Offres d'emploi à Bavent

Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) pour mission basée à GIBERVILLE (14) Missions
Préparation et expédition des commandes à l'aide du chariot CACES 1B
Picking, conditionnement, conformité des produits Horaires de journée : 06H00-14H00 Profil CACES 1B obligatoire Première expérience exigée en préparation de commandes

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Qui sommes-nous ? Passionnés de sport et de relation client, nous faisons vivre chaque jour une expérience unique à nos clients grâce à une équipe dynamique, soudée et engagée. Notre magasin est un lieu de vie où performance rime avec convivialité ! Votre mission En tant qu'Hôte / Hôtesse de caisse, vous êtes le dernier sourire que nos clients voient avant de partir. et souvent celui qu'ils n'oublient pas ! Vos missions principales : Accueillir chaque client avec enthousiasme et professionnalisme Gérer les encaissements avec rapidité et fiabilité Veiller à la fluidité des passages en caisse Contribuer à la bonne tenue de l'espace caisse et à la satisfaction client Participer ponctuellement à des tâches liées à la vie du magasin (réassort, étiquetage...) Profil recherché Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire, idéalement dans un environnement dynamique. Vous avez le sens du service, un bon contact client et une bonne gestion du stress. Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe. Une affinité avec l'univers du sport est un vrai plus ! Ce que nous offrons CDI à temps partiel 24h/semaine, réparties sur 3 jours fixes : jeudi, vendredi et samedi Rémunération : SMIC horaire / Mutuelle d'entreprise / Primes sur objectifs collectifs Un environnement de travail stimulant, bienveillant et sportif ! Envie de rejoindre l'équipe ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Rejoignez une enseigne où la passion du sport et la satisfaction client vont de pair !

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Sous la responsabilité du Responsable Sécurité/Accueil : vos principales missions :
Accueillir nos clients et les renseigner,
Informer et promouvoir nos activités et produits périphériques (spectacles, forfaits jeux, forfaits restaurants, Billetterie .),
Assurer le suivi des ventes (demandes de documentation, gestion des réservations et encaissements, collecte des remarques clients),
Promouvoir notre programme de fidélisation,
Contrôler l'identité à l'entrée des salles de jeux Poste à temps plein alternant travail de nuit et de journée. Travail le week-end. Horaires : 35h hebdomadaires

L'association des Francas du Calvados recrute des accompagnateur(trice) CLAS en CDII à Colombelles. Le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) s'inscrit dans un ensemble de dispositifs visant à offrir l'appui et les ressources dont les enfants ont besoin pour réussir à l'École. L'accompagnement scolaire ne se pose pas en alternative à l'école mais constitue une dynamique d'accompagnement éducatif qui doit répondre aux besoins des publics sur un territoire donné, et rechercher, par des stratégies diversifiées, la réussite scolaire et sociale de tous les jeunes. Il se doit également d'appuyer les parents dans leur rôle éducatif, facilitant leur compréhension du système scolaire et leur relation à l'école, facteur de meilleure insertion sociale et composante indispensable de la réussite de leur enfant. Le CLAS n'a pas vocation à être « l'école après l'école » et n'est en aucun cas de l'aide aux devoirs. Le but est de permettre aux jeunes d'acquérir une méthode de travail et de faciliter le bon déroulement de la vie scolaire en impliquant les parents dans leur rôle éducatif. Les objectifs du CLAS : Pour les enfants :
Faciliter l'accès au savoir des jeunes par des approches différentes (pédagogie du détour), mais complémentaires de l'école pour fournir un appui
Créer des stratégies diversifiées en favorisant la régularité, l'organisation du travail personnel, la méthodologie
Favoriser une ouverture Culturelle : Donner l'envie d'apprendre et le plaisir de découvrir en élargissant les centres d'intérêt et les apprentissages de la citoyenneté par une ouverture sur les ressources artistiques, culturelles, sportives, sociales de l'environnement des enfants.
Créer des conditions pour renforcer la confiance des enfants et des jeunes dans leur capacité de réussite personnelle et scolaire : valoriser l'estime de soi des enfants et des jeunes en mettant en valeur leurs compétences et leurs acquis. Pour les familles : Accompagnement/confiance/lien/orientation Missions du poste : Sous la responsabilité hiérarchique de la coordination du CLAS et du référent, l'accompagnateur.trice sera chargé.e de :
Suivre, encourager et accompagner la progression de l'enfant ou du jeune,
Proposer des actions et des pratiques centrées sur l'acquisition de savoirs, sans reproduire une démarche scolaire,
Mettre l'enfant en situation de réfléchir, d'expérimenter, de s'exprimer, afin de lui permettre de confronter et d'enrichir ses représentations,
Proposer des activités diverses leur permettant d'élargir leurs connaissances et leurs expériences,
Élaborer des projets construits qui passent par la découverte, l'expérimentation, la réflexion, puis la mobilisation des savoirs appris,
Apporter une aide méthodologique au travail scolaire
Encourager les rencontres avec d'autres personnes
Participer et échanger activement aux réunions
Créer du lien avec les familles en créant de l'échange à la fin de chaque séance CLAS.
Porter et faire vivre le projet éducatif de l'association ainsi que le projet pédagogique du CLAS L'équipe est composée d'un référent et 4 accompagnateurs.trices. Période : de novembre à juin en semaine scolaire; 3 postes à pourvoir :
1 poste à 6.75h par semaine scolaire (uniquement élémentaires)
1 poste à 7.25h par semaine scolaire (uniquement élémentaires)
1 poste à 9.75h par semaine scolaire (élémentaires et collège) Horaires : Pour les élémentaires, Lundi et jeudi de 16h15 à 17h45, mardi et vendredi de 16h15 à 18h; Pour le collège: les mercredis de 13h30 à 16h30 Réunion un vendredi sur deux de 14h30 à 16h00 et 15 heures de préparation et bilan sur l'année Mise en place de projets/ Participation aux évènements départementaux (soir ou samedi) : 20 heures réparties sur l'année.

L'entreprise de propreté au cœur de Deauville ! Proximité et réactivité ont toujours été les maîtres mots ! Si on y ajoute un sens du service très aiguisé, tous les ingrédients étaient réunis pour que GS Hygiène se développe et devienne un acteur majeur du monde de la propreté à Deauville, ce qu'elle est aujourd'hui. Depuis plus de 20 ans l'entreprise a su attirer et fidéliser 400 clients parmi lesquels des clients prestigieux, des personnalités publiques, des restaurants reconnus, des grandes enseignes de prêt-à-porter et bien d'autres encore . GS HYGIENE recrute un agent d'entretien (H/F) concernant l'entretien des parties communes de copropriété sur CABOURG et ses alentours. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Missions :
Entretien des sols (aspiration et lavage à plat des sols)
Vider et nettoyer les poubelles
Gestion des ordures ménagères
Veiller à ce que toutes les procédures de nettoyage respectent les normes sanitaires en vigueur Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous :
Avez une première expérience préalable dans le domaine du nettoyage
Avez un sens aigu du détail et une bonne capacité d'organisation
Êtes ponctuel(le) et fiable
Présentation soignée exigée
Permis B obligatoire Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement de travail agréable, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Nous recherchons pour notre campus de Caen : Un Coordinateur pédagogique F/H CDI
Caen (14) Vos missions seront les suivantes : Élaborer et suivre les plannings de formation, Accompagner les formateurs dans la mise en œuvre des parcours pédagogiques, Assurer le suivi des apprenants : intégration, assiduité, évaluation, satisfaction, Veiller à la mise en œuvre de la démarche qualité, Participer à la veille pédagogique et à l'innovation pédagogique. Les + du poste : des projets pédagogiques innovants
un environnement et des métiers stimulants
des équipes qui vous forment et vous aident à monter en compétences au quotidien une entreprise économiquement solide
de belles perspectives de développement professionnel. Votre profil : Expérience confirmée d'au moins 2 ans en qualité de coordinateur(-trice) pédagogique et de formateur(-trice) sur les métiers du commerce Vous possédez de bonnes capacités organisationnelles et un excellent relationnel, Vous êtes rigoureux(-euse) et votre capacité d'adaptation n'est plus à démontrer, Vous aimez le contact et aimez rechercher des solutions,. Vous vous reconnaissez ? Alors envoyez-nous votre candidature et rejoignez l'équipe pédagogique sur le campus du Caen en tant que Coordinateur pédagogique F/H !

Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche des CHARGE DE CLIENTELE H/F pour son client, spécialiste dans le secteur de la communication. Le poste est basé à CAEN ou COLOMBELLES (14) Le poste de Chargé de clientèle H/F est basé à Colombelles ou à Fresnel avec un accès transport en commun devant les locaux ! Vous travaillez dans un open-space où règne la bonne ambiance. Vos missions sont :
Réaliser les appels entrants principalement
Le traitement des mails
Conseiller et accompagner vos clients
Présenter et valoriser un produit ou service
Fidéliser vos clients
Transmettre les informations demandées Une formation d'un mois minimum rémunérée est prévue à votre intégration. Offre ouvert aux personnes disponibles pendant un an à temps plein. Vos horaires : Amplitude 8h /20h Vous travaillerez 35h00 sur 5 jours (2 jours de congés en semaine non consécutif) Vous êtes amené à travailler les samedis. Taux horaire : smic + prime de vente à définir Lieu de travail : Colombelles ou Caen accessible en transport en commun Poste à pourvoir en CDD (durée de 3 à 12 mois suivant profil et besoins) Nous recherchons un profil dynamique, réactif et rigoureux avec une excellente expression écrite et orale. Si vous aimez le contact client ce poste est fait pour vous ! Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez !
Primes
Mutuelle prise en charge à 80%
Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté
Prise en charge transports en commun à 60%
Participation, intéressement
Conciergerie 2 jours par semaine sur chacun des sites
CSE chèques vacances, chèques cadeau de noël après 6 mois d'ancienneté
Possibilité d'évolution

Pôle Habitat secteur, Troarn, Dives-Sur-Mer, Dozulé Remplacement Nuit, 21h20 7h20, 22h20 8h20 Rémunération : selon la convention collective CCNT 66 Missions principales : Sous la responsabilité de la direction et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez la sécurité, le confort et le bien-être des résidents durant la nuit. Vos missions incluent notamment : * Assurer une présence active et rassurante durant la nuit. * Effectuer des rondes régulières pour garantir la sécurité des personnes et des locaux. * Veiller au respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et de soins. * Gérer les situations d'urgence ou de crise en lien avec les procédures internes. * Accompagner les levers ou couchers si besoin (selon les horaires). * Rendre compte des événements survenus pendant la nuit via un cahier de liaison ou logiciel interne. Profil recherché * Expérience souhaitée dans le secteur médico-social, en particulier auprès de personnes en situation de handicap et/ou âgées. * Sens de l'écoute, autonomie, discrétion et réactivité. * Capacité à travailler seul(e) tout en s'inscrivant dans une logique de travail d'équipe. * Diplôme apprécié : Surveillant de nuit qualifié**, **AMP**, **Aide-soignant(e)** ou expérience équivalente.

- techniques, spécifiques au métier : o Organisation de la vie professionnelle du cadre ou, de l'élu ou l'élue o Recherche et diffusion d'informations o Rédaction et mise en forme de documents administratifs o Gestion du courrier du cadre ou, de l'élu ou l'élue o Participation aux activités de veille documentaire et réglementaire o Suivi des projets et activités de la direction ou du service o Accueil téléphonique et physique o Organisation et planification des réunions
transverses : o Instruction des dossiers et application des procédures administratives

Payer : 1 732,50€ à 3 211,85€ par mois Description du poste : Nous recherchons un Vendeur Buraliste (H/F) L'expérience en Bureau de Tabac-Presse-FDJ-PMU-Bar ou cigarette électronique est souhaitée (sinon dans en tant que Caissier(e) ou dans la vente) Description du poste :
Accueil de la clientèle
Conseil, proposition de produit adapté à la demande de la clientèle
Ventes, encaissements (rendu-monnaie). Réapprovisionnement des rayons
Réception et rangement des produits livrés
Petit entretien du magasin
Diverses tâches relatives au bon fonctionnement du magasin Nous recherchons une personne : sérieuse, ponctuelle, rigoureuse, souriante, dynamique, autonome et réactive avec tact.

Le garage Blainville Automobile, SARL VYLYA, situé à Blainville sur Orne 14550. Recherche un/une Secrétaire, assistant(e) administrative (H/F/X). Vos principales missions seront d'assurer l'accueil physique et téléphonique des clients, planifier les rendez-vous clients, saisies de devis et factures, en relation permanente avec le chef d'atelier pour conseiller la clientèle sur les travaux nécessaires à réaliser, commande de pièces.
La Gestion administrative du personnel
Suivis et vérification factures achats fournisseurs
Tenue registre (vo, personnel ,dépannage)
Maîtrise des outils informatiques (type Word, Excel)
Rédactions de courriers
Gestion caisse et préparation des remises bancaires.
Saisies et enregistrements comptables sur logiciel EBP Le goût du contact avec la clientèle, l'organisation et la connaissance des outils informatiques seront essentiels pour ce poste. Expérience dans le domaine de l'automobile serait un plus. 39H/SEMAINE. CDI avec période d'essai. Horaires : Du lundi au jeudi 8H30
12h00 / 13H30-18H00 / Le vendredi 8h30-12h00 / 13h30
17h00. Le garage est fermé le week-end. Salaire à déterminer selon expériences/compétences. La mutuelle complémentaire qualitative est prise en charge à 50%

BIENVENUE AU GRAND HOTEL CABOURG MGALLERY ! ET SI C'ÉTAIT VOUS ! Nous recherchons un talent, un véritable ambassadeur de marque pour notre #TEAM Réception :
Réceptionniste Tournant H/F (expérience confirmée obligatoire en 4 et/ou 5 étoiles dans les postes ci-dessus) Vous voulez découvrir un peu plus notre établissement ? Nous vous invitons à regarder notre petite vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=OHy50usN4so Marcel Proust disait "Ce qu'il y a d'admirable dans le bonheur des autres, c'est qu'on y croit.", et nous croyons au véritable bonheur de nos ambassadeurs ! AVANTAGES Vous vous direz : Pourquoi postuler ? La réponse est simple : Possibilité de logement (partagé ou seul si disponible) durant la période d'essai si disponible 2 indemnités de nourriture (ICN) par jour de travail Nuit découverte et Petit-Déjeuner (après période d'essai validée) Heures supplémentaires récupérées ou payées Prime de 13ème mois (1 an d'ancienneté) Prime d'Intéressement et Prime de Participation (3 mois d'ancienneté) Entretien gratuit de votre uniforme (hors chemises) Cafétéria du personnel à disposition dont une machine connectée FOODLES qui permet d'avoir des repas équilibrés à coût raisonnable. Bonne mutuelle d'entreprise Plan de développement et accompagnement ACCOR et ACCOR INVEST Avantages et partenaire de notre groupe Accor (Carte avantages ACCOR) Avantages internes (CSE, Evènements, ...)

Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) gardien(ne) d'immeuble sur le secteur de Caen. 35 heures par semaine Compétences et qualités essentielles : Autonomie, Esprit d'équipe, Expérience exigée, Goût du travail bien fait et respect des protocoles, Sens de l'organisation. Vos principales missions : Réaliser les prestations de nettoyage, Utiliser des machines spécialisées (autolaveuse, monobrosse), Détecter et signaler à la hiérarchie les incidents ou anomalies, Prendre connaissance et appliquer le cahier des charges, Savoir prendre des initiatives et s'adapter aux situations, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Contrôler la qualité des prestations réalisées et en rendre compte, Participer activement aux interventions, notamment mécanisées. Profil recherché : Vous avez le sens du travail bien fait et êtes reconnu(e) pour vos compétences, votre implication et votre réactivité. Méthodique et organisé(e), vous savez également faire preuve d'adaptabilité dans toutes les circonstances. Pourquoi rejoindre notre client ? Intégrer cette équipe, c'est l'opportunité de vivre une expérience enrichissante au sein d'un collectif convivial et d'un groupe familial. Vous bénéficierez de : Matériel professionnel de qualité, Tenue de travail et produits adaptés, Un cadre de travail favorisant l'autonomie. Type de contrat : Temps plein, CDD Salaire : à partir de 12,13 €/heure Horaires : Travail en journée Permis B requis
véhicule d'entreprise fourni Lieu du poste : Caen

Nous recherchons un Serveur ou une Serveuse pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de fournir un service exceptionnel aux clients et de les aider à passer un agréable moment dans notre établissement. Responsabilités:
Accueillir les clients
Prendre les commandes des clients
Servir les boissons aux clients avec professionnalisme
Répondre aux questions des clients sur la carte des boissons et fournir des recommandations
Assurer la propreté des tables
Gérer les paiements des clients et traiter les transactions Qualifications:
Expérience préalable dans le service est un plus
Excellentes compétences en service client
Connaissance des boissons proposés au menu
Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique
Bonne présentation et attitude professionnelle
Encaissement Si vous êtes passionné par le bar et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de serveurs talentueux et contribuer à offrir une expérience mémorable à nos clients. Type d'emploi : Temps plein, CDI Expérience: 6 mois minimum, idéalement 1 an

Dans le cadre d'un CDD à temps plein ,de remplacement, d'au minimum 3 mois, vous aurez à travailler en autonomie sur les restaurants Burger King de Troarn (14), Douvres la Délivrande (14), Caen (14) et Mondeville (14) du lundi au vendredi. Détenteur(trice) obligatoirement du PERMIS B , vous prendrez le véhicule technique (RENAULT MASTER) tous les matins au service administratif à Caen Selon une liste d'activité journalière, vous devrez vous déplacer sur l'un des quatre restaurants. Vous travaillerez conjointement avec l'équipe de direction et les managers des restaurants et devrez vous conformer aux règles d'hygiène et sécurité alimentaire. Les capacités que nous recherchons : Vous avez des habilités électriques et êtes à l'aise avec des réparations de matériel de cuisine. Vous avez des connaissances en plomberie , peinture, carrelage. Entretenir les espaces verts à l'aide de tondeuse et d'outils de taille ne vous déplait pas Vous savez vous servir d'un laveur sous pression

L'entreprise AUTOCARS DELCOURT CALVADOS recherche un conducteur(trice) receveur H/F pour le site de Ouistreham. Vous êtes conducteur/conductrice. Vous serez amené (e) à réaliser les transports liés à l'activité scolaire et interurbaine. Vos missions :
Accueillir et transporter les clients dans les meilleures conditions de sécurité et de confort.
Renseigner les clients et entretenir une relation commerciale attentive et adaptée.
Assurer la vente des titres de transport à bord.
Contrôler le bon fonctionnement du véhicule et du matériel embarqué. Compétence(s) du poste :
Conduite
Contrôler les titres de transport
Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
Règles de sécurité des biens et des personnes
Conduire des passagers (enfants et adultes) selon un parcours / circuit prédéfini
Renseigner les documents de bord d'un véhicule
Réglementation du transport de personnes Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pôle Habitat secteur, Troarn, Dives-Sur-Mer, Dozulé Intervention immédiate CDD court et long Nuit, 21h20 7h20, 22h20 8h20 Rémunération : selon la convention collective CCNT 66 Missions principales : Sous la responsabilité de la direction et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez la sécurité, le confort et le bien-être des résidents durant la nuit. Vos missions incluent notamment : * Assurer une présence active et rassurante durant la nuit. * Effectuer des rondes régulières pour garantir la sécurité des personnes et des locaux. * Veiller au respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et de soins. * Gérer les situations d'urgence ou de crise en lien avec les procédures internes. * Accompagner les levers ou couchers si besoin (selon les horaires). * Rendre compte des événements survenus pendant la nuit via un cahier de liaison ou logiciel interne. Profil recherché * Expérience souhaitée dans le secteur médico-social, en particulier auprès de personnes en situation de handicap et/ou âgées. * Sens de l'écoute, autonomie, discrétion et réactivité. * Capacité à travailler seul(e) tout en s'inscrivant dans une logique de travail d'équipe. * Diplôme apprécié : Surveillant de nuit qualifié**, **AMP**, **Aide-soignant(e)** ou expérience équivalente.

Filière Titre Assistant Manager d'Unité Marchande : Assistant Manager en alternance F/H
Animation des ventes: mettre en œuvre la vente des produits avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation de la clientèle.
Accueillir, sourire et écouter le client.
Conseiller, faire des propositions de vente additionnelle ou de substitution, susciter l'impulsion d'achat.
Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes
Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente
Appliquer la procédure argent avec rigueur

Nous recherchons une personne doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation, soucieuse de la satisfaction client et qui respecte les règles d'hygiène & de sécurité alimentaire. Ses missions principales seront :
la mise en place et la vente des pâtisseries & sandwichs
le service des cafés
la bonne tenue de la boutique et du restaurant... Vous êtes organisé(e), avez le sens du détail et aimé le contact client ? Venez compléter notre équipe jeune et dynamique! Contrat CDI, 17h00 hebdomadaires, les samedis et dimanches 9h
18h30 avec 1h de pause, repas fourni. Possibilité de temps plein sur les périodes de vacances scolaires, ponts et jours fériés. Poste à pourvoir dès maintenant. Une première expérience sur le même poste serait appréciée, Formation assurée si débutant.

Envie d'un emploi stable, utile et qui donne du sens à vos journées ? Rejoignez une équipe sympa et bienveillante, où votre travail est reconnu et apprécié par des clients fidèles. Ce que vous allez faire : Rendre les intérieurs propres, nets et agréables à vivre Gérer le repassage comme un(e) pro (ou presque, on vous forme si besoin !) Échanger avec les clients avec le sourire et le sens du service Travailler en toute autonomie, mais jamais seul(e) Ce que vous trouverez chez nous : Des missions régulières, proches de chez vous Un emploi qui s'adapte à votre emploi du temps Une équipe qui vous accompagne et vous soutient Des clients reconnaissants et fidèles De la stabilité et de la confiance Et vous ?
Vous êtes organisé(e), ponctuel(le), discret(e)
Vous aimez que les choses soient bien faites
Vous avez déjà un peu d'expérience dans le ménage ou le repassage (sinon, on vous forme)
Vous avez un véhicule ? C'est un plus, mais pas obligatoire
Cabourg et ses environs
Contrat
Temps partiel ou temps plein, c'est vous qui choisissez !
2 postes à pourvoir dès maintenant Prêt(e) à donner du sens à votre quotidien ? Postulez maintenant et venez faire briller les maisons. et les sourires !

Leader intérim recrute pour son client une ou un Laborantin H/F. Les missions :Analyses journalières des DBO (Demandes Biologiques en Oxygène), avec 3 méthodes différentes : méthode normalisé DBO méthode en kit hach lange méthode OXYTOP Analyse de divers échantillons : DCO, phosphore, pH, alcalinité, azote, nitrate, Rémunération :Taux horaire minimum : 12EUR (à définir en fonction de votre profil)13ème mois 1/2 mois de salaire Indemnités repas Vous possédez un permis de conduire depuis plus de 2 ans ? Cela serait un plus si vous êtes amené à faire des déplacements Vous venez d'effectuer une alternance en BUT Génie Biologique, BTS GEMEAU ou formation équivalente. Ou possédez une expérience de 2 à 3 ans en tant que laborantin ? Une expérience en Station d'Épuration serait un plus. Vous êtes une personne consciencieuse et rigoureuse, avec le souhait d'un projet concret concernant l'environnement ? N'attendais plus et postulez pour cette mission de laborantin !

Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, l'intervenant éducatif accompagne, en établissement, les personnes dépendantes ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Missions et Activités Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Assister et/ou accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement (mobilité, toilette, alimentation, sorties.) Choisir et mettre en œuvre les outils et les techniques éducatives et de socialisation Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives adaptées, notamment en lien avec les projets personnalisés Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble des parties prenante Observation et Prévention Adapter sa pratique aux situations critiques (urgence, conflit, violence.) et/ou particulières (changements d'état physiques ou psychologiques concernant la santé ou la mise en danger des personnes) Communication Travailler en équipe pluriprofessionnelle : s'inscrire dans un travail d'équipe Elaborer, gérer et transmettre l'information, formaliser par écrit ses observations dans le logiciel d'accompagnement Coordonner, élaborer et partager une l'information adaptée aux différents interlocuteurs

Notre agence Adéquat de Pont L'évêque recrute des nouveaux profils pour notre client acteur majeur dans le secteur de l'hôtellerie sur des postes de Serveur (F/H) Missions : * Contrôler et ranger les marchandises de sa partie * Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie * Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine et apprentis * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité * Veiller à offrir au client des produits de qualité. Rythme de travail à définir avec l'employeur : possibilité d'effectuer le service du midi et/ou du soir. 2 jours de repos à la semaine Profil : Être réactif, Savoir Travailler en coordination avec les autres postes. Transmettre des informations claires et précises aux différents membres de l'équipe. Être créatif et avoir le souci du détail Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !

Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur et par délégation de la Responsable de Service :
Inscrire son action professionnelle dans le respect des valeurs associatives d'Acséa et en référence au principe de bientraitance
Éclairer, conseiller les parents (ou les responsables légaux) à concevoir leur projet pour leur enfant et cofabriquer une action socio-éducative avec les personnes accompagnées et en lien avec les équipes pluridisciplinaires présentes dans l'environnement des adolescent(e)s et de jeunes majeur(e)s, présentant des Troubles du Développement Intellectuel et/ou des Troubles du Comportement et de la Conduite
En liens étroits avec les parents, participer à un étayage médico-social adapté à chaque élève, au regard de ses besoins co-évalués avec les partenaires déjà en action
Contribuer au pouvoir d'agir des personnes accompagnées en plaçant l'action professionnelle pour éclairer leurs choix
Privilégier l'accès au droit commun en situant les interventions médico-sociales en subsidiarité
Intervenir sur les lieux de vie de l'élève (école, domicile, lieux de loisirs, de culture, de soins.)
Proposer sur l'Unité des espaces aménagés adaptés aux besoins des jeunes tant sur le plan collectif qu'individuel
Maîtriser le processus du Projet Personnalisé d'Accompagnement et contribuer à l'évaluation et à l'amélioration continue de la qualité des actions mises en œuvre
Contribuer à la réflexion pluridisciplinaire et s'impliquer dans les chantiers en cours au sein de l'établissement, et plus globalement au niveau associatif Capacités requises : En référence au Projet Associatif et au Projet d'Établissement :
Être à l'écoute et montrer des attitudes bienveillantes et contenantes adaptées
Écouter les personnes accompagnées pour éclairer leur choix en matière de projet
Utiliser des médiations, des supports adaptés et des techniques spécifiques pour être en relation avec chaque élève (en individuel et en groupe) et son environnement (famille, réseaux.)
Être à l'écoute et montrer des attitudes bienveillantes et contenantes adaptées
Inscrire son action dans le cadre d'un vaste réseau partenarial interne et externe, particulièrement sur les champs de la scolarisation, de la formation, de la santé, des loisirs, du logement et de la culture, et solliciter les ressources correspondant aux besoins repérés
Impulser, innover, créer, expérimenter, suggérer
Détenir des facilités de contacts et d'échanges
Élaborer des écrits professionnels
S'intégrer et travailler dans une équipe pluridisciplinaire
Réagir avec pertinence aux situations d'urgence
Rendre compte de son action selon les repères donnés
Assurer une veille tant sur les pratiques sociales que sur l'évolution des besoins sociaux
Utiliser des systèmes d'informations adaptés selon les dispositions en œuvre
S'impliquer dans une dynamique d'évaluation et d'Amélioration Continue de la Qualité Exigences
Qualification
Souhaits complémentaires :
Diplôme de travail social de Niveau 6
Permis B exigé en raison des déplacements courants
Connaissance du secteur du handicap appréciée
Expérience auprès du public accompagné appréciée
Schéma vaccinal selon la règlementation en vigueur dans le secteur médico-social Contexte de l'emploi :
Convention Collective Nationale du 15 mars 1966
Poste à pourvoir courant Septembre 2025
Poste pouvant être pourvu dans le cadre d'une mobilité associative et pouvant faire l'objet d'aménagements pour personne reconnue travailleur handicapé MERCI de joindre une lettre de motivation à votre curriculum vitae.

Rejoignez nos équipes au sein du leader mondial de la transformation écologique ! Veolia, groupe international de 218 000 collaborateurs, vous offre une opportunité enrichissante en tant que Directeur des opérations du Calvados. Au sein du territoire du Calvados, nous exploitons des systèmes d'assainissement sur les secteurs de Cabourg, Caen, Côte de Nacre, Deauville. Différentes technologies y sont mises en œuvre : membranes, UV, ozone ainsi qu'une unité de production de biogaz. En eau potable, nous gérons notamment les services des secteurs de Cabourg, Deauville et Lisieux. La réutilisation des eaux usées traitées et le tissu industriel offrent de belles perspectives de développement. Les enjeux en assainissement sont forts (rejets en zone littorale, réduction de l'empreinte énergétique...). Il en est de même pour l'eau potable avec des sujets sur le rendement de réseau, la qualité des eaux distribuées ou la construction d'unités d'adoucissement. Les missions : Vous occupez un poste central dans l'entreprise grâce à votre vision globale de la stratégie. Vous êtes un interlocuteur des maîtres d'ouvrage, de leurs maîtres d'œuvre et des administrations. Entouré d'une équipe de 8 collaborateurs, vous :
Pilotez la réalisation des engagements contractuels et réglementaires et la continuité d'exploitation dans un souci permanent de sécurité et d'efficacité opérationnelle ;
Contribuez à l'émergence, la formalisation et la diffusion des leviers d'efficacité, des pistes d'innovation et des bonnes pratiques ;
Accompagnez le Directeur de Territoire et le Directeur du Développement dans les démarches commerciales ;
Assurez la pérennité de l'activité et déployer les moyens nécessaires à son optimisation et sa croissance ;
Pilotez et optimisez en lien avec les Managers de Service les chantiers de renouvellement d'équipement et de travaux neufs ;
Veillez à la facturation des travaux et pilotez les utilités du Territoire (véhicules, locaux,...) Et ce dans le respect des règles éthique et conformité ainsi que des procédures transverses et métiers associés et veiller à leur bonne compréhension, leur application et respect au sein de son équipe et de l'organisation. Profil recherché : Vous disposez d'une solide expertise technique dans les domaines de l'assainissement, de l'hydraulique, du traitement des eaux et de la gestion des réseaux de distribution, complétée par de fortes compétences en matière de gestion de projets. Vous possédez une vision stratégique et une excellente capacité de gestion de crise, garantissant la continuité du service dans le respect des normes réglementaires en vigueur. Vous démontrez un engagement environnemental marqué et une aptitude à l'innovation, notamment pour l'intégration des nouvelles technologies au service d'une gestion durable et responsable de l'eau. Package attractif :
Un véhicule de fonction
41 jours de congés/RTT
Un package attractif (titres restaurant, mutuelle, intéressement, participation)
De nombreux avantages avec notre CSE (locations, chèques vacances, voyages, .)
Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe international

Vous aimez les défis techniques et la polyvalence ? Votre équipe Manpower Caen industrie transport recherche, un(e) Électromécanicien(ne) pour intégrer une équipe au sein d'une entreprise spécialisée dans la location de matériel professionnel. Le poste est basé à Colombelles (14). Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous serez un maillon essentiel dans la maintenance de notre parc matériel :
Maintenance préventive et curative : chariots élévateurs, nacelles, groupes électrogènes, modules d'habitat et de stockage.
Diagnostic et réparation : identification des pannes, interventions techniques, remise en conformité.
Sécurité et conformité : respect des normes en vigueur, suivi réglementaire du matériel.
Support technique : accompagnement des utilisateurs, formation à l'utilisation optimale des équipements.
Gestion des stocks : anticipation des besoins, commandes de pièces détachées.
Suivi informatique : utilisation du logiciel interne pour tracer les interventions, rédiger les devis et gérer les commandes. Vous êtes notre candidat idéal si :
Vous possédez de solides compétences en électricité, mécanique et hydraulique.
Vous maîtrisez les techniques de diagnostic et de réparation des équipements de groupe électrogène.
Vous avez une connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre réactivité.
Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement. Vous êtes rigoureux(se), autonome et passionné(e) par la mécanique et l'électricité ? Cette opportunité est faite pour vous !

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail bien fait ? Rejoindre notre équipe, c'est avoir le privilège de partager une expérience unique, de s'épanouir au sein d'une équipe chaleureuse, de travailler et d'évoluer au sein d'un groupe familial qui place l'humain au cœur de ses priorités. Vos missions : Maitriser les règles de désinfection en milieu alimentaire Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité Utiliser les équipements et produits adaptés Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement Maintenir une atmosphère propre et agréable au quotidien Profil recherché : Expérience dans le domaine du nettoyage nécessaire Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Discrétion, ponctualité et sens du service Capacité à travailler en autonomie Rigueur exigée Mais c'est aussi bénéficier : De matériels de qualité D'une tenue de travail fournie De produits adaptés pour un travail efficace D'une réelle autonomie dans l'organisation de vos missions Vous recherchez un poste stable dans une structure qui valorise le travail de qualité et le bien-être de ses équipes ? N'attendez plus !

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'électronique, un opérateur de câblage en électronique. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP.
Montage de faisceaux selon les plans et schémas fournis
Opérations de soudure et de montage des composants
Contrôle de la conformité des montages réalisés
Respect des normes de qualité et de sécurité en vigueur
Travail en équipe pour atteindre les objectifs fixés
Horaires de journée 8h30-16h30 Description du profil recherché :
Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
Formation de niveau BEP/CAP en électronique ou équivalent souhaité
Maîtrise des techniques de câblage et de soudure
Connaissance des normes de qualité et de sécurité en électronique
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique/familiale et spécialisée dans le secteur de l'électronique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'opérateur de câblage en électronique.

L'entreprise est un acteur majeur dans la production de pièces moulées, un procédé très spécifique utilisé dans la fabrication de produits plastiques de grande dimension et complexes. L'atelier de production est un environnement où les températures peuvent être élevées en raison des équipements de moulage thermique. Votre futur poste ? Nous recherchons un profil motivé, dynamique, et prêt à s'investir dans une entreprise en pleine croissance. Les missions :
Participer à l'opération des machines de moulage par rotation
Surveiller les cycles de production et s'assurer du bon déroulement des processus,
Réaliser des contrôles qualité pour garantir la conformité des pièces produites,
Effectuer des interventions simples de maintenance préventive et de nettoyage des équipements,
Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes,
Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer la fluidité du processus de production. Poste à pourvoir en 2*8 et de nuit
environnement de travail chaud Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes motivé et vous souhaitez vous investir sur du long terme ? Postulez dès maintenant !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) ASSISTANT RESPONSABLE MAINTENANCE F-H pour assurer le bon fonctionnement et la maintenance de nos équipements industriels. Les missions principales de ce poste sont : * Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. * Coordonner les interventions des techniciens de maintenance. * Gérer les stocks de pièces détachées et assurer leur approvisionnement. * Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. * Collaborer avec les différents services pour optimiser les performances des équipements. * Suppléer le responsable de maintenance au quotidien, Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et d'une politique de formation continue. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez activement à la performance et à la croissance de notre entreprise. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/3 en maintenance industrielle, mécanique ou électromécanique. Vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans un poste similaire en milieu industriel. Vous avez une bonne connaissance des équipements industriels et des normes de sécurité. Vous maîtrisez les techniques de maintenance préventive et corrective. Vous avez des compétences en gestion des stocks et en approvisionnement. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse. Vous avez un bon relationnel et un sens aigu du travail d'équipe. Vous savez faire preuve d'autonomie tout en étant à l'aise dans le travail en équipe.

Nous recrutons un(e) Manager en Propreté pour notre agence de JBS Propreté Colombelles. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et évoluer dans un environnement stimulant où la gestion des prestations, le management d'équipes terrain et la relation client sont au cœur de votre mission ? Votre rôle : Management & Animation des équipes terrain
Piloter et encadrer les équipes d'intervention sur le terrain.
Organiser et optimiser les plannings d'intervention sur différents sites.
Assurer la montée en compétences des collaborateurs à travers un accompagnement de proximité et des formations.
Superviser le recrutement et l'intégration des nouveaux salariés.
Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et du droit du travail. Pilotage des prestations & gestion opérationnelle
Superviser et contrôler la qualité des prestations réalisées.
Déployer les techniques et méthodes de nettoyage adaptées à chaque site.
Gérer les stocks et les commandes de consommables.
Mettre en place un suivi qualitatif et veiller à la conformité des interventions.
Optimiser les coûts et assurer la rentabilité des chantiers. Relation client & développement commercial
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients et garantir leur satisfaction.
Assurer un suivi régulier et proposer des actions correctives si nécessaire.
Maintenir une relation de confiance avec les clients.
Représenter l'entreprise et garantir l'image de qualité des services.

Nous recherchons un Technicien HSE (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Colombelles, 14460 FR. Ce poste est une formidable opportunité en contrat de 1 mois, avec un début prévu dès que possible. En tant que Technicien HSE, vous serez un acteur clé dans l'application des exigences réglementaires. Vous réaliserez régulièrement des évaluations de risques et proposerez des plans d'action efficaces dans les domaines de l'hygiène, de la sécurité, et de l'environnement au travail. Le poste est à temps plein avec un engagement de 35 heures par semaine. C'est une occasion idéale pour ceux qui souhaitent contribuer activement à la sécurité et au bien-être des collaborateurs. Rejoignez nous et faites la différence! Cette offre d'emploi est publiée par une agence de recrutement dédiée à l'excellence professionnelle. Le poste de Technicien HSE (h/f) requiert des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise adéquat pour assurer un rôle efficace au sein de l'équipe. Le candidat idéal doit posséder une expérience avérée dans le domaine de l'analyse environnementale, avec une capacité à interpréter et à appliquer les données dans un contexte pratique. Une connaissance approfondie des réglementations environnementales est essentielle, permettant de garantir la conformité aux normes en vigueur. La maîtrise des outils de gestion de l'environnement est requise, afin de faciliter la mise en oeuvre de stratégies durables et efficaces. Enfin, un excellent niveau de communication est nécessaire pour collaborer avec différentes parties prenantes et transmettre des informations complexes de manière claire et concise.

Nous sommes à la recherche d'un employé de ménage pour assurer la propreté et la vérification des logements entre deux voyageurs Airbnb. Vos missions principales : Vérification de l'état des logements après le départ des voyageurs et avant l'arrivée des nouveaux hôtes. Vérification et réapprovisionnement des produits de base. Contrôle et nettoyage des sanitaires, miroirs et sols. Faire briller les lavabos et les robinets. Vérification et vidage des poubelles. Grand ménage des logements en cas de besoin. Profil recherché : Rigueur et attention aux détails. Ponctualité et fiabilité. Capacité à travailler de manière autonome. Une expérience dans un poste similaire est un plus. Conditions : Paiement par Chèque Emploi Service Universel (CESU). Poste à pourvoir dès que possible. Lieu : Ouistreham, Riva-Bella. *** Prise de poste dès que possible ***

entreprise spécialisée dans la chaudronnerie, tuyauterie et maintenance industrielle, recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires pour renforcer son équipe et accompagner la croissance de ses activités dans les secteurs agroalimentaire, pharmaceutique, carrières, centrales d'enrobés et recyclage. Vos missions Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge de
Gérer les affaires de leur identification à leur clôture : réponse aux appels d'offres, Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées ,devis, suivi technique et financier.
Coordonner les équipes de production et sous-traitants : planification, suivi de chantier, respect des délais et des exigences clients, Assurer la relation client : suivi de satisfaction, gestion des litiges, développement commercial.
Garantir le respect des exigences qualité, sécurité et environnement (QHSE) sur vos projets.

Offre d'emploi : Employé(e) de rayon
Pépinière / Végétaux (CDI temps plein) Dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps complet, vous aurez pour mission d'assurer la présentation, la mise en rayon des produits et la bonne gestion de l'espace de vente. Vos missions principales : Approvisionner et organiser les produits de votre rayon selon la politique commerciale du magasin. Assurer la propreté et le bon ordre de votre espace de travail afin de garantir un environnement agréable pour la clientèle. Mettre en rayon, arroser, entretenir, étiqueter et valoriser les plantes, fleurs et végétaux (poste soumis aux conditions climatiques). Accueillir, renseigner et orienter les clients pour faciliter leurs achats. Participer à la mise en rayon des végétaux ainsi que des accessoires de la pépinière. Ce poste implique du port de charges et de la manutention. Profil recherché : Vous disposez de connaissances dans le domaine végétal. Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent sens du service client, votre polyvalence et votre dynamisme. Vous aimez le travail en équipe et êtes capable de vous adapter aux exigences d'un environnement de vente exigeant. Conditions de travail : Le magasin est ouvert 7 jours sur 7 : travail le week-end et les jours fériés à prévoir (selon un planning tournant). Le planning est communiqué un mois à l'avance.

Vous travaillerez sous la responsabilité de notre Responsable de la Sécurité . Vos missions : Véritable acteur du service Sécurité, vous interviendrez dans les missions relatives au contrôle et à la protection de la personne, à la sureté des lieux et à la sécurité incendie. Vos missions de jour comme de nuit seront :
Accueillir, orienter et sélectionner la clientèle
Surveiller le Casino et ses extérieurs
Intervenir en cas d'acte de malveillance
Contrôler les entrées Poste 35h hebdomadaires nécessitant une disponibilité les week-ends et jours fériés Votre profil: Votre calme et votre diplomatie sont vos principales forces et vous avez le sens de l'accueil. Vous êtes attentif, réactif et gardez le sourire en toutes circonstances ?
Maîtrise de soi sang-froid et fermeté vous savez vous montrer autoritaire tout en restant respectueux
Vous êtes peut-être le/la contrôleur aux entrées en charge de la sécurité que nous recherchons !
Vous êtes discret et diplomate, vous faites preuve d'une excellente physionomie.
Doté d'un bon esprit d'équipe, vous avez un excellent relationnel et sens client.
Titulaire du CQP
Vous possédez 2 à 3 ans d'expériences dans le domaine.
Votre carte professionnelle doit être en cours de validité.
Vous possédez le SSIAP 1 Poste soumis à agrément ministériel. Vous avez une première expérience réussie dans le domaine de la sécurité. Vous êtes inscrit sur les listes électorales et disposez d'un casier judiciaire vierge de moins de 2 mois. Nos pétillances
Un accompagnement personnalisé pour une montée en compétence assurée
Tickets restaurant
Le 13ème mois et une participation
Heures de nuit majorées
Pourboires
Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages
Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous
Des tarifs préférentiels dans les hôtels du Groupe pour se faire plaisir.
Rémunération selon profil CDI temps complet, horaires tournants : semaines, nuits, week-end et jours fériés. Rémunération brute (départ à 1848€ brut, à négocier selon profil et expérience) + 13ème mois au bout d'1 an, + tickets restaurant + pourboires

LES MISSIONS Gestion de projets:
Coordonner les actions de promotion des métiers en lien avec les structures départementales
Suivre et réaliser des actions liées à la promotion des métiers, l'installation, la transmission et le foncier
Assurer la communication interne et externe sur les thématiques suivies
Assurer la promotion et le développement de l'outil Stage Agricole pour la région
Créer et poursuivre des relations professionnelles avec les organismes liés aux thématiques suivies
Proposer et créer des outils partagés ou mutualisés en lien avec les structures départementales
Gérer et suivre les dossiers de financement inhérent à ces actions Accompagnement des élus & du réseau :
Apporter un appui méthodologique, technique et politique
Animer le réseau sur les sujets traités
Assurer une veille réglementaire et syndicale sur les sujets traités
Suivre les réunions régionales et nationales sur les sujets traités, et travailler en réseau avec les animatrices départementales et les animateurs installation des autres régions Appui à la gestion quotidienne de la structure :
Préparer et animer différentes réunions, groupes de travail et mobilisations
Rédiger ou participer à la rédaction de comptes-rendus
Participer à la communication générale
Répondre aux sollicitions diverses CONDITIONS DE TRAVAIL Poste basé à Colombelles Flexibilité temps de travail possible sous conditions

Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Ouistreham. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Un taux horaire de 14,85€ à 17,82€ brut/heure Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Plateforme de réductions Indemnité de déplacement à 1€ par intervention Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Vous êtes mobile ? Car nous avons des besoins sur le secteur côtier également ! Intervenir sur le secteur de la côte, c'est avoir un taux horaire et des indemnités de déplacement majorés, c'est profiter d'un environnement agréable, de tournées bien organisées. et de places de stationnement faciles à trouver Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Notre agence Adéquat à Blainville sur Orne recrute pour RENAULT TRUCKS un Mécaniciens PL (F/H). Mission longue en intérim et poste à pourvoir rapidement. Vos missions :
Identifier les défauts ou anomalies, avertir l'encadrement et procéder aux travaux de remise à niveau.
Vous assurez les retouches mécaniques.
Réaliser toutes les opérations à partir des informations de suivi des véhicules (livret, gamme,), de montage, de démontage et de réglage de composants mécaniques.
Sécuriser l'environnement de travail en fonction des opérations à réaliser.
Réaliser l'auto-contrôle des opérations exécutées et effectuer les retouches et/ou les transformations adaptées, en respectant les règles de sécurité et de qualité en vigueur.
Savoir consulter les données de base à disposition concernant les variantes de montage, de démontage et en intégrer les procédure spécifiques.
S'assurer du bon fonctionnement des outils mis à sa disposition et signaler toute dégradation.
Préparer et entretenir son poste de travail.
Coopérer avec les autres membres de son équipe. Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac Pro dans le domaine de la maintenance ou de la mécanique
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1an en mécanique
Vous êtes titulaire du permis poids lourd ou super lourd
Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel
Le respect et la connaissance des règles de sécurité sont indispensables. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Notre agence Adéquat de Blainville recrute pour RENAULT TRUCKS : Animateur Qualité Projet Peinture (F/H) ; Vos missions seront : Accompagner/supporter l'ensemble de l'équipe en charge de l'industrialisation de V8540 sur le périmètre qualité. Description des activités significatives & Responsabilités * Supporter l'animateur qualité projet dans ses activités * Procéder aux mesures des cabines dans le cadre des essais et mises au point produit &process * Mettre à jour les plans de surveillance le cas échéant * Reporter ou valider les résultats des mesures qualité * Participer aux analyses qualité le cas échéant * Déclencher les opérations de sécurisation si nécessaire et opérations correctives si nécessaires * Auditer les modes opératoires définis pour la production ou pour le contrôle qualité * Déclarer les rebuts en mettant en place les actions correctives * Formaliser/informer sur les incidents qualité si nécessaire * Suivi des nouvelles cabines au démérite usine avec reporting * Participer au point développement NGPS Champ de compétence * Connaissance métier peinture / Traitement de Surface / Cataphorèse * Outils opérationnels qualité, résolution de problèmes * Outils de mesures * Communication & reporting Votre profil : Connaissances * Sécurité : Atex/Espace confinés: Notion * Ergonomie ; notion * Emploi/exposition produits chimiques ; notions * Outils traçabilité et reporting qualité usine ; maitrise * Outils d'animation qualité (résolution de pb) ; maitrise * Outils de mesure qualité : brillant/épaisseur/colorimétrie/aspect/température etc * Interprétation des résultats de mesure qualité * Méthodes de contrôle qualité : quadrillage/détrempe etc * Spécification qualité produit peinture : bonne connaissance * Outil qualité projet ; bonne connaissance * Pilote peinture : notions Outils informatiques * Office 365 : maitrise * Logiciels liés aux appareils de mesure qualité : maitrise * Outils de reporting qualité : maitrise * Utilisation de l'outil PRIME Vous êtes une personne de terrain, venez tentez l'expérience Renault Trucks !!! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Indemnités de transport
13ème mois
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices Adéquat + CET 5%
Possibilité d'intégration rapide
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !

Débutant F/H accepté
Mission longue
formation assurée Notre agence Adéquat de Blainville sur Orne recrute des nouveaux talents pour RENAULT TRUCKS des Agents de production (H/F). Vos missions :
Vous assemblez les pièces mécaniques sur châssis selon les instructions
Vous assemblez et montez les pièces de la cabine, sur lignes de production
Vous suivez les process qualité Horaires possibles : 7h30
16h12 Votre profil :
Vous êtes rigoureux et connaissez les règles de sécurité
Vous faites preuve de dextérité et avez une bonne rapidité d'exécution
Vous appréciez travailler en équipe
Vous êtes dynamique et manuel Débutant(e) accepté(e)
une 1ère expérience en industrie ou en maintenance de véhicules ou des bases en mécanique sont en plus pour cette mission ! Votre rémunération et vos avantages : * Entre 12,78€/h et 12,80€/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés * Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices Adéquat + CET 5% * Acompte de paye à la semaine si besoin * Indemnités de transport * Possibilité d'intégration rapide, de formation. * Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Prêt.e pour un nouveau virage ? Rejoignez Renault Trucks, l'une des 11 marques du Groupe Volvo qui fait partie des principaux constructeurs mondiaux de camions, d'autocars et d'autobus, d'engins de chantiers et de moteurs marins et industriels. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Vous aimez la mer, la navigation et souhaitez transmettre votre passion ? Notre bateau-école recherche un(e) moniteur/monitrice pour rejoindre son équipe à partir d'avril 2026, dans le cadre d'un CDI. Vos missions : Former les élèves à la conduite et à la sécurité en mer et sur les voies intérieures. Encadrer les sorties pratiques et assurer les cours théoriques. Garantir la sécurité et le bon déroulement des formations. Profil recherché : Passionné(e) par le nautisme et le contact humain. Permis bateau (côtier a minima) obtenu depuis au moins 3 ans
obligatoire. Une expérience dans la formation ou l'enseignement est un plus, mais la formation au métier de moniteur peut être financée (sous conditions). Nous offrons : Une formation complète au métier de moniteur de bateau-école (prise en charge possible du financement). Un environnement de travail convivial, au bord de l'eau, en mer ! Possibilité de CDI immédiat ou évolution vers un CDI à l'issue du CDD.
Prise de poste : Avril 2026
Contrat : CDD 6 mois ou CDI selon profil
Formation financée possible
permis bateau depuis au moins 3 ans requis

BIENVENUE AU GRAND HOTEL CABOURG MGALLERY ! ET SI C'ÉTAIT VOUS ! Le Grand Hôtel Cabourg MGallery ***** recrute son nouveau Talent en FIN DE SAISON (de 3 mois), un/e Femme / Valet de chambre H/F. Deux postes sont à pourvoir. Profil : Goût prononcé pour la propreté et le nettoyage Compétences physiques dues à la manutention régulière Fédérateur et bon relationnel avec les équipes Sens de la clientèle Bonne organisation AVANTAGES Si vous rejoignez notre équipe : 2 jours de repos par semaine (consécutifs) ICN (Indemnité de Nourriture : 185€ brut par mois) Avantages CSE Cafétéria mise à disposition Vous dîtes le Grand Hôtel Cabourg MGallery ? Le Grand Hotel Cabourg séduit par son charme intemporel, immortalisé par Marcel Proust qui aimait tant y séjourner. Les 71 chambres spacieuses donnent sur la mer ou les jardins fleuris. C'est aussi : Un restaurant gastronomique "Le Balbec", face à la promenade, qui propose une cuisine normande raffinée et de mémorables goûters. Un Bar Belle Époque, où il est possible de déguster d'excellents cocktails et de delicieux mets culinaires. Un Room Service dédié et professionnel pour parfaire le séjour mémorable de nos clients Un restaurant Promenade avec vue sur la mer, bercé par le coucher du soleil (saison estivale) Un restaurant Plage, les pieds directement dans le sable, empreint de la douce air marine (saison estivale) Des espaces séminaires et banquets pouvant accueillir plus de 200 invités. Un spa « Bien-Etre » avec cabines de massage et sauna Vacances en famille, week-end en duo, séminaires et banquets. quelle que soit la saison, le Grand Hôtel Cabourg vous accueille avec mille et une attentions pour vivre le temps infiniment. Un hôtel de la Collection MGallery, appartenant au groupe Accor.

BIENVENUE AU GRAND HOTEL CABOURG MGALLERY ! ET SI C'ÉTAIT VOUS ! Nous recherchons un gouvernant ou une gouvernante pour rejoindre notre équipe dans le secteur de l'hôtellerie. Vous serez responsable de la gestion et de la supervision des opérations de nettoyage et d'entretien des chambres et des espaces communs, garantissant ainsi un environnement accueillant et impeccable pour nos clients. Le poste est rattaché à la Directrice Hébergement. CE QUE VOUS FEREZ Superviser et coordonner les équipes de nettoyage pour assurer un service de qualité avec l'aide de l'assistante Gouvernante et de la Gouvernantes d'étages. Assurer la propreté et l'entretien des chambres, des couloirs et des espaces communs. Former et encadrer le personnel sur les procédures de nettoyage et les standards de qualité 5 étoiles. Gérer les plannings de travail et les tâches quotidiennes de l'équipe Contrôler la qualité du travail effectué par le personnel sous votre responsabilité Collaborer avec les autres départements pour répondre aux besoins spécifiques des clients. Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires avec la Responsable Lingerie. VOTRE PROFIL Expérience significative en gestion d'équipe dans le secteur de l'hôtellerie de luxe Compétences avérées en nettoyage et en entretien Expérience en supervision d'équipes, avec un sens aigu du leadership Capacité à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et que vous souhaitez contribuer à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. *****Travailler au Grand Hôtel Cabourg MGallery c'est aussi : > 2 jours de repos consécutifs, > 2 indemnités de nourriture par jour de travail soit 8.2€ / jour travaillé, > Prime de 13ème mois > Prime de Participation et d'Intéressement (uniquement au-delà de 3 mois d'ancienneté), > Prime de parrainage Grand Hôtel Cabourg pour le parrain et le candidat, > Cafétéria du personnel à disposition (Micro-onde, réfrigérateur, espace repos) > Frigo connecté FOODLES, fournissant des repas équilibrés à tarifs accessibles, > Nuitée découverte avec Petit-Déjeuner, après la période d'essai validée > Carte ambassadeur ACCOR HEARTIST pour avoir des tarifs préférentiels dans les hôtels du groupe ACCOR > Réduction tarifs sur les produits de l'hôtel (Boutique, restauration, nuitées, ...) > Carte ambassadeur GH pour avoir des tarifs sur des commerces à Cabourg (Restaurants, Coiffeur, ...) > Mutuelle entreprise avantageuse > Uniforme fourni et blanchi (hors chemise), > Plan de développement des compétences au sein du groupe, > Accompagnement à la recherche de logements (contact avec les agences, veille sur les logements disponibles dans la région), > Évènements divers (Staff party, anniversaires, Heartist du mois, Soirée début et fin de saison estivale, Bien-être,...)

En tant que Gouvernant (H/F), vous serez responsable de superviser les tâches de nettoyage et d'assurer la propreté des espaces communs et des chambres. Vous devrez également diriger une équipe de personnel d'entretien et veiller à ce que les normes de qualité soient respectées. Responsabilités : Superviser les activités de nettoyage dans tout l'établissement Former et encadrer le personnel d'entretien S'assurer que les chambres et les espaces communs sont propres et bien entretenus Effectuer des inspections régulières pour garantir la qualité du travail Gérer les stocks de produits d'entretien et passer des commandes si nécessaire Résoudre les problèmes liés à l'entretien ménager et prendre des mesures correctives Profil : Fédérateur et bon relationnel avec les équipes Sens du détail de la propreté Flexibilité en terme d'horaires et de jours de travail Bonne organisation AVANTAGES Si vous rejoignez notre équipe : 2 jours de repos par semaine (consécutifs) ICN (Indemnité de Nourriture : 182.6€ brut par mois) Prime d'intéressement et de participation (après 3 mois d'ancienneté) Avantages CSE Cafétéria mise à disposition Bonne mutuelle entreprise COLONNA Carte ACCOR HEARTIST pour des réductions sur les hôtels et partenaires du groupe ACCOR Carte Ambassadeur GH pour des réductions sur des adresses à Cabourg Uniforme blanchi Plan de développement et suivi du groupe ACCOR / ACCORINVEST

SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Agent de maintenance (H/F). A ce poste, vous aurez en charge les missions suivantes :
Savoir intervenir en toute autonomie sur les deux premiers niveaux de maintenance ;
Réaliser les interventions simples quotidiennes attribuées par le responsable de la maintenance ;
Assurer le bon niveau de nettoyage de l'ensemble des équipements afin de garantir une efficacité optimum ;
Effectuer par échange standard le remplacement de pièces mineurs tel que : rouleaux, tambours, paliers, bavettes, etc . ;
Réaliser les graissages et lubrifications des pièces en mouvements sur les équipements conformément aux prescriptions de la GMAO ;
Informer le responsable de maintenance de toutes anomalies rencontrées pouvant engendrer un arrêt de chaine de tri ;
Est partie prenante au travers de ses interventions sur les équipements afin de garantir un niveau de disponibilité au-delà des 92 % ;
Assister les entreprises intervenantes lors des opérations lourdes de maintenance ;
Savoir piloter la chaine de tri au travers la supervision et des outils de maintenance mis à votre disposition ;
Vérifier de façon hebdomadaire l'état d'usure des bandes, des bavettes et déflecteurs ;
Identifier les noms des équipements de tri et en comprend leur fonctionnement ;
Assurer le reporting journalier de votre activité sur la GMAO mais aussi auprès du responsable maintenance ; Rythme du travail : Lundi au vendredi Horaires : 3*8 Compétences requises :
CACES R486-3B (nacelle),
CACES R489-C3 (chariot élévateur) est un plus.

Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport de Marche nordique à domicile auprès d'un de ses clients sur Dives-sur-Mer (14
département du Calvados). Pour cette mission (222984), vous devrez :
Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis.
Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme.
Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !

Descriptif du poste : Rattaché(e) au chef d'équipe, vous assurez la stérilisation des dispositifs médicaux (DM) en provenance de nos clients tout en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des délais de traitement. Missions : Réception et contrôle des dispositifs, Nettoyage des dispositifs et du matériel associé, Recomposition des sets, Contrôle des conteneurs et conditionnement des sets. Port de charge répétitif jusqu'à 15kg. Profil : Vous aimez le travail en équipe et la polyvalence. Ce poste est fait pour vous et nous avons hâte de vous rencontrer pour vous présenter notre métier ! Alors devenez un maillon indispensable de la chaîne médicale et Rejoignez nous ! Package de rémunération : 1 801.84€ brut mensuel + prime habillage 50€ brut mensuel + indemnité de repas 140€ brut mensuel. Poste en contrat CDD à pourvoir à temps plein
35h/semaine en horaires tournants.

Descriptif du poste : Rattaché(e) au chef d'équipe, vous assurez la stérilisation des dispositifs médicaux (DM) en provenance de nos clients tout en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des délais de traitement. Missions : Réception et contrôle des dispositifs, Nettoyage des dispositifs et du matériel associé, Recomposition des sets, Contrôle des conteneurs et conditionnement des sets. Port de charge répétitif jusqu'à 15kg. Profil : Vous aimez le travail en équipe et la polyvalence. Ce poste est fait pour vous et nous avons hâte de vous rencontrer pour vous présenter notre métier ! Alors devenez un maillon indispensable de la chaîne médicale et Rejoignez nous ! Package de rémunération : 1 801.84€ brut mensuel + prime habillage 50€ brut mensuel + indemnité de repas 140€ brut mensuel. Poste en contrat CDD à pourvoir à temps plein
35h/semaine sur l'horaire16h30-00h00.

Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, experte dans la production de tuiles, un Opérateur de production (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'environnement industriel ? Vous cherchez un poste où votre rigueur et votre sens de l'observation font la différence au quotidien ? Notre client, acteur majeur des matériaux de construction en terre cuite, recherche un Opérateur de production motivé(e) pour rejoindre ses équipes. Vous serez le garant du bon fonctionnement de la chaîne de production. Vous serez notamment chargé(e) de :
Surveiller et alimenter la ligne de production.
Contrôler la qualité des produits en sortie de ligne et signaler toute non-conformité.
Régler les machines et effectuer les ajustements nécessaires pour maintenir les cadences.
Respecter strictement les règles de sécurité et les procédures de production. Vous possédez une première expérience en milieu industriel (idéalement sur une ligne de production). Vous êtes reconnu(e) pour votre vigilance, votre méthode et votre réactivité face aux aléas de production. Le travail en équipe et le respect des consignes sont essentiels pour vous. Vous êtes prêt(e) à travailler en horaires décalés

Notre client, acteur majeur de l'industrie agroalimentaire en France, est à la recherche d'agent de production (H/F) motivés pour rejoindre son site de production pour la saison hiver. Si vous êtes intéressé(e) par le secteur agroalimentaire, participer à la production de produits festifs et que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :
Préparation des recettes des produits tartinables
Mise à disposition de la matière 1ère
Respect des procédures de sécurité et d'hygiène
Respecter scrupuleusement les normes de fabrication et de manipulation des produits Conditions :
Disponibilité pour travailler dès que possible jusqu'à la fin de l'année
Horaires de travail en 2x8 . Vous pourrez être amener à travailler certains samedi et/ou en horaire de nuit
Environnement de travail au froid positif (environ 4 degrés) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise réputée dans le secteur agroalimentaire. Participez à une mission essentielle et valorisante. Bénéficiez d'une formation complète et d'un accompagnement personnalisé. Venez rejoindre une entreprise réputée dans le secteur de l'agroalimentaire ! Vous bénéficierez ainsi d'une formation complète et d'un accompagnement personnalisé. Créez votre espace personnel sur notre site supplay.fr ou téléchargez l'application Supplayer. Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre l'équipe Labeyrie Fine Food. Profil recherché : Vous avez un excellent savoir être et êtes à l'aise pour travailler dans un environnement froid Vous êtes flexible et acceptez de travailler en horaires 2x8 (matin/après-midi) et/ou en horaires de nuit et samedi possible. Vous êtes rigoureux/se et accordez une grande importance à l'hygiène, à la qualité et aux normes de sécurité Vous êtes mobile pour vous rendre sur le site de Troarn ? Postulez dès maintenant !

Notre agence Supplay Caen Industrie recrute pour son client agroalimentaire Labeyrie Fine Foods des agents de conditionnement H/F (débutant ou expérimenté) pour son site situé à Troarn, à seulement 20 minutes de Caen. Vous avez envie de vous investir dans la production de délicieux produits pour les fêtes de fin d'année, rejoignez nous ! Vos missions :
Conditionner manuellement une variété de produits (houmous, tarama, tzatziki, blini, etc.) dans des cartons.
Respecter scrupuleusement les normes de conditionnement et de manipulation des produits.
Contrôle de la qualité des produits.
Respect des procédures de sécurité et d'hygiène Conditions :
Disponibilité pour travailler dès que possible jusqu'à la fin de l'année
Horaires de travail en 2x8, ou en nuit possible
Environnement de travail au froid positif (environ 4 degrés) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise réputée dans le secteur agroalimentaire. Participez à une mission essentielle et valorisante. Bénéficiez d'une formation complète et d'un accompagnement personnalisé. Créez votre espace personnel sur notre site supplay.fr ou téléchargez l'application Supplayer. Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre l'équipe Labeyrie Fine Food.

Le Haras du Bois, spécialisé dans le débourrage, le pré-entrainement et l'entrainement des chevaux de courses (galop), situé à Troarn dans le Calvados, à 40 min de Deauville et à 2H de Paris, recherche son/sa futur(e) cavalier(-ère). Nous vous offrons un cadre de travail calme et idéal, le tout sur 75 hectares (dont 25 hectares de forêt) comprenant 40 Boxes, un rond de longe, un marcheur, une piste en ligne droite de 1000m, une piste ronde de 1200m et une piste de 1600m. Missions :
Pré-entrainer les jeunes chevaux
Entrainer les chevaux
Entretenir les écuries
Apporter les soins courants. Informations complémentaires :
CDI 35/semaine du lundi au samedi
1 dimanche sur 3 environ (+ un jour de repos la même semaine)
Rémunération selon expérience et profil
Expérience exigée de 3 à 4 ans (dont apprentissage) dans l'entrainement et le travail des jeunes chevaux Possibilité de loger sur place et de bénéficier d'un avantage en nature logement. Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et ponctuelle.

À propos de la mission
Assister le chef de cuisine dans l'organisation de la production culinaire
Participer à la préparation et à la cuisson des plats dans le respect des normes HACCP
Veiller à la bonne gestion des stocks et des approvisionnements
Encadrer une partie de l'équipe en l'absence du chef
Assurer le respect des procédures d'hygiène et de sécurité Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Vous êtes cuisinier expérimenté, avec une première expérience en tant que second ou une forte envie d'apprendre
Vous avez le sens de l'organisation, de la communication et du travail en équipe
Vous souhaitez vous orienter vers la restauration collective
Connaissance des normes HACCP indispensable ORGANISATION DES HORAIRES :
Poste du matin:
Semaine 1 : 1 jour de repos fixe + week-end travaille (dimanche en coupure)
Semaine 2 : 1 jour de repos fixe + week-end de repos
Poste du soir:
Du mardi au samedi
Repos le dimanche et le lundi Horaires :
7h-15h (1h pause)
12h-20h (1h pause)
7h-15h / 18h-20h (coupure + 1h pause)
Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis
Aucun certificat requis

Le job
Au sein de l'atelier, vous êtes en charge d'assurer des travaux de montage des caisses et des groupes frigorifiques.
Vous serez amené à très rapidement développer de la polyvalence. Le métier est très diversifié, les compétences techniques comprennent la mécanique, le froid, l'électricité et l'électronique. Des évolutions vers le métier de frigoriste sont donc possibles et souhaitées.
Vous faites partie d'une équipe à taille humaine, d'une dizaine de personnes. Vous serez en contact avec la direction de l'entreprise et participez aux projets d'évolution de l'entreprise. Profil recherché
Nous recherchons des personnes sérieuses, engagées, ayant l'envie d'apprendre et progresser tous les jours. C'est notre premier critère de recrutement.
Les profils nous rejoignant doivent bien sûr être motivés par le travail manuel dans l'univers du véhicule utilitaire et du poids lourd.
Enfin, nous valorisons les profils ayant certaines compétences techniques à faire valoir (froid, mécanique, électricité, électronique, ), acquises idéalement dans un secteur connexe au froid routier (automobile, poids lourd, CVC, ). Rémunération
Rémunération à l'embauche selon profil
Rémunération évolutive suivant montée en compétence
Avantages sociaux : tickets restaurants, mutuelle / prévoyance, participation aux bénéfices
Prise de poste dès que possible

Notre entreprise SEGID Propreté recrute un Agent Machiniste H/F. Nous recherchons un(e) agent machiniste motivé(e) pour assurer le nettoyage de locaux. Ce poste se déroule en horaires fixes. Voici les informations concernant le poste : Lieu : Colombelles Horaires : Du lundi au vendredi entre 6h et 11h ou 6h à 9h30 Salaire : 12,38 € brut / heure Contrat : CDI
Prise de poste dès que possible ( 20h à 28h par semaine) Vos missions seront les suivantes : Vous savez utiliser les différentes machines de nettoyage : auto laveuse, monobrosse, shampouineuse. Faire briller les locaux : nettoyage des sols, surfaces, bureaux, sanitaires... Appliquer les consignes et les bonnes pratiques avec rigueur ; Représenter SEGID Propreté avec fierté et professionnalisme auprès des clients.

Centré sur la satisfaction de nos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit dans le respect des orientations stratégiques. Vous développez la part de marché en : Déployant les projets de développement de l'activité Orientant l'action du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client Étant référent chez les principaux clients du point de vente et en réalisant des visites avec les commerciaux Optimisant le mix-produits sur le point de vente et en promouvant l'offre de service auprès des clients et de votre équipe Vous managez une équipe en : Accompagnant et en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe Réalisant les points hebdomadaires avec votre/ vos binôme(s) de commerciaux (itinérant et sédentaire) Effectuant les entretiens de mi-année et annuels de l'ensemble de l'équipe. Animant une réunion mensuelle portant sur l'activité de l'agence Etant garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion d'équipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagnant le changement et en portant les projets de l'entreprise auprès de votre équipe Animant au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Vous gérez le centre de profit ( stock rentabilité organisation) en : Pilotant le compte d'exploitation en assurant la rentabilité du site Assurant le suivi et le contrôle de la facturation, des livraisons, des coûts et des stocks (réservés, pénalisants ect.) Garantissant un taux de satisfaction client de qualité Veillant à la bonne gestion du libre-service et à l'attractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes) Chez POINT.P, 100% de nos collaborateurs bénéficient d'un parcours d'intégration et de formation sur mesure. Les conditions du poste : 25 jours de CP et 12 jours de RTT Une rémunération fixe adaptée à votre profil Une rémunération variable annuelle adaptée à votre fonction Une carte affaire, pour ne pas avoir à avancer vos frais professionnels

Vous possédez des compétences techniques en travaux espaces verts et vous aimez transmettre votre savoir- faire professionnel de Jardinier.e-Paysagiste, venez rejoindre les équipes des Ateliers de la Côte Fleurie ! Vos missions principales seront :
D'encadrer les activités de production des chantiers ESPACES VERTS afin de favoriser l'adaptation professionnelle des personnes accompagnées, sous l'autorité de la cheffe d'atelier et dans le respect des règles de sécurité.
De contrôler la qualité de la prestation réalisée et apporter des modifications à l'aménagement des postes de travail. Suivre et contrôler la qualité des travaux.
De participer avec l'équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement des travailleurs d'ESAT.
De rendre compte sur l'activité ou le suivi des personnes (projets individuels, production, cohésion du groupe, ). Votre Profil : Vous êtes Titulaire d'une qualification minimum de niveau III (CAP-BEP) et/ou d'un diplôme d'état de Moniteur d'Atelier (CBMA apprécié) Vous avez une expérience significative en espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, connaissances des végétaux, conduite d'engin autoporté) ou dans un ESAT ou dans une entreprise adaptée. Vous avez une facilité à communiquer, vous savez encadrer et maitriser les normes de sécurité. Sensibilisé.e au handicap mental, vous êtes en capacité de mettre en œuvre des démarches d'apprentissage et d'évaluer les compétences spécifiques au métier.
Pratique de l'outil informatique (traitement de texte, tableur, multimédia, ).
Permis B obligatoire,
Permis BE/C/C1/CE/C1E apprécié. Rémunération selon la grille de Moniteur d'atelier de la convention collective du 15 mars 1966 à partir de 24k€ par an (Indemnité forfaitaire Laforcade incluse)

Au sein d'un établissement hôtelier familial, vous serez en charge du nettoyage des chambres et des parties communes. Vous serez aussi amené/e à effectuer des taches en lingerie. ***** Poste à pourvoir dès que possible *****

Reflex Auto-école, c'est une équipe dynamique et bienveillante qui accompagne ses élèves vers la réussite du permis dans une ambiance conviviale et professionnelle. Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite passionné(e) par la pédagogie et souhaitant s'investir durablement dans notre structure. Le poste est à pourvoir dès maintenant. Vos missions : Dispenser des cours de conduite (permis B principalement) en respectant les programmes officiels ( REMC ). Animé des rendez-vous pédagogiques Accompagner les élèves tout au long de leur apprentissage, jusqu'à l'examen. Participer à la vie de l'auto-école (réunions pédagogiques, échanges avec les familles). Profil recherché : Titulaire du BEPECASER ou du TP ECSR (Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière). Sens de la pédagogie, de l'écoute et de la bienveillance. Esprit d'équipe, autonomie et ponctualité. Une première expérience est un plus, mais les jeunes diplômés sont bienvenus ! Ce que nous offrons : Véhicule d'auto-école récent mis à disposition ( à négocier ) Mutuelle d'entreprise Ambiance de travail conviviale et bienveillante. Formations continues prises en charge pour faire évoluer vos compétences. Rejoignez-nous et contribuez à former les conducteurs responsables de demain !

Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Monteur-câbleur en électronique (H/F) En tant que Câbleur en électronique vous serez chargé(e) de : Réaliser le montage et le câblage d'ensembles ou de sous-ensembles électroniques à partir des plans fournis. Effectuer l'insertion et le brasage manuel de composants électroniques, qu'ils soient traversants ou CMS. Réaliser le câblage filaire selon les spécifications techniques. Utiliser une machine d'insertion automatique type ERSA pour les opérations de soudage. Procéder à la retouche ou à la réparation de cartes électroniques. Effectuer un autocontrôle de premier niveau pour garantir la conformité des opérations. Contrôler les cartes électroniques à l'aide de l'AOI (Inspection Optique Automatisée) et de la radiographie RX. Travailler dans le respect des exigences qualité et des délais impartis. Vous êtes rigoureux, organisé, curieux et désireux d'apprendre. Vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu pour votre esprit collaboratif. Vous avez une passion pour l'électronique et souhaitez en faire votre métier. Idéalement, vous êtes issu d'une formation en électrotechnique ou électronique et justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et de schémas, et vous avez une bonne capacité de repérage dans l'espace. La maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) est également attendue. Votre rémunération vous sera proposée en fonction de vos diplômes et expériences. CDI à temps plein, base 37,5H/semaine Avantages : Prime d'intéressement, RTT, Tickets Restaurant, prime de Cooptation, actionnariat salarié. Vous êtes passionné(e) par l'électronique et souhaitez relever un nouveau défi professionnel ? Rejoignez une entreprise dynamique, où vos compétences seront reconnues et valorisées !

Notre agence Adecco Onsite recrute pour son client spécialisé dans le domaine de la fonderie d'autres métaux non ferreux et acteur mondial de l'industrie aéronautique, basé à Gennevilliers (92), un/e Contrôleur(euse) Dimensionnel (H/F) pour un contrat en intérim de longue durée. Description des missions :.
Contrôler les dimensions et l'aspect des pièces.
Compléter les documents de contrôle.
Effectuer perçages, maintenance de base et rangement du poste.
Valider les opérations et lots conformes.
Contrôler/valider les équipements et procédés.
Inspecter et analyser les non-conformités.
Former, accompagner et auditer les équipes.
Rédiger/adapter les instructions de travail.
Appuyer techniquement la production Savoirs.
Compréhension des consignes et documents de travail.
Lecture de schémas techniques.
maîtrise des normes et standards
Compréhension des consignes et documents de travail.
Identifier et juger les anomalies.
Travail en équipe.
Rigueur et précision.
Dextérité et méthode.
Autonomie

Nous recherchons pour l'un de nos clients un opérateur production (H/F) dès que possible. Mission : Poste de production pour le secteur finition : consiste à contrôler la qualité des réservoirs (assurer la propreté interne du réservoir, contrôler la conformité des réservoirs au niveau soudure, accessoirisation de petit matériel et réaliser des étapes manuelles de meulage, ponçage, taraudage).
port de charges et des mouvements répétitifs Horaires : 7h-15h (du lundi au jeudi), 7h-12h (le vendredi) Salaire : SMIC + prime d'habillage (15,24EUR par mois) + prime indemnité de transport (5,49EUR par jour) Lieu : Bavent (14860) Profil :
Avoir eu une expérience en industrie
Dynamique, volontaire, motivé, pro-actif

Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Manager de production (H/F) En tant que Manager de Production, vous êtes responsable de la coordination des flux industriels pour garantir la réalisation du programme de production. Vous assurez la synchronisation des approvisionnements, optimisez les lignes de production et intervenez en cas de crise pour maintenir la performance opérationnelle. Vos responsabilités :
Suivre les indicateurs de production (décyclages, Top Engagement, aide au film).
Coordonner les flux entre les différentes lignes et organes (cabines, moteurs.).
Gérer les situations de crise : priorisation, mode dégradé, communication avec les clients internes/externes.
Collaborer avec les achats et les services approvisionnements en cas de problème fournisseur.
Ajuster et repositionner les véhicules ou cabines projets selon les besoins.
Mettre à jour et diffuser les tableaux de bord de production.
Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue. Formation & expérience :
Diplôme ou équivalent en ingénierie, production ou logistique. Bonne maîtrise de l'anglais technique.
Expérience en gestion de production industrielle, idéalement dans l'automobile. Compétences techniques :
Maîtrise des systèmes de gestion de production (GMVI, GMO, gestion des stocks.).
Bonne connaissance des processus de production et logistique fournisseurs.
Capacité à analyser les besoins et à piloter les flux. Qualités personnelles :
Sens de l'organisation, réactivité et capacité à gérer les imprévus.
Esprit d'équipe, leadership et communication efficace.
Force de proposition et orientation résultats. Rejoignez un environnement de travail stimulant au sein d'un groupe international !

Recherche un(e) esthéticien(ne), polyvalent(e), autonome et dynamique. Expérience de 3 ans. Missions: Réalise des soins du visage et du corps adaptés aux clients Propose et vend des produits de beauté et de soin Effectue des épilations et prépare la peau avant et après les soins Conseille les clients sur les soins Gère les rendez-vous et maintient l'espace de travail propre et accueillant Réalise des soins spécifiques comme la pose de vernis semi permanent. Travail le samedi Mutuelle

Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client un Technicien méthode logistique (H/F) Vos missions principales : Étude et conception de solutions logistiques
Analyser et concevoir de nouvelles implantations et flux
Élaborer des business cases pour valider leur pertinence Pilotage de la mise en œuvre
Superviser l'implémentation des nouvelles organisations et flux logistiques
Assurer le suivi opérationnel des projets Optimisation des packagings
Étudier les solutions d'emballage et valider leur adéquation aux besoins Coordination avec les équipes terrain
Collaborer étroitement avec les managers d'unités de production pour le suivi des actions
Être présent(e) sur le terrain à hauteur de 30%, avec une activité administrative de 70% Interactions transverses
Travailler en lien avec les techniciens, opérateurs, responsables de service et fonctions support (achats, transport, etc.)
Être en contact direct avec les fournisseurs pour assurer la cohérence des solutions proposées Vous êtes titulaire d'un Bac2/3 en logistique et justifiez d'une expérience significative de deux ans dans ce domaine. Doté(e) d'un esprit créatif, technique et analytique, vous faites preuve de rigueur dans votre travail. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communication et votre aptitude à collaborer efficacement en équipe. Vous maîtrisez les outils du Pack Office et possédez un bon niveau d'anglais technique (échanges par écrit et par oral avec des collègues étrangers). Intégrez une équipe dynamique et passionnée, où vos idées comptent et vos compétences sont valorisées. Ensemble, construisons l'avenir de la logistique !

Au sein d'ECOFAC, nous recherchons pour notre établissement de Caen : FORMATEUR-TRICE COMMERCIAL Vos missions seront les suivantes :
Créer et animer des séances pédagogiques, Participer aux conseils de classe, assurer la traçabilité dans l'outils numérique dédié. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise dynamique portée par de nouveaux projets et des valeurs fortes, Des équipes qui vous forment et vous aident à monter en compétences au quotidien, Une entreprise innovante en perpétuelle évolution, Un management participatif proche du terrain, Une équipe conviviale et engagée, Vous vous reconnaissez ? Si vous voulez faire partie de nos équipes, n'hésitez plus rejoignez le groupe ECOFAC Type d'emploi : Indépendant / freelance Lieu du poste : En présentiel

Un poste est à pourvoir en conditionnement sur ligne de production. Un autre est propos en assemblage de matières premières dans des cuves. Vous serez amené sur ce second poste à porter des charges lourdes. Horaires de 6H00 à 14H00 du lundi au vendredi. les postes sont à prendre de suite.

Au sein d'un établissement familial, entre CAEN et la mer, vous effectuez les opérations de service des plats selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vos missions :
Dressage des tables,
Accueil des clients,
Prise de commandes 2 jours et demi de repos / semaine.

Entreprise mandataire, Age d'Or Services Bénouville recherche pour le compte de son client particulier
employeur un(e) assistant(e) de vie de niveau B, pour accompagner une personne dans ses gestes au quotidien, du lundi au samedi, sur le secteur de Ranville (Bréville les Monts ). L'accompagnement nécessite une continuité de service 6j/7, c'est pourquoi vous interviendrez en alternance avec un(e) autre assistant(e) de vie. Il est nécessaire d'être appliqué, rigoureux, bienveillant et patient. Le poste prévoit un accompagnement pendant les repas pour que ce moment soit convivial, une aide pour l'entretien du logement, une compagnie pour les promenades à proximité du logement. Vous justifierez d'une formation aux pathologies liées au vieillissement. La rémunération sera déterminée avec votre particulier employeur en fonction de votre expérience.

Vous effectuerez le service des plats, l'accueil des clients, les prises de commandes au sein d'un établissement de restauration traditionnelle. Vous travaillerez de 9h à 15 h et 19h à 22h00. Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'à fin décembre 2025.

Entreprise mandataire, Age d'Or Services Bénouville recherche pour le compte de son client particulier
employeur un(e) assistant(e) de vie de niveau C, pour accompagner une personne dans ses gestes au quotidien, du lundi au dimanche, sur le secteur de Bénouville-Ouistreham. L'accompagnement nécessite une continuité de service 7j/7, c'est pourquoi vous interviendrez en alternance avec un(e) autre assistant(e) de vie. Il est nécessaire d'être appliqué, rigoureux, bienveillant et patient, mais également expérimenté dans les techniques de transfert, les toilettes au lavabo ou sous la douche, l'accompagnement au bras. Vous savez également faire la cuisine, créer des moments de convivialité, maintenir le logement en état de propreté et anticiper les demandes. Vous justifierez d'une formation aux pathologies liées au vieillissement. La rémunération sera déterminée avec votre particulier employeur en fonction de votre expérience.

Entreprise mandataire, Age d'Or Services Bénouville recherche pour le compte de son client particulier
employeur un(e) assistant(e) de vie de niveau B, pour accompagner une personne dans ses gestes au quotidien, du lundi au samedi, sur le secteur de Ranville (Bréville les Monts ). L'accompagnement nécessite une continuité de service 6j/7, c'est pourquoi vous interviendrez en alternance avec un(e) autre assistant(e) de vie. Il est nécessaire d'être appliqué, rigoureux, bienveillant et patient. Le poste prévoit un accompagnement pendant les repas pour que ce moment soit convivial, une aide pour l'entretien du logement, une compagnie pour les promenades à proximité du logement. Vous justifierez d'une formation aux pathologies liées au vieillissement. La rémunération sera déterminée avec votre particulier employeur en fonction de votre expérience.

Age d'Or Services Mandataire recrute pour le compte d'un client particulier un(e) assistant(e) de vie de niveau C pour accompagner une personne dans ses activités quotidiennes. Vos missions : Aide à la toilette (douche, lavabo, habillage) Réfection du lit, vaisselle et ménage quotidien Aide aux déplacements et maintien du lien social Horaires : Matin : 7h30
9h Soir : 19h30
20h30 Jours d'intervention : Mercredi soir, jeudi soir, un week-end par mois (matin et soir) Lieu d'intervention : Secteur de Bavent (Petiville). L'accompagnement nécessite une présence continue 7j/7. Vous pourrez donc intervenir en remplacement de vos collègues lors de leurs absences. Compétences requises : Expérience avérée en accompagnement de personnes âgées Maîtrise des techniques de transfert, d'hygiène et d'accompagnement au bras Formation en pathologies liées au vieillissement Être appliqué(e), rigoureux(se), bienveillant(e) et patient(e) Si vous êtes disponible et motivé(e) par ce type de mission, nous serions ravis de vous rencontrer. Selon vos disponibilités, des opportunités supplémentaires pourront vous être proposées.

Entreprise mandataire, Age d'Or Services Bénouville recherche pour le compte de son client particulier
employeur un(e) assistant(e) de vie de niveau C, pour accompagner une personne dans ses gestes au quotidien, du lundi au dimanche, sur le secteur de Bénouville-Ouistreham. L'accompagnement nécessite une continuité de service 7j/7, c'est pourquoi vous interviendrez en alternance avec un(e) autre assistant(e) de vie. Il est nécessaire d'être appliqué, rigoureux, bienveillant et patient, mais également expérimenté dans les techniques de transfert, les toilettes au lavabo ou sous la douche, l'accompagnement au bras. Vous justifierez d'une formation aux pathologies liées au vieillissement. La rémunération sera déterminée avec votre particulier employeur en fonction de votre expérience.

* Cette offre est proposée dans le cadre d'une prestation de recrutement. Vous serez embauché directement par les éleveurs, et non par le GE14. Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. Un de nos adhérents, situé sur le secteur de Cabourg, recherche un(e) salarié(e) en CDI à temps partiel pour les week-ends (6 heures par week-ends minimum). Le poste est à pourvoir à partir du 21/07/2025. Les horaires seront repartis de la façon suivante : Samedi 2h + dimanche 2 fois 2h en hors saison et plus en pleine saison / soit mini 6h par week-end. Vous travaillerez au sein d'un haras de trotteurs renommé, composé de 220 hectares de prairie. Un salarié de garde est présent les week-ends et vous devrez l'accompagner sur ses missions : * Distribution de l'alimentation (grains et fourrages) * Abreuvement, surveillance des chevaux et de leur état de santé * Vérification des clôtures, points d'eau... Vous devez être rigoureux/se et ponctuel/le. Vous devez avoir une première expérience similaire. Si vous justifiez d'une expérience similaire, que vous être motivé(e) et dynamique, n'hésitez plus : Postulez !

MISSIONS
Inspecter les équipements de tout ou partie de l'usine dans le respect du plan de ronde en vigueur, en lien avec le Technicien de Production.
Réaliser les interventions préventives, mécaniques et électriques, nécessaires dans le cadre de ses habilitations et selon son domaine de compétences pour assurer la continuité des opérations.
Intervenir en mode curatif pour la remise en service d'installations à feu continu conformément aux règles et procédures en vigueur.
Effectuer les prélèvements et échantillonnages sur les matériaux à contrôler selon les procédures du SMQE.
Participer, pendant les périodes d'arrêt des installations, aux interventions de remise en état des installations.
Respecter l'ensemble des consignes de sécurité, environnement et qualité de fabrication des produits.
Réaliser les opérations de nettoyage et participer aux opérations de débourrage nécessaires.
Participer aux analyses et résolution d'incidents avec les membres de l'équipe.
Participer aux audits internes usines et aux audits des organismes de contrôle et de certification. FORMATION
PROFIL SOUHAITÉ
BAC +2 dans un domaine technique (électrotechnique de préférence) ou expérience équivalente.
Les Caces conduite de chargeuse et dumper seraient un plus. COMPÉTENCES et QUALITÉS REQUISES
L'emploi s'exerce en milieu ouvert (site cimentier) ou fermé (salle de contrôle, atelier).
La surveillance des écrans informatiques est très fréquente.
Les déplacements sur les installations sont indispensables (y compris par des passerelles et des escaliers en milieu aérien).
L'activité nécessite une vigilance permanente et une participation active aux dépannages.
Poste en cycle 3x8 dont week-end et jours fériés.

MISSIONS :
Vérifier par des contrôles définis par sa hiérarchie les caractéristiques de fonctionnement des machines.
Assurer l'entretien préventif et curatif de niveau 1 et 2 de matériels mécaniques selon des consignes, compétences et procédures définies. Peut participer à des interventions de niveau 3.
Dans le cadre des interventions, appliquer les procédures et consignes de Qualité Sécurité Environnement générales du groupe, de l'établissement et spécifiques au secteur.
Effectuer les opérations de lubrification en autonomie, selon le planning défini dans la GMAO et/ou le plan de graissage, en respectant quantité et qualités de lubrifiant, en utilisant les outils adaptés et en garantissant la propreté de l'environnement et de l'équipement en fin d'opérations.
Faire un compte rendu des travaux exécutés dans SAP. Le compte rendu devra faire apparaître : quantités des matériaux consommés, outils employés, heures de travail qui ont été nécessaires pour l'exécution. Devra aussi être citée toute autre information utile pour enrichir l'historique de l'équipement et faciliter la planification de la même opération la fois suivante.
Dans le cadre de ses interventions, une fois terminées, veiller que les équipements et les installations à proximité soient en bonnes conditions opérationnelles, testés, propres et sécurisés. Prêts pour un fonctionnement aux conditions nominales de travail.
Dépanner sur demande les installations mécaniques, proposer le mode opératoire après un diagnostic et intervenir de façon autonome.
Accompagner des organismes de contrôle ou entreprises externes et fournir des informations délimitées.
Peut être amené à participer à des groupes de travail : amélioration continue, recherche de cause de panne (RCFA).
Rendre compte systématiquement des anomalies constatées lors des opérations. Rédiger des avis de maintenance dans SAP (ou demandes d'intervention) suite aux travaux et anomalies constatées.
Après formation, passer le test d'habilitation sur la consignation et de déconsignation d'un équipement.
Participer aux astreintes du secteur mécanique. FORMATION
PROFIL SOUHAITÉ
Bac +2 ou Bac technique en mécanique avec si possible une première expérience en maintenance mécanique industrielle. COMPÉTENCES et QUALITÉS REQUISES
Se conformer avec rigueur aux consignes de sécurité et environnementales.
Connaissances développées en mécanique, chaudronnerie, tuyauterie et soudure.
Réaliser des interventions et dépannages de façon autonome.
Rechercher les dysfonctionnements par l'analyse logique des données, déduire les solutions à mettre en œuvre.
Rédiger des rapports d'intervention et préparer des dossiers techniques.
Savoir rechercher les informations et les communiquer à sa hiérarchie.
Connaissance du système de gestion « SAP » serait un plus

MISSIONS : Assurer la maintenance et le développement des équipements de métrologie et systèmes d'acquisition de mesures Déclencher les contrôles de vérification, étalonnage et consignes suivant le plan de maintenance. Réaliser des interventions de maintenance d'équipements électriques. Participer au développement et mise en place de systèmes automatisés. Réaliser l'optimisation des équipements de métrologie avec les fabricants. Etablir et réaliser le plan de maintenance de l'informatique de process. Dimensionner, monter, modifier, règler ou entretenir les ensembles électriques automatisés. Participer à l'élaboration des procédures et consignes de sécurité, d'hygiène, de prévention et d'environnement dans le domaine électrique Participer à la préparation et à la gestion d'opérations de maintenance électriques sous-traitées dans le respect des règles de budget, qualité, sécurité. Participer aux différents audits évaluant l'adéquation et l'efficacité des procédures internes Participer à l'astreinte PROFIL SOUHAITE : Candidat justifiant d'une expérience en industrie lourde de process dans les domaines recherchés ou Bac +2 type BTS ou DUT (Mesures Physiques, Instrumentation, CIRA, électrotechnique), complétée par une expérience de 5 ans en maintenance et développement de systèmes automatisés, informatique industrielle. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : Se conformer avec rigueur à la réglementation applicable, aux règles internes, aux normes de sécurité, environnementales, métrologiques, . Rechercher les dysfonctionnements par l'analyse logique des données, déduire les solutions à mettre en œuvre, connaître les systèmes de gestion, d'organisation et de planification. Réaliser avec réactivité et autonomie les développements et les interventions de diagnostic et dépannages. Etre disponible ponctuellement pour effectuer des dépannages hors heures ouvrées. Savoir rechercher les informations et les communiquer.

Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Agent de propreté pour le secteur de Goustranville. Vous assurerez l'entretien de locaux dans un laboratoire de santé animale : sanitaires, bureaux, couloirs de circulation, approvisionnement en consommables... Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, du respect strict des procédures et méthodes, de réactivité, d'organisation et de sérieux. Horaires : Lundi, Mercredi et Vendredi : 7H00
15H00 Mardi et Jeudi : 5H00-13H00 Poste à pourvoir rapidement. Attention : les transports en commun ne desservent pas le site à ces horaires.

Un particulier employeur en situation de handicap à Colombelles recherche une personne pour travailler 3 heures par semaine. Missions :
Participation à la vie sociale (sorties extérieures)
Aide au bricolage et à la couture
Entretien du cadre de vie et du linge
Aide pour les courses Vous êtes autonome, à l'écoute, respectueux(se), discret(e) et avez un bon sens du contact. Vous savez faire preuve d'initiative. Il y a également un chien à la maison. Type de contrat : CDI Nombre d'heures : 3 heures par semaine, soit 1 demi-journée Poste à pourvoir : Dès que possible Salaire : CESU 14.55 euros brut de l'heure + 10 % CP, soit 12,50 euros net de l'heure.

Bar-brasserie sur Colombelles recherche un/e serveur/se. Vous effectuerez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes) au sein de notre brasserie selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine et êtes polyvalent(e) pour effectuer des services au bar. Vos horaires seront aménagés en fonction des contraintes de l'établissement. Vous êtes une personne organisée et avez le sens du contact client, venez nous rejoindre ! Poste à pourvoir immédiatement.

Adecco recrute pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication de briques, tuiles et produits de construction en terre cuite, deux technicien-ne-s de maintenance (H/F) pour un poste basé à Bavent. Ce rôle essentiel au sein de l'équipe maintenance vous permettra de contribuer directement à la fiabilité et à l'efficacité des installations industrielles. Vous serez au cœur de l'action, garantissant le bon fonctionnement des systèmes électromécaniques, tout en participant à l'amélioration continue des processus. En tant que technicien-ne de maintenance, vous jouerez un rôle clé dans :
Analyser et diagnostiquer les défaillances de systèmes (électrique, mécanique, automatisme, hydraulique, pneumatique, robotique).
Effectuer des travaux de dépannage, d'entretiens préventifs, correctifs et amélioratifs sur les installations.
Assuré la traçabilité des interventions sur le logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur.
Entretenir et réparer les sous ensemble et pièces en atelier.
Participer au groupe de travail et au projet d'amélioration continue. Poste en 2*8 postes du matin/ après-midi et astreintes de nuit, week-end et jour férié (1 semaine toute les 4 semaines environ) Le cycle de travail de 4 semaines se décompose ainsi :
une semaine du matin
une semaine d'après-midi
La semaine d'après-midi comprend une semaine d'astreinte (astreinte de nuit et week-end) soit une semaine toute les 4 semaines environ.
deux semaines de journée Les horaires en équipe vous offriront une diversité dans votre rythme de travail, avec une semaine du matin, une semaine d'après-midi et deux semaines de journée. Ce poste est ouvert aux profils débutant-e-s, avec une formation en maintenance électromécanique de niveau inférieur au BAC. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en milieu industriel et votre aisance avec les logiciels de type GMAO. Votre esprit d'analyse et votre réactivité sont des atouts majeurs pour réaliser efficacement les opérations de dépannage. Compétences comportementales :
Vous attachez une importance particulière à la sécurité, notamment aux règles de consignation.
Vous possédez des capacités relationnelles pour travailler en équipe tout en sachant être autonome.
Vous avez envie d'évoluer et d'apprendre, ce qui vous permet de vous adapter rapidement aux nouvelles situations. Compétences techniques :
Analyse et diagnostic des défaillances de systèmes électriques, mécaniques, automatisés, hydrauliques, pneumatiques et robotiques.
Réalisation de travaux de dépannage, d'entretien préventif, correctif et amélioratif sur les installations.
Traçabilité des interventions via un logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur.
Entretien et réparation des sous-ensembles et pièces en atelier.
Participation active aux groupes de travail et projets d'amélioration continue. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, entreprise nationale spécialisée dans la fabrication de matériaux de construction en terre cuite et solutions photovoltaïques, un(e) conducteur de ligne en fabrication de tuiles (H/F), basé à 15km de Caen. Vous travaillerez au sein d'une équipe en 5x8 (2 jours du matin, 2 jours d'après midi, 2 jours de nuit et 4 jours de repos). Vos missions: Sous la responsabilité du responsable de production, vos principales missions sont :
Conduite de ligne de production de tuiles en terre cuite
Surveillances des machines de production
Réglage des machines avec les commandes numériques
Supervision d'écrans
Maintenance de N1 et N2
Approvisionner la ligne de production,
Respecter les cadences, Votre profil:
Vous avez de l'expérience dans en qualité de conduite de ligne dans un secteur industriel
Vous êtes minutieux(se)
Vous êtes capable de suivre une cadence de production imposée
Vous acceptez de travailler en équipe
Vous acceptez de travaille en 5x8
Salaire selon expérience
Horaires de travail : 5h-13h/13h-21h/21h-5h
Primes de fin d'année, paniers ou tickets restaurant et primes d'assiduité
Horaire en 5*8
CDI à la clé
Les avantages de l'agence o CET à 5% o CE

Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, entreprise reconnue sur le territoire de Caen spécialisée dans la conception et la fabrication de pipelines, un(e) technicien de maintenance industrielle (H/F), basé à 15km de Caen. Vous travaillerez au sein d'une équipe en 2X8 (matin et après-midi) dans le process de fabrication de pipelines : tuyaux et conduites à haute isolation thermique destinés au transport d'hydrocarbures onshore et offshore, tuyaux avancés dans les systèmes de tuyauterie à l'industrie de l'énergie. Vos missions:
Respecter l'ensemble des règles de sécurité applicables sur le site et sur votre poste.
Réaliser des interventions et travaux de maintenance préventive, corrective et améliorative faisant appel à des connaissances et des compétences de nature électriques, pneumatiques, hydrauliques
Effectuer des réparations d'installations et de modifications des équipements de production.
Effectuer des réparations de pièces électromécaniques en atelier Votre profil: Vous venez soit :
D'une formation professionnelle type BAC PRO et/ou BTS maintenance
électrotechnique.
Ou avez une première approche professionnelle en maintenance industrielle Reconnu(e) pour votre assiduité et votre sérieux, vous savez ce que signifie avoir l'esprit d'équipe. Le travail en sécurité reste votre priorité et vous avez le goût du terrain. Vous acceptez de travailler en équipe Vous acceptez de travaille en 2x8 et en fonction de certain projet de l'entreprise, votre poste pourra passer en horaire de journée. Les plus :
Salaire selon l'expérience
Horaires de travail en équipe du matin ou après-midi (ou journée en fonction du projet)
Horaire 35 heures du lundi au vendredi
Longue mission à la clé
Les avantages de l'agence o CET à 5% o CE

Sous la responsabilité de votre Directeur(trice) de Mission et en lien constant avec les Responsables Clients, voici ce qui vous attend : La production comptable au quotidien : Vous préparez les déclarations fiscales et sociales dans les échéances imparties (TVA, IS.) pour un portefeuille de clients dédiés. Vous opérez votre saisie comptable régulièrement afin que les dossiers permanents des clients soient à jour. Vous préparez les bilans pour les Responsables Clients : révision du dossier de saisie, mise en évidence des points d'attention, élaboration de plaquettes. Accompagnement des équipes : Vous accompagnez les assistants comptables, alternants et/ou stagiaires de votre pôle dans leur prise de poste et les suivez au quotidien dans leurs pratiques. Vous alertez les responsables clients de vos difficultés éventuelles avec certains clients dans l'exécution de votre mission. Interlocuteur(trice) régulier(e) de la clientèle : Vous échangez régulièrement avec la clientèle et apporter des réponses constructives à sa problématique sous couvert des Responsables Clients. Vous sollicitez les clients et les accompagner dans une transmission rigoureuse de leurs pièces comptables dans un esprit de digitalisation des pratiques au maximum. Vous occupez un poste stratégique au sein du cabinet, votre créativité et votre curiosité vous poussent à partager vos idées pour avancer ensemble.

Manipulateur en Électroradiologie médicale Personne compétente en radioprotection (H/F) Campus équin Normand de l'Ecole nationale vétérinaire d'Alfort L'Ecole nationale vétérinaire d'Alfort (EnvA) est un établissement public administratif d'enseignement supérieur et de recherche relevant du ministère chargé de l'agriculture, qui entretient des liens forts avec son environnement scientifique et universitaire (Anses, INRAE, UPEC, INSERM.). Elle forme près de 950 étudiants vétérinaires répartis en six promotions et des auxiliaires spécialisés vétérinaires. L'établissement dispense ses activités sur deux sites, le campus historique à Maisons-Alfort (Val-de-Marne), et, le Campus Equin Normand de l'EnvA, à Goustranville, avec son Centre Hospitalier Vétérinaire Equin (Chuv-Eq). Le Chuv-Eq est constitué de 2 pôles, le pôle Médecine-Chirurgie et le pôle Cirale-locomotion. Le pôle Cirale-locomotion, a pour mission principale l'enseignement et la recherche en pathologie locomotrice équine, physiothérapie et réhabilitation au travers d'une activité clinique avec notamment des activités diagnostiques de haut niveau. Il est doté d'un plateau technique et scientifique unique en Europe, réunissant sur un même site les techniques d'imagerie que sont la radiographie, l'échographie, la scintigraphie, le scanner et l'IRM debout et sous anesthésie générale (permettant l'exploration d'articulations proximales comme le jarret, grasset et carpe). Le pôle locomoteur-CIRALE est subdivisé en 2 services, le service pathologie locomotrice et le service physiothérapie-réhabilitation (kinésia). Le service pathologie locomotrice a pour missions principales :
le diagnostic et la recherche sur les affections locomotrices équines ;
l'enseignement associé à ces disciplines (enseignements universitaires et post-universitaires). Sous l'autorité de la cheffe du pôle locomotion-Cirale, l'agent (H/F) exercera les missions suivantes : Missions principales : 1) Réalisation d'examens d'imagerie avec encadrement des internes et des résidents en début de cursus :
En scintigraphie osseuse
En radiographie
En IRM / Scanner 2) Radioprotection
Organisation et suivi de la dosimétrie, contrôles technique et d'ambiance, gestion des déchets radioactifs, rédaction des dossiers d'autorisation
Formation des salariés et étudiants en radioprotection 3) Entretien des équipements et des locaux d'imagerie
Suivi journalier et entretien des locaux et appareils d'imagerie
Suivi des maintenances périodiques avec les entreprises
Commandes de matériel et de consommables en lien avec les activités d'imagerie CDD de 2 ans renouvelable. Temps plein à 38h10 par semaine, 50 jours de congés annuels. Mutuelle. Missions non éligibles au télétravail. Risques liés au poste : Risques biologiques ; Risques liés aux rayonnements ionisants ; Risques physiques (morsures d'animaux et coups de pieds, manutention, gestes répétitifs, charges lourdes).
Connaissance de l'environnement équin
Compétences cliniques
Réglementation relative à la radioprotection
Maîtriser les techniques de radiologie, scanner, IRM, scintigraphie
Rigueur et sens des responsabilités
Capacités pédagogiques
Esprit d'équipe
Réactivité et capacité d'adaptation aux situations d'urgence
Sens de l'éthique et respect des règles de confidentialité
Diplôme d'État de Manipulateur en Électroradiologie Médicale (DEMER) ou DTS Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique.
Certification en radioprotection (formation PCR / Personne Compétente en Radioprotection).

Principales responsabilités : Tâche principale : Réaliser des peintures sur un système de Machine à teinter afin de répondre à la demande de la ligne de fabrication du client. Implique : Assurer la qualité sortante :
Vérification des couleurs fabriquées
Dilution des produits selon les tolérances Respecter les standards opératoires Respecter le processus logistique :
Fiabilité de l'inventaire
Respect du Fifo
Assurer le rangement des marchandises Respecter et propager la culture sécurité Maintenir la propreté de sa zone de travail et participer à l'amélioration continue

Vos missions quotidiennes seront :
d'assurer la permanence du contact entre le client et l'entreprise
traiter et suivre administrativement la gestion des commandes dans leur globalité de la conception la facturation
compléter la démarche de vente du chef de secteur. Vous serez garant de la conformité de la livraison à la demande du client en terme de référence produit, de qualité, de quantité, et de prix

Qui sommes nous ? Première entreprise familiale française du secteur de la location entretien d'articles textiles et d'hygiène, ANETT est une société de service socialement responsable, reconnue pour la fidélité, l'agilité et la performance de son personnel. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous êtes le garant de l'opérationnalité des moyens de production et des équipements annexes via une maintenance préventive, curative et corrective. Vous êtes amené à intervenir sur des machines, installations ou locaux industriels. Véritable acteur de terrain, vos principales missions sont :
Assurer le bon fonctionnement de l'outil industriel
Contribuer à la performance globale de l'usine
Assurer un rôle polyvalent, où vos connaissances en mécanique, pneumatique et électronique seront appréciées
Démarrer la chaudière et les lignes de production le matin
Veiller au fonctionnement des lignes de production tout au long de la journée Horaires à définir : matin / après-midi Profil recherché : Acteur de terrain, rigoureux, dynamique, autonome et organisé, vous savez faire preuve de disponibilité en fonction des impératifs. Votre sens de la communication vous permettra de vous intégrer dans une équipe à taille humaine. Vos actions sont conduites avec un soucis constant de la sécurité, pour vous même et le personnel de production. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en milieu industriel. De formation BAC+2 en Électrotechnique, Maintenance des Equipements Industriel ou équivalent. En travaillant chez ANETT sur un poste de Technicien de Maintenance, vous aurez l'opportunité de devenir polyvalent en ayant accès à des machines et énergies différentes. Poste basé sur TROARN (14)

Notre agence recrute pour son client spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire des Conducteurs de Ligne (H/F), situé à Troarn (17km de Caen) dans le cadre de sa saison d'hiver et/ou sur du long terme. Vous avez envie de vous investir dans la production de délicieux produits pour les fêtes de fin d'année, rejoignez nous ! En tant que Conducteur de Ligne, vous aurez un rôle central dans le processus de production des produits alimentaires haut de gamme. Vous serez responsable de :
Piloter et surveiller des lignes de production automatisées ou semi automatisées, en veillant au bon déroulement des opérations
Régler les paramètres de production tels que la vitesse, la température et le dosage pour garantir la qualité et la sécurité des produits finis
Contrôler la conformité des produits en cours de fabrication et intervenir en cas de dysfonctionnement
Assurer un suivi rigoureux des indicateurs de performance de la ligne (rendement, qualité, sécurité) Ce poste est ouvert à des profils confirmés ou débutants car une formation est possible au début de mission. Conditions :
Disponibilité pour travailler dès que possible jusqu'à la fin de l'année
Horaires de travail en 2x8. Possibilité de travailler en horaire de nuit et quelques samedis.
Environnement de travail au froid positif (environ 4 degrés) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise réputée dans le secteur agroalimentaire. Participez à une mission essentielle et valorisante. Bénéficiez d'une formation complète et d'un accompagnement personnalisé. Créez votre espace personnel sur notre site supplay.fr ou téléchargez l'application Supplayer. Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre l'équipe Labeyrie Fine Food.

Redonnez du sens à votre vie en travaillant avec nous dans le secteur associatif ! Nous trouverons des solutions ensemble pour allier votre vie personnelle, familiale et professionnelle. Rejoignez notre équipe ! Proxim'Services, association à but non lucratif, fière de son appartenance à l'économie Sociale et Solidaire, souhaite recruter un.e ou des auxiliaires de vie (H/F). Notre mission est l'accompagnement à la personne et le maintien à domicile dans le respect des valeurs humaines suivantes :
Solidarité & entraide
Compétence & qualité
Humanité & proximité
Adaptabilité et implication Missions Vous venez en aide après des personnes dans les actes essentiels et les activités de la vie quotidienne :
Aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (tâches ménagères)
Maintien du lien social avec nos bénéficiaires en perte d'autonomie
Aide les personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, alimentation et mobilité) Savoir-faire
Mettre en œuvre les techniques et gestes professionnels appropriés dans l'entretien du logement et du linge.
Être capable de prendre en charge le suivi de démarches administratives simples. Savoir-être et compétences transverses
Être capable d'intervenir dans le respect de la personne, de son intégrité, et de son intimité.
Savoir organiser son temps d'intervention, et adapter son activité en fonction de la personne, de ses habitudes, de ses attentes.
Être attentif.ve à assurer systématiquement la sécurité des personnes prises en charge
Savoir communiquer avec l'entourage et les autres intervenant.es à domicile, être capable de rendre compte de son activité et remonter toutes les informations nécessaires à sa hiérarchie ou aux relais appropriés via le cahier de transmission Vous dépendez directement du responsable de secteur de l'antenne à laquelle il.elle appartient. Le.la responsable de secteur peut être représentée par les Assistantes Techniques qui organisent les plannings des salarié(e)s. Vous pouvez être amené.e à intervenir en complémentarité avec d'autres professionnels, appartenant à la même structure employeuse ou extérieurs à celle-ci. Salaire suivant diplômes et expérience (CC BAD), frais de déplacements (0.45 centimes par kilomètre), majoration dimanche et jours fériés à 45% et mutuelle. Secteur Ouistreham et les alentours proches 30km : Luc sur mer, Langrune etc... (Tout temps contrat possible).

Redonnez du sens à votre vie en travaillant avec nous dans le secteur associatif ! Nous trouverons des solutions ensemble pour allier votre vie personnelle, familiale et professionnelle. Rejoignez notre équipe ! Proxim'Services, association à but non lucratif, fière de son appartenance à l'économie Sociale et Solidaire, souhaite recruter des aides à domicile (H/F). Notre mission est l'accompagnement à la personne et le maintien à domicile dans le respect des valeurs humaines suivantes :
Solidarité & entraide
Compétence & qualité
Humanité & proximité
Adaptabilité et implication Missions Vous venez en aide auprès des personnes dans les actes essentiels et les activités de la vie quotidienne :
Aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (tâches ménagères)
Aide les personnes dans les actes de la vie quotidienne (repas, courses...) Savoir-faire
Mettre en œuvre les techniques et gestes professionnels appropriés dans l'entretien du logement et du linge.
Être capable de prendre en charge le suivi de démarches administratives simples. Savoir être et compétences transverses
Être capable d'intervenir dans le respect de la personne, de son intégrité, et de son intimité.
Savoir organiser son temps d'intervention, et adapter son activité en fonction de la personne, de ses habitudes, de ses attentes.
Être attentif.ve à assurer systématiquement la sécurité des personnes prises en charge
Savoir communiquer avec l'entourage et les autres intervenant.es à domicile, être capable de rendre compte de son activité et remonter toutes les informations nécessaires à sa hiérarchie ou aux relais appropriés via le cahier de transmission Vous dépendez directement du responsable de secteur de l'antenne à laquelle il.elle appartient. Le.la responsable de secteur peut être représentée par les Assistantes Techniques qui organisent les plannings des salarié.es. Vous pouvez être amené.e à intervenir en complémentarité avec d'autres professionnels, appartenant à la même structure employeuse ou extérieurs à celle-ci. Salaire suivant diplômes et expérience (CC BAD), frais de déplacements (0.45 centimes par kilomètre), majoration dimanche et jours fériés à 45% et mutuelle. Permis B souhaitable, poste basé sur Ouistreham et ses alentours proches 30 km : Luc sur mer, Langrune... (tout type de temps contrat possible).

Vous êtes une personne dynamique avec de l'expérience dans la restauration ? Nous vous proposons un CDI de 15 heures par semaine soit 12h/15h du lundi au vendredi.

Rejoignez une boulangerie-pâtisserie artisanale et formez-vous à un métier de passion ! Vous êtes attiré(e) par le monde de la boulangerie et souhaitez apprendre un véritable savoir-faire ? Nous vous proposons d'intégrer notre équipe dans le cadre d'un contrat en alternance, en partenariat avec le CIFAC de Caen, pour préparer un CAP Boulangerie en 2 ans. Vos missions au quotidien : Préparer, pétrir, façonner les pâtes et suivre les étapes de fermentation et de cuisson. Appliquer les recettes et consignes dans le respect des normes d'hygiène et du plan de travail. Assurer la qualité, la quantité et les délais à chaque étape de fabrication. Participer au nettoyage et à l'entretien du matériel et des locaux. Vous serez accompagné(e) et formé(e) au sein d'une équipe de passionnés, dans un environnement artisanal, pour apprendre les bases solides du métier de boulanger.

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 300 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. Notre groupement recrute pour un de nos adhérent secteur CABOURG un agent agricole polyvalent H/F pour intégrer un haras de renom spécialisé dans l'élevage de trotteurs. Ce poste, situé à proximité immédiate du littoral, offre un cadre de travail exceptionnel entre terre et mer. Le poste est à pourvoir à partir du 29/09/2025 en CDI. Vos missions seront les suivantes :
Hersage, broyage
Débroussailleuse, tonde, tronçonneuse
Elagage et entretien des haies
Entretien des clôtures, petite maçonnerie
Fanage, bottelage
Entretien de base du matériel Le salaire est à 12.93€ brut horaire. Une expérience similaire réussi est indispensable. Cette offre est une prestation de recrutement, vous serez employé directement par le HARAS.

******* URGENT, A POURVOIR DE SUITE******** Vous interviendrez auprès des bénéficiaires de la Commune de Blainville Sur Orne. Vos missions : * accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, * entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, * réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, * réaliser pour les personnes des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, * suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états de santé ... * informer les interlocuteurs concernés (familles, médecin ...). Vous possédez soit l'expérience professionnelle dans le métier soit la qualification professionnelle correspondante ou les deux idéalement. Nombre d'heures : minimum 20h

Nous recrutons un(e) préparateur(trice) de bowl, sérieux(se)), dynamique et ponctuel(le). Vos responsabilités seront de :
Réceptionner les marchandises,
Réaliser les préparations,
Assembler les poké bowl,
Accueillir, servir et encaisser les clients
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire,
Nettoyer, ranger et organiser l'atelier de production, Vous serez accompagné(e) et formé(e) pendant le premier mois. Si vous avez le sens des responsabilités, que vous aimez les bons produits et que vous avez un réel sens de l'organisation, rejoignez-nous !

Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, vous interviendrez à la plonge mais aussi sur le poste d'aide de cuisine (épluchage des légumes, aide à la préparation des plats). Vous travaillez en amplitude possible sur 7 jours (avec deux jours de congés consécutifs dans la semaine), de 9h à 15h puis de 19h à 22h.

Rattaché au responsable Maintenance, le Technicien Méthodes Maintenance Mécanique réalise la préparation des opérations de maintenance correctives ou préventives en interne ou externe (pièces de rechange, gammes opératoires, cahier des charges) en ayant le souci d'assurer les délais et d'optimiser les coûts. Prend en charge les opérations de gestion administratives via la GMAO SAP (demandes d'achats, ordres de travail, .).
Définit en détail le meilleur mode opératoire pour l'exécution d'un travail de maintenance, selon : . les priorités établies . les moyens mis à disposition Recherche le meilleur compromis : coûts/qualité/rapidité d'exécution. Propose les fournisseurs adaptés, constitue des dossiers techniques de modification et peut superviser la réalisation en tant que Responsable Intervention lors des Grands Entretiens.
Applique correctement la méthodologie "Make or Buy", pour décider de la meilleure stratégie de maintenance : réparer ou acheter nouveau.
Prépare les OT à partir d'un avis de maintenance et du plan de maintenance, selon les étapes définies par les bonnes pratiques de groupe. Dans l'OT figurera systématiquement l'estimation de la main d'œuvre nécessaire à l'exécution et un estimatif de coût. Figure également dans l'OT : DA pour locations et/ou services externes, réservation pièces de rechange.
Participe à l'élaboration du planning de maintenance, sur la base des moyens disponibles (équipement, main d'œuvre, budget), des priorités des autres services de l'usine et du backlog à épuiser. Pour déterminer quels OT à planifier : . il établit et/ou revoit leur priorité sur la base de la méthodologie HM ; . il commande et réceptionne les pièces de rechange prévues.
Réceptionne via SAP les travaux effectués par les entreprises extérieures. Contrôle la qualité des matériaux réceptionnés au magasin.
Tient à jour dans SAP la documentation technique : données de base, nomenclature, plan de maintenance. Tient à jour en usine les plans des équipements de l'usine.
Prépare le planning des Grands Entretiens (GE/WSD) selon la procédure de Groupe et via les outils informatiques utilisés. Propose des solutions pour optimiser les temps d'exécution et réduire les temps d'arrêt des équipements. Suit la progression des travaux pendant le Grand Entretien.
Prépare les alignements techniques en réponse aux RFQ fournisseurs. Analyse, adapte et optimise les coûts des fournitures, d'un équipement, d'un matériel, d'un composant ou de prestation.
Participe à l'élaboration d'un programme d'amélioration fiabilité et coût des équipements. Participe à l'élaboration du budget pour l'année N+1.
Optimise l'état des stocks magasin. Coopère avec le Service Achats pour optimiser les stocks.
Prépare le budget maintenance de son périmètre pour l'année N+1. PREREQUIS ET COMPETENCES CLES :
De formation supérieure technique et disposant d'une expérience significative en maintenance dans l'industrie.
Connaissances techniques en mécanique industrielle.

INNOV'IA, leader européen dans le développement et la fabrication à façon d'ingrédients sous forme de poudre (poudre instant
ingrédients granulés
microcapsules), destinés aux marchés de l'alimentation humaine ou animale, de la cosmétique, de la pharmacie et de la chimie fine, recherche pour sa filiale INODRY : Agent(e) de maintenance industrielle H/F en CDI, basé à Colombelles (14) Votre profil : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et disposez de bonnes capacités d'écoute et de communication. Vous avez le sens du travail bien fait, l'esprit du travail en équipe, des capacités à prendre des initiatives et êtes naturellement autonome. Le respect des règles et consignes est une évidence pour vous. Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité du responsable maintenance. Vos missions principales seront : (liste non exhaustive)
Maintenance curative : traiter les dysfonctionnements, identifier et diagnostiquer les pannes, apporter des actions correctives permettant la remise en état d'une installation, remettre le poste de travail en situation opérationnelle
Maintenance améliorative : participer à l'installation des nouveaux équipements et apporter les modifications
Veiller à la conformité des installations par rapport aux normes et bonnes pratiques sécurité, qualité, hygiène et environnement Horaires de travail : Travail en 2x8 : rythme alterné matin
après-midi Vous bénéficierez des variables de paie liées au travail posté et des primes afférentes (panier, habillage, consigne). Formation : Bac pro maintenance industrielle à Bac +2 (BTS MSSP/maintenance industrielle ou DUT/BUT GIM) ou équivalent avec de bonnes connaissances en milieu industriel. Habilitations électriques de travaux hors tension et sous tension. Une expérience en maintenance industrielle de minimum 3 ans est souhaitée. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 1 980,00€ par mois

Vous interviendrez sur Ouistreham et alentours Votre travail consistera à assurer en toute autonomie, l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne de nos usagers, en réalisant :
Aide à la toilette
Accompagnements/ sorties
Aide administrative simple
Effectuer les courses
Entretien du domicile
Aide aux repas Votre profil: Vous êtes autonome, Vous avez le sens du service, Vous êtes rigoureux, Vous disposez soit d'un diplôme dans le domaine Accompagnement éducatif et social, Soit de 3 ans d'expérience. Prime de transport et remboursement des frais kilométriques. Chèques déjeuner.

Vous êtes dynamique, vous avez le gout du relationnel, et l'envie de progresser ? BURGER KING vous attend ! 5 postes sont à pourvoir. Vos missions seront variées, en cuisine pour préparer nos savoureux burgers, en salle pour servir vos clients, au drive pour satisfaire les fringales pressantes, et tous soudés pour maintenir un cadre agréable et chaleureux. Burger King vous propose une formation, une ambiance, des emplois du temps flexibles, et une belle opportunité d'évolution. CHOISISSEZ BURGER KING POUR DOPER VOTRE CV ! Nous proposons des CDI-temps partiel à 24 h semaine ,évolution des contrats possible après plusieurs mois d'ancienneté et selon les besoins du restaurant. Avantages sur les repas, prime de blanchissage, participation sur les abonnements aux transports publiques, mutuelle et prévoyance.

Vous cherchez un salon stylé ? rejoignez l'univers "Coiff&Co" ! Notre équipe recherche un coiffeur ou une coiffeuse pour un BP dans notre salon, en 1er ou 2e année. Vous êtes dynamique, passionné (e) par le métier et vous aimez apprendre ? Ce poste est pour vous ! Au sein d'une équipe soudée et motivée, notre concept vous séduira forcément ! Merci de vous présenter au salon muni d'un CV actualisé.

Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et passionné(e) par le secteur de la restauration. Vous serez un élément clé de notre équipe, chargé(e) d'offrir un service client exceptionnel tout en veillant à la satisfaction des clients dans un environnement convivial et professionnel. Responsabilités * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu * Servir les plats et boissons avec soin et rapidité * Assurer la mise en place et le nettoyage des tables * Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide * Gérer les demandes spéciales des clients et résoudre les problèmes éventuels * Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène Profil recherché * Expérience préalable dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie souhaitée * Excellentes compétences en service client et communication * Capacité à travailler sous pression tout en maintenant une attitude positive * Sens du détail et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément * Connaissances en préparation des aliments et expérience de barista appréciées * Savoir parler anglais Si vous êtes motivé(e), souriant(e) et prêt(e) à relever des défis, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !

Spécialisée dans les solutions d'amélioration des performances énergétiques de l'habitat chez les particuliers depuis plus de 12 ans sur la Région Normandie et Grand Ouest. S2E recherche un COMPTABLE H/F dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité. De formation comptable (BAC à BAC +2) vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en entreprise. Polyvalent(e) vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et professionnelles. Vous avez un sens de l'organisation et de la confidentialité. Vous appréciez travailler en équipe et en autonomie Vous intervenez dans la tenue de la comptabilité En comptabilité
Saisie des écritures comptables (achat, vente, banque)
Rapprochement bancaire
Déclaration fiscale (TVA / CVAE / TVTS )
Saisie des écritures d'inventaires, préparation du bilan au 31/03 en collaboration avec notre cabinet comptable
Etablissement des notes de frais
Elaboration factures clients
Classement et archivage des pièces comptables
Préparation paie
Gérer entrées/sorties du personnel (Transmission d'information + Déclaration DPAE / Mutuelle / Médecine du travail / Registre du personnel)
Prévisionnel de trésorerie avec planning pour encaissement / LCR / Prélèvements fournisseurs VOS ATOUTS : Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Word, Excel, logiciel de comptabilité...) et disposez d'une bonne capacité d'adaptation face à différentes situations. Vous êtes autonome et rigoureux dans votre travail (organisation et méthode). Vous avez le sens de la confidentialité et de la discrétion. Mutuelle et Prévoyance.

Vous avez une expérience auprès de proches ,comme aidant(e) à domicile. Vous êtes attiré(e) par le secteur de l'aide à la personne, l'association E.T.R.E vous propose un contrat saisonnier ou CDI selon votre choix. Vous devez être véhiculé(e)pour vous rendre au domicile des bénéficiaires, Ou possédez un véhicule deux roues. Vous procédez au nettoyage du logement de la personne et faites les courses . Différents contrats et volumes hebdomadaires peuvent vous être proposés. Condition dans du poste :
Mutuelle d'entreprise proposée
Prise en charge des temps de trajet
Frais kilométrique pris en charge à 0.45€ du Km
Les salaires compris dans la convention comprenant la nouvelle revalorisation des salaires. Possibilité 28h ou 35h

MISSIONS
Alimenter, conduire et contrôler le bon fonctionnement et la sécurité des installations dans le respect des règles et process applicables en matière de sécurité, de normes environnementales et énergétique du secteur.
Vérifier le bon approvisionnement des installations, surveiller le fonctionnement des équipements et des appareils de contrôle.
Procéder aux réglages de premier niveau des installations et aux échantillonnages de produits prévus dans le plan de contrôle qualité du secteur
Détecter et qualifier les dysfonctionnements potentiels des engins et installations et en rendre compte.
Appliquer les mesures correctives et alerter en cas de dysfonctionnement des équipements et / ou de risque produit (qualité, niveau de stock .).
Assurer le nettoyage et l'entretien courant des engins et installations du secteur selon les procédures applicables.
Participer à la maintenance préventive et curative de premier niveau des engins et installations du secteur en lien avec les équipes du Service Maintenance.
Utiliser les engins de manutention et / ou logistique nécessaires à la réalisation des opérations.
Procéder au chargement et déchargement des produits en lien avec les standards applicables sur le secteur.
Garantir un accueil de qualité auprès des transporteurs, et clients pour les centres de distribution, dans le respect des règles applicables sur le site.
Assurer la saisie et la transmission des relevés de marche du secteur et en garantir la fiabilité.
Respecter l'ensemble des consignes de sécurité, environnement et qualité en vigueur sur le secteur.
Participer aux analyses et résolution d'incidents avec les membres de l'équipe.
Etre force de proposition sur l'amélioration continue des équipements, des processus associés et de son environnement de travail.
Participer aux audits internes usines, centres de distribution, et aux audits des organismes de contrôle et de certification. FORMATION
PROFIL SOUHAITÉ
Bac pro Technique ou équivalent.
CACES R489 catégorie 4.
Expérience souhaitée.
Travail posté en 2x7. COMPÉTENCES et QUALITÉS REQUISES
Capacité et volonté de travailler en équipe.
Rigueur et autonomie dans votre activité.
Permis cariste : conduite des engins de chargement selon les règles de sécurité du site.

Entreprise mandataire, nous recherchons pour le compte de notre client particulier
employeur un/une assistant de vie de niveau C, pour l'accompagner dans sa toilette, ses repas, l'entretien de son logement, ses déplacements véhiculés, sur la Côte Fleurie. Il est nécessaire d'être appliqué, rigoureux, ordonné. Le poste nécessite des déplacements du particulier et d'avoir le permis B en cours de validité. Compétence(s)

Votre agence PARTNAIRE Caen recherche un CONDUCTEUR PL H/F ampliroll polyvalent pour son client, professionnel du recyclage et de la valorisation des déchets. Le poste est basé en périphérie de CAEN (14) Rattaché au responsable d'exploitation, vos missions seront les suivantes :
Assurez la collecte des bornes d'apport
Vérifiez la conformité du contenu des bennes
Respectez les consignes de service en terme d'itinéraire, horaires, etc.
Assurez le bon fonctionnement et le bon état des équipements
Assurez le nettoyage des infrastructures Horaires de journée Primes diverses (habillage, prime de douche, indemnité transport, indemnité casse croute, indemnité salissure) Nous n'attendons plus que votre CV ! Titulaire du PERMIS C, FIMO, FCO en cours de validité, Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste (avec conduite ampliroll) Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez ! Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Sous la responsabilité de votre Directeur(trice) de Mission Dans le respect de la réglementation et des normes comptables, voici ce qui vous attend : La révision des bilans Vous prenez en charge la révision comptable, le contrôle des pièces, le rapprochement avec les exercices antérieurs afin de fiabiliser les données et isoler les points sensibles. Vous préparez le projet de bilan à destination de l'expert-comptable et en lien avec les assistant(e)s comptables intervenant sur le dossier. Vous finalisez le bilan imagé et produisez les tableaux éventuels permettant la présentation de celui-ci au client. Vous accompagnez éventuellement l'expert-comptable en clientèle ou présentez en autonomie la présentation de certains bilans, selon votre champ d'autonomie. Interlocuteur(trice) privilégié(e) du client avant l'expert-comptable Vous échangez quotidiennement avec la clientèle et apportez des réponses constructives à sa problématique. Vous êtes en capacité de lui proposer des missions pour répondre à son besoin, sous couvert de votre directeur(trice) de mission. Vous appréciez de former la clientèle à de bonnes pratiques sur place ou à distance. Accompagnement des équipes Vous êtes un(e) référent(e) pour les alternants, assistant(e)s comptables ou stagiaires et les supervisez dans leur progression professionnelle. Vous êtes un(e) référent(e) technique sur la mission comptable de saisie, d'intégration et de ventilation des écritures. Déplacements professionnels Quelques déplacements en période fiscale pour la présentation des comptes mais sans découché. Profil recherché Vous disposez d'une formation BAC +2 au moins dans le domaine comptable et financier, ou vous êtes autodidacte mais disposez d'une expérience réussie en cabinet comptable. Vos qualités d'écoute et votre appétence pour le travail en équipe feront de vous un(e) Responsable Client de confiance. Vous aimez transmettre et déléguer avec bienveillance et en confiance tout en conservant une supervision agile. Vous appréciez particulièrement l'échange avec la clientèle et lui apporter réponse à ses besoins avec méthode et sérieux. Compétences attendues Supervision Révisions Déclarations Fiscales Déclaration de TVA Bilan Informations sur le poste Secteur : Expertise comptable / Audit Externe Contrat : CDI Lieu de travail : Colombelles, France Niveau de formation : BTS / DUT minimum Expérience requise : 4 ans Les avantages Congés additionnels : 14 RTT par an Télétravail : 1 jour par semaine Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Autres : Carte Trip Normand

L'ARTES, fondée en 1988, a pour mission de rendre les vacances accessibles à tous, y compris à ceux qui en sont habituellement éloignés. Son engagement : Être un acteur touristique engagé au cœur des territoires, pour l'accueil, les découvertes et le vivre-ensemble. L'ARTES gère 15 établissements en France (mer, montagne, nature), offrant une variété d'hébergements : villages vacances, auberges de jeunesse, campings et résidences. Notre organisation place l'humain au centre, favorisant les échanges et renforçant les liens sociaux. Elle valorise les richesses locales, encourage les rencontres avec les habitants et soutient l'intégration des visiteurs, contribuant ainsi au développement durable des territoires. Chaque année, l'ARTES accueille un large public et leur fait découvrir une autre manière de vivre le tourisme, plus solidaire et plus responsable. L'ARTES, c'est aussi :
Un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS), avec une gestion performante et une stratégie commerciale moderne.
Une entreprise qui s'engage dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO).
Des établissements soucieux de leur impact écologique, certifiés par le label Clef Verte.
Une équipe de collaborateurs passionnés et engagés dans le projet de l'entreprise.
Un employeur attentif à la qualité de vie de ses équipes. Si vous partagez nos valeurs, rejoignez notre famille et grandissez à nos côtés ! Descriptif du poste En tant que cuisinier (ère), vous aurez pour mission principale de préparer et cuisiner les repas du villages vacances. Responsabilités principales :
Préparer et cuisiner des plats, des repas, des buffets
Dresser les plats pour les services (présentation, assemblage, finition, ect)
Emballer et stocker les préparations et les produits selon les règles d'hygiène en vigueur (dates de fabrication, DLC, ect)
S'assurer de la bonne hygiène des locaux et des frigos
Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des locaux
Assurer, en qu'à de besoin, les fonctions de service, de plonge, ect
Assurer la réception des matériels et des produits ainsi que le contrôle des stocks Missions RSO ARTES attache une grande importance à la Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO). À ce titre, nous encourageons chaque collaborateur à contribuer activement à notre engagement en matière de développement durable, d'éthique et d'impact social. En tant que Cuisinier(ère), vous portez ces valeurs à travers les missions suivantes :
Privilégier une cuisine avec des produits de saison, locaux, bio ou issus de circuits courts
Adapter les repas aux besoins de chacun
Favoriser l'insertion sociale (en accompagnant ou en formant)
Optimiser les ressources (gaspillage, gestion des stocks, ect) Conditions du contrat
Contrat saisonnier à pourvoir de suite
Poste basé à DIVES SUR MER
Rémunération de base : 1943.92€ Conditions salariales
Titulaire du CAP ou BEP cuisine
Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité (machines) et des normes HACCP
Techniques culinaires
Utilisation maitriser des outils tranchants, matériels de cuissons (cellule de refroidissement)
Connaissance des modes de conservation des produits alimentaires
Connaissance des modes de conditionnement des produits alimentaires
Procédure de nettoyage et de désinfection
Organiser/ Créatif/ Sens de la propreté

Nous recherchons un(e) MACON H/F pour réaliser des chantiers sur des ouvrages d'art en traditionnel ou petit génie civil avec une expérience en tant que coffreur bancheur en travaux maritimes et/ou fluviaux Le permis BE serait un plus pour l'autonomie En lien avec le/la conducteur/trice de travaux, vous gérez en autonomie des chantiers de rénovation d'ouvrages d'art ou du petit génie civil Pour voir la nature de nos ouvrages, vous pouvez consulter notre site internet https://www.lafosse-et-fils-tp.fr/ Vous acceptez de travailler en zone humide et parfois en grands déplacements alors rejoignez nous Rejoindre l'entreprise c'est intégrer une entreprise familiale dynamique, soucieuse de l'environnement et de ses collaborateurs. Nos compagnons travaillent sur des chantiers de renaturation, de menuiserie, de maçonnerie, de métallerie. Notre taille d'entreprise nous permet une proximité et un esprit d'équipe. Une période d'intégration vous permettra de connaître notre culture d'entreprise et nos méthodes, ; alors n'hésitez plus, venez nous rejoindre et participer à l'entretien des ouvrages départementaux et/ou régionaux.

Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un FRIGORISTE H/F pour l'un de ses clients, société internationale de gestion de la qualité opérationnelle pour les véhicules frigorifiques. Poste basé en périphérie de Caen Au sein de l'équipe de Caen vous avez en charge :
Les interventions sur plusieurs marques de groupes froids embarqués montés sur véhicules
Le dépannage client
La préparation des véhicules pour les tests
Le montage, la réparation, l'entretien et le dépannage de groupes frigorifiques
La rédaction des ordres de préparation Rémunération suivant profils et expériences. Primes diverses Poste en Journée du lundi au vendredi. Vous disposez de votre habilitation fluide frigorigène. Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous pouvez évoluer, Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez! Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise reconnue dans le domaine des travaux électriques industriels, notre client intervient sur des projets d'envergure mêlant innovation, performance et sécurité, au service des grands acteurs de l'industrie. Votre futur poste ? Au sein d'une équipe dynamique sur le nouveau chantier de Colombelles, vous interviendrez en tant qu'électricien industriel. Vos missions :
Tirage de câbles
Pose de canalis
Installation de luminaires et autres équipements électriques
Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Vous possédez les habilitations électriques H0
B1
B1V à jour et le CACES R486 (nacelle A et B) indispensable pour ce poste. Rigoureux, autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous saurez vous intégrer facilement au sein du chantier. Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Notre salon de coiffure, à l'ambiance conviviale et professionnelle, recherche un(e) coiffeur / coiffeuse polyvalent(e) pour intégrer notre équipe. Vos missions :
Réaliser des prestations de coiffure hommes, femmes et enfants
Offrir un accueil chaleureux, des conseils personnalisés et des soins de qualité
Participer à la vente de produits capillaires (marque KYDRA)
Travailler avec les produits techniques Revlon Professionnel Ce que nous proposons : Contrat 35h/semaine Semaine de 4 jours (repos fixe à définir ensemble, mardi ou jeudi) Un environnement de travail agréable, avec une clientèle fidèle Un salon moderne, axé sur le professionnalisme et la qualité des services Profil recherché :
Brevet Professionnel (BP) obligatoire
Expérience souhaitée en salon
Sens du service, esprit d'équipe et passion pour le métier
Disponible juillet et août (période haute dans notre station balnéaire)

Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle? MAISON et SERVICES a le poste fait pour vous! Vos missions : vous assurez l'entretien du logement et la gestion du linge des clients et contribuez ainsi à améliorer leur quotidien! MAISON et SERVICES s'engage à vous proposer :
des horaires que vous choisissez (chez nous pas de travail ni le week-end, ni le soir)
une formation personnalisée avec un(e) expert(e) ménage et notre plateforme d'e-learning
du matériel et des produits recommandés à nos clients pour préserver votre santé
des prestations à proximité de votre domicile Le nombre d'heures du contrat initial peut évoluer en fonction de votre demande et des nouveaux clients de l'entreprise. Secteur Ouistreham et ses alentours (15 kms autour)

Nous recherchons un menuisier expérimenté (H/F) en charge de la fabrication de divers éléments de menuiserie sur mesure de mobilier et d'agencements (cuisine, dressing, verrières, portes, etc.) et en capacité de réaliser la pose chez les clients. Vous travaillerez principalement en atelier situé à Démouville, vous devez être autonome avec l'utilisation des différentes machines. Un véhicule de service est prévu pour les déplacements en clientèle. Entreprise spécialisée dans l'agencement intérieur et la fabrication sur mesure. Contrat possible en 35h ou 39h hebdo. Restauration prise en charge le midi ou panier repas.

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux pour fluides, un-e Conducteur-trice Super Poids Lourds (H/F) basé-e à Giberville (14730). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 mois en intérim, avec des horaires de journée. En tant que Conducteur-trice SPL, vous jouerez un rôle essentiel dans l'approvisionnement en remblai et déblai sur divers chantiers du Calvados. Vous serez également amené-e à apporter votre aide au sol, contribuant ainsi à la réussite des projets de terrassement. Votre expertise en conduite de camion semi-benne sera mise à profit pour garantir la sécurité et l'efficacité des opérations, tout en respectant les normes de sécurité liées aux risques routiers et à la manutention manuelle. Nous recherchons un-e professionnel-le autonome et responsable, capable de gérer le stress et de communiquer efficacement. Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO, de la carte conducteur et idéalement de la carte BTP. Une première expérience dans la conduite de camion emi-benne est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales :
Responsabilité : Vous êtes conscient-e des enjeux de sécurité et veillez à respecter les normes en vigueur.
Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et réagir de manière appropriée face aux imprévus.
Communication efficace : Vous êtes capable de transmettre clairement les informations nécessaires à vos collègues et partenaires.
Autonomie : Vous travaillez de manière indépendante tout en étant capable de collaborer avec l'équipe. Compétences techniques :
Permis CE/FIMO/Carte conducteur : Indispensable pour la conduite de véhicules lourds.
Connaissance du code routier : Essentielle pour assurer la sécurité sur la route.
Maîtrise du tachygraphe : Pour une gestion optimale du temps de conduite.
Entretien véhicule : Vous assurez la maintenance de base pour garantir le bon fonctionnement du camion. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un.e Maçon.ne confirmé.e. Vous interviendrez sur des chantiers de construction de maisons individuelles situés dans le Calvados et intègrerez une équipe de 4 personnes. Missions principales :
Préparer les fondations, couler les dalles, monter les murs (briques, parpaings, pierres)
Réaliser les coffrages, ferraillages, et travaux de béton armé
Lire les plans et respecter les consignes techniques
Veiller au respect des règles de sécurité sur chantier
Travailler en coordination avec les autres corps de métier présents sur le chantier Une expérience confirmée de 4 à 5 ans est demandée. Le permis B n'est pas obligatoire mais serait un plus afin de pouvoir, si besoin, conduire le véhicule de l'entreprise. Vous travaillerez du lundi au vendredi et la prise de poste se fait chaque matin au dépôt de l'entreprise à Blainville sur Orne. **** Poste à pourvoir dès que possible ****

Vos missions Rattaché (e) à la direction, vous serez en charge de : Gérer les affaires de leur identification à leur clôture : réponse aux appels d'offres, Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, devis, suivi technique et financier. Coordonner les équipes de production et sous-traitants: planification, suivi de chantier, respect des délais et des exigences clients, Assurer la relation client: suivi de satisfaction, gestion des litiges, développement commercial. Garantir le respect des exigences qualité, sécurité et environnement (QHSE) sur vos projets

Le cabinet de recrutement Talent 5P recherche un(e) carrossier(ère)-Peintre (H/F) afin de continuer d'assurer au mieux ses missions auprès des clients Fonctionnant de façon familiale, ce garage automobile tient à la quête du travail bien fait et au bien-être des salariés. L'esprit d'équipe et la solidarité se retrouvent au quotidien, l'objectif étant la satisfaction des clients et des salariés. Vos missions :
Réparer les éléments de carrosserie
Remettre en état les véhicules
Redresser les éléments de carrosserie
Peindre des éléments distincts ou complets du véhicule
Être capable de travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie Le profil recherché : De formation CAP/BEP ou BAC pro carrosserie, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Vous êtes une personne rigoureuse et organisée Semaine de 4 jours (du lundi au jeudi ou mardi au vendredi). Le salaire est à discuter selon le profil du candidat

En tant qu'ingénieur agroalimentaire vous serez en charge de :
Développement et optimisation de nouveaux compléments alimentaires (formulation, prototypes, packaging).
Analyses de risques produit (HACCP, AMDEC, référentiels ICHQ3c/d).
Contrôle qualité et conformité réglementaire des matières premières et produits finis (DGCCRF, EFSA, règlement INCO).
Rédaction, validation et gestion de la documentation qualité (procédures, certificats, rapports d'essais).
Gestion des non-conformités, réclamations et actions correctives.
Participation aux audits internes, externes et inspections officielles.
Collaboration avec la R&D, le marketing, la production et les affaires réglementaires.
Assurer une veille scientifique, technologique et réglementaire.
Polyvalence lors des congés :
Savoir répondre aux clients sur leurs questions concernant les ingrédients des produits Vos missions sont : Réaliser les études techniques et analyses de faisabilité. Conduire des essais en laboratoire et analyser les résultats. Optimiser les procédés de fabrication et recettes des compléments alimentaires Sélectionner et qualifier les matières premières et fournisseurs. Superviser les contrôles qualité en laboratoire. Mettre en place et suivre les indicateurs qualité. Former les équipes aux bonnes pratiques de fabrication et aux procédures qualité. Assurer la conformité des étiquetages et allégations selon la réglementation en vigueur des compléments alimentaires Aide à la mise en route de la fabrication des compléments alimentaires Vérification du respect des recettes de fabrication des compléments alimentaires

Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction d'autres bâtiments et basé à Caen, en Intérim de 1 mois un Carreleur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et l'innovation. En tant que Carreleur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre client. Vos missions incluront la préparation des surfaces, la pose de carrelage et de parquet, ainsi que la réalisation des joints de finition pour garantir un rendu esthétique et durable. Profil : Nous recherchons un Carreleur (h/f) passionné par son métier, ayant le sens du détail et le souci de la qualité. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste.
Pose de carrelage
Réalisation des joints
Travaux de découpe Le contrat sera à temps plein, avec des horaires en journée. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants et stimulants ! Êtes-vous prêt à relever ce défi et à faire partie d'une équipe dynamique et motivée ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Notre agence Adéquat, proposee sur le site de Renault Trucks à Blainville sur Orne recrute des Caristes F/H. Missions :
Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
Approvisionner les lignes de production,
Assurer la sécurité et la propreté de sa zone d'intervention. Horaires possibles : 7h30
16h12 Votre profil :
Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
Les postes de caristes ont obligatoirement la détention de(s) permis CACES 2b, 3 et 5, ainsi qu'une expérience de 2 mois minimum.
-> Merci de préciser vos CACES lors de votre candidature. Votre rémunération et vos avantages :
Entre 12,78€/h et 12,80€/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
13ème mois
Indemnités de transport
Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, simplement pour vous !

L'agence Adecco BTP de Hérouville Saint Clair recrute des Peintres (H/F). Vous aurez comme principales activités :
Préparer un support à enduire
Préparer la peinture
Appliquer des gammes de peintures
Préparer un revêtement mural
Poser un revêtement mural Nous vous proposons un CDI, un vrai ! Le CDI Intérimaire vous permettra de vous trouver la stabilité tout en gardant une certaine flexibilité. N'hésitez plus, postulez !

Nous recherchons un(e) apprenti(e) menuisier(e)/charpentier(e) pour travailler en équipe sur des chantiers divers et variés, neuf et rénovation. Vous devrez vous rendre chaque matin à l'atelier situé à Bavent, le permis B n'est pas obligatoire (arrêt des bus vert à proximité, compatible avec les horaires de travail). Un réfectoire sera à votre disposition pour le temps des repas. En cas de fortes intempéries, vous serez amené à travailler dans l'atelier. Vous êtes motivé(e) et dynamique, idéalement, vous justifiez d'une expérience dans le domaine du batiment et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine, donc le cadre d'un contrat d'apprentissage. Qualités requises : sérieux, ponctualité, motivation, curiosité, esprit d'initiative et d'équipe, respect Missions principales: Pose et réparation de charpente traditionnelle neuve ou ancienne, ossature bois... Pose et réparation de menuiserie Bois, Alu...

Quelle mission enrichissante attendez-vous en tant qu'Ergothérapeute (F/H) en établissement pour personnes âgées ? Vous serez chargé(e) de fournir des soins spécialisés en réhabilitation et d'améliorer la qualité de vie des résidents au sein de l'établissement pour personnes âgées.
Évaluer les capacités fonctionnelles des résidents afin de concevoir des programmes de réhabilitation personnalisés
Collaborer étroitement avec l'équipe médicale et paramédicale pour assurer une prise en charge globale et adaptée des résidents
Mettre en œuvre des activités thérapeutiques visant à maintenir ou améliorer l'autonomie des résidents
Documenter avec précision les progrès et ajuster les interventions en fonction des besoins individuels des résidents
Conseiller les familles et former le personnel aux techniques facilitant le bien-être et l'autonomie des résidents Dates du contrat: du 23/12 au 26/12 En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :
Indemnité kilométrique
Logement possible

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Préparateur de commandes Caces 6 H/F. Le poste se situe à Giberville. La mission : préparation et conditionnement de pièce de véhicule poids lourds. Profil :
Dynamique ; Rigoureux ; Autonome ;
Vous aimez le travail en équipe ;
Vous possédez le CACES 6 et vous l'utilisez régulièrement.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de CAEN recherche son futur Chauffeur PL H/F. Vous êtes un spécialiste de la livraison Vous préparez les livraisons en chargeant les marchandises en répartissant les charges dans le camion et en les sécurisants (arrimage, sanglage). Vous veillez à ladéquation entre le bon de livraison et les produits transportés. Vous livrez directement les clients sur les chantiers en appliquant les règles de sécurité : sécuriser la zone de chargement, décharger les charges avec la grue auxiliaire et faire signer le bon de livraison au client. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients En contact régulier avec les clients, vous faites le lien direct avec vos collègues, en communiquant les informations recueillies lors des livraisons. Vous faites la promotion des actions commerciales et des actualités de lagence. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes titulaire du permis C, du CACES Grue (R490) et dans lidéal du CACES 3. Vous êtes dynamique et proactif. Vous appréciez le contact direct avec les clients et le travail en équipe.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons actuellement un/une conducteur/trice de toupie à béton (H/F) avec FIMO/FCO à jour pour le secteur de la Normandie : GIBERVILLE (14730) Vos principales missions sont les suivantes :
Vous assurez la livraison de béton prêt à l'emploi de la centrale aux chantiers de nos clients.
Vous émargerez les documents de livraison attestant la traçabilité du Produit
Vous possédez les techniques de maniabilité du camion toupie
Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité
Vous connaissez la réglementation du transport
Nettoyer 2 fois par jour au jet : la trémie à béton et la goulotte Une expérience similaire en tant que Chauffeur de malaxeur à béton serait un plus. Pour ce poste vous devez impérativement être titulaire du permis C avec FIMO + FCOS ou FCO en cours de validité et une carte conducteur à jour. Salaire fixe de 2104.25€, auquel s'ajoute :
une prime mensuelle variable.
une indemnité repas.
des heures supplémentaires au-delà de 39h.
une mutuelle d'entreprise.

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Géomètre H/F Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé(e) des tâches suivantes : réaliser des études topographiques effectuer des levés de terrain établir des plans et des profils, ainsi que vous assurer de la conformité des travaux effectués dans le secteur des travaux publics ou des travaux maritimes. Vous utiliserez les logiciels Autocad et Covadis pour effectuer vos missions. Profil recherché : Vous devez être titulaire d'un Bac professionnel ou d'un Bac+2 dans le domaine de la topographie ou de la géomatique. Le candidat idéal doit posséder des compétences techniques solides en topographie, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques spécifiques tels qu'Autocad et Covadis. Vous devrez faire preuve de précision, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe pour réussir dans ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Electromécanicien (H/F). A ce poste, vous aurez en charge les missions suivantes :
Maintenance préventive et curative d'une centaine d'équipements (travaux électriques et/ou mécaniques) de l'usine ;
Diagnostics, analyses et propositions d'améliorations ;
Accompagnement des prestataires externes (contrats de maintenance, contrôles périodiques) ;
Utilisation du logiciel de GMAO (Coswin) ;
Utilisation du logiciel de Supervision du Process de l'usine. Compétences requises :
CACES R486-3B (nacelle),
CACES R489-C3 (chariot élévateur) est un plus.

Au sein d'un restaurant traditionnel, vous effectuez la mise en place, l'élaboration des plats, sauces, entrées, desserts... Vous réalisez les services du midi et du soir. Vous travaillez en coupure du lundi au vendredi midi. L'établissement est fermé le vendredi soir, samedi et dimanche. Vous travaillez en autonomie. Vous n'êtes pas en charge de la gestion des commandes. Poste à pourvoir de suite.

Rattaché au responsable de maintenance, le technicien de maintenance planificateur réalise la préparation des opérations de maintenance correctives ou préventives en interne ou externe (pièces de rechange, gammes opératoires, cahier des charges) en ayant le souci d'assurer les délais et d'optimiser les coûts. Prend en charge les opérations de gestion administratives via la GMAO SAP (demandes d'achats, ordre de travail). Missions : Définit en détail le meilleur mode opératoire pour l'exécution d'un travail de maintenance, selon ;
les priorités établies
les moyens mis à disposition Rechercher le meilleur compromis : coûts/qualité/rapidité d'éxécution Proposer les fournisseurs adaptés, constituer des dossiers techniques de modification et pouvoir superviser la réalisation en tant que RI lors des GE. Applique correctement la méthodologie "Make or Buy", pour décider de la meilleure stratégie de maintenance : réparer ou acheter nouveau. Prépare les OT à partir d'un avis de maintenance et du plan de maintenance, selon les étapes définies par les bonnes pratiques du groupe. Dans l'OT figurera systématiquement l'estimation de la main d'oeuvre nécessaire à l'éxécution et un estimatif de coût. Participe à l'élaboration du planning de maintenance, sur la base des moyens disponibles et des priorités des autres services de l'usine. Contrôler la qualité des matériaux réceptionnés au magasin. Tenir à jour dans SAP la documentation technique. Préparer le planning des grands entretiens, selon la procédure du groupe et via les outils informatiques utilisés. Participer à l'élaboration d'un programme d'amélioration fiabilité et coûts des équipements. Participer à l'élaboration du budget pour l'année N+1. Optimiser l'état des stocks magasin. Coopérer avec le service achats pour optimiser les stocks Préparer le budget maintenance de son périmètre pour l'année N+1

Prêt(e) à relever les défis stimulants du poste de Cariste (F/H) ? Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et challengeant en assurant la gestion des stocks et l'approvisionnement des ateliers.
Approvisionner les différents ateliers en matières premières
Enregistrer les stocks dans le système informatique
Travailler dans des conditions de température ambiante et parfois basse (3 à 4 degrés) OBLIGATOIRE : Vous devez être titulaire du CACES R489 1/3/5 ainsi que le CACES R485 CAT2.

Le chaudronnier est un professionnel spécialisé dans la fabrication, la réparation et l'assemblage de pièces métalliques. Il travaille principalement dans l'industrie, la construction navale, l'aéronautique ou encore le secteur de l'énergie.4 Responsabilités :
Lire et interpréter les plans techniques, les schémas et les documents de fabrication
Débiter les tôles, tubes ou profilés selon les dimensions indiquées
Tracer les développés et reporter les côtes sur les matériaux
Réaliser des opérations de formage (pliage, cintrage, roulage, emboutissage.)
Assembler les pièces par pointage, soudure ou rivetage
Contrôler la qualité des pièces réalisées (dimensions, soudures, étanchéité, etc.)
Effectuer les finitions (meulage, polissage)
Respecter les consignes de sécurité et entretenir son poste de travail

Manpower CAEN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien industriel (H/F) Lecture et interprétation de schémas électriques Tirage de câbles Pose de luminaires Installation, raccordement et mise en service d'équipements industriels Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Vous avez une formation en électricité (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent) Vous avez une expérience significative en environnement industriel Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Habilitations électriques à jour (ex : B1V, B2V, BR, H0) ainsi que CACES R486 Intéressé(e) ? contactez nous ! Notre équipe est disponible pour vous, venez directement dans votre agence MANPOWER Caen BTP. En rejoignant nos équipes, vous profiterez de tous les avantages que Manpower propose: Comités d'Entreprise Manpower, Chèques Vacances, subvention.. Application Manpower intuitive, pour vos demande d'acompte, et le suivi vos candidatures Compte CET à 8%, Primes parrainage de 150 euros...

Le job
Au sein de l'atelier, vous êtes en charge d'assurer des travaux de montage, réparation et entretien de groupes frigorifiques : détection de panne, changement de courroie, vidange moteur, circuit de refroidissement, etc
Vous intervenez principalement sur des groupes froid Thermo King, montés sur différentes catégories de véhicules (utilitaires, camions, semi-remorques).
Vous serez amené à très rapidement développer de la polyvalence. Le métier est très diversifié, les compétences techniques comprennent la mécanique, le froid, l'électricité et l'électronique.
Vous faites partie d'une équipe à taille humaine, d'une dizaine de personnes. Vous serez en contact avec la direction de l'entreprise et participez aux projets d'évolution de l'entreprise.
Vous vous engagez dans un métier d'avenir et suivez un parcours de formation pour devenir frigoriste expérimenté. Profil recherché
Nous recherchons des personnes sérieuses, engagées, ayant l'envie d'apprendre et progresser tous les jours. C'est notre premier critère de recrutement.
Les profils nous rejoignant doivent bien sûr être motivés par le travail manuel dans l'univers du véhicule utilitaire et du poids lourd.
Enfin, nous valorisons les profils ayant certaines compétences techniques à faire valoir (froid, mécanique, électricité, électronique,), acquises idéalement dans un secteur connexe au froid routier (automobile, poids lourd, CVC, ). Rémunération
Rémunération à l'embauche selon profil
Rémunération évolutive suivant montée en compétence
Avantages sociaux : tickets restaurants, mutuelle / prévoyance, participation aux bénéfices
Prise de poste dès que possible

Le job
Au sein de l'atelier, vous êtes en charge d'assurer des travaux de montage des caisses et des groupes frigorifiques.
Vous intervenez principalement sur des groupes froid Thermo King, montés sur différentes catégories de véhicules (utilitaires, camions, semi-remorques).
Vous serez amené à très rapidement développer de la polyvalence. Le métier est très diversifié, les compétences techniques comprennent la mécanique, le froid, l'électricité et l'électronique.
Vous faites partie d'une équipe à taille humaine, d'une dizaine de personnes. Vous serez en contact avec la direction de l'entreprise et participez aux projets d'évolution de l'entreprise.
Vous vous engagez dans un métier d'avenir et suivez un parcours de formation pour devenir frigoriste expérimenté. Profil recherché
Nous recherchons des personnes sérieuses, engagées, ayant l'envie d'apprendre et progresser tous les jours. C'est notre premier critère de recrutement.
Les profils nous rejoignant doivent bien sûr être motivés par le travail manuel dans l'univers du véhicule utilitaire et du poids lourd.
Enfin, nous valorisons les profils ayant certaines compétences techniques à faire valoir (froid, mécanique, électricité, électronique,), acquises idéalement dans un secteur connexe au froid routier (automobile, poids lourd, CVC, ). Rémunération
Rémunération à l'embauche selon profil
Rémunération évolutive suivant montée en compétence
Avantages sociaux : tickets restaurants, mutuelle / prévoyance, participation aux bénéfices
Prise de poste dès que possible

Nous recherchons un/une Chauffeur Livreur PL au sein de notre plateforme Gros Oeuvre de Giberville pour développer encore plus notre service client afin de faciliter le quotidien de nos clients et ainsi les servir directement sur leur chantier. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous allez livrer directement sur les chantiers de nos clients, tout en veillant à appliquer scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur à POINT.P Vous devrez vous assurer de la conformité de votre chargement avant de partir en livraison. Vous êtes le garant de la marchandise que vous transportez et donc vous veillerez à l'adéquation entre le bon de livraison et les produits transportés. En suivant votre planning de tournée établi en lien avec votre manager, vous veillerez à le respecter et à informer les clients. Avant de prendre la route, vous serez garant de votre chargement du premier client au dernier. Vous êtes le relai d'information En contact régulier avec vos collègues, vous faites le lien direct entre votre équipe et les clients, vous leur communiquez les informations récupérées auprès des clients lors des livraisons. Vous faites la promotion des actions commerciales et des actualités de l'agence. Permis Super lourd 44 tonnes.

Au sein d'un établissement familial, entre CAEN et la mer, vous effectuez les opérations de service des plats selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vos missions :
Dressage des tables,
Accueil des clients,
Prise de commandes 2 jours et demi de repos / semaine.

Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, leader européen de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne (H/F) Le conducteur de machine assure le dosage des produits de l'atelier dans le respect des standards de production en termes de productivité, de qualité et de sécurité et dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène. Préparer la machine en fonction du programme de fabrication et des directives du chef d'équipe Approvisionner la machine en emballages et produits Piloter la machine en s'assurant de la conformité des emballages et du produit Effectuer les changements de produits (nettoyage, formats, amorce dosage) Effectuer et enregistrer les controles et réaliser les réglages necessaires en fonction des resultats Renseigner les documents relatifs à la production (feuille de TRS, tracabilité matière) Veiller en permanence à la propreté et au rangement de la zone de travail Degrossir la machine en fin de poste et la mettre en configuration pour l'équipe nettotyage Savoir anticiper les dysfonctionnements, participer au diagnostic et proposer des améliorations pour rendre plus performante son activité Pour réussir ce poste, un candidat doit allier des compétences techniques et des qualités personnelles essentielles. Savoir-faire techniques :Maîtrise des procédés industriels : Compréhension de l'ensemble du processus de fabrication, de la transformation à l'emballage. Connaissances en maintenance : Capacité à effectuer des réglages et une maintenance de premier niveau sur les machines. Connaissance des normes : Maîtrise des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité (notamment la méthode HACCP) spécifiques à l'agroalimentaire. Utilisation d'outils informatiques : Aptitude à utiliser les logiciels de pilotage de production. Qualités personnelles : Rigueur et vigilance : Ce sont des qualités primordiales pour garantir la qualité et la sécurité des produits. Le pilote doit être très attentif aux moindres détails. Réactivité et sang-froid : Il doit être capable de réagir rapidement et efficacement en cas d'imprévu ou de problème technique.

Vos missions seront les suivantes:
Lire et interpréter les plans et schémas fournis pour chaque projet
Réaliser l'installation de cloisons, faux plafonds et doublages en plaques de plâtre
Réalisation de bandes joints
Effectuer des travaux de menuiserie, y compris la pose de portes
Collaborer avec d'autres corps de métiers
Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier Travail du lundi au jeudi de 8h00-12h00 et 13h00-17h00 et le vendredi jusqu'à 16h00

Vous travaillerez sous la responsabilité de votre chef d'équipe et vous réaliserez les missions suivantes : * Pose de pieuvres * Pose des chemins de câbles * Tirage de câbles * Pose et raccordement des appareillages * Essais et mises sous tension de l'installation * Diagnostic des pannes * Modifications des installations

Vos missions seras de : Réalisation de travaux de maçonnerie générale (fondations, murs, dalles, coffrage, etc.) Lecture de plans et respect des consignes de sécurité Création d'extensions Travail en équipe sur différents chantiers

Notre agence Adéquat recrute un technicien méthodes électrique pour une mission 27 mois évolutive située à Blainville sur Orne pour son client RENAULT TRUCKS spécialisé en industrie. Description du Poste : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe méthodes en charge de la conformité électrique, électronique et pneumatique des véhicules industriels au sein du centre Montage de notre usine de Blainville. Ce service méthodes gère des outils d'informatique industrielle en amont du process d'assemblage pour télécharger des logiciels dans les calculateurs et en aval du process, après montage dans le véhicule, pour contrôler leur fonctionnement et leur raccordement. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de contribuer activement à l'amélioration de nos processus de production. Vos futures missions : * Suivi et optimisation des outils de téléchargement et de contrôle en production : Vous serez chargé(e) d'assurer la disponibilité et le fonctionnement des outils et de proposer des améliorations pour en augmenter l'efficacité opérationnelle. * Suivi des indicateurs de performance : Vous assurerez le suivi et le contrôle des indicateurs de ces outils pour garantir la performance optimale de la production. * Collaboration avec les équipes de production : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour identifier et résoudre les problèmes rencontrés sur ces outils. Vous formerez les utilisateurs aux changements et mettrez à disposition des aides aux postes. * Suivi des évolutions logicielles pour les calculateurs : Vous serez chargé(e) de d'identifier l'impact des évolutions logicielles régulières dans les calculateurs du véhicule et de mettre à jour les outils en fonction. * Mise en place de nouveaux outils : Vous participerez à l'intégration de nouveaux équipements pour répondre aux évolutions du véhicule. Le Profil Adéquat : * Diplôme en informatique industrielle, systèmes embarqués ou domaine similaire (DUT génie électrique / BAC PRO avec expérience / technicien. * Bonnes connaissances en électricité, électronique et informatique (fonctionnement PC, méthode de diagnostic). * Connaissance générale du véhicule (diesel et électrique) et des architectures électroniques TEA2 BP est un atout. * Savoir lire des schémas et plans électriques. * Anglais technique (échanges par écrit et par oral avec des collègues étrangers). * Expérience préalable dans un poste similaire est un atout, idéalement dans le domaine de la production (électrique système embarqué) ou en technicien dans le domaine automobile. * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. * Organisé, autonome, soucieux de la qualité délivrée. * Intérêt pour l'électronique embarquée et l'innovation. Ce que nous vous proposons :
Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##