Rémunération attractive à définir selon votre profil et votre expérience
Tickets restaurants
Prime de vacances
Intéressement (versé trimestriellement) et participation
Mutuelle familiale prise en charge à 100 % par l'entreprise

POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.

Vos missions : En lien avec votre équipe vous serez en charge de : Poser des pieuvres, passer des gaines, installer des boites de dérivation et raccorder des tableaux électriques Mettre en place des chemins de câbles et installations électriques dans un bâtiment (neuf/ancien) Poser des luminaires, prises et interrupteurs Encadrer la mise en service sur le chantier (pour le chef d'équipe ou de chantier) Vérifier la qualité de l'installation Veiller au bon respect des normes et des règles de sécurité. Vos horaires :
De journées Votre rémunération :
Selon profil: 12.00 EUR-16EUR
Panier repas Ce poste est-il fait pour vous
Vous êtes autonome et rigoureux(se).
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire .
Vous possédez les habilitations habilitation électrique, travaux hors tension (B0, B0V, B1 B1V, H0, ...), habilitation électrique, travaux sous tension (B1T, BN, BR, H1T, ...).
Vous êtes titulaire du permis de conduire Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins, malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste. Mais cela ne signifie pas forcément que l'aventure s'arrête ici ! Vous pouvez suivre notre actualité sur nos réseaux sociaux et retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi à pourvoir sur notre site internet : www.myjobest.eu

GSF recrute pour le compte de son client basé sur le secteur de Piennes un agent de nettoyage en CDD Vous effectuez le nettoyage au sein d'une entreprise le nettoyage des parties communes, des sanitaires et des bureaux Poste à pourvoir du lundi au samedi de 9h00 à 10h45 => grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, => planning adapté à vos disponibilités, => de la prise en charge de vos frais de transport sur justificatif => d'une mutuelle d'entreprise pouvant couvrir l'ensemble de votre famille => de compléments de rémunération : participation dans le cadre d'un CDI => de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme. Une expérience dans le nettoyage serait un plus, mais nous avons possibilité de vous accompagner au mieux pour des prises de postes confortables . Pour mener à bien notre expérience client, nous aurons besoin de votre dynamisme, de votre autonomie, rigueur et sens de l'organisation . Si le métier vous intéresse, n'hésitez pas à me contacter pour échanger sur nos possibilités d'emplois .

Au sein du syndicat, et sous la responsabilité du directeur technique vous assurez la fonction d'agent du service « Exploitation eau », chargé de la mise en oeuvre de la politique d'exploitation d'eau potable de la collectivité. Vous veillerez sur un réseau de canalisations et de réservoir et serez garant de la qualité de l'eau depuis les stations de pompage jusqu'aux robinets des particuliers. Missions : Vous serez chargé(e) : De la collecte, du traitement et du transport de l'eau potable. Assurer les opérations de captage, de stockage, de traitement et d'acheminement de l'eau potable. Assurer le bon fonctionnement du réseau : notamment les installations, Assurer des rendez-vous clients, Appliquer les règles de sécurité, Suivi des bilans journaliers, Préparation et suivi du lavage des réservoirs, Vérifier la pression et la qualité de l'eau, Recherches de fuites, Relève des compteurs d'eau ainsi que leurs remplacements au besoin, Veille juridique et technique sur le domaine de l'eau potable Profil : Titulaire d'un BEP/CAP, ou niveau BAC professionnel avec des connaissances en eau potable Compétences techniques relatives aux réseaux et stations d'eau potable Connaissances des normes et réglementation dans le domaine de l'eau Autonome et sens du contact, Excellent relationnel, d'une bonne capacité d'adaptation et êtes particulièrement ponctuel, Rigoureux(se) et méthodique, Avoir connaissance de base en outils informatiques (tablette, traitement de texte, tableur Excel). Expérience souhaitée Permis B exigé Moyens techniques Matériel informatique et logiciels spécifiques de gestion des équipements Déplacements quotidiens sur les divers lieux et les réseaux. Horaires réguliers avec amplitude variable : astreintes éventuelles de nuit et de week-end Votre Rémunération & avantages Négociable selon expérience. 37H/semaine 13èmois / Mutuelle santé familiale / Prime panier / Prime astreinte / Prime présence

COLLET, concessionnaire CLAAS, entreprise du groupe GLDC reconnu pour son sérieux recrute un mécanicien H/F agricole. Vous avez pour mission de réaliser toutes les opérations de maintenance, diagnostic et réparation des machines dans nos ateliers ou chez le client. Principales missions : En lien avec le chef d'atelier, vous aurez pour mission :
Réaliser le diagnostic et contrôler des matériels.
Poser et régler des accessoires et équipements sur les machines.
Effectuer le suivi de l'état, la réparation et l'entretien des ensembles mécaniques, hydrauliques, électriques et informatiques. Compétences :
Vous savez conseiller la clientèle.
Vous connaissez l'ensemble des techniques de réparation et d'entretien des outils agricoles.
Vous promouvez les services, pièces et accessoires proposés par la concession. Enseigne de l'employeur

En lien avec le réceptionnaire d'atelier, vous aurez pour mission de réaliser toutes les opérations de maintenance, diagnostic et réparation des matériels d'espaces verts dans nos ateliers.

Rattaché(e) auprès de la direction technique, vous aurez pour mission d'assurer la surveillance, l'entretien et le dépannage des équipements mécaniques/électriques des installations des usines eau et assainissement. Vos principales missions seront :
Réaliser le contrôle du bon fonctionnement, l'entretien préventif des équipements électromécaniques et armoires électriques (basse tension et haute tension), équipements de traitement et de mesure,
Assurer les dépannages électriques,
Appliquer et faire appliquer les règles HQSE,
Mettre à jour les plans et la documentation,
Accompagner les entreprises sous-traitantes et assurer la sécurité des interventions électriques,
Assurer le suivi et la réalisation des chantiers,
Assurer l'astreinte, Votre profil :
De formation BTS électrotechnique, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Maîtrise des outils informatiques
Homme/Femme de terrain, vous êtes capable de faire seul(e) les interventions manuelles et vous avez de bonnes connaissances en électromécanique et électricité.
Rigoureux(se) et méthodique, vous appréciez de travailler en équipe. Compétences attendues :
Détenir le Permis B en cours de validité.
Savoir utiliser une tablette tactile/outils informatiques.
Posséder les habilitations électriques et avoir une connaissance sur les process de traitement eau potable SI possible Qualités requises :
Etre organisé et rigoureux,
Faire preuve d'autonomie et d'implication dans la réalisation de vos missions. Votre Rémunération & avantages Négociable selon expérience. 13èmois / Participation mutuelle santé / Prime panier / Prime astreinte /

Vos missions:
Pose et entretien des réseaux publics d'eau potable et assainissement
Assurer la pose des canalisations et organes associées suivant les plans (tuyaux, vannes, poteaux incendie)
Assurer la réalisation des branchements particuliers
Réparer les fuites
Assurer l'entretien de nos équipements
Assurer la détection de défaillances et en informer sa hiérarchie
Intervenir pour la réparation de conduites ou autres équipements
Assurer la réalisation des tranchées
Assurer la réalisation des travaux de terrassement et d'entretien chez nos usagers
Assurer le changement de compteur au domicile de nos usagers INFORMATION SUPPLEMENTAIRE Contrat: CDI de droit privé Salaire : selon profil Avantages : 13ème mois / Mutuelles santé familiale / Prime panier / Prime astreinte / Prime présence Conduite de véhicule Travail en extérieur (par toutes conditions météorologiques) *** astreintes possibles *** Compétences et formations attendues:
Etre titulaire d'un BEP/CAP ou niveau BAC PRO type canalisateur, constructeur en canalisation, installateur sanitaire ou équivalent
Une première expérience souhaitée
Connaissances des normes et réglementation dans le domaine de l'eau
Autonome et sens du contact,
Excellent relationnel, d'une bonne capacité d'adaptation et vous êtes particulièrement ponctuel,
Vous êtes habile pour manipuler tout type d'outil
Vous avez le sens du relationnel pour assurer un contact de qualité avec nos usagers dans le cadre de vos fonctions
Permis B (conduite de véhicule)
CACES F complément godet, mini pelle, permis BE (le poste peut nécessiter une aptitude à la conduite d'engins de chantiers

Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion de l'eau potable, UN AGENT D'EXPLOITATION H/F pour rejoindre son équipe à Piennes
54490.- Vos missions:
De la collecte , du traitement et du transport de l'eau potable
Assurer les opérations de captage, de stockage, de traitement et d'acheminement de l'eau potable
Assurer le bon fonctionnement du réseau : notamment es installations;
Assurer des rendez-vous clients,
Appliquer les règles de sécurité
Suivi des bilan journaliers
Préparation et suivi du lavage des réservoirs,
Vérifier la pression et la qualité de l'eau
Recherches de fuites
Relève des compteurs d'eau ainsi que leurs remplacements au besoins
Veille juridique et technique sur le domaine de l'eau potable INFORMATION SUPPLEMENTAIRE Contrat: CDI Horaires: 37 heures/semaine Avantages : 13ème mois / Mutuelles santé familiale / Prime panier / Prime astreinte / Prime présence Conduite de véhicule Description du profil : Compétences et formations attendues:
BEP/CAP ou niveau BAC professionnel avec des connaissances en eau potable
Compétences techniques relatives aux réseaux et stations d'eau potable
Connaissance des normes et règlementation dans le domaine de l'eau potable
Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches
Permis B souhaité Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la gestion efficace de l'eau potable pour la communauté de Piennes
54490.

recherche mécanicien , mécanique express : pneu , vidange , entretien , diagnostic mécanique plus importante : distribution , embrayage , turbo , recherche de panne , lecture diag , injecteur , etc.. 35h / semaine permis exigée

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !