Offres d'emploi à Aussonne

Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient (enfants âgés de 3 à 10 ans). Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics
Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.),
Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes,
Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités
Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire,
Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités,
Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre
Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées,
Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité,
Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités
Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées,
Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.),
Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés,
Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme : Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur
BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien
BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport
BPJEPS

Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur AVL a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient (enfants âgés de 3 à 10 ans). Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics
Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.),
Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes,
Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités
Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire,
Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités,
Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre
Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées,
Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité,
Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités
Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées,
Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.),
Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés,
Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme : Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur
BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien
BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport
BPJEPS Brevets ou diplômes qualifiants relevant de sa spécialité

Vous effectuerez des livraisons auprès de points relais avec un 20M3 Vous pouvez intervenir du lundi au samedi Heure de démarrage au dépôt de Colomiers : 8H00 2 à 3 jours de formation assurée en binôme. Avoir le permis depuis 1 an minimum Travail en autonomie Poste à pourvoir dès que possible.

Adecco Recrutement CDD/CDI recherche pour son client leader mondial du transport et de la logistique, son nouveau Déclarant en Douane H/F. Rattaché(e) au Responsable du service Douanes, vous aurez pour principales missions :
Établir les formalités douanières à l'import comme à l'export,
Récupérer auprès du service Exploitation les documents nécessaires (factures, dossier, LTA, documents divers)
Trier et analyser les documents et réclamer au service concerné toute information complémentaire
Effectuer le traitement et le suivi des dossiers
Conseiller les clients sur les procédures douanières et notamment sur les classifications par produit et sur le traitement des litiges
Déclaration : analyser la particularité de la marchandise à déclarer.
Codification : déterminer le code identifiant la marchandise. Consulter le code des douanes, le journal officiel ou le bulletin d'information
Saisir en informatique, les différents éléments du dossier De formation bac+2 en douane ou transport, vous disposez d'une une parfaite connaissance de la douane. Vous avez une expérience de 2 à 5 ans idéalement acquise dans l'express international et le fret aérien. Vous disposez d'un niveau d'anglais intermédiaire. Autonome, rigoureux, on vous reconnaît votre méthode et votre sens pratique. Vous disposez de capacités d'adaptation, et vous faites preuve d'un bon relationnel et d'un bon esprit d'équipe. Vous serez accompagner durant deux mois dans le cadre d'une formation interne. permis B et Véhicule obligatoire

Manpower Cabinet Experts recrute pour l'un de ses clients acteur majeur du transport et de la logistique internationale. spécialisé dans :
L'affrètement et l'organisation des transports (aérien, maritime, routier, ferroviaire)
La logistique contractuelle
Le courtage en douane
Les projets industriels
Les services de transport multimodal et express un Déclarant en douane H-F en CDD , amplitude horaire 8h00
18h00 Au sein du service Douane, vous serez en charge de : Formalités douanières
Établir les formalités douanières à l'import et à l'export.
Collecter et analyser les documents nécessaires (factures, LTA, etc.).
Traiter et suivre les dossiers douaniers.
Appliquer les directives et informer les équipes internes.
Conseiller les clients sur les procédures douanières et les réglementations. Gestion administrative
Identifier les particularités des marchandises à déclarer.
Déterminer les codes douaniers et accompagner les clients dans le classement tarifaire.
Vérifier la conformité réglementaire des produits.
Produire des tableaux de bord et reporting. Saisie informatique
Saisir et contrôler les déclarations dans les logiciels douane.
Paramétrer les outils pour faciliter la saisie.
Facturer les prestations douanières et assurer l'archivage. Suivi des contentieux
Centraliser et résoudre les dossiers litigieux en lien avec la hiérarchie.
Appliquer les procédures en cas d'infractions douanières.
Défendre les intérêts de l'entreprise et des clients auprès de l'administration. Relations avec l'administration
Gérer les litiges douaniers.
Assister les équipes et négocier avec les autorités. Qualité et sécurité
Mettre en œuvre des actions correctives et préventives.
Signaler les non-conformités et incidents.
Débutant accepté ( alternance ou stage de 6 mois minimum dans ce secteur d'activité
Connaissance approfondie du secteur transport/logistique et des Incoterms.
Maîtrise de la réglementation douanière et des procédures de dédouanement.
Bonnes compétences administratives et communicationnelles.
Aisance relationnelle, esprit d'équipe.
Anglais professionnel (lu, écrit,).
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel), logiciel CONEX.
Connaissance des outils douaniers : Cargowise, TMF, CIN, CI5, Sone est un plus. Profil recherché
Formation Bac 2 à Bac 3 en commerce international, douane, logistique ou équivalent.
Expérience souhaitée dans un poste similaire ou en environnement douanier.
Rigueur, autonomie et sens du service client.

L'Entreprise SERIS AIRPORT recherche plusieurs Agents(es) de sûreté aéroportuaire (H/F) à former via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI). La formation est prévue pour début du mois Décembre 2025. Conditions pour postuler : vous devez être à la recherche d'une formation d'Agent de sûreté aéroportuaire et vous devez obligatoirement être inscrit comme demandeur d'emploi. Après la formation, vous serez en charge de la sûreté sur une plateforme aéroportuaire. Missions principales :
Accueil et contrôle d'accès du site et des zones frontières (côté ville, côté piste, ZSAR, PCSZAR).
Empêcher l'introduction d'objets interdits par l'inspection filtrage : des personnes, objets transportés, bagages de cabine, bagages de soute.
Contribuer à la régulation des flux de contrôle. Matériels utilisés :
Contrôleurs radioscopiques (imagerie RX)
Portiques détecteurs de métaux
Magnétomètres
Détecteurs de traces d'explosifs, etc. Réglementation : Vos interventions s'effectueront dans le strict respect de la réglementation, des consignes et des procédures. Ce poste est en horaires décalés (week-end et jours fériés), nécessitant obligatoirement un moyen de locomotion personnel. Pour postuler vous devez joindre impérativement : votre CV à jour avec une lettre de motivation, intégrant les informations suivantes:
Nationalité française ou européenne
Permis B et véhicule personnel
Notions en anglais obligatoire
Confirmation de votre inscription à France Travail Toutes candidatures sans CV à jour , ni lettre de motivation avec les informations suivantes ne seront pas étudiées.

Manpower ESPACE TOULOUSE CARNOT recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Agent de distribution Flyers (H/F) Un défi t'attend : faire connaitre le nouveau concept de notre client et optimiser les ventes des produits dans le point de vente. Pour cela, tu seras amené(e) à :
Communiquer et promouvoir le lancement du magasin,
Expliquer le concept auprès des passants,
Distribuer des prospectus avec des réductions,
Démarcher les entreprises voisines,
Véhiculer et valoriser la qualité de nos produits. Des déplacements sont à prévoir sur l'agglomération toulousaine avec un véhicule de fonction. (Déplacements défrayés) Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Au-delà de ton CV, c'est ta personnalité, ton audace et ta motivation qui feront la différence ! Si tu es dynamique et curieux(se), que tu es reconnu(e) pour ton aisance relationnelle et ton autonomie, cette opportunité est faite pour toi ! Horaires: Lundi au samedi : 10h 14h
17h00 20h00 2 postes en 30H semaine. 1 postes en 21H semaine.

Manpower ESPACE TOULOUSE CARNOT recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Agent de distribution Flyers (H/F) Un défi t'attend : faire connaitre le nouveau concept de notre client et optimiser les ventes des produits dans le point de vente. Pour cela, tu seras amené(e) à :
Communiquer et promouvoir le lancement du magasin,
Expliquer le concept auprès des passants,
Distribuer des prospectus avec des réductions,
Démarcher les entreprises voisines,
Véhiculer et valoriser la qualité de nos produits. Des déplacements sont à prévoir sur l'agglomération toulousaine. (Déplacements défrayés) Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Au-delà de ton CV, c'est ta personnalité, ton audace et ta motivation qui feront la différence ! Si tu es dynamique et curieux(se), que tu es reconnu(e) pour ton aisance relationnelle et ton autonomie, cette opportunité est faite pour toi ! Horaires: Lundi au samedi : 10h 14h
17h00 20h00 2 postes en 30H semaine. 1 poste en 21H semaine. Postes à pourvoir aussi sur Saint Alban

Manpower TOULOUSE NORD recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Opérateur de production (H/F) Les missions MISSION basée sur deux sites TOULOUSE sept denier ou ST ALBAN à voir suivant votre secteur géographique. LES MISSIONS: Assure le remplissage ou le vidage des boxes en respectant les règles de présentation et de rangement dans les délais impartis. A LA PRODUCTION AU REMPLISSAGE DES BOXES
Selon les indications du bon de préparation : référence, position et quantité.
Écarte les articles défectueux.
Respecte les règles de présentation des articles dans les box.
Annote et complète les documents de préparation avec des informations justes
Réalise le meilleur quota possible sans être en dessous du minimum requis.
Signale tout problème dans le remplissage des boxes. AU VIDAGE DEUX POSTES POSSIBLE: RÉALISER LE PRÉLÈVEMENT DES MARCHANDISES DANS LES BOX
En prélevant dans les box retour les références identiques,
En écartant les marchandises non conformes (abîmées, sales, non conformes).
En optimisant le rangement des articles dans les caisses/cartons.
En signalant à son supérieur tout problème rencontré lors du vidage des box. RÉALISER LE RANGEMENT DES MARCHANDISES DANS LES EMPLACEMENTS DÉDIÉS
En respectant les règles de rangement dans les caisses ou les cartons.
En respectant et s'assurant de la dépose des marchandises dans le bon emplacement.
En signalant à son supérieur tout problème dans le rangement des articles. Compétences métiers/techniques:
Réaliser le quota
Appliquer les règles, procédures ou consigne : de conditionnement, tri, rangement ou présentation des produits
Respecter des règles de sécurité, gestes et postures, propreté et rangement
Détecter des situations de blocage Compétences comportementales:
Rapidité
Rigueur
Dextérité
Polyvalence Poste en horaire je journée: 8h/12h
13h/17h du lundi au jeudi et 8h/12H le vendredi ( 35H/SEM) Taux horaire: 11.88 brut/heure Longue mission Vous êtes dynamique, souhaitant vous investir sur de la longue durée et avoir un suivi privilégié avec Manpower ? Alors n'attendez plus ! POSTULEZ à cette offre et demander stéphanie. Possibilité d'être en CDI intérimaire Pour plus détails copier-coller le lien suivant: http://www.Manpower.Fr/entreprises/essentiels-rh/securisation-des-parcours-professionnels-et-cdi-interimaire.

Airbus recrute : Project Leader support
Customer Line A330/A350 (H/F) ???? ?? Lieu : Toulouse
Louis Breguet ?? Durée : jusqu'en février 2026 ?? Contrat : Intérim ?? Équipe : 5 personnes (3 chefs de projet, 2 supports + 1 responsable) ??? Télétravail : Non (occasionnel possible) ??? Horaires : Journée ?? Déplacements : Non ?? Votre mission : Intégrez la Customer Line Widebody (WB CL) d'Airbus, en charge de la préparation, des essais et de la livraison des avions A330 et A350. En tant que chef de projet support, vous serez le bras droit du chef de projet, garantissant la coordination, le suivi et la réussite des projets d'amélioration et de transformation. ?? Vos responsabilités : ??? Préparer les revues de projet, organiser les réunions et structurer les livrables ?? Être l'interface terrain-projet, accompagner les équipes de production ?? Former les métiers impliqués et assurer le suivi post-déploiement ?? Piloter le projet OEDA sur le Delivery Center et la Flight Line ?? Formaliser les processus OEDA/RIO et gérer les risques/opportunités ?? Suivre la performance, coordonner les livrables et tenir les délais ?? Assurer un reporting hebdomadaire au HO Project Management ?? Contribuer au déploiement d'outils digitaux sur la Customer Line ? Pourquoi ce poste ? Vous serez au coeur de la performance opérationnelle d'un leader mondial Vous piloterez des projets stratégiques et transverses Vous évoluerez dans un environnement multimétier, dynamique et stimulant Vous contribuerez directement à la satisfaction client et à l'innovation industrielle Prêt(e) à relever le défi et à faire avancer les projets Airbus ? ?? Envoyez votre CV et rejoignez une équipe qui façonne l'avenir de l'aéronautique ! ???? ?? Profil recherché : ?? Bac+2 minimum en gestion de projet, opérations ou domaine technique ? Expérience en transformation organisationnelle ou en environnement Airbus ?? Maîtrise des méthodes de gestion de projet (ex : LBIP) ?? Excellentes compétences en communication, coordination et synthèse ?? Anglais technique + Français courant ?? À l'aise avec SAP et les outils bureautiques

Vous serez chargé de la tenue du dépôt de l'entreprise, de passer les commandes des fourniture, un peu d'administratif, poste très polyvalent , activité de l'entreprise peinture , lieu de la mission Blagnac réception des marchandises, inventaires mensuel, effectuer de façon autonome la liste des reprises désordres ou réserve constatés et la diffuser aux différents intervenants, effectuer les prises de rendez vous par téléphone ...

Rattaché(e) à l'Office Manager de l'Agence GOLDCAR de Toulouse Aéroport, au sein d'une équipe dynamique, vous assurez un service de qualité à nos clients nationaux et internationaux : accueil, renseignement et conseil personnalisé. Vos missions: Développement du chiffre d'affaires de l'agence en appliquant nos stratégies de ventes additionnelles (assurance, GPS, Upgrade, etc..) Etablissement des contrats de location dans le respect des procédures spécifiques Ouverture et fermeture de l'agence Gestion administrative générale de l'agence Gestion des check-in/out Profil recherché: Vous maîtrisez l'anglais et souhaitez l'utiliser au quotidien Vous avez le sens commercial Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe Capable de travailler le week-end/jours fériés et en shift (horaires décalés) Vous aimez les challenges et atteindre les objectifs qui vous sont fixés Permis B en cours de validité Nous vous offrons: Un salaire évolutif
fixe + commissions non plafonnées + bonus sur objectifs Contrat CDI
Temps plein Formation solide (gestion, vente) Perspectives d'évolution Intégrer une équipe soudée et dynamique Nous vous apprenons un métier Tickets Restaurant

Travail du mardi au samedi au départ du dépôt Mondial Relay de Colomiers. Arrivée au dépôt à 8h, livraison de colis en points relais. Beaucoup de volume à transporter, prévoir du port de charge. Prise de poste immédiate.

Qui sommes-nous ? Nous sommes une copropriété agréable située à Gagnac-sur-Garonne, composée de 4 bâtiments, de villas, d'une piscine et d'un grand parc arboré. Notre syndic, BE IMMOBILIER, veille à la bonne gestion et au bon entretien de ce cadre de vie paisible. Dans ce contexte, nous recherchons notre futur(e) gardien(ne) d'immeuble pour un poste en CDI. Vos missions principales : Rattaché(e) au service syndic et au gestionnaire de copropriété, vous serez le lien de proximité essentiel entre les résidents, les prestataires et le syndic. Vos missions incluent : Assurer l'entretien courant des immeubles et des espaces verts (tonte, taille des haies, petit élagage, ...) Garantir la propreté des parties communes Accompagner les prestataires lors de leurs interventions Participer aux visites de la copropriété avec le syndic Veiller au respect du règlement intérieur Effectuer une veille technique du patrimoine (état des bâtiments, signalement d'anomalies) Informer le syndic des réclamations Profil recherché : Compétences techniques : Entretien courant des bâtiments et des espaces verts Maîtrise des techniques de nettoyage et d'entretien des espaces verts Bonne capacité d'utilisation d'outils numériques (smartphone) Médiation et gestion de conflits Aptitudes personnelles : Excellent sens du relationnel et du service Rigueur, organisation et sens des priorités Autonomie et initiative Capacité à travailler en transversalité avec les différents acteurs de la copropriété Conditions du poste Type de contrat : CDI
Temps plein (35h/semaine) Horaires : adaptables du lundi au vendredi Lieu de travail : en présentiel
Gagnac-sur-Garonne Rémunération : à partir de 2 300 € brut/mois, selon profil Avantages : 13e mois Mutuelle Cadre de travail agréable Date de prise de poste souhaitée : Prise de poste souple
à définir ensemble Intéressé(e) ? Envoyez nous votre candidature à Mme LAFFARGUE Gestionnaire de copropriété Service SYNDIC m.laffargue@be-immobilier.fr

Mercure Toulouse Aéroport Blagnac (hôtel 4 étoiles) situé a seulement 300m de l'aéroport, nous recherchons des nouveaux collaborateurs (H/F) en réception disposant des qualités d'accueil chaleureux, de rigueur, de dynamisme, respect des conditions d'hygiène, avec le sens du sens du partage, de l'écoute, Vos missions principales sont : D'accueillir les clients, faciliter leur séjour avant, pendant et après leur venue. Gérer leur départ Assurer la facturation des clients Prise de réservations hôtel et gestion du remplissage de l'établissement Véhiculer une bonne image de marque de l'établissement et de la marque Mercure Fidéliser la clientèle avec le programme ALL Veiller à la sécurité des clients et de l'établissement Assure en fin de journée la clôture des opérations de la journée ainsi que le service en chambre Profil recherché Diplômé en hôtellerie restauration ou expérience dans le domaine apprécié. La rigueur et le dynamisme font partie de vos atouts. Anglais professionnel et Permis B ( conduite de la navette AEROPORT pour nos clients) Conditions Salaire mensuel brut : 1 971 euros (hors primes) 35h/semaine Travail de nuit 3 jours de repos par semaine. Avantages : Prime annuelle, Mutuelle, Ticket restaurant, participation aux frais de transport. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

Notre contexte : Nous recrutons un(e) assistant(e) pédagogique en CDD jusqu'au 31/01/2026. Vous rejoindrez une équipe de 5 personnes dans le cadre d'un renfort au sein de l'école IGENSIA RH. Rattaché(e) à la Responsable Formation, vos missions seront les suivantes : Assurer l'interface entre les apprenants, les formateurs, la direction et les entreprises ; Saisir et contrôler les emplois du temps des apprenants et des formateurs ; Gérer le suivi pédagogique sur les plateformes digitales ; Assurer le suivi pédagogique (présences et absences des apprenants, édition des bulletins de notes, convention de stage) en lien avec la responsable pédagogique ; Saisir les heures effectuées par les formateurs ; Organiser les évaluations, les examens, les soutenances ; Tenir à jour les dossiers des apprenants ; Assurer la facturation fournisseurs (réaliser les comptes rendus d'activités des formateurs, suivre les bons de commandes, traiter les factures et assurer le suivi avec le service comptable) ; Collaborer à l'établissement des contrats des formateurs. Notre processus de recrutement : 1 préqualification téléphonique RH 1 entretien RH (présentiel ou visio) 1 entretien Manager en présentiel

Vous cherchez une mission de préparateur de commande, qui bouge ? À propos de la mission Au sein d'un entrepôt alimentaire frais de 2° d'une grande chaîne de distribution, vous serez chargés de la préparation des commandes:
La préparation des commandes ce fais en vocal ou avec papier à l'aide du chariot CACES 1
Equipé d'une douchette, vous devrez flasher et prendre les colis dans l'entrepôt en picking.
Vous construirez votre palette au fur et à mesure de la commande et veillerez à contrôler les quantités demandées.
Maintenir la propreté de l'entrepôt en passant le balais à la fin de votre journée.
Vous travaillerez sous température dirigée entre 2° et 4°C en moyenne Horaires de travail : du lundi au samedi de 8h00 à 16h20 Vous travaillerez tous les samedis avec un jour de repos variable dans la semaine. CACES 1 VALIDE OBLIGATOIRE Site difficilement accessible en transport en commun Rythme de travail :
Travail en journée
Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 11,91 EUR par heure Avantages :
Panier repas : 5.49EUR
Prime de Froid à 2.49EUR/jour
Prime de production jusqu'à 210 euros versée au bout de 3 mois de présence.
Opération parrainage Iziwork : 50EUR de prime pour vous / 10EUR de prime pour vos amis prime pour vos amis
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Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché
Vous êtes titulaire du CACES 1.
Vous êtes dynamique.
Votre savoir être est irréprochable, vous êtes respectueux(se), aimez l'esprit d'équipe et près à découvrir une nouvelle façon de travailler.
Vous pouvez travailler dans le froid de façon continue (2°). Alors, si vous êtes intéressé ! Postulez sans attendre ! Alors, si vous êtes motivé(e), postulez sans tarder !
Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis
CACES 1A
R489

ACTUAL TOULOUSE RESTAURATION recherche pour un de ses clients, spécialisé en restauration collective, un Employé de restauration H/F: Vous serez en charge de la préparation, du service et de l'entretien des espaces de restauration, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Missions principales :
Préparation des plats selon les consignes et les recettes fournies
Mise en place et organisation des postes de travail
Service des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Nettoyage et entretien des équipements et des locaux
Gestion des stocks et réception des marchandises
Travail en équipe dans un environnement dynamique
Expérience en cuisine collective ou restauration souhaitée, débutants acceptés avec motivation
Connaissance des règles d'hygiène HACCP
Sens de l'organisation, rigueur et respect des consignes
Esprit d'équipe Mission longue
plusieurs postes à pourvoir sur Toulouse et environ Salaire à définir selon les établissements

Notre agence Adéquat de Castelnau d'Estretefonds recrute des Boulanger BIO(F/H) Notre fournil situé à Aucamville (proche de Toulouse) pour rejoindre sa petite équipe du Midi Pyrénées qui appartient à l'un des leaders français de la boulangerie, biscuiterie et chocolaterie BIO. Les horaires sont variables selon l'activité, mais compris dans une tranche horaire entre 7h00 et 18h00 du dimanche au vendredi et comprennent un temps de pause qui te sera rémunéré. Tu ne travailleras jamais le samedi et tu auras un autre jour de repos variable d'une semaine sur l'autre qui pourra parfois être le dimanche équitablement donné avec le reste de l'équipe. Missions :
fabrication du pétrissage à la cuisson Profil :
expérience dans la bio, ce serait la cerise sur le gâteau !
rigoureux/se, réactif/ve, attentif/ve à la qualité, autonome et polyvalent(e). Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

En soutien direct du Responsable Parc et Ateliers, vous participez activement au suivi administratif de la flotte. Vous assurez également la supervision de la maintenance et la gestion des dépannages. Vous assistez le responsable dans la gestion budgétaire et la maîtrise des coûts. Vos principales missions seront :
La gestion des dépannages et le suivi des planifications des maintenances
La gestion administrative des véhicules, de l'achat jusqu'à la vente
Le suivi et la mise à jour des indicateurs de performance clés (KPIs) liés aux coûts (coût de maintenance, de réparation, d'immobilisation...) Votre profil : Vous êtes un technicien qui a évolué ou souhaite évoluer vers des fonctions de gestion, ou un gestionnaire avec un fort bagage technique. Contrat en CDI de 39h / semaine. Vous travaillez du lundi au vendredi. Nous étudions toutes les candidatures et adaptons la rémunération selon le profil et l'expérience du titulaire. Osez l'exceptionnel ! Rejoignez-nous.

Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour un de ses clients, spécialisé depuis près de 20 ans dans le service aux entreprises de rang national et international, un : Chargé d'accueil
Assisant administratif (H/F) Poste en CDI basé à Blagnac (31) Les missions
L'accueil physique bilingue anglais
L'accueil téléphonique bilingue anglais
La gestion du courrier (réception, tri et distribution)
La gestion des salles de réunions
La gestion administrative courante du service.
La réservation des taxis/VTC Horaire : 35h : 7h00-21h00 avec alternance matin/soir Diplômé(e) d'un bac2 vous justifiez d'une excellente maitrise de l'anglais, avec, de préférence, une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes à l'aide avec outils informatiques. Vous êtes adaptable, autonome et avez le gout du contact. Votre capacité d'écoute et votre réactivité seront des atouts pour ce poste.

Le cabinet de recrutement Manpower recherche pour un de ses clients, spécialisé depuis près de 20 ans dans le service aux entreprises de rang national et international : Chargé d'accueil / Assistant Administratif (H/F) Poste en CDI
Blagnac (31) Gestion de l'accueil :
Recevoir et orienter les visiteurs de façon adéquate, en français et en anglais
Assurer la réception et la transmission des appels et messages téléphoniques
Contrôler l'accès et la circulation des personnes, mise à disposition des badges
Tenir un registre de fréquentation des locaux
Travaux administratifs
Gestion des salles de réunion et organisation des prestations traiteur
Procéder à l'affichage des informations et de la documentation
Assurer la signalétique relative aux réunions et manifestations organisées sur le site
Traiter le courrier (réception, affranchissement, envoi, distribution) Gestion logistique du site :
Réaliser les inventaires des consommables
Veiller au bon état général du site et au bon fonctionnement des équipements
Réaliser des tâches logistiques
Mettre en place les prestations traiteur
Assurer le réassort café
Gérer les stocks et les commandes jusqu'à la livraison
Assurer à la sécurité et la sûreté du site Diplômé(e) d'un bac2 vous justifiez d'une excellente maitrise de l'anglais, avec, une expérience réussie en hôtellerie, idéalement haut de gamme. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes adaptable, autonome et avez le goût du contact. Votre capacité d'écoute et votre réactivité seront des atouts pour ce poste.

Manatour, entreprise spécialisée dans le tourisme et les cultures scientifique, industrielle et patrimoniale, est un leader national de visites guidées de nombreux sites français emblématiques. Basés à Toulouse et présents sur tout le territoire grâce à ses plus de cent collaboratrices et collaborateurs, nous assurons également les visites de plusieurs stades ainsi que l'exploitation du musée aeroscopia à Blagnac, accueillons de nombreux événements et séminaires, et menons un développement exigeant de notre offre digitale. Nous recrutons pour le musée aéronautique aeroscopia : Un(e) Médiateur(trice) culturel(le) H/F Rattaché(e) à la responsable de la médiation et de la programmation culturelle, vous menez la politique de médiation établie dans le projet culturel de l'établissement. Missions : Compétences en médiation
Mener les visiteurs dans le parcours de visite ou dans les espaces de médiation dédiés pour réaliser une visite de qualité (mémorisation, aisance relationnelle, adaptation aux différents types de publics)
Décliner les axes stratégiques de l'établissement en termes de médiation
Concevoir un projet de médiation (objectif, produit, contenu, etc.) en fonction des différentes typologies de publics
Concevoir et/ou superviser la création des dispositifs de médiation récurrents (visites guidées, conférences, ateliers pédagogiques, .) ainsi que des événements spécifiques : journée du patrimoine, nuit des musées.
Concevoir des supports de médiation livrables (dossier pédagogique, livret d'accompagnement à la visite, parcours numérique.) Suivi administratif et technique
Faire remonter les éléments techniques et matériels (achat de matériel, réservations d'espace) aux services concernés Relations humaines et partenariales
Participer à la création de nouvelles médiations en fonction de publics spécifiques (relations avec associations relatives à la Petite enfance et au Handicap, compréhension de leurs enjeux) Evaluation
Mener une évaluation des médiations effectuées dans une démarche de qualité de service public Profil : Titulaire d'un bac +2 minimum dans le domaine de la médiation. Vous maîtrisez l'anglais et idéalement une autre langue étrangère. La maitrise de la langue des signes serait un plus. Vous possédez déjà une première expérience dans le secteur du tourisme ou de la médiation. Vous avez une appétence particulière pour la culture aéronautique et industrielle et aimez transmettre votre savoir. Vous possédez un esprit critique quant à la sélection de vos sources et la synthèse des informations scientifiques et culturelles Très à l'aise dans les relations avec la clientèle, vous disposez de réelles capacités pour vous exprimer devant tous types de publics. Votre rigueur et votre sens des responsabilités vous permettent de gérer avec une grande autonomie un groupe dans le respect des consignes de sécurité imposées sur des sites industriels. Vous aimez travailler en équipe et avez une expérience des méthodes de gestion de projet. Il est proposé : Un poste de Médiateur culturel en CDI à temps plein à pourvoir rapidement.
Une rémunération de 2000 € brut mensuel.
Jours et amplitudes de travail variables.
Vous pourriez également être amené à travailler les et jours fériés.
Des Primes de langues pour les visites effectuées en langues étrangères.
Nos + : Télétravail partiel, Restaurant d'entreprise, avantages CSE (chèques cadeaux et, tarifs préférentiels), Egym Wellpass, une équipe passionnée et un cadre de travail stimulant.

L'agence Manpower recrute les talents de demain sur les postes de préparateurs de commandes avec CACES1 A/B (H/F) ! Horaires en 2*8 5h30-13h / 13h30-21h ou journée
Utilisation du chariot CACES 1
Préparation de commandes, commande vocale
Constitution des palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit
Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes 11,95 /h prime de productivité pouvant aller jusqu'à 150 Mission de très longue durée possible
Vous disposez d'une première expérience similaire
Vous êtes en possession du #Caces 1
Vous êtes une personne sérieuse, ponctuelle, dynamique, organisée et dotée d'un esprit d'équipe ...
Vous souhaitez vous investir durablement ?
Vous êtes mobile, véhiculé ? Ce job est fait pour vous ! Postulez ! Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe : aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%, prime de parrainage de 150... ) Alors rejoignez-nous, en un clic ! Téléchargez notre application Manpower... et postulez à cette offre ! #manutentionaire #preparateurdecommandes #caces1 #conduitedechariot

Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant service généraux (H/F) L'entreprise œuvre dans un secteur industriel dynamique et reconnu pour sa qualité. Elle met l'accent sur l'innovation et la performance afin d'assurer sa pérennité. Dans ce poste, vous serez amener à :
Suivre les devis et demandes d'achat de frais généraux
Centraliser les demandes collaborateurs et coordonner avec la maintenance
Actualiser les informations sur le logiciel gestion de voyage professionnel
Suivi de la flotte automobile : MAJ du logiciel de gestion de flotte et des bases de données, suivi des contrats de location et des maintenances des véhicules, gestion des sinistres. Vous justifiez d'un BTS en Gestion administrative et d'une expérience minimum de deux ans dans un poste similaire. Vous maîtrisez Microsoft D365, GAC, MyCarFleet et EGENCIA. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).

L'Agence EUROFIRMS recherche pour l'un de ses clients un/une RESPONSABLE RAYON FRUITS ET LEGUMES H/F. Vos missions seront : Gestion du rayon fruits & légumes : Assurer la présentation, la rotation et la qualité des produits, Ouverture du magasin : Ouvrir le magasin à 6h chaque matin et préparer les rayons, Gestion d'équipe : Encadrer et coordonner une équipe de manière occasionnelle, Supervision globale : Superviser les opérations du magasin et veiller à la satisfaction des clients. Profil recherché : Expérience dans le rayon fruits & légumes en Grande Distribution (GMS/GD), Capacité à gérer efficacement les rayons et le magasin, Compétences en gestion d'équipe. Informations supplémentaires : Horaires : Du lundi au samedi, ouverture du magasin à 6h. Horaires de travail de 6h à 12h, avec possibilité de prolongation, Salaire : Selon expérience, Durée de la mission : 1 mois pour commencer, avec possibilité de prolongation jusqu'à 3 mois et possibilité évolutive Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Eurofirms étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Rejoignez Eurofirms France et profitez d'un accompagnement d'excellence pour votre carrière.

Votre mission est d'élaborer, suivre et optimiser les plannings de production afin de garantir la disponibilité des produits dans le respect des délais, des coûts et de la qualité. Principales responsabilités du poste : Activités de planification et de gestion de stocks :
Coordonne avec les équipes planning et autres donneurs d'ordre les besoins à produire dans son unité. Assure la bonne communication de ces besoins avec les fournisseurs
Planifie et analyse les données permettant la planification à court et moyen terme dans SAP. Optimise l'utilisation des ressources et le service client
Identifie les problèmes de capacité liés aux contraintes techniques et de fonctionnement, assure ma bonne gestion des anticipations
Assure l'interface avec l'équipe Ordonnancement via le système SAP et autres outils internes
Contribue à l'organisation de toutes les activités annexes à la production
Coordonne la disponibilité des semences avec les spécialistes process
Mesure et analyse les niveaux de stock, les risques associés et recommande les destructions lorsque cela est nécessaire
Est garant du suivi de la qualité des produits à tous les stades de fabrication sous sa responsabilité et coordonne les actions avec le contrôle qualité
Communique l'état d'avancement des activités sous sa responsabilité
Assure la cohérence et le paramétrage des données de gestion dans l'outil de GPAO SAP dans le domaine de la planification de la production, participe aux projets impactant la planification et le suivi de la production
Contribue aux projets d'amélioration continue de son service, du site et de la supply chain Rémunération selon profil Vous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 5 années d'expérience en gestion de planning avec utilisation de SAP. Compétences requises :
Pratique courante de l'anglais
Maîtrise des outils informatiques dont SAP
Connaissance du milieu agricole
MRP-II, Basics, CPIM
Réactivité et gestion du stress fâce aux imprévus

Nous recherchons une personne polyvalente. Vous principales missions seront:
L'accueil physique et téléphonique
Remontées d'information des livraisons
Prise de rdv pour les livraisons
Archivage des bordereaux des conducteurs

Notre agence Adequat Toulouse Logistique recrute pour l'un de ses clients spécialisé en logistique aéronautique , des préparateurs de commandes ( F/H ) Mission de 18 mois : du lundi au vendredi horaires variés: équipe matin (6h-14h) / équipe après midi (15h-23h30) VOS MISSIONS :
Préparation des commandes à l'aide d'un SCAN.
Mise sous colis des quincailleries dans les mallettes.
Vérification des colis (quantité et qualité).
Manutention des colis.
Acheminement des marchandises du quai vers les tables de réception.
Répertorier et signaler toute anomalie détectée auprès de sa hiérarchie.
Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition afin d'avoir un environnement de travail sécurisant. Rémunération et avantages : taux horaire fixe + ticket restaurant + 13 ème mois après 6 mois de mission + 10 % IFM + 10 % CP + CET à 5 % Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous ! tél : #### ## ## ##

Les missions du poste OFFRE D'EMPLOI
OUVRIER / OUVRIÈRE AGRICOLE (H/F) Lieu : Daux (31) Agence : WE Intérim WE Intérim recherche pour l'un de ses clients, une entreprise dynamique et conviviale spécialisée dans la production arboricole, un(e) ouvrier(ère) agricole pour travailler dans les champs. Vos missions : Effectuer la taille des arbres et l'entretien des cultures. Participer à la préparation des mottes et à leur mise en place / stockage. Réaliser des travaux de grilladage (pose de grilles de protection autour des mottes). Assurer divers travaux de manutention et d'entretien sur le terrain. Conditions : Contrat saisonnier jusqu'à mai. Travail en extérieur, au sein d'une équipe accueillante. Poste manuel et polyvalent. Envie de rejoindre une entreprise locale et passionnée par le végétal ? Postulez dès maintenant auprès de WE Intérim ! Votre profil : Vous justifiez d'une expérience en maraîchage ou dans le travail du végétal. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et aimez le travail en plein air. . L'entreprise WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en oeuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.

Les missions du poste OFFRE D'EMPLOI
MANUTENTIONNAIRE EN PÉPINIÈRE (H/F) Lieu : Daux (31) Agence : WE Intérim WE Intérim recherche pour l'un de ses clients, une entreprise , dynamique spécialisée en pépinière, des manutentionnaires (H/F) pour la saison. Vos missions : Participer au chargement des arbres sur palettes, puis dans les camions. Manipuler et déplacer les végétaux avec soin. Contribuer au bon déroulement des opérations de préparation et d'expédition. Conditions : Contrat saisonnier jusqu'à mai. Travail en extérieur. Ambiance conviviale et esprit d'équipe garantis ! Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à WE Intérim dès maintenant pour rejoindre une équipe passionnée et participer à la belle saison horticole ! Votre profil : Vous possédez des connaissances en arboriculture, en aménagement paysager ou en commerce de jardinerie. Un BTS Aménagement Paysager ou une expérience significative dans le domaine du végétal sera un atout. Vous êtes rigoureux(se), motiv é(e) et aimez le travail en équipe. WE INTERIM, agence de recrutement indépendante et locale basée à Montauban, intervient sur tout le Tarn-et-Garonne ainsi que le Nord Toulousain. Travailler avec nous, c'est bénéficier de missions variées, d'une grande flexibilité, et d'avantages concrets, comme le versement des salaires entre le 3 et le 6 de chaque mois. Chaque jour, nous accompagnons avec réactivité et écoute aussi bien les entreprises que les candidats, en proposant des solutions sur mesure dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. À votre écoute, notre équipe met tout en oeuvre pour vous aider à trouver le poste qui correspond à votre profil et à valoriser pleinement vos compétences.

Manpower TOULOUSE AERO INGENIERIE recherche pour son client, principal sous-traitant AIRBUS, un Généraliste en Ressources Humaines (RH) (H/F). Voici les missions principales du poste :
Collecte des heures pour les clôtures de paie
Gestion des badges
Administration sur Workday
Suivi RH courant
Gestion d'un portefeuille d'environ 230 collaborateurs
Maîtrise des outils : BAPS, WORKDAY, TEMPO
Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
Disponibilité immédiate
Expérience aéronautique fortement appréciée

Synergie Colomiers recrute pour son client, entrepôt de logistique grande distribution, DES PREPARATEURS DE COMMANDES CACES 1 (H/F).Au sein de cet entrepôt, spécialisé dans les produits secs, voici les tâches que vous serez amenées à réaliser :
Prélever la marchandise (commande vocale) et à l'aide du chariot CACES 1A/1B
Constituer les palettes, les filmer et cercler
Manutention de marchandises (Port de charges)
Dispatch des palettes selon les départs Pour mener à bien cette mission, vous utiliserez le chariot CACES R489 Catégorie 1A/1B. Horaires : Matin ou Après-midi Taux horaire : 12.09EUR / h + paniers repas +Indemnités kilométriques (selon conditions) + Prime de productivité Vous possédez le CACES R489 Catégorie 1A/1B ? Vous voulez un poste sur du long terme ? N'hésitez plus et rejoignez nous !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Hôtel Restaurant 3* recherche un(e) réceptionniste polyvalent(e) (réception d'hôtel en priorité et service en salle). Vos tâches sont les suivantes :
accueillir les clients
faire les check-in et check-out
enregistrement des réservations
service en restaurant
service du petit déjeuner
facturation... Travail en journée continue (6h30-15h ou 15h-23h) et quelques journées en coupure (9:00-14h30 / 18h45-22h). 1 Repas pris sur place Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) d'autorisations
Transport exceptionnel pour renforcer notre service dédié à la gestion des autorisations de circulation. Vos missions principales Au sein du service autorisations, en lien avec les équipes transport et les acteurs institutionnels, vous serez chargé(e) de : * Instruire et suivre les demandes d'autorisation de transport exceptionnel via l'outil « Mon Transport Exceptionnel » (MTE). * Assurer une veille active des travaux et restrictions sur les itinéraires concernés. * Appuyer l'instructeur expert dans le traitement des dossiers complexes. * Collaborer étroitement avec les chargés d'affaires pour assurer un suivi optimal des opérations. * Maintenir une communication régulière avec les collectivités, services de l'État et acteurs du transport lourd. * Participer aux études et réaliser des répartitions de charges. Profil recherché Issu * Vous avez une bonne connaissance de la réglementation liée au transport exceptionnel. * Vous comprenez les spécificités techniques du matériel de transport (remorques, véhicules tracteurs, etc.). * Vous connaissez Pack Office et Google Workspace, et avez une bonne connaissance des outils tels que Google Maps, ViaMichelin . * La maîtrise de l'outil « Mon Transport Exceptionnel » serait fortement appréciée. * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e). * Vous appréciez le travail d'équipe et vous êtes doté d'un bon relationnel.

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE TOULOUSE (31770 COLOMIERS). Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier patient. Vos missions principales Dans le cadre de vos missions vous serez chargé(e) principalement de la réception des appels de nos patients, du suivi et de la gestion de leurs dossiers. Vous assurerez donc : l'accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients ; l'actualisation des données et informations de nos patients dans leurs dossiers ; la rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; le suivi administratif en lien avec les interventions de nos collaborateurs itinérants au domicile de nos patients ; l'organisation des transferts administratifs des dossiers patients en cas de besoin. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médicale. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Vous maîtriser les outils informatiques (Pack office) ; Une connaissance du logiciel SAP serait un plus. Notre assistant(e) idéal(e) : Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et savez travailler en équipe ; Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et ponctuel(le) ; Vous êtes positif(ve) et empathique ; Vous avez un bon relationnel et une bonne expression orale ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/

Description de l'entreprise Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de SAINT PAUL SUR SAVE (2000m², proche Blagnac), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F pour le rayon Epicerie. Description du poste Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + prime annuelle + participation/intéressement + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Référence: 05268-2

Missions :
Accueil/Standard
Ouverture/Fermeture du standard
Gestion/Retransmission des appels
Traitement des appels simples/multiples
Prise et transfert de messages
Accueil des délégations étrangères
Arrivée/Départ d'un visiteur
Gestion des mails/courriers
Gestion de la boite mail générique Accueil
Traitement des recommandés entrants et sortant
Traitement du courrier classique entrant
Info pratique machine à affranchir
Distribution du courrier et des colis
Formation des collaborateurs Horaires : L-J 9h-12h30 14h-17h45 V 9h-12h30 13h30-16h 35h hebdo Risques et contraintes : Travail sur écran Gestion su stress Profil : Savoir-faire (Compétences requises) : Maîtrise des formulations téléphoniques Gestion d'un standard téléphonique Connaissance des modalités d'accueil et techniques de communication Techniques de prévention et de gestion des conflits Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook.) Maîtrise de l'environnement informatique Anglais courant (niveau professionnel) Savoir-être : Rigueur Organisation Autonomie Sens du contact Sens du service ******A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi******

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission On recrute des Préparateurs de Commande avec CACES 1 Tu as ton CACES 1 et tu n'as pas froid aux yeux (ni aux mains) ? Viens rejoindre une équipe dynamique et motivée ! (Environnement surgelé :
22°C) Ta mission (si tu l'acceptes) :
Préparer les commandes à partir des bons fournis
Utiliser ton CACES 1 comme un pro
Prendre soin des produits en respectant les règles d'hygiène et la chaîne du froid
Atteindre les objectifs de préparation Tu travailleras dans un environnement surgelé (-22°C). Pas de souci, on te fournit tout l'équipement adapté pour bosser confortablement. Une première expérience en préparation de commandes est un plus, mais si tu es motivé, on est prêt à t'accompagner! Horaires : de 17h à 2h, avec une pause toutes les 2 heures Des heures supplémentaires sont possibles Travail du lundi au vendredi Tu veux un job qui bouge et une ambiance rythmée ? C'est le moment de postuler ! Rythme de travail :
Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 12,10 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
Panier repas 6.50EUR/jour
Prime de froid 5,00EUR/jour
Prime d'habillage 2,10EUR/jour.
Opération parrainage Iziwork : 50EUR de prime pour vous / 10EUR de prime pour vos amis
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché
Vous possédez une première expérience dans la préparation de commandes.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous avez l'esprit d'équipe.
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
CACES 1B
R489

DESCRIPTION DU POSTE : Une entreprise est à la recherche son/sa futur(e) Agent de Médiation d'information et de service en alternance (H/F) pour réaliser un contrat d'apprentissage pour le Titre professionnel Agent de Médiation d'information et de service (BEP/CAP). SOUS LA SUPERVISION DU RESPONSABLE, VOUS AUREZ POUR PRINCIPALES MISSIONS :
Va à la rencontre des personnes,
Informe, et guide
Calme les situations d'incompréhension,
Désamorce les conflits
Participe à la prévention des situations de conflit par ses interventions PREREQUIS:
Titulaire du CQP Agent de sécurité MODALITÉS : Conditions d'admission : entretien de motivation et tests Type de contrat : Contrat d'apprentissage Lieu : Toulouse Début du contrat : Au plus tôt

L'association ASEI et plus spécifiquement le SESSAD FIL D ARIANE pour son etablissement de Grenade qui accompagne des jeunes porteurs de TND dont TSA recherche un(e) secrétaire h/f en CDI- CCNT 51, 0,5 ETP (soit 17H30 hebdomadaires). à compter du 21/10/2025 Vous interviendrez : * Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'une dizaine de professionnels Profil recherché :
BTS secrétariat /expérience de 3 ans * Faire preuve de capacité organisationnelle, de rigueur, d'autonomie, de discrétion, de réactivité et de prise d'initiative. Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur, vous effectuez des tâches administratives liées au secrétariat. * Suivi et rédaction de conventions diverses * Rédaction et saisie des courriers * Transmission des notes d'information et de service * Classement et gestion des dossiers des jeunes * Standard téléphonique * Gestion administrative des admissions * Comptage de l'activité * Communication interne (mails d'info, note de service etc) * Réalisation d'outils informatiques et indicateurs * Lien avec les familles (courriers, téléphone, mail) * Assure la cohérence et le dialogue en transversalité * Est force de proposition * Adopte une posture promouvante * Participe activement aux temps institutionnels * Alerte la hiérarchie en cas de dysfonctionnement, d'événements indésirables ou graves * Engagé.e dans la dynamique institutionnelle * Capacité de Communication orale et écrite * Assure une communication fluide des informations par les canaux appropriés * Rédige et valide des documents professionnels adaptés à leur destinataire * Assurer une veille législative et la transmet * Réaliser le calendrier de fonctionnement * Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de direction * Participe aux réunions de secrétariat (déplacement sur Montsaunès ou Saint Gaudens 1 x trimestre ) Rémunération brute : 897.73 euros ( selon CCN 51) Autres : Participation à la Mutuelle + Comité Social Economique

Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Rejoignez notre équipe et devenez un acteur clé de la satisfaction client ! Nous recrutons un EMPLOYE DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé à FENOUILLET (31) d'une superficie de 2800 m². Ce que vous allez faire : En collaboration avec l'équipe de direction, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du magasin. Vos missions incluent :
Approvisionner et organiser les rayons pour garantir une présentation impeccable.
Assurer le remplissage des rayons et éviter les ruptures.
Veiller au rangement optimal des stocks et de la réserve.
Être à l'écoute des clients, les accueillir avec le sourire, répondre à leurs questions et les conseiller.
Gérer les encaissements et vous assurer que le prix correspond au produit.
Maintenir l'attractivité du point « petits objets » près de la caisse.
Contribuer à l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Votre profil : Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Parfait ! Si vous avez déjà travaillé dans un environnement similaire ou connaissez notre univers produit, c'est un plus. Mais ce qui compte avant tout, c'est votre envie d'apprendre et votre passion pour le service client. Pourquoi nous rejoindre ?
2 jours de repos par semaine
Travail exclusivement pendant les heures d'ouverture du magasin
Prime de participation aux bénéfices
Épargne salariale
Avantages CSE (dont chèques Cadhoc)
Réductions sur vos achats en magasin

Mission :
Installations des systèmes de transfert pour personnes à mobilités réduites
Effectuer des réparations de base sur nos matériels et interventions du SAV
Contrôles et vérifications annuels des différents systèmes de transfert selon la norme Européenne en vigueur.
Présenter nos matériels, produits et services commercialisés par notre société en respectant la stratégie commerciale de l'entreprise.
Visiter les Particuliers et les Professionnels, afin de conseiller, d'établir des plans et finaliser des projets pour la mise en place de nos différents systèmes de transfert et selon les différentes configurations. (Assisté du service administratif de l'entreprise).
Participer aux formations et réunions en interne et avec les fournisseurs quel qu'en soit le lieu
Participer aux salons autonomique, salons d'exposition et autres manifestations Cette liste non exhaustive présentant les domaines d'actions de la fonction. PROFILS RECHERCHES :
Autonome, Bon Relationnel, envie de s'investir et envie d'entreprendre
Formation/Connaissance en second oeuvre (Plaquiste, Électricien, Charpentier ou Bricoleur Averti) Durée du travail : Temps plein Région : SUD OUEST (Aquitaine et Occitanie) Salaire : Fixe + intéressement sur objectif

Accueil :
Accueillir et informer les usagers : associations, public, scolaires, visiteurs, etc. (renseignements, affichages d'informations)
Assurer les missions de veille technique et de prévention nécessaires au maintien de la tranquillité publique
Ouvrir et fermer les locaux (vestiaires, portails, local arbitre, infirmerie, WC, etc. en fonction des plannings)
Faire respecter les plannings, les règles et quotas d'accès Entretien :
Nettoyer les bâtiments sportifs en adéquation avec les créneaux des usagers
Utiliser les produits et matériels adaptés en tenant compte de la spécificité des sols à traiter.
Vérifier le fonctionnement des équipements sportifs et techniques de base
Avertir le Responsable des gymnases de tout problème
Entretenir le matériel de nettoyage
De manière occasionnelle, effectuer des tâches d'entretien sur les autres sites sportifs (y compris les stades) Sécurité :
Veiller à l'application par les usagers du règlement intérieur lié aux équipements sportifs
Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
Surveiller les installations afin d'éviter toute dégradation, avec intervention et appel des services compétents en cas de besoin
Vérifier les systèmes de sécurité et les alarmes
Appeler le responsable hiérarchique et les services spécialisés et/ou compétents en cas d'incidents ou d'accidents
Mettre en œuvre des précautions nécessaires en cas de problème PROFIL SOUHAITÉ :
Fonction Publique Territoriale, catégorie C, cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
CACES apprécié : travail en hauteur Compétences attendues :
Connaissance des règles d'entretien des équipements et systèmes
Connaissance des normes en vigueur concernant le nettoyage des surfaces sportives et installations
Connaissance des produits et matériels adaptés, en tenant compte de la spécificité des sols à traiter
Techniques d'entretien, de nettoyage, de désinfection et d'hygiène des équipements, matériels et sites sportifs
Connaissance des règles de sécurité dans les ERP.
Ponctualité et assiduité.
Adaptabilité et disponibilité
Capacité à travailler en équipe
Qualités relationnelles et goût pour le contact avec les usagers.
Poste vacant au 01/01/2026
Temps complet : 37h30, 15 jours RTT.
Occasionnellement, possibilité d'effectuer des permanences le week-end.
Horaires : 6h
13h45 en continu.
Rémunération : Statutaire + RIFSEEP
Participation au maintien de salaire.
Accès à un restaurant administratif.
Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres).

Temps de travail : de 9h à 32h hebdomadaire Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient (enfants âgés de 3 à 10 ans). Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics
Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.),
Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes,
Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités
Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire,
Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités,
Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre
Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées,
Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité,
Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités
Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées,
Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.),
Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés,
Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur
BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien
BAPAAT Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport
BPJEPS

Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur référent inclusion a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants de 3 à 11 ans. Il interviendra en accueil de loisirs, en milieu scolaire. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Plus particulièrement, il favorise l'inclusion des enfants en situation de handicap, ou ayant des besoins spécifiques, au sein des activités d'un Accueil Collectif de Mineurs (ACM) et veille à leur intégration et à leur bien-être tout en participant activement à l'animation générale. Activités principales L'Animateur référent inclusion joue un rôle de soutien au Responsable d'équipement. En son absence, il est le contact privilégié sur la structure pour répondre aux sollicitations des usagers, de la collectivité ou des salariés. Il prend en charge sur de courtes périodes l'activité de la structure afin d'en assurer la bonne organisation. Par ailleurs, ses activités principales demeurent les mêmes qu'un Animateur. Médiation et communication
Maintenir un dialogue constructif avec les familles pour mieux comprendre les besoins des enfants.
Collaborer avec des partenaires extérieurs (AVS, éducateurs spécialisés, services médico-sociaux) Encadrement et animation des publics Accompagnement des enfants en situation de handicap :
Assurer une intégration adaptée en fonction des besoins spécifiques de chaque enfant.
Adapter les activités proposées pour garantir l'accessibilité et la participation active de tous les enfants.
Être un relais entre les familles, l'équipe pédagogique et les partenaires spécialisés.
Identifier les besoins spécifiques (mobilité, matériel, communication) et mettre en place des solutions.
Concevoir et animer des activités ludiques, éducatives et inclusives.
Maintenir une dynamique de groupe positive et bienveillante.
Assurer la sécurité physique et morale des enfants dans le respect des normes en vigueur.
Sensibiliser l'équipe d'animation à l'inclusion et aux pratiques adaptées.
Participer aux réunions de préparation et de bilan du projet pédagogique.
Proposer des outils et méthodes pour favoriser l'inclusion au quotidien
Assurer l'épanouissement et l'autonomie des enfants en situation de handicap au sein des ACM.
Promouvoir une culture inclusive dans les pratiques éducatives.
Contribuer à faire du centre un espace accessible et respectueux des différences Compétences et qualités techniques requises : Compétences techniques
Connaissance des principes de l'inclusion et des besoins des enfants en situation de handicap.
Maîtrise des outils et méthodes d'animation adaptés.
Notions en psychologie de l'enfant et des troubles spécifiques (autisme, TDAH, handicap moteur, etc.). Qualités personnelles
Sens de l'écoute et empathie.
Adaptabilité et créativité.
Patience et bienveillance.
Capacité à travailler en équipe Création de projet et d'activités
Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire,
Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités,
Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions.

Vous êtes dynamique, sociable, souriant.e, rigoureux.se et vous avez un excellent rapport avec le public. La satisfaction des clients est votre priorité et vous êtes un "touche-à-tout". Vous aimez le travail en équipe. Rejoignez-nous ! Vous aurez pour missions :
D'accueillir les clients,
De prendre la commande des clients (boissons, tapas),
D'effectuer des opérations d'encaissement,
D'installer et accompagner le client (familles, groupes d'amis, mais aussi professionnels),
De gérer les pistes de bowling, du laser, ou du trampoline,
De servir dans tous les espaces de site,
De mettre en place la salle du bistro, de la salle anniversaire, ou le reste du site,
D'assurer le service au bar : préparation des boissons et cocktails, des boissons chaudes ou froides, nettoyage, et mise en place,
De ramasser et de nettoyer les tables, la verrerie, ainsi que l'entretien des machines,
D'accompagner les clients vers l'activité de divertissement choisie, lancer le briefing,
De nettoyer tout le centre et d' entretenir le matériel,
D'être en charge de la lingerie et du pliage du linge, ... Ce poste demande une réelle polyvalence, disponibilité et un certain dynamisme, ainsi qu'une bonne condition physique. Horaires pendant les vacances scolaires : 14h-21h (01h45 le week-end) Horaires hors vacances scolaires : fermé le lundi, 16h-21h (01h45 le week-end) et le mercredi à partir de 14h. *** Etablissement difficilement accessible en transport en commun aux heures de fermeture le week-end *** Pas de possibilité de logement sur place Tout profil est le bienvenu ! !

Contexte L'Association YMCA Occitanie est une association loi 1901 de 180 salariés accompagnant plus de 500 personnes en situation de handicap. Le secteur médico-social est en pleine mutation avec les enjeux de la tarification SERAFIN-PH, les évolutions de l'accompagnement des publics, la mise en place des évaluations qualité des ESMS, les impacts du virage numérique des ESMS et le Plan de Transformation des ESAT. Les orientations stratégiques de l'Association s'inscrivent dans cette dynamique tout comme leurs déclinaisons opérationnelles amenant un plan d'action ambitieux. Missions Dans le cadre de la prestation d'Appui Spécifique Troubles Neuro Développement et sous l'autorité du Responsable Coordination Insertion
Parcours Complexes et de la Directrice Générale, le/la Chargé(e) d'Insertion a pour mission de :
Mener des entretiens socio-professionnels pour s'attacher à identifier les atouts et les freins liés à l'insertion des personnes et proposer des pistes d'action.
Participer au repérage et l'identification de troubles cognitifs, évaluer leurs conséquences sur les apprentissages et l'insertion professionnelle.
Préconiser des adaptations pour compenser ou remédier aux difficultés rencontrées.
Apporter un éclairage spécialisé sur l'orientation professionnelle.
Participer en équipe pluridisciplinaire à l'accompagnement des personnes dans leur parcours. Compétences requises Travail en équipe pluridisciplinaire et connaissance du réseau des partenaires des ESMS, du secteur sanitaire et des Services pour l'Emploi, Capacités à développer les réseaux, Compréhension des situations de travail, des contraintes et des cadres liées à l'exercice d'une activité à caractère professionnel, ou de formation, Connaissances fines des différentes situations de handicap et en particulier des retentissements d'une lésion cérébrale ou d'une maladie neurodégénérative, Capacité d'écoute et de communication orale et écrite, Repérage des capacités de la personne, difficultés et séquelles, Soutien du travail en équipe interdisciplinaire, Participation aux réunions, Rédaction des bilans et restitution auprès du bénéficiaire et des partenaires, Bonne maîtrise du Pack Office, Permis B exigé, déplacements sur la région Occitanie. Expériences et connaissances exigées Expérience souhaitée de l'intervention auprès de personnes en situation de handicap dans un contexte de bilan formation et vers/dans l'emploi. Profond respect du bénéficiaire et de son environnement, écoute, empathie, bienveillance, qualités relationnelles, rigueur et confidentialité. Diplômes Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle.

Manpower ESPACE TOULOUSE CARNOT recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, deux Employés de magasin NUIT Week-end (H/F) Un défi t'attend : faire connaître le nouveau concept de notre client, enrichir l'expérience client, optimiser les ventes et participer à la gestion opérationnelle du point de vente. Pour cela, tu seras amené(e) à :
Accueillir et conseiller les clients présents la nuit,
Présenter et valoriser notre offre produits,
Assurer le réapprovisionnement des stocks et le maintien du facing,
Effectuer le nettoyage et garantir la propreté de la boutique,
Surveiller le point de vente et contribuer à la sécurité des clients et des lieux,
Prévenir et gérer les incidents (techniques, matériels ou liés à la sécurité),
Vérifier le bon état de fonctionnement des équipements technologiques et remonter les anomalies aux animateurs en distanciel Tu as une première expérience réussie dans le domaine de la vente. Au-delà de ton CV, c'est ta personnalité, ton audace et ta motivation qui feront la différence ! Si tu es dynamique et curieux(se), que tu es reconnu(e) pour ton excellent relationnel, ton autonomie et ta facilité à t'adapter aux nouvelles technologies, cette opportunité est faite pour toi ! Horaire: Vendredi soir & samedi soir : 22h 5h ou 23h30 9h

Nous recrutons un(e) Agent d'entretien pour effectuer le nettoyage dans nos locaux. Le poste est à temps partiel, avec un emploi du temps réparti sur 6 jours par semaine. Missions principales : Entretien quotidien des espaces (nettoyage des bureaux, sanitaires, vitres, etc.). Assurer la propreté et l'hygiène des locaux. Horaires : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi : de 6h30 à 10h. Mercredi : de 6h30 à 9h. Samedi : de 6h00 à 9h30. Profil recherché : Expérience dans un poste similaire souhaitée mais non exigée. Sérieux, ponctualité et autonomie. Respect des normes de sécurité et d'hygiène. Avantages : 13ème mois. Travail dans un environnement stable et agréable.

Leader Intérim recrute pour l'un de ses clients un(e) réceptionnaire (H/F) à CORNEBARRIEU (31700). Rejoignez une entreprise de renommée internationale, spécialisée dans l'aéronautique et la logistique industrielle. Reconnue pour son innovation, sa précision et son expertise, cette société vous propose un cadre de travail dynamique où polyvalence et engagement sont valorisés. Vos missions :
Le contrôle physique des pièces avion.
La saisie informatique sur SAP et ce logiciel demande une certaine appétence pour l'informatique.
La vérification physique des pièces, vérification de la documentation et saisir la réception dans le logiciel en s'assurant que les champs sont bien renseignés.
Travail sur PC avec un peu de manutention Lieu de travail : Cornebarrieu (31700) Horaires : 14h45/23h15 du lundi au jeudi et 12h/17h le vendredi Salaire : 11.91 EUR brut de l'heure Prise de poste : Dès que possible Profil recherché :
Vous avez un savoir être exemplaire?
Nous recherchons une personne avec une expérience dans la logistique
Vous êtes à l'aise avec l'informatique?
Vous avez une expérience dans l'aéronautique?

Nous recherchons, pour le compte de notre partenaire, un(e) Ouvrier(ère) Pépiniériste passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dédiée à la culture de plantes et d'arbres. Vos missions :
Plantation et Déplantation : Participez à la plantation de jeunes plants en plein champ et à la déplantation de divers sujets, en veillant à leur bonne santé et à leur développement.
Entretien et Soins : Effectuez la taille, l'entretien et le tuteurage des plantes, en appliquant des techniques précises pour favoriser leur croissance et leur structure.
Rempotage et Mise en Culture : Contribuez au rempotage et à la mise en culture des plantes, en respectant les normes de qualité et les besoins spécifiques de chaque espèce.
Gestion des Conteneurs : Assurez la mise en place et l'entretien des conteneurs, garantissant un environnement optimal pour les plantes.
Conduite d'Engins Agricoles : Utilisez et entretenez les engins agricoles nécessaires aux diverses opérations de la pépinière. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la nature et disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'horticulture, des pépinières ou des jardineries. Vous recherchez un poste qui vous permettra de vous investir pleinement dans des missions variées et de travailler au plus près de la nature.
Qualités : Précis(e), enthousiaste et capable de travailler efficacement en équipe, vous êtes une personne qui s'épanouit dans le travail de terrain.
Certifications : La détention du certificat phytosanitaire (Certiphyto) ou du CACES serait un atout précieux pour ce poste. Si vous avez la main verte et que vous aimez voir pousser les fruits de votre travail, cette opportunité est faite pour vous ! Conditions du poste :
Contrat : CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.
Rémunération : Salaire attractif de 11,88 € brut/heure, avec la possibilité d'évoluer au sein de la pépinière.
Certifications Recommandées : CACES et Certiphyto.
Rejoignez une équipe dynamique où votre passion pour les plantes sera mise en valeur et où vous contribuerez à la croissance de magnifiques sujets arboricoles. N'attendez plus pour postuler et laissez s'épanouir votre talent au sein de cette pépinière! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.

Dans le cadre d'une mission intérimaire, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) des espaces verts motivé(e) et sérieux(se) pour intervenir sur l'aménagement de sites extérieurs. Sous la responsabilité du Chef de chantier(H/F), l'Ouvrier Espaces Verts(H/F) aura pour tâches :

Plantation,
Arrosage
Entretien des massifs
Nettoyage de chantier De formation CAP/BEP/BAC PRO ou BAC+2, en espace vert vous devez justifier, idéalement d'une première expérience sur un poste équivalent. Ce poste requiert d'avoir le sens du travail en équipe et le respect des consignes de sécurité. Le poste est situé à Colomiers Horaires journée : 37h/semaine Disponibilité immédiate

Notre agence SYNERGIE PROXI recherche pour son client, un leader dans l'aéronautique, l'industrie et la logistique, un AGENT DE QUAI pour rejoindre son équipe dynamique. Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !Dans le cadre de cette mission (dans un entrepôt logistique), nous vous demanderons d'effectuer les tâches suivantes :
Préparer, compter et servir les pièces aéronautiques pour les entrepôts
Inventorier les pièces
Déclarer les mouvements des stocks dans l'ERP
Garder l'ERP conforme aux flux physiques (quantité et traçabilité)
Vérifier la conformité des pièces
Déclarer les non-conformités dans l'ERP Cette liste est non exhaustive. Attention : les horaires peuvent être en 2X8 ! (6h-14h15 / 15h-23h15) Vous avez déjà une expérience en logistique Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre sens du relationnel. Ce poste vous intéresse? Postulez! "Votre sécurité, c'est notre priorité"Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

Crêp'Eat enseigne de restauration rapide autour de la crêpe et de la galette recherche son/sa employé(e) polyvalent(e). Dans le restaurant situé dans le centre commercial de Fenouillet, vous serez un véritable ambassadeur de l'enseigne, vous participez pleinement à la vie du restaurant ;
Vous avez une excellente présentation, un sens du contact client
Vous faites preuve d'une amabilité à toute épreuve, vous êtes souriant(e), accueillant(e)
Vous avez une forte motivation et une bonne résistance physique (travail debout /affluence)
Vous savez veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène ainsi qu'a la bonne tenue du restaurant (propreté, entretien, rangement )
Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées. Vous pourrez être affecté(e) au cours de votre journée, à l'un des postes suivants :
Comptoir: accueil client, prise de commande, encaissement.
Salle : service aux clients, entretien
Crêpières : préparation des commandes conformément aux préconisations dans un total respect des normes d'hygiène (formation sur lieu de travail)
Fermeture du restaurant de façon autonome
Autres tâches : emballer les préparations, étiquetage, plonge
Vous savez vous organiser seul(e) et/ou en équipe et vous faite preuve de dynamisme et de réactivité dans les différentes missions qui vous seront confiées.
Une première expérience dans le domaine de la restauration rapide est souhaitable. Vous serez formé(e) aux différentes procédures et aux techniques de fabrication. Vous intégrez une structure qui privilégie un esprit d'équipe et d'entraide. Ouverture : du lundi au samedi de 9 h à 20h. vous serez soit du matin soit de l'après midi. Journée continue (pause repas sur place). Repos en roulement. ***Pas de service du soir*** (zone mal desservie par les transports en commun) Nous pouvons vous proposer du temps plein ou du temps partiel (20h).

Nous recherchons un Conseiller de Vente H/F pour un magasin prêt-à-porter enfants sur la galerie de Fenouillet (31). vous assurez la bonne tenue du magasin et l'accueil des clients. Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous aurez à cœur de réaliser vos missions : Vous assurez les ventes et l'encaissement,vous participez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons,vous réalisez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne. vous vous informez des résultats du magasin et suivez les objectifs. Faire preuve de dynamisme. Ce poste exige du port de charges répété Expérience récente exigée de 1 an en Vente textile

Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous Cette année encore, la magie de Noël s'invite chez Histoire d'Or ! Et pour faire briller les fêtes de nos clients, nous avons besoin de vous. Pourquoi intégrer Histoire d'Or pendant les fêtes de fin d'année ? Rejoindre nos équipes durant la période de Noël, c'est : Devenir un ambassadeur d'Histoire d'Or, et faire vivre l'esprit de Noël à nos clients. Travailler dans un univers raffiné et passionnant, où chaque bijou raconte une histoire. Offrir un service client exceptionnel et participer aux moments les plus précieux des fêtes de fin d'année. Contribuer, en équipe, à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin dans une ambiance festive et dynamique. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Pour briller dans ce rôle vous êtes : Dynamique, enthousiaste, vous aimez répandre la magie de Noël. Force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail. Chaleureux(se) et à l'écoute, vous savez conseiller avec bienveillance et faire de chaque achat un moment précieux. Passionné(e) par la satisfaction client, vous aimez travailler en équipe pour illuminer les fêtes et offrir une expérience inoubliable. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et venez illuminer les fêtes à nos côtés ! Nous vous formerons dès votre arrivée pour faire de cette aventure une réussite. Ce que nous offrons pour un Noël scintillant : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).

De façon totalement autonome mais en étroite concertation avec le reste de l'équipe, vous aurez des missions variées telles que : * le suivi de la comptabilité et la préparation des éléments pour notre cabinet d'expertise-comptable (TVA mensuelle, enregistrement des factures fournisseurs, ...), * l'organisation des emplois du temps de l'équipe et le suivi des plannings, * la relance des factures impayées et le suivi du recouvrement, * le référencement de nouveaux produits et la mise en ligne de produits sur notre site de vente en ligne, * la recherche de nouveaux fournisseurs et la négociation avec eux, * le suivi des commandes chez nos fournisseurs et les relations régulières avec eux, * l'organisation de voyages pour rencontrer ou accueillir nos fournisseurs, * la réception des livraisons et le contrôle de la qualité et de la conformité. Accessoirement, vous participerez : * aux relations avec nos clients (renseignement par téléphone, accueil en magasin, réponses par e-mail, ...), * au rangement et organisation de notre stock, * aux inventaires et à la gestion des stocks. La maîtrise de l'Anglais pour les relations avec nos fournisseurs et clients étrangers ET une parfaite orthographe pour la mise en ligne de produits sont impératives. Salaire brut annuel (selon profil et expérience) : 24 à 28 000 €uros Travail à prévoir un samedi sur deux ou un samedi sur quatre Permis B (boîte manuelle) exigé Rigoureux(se), méticuleux(se), enthousiaste et polyvalent(e) vous serez autonome dans votre travail au service d'une équipe de passionnés du monde de l'aéronautique. Vous devrez être impliqué(e) et maîtriser les outils informatiques habituels (navigateur Internet, Excel, Word ou équivalent, ...). Le sens de l'initiative et la volonté d'aller de l'avant seront appréciés. Pour une efficacité et une autonomie totale dans la mise en ligne des produits, sur notre site de vente en ligne, vous devrez avoir une orthographe et une grammaire irréprochables.

En lien avec l'évolution du secteur ESMS et des dispositifs liés au parcours de la personne accompagnée et dans le cadre du Projet d'Etablissement de l'ESAT, du Projet de Service de l'Equipe Soutiens, l'assistant(e) social(e) accompagne les travailleurs en situation de handicap de l'ESAT dans la mise en oeuvre de leur projet personnalisé dans son domaine de compétences : Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet de Service et du Projet Personnalisé des travailleurs d'ESAT en relation avec les différents intervenants concernés. Aide les travailleurs de l'ESAT à résoudre les difficultés administratives, sociales, économiques, auxquelles ils sont confrontés et qui conditionnent le maintien au travail
faire lien avec les chefs de service sur la situation. Repère et analyse les problématiques sociales. Conduit des actions collectives d'accès aux droits et de prévention. Met en place des projets sociaux au sein de l'ESAT (ateliers, .). Selon le Projet Personnalisé et la situation de chaque travailleur, l'assistant(e) social(e) pourra : Aider à la gestion des démarches administratives concernant le logement, l'ouverture et le maintien des droits sociaux, les mesures de protection, le budget, les réorientations ou les fins d'accompagnement. Accompagner et conseiller les adultes en situation de handicap de l'ESAT dans la cessation d'activité professionnelle et la recherche de lieux de vie post ESAT. Informer, conseiller et proposer les dispositifs d'aide existants et des actions de prévention des difficultés sociales. Faire le lien entre la situation de travail et la vie du travailleur d'ESAT, sa famille, son représentant légal et son réseau extérieur. Compétences requises : Connaissance du public travailleur en situation de handicap. Obligation de discrétion. Capacité d'écoute, de communication, relationnelle et disponibilité. Capacité à rendre compte à l'équipe de direction. Capacité d'analyse, de réponses aux besoins de la personne accueillie. Capacité d'initiative pour résoudre des problèmes sociaux. Capacité d'adaptation et d'organisation. Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire élargie (interne et externe). Compétences à utiliser les logiciels de bureautique. Capacité à animer des ateliers.

Poste de préparation de véhicules d'occasion, vous serez chargé du nettoyage intérieur et extérieur de camions d'occasion. Vous travaillez du Lundi au vendredi de 08h à 17H30.Attention travail en extérieur dans le froid ou le chaud selon la saison. Vous travaillerez en équipe. Débutant accepté

Adecco Toulouse Tertiaire recherche pour l'un de ses clients 1 Conseiller Commercial Optique (H/F) dynamique, doté d'une expérience en service client, pour rejoindre notre équipe pour une mission d'intérim de 3 mois. Un diplôme en optique de niveau Bac + 2 minimum est exigé pour ce poste. En tant que Conseiller Commercial Optique, vous serez responsable de développer et de gérer les relations avec nos clients existants, tout en prospectant de nouveaux clients potentiels. Votre rôle consistera à comprendre les besoins des clients, à leur fournir un service exceptionnel et à promouvoir nos produits et services de manière efficace. Responsabilités :
Gérer un portefeuille de clients existants en veillant à maintenir des relations solides et durables.
Prospecter activement de nouveaux clients potentiels et identifier de nouvelles opportunités commerciales.
Répondre aux demandes des clients de manière professionnelle et efficace, en fournissant des informations précises sur nos produits et services.
Résoudre les problèmes des clients de manière proactive et veiller à leur satisfaction.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour garantir une excellente expérience client et une gestion efficace des commandes.
Suivre les tendances du marché et identifier les opportunités de croissance. Nous recherchons des personnes qui ont :
Excellente maîtrise de la relation client par téléphone.
L'envie de s'engager au service des clients.
Le goût du travail en équipe et l'esprit de coopération.
La soif d'apprendre et de transmettre leur savoir.
L'enthousiasme pour un métier aux multiples facettes. Si le poste vous intéresse, merci de postuler en ligne!

LIP Intérim, spécialiste du recrutement dans les métiers du paysage, recherche pour l'un de ses clients un Paysagiste Création (H/F) pour intervenir sur des chantiers d'aménagements extérieurs. Vos missions principales : Réaliser des travaux de création d'espaces verts : plantations d'arbres, arbustes, haies, fleurs, gazons (naturels ou synthétiques). Effectuer les terrassements légers et préparations de sols. Installer des éléments paysagers : clôtures, bordures, dallages, terrasses, mobiliers urbains, systèmes d'arrosage. Participer aux travaux de petite maçonnerie paysagère (murets, pas japonais, rocailles.). Assurer l'utilisation et l'entretien courant du matériel professionnel. Respecter les consignes de sécurité et veiller à la qualité des finitions. N'hésitez pas à me joindre directement par téléphone pour échanger sur le poste : Sofiane LIP INTERIM Expérience confirmée en création paysagère. Connaissance des techniques de plantation, de sols et d'aménagements extérieurs. Maîtrise de l'outillage et des engins légers (mini-pelle, tondeuse, taille-haie, débroussailleuse.). Rigueur, précision, goût pour le travail de terrain.

LIP Intérim, spécialiste du recrutement dans les métiers du paysage, recherche pour l'un de ses clients un Paysagiste Entretien Confirmé (H/F) pour intervenir sur des chantiers publics et privés. Vos missions principales : Réaliser l'entretien complet des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille d'arbustes et de haies, désherbage manuel ou mécanique. Assurer la plantation, le regarnissage de gazons et l'entretien des massifs. Effectuer le nettoyage des allées, ramassage des déchets verts et soufflage. Utiliser et entretenir le matériel professionnel (tondeuse autoportée, débroussailleuse, taille-haie, souffleur.). Réaliser de petites interventions annexes (pose de paillage, arrosage, petits élagages). Veiller à la qualité du rendu et au respect des règles de sécurité. N'hésitez pas à me joindre directement par téléphone pour échanger sur le poste : Sofiane LIP INTERIM Expérience confirmée en entretien paysager (collectivités, entreprises ou particuliers). Bonne maîtrise de l'outillage et des techniques d'entretien. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Assurer la réception, le stockage, la conservation et l'expédition des céréales, oléagineux et protéagineux Contrôler la qualité des grains (prise d'échantillons, analyses, saisie des résultats informatiques) Effectuer le suivi technique et administratif des opérations de silo à grains Réaliser les opérations courantes d'entretien et de maintenance de premier niveau sur les équipements du silo Appliquer les règles d'hygiène, sécurité et environnement spécifiques au stockage des grains Accueillir et renseigner les agriculteurs/fournisseurs lors des apports ou retraits de marchandises Participer à l'amélioration continue des procédures et à la démarche qualité du groupe Arterris

Le cosy recherche PLONGEUR EN RESTAURATION (H/F) A TEMPS PARTIEL Le plongeur est chargé d'assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs ).
Il assure également le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements ) et assure le débarrassage des poubelles et ordures.
Lorsqu'il n'y a pas de vaisselle à nettoyer, il aide la cuisine dans des petites préparations ou dans la mise en place. HORAIRES DE 12-14H30 ET DE 20H30-23H00. Attention zone en difficulté sur les transport en commun Envoyez votre CV

L'équipe Montini Aussonne recherche son/sa pizzaiolo/la. Profil recherché : Au sein d'une pizzeria artisanale traditionnelle de renom située à Aussonne, nous recherchons un Pizzaiolo (H/F) afin de compléter notre équipe. Attention: la commune d'Aussonne est mal desservie par les transports en commun. Profil recherché : Vous avez OBLIGATOIREMENT un diplôme ou formation en pizzaiolo, étalage a la main et enfournage direct sans disque, ou une expérience bien forgée en pizzaiolo. Vous serez gérer le poste pizza sur les petits services en entière autonomie, Vous aimez travailler en équipe, aimez les clients, êtes appliqué dans votre travail et connaissez le métier de pizzaiolo artisanal et pizzas napolitaines. Travail en contact de la clientèle, face au client., parfois en interaction avec le client. Vos missions :
Préparations des empâtements en respectant la charte Montini et le plan de maîtrise sanitaire.
Etalage à la main, garniture, cuisson de la pizza direct sur sole rotative.
Préparations des ingrédients pour les pizzas.
Entretien et nettoyage de votre poste de travail. Vos compétences :
Gestion du stress et concentration. Gérer un service pouvant aller jusqu'à 200 pizzas (2 pizzaiolos).
Connaissance des différents empâtements.
Maitrise de l'étalage à la main.
Respect de la charte et des fiches techniques d'un restaurant.
Maîtrise des modes de cuisson au bois ou au gaz sur sole tournante.
Maîtrise des normes HACCP. Heures supplémentaires majorées Expérience : 1 an (Exigé) minimum en pizzeria artisanale ouverture à la main, enfournage direct sur sole (rotative) Repos journée le lundi, mardi, dimanche Travail le soir a partir de 17h30 , du mardi au dimanche et à 10h30 du mercredi au samedi Vous souhaitez nous rencontrer, venez à la pizzeria avant 11h30 ou le soir avant 18h30 Salaire + avantages repas payés 2000 net / mois (hors prime d'ancienneté) pour 39h Prime au bout d'un an d'ancienneté.

Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 990 salariés. Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Vous interviendrez à la fois sur le silo de stockage et sur le magasin agricole. Assurer la réception, le stockage, et la gestion des grains dans les silos, Effectuer le chargement et le déchargement des grains, en respectant les normes de sécurité établies, Surveiller et entretenir les équipements utilisés pour la manutention et le stockage des grains, Participer à l'inventaire et à la gestion des stocks de grains, Collaborer avec les équipes de maintenance pour garantir le bon fonctionnement des installations, S'occuper de la vente et de la délivrance des produits selon la réglementation en vigueur, Faire les différentes tâches administratives (encaissement, édition factures, bons...) S'occuper de la réception des produits entrants (chargement, déchargement, contrôle, étiquetage...) Gérer les stocks produits Faire des inventaires Respecter toutes les procédures de sécurité et les réglementations en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, Compétences et Qualifications Expérience préalable souhaitée dans la manutention et la vente Capacité à travailler en extérieur et à manipuler de lourdes charges (déchargement de sacs de 25kg, une vingtaine de fois par jour environ) Bonne compréhension des normes de sécurité et d'hygiène Autonomie et capacité à travailler en équipe Découvrez toutes les activités du Groupe Arterris en visionnant les vidéos de notre page YOUTUBE : https://www.youtube.com/user/arterris/videos. Vous y trouverez témoignages de salariés, présentations de nos activités et flash presse. En juin 2023, nous avons obtenu la certification ChooseMyCompany. En nous rejoignant, vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés.

Vous êtes à la recherche d'un emploi d'Exploitant(e) dans le transport de marchandises ? Le GE Interface vous accompagne dans la concrétisation de votre projet professionnel. Le GE INTERFACE est un Groupement d'Employeurs représentant des entreprises de transport de la région Occitanie. Nous vous recrutons et nous vous permettons d'avoir accès à un large panel d'entreprises adhérentes à notre Groupement, C'est d'ailleurs l'une d'entre elles, qui recherche activement leur prochain(e) Exploitant(e) dans le transport de marchandises. Au sein d'une équipe de 2 Exploitants, sous la supervision d'un Responsable, vous serez chargé(e) de :
la gestion des tournées de livraisons,
de la coordination avec les conducteurs et clients,
du suivi de la rentabilité globale. Du Lundi au Vendredi
39h/semaine De formation Transport routier de marchandises (GTLA ou GOTRM) niveau bac+2, Vous êtes dynamique, autonome, et doté(e) d'un bon relationnel, Débutant accepté Si vous vous reconnaissez dans cette offre et que vous souhaitez tenter l'aventure, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

À propos de la mission Dans le cadre du développement de l'activité de livraison de colis de notre client, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) pour assurer le suivi et le support administratif des points de retrait. Vos missions principales :
Gérer les dossiers administratifs des points de dépôt (ouvertures, fermetures, mises à jour)
Assurer le suivi des documents contractuels et pièces justificatives
Répondre aux demandes des partenaires (téléphone, e-mail)
Relancer les dépôts en cas de pièces manquantes ou non conformes
Suivre les indicateurs de conformité Conditions proposées :
Contrat : Intérim
Lieu : Poste sédentaire (bureau)
Horaires : Temps plein, du lundi au vendredi horaire en journée
Prise de poste : Dès que possible Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché
Esprit d'équipe, réactivité, et connaissance du milieu de la logistique et de la livraison des petits colis
Expérience en administratif ou relation partenaires appréciée
Aisance téléphonique et bonne expression écrite
Rigueur, organisation et réactivité
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, messagerie)
Expérience : Au moins 6 mois

Vous approvisionnez vos rayons, vérifier les dates limites de consommation, procédez au réassort,... Vous participez à la gestion optimale de vos stocks. Vous savez travailler en équipe. Port de charges possible. Vous veillez à respecter les consignes de travail et de sécurité et gardez votre espace de travail en parfait état de propreté tout au long de votre journée. Vous êtes amené(-e) à être en contact avec les clients. Poste à pourvoir immédiatement. Avantages: 13ème mois.

Nous recrutons : Emballeur / Caissier Bois (H/F). Poste basé à Castelnau-d'Estrétefonds (31) Votre mission :. Au sein d'une entreprise spécialisée dans le travail du bois, vous participez à la préparation et à l'emballage des produits destinés à l'expédition. Vos principales tâches seront :
Découper le bois et le contreplaqué à l'aide d'une scie circulaire,
Concevoir et assembler des caisses sur mesure selon les plans,
Réaliser l'emballage et le conditionnement des produits en bois selon les normes de qualité et de sécurité,
Utiliser des outils manuels et/ou mécaniques pour le calage et la protection,
Vérifier la conformité des produits avant expédition,
Assurer le port de charges et le respect des règles de sécurité,
Participer au rangement et à l'organisation de l'atelier. Profil recherché :.
Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se) et avez le sens du détail,
Vous aimez le travail manuel et le contact avec la matière bois,
Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome,
Une première expérience en menuiserie, emballage industriel ou logistique serait un atout, mais débutants motivés acceptés,
Votre dynamisme et votre capacité d'adaptation feront la différence ! Horaires & conditions :.
Du lundi au vendredi : 8h00
12h00 / 13h00
16h30
Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires chaque jour
Rémunération : 12,10 € brut / heure
Tickets restaurants : 9 € / jour Pourquoi nous rejoindre ?.
De réelles perspectives d'évolution pour les profils démontrant leadership, efficacité et esprit d'équipe,
Une entreprise à taille humaine où le savoir-faire artisanal est valorisé. Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et à développer vos compétences dans le travail du bois ? Postulez dès maintenant !

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions : En tant qu'Equipier(ière) Polyvalent(e) en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :
Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,
Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Sellier garnisseur H/F Vous intégrez l'équipe technique basée à Blagnac. Rattaché(e) au team leader, vous réalisez des opérations d'habillage de meubles, de gainage, de couture. Vos missions :
Utiliser dans les règles de l'art des machines-outils spécifiques
Préparer et poser des décors ou habillages selon des plans fournis
Assurer la traçabilité des opérations effectuées et être autocontrôle de son travail
Participer à la démarche d'amélioration continue de la société Votre profil :
Vous avez une première expérience dans la sellerie ou le garnissage
Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de réactivité Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

La Maison des Jeunes de Merville est un accueil de loisirs rattaché au Service Enfance Jeunesse et géré par la commune de Merville. Elle accueille les jeunes de 11 à 17 ans ainsi que les enfants de CM2 lors des projets passerelle. La maison des jeunes favorise l'intégration des jeunes dans la société, reconnaît, anticipe et répond aux situations à risques, crée du lien, facilite l'épanouissement du jeune et favorise le vivre ensemble. La maison des jeunes souhaite embaucher un animateur/animatrice qui est investi et capable de prendre les responsabilités. Il/Elle sera en mesure de conduire des projets et d'accompagner les jeunes tout au long de l'année dans leur scolarité et dans leur transition vers la vie adulte. Prise de poste le 1er novembre 2025

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement stimulant et propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel, venez nous rejoindre. En tant qu'agent d'entretien et de restauration scolaire, en relation avec votre référent et votre équipe, vous aurez la charge de la propreté des différentes infrastructures de la collectivité ainsi que du service du midi en restauration scolaire. Vous intégrerez une équipe d'agents d'entretien et de restauration scolaire qui travaille de façon complémentaire et solidaire. L'une des spécificités du poste est de parfois travailler au contact des élèves de l'école.

Vous serez chargé(e) du repassage sur table froide. Profil recherché:
première expérience sur chaine de production
maîtrise et goût pour les tâches manuelles Une formation aux techniques de repassage sera assurée en interne. Horaires: 9h30/16h00 (30 min de coupure) 3 jours par semaine 12h30/19h00 (30 min de coupure) 2 jours par semaine 1 samedi sur 2: 9h30/14h30 1 samedi sur 2: 14h00/19h00

Missions: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) :
De l'accueil et l'accompagnement des nouveaux arrivants et de leurs familles.
Du montage et l'instruction de dossiers administratifs.
De l'accueil, soutien et accompagnement des usagers et de leurs familles tout au long du séjour.
De la réalisation d'actions de prévention face aux difficultés sociales et médico-sociales.
De l'implication dans les dynamiques institutionnelles.
De la conception et la conduite du Projet d'Accompagnement Personnalisé dans le cadre de la procédure en vigueur.
De l'orientation des usagers sur le secteur adulte et sur les services médico-sociaux Profil: Vous avez :
Un diplôme d'Etat d'assistant de service social
D'une expérience dans le secteur du handicap
Des aptitudes relationnelles pour un travail en équipe pluridisciplinaire et en collaboration avec les familles
De capacités d'analyse et de bonnes capacités rédactionnelles
Maitrise de l'outil informatique exigée
Des aptitudes relationnelles pour un travail en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les familles
De bonnes capacités rédactionnelles.
Permis B indispensable

Chargé de la préparation et de la livraison de nos marchandises dans le secteur Haute-Garonne et périphérie. Organisation des tournées en collaboration directe avec le service avant-vente. Utilisation de véhicules utilitaires et d'engins de levage. 35 heures hebdomadaires.

Pour le magasin de Beauzelle, ACTION recrute des employé(es) polyvalent(e)s : Postes de 30H/semaine en CDI Vous travaillerez sous la responsabilité des adjoint(e)s et du responsable magasin. Vous avez des missions variées et opérationnelles :
vous traitez les livraisons (stock, déchargement de camion)
vous disposez les produits en rayon
vous rangez et nettoyez les espaces du point de vente
vous accompagnez et renseignez les clients
vous gérez le passage en caisse. Vous êtes polyvalent(e) et disposez d'un véritable sens du client et du service. *** Vous devez être autonome dans vos déplacements *** Amplitude hebdomadaire: En 30h : 5h50-12h30 ou 14h30
21h00 selon un planning de matin ou de soir défini par l'employeur, avec 30 minutes de pause Les avantages :
participation et 13e mois progressif selon l'ancienneté (à partir de 6 mois d ancienneté)
Tickets Restaurants à partir de la fin de la période d'essai
remise de 15% sur l ensemble de notre gamme de produits
accès au CE et une Mutuelle obligatoire.
perspectives d évolution au sein de notre groupe internationale à forte croissance.

Notre magasin Irripiscine de Saint-Alban (31) recherche un(e) Hôte de caisse H/F ! Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique où le sens du service client est primordial ? En tant qu'Hôte / Hôtesse de caisse H/F, vos missions principales sont : * Accueillir et encaisser les clients : vous assurez un service de qualité en garantissant un accueil chaleureux et efficace. * Assurer la gestion des encaissements : vous effectuez les opérations d'encaissement avec rigueur et fiabilité, tout en veillant à la satisfaction des clients. * Conseiller et fidéliser la clientèle : vous êtes à l'écoute des besoins des clients, les conseillez sur les produits et services, et participez à leur fidélisation. * Proposer des ventes additionnelles * Contribuer à la bonne tenue de la caisse : vous veillez à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail, tout en respectant les procédures en vigueur. * Participer à la gestion des stocks : vous assurez le suivi des produits en caisse, contribuez à la mise en rayon et participez aux inventaires réguliers. * Mettre en place et assurer le suivi des dossiers de financement Vous êtes un élément essentiel de l'expérience client en magasin et contribuez à la fluidité des opérations de caisse. Formation : Bac ou équivalent. Une formation dans le commerce, la vente ou le service client serait un plus. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire (accueil, caisse, vente) dans le domaine de la distribution, du commerce de détail ou de la grande distribution. Permis B obligatoire. Vos qualités : * Sens du service client et capacité à créer une expérience d'achat agréable. * Rigueur et fiabilité dans la gestion des encaissements. * Capacité de gestion du stress durant les saisons hautes. * Excellentes compétences en communication et en vente. * Sens de l'organisation et de la propreté de votre espace de travail. * Capacité à travailler en équipe et à vous adapter à un environnement dynamique. * Disponibilité et flexibilité pour travailler sur des horaires variables. La vie chez Irripiscine : C'est un esprit d'équipe, le tutoiement y est généralisé, et des projets ambitieux ! Des valeurs. nous y tenons, et elles nous animent au quotidien : Partage, Solidarité, Exigence et Passion. Nos petits plus : * Politique de formation dynamique * Mobilité professionnelle encouragée * Chèque mobilité * Primes palier * Participation et intéressement * Carte titres-restaurant * Tarifs préférentiels sur produits Irripiscine * Mutuelle de Groupe Notre process de recrutement et d'intégration : Tout débute par un entretien téléphonique approfondi avec Marie, notre Chargée de recrutement & RH. Ensuite, vous aurez l'occasion de rencontrer en physique Karim, notre Responsable de Magasin. Une fois sélectionné(e) pour rejoindre notre équipe, nous élaborons spécialement pour vous un parcours d'intégration personnalisé ! Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! N'hésitez pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour vous accueillir au mieux !

Description de l'entreprise Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire. Le magasin Intermarché de SAINT PAUL SUR SAVE (2000m², proche Blagnac), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un hôte de caisse H/F en CDD 26h. Description du poste Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération + prime annuelle + participation/intéressement + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats (voir conditions en magasin). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Référence: 05268-4

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients un-e Approvisionneur (H/F) en intérim à Colomiers. Ce poste est à pourvoir dès le 6 octobre 2025, pour une durée de trois semaines, avec des horaires de journée. Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans la fabrication de briques, tuiles et produits de construction en terre cuite, où votre rôle sera essentiel pour garantir l'efficacité des opérations. Vos missions :
Contrôler la concordance des informations entre différents documents reçus (quantités de palettes, nom des clients ..)
Clôturer la demande du client dans l'intranet avec les bonnes informations
Etablir l'avoir
Renseigner les indicateurs (sur excel)
Classer les documents informatiquement
Répondre aux réclamations
Faire des mouvements de stocks palettes dans SAP Et ponctuellement, de la gestion de transport. Nous recherchons un-e professionnel-le organisé-e et communicatif-ve, capable de gérer le stress dans un environnement exigeant. Une première expérience dans un poste similaire est un atout, et un diplôme inférieur au BAC est requis. Compétences comportementales
Organisation : essentielle pour gérer efficacement les priorités et les délais.
Communication : indispensable pour collaborer avec les équipes et les fournisseurs.
Gestion du stress : nécessaire pour maintenir la performance sous pression. Compétences techniques
Gestion des stocks : pour assurer la disponibilité des matériaux.
Analyse de données : pour optimiser les processus d'approvisionnement.
Excel avancé : pour manipuler et interpréter les données efficacement.
Logistique : pour coordonner les flux de matériaux et garantir la continuité des opérations. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets stimulants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Eureka intérim recherche pour l'un de ces clients, un agent de Nettoyage Industriel (H/F)
Milieu Aéronautique Vos missions principales:
Assurer le nettoyage des zones d'assemblage et de peinture.
Intervenir en respectant les procédures de sécurité et de qualité.
Réaliser des interventions nécessitant le travail en hauteur. Horaires : 3x8 (roulement) 06h30
14h15 14h15
00h00 00h00
07h00 Poste dans le cadre de l'IAE, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail ou de partenaires.

DEVENEZ VOTRE PROPRE PATRON DANS L'IMMOBILIER AVEC LE CABINET BEDIN EN DEVENANT ACTEUR DE VOTRE REUSSITE PROFESSIONNELLE Libérez votre potentiel entrepreneurial et façonnez votre quotidien professionnel selon vos règles. Au Cabinet Bedin, vous choisissez le temps que vous consacrez à votre activité, avec la possibilité d'investir davantage pour maximiser vos gains grâce à notre politique de commissionnement innovante. "Élevez vos compétences avec assurance : notre société est fière d'être agréée Qualiopi, garantissant la qualité exceptionnelle de nos formations." Débutants Acceptés. * Formation ou sensibilité commerciale * Forte appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat * Sérieux * Disponibilité * Bienveillance * Écoute empathique Si cette description vous correspond, rejoignez-nous dès maintenant ! Envoyez votre candidature (CV+LM), et nous vous contacterons rapidement avec une réponse assurée dans tous les cas.

Le poste est à pourvoir dans notre agence de Aucamville VOTRE RÉMUNÉRATION : Rejoignez l'un des meilleurs contrats du marché avec : * Minimum garanti fixe * Commissions * Salaire pouvant varier de 21 622 € à 120 000 € par an selon le chiffre d'affaires réalisé Côté Projets Vendeurs : De l'estimation à la vente * Prospection (terrain, téléphonique...) * Suivi des estimations * Suivi des mandats et accompagnement vendeurs jusqu'à la signature Côté Projets Acquéreurs : De la visite à l'achat * Découverte du projet et financement * Visites * Négociation * Suivi de l'offre à l'achat Avantages supplémentaires : * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance * Titres restaurant * Participation au résultat de l'entreprise * Smartphone, tablette, ordinateur portable Si vous êtes : * Passionné par les défis et ambitieux * Orienté vers le contact humain et dévoué à l'accompagnement des projets de vie des clients * Énergique, rigoureux, et faisant preuve d'initiative * Fort en persuasion et appréciant le travail en équipe * Avec une première expérience réussie dans l'immobilier Rejoignez-nous sans tarder en envoyant votre candidature. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais avec une réponse assurée dans tous les cas. COMMENT POSTULER : Envoyez votre CV et rejoignez-nous dans cette aventure immobilière ! Réponse assurée dans tous les cas.

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Au sein d'un magasin d'ameublement, en tant que magasinier dépôt, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'espace logistique du magasin. Vos missions principales seront :
Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises
Assurer la préparation des commandes clients (retrait magasin ou livraison)
Charger et décharger les camions à l'aide d'outils adaptés (transpalette, chariot, etc.)
Veiller à la bonne tenue et au rangement de la zone de stockage
Participer aux inventaires
Respecter les procédures de sécurité et les consignes internes
Offrir un service client de qualité lors de la remise des produits Localisation : Fenouillet Contrat : 3 mois intérim Horaires : du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine et le dimanche de 10h à 19h Rythme de travail :
Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages :
Tickets restaurants
Perspective d'évolution Profil recherché
Première expérience en logistique, manutention ou préparation de commandes
Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e)
Apprécie le travail en équipe
Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis
Aucun certificat requis

Rattaché à la Responsable Logistique, vous serez un rôle clé pour l'organisation des collectes et du transport des déchets. En lien avec les équipes et les clients, vous assurez la gestion logistique tout en veillant à l'optimisation des tournées et à la satisfaction client. A ce titre, vous :
Organisez quotidiennement le planning des tournées de collecte, en tenant compte des ressources humaines et matérielles disponibles, des exigences contractuelles et de la réglementation sociale
Réceptionnez et traitez les appels et mails entrants
Préparez et transmettez les documents obligatoires aux conducteurs ainsi que les consignes techniques et pratiques nécessaires à la bonne réalisation des prestations
Intervenez en cas de problématiques opérationnelles (retards, impossibilité de réaliser une prestation, maintenance urgente) et proposez des solutions adaptées
Assurez le « retour conducteur » et analysez les données recueillies pour évaluer la qualité et la performance des prestations réalisées
Veillez au suivi des amplitudes de travail des chauffeurs et au respect de la RSE
Garantissez la bonne exécution des obligations contractuelles et assurez le traitement des demandes et réclamations clients Vous êtes issu d'un BAC+2 en transport/logistique et justifié d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous connaissez la RSE et, idéalement, vous avez des connaissances techniques sur le transport de matière dangereuse, et notamment de déchets.

La Société O PROPRE spécialisé dans le nettoyage et l'entretien pour les professionnels recherche un(e) agent(e) de nettoyage. Vous appréciez le travail en autonomie et vous aimez la satisfaction du travail bien fait ; contactez nous. Nous travaillerons dans de bonnes conditions de travail et vous vous occuperez :
du nettoyage et de l'entretien courant de bureaux, maison, et de copropriété. Nous pouvons adapter les horaires en fonction des profils. Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 13,00€ par heure

Sophissac, entreprise familiale avec 35 ans d'existence et une forte notoriété sur le marché de l'emballage, du nappage et des produits d'entretien, poursuit sa modernisation (nouveau logo, nouvelle génération, nouveaux tarifs) et renforce son équipe commerciale. Nous recherchons un(e) : Commercial Terrain déjà implanté en GMS (H/F) Votre mission :
Développer et fidéliser le portefeuille clients GMS sur le secteur Sud-Ouest.
Prospecter activement pour accroître notre présence et notre chiffre d'affaires.
Assurer la mise en avant de nos gammes (emballage, nappage, produits d'entretien) en magasin.
Négocier et conclure les ventes dans le respect de la politique commerciale.
Être le véritable ambassadeur de Sophissac sur le terrain. Votre profil :
Vous êtes déjà implanté(e) en GMS, avec une bonne connaissance des centrales et magasins.
Vous êtes un(e) battant(e), orienté(e) résultats, avec une forte capacité de persuasion.
Organisé(e), rigoureux(se), et doté(e) d'un excellent relationnel.
Vous aimez être au contact du terrain et êtes motivé(e) par les challenges. Nous vous offrons :
Un poste terrain en CDI de 39 heures par semaine.
Une rémunération attractive : 2 500 € brut mensuels + primes sur CA.
Un véhicule de fonction et les outils nécessaires à votre réussite.
L'opportunité d'intégrer une entreprise familiale, dynamique, reconnue et en plein développement. Territoire : Secteur Sud-Ouest
déplacements réguliers à prévoir.

Formation en apprentissage assurée par Excellentia Formation : Niveau BAC +2 en alternance ** Ce contrat s'adresse aux Personnes de 16 à 29 ans révolus au début de l'apprentissage et sans limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH et sportifs de haut niveau inscrits sur la liste officielle ** DESCRIPTION DU POSTE : Une entreprise partenaire à Excellentia Formation est à la recherche d'un(e) Assistant Ressources Humaines (H/F) en alternance pour réaliser le Titre professionnel Conseiller de vente
Niveau BAC +2 dans notre école. SOUS LA SUPERVISION DU RESPONSABLE, VOUS AUREZ POUR PRINCIPALES MISSIONS :
Accueil
Gestion des stocks, des commandes, des SAV.
Ouverture et fermeture du magasin.
Réception et mise en place des livraisons.
Etiquetage.
Encaissement.
Merchandising, optimisation de l'espace de vente (vitrine, rayons achalandage.) PROFIL RECHERCHÉ : Rigoureux, motivé, challengeur, aimant le travail en équipe et avec de bonnes capacités d'adaptation et de communication. MODALITÉS : Conditions d'admission : BAC Type de contrat : Contrat d'apprentissage Lieu : Blagnac Début du contrat : Au plus tôt

Start-up créée en fin d'année 2019, basée au nord de Toulouse, plus précisément à Gratentour, spécialisée dans la simulation environnement, recherche son/sa futur(e) logisticien(ne) pour rejoindre l'équipe de production. Actuellement composée de 38 collaborateurs, vous rejoindrez une entreprise à taille humaine où il fait bon vivre, de travailler. Avant tout, créée par ses fondateurs avec, pour objectif de s'éclater dans leurs métiers, la société est spécialisée dans la conception, fabrication d'enceintes climatiques qui permettent la simulation du vieillissement de la matière. Société innovante grâce à ses différents projets de R&D, vous rejoindrez le département Production composé de 5 techniciens d'atelier. Vous aurez pour mission d'assurer :
Concevoir, organiser et coordonner la chaîne d'approvisionnement : définition et mise en œuvre des plans d'approvisionnement dans les délais impartis, en liaison étroite aussi bien en interne, avec les services de production, d'approvisionnement et commerciaux de l'entreprise, qu'en externe avec les fournisseurs, les clients et les transporteurs.
Planifier les livraisons avec les fournisseurs en fonction de divers critères (type d'emballages, quantité, fréquence de tournées des camions).
Suivre les critères de performance des fournisseurs (délais de livraison, niveaux de qualité, respect des conditions négociées par l'entreprise).
Contrôler qualitativement et quantitativement les marchandises réceptionnées.
Négocier des solutions de rechange avec les fournisseurs en cas de dysfonctionnement, parfois dans l'urgence.
Suivre les ventes et les prévisions pour assurer la disponibilité des produits et superviser la préparation des commandes.
Organiser le stockage physique des produits en fonction de la surface dédiée, de la rotation des marchandises stockées et afin de faciliter le passage des manutentionnaires.
Réaliser si besoin des opérations de manutention à l'aide de matériel léger (transpalette, diable, rolls, caddie.).
Effectuer des opérations spécifiques (conditionnement « co-packing », assemblage simple « co-manufactoring », emballage, approvisionnement de lignes de production.). 2) Départ des commandes clients
Assurer le nettoyage et emballage des enceintes climatiques finies
Commande des marchandises
Assurer les achats des marchandises

La Mairie de Beauzelle recrute des animatrices et des animateurs pour intervenir dans les accueils de loisirs éducatifs pendant les périodes scolaires et les vacances. Vous avez envie d'intégrer une équipe d'animateurs(trices) dynamique au sein d'une ville en plein essor démographique. Vous voulez :
Prendre part à la politique éducative de la ville,
Travailler en équipe et développer la co-éducation pour le bien-être des enfants,
Élaborer en équipe le projet pédagogique des structures,
Participer à des échanges de pratiques et des formations professionnelles,
Avoir un temps de préparation et de réunion programmés (compteur temps pédagogique) pour mettre en œuvre des projets,
Sécuriser votre parcours d'emploi dans la cadre d'un contrat annualisé qui apporte des revenus stables,
Avoir un environnement de travail de qualité (locaux adaptés, salles de réunions). Description de la mission : En lien avec le projet éducatif du territoire et le projet pédagogique,
Vous élaborerez, mènerez et évaluerez des projets d'animation en concertation avec la direction de votre site,
Vous encadrerez les enfants et les jeunes dans leur quotidien (jeux, repas, gouter, habillage, rangement),
Vous adapterez vos interventions aux capacités et besoins des enfants dont vous aurez la responsabilité,
Vous participerez à l'organisation et l'animation de projets et d'évènements festifs,
Vous participerez à l'animation de la vie d'équipe. Lieux de travail :
Dans les Accueils de Loisirs Associés à l'École (ALAE) en période scolaire.
Dans les Accueils de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) pendant les vacances scolaires
Ou à la Maison des jeunes (MDJ) pendant les vacances scolaires. Compétences requises : Vous êtes :
Titulaire d'un diplôme professionnel prévu par la réglementation pour l'encadrement d'accueil collectif de mineurs : BPJEPS, BAFD, BAFA avec spécialisation ou approfondissement, CAP petite enfance ou tout autre diplôme équivalent,
Expérimenté dans l'encadrement d'enfants, la conduite de projets d'animation et d'activités (Musique, arts créatifs, développement durable, etc.),
Compétent dans la connaissance de l'enfant (développement, rythmes) et dans la réglementation des accueils collectifs de mineurs,
En capacité de gérer un groupe d'enfants,
Apte à vous intégrer dans le projet de la ville, avec le sens du service public,
Fort d'un esprit d'équipe, dynamique, capable de vous renouveler et de vous adapter,
Disponible, discret, ponctuel et assidu,
En possession du PSC1 (facultatif). Contrats proposés :
CDD annualisé sur l'année scolaire 2025-2026 ; avec possibilité de reconduction d'une année supplémentaire.
Durée hebdomadaire : de 14 à 17 heures, selon les temps d'accueil et le contrat proposé.
Emploi du temps en horaires fractionnés en ALAE et continus en ALSH ou MDJ.
Rémunération : SMIC horaire + titres restaurant.
Conformément à la loi2024-317 du 8 avril 2024 et au décret n° 2024-643 du 28 juin 2024, une attestation d'honorabilité est désormais requise pour exercer auprès des enfants. Nous vous invitons à entreprendre cette démarche dès aujourd'hui.

Rejoignez ASA et faites la différence au quotidien ! Poste : Aide à Domicile / Aide-ménagère H/F
CDI / Temps plein ou partiel Secteur : BLAGNAC (31700) Contrat : CDI, temps plein ou partiel Salaire bruts de base: dès 1984.88 € brut/mois (temps plein) + primes + indemnités kilométriques) + Reprise de l'ancienneté en lien avec la branche professionnelle
> Pourquoi nous recrutons ? Notre activité se développe et nous recrutons pour accompagner notre croissance ! Chez ASA, nous croyons que la bonne humeur est contagieuse : vous apportez la vôtre, nous ajoutons la nôtre. et c'est ensemble que nous faisons la différence!
> Notre histoire & notre démarche qualité Alliance Sages Adages (ASA) est une association à but non lucratif (loi 1901) engagée dans le secteur médico-social. Depuis sa création, notre mission est de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées, malades ou en situation de handicap, en plaçant leur bien-être et leur satisfaction au cœur de nos priorités. Nous développons des services de proximité adaptés aux besoins de chaque bénéficiaire et créons des emplois durables dans le secteur de l'aide à domicile.
> Pourquoi nous rejoindre ?
Rémunération attractive : valorisation de votre diplôme et de votre ancienneté
Fonds d'action social de la branche
Fonds d'action social AG2R
Actions CSE
Prévoyance
mutuelle
Prime de remplacement d'urgence
Prime d'assiduité
Prime transport pédestre
Abonnement de transport en commun : remboursé à 50% pour les salariés n'utilisant pas les transports en commun dans le cadre du travail et remboursé à 100% pour les salariés se déplaçant en transport en commun pour les interventions
Frais de déplacement pris en charge : 0,40 €/km (inter-vacations) + 0,50 €/km (en prestation)
Rémunération des jours fériés non travaillés : Au-delà de 3 mois d'ancienneté chez ASA, le jour férié non travaillé n'est pas déduit
Véhicule de service : Possibilité si disponibilité d'un véhicule sur le parc d'utiliser un véhicule de service en cas de panne de son véhicule
> Notre engagement QVT (Qualité de Vie au Travail) Chez ASA, prendre soin des bénéficiaires passe par le bien-être de nos équipes. Nous offrons :
Horaires planifiés à l'avance et contrats flexibles pour un bon équilibre vie pro/perso
Secteurs définis pour limiter les déplacements
Rémunération valorisée : primes, ancienneté, indemnités kilométriques attractives
Management de proximité, équipe administrative à l'écoute
Réunions régulières pour échanges et soutien
Formation continue et accompagnement terrain
Emplois stables en CDI au sein d'une association certifiée NF Services
> Vos missions au quotidien :
Aide à la toilette, à l'habillage et aux transferts (lever, coucher, déplacements)
Utilisation de matériel médical adapté
Préparation et aide à la prise des repas
Entretien du logement et du linge
Accompagnement aux courses et aux rendez-vous extérieurs Horaires planifiés à l'avance pour concilier vie pro et perso.

Descriptif de l'emploi : Au sein d'une équipe composée de 4 agents, vous êtes chargé de l'entretien des espaces verts, de la propreté des espaces extérieurs sur l'ensemble de la commune, de la préparation des festivités, et de travaux en extérieur. Vous travaillez en polyvalence avec les services bâtiment et moyens généraux. Activités et tâches relatives au poste
Entretien général des espaces en fonction des spécificités du site
Entretien des équipements (matériel, aires de jeux, mobiliers urbains, etc.)
Nettoyage des voies, espaces publics
Petit abattage, plantations, arrosage, entretien des ronds-points
Participation à la mise en place et repliement des moyens logistiques lors de manifestations ou cérémonies sur la commune
Petits travaux d'entretien courant et de maintenance dans les bâtiments communaux : Profil souhaité : Savoirs:
Consignes de sécurité dans le travail
Procédures et techniques d'utilisation du matériel
Règles de sécurité
Utiliser le matériel
Technique de désherbage
Entretien du matériel Savoir-Faire :
Exécuter des chantiers d'entretien à partir d'un programme de travail
Relever les incidents et les dysfonctionnements et alerter les responsables
Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
Ranger et/ou nettoyer les objets/matériels après intervention
Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des produits dangereux
Signaler une intervention lors d'une intervention sur la voirie
Désherber manuellement certains espaces
Participer à des manifestations occasionnelles
Effectuer des petits travaux dans le bâtiment Savoir-Etre :
Rigoureux
Méthodique
Travail en équipe Spécificités du poste:
Déplacements fréquents sur la commune
Disponibilité lors d'opérations et événements exceptionnels
Travail parfois en extérieur par toutes saisons
Permis B obligatoire
Port obligatoire des équipements individuels de sécurité

Leader Intérim recrute pour l'un de ses clients des préparateurs de commandes caces 1. L'entreprise est spécialisée dans la vente de produits pour la maison. Au sein d'un dépôt logistique vous serez en charge de :
la préparation de commandes avec le caces 1
picking
manutention Le lieu de la mission : SAINT JORY Horaire : 7h30
12h00 / 13h00
15h30 du lundi au vendredi Etre disponible sur plusieurs mois, au minimum jusqu'à fin décembre Vous devez être impérativement titulaire du caces 1. Nous recherchons des profils disponibles immédiatement, avec un excellent savoir être. Vous savez lire, compter parfaitement Vous avez le sens des priorité et le sens du travail en équipe alors ce poste est fait pour vous !

Dans le cadre du renforcement de notre équipe Assistance Technique sur ligne d'assemblage final (FAL), nous recherchons des techniciens de maintenance (H/F) spécialisés dans la maintenance cabine, notamment des sièges d'avion. Concrètement ? Votre quotidien est rythmé selon les besoins clients, en FAL ou directement sur leurs sites. Votre rôle consiste à assurer la maintenance et la réparation des équipements aéronautiques, principalement les sièges, dans le respect de la documentation technique. Vos interventions sont d'ordre mécanique, électrique ou cosmétique. Vous êtes également en charge d'appliquer les modifications techniques sur des équipements (service bulletins), de contrôler le travail effectué et de clôturer les points dans les systèmes informatiques clients. Des comptes-rendus d'activité sont à réaliser auprès de votre responsable. Vous serez soutenu(e) par des équipes techniques expérimentées, tout en bénéficiant d'un environnement favorisant l'autonomie. A propos de vous Issu(e) d'une formation en électromécanique ou disposant d'une expérience significative dans un poste similaire, vous possédez des compétences reconnues en recherche de pannes et réparation. Vous travaillerez dans un environnement international, l'utilisation de l'anglais est indispensable (documentation technique). La connaissance de l'environnement FAL constitue un atout supplémentaire. Ce poste, en relation directe avec nos clients, requiert rigueur, flexibilité, sens du travail en équipe et aisance relationnelle pour garantir un service de qualité. Vous évoluerez dans un environnement international, au sein d'une équipe dynamique, avec de réelles perspectives de développement. Si vous recherchez un nouveau défi dans le domaine de l'assistance technique aéronautique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Nous vous

Les missions sont les suivantes : Contrôler la conformité du service : suivi des véhicules, suivi des conducteurs Gérer et contrôler les caisses des conducteurs Formation et test de conduite des nouveaux conducteurs Etablir les plannings Transmission des informations à la direction Assister aux réunions à la demande de la direction Planifier la réparation des véhicules Ce poste est à pourvoir en CDI
39H Le profil recherché Compétences requises : Première expérience dans le secteur du transport appréciée Connaissance de logiciels de gestion Permis D Savoir être : Bonne communication Cohésion d'équipe Adaptabilité Rigueur et précision

Dans le cadre du renforcement de notre équipe Assistance Technique sur ligne d'assemblage final (FAL), nous recherchons des techniciens de maintenance (H/F) prêts à se spécialiser dans la maintenance des sièges d'avion. Concrètement ? Votre quotidien est rythmé selon les besoins clients, en FAL ou directement sur leurs sites. Votre rôle consiste à assurer la maintenance et la réparation des équipements aéronautiques, principalement les sièges, dans le respect de la documentation technique. Vos interventions sont d'ordre mécanique, électrique ou cosmétique. Vous êtes également en charge d'appliquer les modifications techniques sur des équipements (service bulletins), de contrôler le travail effectué et de clôturer les points dans les systèmes informatiques clients. Des comptes-rendus d'activité sont à réaliser auprès de votre responsable. Une formation complète vous sera dispensée dès votre arrivée afin de vous familiariser avec nos procédures internes et les exigences réglementaires du secteur aéronautique. A propos de vous Vous avez un goût prononcé pour le travail manuel et recherchez un métier concret et technique ? Que vous envisagiez une première expérience professionnelle dans l'aéronautique ou une reconversion, cette opportunité vous permettra de rejoindre un secteur dynamique et d'évoluer dans un environnement technique stimulant ! Nous recherchons des personnes rigoureuses, flexibles et dotées d'un véritable esprit d'équipe. Une formation en électromécanique, en maintenance ou en mécanique générale est un plus, mais nous restons ouverts à tout parcours, y compris les débutants motivés ou en reconversion. Vous travaillerez dans un environnement international, l'utilisation de l'anglais est indispensable (documentation technique). La connaissance de l'environnement FAL constitue un atout supplémentaire. Votre aisance relationnelle et votre professionnalisme seront particulièrement appréciés dans ce poste en contact direct avec nos clients.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique et de la défense, un.e Electromécanicien.ne pour une mission en intérim de 12 mois à Colomiers
31770. Le.la candidat.e idéal.e devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, ainsi que d'une formation BAC+2. Le salaire proposé est compris entre 13 et 17EUR de l'heure. Vos principales missions :
Réaliser le montage de sous-ensembles mécaniques et électromécaniques à partir d'instructions de travail, plans de montage (2D/3D), schémas électriques, synoptiques et outillage adapté (électroportatif, moyens de levage, accès en hauteur).
Effectuer des essais (mise sous tension d'ouvrages neufs, tests d'entrées/sorties automate) et retouches nécessaires afin de garantir le bon fonctionnement du système dans le respect des standards de sécurité, qualité, coûts et délais.
Réaliser un auto-contrôle de vos interventions. Qui êtes-vous ?
Formation initiale en électrotechnique, mécanique ou maintenance.
Première expérience réussie sur un poste similaire en atelier de production et/ou sur chantier.
Compétences confirmées en électrotechnique et mécanique, avec des bases en électronique.
Autonomie, rigueur et motivation, avec un bon esprit d'équipe.
Une expérience dans l'industrie et des connaissances en outillage ou machines spéciales sont indispensables. Rémunération & avantages :
Salaire selon profil : entre 32 KEUR et 35 KEUR brut annuel.
Prime équivalente à un 13e mois.
Convention collective Syntec
Statut non cadre.
Carte titre-restaurant (9,50 EUR/jour travaillé, prise en charge employeur à 60 %). Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'aéronautique et de la défense, en tant qu'Electromécanicien.ne pour contribuer à son développement et évoluer au sein d'une équipe dynamique et passionnée.

Véritable acteur de l'équipe éducative de l'Unité de Gestion Autan Val Fleuri, vous rejoindrez l'équipe de l'IME de Colomiers (31770) MISSIONS:
Collaborer à l'évaluation et à la conduite du Projet d'Accompagnement Personnalisé dans le cadre de la procédure en vigueur
Assurer l'accompagnement social et éducatif des usagers
Vous impliquer dans les dynamiques institutionnelles et participer activement à la mise en place du projet de service
Travailler en équipe pluridisciplinaire
Contribuer aux évaluations métriques nécessaires à la prise en charge de la personne accueillie
Assurer la relation avec les familles et/ou les tuteurs
Veiller à la sécurité physique et mentale des usagers et à la sécurité des biens
Développer un réseau de partenaires Profil:
Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur ou Certificat d'aptitude aux fonctions de Moniteur Educateur.
Connaissance et Expérience réussie dans l'encadrement d'adolescents atteints de troubles de la déficience intellectuelle et des troubles du spectre autistique
Avec l'équipe éducative, capacités d'encadrement d'un groupe.
Maîtrise de l'outil informatique
Autonomie dans la rédaction, le suivi et l'évaluation des Projets d'Accompagnement Personnalisé
Sens des initiatives et du travail en équipe
MAKATON
Bonne connaissance de la pédagogie structurée
Permis de conduire catégorie B indispensable

Le poste : Nous recherchons pour notre client dans le secteur de l'aéronautique un Manutentionnaire (h/f) pour a ssurer les opérations de manutention, de décaissage, de mise sur chariot, de transport interne et de mise en caisse du matériel destiné au client Safran, dans le respect des procédures de qualité et de sécurité en vigueur sur le site. Missions principales
Réaliser les opérations de décaissage du matériel à réception.
Effectuer la mise sur chariot et le transport interne des pièces vers les zones de stockage ou d'emballage.
Procéder à la mise en caisse et à la préparation des expéditions.
Manipuler les charges à l'aide des engins de manutention (CACES 1B, 3 et/ou 5 selon le besoin).
Assurer le contrôle visuel de l'état du matériel et signaler toute anomalie.
Respecter les procédures de sécurité et de qualité propres au secteur aéronautique.
Participer au maintien de la propreté et du rangement de la zone de travail. Conditions de travail
Rémunération 11.88€/Brut horaire + Prime salissure + Prime d"équipe + panier 6.79€
Poste basé à Colomiers (31770).
Horaires 2x8 : 7h00/14h30
12h30/20h00
Port des équipements de protection individuelle obligatoire.
Contrat : intérim (évolution possible selon besoins et performance). Profil recherché : Compétences et qualités requises
Titulaire des CACES 1B, 3 et 5 (en cours de validité) un gros plus mais pas rédibitoire.
Expérience souhaitée en manutention logistique ou industrielle, idéalement en environnement aéronautique.
Bonne maîtrise des règles de sécurité et de conduite d'engins.
Rigueur, sens du détail et esprit d'équipe.
Capacité à manipuler du matériel fragile ou de valeur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

INFOVISION France est à la recherche d'une personne pour interpréter le Père Noël dans une boulangerie sur une date au mois de décembre 2025. Les lieux et dates sont : A Bruguières(31150), le mercredi 24 décembre, de 11h à 15h Vous ferez une prestation en costume de Père Noël : accueil clients, animation père Noël, photos ..... Costume de Père Noël personnel modèle « Santa Claus » ou « haute gamme » vivement souhaité Rémunération : 100€ net pour la prestation (cachet intermittent) Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature via le site de France Travail, en joignant PHOTOS et CV.

L'AMFPAD est une association à but non lucratif spécialisée, depuis plus de 80 ans, dans l'aide et l'accompagnement à domicile des familles, des personnes âgées et en situation de handicap. Nous recrutons, un.e AES sur le secteur de Saint Jory Vous serez chargé(e) d'accompagner nos bénéficiaires dans tous les actes de la vie quotidienne: aide au lever/coucher, aide à la toilette, préparation et ai de à la prise des repas, accompagnement extérieur, courses, entretien du logement et du linge, activités de loisirs et de la vie sociale L'exercice de ces missions nécessite des qualités relationnelles, de l'adaptabilité, de l'organisation et de la rigueur. Une expérience professionnelle ou personnelle auprès de ces publics sera un atout pour votre candidature. Le poste à pourvoir est à temps partiel (minimum 24h/semaine). Le volume horaire est à définir ensemble en fonction de vos souhaits et disponibilités et peut être évolutif. Avantages:
mutuelle d'entreprise
indemnisation des déplacements
perspectives d'évolution en interne: formation, professionnalisation (accompagnement VAE) Type d'emploi : CDI Salaire : 13.51€ à 13,75€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Programmation :Travail en journée et en soirée Travail le week-end en roulement

Leader intérim recrute pour l'un de ses clients un agent de réception ayant obligatoirement le CACES 1 et de l'expérience avec celui ci pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise qui dynamise les allées de la grande distribution avec des articles tendance et coups de coeur pour la maison avec un choix variés et larges situé à Saint Alban dans le 31140. Vos missions principales seront:
La gestion des stocks et la préparation des commandes
Le chargement et le déchargement des camions au quai
Manutention diverse
L'utilisation d'un PDA pour la réception des colis
Gestion du stock de marchandise
Le rangement et l'organisation des produits en entrepôt
La conduite des chariots élévateurs (CACES 1)
Le respect des règles de sécurité et de qualité Lieu : Saint Alban (31140) Horaire : Du Lundi au Jeudi de 8h00 à 17h00 avec une heure de pause puis Vendredi 8h00 à 12h00 Prise de poste : Au plus vite Disponibilité : plusieurs mois Salaire : 12.94EUR brut / h Vous disposez du CACES 1 à jour et avait une expérience pertinente avec celui ci. Vous avez une forte expérience sur les quais. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens des responsabilités. Vous aimez travailler en équipe et contribuer à un environnement de travail performant.

Vous intégrez un kiosque de préparation de recettes healthy à base de fruits et légumes au sein d'un hypermarché. Après une formation adaptée, vous êtes en charge de la découpe de fruits et légumes dans le respect des règles d'hygiène et des recettes. En véritable « homme/femme de terrain », vous intervenez, au quotidien, sur la fabrication des produits avec vos équipes ; vous les animez afin d'assurer une production et une vente conforme aux objectifs. Doté(e) d'un fort « esprit commerçant », vous êtes un(e) véritable vendeur(se) et capable d'augmenter le chiffre d'affaires. Plus précisément, vos missions consistent à :
Garantir le bon fonctionnement d'un kiosque, de la sécurité alimentaire des produits fabriqués et de la qualité organoleptique des produits conditionnés ainsi que la satisfaction clients.
Garantir la rentabilité du kiosque : respect des recettes, productivité des équipes, gestion des stocks des matières premières et des consommables, inventaire.
Remplir les objectifs de chiffre d'affaires : bonne organisation de la production, mise en avant produits, merchandising et tenue du kiosque. Compétences requises :
Dynamique, vous êtes d'un naturel « commerçant », vous êtes organisé(e), et doté(e) du gout du travail bien fait.
Vous appréciez le travail en équipe
Une expérience en cuisine et en vente est un plus
Vous aimez cuisiner En général : Rigueur, esprit d'équipe, notions HACCP, contact client, sens du résultat, gestionnaire, maîtrise des outils de cuisine, dynamique, fédérateur, commerçant, organisé. Avantages :
Horaires continus
Heures supplémentaires majorées
Mutuelle attractive
50% Participation frais Transport
Primes trimestrielles sur objectifs "A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation l'emploi de l'article L.5212-2"

Recherchons un(e) auxiliaire petite enfance pour un remplacement en CDD, pour 27h par semaine réparties sur 4 jours : Amplitude maximum du poste de 8h30 le matin à 18h le soir, avec coupure. Compétences de base du poste :
Assurer la sécurité physique et affective des enfants ainsi que les soins quotidiens (hygiène et alimentation)
Accompagner le développement de l'enfant de
de 3 ans
Elaborer et mettre en œuvre des activités d'éveils
Savoir communiquer avec les familles
Respecter le cadre réglementaire et juridique et savoir s'adapter aux situations. Vous devez impérativement être titulaire d'un CAP Petite Enfance. Expérience en crèche souhaitée. Prise de poste dés que possible jusqu'au 14/11/2025, CDD renouvelable si besoin.

Notre agence Adéquat AERO recrute un CONTROLEUR QUALITE (F/H) pour son client sous traitant aéronautique. Poste ouvert en intérim longue durée. Vos missions :
S'assurer que le produit est conforme aux exigences qualité du client avant la livraison et gérer le process de livraison
Surveiller et signaler l'achèvement des dossiers de traçabilité par les opérateurs de production
Participer à la validation des FAI Système Management de la Qualité
Gérer la rédaction des RNC.
Participer à la démarche d'amélioration continue de la société Votre profil :
Technicien (Expérience déjà acquises dans le milieu de la qualité Produit).
Formation en Qualité standard/produit et outil de gestion qualité-
Expérience dans le milieu aéronautique Votre rémunération et vos avantages : Rémunération en fonction du profil.
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Le poste vous intéresse ? Envoyez nous votre CV sur cette annonce. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Manpower TOULOUSE AERO INGENIERIE recherche pour son client Latecoere, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Préparateur en mécanique technique (H/F) Le Préparateur technique est en charge de l'analyse des réclamations clients et des travaux restants ainsi que de la définition de la solution technique afin de les traiter. Il apporte un soutien technique aux équipes de production sur les différents sites et chantiers extérieurs. Pour ce faire, il travaille en collaboration avec les différents métiers du Département Support Clients : production, coordination, qualité, bureau d'études, préparation technique, supply chain, ainsi qu'avec les équipes supports technique et les bureaux d'études des Clients
Analyser les NC (Non-Conformité) émises par le client.
Enregistrer les points dans les outils de suivi Latécoère et client.
Informer le client sur la prise en compte des points.
Collaborer pour la validation des imputations des NC.
Rédiger les gammes de travail et la documentation technique associée.
Suivre les réapprovisionnements et relancer les fournisseurs afin d'améliorer les délais.
Participer aux revues internes des NC.
Vérifier et mettre à disposition de la production la documentation client.
Vérifier la bonne complétude des documents de production.
Clôturer administrativement les gammes dans les outils client.
S'assurer de l'archivage la documentation papier et/ou électronique.
Assurer un support technique aux équipes de production.
Participer à la réduction des temps d'intervention.
Support à l'amélioration des produits pour la non-qualité.
Création de dérogations DQ1 et lever les suffixes FW après les travaux. technicienaero Vous maîtrisez l'ensemble des opérations de traitement des pièces aéronautiques dont vous serez en charge. Il sera impératif de :
connaître les produits utilisés : composition chimique, tolérances, incompatibilités.,
savoir utiliser les outils professionnels type pistolet, polisseuse, ponceuse,
avoir des notions d'informatique (automates programmables),
être capable de travailler en hauteur. Minutieux(se) et habile manuellement, vous devez disposer d'une très bonne condition physique (station debout prolongée, parfois en hauteur, horaires décalés).

Vos principales responsabilités : Concevoir et proposer des solutions d'exécution optimisées ; Réaliser les études techniques Electriques et VRD : calculs, plans, schémas et notes de calculs ; Effectuer des relevés terrain pour garantir la faisabilité des projets ; Conseiller sur les choix techniques en conformité avec la réglementation et les cahiers des charges ; Assurer un rôle de référent technique sur les produits et solutions déployées.

Votre agence TRIMERIS Intérim & Recrutement, spécialisée dans les métiers techniques et industriels, recherche 2 Contrôleurs Qualité H/F pour intervenir sur l'inspection qualité de pièces dédiées à l'outillage aéronautique, au sein de notre atelier basé à Colomiers. Vos missions : Réaliser les contrôles qualité des pièces mécaniques destinées à l'outillage aéronautique. Vérifier la conformité des pièces aux plans, spécifications et normes en vigueur. Renseigner les rapports de contrôle et assurer la traçabilité des opérations réalisées. Utiliser les moyens de mesure adaptés (pied à coulisse, micromètre, comparateurs, etc.). Respecter les procédures qualité, les exigences clients et les règles de sécurité en atelier. Votre profil : Vous disposez d'une première expérience réussie en contrôle qualité, idéalement dans le secteur aéronautique ou industriel. Vous maîtrisez la lecture de plans mécaniques et l'utilisation d'outils de mesure. Vous êtes rigoureux(se), méthodique et doté(e) d'un bon esprit d'analyse. Vous savez travailler en autonomie tout en ayant un bon esprit d'équipe. Conditions de mission : Lieu : Colomiers (41 bis avenue Jean Monnet
31770) Démarrage : dès la semaine 41 pour le premier poste / semaine 44 pour le second Durée : jusqu'à fin 2025 Horaires : 39h/semaine
Lundi au jeudi 7h15-16h15 (pause déjeuner 30 min) / Vendredi 7h15-12h30 (après-midi non travaillé) Chaussures de sécurité obligatoires Rémunération : entre 13 € et 14,5 € brut/heure selon profil Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur aéronautique et mettre en avant vos compétences en contrôle qualité ? Envoyez dès maintenant votre CV à toulouse@trimeris.fr ou contactez-nous au 05 32 74 16 63 !

Avec une équipe de plus de 180 professionnels passionnés, ENVOI est reconnu comme un acteur incontournable dans plusieurs domaines d'activité, tels que les essais aéronautiques sur FAL A320/A330A321, le traitement informatique et le DEEE, le support administratif, l'éco-conception de mobilier, ainsi que l'électricité et la réparation. Sous-traitant du plus grand constructeur d'avions, notre ambition est d'acquérir de nouveaux marchés et contribuer au quotidien à la satisfaction de nos clients. Pour cela, nous pouvons compter sur nos équipes qui contribuent au quotidien à la performance et à la croissance de notre structure. Sous la responsabilité du chef d'équipe, les techniciens d'essais aéronautiques réalisent les essais nécessaires en vue de l'attestation de conformité du produit. Vos missions seront les suivantes :
Dérouler les procédures de test sur avion
Poser/déposer des outillages et équipements nécessaires à la réalisation des essais
Réaliser les essais fonctionnels sur les systèmes de l'avion en vue de l'attestation de conformité
Rechercher les pannes (recherche de plan, troubleshooting, sonnage, mesure de tension, ) Suivi des activités :
Rédiger les différents avis suite aux problèmes rencontrés
Assurer le suivi informatique des essais (attestation des essais, réalisation de reprise d'essais, archivage, )
Procéder à l'amélioration continue des process industriel
Participer aux passages Avion pour transferts des points vers poste suivant
Piloter l'activité des assistants essais sur le poste. Le type de profil que nous recherchons :
Formation technique (Bac+2/3), spécialisée en électricité et/ou électronique
Expérience souhaitée 1 à 2 ans sur poste similaire
Avoir des prédispositions et habiletés pour le travail manuel
Savoir respecter les consignes de sécurité (port d'équipements de protection : tenue, chaussures de sécurité, ) et les procédures ;
Justifier de savoir-être : bon relationnel et capacité à travailler en équipe
Avoir un intérêt pour le secteur aéronautique ;
Être autonome dans vos déplacements : le lieu de travail est sur le site client avec des horaires décalés. Parce que votre bien-être est notre priorité : Avantages financiers : un salaire qui démarre à partir de 24 000€, une politique de rémunération attractive, des primes équipe / intéressement / participation / vacance, les heures de nuits avec une majoration intéressante, des panier-repas d'un montant de 6€ ! Équilibre vie pro / vie perso: 2 heures de RTT par mois en plus des congés légaux, des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales, un CSE, des horaires en 2x8 avec un planning fait sur 6 mois afin que vous puissiez vous organiser dans votre vie personnelle. Bien-être / santé: une mutuelle prise en charge à 100%, une prévoyance intéressante. Evolution professionnelle : un tutorat de qualité, des opportunités d'évolutions de carrière ! Alors ? Prêt(e) à décoller avec nous ?

Quel défi intéressant pourriez-vous relever en tant que Tuyauteur (F/H) dans notre recherche? Dans le cadre de ses fonctions, le professionnel sera responsable de la mise en place et de l'amélioration des systèmes de tuyauterie pour carburants
Réaliser l'installation, la modification et la rénovation de réseaux de tuyauterie destinés aux carburants, en respectant les normes de sécurité et de qualité requises
Effectuer des soudures spécialisées sur matériaux plastiques et métaux tels que l'inox et l'acier, avec possibilité de formation interne pour maîtriser ces techniques
Assurer l'itinérance régionale avec des déplacements hebdomadaires, garantissant une intervention efficace et rapide sur différents sites d'opération Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
Contrat: Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 2000 euros/mois sur 13 mois (Négociables) Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
RTT Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Située aux portes de Toulouse, la commune d'Aucamville connait un développement régulier de sa population et atteindra prochainement les 10 000 habitants. Elle jouit d'une centralité historique avec de nombreux commerces de proximité et un tissu économique important. Son dynamisme associatif, sa programmation culturelle, ses nombreux services publics en font une ville attractive. La Commune d'Aucamville a engagé depuis plusieurs années une démarche d'amélioration de la qualité du service public délivré. L'ambition de la Ville est de se donner les moyens, de relever les défis de modernisation dans de multiples domaines, et de prendre en compte les besoins actuels et futurs des habitants. Au sein d'un collectif animé et encadré par un responsable d'équipe, l'agent participe à l'entretien et l'aménagement des espaces verts et naturels, dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Il maintient un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers. FONCTIONS ET ACTIVITÉS
Effectuer l'entretien des espaces verts et naturels de la commune dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site et, à ce titre, assurer la tonte des espaces verts, la taille et l'élagage des arbres et arbustes, le fleurissement, la plantation, l'arrosage.
Réaliser des traitements phytosanitaires, du désherbage.
Réaliser la tonte et le traçage des terrains de sport,
Préparer et entretenir les espaces de jardinage pédagogique,
Entretenir les aires de jeux,
Participer à la logistique du Centre Technique Municipal et des festivités. PROFIL SOUHAITÉ Savoir :
Diplôme en aménagements paysagers,
Expérience exigée de 6 mois minimum en collectivité ou en entreprise du paysage (stage compris)
Sensibilité à la gestion durable des espaces verts,
Permis B exigé. Savoir-faire :
Maîtriser les techniques horticoles, paysagères et la gestion des espaces verts,
Savoir utiliser des engins et outils dangereux dans le respect des règles de sécurité,
Bonne tenue du matériel confié. Savoir être :
Capacité à travailler en équipe,
Réactivité et initiative,
Rigueur et conscience professionnelle,
Organisé, méthodique, sens des priorités. Contraintes du poste :
Travail en extérieur
Congés à prendre en fonction des collègues et pendant la période creuse o Travail physique (répétition de gestes.) o Horaires décalés tôt le matin pour arrosages en période de forte chaleur l'été RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE
Cadre(s) d'emplois envisagé(s) : Adjoint technique territorial
Durée hebdomadaire : 38h15 (25 CA + 19 RTT)
Durée du contrat : Renfort d'un mois en CDD avec la possibilité d'un renouvellement
Rémunération : 1841.74 € (1er échelon)
tickets restaurant CANDIDATURES Adresser une lettre de motivation ainsi qu'un CV actualisé à : Monsieur le Maire d'AUCAMVILLE Service Ressources Humaines CS 80213 31142 SAINT ALBAN CEDEX Ou à l'adresse mail : recrutement@ville-aucamville.fr Poste à pourvoir dès que possible

Manpower TOULOUSE AERO INGENIERIE recherche pour son client Liebherr, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Soudeur TIG (H/F) 2 postes sont à pourvoir Missions :
Préparer les pièces avant soudage (Nettoyage, dégraissage, ajustage, chaudronnerie.)
Souder les éléments en respectant la documentation technique
Réaliser le contrôle visuel des soudures
Réaliser les finitions sur le produit
Réaliser les opérations d'interchangeabilité et de contrôle dimensionnel
Renseigner les documents relatifs aux activités effectuées
Conditionner et transférer les équipements et/ou pièces pour mise à disposition du client
Assurer l'entretien courant de maintenance des moyens de production
Prendre une part active aux rituels d'animation d'ilot, aux réunions d'équipe et aux QRQC sur sollicitation
Suivre l'ordonnancement fourni par le manager/gestionnaire de production de l'ilot Ces postes sont rattachés à l'atelier réparation
perspective de CDI à l'issue
Soudure TIG
Travail en équipe en 2X8
Connaître l'environnement de production
Licence Tig PRODUCTIONAERO Web25

Manpower ESPACE TOULOUSE CARNOT recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Employé de magasin (H/F)
Accueillir les consommateurs et expliquer notre concept de vente
Guider et conseiller les clients dans leurs achats
Faire déguster nos produits aux consommateurs
Communiquer sur les offres du moment (lancement, promotion, etc.)
Assurer le réapprovisionnement des stocks et le maintien du facing
Effectuer le nettoyage complet de la boutique
Résoudre les éventuels problèmes techniques liés aux équipements technologiques de la boutique Travailler en autonomie tout en restant réactif(ve) face aux imprévus Agir avec rigueur pour garantir la qualité du service Faire preuve de vigilance dans toutes les situations Assumer ses responsabilités avec sérieux et engagement Observer avec attention son environnement Samedi et dimanche : 9h30 14h30
18h 20h (Amplitude à prévoir : 8h 21h avec coupure) Postes à pourvoir aussi sur Aucamville

TPE spécialisée dans la fabrication d'enceintes climatiques dans l'objectif de reproduire un environnement donné pour simuler le vieillissement d'un produit surtout dans le domaine du pharmaceutique. Nous recherchons un(e) Gestionnaire SAV rigoureux(se), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable de la gestion complète du service après-vente : planification des interventions, suivi des techniciens, préparation des devis et commandes. Vous interviendrez également en soutien à la production et à la logistique, pour garantir la fluidité des échanges entre les différents services (atelier, SAV, comptabilité.). Ce poste offre une vraie diversité de missions au cœur de la vie opérationnelle de l'entreprise. Il s'agit d'une création de poste. Vos missions principales Service Après-Vente :
Planifier et coordonner les interventions des techniciens SAV (organisation des plannings, suivi des déplacements et des délais).
Assurer le suivi complet des dossiers clients : de la réception de la demande jusqu'à la clôture de l'intervention.
Établir et suivre les devis, commandes et facturations liées au SAV.
Gérer les achats spécifiques au SAV : pièces détachées, consommables, matériel de remplacement, etc.
Suivre et maintenir le stock de pièces SAV (entrées/sorties, inventaires, réapprovisionnements). Appui à la production et à la logistique :
Préparer et expédier de petits colis (pièces, retours clients, matériels SAV).
Réaliser diverses tâches administratives liées à la production : saisie et suivi de commandes, suivi fournisseurs, gestion documentaire.
Apporter un soutien ponctuel à la logistique : réception, expédition, suivi transporteurs et livraisons.
Participer au lien entre les services atelier, SAV et comptabilité pour fluidifier la circulation des informations (commandes, factures, délais, pièces manquantes, etc.).

JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement CDD, CDI et Intérim, implantées dans le Gers, la Haute Garonne et l'Ariège. Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. JOB & Vous Toulouse recherche pour le compte d'une entreprise spécialisée dans l'aéronautique, un MENUISIER- EBENISTE (H/F). DESCRIPTION DU POSTE :
Réalisation de volume destiné aux showroom d'Airbus.
Création de meubles à intégrer dans les maquettes à échelle réelle.
Réaliser et assembler des ouvrages de petite et moyenne série en bois et autres matériaux.
Intervenir selon les directives à l'ajustement, l'agencement, la production et à l'amélioration des installations.
Effectuer la mise en place et le montage final des structures. VOTRE PROFIL :
Vous justifiez d'une formation et/ou expérience en menuiserie.
Savoir-faire : Mesure des emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie, dessins des plans, découpes, assemblage et montage des éléments de menuiserie.
Vous êtes bon bricoleur
Expérience en atelier
Goût pour l'exigence et le détail AUTRES INFORMATIONS :
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération selon profil + Panier repas (6.50€)
Horaires : lundi au jeudi 07h15-12h30 / 13h00- 16h15 et le vendredi 07h15-12h15

Rejoignez notre équipe dédiée à la garde d'enfants en situation de handicap ! Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour prendre soin d'un jeune garçon de 17 ans en situation de handicap (TSA), à Colomiers (31770). Votre mission consistera à offrir un soutien attentif à l' enfant, en participant à son épanouissement et à son bien-être. Vous devrez établir une relation de confiance avec la famille et travailler en autonomie. Conditions du contrat : * Salaire de 12.50€ à 13.50€ selon diplôme et expériences. * Contrat : CDD (évolution possible) * Planning : Lundi et Jeudi de 16h45 à 20h15 / Samedi de 14h à 17h. * Prise de poste : au plus vite Avantages : * Formations professionnelles assurées pour enrichir vos compétences. * Planning sur mesure en fonction de votre secteur et disponibilités. * Mutuelle et prévoyance incluses. * Prime trimestrielle / Prime d'ancienneté / Prime d'urgence. * Prise en charge indemnités kilométriques * CSE Profil recherché : * Expérience exigée : Minimum 2 ans dans le domaine de la garde d'enfants en situation de handicap ou dans un domaine similaire. * Capacité à accompagner et soutenir les enfants en situation de handicap dans leur quotidien, en respectant leurs besoins spécifiques. * Empathie, patience et bienveillance sont des qualités essentielles pour ce poste. * Formation ou diplôme dans le domaine de l'aide à la personne, du médico-social, de la petite enfance ou dans un domaine similaire. * Connaissance des différents types de handicap et des méthodes d'accompagnement adaptées, notamment pour les enfants avec TSA non verbaux. * Capacité à travailler en autonomie, à faire preuve d'initiative et à s'adapter à des situations variées. * Permis et véhicule conseillé

Nous recherchons un(e) Secrétaire Comptable polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge à la fois de missions administratives et de la comptabilité courante de l'entreprise. Secrétariat : Accueil physique et téléphonique des clients et fournisseurs Gestion du courrier (réception, envoi, classement) Rédaction et mise en forme de documents administratifs Organisation des réunions et gestion des agendas Comptabilité : Saisie des factures clients et fournisseurs Suivi des paiements et relances clients Préparation des éléments variables de paie Lettrage des comptes Suivi de la trésorerie et rapprochements bancaires Préparation des documents pour l'expert-comptable Gestion fournisseur Gestion dossiers de sous-traitants Gestion du personnel et sociale Gestion bureautique et administrative générale

Association Départementale des Pupilles de l'Enseignement Public de la Haute-Garonne L'AD PEP 31 Recrute dans le cadre de son extension du SESSAD SAINT EXUPERY de Bruguière (31) 1 Éducateur Spécialisé (H/F), CDD Temps Plein Poste à pourvoir à partir du : 03/11/2025
mission jusqu'au 19/12/2025 MISSIONS et FONCTIONS
Proposer, en accord avec la famille, un accompagnement à des enfants et adolescents de 6 à 20 ans avec déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés et/ou porteur d'un TSA, permettant de faciliter leur parcours inclusif au plus près du lieu de vie, tant au sein du dispositif, d'un établissement scolaire que dans les dispositifs de droits communs,
Mettre en œuvre les méthodes et techniques éducatives adaptées aux besoins de l'enfant et de l'adolescent,
Travailler en lien et en cohérence avec les détenteurs de l'autorité parentale et les partenaires,
Mettre en place et coordonner le PPA de l'enfant avec l'équipe pluridisciplinaire (psychomotricien, psychologue, médecins psychiatre, orthophoniste...)
Participer aux temps de synthèses utiles et nécessaires (ESS, PPA, MDPH, ASE, autres partenaires),
Favoriser le rayonnement territorial du dispositif Saint-Exupéry et de l'association.
Réaliser les écrits nécessaires, rendre compte de sa pratique et participer à l'élaboration du rapport d'activité à la demande de la direction. PROFIL REQUIS Diplôme :
Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) Connaissances :
Maîtrise des Lois du secteur médico-social, des outils des Lois 2002-2, 2005-102, du décret des SESSAD de 1989, du décret des DITEP-SESSAD de 2017 (cadre de fonctionnement et d'intervention des SESSAD)
Connaissance des recommandations des bonnes pratiques professionnelles HAS/ANESM
Bonne connaissance du secteur médicosocial et de son organisation.
Bonne connaissance des caractéristiques des enfants accueillis au sein des SESSAD (agréments ARS IME-DI et TSA), des stades de développement de l'enfant, de l'adolescent, des troubles du comportement, des troubles du spectre de l'autisme, des impacts du handicap sur la scolarité, dans les interactions sociales, et dans le cadre familial.
Curiosité intellectuelle, veille sociale et professionnelle active Compétences :
Expériences significatives de référent de parcours d'enfants et d'adolescents en situation de handicap psychique (DI et TSA),
Mise en œuvre du projet éducatif personnalisé et de son évaluation,
Capacités à travailler en coopération avec les familles, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires,
Capacités relationnelles et d'écoute,
Maîtrise des techniques d'entretien auprès d'un enfant, auprès des familles,
Connaissance/maîtrise d'outils de CAA
Maitrise et construction de médiations éducatives spécifiques,
Usage informatique bureautique et logiciel métier (connaissance du dossier unique de l'usager)
Qualités rédactionnelles et de synthèse,
Capacité organisationnelle,
Savoir rendre compte de sa pratique professionnelle,
Capacité à prendre du recul,
Capacité à s'inscrire dans une équipe et sous une égide Institutionnelle CONDTIONS D'EMPLOI Convention collective : Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 Type de contrat : CDD Durée Hebdomadaire : 35h00 Indice : 479 Rémunération mensuelle brute : 2193,82€ + ancienneté selon CCN 51 + primes conventionnelles Permis B en cours de validité obligatoire CANDIDATURE Date de parution de l'offre : 21/10/2025 Date limite de dépôt des candidatures : vendredi 24 octobre 2025 Modalités : Lettre de motivation et Curriculum Vitae à l'adresse ci-dessous :

Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Opérateur pliage H/F pour un client dans le secteur aéronautique. Vos missions :
Après analyse du dossier de fabrication et de la documentation technique, vous réalisez les activités de pliage, de découpe et de poinçonnage sur machines de types plieuses AMADA, machine à découpe numérique de type combiné (poinçonneuse et laser) et laser 5 axes.
Vous assurez en autonomie la mise au point et le contrôle des pièces réalisées ainsi que la maintenance de 1er niveau de vos moyens de production. Horaire de journée : 6h
13h Votre profil :
Vous avez une formation technique de type chaudronnerie
Vous justifiez d'une expérience en tant que plieur.
Vous appréciez le travail en équipe et avez à coeur de participer à l'amélioration continue des procédés et organisation de l'entreprise. Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

Nous recherchons un(e) Auxiliaire en petite enfance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge d'accueillir les enfants et leurs familles, tout en veillant à leur bien-être et à leur développement. Ce poste est essentiel pour garantir un environnement sûr et stimulant pour les jeunes enfants. Responsabilités Accueillir les enfants et leurs parents dans un cadre chaleureux et bienveillant Participer à l'organisation des activités éducatives et ludiques adaptées au développement de l'enfant Assurer la surveillance des enfants durant les temps de jeu et de repos Collaborer avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets éducatifs Aider à la prise en charge des besoins quotidiens des enfants (repas, hygiène, etc.) Observer et évaluer le développement des enfants, en signalant toute difficulté éventuelle Soutenir les enfants en situation de handicap dans leur intégration et leur épanouissement Profil recherché Diplôme PE Expérience significative dans le domaine de la petite enfance, idéalement en crèche Connaissance des principes du développement de l'enfant et des besoins spécifiques liés à l'accompagnement de personnes en situation de handicap Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Sens de l'écoute, patience et bienveillance envers les enfants et leurs familles Formation ou diplôme dans le secteur de la petite enfance serait un plus Si vous êtes passionné(e) par le travail auprès des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel

Vous êtes titulaire du CAP ou du BP Esthétique et avez une excellente maîtrise des techniques de soins esthétiques du visage et du corps, ainsi que des techniques en onglerie. Notre clientèle est féminine et masculine, les épilations hommes doivent être maîtrisées. En rejoignant notre équipe, vous serez responsable de l'accueil et du suivi de notre clientèle, contribuant ainsi à une expérience client exceptionnelle. Vos avantages en nous rejoignant : Horaires confortables : Vous travaillerez du lundi au vendredi, sur une amplitude horaire de 10h00 à 19h00, vous permettant de profiter de vos soirées et week-ends ! Si vous êtes passionné(e) par l'esthétique, motivé(e) et avez le sens du service client, nous serions ravis de vous rencontrer pour un entretien. Rejoignez nous et participez à l'essor de notre institut !

Rattaché(e) à directrice de l'établissement, l'employé(e) de jardinerie spécialité fleuriste H/F aura pour mission principale de réaliser l'entretien et la confection pour la mise en vente afin de garantir l'atteinte des objectifs des plans de vente. Conformément aux procédures, en étroite collaboration avec les équipes des différents secteurs de l'entreprise, vous réalisez en autonomie les activités suivantes :
Entretien, arrosage, coupe nettoyage.
Préparation : vases, bouquets, compositions, vitrine, fleurs et arbustes en pots. (Fleurs coupées, fleurs artificielles, plantes intérieurs et extérieurs)
Livraison.
Mise en place et préparation des événements (mariage, baptême.)
Facing.
Mise en rayon.
Entretien du magasin.
Contrôle des arrivages.
Prise de commande.

Le/la technicien interviendra en appui au programme de stabilité. Il/elle est chargé(e) de la gestion documentaire et du suivi des échantillons liés aux études de stabilité, en lien avec les exigences qualité de Lallemand. Vos missions: * Saisir les données des résultats de stabilité dans les outils appropriés ; * Gérer les échantillons de stabilité (réception, suivi, archivage) ; * Assurer le suivi et la mise à jour de l'inventaire des échantillons ; * Participer à d'autres tâches connexes selon les besoins du service. COMPETENCES * Bonne maîtrise des outils Microsoft Office, en particulier Excel et Word. PROFIL * Diplôme professionnel ou équivalent dans un domaine pertinent (documentation, qualité, sciences...) ; * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation ; * Esprit d'équipe et bon relationnel ; * Capacité à faire preuve de jugement et d'un fort souci du détails Rejoindre Lallemand c'est intégrer une société à dimension internationale qui conserve un esprit familial. C'est aussi travailler dans un environnement bienveillant qui respecte votre individualité et votre équilibre vie privée / vie professionnelle.

Description de l'entreprise Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Description du poste Après une période d'intégration immersive au sein du magasin, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien du magasin, vous favoriserez le développement de vos compétences. Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle + participation/intéressement + mutuelle, ainsi que de 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Référence: 05268-6

Votre agence TRIMERIS Intérim & Recrutement, spécialisée dans les métiers techniques et industriels, recherche 2 Contrôleurs Qualité H/F pour intervenir sur l'inspection qualité de pièces dédiées à l'outillage aéronautique, au sein de notre atelier basé à Colomiers. Vos missions : Réaliser les contrôles qualité des pièces mécaniques destinées à l'outillage aéronautique. Vérifier la conformité des pièces aux plans, spécifications et normes en vigueur. Renseigner les rapports de contrôle et assurer la traçabilité des opérations réalisées. Utiliser les moyens de mesure adaptés (pied à coulisse, micromètre, comparateurs, etc.). Respecter les procédures qualité, les exigences clients et les règles de sécurité en atelier. Votre profil : Vous disposez d'une première expérience réussie en contrôle qualité, idéalement dans le secteur aéronautique ou industriel. Vous maîtrisez la lecture de plans mécaniques et l'utilisation d'outils de mesure. Vous êtes rigoureux(se), méthodique et doté(e) d'un bon esprit d'analyse. Vous savez travailler en autonomie tout en ayant un bon esprit d'équipe. Conditions de mission : Lieu : Colomiers (41 bis avenue Jean Monnet
31770) Démarrage : dès la semaine 41 pour le premier poste / semaine 44 pour le second Durée : jusqu'à fin 2025 Horaires : 39h/semaine
Lundi au jeudi 7h15-16h15 (pause déjeuner 30 min) / Vendredi 7h15-12h30 (après-midi non travaillé) Chaussures de sécurité obligatoires Rémunération : entre 13 € et 14,5 € brut/heure selon profil Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur aéronautique et mettre en avant vos compétences en contrôle qualité ? Envoyez dès maintenant votre CV à toulouse@trimeris.fr ou contactez-nous au 05 32 74 16 63 !

Ton agence TRIMERIS Intérim & Recrutement de Toulouse et ses consultants experts dans les métiers de l'industrie, recrutent un (e) COUTURIER INDUSTRIEL H/F pour l'un de nos clients sous-traitant aéronautique Lieu : Colomiers (31770) et ses alentours Tes missions seront :
Aptitude à assimiler les plans, les schémas et les consignes
Maîtrise des outils de travail (machines à coudre, matériels de coupe, etc..) Ton profil :
Tu as des compétences techniques confirmées en couture,
En plus des compétences techniques, tu es autonome, responsable, rigoureux dans la réalisation de tes missions.
Tu apprécies le travail en équipe et disposes d'un bon relationnel avec tes clients.
Permis B serait un atout
Une semaine de 39h en 4 ½ jours Tu es motivé, dynamique et souhaite rejoindre une entreprise en croissance dans une ambiance de travail agréable, n'hésite pas à postuler ou passer nous rendre visite !

Restaurant situé à Aucamville, LA TABLE D'EMILE, recherche un Runner h/f dynamique pour rejoindre notre équipe de serveurs. Si vous avez la capacité de gérer le stress, une bonne écoute, avenant (te) avec un bon esprit d'équipe et vous êtes polyvalent (te), ce poste est fait pour vous. Le poste comprend 20h de travail hebdo le vendredi soir, Samedi midi et soir et autre créneaux en fonction des besoins. Le dimanche est non travaillé hors événements spécial type fête des mères et fête des pères. Notre entreprise est familiale et nous sommes à la recherche de personnes qui partagent les mêmes valeurs. Si vous êtes intéressés (ées) afin de relever ce défi, n'hésitez surtout pas à postuler dès aujourd'hui.

Moniteur / Monitrice d'Auto-École Lieu : Castelginest / Castelmaurou Structure : Auto-école LES 2 CASTEL'S Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite automobile (permis B) pour rejoindre notre équipe. Vous assurerez la formation pratique et théorique des candidats, dans un cadre bienveillant et structuré. Type de contrat : CDI Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Rémunération : à négocier Mention 2 roues : fortement appréciée en vue du développement de l'activité mais non obligatoire Vos missions
Former les élèves à la conduite en sécurité et à la réussite du permis B
Participer à l'évaluation et au suivi des élèves
Assurer ponctuellement la préparation au code de la route
Représenter l'image professionnelle et bienveillante de l'auto-école Profil recherché
BEPECASER ou Titre Pro ECSR obligatoire
Sens de la pédagogie, patience et motivation
Bonne présentation et aisance relationnelle
Esprit d'équipe et fiabilité
Mention deux-roues = un vrai plus ! Pourquoi nous rejoindre ? Ambiance de travail agréable et respectueuse Possibilité d'évolution en CDI et en temps plein Structure à taille humaine Candidature Envoyez votre CV + une courte lettre de motivation à : les2castel@gmail.com

Les missions du poste L'agence Eurofirms cherche pour l'un de ses clients un MAGASINIER/CARISTE H/F. Vos missions seront : Chargement et déchargement de marchandises Préparation de commandes Manutention diverse Utilisation du chariot élévateur (CACES 3 obligatoire) Votre profil : Expérience souhaitée dans le négoce de matériaux, cours de matériaux ou plateforme du bâtiment Maîtrise des règles de sécurité Dynamique, rigoureux(se) et autonome Infos complémentaires Horaires : Lundi au jeudi : 7h30
12h / 13h30
17h Vendredi : 7h30
12h / 13h30
16h Type de contrat : Intérim
Temps complet Rémunération : SMIC horaire Équipements de protection individuelle (EPI) requis Gants Chaussures de sécurité Gilet haute visibilité

La crèche associative Sucre d'Orge à Cornebarrieu recherche un/e animateur(trice) petite enfance détenteur du CAP AEPE. Le contrat proposé est un CDD temps plein pour un remplacement de congé maternité jusqu'au 2 janvier 2026 au minimum, possibilité de prolonger selon retour de la salariée. Prise de poste à compter du 27 octobre 2025. Vous intégrerez une équipe de 12 salariés pour accueillir 28 enfants répartis en deux sections: bébé-moyens et moyens-grands Les missions de l'animateur sont l'accueil et le soin aux enfants, l'animation du quotidien, les tâches courantes de fonctionnement. Vous pourrez effectuer de manière hebdomadaire en binôme des ouvertures et des fermetures selon le roulement. Nous sommes conventionnés ELISFA, la reprise de l'ancienneté dans cette branche est effectuée. Si vous avez envie de travailler au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous rejoindre.

L'agence Eurofirms recherche pour l'un de ses clients, pépiniériste un(e) OUVRIER(E) AGRIGOLE H/F. Vous interviendrez sur différentes tâches liées à la pépinière :
Taille et attache des arbres,
Mise en place de tuteurs,
Désherbage,
Plantation,
Manutention légère,
Préparation et chargement des commandes. Votre profil :
Débutants acceptés : une formation pourra être assurée sur place,
CACES non exigé,
Bon état d'esprit, motivé(e) et volontaire. Infos complémentaires Horaires de travail du lundi au vendredi :
8h00 à 12h00,
13h30 à 16h30, (1h30 de pause déjeuner). Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Eurofirms étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Rejoignez Eurofirms France et profitez d'un accompagnement d'excellence pour votre carriè

Nous recherchons un commercial / vendeur ou une commerciale / vendeuse dont les missions principales seront les suivantes : * Prospecter et démarcher de nouveaux clients et fournisseurs * Assurer les relations avec les clients professionnels et assimilés * Prendre des commandes par téléphone et facturer les commandes en ligne * Suivre les commandes clients et procéder aux relances comptables Accessoirement, notre futur collaborateur ou future collaboratrice pourra aussi intervenir pour : * Renseigner les clients en magasin et par téléphone ou e-mail * Assurer des ventes en magasin et gérer la caisse du magasin * Assurer de la mise en ligne de produits sur notre site de vente en ligne * Participer à l'organisation d'événements Une évolution rapide vers un poste de responsable commercial pourra être envisagée pour un candidat impliqué et démontrant rapidement ses compétences. Expérience appréciée dans la vente et le commerce mais débutant(e) accepté(e), avec impérativement une expérience aéronautique concrète (licence de pilote avion ou ULM par exemple) ou un très fort attrait pour ce domaine. Anglais indispensable Salaire mensuel brut : 1 900 à 2 200,00 € selon expérience et profil Travail un samedi sur deux à prévoir Rigoureux(se), méticuleux(se), enthousiaste et polyvalent(e) vous serez autonome dans votre travail au service d'une équipe de passionnés du monde de l'aéronautique. La passion autour du monde de l'aéronautique sera un vrai plus pour bien appréhender l'univers de boutique.aero . Une connaissance du milieu aéronautique
plutôt orienté loisirs
ou une véritable passion pour ce domaine est impérative et sera plus appréciée que toute formation scolaire ou universitaire ! Une pratique d'une activité aéronautique serait très appréciée !

Nous recrutons pour le compte d'un supermarché / hypermarché appartenant à une enseigne nationale reconnue pour la qualité de ses produits frais et son exigence en matière de satisfaction client. Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, notre client recherche un Chef de Secteur pour le rayon frais, responsable de plusieurs sous rayons : produits laitiers, charcuterie, traiteur, fromage, marée ou boucherie selon la configuration du magasin. Vos missions: En tant que Chef de Secteur, vous serez garant de la performance commerciale, de l'organisation opérationnelle et du management de votre périmètre. Vos principales missions : Piloter l'activité commerciale du secteur : développement du chiffre d'affaires, suivi des marges et des indicateurs de performance Manager les équipes : encadrement, animation, montée en compétences, gestion des plannings Garantir la bonne tenue des rayons : mise en avant produits, respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP), gestion des stocks et des commandes Mettre en oeuvre la politique commerciale de l'enseigne et assurer une veille concurrentielle Participer à la dynamique de satisfaction client et à la fidélisation Votre profil: Expérience significative en gestion de rayon(s) frais (minimum 2 à 3 ans), idéalement en tant que chef de rayon ou adjoint Bonnes compétences managériales et sens de l'organisation Goût prononcé pour le terrain, le produit et la satisfaction client Maîtrise des règles HACCP et des techniques de gestion commerciale Force de proposition, autonomie et leadership

Vous souhaitez travailler en cohérence avec vos valeurs humaines et donner un sens à votre vie. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, de participation et d'engagement. Vous avez le sens du partage et un tempérament ouvert(e) et joyeux (se). Venez partager votre richesse à travers cette expérience unique qui vous laissera une magnifique emprunte dans votre vie. Notre devise « Partager peut tout changer ». Les accompagnants partagent la vie quotidienne et accompagnent les habitants dans leur projet de vie et d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel, favorisant leur autonomie. Une relation d'entraide qui donne sens et goût à la vie. Vous serez résident(e) d'une maison partagée où vous cohabiterez avec des personnes handicapées ayant des lésions cérébrales et des personnes valides (24H sur 24). Ce sont des CDI, permanent lieu de vie, 252 jours de travail, logé sur place. Les maisons partagées permettent de vivre ensemble chez soi sans être seul(e). Le poste d'accompagnant(e) de vie a pour missions principales :
Aider dans les actes de la vie quotidienne (Lever, toilette, repas, )
Soutenir au maintien et au développement de l'autonomie des habitants en situation de handicap (inciter les habitants à prendre des responsabilités au sein des maisons, etc.)
Contribuer à rendre le lieu de vie chaleureux, accueillant et ouvert (vie de quartier, amis, familles, etc.)
Prendre part à l'animation de la vie communautaire dans toutes ses dimensions
S'investir dans la dynamique de la vie d'équipe des salariés 3 postes à pourvoir d'ici l'été 2025. Vous pourrez être amené à accompagner des habitants dans la région toulousaine (médecins, kinés, ... mais aussi sorties culturelles, activités diverses, ...) Vous possédez idéalement une 1ère expérience dans l'accompagnement de personne en situation de handicap ou dans le secteur médico-social : associatif, personnel ou professionnel (auxiliaire de vie, Aide-soignant (e), Accompagnant (e) éducatif et social, Aide médico-psychologique, moniteur-éducateur (H/F), éducateur spécialisé (H/F) ...) Les postes d'accompagnants sont à pourvoir à Pibrac (15mn de Toulouse). Les personnes sans qualification pourront être formées et seront rémunérées. Les personnes qualifiées pourront bénéficier d'un accompagnement avant la prise de poste

NBtech recherche un(e) technicien(ne) méthodes (H/F) pour rejoindre nos équipes au sein d'un acteur majeur du secteur Aéronautique. Vos missions :
Définir les processus de montage (gammes, moyens d'assemblage)
Création de la nomenclature production
Définition du processus d'assemblage et des qualifications nécessaires
Rédaction des fiches d'instructions et des guides de relevés
Intégration d'informations techniques complémentaires
Suivre les premières applications afin de valider les processus de production
Participer aux analyses de défaillances pour identifier les causes et proposer des actions correctives
Apporter un support technique à la production, notamment en phase d'assemblage ou en cas de blocage
Analyser et traiter les anomalies de production remontées par les équipes terrain Informations pratiques :
Lieu : Colomiers / Cornebarrieu (31)
Horaire : 2x8 / Journée
Prise de poste : Rapidement Profil recherché : De formation, Bac +2/+3 en génie industriel, productique ou spécialité aéronautique, vous avez une expérience (stage et alternance compris) de 1 à 3 ans en méthodes et avez développé des compétences en matière de :
Rédaction sur des gammes opérationnels
Procédés de fabrication aéronautique ( Structure/mécanique aéronautique, Systèmes de propulsion, Normes aéronautiques )
Utilisation d'outils CAO et autres : CATIA V5, SAP GI, IBM, NormMaster, MS Office, 3DExperience
Vous faites preuve d'autonomie, de force de proposition, d'organisation et d'esprit critique. Vous êtes capable d'échanger avec les autres fonctions de manière courtoise, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Informations complémentaires : NBtech est dans une dynamique de croissance et d'ouverture. Bien travailler ensemble :
Une entreprise conviviale à taille humaine
Management horizontal et de proximité
Hiérarchie accessible
Transparence
Culture de l'esprit d'équipe et de l'efficacité collective
Horaires équilibrés et flexibilité Évolution de carrière :
Missions à long terme favorisant l'acquisition de connaissances et expertises
Encadrement et programme de développement des compétences uniques sur le marché
Accompagnement à l'évolution de carrière
Flexibilité vers d'autres postes et missions, régions et secteurs Avantages :
Régime de participation
Prime de vacances
Cooptation

Nous recherchons un(e) Support Technique (H/F) pour rejoindre nos équipes au sein d'un acteur majeur du secteur aéronautique. Vos missions : Assistance technique à la production :
Aider à la compréhension des dossiers de fabrication et expliquer les changements
Fournir la documentation technique nécessaire aux équipes
Analyser les anomalies et non-conformités et les escalader aux différentes fonctions support Suivi outillages et fabrication :
Gérer les demandes de dérogations et lancer la réalisation des pièces spécifiques tout an assurant le suivi. Amélioration continue :
Proposer des améliorations et participer aux actions d'amélioration continue
Participer à la préparation du dossier avion Informations pratiques :
Horaires : Vacations en 2x8
Lieu : Colomiers / Cornebarrieu
Démarrage : Rapidement Profil recherché : Vous avez une expérience significative de 1 à 3 ans dans la production aéronautique et avez développé les compétences suivantes :
Excellente connaissance des process Airbus
Connaissance des différents logiciels : SAP, Tandem, Airnav, etc.
Capacité en lecture de plan
Excellentes capacités de communication, sens du terrain, réactivité Informations complémentaires : Avantages :
Régime de participation
Prime de vacances
Cooptation Évolution de carrière :
Missions à long terme favorisant l'acquisition de connaissances et une forte expertise
Encadrement et programme de développement des compétences uniques sur le marché
Accompagnement à l'évolution de carrière
Flexibilité vers d'autres postes et missions, régions et secteurs Bien travailler ensemble :
Une entreprise conviviale à taille humaine
Management horizontal et de proximité
Hiérarchie accessible
Transparence
Culture de l'esprit d'équipe et de l'efficacité collective
Horaires équilibrés et flexibilité NBtech est dans une dynamique de croissance et d'ouverture.

Éplucher des légumes, préparer la mise en place, aider à la mise en assiette. Nettoyer la cuisine et faire la plonge. Travail 25 h/semaines avec heures supplementaire. Horaires de 10h-15h du Lundi à Vendredi. Occasionellement un soir ou le weekend

Nous recrutons en CDI une personne sérieuse pour travailler dans des bureaux du lundi au vendredi de 07h à 09h

Les missions du poste Trade Solutions recherche activement des bancheurs H/F pour une mission de longue durée dans le cadre d'un important chantier de construction situé à Pibrac. VOS MISSIONS
Lecture de plans et implantation
Montage et démontage de banches (manuelles ou métalliques)
Coffrage de voiles béton armé
Pose d'armatures
Coulage du béton et vibration
Décoffrage et entretien du matériel Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience significative en tant que bancheur sur chantier BTP
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes de sécurité
Vous aimez travailler en équipe et dans le respect des délais Infos complémentaires
Mission à long terme
plusieurs mois possibles
Chantier basé à Pibrac (accessible en voiture)
Rémunération selon profil + panier + déplacement selon grille BTP
35h / semaine (heures supplémentaires possibles) L'entreprise "Les agences TRADE SOLUTIONS sont des agences d'emploi généralistes qui recrutent dans les différents secteurs d'activité : BTP, industrie, agro-alimentaire, grande distribution, transport, logistique, manutention, hôtellerie, restauration, tertiaire... Nos Agences recrutent en contrat INTERIM mais également en CDD/CDI. Les équipes présentes sur les sites gèrent le recrutement, la gestion des candidatures, les contrats, les factures et les payes. L'avantage d'avoir « votre interlocuteur de proximité ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Rémunération Et Avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Acompte de paye à la semaine possible
Formation
Accès à des Services et aides pour faciliter la vie des intérimaires (SOS logement, SOS location de véhicules, garde d'enfants...)
Mutuelle, prévoyance
Les + Trade Solutions : Prime de parrainage

Notre auto-école recherche un(e) enseignant(e) de la conduite automobile pour un poste à temps plein sur notre agence de Bruguieres au 01/12/2025. Vous serez en charge de la formation des élèves conducteurs à la conduite automobile (permis B) en formation pratique (en voiture), selon la réglementation en vigueur et les objectifs pédagogiques de l'établissement. Horaires de travail : Du mardi au samedi de 8h00 à 20h00, avec une pause méridienne (samedi : fin à 13h00). Missions principales : Encadrer et former les élèves à la conduite en sécurité et au respect du code de la route. Préparer les élèves aux épreuves pratiques du permis de conduire. Suivre la progression des élèves et adapter l'enseignement à leurs besoins. Participer aux réunions pédagogiques et à la vie de l'établissement. Profil recherché : Être titulaire du Titre Professionnel ECSR (Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière) ou du BEPECASER. Sens de la pédagogie, patience et qualités relationnelles. Ponctualité, autonomie et rigueur professionnelle. Conditions proposées : Contrat : CDD debouchant sur un CDI Temps plein : 35 heures hebdomadaires Rémunération selon profil et expérience

Les activités :
Contribuer à l'ensemble des activités préparatoires à la distribution (tri, flashage, dispersion des produits, etc.)
Effectuer les opérations de distribution du courrier, des colis, des imprimés publicitaires et des objets conformément aux process et aux contrats clients
Relever le courrier dans les boîtes aux lettres de son périmètre d'intervention Pré-requis :
Permis de conduire boîte manuelle (depuis 2ans à préciser dans votre candidature)
Travail le samedi
Aisance avec le smartphone
Sens de l'orientation
Sens de l'organisation
Aisance relationnelle avec les clients
Rigueur
Bonne mémoire
CV et Lettre de motivation obligatoires ( mention du permis, intérêt pour le poste ...) Savoir-être :
Politesse
Respect des horaires et des consignes
Respect du matériel
Persévérance
Gestion du stress Vous serez affecté au site de Bruguières:
Horaires : 7h45-14h45 avec 20 minutes de pause
Un jour de repos hebdomadaire dont 3 samedis sur 5 semaines. La semaine où le samedi est travaillé, le jour de repos est en semaine
Distribution en 4RM
Formation à la prise de poste : tutorat-doublure ... 3 postes à pourvoir. CDD renouvelable jusqu'à fin décembre selon motivation et implication. Contrat pouvant débouché sur un CDI.

Afin de rejoindre nos équipes, nous recrutons un Technicien Bourrage/Machiniste d'engin ferroviaire (H/F). Après une formation sur nos bourreuses, vous travaillerez sur les chantiers de renouvellement et entretien des voies sur l'ensemble du Réseau Ferré National. Vous avez pour missions de :
Conduire et manipuler la bourreuse ;
Veiller au maintien en conditions opérationnelle de l'engin ;
Respecter les consignes et le cahier des charges ;
Réaliser le bourrage et le contrôle et réglage de la machine ;
Veiller au maintien en conditions opérationnelle de l'engin ;
Veiller à la maintenance de niveau 1 (N1) de l'engin confié ;
Participer aux maintenances de niveau 2 et 3 (N2 & N3) ;
Assister à la conduite avec PAM lors des acheminements ;
Veiller et faire respecter les règles de sécurité et environnementales en vigueur ;
Respect des consignes de sécurité ferroviaires ;
Informer son responsable de chantier des dysfonctionnements rencontrés. Votre profil D'un niveau Bac minimum, vous avez des connaissances ou une appétence forte dans les domaines technique ou en maintenance. Une expérience dans les domaines de la conduite et de la maintenance des engins de travaux publics accompagnée d'une formation CACES serait un plus. Une expérience dans le secteur ferroviaire serait un plus. Vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse, flexible et vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe ; vous avez les qualités idéales pour nous rejoindre.

Manpower Conseil Recrutement, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine de l'électronique dans les secteurs du spatial, aéronautique et ferroviaire un Chef d'équipe câblage expérimenté H-F en CDI. Horaires en 3x8 (Jour, Petite Nuit, Grande Nuit) sur site client secteur de Colomiers En tant que Chef d'équipe câblage, vous serez responsable de l'animation et de la coordination d'un groupe d'opérateurs dans un environnement exigeant (aéronautique, spatial ou industriel). Vos responsabilités incluent :
Animer en toute autonomie une équipe de câbleurs.
Piloter les opérations de câblage en garantissant le respect des objectifs de production.
Assurer le bon déroulement des activités de votre secteur.
Identifier les dysfonctionnements et mettre en Å“uvre les actions correctives.
Assurer le reporting et le suivi des données de production.
Collaborer avec le service qualité pour analyser les non-conformités et définir les actions à mener.
Mettre à jour les indicateurs de performance de votre équipe.
Suivre les formations et qualifications des membres de votre équipe. Compétences et aptitudes requises
Maîtrise des outils de gestion et d'amélioration continue :5S, SQCDP, QRQC, Lignes Séquentielles, Takt Time
Connaissance des référentiels qualité :AIPI, IPC 610/620, PA
Lecture de documents techniques en anglais :gammes, plans 2D/3D, DQN, CIRCE, SOI, NC/OT.Bon niveau d'anglais technique indispensable.
Utilisation des outils informatiques :Pack Office, ERP, logiciels de CAO/DAO
Respect des normes qualité et des règles de métrologie.
Habilitation à la conduite d'engins.
Habilitation électrique B2V exigée.
Excellent savoir- être, sens du relationnel et rigueur, indispensables. Formation & profil recherché-
Idéalement issus du câblage ou connaissance des métiers tels que AIPI et IPC610.
Formation technique en câblage ou électrotechnique.
Expérience significative en environnement de production série.
Sens de la confidentialité, de la qualité et de la sécurité.
Leadership, capacité à fédérer une équipe. Rémunération selon profil

Sous la responsabilité du chef d'équipe inspection, vos missions consistent à :
Inspecter le produit et les documents associés pour en attester la conformité
Rédiger les documents de non-conformité (retouches
IPU- et réparations/retours fournisseurs
tous types de QN)
Attester la conformité des travaux réalisés et clôre les documents
Organiser sa journée de travail en gérant les priorités transmises par son responsable et la production ou la logistique (arbitrage par le chef d'équipe inspection en cas de besoin)
S'assurer de la conformité des outils de contrôle qu'il utilise (état, date de calibration...)
Identifier et ségréguer les pièces non conformes, valider les mises au rebus des pièces
Participer à la montée en compétences du personnel de production en expliquant les exigences qualité applicables
Contribuer activement à l'amélioration continue (5S, turnbacks, process, outils et instructions de travail) Ce poste, basé à COLOMIERS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois (reconductible). La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

Le poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef d'équipe Aérostructures H/F pour rejoindre notre site de Colomiers (31), au cœur de la FAL toulousaine. En tant que Chef d'équipe, vous serez chargé(e) de coordonner et d'animer les activités de votre équipe dans le respect des exigences de sécurité, qualité, coûts et délais. Vos principales missions seront les suivantes : Planifier et répartir les tâches en fonction des compétences et du planning de production Définir et communiquer les objectifs de productivité à l'équipe Veiller à la bonne application des procédures et apporter votre expertise technique Identifier les besoins en formation et accompagner les nouveaux arrivants Renseigner et contrôler les documents de traçabilité et les outils de suivi Participer aux réunions de coordination internes et clients Gérer les présences, pointages et garantir le respect des horaires Assurer la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements (maintenance, métrologie) Mettre à disposition les appareils soumis à vérification Appliquer et faire respecter les règles QHSE en vigueur Profil recherché Formation & compétences techniques
Formation dans le domaine aéronautique (Bac pro, BTS, DUT ou équivalent)
Expérience significative sur un poste similaire dans un environnement industriel exigeant
Solides connaissances techniques en assemblage aérostructures
Maîtrise de la documentation technique et des outils informatiques de suivi de production
Appétence et motivation pour le management d'équipe Savoir-être & qualités personnelles
Leadership naturel et sens de l'organisation
Exemplarité, rigueur et capacité à fédérer
Autonomie, bon relationnel et esprit d'équipe
Force de proposition et orientation résultats Horaires & Organisation du travail
Type de contrat : CDI
Horaires : 2×8 (du lundi au vendredi)
Localisation : Colomiers (31) Nos avantages
Rémunération attractive, selon profil et expérience.
Panier repas
RTT
Mutuelle & Prévoyance avantageuses.
Possibilités d'évolution et formations continues.
Ambiance de travail dynamique et bienveillante au sein d'une équipe passionnée. Processus de recrutement Notre processus de recrutement est rapide et transparent : (1) Analyse de votre candidature Nous étudions votre CV et votre parcours pour évaluer votre adéquation avec le poste. (2) Entretien téléphonique Un premier échange avec notre équipe Recrutement pour mieux comprendre votre profil et vos motivations. (3) Entretien technique et RH Un entretien approfondi avec votre futur manager et une personne de l'équipe recrutement. (4) Retour final et proposition Si votre candidature est retenue, nous vous envoyons une offre et organisons votre intégration. Ne soyez plus un numéro, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant.

Nous recherchons pour un de nos clients un/une Asssitan(e) Conduite d'Activité H/F.Vos missions : Gestion des appels : Soyez le premier point de contact et apportez votre sourire et votre professionnalisme à chaque appel. Gestion des emails : Pilotez notre boîte mail comme un(e) pro, en veillant à ce que chaque message soit traité avec efficacité et précision. Prise de rendez-vous : Organisez et coordonnez les rendez-vous pour assurer une journée bien structurée pour toute l'équipe. Gestion des interventions : Coordonnez et suivez les interventions pour garantir une prestation de service impeccable. Planification : Soyez le maître de l'agenda et optimisez la planification des activités pour une productivité maximale. Établissement des comptes rendus de réunion : Rédigez des comptes rendus clairs et précis qui aideront à prendre des décisions stratégiques. Tâches administratives variées : Apportez votre soutien sur diverses tâches administratives, rendant chaque journée unique et stimulante. Etablir un contrat de vente
Établir un dossier financier d'acquisition de biens immobiliers
Proposer une offre commerciale adaptée
Vendre des produits ou services
Développer un portefeuille clients et prospects
Assurer le suivi d'un portefeuille de partenaires
Intervenir auprès d'une clientèle de collectivités / administration
Réaliser un suivi des encaissements
Assurer un service après
vente
Renseigner les documents administratifs d'une activité
Présenter une offre commerciale et ses spécificités
Droit commercial
Normes rédactionnelles
Principes de la relation client
Procédures de recouvrement de créances
Procédures d'encaissement
Prospection commerciale
Service Après
Vente (SAV)
Techniques commerciales
Pratique d'une langue étrangère Réactivité
Capacité à respecter les délais
Adaptabilité
Attention
Capacité à adapter son discours à son interlocuteur
Esprit d'analyse
Polyvalence
Aisance relationnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)

La Caf de la Haute-Garonne recrute des Téléconseiller-ères pour intégrer la plateforme nationale de l'Agence de recouvrement et d'intermédiation des pensions alimentaires (ARIPA), rattachée à la Direction des politiques familiales et sociales. Vous rejoindrez une plateforme téléphonique à dimension nationale, dédiée au traitement des dossiers liés aux pensions alimentaires. Cette activité s'inscrit dans un environnement réglementé, où réactivité, clarté des réponses et qualité de l'accompagnement sont au cœur des enjeux. En lien direct avec les usagers (parents créanciers, débiteurs, tiers détenteurs), vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement du dispositif national de recouvrement des pensions alimentaires. Au quotidien, vous êtes l'interlocuteur-rice de confiance, informant, accompagnant et orientant les usagers. Concrètement, vous serez chargé-e de : Répondre aux appels entrants de 1er niveau à l'échelle nationale, et orienter les situations complexes Conduire les échanges avec professionnalisme (écoute active, reformulation, gestion des tensions) Traiter les demandes écrites (mails) dans les délais impartis Rédiger des attestations et des documents à valeur juridique Participer activement à la qualité de service dans le respect du cadre réglementaire. Votre posture exige de la neutralité, de l'écoute active et une capacité à faire preuve de pédagogie, notamment dans les échanges à distance avec des personnes potentiellement en difficulté ou en tension. Vous êtes diplômé(e) dans l'un des domaines suivants : Droit / Juridique / Recouvrement (Licence de droit, DUT carrières juridiques, BTS notariat, formation en procédures civiles ou familiales...) Vous disposez d'une ou plusieurs expériences en lien avec :
La relation usager ou client dans un contexte juridique ou administratif
Le recouvrement, la gestion de dossiers contentieux, ou les prestations sociales
Une expérience en cabinet de commissaire de justice ou dans une étude juridique est un atout fortement apprécié Compétences/ connaissances Capacité à intégrer rapidement des procédures complexes et une réglementation évolutive Aisance avec les outils collaboratifs et logiciels métiers Excellente communication orale et téléphonique, gestion des appels sensibles avec rigueur, clarté et bienveillance Capacité à travailler en équipe, dans un environnement collaboratif Forte appétence pour la relation téléphonique, avec une bonne gestion du stress Savoir-être : Rigueur et sens de l'analyse, indispensables à la bonne compréhension des situations juridiques Endurance et dynamisme, pour traiter un volume important d'appels avec constance Capacité de négociation et de persuasion, pour faire avancer les situations de manière constructive Adaptabilité face à la diversité des profils et des demandes Discrétion et confidentialité, dans le respect absolu du secret professionnel Un cadre de travail agréable et accessible Un système de plage horaire flexible pour vous aider à concilier vie professionnelle et vie personnelle. Possibilité de télétravail lorsque vous serez complètement autonome sur le poste. Forfait mobilités durables (vélo, covoiturage, EDPM.) jusqu'à 600 €/an Prise en charge à 75 % des abonnements transports en commun et de services publics de location de vélos Accès sécurisé au parking vélo, aux commodités de confort (vestiaires, douches, casiers) et des ateliers divers (réparation et entretien annuel) ; ainsi qu'un accès aux vélos de service pour vos déplacements professionnels, dans le cadre de la démarche employeur pro-vélo Processus de recrutement : Pré-sélection sur candidature, suivie d'un entretien téléphonique Une mise en situation et un entretien de motivation avec le service RH et les responsables d'équipe pour les candidats sélectionnés Une formation de 20 jours est prévue à l'embauche pour vous permettre de maîtriser les fondamentaux du poste et monter en compétences sereinement !

Prêt(e) à dynamiser vos journées en tant que Magasinier Cariste (F/H) passionné(e) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez responsable de la gestion efficace des stocks et de la logistique au quotidien
Préparation rigoureuse des commandes en suivant attentivement les bons papier pour les matériaux du bâtiment et de l'étanchéité
Chargement et déchargement sécurisés des matériaux pour les clients en utilisant le chariot avec caces R489-3
Organisation proactive du dépôt et gestion des stocks avec une utilisation possible du logiciel Sage Découvrez ce package attractif : Contrat: Intérim Durée: 6/mois Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.