Offres d'emploi à Cognac

  1. Nouvelle-Aquitaine
  2. /
  3. Charente
  4. /
  5. CA de Grand Cognac
  6. /
  7. Cognac

Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Cognac sont disponible sur cette page.
Cognac fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Cognac qui a un taux de chômage de 9.4 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Cognac, rendez-vous sur la page du salaire à Cognac. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Javrezac, à Châteaubernard ou à Boutiers-Saint-Trojan.

Pôle emploi à Cognac

Voici le seul pôle emploi présent sur Cognac (anciennement ANPE) pour toutes vos démarches et recherches d'emploi: Actualisation, Formation, Recrutement: Pôle emploi de Cognac
41 rue de la Maladrerie.

Les offres d'emploi

Chargé / Chargée de recouvrement de créances( CDD - 36 Mois )
Le Groupe Alexandre est un groupement d'huissiers de justice avec plus de 70 collaborateurs répartis dans plusieurs offices. Groupe Alexandre propose...
Entreprise : GROUPE ALEXANDRE GRAND-OUEST Activité : Activités juridiques
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME D1403
Code pole emploi 176HHVT
Le Groupe Alexandre est un groupement d'huissiers de justice avec plus de 70 collaborateurs répartis dans plusieurs offices. Groupe Alexandre propose des services tels que : constats, recouvrement amiable et judiciaire, conseils, et sécurisation des encours. La société cherche à garantir à chaque instant une qualité de service optimum dans le respect des droits du justiciable et des obligations statutaires. Nous recherchons un(e) gestionnaire de recouvrement, basé(e) à Cognac et rattaché(e) au manager de votre pôle qui compte une dizaine de collaborateurs. Vous serez chargé(e) de recouvrement d'un portefeuille d'impayés garantissant l'atteinte d'un objectif collectif d'encaissement. Les principales missions sont les suivantes :
Négocier par téléphone ou par tout autre canal digital avec les clients/débiteurs, pour obtenir le paiement intégral de la dette ou, à défaut, négocier les accords de paiements échelonnés
Convenir de plans de remboursement et les suivre dans le temps
Mettre à jour les dossiers avec toutes les informations utiles au recouvrement
Traiter régulièrement les courriers entrants
Rendre compte de façon régulière de son activité selon les modalités définies par le manager. Le profil recherché Vous avez un profil service client et/ou commercial, une grande capacité d'écoute et une vraie force de conviction doublée d'une incroyable capacité d'adaptation Vous faites preuve de rigueur dans la gestion des dossiers Vous appréciez le travail en équipe et savez travailler en collaboration Type d'emploi : Temps partiel, CDD accroissement d'activité Programmation : Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel A compétences égales, priorité est donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Conditions de l'activité :
travail en open space
port d'un casque téléphonique et utilisation simultanée de 2 écrans
accessibilité par escalier Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : 14 500,00€ à 15 000,00€ par an Nombre d'heures : 24 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes sur objectif Lieu du poste : En présentiel
16 - Cognac
Faire preuve de créativité, d'inventivité, Faire preuve de persévérance, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Conseiller, accompagner une personne, Développer et fidéliser la relation client, Mettre en place des actions de prospection, Présenter et valoriser un produit ou un service, Recueillir et analyser les besoins client
Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative( CDD - 3 Mois )
Descriptifs du poste: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le professionnel éducatif accompagne et soutient au quotidien, des jeunes en situatio...
Entreprise : I.M.E FRAINEAU Activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1207
Code pole emploi 176GKLC
Descriptifs du poste: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le professionnel éducatif accompagne et soutient au quotidien, des jeunes en situation de handicap intellectuel, avec ou sans troubles associés, pour les aider à développer leurs capacités d'adaptation, d'autonomie et leurs potentialités (au plan psychologique, physiologique, affective, cognitive, sociale et culturelle). Son intervention s'effectue conformément au projet de service et dans le respect du droit des usagers et de leurs familles. Principales missions et activités: Assurer l'accompagnement socio-éducatif des jeunes en vue de préserver ou de restaurer leur autonomie, de soutenir leur développement personnel Concevoir, élaborer et suivre les projets individualisés d'accompagnement (PIA) S'impliquer au sein de l'équipe éducative ou pluridisciplinaire Participer à la dynamique institutionnelle et partenariale Qualités attendues :
Avoir envie d'accompagner des jeunes et des familles dans des projets inclusifs
Vouloir travailler en équipe pluridisciplinaire (interne et externe) et non de façon indépendante (risque inhérent à la fonction d'éducateur Sessad).
Etre porteur du cadre collectif et garant du projet de service.
Pouvoir agir en autonomie et être en capacité de prendre des initiatives
Avoir une posture respectueuse qui lui permette de se situer dans une globalité de point de vue et d'actions avec les nombreux partenaires extérieurs.
Qualité d'écoute et de communication vis-à-vis des familles, des jeunes, des partenaires
Créativité : pour concevoir un accompagnement et des activités adaptées dans des cadres contraints qui eux ne sont pas toujours des plus adaptés.
Rigueur et organisation (savoir anticiper) pour gérer sa charge de travail
Etre en capacité de créer et à développer un réseau de partenaire autour du jeune sur un territoire donné.
Pouvoir garder une bonne distance dans un travail de proximité en l'absence d'un cadre institutionnel.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Agent(e) de production/fabrication en industrie alimentaire( Intérim - 3 Mois )
Notre agence Adéquat de COGNAC recrute un nouveau talent : Machiniste (F/H) Missions : Rattaché au conducteur de ligne vous serez amené à :
...

Entreprise : ADEQUAT INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME H2102
Code pole emploi 176DKRH
Notre agence Adéquat de COGNAC recrute un nouveau talent : Machiniste (F/H) Missions : Rattaché au conducteur de ligne vous serez amené à :
Approvisionner la ligne dans le respect des règles.
Réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, de formats.
Contrôles de conformité.
Maintenance de premier niveau. Profil :
Première expérience éxigée
Rigueur
Polyvalence
Ponctualité
Esprit d'équipe Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
16 - Cognac
Tâches possibles :
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits, Définir les données de programmation, Monter et régler une installation, une machine, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Assistant / Assistante logistique( CDD - 4 Mois )
Assistant(e) Régie (H/F) Depuis un an, les quantités produites par les vignes qui ne sont pas destinées au Cognac sont de plus en plus importantes....
Entreprise : N/C Activité : Production de boissons alcooliques distillées
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME N1303
Code pole emploi 176FQJS
Assistant(e) Régie (H/F) Depuis un an, les quantités produites par les vignes qui ne sont pas destinées au Cognac sont de plus en plus importantes. Afin de gérer au mieux ces nouveaux volumes et leur traitement, nous recherchons une(e) Assistant(e) Logistique Régie du 9 septembre au 20 décembre 2024. PRINCIPALES MISSIONS
Assurer la relation avec les courtiers
Coordonner les transports par voie ferroviaires et routières
Gestion du stockage
Préparation des documents douaniers
Saisie des bordereaux d'entrée dans Logicall pour facturation
Réceptionner et contrôler les factures
Gestion de la qualité du produit (sulfite et analyse)
Assurer l'accueil téléphonique du service DÉTAILS DU POSTE
CDD du 9 septembre au 20 décembre 2024
Convention collective des vins et spiritueux
Période d'essai : 2 semaines
35 heures par semaine, heures supplémentaires possibles en période de haute activité (vendanges)
Rémunération brute mensuelle : à partir de 2 000€ selon profil et expérience
Rémunération complémentaire (prime activité, prorata prime valeur ajoutée)
Mutuelle entreprise prise en charge à 100% par l'employeur pour la partie salarié Le travail d'équipe et l'échange d'information étant primordial, vous serez dans un bureau partagé. Profil recherché COMPÉTENCES Vous avez une expérience professionnelle administrative dans la planification, de préférence dans le secteur du transport et de la logistique. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Excel), la connaissance de l'environnement d'un ERP serait un plus (Logicall) Vous avez une aisance relationnelle et téléphonique, de bonnes capacités d'adaptation, d'organisation et de planification
16 - CHERVES RICHEMONT
Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, S'adapter aux changements
Tâches possibles :
Techniques d'import/export, Organiser et contrôler un approvisionnement, Organiser une opération logistique de transport, Relayer de l'information
Agent / Agente de préparation de la production( CDD - 2 Mois )
Réalisation de la fabrication d'articles selon un ordre de fabrication. Gestion des non conformités. Identification des conditionnements Saisie des ...
Entreprise : PLASTURGIE HAUTE PERFORMANCE PHP Activité : Fabrication d'emballages en matières plastiques
  • Horaires : 36H40 Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME H1404
Code pole emploi 176DLJQ
Réalisation de la fabrication d'articles selon un ordre de fabrication. Gestion des non conformités. Identification des conditionnements Saisie des données de traçabilité et de fabrication 2 postes à pourvoir du jusqu'au fin août
16 - SALLES D ANGLES
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Tâches possibles :
Analyser un document de production, Établir un document de fabrication, Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité, Relayer de l'information, Participer à un travail collaboratif
Agent / Agente de maintenance des bâtiments( CDD - 1 Mois )
Sous l'autorité du chef d'équipe bâtiment, l'agent effectue la maintenance et l'entretien des locaux et espaces à usage collectif (locaux communau...
Entreprise : COMMUNE DE CHATEAUBERNARD Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME I1203
Code pole emploi 176CRBJ
Sous l'autorité du chef d'équipe bâtiment, l'agent effectue la maintenance et l'entretien des locaux et espaces à usage collectif (locaux communaux, écoles, salle de spectacle, ...) selon les règles de l'art et de sécurité. MISSIONS PRINCIPALES L'agent de maintenance du bâtiment réalise des tâches variées. Il effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier : plomberie, serrurerie, électricité, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc... Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur. Il contrôle visuellement les bâtiments, teste le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, ... et détermine les travaux à effectuer pour la remise en état. Il entretient et réaménage des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier, ...), installe les équipements techniques et réalise les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire, etc. ). Il vérifie son travail, rend compte de l'avancement des travaux à son chef de service. MISSIONS SECONDAIRES L'agent participera aux missions communes du service technique :
Montage et démontage des manifestations
Transport de matériel
Montage des bureaux de votes et panneaux d'affichage
Participation au service d'astreinte en week-end
Aide ponctuelle aux autres services : espaces verts / Voirie / Propreté urbaine SAVOIRS FAIRE Niveau confirmé :
Capacité à diagnostiquer et contrôler des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Aptitude à appliquer les règles de sécurité relatives aux outils et produits
Capacité à effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (plomberie, chauffage, métallerie, maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, menuiserie, ...)
Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
Compétence approfondie en plomberie / serrurerie obligatoire SAVOIRS ÊTRE Capacité à analyser, diagnostiquer et à rendre compte Capacité à travailler en équipe Sens du service public HORAIRES DE TRAVAIL 35h hebdomadaire Horaire : 8h00/12h00 et 14h00/17h00
16 - CHATEAUBERNARD
Faire preuve de rigueur et de précision, Faire preuve de réactivité, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ..., Peindre des surfaces et supports visuels, Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Contrôler une installation électrique
Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie( CDD - 2 Mois )
Poste à pourvoir au 1er Juillet, dans le cadre de surcroit d'activité pour la période estivale. C.D.D. du 01/07/2024 au 31/08/2024 L'enseigne est f...
Entreprise : VICTOR 1ER Activité : Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
  • Horaires : 35H Travail le samedi
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME D1106
Code pole emploi 175ZSGY
Poste à pourvoir au 1er Juillet, dans le cadre de surcroit d'activité pour la période estivale. C.D.D. du 01/07/2024 au 31/08/2024 L'enseigne est fermée les DIMANCHES Vous travaillerez soit du matin soit de fin d'après-midi : 7 h
14 h ou 13 h- 20 h, afin de réaliser les ouvertures et fermetures magasin une semaine sur deux. Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos variable Missions : Vous accueillerez et conseillerez les clients et effectuerez l'encaissement (rendu monnaie automatisé) Vous réaliserez la mise en place et valorisation des produits en vitrine. Vous entretiendrez également les espaces de présentation des produits et le magasin. Vous avez de l'expérience en vente alimentaire et respectez les règles d'hygiène. Ce poste nécessite le port de gants et autres process liés au respect des règles d'hygiène alimentaire.
16 - COGNAC
Avoir le sens du service, Faire preuve d'autonomie, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Présenter et valoriser un produit ou un service
Agent / Agente des services hospitaliers( CDD - 20 Jour(s) )
CDD du 05/08 au 25/08/2024 : temps partiel 80% d'un temps plein Amplitude du lundi au vendredi (pas de weekend) Placé sous la responsabilité du Ca...
Entreprise : AURA POITOU CHARENTES Activité : Activités hospitalières
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME J1301
Code pole emploi 175ZPMP
CDD du 05/08 au 25/08/2024 : temps partiel 80% d'un temps plein Amplitude du lundi au vendredi (pas de weekend) Placé sous la responsabilité du Cadre du Département de l'AURA Poitou-Charentes, vous aurez deux missions principales :
Assurer en autonomie l'accueil des patients dans l'unité
Venir en renfort des équipes soignantes sur place (ASH et AS)
Participation à l'entretien des locaux Vos missions seront : L'agent de service est chargé de l'entretien et de l'hygiène des locaux. Il participe aux tâches permettant d'assurer le confort des patients. Il applique les instructions relatives au bio-nettoyage afin de participer à la lutte contre les infections associées aux soins. Il est responsable de la propreté de l'ensemble des locaux.
Accueil des patients selon un protocole déterminé
16 - Châteaubernard
Faire preuve de rigueur et de précision, S'adapter aux changements, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle( CDI )
ESPACE INTERIM est une entreprise de travail temporaire d'insertion implantée sur les territoires de Cognac, Jarnac et Barbezieux. Elle fait partie d...
Entreprise : ESPACE INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1801
Code pole emploi 175XKNW
ESPACE INTERIM est une entreprise de travail temporaire d'insertion implantée sur les territoires de Cognac, Jarnac et Barbezieux. Elle fait partie d'un ensemblier d'insertion professionnel. L'agence ESPACE INTERIM à COGNAC recrute un(e) Conseiller(ère) en insertion professionnel. Fonction
Accompagnement socio-professionnel
Assurer le suivi des demandeurs d'emploi, analyser les missions réalisées des DE et proposer de nouvelles orientations, réaliser des bilans de parcours, organiser des formations, organiser et mettre en œuvre des actions individuelles et collectives, gérer des partenariats, assurer le suivi des tableaux de bord d'activité. Recrutement et mise à disposition
Assurer, en partage avec ses collègues, la mise à disposition du personnel auprès de notre clientèle :
Assurer les prises de commande clients
Recruter les Demandeurs d'Emploi et déléguer en entreprise. Inscription
Participer à l'inscription des demandeurs d'emploi. Compétences
1ère expérience dans le secteur de la mise à disposition souhaité (association intermédiaire ou entreprise de travail temporaire d'insertion)
Maîtrise et utilisation courante des outils l'informatiques,
Capacité d'autonomie et d'initiative,
Capacité relationnelle,
Rigueur administrative exigée.
16 - COGNAC
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, Travailler en équipe, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Économie sociale, Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement, Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle, Accueillir, orienter, informer une personne, Analyser une situation et produire un diagnostic, Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle, Coordonner des actions d'insertion professionnelle, Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne, Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires, Établir, mettre à jour un dossier, une base de données, Gérer une situation conflictuelle, Guider une personne dans les démarches qu'elle a à accomplir, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne, Réaliser des opérations de sourcing, Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats, Réaliser une veille documentaire, Rédiger une annonce d'emploi, Sélectionner des candidats pour un poste, Structurer, synthétiser des informations, Travailler en équipe, en réseau, Utiliser des logiciels spécifiques, Utiliser les outils collaboratifs
Chargé / Chargée de mission développement local( CDD - 36 Mois )
Catégorie A titulaire ou CDD 3 ans renouvelables
temps complet à Cognac Sous la responsabilité de la Directrice de la Culture, de l'Attracti...

Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Cadre
Code ROME K1802
Code pole emploi 175XJMW
Catégorie A titulaire ou CDD 3 ans renouvelables
temps complet à Cognac Sous la responsabilité de la Directrice de la Culture, de l'Attractivité et de la Communication et, en relation avec les directeurs des équipements culturels et les associations du territoire, ainsi qu'avec l'équipe de la communication, et accompagné par l'élue en charge de la Culture, vous participerez à la dynamique des actions menées par l'agglomération pour la Culture et ses usagers. MISSIONS
Assurer le suivi des demandes de subvention et la relation avec les associations culturelles
Coordonner la bonne mise en œuvre des dispositifs culturels pour les communes du territoire : Eurochestries, MicroFolie, MuMo, Tumulte, .
Réceptionner et étudier les nouvelles sollicitations d'actions culturelles
Travailler en transversalité avec les équipements culturels : Musées, conservatoire, Médiathèques, Valorisation du patrimoine
Gérer les dossiers de financements et d'acquisitions
Se déplacer sur les lieux où se déroulent des actions telles que la MicroFolie, le Tumulte, des festivals et spectacles soutenus par l'agglomération
Accompagner les équipements dans des actions de communication, comme des publications occasionnelles sur les réseaux sociaux, des mises à jour sur les sites internet, rédiger des projets de communiqués de presse, planifier des points presse ; en étroite collaboration avec le service communication, PROFIL DEMANDE Bac +4 minimum Une expérience de 2 ans minimum est souhaitée CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps complet, à pourvoir à partir du 1er septembre 2024, basé à Cognac Emploi de catégorie A titulaire ou CDD 3 ans renouvelables, Salaire à partir de 2150€ net
Vous bénéficiez de RTT
Vous avez la possibilité de télétravailler (à partir de 3 mois de présence)
Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe.
Grand Cognac finance un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint pour faciliter l'installation de votre famille sur le territoire.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Définir ou promouvoir une stratégie de développement local, Apporter un appui à des partenaires institutionnels, Élaborer une stratégie de développement d'activité
Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie( CDD - 12 Mois et/ou en alternance)
Contrat d'apprentissage: Au sein de la boulangerie Marie Blachère, vous accueillerez les clients et vous les conseillerez en fonction de leurs besoi...
Entreprise : FORMETIK Activité : Commerce de détail de pain, pâtisserie et confiserie en magasin spécialisé
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME D1106
Code pole emploi 175XWSR
Contrat d'apprentissage: Au sein de la boulangerie Marie Blachère, vous accueillerez les clients et vous les conseillerez en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin. Vous avez un bon relationnel et le gout pour la vente. En plus d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent au BAC) à l'issu de l'apprentissage.
16 - CHATEAUBERNARD
Tâches possibles :
Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux( Intérim - 1 Mois )
Nous recherchons pour un de nos clients situé à la Zone du pont neuf à Salles d'Angles un nettoyeur locaux. Missions:
entretien et désinfe...

Entreprise : ESPACE INTERIM + Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME K2204
Code pole emploi 175WBDS
Nous recherchons pour un de nos clients situé à la Zone du pont neuf à Salles d'Angles un nettoyeur locaux. Missions:
entretien et désinfection des surfaces : nettoyer et laver les sols
enlever les poussières
Nettoyer les vestiaires
Nettoyer les sanitaires et cuisine
Sortir les poubelles Le matériel sera sur place. Vous devrez faire preuve d'autonomie et d'organisation. Durée: 1 mois (avec possibilité de reconduction) Interventions les mercredis de 15h-17h ou jeudis de 16h-18h taux horaire: 11.65 + indemnités de fin de missions
16 - SALLES D ANGLES
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Caractéristiques des produits d'entretien, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Relayer de l'information
Agent / Agente de conditionnement et de manutention( Intérim - 3 Mois )
Votre agence OPTINERIS Cognac, recherche pour l'un de ses clients, un manutentionnaire H/F, secteur agroalimentaire pour du conditionnement de fromage...
Entreprise : OPTINERIS Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME H3302
Code pole emploi 175TJCB
Votre agence OPTINERIS Cognac, recherche pour l'un de ses clients, un manutentionnaire H/F, secteur agroalimentaire pour du conditionnement de fromages. Vos missions principales seront :
assurer les opérations de mélange nécessaires à l'exécution des recettes programmées pour le dosage selon les consignes et les procédures établis
conditionnement de fromages
palettisation / dépalettisation Informations complémentaires : Type de contrat : intérim Durée du contrat : 3 mois Localisation : Réparsac (16200) Prise de poste : dès que possible Taux horaire : 12EUR42 Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes dynamique, motivé et vous avez envie de vous investir au quotidien, envoyez- nous votre candidature. Vous justifiez d'une expérience dans le secteur agroalimentaire idéalement mais ce n'est pas obligatoire.
16 - Réparsac
Tâches possibles :
Gestes et postures de manutention, Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier, Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Conditionner des produits
Magasinier / Magasinière( Intérim - 1 Mois )
Présent depuis plus de 250 ans sur son secteur d'activité, notre client cultive l'art de l'excellence. Grace à ses engagements (protection de l'env...
Entreprise : PARTNAIRE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME N1103
Code pole emploi 175QHBG
Présent depuis plus de 250 ans sur son secteur d'activité, notre client cultive l'art de l'excellence. Grace à ses engagements (protection de l'environnement, valorisation des talents, favorisation des emplois locaux), notre client se place comme leader mondial sur le secteur du Cognac, avec une dizaine de sites sur Cognac. Sous la responsabilité du superviseur, vos missions seront :
Gérer les entrées et sorties du magasin industriel (pièces de rechange, produits d'entretien,...) ;
Assurer la bonne gestion du magasin ;
Préparer les opérations de maintenance préventive ;
Assurer la mise à disposition des vêtements de travail, EPI et produits chimiques ;
Adopter une démarche Amélioration Continue ;
Participer à la formation des nouveaux arrivants, des jeunes talents et des utilisateurs. Vous saurez respecter la politique Sécurité, Qualité des Aliments et Environnement de la Maison en lien avec vos missions. Votre taux horaire sera compris entre 14EUR et 16EUR de l'heure brut. Vous travaillerez en journée. Durée de la mission 1 mois. Vous disposez d'une expérience en tant que Magasinier industriel. Vous savez travailler dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes une personnes sérieuse, autonome et avec un bon esprit d'équipe. Vous vous retrouvez dans cette offre Alors n'hésitez plus et cliquez sur Postuler ! Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
16 - Cognac
Tâches possibles :
Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Charger, décharger, manutentionner des produits
Assistant / Assistante de direction( CDD - 24 Mois et/ou en alternance)
La Direction Générale du BNIC recherche un(e) Assistant(e) de Direction en alternance. Votre mission principale sera de seconder l'assistante de la ...
Entreprise : BNIC Activité : Activités des organisations patronales et consulaires
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME M1604
Code pole emploi 175NSFC
La Direction Générale du BNIC recherche un(e) Assistant(e) de Direction en alternance. Votre mission principale sera de seconder l'assistante de la Direction Générale et de l'interprofession dans l'ensemble de ses activités quotidiennes. Rattaché(e) directement à l'Assistante de la direction générale et de l'interprofession, votre quotidien sera :
Conception et actualisation de diverses bases de données : mail, téléphone, adresse etc. ;
Suivi des dépenses : traitement des factures, note de frais, bon de commande etc. ;
Prise en charge quotidienne du courrier : réception, tri, distribution, etc. ;
Traitement des appels téléphoniques et sollicitations ;
Gestion d'agendas classiques et complexes ;
Planification complète et suivi de réunions : organisation logistique, accueil des participants, prise de notes, etc. ;
Organisation de déplacements : réservations train, avion, hôtel etc. ;
Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique (compte rendu, notes, courriers, etc.).
Contribution à l'amélioration des processus administratifs ;
Participation dynamique au réseau des assistant(e)s du BNIC. Vous apporterez également votre soutien à la Directrice Financière sur des missions administratives et logistiques similaires. NOTRE CANDIDAT(E) IDÉAL(E) Vous préparez idéalement un BAC+2 à BAC+3 dans le domaine de la gestion administrative ou équivalent et vous possédez également les atouts suivants :
Discrétion absolue et respect de la confidentialité ;
Excellente communication orale et expression écrite et aisance relationnelle ;
Être force de proposition ;
Bonne pratique des outils bureautiques (outlook, word, excel et power point). NOS ATOUTS
Contrat d'alternance à pourvoir dès septembre 2024 pour une durée de 24 mois ;
Rémunération à partir de 1 060.00 € brut mensuel + 13e mois (ou selon âge) ;
Prévoyance et mutuelle prise en charge à 100% ;
Parcours d'intégration ;
Accès à un restaurant inter-entreprise ;
Comité Sociale et Économique (CSE) actif ;
Accompagnement pour votre recherche de logement et installation via Action logement ;
Une assistante sociale est à votre disposition (accompagnement au niveau professionnel et personnel) ;
Poste situé à 40 minutes d'Angoulême, 1h des plages de l'Océan et 1h30 de La Rochelle et Bordeaux
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Gestion administrative du courrier, Planning du personnel, Assurer la gestion administrative et financière d'une activité, Assurer un accueil téléphonique
Secrétaire administratif / administrative( CDI )
Le pôle Grand Ouest recrute un(e) secrétaire administratif(ve) en CDI à temps partiel pour le CNH Vos missions principales sont les suivantes : <...
Entreprise : MOISSONS NOUVELLES Activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME M1607
Code pole emploi 175MVSW
Le pôle Grand Ouest recrute un(e) secrétaire administratif(ve) en CDI à temps partiel pour le CNH Vos missions principales sont les suivantes :
Accueil téléphonique (standard), filtrage des appels et réorientation à bon escient vers les professionnels selon le degré d'urgence ;
Accueil physique et orientation du public selon les demandes vers les différents services et interlocuteurs ou/et organismes compétents ;
Communication des informations nécessaires sur l'organisation et le fonctionnement de l'établissement en fonction de l'interlocuteur (public, professionnels,);
Dispatching du courrier et gestion de la boite mail de l'accueil (traiter, répartir) ;
Gestion des réservations et la tenue des plannings de véhicules / salle de réunion ;
Gestion de la commande de fournitures et réception de livraisons diverses ;
Réalisation du secrétariat de l'établissement et les diverses tâches administratives inhérentes (courrier, notes, copies, scan, classement, documentations.) ;
Conception et mise à jour des tableaux de bord d'activité ;
Constitution et suivi des dossiers des usagers ; PROFIL
Titulaire d'une formation de secrétaire
agent administratif (niveau IV minimum), et d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 1 an ;
Vous avez des capacités rédactionnelles, relationnelles et d'écoute vous permettant d'assurer votre mission avec bienveillance et diplomatie auprès du public ;
Vous savez adapter une bonne présentation pour assurer un accueil de qualité ;
Vous avez un sens de la confidentialité et de discrétion qui sont des atouts indispensables pour occuper ce poste central au niveau de l'accueil de l'établissement ;
Vous savez faire preuve d'une grande rigueur, d'autonomie et savez naturellement vous organiser,
Vous maîtriser parfaitement l'outil bureautique et notamment (l'ensemble du pack office Word
Excel
Powerpoint..., standard,) Type de contrat CDI à temps partiel à pourvoir à compter du 24/06/2024
Rémunération selon CCN1966 grille Technicien qualifié (reprise d'ancienneté selon déroulé de carrière) + indemnité sujétions spéciales Lieu de travail Moissons Nouvelles
Pôle Grand Ouest
Centre Nouvel Horizon 56, rue de l'Echassier
16100 COGNAC Contact Moissons Nouvelles
Pôle Grand Ouest Centre Nouvel Horizon Mr ROUSSELOT François, directeur de Secteur
16 - COGNAC
Faire preuve de réactivité, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Gestion administrative du courrier, Classer des documents, Établir, mettre à jour un dossier, une base de données, Planifier des rendez-vous
Employé / Employée de ménage d'hôtel( Intérim - 1 Mois )
Au sein d'un château, vous êtes en charge de la préparation du petit déjeuner et de la mise en place, du nettoyage des tables et du coin cuisine. ...
Entreprise : CRIT INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : temps partiel Travail le week-end
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME G1501
Code pole emploi 175LTJH
Au sein d'un château, vous êtes en charge de la préparation du petit déjeuner et de la mise en place, du nettoyage des tables et du coin cuisine.
Discrétion et confidentialité
Sens du service et du relationnel
16 - Cognac
Tâches possibles :
Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Désinfecter et décontaminer un équipement, Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Assistant / Assistante de direction( CDD - 24 Mois et/ou en alternance)
Groupe Alternance Angoulême, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un assistant de direction H/F dans une entreprise spécialisée dan...
Entreprise : Groupe Alternance Angoulême Activité : Formation continue d'adultes
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME M1604
Code pole emploi 175JHTM
Groupe Alternance Angoulême, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un assistant de direction H/F dans une entreprise spécialisée dans le cognac afin d'effectuer un BTS GPME (Gestion de PME) en alternance sur une durée de 24 mois à la rentrée de Septembre 2024. Vos missions seront :
Conception et actualisation de bases de données
Comptabilité
Planification et suivi de réunion
Facturation
Traitement des appels + mails Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes rigoureux(euse), souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance :
1 jour de cours par semaine : le vendredi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
16 - Cognac
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Tâches possibles :
Gestion administrative du courrier, Planning du personnel, Assurer la gestion administrative et financière d'une activité, Assurer un accueil téléphonique
Agent / Agente de conditionnement et de manutention( Intérim - 3 Mois )
Notre agence Adéquat recrute son futur talent: AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F) Vos missions :
Alimentation de la chaîne de conditionnement, su...

Entreprise : ADEQUAT INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME H3302
Code pole emploi 175HKHF
Notre agence Adéquat recrute son futur talent: AGENT DE CONDITIONNEMENT (H/F) Vos missions :
Alimentation de la chaîne de conditionnement, surveiller le déroulement, trier les produits et les préparer.
Procèder à l'emballage des produits
Approvisionner la ligne ou la chaîne de conditionnement à partir de produits préalablement sélectionnés dans des bacs ou des palettes, les classer selon les critères définis (calibres, couleurs.) et écarter de la chaîne ceux de qualité non satisfaisante. Votre profil :
Avoir une bonne habileté manuelle, faire preuve de rapidité et de dynamisme
Autonomie, rigueur et méthode
Esprit d'équipe
Réactivité
Avoir une expérience similaire au poste Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## .
16 - Cognac
Tâches possibles :
Gestes et postures de manutention, Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier, Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Conditionner des produits
Secrétaire médical / médicale( CDD - 36 Mois )
Catégorie B ou C titulaire ou CDD 3 ans renouvelables, à Salles d'Angles La communauté d'agglomération de Grand Cognac recherche deux secrétaire...
Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME M1609
Code pole emploi 175JNJK
Catégorie B ou C titulaire ou CDD 3 ans renouvelables, à Salles d'Angles La communauté d'agglomération de Grand Cognac recherche deux secrétaires médico-administratif(ve)s à temps complet et à temps non complet pour son centre de santé intercommunal. Dans un contexte local marqué par de fortes tensions dans l'offre de soins de premier recours, l'agglomération de Grand Cognac se mobilise en faveur de l'accès aux soins en créant des conditions favorables d'exercice de la médecine. Cet engagement se traduit concrètement par le portage ou le cofinancement de structures d'exercice collectif (maisons de santé pluridisciplinaires, centres de santé). MISSIONS Ainsi, dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service de santé de proximité sur le territoire, les secrétaires médico-administratif(ve)s effectuent, avec disponibilité, empathie et réactivité, trois types de missions : Accueil et orientation des patients :
Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients
Gérer les prises de rendez-vous
Renseigner les patients sur les différentes démarches administratives à accomplir et les orienter si besoin vers les structures ad hoc
Assurer un accueil chaleureux et rassurant
Participer à la bonne diffusion de la communication des actions du centre de santé intercommunal
Veiller à la mise à jour des informations mises à disposition des patients
Participer aux commandes de fournitures et aux repérages des besoins générés par l'activité du centre Gestion administrative des dossiers patients :
Constituer les dossiers administratifs des patients dans l'application informatique et vérifier l'ouverture des droits de prise en charge sécurité sociale et mutuelle
Assurer la saisie, la vérification et si besoin la modification des informations administratives
En lien avec les médecins, gérer et envoyer les courriers
Assurer le suivi, le classement et l'archivage des dossiers médicaux Encaissements et tiers payant :
Enregistrer les actes dispensés et leur paiement
Assurer les encaissements des consultations
Participer à la gestion du tiers payant, préparer les justificatifs pour remboursement et facturation
Effectuer les télétransmissions des actes via le logiciel métier, gérer les remboursements, les rejets, les relances en cas de non-paiement ou non remboursement par les caisses d'affiliation PROFIL DEMANDE Niveau d'étude requis : BEP Carrières sanitaires et sociales, BAC sciences médicosociales ou formation en secrétariat médical Durée d'expérience souhaitée : 5 ans minimum Formation administrative dans le secteur médical ou paramédical Expérience en tant que secrétaire médical exigée Connaissance du tiers payant souhaitée Maîtrise de la nomenclature, de la codification des actes et du parcours de soins Capacités relationnelles : Maîtrise de l'outil informatique, des logiciels bureautiques et bonne connaissance des logiciels métiers type WEDA Très bon relationnel, capacités à gérer des situations tendues telles que les urgences médicales et les patients en détresse Sens du service public, sens de l'organisation, respect du secret professionnel, discrétion lors des échanges au sein de la structure, et écoute. CONDITIONS DE TRAVAIL Postes à pourvoir à partir du 1er septembre 2024, basé à Salles d'Angles Emplois de catégorie B ou C titulaires ou CDD 3 ans renouvelables Merci d'adresser, avant le 28 juin 2024 :
Une lettre de motivation,
Un CV détaillé,
La copie de vos diplômes Pour plus d'informations, contacter Amandine VIOLET, responsable du service proximité
16 - SALLES D ANGLES
Tâches possibles :
Actualiser le dossier médical du patient, Accueillir, orienter et renseigner un patient, Renseigner des documents médico-administratifs
Secrétaire médical / médicale( CDD - 36 Mois )
Catégorie B ou C titulaire ou CDD 3 ans renouvelables, à Salles d'Angles La communauté d'agglomération de Grand Cognac recherche deux secrétaire...
Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME M1609
Code pole emploi 175JMWT
Catégorie B ou C titulaire ou CDD 3 ans renouvelables, à Salles d'Angles La communauté d'agglomération de Grand Cognac recherche deux secrétaires médico-administratif(ve)s à temps complet et à temps non complet pour son centre de santé intercommunal. Dans un contexte local marqué par de fortes tensions dans l'offre de soins de premier recours, l'agglomération de Grand Cognac se mobilise en faveur de l'accès aux soins en créant des conditions favorables d'exercice de la médecine. Cet engagement se traduit concrètement par le portage ou le cofinancement de structures d'exercice collectif (maisons de santé pluridisciplinaires, centres de santé). MISSIONS Ainsi, dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service de santé de proximité sur le territoire, les secrétaires médico-administratif(ve)s effectuent, avec disponibilité, empathie et réactivité, trois types de missions : Accueil et orientation des patients :
Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients
Gérer les prises de rendez-vous
Renseigner les patients sur les différentes démarches administratives à accomplir et les orienter si besoin vers les structures ad hoc
Assurer un accueil chaleureux et rassurant
Participer à la bonne diffusion de la communication des actions du centre de santé intercommunal
Veiller à la mise à jour des informations mises à disposition des patients
Participer aux commandes de fournitures et aux repérages des besoins générés par l'activité du centre Gestion administrative des dossiers patients :
Constituer les dossiers administratifs des patients dans l'application informatique et vérifier l'ouverture des droits de prise en charge sécurité sociale et mutuelle
Assurer la saisie, la vérification et si besoin la modification des informations administratives
En lien avec les médecins, gérer et envoyer les courriers
Assurer le suivi, le classement et l'archivage des dossiers médicaux Encaissements et tiers payant :
Enregistrer les actes dispensés et leur paiement
Assurer les encaissements des consultations
Participer à la gestion du tiers payant, préparer les justificatifs pour remboursement et facturation
Effectuer les télétransmissions des actes via le logiciel métier, gérer les remboursements, les rejets, les relances en cas de non-paiement ou non remboursement par les caisses d'affiliation PROFIL DEMANDE Niveau d'étude requis : BEP Carrières sanitaires et sociales, BAC sciences médicosociales ou formation en secrétariat médical Durée d'expérience souhaitée : 5 ans minimum Formation administrative dans le secteur médical ou paramédical Expérience en tant que secrétaire médical exigée Connaissance du tiers payant souhaitée Maîtrise de la nomenclature, de la codification des actes et du parcours de soins Capacités relationnelles : Maîtrise de l'outil informatique, des logiciels bureautiques et bonne connaissance des logiciels métiers type WEDA Très bon relationnel, capacités à gérer des situations tendues telles que les urgences médicales et les patients en détresse Sens du service public, sens de l'organisation, respect du secret professionnel, discrétion lors des échanges au sein de la structure, et écoute. CONDITIONS DE TRAVAIL Postes à pourvoir à partir du 1er septembre 2024, basé à Salles d'Angles Emplois de catégorie B ou C titulaires ou CDD 3 ans renouvelables Merci d'adresser, avant le 28 juin 2024 :
Une lettre de motivation,
Un CV détaillé,
La copie de vos diplômes Pour plus d'informations, contacter Amandine VIOLET, responsable du service proximité
16 - SALLES D ANGLES
Tâches possibles :
Actualiser le dossier médical du patient, Accueillir, orienter et renseigner un patient, Renseigner des documents médico-administratifs
Agent / Agente d'accueil( CDD - 6 Mois )
Contrat du 01/07/2024 au 01/12/2024
24h par semaine à Cognac Grand Cognac gère le service des Distillateurs culturels qui regroupe les musée...

Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME M1601
Code pole emploi 175HDKX
Contrat du 01/07/2024 au 01/12/2024
24h par semaine à Cognac Grand Cognac gère le service des Distillateurs culturels qui regroupe les musées (musée d'art et histoire, musée des savoir-faire du cognac), le château de Bouteville, la microfolie, le service valorisation du patrimoine et le tumulte (Angeac-Charente)). Le musée d'art et d'histoire à Cognac accueillera une exposition temporaire sur François 1er à compter du 12 juin jusqu'au 1er décembre 2024. Intégré à l'équipe des agents d'accueil du service des distillateurs culturels, vous pourrez être amené ponctuellement à travailler indifféremment dans un des autres sites du service (musée, microfolie, château de Bouteville, tumulte). MISSIONS Vous serez principalement affecté, au site au musée d'Art et d'histoire, à la surveillance des œuvres. Vous :
Accueillez les visiteurs.
Assurez la surveillance et la sécurité des visiteurs PROFIL DEMANDE Courtoisie, aisance relationnelle, bonne présentation et bonne expression orale Sens des responsabilités Capacité à travailler en équipe Des bonnes notions d'anglais peuvent être un plus La connaissance d'une autre langue étrangère serait appréciée Le permis B est souhaité lors des déplacements sur le territoire CONDITIONS DE TRAVAIL Poste saisonnier à temps non complet (24h par semaine), à pourvoir à partir dès que possible et jusqu'au 1er décembre 2024, basé à Cognac. Temps de travail annualisé. Travail 6 jours sur 7 (repos le lundi) en priorité tous les après-midis y compris le week-end et jour férié Travail exceptionnel le soir Salaire 1130,40€ net
Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe. Merci d'adresser, avant le 14 juin 2024 :
Une lettre de motivation,
Un CV détaillé,
La copie de vos diplômes Pour plus d'informations, contacter Pascale Ordonnaud
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Assurer un accueil téléphonique, Identifier, traiter une demande client
Surveillant / Surveillante de nuit( CDI )
Le pôle Grand Ouest
Centre Nouvel horizon
recrute un(e) surveillant(e) de nuit qualifié(e) en CDI temps plein pour sa MECS Missions Rat...

Entreprise : MOISSONS NOUVELLES Activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME K2503
Code pole emploi 175CYVF
Le pôle Grand Ouest
Centre Nouvel horizon
recrute un(e) surveillant(e) de nuit qualifié(e) en CDI temps plein pour sa MECS Missions Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service éducatif, vous réaliserez l'ensemble des activités principales dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, des projets de l'établissement et de la démarche qualité engagée. Vos missions principales sont les suivantes :
Assurer la sécurité physique et morale des jeunes hébergés au centre,
S'assurer de la présence des jeunes dans l'établissement,
Communiquer et recueillir les informations concernant les différents évènements en lien avec les éducateurs,
Veiller au calme et à la sérénité des jeunes ou la favoriser en cas de difficultés,
Faire face aux éventuelles situations de violence entre les jeunes ou sa propre encontre ;
Repérage des anomalies, incidents et alerte des forces de l'ordre si la situation l'exigence et prévenance du cadre d'astreinte,
Réalisation de rondes de prévention et de détection des risques à des rythmes différents,
Gérer les déclarations de fugues (départ/retour) auprès du commissariat et gérer les retours de fugues des jeunes,
Mettre en application le règlement de fonctionnement
Remplir le cahier de liaison
Travailler en lien avec son binôme tout particulièrement en cas de difficulté Profil
Connaissance du public de jeunes en difficulté,
Qualité d'écoute et relationnelle,
Acquisition d'une formation de surveillant de nuit qualifié serait un plus,
Formation de secouriste très appréciée,
Connaissance du public de la protection de l'enfance EXPERIENCE Expérience souhaitée dans un établissement de la protection de l'enfance, du médico-social Type de contrat
CDI 1 ETP
4 nuits / semaine et 1 week-end/2
Grille salariale : ouvrier qualifié (reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière), CCNT du 15 mars 1966 (+ indemnité sujétion spéciale) Lieu de travail Moissons Nouvelles Centre Nouvel Horizon Maison d'Enfant à Caractère Social (MECS) 56 RUE DES ECHASSIERS 16100 COGNAC Contact Merci d'adresser votre candidature à M. François ROUSSELOT, Directeur de Secteur.
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Gérer son stress
Tâches possibles :
Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information
Vendeur / Vendeuse en cigarettes électroniques( CDD - 24 Mois et/ou en alternance)
Groupe Alternance Angoulême, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un conseiller de vente en cigarettes électroniques afin d'effectue...
Entreprise : Groupe Alternance Angoulême Activité : Formation continue d'adultes
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME D1211
Code pole emploi 174VWHH
Groupe Alternance Angoulême, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un conseiller de vente en cigarettes électroniques afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois à la rentrée de Septembre 2024. Vos missions seront :
Accueillir et conseiller le client
Animer une vente
Gestion des stocks
Réceptionner la marchandise
Gestion des réseaux sociaux Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance :
1 jour de cours par semaine : le mardi ou le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Conditions d'admission: être titulaire du Bac, être majeur. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.
16 - Cognac
Avoir le sens du service, Prendre des initiatives et être force de proposition, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser la mise en rayon
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service( CDI )
Entreprise familiale, nous cherchons un employé polyvalent de libre service (H/F) pour notre supérette située à Cognac. Le poste est à pourvoir...
Entreprise : NAMIR Activité : Activités des sièges sociaux
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME D1507
Code pole emploi 174TBQD
Entreprise familiale, nous cherchons un employé polyvalent de libre service (H/F) pour notre supérette située à Cognac. Le poste est à pourvoir au 17 Juin, en CDI temps plein 35h
les heures réalisées en plus sont majorées et rémunérées. Amplitude horaire : entre 6h et 22h. Vous serez amenés à faire occasionnellement des journées en horaires fractionnés (les jours de livraison, vous ferez l'ouverture et la fermeture avec une coupure l'après midi) Votre profil : Profil débutant accepté, mais nous cherchons une personne motivée, prête à s'impliquer, ayant envie d'apprendre et d'évoluer. Pour ce poste, vous devez faire preuve de rigueur, être capable de travailler en autonomie, savoir gérer son stress, et avoir le sens de la relation client. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vos missions :
Encaissement
Gestion de la relation client (accueil, conseil)
Mise en rayon, réassort, signalétique prix
Surveillance des dates de péremption
Prise de commandes fournisseurs
Gestion de la démarque (produits abîmés, périmés.)
Réception des marchandises
Tenir le magasin propre Si vous n'avez pas d'expérience sur un poste similaire, vous serez formé en interne.
16 - COGNAC
Avoir le sens du service, Faire preuve de rigueur et de précision, Gérer son stress
Tâches possibles :
Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Réaliser l'étiquetage de produits, Organiser, aménager un espace de vente
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service( CDD - 1 Mois )
Nous cherchons une personne pour compléter notre équipe pendant la période du 30 juillet au 31 août. Vous aurez en charge :
la mise en rayon...

Entreprise : MILLE STOCKS Activité : Autres commerces de détail spécialisés divers
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME D1507
Code pole emploi 174VMHS
Nous cherchons une personne pour compléter notre équipe pendant la période du 30 juillet au 31 août. Vous aurez en charge :
la mise en rayon,
le réassort,
le conseil à la clientèle, et la vente
l'encaissement et tenue de caisse. Ce poste est polyvalent, requiert un contact direct avec la clientèle, et implique le port et déplacement de charges lourdes (10kg et plus) car vous devrez dépaléttiser des articles, déplacer des palettes (à l'aide d'un diable ou d'un transpalette manuel). Les articles vont de l'alimentaire, aux articles bazars, bidons de lessive, et autres, ou encore de l'électroménager et des matelas. Vous pouvez travailler du Lundi au Samedi Repos le Dimanche avec un jour de repos en semaine Amplitude horaire de 9h30 à 19h10
16 - CHATEAUBERNARD
Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Réaliser l'étiquetage de produits, Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Organiser, aménager un espace de vente
Cuisinier / Cuisinière de collectivité( CDD - 2 Mois )
La Polyclinique de Grand Cognac recherche dans le cadre de remplacements, un CUISINIER (H/F), Pour des missions CDD liées aux remplacements de congé...
Entreprise : POLYCLINIQUE DE GRAND COGNAC Activité : Activités hospitalières
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME G1606
Code pole emploi 174VBZY
La Polyclinique de Grand Cognac recherche dans le cadre de remplacements, un CUISINIER (H/F), Pour des missions CDD liées aux remplacements de congés d'été, Entre juillet et septembre 2024. Sous la responsabilité du supérieur hiérarchique et en lien avec lui, vous réalisez les activités liées à la restauration collective. Vos missions toujours en coordination avec le cuisinier coordonnateur de l'équipe de cuisine :
Vous travaillez au sein de l'équipe de cuisine (5 personnes)
Vous programmez, élaborez et préparez les repas patients (régimes spécifiques), et professionnels
Vous participez aux commandes et à la gestion des stocks (allotissement)
Vous participez aux audits et contrôles
Vous participez à la mise à jour les documents, respectez et appliquez la démarche HACCP
Vous possédez la connaissance des préparations culinaires chaudes et froides dans le respect de la législation en vigueur
Vous avez la connaissance : nettoyage et désinfection des locaux et des matériels de production, du transport des préparations culinaires élaborées à l'avance en liaison chaude dans les services de soins de l'établissement. Prévisions de périodes de contrats CDD entre le juillet et septembre 2024 :
Du 03/07 au 08/07/24 : 7h00 de travail / jour de 12h45 à 20h15 dont 30 min de pause
Du 11/07 au 26/07/24 : 7h00 de travail / jour de 12h45 à 20h15 dont 30 min de pause
Du 30/07 au 23/08/24 : 5h30 de travail / jour de 08h00 à 14h00 dont 30 min de pause
Du 29/08 au 13/09/24 : 7h00 de travail / jour de 12h45 à 20h15 dont 30 min de pause Formation assurée aux roulements du poste en cuisine. Capable d'être autonome lors des absences du cuisinier titulaire pour le remplacer. Profil recherché :
CAP restauration minimum
Profil étudiant accepté en job d'été
Expérience en restauration collective fortement appréciée Rémunération :
Rémunération selon références diplômantes, expérience d'employé Qualifié niveau A (CAP) à Technicien Niveau A (BAC Pro), grille convention collective FHP du 18/04/2002 et avantages établissement.
Indemnités travail dimanche et férié
Indemnité de précarité de 10 %
Indemnité de congés payés de 10%
Repas du midi offert Une Polyclinique familiale et de proximité :
À 45 minutes de l'océan Atlantique
À 1 heure de Bordeaux et 40 minutes d'Angoulême De nombreux avantages :
Structure familiale à taille humaine
Primes (annuelles, SEGUR 1)
Comité Social et Économique (CSE) actif
Mutuelle avantageuse et participation employeur
Responsables de proximité
Travail en binôme et doublures lors de l'intégration
Prime d'installation et de cooptation
Plannings attractifs
Parking gratuit
16 - CHATEAUBERNARD
Avoir le sens du service, Faire preuve d'autonomie, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Tâches possibles :
Préparer les viandes et les poissons, Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Éplucher des légumes et des fruits
Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin( CDD - 12 Mois et/ou en alternance)
Nous cherchons, pour notre magasin situé à Châteaubernard, nos deux prochain(e)s apprenti(e)s pour des postes de vente en prêt à porter féminin....
Entreprise : 9 NEUF 16 Activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME D1214
Code pole emploi 174RTPF
Nous cherchons, pour notre magasin situé à Châteaubernard, nos deux prochain(e)s apprenti(e)s pour des postes de vente en prêt à porter féminin. Vos missions seront les suivantes :
participer à la passation des commandes fournisseurs
réceptionner les marchandises
stocker les marchandises
préparer les commandes destinées aux clients
approvisionner, mettre en rayon et ranger les produits
participer aux opérations de conditionnement des produits
lutter contre la démarque et participer aux opérations d'inventaire
mettre en valeur les produits et l'espace commercial
installer et mettre à jour la signalétique
accueillir et conseiller le client
accompagner le parcours client
recevoir les réclamations courantes
finaliser la prise en charge du client
16 - CHATEAUBERNARD
Avoir le sens du service, Gérer son stress, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente
Assistant / Assistante administration des ventes( CDI )
Le chargé ADV (Administration Des Ventes) a pour mission principale d'assurer le traitement des commandes et de la facturation ainsi que l'organisati...
Entreprise : LES BOUCHAGES DELAGE Activité : Fabrication d'objets divers en bois ; fabrication d'objets en liège, vannerie et sparterie
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME D1409
Code pole emploi 174QRYH
Le chargé ADV (Administration Des Ventes) a pour mission principale d'assurer le traitement des commandes et de la facturation ainsi que l'organisation logistique des expéditions. Activités principales :
Garantir le traitement des commandes (vérification des données des commandes reçues, saisie des commandes, réception des délais, solde des reliquats de commande en AR, création de nouveaux comptes clients, demande d'approvisionnement) ;
Assurer l'expédition des marchandises dans les meilleures conditions de délais, prix, et assurer le respect des procédures d'export de marchandises ;
Réaliser la facturation et suivre et relancer les impayés (vérification des tarifs, des coûts de transport, surveillance des encours, gestion du dossier « Assurance-Crédit » ouverture et suivi des mises en recouvrement.) ;
Renseigner les clients et soumettre les offres avec l'application du tarif général ;
Assurer le secrétariat du service et la tenue de l'accueil (réception des appels internes et externes, classement et archivage) ;
Respecter les différentes procédures et règlements de l'entreprise ;
Assurer le remplacement de l'Administration des ventes France/Export
Préparation des échantillons en l'absence du titulaire de l'activité
16 - GENSAC LA PALLUE
Tâches possibles :
Assurer un accueil téléphonique, Établir un devis, Vérifier les conditions de réalisation d'une commande, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière( CDI )
Agent de Service Hôtelier (ASH) Notre EHPAD de 96 lits est un château entièrement rénové situé dans un parc arboré. La structure est orient...
Entreprise : EHPAD CHATEAU DE CRESSE Activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME J1301
Code pole emploi 174SFWP
Agent de Service Hôtelier (ASH) Notre EHPAD de 96 lits est un château entièrement rénové situé dans un parc arboré. La structure est orientée vers la permaculture et l'accompagnement non médicamenteux des résidents autour de nos valeurs d'accompagnement : habiter, manger, bouger, exister. Vous recherchez un poste dans des activités qui ont du sens et une utilité sociale ? Nous proposons un CDD à temps plein 35h par roulement en journée de 10h sur une amplitude de 12h, travail un week-end sur deux. Vos missions
Préparation et service des petits déjeuners
Entretien des chambres des résidents
Entretien des parties communes
Aide au service des repas des résidents Profil Technicienne de surface avec expérience en hôtellerie et connaissance du bionettoyage souhaitée. Rigueur, organisation, sens de la communication et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire sont des atouts majeurs pour ce poste. Rémunération : convention collective du 18 avril 2002. soit 1 709.32 € bruts + 50% de l'ancienneté en EHPAD + primes dimanches et fériés + prime Segur. Les candidatures sont à adresser à Monsieur Frédéric BUREAU, Ehpad le Chateau de Cressé 13 route de Jarnac 16200 BOURG CHARENTE
16 - BOURG CHARENTE
Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Utilisation de matériel de nettoyage, Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire, Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Agent / Agente d'accueil touristique( CDD - 12 Mois )
Catégorie C titulaire ou CDD 1 an renouvelable
temps complet à Cognac Le poste est placé au sein du service des Distillateurs culturels, au s...

Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME G1101
Code pole emploi 174PPBM
Catégorie C titulaire ou CDD 1 an renouvelable
temps complet à Cognac Le poste est placé au sein du service des Distillateurs culturels, au sein de la Direction culturelle MISSIONS Grand Cognac gère le service des Distillateurs culturels qui regroupe le service des musées (musée d'art et histoire, musée des savoir-faire du cognac), le château de Bouteville, la microfolie, le service valorisation du patrimoine et le tumulte (Angeac-Charente). Le musée de Cognac déploie ses collections sur deux sites : le musée des savoir-faire du cognac et le musée d'art et d'histoire. Labélisé Musée de France, les collections du musée sont riches et variées (peinture, sculpture, archéologie .) Des casques de réalité virtuelle présentent six séquences historiques du territoire. Intégré à l'équipe permanente des agents d'accueil, vous serez amené à travailler indifféremment dans un des deux musées. Ponctuellement, vous pourrez intervenir dans un des autres sites gérés par le service. Vous pourrez aussi intervenir lors de manifestations proposées par le service valorisation du patrimoine. Vous serez principalement affecté aux musées de Cognac, vous :
Accueillez les visiteurs, les orienter et leur donner de l'information (en français et en anglais)
Assurez la surveillance des salles (sécurité des visiteurs et des œuvres)
Encaissez les ventes à la boutique
Faite les visites guidées thématiques ou générales sur les équipements muséographiques, voire ponctuellement sur le territoire
Accompagnez les visiteurs lors de l'expérience des casques de réalité virtuelle PROFIL DEMANDÉ
Courtoisie, aisance relationnelle, bonne présentation et bonne expression orale
Sens des responsabilités
Capacité à travailler en équipe
Bonnes notions d'anglais
La connaissance d'une autre langue étrangère serait un plus.
Le permis B est indispensable lors des déplacements sur le territoire. CONDITIONS DE TRAVAIL
Poste à temps complet annualisé, à partir du 1er septembre 2024, basé à Cognac
Travail le week-end et jour férié (en moyenne 1 week-end sur 3)
Travail en soirée de façon très ponctuelle (évènements nationaux tels que nuit des musées) Salaire :
Pour les titulaires : selon classement indiciaire + régime indemnitaire 276,66€ brut mensuel,
Pour les contractuels : salaire à partir de 1670€ net mensuel.
Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales.
Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe.
Grand Cognac finance un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint pour faciliter l'installation de votre famille sur le territoire.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Assistant / Assistante de gestion administrative( CDD - 12 Mois )
PRE-INSTRUCTEUR DROIT DES SOLS (H/F) Catégorie C titulaire ou CDD 1 an renouvelable
temps complet à Cognac Le poste est placé au sein du se...

Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME M1605
Code pole emploi 174GGDY
PRE-INSTRUCTEUR DROIT DES SOLS (H/F) Catégorie C titulaire ou CDD 1 an renouvelable
temps complet à Cognac Le poste est placé au sein du service ADS, dans la Direction Urbanisme et Habitat MISSIONS Réaliser la pré-instruction des dossiers ADS qui comprend les tâches suivantes : Accueil du public pour renseignements divers (cadastre, renseignement d'urbanisme, constructibilité, suivi de dossiers,.) Fourniture des renseignements d'urbanisme de premier niveau Gestion et traitement des documents administratifs envoyés ou réceptionnés Correspondance avec les communes Traitement administratif des dossiers ADS Instruction des certificats d'urbanisme informatifs Gestion des taxes Transmission des statistiques SITADEL Gestion des plannings des permanences de l'architecte conseil du CAUE et de l'ABF Classement et archivage PROFIL DEMANDE Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales Connaissance en matière de documents d'urbanisme et de procédures d'instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme Notions juridiques Maîtrise de l'outil informatique (bureautique et système d'information géographique) Capacité rédactionnelle Qualité relationnelle et d'écoute Sens de la rigueur et de l'organisation Efficacité et réactivité Discrétion professionnelle Niveau d'étude requis : Niveau Bac Durée d'expérience souhaitée : une expérience en mairie ou en collectivité locale serait un plus CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible, basé à Cognac. Emploi de catégorie C titulaire ou CDD 1 an renouvelable, rémunération selon expérience + régime indemnitaire de 249€ brut mensuel (soit à partir de 1648€ net mensuel)
Vous bénéficiez de RTT
Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe.
Grand Cognac finance un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint pour faciliter l'installation de votre famille sur le territoire.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Classer des documents, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Utiliser les outils bureautiques, Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
Responsable contrôle qualité en industrie( Intérim - 2 Mois )
Pour notre client spécialisé en système de flottabilité, nous recherchons un agent de contrôle pour un contrat en CDD. Vous avez en charge le co...
Entreprise : IZIWORK Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME H1502
Code pole emploi 173YPQD
Pour notre client spécialisé en système de flottabilité, nous recherchons un agent de contrôle pour un contrat en CDD. Vous avez en charge le contrôle d'éléments pour la sécurité. Pour cela, vous devez:
Contrôler la conformité des matières et des produits en cours ou en fin de fabrication, en veillant au respect des référentiels et standards définis (gammes, plans, règles techniques, etc.) : connaissances en piqure et couture.
Savoir utiliser les moyens de contrôle basiques (réglet, pied à coulisse, jauge de profondeur).
Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité.
Identifier les non conformités.
Faire prononcer la conformité et la libération des produits.
Remonter au l'Agent de Contrôle Qualité de l'industrialisation et/ou TCQA les non-conformités. Rémunération & Avantages Rémunération : 1 950 EUR
2 200 EUR par mois Avantages :
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Indemnités de fin de mission- 13ème mois Profil recherché
Expérience en milieu industriel, anglais technique écrit
La maitrise de Word
Une bonne communication
Savoir utiliser les instruments de contrôle de base : pied à coulisse, réglet et palmer
La pratique de la lecture de plans et documents techniques
Vous êtes calme, pédagogue et attentif(ve)
Vous avez des connaissances en piqûre et en couture de manière à pouvoir contrôler le travail effectuer car les agents de production Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et d'échanger avec vous ! Installez dès maintenant l'app Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone !! Nous étudierons votre candidature rapidement ! #industrie #recrutement #cognac #emploi
Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis
Aucun certificat requis
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Application procédures qualité, Contrôler des données qualité, Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue, Contrôler la qualité et la conformité des process
Chargé / Chargée de mission emploi formation( CDI )
Le Centre Nouvel Horizon se voit confier des mineurs au titre des art 375 à 375-8 du code civil relatif à l'enfance en danger et des jeunes majeurs ...
Entreprise : MOISSONS NOUVELLES Activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Cadre
Code ROME K1801
Code pole emploi 173XQDM
Le Centre Nouvel Horizon se voit confier des mineurs au titre des art 375 à 375-8 du code civil relatif à l'enfance en danger et des jeunes majeurs dans le cadre des accueils provisoires jeunes majeurs. Notre mission principale consiste à offrir aux jeunes en difficulté un accompagnement au quotidien, des conditions de vie répondant à ses besoins de santé, d'équilibre psychoaffectif, d'éducation, de prévention, de sécurité et de protection. Ce travail est réalisé dans le cadre d'un partenariat et d'une complémentarité avec toute institution susceptible de pouvoir intervenir sur la trajectoire de ces jeunes. Le Centre Nouvel Horizon de Cognac est l'une des 2 entités Protection de l'Enfance du Pôle Grand Ouest et comprend 4 services au sein de son site pour un Arrêté de 78 places (2 Unités de la MECS de 24 places, Un PEAD de 20 places, Un DAMNA de 20 places et un SAPMN de 14 places). Plus de 40 professionnels accompagnent les jeunes accueillis sur ce dispositif Missions Suite à une création de poste, sous l'autorité du directeur du CNH, le/la chargé(é) de mission viendra en renfort et en soutien à l'équipe de direction, Vos principales missions sont les suivantes
Vous participerez à l'audit organisationnel du travail
Vous participerez à la mise à jour/élaboration des DUERP (risques généraux et RPS)
Vous préparerez en lien avec la direction, l'évaluation externe prévue au 1er trimestre 2025
Vous assurerez la mise à jour et l'harmonisation des outils de la loi 2002-02 des établissements et services
Vous préparerez les fiches CPOM (Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens) en lien avec le cahier des charges proposés par la Direction Enfance Famille de la Charente
Vous pourrez être amené à réaliser des missions supplémentaires en étroite collaboration avec l'équipe de direction Profil
Vous justifiez d'une expérience dans une fonction similaire ou d'encadrement ou d'animation d'équipe et d'une connaissance des publics accompagnés et du cadre légal (Protection de l'Enfance),
Vous êtes titulaire au minimum d'un diplôme de formation supérieure de niveau 6, idéalement de niveau 7, DEIS (Diplôme d'Etat d'Ingénierie Sociale)
Vous êtes créatif, rigoureux, dynamique et motivé
Vous avez une aisance rédactionnelle et des qualités relationnelles ; vous maîtrisez l'outil informatique et le pack office (excel, word, power-point) Fonction
Postes proposés :
Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1 ETP), Type de contrat CDI temps plein à pourvoir dès le 2 septembre 2024
Rémunération selon la convention collective du 15 mars 1966.
Statut Cadre, Classe 3, Niveau 6 ou 7 (minimum 2670€ et plus selon expérience professionnelle dans un poste similaire)
Pas de lien hiérarchique (pas d'encadrement d'équipe), pas de WE travaillés Lieu de travail CHARENTE : Cognac (16) Contact Veuillez transmettre votre candidature avant le jeudi 30 mai 2024 (LM et CV) au directeur de secteur, Poste à pouvoir le lundi 2 septembre 2024.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Gérer une situation conflictuelle, Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
Régulateur(trice) poste central transport sanitaire de pers( CDI )
Cognac Ambulances LASCAUD, société familiale créée en 1968, spécialisée dans le transport sanitaire (30 ambulanciers et 24 véhicules), recrute ...
Entreprise : PASCALE SABATHIER CONSULTANTS Activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Agent de maîtrise
Code ROME N4204
Code pole emploi 173FKFW
Cognac Ambulances LASCAUD, société familiale créée en 1968, spécialisée dans le transport sanitaire (30 ambulanciers et 24 véhicules), recrute dans le cadre de son développement un(e) : RÉGULATEUR EN TRANSPORT SANITAIRE (h/f) Rattaché(e) à la Direction, vous serez chargé(e) de la réception des appels et de la régulation des transports, en collaboration avec la Responsable du service et de la gestion quotidienne des transports sanitaires (environ 120 missions journalières).
Accueil téléphonique, gestion des appels et des demandes des patients, des établissements de santé et des structures de soins pour le transfert ou le déplacement des patients.
Organisation de la prise en charge, du planning des transports et de la mise en œuvre des moyens pour répondre aux attentes en optimisant l'enchaînement des déplacements.
Coordination des mouvements des véhicules (13 VSL et 8 ambulances) et des personnels (30 ambulanciers) pour satisfaire les demandes en fonction de la meilleure organisation du planning et des impératifs de l'activité.
Pilotage et coordination des ambulanciers, traitement des demandes d'affectation ou réaffectation des tournées programmées et en cours, adaptation permanente du planning (tableau de bord et logiciel ISIS), suivi des heures de travail dans le respect de la règlementation en vigueur.
Anticipation des problèmes liés aux aléas de circulation pour faciliter le déplacement du patient
Participation à la gestion du parc de véhicules en lien avec l'atelier et le personnel roulant (entretien, réparation, maintenance ).
Poste évolutif Poste basé à Cognac (16). Connaissance du secteur géographique apprécié. De formation Bac + 2 à Bac + 4, BTS GTLA (Gestion des Transports et Logistique Associée) DUT MLT (Management de la Logistique et des Transports) ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans en qualité d'assistant ou régulateur idéalement en transport sanitaire. Vous maîtrisez les opérations d'organisation logistique et transport. Connaissance de la règlementation sociale (remboursement de transport, prise en charge, mutuelle ) appréciée. Pratique de logiciels métier et du Pack Office. Qualités relationnelles, écoute et disponibilité, esprit de service clients, rigueur, capacité de concentration et de mémorisation, organisation et réactivité.
16 - COGNAC
Gérer son stress, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention, Contrôler une opération de transport, Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ..., Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Assistant(e) administratif(ve) et comptable( CDI )
Rattaché(e) à notre contrôleuse de gestion, le ou la candidat/e sera chargé(e) de l'assister dans les tâches quotidiennes de contrôle de gestion...
Entreprise : EAGLE ABC TECHNOLOGY Activité : Fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME M1203
Code pole emploi 170MMDZ
Rattaché(e) à notre contrôleuse de gestion, le ou la candidat/e sera chargé(e) de l'assister dans les tâches quotidiennes de contrôle de gestion après une période de formation interne. Activités principales
Assurer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles dans le respect des deadlines
Garantir la fiabilité des stocks (valorisation et pilotage des inventaires)
Assurer l'interface avec les équipes d'audit et le contrôle interne de l'entreprise
Construire les budgets 2 fois par an
Piloter le process d'investissement
Etablir des requêtes sur notre système d'information pour mener des analyses pertinentes Compétences requises
Vous êtes titulaire d'un BAC+3 en Gestion Finance et avez une expérience significative d'au moins 2 ans dans une fonction similaire en milieu industriel
Vous êtes reconnu(e) pour être une personne positive, méticuleuse, autonome et possédant d'excellentes qualités d'apprentissage et organisationnelles. Votre esprit d'équipe vous permettra de participer activement à la vie de notre entreprise et de mener à bien les missions confiées.
Nous recherchons une personne autonome avec les outils bureautiques, en particulier la suite Microsoft Office avec une maîtrise toute particulière d'Excel.
Connaissances et utilisation d'un ERP (SAP serait un plus)
Une bonne maîtrise de l'anglais est impérative
16 - GENSAC LA PALLUE
Tâches possibles :
Assistant / Assistante administration des ventes( CDI )
Notre client est une structure familiale de la filière spiritueux, à taille humaine, et qui se distingue par sa réactivité, sa flexibilité et sa ...
Entreprise : N/C Activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
  • Horaires : 39H Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME D1409
Code pole emploi 170KBMH
Notre client est une structure familiale de la filière spiritueux, à taille humaine, et qui se distingue par sa réactivité, sa flexibilité et sa capacité d'innovation. La production de la gamme étoffée en produits est intégralement réalisée en Charente de l'appellation allant de Cognacs VS aux XO très vieux, en Brandy, Pineaux des Charentes et autres spiritueux. La commercialisation s'étend à l'international sur les USA, l'Asie et l'Europe autour de clients historiques. Cette société recherche son gestionnaire ADV H/F. Vous avez acquis une expérience similaire au sein d'une maison de spiritueux ? Vous souhaitez intégrer une entreprise solide, forte de son expérience et résolument tournée vers le développement ? alors ce poste est fait pour vous ! Responsabilités : Au sein d'une équipe composée de professionnels engagés auprès de la structure, et sous l'autorité directe de la Directrice Commerciale, vos missions seront les suivantes : Missions :
Assurer le suivi des commandes des clients en étroite collaboration avec le ou les commerciaux responsables de la zone
Traitement, saisie et suivi des commandes et des expéditions, échantillonnage
Gérer les litiges et le SAV en cas de besoin
Assurer l'organisation et le chiffrage des transports.
Documenter l'outil de suivi des commandes et alerter sur les éventuels risques
Assurer ponctuellement la recherche de nouveaux fournisseurs.
Assurer ponctuellement la prospection de nouveaux clients sur des marchés. o Répondre à des appels d'offre. o Établir des offres commerciales. o Constituer les dossiers de rendez-vous clients des commerciaux
Assurer la mise à jour des bases données et des statistiques de vente Vous travaillerez au quotidien en relation directe avec :
Le directeur commercial et les membres de l'équipe commerciale.
Le Directeur DAF
Le Responsable de Production Profil : Vous avez acquis une première expérience, significative et réussie à un poste similaire, notamment une expérience dans l'administration des ventes et/ou achats de produits type vins ou spiritueux, avec recherche et relation fournisseurs dans le domaine des spiritueux. Votre avez une appétence pour les chiffes et êtes réactif dans l'analyse. Vous possédez une bonne maitrise de la langue anglaise à l'écrit et à l'oral. Une autre langue serait appréciée. Vous êtes organisé.e, rigoureux/euse, vous faites preuve d'autonomie avec une capacité élevée à vous inscrire dans une fonction polyvalente dans son contenu. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et vous contribuez à la qualité de la communication au sein de l'équipe Vous êtes engagé dans votre travail, loyal, d'une attitude positive et conviviale, et d'un intérêt marqué pour le service client. Vous maîtrisez la suite Office (Word, Outlook ) et en particulier Excel pour assurer les suivis demandés. Vous souhaitez vous inscrire dans un projet professionnel à long terme, au sein d'une structure reconnue et dynamique, pour exercer une fonction diversifiée et valorisante. Rémunération : Contrat à durée indéterminée 39 heures par semaine Salaire brut annuel sur 12 mois hors gratification à déterminer selon expériences et profil
16 - COGNAC
Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Assurer un accueil téléphonique, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Établir un devis, Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective( CDD - 2 Mois )
Missions : Intervention éducative au sein de l'IME, avec INTERNAT Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des...
Entreprise : I.M.E FRAINEAU Activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
  • Horaires : 35H Travail en horaires décalés
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1301
Code pole emploi 176GMXG
Missions : Intervention éducative au sein de l'IME, avec INTERNAT Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés des jeunes. Vous participerez à l'accompagnement éducatif d'un groupe d'enfants et/ou d'adolescents, présentant des déficiences, associées à des problématiques d'ordre psycho-affectives. Accompagner les enfants/les adolescents dans leur relation à l'environnement :
Repérer et évaluer les besoins et les capacités des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (dont temps d'internat),
Organiser, animer et suivre des activités éducatives ou pédagogiques spécifiques . (jardin/ cuisine, aide aux devoirs, .),
Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation,
Avoir une communication appropriée à la situation de la personne,
En lien avec l'équipe et en fonction des projets individuels d'accompagnement : proposer des activités permettant de développer des capacités (intellectuelles, sociales, corporelles, affectives.),
Proposer des activités et assurer l'encadrement du groupe (fêtes, sorties, loisirs, culture.),
Gérer les situations de conflits et prendre en compte une dynamique de groupe,
Travailler au collaboration avec l'enseignant au sein de l'école,
Accompagner les enfants dans le cadre. Avec le soutien du chef de service :
Participer à la mise en place du projet individuel, le suivre, l'évaluer et en rendre compte,
Rédiger des écrits professionnels (recueil des attentes des familles, réunions de projets, projets individuels d'accompagnement, bilans semestriels.). Compétences requises :
Aptitude au travail d'équipe,
Savoir observer et écouter,
Connaissance et expérience des publics enfants et adolescents.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne, Analyser la situation et les besoins de la personne, Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement, Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective( CDD - 1 Mois )
Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés des jeunes. Vous participerez à l'accompa...
Entreprise : I.M.E FRAINEAU Activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
  • Horaires : 35H Travail en horaires décalés
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1301
Code pole emploi 176GMNL
Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés des jeunes. Vous participerez à l'accompagnement éducatif d'un groupe d'enfants et/ou d'adolescents, présentant des déficiences, associées à des problématiques d'ordre psycho-affectives. Accompagner les enfants/les adolescents dans leur relation à l'environnement :
Repérer et évaluer les besoins et les capacités des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (dont temps d'internat),
Organiser, animer et suivre des activités éducatives ou pédagogiques spécifiques . (jardin/ cuisine, aide aux devoirs, .),
Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation,
Avoir une communication appropriée à la situation de la personne,
En lien avec l'équipe et en fonction des projets individuels d'accompagnement : proposer des activités permettant de développer des capacités (intellectuelles, sociales, corporelles, affectives.),
Proposer des activités et assurer l'encadrement du groupe (fêtes, sorties, loisirs, culture.),
Gérer les situations de conflits et prendre en compte une dynamique de groupe,
Travailler au collaboration avec l'enseignant au sein de l'école,
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne, Analyser la situation et les besoins de la personne, Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement, Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective( CDD - 10 Mois )
Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés des jeunes. Vous participerez à l'accompa...
Entreprise : I.M.E FRAINEAU Activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1301
Code pole emploi 176GLSL
Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés des jeunes. Vous participerez à l'accompagnement éducatif d'un groupe d'enfants et/ou d'adolescents, présentant des déficiences, associées à des problématiques d'ordre psycho-affectives. Vous pourrez également dans un second temps, travailler au sein du SESSAD DI. Accompagner les enfants/les adolescents dans leur relation à l'environnement :
Repérer et évaluer les besoins et les capacités des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (dont temps d'internat),
Organiser, animer et suivre des activités éducatives ou pédagogiques spécifiques . (jardin/ cuisine, aide aux devoirs, .),
Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation,
Avoir une communication appropriée à la situation de la personne,
En lien avec l'équipe et en fonction des projets individuels d'accompagnement : proposer des activités permettant de développer des capacités (intellectuelles, sociales, corporelles, affectives.),
Proposer des activités et assurer l'encadrement du groupe (fêtes, sorties, loisirs, culture.),
Gérer les situations de conflits et prendre en compte une dynamique de groupe,
Travailler au collaboration avec l'enseignant au sein de l'école,
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Analyser la situation et les besoins de la personne, Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective( CDD - 10 Mois )
Missions : Intervention éducative au sein de l'IME, avec INTERNAT Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des...
Entreprise : I.M.E FRAINEAU Activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1301
Code pole emploi 176GLHK
Missions : Intervention éducative au sein de l'IME, avec INTERNAT Cet accompagnement sera réalisé dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés des jeunes. Vous participerez à l'accompagnement éducatif d'un groupe d'enfants et/ou d'adolescents, présentant des déficiences, associées à des problématiques d'ordre psycho-affectives. Missions : Intervention éducative au sein DITEP (travail au sein de l'institution, en SESSAD et dans le cadre d'une unité d'enseignement) :
Cet accompagnement sera réalisé auprès d'enfants présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages, et ce malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées. Accompagner les enfants/les adolescents dans leur relation à l'environnement :
Repérer et évaluer les besoins et les capacités des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (dont temps d'internat),
Organiser, animer et suivre des activités éducatives ou pédagogiques spécifiques . (jardin/ cuisine, aide aux devoirs, .),
Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation,
Avoir une communication appropriée à la situation de la personne,
En lien avec l'équipe et en fonction des projets individuels d'accompagnement : proposer des activités permettant de développer des capacités (intellectuelles, sociales, corporelles, affectives.),
Proposer des activités et assurer l'encadrement du groupe (fêtes, sorties, loisirs, culture.),
Gérer les situations de conflits et prendre en compte une dynamique de groupe,
Travailler au collaboration avec l'enseignant au sein de l'école,
Accompagner les enfants dans le cadre.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne, Analyser la situation et les besoins de la personne, Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement, Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Manutentionnaire( Intérim - 6 Mois )
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients un Opérateur mise en bouteille H/F. Vos missions consisteront à :
...

Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME N1105
Code pole emploi 176DPRS
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients un Opérateur mise en bouteille H/F. Vos missions consisteront à :
Participer à la production d'une commande donnée
Assembler, monter et fixer les éléments des différents produits de la commande.
Vérifier la conformité esthétique de l'assemblage.
Respecter et mettre en application des consignes simple de fabrication. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Missions régulières Profil recherché : Vous avez des compétences dans la fabrication et dans la production des produits tout en respectant les normes de sécurité. Vous maitrisez les procédures de qualités et savez détecter les défauts techniques. Une expérience professionnelle dans ce domaine est exigée. Votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et vos capacité d'adaptation et d'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Vous vous reconnaissez ? Parce que chez Proman l'important c'est vous, n'hésitez pas à rejoindre notre équipe de Cognac. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Gestes et postures de manutention, Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...), Charger, décharger, manutentionner des produits
Ouvrier viticole / Ouvrière viticole( Intérim - 6 Mois )
Notre agence Adéquat de Cognac recrute un Agent viticole / Tractoriste(F/H) Vos missions seront :
Réaliser l'entretien manuel et mécanique ...

Entreprise : ADEQUAT INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME A1418
Code pole emploi 176DKRL
Notre agence Adéquat de Cognac recrute un Agent viticole / Tractoriste(F/H) Vos missions seront :
Réaliser l'entretien manuel et mécanique du vignoble
Entretenir le matériel
Travailler en équipe
Veillez au respect des règles liées à l'environnement et à la sécurité alimentaire Profil :
Connaissance du cycle végétatif de la vigne
Rigueur
Esprit d'équipe
Sens de l'observation Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Prime individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Entretenir un arbre, une plantation
Technicien / Technicienne de contrôle de conformité( CDI )
Définition du poste : Effectuer la vérification réglementaire (administrative et technique) de récipients de mesure utilisés pour le stockage d'...
Entreprise : COGNAC JAUGEAGE Activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
  • Horaires : 39H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME H1301
Code pole emploi 176DTTF
Définition du poste : Effectuer la vérification réglementaire (administrative et technique) de récipients de mesure utilisés pour le stockage d'alcool à l'aide des formations et documents mis en place par Cognac Jaugeage. Principalement dans la région proche de Cognac, dans de grandes maisons comme chez de plus petits producteurs. Missions et attributions
Vérification des récipients de mesure
Compléter les documents d'enregistrement
Interpréter les résultats
Etablir une sanction
Rendre compte (formation, instruments, matériel, ) au responsable technique
Mettre en place et utiliser du matériel de précision chez les clients Conditions de travail :
Travail en autonomie à horaires réguliers définis par le contrat de travail. Repos les vendredis à 12h, samedis et Dimanches.
CDI 39 heures.
1 à 2 mois de formation en binôme avec un technicien confirmé.
Travail directement chez le client.
Salaire selon expérience avec 13ème mois. Moyens mis à disposition :
Procédures, enregistrements et documents qualité
Véhicule de service type fourgon.
Matériel informatique et téléphonique.
Suivi, appui et formation permanente par le biais du responsable technique.
Les instruments nécessaires au jaugeage (compteur, jauge, tuyaux ) Compétences et aptitudes requises :
Organisation, rigueur et soin dans les vérifications, l'utilisation des documents et des instruments.
Bon relationnel et respect des différents interlocuteurs.
16 - CHATEAUBERNARD
Tâches possibles :
Métrologie, Utilisation de matériel de contrôle et mesure, Analyser et prévenir les risques, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Analyser la qualité des process, Utiliser les outils bureautiques, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Renseigner les supports de contrôle et de constat
Couturier / Couturière( Intérim - 1 Mois )
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà sédui...
Entreprise : IZIWORK Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME B1803
Code pole emploi 176CSDN
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aéronautique, des Mécaniciens en confection
Couturiers (h/f) pour une mission en intérim. Vos missions sont les suivantes chez le leader mondial des systèmes d'évacuation, d'équipements de protection et de survie :
Montage, assemblage, piqûre de différents accessoires en tissu
Réglage, utilisation d' une machine à coudre programmable ou non
Lecture de plan
Vérification de la conformité des produits de sécurité et de sauvetage : Vêtements pour pilotes, Combinaisons étanches , Gilets de sauvetage . Installez l'application Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone!! Nous étudierons votre candidature ! A très bientôt :) #emploi #recrutement #digital #aéronautique #Cognac Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages :
Horaires de journée avec Souplesse et horaires variables
Plage arrivée et départ
RTT
Taux horaire
13ieme mois
+10% d'indemnités de fin de mission
+10% de prime de congés payés
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché
Formation Industries de l'Habillement
Couture
Tapisserie
Sellerie
maroquinerie
confection Métiers d'Art option Vêtement et Accessoires de Mode
Titre Professionnel Agent de Fabrication Industrielle
CAP Prêt-à-Porter, Titre Professionnel, CAP sellerie
Bac pro Métiers du cuir
Expérience professionnelle en couture industrielle
Vous êtes manuel(le), minutieux(se) avec un bon savoir être
16 - Cognac
Tâches possibles :
Caractéristiques des tissus et matières textiles, Définir avec le client les caractéristiques de l'article à réaliser selon ses souhaits, ses besoins et l'informer sur les conditions de réalisation, Couper à dimension une toile ou un tissu, Marquer un repère sur un matériau, Assembler des matériaux, des produits
Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique( Intérim - 3 Mois )
Adecco Cognac recrute pour son client un Contrôleur Qualité Réception H/F à partir de mi-juin. Vos missions seront les suivantes : Effectuer des...
Entreprise : ADECCO Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME H1506
Code pole emploi 176CJSN
Adecco Cognac recrute pour son client un Contrôleur Qualité Réception H/F à partir de mi-juin. Vos missions seront les suivantes : Effectuer des contrôles à réception sur matières sèches et objets publicitaires Effectuer l'échantillonnage selon les règles en vigueur Effectuer les contrôles en respectant la planification et en partageant l'avancement des contrôles Respecter les instructions aux postes, les cahiers des charges Qualité, les panoplies de défauts et les spécifications techniques Enregistrer informatiquement les résultats de contrôle et le statut des lots Envoyer au fournisseur les rapports de contrôles, et conserver des échantillons de défauts pour mise à disposition du fournisseur En cas de non-conformité par rapport aux spécifications, émettre la fiche de non-conformité pour blocage des fournitures. Respecter et appliquer les règles Sécurité Respecter et appliquer les règles Environnement, Sécurité des Aliments et Qualité Vous justifiez d'une expérience similaire. Vous possédez des connaissances du système de conditionnement, des outils de contrôles, et des outils informatiques. Vous êtes en capacité de réaliser les contrôles et de synthétiser les problématiques qualité. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas, postulez en ligne !
16 - Cognac
Tâches possibles :
Application procédures qualité, Identifier des non-conformités, Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité, Déterminer des mesures correctives, Contrôler la qualité et la conformité des process
Jardinier / Jardinière d'espaces verts( CDD - 1 Mois )
Au sein du service Espaces verts / Flow vélo dans la Direction Travaux Maintenance, les missions générales attendues sont :
Assurer l'entreti...

Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
Code ROME A1203
Code pole emploi 176BVGB
Au sein du service Espaces verts / Flow vélo dans la Direction Travaux Maintenance, les missions générales attendues sont :
Assurer l'entretien des espaces verts selon les principes de la gestion différenciée
Coordonner les équipes et organiser le travail en l'absence du chef d'équipe Ce poste est rattaché directement au chef d'équipe espaces verts avec 5 autres agents. Le patrimoine comprend 40 ha d'espaces verts aménagés sur 45 sites (Zones d'activité, centre de loisirs, crèche, base de plein air, etc.). MISSIONS
Réaliser les travaux d'entretien général des espaces verts : taille, sélection dirigée, désherbage, préparation de sol et plantations, tonte, fauchage, débroussaillage
Réaliser de petits travaux (maçonnerie, peinture, soudure, bacs potagers.) liés à l'aménagement des espaces verts
Mettre en œuvre les techniques alternatives pour la gestion raisonnée des espaces verts
Être force de proposition dans les techniques de constructions, de gestion et d'aménagements paysagers
Organiser les travaux et assurer le suivi des équipes en l'absence du chef d'équipe
Rendre compte au chef d'équipe
Mettre en pratique les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
Utiliser ses Equipements de Protections Individuels mis à sa disposition
Nettoyer et entretenir les matériels utilisés PROFIL DEMANDÉ Formation technique (CAP, BEP ou BAC Pro ou équivalent travaux paysagers) ou expérience sur poste similaire Durée d'expérience souhaitée : 1 an minimum CACES 1 et 8
le permis EB serait un plus Savoirs être :
Rigueur, disponibilité, sens relationnel, réactivité, autonomie
Sens du service public et travail en équipe
Respect des règles de sécurité (EPI, matériels) CONDITIONS DE TRAVAIL Travail en extérieur, manutention de charges lourdes Poste à temps complet, à pourvoir à partir du 1er septembre 2024, basé à Cognac Emploi de catégorie C titulaire ou CDD 1 an renouvelable Salaire à partir de 1690€ net
Vous bénéficiez de RTT
Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales
Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe.
Grand Cognac finance un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint pour faciliter l'installation de votre famille sur le territoire. Merci d'adresser, avant le 5 juillet 2024, par mail uniquement :
Une lettre de motivation
Un CV détaillé
La copie de vos diplômes
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Techniques d'engazonnement, Entretenir un élément de décoration, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Tailler les arbres
Accompagnant(e) éducatif (ve) social(e) structure collective( Intérim - 12 Jour(s) )
Accompagnement des personnes, individuellement, dans la réalisation des activités en horaires découpés, visant au développement de leurs capacit�...
Entreprise : ESPACE INTERIM + Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : temps partiel Travail en horaires décalés
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1301
Code pole emploi 176CVDM
Accompagnement des personnes, individuellement, dans la réalisation des activités en horaires découpés, visant au développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, et d'insertion sociale, d'habiletés motrices et cognitives
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Analyser la situation et les besoins de la personne
Analyser le contexte de vie d'une personne Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Travailler en équipe
Faire preuve de rigueur et de précision le diplôme Accompagnant éducatif et social est un plus.
16 - CHATEAUBERNARD
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne, Analyser la situation et les besoins de la personne, Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement, Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne, Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion( CDD - 12 Mois )
L'Encadrant Technique, Pédagogique et Social exerce ses fonctions sous l'autorité du Directeur
en référence aux statuts de l'association en ...

Entreprise : LE CHANTIER D'A COTE Activité : Activités de soutien aux cultures
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1203
Code pole emploi 176CWWS
L'Encadrant Technique, Pédagogique et Social exerce ses fonctions sous l'autorité du Directeur
en référence aux statuts de l'association en matière d'insertion sociale et professionnelle
coopère à la mise en œuvre des décisions de l'Assemblée Générale et précisées par le Conseil d'Administration. MISSIONS L'encadrant Technique Pédagogique et Social :
Participe dans toutes ses actions et relations à la mise en œuvre du projet associatif et de ses valeurs.
Organise la réalisation des chantiers son équipe et s'assure de la présence des moyens matériels et humains.
Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des parcours d'insertion des salariés polyvalents. CAPACITÉ DE GESTION ORGANISATIONNELLE
Organiser les séquences d'apprentissage et de production.
Organiser et gérer les plannings d'intervention.
Tenir à jour les différents outils et suivi de l'activité. CAPACITÉ À ACCOMPAGNER UNE ÉQUIPE EN INSERTION
Gérer une équipe en insertion, poser un cadre de travail et assurer la sécurité des salariés.
Faciliter l'apprentissage en situation de travail, des savoirs et savoirs faire en indiquant les méthodologies adaptées et en vérifiant leur acquisition.
Réguler les relations entre les membres de l'équipe et créer un climat de travail favorable à la progression de tous.
Participer en collaboration avec le salarié et l'équipe du service insertion à l'évaluation de ses compétences. CAPACITÉ À INTÉGRER UNE ÉQUIPE
Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour gérer la production, l'encadrement des salariés en insertion et les contraintes organisationnelles.
Participer à l'analyse de l'évaluation des parcours des personnes en insertion.
Analyser et rendre compte de sa pratique d'encadrant technique. CAPACITÉS DE COMMUNICATION ET D'ADAPTATION RELATIONNELLE
Entretenir des relations professionnelles avec l'ensemble des interlocuteurs : salariés en insertion, bénévoles, clients, et partenaires.
Se montrer diplomate, ouvert à la discussion et à l'échange de point de vue. COMPÉTENCES TRANSVERSALES
Participer à la qualité des relations entre les membres de l'équipe.
Organiser ses activités et gérer les priorités.
Avoir la bonne distance relationnelle par rapport au public accueilli.
Respecter la confidentialité des informations et des documents.
Maîtriser l'outil informatique.
16 - CHERVES RICHEMONT
Faire preuve d'autonomie, Gérer son stress, Inspirer, donner du sens
Tâches possibles :
Améliorer l'ergonomie de postes de travail, Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Commercial / Commerciale auprès des particuliers( CDI )
Ce qu'on vous offre :
Très bonne rémunération sans plafond !
Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
U...

Entreprise : VERISURE Activité : Activités liées aux systèmes de sécurité
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME D1403
Code pole emploi 175ZYBS
Ce qu'on vous offre :
Très bonne rémunération sans plafond !
Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages :
Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois
Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.)
Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois
Une des meilleures formations à la vente !
Une tablette et un smartphone
Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
Un CDI avec salaire minimum garanti
De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
16 - COGNAC
Avoir le sens du service, Faire preuve d'autonomie, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Présenter et valoriser un produit ou un service, Recueillir et analyser les besoins client, Vendre ou louer des produits ou des services
Manutentionnaire( CDD - 1 Mois )
La société STM PACKAGING recherche des manutentionnaires H/F pour venir rejoindre son équipe Horaire en journée Du lundi au jeudi : 8h
12h...

Entreprise : STM PACKAGING Activité : Affrètement et organisation des transports
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME N1105
Code pole emploi 175ZWPS
La société STM PACKAGING recherche des manutentionnaires H/F pour venir rejoindre son équipe Horaire en journée Du lundi au jeudi : 8h
12h30 / 13h
16 h 40 le vendredi : 8h
12h 10 Mission :
Contrôle visuel de bouteille de cognac
Remise en conformité
Pose de stickers
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Manutentionnaire( CDD - 1 Mois )
La société Cognac Emballage recherche des manutentionnaires H/F pour venir rejoindre son équipe sur GENSAC LA PALLUE Horaires en journée Du lund...
Entreprise : CES Activité : Affrètement et organisation des transports
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME N1105
Code pole emploi 175ZWXF
La société Cognac Emballage recherche des manutentionnaires H/F pour venir rejoindre son équipe sur GENSAC LA PALLUE Horaires en journée Du lundi au jeudi : 7h55
12h /12h 40
17h 30 Missions :
Contrôle visuel de bouteille de cognac
Remise en conformité
Pose de stickers
16 - GENSAC LA PALLUE
Tâches possibles :
Gestes et postures de manutention, Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...), Charger, décharger, manutentionner des produits
Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement( Intérim - 2 Mois )
Nous recherchons des agents de conditionnement h/f expérimentés pour une entreprise sous-traitanteVous serez chargé de la manutention, de la mise ...
Entreprise : SYNERGIE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME H3301
Code pole emploi 176BKDT
Nous recherchons des agents de conditionnement h/f expérimentés pour une entreprise sous-traitanteVous serez chargé de la manutention, de la mise en coffrets, de l'emballage, de la pose d'étiquettes. Suivre les modalités spécifiques à la manutention
Apprécier la charge à transporter
Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention
Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc
Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle
Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement
Lecture de codes et symboles
Règles et consignes de sécurité
Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe
Fiabilité
Organisation
Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)
16 - Salles-d'Angles
Tâches possibles :
Contrôler les systèmes de sécurité, Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts, Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...), Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Approvisionner une machine en matière première ou en produit
Jardinier / Jardinière( CDI )
Le Prieuré de Bourg Charente recherche un(e) jardinier polyvalent(e) (H/F), poste à pourvoir dès que possible. En toute autonomie, vous gérez l'...
Entreprise : SCI LE PRIEURE Activité : Location de terrains et d'autres biens immobiliers
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME A1203
Code pole emploi 175YWQQ
Le Prieuré de Bourg Charente recherche un(e) jardinier polyvalent(e) (H/F), poste à pourvoir dès que possible. En toute autonomie, vous gérez l'entretien des espaces verts de deux gîtes dans un cadre calme et agréable. Vous serez également amenés à surveiller et intervenir sur l'ensemble de la propriété, les bâtiments, la piscine etc. Vous travaillez 5 demi-journées par semaine et organisez vous-même vos horaires. Vous serez formé par la personne qui s'en va jusqu'à son départ.
16 - BOURG CHARENTE
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Tâches possibles :
Techniques d'engazonnement, Tailler les arbres, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Entretenir un élément de décoration
Directeur / Directrice de grand magasin( Franchise )
CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE sur un secteur en forte croissance = LE SMATPHONE RECONDITIONNE. Nous vous proposons bien de CREER votre PROPRE ENTREPRI...
Entreprise : ELYSEE CONCEPT Activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
  • Horaires :
  • Qualification : Cadre
Code ROME D1504
Code pole emploi 175YLJF
CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE sur un secteur en forte croissance = LE SMATPHONE RECONDITIONNE. Nous vous proposons bien de CREER votre PROPRE ENTREPRISE sur un secteur très porteur : la TELEPHONIE MOBILE SECONDE MAIN. Nous développons un réseau de magasins spécialisés dans la vente, achat et réparation de SMARTPHONES. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LA SECONDE MAIN. L'enseigne propose un contrat d'affiliation d'une durée de 7 ans renouvelable, comprenant un accompagnement complet pour le lancement de votre magasin, notamment la formation. Une redevance initiale de 25K€ comprend la formation, l'assistance pour le lancement de votre magasin et les logiciels spécifiques. L'enseigne apporte une assistance permanente à ses partenaires en cours d'exploitation et possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier. C'est un concept résolument écologique et anti-gaspi, il permet une seconde vie aux smartphones. Cette annonce est une offre de création d'entreprise et non un emploi salarié. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi salarié mais concerne la création d'un magasin de vente et réparation de SMARTPHONES RECONDITIONNES. Ce projet vous permet de créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE sur un secteur d'avenir et qui s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Cette annonce est une offre de création d'entreprise et non un emploi salarié.
16 - Cognac
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Tâches possibles :
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Élaborer une stratégie commerciale, Mettre en oeuvre une stratégie commerciale, Superviser la gestion d'une entité commerciale
Vendeur / Vendeuse en chocolaterie( CDD - 12 Mois et/ou en alternance)
"OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Vendeur(se) en confiserie, chocolaterie et biscuit...
Entreprise : C.L.I.P SAINTES Activité : Formation continue d'adultes
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME D1106
Code pole emploi 175WQRT
"OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Vendeur(se) en confiserie, chocolaterie et biscuiterie pour préparer un TITRE PROFESSIONNEL CONSEILLER(ERE) DE VENTE. TITRE PROFESSIONNEL CONSEILLER(ERE) DE VENTE :
Niveau : 4 (BAC)
Durée : 12 mois (de septembre à septembre)
Rythme d'alternance : 1 jour par semaine et une semaine un mois sur deux, le reste du temps en entreprise
Lieu de formation : Clip Saintes (17)
Lieu du poste entreprise : Cognac (16) Les compétences requises :
Accueil des clients, vente
Conseil et accompagnement des clients
Préparation des commandes
Mise en vitrine des chocolats, confiserie et biscuiteries
Service de glace et présentation des ballotins
Entretien du point de vente
Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Clip Saintes pour un premier entretien de sélection."
16 - Cognac
Avoir le sens du service, Faire preuve de rigueur et de précision, Faire preuve de réactivité
Tâches possibles :
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser, aménager un espace de vente, Présenter et valoriser un produit ou un service
Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine( CDI )
Missions :
Réception, vérification et rangement des commandes
Gestion des stocks informatiques
Préparations pharmaceutiques

Entreprise : PHARMACIE CHEVALERIAS Activité : Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé
  • Horaires : 35H Travail le samedi
  • Qualification : Technicien
Code ROME J1307
Code pole emploi 175WCWZ
Missions :
Réception, vérification et rangement des commandes
Gestion des stocks informatiques
Préparations pharmaceutiques
Accueil, conseil et vente auprès de la clientèle
Réassort des rayons en produits Le poste peut être à temps complet ou temps partiel selon vos disponibilités Le poste est du lundi après-midi au samedi matin. Ce poste pourrait convenir à un/ une pharmacienne diplômé(e). Nous encourageons les candidatures de personnes de tous âges et valorisons la diversité d'expérience et de perspectives.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Modalités de stockage, Identifier la demande du service de soins ou du patient, Contrôler l'état des stocks, Stocker un produit, Réaliser des préparations pharmaceutiques, Renseigner des documents médico-administratifs, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Agent commercial / Agente commerciale en immobilier( Profession commerciale )
Poste : Agent commercial indépendant H/F Responsabilités : Prospecter et développer un portefeuille clients dans votre secteur Etablir et entrete...
Entreprise : BEAUX VILLAGES IMMOBILIER Activité : Agences immobilières
  • Horaires :
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME C1504
Code pole emploi 175SRBK
Poste : Agent commercial indépendant H/F Responsabilités : Prospecter et développer un portefeuille clients dans votre secteur Etablir et entretenir des relations professionnelles avec les clients potentiels et existants Conseiller les clients sur les biens et services proposés par BVI, les accompagner tout au long du processus d'achat/vente. Négocier et conclure des transactions immobilières de manière efficace. Collaborer avec l'équipe interne pour assurer un suivi transparent et efficace des transactions. Qualification requises : Expérience préalable en transaction immobilière ou dans le domaine de la vente. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité démontrée à établir et à développer des relations clientèles. Esprit d'initiative et d'autonomie. Aisance des outils informatiques
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Caractéristiques des biens immobiliers, Méthodes de transaction immobilière, Prospecter des biens immobiliers, des terrains, Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien, Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé( CDI )
Contexte L'Arche à Cognac accueille 95 personnes déficientes intellectuelles, dont 60 travailleurs au sein de son Etablissement et Service d'Accompa...
Entreprise : L'ARCHE A COGNAC Activité : Aide par le travail
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME K1203
Code pole emploi 175SMWN
Contexte L'Arche à Cognac accueille 95 personnes déficientes intellectuelles, dont 60 travailleurs au sein de son Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail. L'ampleur du bassin économique de Cognac et notre très bonne implantation auprès des entreprises locales, notamment dans le secteur des eaux de vie, contribuent à faire de l'ESAT un remarquable outil de reconnaissance et d'intégration pour les travailleurs en situation de handicap. Nous proposons une large palette de métiers : conditionnement, espaces verts, bois, boutique solidaire, relais postal, repasserie. L'atelier sous-traitance propose trois activités :
une activité de vidage (9 Personnes Accueillies et 1 moniteur) : prestation effectuée en milieu ordinaire, sur une ligne de production industrielle, dans le domaine des spiritueux ;
une activité de lavage de bouteilles (7 à 8 Personnes Accueillies et 1 moniteur) : prestation d'économie circulaire pour notre client Eco In Pack, qui a installé une machine de production dans nos locaux ;
une activité de conditionnement (10 Personnes Accueillies et 1 moniteur) : une ligne de production permet d'effectuer de la mise en coffrets, du co-packing de bouteilles, et d'autres actions de finalisation de production avant livraison. Vous êtes motivé par notre projet associatif et vous êtes prêt(e) à vous y investir pleinement, notamment en étant ouvert(e) à la vie communautaire. Missions Sous l'autorité du responsable de l'ESAT, vous tournerez sur les 3 activités de l'atelier sous-traitance, mais piloterez plus spécifiquement l'une d'entre elles :
Vous encadrez et assurez l'accompagnement éducatif d'une équipe d'une dizaine de travailleurs handicapés,
Vous contribuez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé des travailleurs,
Vous valorisez les compétences des travailleurs,
Vous favorisez le maintien de leurs acquis et guidez les travailleurs dans l'apprentissage de nouveaux savoir-faire ; Vous transmettez vos propres savoir-faire professionnels. En étroite collaboration avec les deux autres monitrices de l'atelier :
Vous pilotez l'ensemble du fonctionnement de l'atelier sous-traitance en mettant en œuvre les moyens nécessaires à la réalisation du travail (planning, absences.) tout en respectant l'exigence de qualité
Vous veillez au respect et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité. Le permis CACES est nécessaire pour ce poste.
16 - CHATEAUBERNARD
Avoir le sens du service, Inspirer, donner du sens, Gérer son stress
Tâches possibles :
Améliorer l'ergonomie de postes de travail, Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action, Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle, Comprendre et respecter les règles de vie collective, Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée, Transmettre une technique, un savoir-faire
Agent(e) piste d'aéronautique ou de pont d'envol de l'armée( CDI )
Vous êtes « manuel(le) » et disposez d'une aisance dans le domaine mécanique (mécanique aéronautique, automobile, agricole, etc ). Vous appréci...
Entreprise : N/C Activité : Services auxiliaires des transports aériens
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
Code ROME N2203
Code pole emploi 175RSGY
Vous êtes « manuel(le) » et disposez d'une aisance dans le domaine mécanique (mécanique aéronautique, automobile, agricole, etc ). Vous appréciez le travail en extérieur. Vous êtes curieux (se), réactif(ve), autonome et sérieux(se). Vous aimez travailler dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes en mesure de procéder à une analyse de situation rapide en vue de la transmettre à votre Responsable. Plus précisément, les missions sont : Tractage et sécurisation de l'avion Contrôler l'état général de l'avion avant les vols et entre chaque départ Détecter des anomalies et en référer au chef d'équipe Assister les équipages dans leur installation Assurer la sécurité lors des démarrages Assurer le guidage des avions au retour des vols L'accompagnement des chefs d'équipes et la mise en place de formations internes contribueront à votre autonomie sur le poste. Prise de poste en septembre.
16 - CHATEAUBERNARD
Faire preuve de réactivité, Gérer son stress, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Jardinier / Jardinière paysagiste( Intérim - 3 Mois )
Votre agence Welljob Saintes recherche pour l'un de ses clients un Jardinier paysagiste secteur Cherves-Richemont. Vous aurez pour missions principal...
Entreprise : WELLJOB Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME A1203
Code pole emploi 175RTBH
Votre agence Welljob Saintes recherche pour l'un de ses clients un Jardinier paysagiste secteur Cherves-Richemont. Vous aurez pour missions principales : Préparer les sols (terrassements, désherbage) Effectuer les plantations de végétaux et les protéger Installer les équipements nécessaires (arrosage automatique, clôture) Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés) Tailler les arbres et arbustes Assurer l'entretien des surfaces Poste à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi Expérience exigé de 1 ans minimum Permis B 35h/semaine
16 - Val-de-Cognac
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Techniques d'engazonnement, Entretenir un élément de décoration, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Tailler les arbres
Magasinier / Magasinière en pièces pour matériel agricole( CDI )
SEMAC concessionnaire matériels agricoles et viticoles, recrutons un magasinier en pièces + magasin libre service. Votre Mission: accueil de la clie...
Entreprise : SOC EQUIT ET MACHIN AGRIC DES CHARENTES Activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel agricole
  • Horaires : 39H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
Code ROME N1103
Code pole emploi 175QCLH
SEMAC concessionnaire matériels agricoles et viticoles, recrutons un magasinier en pièces + magasin libre service. Votre Mission: accueil de la clientèle, vente au comptoir passer les commandes gestion des entrées et mise en rayon relations avec l'atelier. Conditions: Magasin ouvert du Lundi au vendredi 8h 12h / 14h
18h travail en équipe avec un autre magasinier
16 - COGNAC
Avoir le sens du service, Faire preuve de réactivité
Tâches possibles :
Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Charger, décharger, manutentionner des produits
Employé / Employée de libre-service( Intérim - 3 Mois )
Le poste : PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la grande distribution, UN EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F). En...
Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME D1507
Code pole emploi 175PCWK
Le poste : PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la grande distribution, UN EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F). En tant qu'employé libre-service, vous serez en charge de différentes missions au sein du magasin : Assurer la mise en rayon des produits en respectant les règles de merchandising Réaliser les opérations de réapprovisionnement des produits Accueillir et conseiller les clients Assurer l'encaissement Réaliser les tâches administratives liées à votre poste Poste avec port de charge. Profil recherché : Idéalement issue d'un Baccalauréat Professionnel ou CAP Vente/Commerce/Service. Vous interviendrez dans un environnement dynamique et varié, au contact des clients. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront des atouts indispensables pour réussir dans ce poste. Qualités recherchées : Rigueur et sens de l'organisation Polyvalence et adaptabilité Bon relationnel et sens du service client Esprit d'équipe Réactivité et dynamisme Parce que chez Proman, l'important c'est vous, n'attendez plus pour rejoindre votre équipe dédiée à Cognac ! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Réaliser l'étiquetage de produits, Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Organiser, aménager un espace de vente
Auxiliaire ambulancier / ambulancière( CDI )
Nous recherchons un ou une auxiliaire ambulancier(e) (AA avec AFGSU 2 recyclée) débutant(e) accepté(e). Vous effectuerez le transport de personne...
Entreprise : COGNAC AMBULANCE SARL Activité : Ambulances
  • Horaires : 35H Travail en horaires décalés
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME J1305
Code pole emploi 175NVFP
Nous recherchons un ou une auxiliaire ambulancier(e) (AA avec AFGSU 2 recyclée) débutant(e) accepté(e). Vous effectuerez le transport de personnes malades, ou transports sanitaires V.S.L. mais aussi la prise en charge médicale durant le transport (gestes d'urgences si nécessaires) A la fois conducteur(trice) et relais des médecins, l'ambulancier(e) doit détecter les symptômes du malade pour prévenir l'aggravation de l'état d'un patient. Il peut lui arriver d'intervenir pour le SAMU, et à ce titre il peut pratiquer les premiers soins. Vous devrez présenter votre DIPLÔME à l'entretien. Conditions attractives : Salaire fixe + indemnités de permanence + indemnités de repas + mutuelle + majoration d'heures supplémentaires
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Procédures de nettoyage et de désinfection, Installer une personne, un client, Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements, Renseigner des documents médico-administratifs, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Agent / Agente de sécurité( CDI )
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Cognac (16)....
Entreprise : SERIS SECURITY Activité : Activités de sécurité privée
  • Horaires : 35H Travail en horaires décalés
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K2503
Code pole emploi 175NSMW
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Cognac (16). Sur un site industriel en postes alternés jour/nuit de 12h au statut Employé coefficient 140. Vos principales missions sont:
L'accueil et le contrôle d'accès du site,
La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel
La surveillance générale du site,
La sécurité technique et incendie de base,
Le secours et l'assistance aux personnes,
Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B et/ou d'un véhicule serait un plus Vous ne disposez pas de tous les prérequis en formation? Postulez quand même! SERIS peut contribuer au développement de vos compétences avec ses propres centres de formation reconnus. Les avantages Seris :
Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.
Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Aide Action Logement, o Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail), o Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay), o Cooptation: 100 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 100 € à la validation de la période d'essai, o Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues, o CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance) o Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe.
Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.
16 - COGNAC
Faire preuve de rigueur et de précision, Gérer son stress, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information, SST, Carte professionnelle d'agent de sécurité
Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux( Intérim - 10 Jour(s) )
Les dates de la mission sont : du 24 mai au 7 juin Horaire de journée : 8h-12h / 13h-16h Taux horaire : 12.67€ + 6.85€ panier JT La mission cons...
Entreprise : VALORIS EMPLOI Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME H1506
Code pole emploi 175PFJC
Les dates de la mission sont : du 24 mai au 7 juin Horaire de journée : 8h-12h / 13h-16h Taux horaire : 12.67€ + 6.85€ panier JT La mission consistera à contrôler un écart entre des lettres gravées sur les deux faces de la bouteille. (Outil de contrôle fourni) La quantité de bouteilles à contrôler sera de 41000 à 100% soit une cadence de 30s par bouteille et de 820 bouteille par personne /j.
Le poste de contrôleur qualité demande une bonne vision, une minutie, et de la rigueur. La ponctualité et l'assiduité seront des qualités importantes afin de tenir la cadence imposée par notre client durant toute la mission.
Le poste de manutentionnaire sera en charge d'alimenter et évacuer le mur qualité à l'aide d'un chariot ou transpalette (manuel ou électrique) afin qu'il n'y ai aucune attentes aux postes de contrôles. Ce poste requiert donc un dynamisme, de la vigilance, de l'organisation et pas de restriction en port de charge quant à la manutention.
16 - MERPINS
Tâches possibles :
Application procédures qualité, Identifier des non-conformités, Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité, Déterminer des mesures correctives, Contrôler la qualité et la conformité des process
Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement( Intérim - 21 Jour(s) )
Pour notre client spécialisé en fabrication d'emballage, nous recherchons des conducteurs de ligne en milieu industriel. À propos de la mission ...
Entreprise : IZIWORK Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME H3301
Code pole emploi 175PBLB
Pour notre client spécialisé en fabrication d'emballage, nous recherchons des conducteurs de ligne en milieu industriel. À propos de la mission Vos tâches seront les suivantes :
Installation et réglage des bobines sur la ligne de production.
Conduite de la machine.
Surveillance de la production.
Contrôle qualité des produits.
Maintenance, entretien.
Un accompagnement en binôme est prévu sur la machine, formation interne en vue de poste sur la durée.
Horaires en 3x8 du lundi au vendredi.
Formation interne sur 3 semaines en binôme, avant de travailler en autonomie. Vous avez envie d'apprendre le métier ? Vous perfectionner ? Envoyez votre candidature pour ce poste à grandes perspectives d'avenir. Installez l'app Iziwork et postulez en ligne rapidement et facilement sur votre smartphone ! Nous étudierons votre candidature :) #emploi #recrutement #digital Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages :
10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR
Demandes d'acompte en 24h
Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
Tous vos services dans une application
Accès rapide à tous vos documents sur notre application
Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 13ème mois
Prime de panier Profil recherché
Expérience en milieu industriel et ou imprimerie
Compétences en maintenance de premier niveau et contrôle qualité de production
Expérience en 3X8 de préférence
Expérience : Au moins 6 mois
16 - Merpins
Tâches possibles :
Contrôler les systèmes de sécurité, Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Approvisionner une machine en matière première ou en produit
Préparateur / Préparatrice de commandes( CDD - 2 Mois )
Dans le cadre d'un remplacement maladie, voici vos principales missions :
Exécuter la préparation des commandes à l'aide du WMS (scan) en resp...

Entreprise : SDV Activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME N1103
Code pole emploi 175PSYF
Dans le cadre d'un remplacement maladie, voici vos principales missions :
Exécuter la préparation des commandes à l'aide du WMS (scan) en respectant la quantité annoncée ;
Réaliser les palettes en respectant les règles de montage et de sécurité ;
Conduire un ou plusieurs types de chariots (transpalettes et/ou élévateurs) ;
Nettoyer son poste de travail
Décharger les containers de marchandises Profil recherché : Vous êtes motivé(e), dynamique et autonome ; vous justifiez d'une précédente expérience similaire. Port de colis à prévoir jusqu'à 25kg
16 - SALLES D ANGLES
Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Charger, décharger, manutentionner des produits
Préparateur / Préparatrice de commandes( CDI )
Dans le cadre d'un remplacement maladie, voici vos principales missions :
Exécuter la préparation des commandes à l'aide du WMS (scan) en resp...

Entreprise : SDV Activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME N1103
Code pole emploi 175PSWW
Dans le cadre d'un remplacement maladie, voici vos principales missions :
Exécuter la préparation des commandes à l'aide du WMS (scan) en respectant la quantité annoncée ;
Réaliser les palettes en respectant les règles de montage et de sécurité ;
Conduire un ou plusieurs types de chariots (transpalettes et/ou élévateurs) ;
Nettoyer son poste de travail
Décharger les containers de marchandises Profil recherché : Vous êtes motivé(e), dynamique et autonome ; vous justifiez d'une précédente expérience similaire. Port de colis à prévoir jusqu'à 25kg
16 - SALLES D ANGLES
Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Charger, décharger, manutentionner des produits
Agent / Agente à domicile( CDI )
Poste à pourvoir sur Cognac Votre mission consiste en activités domestiques:
entretien courant de la maison : rangement, ménage
accomp...

Entreprise : A DOMICILE 16 Activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
  • Horaires : temps partiel Au domicile d’un particulier
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME K1304
Code pole emploi 175MKRH
Poste à pourvoir sur Cognac Votre mission consiste en activités domestiques:
entretien courant de la maison : rangement, ménage
accompagnement aux courses Expérience minimum d'1 mois comme aide à domicile Patience, tact et discrétion attendus. Conditions d'exercice :
travail au domicile des familles Amplitude horaire entre 8 h 00 et 17 h 30 Vous travaillerez minimum 25 heures hebdomadaires, voire plus Permis B indispensable.
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Procédures de nettoyage et de désinfection, Techniques de repassage, Règles d'hygiène et de propreté, Caractéristiques des produits d'entretien, Utilisation d'appareil électroménager, Règles de sécurité domestique, Caractéristiques des produits de nettoyage, Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, Effectuer les courses d'une personne, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, Laver des vitres, Préparer des aliments, Contrôler l'état des stocks, Entretenir le linge, Entretenir du mobilier, Entretenir une surface, un sol, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Réparer un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Conducteur / Conductrice de machines à imprimer offset( CDI )
Vous êtes chargé(e) du bon déroulement de l'impression d'étiquettes adhésives sur une machine offset. Vous intervenez à la fois sur le calage du...
Entreprise : IMPRIMERIE BIDOIT Activité : Fabrication d'autres articles en papier ou en carton
  • Horaires : 37H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME E1301
Code pole emploi 175KXTF
Vous êtes chargé(e) du bon déroulement de l'impression d'étiquettes adhésives sur une machine offset. Vous intervenez à la fois sur le calage du modèle, ainsi qu'au suivi de production dans un objectif de qualité et d'optimisation des conditions d'impression. Vos missions principales seront :
Lecture et mise en application d'un ordre de fabrication.
Mise en machine du bon support dans le bon format.
Mise en machine des plaques et outillages selon la séquence couleur déterminée.
Réglage/ Calage conforme aux exigences qualité et conformément au BAT.
Contrôles qualité préalables au lancement en production.
Supervision de l'impression : prélèvements, et outils de contrôles automatisés.
Adaptation et optimisation des cadences de production.
Entretien et maintenance de la machine et de l'environnement de travail. Vous participez également activement à la démarche RSE en vous impliquant à votre poste de travail :
En respectant les consignes de sécurité et en maintenant le lieu de travail propre et ordonné pour éviter tous les risques professionnels inhérents à votre activité ;
En contribuant à la qualité produit attendue par nos clients pour satisfaire à nos objectifs de relation durable ;
En veillant à la consommation des matières et des ressources pour éviter le gaspillage ;
En triant les déchets à la source selon l'organisation mise en place dans l'entreprise pour faciliter leur recyclage et leur valorisation ;
En partageant nos valeurs : respect, loyauté, honnêteté, intégrité, transparence, performance Vous êtes un acteur majeur dans nos process. Diplômes et expériences : Idéalement issu d'une formation en imprimerie, vous justifiez d'une expérience de conduite machine d'impression dans le secteur des industries graphiques ou du packaging. OU, l'univers de l'imprimerie vous attire, vous aimez travailler dans un environnement stimulant tout en étant capable de rigueur et d'organisation. Savoir-faire et savoir être : Vous avez des connaissances en conduite de machines d'impression (offset, sérigraphie, flexographie, etc),. L'environnement informatique n'est pas un obstacle pour vous. Vous êtes respectueux(euse) des procédures, rigoureux(euse), méticuleux(euse) et parfaitement organisé(e). Principales liaisons externes et internes : Directeur de site. Responsable de production, chef d'atelier, responsable finition. Ensemble du personnel du site : ADV, PAO, etc Clients. Durée du travail : 37h en faction Divers : 13eme mois
Ticket restaurant
Mutuelle d'entreprise + Pack Social complet Salaire : en fonction du profil à partir de 30K€
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Procédures d'entretien et de maintenance des machines d'impression, Sélectionner, doser et mélanger les encres selon la teinte attendue et les supports à imprimer, Monter la forme imprimante sur la machine, régler les paramètres d'impression (calage, encrage, pression des cylindres, ...) et charger les supports d'impression et les consommables, Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements (densité, calage des couleurs, contours, ...), Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
Jardinier / Jardinière( CDD - 6 Mois )
MISSIONS Entretien des terrains sportifs enherbés et abords (tonte, aération, taille, rotofile, traçage des terrains.) Entretien des terrains en ...
Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME A1203
Code pole emploi 175HDQK
MISSIONS Entretien des terrains sportifs enherbés et abords (tonte, aération, taille, rotofile, traçage des terrains.) Entretien des terrains en dur et abords (nettoyage, maintenance.) Entretien et interventions techniques dans les locaux sportifs Maintenance du mobilier sportif Relation avec les clubs sportifs utilisateurs et les organisateurs de manifestations sportives PROFIL DEMANDE
Capacité à travailler en équipe
Réactivité, sens de l'initiative
Qualités relationnelles avec l'ensemble des interlocuteurs (public, membres des associations.)
Connaissances des techniques d'entretien des terrains enherbés
Connaissances des produits et matériels spécifiques Permis B obligatoire CONDITIONS DE TRAVAIL Poste saisonnier à temps complet, à pourvoir du 1er juillet 2024 au 31 décembre 2024, basé à Cognac. Salaire 1648€ net
Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe. Merci d'adresser, avant le 14 juin 2024 :
Une lettre de motivation,
Un CV détaillé,
La copie de vos diplômes Pour plus d'informations, contacter Philippe BONNENFANT
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Techniques d'engazonnement, Tailler les arbres, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Entretenir un élément de décoration
Responsable d'unité de services à la personne( Franchise )
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entrepri...
Entreprise : ELYSEE CONCEPT Activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
  • Horaires :
  • Qualification : Cadre
Code ROME K1403
Code pole emploi 175DFHX
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Code des marchés publics, Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Piloter une activité
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice( CDD - 6 Mois )
Le pôle Grand Ouest recrute un Moniteur Educateur (H/F) en CDD pour sa MECS situé à Cognac (16) Missions Rattaché(e) hiérarchiquement à la Chef...
Entreprise : MOISSONS NOUVELLES Activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1207
Code pole emploi 175CYFT
Le pôle Grand Ouest recrute un Moniteur Educateur (H/F) en CDD pour sa MECS situé à Cognac (16) Missions Rattaché(e) hiérarchiquement à la Cheffe de Service de l'unité des 13-15 ans de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) du Centre Nouvel Horizon, vous réaliserez l'ensemble des activités dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles et du projet d'établissement. Vos missions principales sont les suivantes :
Animation et organisation de la vie quotidienne d'enfants et d'adolescents ;
Participation à l'action éducative ; PROFIL
Titulaire d'un diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME);
Vous êtes doté(e) idéalement d'une expérience d'au moins 1 an en qualité d'éducateur (trice) spécialisé(e) ou moniteur(rice) éducateur(rice) sur un poste similaire en protection de l'enfance ;
Vous avez ompétences pour intervenir de manière adaptée lors de conflits ou d'incidents ;
Vous avez des aptitudes pour l'animation, l'organisation, la planification, l'évaluation des activités journalières pour enfants ;
Vous êtes doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à votre environnement ;
Vous savez transmettre les règles sociales et civiques au cours des activités et la vie quotidienne ;
Vous avez des capacités à concevoir et à conduire des projets socio-éducatifs, vous avez le sens de l'innovation ;
Vous maîtrisez l'outil informatique et avez une bonne aisance rédactionnelle (notes, transmissions) ;
Vous êtes naturellement organisé(e) et savez gérer les priorités ; Fonction Moniteur éducateur (H/F) à temps plein Type de contrat CDD remplacement maternité à pourvoir à compter de juin 2024
Coefficient selon grille salariale (ccnt 15 mars 66) éducateur spécialisé ou moniteur éducateur (reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière) +Indemnités complémentaires (indemnité sujétions d'internat) / Indemnité sujétions spéciales 9,21% du brut / indemnité métier secteur 238 €) Lieu de travail Moissons Nouvelles Centre Nouvel Horizon Maison d'Enfant à Caractère Social (MECS) 56 RUE DES ECHASSIERS 16100 COGNAC Contact Merci d'adresser votre candidature à M. François ROUSSELOT, Directeur de Secteur
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de réactivité, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée( CDI )
Le pôle grand ouest recherche un(e) Educateur(rice) Spécialisé(e) en CDI pour la MECS
Cognac Missions Rattaché(e) hiérarchiquement à la C...

Entreprise : MOISSONS NOUVELLES Activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1207
Code pole emploi 175CXXY
Le pôle grand ouest recherche un(e) Educateur(rice) Spécialisé(e) en CDI pour la MECS
Cognac Missions Rattaché(e) hiérarchiquement à la Cheffe de Service de l'unité des 12-15 ans de la Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) du Centre Nouvel Horizon, vous réaliserez l'ensemble des activités dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles et du projet d'établissement Vos principales responsabilités sont les suivantes :
Participation à l'action éducative ;
Animation et organisation de la vie quotidienne d'adolescents ;
Etre garant de l'hygiène et de la sécurité des jeunes ;
Mettre en œuvre, suivre et évaluer des projets individuels adaptés aux jeunes ;
Contribuer à la régulation du comportement et à la gestion des conflits ; Profil
Titulaire impérativement d'un diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES) ;
Vous êtes doté(e) idéalement d'une expérience d'au moins 1 an en qualité d'éducateur (trice) spécialisé(e) sur un poste similaire en protection de l'enfance ;
Compétences pour intervenir de manière adaptée lors de conflits ou d'incidents ;
Aptitudes pour l'animation, l'organisation, la planification, l'évaluation des activités journalières pour enfants ;
Excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation à votre environnement ;
Savoir transmettre les règles sociales et civiques au cours des activités et la vie quotidienne;
Capacités à concevoir et à conduire des projets socio-éducatifs, vous avez le sens de l'innovation ;
Maîtrise de l'outil informatique et avez une bonne aisance rédactionnelle (notes, transmissions) ;
Sens de l'organisation ;
Titulaire impérativement du permis B en cours de validité (hors boite automatique) Fonction Educateur(rice) Spécialisé(e) dans le secteur de la protection de l'enfance Type de contrat CDI à temps plein (2 postes à pourvoir) Grille salariale (CCN du 15 mars 1966)
Reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière et diplôme (ex grille salariale : éducateur spécialisé « diplôme d'Educateur spécialisé »)
Indemnités complémentaires (indemnité d'internat)
Indemnité sujétions spéciales 9,21% du brut
indemnité métier du secteur 238 € bruts
Travail 1 week-end sur deux et horaires d'internat Lieux de travail
MECS
Centre Nouvel Horizon Moissons Nouvelles 56 rue des Echassiers 16100 COGNAC ;
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de réactivité, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Ouvrier viticole / Ouvrière viticole( Intérim - 1 Mois )
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour un domaine viticole famillial , des ouvriers viticole H/F pour la période des relevages. Sous...
Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME A1418
Code pole emploi 175BTBV
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour un domaine viticole famillial , des ouvriers viticole H/F pour la période des relevages. Sous la responsabilité du propriétaire, votre mission consistera à assurer le relevage de la vigne . Vous travaillerez en équipe sur les différentes parcelles du domaine. 35H minimum par semaine. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la vituculture et vous avez déjà fait du relevage. Votre rigueur, votre motivation et votre expérience seront des atouts pour mener votre mission à bien. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, parce que l'important chez Proman c'est vous, rejoignez notre équipe dédiée à Cognac! Votre rémunération et vos avantages :
10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Bourg-Charente
Tâches possibles :
Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Entretenir un arbre, une plantation
Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration( CDD - 36 Mois )
La Base Aérienne 709 de Cognac recrute 5 Agents polyvalent restauration (h/f), alors rejoins l'armée de l'Air et de l'espace pour exercer ton métie...
Entreprise : MINISTERE DES ARMEES Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 38H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME G1603
Code pole emploi 174TYQZ
La Base Aérienne 709 de Cognac recrute 5 Agents polyvalent restauration (h/f), alors rejoins l'armée de l'Air et de l'espace pour exercer ton métier. Tu occupes un poste en restauration collective (cuisine, magasin, service en salle.). Tes missions :
Participer au fonctionnement de l'ensemble du service restauration (préparation des aliments, élaboration des plats, service en salle) et de ses activités rattachées (point de vente, hôtellerie)
Veiller à l'hygiène et à la sécurité
Assister le gestionnaire restauration/hôtellerie dans certaines tâches administratives (magasin, vente de tickets, gestion du badge client) Formation militaire de 8 semaines
Tu as moins de 30 ans à la date de signature du contrat ?
Tu es de nationalité française ?
Tu as un CAP/BEP ou de l'expérience dans le domaine dont tu peux justifier ?
Tu as effectué la Journée Défense et Citoyenneté ? Même sans expérience on te fait confiance ! STATUT MILITAIRE, contrat de 4 ans renouvelable. Avantages : possibilité d'être logé et nourri sur la base aérienne dès le début de la formation.
16 - COGNAC
Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Types de sandwichs, Préparer, assembler des plats simples, Préparer des plats cuisinés, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, **************** 5 POSTES *****************
Ouvrier viticole / Ouvrière viticole( Intérim - 4 Mois )
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le d omaine de la viticulture , un ouvrier viticole qualifi...
Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME A1418
Code pole emploi 174TMXK
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le d omaine de la viticulture , un ouvrier viticole qualifié H/F : Sous la responsabilité du propriétaire, votre mission consistera à assurer l'ensemble des travaux en vert liés au cycle de la vigne :
Taille
Attachage de la vigne
Entretien et entre-plantation
Relevages, épamprage
Vendanges... Vous serez épaulé par des saisonniers pour le tirage et l'attachage des bois. Vous pourrez également, si vous le souhaitez, appréhender la conduite des tracteurs pour le travail du sol. Une formation peut être envisagée pour une personne avec une réelle envie de s'investir dans l'exploitation viticole. 35H minimum par semaine
salaire selon profil. Poste à pourvoir dans le cadre d'un contrat saisonnier Profil recherché : Vous avez des compétences dans la taille de la vigne et l'entretien général de la vigne. Idéalement issu d'une formation/diplôme dans le monde du viticole. Votre rigueur, vos connaissances de la vignes et votre expérience seront des atouts pour mener votre mission à bien. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, parce que l'important chez Proman c'est vous, rejoignez notre équipe dédiée à Cognac! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Javrezac
Tâches possibles :
Techniques de soins aux arbres ou ceps, Techniques de taille de fructification, Techniques d'ébourgeonnage, Techniques d'effeuillage, Entretenir un arbre, une plantation
Chargé / Chargée de recrutement( CDD - 12 Mois )
Vivez l'adrénaline du recrutement olympique en devenant notre prochain Chargé(e) de Recrutement en alternance (H/F) ! Comme un athlète chevronné...
Entreprise : SOCIETE DE FORMATIQUE ET FINANCIERE Activité : Activités des sociétés holding
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME M1502
Code pole emploi 174NHFT
Vivez l'adrénaline du recrutement olympique en devenant notre prochain Chargé(e) de Recrutement en alternance (H/F) ! Comme un athlète chevronné, votre mission sera de décrocher la médaille d'or en attirant les talents exceptionnels dans notre équipe. Basé à COGNAC, le Groupe Partnaire vous propose cette aventure d'immersion professionnelle dans le cadre d'un contrat d'alternance. Voici trois pistes stratégiques pour constituer notre équipe de champions : Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Vous travaillezrez 35h par semaine du lundi au vendredi. 09h12h/14h-18h Votre rémunération sera basée sur la grille en vigueur. Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne. Relevez le défi et transformez chaque recrutement en un podium de réussite pour notre entreprise ! Vous recherchez une alternance en BAC+3 (1 an) et vous voulez découvrir ou développer vos connaissances dans le domaine des ressources humaines. Vous souhaitez découvrir un monde dynamique ou la routine n'existe pas, alors n'hesitez pas à postuler !
16 - Cognac
Tâches possibles :
Techniques de communication orales, écrites et numériques, GRH, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Conseiller des entreprises, Recruter et intégrer une personne
Conseiller / Conseillère clientèle en assurances( CDD - 12 Mois et/ou en alternance)
Poste CONSEILLER CLIENTELE EN ASSURANCE (H/F)pour préparer un Bachelor chargé de clientèle particuliers et professionnels en banque et assurance BA...
Entreprise : CCI CHARENTE FORMATION Activité : Formation continue d'adultes
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME C1102
Code pole emploi 174LJSS
Poste CONSEILLER CLIENTELE EN ASSURANCE (H/F)pour préparer un Bachelor chargé de clientèle particuliers et professionnels en banque et assurance BAC+3 Type de contrat : Alternance / contrat d'apprentissage Durée du contrat : 1 an Lieu : Angoulême(16) Rémunération selon la réglementation en vigueur. Missions : Accompagné(e) par ton tuteur, tu seras en appui de l'équipe en place pour :
Accueillir et conseiller la clientèle
Anticiper, préparer et participer aux rdv
Mener des actions commerciales
Animer la vente des produits et services assurances Profil :
Diplômé(e) ou prochainement diplômé(e) d'un bac+2 (idéalement en BTS Assurance)
Tu as une réelle fibre commerciale et une aisance relationnelle.
Tu es agile, rigoureux, volontaire.
Tu as le goût du challenge. Alors n'hésite plus, postule dès maintenant ! Frais de formation pris en charge par l'entreprise. CCI Charente Formation, spécialiste de la formation et de l'apprentissage sur divers secteurs, recherche pour son entreprise partenaire un(e) Conseiller(re) clientèle en assurance H/F en contrat d'apprentissage, pour préparer un Bachelor Chargé de clientèle particuliers et professionnels en banque assurance
bac+3 (formation diplômante reconnue par l'Etat).
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Techniques de vente, Logiciel de gestion clients, Techniques commerciales, Assurances, Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision, Développer un portefeuille clients et prospects, Contrôler la conformité des données ou des documents, Gérer des réclamations et litiges, Recueillir et analyser les besoins client, Présenter et valoriser un produit ou un service, Développer et fidéliser la relation client, Promouvoir une proposition, un projet, Établir, mettre à jour un dossier, une base de données, Structurer, synthétiser des informations, Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations, Concevoir et déployer des outils de communication, Enregistrer et traiter les réclamations des clients et bénéficiaires, Concevoir un devis ou un projet de contrat, Contrôler des pièces et justificatifs d'un dossier pour détecter une éventuelle fraude
Agent / Agente de sécurité( CDI )
Securitas recrute son futur agent(e) de sécurité en CDI pour un site industriel basé sur COGNAC (16100) CARTE PROFESSIONNELLE OBLIGATOIRE
SST...

Entreprise : SECURITAS FRANCE SARL Activité : Activités de sécurité privée
  • Horaires : 35H Travail en horaires décalés
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K2503
Code pole emploi 174HHCF
Securitas recrute son futur agent(e) de sécurité en CDI pour un site industriel basé sur COGNAC (16100) CARTE PROFESSIONNELLE OBLIGATOIRE
SST à jour Travail de jour, nuit, week-end et jours fériés Vos principales missions :
Vous êtes le/la véritable garant(e) de la sécurité de notre client
Assurer le contrôle d'accès au site : des visiteurs, des prestataires et des transporteurs
Gérer les alarmes et les levées de doute
Assurer la gestion des clés, des véhicules du pool
S'assurer que les documents des prestataires soient à jour avant intervention sur site Avantages Securitas :
Majoration heures nuit et dimanche
Planning tous les 20 du mois
Tenue complète fournie
Compte épargne temps : 6 jours de CP par an monétisables à tout moment
Primes de remplacement de 30 à 40€ brut
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Gérer son stress
Tâches possibles :
Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information
Technicien(ne) intervention matériel assistance respiratoire( CDI )
Pour un prestataire de services spécialiste de l'assistance respiratoire à domicile (7j/7 ; 24h/24), Afin d'intervenir au domicile de nos patients,...
Entreprise : ISIS MEDICAL Activité : Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME J1303
Code pole emploi 174CJKT
Pour un prestataire de services spécialiste de l'assistance respiratoire à domicile (7j/7 ; 24h/24), Afin d'intervenir au domicile de nos patients, principalement dans le département de la Charente mais également en Charente-Maritime. La personne recrutée aura pour principales missions :
L'installation à domicile de dispositifs médicaux (PPC, VNI, concentrateur, aérosol, aspirateur trachéal.) ;
L'éducation du patient et l'accompagnement de ses proches pour une bonne adhésion au traitement ;
Le suivi à domicile du patient tout au long de son traitement (adaptation l'appareillage, dépannage.) ;
La rédaction des rapports d'intervention destinés aux médecins ;
La réalisation d'astreintes. Le(la) candidat(e) doit être capable de s'organiser de manière autonome, tout en restant disponible afin d'aider ses collègues sur le terrain. La rigueur et la confidentialité sont des qualités nécessaires pour réaliser aisément ce travail. Une expérience dans le domaine médical en tant que sapeur-pompier, ambulancier ou aide-soignant serait un plus pour accéder à ce poste.
16 - COGNAC
Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Bonnes pratiques de dispensation de l'oxygène - BPDO, Installer à domicile du matériel médical (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et en expliquer le fonctionnement, Préparer, installer un dispositif médico-technique, Recueillir les données d'un dispositif médico-technique, Maîtrise de l'outil informatique
Agent / Agente d'entretien du bâtiment( CDI )
La MJC Mosaïque recrute pour son service AILES (Accueil Insertion Logement Et Solidarité) à Cognac un(e) Agent/Agente d'entretien du bâtiment en C...
Entreprise : MJC Mosaïque Activité : Gestion de salles de spectacles
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME I1203
Code pole emploi 173HCHV
La MJC Mosaïque recrute pour son service AILES (Accueil Insertion Logement Et Solidarité) à Cognac un(e) Agent/Agente d'entretien du bâtiment en Contrat à durée indéterminée à temps complet avec une prise de poste dès que possible. Les missions :
vous effectuerez la maintenance et l'entretien des locaux ainsi que des espaces verts (au besoin) selon les règles de sécurité.
vous pourrez être amené(e) à gérer les approvisionnements d'outils et de consommables.
vous serez amené(e) à effectuer la mise en place de mobilier et divers équipements. Formation / expérience souhaitée: CAP/BEP dans des spécialités du bâtiment (peinture, plomberie, électricité...) ou une expérience professionnelle dans un ou plusieurs corps de métiers. CV et lettre de motivation à envoyer.
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Prendre des initiatives et être force de proposition, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Procédures d'entretien de bâtiments, Monter du mobilier, Préparer un support, une matière, Peindre des surfaces et supports visuels
Assistant commercial / Assistante commerciale( CDD - 24 Mois et/ou en alternance)
"OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) commercial(e) terrain des ventes pour préparer un...
Entreprise : C.L.I.P SAINTES Activité : Formation continue d'adultes
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME D1401
Code pole emploi 176GZWG
"OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) commercial(e) terrain des ventes pour préparer un BTS NEGOCIATION ET DIGITALISATION DE LA RELATION CLIENT. BTS NDRC :
Niveau : 5 (BTS)
Durée : 24 mois
Rythme d'alternance : 1 jour par semaine et 1 semaine par mois, le reste du temps en entreprise
Lieu de formation : Clip Saintes (17)
Lieu du poste entreprise : Châteaubernard Les compétences requises :
Prospection B to B
Réalisation de devis
Rendez-vous commerciaux
Assurer le suivi clientèle
Prospection terrain et téléphonique
Savoir-faire un compte rendu efficace aux équipes Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Clip Saintes pour un premier entretien de sélection."
16 - Cognac
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de réactivité, Prendre des initiatives et être force de proposition
Tâches possibles :
Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Technicien / Technicienne sécurité-alarme( CDI )
FG Atlantic,Groupe FG Partenaire technique en régions Ouest depuis plus de 10ans des leaders du marché de la télésurveillance Homiris et Nexecur, ...
Entreprise : FG ATLANTIC Activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME I1307
Code pole emploi 176GSNF
FG Atlantic,Groupe FG Partenaire technique en régions Ouest depuis plus de 10ans des leaders du marché de la télésurveillance Homiris et Nexecur, Verisure, recherche dans le cadre de son développement pour son agence de Cognac (16100) des Techniciens/Techniciennes itinérant(e)s pour intervenir sur l'ensemble de la région à partir du domicile. Nous recherchons un Technicien Alarme qualifié H/F pour rejoindre nos équipes déjà en place. Le Technicien(ne) Alarme sera responsable du conseil, de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes d'alarme pour assurer la sécurité des clients particuliers et professionnels. Responsabilités :
Préconiser, Installer, entretenir et réparer les systèmes d'alarme selon les spécifications des Normes en vigueur
Effectuer des tests de fonctionnement et des inspections régulières pour garantir le bon fonctionnement des systèmes
Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes d'alarme
Assurer la formation des clients sur l'utilisation correcte des systèmes d'alarme
Maintenir un niveau élevé de satisfaction client en offrant un service professionnel et courtois Exigences :
Expérience préalable souhaitée en tant que Technicien(ne) Alarme ou dans un domaine similaire (télécom, domotique, réseaux..)
Compréhension des principes de base de la sécurité et des systèmes d'alarme
Capacité à travailler en respectant les normes
Bonnes compétences en communication, relationnel et capacité à travailler en autonomie
Habilitation électrique basse tension appréciée. Nous offrons : Titre-restaurant / Panier
-Véhicule de Service--Pc--Carte essence Contrat en CDI à partir du domicile retour tous les soirs Salaire compétitif selon l'expérience et les compétences Si vous êtes passionné(e) par la technologie de sécurité et que vous avez envie de nouveaux défis dans ce domaine, nous aimerions vous rencontrer. Poste à pourvoir rapidement
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Gérer son stress
Tâches possibles :
Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux, Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs, Connecter une boîte de raccordements, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Assembler des matériaux, des produits
Formateur / Formatrice d'anglais( CDD - 8 Mois )
Vous êtes à la recherche d'une belle aventure interculturelle ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de formateur/trice d'anglais pour réal...
Entreprise : INTERCOUNTRY Activité : Formation continue d'adultes
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME K2111
Code pole emploi 176GDPT
Vous êtes à la recherche d'une belle aventure interculturelle ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de formateur/trice d'anglais pour réaliser des cours en présentiel pour l'un de nos clients. Si vos principales qualités personnelles sont le dynamisme, autonomie, rigueur, sens du contact, capacité d'écoute. Si vous disposez, par ailleurs, de réelles capacités rédactionnelles et enfin, vous possédez de réelles aptitudes au travail en équipe et votre passion, c'est enseigner les langues, arrêtez vous, ce poste est fait pour vous ! Chez notre groupe INTERCOUNTRY, nous proposons soit : Un contrat à durée déterminée d'usage (CDDU) qui vous permet de cumuler plusieurs activités tout en étant salarié chez nous. Les avantages : deux primes à l'année (juin et novembre), Carte cadeau de fin d'année, CSE et prix attractif sur les loisirs, cadeau d'ancienneté, télétravail, formation pédagogique et bien être, politique handicap et bien plus encore ! gardons le suspens pour notre futur entretien. :) Ou un contrat de sous-traitance si vous êtes à votre compte, et nous vous fournirons des missions ponctuelles. (taux horaire à négocier) Vos missions
Animation de cours d'anglais Vos compétences
Très bon / très bonne pédagogue
Bonne capacité de communication
Dynamique
Créatif / créative
Maitrise du pack office
Flexible
Une première expérience professionnelle réussie Nous sommes une entreprise Handi-accueillante, nos offres sont adaptées à tous les publics. Plusieurs missions de 10 à 30 h. Alors vous hésitez encore ? Faites nous parvenir votre candidature sans plus attendre ! Processus de recrutement : 1er entretien de 30 minutes en visioconférence avec la Responsable RH 2eme entretien de 30 minutes en visioconférence avec le Directeur pédagogique.
16 - Cognac
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, Faire preuve de rigueur et de précision, S'adapter aux changements
Tâches possibles :
Techniques pédagogiques, Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Éducateur spécialisé/Éducatrice spécialisée en milieu ouvert( CDI )
La MJC Mosaïque recrute un(e) Animateur(trice) social(e) au sein de son Pôle Social pour son service AILES (Accueil Insertion Logement Et Solidaire)...
Entreprise : MJC Mosaïque Activité : Gestion de salles de spectacles
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K1207
Code pole emploi 176FMHD
La MJC Mosaïque recrute un(e) Animateur(trice) social(e) au sein de son Pôle Social pour son service AILES (Accueil Insertion Logement Et Solidaire) sur Cognac, en contrat à durée indéterminée à temps complet. Dans le cadre de l'accueil de jour et des haltes de nuit, vous serez en charge de l'accueil du public, de l'animation et de l'orientation des usagers de l'accueil de jour. Vous assurerez, en lien avec l'équipe du service et le 115 de la Charente, l'installation, l'accompagnement et l'orientation des personnes sans domicile. Vous travaillerez jusqu'à 19h. Vous devrez avoir des compétences relationnelles, une bonne communication ; une capacité à prendre de la distance et à s'impliquer ; une aptitude à gérer les comportements inadaptés ; une bonne connaissance du réseau et des dispositifs sociaux ; des compétences dans la mise en œuvre d'actions collectives ; une bonne connaissance des outils informatiques (bureautique et tableur) ; et un intérêt certain pour l'accueil des personnes en difficulté sociale. Formation : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé Expérience dans l'accueil des personnes en difficulté souhaitée. Lettre de motivation et CV à envoyer.
16 - COGNAC
Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, Prendre des initiatives et être force de proposition
Tâches possibles :
Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Accompagner une personne dans ses démarches, Mettre en oeuvre des actions de communication interne, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Directeur / Directrice de magasin à grande surface( Franchise )
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PER...
Entreprise : ELYSEE CONCEPT Activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
  • Horaires :
  • Qualification : Cadre
Code ROME D1504
Code pole emploi 176CVSF
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un réseau de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
16 - Cognac
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Prendre des initiatives et être force de proposition
Tâches possibles :
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Élaborer une stratégie commerciale, Mettre en oeuvre une stratégie commerciale, Superviser la gestion d'une entité commerciale
Serveur / Serveuse de restaurant( CDI )
Nous recherchons une personne pour intégrer notre équipe de service au sein d'un établissement du cognaçais de type restaurant / brasserie. Vous...
Entreprise : LE GLOBE Activité : Débits de boissons
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME G1803
Code pole emploi 176BQSH
Nous recherchons une personne pour intégrer notre équipe de service au sein d'un établissement du cognaçais de type restaurant / brasserie. Vous accueillerez, renseignerez et servirez les clients. Vous avez en charge les services du midi et du soir. Possibilité d'heures supplémentaires. Expérience requise et sens de l'accueil sont indispensables.
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de réactivité, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Tâches possibles :
Manœuvre bâtiment( Intérim - 6 Mois )
Notre agence Adéquat de Cognac recrute des nouveaux talents sur des postes de Manœuvre / Ouvrier TP
BTP (F/H). Missions :
Participer à...

Entreprise : ADEQUAT INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME F1704
Code pole emploi 176BQGM
Notre agence Adéquat de Cognac recrute des nouveaux talents sur des postes de Manœuvre / Ouvrier TP
BTP (F/H). Missions :
Participer à la préparation et à la réalisation du chantier
Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. Profil :
Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP.
Savoir utiliser les différents outils de manutention.
Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
16 - Cognac
Tâches possibles :
Terrasser un terrain ou une construction, Charger, décharger, manutentionner des produits, Déblayer, remblayer un terrain
Chauffeur-magasinier / Chauffeuse-magasinière( Intérim - 6 Mois )
Votre agence Synergie Cognac recherche pour une grande maison de négoce : Chauffeur Magasinier Cariste F/HLe poste est fait pour vous si :
Vou...

Entreprise : SYNERGIE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME N4105
Code pole emploi 176BKCD
Votre agence Synergie Cognac recherche pour une grande maison de négoce : Chauffeur Magasinier Cariste F/HLe poste est fait pour vous si :
Vous êtes titulaire du permis SPL
Vous avez la FIMO ainsi que les CACES 3 et 5
Vous savez appliquer les règles et protocoles de sécurité
Vous savez charger et décharger tous types de camions
Vous maitrisez les procédures de transport selon le type de marchandises
Vous avez un bon esprit d'équipe
Vous êtes rigoureux et organisé Voici plus en détails vos missions :
Respecter et appliquer les règles de sécurité et sécurtité routière
Respecter et appliquer les règles environnement, sécurité des aliments et qualité
Effectuer les transports intrasites et intersites de marchandises avec différents types de camions
Adopter une démarche amélioration continue
Assurer la formation des nouveaux arrivants et jeunes talents
Effectuer des missions de magasinier / cariste Vérifier la conformité de la livraison
Réaliser le chargement / déchargement d'un véhicule à l'aide d'engins non motorisés de manutention
Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident
Assurer une maintenance de premier niveau
Caractéristiques des véhicules de transport de marchandises
Modalités de chargement / déchargement de marchandises
Réglementation du transport de marchandises
Flexibilité
Capacité à respecter les délais
Attention Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)
16 - Cognac
Tâches possibles :
Méthodes de plan de tournée, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises, Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison, Livrer une commande, Charger, décharger, manutentionner des produits
Technicien / Technicienne sécurité-alarme( CDI )
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en ent...
Entreprise : HERONAX Activité : Télécommunications sans fil
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME I1307
Code pole emploi 175YXGM
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/information-poste/
16 - Cognac
Avoir le sens du service, Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Habilitations électriques de travaux hors tension, Habilitations électriques de travaux sous tension, Installations surveillance-intrusion, Apporter une assistance technique, Assembler des matériaux, des produits, Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux, Connecter une boîte de raccordements, Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
Commis / Commise de cuisine( CDD - 2 Mois )
Brasserie traditionnelle recherche commis de cuisine avec ou sans expérience pour compléter son équipe de cuisine. Vous serez amené/e à effectu...
Entreprise : BRASSERIE L'EXPRESS Activité : Débits de boissons
  • Horaires : 39H Travail le week-end
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME G1602
Code pole emploi 175YQHJ
Brasserie traditionnelle recherche commis de cuisine avec ou sans expérience pour compléter son équipe de cuisine. Vous serez amené/e à effectuer des mises en place, l'envoi du service et des tâches de fermetures. Horaires continus et coupures. 2 jours de repos consécutifs par semaine Repas pris en charge. Activités principales :
Approvisionnement/stockage (réception et vérification des livraisons)
Organisation du travail et de la production
Production culinaire
Dressage et envoi des préparations
Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité Compétences principales
S'adapter aux rythmes différents des services
Organiser son travail en fonction du personnel présent
Utiliser ses savoir-faire en fonction des commandes
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Chaudronnier-tôlier / Chaudronnière-tôlière( Intérim - 6 Mois )
Société de métallerie basée à Chateaubernard recherche un chaudronnier soudeur h/f pour étoffer ses équipesVous serez chargé d'effectuer en at...
Entreprise : SYNERGIE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
Code ROME H2902
Code pole emploi 176BJYC
Société de métallerie basée à Chateaubernard recherche un chaudronnier soudeur h/f pour étoffer ses équipesVous serez chargé d'effectuer en atelier de la soudure semi-auto / MAG Vos missions serons le traçage, la découpe, le pliage et le soudage. Vous effectuez la lecture de plans Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons)
Modifier, réaliser des outils spécifiques, des gabarits de fabrication
Utiliser des outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)
Réaliser un contrôle d'éléments chaudronnés
Lecture de plan, de schéma
Normes qualité
Règles de sécurité
Techniques et procédés d'assemblage
L Autonomie
Capacité à se concentrer
Méthode Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)
16 - Châteaubernard
Tâches possibles :
Règles de sécurité, Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...), Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...), Contrôler les pièces, l'assemblage, Découper, tailler des matières premières
Administrateur / Administratrice de bases de données( CDD - 6 Mois )
Administrateur Données Industrielles
F/H
Martell & Co
Rouillac
CDD 6 mois Finalité du poste Rejoignez l'équipe Excellence...

Entreprise : MARTELL & CO Activité : Production de boissons alcooliques distillées
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME M1801
Code pole emploi 175YLZL
Administrateur Données Industrielles
F/H
Martell & Co
Rouillac
CDD 6 mois Finalité du poste Rejoignez l'équipe Excellence opérationnelle en tant qu'Administrateur de Données Industrielles(H-F) pour collecter, exploiter et interpréter les données de la mise en bouteille en vue d'orienter les décisions stratégiques du groupe et de garantir la performance industrielle de nos prestigieux cognacs. Dans un contexte de transformation digitale et de création d'outils de pilotage industriel, l'administrateur de données industrielles recueille les données et crée des tableaux de pilotage opérationnel en lien avec les données groupe PRF. Le périmètre couvre aussi bien nos données produits (gammes, nomenclatures), nos données de production (quantités, planning, ordonnancement, flux, traçabilité) que nos indicateurs (qualité, performance.). Ces données s'appliquent aux différentes granularités (machines, blocs de machines, lignes et ensemble de l'usine) et temporalités de l'activité. Et vous, quelles sont vos missions ? Administrer les données : Maitriser les datas sources, leur provenance, et leur règle de calcul et de gestion. Agir en contrôleur de production afin de garantir la fiabilité des données. Identifier et analyser les dysfonctionnements potentiels de la remontée de données et garantir leur résolution. Sécuriser les données en veillant sur la bonne définition des droits d'accès. Créer les outils de pilotage Maintenir les outils de pilotage existants qu'ils soient des dashboards informatiques ou des documents de synthèse récurrents. Identifier les demandes et besoins des collaborateurs et utilisateurs pour continuer à enrichir nos outils. Créer et/ou adapter les tableaux de bords et outils de pilotage au besoin des utilisateurs à partir des solutions existantes (BI, Excel, R. par exemple) de manière autonome. Concevoir les guides et notices utilisateurs ainsi que la documentation nécessaire au maintien des outils mis en place. Être l'interface métier avec les équipes IT, équipe informatique industrielle et équipe digitale. Pour cela, rédiger les Expression de besoin, Cahiers des Charges ; réaliser les maquettes en fonction des données disponibles ; effectuer les phases de recettage avant mise en production. Maitriser les outils métiers pour automatiser les contrôles, dashboard et analyses régulières. Profil souhaité De formation supérieure en gestion de production vous possédez une première expérience dans l'analyse et la gestion de données industrielles, idéalement dans le cadre d'un Master Data, génie industriel, ou statistiques. Vous maîtrisez les fonctions avancées d'Excel et de VBA. Rigueur, concentration, persévérance, écoute, sens des priorités, capacité à aller à l'essentiel. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à postuler !
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de curiosité, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Administrer un système d'informations, Améliorer un système d'information, Analyser les performances d'un système d'information, Gérer la sécurité informatique
Gestionnaire de portefeuille immobilier( CDI )
Votre PROFIL Vous savez faire preuve de qualités organisationnelles, relationnelles et surtout, d'un très grand sens de la rigueur. Vous êtes à ...
Entreprise : ENJEU RECRUTEMENT Activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
  • Horaires : 39H Travail en journée
  • Qualification : Agent de maîtrise
Code ROME C1501
Code pole emploi 175YLJV
Votre PROFIL Vous savez faire preuve de qualités organisationnelles, relationnelles et surtout, d'un très grand sens de la rigueur. Vous êtes à l'écoute, faites preuve d'empathie et êtes proche de vos clients. Tenace, Dynamique et réactif vous souhaitez développer vos compétences et avoir des tâches variées dans votre poste. Vous êtes issu d'une formation Bac +2 et/ou possédez une expérience significative (5 ans) sur un poste similaire. N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Votre POSTE Dans le cadre d'un départ, nous recherchons notre GESTIONNAIRE DE COPROPRIETES (H/F) sur Cognac (16). Rattaché au Gérant, vous prenez la responsabilité complète de la gestion de 40 copropriétés. Les attentes pour ce poste sont fortes car vous devrez poursuivre la fidélisation des copropriétaires actuels et réagir efficacement en cas de problème :
Sens des responsabilités,
Empathie,
Réactivité et proximité. Vous intervenez sur les missions suivantes :
Gérer un portefeuille de 40 copropriétés,
Entretenir des relations de qualité avec les Conseils Syndicaux et les Copropriétaires,
Assurer un rôle de conseil en matière de maîtrise des coûts : proposer des budgets, des devis de travaux préventifs aux Assemblées Générales ou Conseils Syndicaux des copropriétés pour validation, engager puis suivre les travaux, établir des contrats annuels et contrôler les factures,
Organiser et animer les AG/CS et dresser les PV en respectant les délais et le formalisme,
S'assurer de la bonne gestion des sinistres ou des pannes, dommage ouvrage DO et multirisque immeubles,
Rédiger des comptes rendus d'activités sur la gestion des résidences dans le CRM,
Amorcer des futures relations commerciales avec des propriétaires immobilier. Rémunération et avantages :
CDI
Assimilé Cadre 39h +10 RTT
27000€ à 40000€brut/an (Rémunération sur 13 mois selon expérience et Intéressement sur ventes)
Mutuelle prise en charge 55% + contrat de prévoyance
Ticket Restaurant. Votre ENTREPRISE Notre client est une agence immobilière généraliste assurant la gestion de 80 résidences en Charente. Présent sur trois sites : Jarnac, Cognac, et Angoulême, il est reconnu pour son sérieux et son professionnalisme. Au fil du temps, un service de gestion locative a été développé pour mieux servir leurs clients bailleurs ainsi qu'un service de syndic de copropriété. Leur gestion des copropriétés correspond à un service alliant proximité et réactivité. L'accent est vraiment mis sur la fidélisation de la clientèle. L'organisation de cette PME offre l'avantage d'avoir des strates hiérarchiques peu nombreuses et de pouvoir interagir avec un gestionnaire accessible et dédié. Leurs collaborateurs suivent régulièrement des formations juridiques et techniques pour assurer le meilleur service et conseil à nos clients. Pourquoi les rejoindre ? Les rejoindre c'est :
Intégrer une entreprise familiale solide et bien établie depuis plus de 60 ans,
Faire partie d'une équipe passionnée par l'immobilier, où le sérieux et le professionnalisme sont au cœur de leurs valeurs,
Pouvoir travailler dans la proximité et avoir une relation client privilégiée. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager LES ETAPES DU RECRUTEMENT 1. Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention. 2. Nous vous pré-qualifions par téléphone. 3. Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio. 4. Votre futur employeur vous recontacte pour un entretien. 5. C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client ! Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.
16 - Cognac
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Faire preuve de réactivité
Tâches possibles :
Code des marchés publics, Gestion immobilière en copropriété, Piloter la préparation de travaux, Préparer et conduire des opérations immobilières, Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs, Organiser un conseil d'administration, une assemblée générale, Réaliser la gestion administrative des contrats, Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires
Assistant administratif/Assistante administrative de projet( CDD - 36 Mois )
Depuis janvier 2024, le service de la communication et de l'attractivité ainsi que le service de la Culture ont été regroupés. Vous serez amené(e...
Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME M1605
Code pole emploi 175XMJT
Depuis janvier 2024, le service de la communication et de l'attractivité ainsi que le service de la Culture ont été regroupés. Vous serez amené(e) à travailler quotidiennement sous la responsabilité de la Directrice de la Culture, de l'Attractivité et de la Communication, en relation avec les équipes de deux services, et accompagné(e) par l'élue en charge de la Culture, et du cabinet du Président. Vous contribuerez fortement à la dynamique insufflée par ces deux services à destination des usagers. MISSIONS
Assurer le suivi des engagements comptables, les facturations, les bons de commande de deux services
Gestion des rendez-vous de la direction et de l'élue en charge de la Culture
Rédiger et gérer les courriers
Préparer les budgets en étroite collaboration avec la direction
Mettre à jour les fichiers institutionnels et invitations
Elaborer la revue de presse quotidiennement
Organiser et assurer le suivi des commissions Culture PROFIL DEMANDE Bac +1 minimum Une expérience de 2 ans minimum est souhaitée CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps complet, à pourvoir à partir du 1er septembre 2024, basé à Cognac Emploi de catégorie C titulaire ou CDD 3 ans renouvelables, Salaire à partir de 1648€ net
Vous avez la possibilité de télétravailler (à partir de 3 mois de présence)
Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe.
Grand Cognac finance un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint pour faciliter l'installation de votre famille sur le territoire.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Classer des documents, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Utiliser les outils bureautiques, Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
Aide-soignant / Aide-soignante( CDD - 15 Jour(s) )
CDD 28h hebdomadaire
temps partiel 80% du :
du 16 août 2024 au 03/09/2024 Amplitude de travail : lundi, mercredi et vendredi Vous aure...

Entreprise : AURA POITOU CHARENTES Activité : Activités hospitalières
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME J1501
Code pole emploi 175XMSF
CDD 28h hebdomadaire
temps partiel 80% du :
du 16 août 2024 au 03/09/2024 Amplitude de travail : lundi, mercredi et vendredi Vous aurez pour missions :
Accompagner le patient dans les actes essentiels de sa vie quotidienne et analyser les situations de soins,
Organiser les séances de dialyses,
Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins,
Assurer le bon entretien et le nettoyage des locaux de soins. Adresser CV mail : diplôme AS obligatoire
16 - CHATEAUBERNARD
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, S'adapter aux changements, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Assistant commercial / Assistante commerciale( CDD - 10 Mois )
DISTILLERIE DE LA TOUR, PME familiale dynamique à taille humaine située près de Cognac, œuvre depuis 1989, à accompagner dans leurs approvisionne...
Entreprise : DISTILLERIE DE LA TOUR Activité : Production de boissons alcooliques distillées
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Agent de maîtrise
Code ROME D1401
Code pole emploi 175XNTQ
DISTILLERIE DE LA TOUR, PME familiale dynamique à taille humaine située près de Cognac, œuvre depuis 1989, à accompagner dans leurs approvisionnements les marques de vins et de spiritueux premiums en France comme à l'international. Sur 6 sites de production (Charentes et Gers), avec une équipe de 90 collaborateurs et des relations privilégiées avec plus de 1 000 viticulteurs, DISTILLERIE DE LA TOUR exploite un vignoble de 160Ha, deux distilleries, plusieurs chais et sites de vieillissement. Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, DISTILLERIE DE LA TOUR recrute : Un(e) Assistant(e) commercial(e) zone Europe (H/F)
Poste et missions : Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous contribuez à assurer le suivi commercial des clients existants sur les marchés zone Europe
Europe de l'Est dans le respect de la politique commerciale de la société. A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Identifier les besoins des clients et les conseiller techniquement
Négocier avec les clients
Etudier la solvabilité des clients
Négocier la gestion du transport pour la vente de produits finis
Proposer un prix de vente conforme aux objectifs budgétaires de la société
Réaliser une offre client incluant l'ensemble des spécificités, délais, prix et modalités de paiement
Participer aux manifestations commerciales sur votre zone
Superviser le traitement administratif des commandes sur votre zone
Superviser l'application des procédures de douanes, de transports internationaux, d'assurances, de financement des exportations et de gestion de trésorerie internationale
Assurer un suivi des délais de paiements et superviser le traitement des litiges clients
Contrôler les factures
Profil : Issu(e) d'une formation commerciale de type Master droit, gestion et commerce des spiritueux /Commerce international, vous justifiez d'une première expérience professionnelle de deux ans sur le même type de poste. Vous maitrisez parfaitement l'anglais. La connaissance du russe serait un plus. Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles, d'une grande capacité d'écoute et savez gérer les priorités. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un esprit de synthèse, vous faites preuve de réactivité.
Contrat : CDD à pouvoir, dès que possible, jusqu'au mois d'avril 2025. 37 heures hebdomadaires avec RTT. Statut : Agent de maitrise Rémunération : 30-35 KE selon profil. Chèques déjeuner. Le poste est basé sur notre site de Merpins (16). Si vous cherchez à évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif, postulez dès maintenant afin de rejoindre une équipe dynamique et passionnée.
16 - Merpins
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, S'adapter aux changements, Faire preuve de réactivité
Tâches possibles :
Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Commis / Commise de cuisine( CDD - 3 Mois )
Nous recherchons un(e) commis(e) de cusine pour rejoindre notre équipe dans notre brasserie . Le(la) candidat(e) idéal(e) aura une passion pour la c...
Entreprise : LA RENAISSANCE Activité : Restauration traditionnelle
  • Horaires : 39H Travail le week-end
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME G1602
Code pole emploi 175XCCG
Nous recherchons un(e) commis(e) de cusine pour rejoindre notre équipe dans notre brasserie . Le(la) candidat(e) idéal(e) aura une passion pour la cuisine, une attention méticuleuse aux détails et une capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique. Responsabilités :
Préparer et cuisiner des plats selon le menu de la brasserie
Assurer la qualité et la présentation des plats servis
Suivre les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide et efficace. Compétences et qualifications :
Débutant accepté en tant que commis(e) de cuisine
Notion des techniques culinaires et des normes d'hygiène
Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe
Créativité et passion pour la gastronomie Conditions de travail :
Poste à temps plein en CDD
Horaires flexibles incluant les soirs et les week-ends
Salaire compétitif en fonction de l'expérience
Environnement de travail convivial et dynamique Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir dans notre brasserie !
16 - COGNAC
Faire preuve de rigueur et de précision, Faire preuve de réactivité, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Préparer les viandes et les poissons, Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Éplucher des légumes et des fruits, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Conducteur / Conductrice d'engins de chantier( Intérim - 1 Mois )
Implanté sur 2 sites en France, notre client est spécialisé dans le traitement de verre ménager. En traitant plus de 450 000 tonnes de verre, notr...
Entreprise : PARTNAIRE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME F1302
Code pole emploi 175WWDM
Implanté sur 2 sites en France, notre client est spécialisé dans le traitement de verre ménager. En traitant plus de 450 000 tonnes de verre, notre client se place au coeur de l'économie circulaire du verre. Etant certifié ISO9001 et ISO14001, notre client garanti l'amélioration continue sur la sécurité, l'énergie, l'environnement ou encore la qualité des produits finis. Sous les directives du chef d'équipe vos missions seront :
Faire les chargement et déchargement du verre
Enlèvement du verre blanc Votre rémunération sera de 12,28 EUR avec des avantages salariaux (primes 13ème mois, paniers...). Durant la mission, vos horaires varieront selon les 3x8 : 6h/13h
13h/21h ou 21h/5h. Vous avez de l'expérience dans la conduite d'engins et vous possédez votre Caces C1. Vous connaissez et savez travailler selon les règles de sécurité. Vous êtes une personne motivée, rigoureuse et vous voulez acquérir de nouvelles compétences ? Alors, vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
16 - Châteaubernard
Tâches possibles :
Règles et consignes de sécurité, Techniques de construction, Procédures d'entretien d'engins, Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin, Manipuler un engin de manutention ou de chantier
Aide viticole( Saisonnier - 1 Mois )
AGEM16 Groupement d'employeurs cherche pour ses adhérents des aides-viticoles H/F pour effectuer les relevages de vignes. QUI ? Toute personne motiv�...
Entreprise : AGEM16 Activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
Code ROME A1401
Code pole emploi 175WSKB
AGEM16 Groupement d'employeurs cherche pour ses adhérents des aides-viticoles H/F pour effectuer les relevages de vignes. QUI ? Toute personne motivée, débutants acceptés QUOI ? L'opération de relevage consiste à relever les rameaux de l'année et à les maintenir verticaux grâce aux fils releveurs. QUAND ? De fin mai à début juillet
16 - BOUTIERS ST TROJAN
Tâches possibles :
Techniques d'éclaircissage, Techniques d'ébourgeonnage, Techniques de palissage, Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage, Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
Nettoyeur polyvalent / Nettoyeuse polyvalente de locaux( CDD - 3 Mois )
Sud Ouest Propreté recrute un agent polyvalent pour réaliser différentes prestations chez nos clients. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vou...
Entreprise : SUD OUEST PROPRETE Activité : Nettoyage courant des bâtiments
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME K2204
Code pole emploi 175WLCV
Sud Ouest Propreté recrute un agent polyvalent pour réaliser différentes prestations chez nos clients. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous travaillez en doublon. Vous intervenez chez nos clients pour diverses actions : *Nettoyage après travaux, *Nettoyage spécifique, *Nettoyage moquette, *Nettoyage classique. Utilisation de matériel de nettoyage ( autolaveuse, monobrosse, rotowash, haute pression...) Véhicule de société pour assurer la totalité des déplacement de notre agence aux sites de prestation. Poste CDD 3 mois
16 - GENSAC LA PALLUE
Faire preuve de rigueur et de précision, Faire preuve de réactivité, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Relayer de l'information
Agent / Agente d'entretien des collectivités( CDD - 3 Mois )
Contrat du 01/07/2024 au 30/09/2024
20h par semaine à Cognac Grand Cognac gère le service des Distillateurs culturels qui regroupe les musées...

Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME I1203
Code pole emploi 175VKQC
Contrat du 01/07/2024 au 30/09/2024
20h par semaine à Cognac Grand Cognac gère le service des Distillateurs culturels qui regroupe les musées (musée d'art et histoire, musée des savoir-faire du cognac), le château de Bouteville, la microfolie, le service valorisation du patrimoine et le tumulte (Angeac-Charente)). Intégré à l'équipe des agents d'entretien des musées vous assurez l'entretien quotidien du musée des savoir-faire du cognac. MISSIONS Vous serez principalement affecté au site au musée des savoir-faire du cognac où vous travaillerez en binôme. Vous :
assurez l'entretien du parcours de visite, des sanitaires, de l'espace accueil et de la boutique
vérifiez quotidiennement la propreté des vitrines du musée (traces de doigts)
intervenez plusieurs fois par semaine pour le nettoyage des bureaux
participez au nettoyage des réserves PROFIL DEMANDE Courtoisie, aisance relationnelle, bonne présentation Esprit d'initiative et réactivité Sens des responsabilités Capacité à travailler en équipe CONDITIONS DE TRAVAIL Poste saisonnier à 20h par semaine, à pourvoir du 1er juillet 2024 au 30 septembre 2024, basé à Cognac. Salaire 925€ net Merci d'adresser, avant le 21 juin 2024, par mail uniquement à [email protected] :
Une lettre de motivation,
Un CV détaillé,
La copie de vos diplômes
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Contrôler une installation électrique, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Peindre des surfaces et supports visuels, Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail( CDD - 24 Mois et/ou en alternance)
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires u...
Entreprise : GROUPE ALTERNANCE ROCHEFORT Activité : Formation continue d'adultes
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME D1301
Code pole emploi 175TXYY
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un MASTERE Manager Commercial et Marketing sur un poste de Responsable adjoint bazar en alternance. Vos missions seront :
Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, etc..).
Assister le Responsable et contribuer à l'organisation du magasin
Être le relais de communication entre le Responsable et son équipe, garantir la bonne mise en application des directives, en particulier dans le domaine de la relation client et des outils de service.
Faciliter l'intégration et la formation de ses collaborateurs. Profil :
Esprit d'équipe
Rigoureux(se)
Leadership
Très bonne relation client Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mercredi) + 1 semaine toutes les 5 à 6 semaines. Créé depuis plus 20 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 60 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing.
Inscription et scolarité gratuite
Diplôme de l'Education Nationale ou RNCP
Conditions d'admission : Titulaire d'un baccalauréat (ou équivalent), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
16 - Cognac
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de leadership, Inspirer, donner du sens
Tâches possibles :
Contrôler l'état des stocks, Organiser, aménager un espace de vente, Organiser le traitement des commandes, Présenter et valoriser un produit ou un service
Aide-soignant / Aide-soignante( Intérim - 3 Mois )
L'amplitude horaire sera de 12h.L'aide soignant(e) est responsable des soins d'hygiène et de confort du résident la nuit. Réalisation de soins dél...
Entreprise : AILE MEDICALE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME J1501
Code pole emploi 175TRVC
L'amplitude horaire sera de 12h.L'aide soignant(e) est responsable des soins d'hygiène et de confort du résident la nuit. Réalisation de soins délégués en prévention. Restaurer le bien-être et l'autonomie de la personne. Il/Elle assure :
Les soins d'hygiène et de confort et aide dans les actes de la vie quotidienne.
Les soins de prévention d'éducation à la santé.
L'observation, le recueil de données relatives à l'état de santé du résident.
L'hygiène de l'environnement du résident et réfection des lits.
Les soins infirmiers délégués.
Il aide et soutien psychologiquement les résidents dans le cadre d'une relation d'aide.
Les transmissions écrites et orales.
La gestion des situations d'urgence (surveillance médicale, appel de médecin). Savoir-faire :
Identifier les situations à risque lors de l'accompagnement de la personne.
Accompagner les patients dans les actes essentiels de la vie sociale et quotidienne.
Évaluer l'état clinique d'un patient à tout âge de sa vie pour adapter sa prise en soins.
Accompagner le patient dans ses déplacements et son installation en utilisant les techniques préventives de mobilisation et en sollicitant ses ressources.
Mettre en oeuvre des soins adaptés à l'état clinique de la personne.
Établir une communication adaptée afin d'informer et d'accompagner la personne et son entourage.
Utiliser des techniques d'entretien des locaux et du matériel adaptées en tenant compte de la prévention des risques associés.
Informer et former les pairs, les personnes en formation et les autres professionnels de santé.
Repérer et traiter les anomalies et dysfonctionnements en rapport avec l'entretien des locaux et des matériels en lien aux activités de soins.
Organiser son activité, améliorer sa pratique et coopérer au sein d'une équipe pluriprofessionnelle dans le cadre d'une démarche qualité et de gestion des risques.
Traiter, rechercher et transmettre, peu importe les modalités et l'outil de communication, les données pertinentes afin d'assurer la traçabilité et la continuité des activités et des soins. Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants, ...)
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Commis / Commise de cuisine( CDD - 6 Mois )
Nous sommes à la recherche d'un(e) commis/commise de cuisine pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir dès que vous serez disponible. E...
Entreprise : LE SORRENTO Activité : Restauration traditionnelle
  • Horaires : 39H Travail en horaires fractionnés
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME G1602
Code pole emploi 175TKDT
Nous sommes à la recherche d'un(e) commis/commise de cuisine pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir dès que vous serez disponible. En tant que commis /commise de cuisine au Sorrento, vous serez sous la responsabilité du chef à la préparation minutieuse des plats, du respect des normes de sécurité alimentaire et de l'apport de votre créativité à notre menu. Nous recherchons quelqu'un qui :
Possède une passion pour la cuisine et un désir de perfectionnement constant.
Est capable de collaborer efficacement avec notre équipe .
Est soucieux(se) de la présentation visuelle des plats et de la qualité des saveurs.
Capacité à suivre les directives du chef .
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Éplucher des légumes et des fruits, Préparer les viandes et les poissons
Mécanicien(ne) d'atelier et de chantier en matériels-BTP-( Intérim - 1 Mois )
Implantée sur le bassin cognaçais depuis 1965 et spécialisée dans le bâtiment, partage, engagement, confiance, esprit d'équipe et fidélité son...
Entreprise : PARTNAIRE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME I1603
Code pole emploi 175TGNH
Implantée sur le bassin cognaçais depuis 1965 et spécialisée dans le bâtiment, partage, engagement, confiance, esprit d'équipe et fidélité sont leurs valeurs. Notre client est spécialisé dans le gros oeuvre en maçonnerie (travaux de construction, d'agrandissement et de rénovation) Nous recherchons 3 personnes motivées et désireuse d'apprendre le métier de maçon dans le cadre d'une formation prochainement. Cette formation vous permettra d'acquérir des compétences solides afin de devenir un maçon qualifié. En tant que maçon et sous les directives du chef de chantier, vos missions seront:
Tous types de travaux de maçonnerie
Nettoyage et rangement du chantier Vous serez amené à vous déplacer sur différents chantiers basés sur Cognac et ses alentours. Type d'emploi : Formation Lieu de mission : Cognac Horaire : Lundi au Vendredi Taux horaire : 11.65 Le métier de maçonnerie vous intéresse ? Vous êtes intéressé par les métiers manuels et de constructions ? Vous êtes une personne rigoureuse, avec un bon savoir-être et avec une parfaite connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages :
Une mutuelle santé / une prévoyance
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
16 - Gensac-la-Pallue
Tâches possibles :
Pneumatique, Circuits hydrauliques, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Réparer un équipement, une machine, une installation
Peintre en bâtiment( Intérim - 1 Mois )
Implanté sur le secteur de Bordeaux, notre client a plusieurs chantiers sur toute la région Nouvelle Aquitaine. L''entreprise met un point d'honneur...
Entreprise : PARTNAIRE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME F1606
Code pole emploi 175TDKH
Implanté sur le secteur de Bordeaux, notre client a plusieurs chantiers sur toute la région Nouvelle Aquitaine. L''entreprise met un point d'honneur sur la sécurité. Pour ce faire, les chantiers se font avec du matériel adapté et les équipes sont sensibilisées à la sécurité de l'environnement et d'elles-mêmes. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez amené à :
Application de la peinture à l'intérieur du bâtiment
Effectuer la peinture au plafond, mur et porte
Nettoyer et ranger le chantier Vous effectuerez votre mission sur un chantier secteur de SALLES D'ANGLES. Votre rémunération sera de 13.16 EUR (la grille du bâtiment niveau N3 P1). Vous avez déjà de l'expérience dans le domaine de la peinture. Vous savez travailler selon les règles de sécurité. Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages :
Une mutuelle santé
Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
16 - Cognac
Tâches possibles :
Techniques de peinture, Préparer la peinture, Monter ou démonter un échafaudage
Façadier-enduiseur / Façadière-enduiseuse( CDI )
Nous recherchons : un (e) MACON FACADIER Niveau 3 P1 ou P2 avec expérience en neuf et rénovation La durée de travail est de 40 Heures par semaine ...
Entreprise : ENTREPRISE CLAUDE BOURGEOIS & FILS Activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
  • Horaires : 40H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Code ROME F1611
Code pole emploi 175TCSR
Nous recherchons : un (e) MACON FACADIER Niveau 3 P1 ou P2 avec expérience en neuf et rénovation La durée de travail est de 40 Heures par semaine (heures supplémentaires rémunérées) Poste en CDI et à pourvoir dès que possible. Avantages : Salaire selon compétences + Paniers + Primes semestrielles Mutuelle d'entreprise PRO BTP S3+P3 Travail du lundi au vendredi midi Fermeture entreprise pour congés annuels :
3 semaines en Aout
1 semaine à Noêl
16 - GENSAC LA PALLUE
Faire preuve d'autonomie, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Techniques de sablage, Enlever un ancien revêtement, Nettoyer un support maçonné, Peindre des surfaces et supports visuels, Régler la machine à projeter
Commis / Commise de cuisine( Saisonnier - 4 Mois )
Nous recherchons un(e) aide cuisinier(e) pour travailler dans notre restaurant en région Cognaçaise et préparer les plats proposés à la carte. V...
Entreprise : LE GLOBE Activité : Débits de boissons
  • Horaires : 39H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME G1602
Code pole emploi 175RLQS
Nous recherchons un(e) aide cuisinier(e) pour travailler dans notre restaurant en région Cognaçaise et préparer les plats proposés à la carte. Vous travaillerez du Lundi au Samedi en fonction du planning Amplitude horaire entre 10h à 22h, avec coupure (horaires variables). Repos le dimanche + 2 ou 3 demi-journées dans la semaine.
16 - COGNAC
Faire preuve de rigueur et de précision, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Éplucher des légumes et des fruits, Préparer les viandes et les poissons, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Commis / Commise de cuisine( CDI )
Nous sommes à la recherche d'un(e) commis(se) pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir dès que vous serez disponible. En tant que com...
Entreprise : LE COQ D'OR Activité : Restauration traditionnelle
  • Horaires : 39H Travail le week-end
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME G1602
Code pole emploi 175QWMG
Nous sommes à la recherche d'un(e) commis(se) pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir dès que vous serez disponible. En tant que commis(se) au Coq d'or, vous travaillerez en équipe guidé par des chefs de parties et chef pour la préparation minutieuse des plats, des entrées, des desserts mais également du respect des normes de sécurité alimentaire . Nous recherchons quelqu'un qui :
Possède une passion pour la cuisine et un désir de perfectionnement constant.
Est capable de collaborer efficacement avec notre équipe .
Est soucieux(se) de la présentation visuelle des plats et de la qualité des saveurs.
Expérience préalable en cuisine professionnelle.
Capacité à suivre les directives du chef .
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
16 - COGNAC
Faire preuve de réactivité, Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Cuire des viandes, poissons ou légumes, Dresser des plats pour le service, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Éplucher des légumes et des fruits, Préparer les viandes et les poissons
Agent / Agente de sécurité magasin( CDI )
Vous effectuez le contrôle des entrées et des sorties de magasin. Vous effectuez des rondes de sécurité sur l'ensemble du magasin. Vous faites a...
Entreprise : GORON-GSL Activité : Activités de sécurité privée
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K2503
Code pole emploi 175QMMS
Vous effectuez le contrôle des entrées et des sorties de magasin. Vous effectuez des rondes de sécurité sur l'ensemble du magasin. Vous faites appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente vis-à-vis des clients, des fournisseurs, du personnel et des visiteurs. Vous exercez une surveillance préventive et dissuasive. Vous détectez les comportements potentiellement frauduleux et/ou dangereux et rendez compte immédiatement de ses constatations à la direction de l'entreprise cliente. Horaires : du lundi au samedi de 13H30 à 19h30 LA CARTE PROFESSIONNELLE est Indispensable pour tenir ce poste.
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information, CQP APS - CARTE PRO
Contrôleur / Contrôleuse assemblage aéronautique( Intérim - 6 Mois )
Entreprise de service spécialisée dans l'aéronautique en fort développement cherche à étoffer ses équipes avec de nouveaux talents !Nous recher...
Entreprise : SYNERGIE Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
Code ROME H1506
Code pole emploi 175RRYL
Entreprise de service spécialisée dans l'aéronautique en fort développement cherche à étoffer ses équipes avec de nouveaux talents !Nous recherchons opérateurs techniques h/f Vous intervenez au sein d'un des ateliers de remise en conformité d'équipements de sécurité aéronautique Dans le respect des procédures clients et fabricants, vous êtes en charge du démontage des équipements, contrôle des pièces, nettoyage et changement des éléments obsolètes. Vous conditionnez l'ensemble dans le respect des procédures du fabriquant. Vérifier et remplacer des outils, des outillages sur des équipements de production
Contrôler la qualité d'un produit
Lecture de documents techniques
Mécanique
Normes qualité
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...)
Utilisation d'outillages manuels
Règles et consignes de sécurité
Utilisation d'outils de mesure dimensionnelle
Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme
Capacité à respecter les délais Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle
Logement
Garde d'enfants...)
16 - Ars
Tâches possibles :
Application procédures qualité, Identifier des non-conformités, Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité, Déterminer des mesures correctives, Contrôler la qualité et la conformité des process
Attaché(e) commercial(e) matériel agricole auprès entreprise( CDI )
Votre mission: Vente des matériels neufs et occasions. promouvoir l'ensemble de nos marques. suivi des clients existants, sans oublier la prospection...
Entreprise : SOC EQUIT ET MACHIN AGRIC DES CHARENTES Activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de matériel agricole
  • Horaires : 39H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME D1402
Code pole emploi 175QCYQ
Votre mission: Vente des matériels neufs et occasions. promouvoir l'ensemble de nos marques. suivi des clients existants, sans oublier la prospection. écouter, analyser les besoins, pour conseiller au plus juste les clients. curieux des nouvelles technologies. Vous développez une relation privilégiée avec vos clients(es) car vous maitrisez votre vente de A à Z, si besoin démonstration, voir mise en route. En liaison directe avec le responsable commercial, vous êtes à l'initiative de votre organisation .
16 - COGNAC
Faire preuve de réactivité, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Tâches possibles :
Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Opérateur / Opératrice sur machines de brochure-reliure( Intérim - 18 Mois )
Le poste : Votre Agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aéronautique des OPERATEURS H/F. Votre mission : Assembl...
Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME E1302
Code pole emploi 175PBQC
Le poste : Votre Agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aéronautique des OPERATEURS H/F. Votre mission : Assembler et monter différentes pièces à l'aide d'outillages mécaniques et/ ou électriques. Collage et assemblage de pièces. Thermo bandages sur des structures gonflables ou produits militaires. Renseigner les documents de suivi de production. Montage et test des équipements d'accessoires (gilets, pantalons, combinaison et canots). Conditionnement et emballage des produits réalisés. Profil recherché : Un profil orienté plutôt mécanique Une connaissance des produits composites serait un plus La connaissance du rivetage sera aussi un avantage, puis nous l'habiliterons procédés spéciaux (collage et rivetage) La personne devra être polyvalente (il y aura beaucoup de sous-ensembles à connaître) La personne devra être méticuleuse et soignée Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, parce que l'important chez Proman c'est vous, rejoignez notre équipe dédiée à Cognac! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés du FASTT (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits, Monter et régler une installation, une machine, Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
Chef d'unité de production( CDI )
Votre PROFIL Vous êtes orienté terrain et résultats, et avez de l'aisance avec la prise de décision, la vue d'ensemble du fonctionnement d'une ent...
Entreprise : ENJEU RECRUTEMENT Activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
  • Horaires : 39H Travail en journée
  • Qualification : Agent de maîtrise
Code ROME H2502
Code pole emploi 175PFTT
Votre PROFIL Vous êtes orienté terrain et résultats, et avez de l'aisance avec la prise de décision, la vue d'ensemble du fonctionnement d'une entreprise et la capacité à accompagner la conduite du changement. Vous êtes intéressé et motivé à travailler à la fois sur des sujets terrains et stratégiques. Capable de hiérarchiser, de trouver les causes profondes et de mettre en œuvre des améliorations ; vous possédez un style managérial fédérateur et emmenez avec vous les équipes et challengez les organisations. Vous maitrisez les enjeux et les outils du Lean Manufacturing, TPM et/ou du Six Sigma (VSM, chasse aux Muda, outils de résolution de problème, cartographie des flux de valeur, pilotage des indicateurs de performance comme le TRS). Vous êtes issu(e) d'une formation d'un niveau bac+2 à bac+5 avec une dominante technique et/ou avez une première expérience professionnelle dans des environnements industriels exigeants dont des fonctions Excellence Opérationnelles et/ou Opérations (production, supply chain). Une connaissance du secteur aéronautique serait un plus. Votre POSTE Véritable femme/homme de terrain, membre du CODIR, votre rôle consiste à atteindre les objectifs stratégiques du site par le déploiement de projets d'Amélioration Continue à différents niveaux de l'organisation. Dans ces fonctions vous vous rapporterez hiérarchiquement au PDG du groupe. Vous intervenez sur les missions suivantes :
Planifier la production en accord avec le plan général de production, prendre en compte, coordonner et conduire le traitement des aléas survenant en cycle de production, proposer et développer les actions d'amélioration ou de correction nécessaires,
Mettre en œuvre l'amélioration des flux (VSM, PDP, FIFO, SMED, TRS...)
Déployer les outils du Lean Manufacturing nécessaires en impliquant les parties (5S, KAIZEN, HOSHIN, GEMBA.)
S'assurer de la prise en compte des principes Lean Manufacturing dans les nouveaux projets : définition des process, MIFD (Analyse des flux et des informations), implantations, choix des équipements, ...)
Animer, dynamiser les activités Lean et performance au sein du site avec les collaborateurs : améliorations, réduction de cycle, situations critiques, solutions provisoires (pièces, outillages.), questions des clients (traitement des Non-Conformités, mise à jour de définition, livraison des composants, problèmes qualité.),
Assurer l'identification du potentiel de productivité de chaque unité, valider et animer avec chaque manager leurs propres plan d'action productivité,
Apporter un support méthodologique aux différents acteurs : Former, accompagner et conseiller les équipes sur les outils du Lean Manufacturing, de la TPM, la résolution de problème selon les standards définis (PDCA, QRQC, A3, 8D, Master Plan...)
Assurer la coordination avec les établissements amont, fournisseurs, Responsable commercial et représentants du client. Rémunération et avantages :
CDI Cadre au forfait 218 jours
Salaire négociable selon expériences + Variable sur objectifs
Participation après 6 mois d'ancienneté. Votre ENTREPRISE Notre client est une société spécialisée en usinage de précision, située à Châteaubernard en Charente. Leur équipe de 20 professionnels passionnés est dédiée à la gestion complète de la chaîne de production de pièces et d'ensembles mécaniques, offrant des solutions de haute qualité à leurs clients. Pourquoi les rejoindre ? Expertise reconnue, Environnement de travail stimulant, Opportunités de développement, Innovation et qualité.
16 - Châteaubernard
Faire preuve de rigueur et de précision, Faire preuve de réactivité, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Tâches possibles :
Données d'activité d'une production, Techniques de planification, Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de production, Analyser, exploiter, structurer des données, Animer, coordonner une équipe, Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, Contrôler des flux, Contrôler l'état des stocks, Définir des conditions de stockage, Déterminer des mesures correctives, Identifier les dysfonctionnements et les imprévus de production et apporter des solutions, Organiser et planifier une activité, Piloter la gestion de la production, de l'exploitation, Réaliser une opération logistique, Utiliser des méthodes d'organisation du travail
Monteur ajusteur / Monteuse ajusteuse de systèmes mécaniques( CDI )
Mission(s) : L'ajusteur-monteur réalise des pièces destinées à composer un ensemble mécanique ou automatisé et les assemble. Il contrôle les ph...
Entreprise : SOC ETUDE REALISATION NUMERIQUE Activité : Mécanique industrielle
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME H2901
Code pole emploi 175PGQL
Mission(s) : L'ajusteur-monteur réalise des pièces destinées à composer un ensemble mécanique ou automatisé et les assemble. Il contrôle les phases d'ajustage, monte les éléments, met en forme les pièces et le ajuste à la dimension. Positionnement hiérarchique : Le supérieur hiérarchique de l'ajusteur-monteur est le Responsable Production. Activités :
Préparer son intervention ;
Réaliser des opérations de finitions ;
Réaliser des sessions de polissage sur des séries de pièces ;
Préparer son environnement de travail ;
Assembler les pièces;
Faire l'installation des produits chez les clients ;
Communiquer avec son environnement de travail ;
Effectuer toutes les autres tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. Compétences et aptitudes :
Savoir et Savoir-Faire Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution ; Définir le mode opératoire ; Ajuster, usiner et régler les pièces nécessaires au montage ; Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements ; Rendre compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées ; Effectuer la maintenance de 1er niveau du poste de travail.
Savoir-Etre Faire preuve de vigilance dans la durée ; Etre capable de détecter une situation anormale et informer ; Se conformer à des standards de production ; Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais demandés ; S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération ; Intégrer des recommandations et d'adapter son comportement professionnel ; Respecter / s'adapter aux règles imposées chez le client ; Mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses collègues et sa hiérarchie.
16 - MESNAC
Tâches possibles :
Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Organiser son espace et son poste de travail
Conseiller / Conseillère immobilier( Profession commerciale )
Bienvenue chez Sweven, où l'autonomie et l'épanouissement professionnel sont au cœur de notre proposition. En tant que conseiller immobilier indé...
Entreprise : SWEVEN Activité : Agences immobilières
  • Horaires :
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME C1504
Code pole emploi 175KSPL
Bienvenue chez Sweven, où l'autonomie et l'épanouissement professionnel sont au cœur de notre proposition. En tant que conseiller immobilier indépendant au sein de notre réseau, vous aurez l'opportunité d'exercer dans un secteur captivant et d'être justement récompensé pour vos efforts. Vos missions seront aussi diversifiées que stimulantes :
Prospecter et trouver des biens à vendre
Estimer des biens à l'aide d'outils
Mettre en valeur et promouvoir votre portefeuille immobilier (reportages photos...)
Accompagner vos clients tout au long de leur processus de vente ou d'achat Sweven vous offre un environnement favorable à votre réussite :
Accès à un accompagnement continu et à des formations de qualité en présentiel
Utilisation d'outils digitaux performants et de services efficaces pour simplifier votre quotidien professionnel (estimations précises, logiciel métier, dispositifs d'apporteurs d'affaires, gestion locative, mini-site, etc.)
Large diffusion de vos biens sur les meilleurs portails immobiliers comme LeBonCoin, SeLoger, BienIci, etc. Notre réseau repose sur cinq valeurs fondamentales : performance, polyvalence, fiabilité, excellence et reconnaissance. Votre profil est le bienvenu quel que soit votre parcours : Vous souhaitez vous former et découvrir le métier de conseiller immobilier Vous êtes débutant ou professionnel confirmé dans le domaine de l'immobilier, en reconversion professionnelle, ou déjà indépendant ou entrepreneur Chez Sweven, nous valorisons la diversité des profils et mettons tout en œuvre pour soutenir votre succès professionnel.
16 - Cognac
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, Faire preuve de rigueur et de précision, Faire preuve d'autonomie
Tâches possibles :
Location immobilière, Vente immobilière, Négocier un mandat de vente ou de location, Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés, Prospecter des biens immobiliers, des terrains, Réaliser le descriptif d'un bien immobilier, Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
Vendeur / Vendeuse en téléphonie( CDI )
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 2600 conse...
Entreprise : ORANGE Activité : Commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME D1212
Code pole emploi 175KGDR
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 2600 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 260 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au c?ur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 ? par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :
Les primes d'intéressement et de participation
L'épargne salariale
La prise en charge du titre de transport
La mutuelle
Les tickets restaurant
Des remises salariés sur les produits et services Orange
Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
16 - Cognac
Tâches possibles :
Procédures d'encaissement, Réaliser la mise en rayon, Tableur Notions, Traitement de texte Notions
Caviste( CDI )
Le syndicat des Vins à Indication Géographique Protégée (IGP) Charentais recherche pour sa maison des vins Un(e) Caviste. Sous la responsabilité...
Entreprise : SYNDICAT PROD PROMO VINS PAYS CHARENTAIS Activité : Activités des organisations professionnelles
  • Horaires : 35H Travail le samedi
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME A1413
Code pole emploi 175KFKW
Le syndicat des Vins à Indication Géographique Protégée (IGP) Charentais recherche pour sa maison des vins Un(e) Caviste. Sous la responsabilité du président, vous aurez en charge la gestion complète de la Maison des Vins Charentais. Vos missions principales :
Gestion complète du magasin, des stocks, des approvisionnements et de la vente des produits.
Gestion complète de la caisse et de la facturation clients.
Mise en place d'actions de marketing et de communication pour le développement commercial de la Maison des Vins (création d'outils, suivi clientèle, gestion des partenariats, animation d'événements, réseaux sociaux...)
Accueil clientèle et promotion des produits.
Toutes les autres tâches liées au bon fonctionnement de l'entreprise. Temps complet du mardi au samedi de 10h à 12h30 et de 14h30 à 19h00. Profil :
Expérience dans la vente et le commerce nécessaire
Maitrise de l'anglais et des outils informatiques indispensables
Bon relationnel, autonome, sens de l'organisation
Appétence pour le monde du vin et de la sommellerie Prise de poste dès que possible. Merci d'accompagner votre candidature d'une lettre de motivation.
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Zymologie, Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Agent / Agente d'opérations aériennes de l'armée( CDD - 36 Mois )
La Base Aérienne 709 de Cognac recrute 5 Opérateurs du traitement des informations aériennes (h/f), alors rejoins l'armée de l'Air et de l'espace ...
Entreprise : MINISTERE DES ARMEES Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 38H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME N2204
Code pole emploi 175KDHB
La Base Aérienne 709 de Cognac recrute 5 Opérateurs du traitement des informations aériennes (h/f), alors rejoins l'armée de l'Air et de l'espace pour exercer ton métier. Tes missions :
Exploiter et traiter des informations liées à la sécurité et à la régularité des vols
Utiliser des moyens de transmission
Acheminer et exploiter des plans de vol
Mettre à jour de la documentation aéronautique, des tableaux de situation et de suivi d'activité opérationnelle, des tableaux d'ordres et de registres de trafic aérien Formation militaire de 13 semaines
Tu as moins de 30 ans à la date de signature du contrat ?
Tu es de nationalité française ?
Tu as un Baccalauréat et un niveau d'anglais scolaire ?
Tu as effectué la Journée Défense et Citoyenneté ? Même sans expérience on te fait confiance ! STATUT MILITAIRE, contrat de 4 ans renouvelable. Avantages : possibilité d'être logé et nourri sur la base aérienne dès le début de la formation.
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Relayer de l'information, *************** 5 POSTES ***************
Collaborateur / Collaboratrice d'architecte( CDD - 6 Mois )
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) d'architecte passionné(e) et talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous travaillerez en étr...
Entreprise : ATELIER D'ARCHITECTURE NATHALIE LAMBERT Activité : Activités d'architecture
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME F1104
Code pole emploi 175HMZQ
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) d'architecte passionné(e) et talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos architectes sur des projets de réhabilitation de bâtiments et de structures, en mettant un accent particulier sur la conservation de l'âme et du caractère historique des bâtisses. Missions principales :
Assister l'architecte dans toutes les phases des projets de réhabilitation, de la conception à la réalisation.
Participer aux relevés de bâtiments existants et à l'analyse de leur état.
Contribuer à l'élaboration des plans, dessins et maquettes pour les projets de réhabilitation.
Préparer et suivre les dossiers administratifs et techniques.
Coordonner avec les différents intervenants (ingénieurs, artisans, entreprises de construction).
Veiller au respect des délais et des budgets alloués.
Effectuer des déplacements ponctuels sur les sites des projets (rayon de 150 kilomètres maximum). Nous accueillons favorablement les candidatures de personnes ayant une expérience dans des domaines connexes tels que l'histoire, l'archéologie, ou le guidage touristique, apportant ainsi une compréhension approfondie, axés sur la réhabilitation, la conservation et la valorisation du patrimoine.
16 - COGNAC
Faire preuve de rigueur et de précision, S'adapter aux changements, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes, Élaborer une nomenclature, Déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements, Identifier des contraintes techniques, Réunir des données techniques pour la réalisation de plans
Couturier industriel / Couturière industrielle sur tissu( Intérim - 6 Mois )
Notre agence Adéquat de Cognac recrute un nouveau talent : Mécanicien en confection (F/H) Missions :
Préparation des matières Installation ...

Entreprise : ADEQUAT INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME H2402
Code pole emploi 175HKHK
Notre agence Adéquat de Cognac recrute un nouveau talent : Mécanicien en confection (F/H) Missions :
Préparation des matières Installation des éléments amovibles des machines
Etude du modèle à confectionner
Montage et finition des pièces à la machine ou la main
Retouches et rectifications
Tâches précises et minutieuses
Type de machines utilisées : machines à coudre programmables ou non (piqueuse plate, sur jeteuse ,automate de couture) Profil :
Une expérience en couture/ couture industrielle- Diplôme dans la confection, vous possédez une expérience au sein d'un atelier de couture, maroquinerie ou la retouche Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Modalités d'approvisionnement de machines de production, Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage, Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...), Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article, Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
Peintre en bâtiment( Intérim - 6 Mois )
Notre agence Adéquat de COGNAC recrute des nouveaux talents : Peintre (F/H) Missions :
Préparation manuelle ou mécanique des supports
...

Entreprise : ADEQUAT INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME F1606
Code pole emploi 175HKHD
Notre agence Adéquat de COGNAC recrute des nouveaux talents : Peintre (F/H) Missions :
Préparation manuelle ou mécanique des supports
Finition et embellissement des surfaces
Application peinture Profil :
titulaire d'un CAP peintre
Connaissance des supports et des revêtements à appliquer
Maîtrise des techniques d'application
Sérieux et rigoureux Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##########
16 - Cognac
Tâches possibles :
Techniques de peinture, Préparer la peinture, Monter ou démonter un échafaudage
Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers( CDI )
Vous assurez la vente de nos solutions de production et d'économies d'énergies auprès d une clientèle de particuliers. Vous travaillez avec l éq...
Entreprise : N/C Activité : Vente à domicile
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME D1403
Code pole emploi 175HHYG
Vous assurez la vente de nos solutions de production et d'économies d'énergies auprès d une clientèle de particuliers. Vous travaillez avec l équipe de prospection qui organise vos rdv . Expérimenté(e) dans la ventre ou désireux(euse) d'évoluer dans un secteur porteur.
16 - Cognac
Faire preuve de persévérance, Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Méthodes de plan de prospection, Mettre en place des actions de prospection, Conseiller, accompagner une personne, Recueillir et analyser les besoins client, Présenter et valoriser un produit ou un service, Francais
Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile( Profession commerciale )
Vous avez l'âme d'un entrepreneur ? Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente en Boutique mobile de Prêt-à-porter et Literie, sur le secteur de...
Entreprise : MAGASINS BLEUS Activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
  • Horaires :
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME D1403
Code pole emploi 175GYVJ
Vous avez l'âme d'un entrepreneur ? Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente en Boutique mobile de Prêt-à-porter et Literie, sur le secteur de : COGNAC Rejoindre l'enseigne MAGASINS BLEUS, c'est commercialiser des produits de PRET-à-PORTER Homme/Femme de grandes marques et de LITERIE 100 % française. Vous fidélisez et développez votre portefeuille clients sur un secteur géographique au plus près de chez vous. Vous êtes responsable de votre fichier clients et de votre stock. Vous prospectez une nouvelle clientèle : le porte-à-porte ne vous fait pas peur. Devenir salarié(e) de MAGASINS BLEUS, c'est faire partie d'un réseau de professionnels passionnés par la relation humaine et porteur de valeurs RSE. Parce que, chez nous, chaque geste compte ! Nous mettons à votre disposition une équipe dynamique en logistique, marketing, commerce et finance pour vous accompagner dans votre prise de poste. Rattaché(e) à votre Responsable de Région, vous découvrez le métier au travers d'une formation adaptée à vos besoins. Nous fournissons sans frais : véhicule-boutique, collections, carte carburant. Salaire et avantages : minimum garanti sur la période d'essai. Salaire non plafonné. Challenges commerciaux réguliers. Mutuelle, Prévoyance, prime repas, prime matériel
Description de l'Entreprise : travailler chez MAGASINS BLEUS, c'est être convaincu que la relation humaine sincère, portée à l'autre, est le premier levier de la performance. L'écoute, le respect et l'engagement nous permettent de faire progresser notre métier et de nous affirmer auprès de nos clients comme des partenaires de confiance, fiables et reconnus. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise française à taille humaine composée de femmes et d'hommes passionnés par l'univers du textile et portés par l'envie forte et sincère de s'affirmer comme des acteurs de référence auprès d'une clientèle sensible à la qualité des produits. Notre site Entreprise : http://www.magasins-bleus.com
Site internet : http://www.magasins-bleus.com/
16 - Cognac
Faire preuve d'autonomie, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Prendre des initiatives et être force de proposition
Tâches possibles :
Conseiller, accompagner une personne, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Mettre en place des actions de prospection, Présenter et valoriser un produit ou un service, Recueillir et analyser les besoins client
Technicien / Technicienne de maintenance en matériel BTP( Intérim - 1 Mois )
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance Bâtiment h/f pour l'un de nos clients dans le secteur de cognac et ses alentours. Les miss...
Entreprise : CRIT INTERIM Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 37H Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME I1603
Code pole emploi 175GXPZ
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance Bâtiment h/f pour l'un de nos clients dans le secteur de cognac et ses alentours. Les missions confiées sont :
Aide à la pose de tuyauterie hydraulique et de gaine aéraulique
Câblage électrique
Montage d'équipement CVC Rémunération : Selon profil + prorata du 13ème mois + paniers repas Horaires : Journée
37h Hebdomadaire (base 35h + 2h de RTT/mois payé en fin de mission ou mensuellement). Heures supplémentaires au delà de 37h/semaine
Polyvalence, rigueur et sens du service
Capacité à lire des plans et schéma électrique
Esprit d'équipe
16 - Cognac
Tâches possibles :
Pneumatique, Circuits hydrauliques, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Réparer un équipement, une machine, une installation
Chef d'équipe de laveurs de vitres( CDI )
Recherche laveurs de vitres sur Cognac avec voiture de fonction .
...

Entreprise : OPTIMUM SERVICES Activité : Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME K2202
Code pole emploi 175GPCF
Recherche laveurs de vitres sur Cognac avec voiture de fonction .
16 - Cognac
Avoir le sens du service
Tâches possibles :
Animer, coordonner une équipe, Délimiter un périmètre de sécurité, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Laver des vitres, Préparer du matériel en prévision d'un travail
Aide conducteur / conductrice de machines à papier ou carton( CDD - 12 Mois et/ou en alternance)
Plusieurs profils recherchés pour être rattaché à l'une de ces machines: Combinés : machine de découpe, post impression , pliage, collage PCR : ...
Entreprise : DS SMITH PACKAGING SUD OUEST Activité : Fabrication de carton ondulé
  • Horaires : 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
Code ROME H3101
Code pole emploi 175GVWK
Plusieurs profils recherchés pour être rattaché à l'une de ces machines: Combinés : machine de découpe, post impression , pliage, collage PCR : machine de pliage, collage BOBST 142 : machine de découpe à plat Onduleuse : machine de fabrication du carton ondulé Missions principales : Assister le conducteur dans les réglages de la machine Réaliser les palettisations conformément au plan de palettisation Contrôler la qualité Formation : Parcours réalisé en interne avec un mixte de formation théorique en salle (réalisées par des formateurs internes ou un organisme de formation externe) et de formation pratique sur machine. Un positionnement sera effectué en début de parcours afin d'évaluer les compétences et les besoins en formation. Vous aurez un suivi tout au long du parcours. Une évaluation finale sera organisée en fin de parcours afin de valider le diplôme de CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) Aide-Conducteur en transformation délivré par la branche du Papier-Carton. Evolution souhaitée vers un poste de conducteur /conductrice à l'avenir Avantages : Prime d'assiduité 5% du brut Majoration heure nuit et matin Prime de transport Paniers repas 13ème mois Prime vacances Intéressement et participation Diplôme : pas de diplôme exigé, nous recherchons avant tout une personne désireuse d'apprendre et ayant le goût pour un métier manuel, de réglage. Profil recherché : respect des règles, autonomie, curiosité, esprit d'équipe Horaires : 3X8 (5 jours de matin 4h30/12h30
4 jours de nuits 20h30/04h30
4 jours d'après-midi 12h30/20h30)
16 - CHATEAUBERNARD
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Gestes et postures de manutention, Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production, Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit, maintenir les abords de la machine propres
Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie( CDI )
La ligne de service Talent d'Akkodis France renforce ses équipes en région Île-de-France et recrute un Ingénieur Lean H/F en CDI à Gennevilliers ...
Entreprise : MODIS TECH TALENT SERVICES (TTS) Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Cadre
Code ROME H1502
Code pole emploi 175FYXF
La ligne de service Talent d'Akkodis France renforce ses équipes en région Île-de-France et recrute un Ingénieur Lean H/F en CDI à Gennevilliers chez notre client final GCA. Le Groupe Charles André est un prestataire européen de premier plan dans les domaines du transport et de la logistique. Leader et dynamique sur ses marchés, il est constitué d'une centaine de filiales pour un effectif de 9400 personnes présentes dans 15 pays. Il intervient sur de nombreuses activités telles que le transport et la distribution auprès des industries, le multimodal, le transport et la logistique de véhicules automobile, la logistique industrielle et le lavage de l'intérieur de citernes poids lourds. Pour sa branche GCA Supply 4 Industry, spécialiste de la logistique industrielle sur mesure et innovante (logistique In Situ, Packing et co-manufacuring), nous recrutons un Ingénieur Lean/Amélioration Continue, multi-sites (Moissy, Viry-Châtillon, Les Ulis, Aubevoye, Gennevilliers, Boisseaux.). Rattaché au Directeur de filiale, l'Ingénieur Lean se montre garant de l'amélioration des process sur les sites sur lesquels il évolue (minimum 7 sites dont 5 sites aéronautiques). Son action doit être structurante, tant pour le site que pour le client. Ainsi, son approche se doit d'être multi-projets. Son périmètre s'articule autour de deux pôles dont les missions ne sont pas exhaustives: Méthodes et organisation :
Elabore la road maps « projet d'amélioration site » avec les responsables opérationnels
Elabore les plans d'action méthode & amélioration au format QQOQCCP
Déploie les outils appropriés à l'amélioration et aux spécificités des sites (VSM, Kaizen, Six Sigma, 5S,Kanban...)
Organise les QRQC internes et participe au QRQC client
Crée et maintient les outils de mesure de performance nécessaire
Réalise à fréquence définie avec le directeur de site le suivi des chantiers en cours
Aide déploiement des SQDCT / QRQC
Gère en collaboration avec les Directeurs de site des projets ciblés Management :
Animer le comité de pilotage projets du site
Manager et coacher les Ingénieurs Lean sur sites
Améliorer la montée en compétences et les bonnes pratiques de l'équipe Titulaire d'un diplôme d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience probante axée sur l'amélioration de production et méthodes, qui vous ont permis d'aiguiser votre culture du résultat ainsi que votre regard critique et votre capacité à fédérer, idéalement en multisites. La maîtrise du VBA et de d'Access sont de sérieux plus. Un environnement dynamique à forts enjeux business ainsi qu'un rôle clé dans le développement de nos équipes sur les aspects Performance
16 - Châteaubernard
Tâches possibles :
Application procédures qualité, Contrôler des données qualité, Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue, Contrôler la qualité et la conformité des process
Magasinier / Magasinière cariste( Intérim - 5 Mois )
Votre agence Randstad de Cognac recherche pour son client un cariste (F/H)). Ce poste est basé à Cherves Richemont, et est à pourvoir dans le cadr...
Entreprise : RANDSTAD Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME N1103
Code pole emploi 175HDXF
Votre agence Randstad de Cognac recherche pour son client un cariste (F/H)). Ce poste est basé à Cherves Richemont, et est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim. Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour missions de :
réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises
conduire un chariot élévateur de type 3, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur.
transporter la marchandise afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Le chargement des camions/containers, doit être adapté à la sécurité des marchandises durant le transport. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur de type 3. Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. De même, vous êtes responsable de votre chariot. Vous possédez une expérience significative sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire du Caces 3. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité. La circulation de piétons et de chariots dans l'entrepôt nécessite une grande attention de votre part. Polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Votre rôle au sein de la chaîne logistique contribue au respect des délais et à la satisfaction du client. Vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à nous contacter.
16 - Val-de-Cognac
Tâches possibles :
Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Charger, décharger, manutentionner des produits
Pharmacien / Pharmacienne en officine( CDI )
Dans le but de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Pharmacien / Pharmacienne H/F PRINCIPALES ACTIVITÉS
Responsable du contrôle et...

Entreprise : LAURENT JEAN Activité : Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Cadre
Code ROME J1202
Code pole emploi 175HBXF
Dans le but de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Pharmacien / Pharmacienne H/F PRINCIPALES ACTIVITÉS
Responsable du contrôle et de la délivrance
Gestion des stocks HORAIRES Fermé le lundi matin, ouverture le lundi de 14h30 à 19h30 Du mardi au samedi matin, ouverture de 9h à 12h30 et de 14h30 à 19h30 Ouverture le samedi après-midi de 15h à 18h Les horaires pourront être variables. PROFIL Diplôme d'État de docteur en pharmacie SALAIRE Selon grille syndicale Le poste est à pourvoir immédiatement.
16 - GENSAC LA PALLUE
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Délivrer une prescription médicale, Contrôler l'état des stocks, Contrôler la conformité des données ou des documents, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Guide touristique( Intérim - 3 Mois )
L'agence Adecco recrute pour son client, Maison de Cognac , en Intérim de 4 mois un Guide Touristique (h/f). Notre client est une entreprise renomm�...
Entreprise : ADECCO Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME G1201
Code pole emploi 175FHMG
L'agence Adecco recrute pour son client, Maison de Cognac , en Intérim de 4 mois un Guide Touristique (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la production de boissons alcooliques distillées. Reconnu pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, notre client est une référence dans l'industrie. En tant que Guide Touristique (h/f), vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise prestigieuse et de contribuer à son développement. En tant que Guide Touristique (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions incluront
Vous guidez les visiteurs dans un parcours immersif intégrant les étapes d'élaboration du cognac (distillation, vieillissement, tonnellerie...)
A l'issue des visites, vous accompagnez les visiteurs individuels ou les groupes en boutique afin de les initier à la dégustation des produits et vous les conseillez dans leurs achats;
Vous réalisez toutes les activités liées à la gestion de la boutique: réservations, encaissements, gestion des stocks, approvisionnements, événements.;
Vous contribuez activement à l'image de la marque et au développement des ventes en boutique;
Par votre rôle et votre implication, vous contribuez à promouvoir la destination auprès des institutionnels et des partenaires touristiques. De formation supérieure avec une spécialisation en tourisme, réception, événementiel ou commercial, vous bénéficiez d'une expérience similaire idéalement dans le domaine des Vins et Spiritueux. Vous maîtrisez parfaitement l'anglais et le français
Excellent sens de l'orientation
Capacité à communiquer efficacement
Aptitude à travailler en équipe
Capacité à s'adapter rapidement
Sens de l'empathie et de l'écoute En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment un 13ème mois. Le contrat débutera le 3 juin 2024. Les horaires de travail seront en journée, les week-ends et les jours fériés. Le poste est à temps plein. Vous êtes passionné par le tourisme et souhaitez faire découvrir l'histoire et le patrimoine de la Maison aux visiteurs du monde entier ? Rejoignez notre client et participez à une expérience unique et enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique, Concevoir un voyage à la carte
Vendeur / Vendeuse en matériaux de construction( CDI )
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses beso...
Entreprise : BRICOMARCHE Activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé non qualifié
Code ROME D1212
Code pole emploi 175FHFN
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits CDI 35h / travail les samedis, jours fériés et en extérieur.
16 - COGNAC
Avoir le sens du service, Travailler en équipe, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Tâches possibles :
Gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1.20 m) (CACES R 489-1B - Depuis le 01/01/2020, Gestes et postures de manutention, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser la mise en rayon, CACES 3
Manœuvre manutentionnaire( Intérim - 5 Mois )
Le poste : Votre agence PROMAN Cognac recherche pour l'un de ses clients plusieurs Manœuvre H/F en découché. Vous partez du Lundi matin au Jeudi so...
Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 40H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME N1105
Code pole emploi 175FDRB
Le poste : Votre agence PROMAN Cognac recherche pour l'un de ses clients plusieurs Manœuvre H/F en découché. Vous partez du Lundi matin au Jeudi soir en découché en France pour des travaux de maintenance en écluse. Vos missions consisteront à :
Réparation/Fabrication et Maintenance des écluses
Assurer les travaux et être le bras droit des Chefs d'Equipe
Ranger et nettoyer un chantier.
Ranger et nettoyer les outils.
Préparer les matériaux, les outils et le chantier. Ce poste est à pourvoir au mois de Juin pour une mission longue. Poste avec du port de charges. Profil recherché : Vous avez une première expérience réussie en tant que manoeuvre ou diplôme dans le BTP. Vous êtes prêt à partir à la semaine ? Vous avez des compétences dans le domaine du bâtiment et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans le domaine du bâtiment. Votre polyvalence, votre dynamisme et votre capacité à déchiffrer des plans simples de chantier vous permettront de mener à bien votre mission. Vous vous reconnaissez ? Parce que chez Proman l'important c'est vous, n'attendez plus pour rejoindre votre équipe à Cognac ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Gestes et postures de manutention, Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...), Charger, décharger, manutentionner des produits
Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé( CDD - 36 Mois )
La direction enfance/jeunesse recherche un collaborateur de catégorie A ou B afin de contribuer à la définition et l'animation de la politique publ...
Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Agent de maîtrise
Code ROME K1205
Code pole emploi 175FBDM
La direction enfance/jeunesse recherche un collaborateur de catégorie A ou B afin de contribuer à la définition et l'animation de la politique publique parentalité du territoire portée par GRAND COGNAC et la CAF 16 dans le cadre de l'orientation nationale des 1000 jours, de la Convention Territoriale Globale et le Schéma Départemental des Services aux Familles. MISSIONS Suivi de l'étude « diagnostic » du territoire en matière d'offre de service « accompagnement et soutien de la fonction parentale » (Fiche CTG) Relations interinstitutionnelles avec la CAF sur les missions de chargé de coopération parentalité Supervision de l'équipe LAEP, et accompagnement à la mise en place des préconisations du nouvel agrément Coopération avec les porteurs d'actions REAAP Création et/ou réactivation du partenariat avec les acteurs susceptibles de « prescrire » (NB : les familles ne fréquentent que sur une base de libre adhésion à la structure) ex : TAS/MDS, Animatrice PRE Cognac, enseignants, EVS, sage-femmes... Accompagnement des autres services de la direction et du chef de projet PEdT , sur la question de l'accueil des familles dans nos structures et dans le cadre des actions en lien avec le principe de continuité éducative Lien avec l'Education Nationale et la mairie de Cognac dans le cadre de la TPS/ lien transversal avec l'Enfance et la Jeunesse dans le cadre de la cohérence d'intervention avec les structures Enfance et Jeunesse En lien, avec le chef de projet PEdT, s'attacher à renforcer les passerelles entre différentes structures dans les moments clés de la vie de l'Enfant (entrée à l'école/changement de cycle) Collaborer avec les EAJE et les RPE sur la question de l'accueil des familles et les transitions Ecole/ALSH Conforter le lien entre LAEP et EAJE/et LAEP et les dispositifs visant à l'inclusion des publics empêchés Positionnement du poste Lien hiérarchique : Directeur(rice) Enfance Jeunesse Liens transversaux : internes (autres chargés de coopération, cellule politique de la Ville, PAT), externes : partenaires (CAF, PMI, MSA, TAS Cognac, Mairie Cognac, Education Nationale, Centres sociaux, EVS, porteurs d'actions labellisées REAAP, IREPS, pour les plus importants.) PROFIL DEMANDE Prérequis : formation initiale EJE ou Educateur Spécialisé (avec un ADN professionnel « handicap » ou « protection de l'enfance ») ou Puéricultrice, ou Infirmière en santé publique. Connaissance de la politique des 1000 premiers jours et de la politique publique « parentalité » portée par le Ministère et la CNAF. Connaissance des enjeux des quartiers prioritaires ou des publics habitant ces quartiers ou publics fragiles Connaissance du mode d'intervention des acteurs du champ social et médico-social. Connaissance de la gestion en mode projet impératif Aisance relationnelle/sens de la discrétion et réserve professionnelle Expérience : Expérience en petite enfance (0-3 ans) indispensable de plus de trois ans Idéalement, une première expérience en matière de parentalité, supervision d'un LAEP ou d'un REAAP. CONDITIONS DE TRAVAIL Poste à temps complet, à pourvoir à partir du 1er juillet 2024, basé à Cognac Emploi de catégorie A ou B titulaire ou CDD 3 ans renouvelables, Salaire :
Pour les titulaires : selon classement indiciaire + régime indemnitaire :
Catégorie A : 733,33€ brut mensuel
Catégorie B : 387,50€ brut mensuel,
Pour les contractuels : salaire à partir de :
Catégorie A : 2150€ net mensuel
Catégorie B : 1790€ net mensuel,
Vous bénéficiez de RTT
Vous avez la possibilité de télétravailler (à partir de 3 mois de présence)
Vous avez accès aux services du CNAS, comité d'entreprise de Grand Cognac, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
Afin de vous garantir un maintien de salaire en cas de problème de santé, Grand Cognac participe à un contrat de prévoyance groupe.
Grand Cognac finance u
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Organisation du système sanitaire et social, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Coordonner des actions d'éducation au sein d'un réseau de partenaires, Coordonner des actions de santé au sein d'un réseau de partenaires, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social( CDI )
Le pôle Grand-Ouest recrute un/une Maître/Maîtresse de maison (H/F) en CDI à temps partiel pour les services extérieurs du CNH de COGNAC Mission...
Entreprise : MOISSONS NOUVELLES Activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME K1305
Code pole emploi 175CYPD
Le pôle Grand-Ouest recrute un/une Maître/Maîtresse de maison (H/F) en CDI à temps partiel pour les services extérieurs du CNH de COGNAC Missions
Entretien et hygiène de l'espace : la maîtresse de maison assure la bonne tenue générale sur son lieu d'affectation (propreté, aménagement.). Elle gère les produits d'entretien et les produits d'hygiène nécessaires aux usagers. Elle assure le nettoyage, le rangement et l'entretien des locaux (vitres, placards..) avec la participation des usagers. La maîtresse de maison applique et fait appliquer les règles d'hygiène alimentaire, sanitaire. Elle a également un rôle de prévention des risques dans les tâches qui lui incombent.
La lingerie : la maîtresse de maison s'occupe du lavage, de l'entretien du linge individuel ou collectif, de sa gestion, signale au responsable les achats nécessaires.
Cuisine : elle peut avoir en charge l'élaboration des menus, l'approvisionnement, la mise à disposition des ingrédients, la vaisselle et l'entretien de la cuisine dans le respect des normes sanitaires. En lien avec le projet éducatif elle coordonne les approvisionnements. Elle encadre et participe aux repas des usagers en compagnie de certains membres de l'équipe éducative ou pédagogique.
Ateliers : ola maîtresse de maison peut être amenée à encadrer les usagers soit pour des temps de liaison, soit pour des activités entrant dans le champ de ses compétences en présence de l'équipe éducative. Profil
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau V (Brevet des collèges, CAP.)
Vous êtes titulaire du permis de conduire B pour transporter les courses alimentaires
Vous pouvez réaliser des repas pour 30 personnes
Vous avez idéalement des connaissances sur les normes HACCP Expérience
Expérience souhaitée dans un établissement de la protection de l'enfance, du médico-social Type de contrat
CDI temps partiel : 0.75 ETP avec possibilité d'un passage à temps complet
Grille salariale : ouvrier qualifié (reprise d'ancienneté selon déroulement de carrière), CCNT du 15 mars 1966 Lieu de travail Moissons Nouvelles Centre Nouvel Horizon Maison d'Enfant à Caractère Social (MECS) 56 RUE DES ECHASSIERS 16100 COGNAC Contact Merci d'adresser votre candidature à M. François ROUSSELOT, Directeur de Secteur
16 - COGNAC
Avoir le sens du service, Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Règles d'hygiène et de sécurité, Analyser la situation et les besoins de la personne, Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment( CDI )
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance CVC (H/F) talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique à Cognac. Si vous ...
Entreprise : YRUN MGR Activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
  • Horaires : 37H Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME I1203
Code pole emploi 175CWNG
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance CVC (H/F) talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique à Cognac. Si vous êtes passionné.e par le domaine du CVC, cette opportunité est faite pour vous ! Missions : En tant que Technicien de Maintenance CVC, vous serez responsable de : Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC ; Réaliser les travaux induits par la maintenance ; Effectuer la mise en services d'équipements ; Rechercher les pannes sur le site du client et mettre en place les actions correctives nécessaires. Participer activement aux offres d'amélioration et de réparation. Réaliser la conduite, la surveillance et le dépannage des installations ; Planifier et suivre les interventions des sous-traitants ; Rédiger les comptes rendus d'intervention, assurer le suivi et la mise à jour de la GMAO. Avantages : Véhicule de service pour vos déplacements professionnels ; Paniers repas pour vous permettre de vous restaurer sur place ; Plan d'épargne entreprise pour épargner en vue de vos projets futurs ; Participation aux bénéfices de l'entreprise pour partager les succès collectifs ; Intéressement pour vous récompenser de votre engagement et de vos performances ; 12 jours de RTT pour une meilleure conciliation entre vie professionnelle et personnelle ; Rémunération sur 13 mois. Vous possédez une formation technique en génie climatique ou électrique ou similaire ? Vous avez une expérience réussie dans le domaine de la maintenance CVC d'au moins 3 ans ? Vous êtes autonome, rigoureux et avez un bon sens de l'organisation ? Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à notre équipe, alors postulez à cette offre !
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Organiser son travail selon les priorités et les objectifs, Faire preuve de rigueur et de précision
Tâches possibles :
Électricité, Contrôler une installation électrique, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude, Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Conducteur / Conductrice de presses numériques d'imprimerie( Intérim - 6 Mois )
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients AGENT DE PRODUCTION EN IMPRIMERIE (H/F). vos missions consisteront à : Monte...
Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME E1301
Code pole emploi 175DYHT
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients AGENT DE PRODUCTION EN IMPRIMERIE (H/F). vos missions consisteront à : Monter et préparer les clichés de production Connaitre et maîtriser les techniques de pliage et de collage Préparer et lancer la production (mettre en place les bobines / mettre en pression la presse, régler le film de colle) Savoir changer une bobine Rendre compte en utilisant les documents d'intervention Contrôler et assurer la qualité et la conformité Profil recherché : Idéalement issu d'une formation en production, vous avez une première expérience réussie en industrie sur des machines. Vous êtes autonome, vous aimez le travail d'équipe Vous vous reconnaissez ? Parce que chez Proman, l'important c'est vous, n'attendez plus pour rejoindre votre équipe à Cognac ! Vous vous reconnaissez ? Alors n'attendez plus pour rejoindre l'équipe Proman ! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Châteaubernard
Tâches possibles :
Procédures d'entretien et de maintenance des machines d'impression, Sélectionner, doser et mélanger les encres selon la teinte attendue et les supports à imprimer, Monter la forme imprimante sur la machine, régler les paramètres d'impression (calage, encrage, pression des cylindres, ...) et charger les supports d'impression et les consommables, Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements (densité, calage des couleurs, contours, ...), Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
Conducteur / Conductrice de presses numériques d'imprimerie( Intérim - 6 Mois )
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients AGENT DE PRODUCTION EN IMPRIMERIE (H/F). vos missions consisteront à : Monte...
Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME E1301
Code pole emploi 175DZLY
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients AGENT DE PRODUCTION EN IMPRIMERIE (H/F). vos missions consisteront à : Monter et préparer les clichés de production Connaitre et maîtriser les techniques de pliage et de collage Préparer et lancer la production (mettre en place les bobines / mettre en pression la presse, régler le film de colle) Savoir changer une bobine Rendre compte en utilisant les documents d'intervention Contrôler et assurer la qualité et la conformité Profil recherché : Idéalement issu d'une formation en production, vous avez une première expérience réussie en Industrie sur des machines Vous êtes autonome, vous aimez le travail d'équipe Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, parce que l'important chez Proman c'est vous, rejoignez notre équipe dédiée à Cognac! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés du FASTT (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Merpins
Tâches possibles :
Procédures d'entretien et de maintenance des machines d'impression, Sélectionner, doser et mélanger les encres selon la teinte attendue et les supports à imprimer, Monter la forme imprimante sur la machine, régler les paramètres d'impression (calage, encrage, pression des cylindres, ...) et charger les supports d'impression et les consommables, Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements (densité, calage des couleurs, contours, ...), Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
Directeur / Directrice juridique( CDD - 36 Mois )
Grand Cognac recrute Directeur des affaires juridiques et moyens généraux Catégorie A titulaire ou CDD 3 ans renouvelable Temps complet à Cognac ...
Entreprise : CA DU GRAND COGNAC Activité : Administration publique générale
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Cadre
Code ROME K1903
Code pole emploi 175BMQF
Grand Cognac recrute Directeur des affaires juridiques et moyens généraux Catégorie A titulaire ou CDD 3 ans renouvelable Temps complet à Cognac Descriptif de l'emploi : Vous intervenez au sein d'une communauté dynamique, dont la structuration évolue, au côté d'élus et de services engagés, en accompagnant la mise en place des nombreux projets et actions au bénéfice du territoire, guidés par trois grandes priorités : le développement continu des services rendus à la population, les services pour les communes et le rayonnement et l'attractivité du territoire. Rattaché.e directement au Directeur général des services, membre du collectif de direction, en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services de l'agglomération et des partenaires extérieurs intervenant dans le champ juridique, vous êtes chargé.e de :
Garantir le conseil juridique des élus et des services,
Participer à la définition des orientations stratégiques de votre domaine de compétence et à leur mise en œuvre,
Organiser, coordonner et évaluer l'activité des 4 services du pôle,
Manager et accompagner les responsables de services relevant du pôle,
Élaborer, mettre en œuvre et contrôler le budget lié aux domaines de compétences,
Être le garant de la mise en œuvre du mode projet (pilotage ou délégation), et de la qualité de la relation à l'usager interne et externe. Missions :
Juridique
assurances
patrimoine
Assemblées et Moyens généraux
Commande publique
Archives voir détail de notre offre sur : https://www.grand-cognac.fr/comprendre-lagglo/emploi-et-carriere Profil demandé :
Expérience dans un poste similaire ou dans une des fonctions du poste d'au moins 5 ans
Formation juridique (bac+5)
Forte autonomie, hauteur de vue, vision stratégique, capacité d'adaptation et de réactivité
Qualités managériales et relationnelles : sens de l'écoute, pédagogie,
Rigueur et méthode, discrétion Conditions de travail : Poste à temps complet, à pourvoir à partir du 1er juillet 2024, basé à Cognac au sein de l'hôtel d'agglomération. Emploi de catégorie A titulaire ou CDD 3 ans Rémunération selon statut et expérience + régime indemnitaire de 1100€ brut mensuel.
Vous avez la possibilité de télétravailler (à partir de 3 mois de présence), dans la limite de 2 jours par semaine
Vous avez la possibilité de moduler votre temps de travail entre 35h et 39h en accord avec votre responsable, avec génération de RTT et possibilité de compte épargne temps
Vous avez accès aux services du CNAS, offrant de nombreuses prestations sociales et familiales, www.cnas.fr
Vous avez accès au contrat de prévoyance groupe avec participation de Grand Cognac
Vous avez accès à un dispositif d'accompagnement à l'emploi du conjoint https://www.grand-cognac.fr/etudier-travailler-et-entreprendre/accompagnement/programme-daccompagnement-des-conjoints
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Accomplir des démarches pour le compte de clients, Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges, Conseiller, accompagner une personne, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Professeur / Professeure des écoles( CDD - 2 Mois )
Assocation Fraineau recrute Professeur des écoles sous Contrat simple 1 Contrat de Travail à Durée déterminée
Remplacement maladie
...

Entreprise : I.M.E FRAINEAU Activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME K2106
Code pole emploi 174YKGL
Assocation Fraineau recrute Professeur des écoles sous Contrat simple 1 Contrat de Travail à Durée déterminée
Remplacement maladie
Poste à pourvoir à compter du 30 août 2024 jusqu'au 6 novembre 2024. Missions : Intervention pédagogique au sein de l'unité d'enseignement de l'ITEP constitué de 6 élèves âgés de 6 à 12 ans :
Cet accompagnement sera réalisé auprès d'enfants présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages, et ce malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées. Finalité de la fonction :
L'enseignant exerce auprès d'élèves toutes les missions d'un enseignant, en s'appuyant sur les valeurs fondamentales du système éducatif et sur le socle commun de connaissances, de compétences et de culture. Ses interventions doivent permettre de restaurer la confiance et l'appétence des élèves envers les enseignements et de favoriser leur réussite, en recherchant pour chacun, les conditions optimales d'accès aux apprentissages scolaires et sociaux.
Il exerce ses missions conformément au projet institutionnel et dans le respect d'une démarche éthique et déontologique propre à sa fonction (devoir de réserve, droit des usagers, obligation de discrétion ). Dans le cadre de ses fonctions, il sera amené à s'impliquer au sein de l'équipe éducative et interdisciplinaire :
Échanger et communiquer à chaque fois que nécessaire avec les autres intervenants de l'équipe interdisciplinaire (personnels éducatifs, pédagogiques, thérapeutes) en vue de garantir une complémentarité d'action et d'harmoniser l'accompagnement des jeunes.
Participer aux réunions de préparation du projet individuel d'accompagnement du jeune : recueil des observations, rédaction du volet pédagogique du PPA.
Renseigner des bilans ou tout autre écrit concernant un élève à la demande de l'équipe de direction. Formations et diplômes : Niveau Baccalauréat +3, une première expérience de l'enseignement est nécessaire. Une connaissance a un intérêt pour les élèves en situation de handicap cognitif est souhaitable. Le contrat de travail est signé avec l'Association Fraineau mais l'habilitation et le salaire sont de la responsabilité de DDFIP de la Haute Vienne.
16 - COGNAC
Faire preuve d'autonomie, Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon, Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques, Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
Assistant / Assistante manager en restauration( CDI )
Afin de renforcer notre équipe d'encadrement, nous recherchons un Assistant Manager au :Patapain de Cognac ! Vous êtes branché Challenges, Qualit...
Entreprise : PATAPAIN Activité : Restauration de type rapide
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Agent de maîtrise
Code ROME G1401
Code pole emploi 174XKTB
Afin de renforcer notre équipe d'encadrement, nous recherchons un Assistant Manager au :Patapain de Cognac ! Vous êtes branché Challenges, Qualité, responsabilités? Intéressant ! Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Animer une équipe de vendeurs Accompagner les préparateurs pour un produit au top ! Assurer la gestion quotidienne du restaurant, notamment les commandes Vous être le maitre des cuissons de nos produits Être garant des normes de qualité Effectuer les ouvertures et les fermetures de restaurant Organiser et participer aux prestations traiteur extérieures CDI temps plein Salaire : 2 000 / 2 200 € brut mensuel Rémunération *13 mois + primes + challenges + carte de réduction salarié + avantages CSE Formation en interne assurée 2 jours de repos consécutifs
1 week-end de repos par roulement (1/mois) Prise de poste dès que possible ! Profil Manager et leader Commercial et souriant Une première expérience serait idéale en commerce et/ou restauration Jeune diplômé en commerce / hôtellerie restauration ou manager expérimenté, ce poste est fait pour vous !
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Planning du personnel, Suivre l'activité d'un établissement touristique, Assurer un service après-vente, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Piloter une activité
Conseiller / Conseillère de location en immobilier( CDI )
Acteur incontournable de l'immobilier français, le réseau Laforêt c'est 33 ans d'expérience dans l'accompagnement des entrepreneurs avec 700 agenc...
Entreprise : LAFORET COGNAC Activité : Agences immobilières
  • Horaires : temps partiel Travail en journée
  • Qualification : Technicien
Code ROME C1504
Code pole emploi 174VRML
Acteur incontournable de l'immobilier français, le réseau Laforêt c'est 33 ans d'expérience dans l'accompagnement des entrepreneurs avec 700 agences sur le territoire. C'est aussi l'enseigne n°1 de la confiance depuis 14 années consécutives et le réseau Meilleure Franchise 2024 et Meilleur Employeur Capital 2023. Notre agence immobilière Petit-Rouzières
Laforêt Cognac, implantée depuis 1936 à Cognac, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, intervient dans les domaines de la gestion immobilière, de la location, du syndic de copropriété et de la transaction immobilière. Pour accélérer sa croissance et compléter notre équipe, nous recherchons un Conseiller Location (H/F). En nous rejoignant, vous bénéficierez de : La notoriété d'une marque leader Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge Une formation initiale et continue personnalisée, pour vous faire monter en compétences Des outils marketing et commerciaux concurrentiels Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance Vos missions : Accueillir : Accueillir nos clients : accueil physique et gestion du standard téléphonique Comprendre et orienter nos clients, dans le respect de la confidentialité Trouver : Mettre en place des actions de recherche de biens Rencontrer des prospects Mettre en avant les différentes prestations de l'agence (location, gestion, syndic, transaction) Estimer la valeur locative d'un bien Suivre : Connaître le marché immobilier locatif local Suivre les informations issues de la recherche terrain Gérer et suivre une procédure avec méthode Savoir s'organiser et gérer les priorités Suivre un portefeuille de bailleurs et de candidats locataires Suivre la mise en location du bien jusqu'à la réalisation de l'état des lieux d'entrée (constitution de dossier, étude de solvabilité, .) Conseiller, accompagner et fidéliser les clients (locataires/bailleurs) Louer : Recevoir les candidats locataires Réaliser la découverte des besoins et du projet clients Effectuer les visites avec les candidats locataires Analyser et conclure le retour de visite (bail, état des lieux d'entrée.) Rédiger : Rédaction du mandat de location, du bail, de l'état des lieux d'entrée,. Réaliser le secrétariat administratif et commercial du service location Votre profil : Autonome et rigoureux, vous êtes doté d'un sens relationnel que vous souhaitez mettre à disposition de vos clients pour répondre à leurs besoins en matière de logement. Motivé, organisé, vous avez le goût du challenge afin d'atteindre vos objectifs. Prérequis : Maîtrise des outils bureautiques, connaissance des règles de forme et de présentation applicables à la correspondance administrative. Permis B La maîtrise de l'anglais est un plus.
16 - COGNAC
Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe, Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Tâches possibles :
Prospecter des biens immobiliers, des terrains, Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien, Réaliser le descriptif d'un bien immobilier, Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Aide couvreur / couvreuse( CDI )
Nous recherchons un Manoeuvre Couvreur H/F en couverture pour des chantiers de particuliers et d'entreprises en neuf et rénovation. ACTIVITÉS : Pos...
Entreprise : N/C Activité : Travaux de couverture par éléments
  • Horaires : 35H En grande hauteur
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME F1619
Code pole emploi 174TPYR
Nous recherchons un Manoeuvre Couvreur H/F en couverture pour des chantiers de particuliers et d'entreprises en neuf et rénovation. ACTIVITÉS : Poser tous types de tuiles et d'ardoise Sera accompagné et encadré par des ouvriers qualifiés CONDITIONS DE TRAVAIL :
Travail en hauteur
Port de charges lourdes à prévoir 35h par semaine, sur 5 jours Paniers le midi Mutuelle PEE Vêtements de travail fournis
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Poser des ardoises, Réaliser la pose d'éléments de couverture, Déposer une toiture, Poser des tuiles
Zingueur / Zingueuse( CDI )
Nous recherchons un Ouvrier qualifié H/F en couverture pour travaux en neuf et rénovation auprès de particuliers ou d'entreprises. ACTIVITÉS :
Entreprise : N/C Activité : Travaux de couverture par éléments
  • Horaires : 35H En grande hauteur
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Code ROME F1610
Code pole emploi 174TPLV
Nous recherchons un Ouvrier qualifié H/F en couverture pour travaux en neuf et rénovation auprès de particuliers ou d'entreprises. ACTIVITÉS :
Poser tous types de tuiles et de l'ardoise
Faire de la zinguerie (pas de charpente) CONDITIONS DE TRAVAIL :
Travail en hauteur
Port de charges lourdes à prévoir Semaine travaillée de 35h Paniers payés tous les midis Mutuelle PEE Vêtements de travail fournis Salaire selon profil et compétences
16 - COGNAC
Tâches possibles :
Conducteur / Conductrice de presses numériques d'imprimerie( Intérim - 6 Mois )
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de Agent de Production en imprimerie (H/F) , V...
Entreprise : PROMAN Activité : Activités des agences de travail temporaire
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Manœuvre
Code ROME E1301
Code pole emploi 174TNRG
Le poste : Votre agence PROMAN COGNAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de Agent de Production en imprimerie (H/F) , Vos missions consisteront à : Mettre en chauffe et démarre les postes / arrêter le machine et l'entretenir Maitriser le 1er niveau des réglages machines Mettre en place les clichés / mettre en pression la presse / régler le film de colle...) Palettisation Contrôle qualité Nettoyage des plaques Horaire en journée ou en 2X8 (5h-13h / 13h-21h) Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Idéalement issu d'une formation en production, vous avez une première expérience réussie en Industrie sur des machines d'impression. Vous êtes autonome, vous aimez le travail d'équipe Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, parce que l'important chez Proman c'est vous, rejoignez notre équipe dédiée à Cognac! Votre rémunération et vos avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
CET 5%
Acompte de paye à la semaine si besoin,
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
Bénéficiez d'aides et de services dédiés du FASTT (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
16 - Cognac
Tâches possibles :
Procédures d'entretien et de maintenance des machines d'impression, Sélectionner, doser et mélanger les encres selon la teinte attendue et les supports à imprimer, Monter la forme imprimante sur la machine, régler les paramètres d'impression (calage, encrage, pression des cylindres, ...) et charger les supports d'impression et les consommables, Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements (densité, calage des couleurs, contours, ...), Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
Aide-soignant / Aide-soignante( CDI )
Recherche pour accompagner sa croissance : Un(e) Aide-soignant(e) de jour Rattaché(e) à la Responsable Unités de soins, vous prenez en charge les...
Entreprise : POLYCLINIQUE DE GRAND COGNAC Activité : Activités hospitalières
  • Horaires : 35H Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME J1501
Code pole emploi 174VHBM
Recherche pour accompagner sa croissance : Un(e) Aide-soignant(e) de jour Rattaché(e) à la Responsable Unités de soins, vous prenez en charge les missions suivantes :
Assurer les soins d'hygiène
Participer à l'entretien des locaux et mobiliers
Participer à l'activité hôtelière
Participer à la vie du service
Brancardage des patients
Profil recherché : Diplôme d'Etat Aide
Soignant : exigé Organisé(e), discret(e), vous êtes bienveillant(e) et consciencieux vis à vis des patients. Vous faites d'ailleurs preuve de réactivité et avez le sens du service.
Contrat : CDI à pourvoir dès que possible Avantages complémentaires : restaurant d'entreprise à tarif avantageux, CSE actif et Comité Qualité de vie au travail. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 960 € à 2 030 € par mois selon prime de dimanche(s) travaillé(s)
16 - CHATEAUBERNARD
Faire preuve d'autonomie, Faire preuve de rigueur et de précision, Travailler en équipe
Tâches possibles :
Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
Opérateur/Opératrice sur machine de découpage à CN( CDI )
Missions : En relation avec le service Bureau d'études, l'opérateur Laser assurera la découpe de tôles sur une machine de découpe laser Fibre o...
Entreprise : IDEA CONCEPT Activité : Fabrication d'autres réservoirs, citernes et conteneurs métalliques
  • Horaires : 38H50 Travail en journée
  • Qualification : Employé qualifié
Code ROME H2905
Code pole emploi 174TPDM
Missions : En relation avec le service Bureau d'études, l'opérateur Laser assurera la découpe de tôles sur une machine de découpe laser Fibre ou CO2 comme TRUMPF OU BYSTRONIC. Fibre à commande numérique pour les besoins de l'atelier et pour les commandes clients en prestations de découpe . Réaliser la production à partir d'un plan de découpe fourni par le BE (mise en tôle de manière économique) Effectuer le contrôle dimensionnel et le contrôle de l'état de surface en sortie de découpe (Ebavurer si nécessaire) Réaliser le pliage sur presse à commande numérique (après découpe) pour les commandes de prestations de découpe Effectuer un contrôle qualité Chiffrer les prestations de découpe Laser Assurer la bonne tenue des stocks en terme de rangement Gérer le réapprovisionnement des stocks de tôles et consommables (bouteilles de Gaz) Contrôler la qualité des tôles à la livraison Assurer le bon fonctionnement et la propreté de la machine à découpe Laser Effectuer la maintenance de 1er niveau (réglage/contrôle/graissage) Compétences : Utilisation d'une machine à commande numérique Savoir exploiter la capacité du Laser de façon optimale Charger, décharger, manutentionner des tôles et pièces (CACES R389
Formation ou recyclage possible) Positionner la tôle sur le support Contrôler la qualité et la conformité d'une pièce Protéger les pièces Ranger les pièces par numéro de bon de travail Gestion informatique des bons de travail Savoir être professionnel : Etre manuel, rigoureux, polyvalent (H/F) Avoir l'esprit de communication Savoir travailler en équipe Savoir organiser ses priorités et objectifs Avantages : Prise en charge de la mutuelle santé à 100 % Salaire brut mensuel entre 2200 € et 2550 € (selon expérience) pour 166,58 heures mensualisées. Temps de travail hebdomadaire : 38h50 répartis sur 4.5 jours du lundi au vendredi midi
16 - SALLES D ANGLES
Travailler en équipe
Tâches possibles :
Identifier des non-conformités, Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes, Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe, Réaliser un diagnostic technique, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit

Les emplois sur la commune

Fonction des employés
Administration publique : 1250Agriculture : 160Bâtiment-Travaux Publics : 542
Commerce inter-entreprises : 386Conception / Recherche : 153Culture / Loisirs : 162
Distribution : 988Éducation, Formation : 589Entretien / Réparation : 1023
Fabrication : 1554Gestion : 1822Transports / Logistique : 941
Prestations Intellectuelles : 295Santé / Action Sociale : 1136Services de Proximité : 1286
Fonction cadre et cadre supérieur
Cadre Commerce inter-entreprises : 103Cadre Conception / Recherche : 89Cadre Culture / Loisirs : 69
Cadre Gestion : 390Cadre Prestations Intellectuelles : 103 
© INSEE - Date des données : 2007

Les offres d'emploi sur les autres communes

La page des Offres d'emploi à Cognac

La présente page des Offres d'emploi à Cognac sur l'Annuaire des mairies a été modifiée pour la dernière fois le vendredi 14 juin 2024 à 20:11.
Si vous désirez faire un lien vers cette page, merci de copier/coller le code présent ci-dessous :

Mairie de Cognac
68 Boulevard Denfert Rochereau
16100 COGNAC

[email protected]

Renseignements téléphoniques :Numéro de Renseignements
0891150360