Offres d'emploi à Ascarat

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

La société IRIART JEAN PIERRE recherche un(e) Manœuvre
Manutentionnaire / Débutant Accepté en CDI. L'entreprise est basée dans les PYRÉNÉES-ATLANTIQUES (64) à ASCARAT à 2KM de SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT, entre PAU et BAYONNE. Nous sommes une entreprise familiale de moins de 10 salariés privilégiant le savoir-faire artisanal et les réalisations sur mesures. Les activités de l'entreprise sont : La menuiserie Intérieure et Extérieure, la charpente, la couverture, ainsi que la zinguerie. Nous sommes aussi bien amenés à travailler sur des chantiers neufs que sur de la rénovation. Votre mission principale sera d'assister vos collègues expérimentés et d'apporter une aide sur les chantiers. Vous préparerez les outils / nettoyer les chantiers / aide à la prise de mesures, pose et tous travaux. Avantages:
Contrat en 39h par semaine du lundi au vendredi, repos le samedi.
Repas du midi pris en charge par l'entreprise.
Heures supplémentaires payées.
Possibilité d'évolution.
Mutuelle avantageuse
Salaire à négocier selon profil du candidat. Type d'emploi : CDI à pourvoir dès que possible.

La Fondation BOCKE souhaite recruter un ou une AGENT DE SERVICE HOTELIER pour l'EHPAD LUTXIBERRI. Notre démarche éthique et nos valeurs inscrivent la personne âgée au centre de nos engagements. Nous offrons à chacun de nos résidents des réponses adaptées et spécifiques respectueuses de leur dignité et de leur cadre de vie Vos missions : Vous assurerez les missions ci-dessous tout en contribuant au bien-être et à la qualité de vie des résidents :
Distribution des repas (matin, midi et soir),
Entretien de l'environnement du résident (espaces communs, espaces privés) selon les procédures établies,
Participation à des temps d'accompagnement individuels des résidents,
Aide aux actes de la vie quotidienne des résidents
Repérage des capacités et alerte auprès de l'équipe soignante de la perte d'autonomie. Horaires en 10h avec 12h d'amplitude (2*1h de pause). Espace de détente ou salles de pause aménagées de disponible. Profil Candidature privilégiée avec BEP Carrière sanitaire et social, du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou équivalent. Vous avez le sens du service et le goût du contact avec les personnes âgées. Savoir être professionnels : Autonomie, sens de l'organisation, travail d'équipe.

La Fondation BOCKE souhaite recruter un ou une AGENT DE SERVICE HOTELIER en CDD pou des remplacements ponctuels pour l'EHPAD LUTXIBERRI. Notre démarche éthique et nos valeurs inscrivent la personne âgée au centre de nos engagements. Nous offrons à chacun de nos résidents des réponses adaptées et spécifiques respectueuses de leur dignité et de leur cadre de vie Vos missions : Vous assurerez les missions ci-dessous tout en contribuant au bien-être et à la qualité de vie des résidents :
Distribution des repas (matin, midi et soir),
Entretien de l'environnement du résident (espaces communs, espaces privés) selon les procédures établies,
Participation à des temps d'accompagnement individuels des résidents,
Aide aux actes de la vie quotidienne des résidents
Repérage des capacités et alerte auprès de l'équipe soignante de la perte d'autonomie. Horaires en 10h avec 12h d'amplitude (2*1h de pause). Espace de détente ou salles de pause aménagées de disponible. Profil Candidature privilégiée avec BEP Carrière sanitaire et social, du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou équivalent. Vous avez le sens du service et le goût du contact avec les personnes âgées. Savoir être professionnels : Autonomie, sens de l'organisation, travail d'équipe.

Missions En collaboration avec les animatrices déjà présentes, le-la animateur.trice aura pour tâches:
l'animation du syndicat et notamment des commissions bovine, montagne, porcine, petites fermes, et jeune ;
le suivi technico-politique et administratif des dossiers ;
la rédaction d'articles pour le journal Laborari sur les sujets suivis ;
la participation à la vie du syndicat et notamment à l'organisation de Laborarien Xokoa
Comptoir Paysan des Fêtes de Bayonne. Profil et Compétences
BAC + 2 ou expérience professionnelle dans le milieu agricole ;
Qualité d'organisation et de rigueur dans le suivi des dossiers ;
Compétences en animation ;
Qualités relationnelles et d'écoute, capacité à travailler en équipe ;
Motivé(e) par l'agriculture paysanne ;
Maîtrise de l'outil informatique ;
Maîtrise de la langue basque souhaitée ;
Expérience et connaissance de la politique syndicale appréciées ;
Déplacements à prévoir. Conditions d'embauche
CDI à 75%
Poste basé à Ainhice-Mongelos avec déplacements possibles sur le Pays Basque ;
Permis B et véhicule personnel obligatoires ;
Salaire basé sur la convention collective du réseau Confédération Paysanne et organismes affiliés.

ALUNDI recherche des talents motivés pour se former en tant que Manoeuvre Travaux Publics ( H/F) dans une entreprise située à Saint-Jean-Pied-De-Port. Pas d'expérience requise, juste de la curiosité et l'envie d'apprendre tout en ayant des responsabilités Vos missions:
Assister les chefs d'équipe dans la réalisation des travaux de terrassement, de nivellement et de pavage.
Utiliser des outils et des machines pour creuser, transporter et compacter le sol.
Installer et réparer les canalisations d'eau, d'égout et de drainage.
Respecter les normes de sécurité sur le chantier Profil recherché:
Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à travailler en extérieur dans un cadre d'équipe.
Vous êtes à l'aise avec les tâches manuelles et physiques.
Une première expérience dans les travaux publics ou en chantier est appréciée.
Vous êtes mobile et apte à travailler en grands déplacements. Ce que nous offrons : Contrat de professionnalisation avec accompagnement personnalisé Formation pratique avec des professionnels expérimentés Envoyez votre CV si ce poste vous intéresse

L'association HATS-BERRI recherche :
Un(e) Educateur(trice) de Jeunes Enfants D.E. OU une auxiliaire de puériculture DE.
Crèche "panpina" à Ossès (20 places)
Dès que possible
CDD initial de 6 mois, transformable en CDI
Compétences recherchées : sens de la responsabilité, sens de l'écoute, connaissances du développement de l'enfant, sens de la solidarité en équipe
Rémunération statutaire (CCN Elisfa)
Bilingue Basque / Français souhaité

Vous serez chargé de tous les travaux liés à l'exploitation agricole (bovins viande) et de vignes. Principalement des travaux viticoles : plantation, taille selon les saisons, traitements, entretien des parcelles, vendanges. Puis complément sur l'élevage bovins. Savoir conduire un tracteur, en particulier sur les cultures de vigne en terrasse. Embauche immédiate 5 à 10 postes à pourvoir Travail du Lundi au Vendredi

Notre agence Adéquat de Bayonne recrute pour son client, un centraliste béton (F/H) Missions :
Assurer la conduite des installations de production de béton
Surveiller le bon déroulement du processus de fabrication
Gérer l'approvisionnement des matières premières (réception, planification des livraisons, traitement des commandes)
Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité selon les délais
Participer à la maintenance préventive des équipements Travail du lundi au vendredi, de journée Profil :
Expérience en suivi de chantiers et/ou en maintenance
CACES C1 et chariot élévateur
Autonome
Rigoureux Rémunérations et avantages :
Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !

La SAS Ambulances de Garazi, basée à Uhart-Cize (64220), recherche un(e) conducteur(trice) de taxi pour renforcer son équipe. Profil recherché : Titulaire de la carte professionnelle de conducteur de taxi (obligatoire). Le diplôme d'ambulancier (DEA) ou d'auxiliaire ambulancier constitue un atout apprécié, mais non exigé. Personne sérieuse, ponctuelle et dotée d'un bon sens du contact et du service. Missions principales : Assurer les transports sanitaires et TAP dans le cadre des conventions CPAM. Accompagner les patients avec professionnalisme et bienveillance. Veiller à l'entretien et au bon état du véhicule confié. Conditions : Contrat : CDD de 6 mois Évolution : Forte possibilité de CDI à l'issue du contrat Rémunération : Selon la Convention Collective Nationale du Transport Sanitaire (CCN) Prise de poste : Immédiate Lieu d'affectation : Uhart-Cize / Saint-Jean-Pied-de-Port Candidature : CV + justificatifs à ambulances.garazi@wanadoo.fr Renseignements : 05 59 37 23 48

Le groupe DURRUTY, entreprise familiale indépendante de 320 collaborateurs avec un ancrage local solide, forte d'une histoire de plus de 90 ans, intervient depuis de nombreuses années dans différents métiers tels que les Travaux Publics, l'exploitation de Carrières, le Négoce de matériaux de construction, le recyclage des déchets du BTP, au travers d'une dizaine de filiales. Son identité forte, sa culture d'entreprise fédératrice, ses valeurs affirmées tant sociales qu'environnementales, constituent le socle commun des entreprises du groupe. Afin de renforcer les équipes, nous recherchons sur notre site de BUSTINCE (64) : Un Conducteur d'Installation (H/F) Rattaché (e) à Jean François, Chef de Site : Carrières et Béton, vous prendrez en charge les missions principales suivante :
Assurer la conduite des installations de production de béton
Surveiller le bon déroulement du processus de fabrication
Gérer l'approvisionnement des matières premières (réception, planification des livraisons, traitement des commandes)
Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité selon les délais
Participer à la maintenance préventive des équipements Profil :
CACES C1 et chariot élévateur
Expérience en conduite d'installation demandée Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 800,00€ à 25 500,00€ par an Avantages : Intéressement et participation Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel

En l'absence, pour une durée de 6 mois, de l'agent titulaire en charge de la coordination des services Collecte et Déchèteries du pôle Garazi-Baigorri/Ostibarre, la Direction Générale Adjointe Prévention, Collecte et Valorisation des Déchets recherche son remplaçant. MISSIONS ET ACTIVITES : Les principales missions du Coordonnateur Collecte et Déchèteries sont les suivantes : Service collecte :
Organisation, coordination et suivi des tournées de collecte ordures ménagères (OM) et collecte sélective (CS)
Gestion de l'activité et des équipements
Gestion des relations aux utilisateurs Service déchèteries :
Planification, coordination et organisation des travaux d'exploitation et d'entretien des déchèteries
Supervision et contrôle des activités déléguées aux entreprises
Gestion des équipements et des matériels Management du service :
Animation et encadrement des agents de collecte (chauffeurs, ripeurs), des agents déchèteries, des agents maintenance : 15 agents
Participation à la gestion des ressources humaines
Communication écrite /orale

MISSIONS :
L'assistant secondera le chef d'entreprise dans les opérations de ramonage, entretiens de conduits et d'appareils de chauffage, de mise en sécurité des toits avec MAITRE-RAMONEUR BASQUE ;
Il ou elle secondera également pour les activité d'expertises, contrôle de conduits de fumées (test d'étanchéité aux fumées, d'infiltrations à l'eau, de contrôle vidéo et de vérifications de conduits ) Je forme complètement au poste, et travaux en sécurité complète avec utilisation de tous les EPI nécessaires : charger, décharger les outils, aide à la protection des lieux, mise en place de la nacelle, reconditionnement de l'outillage et du fourgon, toute autre tâche utile à faciliter mon travail. PROFIL :
Discrétion nécessaire et volonté de travail en sécurité et de respect des lieux, car nous allons « de grandes maisons en petites demeures », chez tous types de clients (particuliers, restaurants, palaces, boulangeries, grandes surfaces, châteaux ) et tous secteurs, mais essentiellement vers l'intérieur du Pays Basque pendant l'été.
Embauche la plupart du temps à 6h30 le matin, débauche autour de 17h (mais avant s'il fait très chaud), 1h15 de pause.
La personne devra avoir comme qualités essentielles d'être dynamique, d'avoir le savoir être minimum nécessaire de respect, et l'envie de mettre en Œuvre ce que je lui apprendrai, rien à inventer.
Permis B:
Embauche et évolution possible si le candidat est intéressé. REMUNERATION ET AVANTAGES :
Excellent salaire (13 à 14 euros possible dès le départ) si motivé(e)
Journées de travail à déterminer ensemble
Restaurants (ou panier si la personne le préfère)
Déplacements payés depuis son domicile s'il est un peu loin
Embauche possible quelques fois directement sur secteur de la journée. DEBUT : dès que possible. Profils pouvant être intéressés : chauffagiste, couvreur, zingueur, plombier, maçon-fumiste, cordiste Ce poste pourrait être comblé par L'APPRENTISSAGE, pour un chauffagiste ou un couvreur, en attendant de mettre en place un cursus d'apprentissage spécifique avec l'organisme qui me le proposera.

Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur de Mathématiques au LPO DE NAVARRE à SAINT JEAN PIED DE PORT (64). Nous vous proposons un contrat à temps incomplet de 8 heures devant élèves (plus temps de préparation). Contrat du 03.11.2025 au 04.07.2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales :
Connaitre les programmes d'enseignement
site EDUSCOL
Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence.
Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés Vacances scolaires : Zone A Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) en mathématiques pour enseigner jusqu'en classe de 3ème ? Compétences spécifiques :
Maîtriser la langue française dans le cadre de l'enseignement disciplinaire.
Maitriser les savoirs en mathématiques et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.
Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers :
Avoir de solides compétences scientifiques.
Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour les mathématiques.
Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus.
Maîtrise des technologies de l'information et de la communication.

Poste de saisonnier(e) agricole pour période des naissances en bergerie Ovin lait. Logé sur place dans un gîte. Horaires à définir 35h ou 39h. Salaire à définir ensemble. Pas d'expérience obligatoire mais nous recherchons un personne dynamique et curieuse d'apprendre.

Nous recherchons un(e) Manager (H/F) pour notre établissement de St Jean Pied de Port. Les missions principales sont : Gérer un ou plusieurs rayons sous l'autorité du Directeur de magasin, en développer la performance en assurant l'atteinte d'objectifs qu'il contribue à définir. Manager une équipe en visant la meilleure satisfaction clients. Animer et organiser la vie commerciale des rayons sous sa responsabilité. Poste ouvert aux débutants, vous pourrez suivre le cursus interne de formation de Manager. Idéalement vous avez une expérience en commerce ou en restauration rapide. Les profils avec expérience sont appréciés. Salaire de démarrage 2400 euros brut, voir selon expériences

Le café du fronton de Saint-Etienne-de-Baigorry recherche un(e) serveur(se) en salle dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que serveur(se), vous serez responsable de la satisfaction des clients en assurant un service chaleureux, rapide et efficace. Vous travaillerez en continu avec des horaires de soirée a savoir de 16h30 à la fermeture. Vous travaillerez du jeudi au dimanche. Contrat : CDI Missions principales : Accueillir les clients avec le sourire et les installer confortablement. Prendre les commandes et conseiller les clients sur les différents plats et boissons. Assurer le service des plats et des boissons avec professionnalisme. Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle. Encaisser les paiements et gérer les tables tout au long du service. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide et rapide. N'hésitez pas à consulter le facebook de l'établissement, cela vous permettra d'avoir une vision des valeurs et de l'ambiance qu'il règne au sein de celui-ci.

Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante en anglais pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau lycée. Cours de 1h / semaine minimum. Rémunération : entre 17.75€ et 22€ NETS / heure de cours Profil : Bac +3 minimum Avantages :
Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation
Des interlocuteurs locaux facilement joignables

Société de nettoyage ayant 54 ans d'existence recrute Un / Une AGENT DE SERVICE pour rejoindre notre équipe en CDI. Poste à pourvoir rapidement soit du Lundi 13 octobre 2025, pendant 2h30, trois fois par semaine sur la commune de Saint Jean Pied de Port à partir de 9h00 ou à partir de 14h00. Vous avez un bon état d'esprit, vous êtes motivé et fiable, vous savez respecter les consignes. Vous devrez avoir impérativement son permis B. Envoyez-nous votre CV par mail ou contactez-nous directement au 05.59.59.23.04 que nous programmions un RDV d'entretien. Salaire : à partir de 12.38 € brut de l'heure. A discuter lors de l'entretien en fonction de votre expérience.

Bonjour, Nous recherchons un APPRENTI en CHARPENTE ou COUVERTURE. L'entreprise est basée à ASCARAT, à 2KM de SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT, au PAYS-BASQUE dans les PYRÉNÉES-ATLANTIQUES (64), Les activités de l'entreprise sont : La charpente
la couverture
la zinguerie et la menuiserie intérieure et extérieure. Nous sommes aussi bien amenés à travailler sur des chantiers neufs que sur de la rénovation. Vos missions seront les suivantes :
Respect des consignes de sécurité.
Lecture de plans.
Taille manuelle et pose de Charpente traditionnelles bois.
Pose de Charpentes industrielles.
Fabrication et pose de murs Ossature bois.
Pose de Solivages, de Terrasses et de Bardages.
Fabrication et pose d'escaliers bois.
Isolation des bâtiments par l'extérieur (Toiture et murs).
Pose de couverture (tuile, bac acier, zinc..).
Façonnage et pliage du zinc. Avantages:
Travail en extérieur.
Contrat en 39h par semaine du lundi au vendredi, repos le samedi.
Repas du midi pris en charge par l'entreprise.
Heures supplémentaires payées.
Possibilité d'évolution.
Mutuelle avantageuse
Bon esprit d'équipe
Salaire à négocier selon profil du candidat.

La société IRIART JEAN PIERRE recherche un CHARPENTIER-COUVREUR / DÉBUTANT ACCEPTE (Possibilité de formation). L'entreprise se situe à ASCARAT (64 220) à 2km de SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT, dans les Pyrénées Atlantiques. Les activités de l'entreprise sont : La charpente
la couverture
la zinguerie et la menuiserie intérieure et extérieure. Nous sommes aussi bien amenés à travailler sur des chantiers neufs que sur de la rénovation. Vos missions seront les suivantes :
Respect des consignes de sécurité.
Lecture de plans.
Taille manuelle et pose de Charpente traditionnelles bois.
Fabrication et pose de murs Ossature bois.
Pose de Solivages, de Terrasses et de Bardages.
Fabrication et pose d'escaliers bois.
Isolation des bâtiments par l'extérieur (Toiture et murs).
Pose de couverture (tuile, bac acier, zinc..).
Façonnage et pliage du zinc. Avantages : Contrat en 39h par semaine du lundi au vendredi, repos le samedi
Repas du midi pris en charge par l'entreprise
Heures supplémentaires payées
Possibilité d'évolution
Mutuelle avantageuse
Bon esprit d'équipe
Salaire à négocier selon profil du candidat

Le candidat devra :
Réaliser l'assemblage en atelier de pièces métalliques.
Souder : cette compétence est obligatoire pour postuler sur ce poste. Horaires de journée du lundi au vendredi : 39H Salaire selon expérience.

Entreprise basée à St Etienne de Baigorry Urgent Poste en CDI pour des chantiers dans le Pays Basque (côte, Sarre, Hasparren etc..). Sur les chantiers de construction, le candidat devra :
Poser des charpentes métalliques.
Vérifier les mesures et assembler les pièces.
Visser les pièces ou les souder, les déplacer et fixer sur des structures métalliques aux endroits définis par les plans de construction.
Réaliser l'isolation et l'étanchéité des bâtiments Le candidat devra être à l'aise dans ses déplacements en hauteur (sur échafaudage ou sur la charpente). Qualités demandées : Rigueur en matière de sécurité et précision dans l'exécution de son travail Poste à 39H

La carrosserie Larre d'Uhart-Cize recherche un(e) carrossier peintre H/F en CDI à temps plein. Que vous soyez un(e) débutant(e) qualifié(e) ou un(e) professionnel(le) expérimenté(e), n'hésitez pas à postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer.

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT (64220 , Nouvelle-Aquitaine
France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront :
Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
Eliminer les produits périmés
Commander les produits
Vérifier les livraisons
Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
Conseiller des produits de parapharmacie
Conseiller des produits en aromathérapie
Conseiller des produits en homéopathie
Conseiller des produits en phytothérapie
Conseiller des produits en micronutrition
Conseiller des produits vétérinaires
Conseiller des produits en lien avec le sport
Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
Assurer la gestion quotidienne de l'officine
Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité
Veiller à la bonne circulation de l'information
Gérer la caisse
Organiser et ranger le back-office
Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
Mettre à jour les étiquettes-prix
Autres activités
nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions :
Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
Promouvoir et vendre des services postaux.
Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché :
Permis B obligatoire.
À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Aisance avec les outils numériques (tablette).
Sens du service et bon relationnel.
Port de charges () et travail en extérieur. Horaires :
Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission:
Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération d'un salaire fixe de 1801.80€ brut + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Description du poste :***Contrôler, nettoyer et assurer le plein de votre véhicule avant et après votre service.***Accueillir et renseigner les voyageurs sur les itinéraires et/ou les tarifs.***Vendre les titres de transports adaptés, tenir la caisse et rendre vos recettes en fin de service.***Conduire, en souplesse et en respectant le code de la route en toutes circonstances, vos passagers dans des conditions maximales de sécurité et de confort.***Identifier et signaler les avaries mécaniques via les outils de communication embarquée.***Faire rapport de votre activité auprès de l'exploitation de votre unité. Description du profil :***Être accueillant et apprécier le contact avec une clientèle diverse et variée.***Être autonome et gérer sans stress des situations inattendues.***Être ponctuel et autonome. Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands charcuterie, fromage et boulangerie, en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
Vous mettez en place des stands attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à pourvoir courant octobre, 30h à 32h par semaine Pas de travail le dimanche Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands charcuterie, fromage et boulangerie, en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
Vous mettez en place des stands attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à pourvoir courant octobre, 30h à 32h par semaine Pas de travail le dimanche Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire brut de 1747.20€ + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre

"""Missions auprès de plusieurs exploitants (toujours les mêmes) sur différentes productions : Ovins Lait / Bovins lait/ Bovins viandes/ Cultures/r/n/r/nVotre mission : assurer le remplacement des exploitant(e)s lors de leurs absences de l’exploitation et lors de périodes en surcroit de travail./r/n/r/nVos activités :/r/n• Vous réalisez la traite sur plusieurs productions/r/n• Alimentation, soins et surveillance des animaux ;/r/n• Travaux de culture ;/r/n• Entretien et maintenance des matériels et des installations./r/nType d'agriculture"""

Etchart Construction, entreprise du bâtiment TCE, spécialisée dans les domaines du génie civil, de l'industrie, des ouvrages fonctionnels, de la santé et de l'habitat en neuf ou en réhabilitation, recherche, dans le cadre de son développement, un.e Ingénieur structure et méthodes H/F en CDI pour son agence de Irissarry (64). Rattaché au Responsable du bureau des méthodes, vous garantissez l'optimisation de la production en apportant votre expertise technique aux études et travaux, en cohérence avec les objectifs de l'entreprise. Vos principales missions sont les suivantes :
Déterminer les processus de fabrication pour optimiser les moyens de production ;
Réaliser les études de conception et d'exécution béton (coffrages, armatures, notes de calcul, études pour dimensionnement et exécution, descentes de charges etc)
Définir les différents éléments et équipements à l'intérieur d'une enveloppe financière et proposer des solutions susceptibles d'en faire varier le montant. En ce sens, vous avez un rôle clé dans la mise au point de systèmes de construction plus respectueux de l'environnement (économies de ressources notamment) ;
Choisir et définir le mode opératoire de construction en concertation avec l'équipe travaux. Vous réalisez des études de conception multiples ;
Accompagner le technicien et le projeteur du bureau structures et méthodes ;
Mesurer et analyser les cadences de production sur chantier et proposer des ajustements si nécessaire en apportant votre expertise aux équipes travaux. Diplômé d'une formation supérieure type DUT ou Ecole d'Ingénieur BTP, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la fonction. Pragmatique, rigoureux et doté d'excellentes capacités d'analyse, votre relationnel et votre dynamisme vous permettent de réussir pleinement dans notre entreprise. Rigueur, méthode et adaptabilité sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans votre métier. Package de rémunération :
Salaire mensuel sur 13.3 mois (rémunération selon profil)
Participation
Tickets restaurant
Retraite supplémentaire
Mutuelle Participez à l'aventure Etchart Construction en rejoignant une équipe dynamique et pleine d'idées !

Description du poste : En tant que collaborateur comptable, vous aurez la gestion d'un portefeuille clients varié et serez amené(e) à :
Assurer la saisie et la tenue comptable
Établir les déclarations de TVA
Assurer la révision des comptes
Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Intervenir ponctuellement sur des missions annexes : reporting, tableaux de bord, prévisionnels, etc. Description du profil : Profil recherché
Bac +2 en comptabilité (BTS CG, DCG ou équivalent)
Minimum 2 ans d'expérience en cabinet comptable
Maîtrise des outils comptables (la connaissance du logiciel ACD est un plus)
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Esprit d'équipe et bon relationnel Pourquoi postuler ? Ce poste est une opportunité idéale pour évoluer dans un cabinet à taille humaine, au sein d'un environnement propice à votre développement professionnel et personnel.

Description du poste : Rattaché(e) à un chef de mission, vous contribuerez à la gestion d'un portefeuille clients diversifié. Vos principales responsabilités seront :
Saisie comptable et traitement des pièces justificatives
Établissement des déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, CVAE, etc.)
Participation aux travaux de révision comptable
Préparation des éléments nécessaires aux bilans et liasses fiscales
Suivi des échéances fiscales et relation client Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences, avec des missions évolutives selon votre expérience. Description du profil : Profil recherché
Formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent)
Une première expérience en cabinet comptable est un plus
À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels comptables
Rigueur, organisation et bon esprit d'équipe Vous souhaitez rejoindre un cabinet structuré, avec un encadrement solide et des opportunités d'évolution ?N'attendez plus, postulez dès maintenant ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité par WINSEARCH.

EUSKAL HERRIKO LABORANTZA GANBARA est une association de promotion d’une agriculture paysanne et durable en Pays Basque, créée en 2005. Objectifs : Accompagnement individuel des paysan.nes sur la conduite et la pérennité de leurs vergers Valorisation dans un cadre collectif des connaissances, expériences, contributions pour consolider les itinéraires technico-économiques en arboriculture Les missions, au sein d’une équipe pluridisciplinaire : Conseils auprès des producteurs installés ou en phase opérationnelle d'installation :en agronomie, irrigation en taille de formation, fructification, restructuration en gestion des maladies et ravageurs (verger, stockage) aide à l'analyse des trajectoires technico-économiques aide à la mécanisation et à l'aménagement du bâtiment Participation aux travaux de caractérisation des variétés locales :capitalisation des références existantes observations et suivi complémentaire des vergers analyses atouts/contraintes en fonction des types de conduite Compilation, capitalisation, diffusion des expériences, enseignements pour consolider les références technico-économiques locales Participation à la gestion des vergers conservatoires et à la fonction pépinière Participation au salon de l'agriculture paysanne LURRAMA BAC + 2 avec expérience professionnelle en arboriculture Bonnes connaissances du milieu agricole et des systèmes de productions Bonnes connaissances techniques en arboriculture (y compris les outils d'aide à la décision) Capacités à délivrer du conseil et intérêt fort pour les itinéraires techniques en AB Aisance relationnelle et capacité à la mise en réseau Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction Autonomie, aptitude au travail en équipe Sensibilité au milieu associatif

Description du poste : Un CDI, une équipe engagée, une entreprise du Pays Basque : on vous attend ! Votre agence Temporis Ustaritz recherche un opérateur de découpe en CDI pour intégrer une entreprise locale spécialisée dans la volaille. Débutant accepté. Vos missions consisteront à effectuer les opérations de découpe de volaille selon les pièces demandées. Vous participerez à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements de découpe. Le tout dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Le bon produit commence par les bons gestes ! Pour un 35h/semaine, vous travaillerez du lundi au vendredi de 6h30 à 14h30. Votre taux horaire sera de 11.88€/h. Vous bénficierez d'avantages tels que un 13ème mois, la mise en place d'une prévoyance et d'un plan épargne salariale. Nous recherchons une personne rigoureuse et ponctuelle, avec un fort esprit d'équipe et bien sûr, qui est sensible aux valeurs de l'entreprise. Foncez candidater et rejoignez une entreprise fière de son terroir. A très vite Laura & Jessica , Temporis Ustaritz

Description du poste :***Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés.***Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.***Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact***Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition...) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes.***Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (épargne ordinaire, versement programmé,...) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS.***Effectuer ces opération en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BAC accompagné d'une première expérience en relation client face à face. Vous êtes polyvalent dans votre vie professionnelle et vous avez une première expérience dans le domaine. Vous connaissez les méthodes et techniques de vente et vous avez une aisance avec l'informatique. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.

Description du poste :***Piloter les installations de production de béton***Veiller au bon déroulement du processus de fabrication***Gérer l'approvisionnement en matières premières : réception, planification des livraisons, et traitement des commandes***Assurer le respect des normes de sécurité, de qualité et des délais***Contribuer aux opérations de maintenance préventive des équipements Description du profil :***CACES C1 obligatoire, maîtrise du chariot élévateur serait un plus***Volontaire, rigoureux, ponctuel***Réactivité, esprit d'équipe***Travail en extérieur***Respect des règles de sécurité Votre rémunération :***Taux horaire 12.50 € + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***Acompte de paye à la semaine si besoin***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) => Nous vous trouverons un job à la mesure de vos compétences et suivant vos disponibilités ! Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.

Description du poste : Tu n'es pas une poule mouillée et quand il s'agit de mettre la main à la patte tu es toujours le/la premier(e) ? Nous avons un poste aux petits oignons pour toi. Tu as hâte d'en savoir plus? Ton équipe Temporis Ustaritz recherche pour l'un de ses clients un(e) opérateur(trice) d'abatage dans la volaille. Tes missions seront simples sur une chaine de production tu seras en charge d'effectuer une partie de l'abatage de la volaille : Accrochage des poulets vivants à l'abattoir, déplumer, enlever les abats, conditionner la volaille sur un chariot ... L'abatage n'aura plus de secret pour toi !! Tu as la chair de poule tellement ce job est fait pour toi ? Alors n'hésites plus et viens postuler ! Profil recherché :
Travailler en équipe est un plaisir pour toi
Faire preuve de bonne volonté
Savoir s'adapter
Être ponctuel(le) Pour un contrat de35h à pourvoir début septembre et sur du long terme, ta rémunération brute sera de 11,88€/h + 21% d'indemnités de fin de mission et de congés payés. Tu es curieux(se) de connaître la suite ? Alors viens nous retrouver à l'agence pour procéder à ton inscription ! A très vite.

Tu n’es pas une poule mouillée et quand il s’agit de mettre la main à la patte tu es toujours le/la premier(e) ? Nous avons un poste aux petits oignons pour toi. Tu as hâte d'en savoir plus? Ton équipe Temporis Ustaritz recherche pour l’un de ses clients un(e) opérateur(trice) d'abatage dans la volaille. Tes missions seront simples sur une chaine de production tu seras en charge d'effectuer une partie de l'abatage de la volaille : Accrochage des poulets vivants à l'abattoir, déplumer, enlever les abats, conditionner la volaille sur un chariot ... L'abatage n'aura plus de secret pour toi !! Tu as la chair de poule tellement ce job est fait pour toi ? Alors n’hésites plus et viens postuler ! Profil recherché :
Travailler en équipe est un plaisir pour toi
Faire preuve de bonne volonté
Savoir s’adapter
Être ponctuel(le) Pour un contrat de35h à pourvoir début septembre et sur du long terme, ta rémunération brute sera de 11,88€/h + 21% d’indemnités de fin de mission et de congés payés. Tu es curieux(se) de connaître la suite ? Alors viens nous retrouver à l’agence pour procéder à ton inscription ! A très vite.

Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un
une : Manager de rayon (F/H) Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients. Vos missions : * Manager une équipe de collaborateurs. * Garantir la satisfaction des clients. * Assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge. * Gérer un compte d'exploitation. * Etre responsable du respect des règles d'hygiène. * Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs. Les avantages Carrefour Market : * Base de travail contractuelle 43h25 * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation. * Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire * Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre. * Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client. * Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.

En tant qu'aide-soignant(e) en service de médecine polyvalente (H/F), vous contribuez à la prise en charge globale des patients souffrant de pathologies médicales variées, en collaboration avec l'équipe médicale et soignante.Dans ce cadre, vos missions consistent à :Participer à l'accueil, l'information, l'éducation et l'accompagnement des patients ainsi que leur entourage,Réaliser les soins techniques, en collaboration avec l'infirmière et sous sa responsabilité : Observation et recueil de données relatives à l'état de santé des patients, prélèvements urinaires, préparations digestives en vue des différents examens digestifs, prise en charge et commande des régimes spécifiques en lien avec la diététicienne, etc.,Apporter une aide pour les gestes de la vie quotidienne selon l'autonomie du patient et son évaluation clinique : Toilettes, prises de repas, lever et coucher, etc.,Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des patients : Hygiène des chambres et locaux, en fonction des protocoles en vigueur, réfection des lits et entretien du linge,Participer à l'entretien du matériel de soins et à la gestion des stocks,Transmettre des observations par écrit et oral, à l'ensemble de l'équipe, pour assurer la traçabilité des soins,Participer à l'accueil et l'accompagnement des stagiaires en formation et des nouveaux professionnels de santé du service.Alors, intéressé(e) ?

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions :
La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;
Le suivi de la trésorerie du point de vente ;
L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;
La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 4 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps partiel

Prenant racine au Pays Basque, le rayonnement du Groupe s'étend aujourd'hui principalement sur le grand Sud et l'Ouest de la France avec la volonté d'entretenir un maillage local fort. Etchart Construction, entreprise spécialisée dans les domaines du génie civil, de l'industrie, des ouvrages fonctionnels, de la santé, de l'hôtellerie en neuf ou en réhabilitation, recherche, pour son équipe Etchart Service, un Ouvrier polyvalent H/F pour son parc matériel basé à Irissarry (64). Sous la responsabilité du Chef de parc et du Responsable Etchart Service, vous assurez le fonctionnement quotidien du parc matériel Etchart. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
Assurer la gestion du magasin du dépôt
Garantir le chargement et le déchargement des camions
Entretenir fréquemment le matériel du parc et le dépôt
Aider ponctuellement les collaborateurs du parc sur différents ateliers (préfabrication, bois, forge etc)
Intervenir ponctuellement sur chantier afin de réaliser des carottages ou autres Vous disposez idéalement d'une formation ou d'une expérience terrain dans le secteur du bâtiment. Vous être reconnu pour votre polyvalence, votre goût du terrain et de l'entraide. Capable de travailler dans un environnement dynamique, vous saurez faire preuve d'initiative, de polyvalence, d'esprit d'équipe et de sens du service. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Participez à l'aventure Etchart Construction !

Vous êtes Aide Soignant(e) et êtes à la recherche d'un nouveau challenge ? Rejoignez un EHPAD accueillant situé sur le secteur de Saint-Jean-Pied-de-Port .Cet établissement à taille humaine accueille seulement 40 résidents au sein d'un environnement verdoyant et typiqueConditions du Poste :Contrat : CDI à temps complet.Horaires : Journée, en 12h,Week-end travaillés : 1/2.Secteur : St-Jean-Pied-de-Port.Missions Principales :Dispenser des soins et accompagner les résidents au quotidien.Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge de qualité.Les avantages de l'employeur :Equipement matériel et aides techniquesParcours d'intégration du nouveau salariéReprise d'ancienneté

Notre client est un établissement situé à ST JEAN LE VIEUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cet établissement, reconnu pour ses fortes valeurs humaines et son attention particulière portée au bien-être de ses salarié(e)s, offrant un environnement de travail épanouissant et motivant.Comment souhaitez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous apporterez un soutien quotidien essentiel au bien-être des résidents.
Assurer les soins d'hygiène et de confort afin de préserver l'autonomie des personnes âgées
Participer à l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes en veillant à leur sécurité et leur dignité
Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un environnement serein et accueillant Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 3/jours
Salaire: 12.5 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Notre client est un établissement situé à ST JEAN LE VIEUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant un environnement de travail où les fortes valeurs humaines sont au cœur des préoccupations, cet établissement valorise les efforts individuels et bénéficie d'une reconnaissance accrue dans son secteur.Quelles perspectives enrichissantes cet établissement pour personnes âgées offre-t-il aux aides-soignants (F/H) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous veillerez au bien-être et au confort des résidents
Assister les résidents dans les tâches quotidiennes telles que l'hygiène et l'alimentation
Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie au personnel infirmier
Participer aux activités de mobilisation et de rééducation des résidents en collaboration avec l'équipe soignante Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 10/jours
Salaire: 12.5 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions :
La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;
Le suivi de la trésorerie du point de vente ;
L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;
La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 4 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps partiel

POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à ST JEAN LE VIEUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cet établissement, reconnu pour ses fortes valeurs humaines et son attention particulière portée au bien-être de ses salarié(e)s, offrant un environnement de travail épanouissant et motivant. Comment souhaitez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous apporterez un soutien quotidien essentiel au bien-être des résidents.
Assurer les soins d'hygiène et de confort afin de préserver l'autonomie des personnes âgées
Participer à l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes en veillant à leur sécurité et leur dignité
Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un environnement serein et accueillant Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Contrat: Intérim
Durée: 3/jours
Salaire: 12.5 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. 12.5 Horaire PROFIL : Assurant des soins de qualité auprès de personnes âgées, vous possédez un sens aigu de l'empathie.
Expérience professionnelle minimale de deux ans en tant qu'aide-soignant(e)
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour le poste
Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe
Disponibilité pour des horaires de jour dans un établissement pour personnes âgées Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à ST JEAN LE VIEUX qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant un environnement de travail où les fortes valeurs humaines sont au coeur des préoccupations, cet établissement valorise les efforts individuels et bénéficie d'une reconnaissance accrue dans son secteur. Quelles perspectives enrichissantes cet établissement pour personnes âgées offre-t-il aux aides-soignants (F/H) ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous veillerez au bien-être et au confort des résidents
Assister les résidents dans les tâches quotidiennes telles que l'hygiène et l'alimentation
Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie au personnel infirmier
Participer aux activités de mobilisation et de rééducation des résidents en collaboration avec l'équipe soignante Voici les conditions proposées pour ce poste :
Contrat: Intérim
Durée: 10/jours
Salaire: 12.5 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. 12.5 Horaire PROFIL : Le candidat idéal est un(e) Aide-soignant(e) expérimenté(e) pour un établissement dédié aux personnes âgées.
Vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience réussie dans un poste similaire
Le Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) est requis pour cet emploi
Excellente aptitude à la communication et à l'écoute des résidents
Capacité à travailler efficacement en équipe et avec empathie Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Votre agence Domino Care Paramédical recrute pour un client, un EHPAD sur Saint-Jean-Pied-de-Port, un aide-soignant diplômé d'état (H/F). Tâches de la mission :
Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne ;
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention (Changes, toilettes,) ;
Aider à la prise des repas ;
Aider aux levers et aux couchers ;
Mettre en place des activités et passer du temps avec les résidents ( échange de dialogue avec le résident, jeux de cartes...) ;
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident ;
Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmière ;
Surveiller l'état général du résident ;
Distribuer les médicaments et informer l'infirmière des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... ;
Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale ;
Effectuer les changements de positions ;
Participer à la prévention (conseil d'hygiène, de maintien).
Plusieurs poste(s) d'intérim à pourvoir.
Conditions de travail : Tous types d'horaires possibles en 10h (jours et/ou nuits, semaines et/ou week-ends) Démarrons ensemble l'aventure Humaine, rencontrons-nous en agence ! Nous étudions les candidatures aides-soignants (H/F)
Diplôme d'Etat d'Aide-soignant (DEAS)
Le poste est ouvert à un profil junior ou confirmé

Un , une équipe engagée, une entreprise du Pays Basque : on vous attend ! Votre agence Temporis Ustaritz recherche un opérateur de découpe en pour intégrer une entreprise locale spécialisée dans la volaille. Débutant accepté. Vos missions consisteront à effectuer les opérations de découpe de volaille selon les pièces demandées. Vous participerez à l’entretien et au bon fonctionnement des équipements de découpe. Le tout dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité. Le bon produit commence par les bons gestes ! Pour un 35h/semaine, vous travaillerez du lundi au vendredi de 6h30 à 14h30. Votre taux horaire sera de 11.88€/h. Vous bénficierez d'avantages tels que un 13ème mois, la mise en place d'une prévoyance et d'un plan épargne salariale. Nous recherchons une personne rigoureuse et ponctuelle, avec un fort esprit d’équipe et bien sûr, qui est sensible aux valeurs de l’entreprise. Foncez candidater et rejoignez une entreprise fière de son terroir. A très vite Laura & Jessica , Temporis Ustaritz

Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à
13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

Description du poste : Sous la responsabilité du Chef de parc et du Responsable , vous garantissez la réalisation de tous types de travaux de serrurerie/forge et dans le respect des directives générales. Vos principales missions sont les suivantes :***Réaliser tout type de structure métallique en toute sécurité, quel que soit la nature et la géométrie, sous la responsabilité du chef de dépôt et du Responsable ;***Effectuer tout type de travaux de ferronnerie pour l'entretien du parc interne et externe ;***Intervenir en appui sur chantier pour réaliser tout type de travaux de serrurerie et autres éléments à la demande du chantier en s'adaptant à la technicité demandée ;***Maitriser et appliquer les différentes techniques de serrurerie et outils de production particuliers, qui peuvent être mis en place pour un chantier spécifique en s'adaptant à la technicité demandée ;***Utiliser les outils de production mis à votre disposition par l'entreprise (cisaille, plieuse, tronçonneuse, décamètre, .), en respectant les règles de sécurité ;***Positionner et tracer des parties d'ouvrages, en utilisant l'ensemble des appareils de mesure dans le respect du dossier chantier ;***Contrôler les fournitures à réception et au moment de leur utilisation, pour éviter les rebus et les mauvaises qualités de l'ouvrage final ;***Être réactif(ive) face aux difficultés, réfléchi(e) dans son appréciation des situations et ingénieux(se) dans les solutions à apporter ;***Participer au nettoyage des installations communes, des abords et des circulations et des postes de travail sous la responsabilité du Chef de Parc. Description du profil : Issu(e) d'une formation technique du type CAP Ferronnier d'Art ou Serrurier-Métallier, BP Métallier ou Technicien en Chaudronnerie industrielle, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine. Attiré par des missions variées nécessitant de la polyvalence, vous appréciez de travailler en équipe et vous êtes reconnu pour votre adaptabilité et votre rigueur.***Date de prise de poste souhaite : Immédiate***Durée du contrat : jusqu'à fin septembre à minima voir fin octobre et possiblement plus***Fourchette de rémunération : selon profil***Horaires de travail : 39H semaine 7h30-12h / 13h-16h30 (15h30 le vendredi)***Niveau d'expérience souhaité : Sachant travailler en autonomie suivant un planning et des taches données

Prenant racine au Pays Basque, le rayonnement du Groupe s'étend aujourd'hui principalement sur le grand Sud et l'Ouest de la France avec la volonté d'entretenir un maillage local fort. Etchart Construction, entreprise du bâtiment TCE, spécialisée dans les domaines du génie civil, de l'industrie, des ouvrages fonctionnels, de la santé et de l'habitat en neuf ou en réhabilitation, recherche un Maçon Coffreur H/F en CDI pour son agence d'Irissarry dans le Pays-Basque (64). Sous la responsabilité du Chef d'équipe , vous réalisez tout type de structure en béton armé (voiles, poteaux, poutres, longrines, radiers, planchers) dans le respect des directives du chantier. Vos principales missions sont les suivantes :
Maitriser et appliquer les différentes techniques de coffrage et outils de production en vous adaptant à la technicité demandée (banches, coffrages bois, étaiements, échafaudages, ...)
Poser les éléments préfabriqués afin de réaliser les divers travaux demandés
Contrôler les fournitures de chantier à réception et au moment de la pose
Etre le garant de la sécurité et du matériel mis à disposition (contrôle de conformité du matériel, manutention, port des EPI, nettoyage et rangement de votre zone d'affectation)
Respecter et mettre en oeuvre les standards de l'entreprise Titulaire d'un BP Maçonnerie, CAP Constructeurs d'ouvrages en béton armé ou issu du chantier, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en tant que maçon-coffreur. Vous êtes passionné par votre métier et êtes reconnu pour votre savoir-faire et votre bon sens. Respectueux de la hiérarchie et des règles de sécurité, vous appréciez de travailler en équipe. Réactif, adaptable, vous êtes apprécié pour la qualité de votre travail et votre esprit d'équipe. Package de rémunération :
Rémunération sur 12 mois
Participation
Panier repas
Prime de transport et/ou de trajet
Mutuelle Vous souhaitez vous investir et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine ? Rejoignez l'aventure Etchart Construction !

RESPONSABILITÉS : En tant que collaborateur comptable vous effectuerez le missions suivantes : • Vous gérez la tenue comptable • Vous révisez les dossiers comptables ; • Vous établissez les déclarations fiscales ; • Vous produisez les bilans et les liasses fiscales ; • Vous conseillez et accompagnez vos clients au quotidien dans une démarche de qualité et de proximité et gérez la facturation électronique PROFIL RECHERCHÉ : Autonome sur votre activité, vous répondez d'au moins une expérience en cabinet d'expertise comptable. Organisé(e) et rigoureux(se), vous souhaitez vous impliquer et entretenir une relation de confiance auprès des clients dont vous aurez la charge. Si cette annonce éveille votre intérêt, n'hésitez pas, postulez !

NEXTEP HR recrute ! Collaborateur comptable / Collaborateur comptable junior (H/F)
CDI Pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable reconnu Vous êtes à la recherche d'un environnement de travail dynamique, formateur et humain, où vos compétences sont valorisées et vos perspectives d'évolution réelles ? NEXTEP HR vous propose de rejoindre un cabinet structuré qui accompagne TPE, PME et professions libérales dans la gestion de leurs problématiques comptables et financières. Vos missions :
Gérer en autonomie un portefeuille clients varié.
Assurer la tenue comptable, l'établissement des déclarations fiscales et la préparation des bilans.
Conseiller vos clients au quotidien et les accompagner dans leurs décisions stratégiques.
Participer activement aux rendez-vous bilans et à la relation de proximité avec les clients. Ce que ce cabinet vous offre :
Rémunération attractive + primes + intéressement/participation.
Avantages sociaux complets : tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, etc.
Qualité de vie au travail : environnement bienveillant, horaires flexibles, télétravail possible.
Perspectives d'évolution : accompagnement, formations, montée en compétences et spécialisation progressive.
Diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +5 en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA)
Expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable
À l'aise avec les outils numériques et les transformations digitales de la profession
Rigoureux(se), autonome, et doté(e) d'un excellent sens du relationnel client

En tant que collaborateur comptable, vous aurez la gestion d'un portefeuille clients varié et serez amené(e) à :
 Assurer la saisie et la tenue comptable
 Établir les déclarations de TVA
 Assurer la révision des comptes
 Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
 Intervenir ponctuellement sur des missions annexes : reporting, tableaux de bord, prévisionnels, etc. Profil recherché
 Bac +2 en comptabilité (BTS CG, DCG ou équivalent)
 Minimum 2 ans d'expérience en cabinet comptable
 Maîtrise des outils comptables (la connaissance du logiciel ACD est un plus)
 Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
 Esprit d'équipe et bon relationnel Pourquoi postuler ? Ce poste est une opportunité idéale pour évoluer dans un cabinet à taille humaine, au sein d'un environnement propice à votre développement professionnel et personnel.

Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) situé à SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT (64220 , Nouvelle-Aquitaine
France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront :
Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
Eliminer les produits périmés
Commander les produits
Vérifier les livraisons
Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
Coordonner, superviser et manager une équipe
Conseiller des produits de parapharmacie
Conseiller des produits en aromathérapie
Conseiller des produits en homéopathie
Conseiller des produits en phytothérapie
Conseiller des produits en micronutrition
Conseiller des produits vétérinaires
Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
Assurer la gestion quotidienne de l'officine
Veiller à la bonne circulation de l'information
Gérer la caisse
Organiser et ranger le back-office
Mettre à jour les étiquettes-prix
Mettre en place les promotions et les animations
nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Vous êtes carreleur(se) et souhaitez mettre vos compétences au service de chantiers soignés et variés sur l’intérieur du Pays Basque ? Votre agence Temporis Ustaritz recherche un(e) carreleur/carreleuse N3 pour intégrer une petite entreprise. Contrat à pourvoir pour une durée de 3 mois minimum. A l’issue des perspectives plus pérennes pourront être envisagées. Vous intégrerez une entreprise qui consacre 90% de son temps à des travaux de carrelage pure et dure : sol, mur, faïence, chape, étanchéité … Vous interviendrez sur des chantiers neufs ou en rénovation, tous sur l’intérieur du Pays Basque. Pour un 39h/semaine vous travaillerez du lundi au vendredi en 8h-12h / 13h
17h30. Le vendredi vous terminerez à 16h30. Votre taux horaire sera compris entre 13.16€ et 14.14€ (selon barème BTP en vigueur). A votre salaire, se rajoutera 21% d’indemnités de fin de mission et de congés payés. Le restaurant vous sera payé le midi. Nous recherchons une personne avez une première expérience en tant que carreleur. Vous maitrisez les différentes techniques de pose. Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail soigné. Cette annonce attire votre attention ? N’hésitez plus et foncez candidater, nous serions ravies de pouvoir échanger avec vous autour d’un café. A très vite, Jean Battitt et Jessica, Temporis

Rattaché(e) à un chef de mission, vous contribuerez à la gestion d'un portefeuille clients diversifié. Vos principales responsabilités seront :
 Saisie comptable et traitement des pièces justificatives
 Établissement des déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, CVAE, etc.)
 Participation aux travaux de révision comptable
 Préparation des éléments nécessaires aux bilans et liasses fiscales
 Suivi des échéances fiscales et relation client Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences, avec des missions évolutives selon votre expérience. Profil recherché
 Formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent)
 Une première expérience en cabinet comptable est un plus
 À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels comptables
 Rigueur, organisation et bon esprit d'équipe Vous souhaitez rejoindre un cabinet structuré, avec un encadrement solide et des opportunités d'évolution ?N'attendez plus, postulez dès maintenant ! Votre candidature sera traitée en toute confidentialité par WINSEARCH.

La micro-crèche Baleako Haziak de Banca recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance, en remplacement, à temps plein, d'un congé maternité et parental. Le contrat sera un CDD qui commencera le 15 décembre 2025 et se poursuivra jusqu'au 31 mai 2026. Qualification: La personne recrutée devra être titulaire d'un CAP Petite Enfance ou CAP AEPE, d'un bac professionnel SAPAT, du diplôme d'auxiliaire de puériculture, ou de tout autre diplôme permettant règlementairement de travailler dans la petite enfance. Savoir-faire: Une expérience professionnelle dans la petite enfance sera appréciée. Savoir-être: La personne recrutée devra faire preuve des qualités suivantes:
enthousiasme
motivation
dynamisme
esprit d'équipe
esprit d'initiative
respect
sens du service
écoute
intégrité
discrétion. La maîtrise de la langue basque sera fortement appréciée. Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être envoyées avant le 14 novembre à l'adresse suivante: presidente.baleakohaziak@orange.fr Pour plus de renseignements: 06 87 59 98 35.

L'établissement EEAP La Rosée recrute un/une responsable de la démarche qualité L'établissement La Rosée est spécialisé dans l'accompagnement d'enfants présentant une déficience intellectuelle moyenne ou sévère, associée ou non à des troubles physiques ou psychiques : polyhandicap, maladies rares, troubles du neurodéveloppement. L'établissement accompagne 30 enfants de 0 à 20 ans (ou plus selon l'amendement Creton) et est autorisé à tous modes d'accueil : internat / externat / accueil temporaire / de répit et compte environ 60 salariés. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la Directrice, le(a) responsable de la démarche qualité, assure le suivi de la démarche qualité de l'accompagnement des jeunes accueillis au sein de l'établissement, dans le respect de la politique qualité et de gestion des risques de l'association. Ces missions seront assurées avec le logiciel AGEVAL, en ce sens : Accompagner les professionnels dans la préparation à l'évaluation HAS de la qualité des Etablissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux (cette évaluation est prévue au deuxième semestre 2026) Former le personnel à la méthodologie et aux outils en lien avec la démarche Assurer le suivi et superviser la mise à jour des procédures et gestion documentaire. Piloter le suivi et la mise à jour des documents d'évaluation des risques à priori : cartographie des risques, plan de continuité de l'activité, plan bleu, plan de sécurisation de l'établissement. Assurer la coordination/coopération des différents intervenants internes pour garantir la qualité de service. Intégrer le Conseil de Vie Sociale (CVS) à la démarche d'évaluation Organiser et animer les groupes de travail portant sur les problématiques liées au secteur médico-social. Assurer le suivi des plans d'actions d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement. Assurer les tâches administratives en lien avec la gestion des projets. Réaliser des bilans d'activité COMPÉTENCES REQUISES Master II en management / Qualité
Gestion des Risques. Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la qualité. Votre connaissance des aspects techniques, règlementaires et l'environnement dans lequel s'inscrit un établissement médico-social idéalement dans le secteur du handicap, serait un plus. APTITUDES ATTENDUES Capacité d'analyse et de synthèse Bonnes aptitudes rédactionnelles Empathie et prise de recul Esprit d'équipe Autonomie et capacité d'adaptation Compétences dans le domaine du digital (réseaux sociaux, stratégie média digitale.) QUALITÉS REQUISES Votre aisance relationnelle et votre pédagogie vous permettront d'animer la démarche qualité auprès des professionnels. CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE CDD temps de travail et durée à négocier selon expérience et disponibilité Rémunération selon CCN 66 Lieu de travail : Banca

MISSIONS DU POSTE Etablir un bilan qui comprend le diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins du jeune. Prévenir, évaluer et prendre en charge les troubles du langage, de la parole, de l'articulation, les troubles de la communication, de la voix ainsi que les troubles associés à la compréhension du langage oral et/ou écrit et à son expression. Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions. ACTIVITES PRINCIPALES Réaliser un bilan clinique du jeune, spécifique au domaine (entretien / examen / observation clinique, passation de tests et protocoles orthophoniques, recueil d'information, travail de synthèse, restitution etc). Définition des objectifs de rééducation, élaboration d'un plan de rééducation. Réaliser des séances de rééducation d'orthophonie avec les jeunes. Assurer le suivi du programme avec l'équipe pluridisciplinaire. Collaborer avec les professionnels et structures de santé dans le cadre du parcours du jeune. Informer et collaborer avec les familles dans le cadre du programme de soins et d'accompagnement du jeune. Coordination avec les ESMS d'amont et d'aval pour fluidifier le parcours de soins du jeune. Etudier les demandes d'entrée dans le cadre de la commission d'admission. Participation aux réunions institutionnelles, aux groupes de parole et aux différents groupes de travail. Ce chapitre énumère les grandes lignes des missions et des activités principales et ne peut être exhaustif. Particularités de la fonction: Le professionnel est tenu à une obligation de confidentialité et au respect du secret professionnel. QUALIFICATIONS REQUISES: Diplôme requis : Certificat de capacité en orthophonie. Être inscrit sur le registre officiel auprès de la DTARS Poste à mi-temps (mardi et jeudi) salarié ou libéral, en fonction du choix de candidat

Notre établissement accueille des enfants et adolescents en situation de polyhandicap. Nous recrutons un/une ergothérapeute en CDI, à temps partiel, 7h / semaine, chaque lundi. Vos missions :
Contribuer au maintien, à la restauration ou à l'amélioration de l'autonomie des jeunes pour contribuer à leur qualité de vie et leur bien-être.
Prévenir les TMS chez les jeunes et les professionnels. Vos activités principales :
Evaluer les déficiences et les capacités motrices sensitives, sensorielles, cognitives, mentales et psychiques des jeunes.
Evaluer les habitudes de vies, les conditions environnementales, les aides techniques et disponibles.
Sur la base d'un bilan d'ergothérapie, proposer des axes de travail en matière de rééducation, de réadaptation et de confort en vue de limiter et/ou de compenser la perte d'autonomie fonctionnelle et sociale.
Proposer des systèmes d'aide technique d'aménagement d'environnement matériel.
Concevoir et adapter les appareillages nécessaires au maintien de l'autonomie et au confort de vie.
Mettre en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité.
Conseil, éducation, prévention et expertise vis-à-vis d'une ou de plusieurs personnes de l'entourage et de l'institution, notamment dans la mise en œuvre de l'utilisation des aides techniques.
Participer à l'élaboration et mettre en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles.
Accompagner les familles dans la mise en place aides techniques et moyens de compensation.
Encadrer et évaluer des stagiaires.
Participer à la formation de l'équipe pluridisciplinaire.
Participer aux réunions institutionnelles, aux groupes de parole et aux différents groupes de travail. Vos qualités / aptitudes professionnelles :
Intérêt pour la spécificité et acquisition de connaissances concernant le polyhandicap, les troubles autistiques et du comportement.
Conscience professionnelle
Sens de la responsabilité et de l'initiative
Maîtrise de soi
Sens de l'écoute et de l'observation
Douceur, attention à l'autre
Disponibilité, adaptabilité
Dynamisme, créativité
Aptitudes au travail en équipe
Respect de la personne
Respect de la confidentialité, du secret professionnel relatif à l'ensemble des informations concernant les résidents et leur famille.
Devoir de réserve concernant la vie de l'établissement
Curiosité intellectuelle
Recherche d'actualisation des connaissances professionnelles.