Offres d'emploi à Saint-Hilaire-d'Ozilhan
- Annuaire Mairie /
- Occitanie /
- Gard /
- CC du Pont du Gard /
- Saint-Hilaire-d'Ozilhan /
- Offres d'emploi
Les dernières offres d'emploi, de recrutement et de formation sur la commune de Saint-Hilaire-d'Ozilhan sont disponible sur cette page.
Saint-Hilaire-d'Ozilhan fait partie d'un espace géographique ou les actifs travaillent et résident dans un même bassin d'emploi appelé Zone d'emploi Avignon qui a un taux de chômage de 12.8 % au 3ème trimestre 2013. Pour connaître le montant du salaire moyen à Saint-Hilaire-d'Ozilhan, rendez-vous sur la page du salaire à Saint-Hilaire-d'Ozilhan. Vous pouvez être intéressé(e) par un emploi à Castillon-du-Gard, à Valliguières ou à Remoulins.
Pôle emploi proche de Saint-Hilaire-d'Ozilhan
Dû au faible nombre d'habitants présent sur la commune, il n'y a pas de pôle emploi à Saint-Hilaire-d'Ozilhan. Ci-dessous, vous trouverez la liste des pôle emploi les plus proches de Saint-Hilaire-d'Ozilhan.
Pôle emploi de Villeneuve-les-Avignon à 16.4 km | Pôle emploi de Beaucaire à 18 km |
Pôle emploi d'Avignon-Apollinaire à 19.1 km | Pôle emploi de Bagnols-sur-Cèze à 19.4 km |
Les offres d'emploi
Affichez toutes les offres d'emploi du Gard (30)
Les emplois sur la commune
Fonction des employés | ||
---|---|---|
Administration publique : 15 | Agriculture : 9 | Bâtiment-Travaux Publics : 32 |
Commerce inter-entreprises : 8 | Culture / Loisirs : 11 | Distribution : 12 |
Éducation, Formation : 4 | Fabrication : 8 | Gestion : 12 |
Transports / Logistique : 15 | Prestations Intellectuelles : 8 | Services de Proximité : 15 |
Fonction cadre et cadre supérieur | ||
Cadre Culture / Loisirs : 8 | Cadre Gestion : 4 | |
© INSEE - Date des données : 2007 |
Les offres d'emploi sur les autres communes
La page des Offres d'emploi à Saint-Hilaire-d'Ozilhan
La présente page des Offres d'emploi à Saint-Hilaire-d'Ozilhan sur l'Annuaire des mairies a été modifiée pour la dernière fois le vendredi 6 mai 2022 à 09:18.
Si vous désirez faire un lien vers cette page, merci de copier/coller le code présent ci-dessous :